- 相關(guān)推薦
安全法律法規(guī)管理制度
在充滿活力，日益開放的今天，制度起到的作用越來越大，制度就是在人類社會當中人們行為的準則。那么制度怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編整理的安全法律法規(guī)管理制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
安全法律法規(guī)管理制度1
1總則
1.1目的：為建立獲取安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準和其他要求的渠道，及時識別和獲取出適用于本公司活動、產(chǎn)品及服務中所適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準和其他要求并保持更新，制定本制度。
1.2制定依據(jù)
《職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范》、《危險化學品從業(yè)單位安全標準化通用規(guī)范》
1.3適用范圍
本制度適用于國家、地方、行業(yè)頒布的有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例、辦法、標準及其他要求的識別和獲取。
2.職責分工
2.1綜合管理部負責識別和獲取適用于與本公司活動、產(chǎn)品、服務有關(guān)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準、規(guī)范及其他要求，并傳遞到綜合辦公室備案，經(jīng)審批后實施（納入企業(yè)管理文件或直接貫徹執(zhí)行）。
2.2其他專業(yè)職能管理部門負責本部門職責范圍內(nèi)有關(guān)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準和其他要求的識別和獲取，并傳遞到綜合管理部備案。
2.3綜合管理部負責對全公司通用安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和標準等文件的登記、發(fā)放，發(fā)放方式包括以企業(yè)文件形式發(fā)放、原文發(fā)放和其他形式。
2.4各專業(yè)職能部門負責對本專業(yè)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和標準等文件的登記、發(fā)放，發(fā)放形式同第五條。
2.5綜和管理部負責組織對從業(yè)人員進行企業(yè)適用安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準及其他要求的宣傳和培訓，安全動力部及其他專業(yè)職能部門配合實施，提高從業(yè)人員的守法意識，規(guī)范安全生產(chǎn)行為。
2.6涉及企業(yè)相關(guān)方的管理部門負責將適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準及其他要求及時傳達給相方，傳達方式包括納入合同、納入“一書一簽”的發(fā)放、制作成宣傳資料及其他方式。
3.安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準和其他要求的獲取
3.1獲取的內(nèi)容：
3.1.1法律：全國人大頒布的安全生產(chǎn)法律，如：刑法、安全生產(chǎn)法、職業(yè)病防治法、勞動法、勞動合同法、突發(fā)事件應對法等；
3.1.2法規(guī)：國務院和市級人大頒布的有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)；
3.1.3規(guī)章：國務院各部、委、局和市級人民政府頒布的安全生產(chǎn)規(guī)章制度；
3.1.4標準：國家、地方和行業(yè)頒布的安全標準；
3.1.5國際公約：我國已簽署的關(guān)于勞動保護的公約；
3.1.6其他要求：各級政府有關(guān)安全生產(chǎn)方面的規(guī)范性文件，上級主管部門的要求，地方和相關(guān)行業(yè)有關(guān)的安全生產(chǎn)要求、非法規(guī)性文件和通知、技術(shù)標準規(guī)范等。
3.2獲取渠道：
3.2.1各級人大、政府頒布的法律、法規(guī)、條例、辦法及其他要求的獲取渠道是全國人大公報、國務院公報、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門及其他有關(guān)政府職能部門；
3.2.2國家和行業(yè)標準規(guī)范獲取渠道是各部、委或標準化組織等；
3.2.3上級主管部門的要求獲取渠道是各上級主管部門；
3.2.4還可以與咨詢機構(gòu)等部門聯(lián)系；
3.2.5通過互聯(lián)網(wǎng)下載；
3.2.6報刊、書店、等渠道。
3.3獲取方式和時機
3.3.1企業(yè)各職能管理部門通過上述渠道以走訪、電話、傳真、信件、會議等方式獲取有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求，同時建立必要的`聯(lián)系；
3.3.2企業(yè)各職能管理部門通過閱讀和整理有關(guān)報刊收集有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求，登記在法律法規(guī)、標準及其他要求的獲取記錄表上，各管理部門對法律法規(guī)、標準及其他要求進行適用性判定，報主管廠領導審批后，立即實施。綜合管理部每年整理一次企業(yè)適用安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準和其他要求清單，保持所使用的法律法規(guī)處于最新狀態(tài)。
4.適用性識別、傳達和更新
4.1適用性識別判定依據(jù)：
�。�1）企業(yè)活動、產(chǎn)品、服務要求；
（2）所屬行業(yè)；
（3）上級主管部門有關(guān)要求；
�。�4）相關(guān)方有關(guān)要求。
4.2各職能管理部門根據(jù)本公司生產(chǎn)經(jīng)營活動、產(chǎn)品或服務中的危險、有害因素和安全生產(chǎn)的特點，對獲取的法律法規(guī)、標準和其他要求進行適用性判定，將適用的法律法規(guī)、標準和其他要求登記在《適用的法律法規(guī)、標準和其他要求清單》上，并將適用的條款摘錄到清單上，經(jīng)主管廠領導批準后實施。
4.3安全生產(chǎn)法律法規(guī)的傳達：
4.3.1各職能部門將審批適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求清單傳遞到綜合管理部；
4.3.2綜合管理部及時將適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準和其他要求清單及有關(guān)內(nèi)容予以印制，然后文件管理程序要求的發(fā)放到本公司有關(guān)部門；以廠部文件形式傳達執(zhí)行的，由綜合管理部按文件管理程序要求進行。
4.3.3各單位將適用于本單位的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準和其他要求進行傳達貫徹，確保每位職工按法律法規(guī)、標準和其他要求執(zhí)行。
4.4各職能部門應隨時掌握與本部門相關(guān)法律、法規(guī)及其他要求的最新信息，如有換版、更改等情況及時向綜合管理部傳遞。
4.5為使法律法規(guī)及其他要求保持最新狀態(tài)，各主管部門每年確認、登記、摘錄獲取的最新的法律法規(guī)及其他要求，填寫《法律法規(guī)及其他要求更新清單》，經(jīng)企業(yè)主管廠領導批準后，發(fā)放給相關(guān)單位。
4.6各單位對作廢的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準和其他要求及時標識，對新頒法律法規(guī)、標準和其他要求及時補充。
5.執(zhí)行檢查與符合性評價
5.1綜合管理部每年至少一次組織對企業(yè)安全生產(chǎn)管理執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī)、標準和其他要求的情況進行檢查和符合性評價，消除違現(xiàn)象和行為，并保存定期評價結(jié)果的記錄。
5.2符合性評價要符合公司規(guī)定的具體操作程序，6.附則
6.1本制度從下發(fā)之日起執(zhí)行。
6.2本制度由綜合管理部制定并負責解釋。
安全法律法規(guī)管理制度2
一、目的
為確定公司在生產(chǎn)經(jīng)營或服務中適用的安全標準化法律法規(guī)和其他要求，建立識別、獲取這些法律法規(guī)及要求的渠道，確保所使用的法律法規(guī)及其他要求為最新版本，提高員工的法律意識，規(guī)范安全生產(chǎn)行為，特制定本制度。
二、使用范圍
適用于對與公司生產(chǎn)經(jīng)營活動相關(guān)的國家、行業(yè)、地方的安全質(zhì)量標準、法律、法規(guī)及其它要求的'控制。
三、職責與分工
主管部門：安保部負責安全標準化法律、法規(guī)和其它要求的確認、培訓、傳達和監(jiān)督執(zhí)行�？偨�(jīng)辦負責及時宣傳、遵守與本部門有關(guān)的法律、法規(guī)及其它要求。并將有關(guān)要求傳達給員工和相關(guān)方。
四、內(nèi)容與要求
1、與公司相關(guān)的法律法規(guī)及其它要求
�。�1）國家有關(guān)的法律、法規(guī)、條例、規(guī)范；
�。�2）地方法規(guī)和國務院主管部門的規(guī)章、規(guī)程；
�。�3）國家、行業(yè)和地方標準；
�。�4）上級機關(guān)、執(zhí)法機關(guān)的通報、公報等其它要求。
2、獲取方法
�。�1）上級發(fā)文、轉(zhuǎn)文；
�。�2）報刊、雜志登載；
�。�3）會議獲�。�
�。�4）法律、法規(guī)、標準及其它要求發(fā)行處獲取；
（5）通過政府機構(gòu)、行業(yè)協(xié)會等獲��；
（6）網(wǎng)絡查詢；
�。�7）其它渠道。
3、識別和確認
（1）安保部、總經(jīng)辦根據(jù)安全標準化管理體系要求在熟讀部門、單位收集到的信息，編制清單，作為酒店各部門識別和執(zhí)行的基本依據(jù)。
�。�2）各部門要結(jié)合自己的職責和工作內(nèi)容進行識別，確認適用本部門的法律法規(guī)和其它要求的目錄、內(nèi)容。編制清單。
4、貫徹執(zhí)行
�。�1）安保部、總經(jīng)辦將確認的法律法規(guī)和其它要求向相關(guān)部門進行培訓、傳達、分解。
（2）各部門將本部門適用的法律法規(guī)和其它要求，采取會議、宣傳、培訓等多種形式，落實到相應的崗位，并傳達到相關(guān)方。
�。�3）各部門要按照法律、法規(guī)和其它要求，進行安全標準化管理的各項活動，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查；
（4）公司通過管理評審、內(nèi)核或日常監(jiān)督檢查等形式對各部門的執(zhí)行情況進行檢查、確認。
安全法律法規(guī)管理制度3
1、為確定公司安全生產(chǎn)活動中適用的法律、法規(guī)及其它應遵守的要求，建立其獲取渠道，明確使用要求，保證各單位、部門的生產(chǎn)經(jīng)營活動符合安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和其他要求，特制定本制度。
2、適用于與公司生產(chǎn)安全活動相關(guān)的國家、行業(yè)、地方法律法規(guī)、標準和其它要求的獲取、識別與更新的控制。
3、公司安全管理辦公室、生產(chǎn)部、技術(shù)部、財務科等職能部門（下稱責任部門）是獲取、識別、更新有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準及其他要求的責任部門。
4、安全生產(chǎn)管理辦公室負責安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準及其他要求使用中的監(jiān)督檢查和協(xié)調(diào)工作。
5、各部門負責將相關(guān)法律、法規(guī)和其它要求傳達給員工和相關(guān)協(xié)作方，并在生產(chǎn)經(jīng)營活動中遵照執(zhí)行。
6、與公司生產(chǎn)經(jīng)營活動相關(guān)的國家及地方安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和其它要求主要包括：
國際公約；國家、行業(yè)、地方職業(yè)健康安全法律法規(guī)、標準、規(guī)章及其他規(guī)范性要求。
7、責任部門應經(jīng)常與政府主管部門、行業(yè)協(xié)會、社會組織等部門保持聯(lián)系，主動獲取相關(guān)的'法律、法規(guī)及其它要求，指定專人每天通過互聯(lián)網(wǎng)搜索政府安全主管部門、行業(yè)部門發(fā)布的最新有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、標準、通知通告等，對適用的及時獲取，并到公司安全管理辦公室登記備案。屬更新范圍的存盤，交部門主管領導確定并辦理變更手續(xù)，實施更新。還可以通過出版機構(gòu)、圖書館、書店、報刊、互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)信息進行補充，以確保公司安全生產(chǎn)管理體系運行中能獲取最新的有效版本和每項生產(chǎn)經(jīng)營活動符合法律法規(guī)規(guī)定。
8、責任單位通過辦培訓班或發(fā)書面通知的形式負責將適用的法律法規(guī)、標準和有關(guān)要求傳達到所屬員工和協(xié)作方。
9、公司安全生產(chǎn)管理辦公室統(tǒng)一收集、整理、匯總責任單位獲取、識別的法律法規(guī)信息，交安全生產(chǎn)委員會審查后，統(tǒng)一建立企業(yè)適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求清單，分發(fā)到責任單位執(zhí)行。
10、識別、獲取、更新、使用安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準和其他要求的職責分工：
10．1安全管理辦公室負責有關(guān)安全生產(chǎn)綜合管理、職業(yè)危害防治方面的法律法規(guī)、標準及其他要求。
10．2財務科負責有關(guān)安全經(jīng)費提取和投入方面的法律法規(guī)、標準及其他要求。
10．3營銷部負責有關(guān)化學品儲存、運輸、消防方面的法律法規(guī)、標準及其他要求。
10．4生產(chǎn)部、技術(shù)部負責有關(guān)化學品生產(chǎn)、經(jīng)營、使用和生產(chǎn)作業(yè)場所管理方面的法律法規(guī)、標準及其他要求。
10．5人事部門負責有關(guān)人力資源、勞動合同、安全培訓、技術(shù)考核和生產(chǎn)設備設施安全技術(shù)方面的法律法規(guī)、標準及其他要求。
11、公司安全管理辦公室負責每年組織開展一次對適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求的符合性評審，查找糾正違法現(xiàn)象和行為，確保公司和員工能夠守法生產(chǎn)經(jīng)營和安全作業(yè)。
安全法律法規(guī)管理制度4
1、公司安全生產(chǎn)法律法規(guī)識別的目的是普及安全知識,提高員工法律意識和自我防護能力;
2、公司安全生產(chǎn)法律法規(guī)識別的途徑主要有網(wǎng)絡、培訓、上級的各種規(guī)定、新聞媒體、報紙等國家認可的有效途徑:
3、對已識別出的法律法規(guī)在員工中熟知程度通過試卷、知識競賽、有獎問答等多種形式做以跟蹤調(diào)查,每年初始,作為首發(fā)文件;
4、法律法規(guī)的普及需做到涉及所有層面的員工;
5、法律法規(guī)的`普及以培訓、電視宣傳、會議、報紙等多種形式進行;
6、對法律法規(guī)的識別應做到及時、有效、可靠;
7、建立法律法規(guī)的識別、評審、更新等相關(guān)制度;
8、識別的有效法律法規(guī)應包括:法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章、地方法規(guī)、國家行業(yè)標準、規(guī)范性文件及其他要求等;
9、須確保安全生產(chǎn)法律法規(guī)獲取的渠道暢通、及時、有效;
10、須將安全法律法規(guī)融入公司安全標準化建設工作中;
11、對員工培諷工作應融入安全生產(chǎn)法律法規(guī)的相關(guān)內(nèi)容;
12、有效建立安全生產(chǎn)法律法規(guī)識別、獲取、評審等更新制度,并逐一落實。
安全法律法規(guī)管理制度5
1.目的
為建立獲取使用的法律法規(guī)的有效渠道,及時向公司從業(yè)人員傳達法律法規(guī)、標準及其他要求,建立健全最新有效的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,特制定本制度。
2.管理職責
2.1安�？曝撠熓占瞳@取各部門使用安全法律法規(guī)、標準及其他要求,對其進行適用性評價。
2.2技術(shù)部門負責編制工藝安全操作規(guī)程。
2.3設備科負責編制設備安全操作規(guī)程。
2.4分析中心負責編制質(zhì)量檢測操作規(guī)程。
2.5各部門負責落實法律法規(guī)、標準、安全規(guī)章制度、操作規(guī)程的要求。
3.控制程序
3.1法律法規(guī)
3.1.1安�？泼吭聦Π踩煞ㄒ�(guī)、標準等文件搜集、管理存檔,并建立《各部門適用的'安全法律法規(guī)清單》和安全法律法規(guī)文本庫。
3.1.2獲取渠道和方式
1).政府及上級主管部門發(fā)布
2).國家、行業(yè)協(xié)會
3).網(wǎng)絡媒體、報紙、電視廣播
4).公司傳遞文件
3.1.3安�？泼磕赀M行1次符合性評審,將評價情況如重點關(guān)注條款、執(zhí)行情況、不滿足原因等登記《相關(guān)法律法規(guī)符合性評審表》。
3.1.4對于識別和獲取的法律法規(guī)及時對企業(yè)人員進行宣傳和培訓,對承包商、供應商及其他人員進行傳達。
3.1.5在制定方針、目標、編制管理制度、設備改造、新改擴建項目時,考慮相關(guān)法律法規(guī)和其他要求。
3.2安全生產(chǎn)管理制度
3.2.1安�？瓢凑瞻踩珮藴驶笾朴喗∪踩a(chǎn)規(guī)章制度。
3.2.2安全生產(chǎn)規(guī)章制度及時發(fā)放到有關(guān)部門工作崗位,登記《文件發(fā)放記錄》
3.3安全操作規(guī)程
3.3.1各職能部門根據(jù)生產(chǎn)工藝、技術(shù)、設備特點和原材料、輔助材料、產(chǎn)品的危險性,編制崗位安全操作規(guī)程,及時進行發(fā)放。
3.3.2安�？茖Ω鞑块T崗位安全操作規(guī)程進行備案。
3.3.3新建項目投產(chǎn)前必需編制新的崗位安全操作規(guī)程,并進行培訓。
3.4修訂更新
3.4.1公司每年由安�？平M織評審和修訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程,確保其有效性和實用性,保證崗位所使用的為最有效版本。
3.4.2但發(fā)生事故,工藝、技術(shù)、材料發(fā)生變更時,及時對管理制度進行修訂,確保管理制度的適用性和有效性。
3.4.3安保科每月對適用的安全法律法規(guī)、標準進行整理更新,對近期或作廢的相關(guān)法律、法規(guī)和其他要求及時收回,作廢處理。
4.相關(guān)記錄
《各部門適用的安全法律法規(guī)清單》
《相關(guān)法律法規(guī)符合性評審表》
《文件發(fā)放記錄》
【安全法律法規(guī)管理制度】相關(guān)文章：
安全法律法規(guī)標準管理制度07-21
法律法規(guī)和管理制度10-09
安全法律法規(guī)培訓總結(jié)12-01
法律法規(guī)培訓總結(jié)11-20
安全管理制度09-19
安全管理制度08-26
法律法規(guī)宣傳活動總結(jié)11-18
倉庫安全管理制度03-02
駕校安全管理制度03-03