工傷授權(quán)委托書
如果被委托人做出違背國家法律的任何權(quán)益，委托人有權(quán)終止委托協(xié)議。在我們遇到，很多時(shí)候處理事務(wù)都會(huì)使用到委托書，在寫之前，可以先參考范文，以下是小編精心整理的工傷授權(quán)委托書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
工傷授權(quán)委托書 篇1
委托人：XXXX身份證號：XXXX
被委托單位：XXX被委托單位經(jīng)辦人員：XXXX身份證號：XXXX
委托事項(xiàng)：代為辦理工傷認(rèn)定相關(guān)事宜。委托權(quán)限：
1、代為提交有關(guān)材料；
2、代為簽收工傷認(rèn)定文書及送達(dá)工傷認(rèn)定文書給委托人。
委托人簽名（按指印）被委托單位蓋章：XXX
委托人電話：XXXXX
委托單位經(jīng)辦人電話：XXXX
委托日期：XXXX年X月X日
工傷授權(quán)委托書 篇2
人力資源和社會(huì)保障局：
我單位職工于XXXX年X月X日因發(fā)生事故，現(xiàn)委托（身份證號碼：XXXX；聯(lián)系電話：XXXXX；送達(dá)地址：XXXX）前往貴局處理有關(guān)事宜。
委托事項(xiàng)：□事故報(bào)告；
□代表單位接受有關(guān)調(diào)查；□申請工傷認(rèn)定；
□簽收工傷認(rèn)定相關(guān)文書；□其他委托事項(xiàng)：
單位法定代表人或負(fù)責(zé)人簽名：XXXX（單位公章）
受委托人簽章：XXXX
XXXX年X月X日
工傷授權(quán)委托書 篇3
人力資源和社會(huì)保障局：
我單位職工于xx年x月x日因發(fā)生事故，現(xiàn)委托（身份證號碼：；聯(lián)系電話：；送達(dá)地址：）前往貴局處理有關(guān)事宜。
委托事項(xiàng)：
事故報(bào)告；
代表單位接受有關(guān)調(diào)查；
申請工傷認(rèn)定；
簽收工傷認(rèn)定相關(guān)文書；
其他委托事項(xiàng)：
單位法定代表人或負(fù)責(zé)人簽名：
�。▎挝还拢┦芪腥撕炚拢�
xx年x月x日
備注：單位申請工傷認(rèn)定時(shí)，請附上授權(quán)委托書，受委托人應(yīng)出示身份證原件，并提交身份證復(fù)印件。
工傷授權(quán)委托書 篇4
勞動(dòng)和社會(huì)保障局：
我單位職工于x年x月x日因發(fā)生事故，現(xiàn)委托（身份證號碼：xxx；聯(lián)系電話：xxx；送達(dá)地地：xxx）
前往貴局處理有關(guān)事宜。
委托事項(xiàng)：
□申請工傷認(rèn)定；
□簽收工傷認(rèn)定相關(guān)文書；
□其他委托事項(xiàng)：
1.xxx
2.xxx
3.xxx
委托人簽章：xxx公司
受委托人簽章：
xx年8月18日
工傷授權(quán)委托書 篇5
委托人：XXXX
受委托人姓名：XXXX性別：XX職務(wù)：XXXX工作單位：XXXX電話：XXXX
受委托人姓名：XXXX性別：XX職務(wù)：XXXX工作單位：XXXX電話：XXXX
現(xiàn)委托上列受委托人在我(單位)與XX因(工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定)糾紛一案中，作為我方的委托代理人。
代理人XX的代理權(quán)限為：(代為申請工傷認(rèn)定事宜代為申請勞動(dòng)能力鑒定事宜;代為承認(rèn)、放棄、變更、增加工傷申請、勞動(dòng)能力鑒定請求，進(jìn)行和解、調(diào)解，代收法律文書)等。
代理人XX的'代理權(quán)限為：(代為申請工傷認(rèn)定事宜;代為申請勞動(dòng)能力鑒定事宜;代為承認(rèn)、放棄、變更、增加工傷申請、勞動(dòng)能力鑒定請求，進(jìn)行和解、調(diào)解，代收法律文書)等。
委托人：XXXX(簽章)
受委托人：XXXX(簽章)
XX年XX月XX日
工傷授權(quán)委托書 篇6
__________人力資源和社會(huì)保障局：
關(guān)于_________工傷認(rèn)定一案，依照法律規(guī)定，特委托_________（性別______，年齡________，工作單位____________________________，住址______________________，聯(lián)系電話______________）為我方的代理人。
委托代理權(quán)限如下（以畫圈或打鉤方式確認(rèn)代理權(quán)限）：
1、提交工傷認(rèn)定申請材料；
2、簽收相關(guān)法律文書；
3、辦理其他各項(xiàng)相關(guān)事宜。
代理人在委托權(quán)限內(nèi)的代理行為，委托人均予承認(rèn)，并承擔(dān)法律責(zé)任。
委托人：__________（印章）
受委托人：__________（簽名或蓋章）
__________年__________月__________日
工傷授權(quán)委托書 篇7
人力資源和社會(huì)保障局：
本人（身份證號碼：XXXXXX）于XXXX年X月X日因發(fā)生事故，現(xiàn)委托代為申報(bào)工傷及領(lǐng)取認(rèn)定文書。委托事項(xiàng)：□申請工傷認(rèn)定；□簽收工傷認(rèn)定相關(guān)文書；□其他委托事項(xiàng)：
委托人簽章：XXXX
受委托單位法定代表人或負(fù)責(zé)人簽名：XXXX（單位公章）
XXXX年X月X日
工傷授權(quán)委托書 篇8
委托人（或用人單位）：
委托人因（事由）�，F(xiàn)委托:姓名：
身份證號：為工傷事務(wù)代理人。授權(quán)其權(quán)限為：
1、負(fù)責(zé)提出（或辦理）工傷認(rèn)定申請、撤銷工傷認(rèn)定申請、提交工傷認(rèn)定申請各種材料、提出（或辦理）勞動(dòng)能力鑒定申請等。
2、負(fù)責(zé)簽收各種工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定等法律文書。
委托人（或用人單位）：
受委托人（簽字蓋章）：
20xx年x月x日
工傷授權(quán)委托書 篇9
______人力資源和社會(huì)保障局：
我單位職工_________于____________年___月___日因發(fā)生事故，現(xiàn)委托（身份證號碼：_______________；聯(lián)系電話：____________；送達(dá)地址：_____________________）___前往貴局處理有關(guān)事宜。
委托事項(xiàng)：___□___事故報(bào)告；
□___代表單位接受有關(guān)調(diào)查；___□___申請工傷認(rèn)定；
□___簽收工傷認(rèn)定相關(guān)文書；___□___其他委托事項(xiàng)：
單位法定代表人或負(fù)責(zé)人簽名：_______________（單位公章）
受委托人簽章：____________
____________年___月___日
工傷授權(quán)委托書 篇10
委托人（或用人單位）：xxxxx
委托人因xxxxx。現(xiàn)委托：姓名：xxxx身份證號：xxxxx為工傷事務(wù)代理人。
授權(quán)其權(quán)限為：
1、負(fù)責(zé)提出（或辦理）工傷認(rèn)定申請、撤銷工傷認(rèn)定申請、提交工傷認(rèn)定申請各種材料、提出（或辦理）勞動(dòng)能力鑒定申請等。
2、負(fù)責(zé)簽收各種工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定等法律文書。
委托人（或用人單位）：xxxx
受委托人（簽字蓋章）：xxx
xxxx年x月x日
工傷授權(quán)委托書 篇11
工傷認(rèn)定授權(quán)委托書如下：
勞動(dòng)和社會(huì)保障局：
我單位職工于年月日因發(fā)生事故，現(xiàn)委托(身份證號碼：;聯(lián)系電話：;送達(dá)地地：)
前往貴局處理有關(guān)事宜。
委托事項(xiàng)：
□申請工傷認(rèn)定;
□簽收工傷認(rèn)定相關(guān)文書;
□其他委托事項(xiàng)：
1.
2.
3.
委托人簽章：……………………公司
受委托人簽章：
20xx年8月18日
拓展閱讀：申請工傷認(rèn)定有哪些注意事項(xiàng)?
職工因公受傷需要申請工傷認(rèn)定，那么申請工傷認(rèn)定有哪些注意事項(xiàng)呢?
申請工傷認(rèn)定首先是要注意時(shí)效問題�！豆ｋU(xiǎn)條例》明確規(guī)定：“職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇特殊情況，經(jīng)報(bào)勞動(dòng)保障行政部門同意，申請時(shí)限可以適當(dāng)延長�！薄坝萌藛挝晃窗辞翱钜�(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請�！�
很多務(wù)工人員認(rèn)為在工作中受傷，單位就要認(rèn)定他為工傷，不知道要向有關(guān)部門提出申請工傷認(rèn)定。有些單位的老板在工人受傷后不及時(shí)申請工傷認(rèn)定，員工也不去申請，待時(shí)效過后工人才到處上訪。律師提醒，勞動(dòng)者通過行政復(fù)議、行政訴訟等法律途徑維護(hù)自身合法權(quán)益，或者申請工傷認(rèn)定、職業(yè)病診斷與鑒定等，一定要注意在法定的時(shí)限內(nèi)提出申請。如果超過了法定時(shí)限，有關(guān)申請可能不會(huì)被受理，致使自身權(quán)益難以得到保護(hù)。
申請工傷認(rèn)定其次是要與用人方訂立書面合同。《中華人民共和國勞動(dòng)法》明確規(guī)定，勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議，建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同。一是由于雙方?jīng)]有簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者必須通過其他途徑證明其與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系，如果勞動(dòng)者不能證明其與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系，則其各種勞動(dòng)保障權(quán)益將難以得到保護(hù)。二是如果勞動(dòng)者與用人單位沒有簽訂勞動(dòng)合同，則勞動(dòng)者難以證明雙方有關(guān)工資等事項(xiàng)的一些口頭約定，致使這些雙方口頭約定的.勞動(dòng)保障權(quán)益難以得到保護(hù)。
很多務(wù)工人員打工不知道要簽勞動(dòng)合同，律師提醒，盡管與用人單位存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者，也依法享有勞動(dòng)保障權(quán)利，但是，如果勞動(dòng)者與用人單位之間沒有簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者的權(quán)益仍然有可能難以得到全面保護(hù)。
申請工傷認(rèn)定第三是要注意保留相關(guān)證據(jù)。《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條規(guī)定，提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料：(一)工傷認(rèn)定申請表;(二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料;(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。此外，工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。
勞動(dòng)者通過勞動(dòng)保障監(jiān)察、勞動(dòng)爭議仲裁、行政復(fù)議等法律途徑維護(hù)自身合法權(quán)益，或者申請工傷認(rèn)定、職業(yè)病診斷與鑒定等，都需要提供證明自己主張或案件事實(shí)的證據(jù)。如果勞動(dòng)者不能提供有關(guān)證據(jù)，可能會(huì)影響自身權(quán)益。因此，法官提醒，勞動(dòng)者在平時(shí)的工作中應(yīng)注意保留有關(guān)證據(jù)包括：1、來源于用人單位的證據(jù)，如與用人單位簽訂的勞動(dòng)合同或者與用人單位存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的證明材料、工資單、用人單位簽訂勞動(dòng)合同時(shí)收取押金等的收條、用人單位解除或終止勞動(dòng)關(guān)系通知書、出勤記錄等;2、來源于其他主體的證據(jù)，如職業(yè)中介機(jī)構(gòu)的收費(fèi)單據(jù);3、來源于有關(guān)社會(huì)機(jī)構(gòu)的證據(jù)，如發(fā)生工傷或職業(yè)病后的醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書、職業(yè)病診斷鑒定書、向勞動(dòng)保障行政部門寄出舉報(bào)材料等的郵局回執(zhí);4、來源于勞動(dòng)保障部門的證據(jù)，如勞動(dòng)保障部門告知投訴受理結(jié)果或查處結(jié)果的通知書等。
工傷授權(quán)委托書 篇12
委托人：______________受委托人姓名：______________性別：_______職務(wù)：______________工作單位：______________電話：______________受委托人姓名：______________性別：_______職務(wù)：______________工作單位：______________電話：______________現(xiàn)委托上列受委托人在我(單位)與_______因(工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定)糾紛一案中，作為我方的`委托代理人。
代理人_______的代理權(quán)限為：(代為申請工傷認(rèn)定事宜;代為申請勞動(dòng)能力鑒定事宜;代為承認(rèn)、放棄、變更、增加工傷申請、勞動(dòng)能力鑒定請求，進(jìn)行和解、調(diào)解，代收法律文書)等。
代理人_______的代理權(quán)限為：(代為申請工傷認(rèn)定事宜;代為申請勞動(dòng)能力鑒定事宜;代為承認(rèn)、放棄、變更、增加工傷申請、勞動(dòng)能力鑒定請求，進(jìn)行和解、調(diào)解，代收法律文書)等。
委托人：______________(簽章)
受委托人：______________(簽章)
_______年____月____日
工傷授權(quán)委托書 篇13
XX人力資源和社會(huì)保障局：
我單位職工XX(身份證號：XXXX)于XX年XX月XX日因工作中意外受傷，現(xiàn)委托我單位職工XX(身份證號：XXXX;聯(lián)系電話：XXXX)前往貴局辦理工傷認(rèn)定相關(guān)事宜。
單位法人簽字：XXXX
受委托人簽字：XXXX
XX年XX月XX日
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