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      加油站員工安全責(zé)任書

      時間:2022-12-30 13:21:21 責(zé)任書 我要投稿
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      加油站員工安全責(zé)任書

        在社會發(fā)展不斷提速的今天,越來越多地方需要用到責(zé)任書,責(zé)任書可以更好地明確我們的責(zé)任。什么樣的責(zé)任書才是有效的呢?下面是小編整理的加油站員工安全責(zé)任書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

      加油站員工安全責(zé)任書

      加油站員工安全責(zé)任書1

        為了貫徹政府加強安全生產(chǎn)精神,認(rèn)真執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》和《危險化學(xué)品安全管理條例》以及商務(wù)部《成品油市場管理辦法》,進(jìn)一步加強我市成品油市場管理,規(guī)范加油站經(jīng)營行為。確保全市加油站有序、安全、發(fā)展。特將簽訂加油站安全責(zé)任保證書如下:

        一、加油站要建立健全安全生產(chǎn)管理制度。

        牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的.意識,強化安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任。進(jìn)一步認(rèn)真落實安全生產(chǎn)管理制度,制止影響加油站安全行為,及時排除事故隱患。站長(法定代表人)為加油站安全第一責(zé)任人,要負(fù)起加油站全面安全經(jīng)營的責(zé)任,督促員工遵守操作規(guī)程,定期對員工進(jìn)行安全教育及崗前培訓(xùn),加強日常檢查,杜絕隱患存在。做到安全工作任務(wù)到位、責(zé)任到人。

        二、加油站要每月組織一次自查工作。

        認(rèn)真檢查管理規(guī)章制度是否落實;安全教育是否開展;現(xiàn)場設(shè)施是否完整;消防設(shè)施是否配套齊全;明火管理是否規(guī)范;站容站貌是否整潔;發(fā)現(xiàn)隱患是否及時排除;檢查記錄是否完整;整改措施是否落實。

        三、加油站要堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針和“安全自查,隱患自除,責(zé)任自負(fù),接受監(jiān)督”的原則。

        落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,對違反責(zé)任狀條款、發(fā)生事故,提請上級發(fā)證機關(guān)給予吊銷相關(guān)證書。

      保證人:

        日期:XX年XX月XX日

      加油站員工安全責(zé)任書2

        1主題內(nèi)容和使用范圍

        為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,強化安全管理,使新英加油站生產(chǎn)安全工作安全、健康有序進(jìn)行,確保我站安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo)的實現(xiàn),依據(jù)安全生產(chǎn)“五同時”以及我站安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求,各級部門及各類人員必須明確安全生產(chǎn)責(zé)任,并建立層層落實的責(zé)任機制。現(xiàn)制定本責(zé)任狀,并共同遵守以下條款:

        2職責(zé)與權(quán)限

        2.1職責(zé):明確安全生產(chǎn)責(zé)任,并建立層層落實的責(zé)任機制。

        2.2權(quán)限:雙方協(xié)商同意簽訂責(zé)任狀。

        3管理內(nèi)容與方法

        甲方:新英加油站

        乙方:新英加油站班組成員

        甲方做到:委予乙方管理職權(quán)和管理范圍,提供安全生產(chǎn)條件,對乙方進(jìn)行經(jīng)常性的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),提出改進(jìn)工作的意見和建議,并對乙方按《安全生產(chǎn)責(zé)任風(fēng)險抵押考核辦法》中規(guī)定的內(nèi)容實行目標(biāo)責(zé)任考核。

        3.1考核單位:

        3.2考核內(nèi)容:輕傷、重傷、“六大事故”(重大人身傷亡事以1人起算)。

        3.3獎勵:凡具備下列條件的班組和個人,可由加油站安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組推薦討論給予一次性表彰和獎勵。

        3.3.1發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,及時采取措施,避免了事故發(fā)生。

        3.3.2在重大隱情或者重大事故中,為搶救國家財產(chǎn)或者員工生命財產(chǎn)的有功人員。

        3.3.3采用先進(jìn)技術(shù)或管理辦法為改善勞動條件,實施安全生產(chǎn)效果顯著者。

        3.3.4對安全生產(chǎn)提出了合理化建議,采納后效果顯著者。

        3.3.5對在創(chuàng)建安全合格班組活動中,達(dá)到安全優(yōu)秀班組的按加油站規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)獎勵。

        3.4處罰:

        3.4.1發(fā)生“六大事故”的班組和個人按《加油站工傷事故處理規(guī)定》的具體規(guī)定處罰。

        3.4.2對違反安全生產(chǎn)規(guī)章、制度的處罰:

        (a)員工一般違章行為每人次處罰100元。

        (b)違章人員認(rèn)識態(tài)度惡劣或違章情節(jié)嚴(yán)重的稱為嚴(yán)重違章;凡是在一年內(nèi)出現(xiàn)第二次違章行為的稱重復(fù)性違章;以上兩種情況每人次處罰200元,并實行停產(chǎn)學(xué)習(xí)教育,情節(jié)嚴(yán)重的還應(yīng)給予行政處分,停產(chǎn)學(xué)習(xí)期間按待崗規(guī)定處理。

        (c)在自己身邊有人違章而不制止,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視同違章處罰100元。

        (d)凡本年度有過違章行為的.人員,年終不得授予各種榮獲稱號和物質(zhì)獎勵(技術(shù)創(chuàng)新和搶險救災(zāi)除外)。

        (e)各崗位員工必須按本崗位的規(guī)定勞保正確穿戴使用,如檢查時發(fā)現(xiàn)未正確穿戴勞保及防護(hù)用品的100元/次。

        (f)凡上級部門檢查時發(fā)現(xiàn)違章違紀(jì)現(xiàn)象被處罰的班組和個人,處罰金額由當(dāng)事人員和班組承擔(dān)。

        (g)凡車間、廠部、公司及上級主管部門下發(fā)的“隱患整改通知書”逾期不按規(guī)定整改的,如果屬于班組自身原因,每次處罰班組500元。

        (h)各專業(yè)部門檢查考核所罰款項,屬于自身原因,由班組自己承擔(dān)。

        (i)凡被處罰的單位或個人由廠部安全員開具“班組違章違紀(jì)處罰通知單”依據(jù),到財務(wù)交納罰款,凡接到處罰單據(jù)在3日內(nèi)不主動交納罰款金的,每天遞增20%的處罰。

        乙方做到:

        (a)堅持站長/班長負(fù)責(zé)制,完成加油站安排的各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù),認(rèn)真履行安全生產(chǎn)責(zé)任制,檢查落實班組成員的安全生產(chǎn)職責(zé)。

        (b)認(rèn)真貫徹落實黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示,加強安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)和管理,做到思想到位,責(zé)任到位,工作到位。

        (c)嚴(yán)格按照加油站的安全生產(chǎn)管理辦法,結(jié)合實際,認(rèn)真組織開展工作,把各項工作、制度、要求落到實處,保證安全目標(biāo)實現(xiàn)。

        (d)乙方按《安全生產(chǎn)責(zé)任風(fēng)險抵押考核辦法》按時繳足風(fēng)險抵押金。

        (e)乙方有隱瞞事故不報的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),扣除當(dāng)年的全部抵押金。

        簽證部門發(fā)現(xiàn)甲乙方有不遵守《安全生產(chǎn)履職責(zé)任》中條款的有權(quán)制止,并要求立即糾正。

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