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安全生產(chǎn)責任制規(guī)章制度（精選15篇）
在現(xiàn)在的社會生活中，制度的使用頻率逐漸增多，制度一般指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準則，也指在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范或一定的規(guī)格。到底應如何擬定制度呢？以下是小編整理的安全生產(chǎn)責任制規(guī)章制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
安全生產(chǎn)責任制規(guī)章制度 1
1、目的
為了加強公司安全生產(chǎn)管理，強化各級生產(chǎn)、管理人員的安全風險意識，落實安全責任，嚴格考核和獎懲，維護正常的安全生產(chǎn)作業(yè)秩序，保障職工的安全與健康，最大限度的防止事故發(fā)生，特制定本制度。
2、范圍
本制度適用于本公司范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)獎懲管理。
3、職責
3.1 公司安全委員會為每個部門設定當年的安全指標;
3.2 安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部負責各部門上報事故的統(tǒng)計;
3.3 公司安全委員會根據(jù)公司發(fā)展適時提出安全激勵措施;
3.4 各部門根據(jù)以下獎勵細節(jié)，向公司提出獎勵要求;重大獎勵事項，由安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部門提出書面報告;
3.5 各級安全生產(chǎn)管理人員，可以向本部門提出對有關(guān)人員的獎勵建議，經(jīng)領導批準后按規(guī)定執(zhí)行;
3.6發(fā)生事故的部門，由公司根據(jù)本制度進行處罰，全公司范圍內(nèi)通報處罰結(jié)果。
4、具體獎勵與處罰辦法
4.1 獎勵
4.1.1 對個人的獎勵：凡符合下列條件之一的人員，公司根據(jù)具體情況，給予100～1000元的獎勵
4.1.1.1 本職工作認真負責，貫徹安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，嚴格遵守和執(zhí)行規(guī)章制度、操作規(guī)程，完成安全生產(chǎn)考核指標，成績顯著者;
4.1.1.2 積級參與安全生產(chǎn)管理，對安全工作提出合理化建議，經(jīng)有關(guān)部門評審，確有較大價值并收到實效者;
4.1.1.3 查出或排除重大事故隱患，避免重大傷亡、火災、爆炸、裝置停產(chǎn)、主要設備損壞等事故，成績顯著者;
4.1.1.4 及時制止或糾正了嚴重違章指揮、違章作業(yè)，避免重大事故者;
4.1.1.5 為改善勞動條件，發(fā)明或改進安全防護裝置和職業(yè)衛(wèi)生設施，效果顯著者;
4.1.1.6 在發(fā)生重大火災、爆炸事故及其它重大事故中，臨危不懼、奮勇?lián)尵�，措施得力，成績突出�?
4.1.1.7 對安全生產(chǎn)工作有其他特殊貢獻者的獎勵由公司安全委員會研究決定。
4.2 處罰
4.2.1 管理處罰
4.2.1.1 有下列情況之一的部門，扣罰該部門安全第一責任人的當月獎金：
a.不遵守國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)定，不履行安全生產(chǎn)職責，不建立、健全本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程，不落實安全生產(chǎn)責任制的;
b.不按規(guī)定建立本部門安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或配備安全生產(chǎn)管理人員的;
c.新建、改建、擴建和技術(shù)改造項目不進行職業(yè)安全和職業(yè)衛(wèi)生“三同時”而投產(chǎn)使用的;
d.按上級主管部門安全生產(chǎn)考核標準進行考核達不到合格標準的;
e.對有關(guān)組織或部門查出的重大隱患，拖延或拒不整改的;
f.不制定本部門的應急救援預案;發(fā)生生產(chǎn)安全事故未進行及時處理或隱瞞不報的; g.由于違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程等而造成重、特大事故的;
4.2.1.2 有下列情況之一的，扣除其部門安全第一責任人當月安全責任獎的'50%，扣除管理崗位其他責任人員當月安全責任獎：
a.不按有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度進行安全生產(chǎn)日常管理或不嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，導致本部門安全生產(chǎn)管理混亂;
b. 未按規(guī)定對新職工(包括外協(xié)人員、臨時工、民工等)進行三級安全教育;
c.對本單位的各種安全設備、設施的管理(包括建立臺帳、定期檢查、維護保養(yǎng)等)和檢測檢驗不到位;
d.不按時組織安全檢查、安全活動和應急預案演練，各種安全記錄不齊全;
e.不按期完成事故隱患的整改;
f.各車間不按規(guī)定每周召開一次安全工作例會，會議內(nèi)容記錄不全的;
g.發(fā)現(xiàn)職工違章作業(yè)，不及時糾正制止的。
4.2.2 違規(guī)處罰
按照《勞動紀律管理條例 》和《安全責任考核獎懲細則執(zhí)行》。
4.2.3 事故處罰
4.2.3.1 發(fā)生一起輕傷事故，扣除事故責任部門當月安全責任獎總額的10～20%;
4.2.3.2 當年累計發(fā)生三起以上輕傷事故的，從第三起事故起(含第三起)，每發(fā)生一起扣罰事故責任單位當月安全獎總額的30～50%;
4.2.3.3 發(fā)生事故(各類事故)隱瞞不報、謊報或不在規(guī)定時間內(nèi)上報，對事故責任單位扣罰當月安全責任獎總額15～25%;造成嚴重后果的，對事故責任單位扣罰當月安全責任獎，同時對瞞報、謊報或延期上報事故的責任單位負責人和直接責任人扣罰當月安全獎的300%;
4.2.3.4 發(fā)生責任事故每重傷1人，扣除責任部門當月安全責任獎總額的100～300%(注：上級的處罰單獨執(zhí)行)。
4.2.4 罰款處置
4.2.4.1 對扣罰工資的處罰，由人保部根據(jù)各職能部門提交的處罰通知辦理;
4.2.4.2 其他罰款由各職能部門出據(jù)罰款單進行扣罰，罰金直接交財務管理部門，交款人要及時將交款憑證交相關(guān)職能部門備案。不按時交納或拒交者，按有關(guān)規(guī)定從工資中扣除。
安全生產(chǎn)責任制規(guī)章制度 2
一、生產(chǎn)廠區(qū)十四不準:
1、加強明火管理,廠區(qū)內(nèi)不準吸煙;
2、生產(chǎn)區(qū)內(nèi),不準未成年人進入;
3、上班時間,不準睡覺、干私活、離崗和干與生產(chǎn)無關(guān)的工作;
4、在班前、班上不準喝酒;
5、不準使用汽油等易燃液體擦洗設備、用具和衣物;
6、不按規(guī)定穿戴勞動保護用品,不準進入生產(chǎn)崗位;
7、安全裝置不齊全的設備不準使用;
8、不是自己分管的設備、工具不準動用;
9、檢修設備時安全措施不落實,不準開始檢修;
10、檢修后的設備,未經(jīng)徹底檢查,不準起用;
11、未辦高處作業(yè)證,不帶安全帶,腳手架、跳板不牢,不準登高作業(yè);
12、石棉瓦上不固定好跳板,不準作業(yè);
13、未安裝觸電保安器的`移動式電動工具,不準使用;
14、未取得安全作業(yè)證的職工,不準獨立作業(yè)。
二、操作工的六嚴格:
1、嚴格執(zhí)行交接班制度;
2、嚴格進行巡回檢查;
3、嚴格控制工藝指標;
4、嚴格執(zhí)行操作法;
5、嚴格遵守勞動紀律;
6、嚴格執(zhí)行安全規(guī)定。
三、動火作業(yè)六大禁令:
1、動火證未經(jīng)批準,禁止動火;
2、不與生產(chǎn)系統(tǒng)可靠隔絕,禁止動火;
3、不清洗,置換不合格,禁止動火;
4、不消除周圍易燃物,禁止動火;
5、不按時作動火分析,禁止動火;
6、沒有消防措施,禁止動火。
四、進入容器、設備的八個必須:
1、必須申請辦證,并得到批準;
2、必須進行安全隔離;
3、必須切斷動力電,并使用安全燈具;
4、必須進行置換、通風;
5、必須按時間要求進行安全分析;
6、必須佩戴規(guī)定的防護用具;
7、必須有人在器外監(jiān)護,并監(jiān)守崗位;
8、必須有搶救后備措施。
安全生產(chǎn)責任制規(guī)章制度 3
一、主任安全職責
1、直接負責中心的安全管理工作。
2、認真貫徹執(zhí)行各項安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和安全標準。
3、建立健全安全管理責任制，包括單位領導職責、各部門領導職責、班組長職責和員工崗位職責。
4、根據(jù)中心的具體情況建立健全安全管理制度和安全操作規(guī)程。
5、根據(jù)中心安全生產(chǎn)情況，組織開展安全技術(shù)研究工作，推廣先進的安全技術(shù)管理方法，審定重大災害事故的預防和處理方案、事故應急處理預案。
6、建立、健全安全管理組織機構(gòu)，配備中心安全管理專業(yè)人員，提高安全管理人員的專業(yè)素質(zhì)。
7、主持召開中心安全管理專題會議，及時通報中心安全生產(chǎn)工作情況，解決有關(guān)安全生產(chǎn)的重大問題。
8、組織開展安全生產(chǎn)大檢查，督促中心員工執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)、整改事故隱患和不斷改善安全條件。
9、發(fā)生重大事故時，及時組織搶險，并參與事故的調(diào)查處理工作,及時向上級有關(guān)部門報告。
10、保證本單位的安全生產(chǎn)投入的有效實施。
二、防雷技術(shù)負責人安全職責
1、協(xié)助中心主任貫徹執(zhí)行各項安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準和制度。
2、按誰主管誰負責原則，對分管業(yè)務范圍內(nèi)的安全工作負責，監(jiān)督、檢查分管部門安全工作各項規(guī)章制度執(zhí)行情況，及時糾正下屬失職和違章行為。
3、認真做好安全工作“五同時”（在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的時候，同時計劃，布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作）。
4、組織制訂、修訂和審定分管部門的安全規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程、安全技術(shù)措施計劃，并認真組織實施。
5、組織分管部門的安全大檢查，落實重大事故隱患的整改，負責審批安全有關(guān)事項。
6、負責分管部門的安全教育和考核工作。
7、組織對分管部門事故的'調(diào)查、處理，并及時向中心主任報告。
三、專職安全員安全職責
1、負責中心的安全管理工作，貫徹各項安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準、制度以及上級對安全工作的指示和規(guī)定。
2、參與制訂、修訂中心有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況。
3、協(xié)助各級領導做好職工的安全教育工作，負責組織對全體員工、新進員工、變換崗位員工和檢測組長的安全教育，檢查、督促崗位安全教育。建立安全教育檔案。
4、負責安排并檢查中心各部門的活動，負責中心安全設備、滅火器材、防護器材、急救器具的管理，并使其處于完整好用狀態(tài)。
5、經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查，及時發(fā)現(xiàn)隱患，制止違章檢測。
6、組織并參加企業(yè)安全生產(chǎn)大檢查，對查出的隱患進行分類、匯總并督促有關(guān)單位進行整改。主持日常安全教育工作、定期開展安全競賽評比活動，開展安全周活動，使安全生產(chǎn)深入人心，推行安全生產(chǎn)責任制。
7、按照“四不放過”的原則（事故原因分析不清不放過；事故責任者未受到處罰不放過；員工未受到教育不放過；沒有防范措施不放過；）。參加企業(yè)安全事故的調(diào)查處理，做好統(tǒng)計分析，按時上報。
8、健全、完善安全管理基礎資料，做到實用、齊全、規(guī)范化。
9、按照企業(yè)制定的應急救援預案，定期組織演練，不斷地總結(jié)經(jīng)驗。
四、檢測人員安全生產(chǎn)責任制
1、認真執(zhí)行安全生產(chǎn)“三大紀律”，即：進場必須戴好安全帽；高空檢測必須系好安全帶；氣候條件不允許決不檢測。
2、認真執(zhí)行安全生產(chǎn)“八項注意”即：無安全措施不檢測；無安全交底不檢測；無安全自檢不檢測；危險問題不解決不檢測；業(yè)主電力、電氣設施有安全隱患不檢測，壓力容器、易燃易爆場所安全檢查不到位不檢測；不懂檢測場所安全知識不檢測；環(huán)境、氣候條件不允許的不檢測；檢測員互相監(jiān)督，組長負責；
3、積極參加安全檢測培訓活動，遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度；
4、樹立安全第一的思想，認真執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮。不違章檢測，不違反勞動紀律，真正做到“三不傷害”。
5、做好檢測前安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患立即排除或上報處理；
6、聽從領導或安全人員的指導，正確使用勞保用品用具。主動提出改進安全工作的意見；
7、特種檢測人員必須持證操作，新員工必須經(jīng)“三級安全教育”后方可上崗檢測；
8、堅持安全生產(chǎn)、文明檢測；
9、維護好檢測工具、設備和各種安全防護裝置；
10、發(fā)生工傷事故，應立即報告，保護現(xiàn)場，積極搶救。
安全生產(chǎn)責任制規(guī)章制度 4
醫(yī)院安全生產(chǎn)委員會是醫(yī)院安全生產(chǎn)監(jiān)督機構(gòu)，在院長領導下，負責研究、協(xié)調(diào)本單位內(nèi)的重大安全生產(chǎn)問題，指導、督促本單位內(nèi)各科室的安全生產(chǎn)工作。 主要任務是：
一、貫徹落實“安全第一、預防為主”方針，為本單位的安全生產(chǎn)提出指導性意見，組織專業(yè)人員對重點科室安全生產(chǎn)狀況進行調(diào)查和評估，及時向院委會反映安全生產(chǎn)中存在的重大問題和對事故隱患處理意見及建議。
二、督促檢查本單位各各科室的安全生產(chǎn)工作，貫徹院務會及上級政府有關(guān)安全生產(chǎn)決定、法律法規(guī)和標準的執(zhí)行情況。
三、按規(guī)定組織事故的`調(diào)查，并負責將調(diào)查結(jié)果及應采取的措施，向醫(yī)院及上級安全主管部門提出報告。
四、組織安全生產(chǎn)檢查及其它安全生產(chǎn)活動。
五、定期召開安全生產(chǎn)專題會議，傳達上級有關(guān)文件會議精神，交流、分析、布置、檢查本單位安全生產(chǎn)工作情況，并提出解決問題的辦法。
六、完成院務會交辦的有關(guān)安全生產(chǎn)的其它工作。
安全生產(chǎn)責任制規(guī)章制度 5
一、由院領導、院辦、保衛(wèi)科、醫(yī)教科、護理部、營養(yǎng)科、總務科等科室負責人組成醫(yī)院安全生產(chǎn)委員會。
二、院長為醫(yī)院安全生產(chǎn)第一責任人，全面負責醫(yī)院的安全生產(chǎn)工作；黨總支書記（專職副書記）、副院長為醫(yī)院安全生產(chǎn)第二責任人；保衛(wèi)科科長為醫(yī)院安全生產(chǎn)第三責任人，具體負責分管部門的安全生產(chǎn)工作；各科(室)科長、主任為本部門安全生產(chǎn)第一責任人，各科(室)副科長、副主任及護士長為本部門安全生產(chǎn)第二責任人，具體負責本部門的安全生產(chǎn)工作。
三、堅持“誰主管、誰負責”和“誰出問題誰負責”的原則，實行安全生產(chǎn)責任制，認真抓好醫(yī)院的`安全生產(chǎn)工作。
四、堅持安全生產(chǎn)檢查制度，做到科室每周自查一次，醫(yī)院每月組織一次安全生產(chǎn)大檢查。對查出的不安全隱患，堅持上報制度，及時報告主管領導及有關(guān)部門，組織人員限期整改。
五、對查出的不安全隱患，由安全生產(chǎn)委員會向有關(guān)部門下達限期整改通知書，有關(guān)部門接到通知后，必須立即組織人員在規(guī)定的時間內(nèi)進行認真整改，消除隱患，同時將整改情況書面向主管領導和安全生產(chǎn)委員會匯報。
六、醫(yī)務科、護理部要切實加強臨床各科室醫(yī)療安全工作的領導、監(jiān)督和管理，制定醫(yī)療安全制度及操作規(guī)程，簽訂醫(yī)院安全責任書，防止醫(yī)療事故發(fā)生；加強醫(yī)療安全教育，提高醫(yī)護人員的安全防范意識，認真做好"四防"病人和危險物品的管理，防止意外事故發(fā)生，保證病員治療和生活安全。
七、各病區(qū)要認真做好用電、用火、用氣及易燃易爆物品的管理，嚴格禁止住院病員將打火機、火柴等火種帶入病房。
八、保衛(wèi)科要定期對全院滅火器、消防箱、消防栓等消防器材進行檢查，若有損壞，要及時更換和添置。
九、藥劑部門要認真把好藥品管理的各個環(huán)節(jié)，把住藥品出入庫和"出窗口"關(guān)。臨床各部門要堅持"三查七對"制度，防止病員在治療過程中用錯藥品的現(xiàn)象，杜絕醫(yī)療事故發(fā)生，并認真做好藥品的保管工作，防止藥品丟失和變質(zhì)。
十、防治科和醫(yī)院感染控制科要認真執(zhí)行《傳染病防治法》，一旦發(fā)生疫情要及時向上級有關(guān)部門報告，把好流行病的治療、隔離、消毒、處置等各個環(huán)節(jié)，對臨床科室要定期進行檢查，制定切實有效的措施，防止交叉感染。
十一、總務科要認真執(zhí)行《道路安全法》，做好機動車輛的管理，定期保養(yǎng)，不準開帶病車、疲勞車，不準酒后駕駛，對駕駛員要定期進行安全教育，提高安全意識，保證行駛安全。
十二、膳食營養(yǎng)科要認真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，嚴禁霉爛、變質(zhì)、變味的食品入庫，認真做好食品衛(wèi)生，保證食品質(zhì)量，防止食物中毒，確保食品安全，滿足病員需要。
十三、院總值班人員要堅守崗位，認真履行職責，一旦發(fā)現(xiàn)災害事故，要及時指揮、協(xié)調(diào)、組織人員進行處理，并向院領導匯報。若院總值班人員失職，要從重處罰。
安全生產(chǎn)責任制規(guī)章制度 6
一、員工要樹立“安全第一”的思想，自覺接受安全教育，學習安全知識，保證安全生產(chǎn)。
二、生產(chǎn)中要嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，避免各類事故發(fā)生，實現(xiàn)“三天一降”（無死亡、無重傷、無重大經(jīng)濟損失）。
三、生產(chǎn)崗位員工必須按規(guī)定穿戴勞動保護用品，嚴禁穿著個人衣服上崗。
四、車間尊職安全員要切實履行職責，隨時檢查安全生產(chǎn)制度落實情況，制止違章操作和冒險業(yè)。
五、電器和機械設備故障應由專業(yè)人員排除，非專業(yè)人員嚴禁自已動手處理。
六、廠區(qū)內(nèi)原則上禁止動用明火，確需動火時應請款領導，動力火現(xiàn)場要設專人監(jiān)管，人走火滅。
安全生產(chǎn)責任制規(guī)章制度 7
一、所有從事安全生產(chǎn)工作的人員，必須全面掌握安全生產(chǎn)基本法規(guī)，提高安全生產(chǎn)政策法律水平。
二、按時參加上級各單位、各部門舉辦的安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓班和講座，任何人均不得無故缺席，有事必須請假。
三、黨委、政府每年舉辦2—3期企業(yè)法人、企業(yè)安全生產(chǎn)分管領導及安全生產(chǎn)專(兼)職人員培訓班。
四、生產(chǎn)經(jīng)營單位每年必須舉辦2期以上安全生產(chǎn)宣傳、培訓，提高企業(yè)安全整體工作水平。
五、對有安全生產(chǎn)違法行為的`人員建立相應的企業(yè)內(nèi)部處罰制約機制，包括經(jīng)濟處罰和行政處罰，對違反國家法律的嚴格追究其法律責任。
安全生產(chǎn)責任制規(guī)章制度 8
�。ㄒ唬橐�(guī)范班組平安生產(chǎn)標準化和文明生產(chǎn)工作，搞好班組平安生產(chǎn)，按照《煤礦平安生產(chǎn)標準化基本要求及評分辦法（試行）》平安培訓和應急管理（或調(diào)度和地面設施）專業(yè)“班組平安建設—制度建設”對班組安全管理制度建設的要求，制定本制度。
（二）班組平安生產(chǎn)標準化和文明生產(chǎn)管理工作是煤礦平安生產(chǎn)管理的'基礎工作，班組必需加強平安生產(chǎn)標準化和文明生產(chǎn)管理工作，提升煤礦平安生產(chǎn)標準化等級。
（三）班組作業(yè)地點的作業(yè)規(guī)程或平安技術(shù)措施編制、審批、貫徹、簽字齊全有效；新工人上崗前必需經(jīng)過培訓，熟知平安規(guī)則制度和操作規(guī)程，考核合格后才干上崗，特員必需經(jīng)考試合格后持證上崗。
�。ㄋ模┳鳂I(yè)現(xiàn)場的頂板管理、機電運送、通風瓦斯、粉塵防治、爆破等符合規(guī)程要求。
�。ㄎ澹┳鳂I(yè)現(xiàn)場的各種設備的平安防護裝置配置齊全，各種平安警示標志清楚醒目。
（六）作業(yè)現(xiàn)場物品用料擺放整齊，標識清晰，保證平安出口暢通。
�。ㄆ撸┌匆�(guī)定佩戴好個人勞動防護用品。
�。ò耍﹪栏衤鋵嵃嗲�、班后會和交接班制度，工作環(huán)境應清潔、衛(wèi)生。
（九）每月由區(qū)隊負責人、技術(shù)員及煤礦各業(yè)務部門組織對工程質(zhì)量舉行驗收，評定工程等級。
安全生產(chǎn)責任制規(guī)章制度 9
一、值班電工必須持證上崗，而且證件齊全有效，嚴禁無證上崗。
二、穿戴好個人勞動防護用品，安全操作，正確使用各種工具和勞動保護用品。
三、值班電工必須滿足每班兩人的原則，嚴禁一名電工單獨進行帶電作業(yè)。原則上作業(yè)時不能帶電操作，特殊情況時必須有保證防止觸電的安全措施，并設專人監(jiān)護。
四、值班期間不得脫崗、串崗，不準喝酒，嚴格遵守各項規(guī)章制度和勞動紀律。
五、值班期間要作好巡視，發(fā)現(xiàn)問題立即解決整改，嚴禁設備、電氣、線路帶病運行。
六、認真填寫臨電值班維修記錄，記錄內(nèi)容要詳細、準確、具體。內(nèi)容包括：日常工作記錄、機具維修記錄、及時間、地點、維修內(nèi)容、采取的措施、處理結(jié)果、維修人員、驗收人員等。交接斑人員、時間要寫清楚，不能讓人代填寫。
七、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針，杜絕觸電傷亡事故的'發(fā)生，認真安全的完成各項生產(chǎn)任務。
八、值班電工應全面負責起值班期間工地的一切用點管理，確保安全用電有備無患。
九、參加各項有關(guān)的安全活動，對用電人員宣傳電氣安全知識。
安全生產(chǎn)責任制規(guī)章制度 10
一、認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針，遵守國家法律法規(guī)和安全生產(chǎn)操作規(guī)程，守法經(jīng)營，落實各級交通主管部門的安全生產(chǎn)管理規(guī)定，組織學習安全生產(chǎn)知識，最大限度地控制和減少道路交通事故的發(fā)生。
二、落實事故處理“四不放過”的原則，即：事故原因不查清不放過；事故責任者沒處理不放過；整改措施不落實不放過；教訓不吸取不放過。
三、建立營運車輛維護、檢修工作制度，督促車輛按時做好綜合性能檢測及二級維護，確保車輛技術(shù)狀況良好。
四、對道路運輸駕駛?cè)藛T要求做到“八不”。即：“不超載超限、不超速行車、不強行超車、不開帶病車、不開情緒車、不開急躁車、不開冒險車、不酒后開車”。保證精力充沛，謹慎駕駛，嚴格遵守道路交通規(guī)則和交通運輸法規(guī)。
五、保持車輛良好技術(shù)狀況，不擅自改裝營運車輛。
六、每月至少進行一次全面安全檢查，重點檢查安全生產(chǎn)責任制、規(guī)章制度的'建立完善、安全隱患整改、應急預案、有關(guān)法律法規(guī)及會議精神的學習貫徹落實情況，并做好記錄。
七、做好出車前、停車后的準備、檢查工作，確保行車安全，發(fā)現(xiàn)隱患要及時修復后方可出車。
八、不定期檢查車輛的安全裝置、燈光信號、證件。
九、檢查消防設施是否安全有效。
十、對交通主管部門檢查發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)隱患整改事項，按時逐項予以整改、落實。
十一、每月至少開展一次全面安全檢查，發(fā)現(xiàn)存在安全隱患立即通知整改，并立即抓好落實，及時消除。
十二、每趟次出車前，要對車輛的安全性能進行全方位檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時排除，不消除隱患不得出車。
十三、車輛經(jīng)檢測、二級維護，查出的隱患要及時整改，整改不到位不得出車。
安全生產(chǎn)責任制規(guī)章制度 11
一、落實逐級消防安全職責制和崗位消防安全職責制，落實巡查檢查制度。
二、市場管理員每日對轄區(qū)內(nèi)的.商戶進行防火巡查。檢查由物業(yè)部經(jīng)理、消防安全職責人、市場管理人員組成。消防安全重點商戶應當進行每日防火巡查。
三、防火巡查人員應當及時糾正違章行為，妥善處置火災危險，無法當場處置的，應當立即報物業(yè)部經(jīng)理。發(fā)現(xiàn)初期火災應當立即報警并及時撲救。對巡查、檢查發(fā)現(xiàn)的問題責令其當場改正，不能當場改正的商戶下發(fā)消防安全隱患通知書，限期整改。
四、防火巡查、檢查應當填寫檢查記錄，市場管理人員和被檢查商戶的門市負責人應當在檢查記錄上簽字，存檔備查。
五、防火巡查應包括以下資料:
1、用電有無違章情景；
2、線路是否有亂接亂掛現(xiàn)象
3、安全出口、疏散通道是否暢通；
4、消防設施、器材是否堅持正常工作狀態(tài)，安全疏散指示標志、應急照明是否完好有效；
5、營業(yè)結(jié)束或下班后，關(guān)掉電閘、清除煙頭、發(fā)熱源等雜物清況；
6、其它需巡查的`情景。
六、防火檢查應包括以下資料:
1、火災隱患整改及糾正、預防措施落實情景；
2、安全疏散通道、疏散指示標志、應急照明和安全出口情景；
3、消防水源狀況；
4、消防設施正常工作情景，滅火器材、消防安全標志設置和功能狀況；
5、消防工作人員的知識掌握情景；
6、消防安全重點部位的管理情景；
7、消防控制室值班情景和設施運行情景；
8、防火巡查開展情景；
9、其它需進行防火檢查的資料。
安全生產(chǎn)責任制規(guī)章制度 12
（一）安全生產(chǎn)檢查，包括日常檢查，本部門檢查，專業(yè)檢查和月度檢查以及季節(jié)性檢查，每次檢查必須有明確的目的要求和具體計劃。
（二）公司建立由分管領導和有關(guān)人員參加的安全檢查組織體系，切實加強領導，做好檢查工作。
�。ㄈ┕炯壈踩珯z查，由分管領導負責，結(jié)合月度生產(chǎn)特點，在全公司內(nèi)進行以"查思想、查紀律、查制度、查領導"四查為主的`安全生產(chǎn)大檢查。同時，分管安全的領導組織各車間和各部門的負責人，每月應至少進行一次。
（四）對查出的隱患問題，要逐項分析研究，并制定整改方案，做到定措施、定時間、定人員，立即整改，不得拖延，有些限于物質(zhì)技術(shù)條件，當時不能解決的問題，應采取臨時安全措施，并定出計劃，按期完成。
�。ㄎ澹┤粘z查是指各部門和生產(chǎn)班組在日常工作中進行的涉及安全等方面常規(guī)性檢查，此項檢查應做到隨查隨改，無法整改的問題立即上報整改。本部門檢查是指各部門和生產(chǎn)單位在組織日常工作過程中進行的定期和不定期檢查，此項檢查每周至少應進行一次，由部門主管負責組織。
�。┟磕陮﹀佄ｋU物品、廠房建筑、運輸車輛以及防火、防爆和防塵防毒工作分別進行專業(yè)檢查。
�。ㄆ撸┕竞透鞑块T視氣候特點及季節(jié)變化，對防暑降溫，防雨防洪，防雷電，防風、防凍、保溫等工作，可進行預防性季節(jié)檢查。
�。ò耍⿲I(yè)檢查和月度檢查，日常檢查和部門檢查可分別結(jié)合進行。
安全生產(chǎn)責任制規(guī)章制度 13
1、在組織管理本車間生產(chǎn)過程中，具體貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及本單位的規(guī)章制度，切實貫徹安全生產(chǎn)中的“五同時”，對本車間職工在生產(chǎn)中的安全健康負全面責任。
2、在上級的領導下參與制定各工種安全操作規(guī)程并帶頭遵守安全操作規(guī)程，檢查安全規(guī)章制度的'執(zhí)行情況，保證工藝文件、技術(shù)資料和工具、設備符合安全方面的要求。
3、負責本車間安全檢查并做好詳細記錄；特別加強對車間內(nèi)生產(chǎn)建筑物、設備、工具和安全設施等的檢查，組織整理工作場所，及時排除隱患；發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量消除，并報告部門經(jīng)理；發(fā)現(xiàn)危及人身安全的緊急情況，立即下令停止作業(yè)，撤出人員。
4、經(jīng)常向職工進行勞動紀律、規(guī)章制度和安全知識、操作技術(shù)教育，推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗。
5、根據(jù)生產(chǎn)任務、生產(chǎn)環(huán)境和工人思想狀況等特點，開展安全工作。對新工人、新調(diào)換工種人員在其上崗工作之前進行安全教育。并在熟悉工作前指定專人負責其安全。
6、做好生產(chǎn)設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作，發(fā)現(xiàn)問題及時與設備維修人員聯(lián)系進行維修處理，使其經(jīng)常保持完好和正常運行；督促教育員工合理使用勞保用品、用具，正確使用滅火器材。
7、組織工人學習安全操作規(guī)程，檢查執(zhí)行情況，教育工人在任何情況下不違章蠻干，發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)立即制止。對嚴格遵守安全規(guī)章制度、避免事故者，提出獎勵意見；對違章蠻干造成事故者，提出懲罰意見；
8、發(fā)生重傷、死亡事故，立即報告公司主要負責人，組織搶救，保護現(xiàn)場，參加事故調(diào)查，對輕傷事故，負責查清原因和制定落實改進措施。
安全生產(chǎn)責任制規(guī)章制度 14
1、 每月舉行一至二次全面的安全生產(chǎn)大檢查，對檢查的結(jié)果舉行匯總分析，制定整改措施，并由主管安全的部門寫出書面檢查材料。
2、 安全檢查由企業(yè)安全領導小組成員負責組織實施。企業(yè)安全員和各相關(guān)管理部門人員參與。
3、 根據(jù)各項規(guī)則制度，仔細抓落實，安全管理部門做到上下加強交流，互相協(xié)調(diào)，形成抓安全生產(chǎn)的合力，保障生產(chǎn)信息渠道暢通，發(fā)生責任事故按規(guī)定準時上報、不遲報、不漏報，否則從嚴追究安全直接責任人的責任。
4、 監(jiān)督與檢查的.內(nèi)容為車輛設施的安全性能，駕駛員、押運員的安全操作執(zhí)行狀況及各部門安全管理制度的執(zhí)行狀況，危急貨物運送車輛的設施是否齊全有效，并監(jiān)督配齊。
5、 監(jiān)督檢查分定期和不定期抽查。對查出的重大安全隱患和問題應立刻通知相關(guān)責任人實行措施，能現(xiàn)場整改的現(xiàn)場整改，不能現(xiàn)場整改的限期改正。
6、 通過月安全工作會議、安全例會等形勢準時通報安全行車事故、從中應吸取的閱歷教訓。
7、 嚴格安全生產(chǎn)目標管理考核和獎懲，堅定采取安全生產(chǎn)一票拒絕制度。所屬各部門不根據(jù)規(guī)定履行安全職責，要追究相關(guān)責任人的責任，對于發(fā)覺本部門存在有安全隱患不準時排解，又不準時上報給與相應處罰。
安全生產(chǎn)責任制規(guī)章制度 15
1、安全檢查活動，必須有明確的目的、要求，內(nèi)容和具體計劃，并建立相關(guān)安全檢查臺帳。
2、必須建立由電站領導負責和有關(guān)職能人員參加的安全檢查組織，做到邊檢查，邊整改，及時總結(jié)和推廣先進經(jīng)驗。
3、綜合檢查由電站領導、安全管理負責人、班組長組織有關(guān)人員進行以查思想、查領導、查紀律、查制度、查隱患為中心內(nèi)容的檢查。電站(包括節(jié)假日檢查)安全檢查每月不少于一次(一般于每月下旬檢查);班組安全檢查每半個月不少于一次。
4、專業(yè)檢查應分別由安全管理負責人組織有關(guān)人員進行，每年至少進行二次，特別是汛前檢查，主要是對重要電氣設備和水工建筑物、起重機械、廠房建筑、安全防護用品以及防火防爆等進行專業(yè)檢查。
5、季節(jié)性檢查由安全管理負責人組織有關(guān)人員進行，主要有汛中、汛后檢查和對防洪、防火、防職業(yè)危害和地震后等進行預防性季節(jié)檢查。
6、日常檢查由安全生產(chǎn)管理負責人和崗位工人巡回檢查。生產(chǎn)工人上崗應認真履行崗位安全生產(chǎn)責任制要求的.班中巡回檢查。
7、各種檢查均應編制相應的安全檢查表，并按檢查表的內(nèi)容逐項檢查。
8、各級組織的檢查結(jié)果，對查出的隱患都要逐項分析研究，并落實整改措施。
9、對嚴重威脅安全生產(chǎn)但有整改條件的隱患項目，應下達《隱患整改通知書》，做到定項目、定時間、定人員限期整改。
10、電站無力解決的重大事故隱患，除采取有效防范措施外，應書面向有關(guān)主管部門和當?shù)卣畧蟾妗?/p>
11、對物質(zhì)技術(shù)條件暫時不具備整改的重大隱患，必須采取應急的防范措施，并納入計劃，限期解決或停產(chǎn)。由于某些原因不能立即整改的隱患，應逐項分析研究，做到定具體負責人、定措施辦法、定整改時間;凡是自己能夠解決的問題，不得推給別人。
12、各級檢查都應將檢查出的隱患和整改情況報告有關(guān)部門，重大隱患及整改情況應由安全管理負責人匯總并存檔。
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