銷售主管崗位職責(zé)（共14篇）

　　在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢(shì)，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任，及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級(jí)交付的任務(wù)。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？下面是小編整理的銷售主管崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。

　　銷售主管崗位職責(zé) 篇1

　　職位描述：

　　a. 協(xié)助店長(zhǎng)完成店鋪的銷售和非銷售目標(biāo)

　　b. 承擔(dān)部分店長(zhǎng)所授權(quán)的店內(nèi)的日常管理工作,保證店鋪的.良好運(yùn)營(yíng); 并在銷售過程中,為團(tuán)隊(duì)成員提供必要的監(jiān)督和指導(dǎo),保證銷售團(tuán)隊(duì)提供符合旗艦店標(biāo)準(zhǔn)的客戶服務(wù)

　　c. 建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,使用專業(yè)的方式和技巧向客戶傳達(dá)品牌的知識(shí)和信息。

　　d. 在日常工作中,為團(tuán)隊(duì)成員提供培訓(xùn)和指導(dǎo),保證銷售團(tuán)隊(duì)按照公司的標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營(yíng)政策和運(yùn)營(yíng)流程操作

　　e. 協(xié)助店長(zhǎng)監(jiān)督店鋪庫(kù)存管理

　　f. 協(xié)助店長(zhǎng)做好店鋪商品陳列工作

　　g. 經(jīng)過授權(quán),在店長(zhǎng)不在時(shí),行使店長(zhǎng)的部分管理職責(zé)。

　　職位要求：

　　3-5年年以上相關(guān)零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)

　　良好的英語(yǔ)閱讀和溝通能力

　　能夠熟練運(yùn)用Microsoft Office電腦操作軟件

　　具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)

　　良好的組織能力和邏輯思維能力

　　良好的溝通能力和客戶服務(wù)技巧

　　注重團(tuán)隊(duì)合作, 工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心, 有耐心, 誠(chéng)實(shí)守信, 協(xié)調(diào)能力強(qiáng),工作熱情

　　有較好的發(fā)展?jié)摿�和學(xué)習(xí)能力

　　銷售主管崗位職責(zé) 篇2

　　1、根據(jù)巡場(chǎng)路線進(jìn)行門店的日常跟進(jìn)維護(hù)管理 ，完成區(qū)域門店銷售任務(wù);

　　2.門店客情維護(hù)，陳列跟進(jìn)，門店庫(kù)存管理滿足貨品上架率;

　　3.BA招聘、培訓(xùn)、帶教、日常溝通協(xié)調(diào)、做到不空崗、BA月銷售達(dá)到公司要求及費(fèi)用控制;

　　4.執(zhí)行總部活動(dòng)并開展本區(qū)域的'周未活動(dòng)，使活動(dòng)銷售費(fèi)用達(dá)到公司要求;

　　5.競(jìng)品反饋、日常報(bào)表的填寫等。

　　銷售主管崗位職責(zé) 篇3

　　1、按照公司規(guī)劃，進(jìn)行開發(fā)客戶、跟進(jìn)客戶、簽約和維護(hù)客戶。

　　2、收集相關(guān)市場(chǎng)信息，監(jiān)控和反饋競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息。

　　3、配合公司進(jìn)行市場(chǎng)推廣，在目標(biāo)市場(chǎng)建立專業(yè)品牌形象，達(dá)成公司業(yè)務(wù)目標(biāo)。

　　4、站在業(yè)務(wù)同事電銷邀約基礎(chǔ)上駐外開展相關(guān)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)面銷工作。

　　5、駐外面銷主管上門溝通，并引導(dǎo)經(jīng)銷商操作當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)。

　　6、連接起公司電銷團(tuán)隊(duì)，（此時(shí)以會(huì)銷做活動(dòng)為主，電話邀約當(dāng)?shù)啬繕?biāo)客戶為主要目的，駐外主管要提供

　　銷售主管崗位職責(zé) 篇4

　　1、主動(dòng)的開拓潛在客戶，及時(shí)發(fā)現(xiàn)意向客戶；

　　2、并且能夠迅速的`根據(jù)客戶的需求提供相應(yīng)的解決方案

　　3、管理、建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)，合理調(diào)配銷售資源，做好協(xié)調(diào)溝通；

　　4、處理客戶反饋，及時(shí)做好售后服務(wù)；

　　5、做好老客戶的維護(hù)工作；

　　6、有客戶資源積累，市場(chǎng)敏感度高

　　銷售主管崗位職責(zé) 篇5

　　1、負(fù)責(zé)OTC事業(yè)部各產(chǎn)品線在所轄區(qū)的目標(biāo)KA銷售管理，達(dá)成產(chǎn)品發(fā)展和生意目標(biāo)；

　　2、建立目標(biāo)KA合作關(guān)系，制定和執(zhí)行目標(biāo)客戶的行動(dòng)方案，并落地執(zhí)行；

　　3、負(fù)責(zé)目標(biāo)KA（含分部）的產(chǎn)品進(jìn)場(chǎng)、銷量提升，做好連鎖的進(jìn)銷存管理；

　　4、負(fù)責(zé)OTC事業(yè)部各產(chǎn)品線在所轄區(qū)的目標(biāo)門店銷售管理，達(dá)成產(chǎn)品發(fā)展和生意目標(biāo)；

　　5、建立藥店合作檔案和良好情關(guān)系，推動(dòng)產(chǎn)品在門店的'銷售提升；

　　6、執(zhí)行促銷活動(dòng)，推動(dòng)促銷項(xiàng)目在門店的落地執(zhí)行；

　　7、熟悉產(chǎn)品信息，進(jìn)行門店培訓(xùn)和產(chǎn)品展示等傳播方式，做好門店&患者的溝通；

　　8、制定拜訪路線，并完成拜訪要求，做好產(chǎn)品在門店的進(jìn)銷存等表現(xiàn)管理；

　　9、積極進(jìn)行門店調(diào)研，相應(yīng)市場(chǎng)信息的收集與反饋；

　　10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

　　銷售主管崗位職責(zé) 篇6

　　一、崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)渠道團(tuán)隊(duì)組建、培訓(xùn)和管理等工作的有效落實(shí)

　　2、根據(jù)營(yíng)銷節(jié)點(diǎn)編制各階段渠道工作計(jì)劃,上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)并執(zhí)行

　　3、負(fù)責(zé)開展調(diào)研,根據(jù)市場(chǎng)反饋階段性調(diào)整渠道工作內(nèi)容

　　4、負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目企業(yè)渠道資源庫(kù),拓客分銷團(tuán)隊(duì)資源庫(kù),建立良好的業(yè)務(wù)外聯(lián)關(guān)系

　　5、負(fù)責(zé)與營(yíng)銷部各口溝通、協(xié)調(diào)工作

　　二、任職要求:

　　1、從事2年以上房地產(chǎn)渠道主管工作,熟悉市場(chǎng)

　　2、有自己的渠道團(tuán)隊(duì)

　　3、有強(qiáng)烈的'敬業(yè)與團(tuán)隊(duì)合作精神,能在壓力下自我激勵(lì)

　　銷售主管崗位職責(zé) 篇7

　　銷售主管(酒業(yè))武漢永利行酒業(yè)有限公司武漢永利行酒業(yè)有限公司,精酒門,永利行專業(yè)描述:專業(yè)優(yōu)先,具有豐富的資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀;

　　技能描述:

　　1:具備個(gè)人銷售能力與客戶組織能力;

　　2:具備清晰的職業(yè)規(guī)劃與職業(yè)目標(biāo);

　　3:具備良好的人際溝通,協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的`能力;

　　經(jīng)驗(yàn)描述:有1年以上的銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)(酒類行業(yè)優(yōu)先)

　　工作

　　1參與部門的年度分解,執(zhí)行并達(dá)成公司分解的區(qū)域年度銷售目標(biāo);

　　2:負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售渠道開拓和客戶的管理維護(hù);

　　3:嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章;

　　4:嚴(yán)格執(zhí)行公司的市場(chǎng)價(jià)格體系及活動(dòng)促銷政策;

　　5:協(xié)調(diào)好與公司相關(guān)部門的關(guān)系;

　　其它要求;形象端莊,談吐清晰,無(wú)不良嗜好,無(wú)違法違規(guī)記錄

　　銷售主管崗位職責(zé) 篇8

　　1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的醫(yī)藥商業(yè)及連鎖公司日常拜訪、維護(hù)；

　　2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的.銷售及推廣，做好終端的陳列與宣傳；

　　3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；

　　4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；

　　5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

　　銷售主管崗位職責(zé) 篇9

　　1、負(fù)責(zé)本部門各項(xiàng)業(yè)務(wù)（如銷售合同按揭催款）的完成。

　　2、定期對(duì)本部員工進(jìn)行考核考查，對(duì)屢次考核考查不合格的員工進(jìn)行處分或解聘。

　　3、及時(shí)提交銷售報(bào)表，匯報(bào)所提供的信息意見及出現(xiàn)的問題。

　　4、對(duì)銷售現(xiàn)場(chǎng)的整體監(jiān)督管理與控制。

　　5、主持售樓中心的整體運(yùn)作工作，組織實(shí)施公司有關(guān)銷售方面的決議，負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的.銷售任務(wù)。

　　6、(及時(shí)協(xié)調(diào)和處理解決客戶與業(yè)主的各類投訴并反應(yīng)有關(guān)信息，認(rèn)真做好售前和售后的各項(xiàng)服務(wù)工作。

　　7、提請(qǐng)聘任或者解聘本部門員工。

　　8、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。

　　9、擬訂售樓部?jī)?nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案及各職位的職責(zé)范圍和標(biāo)準(zhǔn)。

　　10、負(fù)責(zé)售出單位認(rèn)購(gòu)書的簽收與審核。

　　11、制定員工的招聘教育與培訓(xùn)計(jì)劃。

　　12、參與工程籌劃工作，負(fù)責(zé)售樓處樣板房方案及裝修標(biāo)準(zhǔn)方案的制定工作和組織實(shí)施工作。

　　13、培訓(xùn)銷售人員，指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)人員，營(yíng)造銷售氣氛，輔助成交。

　　14、協(xié)助和參與工程銷售籌劃。

　　15、制定階段性銷售計(jì)劃，組織實(shí)施售樓部年度工作和銷售計(jì)劃，并完成銷售計(jì)劃。

　　16、擬訂售樓中心傭金提成及獎(jiǎng)勵(lì)方案。

　　17、制定售樓中心員工的具體管理規(guī)章。

　　18、行使公司和上級(jí)授予的其他權(quán)利。 職位概述

　　銷售主管崗位職責(zé) 篇10

　　崗位職責(zé)：

　　1、承擔(dān)線上平臺(tái)（阿里巴巴等平臺(tái)）及線下渠道（批發(fā)市場(chǎng)等）產(chǎn)品銷售指標(biāo)，與團(tuán)隊(duì)一起完成公司業(yè)績(jī)目標(biāo)；

　　2、拓展、維護(hù)客戶合作關(guān)系，負(fù)責(zé)商務(wù)合同的擬定及簽訂；

　　3、收集并分析用戶需求，緊跟寵物用品行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，研究相關(guān)產(chǎn)品特性，確保產(chǎn)品滿足用戶需求。

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)發(fā)展和管理渠道客戶并建立良好的客戶關(guān)系。

　　2、負(fù)責(zé)開發(fā)、維護(hù)、管理區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)經(jīng)銷商和代理商。

　　3、完成銷售目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)

　　崗位要求：

　　1、有3年以上寵物用品、寵物食品銷售經(jīng)驗(yàn)

　　2、了解市場(chǎng)狀況，有相關(guān)銷售渠道

　　3、能夠適應(yīng)偶而出差。

　　工作職責(zé)：

　　1、100%完成公司銷售目標(biāo)；

　　2、完成公司分銷/陳列目標(biāo)；

　　3、業(yè)務(wù)關(guān)系的.有效的建立與維護(hù)；

　　4、準(zhǔn)確提供給上級(jí)主管所需要的各種報(bào)表，按照計(jì)劃合理安排工作;

　　5、收集市場(chǎng)競(jìng)品信息，并及時(shí)反饋；

　　6、對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域提出有建設(shè)性的規(guī)劃方案；

　　7、對(duì)轄區(qū)銷售代表/銷售主管有效管理并100%區(qū)域總指標(biāo)；

　　8、對(duì)轄區(qū)銷售人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和工作指導(dǎo)監(jiān)督。

　　工作要求：

　　1、3年以上寵物行業(yè)銷售及管理經(jīng)驗(yàn)；

　　2、有較強(qiáng)的人際溝通技能與技巧；

　　3、積極、主動(dòng)并樂于成為先鋒，起模范帶頭作用；

　　4、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。

　　銷售主管崗位職責(zé) 篇11

　　1、執(zhí)行細(xì)節(jié)管理目標(biāo)，檢查在柜CREW是否保持良好標(biāo)準(zhǔn)工作狀態(tài)并及時(shí)糾正，并有效監(jiān)管店頭日常運(yùn)營(yíng)工作

　　2、每月銷售推進(jìn)，店鋪活動(dòng)配合制定以確保銷售達(dá)成，營(yíng)造良好的銷售氛圍

　　3、BC招聘、CC工作能力重點(diǎn)培養(yǎng)，確保有效的團(tuán)隊(duì)激勵(lì)，規(guī)劃區(qū)域內(nèi)內(nèi)部提升機(jī)制和人才培養(yǎng)計(jì)劃

　　4、露出資源爭(zhēng)取等工作跟進(jìn)，新開店支持

　　5、報(bào)表數(shù)據(jù)采集整合

　　6、與商場(chǎng)進(jìn)行良好溝通，協(xié)商活動(dòng)資源等，并建立良好協(xié)作關(guān)系

　　銷售主管崗位職責(zé) 篇12

　　1、快速學(xué)習(xí)并深度了解掌握公司全線產(chǎn)品（學(xué)術(shù)會(huì)議、行業(yè)會(huì)議等）；

　　2、對(duì)項(xiàng)目（學(xué)術(shù)會(huì)議、行業(yè)會(huì)議）業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)（會(huì)議邀稿、參會(huì)邀約）；

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期選題、市場(chǎng)分析、資源收集挖掘、專家邀約、方案策劃、執(zhí)行等工作，項(xiàng)目對(duì)外宣傳資料的編撰、審核及執(zhí)行，項(xiàng)目過程中的'稿件邀約、參會(huì)邀約等銷售轉(zhuǎn)化工作；

　　4、負(fù)責(zé)與重點(diǎn)客戶、單位的合作開發(fā)及關(guān)系維護(hù)工作。

　　銷售主管崗位職責(zé) 篇13

　　1、根據(jù)部門制定的銷售政策，具體執(zhí)行對(duì)所負(fù)責(zé)市場(chǎng)渠道拓展及產(chǎn)品銷售。

　　2、根據(jù)公司的'整體銷售計(jì)劃，結(jié)合管轄市場(chǎng)的特點(diǎn)，提出具體的促銷計(jì)劃和切實(shí)可行的配額方案。

　　3、協(xié)助部門經(jīng)理做好酒店的銷售產(chǎn)品分配管理工作，提高經(jīng)濟(jì)效益。

　　4、每月向主管匯報(bào)當(dāng)月的銷售情況并提出下月的工作計(jì)劃。

　　銷售主管崗位職責(zé) 篇14

　　建立并開拓銷售渠道，維護(hù)與甲方、設(shè)計(jì)院的關(guān)系;

　　根據(jù)客戶及設(shè)計(jì)院的要求，提供初步的空調(diào)設(shè)備選型及技術(shù)解決方案;

　　負(fù)責(zé)標(biāo)書的'制作，投標(biāo)方案的確定;

　　負(fù)責(zé)協(xié)助與客戶方的商務(wù)、技術(shù)談判，配合售后服務(wù)部門保證高質(zhì)量服務(wù);

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