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大區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責
在充滿活力,日益開放的今天,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,崗位職責是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務(wù)。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧,以下是小編為大家整理的大區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
大區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責1
1、根據(jù)公司項目總體規(guī)劃,制定項目的`銷售策略并實施,完成公司下達的銷售指標;
2、組建并管理團隊,培訓(xùn)并激勵團隊成員完成業(yè)務(wù)指標;
3、協(xié)助完成地產(chǎn)項目的前期定位、價格定位、產(chǎn)品定位、客戶定位及形象定位等;
4、協(xié)助城市負責人拓展地產(chǎn)新項目,促成代理合作;
5、負責項目收傭工作,保證及時回傭;
6、與開發(fā)商保持良好溝通,維護客情關(guān)系;
大區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責2
崗位要求:
一、大專以上學(xué)歷,28-40歲,市場營銷或醫(yī)學(xué)專業(yè);
二、有國內(nèi)中等規(guī)模企業(yè)體外診斷(ivd)產(chǎn)品市場營銷和渠道建設(shè),團隊建設(shè)經(jīng)驗,在國內(nèi)有廣泛的渠道資源;
三、充滿激情,積極向上,對市場工作有極大的`熱情,具有創(chuàng)新能力;
四、良好的團隊合作精神,能吃苦耐勞,并能適應(yīng)經(jīng)常出差。
主要工作職責:
一、負責國內(nèi)本區(qū)域的銷售渠道建設(shè),在各地招商;
二、組建銷售團隊,帶領(lǐng)銷售團隊完成銷售任務(wù);
三、負責經(jīng)銷商的管理。
大區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責3
崗位職責:
負責中國東北地區(qū):
內(nèi)蒙古、黑龍江、吉林、遼寧四省
業(yè)務(wù)銷售管理
1、完成銷售任務(wù):執(zhí)行公司下達的`銷售政策,完成地區(qū)銷售目標;根據(jù)銷售目標及任務(wù)制定地區(qū)營銷策略和產(chǎn)品定價、促銷、渠道維護和拓展等策略;
2、構(gòu)建銷售網(wǎng)絡(luò):進行地區(qū)市場規(guī)劃,拓展市場,進行分銷網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃;規(guī)劃經(jīng)銷商布局,定期走訪市場;
3、管理銷售團隊:指導(dǎo)下屬銷售代表管理經(jīng)銷客戶,制定銷售計劃、方案;提升產(chǎn)品鋪市率,提升產(chǎn)品市場表現(xiàn),達成業(yè)績指標;促銷費用審批。
4、市場信息反饋,了解競品動態(tài),及時反饋市場信息;
職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、白酒或快消品、保健品行業(yè)5年以上銷售管理經(jīng)驗,有從事過涼茶、功能性飲料銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效地管理經(jīng)銷商和經(jīng)銷商的業(yè)務(wù)代表,具有較強的談判能力。
4、對市場營銷工作有較深刻認知,良好的市場應(yīng)變和開拓能力。
5、有成熟運營團隊優(yōu)先考慮。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專。
語言要求:不限。
年齡要求:不限。
工作年限:5-10年。
大區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責4
1、負責公司區(qū)塊鏈通證融資系統(tǒng)、智能精準賣貨系統(tǒng)、智能社交電商分銷系統(tǒng)、區(qū)塊鏈積分撮合交易與溯源供應(yīng)鏈系統(tǒng)、視商直播營銷裂變系統(tǒng)、海外全球移動社交電商分銷系統(tǒng)、全球電子商務(wù)ERP、物流倉儲軟件、區(qū)塊鏈供應(yīng)鏈溯源系統(tǒng)等軟件項目的銷售,自己和帶領(lǐng)銷售團隊都能超額完成銷售業(yè)績目標;
2、負責品牌工廠和零售商家企業(yè)老板、董事長、總經(jīng)理等目標客戶的'快速開發(fā)和成交;
3、負責銷售類工作的全程參與,完成目標客戶需求快速定位、客戶高效開發(fā)與跟進、商務(wù)談判跟直接簽單及回款等,以及客戶的二次深度開發(fā)和成交。
大區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責5
1、對華南區(qū)域內(nèi)腫瘤用藥指導(dǎo)或感染檢測體外診斷試劑盒市場進行分析,選擇目標醫(yī)院,制定并實施醫(yī)院開發(fā)方案;
2、與當?shù)氐臋z驗專家及學(xué)術(shù)組織保持密切聯(lián)系溝通,制定符合本地實際的市場推廣方案;
3、領(lǐng)導(dǎo)分管區(qū)域制定年度工作計劃,引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進度,完成既定的.年度銷售任務(wù);
4、負責區(qū)域銷售團隊的建設(shè)與管理,組織和完善營銷網(wǎng)絡(luò)建設(shè),對營銷人員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和專業(yè)培訓(xùn);
5、負責所轄省區(qū)大客戶、經(jīng)銷商的開發(fā)、維護與管理,提高公司產(chǎn)品的銷量,完成銷售目標;
大區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責6
任職要求
1、國際貿(mào)易、電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、具備3-5年以上外貿(mào)銷售經(jīng)驗,并且具有管理經(jīng)驗;
3、良好的書面和口頭表達能力;
4、有成功的外貿(mào)銷售經(jīng)驗;
5、英語口語熟練;
6、具有優(yōu)秀的市場開拓能力和職業(yè)素養(yǎng);較強的市場分析總結(jié)能力和客戶管理能力;較強的客戶談判技巧和客戶服務(wù)意識。
崗位職責:
1、負責國外市場、國外客戶的開拓與維護,完成銷售計劃;
2、及時響應(yīng)客戶需求:包括回復(fù)客戶詢盤,處理產(chǎn)品訂單及交付、產(chǎn)品質(zhì)量、售后服務(wù)、客戶投訴等相關(guān)問題;
3、挖掘市場需求,搜集市場信息,并及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報;
4、按時提交工作報告,并為公司的.產(chǎn)品規(guī)劃、市場推廣提出有價值的意見。
任職條件:
1、本科或以上學(xué)歷;
2、外語、國際貿(mào)易、電子商務(wù)類專業(yè)優(yōu)先,非此類專業(yè)背景則需要有外貿(mào)行業(yè)工作經(jīng)驗;
3、英語通過TEM-4或者CET-6以上,英語口語良好;
培訓(xùn)經(jīng)歷:
1、有阿里巴巴或其他B2B平臺使用培訓(xùn)經(jīng)歷;
2、至少4年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗;
3、熟悉貿(mào)易操作流程及相關(guān)法律法規(guī),具備貿(mào)易領(lǐng)域?qū)I(yè)知識;
4、具有較好的計算機操作水平;
5、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧,公關(guān)意識強;
6、具有較強的事業(yè)心、團隊合作精神和獨立處事能力,勇于開拓和創(chuàng)新。
大區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責7
1、負責監(jiān)督,協(xié)調(diào)售樓員之間的關(guān)系,并指導(dǎo)售樓員的銷售工作。
2、負責每日的晨會,并安排當天的工作內(nèi)容。
3、負責每日的晚會,并匯總當天的工作總結(jié)。
4、負責整個樓盤的案場銷控。
5、根據(jù)樓盤的具體情況,定期向上級匯報銷售情況及存在問題并提出有利建議。
6、負責現(xiàn)場考勤,統(tǒng)計銷售日報表。
7、收集,整理有關(guān)售樓資料,并每周或每月做售樓統(tǒng)計。
8、負責幫業(yè)務(wù)員解決客戶提出的疑難問題。
9、定期給業(yè)務(wù)員做培訓(xùn)工作。
10、參與銷售業(yè)務(wù)及周,日的電腦統(tǒng)計分析以及認購書,合同書的統(tǒng)計分析和現(xiàn)場銷售客戶記錄的收集與匯總,每月5日將客戶統(tǒng)計資料(如每天前往售樓現(xiàn)場參觀的人數(shù),來電次數(shù),成交記錄,分析表)交部門經(jīng)理,負責傭金計算。
11、注意與財務(wù)部的.工作協(xié)調(diào),監(jiān)督售樓員及催繳房款。
12、負責處理樓盤售后管理工作。
13、根據(jù)公司樓盤情況和客戶的有關(guān)正常合理化問題和建議,及時整理上報經(jīng)理并盡快研究工作處理。
14、負責及監(jiān)督售樓員的每月排班及輪值工作。
15、負責處理售樓人員和客戶的糾紛。
16、執(zhí)行銷售經(jīng)理安排其他工作。
17、每月或定期向銷售經(jīng)理助理提交個人工作總結(jié)及工作計劃。
18、負責外勤客戶的公關(guān)及業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)。
19、負責把外部信息及時匯報到銷售中心。
大區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責8
(1)、按照公司的營銷規(guī)劃及銷售政策規(guī)劃所轄區(qū)域市場的產(chǎn)品銷售工作及團隊建設(shè),負責所轄區(qū)域客戶網(wǎng)絡(luò)開發(fā)建設(shè)工作、渠道網(wǎng)絡(luò)開發(fā)建設(shè)工作等。
。2)、負責所轄區(qū)域市場規(guī)劃及客戶的開發(fā)與篩選工作:A、產(chǎn)品的規(guī)劃與銷售;B、客戶開發(fā)與管理;C、渠道的.開發(fā)與管理;D、團隊的建設(shè)與管理等;
。3)、負責大區(qū)銷售辦事處組建與管理;
。4)、負責所轄區(qū)域市場的促銷活動執(zhí)行、監(jiān)督、管控;
。5)、指導(dǎo)、協(xié)助各個區(qū)域經(jīng)理做好新品上市推廣工作;
(6)、指導(dǎo)并負責各區(qū)域經(jīng)理做好經(jīng)銷商開發(fā)與管理工作、業(yè)務(wù)團隊管理協(xié)調(diào)工作;
。7)、根據(jù)市場的特點及現(xiàn)有經(jīng)銷商的特點合理的對市場進行調(diào)整,以保證銷售目標的達成及客戶、團隊的穩(wěn)定并充滿工作激情;
(8)、負責團隊的工作考核,注重團隊合作精神的培養(yǎng);
大區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責9
1、開發(fā)目標客戶,引導(dǎo)客戶運用器械注冊人制度開創(chuàng)事業(yè);
2、與交付團隊保持互動,及時、妥善地處理整個銷售和業(yè)務(wù)交付過程中的商務(wù)事宜;
3、負責跟進銷售進程,定期總結(jié)回顧業(yè)務(wù)開發(fā)和銷售工作,跟進銷售回款;
4、負責持續(xù)維護客戶關(guān)系,收集客戶反饋、市場需求,及時反饋公司,對服務(wù)和交付工作提出改進建議,持續(xù)提高客戶滿意度;
5、協(xié)助制定市場銷售、客戶業(yè)務(wù)開發(fā)相關(guān)流程和規(guī)范,培訓(xùn)培養(yǎng)業(yè)務(wù)相關(guān)人員;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
大區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責10
崗位職責:
1.負責制定公司產(chǎn)品的海外營銷策略;
2.根據(jù)公司下達的年度銷售目標,組織制定、實施年度銷售計劃;
3.制定產(chǎn)品宣傳、市場推廣策略并實施;
4.負責客戶信息的`收集、歸檔及客戶信用、競爭對手的調(diào)查;
5.制定并規(guī)劃藥品進出口業(yè)務(wù)流程;
6.建立海外營銷團隊,并對銷售人員進行培訓(xùn),指導(dǎo)其完成公司銷售任務(wù);
7.對銷售計劃、市場活動的實施,海外業(yè)務(wù)合同的洽談、草擬及出口訂單的執(zhí)行進行監(jiān)督;
8.負責費用的控制,定期進行費用使用情況的差異分析及調(diào)整;
9.上級交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1.英語聽、讀、寫水平優(yōu)秀,口語表達熟練;
2.具備5年以上海外藥品市場拓展經(jīng)驗,至少3年以上團隊管理經(jīng)驗;
3.能獨立進行營銷策劃,熟悉國內(nèi)外展會的運作;
4.精通藥品外貿(mào)操作流程,能操控及管理海外各區(qū)域市場;
5.具有極強的溝通、協(xié)調(diào)、分析、談判等解決問題及統(tǒng)籌規(guī)劃能力;
6.勇于承擔責任,具備良好的職業(yè)道德和操守,有較高的抗壓能力;
7.具備團隊領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、組織以及激勵能力。
大區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責11
工作職責
1、帶領(lǐng)團隊完成團隊年度銷售業(yè)績指標;
2、積極建設(shè)各行業(yè)的優(yōu)質(zhì)客戶關(guān)系,開拓并尋求新的.商業(yè)機會;
3、開發(fā)大客戶,和目標客戶建立良好關(guān)系,挖掘、了解并滿足其需求推動團隊整體的銷售業(yè)務(wù),組織完成部門整體業(yè)務(wù)計劃;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。
任職要求
1、本科(含)以上學(xué)歷,28-36歲;
2、具有豐富的戶外廣告銷售經(jīng)驗,地鐵廣告經(jīng)驗優(yōu)先;
3、良好的人際關(guān)系處理能力和銷售技巧,善與人交流和溝通,事業(yè)心強;
4、具有很強的團隊合作精神,能承受強大的工作壓力;
5、具有優(yōu)秀的管理能力、激發(fā)團隊能動性、帶領(lǐng)團隊共同完成目標及挑戰(zhàn)。
大區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責12
任職要求:
1、為人正直,務(wù)實,忠誠;具備系統(tǒng)性思考能力;
2、具有優(yōu)秀的經(jīng)營意識;具有不斷提升資源轉(zhuǎn)化成價值的能力;
3、具有優(yōu)秀的市場開拓能力,渠道客戶開發(fā)與管理能力;
4、具有優(yōu)秀的'品牌素養(yǎng)及敏銳的市場洞察力;
5、具有優(yōu)秀完成各項任務(wù)帶領(lǐng)團隊不斷成長的領(lǐng)導(dǎo)能力;
6、具有優(yōu)秀的團隊協(xié)作和溝通能力;
7、具有不斷的自我超越能力;
8、自我控制能力強,能適應(yīng)經(jīng)常出差,能夠承受較大的工作壓力;
9、?埔陨蠈W(xué)歷。
崗位職責:
1、根據(jù)公司針對各區(qū)域市場下達的任務(wù)目標,結(jié)合區(qū)域市場情況擬定出規(guī)劃及行動計劃;
2、組建,培訓(xùn)并管理銷售團隊;帶領(lǐng)銷售團隊完成公司下達的各階段的各項產(chǎn)品在各個區(qū)域市場銷售任務(wù)及利潤目標,創(chuàng)造出團隊高業(yè)績;
3、根據(jù)公司核心策略開拓和創(chuàng)新市場,開發(fā)并培植核心客戶;提高市場認知度,城市客戶基數(shù)及客戶質(zhì)量,以提高市場占有率。
4、為客戶的成長提供業(yè)務(wù)咨詢、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、售后服務(wù)等各項工作支持;
5、搜集區(qū)域內(nèi)市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶方面的準確信息,及時反饋給公司上級,共同商討成長策略;
6、遵守公司各項制度與公司各系統(tǒng)有效溝通。
大區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責13
1、負責率領(lǐng)部門副總監(jiān)、置業(yè)顧問完成銷售任務(wù),對部門業(yè)績負責。
2、負責部門制度、流程的制定與完善。
3、負責部門招聘、人員儲備、培訓(xùn)、業(yè)績考核,組織部門會議。
4、負責指導(dǎo)部門行政人員工作。
5、依據(jù)公司下達的年度銷售任務(wù)指標,負責對銷售部各階段具體銷售任務(wù)進行分解落實到各銷售小組及個人。
6、負責做好月度、季度計劃編制工作。
7、負責監(jiān)督、控制本部下屬各小組任務(wù)完成情況并適時調(diào)整銷售進度以保證按時完成公司下達的各階段銷售任務(wù)。
8、參與市場推廣部項目整體策劃,了解行業(yè)市場現(xiàn)狀、動態(tài),對項目營銷提出相關(guān)意見和建議。
9、負責開發(fā)、組織多種營銷渠道,采用多種營銷手段和激勵措施不斷提升本部銷售業(yè)績。
10、負責組織本部做好市場調(diào)查、客戶分析等工作,掌握各種最新信息資料,更好地促進銷售。
11、負責定期向公司遞交銷售現(xiàn)狀的綜合分析報告,為公司決策提供依據(jù)。
12、加強團隊建設(shè),培養(yǎng)團隊意識,營造良好的工作氛圍。
13、負責對本部置業(yè)顧問進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、激勵,使之業(yè)務(wù)能力、業(yè)績不斷提高。
14、主持本部銷售現(xiàn)場日常管理工作,嚴格按規(guī)章制度辦事,使各項銷售工作規(guī)范化。
15、負責有效解決、處理客戶投訴、現(xiàn)場突法事件和各種問題。
16、必要時參與問題客戶的談判,在權(quán)限范圍內(nèi)協(xié)助成交。
17、負責執(zhí)行例會制度,并負責檢查小組例會的執(zhí)行情況。
18、負責查看每天各小組工作日志、例會記錄并匯總存檔。
19、負責對銷售副總監(jiān)工作進行監(jiān)督、指導(dǎo)、績效考核。
20、負責不斷完善、健全銷售部各項規(guī)章制度、業(yè)績考核標準,并有效執(zhí)行。
21、負責落實公司相關(guān)部門向銷售部發(fā)放的信息及時、準確下傳置業(yè)顧問工作。
22、負責協(xié)調(diào)銷售部內(nèi)部組與組、部與部、人與人之間的各種關(guān)系。
23、負責銷售現(xiàn)場內(nèi)、外部環(huán)境、秩序的.協(xié)調(diào)與監(jiān)控。
24、與公司主管領(lǐng)導(dǎo)及其它部門的溝通,問題的反饋與解決。
25、負責部門間的協(xié)調(diào)工作。
26、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
大區(qū)銷售總監(jiān)崗位職責14
1、協(xié)助營銷總裁根據(jù)公司戰(zhàn)略目標制定全面的銷售戰(zhàn)略和銷售政策,確定年度銷售目標任務(wù)并對銷售指標進行量化分解;
2、制定全年銷售費用預(yù)算,組織、領(lǐng)導(dǎo)銷售隊伍完成季度、年度銷售目標;
3、負責重大銷售合同的談判與簽訂,定期和不定期拜訪重點客戶,及時了解和處理問題;
4、負責管理各省區(qū)銷售總監(jiān),提供團隊支持與培訓(xùn),建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍,打造一支高效協(xié)作、充滿激情與斗志的專業(yè)化銷售團隊;
5、負責行業(yè)信息的收集分析,組織針對競爭對手情況調(diào)查,綜合客戶的'反饋意見,完成市場調(diào)查報告,為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù);
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他日常工作。
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