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      月嫂公司管理制度

      時(shí)間:2023-12-17 08:28:35 制度 我要投稿

      月嫂公司管理制度

        在充滿活力,日益開(kāi)放的今天,各種制度頻頻出現(xiàn),制度是指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則。擬定制度的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫(xiě)嗎?以下是小編幫大家整理的月嫂公司管理制度,歡迎大家分享。

      月嫂公司管理制度

        職業(yè)道德

        遵紀(jì)守法,講文明,講禮貌,維護(hù)社會(huì)公德。

        尊重顧主,熱情主動(dòng),忠誠(chéng)本分。

        具有自尊,自愛(ài)、自信、自強(qiáng),守時(shí)守信的思想品德。

        具有愛(ài)心、熱心、耐心、誠(chéng)心的服務(wù)理念,熱愛(ài)本職工作。

        具有良好的職業(yè)形象。

        具有安全第一的思想,保證孕、產(chǎn)、嬰的人身安全。

        工作規(guī)章

        1、在醫(yī)院陪護(hù)期間,應(yīng)遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度。

        2、在臨床上虛心聽(tīng)取醫(yī)生、護(hù)士的建議。絕不允許和醫(yī)生、護(hù)士發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。

        3、在陪護(hù)期間,月嫂之間不許扎堆聊天。不準(zhǔn)串崗,空崗,抱著孩子在走廊里逛。

        4、工作期間,應(yīng)主動(dòng)熟悉客戶生活習(xí)慣,做到“眼勤,手勤,嘴勤”。

        5、在崗期間要將手機(jī)關(guān)閉,嚴(yán)禁暗示或明示客戶索要小費(fèi)。

        6、嚴(yán)禁參與客戶家庭糾紛,不向客戶索要任何物品及額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼。

        7、月嫂之間要團(tuán)結(jié)友愛(ài),說(shuō)有利于團(tuán)結(jié)的話,做有利于團(tuán)結(jié)的事,和睦相處。

        8、在崗期間月嫂不得私自答應(yīng)客戶的額外要求,要及時(shí)與公司溝通,否則一切后果自負(fù)。

        9、嚴(yán)禁挑剔客戶的家庭情況,挑三揀四,找各種理由不進(jìn)戶,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)開(kāi)除。

        10、月嫂未經(jīng)公司批準(zhǔn)與客戶私下簽訂協(xié)議、接活,視為私簽,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)開(kāi)除。

        11、由于工作失誤,責(zé)任心不強(qiáng)等其他原因,給孕、產(chǎn)、嬰造成傷害的,造成公司賠償?shù)模韶?zé)任人承擔(dān)。

        12、月嫂請(qǐng)假,必須填寫(xiě)《請(qǐng)假單》,經(jīng)理簽字后,方可生效。對(duì)不請(qǐng)假者,給予降級(jí)、降提成處理。

        13、無(wú)論什么原因月嫂回家,都必須押500元現(xiàn)金。

        14、回家后必須用當(dāng)?shù)刈鶛C(jī),報(bào)平安,15天報(bào)一次,對(duì)不報(bào)者視為私簽,公司給予開(kāi)除處理。

        15、在崗期間,客戶對(duì)月嫂的服務(wù)不滿意,提出換人的,公司扣除當(dāng)事人100元,獎(jiǎng)勵(lì)接活月嫂。

        16、嚴(yán)格遵守工作流程,認(rèn)真填寫(xiě)工作記錄表,并讓客戶簽字認(rèn)可。

        17、不得隨意為產(chǎn)婦或家屬講解與醫(yī)療有關(guān)的問(wèn)題,如果有異常建議去醫(yī)院。

        18、嚴(yán)禁利用工作之便私自宣傳、推銷與公司無(wú)關(guān)的產(chǎn)品。

        19、在崗期間不得使用客戶家電話,不得帶自己客人到客戶家,不得翻拿客戶東西,做到“不該看的不看,不該說(shuō)的不說(shuō),不該動(dòng)的不動(dòng)”。

        20、嚴(yán)禁私自聯(lián)系工作,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣發(fā)當(dāng)月工資,公司將不再給當(dāng)事人簽單。

        21、耐心正確的將自己的育兒經(jīng)驗(yàn),育兒知識(shí)傳授給產(chǎn)婦,有意見(jiàn)分歧時(shí)要耐心冷靜的進(jìn)行溝通,決不允許與產(chǎn)婦及家人發(fā)生爭(zhēng)吵。

        22、工作中使用文明用語(yǔ):如:“您好、謝謝、請(qǐng)、對(duì)不起、沒(méi)關(guān)系、再見(jiàn)”。

        23、嚴(yán)格遵守宿舍制度,愛(ài)護(hù)設(shè)施、愛(ài)護(hù)環(huán)境、按時(shí)做值日。

        24、按時(shí)參加公司培訓(xùn),對(duì)不參加者扣除年終獎(jiǎng)。

        儀容儀表

        1、統(tǒng)一著裝上崗,保持服裝平整、干凈、整潔。

        2、發(fā)型要規(guī)整、梳理要整齊,不得染怪異顏色的頭發(fā),留有披肩發(fā)或長(zhǎng)發(fā)的員工,須有發(fā)卡或發(fā)帶將頭發(fā)系好,不得影響工作。

        3、不得佩戴任何飾物。禁止涂有色指甲油,留長(zhǎng)指甲,指甲內(nèi)不得留存污垢,注意手的清潔。

        4、禁止?jié)鈯y、彩妝上崗。

        5、搞好個(gè)人衛(wèi)生,經(jīng)常洗澡、更換貼身衣服。

        6、注意口腔衛(wèi)生,消除異味。

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