職場(chǎng)勵(lì)志文章【經(jīng)典】
職場(chǎng)勵(lì)志文章1
在全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)的狀況下你還能順利地找到一份工作，已經(jīng)很不容易了，你一定會(huì)為即將開(kāi)始的新的人生階段感到興奮不已，但也或許會(huì)為不確定的未來(lái)深感憂慮。上司是個(gè)什么樣的人？辦公室的氣氛好不好？自己能否融入新的環(huán)境？現(xiàn)在，請(qǐng)仔細(xì)閱讀以下10條忠告，這些能幫助你在未來(lái)的職場(chǎng)中順利地站穩(wěn)腳跟。
1、自信
既然他們已經(jīng)選擇了你，就證明了你身上的某些特質(zhì)符合公司的要求。認(rèn)真總結(jié)自己的優(yōu)缺點(diǎn)，這將幫助您更好地了解自己能力，如果足夠自信，周圍的人一定能關(guān)注到你，并對(duì)你產(chǎn)生信任感。
2、了解公司
通過(guò)企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)站多了解公司，包括公司的歷史、組織架構(gòu)和職能，此外，還要準(zhǔn)確了解自己的定位。
3、準(zhǔn)時(shí)
盡量提前抵達(dá)公司辦公室，想想看，第一天上班已經(jīng)夠緊張了，如果再遲到，一定會(huì)讓自己一整天都變得神經(jīng)高度緊張。在接下來(lái)的幾天，留心觀察周圍同事是都嚴(yán)格遵守作息時(shí)間，還是存在某種靈活度，然后再嘗試適應(yīng)其他人已經(jīng)確定起來(lái)的制度。
4、細(xì)心
隨身帶個(gè)記事本，記錄一些對(duì)你來(lái)說(shuō)也許有用的資料。不要羞于啟齒向同事詢問(wèn)你的一些疑問(wèn)。但態(tài)度和方法要溫和，而且要記住，沒(méi)有必要在上班第一天就要求自己對(duì)一切都了如指掌。
5、第一印象是關(guān)鍵
有很多因素會(huì)影響你給他人留下的第一印象：肢體語(yǔ)言、表達(dá)方式和穿著打扮。對(duì)于一個(gè)職場(chǎng)新人來(lái)說(shuō)最好的名片就是微笑。在表達(dá)自己的想法時(shí)，要做到有教養(yǎng)、謙遜、謹(jǐn)慎和親切。在穿著上要低調(diào)且不失精致。
6、熟悉工作環(huán)境
試著記住每一位與你有關(guān)的同事的姓名，包括你的上司和團(tuán)隊(duì)的工作伙伴，記住自己的工位和經(jīng)常要去的地方，比如老板的辦公室、打印室和衛(wèi)生間等。
7、自然
職場(chǎng)關(guān)系的建立依靠的`是時(shí)間，而不是刻意營(yíng)造。在參加會(huì)議時(shí)保持謙遜的態(tài)度，認(rèn)真傾聽(tīng)，不急于發(fā)言，遲早有一天你會(huì)融入到團(tuán)隊(duì)中。
8、關(guān)注他人
三人行必有我?guī)煟瑫r(shí)刻以同事為榜樣，留心觀察別人的行為處事，比如他們?nèi)绾闻c上司溝通。
9、展現(xiàn)好學(xué)的一面
表現(xiàn)出對(duì)自己職位和對(duì)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的興趣和認(rèn)同。如果你能表現(xiàn)出對(duì)工作充滿樂(lè)觀和熱情的一面，上司一定會(huì)認(rèn)為你是一個(gè)具備潛能的得力干將。
10、不要過(guò)分提要求
時(shí)刻謹(jǐn)記這是你上班的第一天，任何人都沒(méi)有期待你在一開(kāi)始就做到完美。你需要有一段適應(yīng)期，以便熟悉公司的所有程序和企業(yè)文化，以及你職責(zé)范圍內(nèi)的工作。在未來(lái)的日子里，你有充分的時(shí)間展現(xiàn)和證明你的才華。
職場(chǎng)勵(lì)志文章2
職場(chǎng)中的小技巧
去日本玩過(guò)的朋友，幾乎無(wú)一例外地稱贊其服務(wù)水準(zhǔn)之高。例如上餐廳用餐，無(wú)論高檔還是普通，一進(jìn)門，迎面而來(lái)的是大聲而有活力的“歡迎光臨”，之后舉凡點(diǎn)餐、送餐、收盤、結(jié)帳、送客，全都讓人感覺(jué)非常舒服。特別是高級(jí)料亭與民宿，女服務(wù)員總是在門口向客人鞠躬告別，非得等到客人離開(kāi)自己視線，總令許多人感到一生難忘。
但是，熟知日本社會(huì)文化的人就知道，要能達(dá)到那樣的服務(wù)水準(zhǔn)，除了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)挠?xùn)練與自我要求，還需要適度的“演技”，而這點(diǎn)就是其他國(guó)家的服務(wù)業(yè)之所以不及日本的關(guān)鍵。
而其實(shí)“演技”不只有助于讓客人感受到服務(wù)的貼心，更多時(shí)候也能幫助上班族順利完成工作。
我有個(gè)朋友小齊，有一次和廠商談何做碰到瓶頸，光靠他自己擺不平，需要?jiǎng)訂T領(lǐng)導(dǎo)的人脈來(lái)幫忙。他知道如果自己只是平心靜氣地向老板報(bào)告工作上的困難需要協(xié)助，老板一定覺(jué)得此事不夠緊急，懶得出手幫忙，只會(huì)要他自己再用心一點(diǎn)。
于是，小齊動(dòng)用了“演技”，在向老板報(bào)告工作上遭遇的瓶頸時(shí)，適度地加入了肢體語(yǔ)言，以為難的表情，配合略帶不滿的'吐苦水，還有如果案子無(wú)法順利通過(guò)公司可能蒙受的損失…（總之，設(shè)法讓老板感受到此事的急迫性與重要性），最后終于順利讓老板出手幫忙，解決了工作上的困難，順利完成工作。
不少上班族之所以工作上感覺(jué)無(wú)力，沒(méi)有人能夠幫助自己，其中一個(gè)關(guān)鍵的原因就在于不懂得適時(shí)地利用“演技”，將自己需要幫助的心情表現(xiàn)出來(lái)，讓人誤以為自己沒(méi)問(wèn)題不需要幫忙，結(jié)果只好孤軍奮戰(zhàn)。
千萬(wàn)別錯(cuò)以為使用“演技”就等于“作假”，每個(gè)人離開(kāi)家進(jìn)到公司，其實(shí)都是離開(kāi)真實(shí)自我，扮演起某個(gè)社會(huì)角色（社會(huì)學(xué)的戲劇論說(shuō)的“前臺(tái)”），本質(zhì)上都是在“演戲”，靠著一套公司/職場(chǎng)的規(guī)則來(lái)做事，只是有時(shí)候我們需要特別強(qiáng)化某些情緒和行為讓別人知道我需要幫助，讓自己順利獲得幫助而已。
下次工作上碰到困難，試著將需要幫助的心情表現(xiàn)在臉上，透過(guò)肢體語(yǔ)言傳達(dá)給主管/同事，相信一定能取得需要的幫助，順利化解工作上的困難。
職場(chǎng)勵(lì)志文章3
一、簡(jiǎn)歷石沉大海
今天有一個(gè)朋友，跟我訴苦，他說(shuō)最近在找工作，投了一些簡(jiǎn)歷，等了好幾天都沒(méi)有公司約他面試。然后我問(wèn)他怎么樣投的簡(jiǎn)歷。 他說(shuō)通過(guò)招聘網(wǎng)站，打開(kāi)招聘信息，覺(jué)得合適就投簡(jiǎn)歷。 我接著問(wèn)，這幾天總共投了多少份? 他說(shuō)20多份....。
應(yīng)聘這件事，是雙方的，你覺(jué)得你自己很牛叉，你覺(jué)得你很適合眼前的公司，但可能你在別人眼里，什么都不是。只有通過(guò)大量群發(fā)簡(jiǎn)歷，才能提高面試的機(jī)率。
可能我們投了100份簡(jiǎn)歷，只有10間公司約我們面試，最終只有1間是適合我們的要求，但選擇是雙方的，我們未必符合人家的要求， 這樣成功的概率就更小了。
我是如何在一個(gè)星期之內(nèi)找到合適的工作的？
之前我剛出來(lái)工作的時(shí)候，我一天就發(fā)出200多份簡(jiǎn)歷，一個(gè)星期就發(fā)出1000多份簡(jiǎn)歷，每一天都能接到很多面試的電話，每天跑5，6間公司面試，折騰了一個(gè)星期，最終找到了一份合適的工作。
我朋友后來(lái)他使用我教他的方法，上午就投了200多份簡(jiǎn)歷， 當(dāng)天下午他就接到幾個(gè)面試電話。
方法很簡(jiǎn)單(以51job為例)，比如我們現(xiàn)在找網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)師 的工作，在職位搜索器那里設(shè)置
職位：網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)/制作/美工， 月薪：8000至10000元， 其他參數(shù)(自定義)， 搜索。
能從結(jié)果看到有381個(gè)職位， 操作步驟是：選擇全選， 申請(qǐng)職位，下一頁(yè) 以此類推，不到10分鐘， 381多份簡(jiǎn)歷就發(fā)出去了，其他時(shí)間愛(ài)干嘛就干嘛去。（如果你覺(jué)得還不夠，那一天發(fā)1000份，怎么樣?）
二、坑人的公司
惡劣的辦公環(huán)境
好不容易收到了面試通知，非常興奮，把自己打扮得漂漂亮亮的，興高采烈的就去面試了，誰(shuí)知到了公司之后發(fā)現(xiàn)，暈倒，這什么鬼地方，環(huán)境好差，跟狗窩擬的，才不要在這里上班呢。
相信上面這種情況，會(huì)有人遇到過(guò)。 有一些公司把自己吹得多牛，多頂尖，但有一個(gè)地方它是騙不了人的，就是地址。其他地方我不知道，但深圳我就很熟悉，像在深圳的八卦嶺， 水庫(kù)的地址 或 以什么雅苑10B/匯福閣8A 結(jié)尾這種商住樓，都不會(huì)是什么好公司或者好的環(huán)境，通常是10來(lái)個(gè)人擠在30平米的地方 (除非你只想積累一些實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，就另當(dāng)別論了)。
等待時(shí)間過(guò)長(zhǎng)
等待面試時(shí)間過(guò)長(zhǎng)，也是常見(jiàn)的一個(gè)坑。通常不是HR在同一時(shí)間面試多個(gè)人，就是他們忘了。從這一點(diǎn)可以看出這間公司不怎么會(huì)尊重職員， 就算你能勝利進(jìn)入公司，不是薪資低，就是經(jīng)常加班。因?yàn)樗麄兏揪筒蛔鹬啬愕臅r(shí)間，覺(jué)得你的時(shí)間不值錢。
刁鉆的問(wèn)題
"你的夢(mèng)想是什么?" 這是好聲音里邊問(wèn)得最多的問(wèn)題，但HR通常會(huì)問(wèn)"你的職業(yè)規(guī)劃是什么?" 這里我給不了你們答案，因?yàn)槊總�(gè)人的.情況不一樣，但 一定講心里話，眼光放遠(yuǎn)一點(diǎn)。
"你有缺點(diǎn)嗎?" HR有時(shí)候會(huì)問(wèn)這種讓人抓狂的問(wèn)題。 但也不難，回答這個(gè)問(wèn)題一定要誠(chéng)實(shí)，因?yàn)橐粋�(gè)誠(chéng)實(shí)的人是值得信賴的人，誠(chéng)信為人之本， 你的缺點(diǎn)未必是他們不招聘你的原因。只要你補(bǔ)充改正的方法和計(jì)劃，他們認(rèn)為你是一個(gè)有自知之明的人，這樣的人才能把工作做好。
"你的困惑是什么， 你是怎么解決的?" 這個(gè)問(wèn)題主要是問(wèn) 在工作當(dāng)中所遇到的困難。 任何工作都會(huì)有困惑的， 比如每天的工作量太多，設(shè)計(jì)師沒(méi)有靈感，程序員有技術(shù)難關(guān)，其他部門不配合等。 這個(gè)問(wèn)題要在面試之前想清楚，總結(jié)一下，打好草稿，有備無(wú)患。
"說(shuō)說(shuō)看，為什么我們要招聘你?" 這個(gè)問(wèn)題的答案應(yīng)該是 個(gè)人介紹 + 公司現(xiàn)狀 + 招你的好處 的組合, 就是說(shuō)出你自己的優(yōu)勢(shì)， 結(jié)合公司現(xiàn)在的狀況，你能給公司帶來(lái)的好處。
三.薪資問(wèn)題
畫餅
"小陳，我覺(jué)得你不錯(cuò)，很適合我們公司。 我們現(xiàn)在在這個(gè)行業(yè)中是唯一一間掌握核心技術(shù)的公司，我們打算明年就要上市了，前幾天馬總還找我吃飯。 關(guān)于薪資方面，我們這樣算...."。 有一些公司首先會(huì)給你戴高帽子，然后給你畫一個(gè)很大的餅，給你股份，但要求給你的薪資要少一點(diǎn)。 請(qǐng)不要相信他們的鬼話，拿到手上的工資才是實(shí)實(shí)在在的東西，什么鬼股份都是空頭支票。
薪資及試用期
到了談薪資和試用期的時(shí)候，一定要講清楚，確認(rèn)好金額和試用期之后， 再去上班。不要胡里胡涂就跑去上班了。 不要為你的辛苦勞動(dòng)打上一個(gè)問(wèn)號(hào)。
一些公司給出的試用期一般是1至3個(gè)月，試用薪資是轉(zhuǎn)正薪資的80%或90%左右， 所以在談薪資的時(shí)候，最好往上提高一點(diǎn)點(diǎn)。
當(dāng)然也會(huì)有公司只談 試用薪資，不談轉(zhuǎn)正薪資，要轉(zhuǎn)正之后再談，不過(guò)一般是上漲10%至20%左右，這個(gè)還要看你的個(gè)人表現(xiàn)。
職場(chǎng)勵(lì)志文章4
有一次健身課的資料是拳擊，我打了半場(chǎng)下來(lái)坐在場(chǎng)邊休息喝水。我問(wèn)教練：“教練，你說(shuō)我以后能當(dāng)教練嗎?”其實(shí)我并不是想當(dāng)教練，無(wú)非是沒(méi)話找話問(wèn)一句，這樣一來(lái)二去交流點(diǎn)什么，能給自己爭(zhēng)取多一些時(shí)間休息，要明白，我的教練但是健身房著名的“鐵血教練”啊。
“你不能�！苯叹毧炊紱](méi)看我，一邊喝水一邊說(shuō)。
“為什么?”我很詫異。雖然我腰腹還沒(méi)練平坦，但也能夠心比天高嘛!
“我從來(lái)沒(méi)想過(guò)我會(huì)當(dāng)教練。”他坐在我身邊開(kāi)始講故事，“我第一次開(kāi)始學(xué)拳擊是11歲，自己喜歡，打了幾年，教練說(shuō)我能夠打比賽了，我就去了。比賽獲了一些獎(jiǎng)，身體也強(qiáng)壯了很多，慢慢開(kāi)始接觸健身，自己練。練了一兩年，身體也長(zhǎng)成熟了，進(jìn)步個(gè)性快，又參加了一些健美類的比賽。之后我教練讓我?guī)兔ψ鲋�，做了一段時(shí)間，教練讓我去考健身教練的各種資格證。從11歲開(kāi)始到我真正當(dāng)教練差不多十年吧，到此刻也快30年了。我就是這么走上健身教練的路，從老家的訓(xùn)練館，一步步走到北京的健身房，慢慢這么走過(guò)來(lái)的。”
我的教練是個(gè)鐵血但不善言辭的人，我明白了他的意思，其實(shí)就是：你要真的`熱愛(ài)并努力，而不是從開(kāi)始就想著要拿到怎樣的結(jié)果。如果我的目標(biāo)就是當(dāng)教練，我做不成好教練，頂多是個(gè)用一兩年練出個(gè)好身材就敢指點(diǎn)江山的二把刀。我突然間想到，之前經(jīng)常有網(wǎng)友在網(wǎng)上問(wèn)我，想賺點(diǎn)外快，因此想要投稿，問(wèn)我該如何寫東西或者寫什么樣的東西比較容易發(fā)表。我回答不了，因?yàn)槲乙簿椭皇且幌驅(qū)懀瑳](méi)想過(guò)什么結(jié)果。普通的寫作者也真賺不到什么錢，文章發(fā)表后也就是千字一百元都算多。在這種狀況下，沒(méi)有熱愛(ài)真撐不下來(lái)。這么一類比，我就更明白了教練的意思。
豆瓣網(wǎng)上有篇挺有名的健身類的文章，叫做《塑身300天，時(shí)間是怎樣樣劃過(guò)了我皮膚》，我深有感觸。記得第一天我跟教練做體形測(cè)試的時(shí)候，各種數(shù)據(jù)差到臨界點(diǎn)，整個(gè)人是腰粗腿肥臀沒(méi)型。此刻差不多兩個(gè)半月過(guò)去了，我雖然沒(méi)有一步到位“歐美風(fēng)”，但腰細(xì)了，腿和胳膊都有力了很多，翹臀更是明顯，而且每周至少三四次的狂出汗，讓身體皮膚都好到不需要任何磨砂膏和沐浴乳�？蛇@一切是怎樣得來(lái)的，我比誰(shuí)都清楚：是每一個(gè)即使2點(diǎn)睡但務(wù)必7點(diǎn)起的早晨，是深蹲訓(xùn)練從徒手到負(fù)重30公斤的飛躍，是挑戰(zhàn)了很多我覺(jué)得根本做不到的動(dòng)作和重量……我已經(jīng)很多年沒(méi)有大汗淋漓，甚至都忘記了汗臭的味道。昨日下拳擊課教練給我解手上的繃帶的時(shí)候說(shuō)：“連繃帶都濕透了�！苯∩硭苄芜@種事，時(shí)光是最好的答案。
我最近關(guān)注了一個(gè)人，就是豆瓣網(wǎng)粉絲數(shù)第一名的那位，原先我一向以為他是靠嘩眾取寵上位�？汕皫滋煳尹c(diǎn)開(kāi)他的頁(yè)面，沒(méi)看到什么個(gè)性文藝的文章，但我看到他的相冊(cè)里有1600多個(gè)主題相冊(cè)。1600是什么概念?我真的個(gè)性驚訝。我相冊(cè)里連1600張圖都沒(méi)有，更別提1600個(gè)相冊(cè)了。這是要用多大的熱情多少的時(shí)間才能建立起來(lái)的數(shù)字，那一個(gè)一個(gè)時(shí)辰熬出來(lái)的第一名，沒(méi)有人會(huì)不服吧。
我曾看到過(guò)這樣一段話：“如果從一開(kāi)始就選取能夠自我實(shí)現(xiàn)的工作，并對(duì)所鐘愛(ài)的工作全心投入，只要公司體制完善，機(jī)制健康，加薪晉職這些物質(zhì)和精神的收獲，就是隨之而來(lái)的副產(chǎn)品�！睂�(duì)這種人，我一向都個(gè)性敬佩，也個(gè)性尊重，他們有一股韌勁，低頭努力，剩下的交給時(shí)光。
職場(chǎng)勵(lì)志文章5
心理學(xué)家薩姆·帕特納姆曾做過(guò)一個(gè)心理實(shí)驗(yàn)，充滿童話色彩的肥皂泡泡、萬(wàn)圣節(jié)的化裝面具和會(huì)發(fā)出響聲的玩具就是全部的實(shí)驗(yàn)道具。一些孩子被帶到實(shí)驗(yàn)室來(lái)游戲。有些孩子一見(jiàn)到泡泡便興奮地跑上前去，對(duì)那些會(huì)發(fā)出聲響的道具也頗感興趣，當(dāng)一位工作人員戴起化裝面具時(shí)，他們還會(huì)高興地尖叫；有些孩子則靜靜地站在一旁觀察；還有些孩子哭了起來(lái)。孩子們的反應(yīng)是帕特納姆希望看到的，他認(rèn)為害羞是一種正常反應(yīng)。當(dāng)絕大多數(shù)人都和諧地融入社會(huì)交往中，害羞者似乎就成了異類。每一種性格都有一個(gè)瓶頸，我們只有突破自己才會(huì)成長(zhǎng)。這里給你支幾招，讓害羞的你不再害羞：
1、利用神奇的潛意識(shí)
你所想的最終會(huì)變成現(xiàn)實(shí)，所以你應(yīng)該在潛意識(shí)里樹立正確的信仰。這是你所能做的最重要的事情。嘗試重復(fù)大聲地說(shuō)：“每天我都會(huì)變得更加自信�！�
2、讓你周圍充滿支持你的'人
周圍充滿那些與你一樣害羞的人，只會(huì)幫你辨明什么是害羞。但是如果你和一些可以改變你，推動(dòng)你克服害羞習(xí)慣的人在一起，而且他們不會(huì)直接批評(píng)你，這樣你會(huì)得到更多的幫助。也許這樣的朋友不容易找到——如果你的朋友可以平衡支持與批評(píng)，那么你應(yīng)該與他多多交往。
3、擴(kuò)大你的接觸范圍
你每到一個(gè)地方都會(huì)不可避免地接觸新的東西。如果你不會(huì)游泳，你可能被淹到，那的確很令人恐懼�？墒钱�(dāng)你深深地吸一口氣跳進(jìn)水里，你就嘗試了新東西，也許這有一點(diǎn)讓人畏懼，但是可以讓你成長(zhǎng)。所以，如果你想克服害羞，你必須走出去，身處社交世界里，那個(gè)讓你感到不自在的地方。
4、一次走一步
延伸游泳這個(gè)例子，機(jī)會(huì)就像游泳一樣，你不跳進(jìn)去，永遠(yuǎn)得不到。如果你屬于那種極度害羞的人，那么站在1000個(gè)人面前講話并不是明智的行為。先嘗試5個(gè)人，當(dāng)你能夠輕松應(yīng)付的時(shí)候，再增至10個(gè)人。然后試試20個(gè)人，以此類推增加。
5、不要把事情想得太過(guò)嚴(yán)重
害羞的人通常會(huì)把事情想得很嚴(yán)重。如果你犯了一個(gè)錯(cuò)誤，如果你的聲音顫抖，如果你忘了臺(tái)詞，如果沒(méi)有一個(gè)人為你講的笑話而發(fā)笑……那又怎么樣？會(huì)殺了你嗎？不會(huì)的！
6、害羞是種驕傲
害羞的人總是花太多的精力去關(guān)注他們自己，他們?cè)趧e人眼中如何，想要把事情做得很完美。這里有個(gè)很明智的建議——多想想他人，少關(guān)注自己。事實(shí)上，其他人也在關(guān)心自己，沒(méi)有人會(huì)真正關(guān)注你。
7、停止想象，立即行動(dòng)
一味地想象是不可能克服害羞的。如果你只是想著如何克服害羞，你最終將得到一個(gè)結(jié)論——那就是沒(méi)有任何改變。但是，當(dāng)你真正進(jìn)入社交場(chǎng)合，你會(huì)發(fā)現(xiàn)這里是另一番天地。克服任何恐懼癥不是一個(gè)“大腦”的活動(dòng)——這些東西天生是不合情理的。解決的辦法只有一個(gè)，那就是行動(dòng)。所以，行動(dòng)——做你感到害怕的事情，停止一味地想象。
8、鍛煉自我單獨(dú)外出
嘗試獨(dú)自外出。害羞的人不僅會(huì)和別人在一起感到不舒服，還會(huì)讓別人感到不舒服。所以，出去吧——自己獨(dú)自吃晚餐，獨(dú)自看電影。據(jù)研究，最有自信的人喜歡獨(dú)自出入公共場(chǎng)合。
職場(chǎng)勵(lì)志文章6
近日，一個(gè)名為《80后工薪女孩從0—100w的奮斗史》的帖子在得意網(wǎng)上迅速躥紅。帖主年紀(jì)輕輕，憑借自己的理財(cái)觀念，7年內(nèi)買下一房一鋪的經(jīng)歷，引來(lái)了千名網(wǎng)友跟帖。
“我只是一個(gè)普通的80后女孩，相信有很多人可以比我做得更好”，昨日，帖主小九對(duì)記者說(shuō)：“這不是一個(gè)故事，一個(gè)人人可以觸及的現(xiàn)實(shí)。”
工作7年搞定一房一鋪
20xx年，22歲的小九正式參加工作時(shí)，求的只是“溫飽”。
“當(dāng)時(shí)，一個(gè)月拿到手的錢不到20xx元，”小九回憶：“把必要的生活開(kāi)支除去，就沒(méi)有什么閑錢了�！甭�(tīng)說(shuō)幫忙單位寫宣傳稿有額外獎(jiǎng)金，小九開(kāi)始在業(yè)余時(shí)間勤奮筆耕。
到了20xx年底，小九把人生中的第一個(gè)1萬(wàn)元存了銀行定期。“算是在理財(cái)大道上邁出了第一步吧，”小九笑著說(shuō)。為了克制自己亂花錢，20xx年，小九又到銀行辦理零存整取業(yè)務(wù)，每月堅(jiān)持存1000元。
20xx年冬，小九的銀行卡萬(wàn)位數(shù)出現(xiàn)了數(shù)字“7”。懷揣著這“第一桶金”，她開(kāi)始尋找商機(jī)。“從20xx年到20xx年，我跑遍了武漢三鎮(zhèn)，看了十幾個(gè)商鋪。但手中這微薄的辛苦錢，卻是好鋪買不起，差鋪不愿買，”小九說(shuō)。
20xx年底，房?jī)r(jià)悄悄松動(dòng)，小九終于出了手。首付10萬(wàn)元，購(gòu)置了盤龍城的一套房子。
這時(shí)候，小九還開(kāi)始研究基金市場(chǎng)�！拔业幕鹚枷胧菬o(wú)為而治，”小九說(shuō)：“一天后股市漲不漲沒(méi)人說(shuō)得清，可是我相信10年后股市是要漲的，因?yàn)橹袊?guó)在高速發(fā)展嘛”。因此，小九毅然選擇了購(gòu)買指數(shù)基金。
辛勤工作讓小九連升幾級(jí)。20xx年，她的月薪已達(dá)到5000余元。今年年初，小九發(fā)現(xiàn)，憑著長(zhǎng)線操作的思路，3年來(lái)前后投入14萬(wàn)元的基金，居然賺回了4萬(wàn)元左右的利潤(rùn)。加上3年工作、稿費(fèi)、獎(jiǎng)金的積累，小九手頭上又?jǐn)�下了將近20萬(wàn)元，她再次將目光投向了商鋪。
經(jīng)過(guò)半年多的尋覓，7月底，小九訂下了街道口商圈的一地下商鋪。她告訴記者：“商鋪20平方米，30年的使用權(quán)，總價(jià)54萬(wàn)元。為了避免高額利息，我辦了2張信用卡，總共可透支20萬(wàn)元。加上父母的支持，已把商鋪錢一次性付清。”
理財(cái)要走個(gè)性路
小九的帖子一刊出，迅速吸引了大批網(wǎng)友的跟帖。有艷羨，也有質(zhì)疑。記者昨日看到，約有千名網(wǎng)友進(jìn)行了評(píng)論。
“你不理財(cái)，財(cái)不理你。不論收入高低、工齡長(zhǎng)短，大家都同樣面臨著理財(cái)?shù)膯?wèn)題。但是每個(gè)人情況不同，理財(cái)?shù)姆绞揭部隙ú煌毙【旁诳偨Y(jié)自己的理財(cái)思路時(shí)說(shuō)：“首位還是要把本職工作做好，工作自然會(huì)回報(bào)你。此外，理財(cái)要趁早，應(yīng)該時(shí)時(shí)刻刻有理財(cái)觀念，不能亂花錢，也不能把閑錢放著不理。”
但一入市就選擇指數(shù)基金、追漲無(wú)產(chǎn)權(quán)商鋪、用信用卡融資等投資方式，在一些理財(cái)師看來(lái)，并不是常規(guī)的理財(cái)方式。
浦發(fā)銀行武漢分行理財(cái)師吳智光告訴記者：“指數(shù)基金其實(shí)是風(fēng)險(xiǎn)最高的，因?yàn)槭峭耆笫凶撸狈χ鲃?dòng)規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的操作。此外，國(guó)家對(duì)房地產(chǎn)的政策在不斷收緊，現(xiàn)在商鋪的價(jià)格已經(jīng)被炒得比較高了，幾乎透支了未來(lái)5—10年的.溢價(jià)。沒(méi)有產(chǎn)權(quán)的商鋪風(fēng)險(xiǎn)更大，并不是主流投資渠道�！�
吳智光特別指出：“今年銀行信貸緊縮，又不少人都想用信用卡融資，甚至以卡養(yǎng)卡。但信用卡一旦超過(guò)50天的免息期，每天要收取萬(wàn)分之五的利息，還要繳納滯納金，一旦現(xiàn)金流出現(xiàn)問(wèn)題，成本也很高。信用卡主要的作用是消費(fèi)，不建議用于投資。”
“沒(méi)有最好的理財(cái)方式，只有最適合自己的理財(cái)方式，”吳智光說(shuō)：“現(xiàn)在銀行一年定期存款的利息是3.5%，cpi估計(jì)要過(guò)4%，所以把錢放著就是貶值。對(duì)于工作了幾年，有10萬(wàn)元—20萬(wàn)元積蓄的年輕人來(lái)說(shuō)，現(xiàn)在比較適合的理財(cái)方式有銀行理財(cái)產(chǎn)品、黃金現(xiàn)貨交易、基金定投等。
職場(chǎng)勵(lì)志文章7
前段時(shí)間很流行下班2小時(shí)，成功學(xué)如是說(shuō)，這2小時(shí)改變了他們一生，獲得了人生更大的成功，晉升、加薪、第二門外語(yǔ)、出國(guó)......說(shuō)得人們興奮不已，心血來(lái)潮堅(jiān)持幾天，之后又恢復(fù)老樣子。現(xiàn)實(shí)就是這樣，滿滿的負(fù)能量。
不過(guò)我今天并不是來(lái)講負(fù)能量的，而是說(shuō)說(shuō)為什么會(huì)這樣？
一個(gè)上班時(shí)拖拖拉拉的人會(huì)在下班后雞血滿滿地學(xué)英語(yǔ)嗎？
一個(gè)上班時(shí)溜號(hào)偷懶的人會(huì)在下班后去健身房揮汗如雨嗎？
一個(gè)上班時(shí)開(kāi)會(huì)走神的人會(huì)在下班后認(rèn)真讀書記讀書筆記嗎？
如果你在工作中就沒(méi)有全身心投入，在下班后難道就不會(huì)三心二意嗎？
在沒(méi)有任何約束和督促的環(huán)境里，你真的覺(jué)得你會(huì)比工作時(shí)更高效嗎？
憑什么你認(rèn)為這段婚姻不幸福，就堅(jiān)信你現(xiàn)在搞的這個(gè)小三能和你天長(zhǎng)地久？
未來(lái)支持你夢(mèng)想的能力，都是現(xiàn)在上班的時(shí)候練出來(lái)的。
很難想象一個(gè)自我管理不好、不懂得說(shuō)話、缺乏基礎(chǔ)商務(wù)能力的人，會(huì)在下班以后突然變成一個(gè)自律、八面玲瓏又懂得經(jīng)營(yíng)自己的人。因?yàn)檫@些也都是“底層核心能力”，它們?cè)谥С帜愕娜松淖儭?/p>
工作還能培養(yǎng)一種更重要的底層能力——把不喜歡的事情做到80分的能力。
即使是你最熱愛(ài)的工作，也至少有30%你不那么喜歡的部分。當(dāng)各自優(yōu)秀的地方?jīng)]法比，但是差的地方是看得出來(lái)的，這個(gè)時(shí)候，誰(shuí)能做到80分，誰(shuí)就贏了。
把手頭不喜歡的事情全力做好，讓身邊認(rèn)識(shí)你的人更加喜歡你，本身就是一種夢(mèng)想練習(xí)，等夢(mèng)想砸過(guò)來(lái)，你才能HOLD得住他不好的一面。
最可悲的不是沒(méi)有機(jī)會(huì)，而是有了機(jī)會(huì)。你根本抓不住，因?yàn)槟銢](méi)有準(zhǔn)備。
Facebook的COO桑德伯格每天堅(jiān)持五點(diǎn)半下班，這種效率，能幫她實(shí)現(xiàn)任何想要的夢(mèng)想。一個(gè)人是從成功走向成功，而不是從失敗的工作走向成功的。
近年創(chuàng)業(yè)界流行“創(chuàng)二代”的說(shuō)法：從BAT出來(lái)的做互聯(lián)網(wǎng)，從央視、湖南衛(wèi)視出來(lái)的做節(jié)目、《中國(guó)企業(yè)家》出來(lái)的做內(nèi)容，從新東方出來(lái)的做教育……他們現(xiàn)在在做自己想做的事，因?yàn)橹霸谧约汗ぷ髦幸恢痹谧鰤?mèng)想練習(xí)。
拿我減重舉例子。從開(kāi)年到現(xiàn)在，從8578公斤，體重一共輕了7公斤，身體很多指標(biāo)——新陳代謝、脂肪率、內(nèi)臟脂肪率也逐漸恢復(fù)正常。更重要的是，我沒(méi)有高強(qiáng)度的運(yùn)動(dòng)，沒(méi)有了痛苦的節(jié)食，用了一種很自然舒服的方式。
我曾是個(gè)自虐愛(ài)好者，周六日騎行80公里，或者山里驢行2天，常有的事。雖然折騰一次能輕很多，過(guò)幾天又回去了。
后來(lái)在橙子學(xué)院里認(rèn)識(shí)了做健康管理的飛魚，提出一個(gè)很有趣的觀點(diǎn)————我以前專門抽出1小時(shí)的狂虐自己的方法無(wú)效——減重是24小時(shí)的，核心是一套好的健康習(xí)慣，要飲食觀、運(yùn)動(dòng)觀、作息觀三觀統(tǒng)一。
按照某個(gè)配比來(lái)飲食，每天喝足夠的水，和充足的睡眠（這個(gè)還沒(méi)有搞好啊……），然后才是恰當(dāng)?shù)募∪庥?xùn)練（提高新陳代謝），然后是正確的身體姿態(tài)。
做到前面3個(gè)，即使沒(méi)有集中的大體力運(yùn)動(dòng)，體重也就自然降下來(lái)。而做到后面兩個(gè)，身體會(huì)保持好的狀態(tài)，不反彈。習(xí)慣好了，吃飯睡覺(jué)喝水，走路端坐，24小時(shí)都在瘦。不用每天專門花時(shí)間專門出去健身。
這個(gè)想法對(duì)我啟發(fā)很大——成長(zhǎng)其實(shí)也是24小時(shí)的，自自然然的生活方式。這個(gè)狀態(tài)應(yīng)該橫跨上下班，蔓延工作與生活。就不是大半夜堅(jiān)持2小時(shí)的事。
最好的成長(zhǎng)方式，不是晚上加班突擊2小時(shí)，而是在某一個(gè)領(lǐng)域整體加速你思想的新陳代謝率——晚上學(xué)習(xí)新知，白天8小時(shí)時(shí)時(shí)刻刻找機(jī)會(huì)刻意訓(xùn)練。
所以，重新審視關(guān)于上下班努力的假設(shè)，你是不是有所改觀？
上班其實(shí)也可以有機(jī)會(huì)訓(xùn)練自己想做的事；即使上班沒(méi)機(jī)會(huì)做自己想做的事，也在鍛煉未來(lái)自我實(shí)現(xiàn)的能力；與其非要在下班后集中突擊，其實(shí)平時(shí)做訓(xùn)練，效果會(huì)更好；下班4小時(shí)重要，但上班8小時(shí)更要珍惜——如果你能找到兩者之間的關(guān)系，甚至這兩個(gè)東西就是一件事。
管理別人很難，管理自己更難，先從今天的早睡，明天的早起開(kāi)始。
早睡早起
假設(shè)每天比別人早起1小時(shí)，一個(gè)月就是30個(gè)小時(shí)，那一年就是365個(gè)小時(shí)？時(shí)間對(duì)于你來(lái)說(shuō)之所以是一筆寶貴的財(cái)富是因?yàn)槟惆堰@個(gè)時(shí)間好好地利用了起來(lái)
對(duì)于現(xiàn)在的工作生活，我早起有以下幾點(diǎn)感受
1、吃早餐不用太著急，因?yàn)楣镜囊?guī)定，不能在工作時(shí)間吃東西，之前還罰過(guò)不少款
2、可以反省一下自己，吾日三省吾身，這個(gè)話其實(shí)挺對(duì)的，省視自己的不足，可以讓自己做得更好
3、安排自己一天的計(jì)劃，清晨的時(shí)候?yàn)槭裁磳W(xué)習(xí)狀態(tài)比較好呢，因?yàn)槟莻�(gè)時(shí)候你的腦子是最清明的，所以這個(gè)時(shí)候可以用來(lái)安排自己一天的計(jì)劃
4、在一個(gè)安靜的環(huán)境下好好的學(xué)習(xí)一下，學(xué)習(xí)對(duì)我們來(lái)說(shuō)永遠(yuǎn)都是不夠的，不論我們到多少歲，什么年紀(jì)，學(xué)無(wú)止境，充實(shí)自己
早睡早起對(duì)于現(xiàn)在的人來(lái)說(shuō)是比較難的意見(jiàn)事情，畢竟現(xiàn)在都已經(jīng)習(xí)慣了夜生活，賴床也成了大部分人的通病，時(shí)間在睡覺(jué)中度過(guò)也確實(shí)是很舒服，這里不過(guò)多闡述，就一句話，生于憂患，死于安逸。
記錄·一天
你覺(jué)得對(duì)于你來(lái)說(shuō)，一天的時(shí)間過(guò)得快嗎？
一天，24個(gè)小時(shí)，除去睡覺(jué)的時(shí)間，算你還有16個(gè)小時(shí)好了，這16個(gè)小時(shí)給你，一天夠用嗎？
可能你的一天在無(wú)意識(shí)的情況下就沒(méi)有了，然后等到睡覺(jué)前你會(huì)感嘆，哎，今天好像又是什么都沒(méi)有做就過(guò)去了，這樣的心態(tài)，大部分人應(yīng)該都有吧，然后會(huì)有些悔恨，為什么自己沒(méi)有好好珍惜今天，今天似乎什么都沒(méi)有做。
那你這一天到底有沒(méi)有好好地做一些什么事情，完成什么事情呢？這就是記錄的重要了，我們可以把自己的每天都記錄下來(lái)，可以很詳細(xì)，幾點(diǎn)起床，幾點(diǎn)睡覺(jué)，幾點(diǎn)做了什么重要的事情，發(fā)生了什么趣事，都可以記錄，寫個(gè)上千字，每天都寫的話，對(duì)你的文筆，精神面貌的提升，都會(huì)有莫大的幫助；也可以只是很簡(jiǎn)潔地記錄一下，今天做了些什么，幾句話就可以概述。
記錄了，我們可以翻過(guò)來(lái)看看，我們過(guò)去的這一天到底是虛度了還是珍惜了。
計(jì)劃
每年，每個(gè)月，每周，每天，我們都應(yīng)該給自己做好規(guī)劃，你可能沒(méi)有想過(guò)未來(lái)你會(huì)成為一個(gè)怎么樣的人，但你應(yīng)該想過(guò)，你想成為一個(gè)怎么樣的人，一個(gè)想字，就表現(xiàn)出了一種可能，那就是你的.目標(biāo)，你的目標(biāo)離實(shí)現(xiàn)的距離可能會(huì)很久，五年，十年，也可能更久，那如何在這么久的時(shí)間內(nèi)實(shí)現(xiàn)你的目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)你的夢(mèng)想，成為你自己想要成為的人呢？
這就需要我們做計(jì)劃，把計(jì)劃從復(fù)雜化做到精簡(jiǎn)化，我可能會(huì)想要成為一個(gè)攝影師，這并不是一步就可以完成的，需要靠一天一天的積累，每天就可以給自己安排好計(jì)劃，今天要拍多少?gòu)埡每吹恼掌槌鲆徊糠值臅r(shí)間對(duì)今天的這些照片進(jìn)行總結(jié)，看看是否有所提高，等等，每件事情，每個(gè)夢(mèng)想都可以通過(guò)對(duì)時(shí)間的分解，精簡(jiǎn)化來(lái)進(jìn)行計(jì)劃安排，完善了你的計(jì)劃，你可能離你的夢(mèng)想就越來(lái)越近。
分心多用好嗎？
看到這個(gè)問(wèn)題，很多人應(yīng)該都是會(huì)想，分心怎么可能會(huì)好，人不是越專心越好嗎？大部分的情況下當(dāng)然是這樣的，不過(guò)有些事情是可以在進(jìn)行的同時(shí)，做一些別的事情的，比如你在跑步的時(shí)候聽(tīng)一些音樂(lè)，洗衣服的時(shí)候聽(tīng)一下單詞，這些都是可以在同時(shí)進(jìn)行，并且提高效率的。
貪多嚼不爛
你需要給自己定目標(biāo)，要有一個(gè)好的目標(biāo)，你才會(huì)去努力，但是你不要短時(shí)間內(nèi)給自己太多的目標(biāo)，要學(xué)好英語(yǔ)，要學(xué)好吉他，還要學(xué)好攝影，這些都是大學(xué)科，人家有的人用一生的時(shí)間可能也才做這一件事情，而你短短的時(shí)間內(nèi)，就把這幾個(gè)目標(biāo)都給自己定下了，不可以貪多，對(duì)于自己，可能對(duì)每個(gè)目標(biāo)都搖擺不定，不能專心，到最后一個(gè)目標(biāo)都沒(méi)法完成。
做，然后堅(jiān)持
定了目標(biāo)之后你需要干什么？當(dāng)然是做了，你的目標(biāo)，計(jì)劃都已經(jīng)由你自己安排好了，堅(jiān)持著做這件事情，你離你的目標(biāo)一定會(huì)越來(lái)越接近，當(dāng)你完成了一個(gè)目標(biāo)之后，你還會(huì)覺(jué)得你的時(shí)間是浪費(fèi)的，你是否會(huì)給自己，對(duì)于時(shí)間的管理一個(gè)滿意的笑容呢？
職場(chǎng)勵(lì)志文章8
俗話說(shuō)：爬的越高，下來(lái)越困難。
誘人爬到高處，然后搬走梯子，其進(jìn)退無(wú)路，只得就范。"置梯”為著誘敵“登高”，“去梯”意在圍殲。
《 孫子兵法·九地》說(shuō)：“帥與之期，如登高而去其梯”，意思是說(shuō)，主帥授給部屬的任務(wù)，要像叫人登高后抽去梯子那樣，使他們能進(jìn)而不能退�！暗歉呷ヌ荨奔丛从诖�。
它由軍事謀略，轉(zhuǎn)借為應(yīng)酬的方法，其原理是：在我們未完全掌握對(duì)方的某方面事實(shí)時(shí)，對(duì)方會(huì)施以抵賴，我們也很難“撥云見(jiàn)日”，弄清真面目。
這時(shí)，不防從另外一個(gè)話題人手，引誘對(duì)方逐步接近我們所達(dá)到的目標(biāo)。一旦對(duì)方接近目標(biāo)，便迅速說(shuō)明我們的意圖，對(duì)方發(fā)覺(jué)上當(dāng)，亦悔之晚矣，無(wú)路可走，只能就范。
運(yùn)用這種方法。“火候”要把握好，時(shí)機(jī)成熟，應(yīng)立刻撤梯，則對(duì)方醒悟過(guò)來(lái)，也會(huì)順梯逃走。
菜市個(gè)體服裝店老板伍某的生意越做越大，營(yíng)業(yè)額大幅度上升，但拒不承認(rèn)營(yíng)業(yè)額。一稽征員多次上門，均被其搪塞過(guò)去。
這天，另一稽征員老譚找到他。初次交鋒后，老譚便換一種姿態(tài)，以關(guān)心的'口吻問(wèn)：
“有筆大生意，你做不做？“
”生意人，哪有不做的！啥款式？多少？”
“我正想吃進(jìn)一批西裝來(lái)?yè)Q季。開(kāi)價(jià)呢？”
”每套180元。如果全要，可打九折。唉，你是膽小鬼嗎？可惜恐怕你沒(méi)這個(gè)肚量！”
“ 笑話，我就要全吃！”
”你全吃！我提醒你：老規(guī)矩，貸款必須在兩個(gè)月內(nèi)全付清啊！否則，就不好再說(shuō)話了。”
“小看人！兩個(gè)月，我還賣不出去嗎？”
”這可是3萬(wàn)多元哪！”
“算個(gè)屁，今年以來(lái)，我哪個(gè)月不賣頭兩萬(wàn)？”
”那好。你先把這個(gè)月漏的稅補(bǔ)交了再說(shuō)吧！”
“你！……天哪！”
老譚成功地讓服裝店老板補(bǔ)交了稅款，他所采用的這種方法，就是“登高去梯”。
我們分析一下：在老譚之前，一稽征員多次去征稅，都未成功。他的失敗，是對(duì)店老板了解不夠，沒(méi)有摸清其興趣、愛(ài)好，所以也就不能對(duì)癥下藥。
老譚這次行動(dòng)，找到了最能吸引對(duì)方的因素，即西裝生意。老譚的這個(gè)“梯子”選得非常準(zhǔn)，讓對(duì)方心甘情愿地乖乖往上爬。促使店主放心大膽爬“梯”的原因有二：
一是老譚曾給店老板牽線搭橋，做過(guò)生意，老譚所說(shuō)的“上次那種西裝”，就是要勾起對(duì)方的回憶，給對(duì)方吃下定心丸，打其疑慮。
二是用激將法去嘲諷伍某沒(méi)有肚量，使其更迅速地登上梯。待到伍某登到高處后，老譚便當(dāng)即撤下梯子，切斷其退路，伍某進(jìn)退維谷，迫于無(wú)奈，只得照章納稅。
職場(chǎng)勵(lì)志文章9
昂起頭來(lái)真美
別看它是一條黑母牛，牛奶一樣是白的。
珍妮是個(gè)總愛(ài)低著頭的小女孩，她一直覺(jué)得自己長(zhǎng)得不夠漂亮。
有一天，她到飾物店去買了只綠色蝴蝶結(jié)，店主不斷贊美她戴上蝴蝶結(jié)挺漂亮，珍妮雖不信，但是挺高興，不由昂起了頭，急于讓大家看看，出門與人撞了一下都沒(méi)在意。
珍妮走進(jìn)教室，迎面碰上了她的老師，“珍妮，你昂起頭來(lái)真美!”老師愛(ài)撫地拍拍她的.肩說(shuō)。
那一天，她得到了許多人的贊美。
她想一定是蝴蝶結(jié)的功勞，可往鏡前一照，頭上根本就沒(méi)有蝴蝶結(jié)，一定是出飾物店時(shí)與人一碰弄丟了。
自信原本就是一種美麗，而很多人卻因?yàn)樘谝馔獗矶ズ芏嗫鞓?lè)。
溫馨提示：無(wú)論是貧窮還是富有，無(wú)論是貌若天仙，還是相貌平平，只要你昂起頭來(lái)，快樂(lè)會(huì)使你變得可愛(ài)——人人都喜歡的那種可愛(ài)。
職場(chǎng)勵(lì)志文章10
我努力，是對(duì)自己的人生負(fù)責(zé)
01
去年，一位以第一名的優(yōu)異成績(jī)考入我們?cè)旱膸熃�，在求學(xué)和生子之間，她堅(jiān)定地選擇了后者。
當(dāng)時(shí)，頗為看重師姐的導(dǎo)師懷著失望和不滿的情緒，丟給師姐一句話：你們年輕人做事總是這么沖動(dòng)，從來(lái)都不考慮后果。
導(dǎo)師說(shuō)得沒(méi)錯(cuò)，讀研期間結(jié)婚生子的確有沖動(dòng)的成分，所以才會(huì)面臨兩難的抉擇，但既然做出了選擇，便只能硬著頭皮去做。
聽(tīng)說(shuō)師姐在家一邊帶娃一邊掙錢。開(kāi)了一家手繪網(wǎng)店，空余時(shí)間接單寫稿子，周末孩子交給先生，自己則去一家設(shè)計(jì)公司做兼職供圖。
師姐一個(gè)月下來(lái)生活費(fèi)綽綽有余，很多時(shí)候會(huì)存錢，照樣無(wú)需過(guò)伸手要錢的低自尊生活，并且那家設(shè)計(jì)公司跟師姐簽的是長(zhǎng)期，未來(lái)師姐想轉(zhuǎn)正辦個(gè)手續(xù)就入職。
上次師姐回校參加同學(xué)會(huì)，有同學(xué)為她退學(xué)一事感到惋惜，師姐臉上沒(méi)有表露一絲后悔的情緒，她說(shuō)：“如果在校求學(xué)，我會(huì)處處爭(zhēng)強(qiáng)好勝，但既然回家生子，我同樣不敢安逸如常�！�
聽(tīng)到師姐這么霸氣的回應(yīng)，我知道自己聽(tīng)說(shuō)的那些事都是真實(shí)的，師姐生孩子后付出的那些努力，也都是真實(shí)的。從一個(gè)人對(duì)自己負(fù)責(zé)的態(tài)度，完全可以窺探出她生活的樣子。
成年人的世界里沒(méi)有完美，只有不斷地作出選擇，不斷地得到與失去。但不論作出哪種選擇，對(duì)自己負(fù)責(zé)任的努力從來(lái)都是悄無(wú)聲息的.，默默掙錢、悄悄變美、暗暗提升，盡力變得更好。
他們不說(shuō)，我們不會(huì)知道。因?yàn)樗麄兣Φ某晒麖牟混乓o人看，而只是對(duì)自己的人生負(fù)責(zé)。
02
高中時(shí)代，有段時(shí)間校園里突然刮起一陣流行風(fēng)，大家稱老師為“老板”。許是整日埋頭書堆的同學(xué)想為枯燥乏味的學(xué)習(xí)添點(diǎn)鮮、加點(diǎn)料，“老板”很快風(fēng)靡校園。
隨之而來(lái)的月末總結(jié)班會(huì)上，班主任老師大動(dòng)肝火，把全班同學(xué)狠狠地訓(xùn)斥了一頓：“我再聽(tīng)見(jiàn)誰(shuí)喊老師為老板的，一律請(qǐng)家長(zhǎng)！”
班主任老師說(shuō)，老板是被雇傭者對(duì)雇傭者的稱呼，學(xué)生稱呼老師為老板簡(jiǎn)直是侮辱、嘲諷，學(xué)生不是為老師打工，是為自己的前途奔命。
當(dāng)年我沒(méi)有任何興致參與其中，因?yàn)閷W(xué)校重理輕文，我既要隨大流又要彌補(bǔ)天生愚鈍的腦袋瓜，所以的確是在拿命拼前途。
我的午餐時(shí)間只有五分鐘，每次飯菜到手先混合，接著囫圇吞棗咽下，然后跑回教室，所有動(dòng)作一氣呵成；睡眠時(shí)間壓縮到四小時(shí)，每晚熬夜做題到凌晨，關(guān)掉昏暗的小臺(tái)燈，小心翼翼躺下，內(nèi)心稍稍有些安慰。
可是，即便我不睡覺(jué)，二十四小時(shí)都拿來(lái)學(xué)習(xí)，成績(jī)依然沒(méi)有多大起色。身邊響起了兩種聲音，一種聲音說(shuō)“成績(jī)差是因?yàn)檫�不夠努力”，另一種聲音說(shuō)“再怎么努力也只是在做樣子”。
只有我自己清楚，當(dāng)時(shí)我的身體已到達(dá)極限。我若聽(tīng)從第一種聲音，勢(shì)必會(huì)令自己在默不作聲中崩潰；我若在意第二種聲音，勢(shì)必會(huì)繳械投降前功盡棄。所以，我只聽(tīng)命于自己內(nèi)心的聲音，絕不允許別人的觀點(diǎn)淹沒(méi)內(nèi)心真實(shí)的想法。
我甘愿拼搏只是想對(duì)自己的學(xué)業(yè)有個(gè)交代，我甘嘗苦累只是想擁有一個(gè)看得見(jiàn)的未來(lái)，所以才一直保持努力的品質(zhì)。雖然最終沒(méi)能從這場(chǎng)無(wú)硝煙的戰(zhàn)場(chǎng)上凱旋，但我收獲的遠(yuǎn)遠(yuǎn)勝過(guò)金榜題名。
學(xué)習(xí)是自己的事，所以才會(huì)想著處處爭(zhēng)強(qiáng)好勝；大學(xué)是自己的事，所以才不會(huì)跌跌撞撞喊迷茫；工作是自己的事，所以才會(huì)物盡其用人盡其能；感情是自己的事，所以才不會(huì)被弄得遍體鱗傷。
我盡力將自己的生活安排得妥帖，不出什么亂子，不出多大意外，只是想給自己一個(gè)還算滿意的交代，至少不會(huì)留太多遺憾、太過(guò)后悔。
03
大偉是個(gè)酷愛(ài)潛水的小伙，畢業(yè)那年有幸進(jìn)入一家海洋館上班。我們羨慕他可以天天和可愛(ài)的動(dòng)物打交道，但其實(shí)他的工作是在動(dòng)物休息睡覺(jué)的時(shí)候，潛到水底處理動(dòng)物的糞便，觀察記錄水質(zhì)等情況。
平日里的潛水和工作時(shí)的潛水，感受截然不同，前者是娛樂(lè)性質(zhì)自由自在，后者是帶著任務(wù)去做一件事，跟玩完全不相干，所以在水底會(huì)感到壓抑，我想那就是責(zé)任。
大偉說(shuō)，很多第一天去上班的新人都感覺(jué)被“騙”，他們不學(xué)著調(diào)節(jié)自己的心態(tài)，而是漸漸習(xí)慣了偷懶，甚至嘲諷那些勤快的同事，堅(jiān)信能少干點(diǎn)就少干，反正不會(huì)被開(kāi)除。
在工作中懷有“偷懶心態(tài)”的員工，不僅沒(méi)有晉升的空間和希望，而且很快會(huì)把自己滾成一根“發(fā)工資的時(shí)候喋喋不休，干活的時(shí)候斤斤計(jì)較”的老油條。
原來(lái)人都是這樣一步一步把自己打敗的呀！
很多時(shí)候你不愿意去盡力做好某件事，你以為自己是在害怕與眾不同，其實(shí)你只是不想對(duì)自己負(fù)責(zé)任。
因?yàn)閽赍X是自己的事，所以老板交給你的工作任務(wù)也是你自己的事，并不是老板強(qiáng)加給你的壓力，覺(jué)得壓力大、扛不住只是因?yàn)槟芰�不夠。
歌德說(shuō)：“責(zé)任就是對(duì)自己要求去做的事情有一種愛(ài)。”正是因?yàn)檫@種愛(ài)，你才能從你努力從事的某件事中獲得心靈的滿足，這才是人生的意義所在。
心不甘情不愿的東西，人們從來(lái)都不屑于爭(zhēng)取，只有自己看上的人、喜歡的事、心愛(ài)的物才舍得赴湯蹈火。所以，我們付出的每一分努力其實(shí)都是為了自己，使自己變得更好、接近圓滿、不留遺憾。
04
周國(guó)平說(shuō)，在某種意義上，人世間各種其他的責(zé)任都是可以分擔(dān)或轉(zhuǎn)讓的，惟有對(duì)自己的人生的責(zé)任，每個(gè)人都只能完全由自己來(lái)承擔(dān)，一絲一毫依靠不了別人。
對(duì)自己的人生的責(zé)任，即是你的人生目標(biāo)和生活信念，小到完成學(xué)業(yè)、工作掙錢、養(yǎng)活自己，大到買房買車、擇一佳偶、生兒育女，并且目標(biāo)達(dá)成初心依舊。
很多時(shí)候我們有做事的能力，卻缺乏扛事的責(zé)任，或許說(shuō)從來(lái)不去探究因果，總覺(jué)得自己所做的一切都是為了別人。其實(shí)，生而為人我們都是在為自己而活，為自己茍且也為自己拼搏，為自己沉淪也為自己奮發(fā)。
戀愛(ài)是你的事，失戀自然也是你的事。你盡力忘掉前任忘掉過(guò)去，不是在祭奠你們逝去的愛(ài)情，而是還自己一個(gè)自由身。
就業(yè)是你的事，失業(yè)自然也是你的事。你辛苦奔走渴盼遇到貴人，不是別人賞你飯吃賜你機(jī)遇，而是你需要養(yǎng)活你自己。
得到是你的事，失去自然也是你的事。你拼命減少損失轉(zhuǎn)虧為盈，不是舍不得失去只想要得到，而是對(duì)自己的人生負(fù)責(zé)。
努力從來(lái)不是為了給別人看，而只是在對(duì)自己的人生負(fù)責(zé)。
對(duì)自己的人生負(fù)責(zé)任的努力，從來(lái)都是悄無(wú)聲息默默無(wú)聞，他們低調(diào)內(nèi)斂不張揚(yáng)、踏實(shí)謙遜不吹噓，總是讓人措手不及卻又令人驚喜連連。
這才是人生該有的態(tài)度，才是努力最正確的方向，你不是為了別的任何人，而是為了你自己。
職場(chǎng)勵(lì)志文章11
要想成功獲得一份適合自己的工作，需要一次或幾次的面試。大部分面試會(huì)通過(guò)單獨(dú)面談的形式進(jìn)行的，也會(huì)有初次面試通過(guò)電話完成，或者有些機(jī)構(gòu)也會(huì)采取團(tuán)體面試的形式。
初次的電話面試一般會(huì)是人力資源招聘人員通過(guò)電話的方式先了解應(yīng)聘者的基本履歷和應(yīng)聘動(dòng)機(jī)以及應(yīng)聘意向。在電話面試的過(guò)程中，面試者要保持語(yǔ)言順暢，邏輯清晰，意向明確。如果在進(jìn)行電話面試的過(guò)程中出現(xiàn)環(huán)境嘈雜，信號(hào)不清或不便接聽(tīng)時(shí)，要主動(dòng)和面試方解釋清楚，或者可另約時(shí)間。
團(tuán)體面試一般會(huì)是和人力資源，職位相關(guān)的上級(jí)，平級(jí)以及協(xié)作部門的同事一起參加面試。大家會(huì)有不同的側(cè)重點(diǎn)來(lái)考量應(yīng)聘者。在面試的過(guò)程中，要保持鎮(zhèn)定，一般團(tuán)體面試的面試時(shí)間會(huì)比較長(zhǎng)，因此要保持注意力集中，提前做好長(zhǎng)時(shí)間面試的各項(xiàng)準(zhǔn)備。
用的比較普及的面試形式是單獨(dú)面談，企業(yè)多用的面試類型是行為面試，行為面試是利用行為測(cè)試和情景面試對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行考察，所依據(jù)的原則是：“過(guò)去的表現(xiàn)可以預(yù)測(cè)其將來(lái)的行為。行為面試的問(wèn)題會(huì)包括：”請(qǐng)你告訴我如果遇到顧客發(fā)脾氣，你會(huì)怎樣處理？問(wèn)題出在哪里？結(jié)果如何？“等。
在工作面試的過(guò)程中要想獲得出色的表現(xiàn)，面試之前的準(zhǔn)備是很重要的，以下關(guān)于面試前的準(zhǔn)備僅供參考：
1、熟悉關(guān)于自己背景的所有細(xì)節(jié)
包括你的工作履歷，教育背景，關(guān)鍵時(shí)間點(diǎn)，并準(zhǔn)備幾個(gè)比較典型的工作案例，以star的原則來(lái)準(zhǔn)備，即：當(dāng)時(shí)的情況或任務(wù)，所采取的行動(dòng)以及結(jié)果。請(qǐng)你打印一份自己簡(jiǎn)歷，隨身攜帶，這樣你既可以在面試前隨時(shí)充實(shí)自己的簡(jiǎn)歷，又可以給對(duì)方一個(gè)你很細(xì)心周到的印象。如果有一些你做相關(guān)項(xiàng)目的資料，比如你的作品等等，也可以一同攜帶。
2、熟悉關(guān)于應(yīng)聘企業(yè)的詳細(xì)情況
包括了解公司所在的行業(yè)情況，發(fā)展歷史，公司主要產(chǎn)品和優(yōu)勢(shì)，在同行業(yè)中的地位，整理清晰自己想加入公司的理由，以給面試官留下思路清晰，職業(yè)和專業(yè)的良好印象。
曾經(jīng)有位金融職能的應(yīng)聘者只知道將要去面試的公司是華夏公司，都沒(méi)有搞清楚是華夏地產(chǎn)還是華夏基金就盲目去面試，當(dāng)客戶問(wèn)他是否了解本公司業(yè)務(wù)的時(shí)候，應(yīng)聘者描述的是另一家公司的業(yè)務(wù)，結(jié)果不但浪費(fèi)雙方時(shí)間，也錯(cuò)失了很好的機(jī)會(huì)，還給企業(yè)單位留下了非常負(fù)面的印象。有時(shí)即使是一家集團(tuán)公司，也會(huì)有不同的業(yè)務(wù)板塊，所以了解清楚要應(yīng)聘的企業(yè)是非常重要的。
3、了解關(guān)于職位的基本信息
包括了解職位的職能，所在部門的架構(gòu)，匯報(bào)對(duì)象，職位在組織中所處的位置，對(duì)內(nèi)的合作部門，對(duì)外的合作部門等等。這些信息可以來(lái)自推薦你的獵頭公司，如果是直接應(yīng)聘的職位可以通過(guò)周邊的'朋友了解，或者在與企業(yè)的人力資源專員第一次溝通的時(shí)候盡量了解清楚。
4、整理你的薪資情況做到心中有數(shù)
有些應(yīng)聘者對(duì)自己工資的組成并不清楚，比如住房公積金的比例，目前在職公司的各種福利，以及獎(jiǎng)金體系。對(duì)于自己的薪資屬于粗放式管理，這樣就會(huì)造成漏報(bào)薪資，期望不到位，如果到最后再增加期望值會(huì)造成比較被動(dòng)的狀況。另外，也要給自己設(shè)定一個(gè)比較合理的目標(biāo)值，一般建議你按目前的薪水情況增長(zhǎng)25%左右即為比較合理的預(yù)期。
5、準(zhǔn)備適當(dāng)?shù)姆b
許多面試者會(huì)誤認(rèn)為面試是一定要穿的漂亮，這導(dǎo)致許多求職者在面試時(shí)打扮過(guò)火，過(guò)于時(shí)尚前衛(wèi)或過(guò)于高檔，比如你應(yīng)聘普通文員的職位而穿著一身名牌服裝，攜帶一款限量版的名牌靚包，這會(huì)讓企業(yè)公司認(rèn)為你的家庭條件優(yōu)越或過(guò)于追求物質(zhì)而會(huì)影響工作的穩(wěn)定性。因此，要根據(jù)本人所應(yīng)聘的職務(wù)，合理著裝，一般來(lái)講，相對(duì)低調(diào)沉穩(wěn)顏色的職業(yè)裝會(huì)比較安全。
6、心理準(zhǔn)備
最后也是最重要的就是心理準(zhǔn)備，我們要做到以一種積極，樂(lè)觀，合作的態(tài)度去面對(duì)面試，不管成功與否，都是我們?nèi)松捏w驗(yàn)；我們要抱著感恩的心態(tài)來(lái)面對(duì)公司提供給你的這次面談的寶貴機(jī)會(huì)。機(jī)會(huì)總會(huì)留給有準(zhǔn)備的人，相信通過(guò)你的精心準(zhǔn)備，會(huì)提高你的面試成功率也會(huì)獲得更多的經(jīng)驗(yàn)和機(jī)會(huì)。
職場(chǎng)勵(lì)志文章12
與領(lǐng)導(dǎo)的相處之道
家家都有本難念的經(jīng)，人人都有個(gè)不太想打交道的領(lǐng)導(dǎo)。和顏悅色的領(lǐng)導(dǎo)只存在夢(mèng)境里，即便真實(shí)的環(huán)境里有這樣的，他也終究是領(lǐng)導(dǎo)，你不會(huì)老花眼到把他當(dāng)做閨蜜的。怎么辦為好呢？你發(fā)愁怎樣和領(lǐng)導(dǎo)相處嗎？碰到領(lǐng)導(dǎo)的哪些事情是你最抓狂的？來(lái)看看以下這5種棘手事件。如果這5樣悲劇能被你捋順，你就算勝利之師了。
1、在辦公室和領(lǐng)導(dǎo)坐面對(duì)面該怎么辦
有一句歌是這樣唱的：有一種想見(jiàn)不能見(jiàn)的傷悲。把它改一改，就適合坐在領(lǐng)導(dǎo)對(duì)面的人唱了：有一種想不見(jiàn)不能不見(jiàn)的傷悲。人世間確實(shí)有很多悲催，其中之一就是被安排在了和領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)屋里辦公，并且共用一張大方桌，兩人的筆記本背靠背挨著。實(shí)話實(shí)說(shuō)，這種概率以前約為零，眼下也不太多--在一些高舉自由平等、現(xiàn)代管理扁平化的辦公室里才會(huì)偶然出現(xiàn)。
如果你不幸攤到了這樣一種命運(yùn)，坐到了你頂頭上司的對(duì)面，那么首先要說(shuō)聲節(jié)哀順變；其次，既來(lái)之則安之吧。全天下所有苦難者需要掌握的生存方針就是這樣簡(jiǎn)單：木已成舟，那么就暫時(shí)先受著吧。從大的方面講，這有助你個(gè)人涵養(yǎng)的提升，泰山崩于前而面不改色。從小的方面講，領(lǐng)導(dǎo)一定記住了你。
另外，有時(shí)候也不見(jiàn)得那么慘。因?yàn)榧蓱勵(lì)I(lǐng)導(dǎo)的淫威，你勢(shì)必將減少許多瞎聊天、逛淘寶、看視頻傻樂(lè)的時(shí)間，工作效率說(shuō)不定就此飛躍起來(lái)，工作有起色，老板又坐你對(duì)面，看在眼里的機(jī)會(huì)也會(huì)比常人多出許多，這樣一來(lái)，付出總是有回報(bào)的—要知道這種所謂付出，原本就是上班的核心內(nèi)容。所以，你其實(shí)是在做分內(nèi)的事，但會(huì)收到超常的回饋。這樣一思考，坐在領(lǐng)導(dǎo)對(duì)面，是否也沒(méi)那么不堪了？
2、怎么應(yīng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的共餐邀請(qǐng)
其實(shí)這個(gè)事兒沒(méi)那么復(fù)雜。領(lǐng)導(dǎo)邀請(qǐng)一起吃飯，一般情況下，您就大大方方去吃一頓吧--從幾率上來(lái)說(shuō)，這一頓應(yīng)該不需你掏錢。如果TA沒(méi)喊別人，指定只請(qǐng)你一個(gè)，那么情況就另當(dāng)別論。姑且可以有幾種可能。第一，TA找你有事商量。這說(shuō)明你是值得商量的人選，多吃幾頓，離心腹不遠(yuǎn)。另外這事兒不宜被更多人知道，所以你也不要聲張。第二，TA看你順眼，純屬私人情誼。老板也是人，高處還不勝寒，所以，你的作陪是友情輸出。第三，TA對(duì)你有別的意思。如果經(jīng)你各種感官分析，覺(jué)得是這后一種，而你對(duì)這人又只想敬而遠(yuǎn)之，那么方案一，可以張羅再多幾個(gè)同事一起去；方案二，以晚上有約、以有家有室為擋箭牌；方案三，以減肥不吃晚飯為擋箭牌；方案四，婉拒無(wú)效，明拒。
3、怎么應(yīng)對(duì)同事?lián)尮�，甚至�?dāng)著你的面搶功
同事?lián)尮�，自古有之。功勞不易得，很多人都眼饞它。一般�?lái)說(shuō)誰(shuí)匯報(bào)誰(shuí)加分。
每個(gè)層級(jí)都有曬表現(xiàn)的欲望。大家不想當(dāng)沉默的大多數(shù)。所以總會(huì)有不安分的人要先人一步，摘取勝利的果實(shí)。面對(duì)這種慣犯，偶爾被他搶一次，可能屬于生命的常態(tài)。但屢屢被搶，那就暴露了你個(gè)人的問(wèn)題：守本不住。怎么辦呢？首先，工作內(nèi)容多多利用內(nèi)部郵件系。這樣做的好處，就是有記錄可查。其次用好“CC”（轉(zhuǎn)發(fā)抄送郵件）功能。凡是沒(méi)有保密要求的事項(xiàng)，都可以發(fā)給直接經(jīng)辦人的'同時(shí)，抄送給所有相關(guān)人員，哪怕只是一點(diǎn)點(diǎn)的干系，也要給他“CC”一份。如此一來(lái)，收件人就會(huì)知道，還有若干人等都會(huì)知道這個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)展情況，搶功的人也會(huì)有所顧忌。
4、怎么應(yīng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)讓你做一個(gè)你很難完成的工作
領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù)常常比你預(yù)想的麻煩一點(diǎn)--在你的預(yù)想里，最好什么事都不要自己動(dòng)手。怎么應(yīng)對(duì)呢？一般來(lái)說(shuō)，先硬著頭皮接著為宜。你不能一開(kāi)始就嫌它燙手，手一甩，就給拒了，這相當(dāng)于一種打臉行為。倒不是因?yàn)榫豢蛇`，而是，你都不嘗試一下，怎么知道自己不可為呢？如果你希望自己的職場(chǎng)順?biāo)煲稽c(diǎn)，你又沒(méi)有什么過(guò)硬的后臺(tái)，那么你的姿態(tài)還是得稍微積極一點(diǎn)。不管是老板，還是普通人--包括你自己，好好想一下，大家都喜歡一件事情交代出去，辦事的人能踏踏實(shí)實(shí)給你一個(gè)不錯(cuò)的結(jié)果。你打了電話給快遞的人說(shuō)10點(diǎn)要出門，請(qǐng)你9點(diǎn)半來(lái)取件，如果對(duì)方在指定時(shí)間敲門，你下次使用這家快遞的頻率一定會(huì)比拖到下午一點(diǎn)的公司更高一點(diǎn)。這道理很簡(jiǎn)單，人人都不喜歡麻煩。所以做麻煩的解決者比做麻煩的制造者會(huì)更受這個(gè)世界的歡迎。
5、領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)著領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)你工作有問(wèn)題
領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)著領(lǐng)導(dǎo)吐槽你—這說(shuō)得有點(diǎn)繞—實(shí)際就是被大老板訓(xùn)了。遇到這種情況，當(dāng)然夠你郁悶幾天的。在有些威嚴(yán)的單位，這意味著你的天花板提前到了，你就收拾東西、整理心情準(zhǔn)備再出發(fā)吧。但是，在健康一點(diǎn)的單位，你還有機(jī)會(huì)。首先，要確認(rèn)自己工作的問(wèn)題。
有問(wèn)題，找到解決之法即可。不要在無(wú)關(guān)緊要的問(wèn)題上—比如這下領(lǐng)導(dǎo)怎么看我，大領(lǐng)導(dǎo)以后又會(huì)怎么看我—花費(fèi)過(guò)多時(shí)間，圍繞你出現(xiàn)bug的核心事件，做好梳理工作。其次，總結(jié)問(wèn)題與經(jīng)驗(yàn)。不犯錯(cuò)的人已經(jīng)和恐龍一起滅絕了，人人都會(huì)犯錯(cuò)，但如何對(duì)待它，卻決定了層次的高低。有的人令錯(cuò)誤變成了杯弓蛇影，永遠(yuǎn)都在忌憚它。有的人則把它變成了街坊，低頭不見(jiàn)抬頭見(jiàn)。聰明人會(huì)把它變成前任，有這么回事，但不再有來(lái)往。
最后，爭(zhēng)取下一次扳本的機(jī)會(huì)。當(dāng)你準(zhǔn)備好了，總會(huì)有你騏驥一躍的時(shí)候。
職場(chǎng)勵(lì)志文章13
表妹學(xué)的是設(shè)計(jì)，之前我好友的網(wǎng)站招聘，我大力推薦過(guò)。人家讓她做個(gè)頁(yè)面看看，但她交的作業(yè)真真兒是上不了臺(tái)面。
后來(lái)我們單位招美編，我猶豫很久也沒(méi)敢推薦她。因?yàn)閷?shí)在是學(xué)歷不行，能力也不行。
小妹今年31歲了，還是拿著不高的薪水，加著三更半夜的班，挨著沒(méi)頭沒(méi)臉的`罵。她總覺(jué)得自己運(yùn)氣特別不好，我真不知道要是一直這么混下去，她這輩子運(yùn)氣還能不能好起來(lái)。
因?yàn)楹眠\(yùn)氣都是有密碼的百寶箱，打開(kāi)它是需要實(shí)力的。你半點(diǎn)本事沒(méi)有，就算再好的運(yùn)氣擺在眼前，你也打不開(kāi)帶不走。
人活在世，無(wú)非是拿你擁有的，換你想要的。如果你能提供的價(jià)值特別少，就不怪你想要的總是得不到。
真的，我自己感受就特別深。每當(dāng)我覺(jué)得倒霉透了的時(shí)候，如果認(rèn)真反省，十次有八次都會(huì)發(fā)現(xiàn)是我自己之前有些事沒(méi)做好導(dǎo)致的：該用功的時(shí)候沒(méi)用功，該想到的事情沒(méi)想到，該自律的時(shí)候放縱了，該堅(jiān)持的時(shí)候放棄了。
而我能做的，只能是痛改前非、亡羊補(bǔ)牢，否則壞事情就會(huì)沒(méi)完沒(méi)了。
職場(chǎng)勵(lì)志文章14
我去年新裝修房子。
裝修時(shí)，人家問(wèn)我著不著急住，我說(shuō)不著急，結(jié)果陸陸續(xù)續(xù)就裝了一年。裝完門一周后我才去看了一下，主臥、次臥的門都閃著一條一指寬的縫，后來(lái)聽(tīng)說(shuō)門的安裝標(biāo)準(zhǔn)是8mm。以我從事過(guò)機(jī)械加工、能目測(cè)一絲的眼光測(cè)量，那條縫絕對(duì)超過(guò)12mm。
拆，很麻煩，不拆，內(nèi)心膈應(yīng)（方言，討厭、不舒服，令人惡心，但未達(dá)到要嘔吐的程度）。如果安裝工人能稍微動(dòng)下心思，都不至于安裝成那個(gè)樣子，別說(shuō)具有所謂的“工匠精神”了。
裝修過(guò)程中跟水電工、木工、油漆工……保潔等多個(gè)工種打了交道，最令我滿意的是安裝最后一組暖氣的水暖工。因?yàn)榉孔釉瓉?lái)設(shè)計(jì)的不合理，暖氣管預(yù)留的非常貼近墻壁，他貼近地面做了個(gè)彎管處理，使暖氣片距離墻壁大約閃出一指的距離。而之前安的幾組暖氣片，跟他一比，簡(jiǎn)直就是糊弄。
有些人，你一接觸就知道他用不用心，優(yōu)不優(yōu)秀。優(yōu)秀的人，總是把自己的.事情、客戶的事情做到極致。
新員工培訓(xùn)中，聽(tīng)過(guò)這樣一個(gè)小故事。
季諾和布諾同時(shí)受雇一家超市，剛開(kāi)始家從底層干起，可不久艾諾受到了總經(jīng)理青睞，被提升為部門經(jīng)理。布諾卻仍混在最底層。布諾總覺(jué)得總經(jīng)理不公平，終于有一天布諾鼓足勇氣去找總經(jīng)理。
見(jiàn)布諾一臉委屈，總經(jīng)理就說(shuō)：“布諾先生，你馬上到集市去，看看今天有什么賣的�！辈贾Z跑到集市上，只見(jiàn)一個(gè)農(nóng)民拉了一車土豆賣，他馬上回去向總經(jīng)理回報(bào)。
“那車土豆大約有多少袋？”總經(jīng)理問(wèn)。布諾又跑回去，過(guò)了一會(huì)兒氣喘吁吁的回報(bào)說(shuō)有10袋。
“多少錢一公斤？”布諾又拔腿往外跑，這時(shí)總經(jīng)理叫住他說(shuō)：“你休息一會(huì)兒吧，看看艾諾是怎么做的�！�
總經(jīng)理叫來(lái)艾諾，吩咐說(shuō)：“你到集市上看看今天有什么賣的�！卑Z出去了，不一會(huì)兒回來(lái)報(bào)告說(shuō)：“總經(jīng)理先生，到現(xiàn)在為止只有一個(gè)農(nóng)民賣土豆，總共有10袋，價(jià)格適中，質(zhì)量很好。”他還帶回幾個(gè)土豆拿給總經(jīng)理看，他還說(shuō)這個(gè)農(nóng)民過(guò)一會(huì)還將弄幾筐西紅柿上市，據(jù)他看價(jià)格還算便宜，可以進(jìn)一些貨。
人和人的能力可能不相上下，但用心、多做一點(diǎn)，才能把事情做到極致。艾諾是個(gè)栗子。
職場(chǎng)勵(lì)志文章15
如何處理好職場(chǎng)人際關(guān)系
每個(gè)在職場(chǎng)上摸爬滾打的人都知道，職場(chǎng)雖然比不上官場(chǎng)，但是人際關(guān)系處不好，仍然可以讓你輸?shù)萌搜鲴R翻，多學(xué)幾招妥善處理好你的人際關(guān)系吧，請(qǐng)記住小心駛得萬(wàn)年船。
1.不要算計(jì)別人
任何人都會(huì)對(duì)別人的背后算計(jì)非常痛恨，算計(jì)別人也是職場(chǎng)中最危險(xiǎn)的行為之一，這種行為所帶來(lái)的后果，輕則被同事所唾棄，重則失去飯碗，甚至身敗名裂。
如果你經(jīng)常有把事業(yè)上的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手當(dāng)成“仇人”、“冤家”的想法，想盡一切辦法去搞垮對(duì)方的話，那么你就很有必要檢討一下了，作為老板，他絕對(duì)不希望自己的手下互相傾軋，老板希望每一個(gè)員工都能發(fā)揮自己的長(zhǎng)處，為自己帶來(lái)更多的效益，而互相排斥只會(huì)增加內(nèi)耗，使自己的企業(yè)受損，周圍的同事也同樣討厭那些喜歡搬弄是非、使陰招、發(fā)暗箭的人，因?yàn)槊總�(gè)人都希望有一個(gè)和諧寬松的工作環(huán)境，并與自己志趣相投的人共事。
2.做事有原則，不輕易妥協(xié)
當(dāng)然，在與同事的相處中還會(huì)有互相競(jìng)爭(zhēng)的成分，因此，恰當(dāng)使用接受與拒絕的態(tài)度相當(dāng)重要。一個(gè)只會(huì)拒絕別人的人會(huì)招致大家的排斥，而一個(gè)只會(huì)向別人妥協(xié)的人不但自己受了委屈，而且還會(huì)被認(rèn)為是老好人、能力低、不堪大任，且容易被人利用。因此在工作中要注意堅(jiān)持一定原則，難免卷入諸如危害公司利益、拉幫結(jié)伙、損害他人等事件中去。遇到這樣的情況要注意保持中立，避免被人利用。
3.做文明人，不隨便打聽(tīng)別人隱私
在一個(gè)文明的環(huán)境里，每個(gè)人都應(yīng)該尊重別人的隱私。如果你發(fā)現(xiàn)自己對(duì)別人的隱私產(chǎn)生濃厚的興趣時(shí)，就要好好反省了。窺探別人的隱私向來(lái)被人是個(gè)人素質(zhì)低下、沒(méi)有修養(yǎng)的行為。也許有許多情況是在無(wú)意間發(fā)生的，比如，你偶爾發(fā)現(xiàn)了一個(gè)好朋友的怪僻行為，并無(wú)意間告訴了他人，這樣不僅會(huì)對(duì)朋友造成傷害，還會(huì)失去你們之間的友誼。
偶爾的過(guò)失也許可以通過(guò)解釋來(lái)彌補(bǔ)，但是，如果這樣的事件發(fā)生過(guò)幾次，那么你就要從心理上檢討自己的問(wèn)題了。此外，除了學(xué)會(huì)尊重他人以外，在與同事的交往中還要保持恰當(dāng)距離，注意不要隨便侵入他人“領(lǐng)地”，以免被人視為無(wú)聊之輩。
4.公私分明，不要把壞情緒帶到工作上
如果你在工作中經(jīng)常受到一些不愉快事件的影響，使自己情緒失控，那可犯了大忌。如果看到自己不喜歡的東西或事情就明顯地表露出來(lái)，那么只會(huì)造成同事對(duì)你的反感。每個(gè)人都有自己的好惡，對(duì)于自己不喜歡的人或事，應(yīng)盡量學(xué)會(huì)包容或保持沉默。你自己的好惡同樣不一定合乎別人的觀點(diǎn)，如果你經(jīng)常輕易地評(píng)論別人，同樣會(huì)招致別人的厭惡。
5.借錢可以，但是要盡快歸還
處理好同事之間的.經(jīng)濟(jì)關(guān)系相當(dāng)重要。由于平時(shí)會(huì)在一起聚會(huì)游玩，發(fā)生經(jīng)濟(jì)往來(lái)的情況可能會(huì)比較多，最好的辦法是aa制。當(dāng)然，特殊情況下向同事借錢也沒(méi)有什么不妥，但記得要盡快歸還。如果經(jīng)常向別人借錢，會(huì)被認(rèn)為是個(gè)沒(méi)有計(jì)劃的人，別人會(huì)對(duì)你的為人處事產(chǎn)生不信任。記住不要輕易欠別人一塊錢，并把這一點(diǎn)作為一個(gè)原則。當(dāng)然也不要墨守成規(guī)，遇到同事因高興的事請(qǐng)客時(shí)不要執(zhí)意拒絕，同時(shí)記得要多說(shuō)一些祝賀的話。
6.不要建立小圈子，到處散布小道消息
辦公室內(nèi)切忌私自拉幫結(jié)派，形成小圈子，這樣容易引發(fā)圈外人的對(duì)立情緒。更不應(yīng)該的是在圈內(nèi)圈外散布小道消息，充當(dāng)消息靈通人士，這樣永遠(yuǎn)不會(huì)得到他人的真心對(duì)待，只會(huì)對(duì)你惟恐避之不及。
7.不可趨炎附勢(shì)，攀龍附鳳
做人就要光明正大、誠(chéng)實(shí)正派，人前人后不要有兩張面孔。領(lǐng)導(dǎo)面前充分表現(xiàn)自己，辦事積極主動(dòng)，極盡溜拍功夫;同事或下屬面前，推三阻四、愛(ài)理不理，一副予人恩惠的臉孔。長(zhǎng)此以往，處境不妙。
8.不要常常牢騷滿腹，逢人就訴苦
把痛苦的經(jīng)歷當(dāng)作一談再談、永遠(yuǎn)不變的談資，不免會(huì)讓人避讓三舍。忘記過(guò)去的傷心事，把注意力放到充滿希望的未來(lái)，做一個(gè)生活的強(qiáng)者。這時(shí)，人們會(huì)對(duì)你投以敬佩多于憐憫的目光。
9.舉止要落落大方，不要奇裝異服，也不要惺惺作態(tài)
辦公室內(nèi)不要給人新新人類的感覺(jué)，畢竟這是正式場(chǎng)合。無(wú)論穿衣，還是舉止言談，切忌太過(guò)前衛(wèi)，給人風(fēng)騷或怪異的印象，這樣會(huì)招致辦公室內(nèi)男男女女的恥笑。同時(shí)，認(rèn)定他(她)沒(méi)有工作實(shí)際能力，是個(gè)吊兒郎當(dāng)、行為怪異的人。
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