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      門崗交接管理制度

      時(shí)間:2024-04-07 09:50:34 制度 我要投稿
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      門崗交接管理制度

        在不斷進(jìn)步的時(shí)代,接觸到制度的地方越來(lái)越多,制度一般指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則,也指在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范或一定的規(guī)格。相信很多朋友都對(duì)擬定制度感到非?鄲腊,以下是小編為大家整理的門崗交接管理制度,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

      門崗交接管理制度

        門崗交接管理制度是指對(duì)門崗工作的交接流程、內(nèi)容和責(zé)任進(jìn)行規(guī)范管理的制度。門崗作為一個(gè)重要的安保崗位,必須保證交接工作的準(zhǔn)確性和完整性,以確保企業(yè)和員工的安全。

        一、工作流程

        1、上班交接:

        交接時(shí)刻:當(dāng)前崗位人員交接前15分鐘進(jìn)行。

        交接時(shí)間:上一班次的門崗人員和接班門崗人員進(jìn)行面對(duì)面交接,確保條理清晰、無(wú)誤差。

        交接內(nèi)容:上一班門崗人員向接班門崗人員傳達(dá)相關(guān)信息,如進(jìn)出人員、車輛、物品等情況,以及崗位責(zé)任、工具使用等要求。

        交接記錄:門崗交接本記錄交接內(nèi)容,包括時(shí)間、人員、重要信息等,并由雙方簽字確認(rèn)。

        2、換班交接:

        交接時(shí)刻:當(dāng)前崗位人員換班前15分鐘進(jìn)行。

        交接時(shí)間:上一班次的門崗人員和換班門崗人員進(jìn)行面對(duì)面交接,確保工作事項(xiàng)和信息傳遞無(wú)縫銜接。

        交接內(nèi)容:上一班門崗人員向換班門崗人員傳達(dá)工作中的特殊情況、臨時(shí)安排以及需要關(guān)注的重點(diǎn)等。

        交接記錄:門崗交接本記錄交接內(nèi)容,包括時(shí)間、人員、重要信息等,并由雙方簽字確認(rèn)。

        3、下班交接:

        交接時(shí)刻:換班門崗人員下班前15分鐘進(jìn)行。

        交接時(shí)間:上一班次的門崗人員和下班門崗人員進(jìn)行面對(duì)面交接,確保工作流程的銜接和責(zé)任傳承。

        交接內(nèi)容:上一班人員向下班人員交代今日的工作情況、發(fā)生的特殊事件及處理情況、重要情報(bào)信息以及后續(xù)需要注意的事項(xiàng)等。

        交接記錄:門崗交接本記錄交接內(nèi)容,包括時(shí)間、人員、重要信息等,并由雙方簽字確認(rèn)。

        二、交接內(nèi)容

        1、進(jìn)出人員、車輛、物品情況:記錄進(jìn)出門崗的人員、車輛、物品詳細(xì)情況,包括名稱、車牌號(hào)、屬性、攜帶物品等。對(duì)于進(jìn)出門崗的人員要進(jìn)行身份核實(shí),若不符合要求,進(jìn)行必要的攔截和登記。

        2、安全隱患及突發(fā)事件:及時(shí)向下班人員傳達(dá)門崗工作中出現(xiàn)的安全隱患和突發(fā)事件,詳細(xì)描述問題及處理情況,確保后續(xù)工作的銜接和處理。

        3、工作記錄:維護(hù)門崗工作記錄,包括出入門人員、車輛登記、巡查記錄、異常情況等,確保門崗工作有據(jù)可查。

        三、責(zé)任分工

        1、上一班次門崗人員責(zé)任:

        準(zhǔn)時(shí)交接:確保按照規(guī)定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行交接,將重要信息傳達(dá)給下一班門崗,確保工作銜接和責(zé)任傳承。

        確保傳達(dá)準(zhǔn)確:向接班門崗詳細(xì)傳達(dá)門崗工作中的進(jìn)出情況、特殊注意事項(xiàng)等,確保下一班工作順利進(jìn)行。

        交接記錄完成:填寫門崗交接本,記錄交接內(nèi)容,以備后續(xù)查閱。

        2、下一班次門崗人員責(zé)任:

        認(rèn)真接班:按照規(guī)定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)接班門崗,并向上一班門崗核實(shí)工作情況,確保準(zhǔn)確接收重要信息。

        工作細(xì)致:根據(jù)上一班門崗的交接內(nèi)容,認(rèn)真執(zhí)行門崗工作,確保工作準(zhǔn)確無(wú)誤。

        交接記錄確認(rèn):確認(rèn)上一班門崗填寫的交接記錄,并在交接本上簽字,確保門崗交接工作的完整性和真實(shí)性。

        四、紀(jì)律要求

        1、嚴(yán)格遵守交接時(shí)間:門崗人員必須按照規(guī)定時(shí)間進(jìn)行交接,且及時(shí)進(jìn)行記錄,保證流程的連貫性和信息的準(zhǔn)確傳達(dá)。

        2、保密原則:門崗人員接班交班時(shí),必須保證交接內(nèi)容的保密,不得泄露相關(guān)信息,確保信息的安全性。

        3、認(rèn)真填寫交接記錄:門崗人員必須認(rèn)真填寫門崗交接本,并按規(guī)定簽字確認(rèn),確保門崗工作的連貫性和可查性。

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