創(chuàng)業(yè)永遠(yuǎn)是老板的事

　　創(chuàng)業(yè)是老板的事，和員工永遠(yuǎn)是沒有絕對關(guān)系的！

　　無論說的多好，員工永遠(yuǎn)不可能站在老板的角度，永遠(yuǎn)不可能考慮老板為難的事情，這是客觀規(guī)律，任何人都無法改變，而無論表現(xiàn)形式是什么。

　　即使，老板可以完全做到和員工平等一致，完全把員工當(dāng)成自己的兄弟左右膀，但是，這依然是一廂情愿的事，最終，只能是善良的老板受到傷害。

　　當(dāng)然了，另一個客觀事實，現(xiàn)在很多老板是不可能和員工平等的，員工即使想努力為老板多考慮一些卻無機會；不過，有了機會卻未必會知道珍惜。

　　這就是人性！

　　自私、貪婪、永不知足的人性，使得很多人失去一些施展的機會，鍛煉的舞臺，卻總是抱怨說找不到伯樂，殊不知，其實是自己把自己藏到了伯樂的后面，親手把伯樂推下了山崖。

　　這個過程中，悲哀的還有伯樂，因為，伯樂沒有看清這個人的嘴臉，伯樂只知道“人才”，而忽略了“人德”，或者過于自信或相信人德，導(dǎo)致了“才”被“德”毀的悲劇，同時，也葬送了自己的生命和事業(yè)。

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