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      職場禮儀之介紹禮儀

      時(shí)間:2024-07-20 23:09:42 職場禮儀 我要投稿
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      職場禮儀之介紹禮儀

        人們在社會交往活動中,為了相互尊重,在儀容、儀表、儀態(tài)、儀式、言談舉止等方面約定俗成的,共同認(rèn)可的行為規(guī)范。禮儀是對禮節(jié)、禮貌、儀態(tài)和儀式的統(tǒng)稱。下面是小編整理的職場禮儀之介紹禮儀,歡迎大家分享。

      職場禮儀之介紹禮儀

        在公務(wù)往來中,每一位職員都需要同他人進(jìn)行良好的溝通。一名職員溝通能力的強(qiáng)弱,往往直接關(guān)系到其個(gè)人形象與單位形象。而在職員所應(yīng)具備的基本溝通能力中,介紹絕對不宜被忽略。

        所謂介紹,通常指在人們初次相見時(shí),經(jīng)過自己主動溝通,或者借助第三者的幫助,從而使原本不相識者彼此之間有所了解,相互結(jié)識。由此可見,人際溝通大都始于介紹。在公務(wù)活動中,如能正確地利用介紹,既可以使自己多交朋友、廣結(jié)善緣、擴(kuò)大交際圈,又可以適當(dāng)?shù)卣故咀晕,促進(jìn)自己與交往對象之間的相互溝通。

        根據(jù)介紹者具體身份的不同,介紹可分為介紹自己、介紹他人、介紹集體等三種,它們的具體操作方式各有其不同。

        一、介紹自己

        介紹自己,亦稱自我介紹,顧名思義,就是當(dāng)自己與他人初次相見時(shí),由自己充當(dāng)介紹者,自己把自己介紹給別人,以便使對方認(rèn)識自己,或者借此認(rèn)識對方。在人際交往中,介紹自己是人們所用最多的一種介紹方式。對職員而言,在介紹自己時(shí),在禮儀規(guī)范方面主要應(yīng)注意下述三個(gè)方面的問題。

        1、介紹自己的時(shí)機(jī)

        在公務(wù)交往中,何時(shí)有必要向他人介紹自己呢?掌握自我介紹的時(shí)機(jī),是一個(gè)頗為復(fù)雜的問題,它具體涉及時(shí)間、地點(diǎn)、氣氛、當(dāng)事人、旁觀者及其相互之間的互動等種種因素。就一般狀況而言,每一名職員在下述時(shí)機(jī)都有必要向他人介紹自己:

        一是希望他人結(jié)識自己。讓他人了解自己的最佳方式,就是主動把自己介紹給對方。此種自我介紹稱做主動型自我介紹。

        二是他人希望結(jié)識自己。當(dāng)別人表現(xiàn)出想了解自己的意圖時(shí),就有必要進(jìn)行自我介紹。此種自我介紹叫做被動型自我介紹。

        三是希望自己結(jié)識別人。所謂將欲取之,必先與之。想要結(jié)識別人的一大妙法,就是先向?qū)Ψ浇榻B自己,以取得對方的呼應(yīng)。此種自我介紹稱做交互型自我介紹。

        四是確認(rèn)他人熟悉自己。有時(shí),擔(dān)心他人健忘或不完全掌握自己的情況,則不妨再次向?qū)Ψ蕉笠榻B一下本人的簡況。這一類自我介紹叫做確認(rèn)型自我介紹。

        2、介紹自己的內(nèi)容

        介紹自己時(shí),其具體內(nèi)容往往多有不同。在一般情況下,自我介紹的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)兼顧實(shí)際需要、雙邊關(guān)系、所處場合,并應(yīng)具有一定針對性。若以基本內(nèi)容進(jìn)行區(qū)分,自我介紹可分為下述四種:

        一是應(yīng)酬式。有時(shí),面對泛泛之交、不愿深交者,或有必要再次向他人確認(rèn)自己時(shí),可使用應(yīng)酬式自我介紹。其內(nèi)容最為簡潔,通常只有姓名一項(xiàng)即可。例如:你好!我的姓名是席菁。我叫厲大志。

        二是問答式。在一般性的人際交往中,對于他人需要了解的本人情況,必須有問必答。此即所謂問答式自我介紹。它的要求是:被問什么,則答什么。例如,某甲問:先生,你好!你如何稱呼?某乙答:你好!我叫楊舟。再如,某甲問:小姐,你在哪里高就?某乙答:我在大海集團(tuán)人力資源部供職,我是那里的經(jīng)理。

        三是交流式。在社交場合里,需要與他人進(jìn)行進(jìn)一步交流時(shí),不妨就交往對象有可能感興趣的問題,向?qū)Ψ綋褚榻B。其主要內(nèi)容有籍貫、學(xué)歷、興趣,等等。有時(shí),它也被稱為交際式自我介紹。例如,我叫錢飛飛,上海人。我見你在用CD機(jī)聽評彈,我想你也是上海人吧?我名叫馮亦非,畢業(yè)于中國人民大學(xué)。聽說我們是校友,是嗎?

        四是工作式。在工作場合,自我介紹亦應(yīng)公事公辦。其主要內(nèi)容應(yīng)包括單位、部門、職務(wù)、姓名等四項(xiàng)。它被稱做工作式自我介紹,亦稱公務(wù)式自我介紹。例如:你好!我是飛馬公司銷售部副經(jīng)理李玉。

        我叫傅元,力群股份有限公司總經(jīng)理。

        3、介紹自己的方式

        進(jìn)行自我介紹時(shí),對下述幾點(diǎn)必須認(rèn)真注意,如此方能使自己表現(xiàn)出眾,不失分寸。

        一是見機(jī)行事。自我介紹一定要見機(jī)行事,當(dāng)交往對象有此興趣、情緒良好,或外界影響較少時(shí),都是進(jìn)行自我介紹的良機(jī)。

        二是實(shí)事求是。自我介紹必須實(shí)事求是。介紹自己時(shí),既不宜過分謙虛,貶低自己,也沒有必要自吹自擂,夸大其詞。必要時(shí),不妨在進(jìn)行自我介紹前先向交往對象遞上一張自己的名片,以供對方參考。

        三是態(tài)度大方。在介紹自己時(shí),介紹者一定要保持大方而自然的態(tài)度,以求給人以見多識廣、訓(xùn)練有素之感。為此,在自我介紹時(shí),語氣要平和,語音要清晰,語速要正常。切勿顯得敷衍了事、生硬冷漠,或矯揉造作、虛張聲勢,或畏首畏尾、小里小氣。

        四是控制長度。介紹自己時(shí),必須有意識地控制其具體內(nèi)容。若無特殊要求,自我介紹的內(nèi)容一定要力求簡明扼要,努力做到長話短說,廢話不說。大體上講,一般的自我介紹在時(shí)間上應(yīng)限定在一分鐘之內(nèi)結(jié)束。

        二、介紹他人

        在公務(wù)交往中,除了介紹自己之外,往往還有必要介紹他人。介紹他人,又稱第三者介紹,它指的是由第三者替彼此不認(rèn)識的雙方所進(jìn)行的介紹。在介紹他人時(shí),替他人所進(jìn)行介紹的第三者為介紹者,而被介紹的雙方則為被介紹者。

        在絕大多數(shù)情況下,介紹者應(yīng)對被介紹者雙方一一進(jìn)行具體的介紹。在個(gè)別時(shí)候,亦可只將被介紹者中的一方介紹給另外一方,但那樣做的前提是:前者認(rèn)識后者,而后者卻不認(rèn)識前者。在公務(wù)交往中,介紹他人大都應(yīng)當(dāng)對以下四個(gè)方面的具體問題予以重視。

        1、誰充當(dāng)介紹者

        需要介紹他人時(shí),由誰來充當(dāng)介紹者是頗有講究的。在一般情況下,公務(wù)交往中的介紹者應(yīng)由下述人員擔(dān)任。

        一是專司其職者。在絕大多數(shù)時(shí)候,介紹者應(yīng)由本單位專門負(fù)責(zé)此項(xiàng)事宜的有關(guān)人員擔(dān)任,例如,秘書、辦公室主任、公關(guān)禮賓人員或?qū)B毥哟藛T等。

        二是業(yè)務(wù)對口者。有時(shí),在外單位人員來訪,而對方又與我方其他人員互不認(rèn)識的情況下,則與對方有業(yè)務(wù)聯(lián)系的本單位職員,有擔(dān)當(dāng)介紹者的義務(wù)。

        三是身為主人者。當(dāng)來自不同單位的客人互不認(rèn)識時(shí),則主方人員一般均應(yīng)主動充當(dāng)介紹者。

        四是身份最高者。假定來訪的客人身份較高,本著身份對等的慣例,一般應(yīng)由東道主一方在場人士中的身份最高者來擔(dān)任介紹者,以示對被介紹者的重視。

        2、被介紹者意愿

        替他人進(jìn)行介紹之前,介紹者有時(shí)需要事先征得被介紹者雙方的首肯,以防止被介紹者雙方早已認(rèn)識,不需要再介紹,或者被介紹者之中的一方不希望結(jié)識另外一方等情況出現(xiàn)。

        有的時(shí)候,被介紹者之中的一方可能會主動要求介紹者把自己介紹給另外一方。此刻,介紹者一定要想方設(shè)法,玉成此事。

        在正常情況下,征求被介紹者雙方有關(guān)是否樂于被介紹給某人的意見時(shí),通常應(yīng)當(dāng)先征求身份較高者的意見,后征求身份較低者的意見,并且應(yīng)當(dāng)優(yōu)先考慮前者的個(gè)人意愿。

        3、介紹時(shí)的順序

        替他人作介紹時(shí),被介紹雙方的前后順序往往最為講究。根據(jù)禮儀規(guī)范,處理這一問題時(shí),應(yīng)遵循尊者擁有優(yōu)先知情權(quán)的原則,即在介紹他人時(shí),應(yīng)首先介紹身份較低者,然后介紹身份較高者,以便使后者優(yōu)先了解前者的具體情況。根據(jù)以上原則,替他人進(jìn)行介紹時(shí)的具體順序大致分為以下幾種:

        一是在公務(wù)場合。在公務(wù)場合,需要介紹職務(wù)較高者與職務(wù)較低者時(shí),應(yīng)首先介紹職務(wù)較低者,然后介紹職務(wù)較高者;需要介紹上級與下級時(shí),則應(yīng)首先介紹下級,然后介紹上級。

        二是在社交場合。在社交場合,需要介紹女士與男士時(shí),應(yīng)首先介紹男士,然后介紹女士;需要介紹長輩與晚輩時(shí),應(yīng)首先介紹晚輩,然后介紹長輩;需要介紹已婚者與未婚者時(shí),應(yīng)首先介紹未婚者,然后介紹已婚者。

        三是接待來訪者。在接待來訪者時(shí),倘若需要為賓主雙方之中的互不相識者進(jìn)行介紹,一般均應(yīng)首先介紹主方人士,然后介紹客方人士,而不必兼顧其他因素。

        4、介紹時(shí)的內(nèi)容

        為他人進(jìn)行介紹時(shí),不僅應(yīng)注意前后順序,而且還應(yīng)當(dāng)斟酌介紹的具體內(nèi)容。通常,替他人進(jìn)行介紹的具體內(nèi)容有以下幾種基本模式:

        一是標(biāo)準(zhǔn)式。它主要適用于各種正規(guī)場合,基本內(nèi)容應(yīng)包括被介紹雙方的單位、部門、職務(wù)與姓名。例如,我來介紹一下,這位是五洲集團(tuán)總經(jīng)理金光夏先生,這位是新為公司董事長朱珠小姐。

        二是簡介式。它適用于一般性的交際場合,其內(nèi)容往往只包括被介紹者雙方的姓名,有時(shí)甚至只提到雙方的姓氏。例如,我想替兩位作作介紹。這一位是小趙,這一位是老賀。大家認(rèn)識一下吧。

        三是引見式。它多用于普通的社交場合。介紹者在介紹時(shí)只需要將被介紹者雙方引導(dǎo)到一塊兒,而往往不需要涉及任何具體的實(shí)質(zhì)性內(nèi)容。例如,兩位想必還不認(rèn)識!大家其實(shí)都是同行,只不過以前不曾相識,F(xiàn)在請你們自報(bào)家門吧!

        四是強(qiáng)調(diào)式。它多見于一些交際應(yīng)酬之中,其內(nèi)容除被介紹者雙方的姓名外,通常還會刻意強(qiáng)調(diào)其中一方或雙方的某些特殊之點(diǎn)。例如,這位是日本大德公司的徐力健先生,這位是《xxx》的記者黃丹丹小姐。順便提一下,黃丹丹小姐是我的外甥女。

        三、介紹集體

        介紹集體,又叫做集體介紹,實(shí)際上是介紹他人的一種特殊情況。它指的是介紹者在具體介紹他人時(shí),被介紹者之中的一方或雙方不止一人。在實(shí)踐中,集體介紹大致上又可分為下述兩種:其一,被介紹者雙方均不止一人。其二,被介紹者一方不止一人。介紹集體時(shí),通常應(yīng)重視下列兩個(gè)方面的具體問題。

        1、介紹的順序

        介紹集體時(shí),其先后順序大都可以比照介紹他人時(shí)的規(guī)則進(jìn)行。此外,還有下述幾種方法可以參考:

        一是單向式。單向式介紹,有時(shí)亦稱少數(shù)服從多數(shù)。其含義是:當(dāng)被介紹者雙方一方為一人,另一方為多人時(shí),往往應(yīng)當(dāng)前者禮讓后者,即只將前者介紹給后者,而不必再向前者一一介紹后者。

        二是概括式。當(dāng)被介紹者雙方均人數(shù)較多,而又確無必要或可能對其逐一加以介紹時(shí),不妨酌情扼要地介紹一下雙方的概況。這就是概括式介紹。例如,介紹一下:這些人都是我的家人,這幾位是我生意上的伙伴。

        三是尊卑式。尊卑式多見于十分正規(guī)的公務(wù)交往中。它的具體要求是:在為雙方均不止一人的被介紹者進(jìn)行介紹時(shí),不僅需要先介紹位卑的一方,后介紹位尊的一方,而且在介紹其中任何一方時(shí),均應(yīng)由尊而卑地逐一介紹其具體人員。例如,各位來賓:這些都是我們上海榮民公司的負(fù)責(zé)人。這位是榮民公司的副總經(jīng)理麥克先生,這位是榮民公司的總經(jīng)理助理熊艷小姐,這位是榮民公司的財(cái)務(wù)總監(jiān)姚齊先生各位同仁,這些都是來自廈門開源集團(tuán)的客人們。這位是開源集團(tuán)的CEO藍(lán)天先生,這位是開源集團(tuán)銷售部經(jīng)理嚴(yán)莉小姐。

        2、介紹的態(tài)度

        進(jìn)行集體介紹時(shí),介紹者在態(tài)度上應(yīng)注意兩點(diǎn):

        一是平等待人。進(jìn)行具體介紹時(shí),對被介紹者雙方一定要平等對待。不論介紹的態(tài)度、內(nèi)容還是其他具體方面,均應(yīng)有規(guī)可循,切忌厚此薄彼。

        二是鄭重其事。介紹集體時(shí),一定要表現(xiàn)得莊重大方,給人以鄭重其事之感。此刻不宜亂開玩笑,或顯得過于隨意。

        職場禮儀之職場電話禮儀

        聽到鈴響,快接電話;

        先要問好,再報(bào)名稱;

        姿態(tài)正確,微笑說話;

        語調(diào)稍高,吐字清楚;

        聽話認(rèn)真,禮貌應(yīng)答;

        通話簡練,等候要短;

        禮告結(jié)束,后掛輕放。

        接電話技巧

        通話時(shí)如果有他人過來,不得不理客人,應(yīng)點(diǎn)頭致意,如果需要與來人講話,應(yīng)講“請您稍等”,然后捂住話筒,小聲交談;

        對于自己不了解的人或事情不能輕易表態(tài),尤其是否定,應(yīng)有不拒絕任何商業(yè)機(jī)會的意識;

        上司如果不接電話,應(yīng)設(shè)法圓場,不讓對方感到難堪和不安。

        拔打電話禮儀

        撥打前:時(shí)間與時(shí)機(jī)的選擇得當(dāng);談話對象的選擇準(zhǔn)確,重要的內(nèi)容應(yīng)在打電話之前用筆寫出。

        接通后:對相識的人,簡單問候即談主題;對不相識的人,先講明自己的身份、目的,再談問題;用您好、請、謝謝、對不起等禮貌用語。

        撥打中:表達(dá)全面、簡明扼要,需談?wù)摍C(jī)密或敏感話題時(shí),電話接通后要先問對方談話是否方便;交談中如有事情需要處理,要禮貌告知對方,以免誤解,未講清的事情要再約時(shí)間并履行諾言。

        情況處理:如所找對象不在,應(yīng)委托他人簡要說明緣由,主動留言,留下聯(lián)系方式和自己姓名;記住委托人姓名,致謝。

        職場禮儀——電話篇之自我檢查

        1、電話機(jī)旁有無準(zhǔn)備記錄用紙筆?

        2、有無在電話鈴響3聲之內(nèi)接起電話?

        3、是否在接聽電話時(shí)做記錄?

        4、接起電話有無說“您好”或“您好,百韜易”?

        5、客戶來電時(shí),有無表示謝意?

        6、對客戶有無使用專業(yè)術(shù)語,簡略語言?

        7、對外部電話是否使用敬語?

        8、是否讓客戶等候30秒以上?

        9、是否打電話時(shí),讓對方猜測你是何人?

        10、是否正確聽取了對方打電話的意圖?

        11、是否重復(fù)了電話中的重要事項(xiàng)?

        12、要轉(zhuǎn)達(dá)或留言時(shí),是否告知對方自己的姓名?

        13、接到投訴電話時(shí),有無表示歉意?

        14、接到打錯(cuò)電話時(shí),有無禮貌回絕?

        15、拔打電話時(shí),有無選擇對方不忙的時(shí)間?

        16、拔打電話時(shí),有無準(zhǔn)備好手頭所需要的資料?

        17、拔打電話時(shí),有無事先告知對方結(jié)果、原委?

        18、說話是否清晰,有條理?

        19、是否拔打私人電話?

        20、電話聽筒是否輕輕放下?

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