車(chē)輛考核管理制度7篇

　　在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，很多場(chǎng)合都離不了制度，制度是指一定的規(guī)格或法令禮俗。想學(xué)習(xí)擬定制度卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)？以下是小編幫大家整理的車(chē)輛考核管理制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

車(chē)輛考核管理制度1

　　1.燃料管理及考核

　　1.1 燃料消耗的定額按集團(tuán)公司年初下達(dá)的定額指標(biāo)為準(zhǔn)。由機(jī)務(wù)處制定非營(yíng)運(yùn)車(chē)燃料消耗定額，建立考核管理辦法。

　　1.2 機(jī)務(wù)管理部門(mén)建立單車(chē)燃料消耗臺(tái)帳，依據(jù)行車(chē)日志每日統(tǒng)計(jì)填寫(xiě)，月度報(bào)表。

　　1.3 駕駛員每天收車(chē)后必須在公司指定的加油站加油，實(shí)行滿油箱制。駕駛員監(jiān)督加油員操作，每次加油必須將油槍放在統(tǒng)一的指定位置，以油槍自動(dòng)跳槍為準(zhǔn)。

　　1.4 需在外加油的，必須使用加油卡。加油數(shù)量應(yīng)掌握在能返回車(chē)屬地為宜。必須索取正規(guī)稅務(wù)發(fā)票，無(wú)稅務(wù)發(fā)票的不予報(bào)銷(xiāo)。

　　1.5 燃料消耗獎(jiǎng)懲 燃料消耗指標(biāo)實(shí)行月度考核，考核結(jié)果與駕駛員的個(gè)人收入掛鉤。節(jié)約燃料，每升按當(dāng)月燃料平均單價(jià)的10%給予駕駛員獎(jiǎng)勵(lì)。浪費(fèi)的，每升按當(dāng)月燃料平均單價(jià)全額處罰駕駛員。

　　1.6 每月30日之前報(bào)表反映上一個(gè)賬期內(nèi)的燃料消耗情況。

　　2. 輪胎管理及考核

　　2.1 首先設(shè)定某品牌型號(hào)輪胎的單位里程成本，定額里程數(shù)為輪胎采購(gòu)價(jià)格與單位里程成本的比值。

　　2.2 在用輪胎實(shí)行卡片管理，機(jī)務(wù)管理部門(mén)建立輪胎卡片，做到一胎一卡，詳細(xì)記錄輪胎型號(hào).輪胎號(hào)碼.定額里程.使用車(chē)輛.每月行駛里程.結(jié)余里程。

　　2.3財(cái)務(wù)部門(mén)建立輪胎輔助臺(tái)賬，詳細(xì)記錄輪胎的領(lǐng)用.報(bào)廢.行駛.結(jié)存情況，并不定期的核對(duì)庫(kù)存周轉(zhuǎn)輪胎的數(shù)量.胎號(hào)。

　　2.4配備專(zhuān)（兼）職輪胎技術(shù)員，做好輪胎的測(cè)壓.換位.保養(yǎng)工作。

　　2.5 輪胎發(fā)生故障后，駕駛員須詳細(xì)寫(xiě)出事件經(jīng)過(guò)，由機(jī)務(wù)處作出細(xì)致完整的鑒定報(bào)告，集約化車(chē)隊(duì)?wèi)?yīng)依據(jù)鑒定對(duì)責(zé)任人作出相應(yīng)的處罰。事件經(jīng)過(guò).鑒定報(bào)告由機(jī)務(wù)部門(mén)存檔，處罰結(jié)果要留有記錄，機(jī)務(wù)部門(mén).車(chē)隊(duì)分別留存。

　　2.6 輪胎消耗獎(jiǎng)懲 輪胎報(bào)廢，由機(jī)務(wù)部門(mén)鑒定，屬人為操作不當(dāng)導(dǎo)致的，根據(jù)輪胎卡片記錄的.超虧胎公里對(duì)駕駛員進(jìn)行獎(jiǎng)懲，獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)由各成員企業(yè)根據(jù)實(shí)際情況確定。因車(chē)輛自身原因?qū)е螺喬ゲ贿_(dá)定額里程的，在機(jī)務(wù)鑒定的基礎(chǔ)上不予處罰。

　　2.7 每月30日之前報(bào)表反映上一個(gè)賬期內(nèi)的輪胎報(bào)廢情況。

　　3. 蓄電池管理及考核

　　3.1普通國(guó)產(chǎn)蓄電池定額，執(zhí)行集團(tuán)統(tǒng)一定額為18個(gè)月。

　　3.2 蓄電池實(shí)行臺(tái)帳管理。機(jī)務(wù)管理部門(mén)建立單車(chē)領(lǐng)用臺(tái)賬。

　　3.3 蓄電池外表需保持清潔，液面保持規(guī)定高度，電極接線柱不能有銹蝕現(xiàn)象。

　　3.4 乘務(wù)員在夜間清潔車(chē)輛時(shí)，須將點(diǎn)火開(kāi)關(guān)開(kāi)到一檔位置，期間離開(kāi)車(chē)廂時(shí)，必須關(guān)閉燈光，再次上車(chē)時(shí)重新開(kāi)啟。 3.5 機(jī)務(wù)管理部門(mén)在蓄電池更換時(shí)對(duì)虧定額的蓄電池進(jìn)行早期損壞原因分析，并寫(xiě)出鑒定報(bào)告，若蓄電池質(zhì)量存在問(wèn)題，憑借鑒定報(bào)告向蓄電池銷(xiāo)售商索賠；如駕駛員操作不當(dāng)，則參照蓄電池的現(xiàn)價(jià)按虧定額的比例對(duì)責(zé)任人進(jìn)行處罰。

　　3.6 每月30日之前報(bào)表反映上一個(gè)賬期內(nèi)的蓄電池報(bào)廢情況。

　　4. 維修費(fèi)管理及考核

　　4.1 維修費(fèi)的定額按集團(tuán)公司年初下達(dá)的定額指標(biāo)為準(zhǔn)。

　　4.2 機(jī)務(wù)管理部門(mén)建立單車(chē)維修費(fèi)考核臺(tái)帳，按季度考核。

　　4.3 維修費(fèi)超定額的，按超出部分金額的10％處罰責(zé)任人。

　　4.4 每月30日之前報(bào)表反映上一賬期的維修費(fèi)支出情況。

　　5. 集約化車(chē)隊(duì)?wèi)?yīng)積極配合機(jī)務(wù)部門(mén)做好車(chē)輛消耗指標(biāo)的考核工作，服從機(jī)務(wù)管理部門(mén)正確的獎(jiǎng)懲決定。

車(chē)輛考核管理制度2

　　物業(yè)車(chē)輛管理人員的考核制度車(chē)輛管理人員考核制度為激勵(lì)車(chē)輛管理人員積極做好本職工作，按時(shí).保質(zhì).保量的完成工作任務(wù)，特制定本考核制度。

　　1.考核對(duì)象:部門(mén)全體在職車(chē)輛管理人員。

　　2.考核內(nèi)容:考核內(nèi)容詳見(jiàn)車(chē)輛管理人員考核表。

　　3.等級(jí)評(píng)定:根據(jù)考核得分評(píng)定為優(yōu).良.及格.不及格四個(gè)等級(jí)。

　　4.考核程序:

　　(1)由專(zhuān)人負(fù)責(zé)員工的.考核工作，并將考核情況報(bào)部門(mén)經(jīng)理備案。

　　(2)考核工作須定期.按時(shí)進(jìn)行，原則上每月考核1次。

　　(3)每年12月由本部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)本部門(mén)全體在職員工進(jìn)行年終考核，考核標(biāo)準(zhǔn)同日�？己藰�(biāo)準(zhǔn)。

　　(4)對(duì)于車(chē)輛管理主任的考核由保安部經(jīng)理負(fù)責(zé)。 車(chē)輛管理人員考核內(nèi)容根據(jù)物業(yè)安全服務(wù)管理人員考核制度和車(chē)

　　輛管理人員考核制度的有關(guān)規(guī)定，特制定車(chē)輛管理人員考核內(nèi)容如下:

　　1.按著裝規(guī)定上崗，佩戴工牌，精神飽滿，舉止文明，手勢(shì)規(guī)范。

　　2.服從領(lǐng)導(dǎo)，按照要求指揮疏導(dǎo)車(chē)輛，使車(chē)道或車(chē)輛出入口不發(fā)生堵塞現(xiàn)象。

　　3.按照規(guī)定收.發(fā)卡，按照收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，登記時(shí)迅速.準(zhǔn)確。

　　4.熟悉車(chē)主相貌特征.車(chē)牌號(hào).車(chē)輛外形.顏色等。

　　5.入口出現(xiàn)故障車(chē)輛不能進(jìn)入時(shí)，要立即報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，并立即采取措施疏通車(chē)輛，保證車(chē)道的通暢。

　　6.發(fā)現(xiàn)嫌疑車(chē)輛要立即采取措施，防止車(chē)輛從出入口逃離。

　　7.經(jīng)常檢查監(jiān)管車(chē)場(chǎng)內(nèi)的交通設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)處理，防止破壞或丟失。

　　8.認(rèn)真填寫(xiě)“車(chē)輛出入登記表”。

車(chē)輛考核管理制度3

　　1.公司每年度根據(jù)上級(jí)部門(mén)下達(dá)的車(chē)輛安全考核指標(biāo)，結(jié)合本公司實(shí)際情況層層簽訂車(chē)輛安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)，責(zé)任書(shū)簽訂率要求達(dá)100%。

　　2.公司每半年組織對(duì)責(zé)任制的.落實(shí)情況進(jìn)行檢查.考核，實(shí)行車(chē)輛安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制和車(chē)輛安全生產(chǎn)“一標(biāo)否決”制。

　　3.公司對(duì)車(chē)輛安全做出顯著成績(jī)的部門(mén).個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì).

　　4.車(chē)輛安全目標(biāo).考核內(nèi)容.方法詳見(jiàn)各類(lèi)《車(chē)輛安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)》(見(jiàn)附件)。

　　當(dāng)公司當(dāng)年度各類(lèi)事故超過(guò)簽訂《車(chē)輛安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》的目標(biāo)考核值時(shí)，對(duì)該公司車(chē)輛安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人按如下標(biāo)準(zhǔn)從超過(guò)月度考核:

　　1.工傷事故(人身傷害.職業(yè)病):

　　考核值

　　1.0‰以上

　　1.2‰

　　1.5‰

　　2.0‰以上

　　處理核

　　200元

　　500元

　　700元

　　1000元

　　2.車(chē)輛交通事故;

　　超過(guò)考核值

　　1起

　　2起

　　3起

　　4起以上每起

　　處理核

　　100元

　　200元

　　300元

　　500元

車(chē)輛考核管理制度4

　　1. 公司每年度根據(jù)上級(jí)部門(mén)下達(dá)的車(chē)輛安全考核指標(biāo)，結(jié)合本公司實(shí)際情況層層簽訂車(chē)輛安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)，責(zé)任書(shū)簽訂率要求達(dá)100%。

　　2. 公司每半年組織對(duì)責(zé)任制的落實(shí)情況進(jìn)行檢查.考核，實(shí)行車(chē)輛安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制和車(chē)輛安全生產(chǎn)“一標(biāo)否決”制。

　　3. 公司對(duì)車(chē)輛安全做出顯著成績(jī)的.部門(mén).個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì).

　　4. 車(chē)輛安全目標(biāo).考核內(nèi)容.方法詳見(jiàn)各類(lèi)《車(chē)輛安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)》(見(jiàn)附件)。

　　當(dāng)公司當(dāng)年度各類(lèi)事故超過(guò)簽訂《車(chē)輛安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》的目標(biāo)考核值時(shí)，對(duì)該公司車(chē)輛安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人按如下標(biāo)準(zhǔn)從超過(guò)月度考核:

　　1. 工傷事故(人身傷害.職業(yè)病):

　　考核值

　　1.0‰以上

　　1.2 ‰

　　1.5 ‰

　　2.0‰以上

　　處理核

　　200元

　　500元

　　700元

　　1000元

　　2. 車(chē)輛交通事故;

　　超過(guò)考核值

　　1起

　　2起

　　3起

　　4起以上每起

　　處理核

　　100元

　　200元

　　300元

　　500元

車(chē)輛考核管理制度5

　　1.公司每年度根據(jù)上級(jí)部門(mén)下達(dá)的'車(chē)輛安全考核指標(biāo)，結(jié)合本公司實(shí)際情況層層簽訂車(chē)輛安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)，責(zé)任書(shū)簽訂率要求達(dá)100％。

　　2.公司每半年組織對(duì)責(zé)任制的落實(shí)情況進(jìn)行檢查.考核，實(shí)行車(chē)輛安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制和車(chē)輛安全生產(chǎn)"一標(biāo)否決"制。

　　3.公司對(duì)車(chē)輛安全做出顯著成績(jī)的部門(mén).個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)．

　　4.車(chē)輛安全目標(biāo).考核內(nèi)容.方法詳見(jiàn)各類(lèi)《車(chē)輛安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)》（見(jiàn)附件）。

　　當(dāng)公司當(dāng)年度各類(lèi)事故超過(guò)簽訂《車(chē)輛安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》的目標(biāo)考核值時(shí)，對(duì)該公司車(chē)輛安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人按如下標(biāo)準(zhǔn)從超過(guò)月度考核：

　　1.工傷事故（人身傷害.職業(yè)�。�：

　　考核值1.0以上1.21.52.0以上處理核200元500元700元1000元

　　2.車(chē)輛交通事故；

　　超過(guò)考核值1起2起3起4起以上每起處理核100元200元300元500元

車(chē)輛考核管理制度6

　　為激勵(lì)車(chē)輛管理人員積極做好本職工作，按時(shí).保質(zhì).保量的完成工作任務(wù)，特制定本考核制度。

　　1.考核對(duì)象:

　　部門(mén)全體在職車(chē)輛管理人員。

　　2.考核內(nèi)容:

　　考核內(nèi)容詳見(jiàn)車(chē)輛管理人員考核表。

　　3.等級(jí)評(píng)定:

　　根據(jù)考核得分評(píng)定為優(yōu).良.及格.不及格四個(gè)等級(jí)。

　　4.考核程序:

　　(1)由專(zhuān)人負(fù)責(zé)員工的`考核工作，并將考核情況報(bào)部門(mén)經(jīng)理備案。

　　(2)考核工作須定期.按時(shí)進(jìn)行，原則上每月考核1次。

　　(3)每年12月由本部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)本部門(mén)全體在職員工進(jìn)行年終考核，考核標(biāo)準(zhǔn)同日�？己藰�(biāo)準(zhǔn)。

　　(4)對(duì)于車(chē)輛管理主任的考核由保安部經(jīng)理負(fù)責(zé)。 車(chē)輛管理人員考核內(nèi)容

　　根據(jù)物業(yè)安全服務(wù)管理人員考核制度和車(chē)輛管理人員考核制度的有關(guān)規(guī)定，特制定車(chē)輛管理人員考核內(nèi)容如下:

　　1.按著裝規(guī)定上崗，佩戴工牌，精神飽滿，舉止文明，手勢(shì)規(guī)范。

　　2.服從領(lǐng)導(dǎo)，按照要求指揮疏導(dǎo)車(chē)輛，使車(chē)道或車(chē)輛出入口不發(fā)生堵塞現(xiàn)象。

　　3.按照規(guī)定收.發(fā)卡，按照收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，登記時(shí)迅速.準(zhǔn)確。

　　4.熟悉車(chē)主相貌特征.車(chē)牌號(hào).車(chē)輛外形.顏色等。

　　5.入口出現(xiàn)故障車(chē)輛不能進(jìn)入時(shí)，要立即報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，并立即采取措施疏通車(chē)輛，保證車(chē)道的通暢。

　　6.發(fā)現(xiàn)嫌疑車(chē)輛要立即采取措施，防止車(chē)輛從出入口逃離。

　　7.經(jīng)常檢查監(jiān)管車(chē)場(chǎng)內(nèi)的交通設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)處理，防止破壞或丟失。

　　8.認(rèn)真填寫(xiě)“車(chē)輛出入登記表”。

　　5.3.3車(chē)輛管理人員考核模板

　　車(chē)輛管理員考核表

車(chē)輛考核管理制度7

　　為切實(shí)加強(qiáng)公司管理，提高公司綜合管理水平，盈造文明、規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓�司機(jī)動(dòng)車(chē)輛管理環(huán)境。根據(jù)《中華人民共和國(guó)機(jī)動(dòng)車(chē)輛管理?xiàng)l例》、《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》等相關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合公司機(jī)動(dòng)車(chē)輛使用性質(zhì)，特制定本辦法：

　　第一條公司機(jī)動(dòng)車(chē)輛管理辦法

　　（一）機(jī)動(dòng)車(chē)輛證照申辦、年審的管理

　　1、公司機(jī)動(dòng)車(chē)輛（公務(wù)車(chē)、貨運(yùn)車(chē)、槽車(chē)、摩托車(chē)）證照及手續(xù)統(tǒng)一由公司辦公室管理，并由專(zhuān)人負(fù)責(zé)編號(hào)、存檔；

　　2、公司機(jī)動(dòng)車(chē)輛年審、證照年審、新車(chē)上戶(hù)、車(chē)輛保險(xiǎn)等統(tǒng)一由公司辦公室管理，并由專(zhuān)人負(fù)責(zé)辦理，各車(chē)輛駕駛員配合辦理；

　　（二）機(jī)動(dòng)車(chē)輛調(diào)度與使用的管理

　　1、公司公務(wù)車(chē)由公司辦公室調(diào)度和管理；公司部門(mén)用車(chē)須報(bào)公司辦公室同意，由公司辦公室負(fù)責(zé)調(diào)度；

　　2、公司貨運(yùn)車(chē)由公司辦公室和零售部協(xié)同調(diào)度和管理；日常調(diào)度主要由零售部負(fù)責(zé)管理；

　　3、儲(chǔ)備站公務(wù)車(chē)、槽車(chē)用車(chē)的使用，由該站主管部門(mén)進(jìn)行調(diào)度和管理；

　　4、公司送氣摩托車(chē)由零售部調(diào)度，分派的'駕駛員（送氣工）自行管理；

　　（三）機(jī)動(dòng)車(chē)輛安全與維護(hù)的管理

　　1、公司機(jī)動(dòng)車(chē)輛（公務(wù)車(chē)、槽車(chē)、貨運(yùn)車(chē)）的日常安全與維護(hù)，由分派的專(zhuān)職駕駛員負(fù)責(zé)，如部分車(chē)輛無(wú)專(zhuān)職駕駛員，則由臨時(shí)駕駛員負(fù)責(zé)對(duì)車(chē)輛的安全與維護(hù)，由公司辦公室負(fù)責(zé)監(jiān)督與管理；

　　2、公司送氣摩托車(chē)的安全與維護(hù)由分派的送氣員自行負(fù)責(zé)；

　　3、公司機(jī)動(dòng)車(chē)輛（公務(wù)車(chē)、槽車(chē)、貨運(yùn)車(chē)）必須停放在公司指定停車(chē)場(chǎng)或存車(chē)處；

　　第二條機(jī)動(dòng)車(chē)輛考核辦法

　　（一）公司公務(wù)車(chē)的考核辦法

　　1、公司各部門(mén)公務(wù)用車(chē)須向公司辦公室申請(qǐng)用車(chē)，公司辦公室須登記用車(chē)部門(mén)往返地點(diǎn)和派員人數(shù)，審核同意后方可派車(chē)；如違反本條例，則考核違規(guī)人員30元；

　　2、公司公務(wù)車(chē)（包括儲(chǔ)備站公務(wù)車(chē)）嚴(yán)禁公借私用，公司員工如需私用必須向其主管部門(mén)說(shuō)明，由部門(mén)主管報(bào)公司辦公室審核，再報(bào)總經(jīng)理審批后方可派車(chē)，且油耗費(fèi)用自理；如違反本條例而發(fā)生公車(chē)私用行為，則考核違規(guī)人員100元；

　　3、公司公務(wù)車(chē)凡公休日時(shí)間，一律停放在公司指定停車(chē)場(chǎng)地。如個(gè)人需用，須報(bào)總經(jīng)理同意后方可使用，且一切費(fèi)用自行承擔(dān)，違者罰款300元；

　　4、公司公務(wù)車(chē)（包括儲(chǔ)備站公務(wù)車(chē)）外借須經(jīng)總經(jīng)理或副總經(jīng)理同意；如違反本條件則考核違規(guī)人員100元；

　�。ǘ�）公司貨運(yùn)車(chē)的考核辦法

　　1、公司貨運(yùn)工作，駕駛員須有運(yùn)輸往返地點(diǎn)和油耗記錄，每日的派車(chē)記錄統(tǒng)計(jì)須由零售部負(fù)責(zé)人審核并簽字；如違反本條例，則考核違規(guī)人員30元；

　　2、公司貨運(yùn)車(chē)油耗、公里數(shù)，由零售部負(fù)責(zé)人每月底向公司辦公室統(tǒng)計(jì)報(bào)表；如違反本條例，則考核違規(guī)人員30元；

　　3、儲(chǔ)備站槽車(chē)油耗的考核辦法按公司貨運(yùn)車(chē)考核辦法執(zhí)行；

　　（三）機(jī)動(dòng)車(chē)輛相關(guān)費(fèi)用考核辦法

　　1、公司機(jī)動(dòng)車(chē)輛（公務(wù)車(chē)、貨運(yùn)車(chē)）每月油票由公司辦公室統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)和發(fā)放，辦公室須根據(jù)月油耗統(tǒng)計(jì)表和油耗定額，報(bào)總經(jīng)理審批方可購(gòu)買(mǎi)；對(duì)超定額部分，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后，進(jìn)行考核；

　　2、公司機(jī)動(dòng)車(chē)輛（公務(wù)車(chē)、貨運(yùn)車(chē)）每期的油票由部門(mén)負(fù)責(zé)人領(lǐng)取，油票報(bào)領(lǐng)表須有部門(mén)負(fù)責(zé)人核定并簽字后發(fā)放；如違反本條例，則考核違規(guī)人員30元；

　　3、儲(chǔ)備站公務(wù)車(chē)、槽車(chē)的事故考核及處理辦法由該站自行制定，報(bào)公司備案；

　　第三條交通事故及理賠的管理及考核辦法

　　1、公司機(jī)動(dòng)車(chē)輛（公務(wù)車(chē)、貨運(yùn)車(chē)、槽車(chē)、摩托車(chē)）駕駛員如因自身違章、違紀(jì)駕駛，而造成交通處罰事件，則由違章駕駛?cè)藛T自行承擔(dān)交通罰款；

　　2、公司機(jī)動(dòng)車(chē)輛（公務(wù)車(chē)、貨運(yùn)車(chē)、槽車(chē)、摩托車(chē)）駕駛員如因自身違章、違紀(jì)駕駛行為，而造成交通事故或重大交通事故以及交通事故賠償或懲罰，公司則有權(quán)扣除該事故駕駛員的保證金，并根據(jù)用工雙方簽定的駕駛責(zé)任書(shū)，追究責(zé)任人相關(guān)法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任；

　　3、公司機(jī)動(dòng)車(chē)輛（公務(wù)車(chē)、貨運(yùn)車(chē)、槽車(chē)、摩托車(chē)）如因不可抗拒的原因，導(dǎo)致交通事故或重大交通事故以及交通事故賠償或懲罰，根據(jù)交通管理事故鑒定報(bào)告，按《中華人民共和國(guó)道路交通事故法》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；事故造成的機(jī)動(dòng)車(chē)輛經(jīng)濟(jì)賠償按保險(xiǎn)公司有關(guān)理賠的規(guī)定執(zhí)行；

　　第四條未盡事宜

　　1、公司對(duì)公務(wù)車(chē)、貨運(yùn)車(chē)油耗的定額，由公司測(cè)算后下達(dá)指標(biāo)，進(jìn)行考核；

　　2、儲(chǔ)備站公務(wù)車(chē)、槽車(chē)的油耗定額，由儲(chǔ)備站自行制定，報(bào)公司備案；

　　3、本考核辦法，未盡事宜，將在實(shí)施過(guò)程中逐步完善；

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