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      調(diào)度管理制度

      時間:2024-05-31 17:23:16 制度 我要投稿
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      調(diào)度管理制度

        在當下社會,很多場合都離不了制度,制度是指在特定社會范圍內(nèi)統(tǒng)一的、調(diào)節(jié)人與人之間社會關(guān)系的一系列習慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認可的非正式約束、國家規(guī)定的正式約束和實施機制三個部分構(gòu)成。那么制度怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的調(diào)度管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

      調(diào)度管理制度

      調(diào)度管理制度1

        調(diào)度室管理制度是企業(yè)運營的核心組成部分,它涵蓋了人員管理、任務(wù)分配、應(yīng)急處理、信息傳遞等多個關(guān)鍵環(huán)節(jié),旨在確保調(diào)度工作的高效、有序進行。

        內(nèi)容概述:

        1、調(diào)度人員選拔與培訓:選拔具備專業(yè)技能和良好溝通能力的員工,定期進行業(yè)務(wù)培訓,提升其綜合素質(zhì)。

        2、工作流程與標準:制定詳細的工作流程和操作標準,明確每個崗位的職責和權(quán)限。

        3、信息傳遞與記錄:建立快速、準確的.信息傳遞機制,同時保證調(diào)度記錄的完整性和準確性。

        4、應(yīng)急預(yù)案:針對可能出現(xiàn)的問題和突發(fā)情況,制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案,確保迅速響應(yīng)。

        5、績效評估與激勵:設(shè)定合理的績效考核標準,通過獎勵機制激發(fā)調(diào)度人員的工作積極性。

        6、溝通協(xié)調(diào):強化內(nèi)部與外部部門的溝通協(xié)調(diào),確保調(diào)度工作與整體運營的協(xié)同一致。

      調(diào)度管理制度2

        一、出入管理

        1、嚴禁非機房工作人員進入機房,特殊情況需經(jīng)中心值班負責人批準,并認真填寫登記表后方可進入。

        2、進入機房人員應(yīng)遵守機房管理制度,更換專用工作鞋;機房工作人員必須穿著工作服。

        3、進入機房人員不得攜帶任何易燃、易爆、腐蝕性、強電磁、輻射性、流體物質(zhì)等對設(shè)備正常運行構(gòu)成威脅的物品。

        二、安全管理

        1、操作人員隨時監(jiān)控中心設(shè)備運行狀況,發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)立即按照規(guī)程進行操作,并及時上報和詳細記錄。

        2、非機房工作人員未經(jīng)許可不得擅自上機操作和對運行設(shè)備及各種配置進行更改。

        3、嚴格執(zhí)行密碼管理規(guī)定,對操作密碼定期更改。

        4、機房工作人員應(yīng)恪守保密制度,不得擅自泄露中心各種信息資料與數(shù)據(jù)。

        5、中心機房內(nèi)嚴禁吸煙、喝水、吃食物、嬉戲和進行劇烈運動,保持機房安靜。

        6、不定期對機房內(nèi)設(shè)置的消防器材、監(jiān)控設(shè)備進行檢查,以保證其有效性。

        三、操作管理

        1、中心機房的數(shù)據(jù)實行雙人作業(yè)制度;操作人員遵守值班制度,不得擅自脫崗。

        2、值班人員必須認真、如實、詳細填寫《機房日志》等各種登記簿,以備后查。

        3、嚴格按照每日操作流程進行操作,對新上業(yè)務(wù)及特殊情況需要變更流程的.應(yīng)事先進行詳細安排并書面報負責人批準簽字后方可執(zhí)行;所有操作變更必須有存檔記錄。

        4、每班對機房環(huán)境進行清潔,以保持機房整潔;每周進行一次大清掃,對機器設(shè)備吸塵清潔。

        5、值班人員必須密切監(jiān)視中心設(shè)備運行狀況以及各網(wǎng)點運行情況,確保安全、高效運行。

        6、嚴格按規(guī)章制度要求做好各種數(shù)據(jù)、文件的備份工作。中心服務(wù)器數(shù)據(jù)庫要定期進行雙備份,并嚴格實行異地存放、專人保管。所有重要文檔定期整理裝訂,專人保管,以備后查。

        四、運行管理

        1、未經(jīng)負責人批準,不得在中心機房設(shè)備上編寫、修改、更換各類軟件系統(tǒng)及更改設(shè)備參數(shù)配置。

        2、各類軟件系統(tǒng)的維護、增刪、配置的更改,各類硬件設(shè)備的添加、更換必需經(jīng)負責人書面批準后方可進行;必須按規(guī)定進行詳細登記和記錄,對各類軟件、現(xiàn)場資料、檔案整理存檔。

        3、為確保數(shù)據(jù)的安全保密,對各業(yè)務(wù)部門送交的數(shù)據(jù)及處理后的數(shù)據(jù)都必須按有關(guān)規(guī)定履行交接登記手續(xù)。

        4、部門負責人應(yīng)定期與不定期對制度的執(zhí)行情況進行檢查,督促各項制度的落實,并作為人員考核之依據(jù)。

      調(diào)度管理制度3

        生產(chǎn)調(diào)度室管理制度是企業(yè)運營中不可或缺的一部分,它涉及到生產(chǎn)計劃的制定、執(zhí)行、監(jiān)控以及應(yīng)急處理等多個環(huán)節(jié)。這項制度旨在確保生產(chǎn)流程的高效、有序進行,減少浪費,提升產(chǎn)品質(zhì)量,保證交貨期,并維護良好的工作環(huán)境。

        內(nèi)容概述:

        1、生產(chǎn)計劃管理:規(guī)定如何制定生產(chǎn)計劃,包括需求預(yù)測、產(chǎn)能分析、物料準備等。

        2、生產(chǎn)調(diào)度執(zhí)行:明確調(diào)度員的職責,如任務(wù)分配、進度跟蹤、資源協(xié)調(diào)等。

        3、生產(chǎn)過程監(jiān)控:設(shè)定監(jiān)控指標,如生產(chǎn)效率、設(shè)備利用率、質(zhì)量控制等。

        4、應(yīng)急處理機制:建立應(yīng)對生產(chǎn)中突發(fā)事件的`預(yù)案,如設(shè)備故障、原材料短缺等。

        5、溝通協(xié)調(diào)機制:規(guī)定內(nèi)部溝通方式,確保信息及時準確傳遞。

        6、員工培訓與考核:強調(diào)員工技能培訓和績效評估,提升團隊執(zhí)行力。

        7、制度修訂與更新:定期審查制度的有效性,根據(jù)實際情況進行調(diào)整。

      調(diào)度管理制度4

        1.5.1調(diào)度設(shè)備配置標準

        1、調(diào)度臺使用公用電腦2臺,統(tǒng)計員電腦1臺。其他共有8臺電腦均能進行終端工作。

        2、通訊設(shè)備。調(diào)度臺安裝四部24小時專線電話,其中調(diào)度電話兩部,銀川地區(qū)內(nèi)部電話一部,外線一部。人均一部小靈通電話。配備數(shù)字電話系統(tǒng),具備單鍵撥號、單鍵轉(zhuǎn)接、呼叫轉(zhuǎn)移、呼叫等待、語音留言、來電報號、電話錄音、強打、集呼等功能。與井下的小靈通通訊聯(lián)網(wǎng)。

        3、會議設(shè)備。采用高清電視電話會議設(shè)備,投影系統(tǒng)。為調(diào)度系統(tǒng)視頻會專用,配備便攜式麥克風,會議控制采用簡易的人機對話模式,在會議室內(nèi)主持人員就可以視頻對話。系統(tǒng)還應(yīng)具備錄音、錄像、攝像等功能。

        4、打印、復印設(shè)備。我室已配備三套打印、復印設(shè)備,具備連續(xù)打印、復印功能,實現(xiàn)打、印自動完成,適用紙型包含a3、a4、b4、b5等。

        5、傳真設(shè)備。我室配備有兩臺傳真設(shè)備,適用紙型至少包含a4、b4,傳真設(shè)備一機一線、專線專用。

        1.5.2調(diào)度設(shè)備管理制度

        1、調(diào)度室負責井上、下工業(yè)電視設(shè)備和通訊設(shè)備及線纜的安裝,設(shè)計維修和檢查等管理工作。

        2、調(diào)度室負責將安裝后運行正常完好的`通訊、工業(yè)電視等設(shè)備移交給使用單位使用,并有書面的移交手續(xù)。

        3、調(diào)度室負責對井上、下所有工業(yè)電視設(shè)備和通訊設(shè)備及線纜每周進行一次全面檢查,并對線纜吊掛,設(shè)備移設(shè)衛(wèi)生不符合標準的進行反饋和考核。

        4、調(diào)度室必須建立和完善設(shè)備和線纜的統(tǒng)計臺帳,巡檢和檢修記錄,圖紙資料的歸檔工作。

        5、調(diào)度室監(jiān)測人員必須認真監(jiān)視工業(yè)電視設(shè)備運行狀況,出現(xiàn)異,F(xiàn)象,必須及時匯報調(diào)度,由調(diào)度通知有關(guān)部門采取措施。

        6、調(diào)度室負責井上到井下各車場內(nèi)的工業(yè)電視設(shè)備和通訊設(shè)備線纜吊掛設(shè)備移設(shè)完好日常維護管理工作。

        7、各采掘工作面生產(chǎn)單位負責本工作面到巷口繞道內(nèi)的工業(yè)電視設(shè)備和通訊設(shè)備線纜的使用、看護、移設(shè)、吊掛清潔管理工作。

        8、各采掘工作面風機兩巷的線纜回收由使用單位負責及時交回調(diào)度室并辦理書面手續(xù);交回的每根線纜長度必須在200米以上或在每個接線盒處回收(不含光纜),交回必須帶有接線盒。

        9、使用單位內(nèi)的工業(yè)電視設(shè)備和通訊設(shè)備由使用單位負責日常管理和維護,出現(xiàn)故障或不完好等異,F(xiàn)象,必須及時匯報調(diào)度室,否則責任由使用單位承擔。

        10、有關(guān)單位工作范圍內(nèi)的通訊設(shè)備和工業(yè)電視設(shè)備及線纜由各相應(yīng)單位負責設(shè)備使用、看護、管理,要求設(shè)備必須保持清潔,不得隨意移動安設(shè)位置,出現(xiàn)問題及時匯報調(diào)度室,否則責任由使用單位承擔。

        11、根據(jù)產(chǎn)品說明正確使用小靈通,入井要有足夠電量確保工作時間能正常使用。嚴禁以各種形式或借口,不帶小靈通入井。

        12、小靈通手機的維修及管理統(tǒng)一由調(diào)度室負責。

        13、小靈通手機的審領(lǐng)及退還統(tǒng)一由調(diào)度室負責,嚴禁各單位私自調(diào)劑。

        1.5.3 調(diào)度室辦公環(huán)境衛(wèi)生區(qū)域劃分及管理制度

        一)衛(wèi)生區(qū)域劃分:

        組別責 任 區(qū) 域具 體 要 求調(diào)度

        一組小會議室(包括:沙發(fā)、茶幾、窗臺、墻面、地面)保持一周兩次打掃(包括周二大掃除)日常保持無積塵大廳地板擦小會議室窗戶玻璃調(diào)度

        二組調(diào)度大廳三個臺面(電腦、打印機、鍵盤等)、空調(diào)、東墻面日常保持無積塵工業(yè)電視、花卉清洗工業(yè)電視保持一周擦兩次(包括周二大掃除)、花卉清洗(1次/10天)。日常保持無積塵。調(diào)度

        三組大廳北墻的兩扇窗戶玻璃、窗臺日常保持光潔調(diào)度大廳玻璃門、玻璃墻。日常保持光潔司機班調(diào)度晨會會議室周二集體大掃除,每日中班打掃一次,打掃完后將窗戶關(guān)閉并拉上窗簾

        二)制度要求:

        1、每班打掃調(diào)度大廳(拖地),夜班人員必須在交班前將大廳臺面(包括顯示器、鍵盤等)、地板、會議室桌面擦拭干凈。清潔工具交接班。

        2、每班隨時將會議室椅子、煙灰缸擺正。

        3、除日常維持外,每周利用周二學習時間組織一次集中大掃除,要求自覺打掃,并由分管主任進行區(qū)域檢查后方可離開,未經(jīng)檢查擅自離開者將給予通報批評,累計兩次以上的將給予經(jīng)濟考核。

        4、嚴禁在調(diào)度室大廳內(nèi)吸煙。

      調(diào)度管理制度5

        (一)貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生的方針、政策、規(guī)定,遵守執(zhí)行公司規(guī)章制度。在布置生產(chǎn)工作時同時提出安全要求和措施,在檢查生產(chǎn)任務(wù)完成情況時同時檢查安全要求和措施落實情況,發(fā)現(xiàn)違章、違紀行為及時制止,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時落實解決。

        (二)參加產(chǎn)品試驗時,組織制定有效的`安全防范措施,以防產(chǎn)品試驗過程中的事故發(fā)生。

        (三)在組織產(chǎn)品加工、裝配、運輸時,明確現(xiàn)場作業(yè)安全要求,提醒相關(guān)人員在加工、裝配、運輸過程中應(yīng)注意的職業(yè)安全衛(wèi)生事項。

        (四)因整改隱患需要加工的設(shè)備設(shè)施零、部件,應(yīng)與產(chǎn)品零、部件同樣調(diào)度,按時間節(jié)點要求組織生產(chǎn)加工。

      調(diào)度管理制度6

        摘要:伴隨著我國經(jīng)濟水平的不斷發(fā)展,對于能源的需求越來越高,其中煤炭資源仍然作為我國的主要能源存在,對于國家的工業(yè)生產(chǎn)有著很大的影響作用,所以伴隨著對煤炭資源的需求越來越高,煤礦企業(yè)也在不斷發(fā)展,針對煤礦企業(yè)的生產(chǎn),安全還是最重要的問題,沒有安全一切生產(chǎn)都是空談,特別是對煤礦企業(yè)在生產(chǎn)過程中如果缺乏有效的管理制度很容易產(chǎn)生安全事故。煤礦的生產(chǎn)調(diào)度是煤礦企業(yè)的重要工作環(huán)節(jié),并且由于調(diào)度工作的特殊性,使得在工作過程中必須嚴格遵循相應(yīng)的調(diào)度管理制度,如果缺乏有效的管理制度,那么調(diào)度工作就很容易發(fā)生混亂,文章就調(diào)度管理制度在煤礦安全生產(chǎn)的過程中的具體作用進行了細致的闡述,目的在于促進煤礦行業(yè)安全有序的運營,減少安全事故的發(fā)生。

        關(guān)鍵詞:調(diào)度管理制度;煤礦生產(chǎn);生產(chǎn)調(diào)度;安全生產(chǎn)

        調(diào)度是煤礦生產(chǎn)中的一個職能部門,煤礦安全調(diào)度是煤礦安全生產(chǎn)管理的核心工作,它擔負著企業(yè)“上情下達,下情上報”的任務(wù),對于煤礦企業(yè)的生產(chǎn)是非常重要的,關(guān)系著煤礦企業(yè)能否順利運行,在我國煤炭資源仍然是重要的生產(chǎn)能源,隨著近幾年安全事故的頻發(fā),導致煤礦企業(yè)的發(fā)展受阻,國家和社會對煤礦企業(yè)的生產(chǎn)安全性越來越重視,由于我國的工業(yè)生產(chǎn)在很大程度上依附于煤礦業(yè),所以煤礦企業(yè)在生產(chǎn)過程中一定要重視各個環(huán)節(jié)的安全生產(chǎn),調(diào)度工作在煤礦企業(yè)的生產(chǎn)過程中扮演著非常重要的角色,煤礦現(xiàn)有的調(diào)度管理制度包括調(diào)度會議制度、值班跟班及帶班管理制度、生產(chǎn)信息匯報管理制度、車輛管理制度、人車、行人裝置乘坐管理規(guī)定、生產(chǎn)影響管理辦法、生產(chǎn)事故匯報管理制度及其他相關(guān)規(guī)定等,安全生產(chǎn)是煤礦企業(yè)發(fā)展的最根本前提,調(diào)度工作充當著煤礦產(chǎn)業(yè)的協(xié)調(diào)者和指揮官的功能,是煤礦企業(yè)生產(chǎn)的主線,所以調(diào)度工作必須嚴格把控,這是煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)的前提條件。

        1煤礦安全生產(chǎn)調(diào)度工作的具體性質(zhì)和特點

        生產(chǎn)調(diào)度工作是每個生產(chǎn)企業(yè)都離不開的工作,可以說生產(chǎn)調(diào)度是維持生產(chǎn)企業(yè)正常運行的關(guān)鍵,所以對于煤礦企業(yè)也不例外,在實際的生產(chǎn)中生產(chǎn)調(diào)度是非常關(guān)鍵的環(huán)節(jié),生產(chǎn)調(diào)度其本質(zhì)是組織生產(chǎn),安排生產(chǎn),調(diào)度管理工作也是煤礦企業(yè)的管理工作之一,在一個大型的煤礦企業(yè),調(diào)度機構(gòu)分為好幾個等級,這些調(diào)度機構(gòu)都是煤炭生產(chǎn)建設(shè)的指揮中心,是促進煤礦企業(yè)領(lǐng)導工作方向正確性,保證生產(chǎn)安全的重要機構(gòu),“調(diào)度”的意思就是協(xié)調(diào)、指揮、監(jiān)督和指導,最大限度的促進員工在生產(chǎn)過程中進行安全正確的生產(chǎn),對于在生產(chǎn)過程中存在的一些安全隱患和生產(chǎn)過程中的矛盾及時掌握并且合理的解決,不斷排除生產(chǎn)過程中不利于生產(chǎn)的種種因素,促進生產(chǎn)工作安全有序的進行。煤礦調(diào)度工作的主要特點分為以下幾個方面的內(nèi)容:首先,具有不間斷性,由于煤礦企業(yè)生產(chǎn)的特殊性,就注定了生產(chǎn)的性質(zhì)是連續(xù)運轉(zhuǎn)的,所以這就需要對于每個工序都合理的監(jiān)督安排,這就需要調(diào)度工作的相關(guān)負責人堅守崗位,保質(zhì)保量的完成調(diào)度工作,在發(fā)現(xiàn)問題時要及時匯報,避免出現(xiàn)安全事故。其次,煤礦企業(yè)的調(diào)度工作有著很強的時間性,調(diào)度管理人員需要高度負責,有嚴格的時間觀念,很多事故都是在一瞬間發(fā)生的,所以當出現(xiàn)問題或者發(fā)現(xiàn)問題隱患時要保證第一時間匯報,避免造成重大安全事故。最后,煤礦企業(yè)的調(diào)度工作有著很強的'權(quán)威性,調(diào)度部門是煤礦企業(yè)的生產(chǎn)管理部門,也是一個綜合部門,所以在實際的生產(chǎn)過程中,生產(chǎn)調(diào)度員雖然作為基層的管理者,但是他們在很大程度上發(fā)揮了高級管理者的作用,對很多事情能夠指揮命令,對于將要發(fā)生的安全隱患通過自身的經(jīng)驗去制止,可以說煤礦調(diào)度工作在整個煤礦企業(yè)有著很強的權(quán)威性。

        2調(diào)度管理制度在煤礦安全生產(chǎn)調(diào)度中的具體作用分析

        對于生產(chǎn)企業(yè)在實際的生產(chǎn)過程中,必須有章可依,才能促進生產(chǎn)的有序性,任何事情缺乏了有效的制度都很難保證順利進行,在實行的過程中難免會發(fā)生這樣或者那樣的事故,影響生產(chǎn)工作的順利進行,對煤礦企業(yè)亦是如此,調(diào)度部門作為煤礦企業(yè)的重要部門,對煤礦的生產(chǎn)有著非常大的促進作用,但是調(diào)度工作不是隨意進行的,在實際的生產(chǎn)中,必須遵循相應(yīng)的調(diào)度管理制度,可以說調(diào)度管理制度是指揮和控制調(diào)度工作嚴格進行的關(guān)鍵所在,在煤礦的安全生產(chǎn)調(diào)度工作中,調(diào)度管理制度也起著很強的促進作用,下面對調(diào)度管理制度在煤礦安全生產(chǎn)調(diào)度中的具體作用進行細致的闡述。

        2.1促進調(diào)度人員的綜合素質(zhì)的提高

        調(diào)度管理制度首先是制度,制度就是對人的行為控制和要求的準則,所以在煤礦安全生產(chǎn)的調(diào)度工作中,調(diào)度管理制度是幫助業(yè)務(wù)人員學習的,不斷促進業(yè)務(wù)人員的工作能力的提升,要求煤礦企業(yè)定期對調(diào)度工作人員進行培訓學習,不斷提高調(diào)度員的安全意識和責任心,及對煤礦生產(chǎn)過程的業(yè)務(wù)熟悉程度,對各個崗位的生產(chǎn)流程以及容易出現(xiàn)的問題做到心中有數(shù),對煤礦生產(chǎn)過程中的設(shè)備應(yīng)該能夠熟練操作,對設(shè)備要懂得如何保養(yǎng),如何維修,在對調(diào)度員的培訓過程中,要充分結(jié)合實際,加強實踐能力的培養(yǎng)。

        2.2促進對于煤礦運輸環(huán)節(jié)的管理,保證煤礦的質(zhì)量

        在煤礦采集的工作中,很容易發(fā)生工作面斷層,掘進迎頭半煤巖等導致煤礦的質(zhì)量下降,所以調(diào)度部就根據(jù)實際情況制定促進煤礦在運輸環(huán)節(jié)的管理制度,將具體的責任落實到每一個人身上,調(diào)度員對煤礦采集過程應(yīng)該實時監(jiān)督確保煤炭的質(zhì)量。

        2.3建立健全相關(guān)的規(guī)章制度

        調(diào)度室制訂了《調(diào)度員下井管理辦法》、《調(diào)度員責任追究制度》、《調(diào)度員崗位責任制》等相關(guān)規(guī)定,不斷完善獎懲制度,調(diào)度員必須保障井下工作的有效性和安全性,對井下工作實時監(jiān)督,對于安全隱患及時發(fā)現(xiàn),加強對重點生產(chǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)察。促進相關(guān)的調(diào)度管理制度的完善能夠最大限度的促進煤礦生產(chǎn)的安全性。

        2.4促進調(diào)度人員的應(yīng)急能力的養(yǎng)成

        調(diào)度管理制度能夠在很大程度上規(guī)范調(diào)度員的行為,促進調(diào)度人員的應(yīng)急能力的養(yǎng)成,煤礦生產(chǎn)由于本身的特殊性,在實際的生產(chǎn)過程中很多安全事故時突發(fā)性的,所以調(diào)度人員的應(yīng)急能力是非常關(guān)鍵的,嚴格遵循調(diào)度管理制度能夠促進應(yīng)急能力,加強問題解決的有效性。

        3結(jié)束語

        在煤礦企業(yè)中,安全生產(chǎn)是重中之重,生產(chǎn)調(diào)度工作是保證煤礦生產(chǎn)有序進行的關(guān)鍵,所以對于調(diào)度管理制度一定要嚴格遵循,在生產(chǎn)調(diào)度過程中不斷完善自身的不足,充分保障煤礦生產(chǎn)的安全性才是最關(guān)鍵的。

        參考文獻:

        [1]張峰.談?wù){(diào)度管理在煤礦安全生產(chǎn)中的重要作用[J].山東煤炭科技,20xx.

        [2]方龍.淺談?wù){(diào)度管理在煤礦安全生產(chǎn)中的作用[J].企業(yè)論壇,20xx.

        [3]成粵東.淺談煤礦安全生產(chǎn)中調(diào)度工作的重要性[J].管理科學,20xx.

        [4]關(guān)宇.淺談煤礦企業(yè)調(diào)度工作信息[J].煤礦信息,20xx.

      調(diào)度管理制度7

        調(diào)度指揮管理制度是企業(yè)運營中不可或缺的一環(huán),它涵蓋了日常生產(chǎn)、項目管理、應(yīng)急處理等多個層面,旨在確保企業(yè)各項活動高效、有序地進行。

        內(nèi)容概述:

        1、職責劃分:明確調(diào)度人員、指揮人員以及相關(guān)部門的職責,確保責任到人。

        2、流程規(guī)范:制定詳細的.操作流程,包括日常工作調(diào)度、項目啟動與結(jié)束、異常情況應(yīng)對等。

        3、信息傳遞:建立有效的信息傳遞機制,保證指令的準確、及時傳達。

        4、決策機制:設(shè)定決策權(quán)限,規(guī)范緊急情況下的決策流程。

        5、評估與改進:定期評估調(diào)度指揮的效果,持續(xù)優(yōu)化制度。

      調(diào)度管理制度8

        調(diào)度管理制度是企業(yè)管理的核心組成部分,旨在確保企業(yè)運營的'高效、有序和協(xié)調(diào)。它涉及到生產(chǎn)計劃、人力資源分配、物料管理等多個方面,旨在通過科學的調(diào)度手段,提升企業(yè)的運營效率和盈利能力。

        內(nèi)容概述:

        1、生產(chǎn)調(diào)度:規(guī)劃和控制生產(chǎn)流程,確保生產(chǎn)進度與市場需求相匹配,避免資源浪費和產(chǎn)能過剩。

        2、人力資源調(diào)度:合理安排員工的工作時間和任務(wù),優(yōu)化人力資源配置,提高工作效率。

        3、物資調(diào)度:監(jiān)控庫存,及時采購和分配物料,保證生產(chǎn)連續(xù)性,減少庫存成本。

        4、設(shè)備調(diào)度:維護設(shè)備正常運行,合理安排設(shè)備檢修和使用,避免因設(shè)備故障影響生產(chǎn)。

        5、應(yīng)急調(diào)度:制定應(yīng)對突發(fā)事件的預(yù)案,快速有效地處理各種突發(fā)情況,降低對企業(yè)運營的影響。

      調(diào)度管理制度9

        運輸調(diào)度管理制度旨在規(guī)范公司的物流運營,確保貨物準時、安全、高效地送達目的地。它涵蓋了從訂單接收、車輛調(diào)配、路線規(guī)劃到貨物跟蹤等一系列環(huán)節(jié),旨在優(yōu)化資源配置,提升運輸效率,降低運營成本。

        內(nèi)容概述:

        1、訂單管理:明確訂單接收、確認及處理流程,保證信息準確無誤。

        2、車輛調(diào)度:制定合理的車輛分配策略,考慮車輛類型、載重、燃油消耗等因素。

        3、路線規(guī)劃:依據(jù)交通狀況、地理條件和時間限制設(shè)計最佳行駛路線。

        4、貨物追蹤:實施實時貨物追蹤,確保貨物安全,及時反饋運輸狀態(tài)。

        5、應(yīng)急處理:設(shè)立應(yīng)急預(yù)案,應(yīng)對可能出現(xiàn)的'延誤、破損或其他突發(fā)情況。

        6、績效評估:建立運輸績效指標,定期評估運輸效率和成本控制。

        7、員工培訓:提供持續(xù)的技能培訓和安全教育,提高員工專業(yè)素養(yǎng)。

      調(diào)度管理制度10

        調(diào)度員管理制度旨在確保企業(yè)生產(chǎn)運營的高效、有序進行,通過規(guī)范調(diào)度員的工作行為,提高其專業(yè)素養(yǎng),以達到優(yōu)化資源配置、減少延誤、提升整體運營效率的目標。

        內(nèi)容概述:

        1、調(diào)度員職責與權(quán)限:明確調(diào)度員在生產(chǎn)、物流、客戶服務(wù)等方面的`具體工作內(nèi)容及可行使的權(quán)力。

        2、工作流程與標準:設(shè)定調(diào)度員執(zhí)行任務(wù)的步驟、時間要求和質(zhì)量標準,確保工作流程的一致性和有效性。

        3、培訓與發(fā)展:制定調(diào)度員的培訓計劃,包括技能提升、業(yè)務(wù)知識更新和團隊協(xié)作能力培養(yǎng)。

        4、行為準則:規(guī)定調(diào)度員的職業(yè)道德、溝通方式、沖突解決等行為規(guī)范。

        5、績效評估:建立公正、公平的績效評價體系,激勵調(diào)度員提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

        6、糾正與預(yù)防措施:針對可能出現(xiàn)的問題,設(shè)立反饋機制和預(yù)防策略,以及時解決問題,防止類似情況再次發(fā)生。

      調(diào)度管理制度11

        一、總則

        1、為了加強四川電網(wǎng)梯級水電站集控中心和所控廠站的調(diào)度管理,保證電網(wǎng)運行、操作和故障處理的正常進行,特制定本規(guī)定。

        2、并入四川電網(wǎng)運行的梯級水電站集控中心設(shè)計、建設(shè)和調(diào)度運行管理均應(yīng)遵守本規(guī)定。

        二、梯級水電站集控中心技術(shù)支持系統(tǒng)調(diào)度功能要求

        1、梯級水電站集控中心設(shè)計和建設(shè)方案應(yīng)符合有關(guān)規(guī)程、規(guī)定和技術(shù)標準,涉及電網(wǎng)調(diào)度功能要求的設(shè)計方案,應(yīng)通過電網(wǎng)調(diào)度機構(gòu)的評審。

        2、集控中心及所控廠站必須具備完善、可靠的技術(shù)支持系統(tǒng),采用雙機雙備份等模式確保監(jiān)控系統(tǒng)的正常運行,并實現(xiàn)下列基本功能,滿足集控中心和調(diào)度機構(gòu)對所控廠站一、二次設(shè)備進行實時遠方運行監(jiān)視、調(diào)整、控制等調(diào)度業(yè)務(wù)要求。

       。1)應(yīng)實現(xiàn)“四遙”功能。具備遠方操作拉合開關(guān)、刀閘等一、二次設(shè)備,遠方控制機組開停機、調(diào)整有功和無功出力等手段遠方控制機組運行狀態(tài),實現(xiàn)pss裝置與機組同步投退等功能,具有為適應(yīng)遠方操作而設(shè)立的防誤操作裝置。

       。2)集控中心及所控廠站應(yīng)具備自動發(fā)電控制(agc)和自動電壓控制(avc)功能,具備與系統(tǒng)agc和avc一體化運行的功能,同時預(yù)留新業(yè)務(wù)擴充功能,以滿足將來可能出現(xiàn)的電網(wǎng)調(diào)度運行及控制新要求。

       。3)集控中心應(yīng)實現(xiàn)對所控廠站的繼電保護、pmu、安全自動裝置等二次設(shè)備,以及勵磁等涉及電網(wǎng)安全運行裝置的運行狀況、定值、投退狀況、跳閘報告等信息進行遠方監(jiān)視。

       。4)集控中心應(yīng)具備對所控廠站的繼電保護及安全自動裝置遠方投退、遠方測試(包括通道)、遠方修改定值等功能。不具備此功能者,需在現(xiàn)場留有專業(yè)人員。

       。5)集控中心應(yīng)具備控制不同廠站、發(fā)電機組組合等多種控制運行模式,調(diào)度機構(gòu)根據(jù)各廠站在系統(tǒng)中的地位、電網(wǎng)運行方式和安全運行要求等進行選擇并通知集控中心。

        3、梯級水電站集控中心調(diào)度自動化系統(tǒng)功能要求

       。1)根據(jù)直調(diào)直采的原則,集控中心所控廠站的調(diào)度自動化信息(包括功角測量裝置pmu信息)必須直接從各廠站站端系統(tǒng)以串行和網(wǎng)絡(luò)通信規(guī)約上送調(diào)度機構(gòu),不經(jīng)集控中心轉(zhuǎn)發(fā),以確保自動化信息的實時性和準確性。

       。2)集控中心監(jiān)控系統(tǒng)同時須將各廠站調(diào)度自動化信息(包括pmu信息)匯集后以串行和網(wǎng)絡(luò)通信規(guī)約上送調(diào)度機構(gòu),作為各廠站自動化信息的備用數(shù)據(jù)源。

       。3)各廠站和集控中心均應(yīng)配置調(diào)度數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)接入設(shè)備。

       。4)調(diào)度機構(gòu)以單機、單電廠及多電廠等值三種控制方式實現(xiàn)集控中心所控廠站的自動發(fā)電控制(agc)。各廠站或集控中心監(jiān)控系統(tǒng)應(yīng)可以直接接收并及時處理調(diào)度機構(gòu)下發(fā)控制命令值。各電廠響應(yīng)性能須滿足調(diào)度機構(gòu)要求。

        (5)調(diào)度機構(gòu)對集控中心所控廠站的自動電壓控制(avc)以下發(fā)各電廠的高壓母線電壓設(shè)定值/增量值的方式實現(xiàn)。各電廠或集控中心監(jiān)控系統(tǒng)應(yīng)能直接接收并及時處理調(diào)度機構(gòu)下發(fā)的avc控制命令值。各電廠響應(yīng)性能須滿足調(diào)度機構(gòu)要求。

       。6)集控中心監(jiān)控系統(tǒng)對所控廠站的無功電壓調(diào)整必須按恒電壓閉環(huán)控制方式調(diào)整,嚴禁采用恒無功閉環(huán)控制方式。

       。7)集控中心所控廠站均應(yīng)配備單獨的電量采集裝置,站端電量采集裝置相關(guān)信息應(yīng)通過調(diào)度數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)、撥號網(wǎng)絡(luò)或gprs方式直接上送調(diào)度機構(gòu)電能量計量主站系統(tǒng)。

        (8)集控中心應(yīng)建有繼電保護運行及故障信息管理系統(tǒng)分站,各受控廠站應(yīng)建立繼電保護運行及故障信息管理系統(tǒng)子站,集控中心的保護信息系統(tǒng)分站和各受控廠站的信息系統(tǒng)子站應(yīng)與省公司主站聯(lián)網(wǎng),子站所采集的信息可以完整地傳至調(diào)度機構(gòu)主站和集控中心分站。

        (9)集控中心投運前必須建成流域水情自動測報系統(tǒng),實現(xiàn)自動采集雨水情信息,并與四川電網(wǎng)水調(diào)自動化系統(tǒng)中心站聯(lián)網(wǎng),按規(guī)定向調(diào)度機構(gòu)報送水情信息。

       。10)集控中心二次系統(tǒng)必須滿足電力二次系統(tǒng)安全防護總體方案的相關(guān)規(guī)定。

        4、梯級水電站集控中心系統(tǒng)通信要求

       。1)集控中心及所控廠站通信設(shè)備接入四川電力通信網(wǎng),必須符合四川電力通信網(wǎng)的技術(shù)標準和接口規(guī)范,光傳輸設(shè)備和調(diào)度交換設(shè)備及網(wǎng)管應(yīng)與四川電力通信網(wǎng)主網(wǎng)統(tǒng)一,減少通信網(wǎng)和設(shè)備的復雜性。

       。2)集控中心與調(diào)度機構(gòu)間應(yīng)建立兩條獨立的sdh光纖系統(tǒng)通信通道。集控中心與所控廠站間應(yīng)建立兩條不同路由的通信通道,優(yōu)先采用光纖通信系統(tǒng),盡可能組成光纖自愈環(huán)網(wǎng)。

       。3)集控中心及所控廠站至調(diào)度機構(gòu)的調(diào)度電話應(yīng)具有兩條以上獨立通道,調(diào)度電話須具備可靠的自動錄音功能。集控中心及所控廠站應(yīng)按有關(guān)要求設(shè)置調(diào)度交換機,并與調(diào)度機構(gòu)的調(diào)度交換機聯(lián)網(wǎng)。

       。4)集控中心通信電源應(yīng)配置雙套,不間斷供電時間應(yīng)不少于8小時。

       。5)集控中心及接入集控的各廠站的光傳輸設(shè)備應(yīng)具有相應(yīng)的網(wǎng)管系統(tǒng),同時還應(yīng)具備對通信動力及環(huán)境的監(jiān)測監(jiān)控手段。

        5、集控中心應(yīng)具備防御各種故障和抵抗自然災(zāi)害能力,建立和制定完備的通訊中斷、集控失效等異常故障發(fā)生后的應(yīng)急措施和技術(shù)保障體系,滿足異常故障處理的需要。

        三、梯級水電站集控中心調(diào)度投運規(guī)定

        1、集控中心投運前應(yīng)完成各項試驗、調(diào)試和安全評價工作,確保滿足電網(wǎng)調(diào)度運行,并經(jīng)有關(guān)單位或部門驗收合格,方可申請并網(wǎng)運行。

        2、集控中心及其所控廠站投運前應(yīng)提前1月向調(diào)度機構(gòu)辦理投運申請手續(xù),應(yīng)提交如下技術(shù)資料:情況報告或驗收報告、反事故預(yù)案、調(diào)度聯(lián)系及運行負責人員名單、運行值班制度、調(diào)度聯(lián)系制度、操作制度、應(yīng)急處理制度等,經(jīng)調(diào)度機構(gòu)批準后開始試運行,試運行期為3個月。試運行期滿后,向調(diào)度機構(gòu)提交試運行報告,由調(diào)度機構(gòu)批準后投入正式運行。試運行期間,所控廠站應(yīng)保持正常的運行值班。

        四、梯級水電站集控中心調(diào)度運行管理規(guī)定

        1、集控中心及所控廠站屬調(diào)度機構(gòu)直接調(diào)度,調(diào)度機構(gòu)對各廠站的調(diào)度業(yè)務(wù)內(nèi)容、調(diào)度管轄單元和范圍等按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,并負責下達集控中心的調(diào)度命名和調(diào)度管理模式。

        2、集控中心代表所控廠站與調(diào)度機構(gòu)統(tǒng)一進行運行、操作、檢修和故障處理等調(diào)度業(yè)務(wù)聯(lián)系,并直接對所控廠站設(shè)備進行遠方操作,正常情況下,所控廠站不再同調(diào)度機構(gòu)直接聯(lián)系。在進行調(diào)度業(yè)務(wù)聯(lián)系時,應(yīng)注意明確設(shè)備所屬的廠站名稱,使用“三重名稱”,如“××(廠站)××(設(shè)備)××(編號)”。

        3、集控中心統(tǒng)一管理所控廠站發(fā)電計劃申報和接收工作,各廠站應(yīng)嚴格執(zhí)行調(diào)度機構(gòu)下達的計劃曲線。

        4、涉及集控中心所控廠站設(shè)備的檢修業(yè)務(wù)可以由集控中心統(tǒng)一與調(diào)度機構(gòu)進行協(xié)調(diào)和聯(lián)系,但設(shè)備的檢修計劃,檢修申請、異動報告和新設(shè)備投運手續(xù)等仍應(yīng)以廠站為單位分別辦理。

        5、接入集控的各廠站機組啟停、負荷調(diào)整、倒閘操作等,由調(diào)度機構(gòu)值班調(diào)度員下達調(diào)度命令給集控中心。

        6、集控中心應(yīng)建立高效的操作制度,能夠正確、迅速地執(zhí)行各項調(diào)度命令,并在規(guī)定的時間內(nèi)按照指令要求正確完成所控廠站一、二次設(shè)備的控制操作和運行狀態(tài)調(diào)整等任務(wù)。

        7、要求集控中心所控廠站每天24小時配置足夠的現(xiàn)場運行值班人員和設(shè)備維護人員,并建立相應(yīng)的運行值班和設(shè)備巡視、維護制度。

        8、集控中心應(yīng)制定合理的運行值班制度,配備足夠的運行值班人員,加強對所控廠站設(shè)備遠方和現(xiàn)場的運行監(jiān)視及控制調(diào)整,滿足正常運行和異常故障處理的需要。

        9、集控中心及各所控廠站的運行值班(留守)人員均應(yīng)參加調(diào)度機構(gòu)組織的調(diào)度業(yè)務(wù)聯(lián)系資格培訓和考試,取得調(diào)度機構(gòu)頒發(fā)的`《調(diào)度運行值班合格證書》,持證上崗。

        10、集控中心應(yīng)按照《四川電網(wǎng)220kv及以上系統(tǒng)繼電保護定值“四統(tǒng)一”管理規(guī)程》中對廠站值班室的要求,在集控中心及其所控廠站均應(yīng)存放完整、齊全、正確的繼電保護定值單,并應(yīng)按照調(diào)度機構(gòu)要求,按期完成繼電保護定值核對工作。

        11、集控中心應(yīng)實時監(jiān)視各所控廠站的雨水情,積極開展水情信息收集、處理、整編和水文預(yù)報工作,及時向調(diào)度機構(gòu)匯報水情變化和所控廠站發(fā)電運行方案建議,確保電站水工建筑樞紐及設(shè)備發(fā)電運行和防洪度汛安全。水情信息和發(fā)電運行報表按單站統(tǒng)計,集控中心統(tǒng)一報送,各所控廠站不再單獨報送。

        12、集控中心應(yīng)按照調(diào)度機構(gòu)下發(fā)的相關(guān)規(guī)范開展集控中心及所控廠站繼電保護、自動化和通信系統(tǒng)/設(shè)備的配置信息及運行缺陷信息的收集、整理工作,并定期向調(diào)度機構(gòu)相關(guān)部門統(tǒng)一報送,各所控廠站不再單獨報送。

        13、集控中心應(yīng)設(shè)置通信管理專責,負責廠、站內(nèi)通信系統(tǒng)的日常管理及設(shè)備的日常運行維護。

        五、故障和異常處理要求

        1、發(fā)電企業(yè)應(yīng)制定有關(guān)規(guī)定和制度,確保在電網(wǎng)或集控中心出現(xiàn)異;蚬收锨闆r下,應(yīng)能夠立即恢復各廠站現(xiàn)場值班(留守)人員對相應(yīng)廠站設(shè)備的控制權(quán)和調(diào)度聯(lián)系權(quán),并迅速進行故障及異常處理。

        2、集控中心及所控廠站須有完善的現(xiàn)場運行規(guī)程、應(yīng)急處置機制和預(yù)案,確保在發(fā)生異常、故障時能迅速控制事態(tài)的發(fā)展,盡快恢復運行。

        3、集控中心所控廠站應(yīng)編制電站黑啟動方案和保廠用電方案,并完成機組現(xiàn)場黑啟動試驗和進行保廠用電措施的事故演練。

        4、集控中心不能正常行使集中控制時,集控中心應(yīng)立即匯報調(diào)度機構(gòu)申請退出集中控制模式,將控制權(quán)和調(diào)度聯(lián)系權(quán)移交所控廠站,并由現(xiàn)場值班(留守)人員直接與調(diào)度機構(gòu)進行調(diào)度業(yè)務(wù)聯(lián)系。故障、異常處理完畢,集控中心具備投運條件可以恢復正?刂茣r,集控中心向調(diào)度機構(gòu)提出恢復集中控制模式申請,由調(diào)度機構(gòu)下令將所控廠站轉(zhuǎn)為集中控制模式。

        5、所控廠站發(fā)生故障,集控中心和所控廠站不能及時消除,可能影響到其它電網(wǎng)運行設(shè)備時,集控中心應(yīng)聯(lián)系調(diào)度機構(gòu)將其與系統(tǒng)隔離。為避免故障進一步擴大危及人身、電網(wǎng)、設(shè)備安全,調(diào)度機構(gòu)值班調(diào)度員有權(quán)采取斷開對側(cè)開關(guān)將故障廠站解列等非常措施,迅速隔離故障點,有效防止故障發(fā)展,同時各廠站設(shè)備安全由發(fā)電企業(yè)負責。

        6、在集控中心agc/avc投入調(diào)度機構(gòu)遠方控制期間,當下列故障情況發(fā)生時,集控中心所控廠站一次設(shè)備應(yīng)保持故障發(fā)生前的運行狀態(tài),并立即組織相關(guān)技術(shù)人員到現(xiàn)場排除故障。

        (1)集控中心或所控廠站監(jiān)控系統(tǒng)故障。

        (2)集控中心或所控廠站至調(diào)度機構(gòu)的通道中斷。

       。3)集控中心至所控廠站的通道中斷。

        7、發(fā)生電網(wǎng)故障后,集控中心應(yīng)收集并向調(diào)度機構(gòu)繼保專業(yè)報送所控廠站有關(guān)繼電保護裝置動作報告及故障錄波報告。

        8、水情自動測報系統(tǒng)和水調(diào)自動化系統(tǒng)發(fā)生故障后,集控中心應(yīng)立即派人到現(xiàn)場巡視檢查,及時將水情和水庫運行信息報送調(diào)度機構(gòu),同時采取措施盡快恢復系統(tǒng)。

      調(diào)度管理制度12

        一、通風調(diào)度由通風科領(lǐng)導下井開展工作,在業(yè)務(wù)上受瓦斯隊和礦調(diào)度的領(lǐng)導。

        二、通風調(diào)度嚴格按《煤礦安全規(guī)程》組織指揮“一通三防”工作,加強瓦斯檢查管理工作,監(jiān)督檢查瓦斯檢查的出勤情況,防止空班漏檢。

        三、嚴格井下的瓦斯管理制度,堅持按《規(guī)程》辦事,接到井下瓦斯超限匯報立即通知該區(qū)域瓦斯員停止該區(qū)域作業(yè)。向礦調(diào)度匯報,并請示值班領(lǐng)導,按通風科長和瓦斯隊長的指示積極組織處理,待瓦斯?jié)舛冉档椒弦?guī)定時方可通知瓦斯員可以恢復生產(chǎn),并報處理結(jié)果匯報調(diào)度室、通風科。

        四、認真填寫瓦斯日報表,通風調(diào)度日志,通風報表和瓦斯員電話交接記錄等。

        五、對井下因瓦斯積聚造成臨時停工地點的`通風管理和瓦斯檢查工作,通風調(diào)度負責落實到班組和個人,并有記錄可查。

        六、通風調(diào)度有權(quán)根據(jù)領(lǐng)導指示和生產(chǎn)急需調(diào)度通風隊抽放隊和瓦斯隊的人力設(shè)備材料等,必要時可代表通風科科長進行全權(quán)指揮。

        七、通風調(diào)度根據(jù)工作需要掌握通風部門的各項安排,措施及領(lǐng)導決定事項落實情況。

        八、對出現(xiàn)工作不力失誤現(xiàn)象,有權(quán)進行調(diào)查分析及追究責任。

        九、上級部門的通知,各級領(lǐng)導的指示要做記錄并及時向瓦斯隊長、通風科長匯報傳達,以利隊長開好班前會。

        十、通風調(diào)度堅守崗位,不得脫崗,下班前小結(jié)本班工作,把已辦、待辦的問題,領(lǐng)導的指示,下一班應(yīng)重點調(diào)度的問題寫在調(diào)度記錄上,向下一班交待清楚后方可下崗。

      調(diào)度管理制度13

        煤礦調(diào)度管理制度是確保煤礦安全生產(chǎn)、高效運營的關(guān)鍵環(huán)節(jié),它涵蓋了生產(chǎn)計劃、安全監(jiān)控、應(yīng)急響應(yīng)、人員協(xié)調(diào)等多個方面。

        內(nèi)容概述:

        1、生產(chǎn)計劃與調(diào)度:制定科學的生產(chǎn)計劃,合理調(diào)配資源,確保煤礦的`正常運行。

        2、安全管理:嚴格執(zhí)行國家和行業(yè)安全規(guī)定,實施安全檢查,預(yù)防事故的發(fā)生。

        3、設(shè)備管理:定期維護設(shè)備,確保設(shè)備運行狀態(tài)良好,減少因設(shè)備故障導致的生產(chǎn)中斷。

        4、人員管理:明確崗位職責,進行技能培訓,提高員工的安全意識和操作技能。

        5、應(yīng)急預(yù)案:建立完善的應(yīng)急預(yù)案,快速有效地應(yīng)對突發(fā)事件。

        6、信息溝通:建立有效的信息傳遞機制,確保指令的準確無誤,提高工作效率。

      調(diào)度管理制度14

        設(shè)備是調(diào)度所固定資產(chǎn)的重要組成部分,必須加強管理,充分發(fā)揮其效益。為此,特制訂本制度。

        一、總則。

        1、調(diào)度所的設(shè)備管理是調(diào)度所專業(yè)管理的重要組成部分,各專業(yè)要有一位負責人分工負責此項工作。

        2、調(diào)度所的設(shè)備管理貫徹“統(tǒng)一領(lǐng)導,歸口管理,層層負責和計劃、采購、管、用、修相結(jié)合”的原則。

        3、辦公室是調(diào)度所設(shè)備管理的主管部門,負責統(tǒng)籌管理全所范圍內(nèi)的后勤、生產(chǎn)、測試、試驗等全部設(shè)備,并對主管領(lǐng)導負責。

        4、調(diào)度所所委會為調(diào)度所設(shè)備管理的監(jiān)督部門。

        5、調(diào)度所各使用部門在設(shè)備的使用、保管、保養(yǎng)業(yè)務(wù)上對設(shè)備主管部門負責。

        二、設(shè)備的范圍與分類。

        1、下列設(shè)備應(yīng)辦固定資產(chǎn)增減手續(xù):

        單價在100元以上,能單獨使用,耐用期一年以上的試驗、生產(chǎn)、生活設(shè)備。

        單價不足100元,能單獨使用一年以上的成批同類資產(chǎn)或已列入固定資產(chǎn)分類表內(nèi)的設(shè)備。

        2、自制、捐贈或調(diào)撥的設(shè)備,符合第一條規(guī)定的應(yīng)列入設(shè)備,并辦理固定資產(chǎn)手續(xù)。

        3、凡單件(或成套)價值超過10000元的設(shè)備為一類設(shè)備;凡單件(或成套)價值在5000元—10000元,或不足5000元,但比較精密稀缺的設(shè)備為二類設(shè)備,其余為三類設(shè)備。

        4、設(shè)備按原值的增減,必須由使用專業(yè),會同設(shè)備主管部門審核后由主管部門辦理手續(xù),并通知財務(wù)審計部調(diào)整有關(guān)帳目。

        三、設(shè)備的歸口管理。

        調(diào)度所設(shè)備分類實行歸口管理,具體分工如下:

        1、辦公室:負責全所公共設(shè)施、辦公用品、勞保用品、家具、電器、清潔工具等全部設(shè)備的管理。

        2、專業(yè):負責本部備品備件、測試設(shè)備等設(shè)備的管理。

        3、團委:負責各類文娛器材的管理。

        四、設(shè)備的計劃管理。

        1、凡屬基本建設(shè)的設(shè)備購置計劃,應(yīng)按基本建設(shè)計劃的審批程序辦理;不屬基本建設(shè)范圍的,應(yīng)由設(shè)備主管部門根據(jù)上級核定的購置經(jīng)費預(yù)算及各部門提供的資料,編制年報設(shè)備需用計劃。

        2、編制計劃的時間:各使用部門應(yīng)于第三季度前編制下年度申請計劃,并做到申請有理由,計劃有依據(jù),匯總成表,報設(shè)備主管部門。

        3、單價1000元以上設(shè)備的購置計劃,要有可行性和必要性論證報告,注明年使用小時數(shù);要提出擬購設(shè)備的規(guī)格、型號、產(chǎn)地、生產(chǎn)日期、價格調(diào)查報告和用戶調(diào)查報告。

        4、設(shè)備主管部門對各使用部門的申請計劃,會同有關(guān)部門全面審核,擬定執(zhí)行方案后,報主管所長批準后執(zhí)行。

        5、有下列情況之一者不得申報計劃:任務(wù)不落實,計劃未經(jīng)本部門討論通過;設(shè)備安裝條件不落實(房屋、水電、空調(diào)等);設(shè)備到貨后不能立即投入使用短期內(nèi)又無操作能力;由于管理不善,現(xiàn)有設(shè)備使用率很低,不能充分發(fā)揮作用或?qū)僦貜唾徶玫模辉O(shè)備的型號、規(guī)格、價格、性能、質(zhì)量等情況不清楚或尚未定性的試制產(chǎn)品;單價在10000元以上設(shè)備沒有調(diào)查過用戶的。

        6、計劃的變更和調(diào)整,應(yīng)在實施方案決定前,經(jīng)設(shè)備主管部門審核同意,在規(guī)定款項內(nèi)調(diào)整,變動單價每臺金額在1000元以上的應(yīng)報主管所長批準。

        7、計劃的檢查和落實,應(yīng)由設(shè)備主管部門和使用部門一道進行檢查總結(jié),向主管所長匯報,以便解決計劃執(zhí)行出現(xiàn)的問題,提高計劃的準確性。

        五、設(shè)備的經(jīng)濟管理。

        1、設(shè)備的合同管理。

        (1)購置設(shè)備的經(jīng)濟合同一律由設(shè)備主管部門根據(jù)調(diào)度所批準的購置計劃負責簽定,并加蓋調(diào)度所合同專用章。未經(jīng)許可,其它部門自行簽定的設(shè)備購置合同,一律無效。

        (2)部門或個人簽定的經(jīng)濟合同,如發(fā)生糾紛造成經(jīng)濟損失,其后果由該部門和當事人負責。

        2、設(shè)備的采購。

        (1)使用部門選購儀器、設(shè)備的'原則是:“技術(shù)先進,性能可靠,教學、生產(chǎn)、科研適用,價格合理。”

        (2)使用部門選購設(shè)備應(yīng)考慮到設(shè)備的適用性、可靠性、節(jié)約性、經(jīng)濟性、環(huán)保性、耐久性、成套性,靈活性等技術(shù)經(jīng)濟特性。

        (3)設(shè)備主管部門應(yīng)提供有關(guān)信息,或向已有同類設(shè)備的用戶(或生產(chǎn)廠家)調(diào)查了解設(shè)備的質(zhì)量、性能、規(guī)格、備件供應(yīng),維修網(wǎng)點等情況,提供幾種方案,并對幾種方案進行評價、分析、選擇最優(yōu)的合理方案。

        (4)根據(jù)設(shè)備購置計劃,各專業(yè)部門購置的專業(yè)設(shè)備,應(yīng)由專業(yè)部門派員訂貨和采購。

        (5)各類非專業(yè)性的設(shè)備、物資,按各部門提供的品名、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量等準確資料,由總務(wù)科組織訂貨、采購、供應(yīng)。

        六、設(shè)備驗收與保管。

        1、采購員采購完畢,應(yīng)根據(jù)原始發(fā)票填寫固定資產(chǎn)收單或物品入庫房保管員驗收入庫。下列人員參加驗收:

        (1)10000元以上的設(shè)備:由設(shè)備使用部門的負責人主持,調(diào)度所有關(guān)領(lǐng)導、檔案員、采購員、物資會計、物資保管員以及與設(shè)備有關(guān)的任課教師。

        (2)10000元以下5000元以上的設(shè)備:由設(shè)備使用部門負責人主持,采購員、物資會計、物資保管員以及與設(shè)備有關(guān)的人員(若屬教學設(shè)備,包括教務(wù)科長和實驗實訓室主任)。

        (3)5000元以下1000元以上的設(shè)備:由設(shè)備使用部門負責人主持,采購員、物資會計、物資保管員以及與設(shè)備有關(guān)的人員。

        (4)1000元以下100元以上的設(shè)備:設(shè)備保管員、物資會計、采購員、與設(shè)備有關(guān)的有關(guān)人員。

        (5)100元以下的物資或設(shè)備:保管員、采購員、物資會計參加。

        2、驗收合格的設(shè)施,由設(shè)備主管部門按原發(fā)票填寫固定資產(chǎn)驗收單,交保管員入庫保管,財務(wù)部門作為庫存物資掛帳處理,憑領(lǐng)用部門負責人和經(jīng)手人簽字的出庫單銷帳。

        3、單價1000元以上設(shè)備的說明書,技術(shù)操作規(guī)程、圖紙、照片、計算書、合格證等技術(shù)資料,應(yīng)交調(diào)度所檔案室存檔后方可報銷。

        4、各部門自行采購的物品,也應(yīng)按上述手續(xù)辦理驗收,并將驗收單一聯(lián)隨同發(fā)票送財務(wù)部門報銷存查,另一聯(lián)交物資會計登記物資帳。

        5、設(shè)備使用人員應(yīng)熟悉設(shè)備操作規(guī)程和有關(guān)規(guī)定,未經(jīng)認真檢驗,不得私自開機、試機和調(diào)機。

        6、各部門的物資、設(shè)備管理人員和庫房保管員應(yīng)對保管的物資、設(shè)備及時建立帳卡,分類存放,妥善保管,經(jīng)常核對。并定期填寫收、發(fā)存報告表,交部門領(lǐng)導審核。

        7、各部門的物資、設(shè)備管理人員和庫房保管人員應(yīng)確保存放物資、設(shè)備的實驗室和庫房的安全,嚴禁閑人進入庫房和在庫房內(nèi)吸煙,做好放火、防盜、防水、防爆,防止蟲蛀鼠咬、霉變等工作,如發(fā)現(xiàn)問題及時行科室負責人、保衛(wèi)部門和所領(lǐng)導報告處理。

        七、設(shè)備的變動和報損報廢。

        1、所內(nèi)調(diào)撥:使用部門長期閑置或不再繼續(xù)使用的設(shè)備,可報設(shè)備主管部門,調(diào)入所需部門使用,并填寫《設(shè)備調(diào)撥單》,大型設(shè)備報所長批準,設(shè)備調(diào)出時,有關(guān)資料同時移交。

        2、對外調(diào)撥:設(shè)備使用年久,經(jīng)修理后,仍不能使用,可由使用部門提出申請,經(jīng)設(shè)備主管部門審核,報經(jīng)主管所長批準,可辦理固定資產(chǎn)減少手續(xù),作價處理。

        3、設(shè)備的使用:調(diào)度所設(shè)備一般不外借,特殊情況應(yīng)憑單位介紹信,經(jīng)主管所長批準,設(shè)備主管部門備案,酌收折舊費和管理費,方可借出。歸還時,有關(guān)人員應(yīng)認真檢查,如有損壞、丟失,應(yīng)照價賠償。

        4、設(shè)備的報廢:符合報廢條件的設(shè)備,由使用部門提出申請,填寫《設(shè)備報廢單》,報設(shè)備主管部門,經(jīng)技術(shù)鑒定后報主管所長批準方可辦理報廢。報廢單一式三份,設(shè)備主管部門、財務(wù)科、使用部門各一份,并憑此單辦理設(shè)備固定資產(chǎn)減少手續(xù),報廢設(shè)備一律由設(shè)備主管部門作價處理,收入交財務(wù)部門。

        5、設(shè)備發(fā)生丟失、損壞及其它事故時,各科室應(yīng)及時查明原因,分清責任,填寫《設(shè)備事故、損失報告單》,設(shè)備主管部門按調(diào)度所有關(guān)規(guī)定處理(價值在500元以上的設(shè)備要寫出專門報告,由主管所長處理)。各種工具的正常磨損,更換時應(yīng)以舊換新。

        6、設(shè)備主管部門每年應(yīng)組織力量對設(shè)備進行一次清查,各使用部門要大力協(xié)助,將清查結(jié)果報主管所領(lǐng)導,及時處理。

        八、設(shè)備管理事故處理。

        凡有下列情況之一者,作違反制度處理,將承擔部門賠償責任,并影響當月獎金及期末、年終的評獎、評優(yōu),情節(jié)嚴重者給予行政處分,直至追究刑事責任。

        1、領(lǐng)導不重視、不嚴格執(zhí)行規(guī)定,防范措施不落實而發(fā)生物資、設(shè)備被盜、丟失或火災(zāi)。

        2、財務(wù)核銷未經(jīng)驗收的單據(jù)或不具備出庫手續(xù)的單據(jù)。

        3、設(shè)備主管部門不按規(guī)定時間核對帳、物,不向調(diào)度所報告。

        4、設(shè)備主管半年及以上未將設(shè)備計劃采供信息通知科室。

        5、因個人責任造成設(shè)備的損壞、丟失、被盜。

        6、物資管理員未及時入帳和帳、物不清。

        7、物資管理人員變動未完清帳、物移交手續(xù)。

        8、物資管理人員未按時造送各種報表。

        9、物資保管人員對物資保管不善造成損失,或使用不當造成事故。

        10、采購人員不按采購計劃,自作主張,造成采購物資浪費,或采購設(shè)備時說明書、圖紙等技術(shù)資料不全。

        11、使用部門不作深入調(diào)查研究、認真比較、論證,造成采購設(shè)備不適用、價格過高、質(zhì)量低劣;或發(fā)現(xiàn)問題不及時退換、索賠造成損失。

        九、設(shè)備的技術(shù)管理。

        1、設(shè)備按計劃采購、驗收后,由使用部門根據(jù)規(guī)劃場地負責安裝。安裝、調(diào)試必須按使用說明書和有關(guān)技術(shù)規(guī)定進行。

        2、對驗收不合格的產(chǎn)品,應(yīng)由使用部門提出報告,采購部門向廠家辦理退貨、調(diào)換、索賠手續(xù)。

        3、對大型、精密、稀缺、貴重儀器設(shè)備,使用部門必須建立技術(shù)檔案,并指定專門人員(有的要經(jīng)過技術(shù)操作培訓)進行保管、操作。并制定相應(yīng)的安全操作規(guī)程、保養(yǎng)維修、使用記錄、事故處理等管理制度。

        十、設(shè)備的保養(yǎng)維修。

        各使用部門負責設(shè)備的保養(yǎng)維修工作。

        1、保養(yǎng)工作應(yīng)做到:“三防”(防塵、防潮、防霉);“六定”(定人保管、定期保養(yǎng)、定室存放、定期驗所、定期發(fā)動、定期通電)。

        2、維修與改造:

        預(yù)防維修:貴重設(shè)備、精密儀器和使用頻繁的大型設(shè)備,使用部門應(yīng)按有關(guān)規(guī)定擬訂保養(yǎng)維修計劃,報主管所長批準后執(zhí)行。

        事故維修:查明原因后,寫出《事故報告》,經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導審批后,安排修復,并按有關(guān)規(guī)定收取賠償費。

        設(shè)備改造:凡需將原設(shè)備進行技術(shù)改造的,應(yīng)由主管所長審批,并將新資料存檔備查。

      調(diào)度管理制度15

        為合理使用車輛,使車輛出車率達到最高,特制定本制定。

       。ㄒ唬┧熊囕v由車輛調(diào)度員統(tǒng)一派車。

       。ǘ┧緳C要服從調(diào)度員派車指揮(除特殊情況外)對于不服從調(diào)度派車司機,停工并處罰。

       。ㄈ┧緳C確需要休息的,必須預(yù)先向調(diào)度員及分管副隊長請假,經(jīng)批準后方可休息,否則當曠工處理。區(qū)隊司機需休息者的',需向本區(qū)隊隊長請假,經(jīng)本區(qū)隊隊長簽字同意后,向隊調(diào)度員及分管副隊長請假,需車隊司機向區(qū)隊頂班的,提前申請說明,否則當曠工處理。

        (四)、各區(qū)隊需要使用車輛時,應(yīng)事先填妥“車輛使用申請單”,經(jīng)區(qū)隊隊長批準后及時交給調(diào)度員。無“使用申請單”口頭傳送的不予派車。無“車輛使用申請單”擅自派車,每發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。

        五、“車輛使用申請單”應(yīng)詳填寫用車班次、作業(yè)地點、作業(yè)內(nèi)容、所需車型、申請數(shù)量、運距、核定趟數(shù),以便派車。

        六、調(diào)度員要根據(jù)“車輛使用申請單”填寫“派車單”,合理安排車輛,使車輛達到最高使用效率。

        七、井口登記員做好車輛井口出入的登記,詳細登記車型、車號、服務(wù)單位、司機姓名、入井時間、作業(yè)地點、升井時間、作業(yè)趟數(shù)(臺班小時)。

       七、調(diào)度員要嚴格按包機制派車,嚴禁亂派車,保證車輛的完好率。

        八、駕駛員在運行過程中出現(xiàn)車輛故障和其他需隊里解決的問題及時通知調(diào)度,調(diào)度員要做好記錄,詳細登記時間、匯報人、匯報服務(wù)單位、存在問題、值班人。并及時向值班隊領(lǐng)導反饋情況。

        九、司機要嚴格按派車單作業(yè),準時到達作業(yè)地點。

        十、做好運行調(diào)度日報表,統(tǒng)計當日車輛運行、故障及修復情況,第二天班前會上通報。

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