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      員工安全責(zé)任書

      時間:2023-06-20 12:01:19 責(zé)任書 我要投稿

      員工安全責(zé)任書

        在學(xué)習(xí)、工作、生活中,責(zé)任書在生活中的使用越來越廣泛,責(zé)任書是照規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核及獎懲而建立起來的制度。什么樣的責(zé)任書才是有效的呢?下面是小編精心整理的員工安全責(zé)任書,僅供參考,大家一起來看看吧。

      員工安全責(zé)任書

      員工安全責(zé)任書1

        根據(jù)“學(xué)校安全工作若干規(guī)定”,學(xué)校安全工作實行目標(biāo)責(zé)任制。校長是學(xué)校安全工作第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)學(xué)校安全管理與監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)分工,負(fù)責(zé)相應(yīng)的安全管理與監(jiān)督責(zé)任,班主任承擔(dān)對學(xué)生進(jìn)行日常安全教育和管理的責(zé)任,教職員工均有維護(hù)學(xué)校安全和保護(hù)學(xué)生安全的責(zé)任和義務(wù)。校長與每位教職員工簽訂如下安全工作責(zé)任書:

        一、保證不了學(xué)生安全的.事情不做,保證不了學(xué)生安全的活動不搞。(無法知道和無法抗拒的事件除外)

        二、組織學(xué)生上課或舉行活動前,要對學(xué)生進(jìn)行安全教育,做好防范工作,提高防范意識。發(fā)現(xiàn)學(xué)生無故曠課要及時查找。

        三、根據(jù)有關(guān)規(guī)定和要求上課或組織活動,措施要得力,操作要規(guī)范,對學(xué)生的活動進(jìn)行全程監(jiān)督和管理。

        四、不得體罰和變相體罰學(xué)生。發(fā)現(xiàn)學(xué)生有過激行為,如打架斗毆、手持兇器、精神失常等狀況應(yīng)及時勸阻,化解矛盾,使危害降低到最低程度。

        五、對自己使用或管理的設(shè)備、器材要做到安全有效,發(fā)現(xiàn)問題要及時處理,不留隱患。若因管理疏漏發(fā)生事故,當(dāng)事人要負(fù)主要責(zé)任。

        六、對發(fā)生爆炸、火災(zāi)、有毒氣體泄露等事件,要及時組織學(xué)生按《應(yīng)急預(yù)案》的要求進(jìn)行疏散,并保護(hù)好現(xiàn)場,防止事態(tài)進(jìn)一步擴(kuò)大。

        七、由于教師教育、組織、管理不檔,發(fā)生安全事故,要追究當(dāng)事人的責(zé)任,在聘任、晉級實行一票否決。

        校長簽字: 教職員工簽字 :

      員工安全責(zé)任書2

       。、目的:為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》落實“安全第一,預(yù)防為主”的方針。進(jìn)一步強化企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制,切實做好安全生產(chǎn)工作。嚴(yán)防各類事故的發(fā)生,確保職工的人身安全和財產(chǎn)安全,確保生產(chǎn)任務(wù)順利完成。本著“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,結(jié)合本公司實際,特簽訂**年安全生產(chǎn)責(zé)任書。

       。病⑦m用范圍:車間員工。

        3、責(zé)任:車間員工對該責(zé)任書的`執(zhí)行負(fù)責(zé)。

       。、內(nèi)容:

        4.1.安全生產(chǎn)目標(biāo)

        4.1.1.不發(fā)生人身傷亡事故

        4.1.2.不發(fā)生因違反操作規(guī)程而造成生產(chǎn)事故、設(shè)備事故和火災(zāi)事故。

        4.1.3.不發(fā)生因違反勞動紀(jì)律而造成生產(chǎn)事故、設(shè)備事故和火災(zāi)事故。

        4.2.安全生產(chǎn)職責(zé)

        4.2.1.積極參加各種安全活動,學(xué)習(xí)安全知識,嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度。

        4.2.2.認(rèn)真執(zhí)行交接班記錄,接班前必須認(rèn)真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施是否齊全、完好。

        4.2.3.精心操作,嚴(yán)格執(zhí)行工藝規(guī)程。()遵守工藝紀(jì)律,記錄清晰、及時、真實、整潔。

        4.2.4.認(rèn)真維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備,發(fā)現(xiàn)缺陷及時消除;蚣皶r反映,并做好記錄,保持作業(yè)場所整潔。

        4.2.5.正確使用,妥善保管各種防護(hù)用品、器具、和防護(hù)器材、消防器材。

        4.2.6.不違章作業(yè),并勸阻或制止他人違章作業(yè)。對違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行,并及時向上一級報告。

        4.3.考核、獎勵與處罰

        按公司《考核獎懲管理制度》進(jìn)行獎勵和處罰。

        4.4.此責(zé)任書一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

        此責(zé)任書生效日為:年月日至年月日

        甲方:主管(班組長)簽名:乙方:員工簽名:

      員工安全責(zé)任書3

        甲方:

        乙方:

        為了明確公司與員工的安全責(zé)任、確保雙方的安全責(zé)任義務(wù)、促使工作順利開展、公司員工入職時特簽訂此安全責(zé)任書,以便雙方共同遵守。

        一、乙方必須服從甲方的安全管理以及各項管理規(guī)章制度。

        二、在公司經(jīng)營的`范圍內(nèi)、若員工自身患有各種疾病或心臟病等在工作中發(fā)生的疾病所造成的相關(guān)安全責(zé)任、甲方不予承擔(dān)、責(zé)任由乙方自負(fù)。

        三、甲方在規(guī)定的操作流程和正確方法安排指導(dǎo)下工作、因乙方操作不慎或造成自身安全問題及相關(guān)安全責(zé)任、由乙方自負(fù)、甲方不予承擔(dān)責(zé)任;在公司內(nèi)正常工作情況下,所產(chǎn)生的相關(guān)安全責(zé)任,根據(jù)責(zé)任情況屬甲方的責(zé)任甲方承擔(dān)。

        四、乙方在上班或下班時間、在離開甲方公司場所外的路途中或外出同顧客、朋友、同事聚會、逛街等所造成或引發(fā)的一切安全事故、由乙方自行承擔(dān)、甲方不予承擔(dān)任何安全責(zé)任。

        五、乙方下班離開公司后不屬在公司上班工作時間內(nèi)、在外面所造成的意外傷害或人身安全事故等一切安全由乙方自負(fù)、甲方不予承擔(dān)任何安全責(zé)任。

        六、此安全責(zé)任書、一式兩份、甲乙雙方各執(zhí)一份、雙方簽字按手印即生效。

        七、此安全協(xié)議書從乙方申請正式入職之日起有效,離職后自然失效。

        甲方:

        乙方:

        簽訂日期: 年 月 日

        簽訂日期: 年 月 日

      員工安全責(zé)任書4

        (以下班組為甲方,員工為乙方)

        為嚴(yán)格執(zhí)行公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,確保員工在生產(chǎn)過程中嚴(yán)格做到“四不傷害”,確保公司財產(chǎn)不受損失,增強員工的安全意識和安全生產(chǎn)責(zé)任,特簽訂本責(zé)任書。

        一、安全生產(chǎn)的.目標(biāo)和責(zé)任

        1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)及公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度,積極參加安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),掌握本崗位所需的安全生產(chǎn)知識和操作技能。

        2、不違章操作,不冒險作業(yè),不違反勞動紀(jì)律,不聽從違章指揮。

        3、不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害,保護(hù)他人不受傷害。

        4、不當(dāng)班飲酒、不酒后上崗、不酒后駕車,嚴(yán)格執(zhí)行道路交通安全法規(guī),確保上下班途中的交通安全。嚴(yán)防高空墜落、滑跌、觸電、火災(zāi)、機械傷害、機械卷刮、物體打擊等傷害事故的發(fā)生。

        5、按規(guī)定正確使用勞動防護(hù)用品,自覺增強自我防護(hù)能力。

        6、發(fā)現(xiàn)事故隱患和危險因素,及時向上級報告。

        7、積極參加各項安全生產(chǎn)管理活動,自覺接受職能部門的監(jiān)督管理和因違章違紀(jì)的處理。

        二、考評辦法

        如違章違紀(jì)由工段班組或公司職能部門依據(jù)公司《事故管理辦法》及《安全管理考核實施細(xì)則》處理。

        本責(zé)任書一式二份,自雙方簽訂之日起生效。

        甲方(班組長簽字): 乙方(簽字):

        年 月 日

      員工安全責(zé)任書5

        為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針;貫徹落實安全生產(chǎn)管理的各項政策、法規(guī)及規(guī)章制度,牢固樹立“質(zhì)量是企業(yè)的生命,安全是職工的生命”的思想;將安全生產(chǎn)責(zé)任制落到實處;確保安全生產(chǎn)結(jié)合施工現(xiàn)場的實際,特制定本責(zé)任書。

        1、 必須堅持管生產(chǎn)必須管安全的原則,牢固樹立安全責(zé)任重于泰山的思想,認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制,相互配合,分工協(xié)作,各負(fù)其責(zé),共同把關(guān),做好安全工作。

        2、 堅持經(jīng)常性的安全教育,狠抓安全技術(shù)措施的'編制和落實,有計劃,有步驟地改善作業(yè)環(huán)境和勞動條件。

        3、 項目各級人員必須把安全生產(chǎn)工作擺在一切工作的首位,做到會議上有布置,日程上有安排,工作中有檢查,月、季和年終有考評。

        4、 堅持經(jīng)常性的安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)和消除隱患,把事故消滅在發(fā)生之前,如發(fā)生重大傷亡事故要保護(hù)好現(xiàn)場,按報告程序及時報告,并積極協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查、分析和處理,同時認(rèn)真吸取事故教訓(xùn),杜絕同類事故重復(fù)發(fā)生。

        項目經(jīng)理簽名: 管理人員簽名:

        簽名時間: 簽名時間:

      員工安全責(zé)任書6

        為加強員工宿舍的管理,維護(hù)安全、整潔、衛(wèi)生、文明的`生活環(huán)境,保證宿舍各項設(shè)施正常使用,員工自覺遵守宿舍安全管理制度,特制訂員工宿舍安全管理責(zé)任書如下:

        一、 安全自控管理:

        1.員工住宿需服從宿管員管理和監(jiān)督,嚴(yán)禁私自換床位。

        2.使用電視、收音機不得妨礙他人休息;室內(nèi)外不得吵架、大聲喧嘩或影響他人休息。

        3.辭退人員未經(jīng)批準(zhǔn)禁止入員工宿舍;宿舍內(nèi)不得留宿外來人員或擅自在宿舍內(nèi)接待異性。

        4.貴重物品應(yīng)自行保管,違反規(guī)定放入室內(nèi)而致丟失者責(zé)任自負(fù)。

        5.不得在墻壁、櫥柜、門窗上隨意張貼字畫或釘掛物品。

        6.廢物、垃圾等應(yīng)集中傾倒在指定場所。

        7.房間清潔由員工輪流無責(zé);出入房間隨手關(guān)門,注意提防盜賊。

        8.住宿人員應(yīng)節(jié)約用水、用電,不許長明燈、長流水、做到人走燈滅,設(shè)施自然損壞要及時報修。

        9.不得在宿舍內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動。

        10.住宿人員輪流值班,負(fù)責(zé)公共地區(qū)的清潔,水、電、門窗等的安全巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時報告并立即采取措施。

        11.住宿人員應(yīng)按規(guī)定及時到公安戶籍管理部門辦理暫住證。

        12.員工宿舍合理使用及維護(hù)宿舍各項設(shè)施,不得損壞,因個人原因損失者按原價賠償。

        二、 消防安全管理:

        1.住宿人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行“誰主管、誰負(fù)責(zé);誰檢查、誰負(fù)責(zé)”的消防安全責(zé)任,對人員密集場所做到整體防控;員工應(yīng)自覺遵守各項消防安全制度。

        2.室內(nèi)禁止明火燒煮、烹飪或私自配電線及裝接電器。

        3.宿舍內(nèi)嚴(yán)禁吸煙;室內(nèi)不得存放易燃易爆物品及違禁物品。

        4.員工不得私自亂拉亂接電線、插座。

        5.宿舍內(nèi)不得使用電爐、電熱水壺及各種易燃器具、交流電器用具。

        6.禁止在員工宿舍范圍內(nèi)燃放煙花鞭炮。

        以上為盡事宜

        宿管員:

        住宿人:

      員工安全責(zé)任書7

        1 主題內(nèi)容和使用范圍

        為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,強化安全管理,使新英加油站生產(chǎn)安全工作安全、健康有序進(jìn)行,確保我站安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo)的實現(xiàn),依據(jù)安全生產(chǎn)“五同時”以及我站安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求,各級部門及各類人員必須明確安全生產(chǎn)責(zé)任,并建立層層落實的責(zé)任機制,F(xiàn)制定本責(zé)任狀,并共同遵守以下條款:

        2 職責(zé)與權(quán)限

        2.1 職責(zé):明確安全生產(chǎn)責(zé)任,并建立層層落實的責(zé)任機制。

        2.2 權(quán)限:雙方協(xié)商同意簽訂責(zé)任狀。

        3 管理內(nèi)容與方法

        甲方:新英加油站

        乙方:新英加油站班組成員

        甲方做到:委予乙方管理職權(quán)和管理范圍,提供安全生產(chǎn)條件,對乙方進(jìn)行經(jīng)常性的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),提出改進(jìn)工作的意見和建議,并對乙方按《安全生產(chǎn)責(zé)任風(fēng)險抵押考核辦法》中規(guī)定的內(nèi)容實行目標(biāo)責(zé)任考核。

        3.1 考核單位:

        3.2 考核內(nèi)容:輕傷、重傷、“六大事故”(重大人身傷亡事以1人起算)。

        3.3 獎勵:凡具備下列條件的班組和個人,可由加油站安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組推薦討論給予一次性表彰和獎勵。

        3.3.1 發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,及時采取措施,避免了事故發(fā)生。

        3.3.2 在重大隱情或者重大事故中,為搶救國家財產(chǎn)或者員工生命財產(chǎn)的有功人員。

        3.3.3 采用先進(jìn)技術(shù)或管理辦法為改善勞動條件,實施安全生產(chǎn)效果顯著者。

        3.3.4 對安全生產(chǎn)提出了合理化建議,采納后效果顯著者。

        3.3.5 對在創(chuàng)建安全合格班組活動中,達(dá)到安全優(yōu)秀班組的按加油站規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)獎勵。

        3.4 處罰:

        3.4.1 發(fā)生“六大事故”的班組和個人按《加油站工傷事故處理規(guī)定》的具體規(guī)定處罰。

        3.4.2 對違反安全生產(chǎn)規(guī)章、制度的處罰:

        (a)員工一般違章行為每人次處罰100元。

        (b) 違章人員認(rèn)識態(tài)度惡劣或違章情節(jié)嚴(yán)重的稱為嚴(yán)重違章;凡是在一年內(nèi)出現(xiàn)第二次違章行為的稱重復(fù)性違章;以上兩種情況每人次處罰200元,并實行停產(chǎn)學(xué)習(xí)教育,情節(jié)嚴(yán)重的還應(yīng)給予行政處分,停產(chǎn)學(xué)習(xí)期間按待崗規(guī)定處理。

        (c)在自己身邊有人違章而不制止,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視同違章處罰100元。

        (d)凡本年度有過違章行為的人員,年終不得授予各種榮獲稱號和物質(zhì)獎勵(技術(shù)創(chuàng)新和搶險救災(zāi)除外)。

        (e)各崗位員工必須按本崗位的規(guī)定勞保正確穿戴使用,如檢查時發(fā)現(xiàn)未正確穿戴勞保及防護(hù)用品的100元/次。

        (f)凡上級部門檢查時發(fā)現(xiàn)違章違紀(jì)現(xiàn)象被處罰的班組和個人,處罰金額由當(dāng)事人員和班組承擔(dān)。

        (g)凡車間、廠部、公司及上級主管部門下發(fā)的.“隱患整改通知書”逾期不按規(guī)定整改的,如果屬于班組自身原因,每次處罰班組500元。

        (h)各專業(yè)部門檢查考核所罰款項,屬于自身原因,由班組自己承擔(dān)。

        (i)凡被處罰的單位或個人由廠部安全員開具“班組違章違紀(jì)處罰通知單”依據(jù),到財務(wù)交納罰款,凡接到處罰單據(jù)在3日內(nèi)不主動交納罰款金的,每天遞增20%的處罰。

        乙方做到:

        (a)堅持站長/班長負(fù)責(zé)制,完成加油站安排的各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù),認(rèn)真履行安全生產(chǎn)責(zé)任制,檢查落實班組成員的安全生產(chǎn)職責(zé)。

        (b)認(rèn)真貫徹落實黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示,加強安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)和管理,做到思想到位,責(zé)任到位,工作到位。

        (c)嚴(yán)格按照加油站的安全生產(chǎn)管理辦法,結(jié)合實際,認(rèn)真組織開展工作,把各項工作、制度、要求落到實處,保證安全目標(biāo)實現(xiàn)。

        (d)乙方按《安全生產(chǎn)責(zé)任風(fēng)險抵押考核辦法》按時繳足風(fēng)險抵押金。

        (e)乙方有隱瞞事故不報的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),扣除當(dāng)年的全部抵押金。

        簽證部門發(fā)現(xiàn)甲乙方有不遵守《安全生產(chǎn)履職責(zé)任》中條款的有權(quán)制止,并要求立即糾正。

        甲方:新英加油站

        乙 方:班組員工

        甲方代表簽字: 乙方代表簽字:

        簽字時間: 年 月 日

      員工安全責(zé)任書8

        為貫徹安全第一、預(yù)防為主,綜合治理的方針,明確各生產(chǎn)人安全責(zé)任,有效落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,減少生產(chǎn)過程中的安全事故,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合項目自身情況,特制訂了本責(zé)任書。

        一、安全控制目標(biāo):

        1、無重傷事故、死亡事故,無爆炸、環(huán)境污染事故、重大設(shè)備事故、重大生產(chǎn)事故、一般以上火災(zāi)事故;年度無新發(fā)職業(yè)病病例;年度輕傷率低于5。

        2、認(rèn)真執(zhí)行職業(yè)安全健康管理體系、環(huán)境管理體系文件,體系運行無嚴(yán)重不符合項。

        3、無甲方、監(jiān)理業(yè)主及上級各部門進(jìn)行的處罰和相關(guān)方投訴事件。

        4、按時參加公司、項目部、班組長組織開展的安全教育或安全活動。

        5、無違法違章違紀(jì)行為。認(rèn)真執(zhí)行公司、項目部的安全管理制度。

        6、安全、文明、環(huán)保隱患整改率100%;按要求落實各項安全措施。

        7、按要求完成公司各級管理人員布置的安全生產(chǎn)工作。

        8、生產(chǎn)活動無違反相關(guān)法律及項目部各項安全規(guī)定。

        二、責(zé)任要求:

        1、安全生產(chǎn)工作以安全第一、預(yù)防為主,綜合治理為方針,堅持生產(chǎn)經(jīng)營服從安全需要的原則,確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn);

        2、員工必須有能證明自己身份的真實有效資料(身份證、戶口簿、信息卡、暫住證、操作證、駕駛證等),如證件不符合要求的,項目部有權(quán)拒絕用工,員工向項目部提供的證明資料確保真實、有效,如有虛假信息所有后果自負(fù);

        3、各員工本人為安全生產(chǎn)責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)自身的安全生產(chǎn)工作,認(rèn)真貫徹落實和學(xué)習(xí)公司、項目部安全生產(chǎn)規(guī)章制度。嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,積極參與公司、項目部、班組組織的`各項安全活動;

        4、上崗前配合各班組長組織的安全講評活動,并在安全技術(shù)交底書上親筆簽字;

        5、遵守施工現(xiàn)場安全十二大紀(jì)律、操作規(guī)程、用工規(guī)范

        6、員工上班必須戴好安全帽,必須將下顎帽帶扣好;員工穿著必須得體,整潔、統(tǒng)一。上班時間不準(zhǔn)無故脫崗、串崗、打盹、睡覺、閑談、看書報等,禁止酒后上崗,禁止現(xiàn)場抽煙,禁止在鋼支撐及無防護(hù)的砼支撐上行走,禁止在危險區(qū)域動火,禁止玩弄滅火器;

        7、非專業(yè)崗位工作人員,禁止觸動機電設(shè)備的開關(guān)、儀表、儀器與各種閘閥,未經(jīng)許可,禁止調(diào)整任何技術(shù)差數(shù)等;

        8、施工現(xiàn)場禁止吸煙,嚴(yán)禁攜帶火種及易燃易爆物品進(jìn)入禁煙區(qū)域危險品倉庫;

        9、認(rèn)真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的安全相關(guān)文件,牢記安全生產(chǎn)制度,遵守安全操作規(guī)程,合理使用三寶,杜絕三違現(xiàn)象,做到四不傷害;

        10、配合并支持安全檢查,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋安全信息,提供事故的真實情況;

        11、動火作業(yè):負(fù)責(zé)人必須提前到項目部辦理動火申請,審批同意措施到位后方可動火,并確保滅火器材到位、監(jiān)護(hù)人員到位等;

        12、高處作業(yè)人員必須遵守十不登高原則必須正確戴好安全帶,使用的操作架、平臺必須符合規(guī)范要求;

        13、機械操作人員必須持證上崗,必須遵守操作規(guī)程,操作前必須測驗機械性能,確認(rèn)合格后方可使用,如無防護(hù)罩、機械有缺陷等禁止使用,操作時穿戴要合理,做好文明施工工作,做到工完場清;

        14、監(jiān)控、監(jiān)護(hù)人員要持證上崗,規(guī)范操作,上崗中要穿戴明顯標(biāo)志,崗位中要盡職盡責(zé)并做好過程記錄;

        15、電氣設(shè)備使用人員;嚴(yán)格按照J(rèn)GJ46-20xx規(guī)范用電,用電人員必須具備三懂四會基本條件,使用電器設(shè)備前必須對其進(jìn)行測驗,合格后方可使用,禁止使用非標(biāo)、電纜過長、內(nèi)置構(gòu)件不符合要求的電箱,禁止使用破損、接頭過多、非標(biāo)的電線電纜,禁止使用二芯線及二芯線的電工工具,禁止電線在金屬上纏繞,禁止非電工專業(yè)人員維修及接線作業(yè)等;

        16、特殊作業(yè)人員必須持證上崗,證件必須真實有效,作業(yè)中必須戴好個人安全防護(hù)用品,嚴(yán)格按照操作規(guī)程作業(yè),必須遵守各項規(guī)章制度;

        17、宿舍內(nèi)禁止亂接電線、違章用電,禁止使用大功率電器,禁止擅拆亂接,禁止存放危險品,禁止隨地大小便,禁止、打架、偷盜等不良行為。食堂就餐要文明,要依次排隊,禁止插隊,禁止大聲喧嘩,損壞公物必須賠償;

        18、施工中如發(fā)現(xiàn)以下問題有責(zé)任和義務(wù)積極參與及向項目部匯報:緊急搶險時,發(fā)現(xiàn)隱患時、好的建議、發(fā)現(xiàn)違章時

        19、如出現(xiàn)違章操作、違反規(guī)章制度、野蠻施工等項目部嚴(yán)格按照項目安全生產(chǎn)規(guī)章制度罰款;

        20、如因違章操作、違反規(guī)章制度所造成的后果,由責(zé)任人承擔(dān)主要責(zé)任。

        三、名詞解釋

        三違,即:違章指揮,違章作業(yè),違反勞動紀(jì)律。

        三寶,即:安全帽、安全帶、安全繩。

        四不傷害,即:不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害,保護(hù)他人不被傷害。

        四不放過,即:事故原因未查清不放過,責(zé)任人沒有處理不放過,沒有制定相應(yīng)的預(yù)防措施不放過,周圍群眾沒有受到教育不放過。

        注明:本責(zé)任書一式兩份,一份由項目部存檔,一份由責(zé)任人自己保管。

        安全責(zé)任人簽字:__________

        日期:____年____月____日

      員工安全責(zé)任書9

        為貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,嚴(yán)格遵守公司安全生產(chǎn)管理制度,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)范:結(jié)合公司 年“安全目標(biāo)責(zé)任書”和本年度安全生產(chǎn)經(jīng)營管理計劃,進(jìn)一步落實員工的安全生產(chǎn)責(zé)任,確保公司目標(biāo)的實現(xiàn)和儲運貨物安全、及時、準(zhǔn)確、高效地進(jìn)的來出的去;保障員工的健康和地方的平安,履行企業(yè)的社會責(zé)任。根據(jù)公司《消防安全管理辦法》、《安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《崗位職責(zé)》、《安全管理考核規(guī)定》中的要求,結(jié)合公司實際,簽定本安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。

        一.說老實話,辦老實事,做老實人,以優(yōu)異的工作績效,服務(wù)于公司。服從公司及部門領(lǐng)導(dǎo)的管理和安全生產(chǎn)管理人員的協(xié)調(diào)、指揮;努力學(xué)習(xí),刻苦鉆研,不斷提高業(yè)務(wù)和管理水平;不利于工作的事不做;不利于團(tuán)結(jié)的話不說,以不斷增強公司的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在思想上與公司和相關(guān)管理部門保持一致,弘揚公司團(tuán)隊合作精神;牢固樹立“安全生產(chǎn)服務(wù),生產(chǎn)必須安全”的思想,牢記為用戶服務(wù)、為安全生產(chǎn)服務(wù)的宗旨,以經(jīng)濟(jì)效益為核心,厲行節(jié)約,從點滴做起,從我做起,以良好的職業(yè)道德、 行為規(guī)范和優(yōu)質(zhì)服務(wù)樹立起“海豐華城”的良好企業(yè)形象。

        二.嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)管理制度,堅決制止違章指揮,禁止違章作業(yè),違法勞動紀(jì)律的行動發(fā)生。自覺的遵章,守紀(jì),糾正違法,違章,違紀(jì)和各類不安全、不文明行動;對安全生產(chǎn)運行出現(xiàn)的問題,小事不過班,大事不過天,及時處理或上報;認(rèn)真遵守崗位安全、消防、勞動紀(jì)律,不遲到,不早退、不睡崗、不脫崗、不干私活;嚴(yán)格交接班制度,加強巡回檢查,強化設(shè)備工裝、工具維護(hù)保養(yǎng)和安全生產(chǎn)防火檢查制度,按規(guī)范及時填寫崗位運行記錄。

        三.嚴(yán)格執(zhí)行公司安全作業(yè)責(zé)任制度,堅持做到安全作業(yè)中自己不傷害自己、自己不傷害他人、自己不被他人所傷害的“三不傷害”。特殊作業(yè)應(yīng)持證上崗,禁止無證上崗、擅自操作其它工種的一切設(shè)備或作業(yè);嚴(yán)格執(zhí)行崗位作業(yè)規(guī)程,認(rèn)真配合做好船岸安全檢查、保安聲明及口岸管理規(guī)定,做好人民防控工作;積極履行公司簽發(fā)的有關(guān)動火、動土、斷路、入罐、缺氧、抽堵盲板、放源、臨時車輛通行和未來人員準(zhǔn)入等作業(yè)許可證職責(zé),積極主動地作好崗位安全技術(shù)措施的落實,檢查,監(jiān)護(hù),配合工作:了解當(dāng)班期間的風(fēng)向,風(fēng)力,降雨,浪涌,臺風(fēng),潮汐等天氣狀況,以便采取應(yīng)對措施,確保作業(yè)安全。

        自覺地按要求穿戴(救生衣,手套,安全帽,工作服等)勞保用品,加強自我保護(hù)意識:嚴(yán)禁私自接線,亂拉電線,燒電爐,轉(zhuǎn)接電源等;嚴(yán)禁作業(yè)區(qū)域隨地大(小)便,要經(jīng)常打掃,清除衛(wèi)生包干區(qū)的衛(wèi)生和雜草,及時履行除草,清溝,防腐,定期檢查及其他臨時工作的責(zé)任和義務(wù);在高空作業(yè)時,嚴(yán)禁向外,向下拋擲工具,雜物;保護(hù)公物人人有責(zé),愛護(hù)公司公共安全設(shè)施(消防器材,衛(wèi)生器具,標(biāo)示牌等),若有損壞,照價賠償;嚴(yán)格明火管理,嚴(yán)禁在“禁火區(qū)”吸煙和燃放煙花炮竹;做好來司家屬,朋友和小孩的安全教育和安全監(jiān)督;看好自己所使用和保管的.財物,工具,以防被偷竊。若違反上述規(guī)定,發(fā)生安全事故,或財物工具被盜,當(dāng)、事人負(fù)全部責(zé)任,班組負(fù)有管理的連帶責(zé)任。經(jīng)常性開展作業(yè)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的檢查整治,同時監(jiān)督施工單位做到工完、料盡、場地清,把安全文明作業(yè)落到實處。

        四.認(rèn)真履行崗位職責(zé),做好本職工作,加強安全防范,生產(chǎn)調(diào)度是所在班組安全作業(yè)第一責(zé)任人,兼職所在班組安全員。生產(chǎn)調(diào)度負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作,經(jīng)常性地進(jìn)行作業(yè)安全檢查,預(yù)防各類事故發(fā)生;加強作業(yè)區(qū)域的安全保衛(wèi),預(yù)防刑事案件、恐怖事件的發(fā)生;定時或不定時地開展責(zé)任區(qū)域防火檢查,杜絕發(fā)生火災(zāi)事故。

        五.積極地完成好相關(guān)工作。認(rèn)真做好無泄露、再線管道檢查;積極配合、參加“安全生產(chǎn)活動月”、“11·9消防日” 、“義務(wù)(兼)相仿隊崗位練兵” 、“平安創(chuàng)建”和“應(yīng)知應(yīng)會考核” 等活動,并確保達(dá)標(biāo),力爭取得優(yōu)異成績。學(xué)習(xí)參與“防御臺風(fēng)預(yù)案”和公司有計劃組織的各種應(yīng)急預(yù)案的演練、搶救、救災(zāi);積極配合、 響應(yīng)對突發(fā)事件案件的應(yīng)急處理,嚴(yán)格執(zhí)行事故現(xiàn)場首長的指令。

        六.嚴(yán)格執(zhí)行公司有關(guān)保密規(guī)定。有關(guān)文件、資料、數(shù)據(jù)要嚴(yán)肅密級、嚴(yán)格管理權(quán)限,確保不因自己而發(fā)生失密時間;對特殊區(qū)域、設(shè)備要自覺地遵守公司的管理紀(jì)律。

        七.公司對安全生產(chǎn)作業(yè)責(zé)任落實好的員工,報請公司給予表揚、嘉獎或晉級;對安全生產(chǎn)作業(yè)責(zé)任落實不好的。將給予相應(yīng)的處罰。

        員工安全生產(chǎn)責(zé)任人(員工):

        安全生產(chǎn)主要負(fù)責(zé)人(總經(jīng)理):

        海豐華城能源有限公司

        年 月 日

      員工安全責(zé)任書10

        1、執(zhí)行公司及上級有關(guān)部門對材料及產(chǎn)品采購的規(guī)定和要求,對所見材料、產(chǎn)品的安全性負(fù)責(zé)。

        2、對勞動保護(hù)用品和用于安全防護(hù)的'產(chǎn)品及腳手架材料,須嚴(yán)格審查其產(chǎn)品檢驗合格證和產(chǎn)品說明書及相關(guān)的技術(shù)資料,并按月填報《勞動保護(hù)用品購置明細(xì)表》,接受安全部門監(jiān)督檢查。

        3、對回收再利用的或租用的有關(guān)安全防護(hù)用品和腳手架材料,須進(jìn)行檢驗。

        4、按施工現(xiàn)場平面布置圖和庫房管理規(guī)定及材料碼放標(biāo)準(zhǔn),做好材料的碼放和存儲,保證安全。

        5、貫徹落實地方省市有關(guān)部門、集團(tuán)公司創(chuàng)建達(dá)標(biāo)與文明施工的管理標(biāo)準(zhǔn),參加創(chuàng)建達(dá)標(biāo)與文明施工的檢查,對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,提出糾正措施,并規(guī)范相關(guān)的內(nèi)業(yè)資料。

      項目經(jīng)理簽字:年月日

      材料人員簽字:年月日

      員工安全責(zé)任書11

        為嚴(yán)肅執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度,提高員工的自我保護(hù)意識,杜絕安全事故的發(fā)生,確保公司的`財產(chǎn)與員工的安全健康,經(jīng)公司決定,生產(chǎn)工段長(班組長)與全體員工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。

        一、安全生產(chǎn)控制指標(biāo)

        1、重特大事故為零,因工重傷、死亡事故為零;

        2、不發(fā)生火災(zāi)事故、中毒事件;

        3、因工輕傷為零;

        4、不發(fā)生刑事案件;

        5、不發(fā)生環(huán)境污染事件;

        6、不發(fā)生職業(yè)病;

        7、不發(fā)生特大質(zhì)量、工藝事故;

        二、安全生產(chǎn)主要工作任務(wù)

        為實現(xiàn)上述目標(biāo),全體員工必須采取有力措施,認(rèn)真履行職責(zé)。

        1、服從領(lǐng)導(dǎo)指揮、管理。認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位的工藝流程和安全操作規(guī)程規(guī)范。

        2、嚴(yán)禁班前、班上喝酒,禁止無證、無三級教育不準(zhǔn)上崗。

        3、在生產(chǎn)工作中要自覺履行自己的安全職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行[安全操作規(guī)程,做到不違規(guī),不違紀(jì),并勸阻他人不違章作業(yè)。認(rèn)真執(zhí)行交接班制度。

        4、對自己崗位出現(xiàn)的安全隱患要及時整改,對無力整改的要及時采取措施,并上報主管領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)管理部門。

        5、對工作違章作業(yè),不聽勸阻,造成財產(chǎn)損失和人員傷害的視情節(jié)輕重,除承擔(dān)相應(yīng)的賠償外直至追究法律責(zé)任。

        6、保證本崗位工作地點和設(shè)備、工具的安全、整潔、保證安全防護(hù)裝置有效,不擅離崗位,正確使用好勞動防護(hù)用品。

        7、學(xué)習(xí)安全知識,積極參加各種形式的培訓(xùn),開展技術(shù)革新,為企業(yè)改善勞動條件提出合理化建議。

        8、及時反映、處理不安全問題,積極參加事故搶救工作

        9、生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時,生產(chǎn)必須服從安全。

        三、考核

        1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。

        2、如果有違反《安全生產(chǎn)管理制度》、《安全操作規(guī)程》和《員工手冊》里所要求的,按制度執(zhí)行考核。發(fā)生重特大事故構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事任;

        3、對本年度出色完成安全生產(chǎn)指標(biāo)的優(yōu)秀員工給予獎勵;

        本責(zé)任書一年簽一次,自簽訂之日起生效,委托各主管領(lǐng)導(dǎo)與員工簽約并監(jiān)督。

        xxx有限公司

        主管領(lǐng)導(dǎo)鑒字:

        員工簽字

        20xx年月日

      員工安全責(zé)任書12

        學(xué)校安全涉及千家萬戶,責(zé)任重大。為了確保師生的生命安全,維護(hù)學(xué)校和社會的穩(wěn)定,保障學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序,按照“部門管理、分級負(fù)責(zé)、一崗雙責(zé)”的原則和要求,學(xué)校與您簽訂本責(zé)任書。具體職責(zé)如下:

        1、治安員是門衛(wèi)安全管理的第一責(zé)任人,上班期間,不得擅自離崗、空崗,按時交接班并做好交接記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時報告。

        2、嚴(yán)格落實校門開閉制度,學(xué)生上課時間應(yīng)保持校門關(guān)閉。

        3、嚴(yán)格執(zhí)行大門和出入人員管理制度,來訪人員需進(jìn)行嚴(yán)格驗證,并依據(jù)學(xué)校有關(guān)會客登記制度履行登記手續(xù)。嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入校園。上課期間,學(xué)生必須持有班主任開具的帶有政教處印章的假條,方可出校。

        4、加強責(zé)任區(qū)巡查,發(fā)現(xiàn)可疑人、事、物或其他治安信息,及時向帶班領(lǐng)導(dǎo)、政教主任或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。必要時,啟動報警器或向110報警,并配合公安機關(guān)做好處置工作。

        5、對出入人員和車輛所攜帶、裝運的物品、物資進(jìn)行嚴(yán)格的檢驗、核查,禁止私自將危險或違禁物品帶入,嚴(yán)防學(xué)校物資流失。

        6、加強來校辦事人員車輛管理,引導(dǎo)來人按指定位置停車。放學(xué)期間嚴(yán)禁人車混行

        7、加強警務(wù)室日常管理。在崗期間不與無關(guān)人員聊天,不干私活,不飲酒。任何人不得在警務(wù)室從事與警務(wù)室工作無關(guān)的活動,不得存放或代人存放貴重物品、現(xiàn)金和危險品。

        8.加強警務(wù)器械的.管理。妥善保管、定期檢查、熟練使用技防工具,在危急時刻充分發(fā)揮技防工具的作用,確保師生安全。

        9.認(rèn)真做好警務(wù)室的消防安全工作,確保滅火器材的充足、完好和有效,定期檢查插頭、電線,發(fā)現(xiàn)問題及時報修。

        10.完成領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其它安全工作。

        以上各條,作為學(xué)校對學(xué)校門衛(wèi)人員年度安全工作目標(biāo)的考核依據(jù)。如因工作疏忽,造成安全事故的,將按照《縣教育系統(tǒng)安全責(zé)任追究辦法(試行)》追究相關(guān)責(zé)任;情節(jié)嚴(yán)重的,直至追究法律責(zé)任。

        本責(zé)任書一式兩份,治安員人員和學(xué)校各執(zhí)一份,簽訂之日起生效。

        政教主任簽字: 治安員人員簽字: (蓋章)

        年 月 日

      員工安全責(zé)任書13

        為貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》、《機關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》等法規(guī)及公司《消防安全管理規(guī)程》要求,根據(jù)公司“預(yù)防為主,防消結(jié)合”和“安全第一”的消防安全工作方針,為保障員工宿舍消防安全,明確員工宿舍消防安全責(zé)任,泛海物業(yè)管理有限公司杭州分公司與本單位宿舍員工簽訂本責(zé)任書,具體內(nèi)容如下:

        一、遵守國家、地方各項消防法律法規(guī)及公司《消防安全管理規(guī)程》要求,在本單位安委會領(lǐng)導(dǎo)下,落實公司“預(yù)防為主,防消結(jié)合”、“安全第一”的消防工作方針。

        二、宿舍所有人員必須做好用電、放火為重點的安全工作,所有住宿人員必須嚴(yán)格遵守并服從公司的.統(tǒng)一管理和安排。

        三、禁止在宿舍吸煙、玩火,焚燒物品以及燃放煙花爆竹等,點燃蠟燭或蚊香需有人在場,用不燃物支墊,并遠(yuǎn)離任何可燃物,以防火災(zāi)事故的發(fā)生。

        四、禁止攜帶、存儲易燃、易爆、有毒及具有腐蝕性、傳染性等妨害公共安全及衛(wèi)生的危險物品。

        五、禁止在宿舍內(nèi)私接電源,安裝插座,不拆卸改裝宿舍內(nèi)原有的電器設(shè)備,如有損壞及時報修。除電腦、電吹風(fēng)(限800W以下)外,不得使用任何大功率電器。

        六、禁止拆卸水暖設(shè)備、電器設(shè)施,私自修理供電設(shè)施,如有損壞需及時報修。

        七、禁止將電器、插座等帶電體放于床上,或與可燃物連接。禁止在電線、燈管等電器設(shè)備上懸掛衣物。

        九、人員離室鎖門時,務(wù)必檢查并關(guān)閉窗戶及電燈、空調(diào)、電腦等所有電器設(shè)備電源。

        十、如因員工本人過失行為導(dǎo)致或引發(fā)火災(zāi)的,視實際情況由分公司安委會處理或報公司安委會處理,情節(jié)嚴(yán)重者移交政府或司法機關(guān)處置,以及賠償損失。

        十一、本責(zé)任書將作為績效考核和職務(wù)評定的重要依據(jù)。

        甲方:

        日期: 年 月 日

        乙方:

        日期: 年 月 日

      員工安全責(zé)任書14

        1、認(rèn)真執(zhí)行黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策、規(guī)程、規(guī)范和上級指示、決議。結(jié)合項目實際情況制定各項安全措施,并經(jīng)常檢查執(zhí)行情況。

        2、對本工程項目的安全生產(chǎn)負(fù)第一責(zé)任。必須把安全生產(chǎn)列入重要議事日程。正確處理安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系。每周應(yīng)召開一次安全生產(chǎn)工作會,討論安全生產(chǎn)動態(tài),解決安全生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題。

        3、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)制度、安全操作規(guī)程。督促有關(guān)部門檢查執(zhí)行情況。

        4、加強對職工的安全教育,提高職工的安全意識和自我防護(hù)的'能力。

        5、嚴(yán)格執(zhí)行施工組織設(shè)計和施工方案中的安全技術(shù)措施,確保勞動保護(hù)安全技術(shù)措施計劃的實施。不斷改善作業(yè)環(huán)境和勞動條件。施工現(xiàn)場不得有被行業(yè)主管部門通報批評的情況發(fā)生。

        6、定期組織有關(guān)部門和有關(guān)人員進(jìn)行安全檢查,對查出的安全隱患必須做到落實人員、落實措施、落實資金。限期整改,不留隱患。

        7、施工現(xiàn)場必須嚴(yán)格控制重大安全事故,堅決杜絕安全死亡事故。

        8、按照有關(guān)規(guī)定,切實開展施工現(xiàn)場建筑職工人身意外傷害保險工作。

        9、現(xiàn)場無重特大刑事案件發(fā)生,且按建管部門的規(guī)定必須達(dá)到安全達(dá)標(biāo)工地,爭創(chuàng)文明工地。

        10、本項目如違反上述一條目標(biāo)責(zé)任,將按公司和行業(yè)主管部門有關(guān)規(guī)定對責(zé)任人進(jìn)行處罰。

      公司負(fù)責(zé)人:項目部負(fù)責(zé)人:

      員工安全責(zé)任書15

        為了全面做好學(xué)校安全防范及管理工作,層層落實安全管理目標(biāo)責(zé)任,特簽訂本安全管理工作目標(biāo)責(zé)任書:

        一、工作要求

        高度重視校園安全工作,把做好安全防范及管理工作,確保師生人身財產(chǎn)安全及校園的安全、穩(wěn)定、和諧作為主要職責(zé)之一,牢固樹立“安全第一”、“安全問題無小事”的`思想。

        二、 具體管理目標(biāo)

        1、認(rèn)真貫徹落實學(xué)校安全工作的有關(guān)法律、法規(guī)和學(xué)校相關(guān)規(guī)章制度及萬事安全為先,始終堅持把安全放在后勤管理的重中之重。

        2、在施工建設(shè)、器材設(shè)備搬運、校園綠化美化、供水、供電、防火等基礎(chǔ)設(shè)施的檢查維修過程中,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,確保不發(fā)生安全事故。

        3、定期對供電、防火、防盜、房屋建筑等基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行安全檢查和維修,及時排除各種安全隱患。不發(fā)生因設(shè)備設(shè)施存在安全隱患而導(dǎo)致的觸電、火災(zāi)、失竊、房屋倒塌等造成人員傷亡或重大財產(chǎn)損失的安全責(zé)任事故。

        4、財務(wù)室、儀器室、微機室、實驗室負(fù)責(zé)人嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定做好安全防范工作。不發(fā)生財物、資料、實驗器材和藥品丟失事故。

        5、值班人員嚴(yán)格按照職責(zé)要求,按時到崗,認(rèn)真負(fù)責(zé),加強巡邏。不發(fā)生校外人員滋擾學(xué)校、財產(chǎn)失竊等責(zé)任事故。

        三、考核辦法

        學(xué)校每月對后勤管理人員及相關(guān)崗位責(zé)任人進(jìn)行考核,若有違規(guī)行為,按每項次5、00元從當(dāng)月工資中扣除,若如因工作疏忽或失誤導(dǎo)致安全責(zé)任事故,扣除當(dāng)月績效工資并取消當(dāng)年評優(yōu)、評先和晉級資格;出現(xiàn)嚴(yán)重失職,導(dǎo)致發(fā)生重大刑事案件、惡性事故,造成人員傷亡的要依法追究法律責(zé)任。

        總務(wù)主任:

        責(zé)任人:

        XX年2月

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