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學(xué)生獎懲制度
在社會發(fā)展不斷提速的今天，制度使用的頻率越來越高，制度是指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準(zhǔn)則。那么什么樣的制度才是有效的呢？下面是小編整理的學(xué)生獎懲制度，僅供參考，大家一起來看看吧。
學(xué)生獎懲制度1
為了嚴(yán)明紀(jì)律，規(guī)范學(xué)生的言行舉止，形成音樂系班級之間、學(xué)生之間遵紀(jì)愛學(xué)、相互競賽的良好風(fēng)氣，根據(jù)我系的實(shí)際情況，決定實(shí)行學(xué)生操行分獎懲制度，具體實(shí)施細(xì)則如下：
每學(xué)期每人操行分基數(shù)100分，考核分三個(gè)等級，全期操行分95分以上為優(yōu)秀，85分以上為良好，75分為及格，個(gè)人操行分不及格者取消所有評優(yōu)資格。操行分一周一匯總，個(gè)人操行分是每學(xué)期評優(yōu)、評獎學(xué)金、助學(xué)金、尖子生選拔的重要量化指標(biāo)。
操行考核加分標(biāo)準(zhǔn)：
參加系部各類評比競賽獲一等獎加3分，獲二等獎加2分，獲三等獎加1分；參加院級各類評比競賽競賽獲一等獎加4分，獲二等獎加3分，獲三等獎加2分；參加市級、省級、國家級各類競賽獲獎酌情加5—10分。
拾金不昧，助人為樂等好人好事酌情加1分—5分。
寢室、教室衛(wèi)生檢查評優(yōu)每次加1分。
寢室紀(jì)律、衛(wèi)生評比在一周內(nèi)全優(yōu)的寢室，每人加2分。
凡積極參加系部、學(xué)院組織的.義務(wù)勞動或其他社會實(shí)踐活動，每次酌情加1—3分。
積極舉報(bào)不良行為，見義勇為，從而預(yù)防、制止不良事件發(fā)生者，每次酌情加2—6分。
擔(dān)任學(xué)院、系部學(xué)生會、團(tuán)委會干部，工作表現(xiàn)出色每周酌情加1—2分；擔(dān)任班級干部，工作表現(xiàn)，每周酌情加0.5—1分。
其他未規(guī)定事項(xiàng)，參照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)加分。
操行考核扣分標(biāo)準(zhǔn)：
遲到、早退每人次扣1分；曠課1節(jié)扣2分。
不按照規(guī)定和手續(xù)擅自離校者，每人扣3分。翻墻或鐵門出入校門，每人次扣2分。
不按時(shí)出寢每人次扣1分；無故晚歸者一次扣2分；無故未歸者一次扣5分；熄燈后仍高聲喧嘩、放錄音等影響他人休息者，每次酌情扣1—5分；翻墻或窗戶出入寢室者，每人次扣3—5分。
凡有違反規(guī)定抽煙、酗酒、賭博、小偷小摸行為者，每次酌情扣5—10分。
不疊被子、不鎖門等不注意個(gè)人衛(wèi)生和安全要求者，每次扣1分；寢室、教室衛(wèi)生檢查為差者，每次扣2分。
寢室紀(jì)律、衛(wèi)生評比在一周內(nèi)全差的寢室，每人扣3分。
打架斗毆、制造惡作劇事件、影響很壞，每次酌情扣5—10分。
上課、自習(xí)擅自回寢者每次扣2分，中職學(xué)生上課期間帶手機(jī)進(jìn)教室者每次扣5分并沒收手機(jī)。（沒收時(shí)間根據(jù)次數(shù)而定）
學(xué)院、系部學(xué)生會、團(tuán)委會、班級的干部如有違紀(jì)加倍扣分并加重處
�。�10）其他未規(guī)定事項(xiàng)，參照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)扣分。
備注：所有違紀(jì)行為除扣操行分外，一律遵照學(xué)院《學(xué)生管理規(guī)定》和《學(xué)生違紀(jì)處分條例》執(zhí)行相應(yīng)處分。
音樂系學(xué)生操行分獎懲制度（增補(bǔ)稿）
20xx年x月
根據(jù)音樂系學(xué)生的實(shí)際情況，在原有的操行分獎懲制度的基礎(chǔ)上，特增補(bǔ)如下條例。
寢室管理方面：
1、學(xué)生一個(gè)月內(nèi)1次晚出寢給予口頭警告，2次再次警告并通報(bào)家長，3次通知家長并勒令其回家反省。
2、學(xué)生一個(gè)月內(nèi)1次晚歸或未歸給予口頭警告，2次予以紀(jì)律處分并通報(bào)家長，3次加重處分通知家長并勒令其回家反省。
3、學(xué)生一個(gè)月內(nèi)寢室衛(wèi)生出現(xiàn)3次差，口頭警告，5次差，全寢學(xué)生停專業(yè)課一星期，如再達(dá)不到寢室衛(wèi)生要求勒令其停課回家反省。
4、學(xué)生在寢室違紀(jì)（如賭博、重大違紀(jì)）只要發(fā)現(xiàn)，回家停課反省，并給予相應(yīng)紀(jì)律處分。
5、學(xué)生在一個(gè)月內(nèi)均無以上違紀(jì)，獎勵操行分5分。
學(xué)習(xí)方面：
1、學(xué)生一個(gè)月內(nèi)遲到3次，給予口頭警告，5次再次口頭警告并通知家長，6次通知家長并回家停課反省。
2、學(xué)生一個(gè)月內(nèi)曠課4節(jié)，給予口頭警告，6節(jié)再次警告，8節(jié)通知家長，10節(jié)給予紀(jì)律處分并回家停課反省。
3、學(xué)生一個(gè)月內(nèi)均無以上違紀(jì)，獎勵操行分5分。（注：觀摩和周日全系大會包括在內(nèi)）
以上所有增補(bǔ)條例均遵照學(xué)生操行分獎懲制度實(shí)行獎、扣分。
學(xué)生獎懲制度2
一、學(xué)生獎勵條例
凡符合下列條例之一者，給予獎勵：
1、德、智、體全面發(fā)展，成績顯著者。
2、模范遵守校規(guī)校紀(jì)，敢于向不良行為作斗爭，事跡突出者。
3、尊老愛幼，樂于助人，拾金不昧，在師生中或社會上產(chǎn)生良好影響者。
4、積極參加各項(xiàng)有益活動者。
5、積極參加各種競賽，成績優(yōu)良者。
6、有其他先進(jìn)事跡者。
二、獎勵方法
1、口頭表揚(yáng)。
2、通報(bào)表彰。
3、頒發(fā)獎品、獎金。
4、授予各種榮譽(yù)稱號，并報(bào)上級機(jī)關(guān)審批。
6、學(xué)生受獎勵情況一律填入學(xué)生學(xué)籍檔案，并通知學(xué)生家長。
三、學(xué)生處罰條例
學(xué)生違反學(xué)生守則，違反校規(guī)、校紀(jì)者，視其情節(jié)輕重給予必要處分。
1、批評教育：
（1）發(fā)現(xiàn)學(xué)生不尊重師長，不遵守校規(guī)校紀(jì)都應(yīng)及時(shí)給予批評教育。
�。�2）對因有較明顯的違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行批評教育，班主任應(yīng)逐一記錄在班級日志上，并記錄學(xué)生的改正情況。
2、警告：
（1）批評教育一學(xué)期累計(jì)超過10次以上仍無收效者。
（2）嚴(yán)重違紀(jì)，打架斗毆，小偷小摸等不良行為經(jīng)教育幫助仍毫無悔改者。
�。�3）嚴(yán)重?fù)p壞公物而隱瞞不報(bào)者。
（4）一學(xué)期曠課累計(jì)6節(jié)以上15節(jié)以下者。
�。�5）觀看不健康的'書報(bào)和錄像經(jīng)多次幫教不改者。
�。�6）警告由班主任上報(bào)材料年級組長確認(rèn)，報(bào)教導(dǎo)處備案，并口頭通知學(xué)生家長，記入本人學(xué)籍表。
3、記過：
�。�1）經(jīng)警告后仍無效果者。
�。�2）不遵守社會公德，在社會上造成惡劣影響者。
（3）傳播不健康書刊、錄像者以及談情說愛者。
�。�4）學(xué)期內(nèi)曠課累計(jì)15節(jié)以上者。
�。�5）記過以書面形式進(jìn)行，由班主任上報(bào)材料，年級組長簽署意見，教導(dǎo)主任批準(zhǔn)，全校大會宣布，并書面通知學(xué)生家長。
4、記大過：
（1）經(jīng)記過教育后仍無效果者。
�。�2）發(fā)生嚴(yán)重的違反校紀(jì)校規(guī)行為，在學(xué)校和社會上造成很壞影響者。
�。�3）曠課一學(xué)期累計(jì)30節(jié)以上者。
�。�4）記大過由教導(dǎo)處上報(bào)材料，校務(wù)會討論，校長批準(zhǔn)，張榜公布，并報(bào)上級有關(guān)部門備案。
處分一經(jīng)確認(rèn)以后，一學(xué)期內(nèi)有悔改表現(xiàn)或有明顯進(jìn)步，可酌情降低一級處分或撤消處分。
5、開除學(xué)籍：
�。�1）經(jīng)記大過后仍無效果者。
�。�2）打架毆斗致他人傷殘者。
�。�3）嚴(yán)重破壞國家財(cái)產(chǎn)，攪亂社會秩序者。
�。�4）因犯罪受到治安部門拘留者。
學(xué)生獎懲制度3
一、目的：
為鼓勵小朋友正確良好習(xí)慣的`養(yǎng)成，培養(yǎng)孩子重視個(gè)人與團(tuán)體榮譽(yù)，主動與積極的學(xué)習(xí)態(tài)度，特別設(shè)計(jì)此獎勵制度。讓小朋友在互相觀摩、競賽、團(tuán)結(jié)的情境中快樂主動的學(xué)習(xí)。
二、辦法：
以學(xué)校獎勵卡50格蓋滿，換取一張好榜樣，和自選2樣班級獎品。凡符合下列情事，可貼一張貼紙，一周結(jié)算一次蓋于獎勵卡上。
1、作業(yè)認(rèn)真書寫，一個(gè)甲上上，換取一張貼紙。
2、習(xí)作得甲上上，100分，或5個(gè)笑臉，換取一張貼紙。
3、第3本聽寫簿每課100分，換取一張貼紙。
4、學(xué)習(xí)單得5個(gè)笑臉，換取一張貼紙。
5、清掃工作認(rèn)真，每周由各組組長提出優(yōu)良名單，換取一張貼紙。
6、上課表現(xiàn)優(yōu)良，經(jīng)老師提出或同學(xué)肯定，換取一張貼紙。
7、熱心服務(wù)，主動幫助別人，換取一張貼紙。
8、擔(dān)任排長，班長，盡心負(fù)責(zé)，換取一張貼紙。
9、晨間檢查項(xiàng)目全部合格得笑臉者，換取一張貼紙。
10、經(jīng)師生討論可給予獎勵者，換取一張貼紙。
三、獎品來源：
經(jīng)家長會議通過，由班費(fèi)支付獎品費(fèi)用。
扣分加分細(xì)則：
一、早自習(xí)（早讀員負(fù)責(zé)）
1、遲到1人次扣1分；
2、未佩帶領(lǐng)巾標(biāo)志1人次扣1分；
3、隨意離開座位，1人次扣3分；
4、干擾他人早讀1人次扣3分；
5、早讀情況特別好可酌情加2—3分。
二、眼保健操（眼保健操管理員負(fù)責(zé)）
1、未做扣2分；
2、做操時(shí)說話1人次扣2分；（提醒1次）
3、做操情況特別好可酌情加1——2分。三、早操（體育管理員負(fù)責(zé)）
1、未參加早操1人次2分；
2、做操過程中有說笑、打鬧等現(xiàn)象1人次扣2分；
3、課間操情況特別好可酌情加1——2分。四、上課
1、課堂上隨意說悄悄話，玩玩具一次扣2分。
2、課堂上發(fā)言積極，思維活躍，一次加1——3分（參考老師上課評價(jià)）
五、課間活動（紀(jì)律委員負(fù)責(zé)）
1、不文明、亂吐口痰、說臟話或大聲喧嘩1人次扣1——3分；2、在教室、走廊或樓道間狂奔亂跑或做不安全游戲1人次扣1——2分；
3、亂扔垃圾，不愛護(hù)公物1人次扣1——3分；
4、出現(xiàn)打架等不安全現(xiàn)象1人次扣2分，造成嚴(yán)重后果扣3－8分；
5、課間活動安全、文明、有意義可酌情加1——3分。六、就餐（值日組長負(fù)責(zé)）
1、就餐時(shí)間在教室外逗留1人次扣1——2分；
2、就餐時(shí)教室里未保持安靜扣1——3分；
3、未排隊(duì)打飯菜，秩序差扣1分；
4、就餐情況特別好可酌情加1——3分。
七、值日（衛(wèi)生員負(fù)責(zé)）
1、講桌上凌亂無序扣1——2分；
2、地面不干凈，亂扔垃圾扣1——2分；
3、垃圾未倒扣0、5分；4、蓄意破壞環(huán)境衛(wèi)生1人次扣2分；
5、忘記值日和不值日1人次扣2——5分6、打掃并保持良好可酌情加35分。（每周）
八、點(diǎn)心課（作業(yè)）（班長，組長負(fù)責(zé)）
作業(yè)少完成一次扣5分，不認(rèn)真或拖拖拉拉者扣2——5分；吵吵鬧鬧影響別人做作業(yè)一次扣2——5分班干部工作不認(rèn)真或出現(xiàn)失誤者扣5分做作業(yè)認(rèn)真，做好后安靜看書酌情加2——3分九、其他獎勵政策
每周內(nèi)全班表現(xiàn)最好的組員5分（組長評）每周內(nèi)工作最出色的組長5分（班干部及）
每月內(nèi)，工作效果使班內(nèi)三分之二同學(xué)滿意的班干部獎5分單元測評成績居本班內(nèi)前五名的，分別獎5——8分，比上次考試進(jìn)步者獎3——6分
優(yōu)秀作品在班級發(fā)表者，獎3分
大型比賽中獲獎?wù)擢?——10分
為班級提出好的建議者獎3——5分
其他不盡事宜可隨時(shí)補(bǔ)充。
學(xué)生獎懲制度4
為鼓勵先進(jìn)，實(shí)現(xiàn)對學(xué)生的有效管理，依據(jù)國家頒發(fā)的學(xué)生學(xué)籍管理相關(guān)規(guī)定，結(jié)合我校實(shí)際情況，特制定本制度。本制度適用于對本校學(xué)歷教育學(xué)生的獎勵和處分。
一、獎學(xué)金評選
1.評選條件
(1)獎學(xué)金主要以操行評定等級和學(xué)習(xí)成績?yōu)橹鳎傩械燃壠谀┰u定為優(yōu)，各科學(xué)習(xí)成績均達(dá)80分，并且平均分達(dá)85分者才有資格參加評獎。
(2)學(xué)生干部、團(tuán)干有突出成績者，有一科達(dá)70分，其余科目均達(dá)80分，平均分達(dá)80分，可參加評獎。
(3)凡受學(xué)校紀(jì)律處分和團(tuán)內(nèi)處分者取消參評資格。
(4)抽煙、談戀愛經(jīng)教育屢教不改者和有賭博行為者不準(zhǔn)評獎。
(5)考試作弊、協(xié)助作弊者不在考評之列。
(6)未交夠?qū)W費(fèi)及其他費(fèi)用者不評獎學(xué)金。
2.下列特殊情況不參加獎學(xué)金評定
(1)試讀生在試讀期間;
(2)因病、事假缺課累計(jì)超過一個(gè)月者;
(3)經(jīng)批準(zhǔn)休學(xué)的學(xué)生;
3.各班獎學(xué)金評選名額(以46人為標(biāo)準(zhǔn)) 及獎金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
一等獎: 1名 人民幣100元
二等獎: 2名 人民幣70元
三等獎: 3名 人民幣30元
二、先進(jìn)個(gè)人評選
1.先進(jìn)個(gè)人評選條件
(1)“三好學(xué)生”評選條件
a.熱愛社會主義祖國，擁護(hù)四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持正確的政治方向，思想積極上進(jìn)。
b.自覺遵守國家法律、法規(guī)和校紀(jì)校規(guī)，模范執(zhí)行《學(xué)生行為規(guī)范》，尊敬師長、團(tuán)結(jié)同學(xué)、文明禮貌，誠實(shí)謙虛，品行端正，操行成績?yōu)閮?yōu)秀。
c.學(xué)習(xí)態(tài)度端正、勤于思考、每科成績必須達(dá)80分;學(xué)生干部、團(tuán)干有突出成績者，有一科達(dá)70分，其余科目均達(dá)80分，可參加評獎。
d.參加評選者必須是獎學(xué)金獲得者。
e.關(guān)心集體、愛護(hù)公物，熱愛勞動，積極參加社團(tuán)活動，取得一定成績。
f.講究公共衛(wèi)生和個(gè)人衛(wèi)生，積極參加文體活動。
(2)“優(yōu)秀學(xué)生干部”評選條件
a.熱愛社會主義祖國，擁護(hù)四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持正確的政治方向，思想積極上進(jìn)。
b.自覺遵守國家法律、法規(guī)及校紀(jì)校規(guī)，模范執(zhí)行《學(xué)生行為規(guī)范》，尊敬師長、團(tuán)結(jié)同學(xué)、文明禮貌、誠實(shí)謙虛，品行端正，操行成績?yōu)閮?yōu)秀。
c.學(xué)習(xí)態(tài)度端正、勤于思考，各科成績及格，平均分達(dá)75分。
d.關(guān)心集體、愛護(hù)公物、熱愛勞動、積極參加社團(tuán)活動。
e.作風(fēng)端正，能團(tuán)結(jié)同學(xué)，起到表率作用。
f.在其所擔(dān)任學(xué)生干部崗位上盡職盡責(zé)，有奉獻(xiàn)精神。
g. 組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，工作成績突出。
(3)“優(yōu)秀團(tuán)干”評選條件
a.熱愛社會主義祖國，擁護(hù)四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持正確的政治方向，思想積極上進(jìn)。
b.自覺遵守國家法律、法規(guī)及校紀(jì)校規(guī)，模范執(zhí)行《學(xué)生行為規(guī)范》，尊敬師長、團(tuán)結(jié)同學(xué)、文明禮貌、誠實(shí)謙虛，品行端正，操行成績?yōu)閮?yōu)秀。
c.學(xué)習(xí)態(tài)度端正、勤于思考，各科成績及格，平均分達(dá)75分。
d.熱心團(tuán)的工作、組織能力較強(qiáng)，表現(xiàn)較突出。
e.密切聯(lián)系團(tuán)員青年，勤奮工作，銳意進(jìn)取，積極組織開展共青團(tuán)工作，成績突出。
(4)“ 優(yōu)秀團(tuán)員”評選條件
a.熱愛社會主義祖國，擁護(hù)四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持正確的政治方向，思想積極上進(jìn)。
b.自覺遵守國家法律、法規(guī)及校紀(jì)校規(guī)，模范執(zhí)行《學(xué)生行為規(guī)范》，尊敬師長、團(tuán)結(jié)同學(xué)、文明禮貌、誠實(shí)謙虛，品行端正，操行成績?yōu)榱蓟騼?yōu)。
c.學(xué)習(xí)態(tài)度端正、勤于思考，各科成績及格，平均分達(dá)75分。
d.熱心團(tuán)的工作，表現(xiàn)較突出。
e.平時(shí)積極主動參加學(xué)雷鋒活動，青年志愿者活動，參與創(chuàng)建文明校園、文明宿舍建設(shè)等，成績突出。
(5)“學(xué)雷鋒積極分子”評選條件
a.熱愛社會主義祖國，擁護(hù)四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持正確的政治方向，思想積極上進(jìn)。
b.自覺遵守國家法律、法規(guī)及校紀(jì)校規(guī)，模范執(zhí)行《學(xué)生行為規(guī)范》，尊敬師長、團(tuán)結(jié)同學(xué)、文明禮貌、誠實(shí)謙虛，品行端正，操行成績?yōu)榱蓟騼?yōu)。
c.努力學(xué)習(xí)，各科成績相加后平均分達(dá)75分。
d.在學(xué)雷鋒活動和平時(shí)活動中能夠以身作則，在工作當(dāng)中起先鋒模范作用。
(6)“文體宣傳積極分子”評選條件
a.熱愛社會主義祖國，擁護(hù)四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持正確的'政治方向，思想積極上進(jìn)。
b.自覺遵守國家法律、法規(guī)和校紀(jì)校規(guī)，模范執(zhí)行《學(xué)生行為規(guī)范》，尊敬師長、團(tuán)結(jié)同學(xué)、文明禮貌，誠實(shí)謙虛，品行端正，操行成績?yōu)榱蓟騼?yōu)。
c.努力學(xué)習(xí)，各科成績相加后平均分達(dá)75分，體育及格。
d.在出文藝活動、體育活動或黑板報(bào)、寫稿件、廣播等宣傳方面成績突出。
(7)“優(yōu)秀畢業(yè)生”評選條件
a.熱愛社會主義祖國，擁護(hù)四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持正確的政治方向，思想積極上進(jìn)。
b.自覺遵守國家法律、法規(guī)及校紀(jì)、校規(guī)，模范執(zhí)行《學(xué)生行為規(guī)范》，尊敬師長、團(tuán)結(jié)同學(xué)、文明禮貌、品行端正，操行畢業(yè)總評定成績?yōu)閮?yōu)秀。
c.學(xué)習(xí)刻苦勤奮，各科畢業(yè)成績均及格，平均分達(dá)80分以上。
d.積極參加文體活動和專業(yè)技能比賽，成績顯著。
e.在校期間獲一次或一次以上校級“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”等榮譽(yù)稱號。
f.在實(shí)習(xí)過程中表現(xiàn)突出，服從學(xué)校的就業(yè)分配。
2.凡受學(xué)校紀(jì)律處分和團(tuán)內(nèi)處分者取消參評資格。
3.先進(jìn)個(gè)人評選時(shí)間
(1)每學(xué)期第二周評選上學(xué)期“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“優(yōu)秀團(tuán)干”、“ 優(yōu)秀團(tuán)員”、“文體宣傳積極分子”、“學(xué)雷鋒積極分子”。
(2)每年6月評選當(dāng)年“優(yōu)秀畢業(yè)生”。
4.班級先進(jìn)個(gè)人評選名額(以46人為標(biāo)準(zhǔn))
“三好學(xué)生”1名 ，“優(yōu)秀班干”1名 ，“優(yōu)秀團(tuán)干”1名 ，“優(yōu)秀團(tuán)員”1名 ，“文體宣傳積極分子”1名，“學(xué)雷鋒積極分子”1名，“優(yōu)秀畢業(yè)生”2 5名。
5.獎勵
(1)“優(yōu)秀班干”、“優(yōu)秀團(tuán)干”、“優(yōu)秀團(tuán)員”、“文體宣傳積極分子”、“學(xué)雷鋒積極分子”發(fā)給榮譽(yù)證書及獎金30元，如獲上述兩項(xiàng)榮譽(yù)，獎勵金額只發(fā)一項(xiàng)。
(2)“三好學(xué)生”應(yīng)是獎學(xué)金獲得者，發(fā)給榮譽(yù)證書及獎學(xué)金。
(3)“優(yōu)秀畢業(yè)生”發(fā)給榮譽(yù)證書及紀(jì)念品。
6.先進(jìn)個(gè)人的評選、審批和表彰
(1)“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀班干”、“文體宣傳積極分子”、“學(xué)雷鋒積極分子”、“優(yōu)秀團(tuán)干”、“優(yōu)秀團(tuán)員”每學(xué)期評選一次，“優(yōu)秀畢業(yè)生”每學(xué)年評選一次。
(2)評選、審批操作步驟：班主任審查本班學(xué)生操行成績，計(jì)算各單科成績及平均分——按評選條件提出各項(xiàng)候選人名單——組織召開班會進(jìn)行民主差額選舉——班主任征求任課教師意見后確定各項(xiàng)最后人選——班主任將班級評選結(jié)果填寫《先進(jìn)個(gè)人登記表》報(bào)學(xué)生科審查——學(xué)生工作科填寫《先進(jìn)個(gè)人統(tǒng)計(jì)表》交分管校領(lǐng)導(dǎo)審批——學(xué)生科公示獲獎名單。
(3)每學(xué)期第四周由學(xué)生工作科、團(tuán)委組織表彰大會進(jìn)行表彰并頒獎，“優(yōu)秀畢業(yè)生”由學(xué)生工作科在畢業(yè)生大會上表彰并頒發(fā)榮譽(yù)證書及紀(jì)念品。
三、先進(jìn)班級評選
1.先進(jìn)班級評選條件
(1)班級骨干模范作用好、工作能力強(qiáng)。
(2)全班同學(xué)自覺嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度好。
(3)班級各項(xiàng)清潔衛(wèi)生工作好。
(4)班級學(xué)風(fēng)好。，努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)，受到各任課教師的好評。
(5)積極參加校內(nèi)外各種有益活動，成績顯著。
2.先進(jìn)班級評選方法
(1)班級量化考核平均分占60%;
(2)學(xué)生工作科對班級的評分占20%;
(3)任課教師對班級的評分占10%;
(4)分管校領(lǐng)導(dǎo)對班級的評分占10%;。
(5)先進(jìn)班級的名額按所有在校班級總數(shù)的15%計(jì)算，按得分從高到低依次排列。在評獎范圍內(nèi)的班級填寫《先進(jìn)班級審批表》，學(xué)生科簽署意見后報(bào)學(xué)校審批。
3.先進(jìn)班級的獎勵
獲“先進(jìn)班級”稱號的學(xué)校獎勵人民幣200元，每學(xué)期第四周由學(xué)生工作科組織表彰大會進(jìn)行表彰并頒獎。
四、其它獎勵
1.學(xué)校每年10月底或11月初舉行校運(yùn)會，由教務(wù)科組織和頒獎。
2.每年3-5 月份舉行的校園文化藝術(shù)節(jié)及書畫、墻報(bào)、演講、體育競賽等單項(xiàng)競賽，由校團(tuán)委組織和頒獎。
3.每年12月底舉行專業(yè)技術(shù)大比武，由教務(wù)科組織和頒獎。
4.學(xué)生代表學(xué)校參加國家、自治區(qū)、市、局級組織的知識競賽、技術(shù)比武、文體比賽等活動，取得前三名或前三等獎，學(xué)校給予嘉獎，教務(wù)科或?qū)W生工作科負(fù)責(zé)頒獎。
五、學(xué)生違紀(jì)處分
1.凡學(xué)生違反《學(xué)生行為規(guī)范》及學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度，視情節(jié)輕重給予處分。處分等級分為：警告;嚴(yán)重警告;記過;留校察看;責(zé)令退學(xué);開除學(xué)籍。
(1)凡有下列行為之一者，給予警告或嚴(yán)重警告處分
a.學(xué)期曠課達(dá)10—15學(xué)時(shí)者;
b.考試作弊者;
c.擾亂校內(nèi)學(xué)習(xí)、生活等公共秩序情節(jié)較輕者;
d.不佩戴校牌強(qiáng)行進(jìn)入校內(nèi)學(xué)習(xí)、生活及公共場所且不聽勸阻者;
e.辱罵他人，不聽勸阻，造成極壞影響者;
f.打架情節(jié)輕，認(rèn)識態(tài)度較好者;
g.在宿舍打撲克、打麻將、下棋(不含賭博) 不聽勸阻者;
h.起哄鬧事或煽動他人起哄鬧事情節(jié)較輕者;
i.違反學(xué)校不準(zhǔn)吸煙、酗酒有關(guān)規(guī)定者;
j.破壞學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生、情節(jié)較重者;
k.破壞公共財(cái)物，情節(jié)輕微者;
l.在教室、宿舍內(nèi)生火煮東西、取暖不聽勸告者;
m.在宿舍私接電源而使用電器者;
n.不聽從管理人員的教育，有意刁難情節(jié)較輕者;
o.夜不歸宿者;
p.未經(jīng)學(xué)校同意，擅自留宿外來人員者;
q.不按規(guī)定存放練功刀具，將練功刀具帶入宿舍者; r.擅自離開實(shí)習(xí)單位者;
s.違反學(xué)校其它有關(guān)規(guī)定者。
(2)凡有下列行為之一者，給予記過、留校察看處分
a.連續(xù)曠課20學(xué)時(shí)以上，40學(xué)時(shí)以下，或累計(jì)曠課25學(xué)時(shí)以上，45學(xué)時(shí)以下者;
b.參與打架、情節(jié)較重或態(tài)度不好者; c.破壞公共財(cái)物，損害集體利益者;
d.嚴(yán)重?cái)_亂校內(nèi)學(xué)習(xí)及生活秩序者;
e.擾亂考場紀(jì)律者;
f.辱罵教職員工、學(xué)生管理人員者;
g.有偷盜行為，或?yàn)樗送当I提供信息或創(chuàng)造條件者;
h.在校期間酗酒鬧事者;
i.在校學(xué)習(xí)期間，談戀愛經(jīng)教育不聽者;
j.看xx書刊、錄像者;
k.私藏管制刀具等兇器者;
l.持刀傷人情節(jié)輕微者;
m.受警告、嚴(yán)重警告后仍無悔改表現(xiàn)者;
n.實(shí)習(xí)生多次私自脫離實(shí)習(xí)單位者;
o.嚴(yán)重違反學(xué)校其它有關(guān)規(guī)定者。
(3)凡有下列行為之一者，給予責(zé)令退學(xué)或開除學(xué)籍
a.連續(xù)70學(xué)時(shí)，或累計(jì)曠課60學(xué)時(shí)及在校學(xué)習(xí)期間曠課累計(jì)超過90學(xué)時(shí)者。
b.敲詐他人錢物者;
c.恐嚇?biāo)苏?
d.持刀傷人情節(jié)嚴(yán)重者;
e.受留校察看處分后，仍有違紀(jì)行為者;
f.觸犯法律，受到公安、司法機(jī)關(guān)拘留以上處理者;
g.參與賭博(包括在校內(nèi)外的各種形式賭博) ，情節(jié)嚴(yán)重者;
h.在校內(nèi)打架或糾集社會青年來校內(nèi)打架鬧事，毆打?qū)W生、教職員工情節(jié)嚴(yán)重者;
i.實(shí)習(xí)生違紀(jì)給學(xué)校和實(shí)習(xí)單位帶來嚴(yán)重后果者;
j.品行惡劣，嚴(yán)重違反校紀(jì)校規(guī)而屢教不改者。
2.處分學(xué)生的操作步驟：
(1)警告至留校察看紀(jì)律處分的操作步驟
班主任根據(jù)學(xué)生違紀(jì)情況，在兩天內(nèi)寫出學(xué)生違紀(jì)情況報(bào)告交學(xué)生工作科學(xué)生工作科或?qū)嵙?xí)就業(yè)科在兩天內(nèi)核查違紀(jì)行為，對照處分等級的規(guī)定簽署處分意見，學(xué)生工作科依據(jù)本條例作《處分決定》。
(2)責(zé)令退學(xué)、開除學(xué)籍紀(jì)律處分的操作步驟
班主任根據(jù)學(xué)生違紀(jì)情況，在兩天內(nèi)寫出學(xué)生違紀(jì)情況報(bào)告交學(xué)生工作科或?qū)嵙?xí)就業(yè)科學(xué)生科或?qū)嵙?xí)就業(yè)科在兩天內(nèi)核查違紀(jì)行為寫出學(xué)生違紀(jì)情況及處理意見交校長辦公會審批學(xué)生科依據(jù)校長辦公會意見作《處分決定》。
3.取消學(xué)生處分的操作步驟：本人寫出取消處分申請交班主任班主任審查受處分學(xué)生的表現(xiàn)班主任簽署意見交學(xué)生工作科(學(xué)生正在實(shí)習(xí)期間的先交實(shí)習(xí)就業(yè)科審查) 學(xué)生科審查分管校領(lǐng)導(dǎo)審批學(xué)生工作科公示撤消處分決定。
4.其它
(1)學(xué)生在處分有效期間繼續(xù)發(fā)生違紀(jì)行為，其處分在原基礎(chǔ)上予以升級，直至開除學(xué)籍。
(2)對破壞學(xué)校公共財(cái)物、偷電、浪費(fèi)水資源者除給予相應(yīng)處分外，還將按有關(guān)規(guī)定罰款。
(3)被學(xué)校責(zé)令退學(xué)或開除學(xué)籍的學(xué)生，所在學(xué)期的學(xué)費(fèi)不予退還。
(4)受記過或記過以上紀(jì)律處分，在畢業(yè)時(shí)未能撤銷處分的學(xué)生，不得畢業(yè)或延緩畢業(yè)。
六、獎懲的檔案記錄
1.學(xué)生獲得的各種校級獎勵情況，由班主任記錄在學(xué)生學(xué)籍卡上，學(xué)生工作科將獲獎材料裝入學(xué)生檔案;學(xué)生獲得的校級以上各種獎勵，由班主任提供獲獎材料交學(xué)生科歸入學(xué)生檔案。
2.學(xué)生所受各級處分，由學(xué)生工作科將《處分決定》歸入學(xué)生檔案，經(jīng)批準(zhǔn)取消處分后從學(xué)生檔案中取出，學(xué)生工作科另行存檔。
七、本制度自公布之日起執(zhí)行。解釋權(quán)歸學(xué)生工作科。
學(xué)生獎懲制度5
一、獎勵制度：
�。ㄒ唬┆剟顥l件:凡符合下列條件，給予獎勵。
1、德、智、體、美、勞全面發(fā)展，成績顯著者。
2、模范遵守校紀(jì)校規(guī)，維護(hù)學(xué)校利益；大公無私、助人為樂、尊老愛幼、拾金不昧者。
4、積極參加各項(xiàng)公益活動。
5、積極參加各次競賽活動，成績優(yōu)良。
6、有其他先進(jìn)行為者。
�。ǘ┆剟钷k法：
1、口頭表揚(yáng)。
2、通報(bào)表揚(yáng)。
3、頒發(fā)獎狀、獎品。
4、授予“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀少先隊(duì)員”各項(xiàng)積極分子等光榮稱號。報(bào)請上級機(jī)關(guān)給予嘉獎。
5、凡受獎勵的一律填入學(xué)生檔案。
二、懲處制度：
凡違反《小學(xué)生守則》，違反校紀(jì)、校規(guī)者視情節(jié)輕重給予必要的處分。
�。ㄒ唬┡u教育
1、凡發(fā)現(xiàn)不尊重師長，不遵守本校制訂的在校行為規(guī)范和其他校紀(jì)校規(guī)的.都應(yīng)及時(shí)給予批評教育。
2、學(xué)生每次犯有較明顯的不良行為所進(jìn)行的批評教育，由班主任同意記錄在班級日記和學(xué)生手冊“批評懲罰”上。并由學(xué)生寫出檢討，影響較大者要在全班或年級會上作檢查。
�。ǘ┚�
1、批評教育本學(xué)期累積超過10次以上仍無收效者；
2、發(fā)現(xiàn)惡語傷人，打架斗毆，小偷小摸等不良行為經(jīng)教育幫助仍不愿意改正者；
3、損壞公物而隱瞞不報(bào)者；
4、觀看不健康的書報(bào)和影視錄像者；
5、本學(xué)期曠課累計(jì)六節(jié)以上者；
6、警告由班主任上報(bào)材料，年級組長確認(rèn)，報(bào)教導(dǎo)處備案，并口頭通知學(xué)生家長，計(jì)入本人學(xué)籍表和學(xué)生手冊。
（三）記過
1、經(jīng)警告后仍無效果者。
2、打架斗毆致他人傷殘者或者發(fā)生較嚴(yán)重的偷竊行為被治安部門傳訊者。
3、不遵守社會公德，造成社會上不良影響者。
4、傳播不健康書刊，影視錄像者。
5、學(xué)期內(nèi)曠課累計(jì)十五節(jié)以上者。
6、記過以書面形式進(jìn)行，由班主任上報(bào)材料，年級組長簽署意見，教導(dǎo)處主任批準(zhǔn)，全校大會宣布，并書面通知學(xué)生家長
學(xué)生獎懲制度6
為了充分調(diào)動學(xué)生會各部成員的工作積極性,提高學(xué)生會成員的.綜合素質(zhì),使學(xué)生會工作能夠有序、有效地開展;對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、扎實(shí)肯干、有創(chuàng)新意識、有突出成績的成員給予獎勵(獎勵辦法、人數(shù),將根據(jù)每學(xué)期具體情況而定,屆時(shí)由辦公室事先公布評獎方法及細(xì)則)。同時(shí)為了加強(qiáng)學(xué)生會干部隊(duì)伍建設(shè)、樹立學(xué)生會成員的良好形象,有效促進(jìn)學(xué)生會的開展,特制定本制度:
1、學(xué)生會成員必須認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想,自覺加強(qiáng)道德修養(yǎng),有一定政治素質(zhì)和理論水平。對于思想不過硬、道德水平低下,甚至出現(xiàn)政治錯誤者,視情節(jié)輕重給予警告、記過或除名處分。
2、學(xué)生會成員必須遵守國家法律法規(guī)、校紀(jì)校規(guī),維護(hù)學(xué)校正常教學(xué)和生活秩序。對于違法違紀(jì)者,視情節(jié)輕重程度給予警告、記過或除名處分。
3、學(xué)生會成員有義務(wù)參加各次例會,無故遲到一次者予以警告,遲到兩次折合一次缺席,無故缺席兩次者給予除名。(具體見附表三)
4、學(xué)生會成員對待工作必須認(rèn)真負(fù)責(zé),要有科學(xué)的工作方法和工作方式。對成績平平、缺乏敬業(yè)精神和創(chuàng)新精神者,予以勸退。
5、學(xué)生會成員必須努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不得因抓工作而耽誤學(xué)習(xí)。對學(xué)期末考試多門不及格或成績太差者,予以勸退。
6、學(xué)生會各部部長必須按時(shí)完成各項(xiàng)任務(wù),對工作效率低、不能按時(shí)完成任務(wù)者,予以警告一次,對因個(gè)人原因造成較大負(fù)面影響,甚至造成重大工作事故者予以撤職處分。
7、對私自挪用學(xué)生會財(cái)物者,一次予以記過,兩次予以除名處分。
8、學(xué)生會任何成員個(gè)人不得以學(xué)生會名義處理個(gè)人或其他組織事物,違反者一次予以記過,兩次予以除名處分。
9、學(xué)生會財(cái)物受所有成員監(jiān)督,對違反財(cái)物制度、貪污或私自挪用者,給予除名處分。
10、兩次警告折合一次記過,兩次記過將予以除名。一經(jīng)除名,學(xué)期末校團(tuán)委、學(xué)生會不予以資格認(rèn)定,并不出具相關(guān)證明。
11、學(xué)生會成員給予開除處分須按以下程序執(zhí)行:對于干事,由所在部的部長、副部長提出,經(jīng)主管副主席同意后,即開除出學(xué)生會,并予以公布。對于部長和副部長,由學(xué)生會任一部長提出,經(jīng)主席團(tuán)三分之二通過即開除出學(xué)生會,并予以公布。對于主席團(tuán)成員,由主席團(tuán)任一成員提出,經(jīng)常代會三分之二通過即開除出學(xué)生會,并予以公布。
12、本制度作為每學(xué)期期末綜合評定時(shí)的一個(gè)重要指標(biāo)。
13、部長評優(yōu)制度包括部長答辯(占30%)、第一學(xué)期表現(xiàn)(占30%)、第二學(xué)期表現(xiàn)(占40%)。其中第一、二學(xué)期的表現(xiàn)包括出勤率和評分,各占30%、70%;評分又包括主席團(tuán)評分和部長評分,各占50%、50%。滿分100分,具體算法為:總分=答辯×30%+〔第一學(xué)期出勤×30%+(第一學(xué)期主席團(tuán)評分×50%+第一學(xué)期部長評分×50%)×70%〕×30%+〔第二學(xué)期出勤×30%+(第二學(xué)期主席團(tuán)評分×50%+第二學(xué)期部長評分×50%)×70%〕×40%;其中答辯、第一學(xué)期出勤等各項(xiàng)滿分為100。
14、干事評優(yōu)制度包括干事答辯(占30%)、本學(xué)期表現(xiàn)(占70%);本學(xué)期表現(xiàn)包括出勤率和評分,各占30%、70%;評分又包括主席團(tuán)部長評分和干事評分,各占50%、50%。滿分100分,具體算法為:答辯×30%+〔出勤率×30%+(第二學(xué)期主席團(tuán)部長平分×50%+干事評分×50%)×70%〕×70%;其中答辯、第一學(xué)期出勤等各項(xiàng)滿分為100。
15、本制度解釋權(quán)由主席團(tuán)授予辦公室。
16、本獎懲制度自公布之日起實(shí)行。
學(xué)生獎懲制度7
第一條：對學(xué)生進(jìn)行獎勵和懲罰都必須注重教育效果，公正合理，使人信服又得到學(xué)生群體的支持。
第二條：對德、智、體全面發(fā)展或某一方面有突出成績，為學(xué)校、社會、國家做好事或有一定貢獻(xiàn)的學(xué)生，學(xué)校給予適當(dāng)?shù)莫剟�。成績突出者可�?bào)上一級有關(guān)部門進(jìn)行表彰獎勵。獎勵可分為口頭表揚(yáng)，發(fā)獎狀或獎品等。學(xué)校根據(jù)有關(guān)規(guī)定，定期評選各種學(xué)生獎勵，以激勵學(xué)生進(jìn)步。學(xué)校鼓勵學(xué)生自擬獎勵名稱，自主申報(bào)獎勵。
第三條：凡學(xué)生受到校級（包括校級）以上部門獎勵，記入學(xué)生學(xué)籍表。并將有關(guān)事跡及獎勵材料存入檔案。
第四條：對違反紀(jì)律或犯有錯誤的學(xué)生，應(yīng)耐心批評教育、疏導(dǎo)，幫助他們改正錯誤。一般不輕易處分，對極少確實(shí)有嚴(yán)重錯誤或者經(jīng)常違反“學(xué)生守則”、違法亂紀(jì)，而又屢教不改的.學(xué)生，酌情給予警告；嚴(yán)重警告；記過等處分。
第五條：對學(xué)生給予處分前，要召開由校長，教導(dǎo)主行，班主任，大隊(duì)輔導(dǎo)員，家長，學(xué)生本人及相關(guān)人員參加的聯(lián)席會議，研究通過處分等級及家校配合的教育方法。
第六條：對學(xué)生給予處分或撤銷處分需經(jīng)以上聯(lián)席會討論通過，校長批準(zhǔn)，并報(bào)上級主管部門備案。
第七條：學(xué)生在受處分一年內(nèi)確實(shí)改正了錯誤，進(jìn)步顯著，可撤銷處分。
第八條：凡給予學(xué)生記大過以上，其處分決定一式兩份，分別存入學(xué)生檔案和學(xué)校文書檔案，并在學(xué)校公布。撤銷處分應(yīng)注明何時(shí)撤消處分，并記入檔案。
學(xué)生獎懲制度8
為認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中小學(xué)生守則》、《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》、《中小學(xué)生德育大綱》，堅(jiān)持德育為首，建設(shè)優(yōu)良校風(fēng)，培養(yǎng)“合格＋特長”的學(xué)生，特制定本獎懲制度。
一、獎勵
對學(xué)生的獎勵實(shí)行物質(zhì)獎勵和精神鼓勵相結(jié)合、以精神鼓勵為主的辦法。獎勵的方式有：口頭表揚(yáng)、通報(bào)表揚(yáng)、發(fā)給獎狀、證書、獎?wù)隆ⅹ勂坊颡剬W(xué)金等。
1、三好學(xué)生：德、智、體全面發(fā)展，綜合素質(zhì)評價(jià)居班級前列者，可推選為校級“三好生”，學(xué)校發(fā)給獎狀和獎品；區(qū)、市、省、國家級“三好學(xué)生”，在校級“三好學(xué)生”中推薦產(chǎn)生。
2、優(yōu)秀學(xué)生干部：擔(dān)任學(xué)生干部，工作積極主動，熱心服務(wù)同學(xué)，以身作則，嚴(yán)以律己，成績名列班級前茅者，可推選為校級“優(yōu)干生”，學(xué)校發(fā)給獎狀和獎品，并在其中產(chǎn)生區(qū)、市、省、國家級“優(yōu)秀學(xué)生干部”。
3、學(xué)習(xí)標(biāo)兵：學(xué)習(xí)態(tài)度好、方法好、習(xí)慣好且期末考試成績名列班級前列者，可推選為“學(xué)習(xí)標(biāo)兵”，學(xué)校發(fā)給獎狀及獎品。
4、進(jìn)步生：凡思想品質(zhì)、學(xué)習(xí)成績進(jìn)步顯著的學(xué)生，可推選為“進(jìn)步生”，期末由學(xué)校發(fā)給獎狀及獎品。
5、儒雅之星：行為習(xí)慣良好，禮儀規(guī)范，舉止文明，可推選為“儒雅之星”，期末由學(xué)校發(fā)給獎狀及獎品。
6、特長生：在音樂、美術(shù)、體育、寫作、科技發(fā)明等方面有一技之長，品行較好、學(xué)業(yè)成績合格的學(xué)生，可推選為“特長生”，期末由學(xué)校發(fā)給獎狀及獎品。
7、軍訓(xùn)優(yōu)秀學(xué)員：軍訓(xùn)期間，按照部隊(duì)和學(xué)校的統(tǒng)一要求，出色地完成了各項(xiàng)訓(xùn)練任務(wù)，吃苦精神、團(tuán)隊(duì)意識、內(nèi)務(wù)整理三項(xiàng)指標(biāo)均達(dá)到優(yōu)秀等級的學(xué)生可評選為“軍訓(xùn)優(yōu)秀學(xué)員”，學(xué)校發(fā)給獎狀及獎品。
8、優(yōu)秀共青團(tuán)員和團(tuán)干部：團(tuán)委每學(xué)年評選一次優(yōu)秀團(tuán)員及優(yōu)秀團(tuán)干部，具體條件參照團(tuán)委有關(guān)評優(yōu)要求，由團(tuán)委授予榮譽(yù)證書及獎品。
9、學(xué)校鼓勵學(xué)生參加各級運(yùn)動競技、書法、美術(shù)、聲樂等藝術(shù)比賽，獲獎?wù)邔W(xué)校授予相應(yīng)榮譽(yù)稱號，給予一定的經(jīng)濟(jì)獎勵。
10、凡為學(xué)校贏得其他榮譽(yù)的學(xué)生個(gè)人或團(tuán)體，學(xué)校視情況予以特殊表彰。
二、處罰
對犯有錯誤的學(xué)生，學(xué)�？梢暺淝楣�(jié)輕重給予批評教育或紀(jì)律處分。處分分下列五種：
（1）警告；
�。�2）嚴(yán)重警告；
�。�3）記過；
（4）記大過；
（5）留校察看。
凡受到警告以上處分者，將在全校通報(bào)，處分材料裝入個(gè)人檔案，學(xué)生個(gè)人綜合素質(zhì)評價(jià)等級不得評為A等。受處分三個(gè)月后，確已悔改的，被處分人可以提出撤銷處分的申請，政教處經(jīng)考核確認(rèn)該生確已悔改后，可在全校宣布撤銷處分，畢業(yè)綜合素質(zhì)評價(jià)不受影響。
三、學(xué)生違紀(jì)處理細(xì)則：
1、有下列情形之一的.學(xué)生，學(xué)�？勺们榻o予警告或嚴(yán)重警告的處分。
�。�1）多次亂扔紙屑、果皮及雜物，影響校容和環(huán)境衛(wèi)生者；
�。�2）亂寫亂畫亂刻，損壞公物者；
（3）傳（抄）閱淫穢書畫者；
�。�4）經(jīng)常違反課堂紀(jì)律者；
�。�5）考試作弊者；
�。�6）辱罵同學(xué)、老師，不尊敬長輩者；
�。�7）曠課累計(jì)達(dá)三節(jié)以上，10節(jié)以下者；
�。�8）為他人從事嚴(yán)重違紀(jì)事件提供場所、工具或知情不報(bào)者；
（9）在樓道打跳、喧嘩造成不良后果或消極影響者；
�。�10）其他適合給予警告、嚴(yán)重警告的行為。
2、有以下情形之一的學(xué)生，學(xué)�？勺们榻o予記過、記大過或留校察看處分。
�。�1）曠課10節(jié)以上者；
�。�2）攜帶管制刀具，屢教不改者；
�。�3）毆打他人或強(qiáng)行向他人索要錢物者；
（4）傳播淫穢的讀物或音像制品者；
（5）多次進(jìn)入法律、法規(guī)規(guī)定未成年人不能進(jìn)入的營業(yè)性歌舞廳、網(wǎng)吧等場所者；
�。�6）偷竊、故意毀壞財(cái)物者；
�。�7）糾集他人結(jié)伙滋事，擾亂社會治安和校園秩序者；
�。�8）參與賭博，屢教不改者；
�。�9）談情說愛、影響極壞者；
�。�10）其它嚴(yán)重危害師生安全或校園秩序的行為者。
3、凡觸犯刑法的學(xué)生移送司法機(jī)關(guān)處理。
四、本條例從20xx年3月起執(zhí)行
學(xué)生獎懲制度9
＊有以下情況的者給予扣分：
1、學(xué)生會成員有義務(wù)準(zhǔn)時(shí)參加召開的會議或活動，不遲到，不早退，不無故缺席，積極發(fā)表意見和建議，主動交流工作經(jīng)驗(yàn)和體會，做好會議記錄，認(rèn)真貫徹會議精神。
A、無故遲到、缺席予以相應(yīng)處分（同時(shí)扣分）：
無故缺席（扣5分）2次例會者、事假（含病假，扣3分）累計(jì)3次、遲到（扣3分）累計(jì)3次者，自動退出學(xué)生會。
B、會議精神未傳到位或未組織落實(shí)的每次扣２分；
2、學(xué)生會成員應(yīng)認(rèn)真對待值班工作，按辦公室值班制度要求，按時(shí)到崗，做好值班記錄，不得遲到早退并搞好辦公室衛(wèi)生。同時(shí)，按體育部要求準(zhǔn)時(shí)出操。
A、值班組長未能及時(shí)通知安排值班人員者，每次扣2分。
B、值班成員有缺勤或態(tài)度不好者，每次扣2分。
C、遲到、早退者，分別扣1分。
D、沒有清掃辦公室者，扣1分。
E、如有在值班時(shí)間用辦公室電話打私人電話、玩電腦游戲者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，在例會上點(diǎn)名批評，扣5分。
F、沒有準(zhǔn)時(shí)出操扣戳、曠操者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，扣1分，并在例會上批評。
3、學(xué)生會成員每天要按規(guī)定簽到。
A、每天沒有簽到的部門扣部門平均分0.5分。
B、簽到后，沒有及時(shí)組織下達(dá)者，扣個(gè)人分1分。
A、沒有及時(shí)有效完成者，扣2分。
B、開展工作時(shí)搞自由主義、個(gè)人主義或不服從上級工作安排者，扣3-10分。
C、學(xué)生會干部有損于學(xué)生會形象者，視情節(jié)輕重扣5-15分。
4、學(xué)生會成員必須努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能，不能因抓工作而耽誤學(xué)習(xí)。
A、所在學(xué)期若一門課程分?jǐn)?shù)不及格：60-50分之間者，扣1分；低于60分者，扣2分。
B、所在學(xué)期若3門課程不及格者，寫保證書并考察，本學(xué)期結(jié)束后決定是否辭退。
5、學(xué)生會所有財(cái)物均供學(xué)生會辦公室管理。
A、對私自挪用、借用者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予院通報(bào)批評處分（扣5分）。
B、借用物品者因自己看管不當(dāng)，造成丟失者，應(yīng)按原樣賠償（每件物品扣1分）。
C、宣傳部使用完辦公室后未將宣傳用品歸位、未清掃衛(wèi)生，扣部門平均分0.1分。
＊有以下情況者給予加分：
1、學(xué)生會開會全勤（不遲到，不早退）的加5分。
2、開展各項(xiàng)大小型活動保質(zhì)保量的完成中表現(xiàn)出色者。
A、對于活動負(fù)責(zé)人布置的`任務(wù)完成出色者，加2-3分；
B、主動參與布置，整理會場的且成事先未安排該項(xiàng)任務(wù)者，視情節(jié)加2-3分；
3、例會討論制度：
A、提出活動方案或設(shè)想者，加1分；方案新穎可行或總結(jié)干練者，加2分；
B、舉辦活動之前提出可行活動設(shè)想并被采納的每次加3分；
C、提交活動計(jì)劃并被采納者每次加4分；
D、活動的開展按實(shí)際情況加1-5分（此分為主席和團(tuán)委老師機(jī)動分）。
4、工作開展的有聲有色者加3分。
5、開展工作與他人團(tuán)結(jié)合作者，視情況加1-2分。
6、工作態(tài)度好視情況加1-2分。
7、做出突出貢獻(xiàn)或?yàn)閷W(xué)院贏得榮譽(yù)者，每次加5-10分。
8、參加運(yùn)動會者加1-3分。
9、所在學(xué)期通過計(jì)算機(jī)國家二/三級者，加2分；通過英語四級者，加4分；通過英語六級者，加6分；所在學(xué)期獲獎學(xué)金按特等、一等、二等、三等分別加3分；其它類獎學(xué)金視情況加2-3分。
學(xué)生獎懲制度10
為加強(qiáng)學(xué)生會自身建設(shè)，調(diào)動廣大成員的.工作熱情，同時(shí)使各成員嚴(yán)格要求自己，本著“獎勵先進(jìn)、激勵后進(jìn)、懲前毖后”的原則，特制定本制度。
1、獎勵分為學(xué)生會通知嘉獎，評選優(yōu)秀學(xué)生會干部。懲處分為全院學(xué)生通報(bào)批評，嚴(yán)重警告，記過。
2、辦公室負(fù)責(zé)學(xué)生會成員考核監(jiān)督，考核內(nèi)容為平時(shí)例會出席情況和各項(xiàng)活動的參加情況。
3、各成員應(yīng)準(zhǔn)時(shí)出席學(xué)生會會議，無故遲到2次或缺席1次者，予以警告處分，無故遲到3次或缺席2次者，給予記過處分，嚴(yán)重者將開除出學(xué)生會。
4、值班值日不認(rèn)真，日常行為有嚴(yán)重?fù)p害學(xué)生會形象者，由辦公室酌情處理。
5、對于在活動中作風(fēng)散漫、不負(fù)責(zé)任者予以警告處分。經(jīng)主席團(tuán)評定，工作有重大失誤者，記過一次。
6、受兩次警告處分者，記過一次。記過一次者，若再受警告或警告以上處分，開除出學(xué)生會。
7、年終，將對整個(gè)學(xué)期中工作表現(xiàn)突出、認(rèn)真負(fù)責(zé)、有重大貢獻(xiàn)者授予xxx的榮譽(yù)稱號。
8、年終，對于工作突出的部門，將評出1個(gè)優(yōu)秀部門，兩個(gè)良好部門。
學(xué)生獎懲制度11
一、獎勵制度：
�。ㄒ唬┛陬^表揚(yáng)：
凡未能達(dá)到通報(bào)表揚(yáng)的先進(jìn)表現(xiàn)或模范行為，班級或?qū)W校在知曉后，都應(yīng)該進(jìn)行口頭表揚(yáng)。
�。ǘ┩▓�(bào)表揚(yáng)
凡符合下列條件，學(xué)校應(yīng)給予通報(bào)表揚(yáng)獎勵：
1、模范遵守校紀(jì)校規(guī)，維護(hù)學(xué)校利益者。
2、大公無私、助人為樂、尊老愛幼、拾金不昧者。
3、積極組織或參加讀書會、學(xué)科興趣小組等有益的社團(tuán)活動（要有明確的活動安排，有活動效果）。
4、積極參加學(xué)�；蛏鐣婊顒诱�。
5、有其它先進(jìn)行為者。
獲此項(xiàng)獎勵者，可視情況獲得個(gè)人操行積分1——3分，其中，助人為樂、拾金不昧和參加社會公益活動表現(xiàn)比較突出的，最多可獲得10分個(gè)人操行積分。
（三）頒發(fā)獎狀、獎品
凡積極參加校級各次競賽活動，成績優(yōu)良者，學(xué)校應(yīng)給予頒發(fā)獎狀、獎品獎勵。獲此項(xiàng)獎勵者，可視情況獲得個(gè)人操行積分2―4分、
（四）凡德、智、體、美、勞全面發(fā)展，成績顯著者，學(xué)校應(yīng)授予“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀少先隊(duì)員”各項(xiàng)積極分子等光榮稱號或報(bào)請上級機(jī)關(guān)給予嘉獎。獲此項(xiàng)獎勵者，可視情況獲得個(gè)人操行積分4——6分。
�。ㄎ澹⿲τ趯W(xué)校渠道取得的競賽榮譽(yù)，林州市級（含林州市級）以上的，學(xué)校要在第（三）項(xiàng)規(guī)定基礎(chǔ)上獎勵個(gè)人操行積分2、4、8、12分；對于非學(xué)校渠道取得的榮譽(yù)，將視具體情況獎勵個(gè)人操行積分1、2、4、8、16分；對于在各級媒體發(fā)表作品者，將視具體情況獎勵個(gè)人操行積分1、2、4、8、12分。
對于難以界定的應(yīng)獲獎行為，可以通過摸彩券（包括1―10分十張彩券）的形式獎勵積分。凡受獎勵的一律填入學(xué)生個(gè)人檔案。
二、懲處制度：
凡違反《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》，違反校紀(jì)、校規(guī)者視情節(jié)輕重給予必要的處分。
�。ㄒ唬┡u教育
1、凡發(fā)現(xiàn)不尊重師長，不遵守本校制訂的在校行為規(guī)范和其它校紀(jì)校規(guī)的'都應(yīng)及時(shí)給予批評教育。
2、學(xué)生每次犯有較明顯的不良行為所進(jìn)行的批評教育，由班主任同意記錄在班級日志和學(xué)生檔案“批評懲罰”一欄上。并由學(xué)生寫出檢討，影響較大者要在全班或年級會上作檢查。
受批評教育者，一次扣除個(gè)人操行積分1―2分。
（二）警告
1、批評教育本學(xué)期累積超過10次以上仍無收效者；
2、發(fā)現(xiàn)惡語傷人、恐嚇?biāo)�、打架斗毆、小偷小摸、出入網(wǎng)吧等不良行為經(jīng)教育幫助仍不愿意改正者；
3、損壞公物而隱瞞不報(bào)者；
4、觀看不健康的書報(bào)和影視錄像者；
5、本學(xué)期曠課累計(jì)三節(jié)以上者；
警告由班主任上報(bào)材料，報(bào)德育處備案，并口頭通知學(xué)生家長，記入本人檔案。受警告處分者，一次扣除個(gè)人操行積分3―5分。
（三）記過
1、經(jīng)警告后仍無效果者。
2、打架斗毆致他人傷殘者或者發(fā)生較嚴(yán)重的偷竊行為被治安部門傳訊者；訛詐別人錢財(cái)者。
3、不遵守社會公德，惡意損壞百姓財(cái)務(wù)或公共設(shè)施，造成社會不良影響者。
4、傳播不健康書刊，影視錄像者。
5、學(xué)期內(nèi)曠課累計(jì)六節(jié)以上者。
記過以書面形式進(jìn)行，由班主任上報(bào)材料，德育處備案，年級公示，記入本人檔案，并書面通知學(xué)生家長。
受記過處分者，一次扣除個(gè)人操行積分6―9分。
�。ㄋ模┯洿筮^
1、經(jīng)記過后仍無效者。
2、糾合校外人員打架斗毆者。
3、發(fā)生其他嚴(yán)重的違反校紀(jì)校規(guī)行為，在學(xué)校和社會造成很壞影響者。
4、因犯罪受到治安部門拘留者。
5、學(xué)期曠課累計(jì)15節(jié)以上者。
記大過由年級組長上報(bào)材料，德育主任批準(zhǔn)，德育處備案，張榜公布，記入本人檔案，并書面通知學(xué)生家長。
受記大過處分者，一次扣除個(gè)人操行積分10―15分。
�。ㄎ澹╅_除留校察看
連續(xù)兩次被記大過者，學(xué)校要給予開除留校察看處分，德育處上報(bào)材料，德育主任批準(zhǔn)，德育處備案，張榜公布，記入本人檔案，并書面通知學(xué)生家長。
受開除留校察看處分者，一次扣除個(gè)人操行積分16―20分。
（六）其他
學(xué)生在開除留校察看期間，依然有警告規(guī)格以上（包括警告）處違紀(jì)行為的，或在開除留校察看處分解除之后，又受到記大過（含記大過）以上處分的，學(xué)校要通知家長，由家長指導(dǎo)學(xué)生從以下處分中作出選擇：
1、開除學(xué)籍（學(xué)校不負(fù)責(zé)辦轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)，不辦理畢業(yè)證）；
2、勸退（學(xué)校負(fù)責(zé)辦轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)和畢業(yè)證）；
3、繳納守紀(jì)信用押金500元（畢業(yè)之前再有記過以上處分者，押金歸學(xué)校，如無，畢業(yè)后全額退還家長），一次扣除個(gè)人操行積分20分；
4、暫扣畢業(yè)證一個(gè)月，家長在教室陪讀一周，一次扣除個(gè)人操行積分25分；
5、暫扣畢業(yè)證一個(gè)月，停學(xué)一周（要求家長簽字確認(rèn)），一次扣除個(gè)人操行積分30分。
上述處分一經(jīng)確定，由德育處上報(bào)材料，校長批準(zhǔn)，德育處備案，張榜公布，記入本人檔案，并書面通知學(xué)生家長。
三、其他規(guī)定：
1、處分一經(jīng)確認(rèn)以后，即進(jìn)入考察期。各相應(yīng)處分的考察期依次為：批評教育――三天；警告――五天；記過――十天；記大過――半個(gè)月；開除留校察看――一個(gè)月；其他――至少兩個(gè)月。如受處分者在考察期內(nèi)有悔改的表現(xiàn)或有明顯的進(jìn)步，經(jīng)自己向德育處提交申請，可視情況降低一級處分或撤消處分。
2、到個(gè)人操行積分結(jié)算時(shí)止，積分依然為負(fù)值的，扣發(fā)畢業(yè)證；積分低于―10分的（不含―10分），扣發(fā)畢業(yè)證和新生檢測準(zhǔn)考證。
注：根據(jù)市教體局規(guī)定，兩證為升初中必備條件。
3、凡受到記過以上處分（含記過）者，學(xué)校要適當(dāng)安排一點(diǎn)勞動任務(wù)或分配一點(diǎn)責(zé)任，以起到一定警醒作用。
4、允許學(xué)生之間在必要的情況下進(jìn)行積分交易，交易標(biāo)準(zhǔn)為每1分操行積分價(jià)值10元人民幣，但這項(xiàng)交易要由家長在學(xué)校監(jiān)督下按既定程序完成，然后由家長提交申請由學(xué)校更改或注銷處分。
5、每一階段，各班積分最高的前二十名同學(xué)具有轉(zhuǎn)讓積分資格，有購買積分意愿者，需要從上述同學(xué)中抽簽選擇。
6、學(xué)生操行積分從xx年元旦開始，大體按每三個(gè)月結(jié)算一次（第一次為3月31日，第二次為新生檢測前兩天，第三次為發(fā)放畢業(yè)證時(shí)）。
學(xué)生獎懲制度12
一、制度
1、學(xué)生會成員收到通知后，準(zhǔn)時(shí)到達(dá)開會地點(diǎn)，遲到者罰款5元，無故直接不到罰款10元，遲到或未參加會議者在下次會議上向老師和其他學(xué)生會干部作出解釋并檢討
2、遲到3次或無故不參加會議2次者，按自動辭職處理
3、每次會議實(shí)行簽到考勤制度
4、會議通過提議采取少數(shù)服從多數(shù)制
�。▊渥ⅲ翰粎⒓訒h者須向馬老師請假，由馬老師通知主席團(tuán)成員；會場由主席團(tuán)及各部輪流打掃）
二、工作方面
1、開展活動期間，各部必須服從工作安排，部內(nèi)成員、各部間要相互配合，協(xié)同完成，各部在接到通知后要立即投入工作
2、每次活動實(shí)行見到考勤制度，由分團(tuán)委或主席團(tuán)成員負(fù)責(zé)監(jiān)督考勤
3、工作期間，全體學(xué)生會干部都要積極行動起來，相互配合做好工作
4、不得在班級、宿舍內(nèi)算分，違者取消其部評優(yōu)資格并對當(dāng)事人罰款10元
5、每周例會對各部工作進(jìn)行總結(jié)評比，對優(yōu)秀部門表揚(yáng)并給與獎勵，對工作不到位或未完成工作的'部門批評并懲罰
�。▊渥ⅲ焊鞑坷龝兴鶇R報(bào)的工作內(nèi)容與主席團(tuán)所了解到的內(nèi)容進(jìn)行比較，確定真實(shí)性）
三、個(gè)人考核方面
1、見到領(lǐng)導(dǎo)、老師必須問好
2、著裝要統(tǒng)一，必須穿校服，佩戴胸牌，違者發(fā)現(xiàn)一次罰款5元，二次罰款10元，三次直接免去其學(xué)生會干部職務(wù)（特殊情況須經(jīng)學(xué)生科批準(zhǔn)）
3、不得染發(fā)、燙發(fā)，不得打架、抽煙、喝酒，違者交由學(xué)生科處理
4、必須配合主席團(tuán)工作安排，不得泄露學(xué)生會保密工作內(nèi)容，違者交由學(xué)生科處理
5、當(dāng)值檢查人員須提前到位（宿舍檢查人員必須提前10分鐘到）遲到一次罰款5元，二次10元，三次直接免去其學(xué)生會干部職務(wù)
6、考勤不合格者，按自動辭職處理
此制度即日起執(zhí)行
學(xué)生獎懲制度13
1．獎勵
�。�1）學(xué)生獎勵規(guī)定
（一）對德、智、體、美、勞全面發(fā)展或某一方面有突出表現(xiàn)的學(xué)生，應(yīng)給予獎勵。獎勵等級可分為：口頭表揚(yáng)、通報(bào)表揚(yáng)、授予榮譽(yù)稱號、頒發(fā)獎學(xué)金等。
（二）受到校級以上獎勵，應(yīng)記入學(xué)生的學(xué)籍卡和畢業(yè)登記表，學(xué)校要建立受獎檔案。
�。ㄈ└鶕�(jù)上級規(guī)定每學(xué)期評選三好學(xué)生和優(yōu)秀學(xué)生干部，評選的基本程序如下：
1．對照三好學(xué)生和優(yōu)秀學(xué)生干部標(biāo)準(zhǔn)，由學(xué)生民主評議。
2．廣泛征求任課教師意見。
3．班主任組織填寫三好學(xué)生或優(yōu)秀學(xué)生干部申請表，并提出意見。
4．德育處（匯總公告征求意見后報(bào)批）簽署意見。
5．校長室審批，作出表彰決定。
（四）省、市級表章的三好學(xué)生和優(yōu)秀學(xué)生干部應(yīng)根據(jù)省、市教育主管部門的要求，堅(jiān)持公開、公正、公平的原則，民主產(chǎn)生，待批準(zhǔn)后張榜公布。
�。�2）三好學(xué)生評選標(biāo)準(zhǔn)
（一）三好學(xué)生條件：
1．思想品德好。
熱愛社會主義祖國，熱愛人民、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨。熱心為集體服務(wù)，積極參加勞動，尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)，遵守社會公德，自覺執(zhí)行《中學(xué)生守則》和學(xué)校禮儀行為規(guī)范，在同學(xué)中能起模范作用。
2．學(xué)習(xí)好
學(xué)習(xí)目的明確，態(tài)度端正。勤奮進(jìn)取、積極主動。能較好地掌握各學(xué)科的基礎(chǔ)知識和基本技能，學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀或進(jìn)步明顯。
3．身體好。
堅(jiān)持鍛煉身體，積極參加文體活動，具有良好的衛(wèi)生習(xí)慣，身體健康，體育課成績優(yōu)良。
�。ǘ┱莆杖脤W(xué)生標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)注意以下幾點(diǎn)：
1．堅(jiān)持德智體等全面發(fā)展，防止以學(xué)習(xí)好代替其它兩好，或者對其它兩好降低要求。
2．既要看考試成績，又要全面考察學(xué)習(xí)的實(shí)際水平，不要單純摳分?jǐn)?shù)。某些學(xué)科成績十分優(yōu)異，或在科技、文藝、體育等方面有專長，其它學(xué)科成績在及格以上或各科平均成績優(yōu)良都應(yīng)視為學(xué)習(xí)好。這樣有利于鼓勵學(xué)生生動活潑地主動學(xué)習(xí)，培養(yǎng)分析問題、思考問題的能力，發(fā)展愛好和特長。
3．既要表揚(yáng)一貫先進(jìn)的學(xué)生，也要注意把原來基礎(chǔ)較差、經(jīng)過努力有明顯進(jìn)步，表現(xiàn)突出的學(xué)生評為三好學(xué)生，以鼓勵全體學(xué)生努力上進(jìn)。
4．評選工作要按照標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)事求是地進(jìn)行。既不能過嚴(yán)過苛，也不能盲目追求數(shù)量，特別要防止弄虛作假，切實(shí)保證三好學(xué)生的.質(zhì)量。
5.德、智、體實(shí)施量化評估，原則上按4：4：2綜合量化評估。
�。�3）優(yōu)秀學(xué)生干部評選標(biāo)準(zhǔn)
（一）優(yōu)秀學(xué)生干部條件：
1．德智體諸方面均符合三好學(xué)生條件。
2．有較高的工作熱情和較強(qiáng)的工作能力、組織能力，能獨(dú)立開展工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)，并有明顯成效。
3.能關(guān)心、團(tuán)結(jié)同學(xué)，熱心幫助同學(xué)進(jìn)步，在同學(xué)中有一定的威信。
4.班集體考核優(yōu)秀者，優(yōu)秀學(xué)生干部評選優(yōu)先。
�。ǘ﹥�(yōu)秀學(xué)生干部范圍：
1.優(yōu)秀學(xué)生干部應(yīng)在三好學(xué)生中選拔。
2.校級優(yōu)秀學(xué)生干部評選對象是指班委或團(tuán)支部正、副書記以上的學(xué)生干部。
3.省、市級優(yōu)秀學(xué)生干部評選對象是指正副班長或團(tuán)支部正副書記以上的學(xué)生干部。
2、懲處
學(xué)生違反中學(xué)生守則，學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度及治安管理?xiàng)l例者，應(yīng)給予處分。
第一條凡有下列違紀(jì)者，給予通報(bào)批評。
1.不遵守門衛(wèi)管理規(guī)定，進(jìn)出校門不下車，自行車不按規(guī)定停放，校內(nèi)騎車，被發(fā)現(xiàn)一次者。
2.不愛護(hù)校園環(huán)境，隨地吐痰，隨地亂拋雜物，在墻壁、課桌和公共場所亂寫亂畫，損壞門窗，踐踏草坪錯誤較輕者。
3.在教學(xué)區(qū)玩球、哄跑喧鬧，經(jīng)教育不改者。
4.住宿生外住、帶人人住者。
第二條對違犯以上條款且屢教不改者，或違犯以下各條款者，視其情節(jié)輕重，學(xué)校將分別給予警告、嚴(yán)重警告、記過、留校察看，直到勸退等行政紀(jì)律處分。各級行政處分的具體規(guī)定如下：
1.凡犯有下列錯誤之一者，應(yīng)受到警告處分；
�。�1）頂撞教師，不服教育管理者；
�。�2）違犯學(xué)校禮儀規(guī)范、行為規(guī)范，經(jīng)教育屢教不改者；
�。�3）違犯門衛(wèi)、宿舍、食堂、教學(xué)區(qū)、運(yùn)動區(qū)等管理規(guī)定，經(jīng)教育屢教不改者；
（4）違犯學(xué)校作息紀(jì)律，經(jīng)教育屢教不改者；
�。�5）在校內(nèi)、外吸煙、酗酒、賭博者；
�。�6）在校內(nèi)、外打架斗毆，情節(jié)較輕者；
�。�7）不能遵守“學(xué)習(xí)五認(rèn)真”要求，經(jīng)教育不改者；
�。�8）考試作弊或協(xié)助他人作弊一次者；
（9）根據(jù)公安機(jī)關(guān)建議，涉及案件者；
�。�10）每月無故曠課6節(jié)或累計(jì)曠課達(dá)12節(jié)者；
�。�11）故意損壞公物，損失五十元以上（除賠償外）者，且屢教不改者；
2.凡有下列錯誤之一者，應(yīng)受到嚴(yán)重警告處分。
�。�1）頂撞教師，不服教育管理；情節(jié)較重者；
�。�2）違犯學(xué)校禮儀規(guī)范、行為規(guī)范，經(jīng)教育屢教不改；情節(jié)較重者；
�。�3）違犯門衛(wèi)、宿舍、食堂、教學(xué)區(qū)、運(yùn)動區(qū)等管理規(guī)定，經(jīng)教育屢教不改；情節(jié)較重者；
�。�4）違犯學(xué)校作息紀(jì)律，經(jīng)教育屢教不改，情節(jié)較重者；
（5）在校內(nèi)、外吸煙、酗酒、賭博，情節(jié)較重者；
（6）在校內(nèi)、外打架斗毆，情節(jié)較重者；
�。�7）不能遵守“學(xué)習(xí)五認(rèn)真”要求，經(jīng)教育不改，情節(jié)較重者；
�。�8）考試作弊或協(xié)助他人作弊；情節(jié)較重者；
（9）根據(jù)公安機(jī)關(guān)建議，涉及案件，情節(jié)較重者；
�。�10）每月連續(xù)曠課12節(jié)或累計(jì)曠課24節(jié)者；
（11）故意破壞公物，除賠償外，損失嚴(yán)重者；
3.凡有下列錯誤之一者，應(yīng)受到記過處分。
�。�1）頂撞教師，不服教育管理；情節(jié)嚴(yán)重者；
�。�2）違犯學(xué)校禮儀規(guī)范、行為規(guī)范，經(jīng)教育屢教不改；情節(jié)嚴(yán)重者；
�。�3）違犯門衛(wèi)、宿舍、食堂、教學(xué)區(qū)、運(yùn)動區(qū)等管理規(guī)定，經(jīng)教育屢教不改；情節(jié)嚴(yán)重者；
�。�4）違犯學(xué)校作息紀(jì)律，經(jīng)教育屢教不改，情節(jié)嚴(yán)重者；
�。�5）多次在校內(nèi)、外吸煙、酗酒、賭博，情節(jié)嚴(yán)重者；
�。�6）在校內(nèi)、外打架斗毆、情節(jié)嚴(yán)重，或?qū)賵F(tuán)體斗毆、曾因打架斗毆受過記過以下處分重犯者；
�。�7）以盜竊試卷手段考試作弊或協(xié)助他人作弊，造成試題泄露，成績失實(shí)者；
�。�8）故意損壞公物，損失嚴(yán)重，影響惡劣�；虮I竊學(xué)校財(cái)產(chǎn)，數(shù)額較小者；
�。�9）看、傳播黃色刊、音像制品者；
�。�10）敲詐他人錢物、誣陷他人、情節(jié)嚴(yán)重者；
�。�11）隨便翻趴大門或校園圍墻者
(12)根據(jù)公安機(jī)關(guān)建議，涉及案件者；
4.凡有下列錯誤之一者，應(yīng)受留校察看處分；
�。�1）嚴(yán)重違犯中學(xué)生禮儀、行為規(guī)范，經(jīng)教育屢教不改，或連續(xù)曠課30節(jié)者；
�。�2）糾集、伙同校外人員，在校內(nèi)外團(tuán)伙斗毆，情節(jié)嚴(yán)重，尚不夠刑事處罰者；
�。�3）謾罵、侮辱教師，對教師進(jìn)行人身攻擊，造成惡劣影響和嚴(yán)重后果，尚不夠刑事處罰者；
�。�4）盜竊公、私財(cái)物，故意破壞公物，損失嚴(yán)重，尚不夠刑事處罰者；
（5）勞動教養(yǎng)期釋放或觸犯《刑法》被免予刑事處罰，按上級規(guī)定應(yīng)回校上課者；
�。�6）犯有多種嚴(yán)重錯誤者；留校察看，最長不超過一年。一年內(nèi)仍無改正表現(xiàn)者，可勸其退學(xué)。
1-5條中，未盡情況，將參照上述有關(guān)條款酌情處理。
第三條處分程序
1．由班主任根據(jù)學(xué)生所犯錯誤的情況及嚴(yán)重程度提出處分意見，附書面材料，經(jīng)年級組長、分管行政審議簽署后交德育處。（特殊情況，德育處可直接提出處理意見）
2．德育處對違紀(jì)事實(shí)及材料調(diào)查、審查后報(bào)校長室，批準(zhǔn)后在全校宣布決定，并記入學(xué)生成績冊和學(xué)生檔案。
3．有關(guān)處分決定在學(xué)校公布前，由班主任通知家長，取得家長的配合教育，處分公布后，班主任對該生提出具體改正錯誤、撤銷處分的要求。
第四條處分撤銷程序
1．凡受到處分者在一年內(nèi)確有顯著進(jìn)步的，經(jīng)本人申請，班主任、年級組長簽署意見，報(bào)德育處審核，可撤銷處分。
2．犯有錯誤能主動認(rèn)錯并檢舉他人，有改正錯誤行動者，可減輕處分；已受到處分者，可提前撤銷處分；錯誤嚴(yán)重，拒不認(rèn)錯者，加重處罰。
3．學(xué)生處分撤銷后也應(yīng)記入學(xué)生成績冊，載入學(xué)生檔案，并對該生提出新的希望和要求。
學(xué)生獎懲制度14
總則
第一條制定目的
為了加強(qiáng)對學(xué)生會全體成員的監(jiān)督管理，充分調(diào)動廣大學(xué)生干部的工作積極性，強(qiáng)化其主人翁意識和責(zé)任感，進(jìn)一步健全揚(yáng)州職業(yè)大學(xué)校學(xué)生會激勵和約束機(jī)制，特制訂本制度。
第二條制訂原則
（—）違章必究、有獎有懲、獎懲分明、獎懲適度。
�。ǘ⿲W(xué)生會的獎懲工作按照民主集中制的原則進(jìn)行，堅(jiān)持民主選舉、民主評議和主席團(tuán)意見相結(jié)合。
�。ㄈ┰讵剟钌弦獔�(jiān)持精神鼓勵和物質(zhì)鼓勵相結(jié)合，以精神鼓勵為主的原則，對不稱職的成員要堅(jiān)持思想教育與處分相結(jié)合，以思想教育為主，懲罰為輔的原則。
第三條考核執(zhí)行分工
秘書處具體主管學(xué)生會的日常紀(jì)檢和考勤并負(fù)責(zé)對團(tuán)委學(xué)生會干部的日�？己�、組織評優(yōu)和處罰工作，對工作成績突出和不稱職的.干部向主席團(tuán)提交處分意見。
第四條適用范圍
本制度包括總則、獎勵、處罰和附則四部分，適用于校生會各部門、所有成員。獎勵
第五條獎勵方式
�。ㄒ唬┐髸咸岢霰頁P(yáng)，組織全體成員進(jìn)行學(xué)習(xí)，并由秘書處進(jìn)行備案
�。ǘ┪镔|(zhì)獎勵
（三）個(gè)人獎優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀學(xué)生干部，先進(jìn)個(gè)人與每月之星等。
�。ㄋ模┘w獎：揚(yáng)州職業(yè)大學(xué)校學(xué)生會優(yōu)秀部門。
第六條評選時(shí)間
�。ㄒ唬┟總�(gè)月評出每月之星兩名并頒發(fā)榮譽(yù)證書。
�。ǘ﹥�(yōu)秀學(xué)生干部、先進(jìn)個(gè)人、學(xué)生會先進(jìn)部門在每學(xué)期的期末進(jìn)行。
�。ㄈ┬Ｔ杭墐�(yōu)秀團(tuán)干部、校院級優(yōu)秀團(tuán)員和優(yōu)秀團(tuán)支部，院級學(xué)生干部，院級先進(jìn)個(gè)人評選在每學(xué)年團(tuán)員代表大會進(jìn)行。
第七條評選比例
�。ㄒ唬┬＜墐�(yōu)秀團(tuán)干部、校級優(yōu)秀團(tuán)員，校級先進(jìn)個(gè)人，校級學(xué)生干部評選比例依照校團(tuán)委分配名額確定；
（二）優(yōu)秀干部的評選不得超過部長總數(shù)的15%，先進(jìn)不超過學(xué)生會總?cè)藬?shù)的30%；
�。ㄈ﹥�(yōu)秀部門比例不超過總數(shù)的30%。
第八條先進(jìn)的評定
�。ㄒ唬﹥�(yōu)秀學(xué)生會干部要求為副部長以上干部，認(rèn)真負(fù)責(zé)、工作成績突出、具有改革創(chuàng)新精神，并對其部員進(jìn)行了解，以上為評定標(biāo)準(zhǔn)。對學(xué)生會有重大貢獻(xiàn)或有好的建議的成員，結(jié)合日常紀(jì)檢和考勤情況以及校領(lǐng)導(dǎo)、老師的意見，最終評定出一定比例的積極分子和先進(jìn)個(gè)人獎。
（二）優(yōu)秀部門的評定要求為：
1）合理制定工作計(jì)劃，有效執(zhí)行工作計(jì)劃，認(rèn)真進(jìn)行工作總結(jié)；
2）按質(zhì)按量完成日常工作；
3）整個(gè)部門在重大活動中圓滿完成任務(wù)，積極協(xié)助其他部門；
4）部門成員表現(xiàn)積極，無嚴(yán)重違紀(jì)情況；
5）部門成員之間、與其他部門之間關(guān)系融洽，團(tuán)結(jié)友愛。
第九條受到記過及以上處分的成員沒有資格參與評選，受到記過處分的部門沒有資格參與評選。
處罰
第十條處罰等級
�。ㄒ唬﹤�(gè)人處罰：警告、記過、除名。
（二）集體處罰：警告、記過。
第十一條處罰措施
�。ㄒ唬┚嫣幏终咄▓�(bào)批評，記過處分者取消一切評優(yōu)資格，除名處分者罷免職務(wù)不再任用。
�。ǘ┚嫣幏值牟块T將進(jìn)行通報(bào)批評，記過處分的部門取消評選先進(jìn)部的資格，同時(shí)給予部長警告處分。
第十二條個(gè)人處罰具體內(nèi)容
（一）對于有下述問題的成員，給予警告處分：
1.參加學(xué)生會的活動、會議、值班等遲到3次者、無故缺席2次者；
2.值班時(shí)2次不做值班記錄者；2次不打掃衛(wèi)生者
3.開會時(shí)3次不做記錄者；
4.工作整改意見下達(dá)后沒有及時(shí)改正，工作拖延影響工作正常開展者；
5.不按照要求完成工作計(jì)劃，工作總結(jié)敷衍了事者。
（二）對于有下述問題的成員，給予記過處分
1.參加有關(guān)活動、會議、值班時(shí)遲到4次者、無故缺席3次者；
2.值班時(shí)3次不做值班記錄者、3次不打掃衛(wèi)生者；
3.開會4次不做記錄者；
4.一學(xué)期內(nèi)沒有任何建設(shè)性意見或切實(shí)可行的工作計(jì)劃者；
5.工作整改意見下達(dá)后沒有及時(shí)改正，工作拖延影響工作正常開展者2次者；
6.不按照要求完成工作計(jì)劃，工作總結(jié)敷衍了事2次者；
7.不服從上級領(lǐng)導(dǎo)，自作主張，不按要求申請、執(zhí)行或不及時(shí)匯報(bào)工作2次者；
8.私自占有或損害學(xué)生會公共財(cái)物情節(jié)較輕者；
9.工作失誤影響學(xué)生會工作正常開展者。
�。ㄈ⿲τ谟邢率鰡栴}的成員，給予除名處分
1.參加有關(guān)活動、會議、值班時(shí)遲到5次者、無故缺席4次者；
2.值班時(shí)5次不做值班記錄者、5次不打掃衛(wèi)生者；
3.開會5次不做記錄者；
4.一學(xué)期內(nèi)沒有任何建設(shè)性意見或切實(shí)可行的工作計(jì)劃者；
5.工作整改意見下達(dá)后沒有及時(shí)改正，工作拖延影響工作正常開展者3次者；
6.不按照要求完成工作計(jì)劃，工作總結(jié)敷衍了事3次者；
7.不服從上級領(lǐng)導(dǎo)，自作主張，不按要求申請、執(zhí)行或不及時(shí)匯報(bào)工作3次者；
8.私自占有或損害學(xué)生會公共財(cái)物情節(jié)嚴(yán)重者；
9.虛報(bào)假報(bào)學(xué)生會帳目，有貪污公款行為者；
10.工作有重大失誤3次者；
11.工作態(tài)度極不端正，影響學(xué)生會工作正常開展者；
12.不能在同學(xué)中起積極帶頭作用，影響學(xué)生會聲譽(yù)者；
13.循私舞弊，以權(quán)謀私，破壞學(xué)生會聲譽(yù)者.
以上處罰結(jié)果由秘書處進(jìn)行記錄，并進(jìn)行備案，由組織部進(jìn)行整理和總結(jié)
第十三條集體處罰具體內(nèi)容
（一）對于以下情形，給予部門警告處分
1.2次不準(zhǔn)時(shí)交納提案的；
2.2次不按時(shí)召開部門例會的；
3.2次不按時(shí)值班的；
4．工作整改意見下達(dá)后一周之內(nèi)仍未及時(shí)改正的；
5．不按照要求完成工作計(jì)劃，工作總結(jié)敷衍了事的；
6．活動完成后一周之內(nèi)活動物品未及時(shí)收回，活動材料未及時(shí)收集的；
7．不服從上級領(lǐng)導(dǎo)，自作主張，不按要求申請、執(zhí)行或不及時(shí)匯報(bào)工作的；
8．經(jīng)批準(zhǔn)開展的活動，由于工作失誤不能達(dá)到預(yù)期效果的。
�。ǘ⿲τ谝韵虑樾�，給予部門記過處分
凡是得到警告后，不予以及時(shí)改正并再次得到警告的部門，給予記過處分，
并追究該部門負(fù)責(zé)人責(zé)任。
附則
第十四條獎懲復(fù)核方法
對于依照本制度所做出的獎勵和處罰決定，當(dāng)事人不服決定者，
可在決定公布一周內(nèi)向主席團(tuán)提出書面復(fù)核申請，主席團(tuán)于復(fù)核申請?zhí)峤灰恢軆?nèi)給予答復(fù)。第十五條本制度自頒布之日起施行。
第十六條其他未盡事宜由主席團(tuán)報(bào)請系部領(lǐng)導(dǎo)評議后決定。
學(xué)生獎懲制度15
一、扣分方案
1、無故不參加學(xué)生會全體會議者扣5分/次
2、在開會或執(zhí)勤時(shí)5分鐘以上者扣10分/次，少于5分鐘扣5分/次，多余20分鐘以上但未缺勤者扣15分/次
3、無故缺勤者扣20分/次。(請假需有假條，必須交予大組長簽字才生效，并且在當(dāng)天交予組織紀(jì)律部，否則按缺勤處理!注：請假條不準(zhǔn)找人替寫，簽名不準(zhǔn)代簽，違者另行處理)
4、執(zhí)勤成員未穿全套校服者扣5分/次，執(zhí)勤時(shí)校服上有涂鴉者扣5分/次
5、執(zhí)勤時(shí)披發(fā)者(短發(fā)除外)，佩戴首飾者扣5分/次
6、執(zhí)勤時(shí)間與別人吵架者或與別人打招呼者扣3分/次
7營私舞弊查有實(shí)據(jù)者扣5分/次
8、執(zhí)勤不聽從安排，態(tài)度不好者扣3分/次，被人投訴查有實(shí)據(jù)者扣5分/次
9、在執(zhí)勤時(shí)被監(jiān)督成員發(fā)現(xiàn)有不良行為者(嬉鬧等)扣5分/次
10、執(zhí)勤成員不許染發(fā)，否則扣10分/次
二、加分方案
1、工作積極負(fù)責(zé)者加3分/次
2、拾金不昧者加3分/次
3、看見臟物主動拾起者加3分/次
4、周優(yōu)秀組員加5分/次(每組兩位，由大組長和組織紀(jì)律部成員評選，組織紀(jì)律部定奪)
5、優(yōu)秀小組各組員分別加5分/次(一月一組)
6、義務(wù)執(zhí)勤者加5分/次(一周僅限兩次)
三、組長及紀(jì)律部成員獎懲方案
1、出現(xiàn)以上同樣錯誤者，一律扣除原定分值的兩倍
2、出現(xiàn)包庇成員，不公平不公正者扣10分/次，并上交檢討書到組織紀(jì)律部部長
3、發(fā)現(xiàn)臟物不主動拾起者扣5分/次
4、被人投訴查有實(shí)據(jù)者，退去組長或紀(jì)律部一職，調(diào)去別部望常務(wù)及紀(jì)律部成員以身作則，杜絕不良現(xiàn)象
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