責(zé)任追究制度(匯編15篇)
在現(xiàn)在社會(huì),各種制度頻頻出現(xiàn),制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則。大家知道制度的格式嗎?以下是小編幫大家整理的責(zé)任追究制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
責(zé)任追究制度1
第一條 為了更好地加強(qiáng)對(duì)食品安全的管理力度,保護(hù)人民群眾身體健康及安全,依據(jù)《中華人民共和國(guó)食品安全法》的法律法規(guī)精神,結(jié)合本小區(qū)實(shí)際情況特制定本制度。
第二條 凡在金山張堰鎮(zhèn)留溪佳園小區(qū)內(nèi)從事食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的單位和個(gè)人,以及涉及食品安全監(jiān)督管理的有關(guān)單位均應(yīng)遵守本辦法。
第三條 發(fā)生食品安全事故,有下列情形之一的,追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任:
。ㄒ唬┌l(fā)生食品安全事故,對(duì)事故進(jìn)行隱瞞、謊報(bào)、緩報(bào)或者授意他人隱瞞、謊報(bào)、緩報(bào),阻礙他人報(bào)告,信息報(bào)送不及時(shí)的;
。ǘ┌l(fā)生食品安全事故,未采取積極有效的事故救援和調(diào)查處理的;
。ㄈ┦称繁O(jiān)管部門失察、監(jiān)督不力和監(jiān)管不到位,造成食品安全事故的;
。ㄋ模⿲(duì)食品安全事故調(diào)查工作不負(fù)責(zé)任,致使調(diào)查工作有重大疏漏的;
。ㄎ澹┧髻V受賄,包庇事故責(zé)任者;
(六)食品種植、養(yǎng)殖、生產(chǎn)、加工、包裝、儲(chǔ)藏、運(yùn)輸、流通、消費(fèi)各環(huán)節(jié)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)(或個(gè)人)和集體伙食單位未建立食品安全管理制度、管理制度不落實(shí),造成食品安全事故的.;
。ㄆ撸┦称方(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)銷售假劣食品或“三無”食品的;
(八)故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)的;
。ň牛┳璧K、干涉調(diào)查工作正常進(jìn)行的;
。ㄊ┚芙^、拖延接受重大食品安全事故調(diào)查組調(diào)查或者拒絕、拖延提供事故有關(guān)的情況和資料的;
。ㄊ唬┯衅渌c食品安全事故發(fā)生相關(guān)的失職行為的。第四條 企業(yè)是食品安全的第一責(zé)任人,部門監(jiān)管是行政一把手負(fù)總責(zé)。發(fā)生了食品安全事故,由張堰鎮(zhèn)食品安全辦報(bào)請(qǐng)縣委、縣政府和有關(guān)主管部門,首先要嚴(yán)肅追究企業(yè)及其法定代表人、行政單位一把手的行政責(zé)任,同時(shí)要嚴(yán)肅追究分管領(lǐng)導(dǎo),分管部門及直接責(zé)任人行政責(zé)任,構(gòu)成犯罪的移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。
第五條 實(shí)行食品安全責(zé)任制可追溯化管理,按照一個(gè)監(jiān)管環(huán)節(jié)由一個(gè)部門監(jiān)管的原則,農(nóng)技中心負(fù)責(zé)初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)管;生產(chǎn)服務(wù)部門負(fù)責(zé)食品生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)的監(jiān)管;張堰工商所負(fù)責(zé)食品流通環(huán)節(jié)的監(jiān)管;區(qū)食品藥品監(jiān)督所、張堰鎮(zhèn)食品藥品專管員負(fù)責(zé)餐飲業(yè)、食堂等消費(fèi)環(huán)節(jié)的監(jiān)管;張堰鎮(zhèn)食品安全辦負(fù)責(zé)食品安全的綜合監(jiān)督、組織協(xié)調(diào)和依法組織查處重大事故;其他部門有關(guān)食品安全方面的工作職責(zé),按《上海市人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)食品安全工作的實(shí)施意見》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。發(fā)生食品安全事故,從發(fā)生食品安全事故的環(huán)節(jié)逐一追查,一直追查到源頭,各環(huán)節(jié)的相關(guān)責(zé)任人都要受到從嚴(yán)查處。
第六條 本辦法由金山張堰鎮(zhèn)留溪居委會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第七條 本制度自公布之日起施行。
留溪居會(huì)
20xx年3月10日
責(zé)任追究制度2
為了全面貫徹落實(shí)”安全第一”的工作方針,不斷增強(qiáng)教師的安全責(zé)任意識(shí),堅(jiān)決杜絕意外事故的發(fā)生,建立責(zé)任追究制度。其責(zé)任追究:
1、凡偶發(fā)事件,造成意外事故或影響較大的,所在班的班主任必須在當(dāng)天以書面形式報(bào)告園長(zhǎng)室。隱瞞不報(bào),使事故沒有及時(shí)得到處理,造成后果,追究當(dāng)事人責(zé)任。
2、值周、值日導(dǎo)師未按時(shí)到崗或擅離職守,幼兒發(fā)生意外事故,追究值周和有關(guān)老師值日老師責(zé)任。
。场⒃谌粘9ぷ髦,若教師擅離職守,造成意外事故的,追究有關(guān)任課老師的'責(zé)任。
4、體罰、變相體罰等人為造成和教育事幫,追究當(dāng)事人責(zé)任。
5、幼兒在做不正當(dāng)游戲或追逐打鬧或爬高,由于班級(jí)教育不力,出現(xiàn)意外事故的,追究班主任的責(zé)任。
6、未征得園長(zhǎng)同意,擅自組織幼兒外出活動(dòng),違反有關(guān)規(guī)定發(fā)生意外事故,追究班主任的責(zé)任。
7、由于變質(zhì)食物,引起幼兒飲食中毒事故的,追究食堂當(dāng)日采購(gòu)人員責(zé)任。
8、如果教育設(shè)施出現(xiàn)危險(xiǎn)狀態(tài),班主任或者有關(guān)老師要及時(shí)報(bào)告園長(zhǎng)和管理安全責(zé)任的教師。否則所造成的事故,要追究有關(guān)人員的責(zé)任。
責(zé)任追究制度3
一、具有下列情形之一的,依據(jù)本規(guī)定追究有關(guān)人員的責(zé)任:
1、自立服務(wù)項(xiàng)目或自定價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)的。
2、擅自提高醫(yī)療服務(wù)價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)的。
3、重復(fù)收費(fèi)、無醫(yī)囑收費(fèi)的。
4、超醫(yī)囑規(guī)定的內(nèi)容、范圍和時(shí)間收費(fèi)的。
5、統(tǒng)一服務(wù)項(xiàng)目分解為若干項(xiàng)目收費(fèi)的。
6、超越物價(jià)部門規(guī)定的醫(yī)療服務(wù)價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)中“除外內(nèi)容”規(guī)定的范圍,擅自增加衛(wèi)生材料品種和服務(wù)內(nèi)容并收費(fèi)的。
7、藥品和醫(yī)用材料不按規(guī)定作價(jià)的。
8、可重復(fù)使用的`醫(yī)用材料按一次性材料收費(fèi)的。
9、屬自主選擇的服務(wù)和相關(guān)醫(yī)療用品未征得患者同意收費(fèi)的。
10、擅自提前或推遲執(zhí)行有關(guān)醫(yī)療價(jià)格政策的。
11、不向患者提供門診、住院醫(yī)療服務(wù)價(jià)格明細(xì)清單的。
二、違規(guī)行為界定及處理
1、凡屬科室和個(gè)人自行做出違反醫(yī)院和有關(guān)醫(yī)療服務(wù)價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)、項(xiàng)目的行為。
2、凡屬記費(fèi)人員因工作責(zé)任性、業(yè)務(wù)能力問題,或者自作主張而產(chǎn)生醫(yī)療收費(fèi)的違規(guī)行為。
三、違規(guī)行為的責(zé)任追究
1、凡因價(jià)格變動(dòng)因素造成亂收費(fèi)的行為,經(jīng)認(rèn)定后,要立即糾正并全額退回多收金額。
2、凡因科室或個(gè)人自行做出違反醫(yī)院和有關(guān)醫(yī)療服務(wù)價(jià)格管理規(guī)定的行為,經(jīng)調(diào)查落實(shí)后,科室或個(gè)人要立即糾正錯(cuò)誤行為,全額退回多收金額,并對(duì)患方往返交通費(fèi)等損失給予補(bǔ)償。同時(shí),有關(guān)負(fù)責(zé)人要做出相應(yīng)檢查。問題嚴(yán)重的要通報(bào)批評(píng),并對(duì)有關(guān)負(fù)責(zé)人給予行政處分等處理。
3、凡因記費(fèi)人員個(gè)人的違規(guī)行為,經(jīng)調(diào)查落實(shí)后,要立即糾正,并全額退回多收金額,同時(shí)對(duì)患者往返交通費(fèi)等損失給予補(bǔ)償。
4、記費(fèi)人員在一年內(nèi)多次發(fā)生違規(guī)記費(fèi)行為,或同一違規(guī)記費(fèi)行為兩次以上的,要扣發(fā)該記費(fèi)人員獎(jiǎng)金、暫停其記費(fèi)工作,安排其學(xué)習(xí)醫(yī)療服務(wù)價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)政策等,待經(jīng)考核合格后方可上崗。
5、記費(fèi)人員重新上崗后,再次發(fā)生類似違規(guī)記費(fèi)行為,要調(diào)離記費(fèi)工作崗位,并按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
責(zé)任追究制度4
為了有效預(yù)防、及時(shí)控制和消除食品中毒事故的發(fā)生,保障學(xué)生身心健康和生命安全,強(qiáng)化食堂從業(yè)人員安全意識(shí),加大食品衛(wèi)生安全的監(jiān)督力度,以維護(hù)正常的教學(xué)秩序。根據(jù)《中華人民共和國(guó)食品安全法》《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)食品安全工作的決定》《食物中毒事故處理辦法》《衛(wèi)生部關(guān)于學(xué)校食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》《衛(wèi)生部關(guān)于學(xué)校食物中毒事故行政責(zé)任追究暫行規(guī)定》等法規(guī),特制訂本校食品中毒責(zé)任追究制度。
一、對(duì)于學(xué)校食堂食品衛(wèi)生安全負(fù)有監(jiān)管責(zé)任的食堂直接管理人員,因玩忽職守,未嚴(yán)格按照有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行食堂食品的管理工作,未定期組織從業(yè)人員進(jìn)行有關(guān)食品衛(wèi)生法規(guī)培訓(xùn)等疏于監(jiān)管的失職行為,造成的食物中毒事故,應(yīng)追究其行政責(zé)任。情節(jié)嚴(yán)重的,要追究法律責(zé)任。
二、學(xué)校的法人為學(xué)校食品衛(wèi)生管理的第一責(zé)任人。
三、嚴(yán)格按照衛(wèi)生部食品衛(wèi)生要求,加強(qiáng)食堂食品安全管理。食品采購(gòu)不得購(gòu)進(jìn)腐爛發(fā)霉、有毒有害、過期變質(zhì)的食品原料,嚴(yán)把食品安全的第一關(guān)口。
四、若發(fā)生食物中毒事件,應(yīng)追究下列情形人員的責(zé)任:
1. 未取得從業(yè)資格就上崗的人員。
2. 未按規(guī)定安排從業(yè)人員定期進(jìn)行培訓(xùn)的'管理員。
3. 對(duì)衛(wèi)生部門和學(xué)校提出要求和整改意見而未及時(shí)整改的相關(guān)人員。
4. 瞞報(bào)和遲報(bào)食物中毒事故的相關(guān)人員。
5. 不積極配合有關(guān)部門對(duì)中毒事件進(jìn)行調(diào)查或者銷毀現(xiàn)場(chǎng)證據(jù)不保留現(xiàn)場(chǎng)的有關(guān)人員。
五、根據(jù)《衛(wèi)生部關(guān)于學(xué)校食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》:“原料采購(gòu)、貯存、粗加工及切配、烹調(diào)加工、面食加工、燒烤加工、備餐及供餐、食品再加熱、環(huán)境衛(wèi)生等而導(dǎo)致食品安全事故的有關(guān)工作人員,應(yīng)按規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任,情節(jié)嚴(yán)重的要報(bào)請(qǐng)有關(guān)部門依法追究相應(yīng)的法律責(zé)任!
責(zé)任追究制度5
為了進(jìn)一步依法治校,強(qiáng)化法律法規(guī)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),落實(shí)學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度及崗位職責(zé),規(guī)范工作規(guī)程和辦事程序,提高辦事效率和工作效益,認(rèn)真落實(shí)學(xué)校安全防范措施,杜絕學(xué)校發(fā)生安全事故,保障我校師生生命財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)國(guó)務(wù)院及上級(jí)有關(guān)精神,結(jié)合我校實(shí)際,制定本責(zé)任追究制度。
一、責(zé)任追究的范圍
學(xué)校規(guī)章制度涉及的各個(gè)方面所發(fā)生的責(zé)任事件、學(xué)校設(shè)置的各個(gè)部門、各個(gè)崗位的責(zé)任人員。
二、責(zé)任追究的形式
1、對(duì)違反學(xué)校規(guī)章制度、工作紀(jì)律或玩忽職守、工作不負(fù)責(zé)任、不履行崗位職責(zé)而造成不良影響、事故或經(jīng)濟(jì)損失者,視后果的嚴(yán)重程度分別給予批評(píng)教育、行政處理、經(jīng)濟(jì)處罰和行政處分。
行政處理為:調(diào)離崗位。
行政處分為:警告、記過、降級(jí)、撤職、留用察看。
經(jīng)濟(jì)處罰為:賠款、罰款、扣發(fā)工資、崗位津貼。對(duì)觸犯國(guó)家刑律者移交司法機(jī)關(guān)處理。
2、視責(zé)任性質(zhì),將責(zé)任追究分為直接責(zé)任追究、間接責(zé)任追究、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究和連帶責(zé)任追究。
三、責(zé)任追究的程序
1、部門自我追究:對(duì)照學(xué)校規(guī)章制度及崗位職責(zé),部門定期和不定期進(jìn)行工作檢查,發(fā)現(xiàn)問題,在部門處理范圍內(nèi)的由部門處理,報(bào)學(xué)校備案。重大事故由部門自查后,報(bào)學(xué)校逐級(jí)予以追究。
2、學(xué)校追究:
(1)對(duì)部門上報(bào)的'重大問題,視責(zé)任范圍大小,后果嚴(yán)重程度逐級(jí)予以追究。
(2)對(duì)照各項(xiàng)規(guī)章制度及崗位職責(zé),每學(xué)年度末進(jìn)行考核并且不定期地對(duì)各部門、各工作崗位進(jìn)行抽查,發(fā)現(xiàn)問題逐級(jí)予以追究。
(3)對(duì)偶發(fā)重大事故,學(xué)校及時(shí)逐級(jí)予以追究。
四、責(zé)任追究認(rèn)定權(quán)限
1、屬批評(píng)教育、行政處理、經(jīng)濟(jì)處罰范圍內(nèi)的一般責(zé)任追究,由各部門研究處理。
2、屬行政處理、行政處分或經(jīng)濟(jì)處罰范圍內(nèi)的重大責(zé)任追究,由校務(wù)會(huì)議研究決定。
五、責(zé)任追究的監(jiān)督
對(duì)重大責(zé)任事件和有關(guān)責(zé)任人,在追究的過程中,學(xué)校行政應(yīng)及時(shí)向上級(jí)行政教育部門通報(bào)。被追究責(zé)任的個(gè)人如有異議,有權(quán)向校長(zhǎng)或上級(jí)反映,校長(zhǎng)在認(rèn)真聽取意見和進(jìn)行調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,經(jīng)校委會(huì)議研究可以更改原處理意見,并同時(shí)追究有關(guān)處理人的責(zé)任。
責(zé)任追究制度6
舍務(wù)主任由于故意或者過失,不履行或者不正確履行舍務(wù)主任工作職責(zé),損害學(xué)生身心健康,影響學(xué)校工作秩序,給學(xué)校聲譽(yù)造成損失,有以下行為確定為責(zé)任事故,按規(guī)定追究責(zé)任。
1.沒能按照學(xué)校要求,履行舍務(wù)主任職責(zé),上班缺勤或遲到,早、中、晚飯缺勤一次扣除津貼或工資10元,晚睡檢查缺勤一次按曠工半天計(jì),遲到兩次按一次缺勤計(jì);晚上請(qǐng)假一次按半天計(jì)。
2、沒有及時(shí)督促宿舍管理人員認(rèn)真打掃公共部位衛(wèi)生、督促學(xué)生打掃宿舍衛(wèi)生,造成公共衛(wèi)生較差或樓內(nèi)有三個(gè)以上宿舍衛(wèi)生較差,扣除津貼或工資5元;受到督察組或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng),扣除津貼或工資10—20元。
3、因?yàn)楣芾聿坏轿,有外來人員未經(jīng)學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)進(jìn)入宿舍樓,扣除津貼或工資5元,造成嚴(yán)重后果根據(jù)情節(jié)扣除津貼或工資10——100元。并追究行政責(zé)任。
4、沒有認(rèn)真檢查學(xué)生歸宿情況,有夜不歸宿學(xué)生但沒有查出,或查出夜不歸宿學(xué)生但沒有及時(shí)通知年級(jí)副主任或班主任每人次扣除津貼或工資5元,造成嚴(yán)重后果,根據(jù)情節(jié)扣除津貼或工資10——100元。并追究行政責(zé)任。
5、熄燈后帶領(lǐng)宿舍管理人員認(rèn)真檢查學(xué)生晚睡紀(jì)律,督促學(xué)生休息,熄燈半小時(shí)后有宿舍吵鬧、玩手機(jī)、游戲機(jī)等扣除津貼或工資5元,熄燈一小時(shí)后有宿舍吵鬧等扣除津貼或工資10元,若宿舍吵鬧舍務(wù)主任已離開宿舍樓,扣除津貼或工資20——100元。
6、宿舍樓內(nèi)有學(xué)生打架斗毆、賭博、酗酒等沒有及時(shí)制止或出現(xiàn)嚴(yán)重偶發(fā)事件沒能及時(shí)處理、沒有及時(shí)向主管主任匯報(bào),扣除津貼或工資10元,造成嚴(yán)重后果,根據(jù)情節(jié)扣除津貼或工資20——100元。并追究行政責(zé)任。
7、對(duì)宿舍樓內(nèi)學(xué)生出現(xiàn)的異常情況沒能及時(shí)發(fā)現(xiàn)處理,沒能及時(shí)通知主管主任、年級(jí)副主任或班主任,造成嚴(yán)重后果,根據(jù)情節(jié)扣除津貼或工資10——100元。并追究行政責(zé)任。
8、諷刺、挖苦、歧視、侮辱、體罰(變相體罰)學(xué)生,造成嚴(yán)重后果,根據(jù)情節(jié)扣除津貼或工資10——100元。并追究行政責(zé)任。
9、沒能按時(shí)開關(guān)宿舍樓大門,按時(shí)開熄電燈,根據(jù)情節(jié)扣除津貼或工資5—100元。
10、沒有認(rèn)真檢查,造成學(xué)生將匕首、三棱刀、彈簧刀、易燃、易爆、有毒、腐蝕性和放射性物品以及其他能造成他人傷害的.物品帶入宿舍,扣除津貼或工資10元,造成嚴(yán)重后果,根據(jù)情節(jié)扣除津貼或工資20——100元,并追究行政責(zé)任。
11、宿舍樓或?qū)W生宿舍公物損壞嚴(yán)重,沒能督促學(xué)生照價(jià)賠償,造成學(xué)校財(cái)產(chǎn)損失,若無法確定當(dāng)事人或當(dāng)事人已離校,由總務(wù)處核價(jià),賠償30%。并追究行政責(zé)任。
12、所管宿舍樓管理人員有違反學(xué)校規(guī)定的行為,視情節(jié)扣除津貼或工資5——20元。
13、每周不能按時(shí)將各班宿舍紀(jì)律、衛(wèi)生情況匯總報(bào)主管主任,扣除津貼或工資5元。
14、領(lǐng)導(dǎo)、來賓來校檢查指導(dǎo)工作時(shí),無正當(dāng)理由不在崗位,造成惡劣影響,按曠工對(duì)待。
15、在其它方面出現(xiàn)工作失誤,根據(jù)情節(jié)參照以上辦法執(zhí)行。
責(zé)任追究制度7
(一)為了進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識(shí)、公仆意識(shí)和黨風(fēng)廉政建設(shè)意識(shí),確保領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部團(tuán)結(jié)協(xié)作,各負(fù)其責(zé),各盡其職,按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。
(二)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制,要堅(jiān)持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)檢監(jiān)察室組織協(xié)調(diào)、部門各負(fù)其責(zé),依靠群眾支持和參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合,誰主管、誰負(fù)責(zé),納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理,形成一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。
(三)責(zé)任追究的范圍。對(duì)工作不負(fù)責(zé)任或不按程序辦事,有下列情形之一,造成嚴(yán)重后果,重大損失和惡劣影響的,按有關(guān)規(guī)定堅(jiān)決實(shí)施責(zé)任追究。
1、在重大問題上,下級(jí)黨組織拒不執(zhí)行上級(jí)黨組織決定的主要責(zé)任者。
2、因文件收發(fā)、傳閱、上報(bào)、下達(dá)不及時(shí)貽誤工作造成重大影響者。
3、不按上級(jí)時(shí)限要求按時(shí)上報(bào)總結(jié)材料,影響部門工作考核的'責(zé)任人。
4、利用職務(wù)上的便利,為他人謀利益,收受賄賂,索取財(cái)物,或在從事公務(wù)活動(dòng)中接受禮品饋贈(zèng),不登記交公,或在經(jīng)濟(jì)往來中,在帳外暗中收受回扣的。
5、用公款請(qǐng)吃送禮,超標(biāo)準(zhǔn)接待或以其它方式揮霍浪費(fèi)國(guó)家、集體財(cái)產(chǎn)的。
6、利用職權(quán)和工作之便,吃、拿、卡、要,克扣群眾,引起群眾上訪的。
7、對(duì)本單位存在的問題不認(rèn)真及時(shí)解決,致使矛盾激化,造成群眾越級(jí)上訪,群眾上訪或其它重大案件,嚴(yán)重影8、直接管轄范圍內(nèi)發(fā)生的明令禁止的不正之風(fēng),不制止,不查處,對(duì)嚴(yán)重違紀(jì)違法問題隱瞞不報(bào)的。
9、發(fā)生重大案件的不及時(shí)解決,造成嚴(yán)重后果的。
10、弄虛作假,騙取榮譽(yù)的。
11、利用職權(quán),大辦婚喪喜慶事宜,聚斂錢財(cái)。
12、參與黃、賭、毒或封建迷信等社會(huì)丑惡活動(dòng)的。
(四)責(zé)任追究方式:一是做出書面檢查;二是談話誡勉;三是通報(bào)批評(píng);四是對(duì)照有關(guān)責(zé)任制作出相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰;五是涉嫌犯罪的轉(zhuǎn)送司法機(jī)關(guān)依法處理。
(五)責(zé)任追究堅(jiān)持誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則,屬于領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究做出錯(cuò)誤決定的,根據(jù)錯(cuò)誤性質(zhì)及責(zé)任輕重程度,追究領(lǐng)導(dǎo)班子的責(zé)任,屬于一把手責(zé)任的,就追究一把手的責(zé)任,屬于副職在其分管的職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生嚴(yán)重問題的,就追究副職的責(zé)任,并同時(shí)追究單位負(fù)責(zé)人的責(zé)任。 (六)責(zé)任追究的組織處理,由烤煙辦黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真調(diào)查、分清責(zé)任,提出處理建議,按規(guī)定的權(quán)限和程序處理。
責(zé)任追究制度8
1、各部門及子公司負(fù)責(zé)人必須重視檔案管理工作,按有關(guān)檔案規(guī)定,經(jīng)常督促、檢查本部門的工作。
2、各部門及子公司必須配備專(兼)職檔案員。
3、把各部門及子公司檔案的收集、整理、立卷情況作為部門和負(fù)責(zé)人年終考核內(nèi)容之一。不按要求做的部門不能被評(píng)為先進(jìn)單位,負(fù)責(zé)人不能被評(píng)為優(yōu)秀個(gè)人。
4、各部門及子公司的檔案應(yīng)當(dāng)按要求及時(shí)上交歸檔,逾期不上交歸檔的單位,給予全公司范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng)。
5、擅自銷毀、涂改、偽造檔案的,對(duì)有關(guān)責(zé)任人給予記過處分,情節(jié)嚴(yán)重的給予記大過處分。
6、按時(shí)上交檔案的'部室及子公司年終總結(jié)大會(huì)給予公司范圍內(nèi)表彰。
7、各部門及子公司的兼職檔案員,應(yīng)按規(guī)定及時(shí)收集本部門產(chǎn)生的文件、材料和聲像資料,并按時(shí)將預(yù)立卷移交檔案室的,進(jìn)行年終表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì),并作為年終考核內(nèi)容之一。不按檔案有關(guān)規(guī)定做的,本人不能被評(píng)為優(yōu)秀。
責(zé)任追究制度9
一、成立安全事故責(zé)任評(píng)議小組,成員如下:
xxx:法人代表(第一責(zé)任人)
xxx:園 長(zhǎng)(直接責(zé)任人)
xxx:財(cái)務(wù)后勤
xxx:教學(xué)主任、聘用教師代表
二、安全事故責(zé)任追究原則
1、按責(zé)論罰;
2、以警示、教育為主;
3、主管部門負(fù)責(zé)人員管理責(zé)任,連帶追究;
4、追究時(shí)限不超過一學(xué)年;
5、追究程序透明、公正、不挾私報(bào)復(fù);
6、容許被追究人辯解。
三、責(zé)任追究程序
1、事故發(fā)生后,責(zé)任評(píng)議小組成員從多角度了解事故發(fā)生的原因、過程和受損程度;
2、評(píng)議小組根據(jù)了解的`情況討論分析事故責(zé)任的劃分,并得出初步的追究方案;
3、將評(píng)議情況面告責(zé)任人,聽取責(zé)任人的解釋,根據(jù)實(shí)際情況復(fù)議追究方案;
4、根據(jù)事故的輕重依程序作出公開批評(píng)、扣獎(jiǎng)金、留校察看(考核基本稱職)、解聘(考核不稱職)等處理,嚴(yán)重的報(bào)由上級(jí)行政機(jī)關(guān)處理;
5、一般事故一周內(nèi)處理,重大事故二周內(nèi)處理,特大事故一月內(nèi)處理;
6、追究結(jié)果實(shí)行存檔、公示、上報(bào)制度。
四、本責(zé)任追究制度在教職工會(huì)議上通過后實(shí)行。
責(zé)任追究制度10
為了進(jìn)一步加強(qiáng)我校師生毒品預(yù)防教育工作,維護(hù)學(xué)校正常秩序,推進(jìn)各級(jí)各類學(xué)校文明創(chuàng)建工作,落實(shí)負(fù)責(zé)人等層級(jí)管理毒品預(yù)防教育工作責(zé)任制,做到“禁毒”宣傳及日常管理制度化、規(guī)范化。根據(jù)國(guó)家禁毒委、中央綜治辦、教育部、共青團(tuán)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)生毒品預(yù)防教育工作的通知》精神和省、市、縣各級(jí)指示精神,制定全縣教育系統(tǒng)青少年毒品預(yù)防教育責(zé)任追究制度。
一、毒品預(yù)防教育工作責(zé)任
1、學(xué)校主要負(fù)責(zé)人要以主人翁精神積極參與學(xué)校毒品預(yù)防教育工作,大力宣傳毒品預(yù)防知識(shí),努力維護(hù)學(xué)校的正常秩序。
2、切實(shí)認(rèn)真做好本崗位職責(zé)范圍所涉及的學(xué)校毒品預(yù)防教育工作。
3、認(rèn)真貫徹并自覺執(zhí)行國(guó)家教育法律法規(guī),遵守《教師職業(yè)道德規(guī)范》,在自己做到不涉毒、不吸毒、不販毒的同時(shí),要積極利用各種渠道,教育學(xué)生不涉毒、不吸毒、不販毒。
4、班主任要根據(jù)學(xué)校的安排和部署,做好“禁毒”宣傳工作,舉辦一次“禁毒”教育主題班會(huì)、積極組織本班學(xué)生參加“禁毒”知識(shí)征文比賽、舉行一次“禁毒”演講比賽、刊出一期“禁毒”教育為主題的黑板報(bào)等四個(gè)一活動(dòng),提高學(xué)生對(duì)吸毒、販毒危害性的認(rèn)識(shí)。
5、各任課教師要結(jié)合學(xué)科特點(diǎn),在課堂教學(xué)中滲透禁毒知識(shí)的宣傳教育,教師要在課堂教學(xué)中適當(dāng)滲透各類毒品的特點(diǎn)及危害知識(shí),毒品曾給中華民族造成的災(zāi)難,以提高學(xué)生對(duì)毒品的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)學(xué)生“珍惜生命、拒絕毒品”的意識(shí).6、學(xué)生活動(dòng)場(chǎng)所的管理人員,要抱著對(duì)學(xué)校高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,積極參與禁毒教育工作,協(xié)助學(xué)校做好毒品預(yù)防宣傳工作,若發(fā)現(xiàn)異常情況要及時(shí)向?qū)W校報(bào)告。值周教師要嚴(yán)禁一切不明身份的人員進(jìn)入校園,并隨時(shí)注意進(jìn)出校門人員的`動(dòng)態(tài),防止毒品從校門進(jìn)入校園。
7、認(rèn)真貫徹以防為主的方針,加強(qiáng)對(duì)師生涉毒預(yù)防和監(jiān)控,積極主動(dòng)拓展校內(nèi)信息流通渠道,有責(zé)任及時(shí)向?qū)W校報(bào)告校內(nèi)的涉毒、吸毒、販毒可疑跡象,以達(dá)到把握查處教育時(shí)機(jī)的目的。
二、責(zé)任追究
1、學(xué)校與各位教師簽訂禁毒目標(biāo)責(zé)任書,并將目標(biāo)責(zé)任完成情況納入年終考核,作為主要負(fù)責(zé)人評(píng)優(yōu)、評(píng)先、職稱晉升的條件之一。
2、在職責(zé)范圍內(nèi)若玩忽職守,沒有認(rèn)真履行毒品預(yù)防教育工作責(zé)任,疏于管理,思想工作不到位,在職責(zé)范圍內(nèi)出現(xiàn)涉毒、吸毒、販毒現(xiàn)象,造成影響的,則取消當(dāng)年度評(píng)優(yōu)評(píng)先資格,同時(shí),視其承擔(dān)的責(zé)任大小,追究相應(yīng)的責(zé)任。
土樓小學(xué)
xx年9月6日
責(zé)任追究制度11
安全衛(wèi)生工作責(zé)任追究制度
為把學(xué)校安全衛(wèi)生工作要求落到實(shí)處,切實(shí)將安全衛(wèi)生工作放到重中之重的地位,特制定本辦法。要求全體師生時(shí)刻牢記:安全責(zé)任重于泰山。一旦出現(xiàn)責(zé)任事故,將按本制度對(duì)相關(guān)人員實(shí)行責(zé)任追究。
一、校長(zhǎng)是學(xué)校的法人代表,負(fù)責(zé)學(xué)校全方位的工作,當(dāng)安全事故出現(xiàn)后,應(yīng)追究其領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二、分管安全衛(wèi)生工作的領(lǐng)導(dǎo)及值周領(lǐng)導(dǎo),是直接領(lǐng)導(dǎo)、安排、督查安全衛(wèi)生的,若因其工作安排不周、督查不力或失職而造成的事故,應(yīng)按相關(guān)制度追究責(zé)任。
三、各班班主任是全班學(xué)生的組織和領(lǐng)導(dǎo)者,對(duì)學(xué)生的安全衛(wèi)生工作要時(shí)時(shí)記在心上,抓在手上,經(jīng)常對(duì)學(xué)生做安全衛(wèi)生教育,若因工作不力或失職而造成事故,應(yīng)按相關(guān)制度追究其必要責(zé)任。
四、值周教師、各科任教師,應(yīng)在自己的工作時(shí)間及范圍內(nèi),向?qū)W生講清相關(guān)的'安全衛(wèi)生常識(shí),對(duì)可能出現(xiàn)的事故要做出預(yù)料、防患措施及處理辦法,若在教學(xué)中工作不力,方法不當(dāng)或直接造成事故,應(yīng)按相關(guān)制度追究其直接責(zé)任。
五、安全保衛(wèi)人員要加強(qiáng)巡邏、檢查,因工作不力或失職造成事故的要追究直接責(zé)任。
六、若事故正在發(fā)生或能預(yù)見將要發(fā)生,在現(xiàn)場(chǎng)或目擊
者不勸告、不制止和不上報(bào)情況的,要追究其不作為、失職責(zé)任。
七、學(xué)校所有工作人員,若因工作不力或失職造成事故的要追究其主要責(zé)任。
責(zé)任追究制度12
一、本辦公務(wù)人員在行政過程中不履行或不正確履行應(yīng)盡的職責(zé),有下列情形之一的,必須追究所在科室主要責(zé)任人、直接責(zé)任人的責(zé)任。
(一)超過規(guī)定時(shí)限或承諾時(shí)限辦結(jié)的;
(二)公務(wù)時(shí)間擅自離崗的;
(三)態(tài)度惡劣,故意刁難群眾的;
(四)不按規(guī)定登記首問負(fù)責(zé)事項(xiàng)的;
(五)不按規(guī)定接待、引導(dǎo)、協(xié)助群眾辦理有關(guān)事項(xiàng)的;
(六)對(duì)把握不準(zhǔn)或特別重大和緊急的事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告而不及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告的;
(七)應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)辦結(jié)而不當(dāng)場(chǎng)辦結(jié)的;
(八)不一次性告知群眾所需補(bǔ)正全部材料的;
(九)其他違反首問責(zé)任制度、限時(shí)辦結(jié)制度規(guī)定的。
二、有上述情形之一,情節(jié)較輕的,責(zé)令直接責(zé)任人作出書面檢查,并對(duì)科長(zhǎng)進(jìn)行批評(píng)教育;
情節(jié)較重,造成不良影響和后果的,取消直接責(zé)任人、科長(zhǎng)評(píng)優(yōu)評(píng)先資格,對(duì)直接責(zé)任人予以告誡或限期調(diào)離工作崗位,并責(zé)令科長(zhǎng)作出書面檢查或予以告誡;情節(jié)嚴(yán)重,造成惡劣影響或后果的,對(duì)該科室予以通報(bào)批評(píng)并取消直接責(zé)任人、科長(zhǎng)評(píng)優(yōu)評(píng)先資格,對(duì)直接責(zé)任人予以誡勉或降職,并可對(duì)科長(zhǎng)予以誡勉或免職。
三、有下列情形之一的,可以從輕、減輕或免予處理:
(一)主動(dòng)賠禮道歉,群眾已諒解的;
(二)有效阻止不良后果發(fā)生的;
(三)主動(dòng)挽回?fù)p失的;
(四)其他可以從輕、減輕或免予處理情形的。
四、有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)從重或加重處理:
(一)一年內(nèi)出現(xiàn)兩次以上應(yīng)予追究責(zé)任行為的`;
(二)干擾、阻擾責(zé)任追究調(diào)查、處理的;
(三)打擊、報(bào)復(fù)、陷害投訴人、檢舉人、控告人、證人、調(diào)查人及其他相關(guān)人員的;
(四)其他應(yīng)當(dāng)從重或加重處理情形的。
五、受到責(zé)任追究的人員,依法享有陳述權(quán)、申辯權(quán);對(duì)責(zé)任追究不服的,可以向作出處理決定的部門提起申訴。
六、本制度所稱告誡是指對(duì)違反行政效能建設(shè)有關(guān)規(guī)定,但不夠紀(jì)律處分的人員,以書面形式進(jìn)行批評(píng)教育的問責(zé)方式。
七、本制度由綜合科負(fù)責(zé)解釋。
八、本制度自印發(fā)之日起執(zhí)行。
責(zé)任追究制度13
法律責(zé)任是指法律關(guān)系主體對(duì)違反法律規(guī)范、不履行法定義務(wù)所產(chǎn)生的法律后果所應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任。法律責(zé)任是國(guó)家管理社會(huì)事務(wù)所采用的強(qiáng)制當(dāng)事人依法辦事的法律措施。依照《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,各類安全生產(chǎn)法律關(guān)系的主體必須履行各自的安全生產(chǎn)法律義務(wù),保障安全生產(chǎn)!栋踩a(chǎn)法》的執(zhí)法機(jī)關(guān)將依照有關(guān)法律規(guī)定,追究安全生產(chǎn)違法犯罪分子的法律責(zé)任,對(duì)有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位給予法律制裁。
一、安全生產(chǎn)法律責(zé)任的主體
安全生產(chǎn)法律責(zé)任的主體亦稱安全生產(chǎn)法律關(guān)系主體(簡(jiǎn)稱責(zé)任主體),是指依照《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定享有安全生產(chǎn)權(quán)利、負(fù)有相應(yīng)安全生產(chǎn)義務(wù)和承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任的社會(huì)組織和公民。責(zé)任主體主要包括以下四種:
1.有關(guān)人民政府和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門及其領(lǐng)導(dǎo)人、負(fù)責(zé)人!栋踩a(chǎn)法》明確規(guī)定了各級(jí)地方人民政府和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門對(duì)其管轄行政區(qū)域和職權(quán)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督管理。監(jiān)督管理既是法定職權(quán),又是法定義務(wù)。如果由于有關(guān)地方人民政府和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門的領(lǐng)導(dǎo)人和負(fù)責(zé)人違反法律規(guī)定而導(dǎo)致重大、特大事故,執(zhí)法機(jī)關(guān)將依法追究因其失職、瀆職和負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的行為所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。
2.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位及其負(fù)責(zé)人、有關(guān)主管人員!栋踩a(chǎn)法》對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)行為作出了法律規(guī)范,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須依法從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),否則將負(fù)法律責(zé)任!栋踩a(chǎn)法》第十七條規(guī)定了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人應(yīng)負(fù)的六項(xiàng)安全生產(chǎn)職責(zé)。第十九條規(guī)定:“礦山、建筑施工單位和危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存單位,應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員。前款規(guī)定以外的其它生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位,從業(yè)人員超過三百人的,應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員;從業(yè)人員在三百人以下的,應(yīng)當(dāng)配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員……”第二十條還對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員的安全資質(zhì)作出了規(guī)定。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人、分管安全生產(chǎn)的其它負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員是安全生產(chǎn)工作的直接管理者,保障安全生產(chǎn)是他們義務(wù)不辭的責(zé)任。
3.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員。從業(yè)人員直接從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),他們往往是各種事故隱患和不安全因素的第一知情者和直接受害者。從業(yè)人員的安全素質(zhì)高低,對(duì)安全生產(chǎn)至關(guān)重要。所以,《安全生產(chǎn)法》在賦予他們必要的安全生產(chǎn)權(quán)利的同時(shí),設(shè)定了他們必須履行的安全生產(chǎn)義務(wù)。如果因從業(yè)人員違反安全生產(chǎn)義務(wù)而導(dǎo)致重大、特大事故,那幺必須承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
4.安全生產(chǎn)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)和安全生產(chǎn)中介服務(wù)人員!栋踩a(chǎn)法》第十二條規(guī)定:“依法設(shè)立的為安全生產(chǎn)提供技術(shù)服務(wù)的中介機(jī)構(gòu),依照法律、行政法規(guī)和職業(yè)準(zhǔn)則,接受生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的委托為其安全生產(chǎn)工作提供技術(shù)服務(wù)。”從事安全生產(chǎn)評(píng)價(jià)認(rèn)證、檢測(cè)檢驗(yàn)、咨詢服務(wù)等工作的中介機(jī)構(gòu)及其安全生產(chǎn)的專業(yè)工程技術(shù)人員,必須具有執(zhí)業(yè)資質(zhì)才能依法為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位提供服務(wù)。如果中介機(jī)構(gòu)及其工作人員對(duì)其承擔(dān)的安全評(píng)價(jià)、認(rèn)證、監(jiān)測(cè)、檢驗(yàn)事項(xiàng)出具虛假證明,視其情節(jié)輕重,將追究其行政責(zé)任、民事責(zé)任和刑事責(zé)任。
二、安全生產(chǎn)違法行為
安全生產(chǎn)違法行為是指安全生產(chǎn)法律關(guān)系主體違反安全生產(chǎn)法律規(guī)定所從事的非法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。安全生產(chǎn)違法行為是危害社會(huì)和公民人身安全的行為,是導(dǎo)致生產(chǎn)事故多發(fā)和人員傷亡的直接原因。安全生產(chǎn)違法行為分為作為和不作為兩種行為,作為是指責(zé)任主體從事了法律禁止的活動(dòng)而觸犯法律,不作為是指責(zé)任主體不履行法定義務(wù)而觸犯法律!栋踩a(chǎn)法》作為安全生產(chǎn)的基本大法,對(duì)各類生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位及其從業(yè)人員的安全生產(chǎn)行為進(jìn)行了全面的規(guī)范,是從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所必須遵守的行為準(zhǔn)則。當(dāng)前,一些生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位尤其是非國(guó)有企業(yè)的負(fù)責(zé)人不了解安全生產(chǎn)的法律界限以及安全生產(chǎn)違法行為的法律后果,一旦發(fā)生事故,追悔莫及;有的是明知故犯,以身試法。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)明確那些是合法的行為,那些是違法的行為及其法律責(zé)任。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》的有關(guān)規(guī)定,依法應(yīng)予追究法律責(zé)任的安全生產(chǎn)違法行為有下列35種:
1.負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門的工作人員違法行政的行為:
。1)對(duì)不符合法定安全生產(chǎn)條件的涉及安全生產(chǎn)的事項(xiàng)予以批準(zhǔn)或者驗(yàn)收通過的;
(2)發(fā)現(xiàn)未依法取得批準(zhǔn)、驗(yàn)收的單位擅自從事有關(guān)活動(dòng)或者接到舉報(bào)后不予取締或者不依法予以處理的;
。3)對(duì)已經(jīng)依法取得批準(zhǔn)的單位不履行監(jiān)督管理職責(zé),發(fā)現(xiàn)其不再具備安全生產(chǎn)條件而不撤銷原批準(zhǔn)或者發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)違法行為不予查處的。
2.負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門,要求被審查、驗(yàn)收的單位購(gòu)買其指定的安全設(shè)備、器材或者其它產(chǎn)品的,在對(duì)安全生產(chǎn)事項(xiàng)的審查、驗(yàn)收中收取費(fèi)用的。
3.承擔(dān)安全評(píng)價(jià)、認(rèn)證、檢測(cè)、檢驗(yàn)工作的機(jī)構(gòu),出具虛假證明的。
4.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的決策機(jī)構(gòu)、主要負(fù)責(zé)人、個(gè)人經(jīng)營(yíng)的投資人不依照本法規(guī)定保證安全生產(chǎn)所必需的資金投入,致使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位不具備安全生產(chǎn)條件的。
5.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人未履行本法規(guī)定的安全生產(chǎn)管理職責(zé)的。
6.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位未按照規(guī)定設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備安全生產(chǎn)管理人員的。
7.危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存單位以及礦山、建筑施工單位的主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員未按照規(guī)定經(jīng)考核合格的。
8.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位未按照規(guī)定對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),或者未按照規(guī)定如實(shí)告知從業(yè)人員有關(guān)的安全生產(chǎn)事項(xiàng)的`。
9.特種作業(yè)人員未按照規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)操作資格證書,上崗作業(yè)的。
10.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的礦山建設(shè)項(xiàng)目或者用于生產(chǎn)、儲(chǔ)存危險(xiǎn)物品的建設(shè)項(xiàng)目沒有安全設(shè)施設(shè)計(jì)或者安全設(shè)施設(shè)計(jì)未按照規(guī)定報(bào)經(jīng)有關(guān)部門審查同意的。
11.礦山建設(shè)項(xiàng)目或者用于生產(chǎn)、儲(chǔ)存危險(xiǎn)物品的建設(shè)項(xiàng)目的施工單位未按照批準(zhǔn)的安全設(shè)施設(shè)計(jì)施工的。
12.礦山建設(shè)項(xiàng)目或者用于生產(chǎn)、儲(chǔ)存危險(xiǎn)物品的建設(shè)項(xiàng)目竣工投入生產(chǎn)或者使用前,安全設(shè)施未經(jīng)驗(yàn)收合格的。
13.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位未在有較大危險(xiǎn)因素的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志的。
14.安全設(shè)備的安裝、使用、檢測(cè)、改造和報(bào)廢不符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的。
15.未對(duì)安全設(shè)備進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、保養(yǎng)和定期檢測(cè)的。
16.未為從業(yè)人員提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品的。
17.特種設(shè)備以及危險(xiǎn)物品的容器、運(yùn)輸工具未經(jīng)取得專業(yè)資質(zhì)的機(jī)構(gòu)檢測(cè)、檢驗(yàn)合格,取得安全使用證或者安全標(biāo)志,投入使用的。
18.使用國(guó)家明令淘汰、禁止使用的危及生產(chǎn)安全的工藝、設(shè)備的。
19.未經(jīng)依法批準(zhǔn),擅自生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存危險(xiǎn)物品的。
20..生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存、使用危險(xiǎn)物品,未建立專門安全管理制度、未采取可靠的安全措施或者不接受有關(guān)主管部門依法實(shí)施的監(jiān)督管理的。
21.對(duì)重大危險(xiǎn)源未登記建檔,或者未進(jìn)行評(píng)估、監(jiān)控,或者本制定應(yīng)急預(yù)案的。
22.進(jìn)行爆破、吊裝等危險(xiǎn)作業(yè),未安排專門管理人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全管理的。
23.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位將生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、場(chǎng)所、設(shè)備發(fā)包或者出租給不具備安全生產(chǎn)條件或者相應(yīng)資質(zhì)的單位或者個(gè)人的。
24.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位未與承包單位、承租單位簽訂專門的安全生產(chǎn)管理協(xié)議或者未在承包合同、租賃合同中明確各自的安全生產(chǎn)管理職責(zé),或者未對(duì)承包單位、承租單位的安全生產(chǎn)統(tǒng)一協(xié)調(diào)、管理的。
25.兩個(gè)以上生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位在同一作業(yè)區(qū)域內(nèi)進(jìn)行可能危及對(duì)方安全生產(chǎn)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),未簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議或者未指定專職安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行安全檢查與協(xié)調(diào)的。
26.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存、使用危險(xiǎn)物品的車間、商店、倉(cāng)庫(kù)與員工宿舍在同一座建筑內(nèi),或者與員工宿舍的距離不符合安全要求的。
27.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和員工宿舍未設(shè)有符合緊急疏散需要、標(biāo)志明顯、保持暢通的出口,或者封閉、堵塞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所或者員工宿舍出口的。
28.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位與從業(yè)人員訂立協(xié)議,免除或者減輕其對(duì)從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任的。
29.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員不服從管理,違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度或者操作規(guī)程的。
30.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人在本單位發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故時(shí),不立即組織搶救或者在事故調(diào)查處理期間擅離職守或者逃匿的。
31.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人對(duì)生產(chǎn)安全事故隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者拖延不報(bào)的。
32.有關(guān)地方人民政府、負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門,對(duì)生產(chǎn)安全事故隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者拖延不報(bào)的。
33.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位不具備本法和其它有關(guān)法律、行政法規(guī)和國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,經(jīng)停產(chǎn)停業(yè)整頓仍不具備安全生產(chǎn)條件的。
34.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位發(fā)生生產(chǎn)安全事故造成人員傷亡、他人財(cái)產(chǎn)損失的。
35.生產(chǎn)安全事故的責(zé)任人未依法承擔(dān)賠償責(zé)任,經(jīng)人民法院依法采取執(zhí)行措施后,仍不能對(duì)受害人給予足額賠償?shù)摹?/p>
責(zé)任追究制度14
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《食品衛(wèi)生法》,切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校食堂衛(wèi)生安全管理,將學(xué)校食品衛(wèi)生安全管理工作作為保障師生身體健康的大事,牢固樹立學(xué)校衛(wèi)生安全防范意識(shí),確保學(xué)校正常教育教學(xué)秩序的順利開展,特制定食品衛(wèi)生責(zé)任追究制度如下:
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),全員重視,成立食品衛(wèi)生責(zé)任追究領(lǐng)導(dǎo)小組。
二、食堂要嚴(yán)格遵守食品采購(gòu)的衛(wèi)生要求,嚴(yán)把食品采購(gòu)關(guān),嚴(yán)禁采購(gòu)腐敗變質(zhì)、污穢不潔的食品及未經(jīng)衛(wèi)生檢疫或檢疫不合格的肉類及其制品,超過保質(zhì)期或不符和食品標(biāo)簽規(guī)定的定型包裝食品,其他不符和食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求的食品,如在采購(gòu)食品方面出現(xiàn)情況,要追究采購(gòu)員的責(zé)任。
三、要嚴(yán)格按照食品衛(wèi)生的要求進(jìn)行食品加工,確保食品加工過程的衛(wèi)生安全,腐敗變質(zhì)的食品及其原料嚴(yán)禁加工使用,加工食品必須做到燒熟燒透,熟制品、半成品與食品原料都須分開存放,防止交叉污染,如出現(xiàn)問題,要追究當(dāng)事人(炊事員)及管理員的責(zé)任。
四、餐飲具使用前必須洗凈消毒,不經(jīng)消毒的餐飲具禁止使用,消毒后的.餐飲具必須儲(chǔ)存在餐具專用的保潔柜備用,保潔柜要定期清洗,保持潔凈,并保持食堂室內(nèi)外環(huán)境整潔,采取有效措施,消除老鼠、蟑螂、蒼蠅及其有害昆蟲及其孽生的條件。如發(fā)生情況,追究管理員及食堂負(fù)責(zé)人的責(zé)任。
五、食堂的從業(yè)人員須按國(guó)家的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行健康檢查,體檢不合格的人員嚴(yán)禁上崗,嚴(yán)禁食堂工作人員以外的人員隨意進(jìn)入學(xué)校食堂的食品加工操作間及食品原料存放間,以防止投毒事件的發(fā)生。如發(fā)生食物中毒或疑似食物中毒,食堂的法人代表應(yīng)立即向?qū)W校報(bào)告上述違規(guī)情況,如若發(fā)生要追究食堂負(fù)責(zé)人及當(dāng)事人的責(zé)任。
六、學(xué)校食品衛(wèi)生安全領(lǐng)導(dǎo)小組的成員應(yīng)不定期深入食堂了解檢查監(jiān)督食品衛(wèi)生情況。經(jīng)常深入食堂檢查食品衛(wèi)生的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題后要馬上向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告并及時(shí)整改確保師生身體健康。對(duì)玩忽職守、疏于管理,造成食物中毒或其他食源性疾患,隱瞞不上報(bào)的部門和責(zé)任人,學(xué)校要給予通報(bào)批評(píng)或相應(yīng)的行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰。情節(jié)嚴(yán)重的,要依法追究相應(yīng)的法律責(zé)任。
責(zé)任追究制度15
為了進(jìn)一步貫徹實(shí)施《食品衛(wèi)生法》《學(xué)校食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》,加強(qiáng)對(duì)學(xué)校食堂的監(jiān)督管理,有效預(yù)防食物中毒和食源性疾病的發(fā)生,保障師生員工身體的健康。特制定食堂食品安全崗位責(zé)任制和責(zé)任追究制。
一、學(xué)校食堂食品安全管理員的'崗位職責(zé)
1、食堂食品安全管理人員應(yīng)做到每天深入一線,嚴(yán)格檢查食品衛(wèi)生和食品質(zhì)量,并每天組織食堂全體工作人員進(jìn)行一次工作小結(jié)。
2、建立食品采購(gòu)、儲(chǔ)存、加工、供應(yīng)、消毒、留樣等各項(xiàng)規(guī)范操作制度。
3、督促采購(gòu)員、炊事員、分餐員、保管員、保潔員執(zhí)行各項(xiàng)衛(wèi)生規(guī)章制度。
4、建立食堂從業(yè)人員晨檢制度,一旦發(fā)現(xiàn)其患有影響食品衛(wèi)生的病癥時(shí),應(yīng)立即調(diào)離工作崗位。
5、建立和健全從業(yè)人員日常衛(wèi)生安全教育制度,關(guān)心、了解從業(yè)人員的品行及心理健康狀況,發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)處理。
6、規(guī)范食堂各類管理資料。
7、確保食堂安全措施落實(shí)(防污染、防火、防盜、防投毒)。
二、學(xué)校食堂采購(gòu)員的崗位職責(zé)
1、應(yīng)到持有食品衛(wèi)生許可證的單位采購(gòu)。
2、采購(gòu)食品應(yīng)向供應(yīng)方提出質(zhì)量要求,并索取檢驗(yàn)證明。
3、不采購(gòu)有毒有害、摻假摻雜、不新鮮的食品。
4、對(duì)定型包裝食品要采購(gòu)生產(chǎn)日期近、離保質(zhì)期遠(yuǎn)的食品。
5、索取購(gòu)貨發(fā)票、以備查驗(yàn)。
三、學(xué)校食堂炊事員的崗位職責(zé)
1、注意食品新鮮,變質(zhì)食品不加工烹飪。
2、燒煮食品應(yīng)充分加熱,燒熟煮透、不里生外熟。
3、剩余飯菜應(yīng)在確保質(zhì)量良好的前提下回鍋燒透后再供應(yīng)。
4、不用勺直接嘗味。
5、不用盛放生食品或未消毒容器盛放燒熟食物。
6、當(dāng)天切配的原料,當(dāng)天烹飪加工。
7、做好生食品的揀、洗工作,剔除腐敗變質(zhì)、污物及雜質(zhì)。
四、學(xué)校食堂分餐員的崗位職責(zé)
1、穿戴清潔工作衣、口罩、帽子,雙手清洗消毒。
2、使用專門工具,不用手抓取直接入口的食品。
3、不出售未經(jīng)回鍋燒熟者透的剩余飯菜。
4、保持室內(nèi)清潔,消毒工作。
五、學(xué)校食堂管理員的崗位職責(zé)
1、做好食品進(jìn)貨、驗(yàn)收及發(fā)貨登記工作。
2、庫(kù)存食品分類堆放,儲(chǔ)存容器加蓋并掛牌,注明進(jìn)貨日期、質(zhì)量,庫(kù)存,食品做到先進(jìn)先出。
3、易腐食品冷藏保存,冷庫(kù)保持薄霜,防止生熟交叉污染。
4、倉(cāng)庫(kù)保持通風(fēng)干燥,做到防鼠、防潮、防蠅、防蟲。
5、嚴(yán)禁存放有毒物品、非食品原料及個(gè)人物品。
六、學(xué)校食堂餐具保潔員的崗位職責(zé)
1、餐具、工用具使用前必須洗凈、消毒,嚴(yán)格執(zhí)行一洗、二清、三消毒、四保潔制度。
2、清洗餐具、工用具必須在專用水池內(nèi)進(jìn)行。
3、餐具、工用具消毒使用的消毒劑必須符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。蒸車、水者高溫消毒。
4、餐具、工用具清洗、消毒后必須儲(chǔ)存在保潔柜中備用,保潔柜應(yīng)定期清洗,保持整潔。
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