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      綠化工作管理制度

      時(shí)間:2023-12-17 08:08:57 制度 我要投稿
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      綠化工作管理制度

        隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,接觸到制度的地方越來越多,制度是指在特定社會(huì)范圍內(nèi)統(tǒng)一的、調(diào)節(jié)人與人之間社會(huì)關(guān)系的一系列習(xí)慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會(huì)認(rèn)可的非正式約束、國家規(guī)定的正式約束和實(shí)施機(jī)制三個(gè)部分構(gòu)成。一般制度是怎么制定的呢?下面是小編為大家整理的綠化工作管理制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      綠化工作管理制度

      綠化工作管理制度1

        為進(jìn)一步深化我單位綠化管理制度改革,提高工作效率,確保工作的正常進(jìn)行,按照XXXX有關(guān)會(huì)議精神和XXXX有關(guān)規(guī)定。特制訂管理制度如下:

        第一條 自覺遵紀(jì)守法。綠化人員承擔(dān)轄區(qū)綠化的日常巡視、養(yǎng)護(hù)、監(jiān)管重任,綠化員應(yīng)服從管理工作安排,遵守綠化管理規(guī)則,愛護(hù)公物,同時(shí)認(rèn)真履行綠化養(yǎng)護(hù)服務(wù)。

        第二條 每天的'工作時(shí)間為早上8:00-11:30,下午14:30到17:30,一天工作時(shí)間為6個(gè)半小時(shí),每周工作六天共39個(gè)小時(shí)。按合同計(jì)算每周工作小時(shí)為40個(gè)小時(shí),現(xiàn)按實(shí)際情況計(jì)算余1小時(shí),每月余4個(gè)小時(shí),剩余的4個(gè)小時(shí)需根據(jù)我站工作需求,服從主管領(lǐng)導(dǎo)安排。由主管領(lǐng)導(dǎo)定期或不定期對轄區(qū)進(jìn)行巡查,考核綠化工作人員出勤情況。

        第三條 病、事假,一天以內(nèi),由主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);二天以上(含二天),由站主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);對未請假或請假未獲批準(zhǔn)擅自離開工作崗位者,時(shí)間在4小時(shí)以內(nèi),按脫崗論處,滿4小時(shí)及以上者,按曠工處理。對未履行正式請假手續(xù)者、謊報(bào)請假事由經(jīng)查實(shí)者、病假無診斷書,未經(jīng)批準(zhǔn)者,按曠工處理。

        第四條 一個(gè)月內(nèi)經(jīng)巡查發(fā)現(xiàn)遲到早退,累計(jì)超過二次者,按比例扣除當(dāng)月基本工資。一年內(nèi)經(jīng)巡查發(fā)現(xiàn)遲到早退,累計(jì)超過十二次者,扣除年度雙餉;一年請病、事假累計(jì)超過七天者,年度考核不合格,一年請病、事假累計(jì)超過十五天者,視工作表現(xiàn),按比例扣除年度獎(jiǎng)金。

        第五條 講文明,有禮貌,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事。

        第六條 本制度從二o一三年一月一日開始實(shí)施,本制度最終解釋權(quán)屬XX管理站。

        二oxx年一月十五日

      綠化工作管理制度2

        綠化養(yǎng)護(hù)工作規(guī)程規(guī)定

        1、目的

        規(guī)范加強(qiáng)綠化工作的管理,確保綠化植物長勢良好。

        2、使用范圍

        適用于XX物業(yè)各管理處綠化工作的管理。

        3、崗位職責(zé)

        3.1綠化主管負(fù)責(zé)制定綠化養(yǎng)護(hù)方案,檢查工作標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)程。

        3.2綠化領(lǐng)班負(fù)責(zé)做好對綠化養(yǎng)護(hù)工作的日常安排和使用農(nóng)藥過程中的控制,并做好相關(guān)記錄工作。

        3.3綠化工負(fù)責(zé)實(shí)施綠化作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

        4、工作流程

        4.1綠化管理范圍

        各管理處轄區(qū)內(nèi)的果樹、喬木、灌木、綠籬、綠化地、爬藤、地面覆蓋物、攀緣物、草皮、和其他植物的養(yǎng)護(hù)。

        4.2綠化工作管理規(guī)定

        4.2.1綠化員承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)綠化的日常巡視、養(yǎng)護(hù)、監(jiān)管重任,綠化員應(yīng)服從管理處的工作安排,遵守所有綠化管理規(guī)則,愛護(hù)公物,同時(shí)認(rèn)真履行綠化養(yǎng)護(hù)任務(wù)。

        4.2.2嚴(yán)格執(zhí)行綠化養(yǎng)護(hù)工作的技術(shù)規(guī)范要求,按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)作業(yè),保質(zhì)保量完成所負(fù)責(zé)的綠化區(qū)域和管理處安排的'各項(xiàng)綠化工作,并由管理處定期檢查和定量考核。

        4.2.3進(jìn)行綠化養(yǎng)護(hù)前,應(yīng)小心謹(jǐn)慎,確保轄區(qū)公共設(shè)施及建筑物等的完好,若發(fā)現(xiàn)任何破壞環(huán)境行為或故意損壞行為應(yīng)及時(shí)制止,對不聽勸告者,立即向保安員和主管報(bào)告。

        3.2.4愛護(hù)綠化工具和設(shè)備,確保工具和設(shè)備保持良好使用狀態(tài)。

        3.3綠化養(yǎng)護(hù)過程安全規(guī)定

        3.3.1在實(shí)施植保噴灑時(shí)要采取預(yù)防措施,不讓煙霧飄進(jìn)業(yè)戶辦公室,特別是噴灑藥物時(shí),應(yīng)注意風(fēng)向,選擇合適的噴灑方向和控制噴灑范圍,確保避免對業(yè)戶或設(shè)施的損害,并將“危險(xiǎn)”標(biāo)志牌放在關(guān)鍵位置進(jìn)行警言提醒。

        3.3.2在使用機(jī)器時(shí)應(yīng)采取安全措施,避免業(yè)戶或設(shè)施造成危險(xiǎn)、損害、傷害,在使用水管淋水時(shí),應(yīng)注意穿越道路、人行道時(shí)對行人和車輛造成的不便。

        3.3.3機(jī)器應(yīng)安裝鋼制防護(hù)罩,防止碎片、飛出物造成損害;在機(jī)器使用前要進(jìn)行安全檢查,確保螺絲和螺帽固定在切削片上,避免切削片飛出;機(jī)器使用中,不得改變和改動(dòng)機(jī)器的防護(hù)罩。

        3.4綠化管理檢查規(guī)程

        3.4.1綠化員按規(guī)定每日進(jìn)行巡視、養(yǎng)護(hù),并將養(yǎng)護(hù)內(nèi)容進(jìn)行記錄,對疑問或事故情況向主管或相關(guān)人員匯報(bào)。

        3.4.2綠化主管按《綠化服務(wù)質(zhì)量檢查規(guī)程》的要求對轄區(qū)綠化養(yǎng)護(hù)情況進(jìn)行巡視檢查,及時(shí)處理綠化員或相關(guān)人員提交的相關(guān)問題,重大事故及時(shí)提交管理處經(jīng)理處理。

        3.4.3管理處經(jīng)理按《綠化服務(wù)質(zhì)量檢查規(guī)程》的要求對轄區(qū)綠化養(yǎng)護(hù)情況進(jìn)行巡視檢查,及時(shí)處理綠化主管提交的重大事情。

      綠化工作管理制度3

        為了綠化、美化辦公區(qū)域環(huán)境,營造良好的工作環(huán)境,結(jié)合單位實(shí)際,特制定本制度。

        一、愛護(hù)花草樹木人人有責(zé),全體員工要高度樹立生態(tài)環(huán)境的保護(hù)意識(shí),積極做好單位環(huán)境的綠化美化工作。

        二、綠化工作人員要盡職盡責(zé),做好綠化區(qū)域內(nèi)花草樹木的栽培和維護(hù)管理工作。

        三、綠化工作人員要定期培土、施肥、除草、澆灌,全面養(yǎng)護(hù),保證花草樹木的正常生長,并保管好綠化工具。

        四、制定綠化美化的長遠(yuǎn)計(jì)劃,嚴(yán)格規(guī)劃、科學(xué)管理,因地制宜,根據(jù)不同的樹木、花草,采取相應(yīng)的`管理辦法,做到美觀得體,協(xié)調(diào)一致。

        五、單位的花草樹木,不準(zhǔn)隨意攀、折、砍、采;不準(zhǔn)穿越、踐踏綠地、綠籬帶、花園、草坪;不準(zhǔn)向花園、綠地內(nèi)倒污水、垃圾及其他雜物。

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