環(huán)境保護管理制度實用15篇
在不斷進步的時代，制度的使用頻率逐漸增多，制度泛指以規(guī)則或運作模式，規(guī)范個體行動的一種社會結(jié)構(gòu)。一般制度是怎么制定的呢？下面是小編為大家整理的環(huán)境保護管理制度，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
環(huán)境保護管理制度1
第一章總則
第一條我廠環(huán)境保護工作堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合、綜合治理的原則;堅持推行清潔生產(chǎn)、實行生產(chǎn)全過程污染控制的原則;實行污染物達標排放和污染物總量控制的原則;堅持環(huán)境保護工作作為評選先進的必要條件，實行一票否定制。
第二條環(huán)境保護工作的主要負責人，應(yīng)對環(huán)境保護工作實施統(tǒng)一監(jiān)督管理，行政一把手是環(huán)境保護第一責任人。
第三條配備與開展工作相適應(yīng)的環(huán)保管理人員，掌握生產(chǎn)工藝技術(shù)及生產(chǎn)運行狀況。
第二章環(huán)境監(jiān)測工作
第四條每年根據(jù)公司下達的<環(huán)境監(jiān)測計劃>開展環(huán)境監(jiān)測工作。企業(yè)環(huán)境管理制度。監(jiān)測時如有超標情況，要按照程序文件要求及時通知相關(guān)部門，不得私自減少監(jiān)測次數(shù)或停止監(jiān)測。
第五條每月3日上報前一個月的<環(huán)境報表>。
第六條生產(chǎn)辦除開展常規(guī)監(jiān)測外，要承擔對突發(fā)性的污染事故的應(yīng)急監(jiān)測工作。
第七條外排污水和氣的監(jiān)測外進行。
第三章環(huán)境保護工作日常管理
第八條把環(huán)境保護工作納入日常生產(chǎn)經(jīng)營活動的全過程中，實現(xiàn)全過程、全天侯、全員的環(huán)保管理，在布置、檢查、總結(jié)、評比的同時，必須有環(huán)保工作內(nèi)容。
第九條積極開展環(huán)境保護宣傳教育活動，普及環(huán)保知識，提高全員的環(huán)保意識。重點要作好“4、22世界地球日”和“6、5世界環(huán)境日”的宣傳工作。企業(yè)環(huán)境管理制度。
第十條完善環(huán)保各項基礎(chǔ)資料。
第十一條加強對外來施工單位施工作業(yè)的環(huán)境管理，承攬環(huán)保設(shè)施施工的單位，要持有上級或政府主管部門的施工許可證，在施工過程要防止產(chǎn)生污染，施工后要達到工完、料凈、場地清，對有植被損壞情況的，施工單位要采取恢復措施。
第十二條污染防治與三廢資源綜合利用:
(一)對生產(chǎn)中產(chǎn)生的“三廢”進行回收或處理，防止資源浪費和環(huán)境污染，對暫時不能利用而須轉(zhuǎn)移給其它單位利用的三廢，必須由公司安全環(huán)保部批準，嚴格執(zhí)行逐級審批手續(xù)，防止污染轉(zhuǎn)移造成污染事故;
(二)開展節(jié)水減污活動，采取一水多用，循環(huán)使用，提高水的綜合利用率;
(三)在生產(chǎn)過程中，要加強檢查，減少跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。對檢修中清洗出的污染物要妥善收集和處理，防止二次污染。對檢修中拆卸的受污染的設(shè)備材料要進行處理，避免造成污染轉(zhuǎn)移;
(四)在生產(chǎn)中，由于突發(fā)性事件造成排污異常，要立即采取應(yīng)急措施，防止污染擴，并及時向公司安全環(huán)保部匯報，以便做好協(xié)調(diào)工作;
(五)對于具有揮發(fā)性及產(chǎn)生異味的物品，要采取措施防止揮發(fā)性氣體造成污染環(huán)境或產(chǎn)生氣味，避免污染環(huán)境或氣味擾民事件的發(fā)生;
(六)凡在生產(chǎn)過程中，開停工、檢修過程產(chǎn)生噪聲和震動的部位，應(yīng)采取消音、隔音、防震等措施，使噪聲達標排放。
第四章建設(shè)項目的環(huán)境管理
第十三條新、改、擴建和技術(shù)改造項目(以下簡稱為建設(shè)項目)，必須嚴格執(zhí)行有關(guān)環(huán)境保護法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行“三同時”制度。
第十四條建設(shè)項目應(yīng)積極推行清潔生產(chǎn)，采用清潔生產(chǎn)工藝。
第十五條凡由于設(shè)計原因，使建設(shè)項目排污不達標，設(shè)計單位除負設(shè)計責任外，還應(yīng)免費負責修改設(shè)計，直至排污達標，并承擔在此期間由于排污不達標造成的排污費和污染賠款，對由于施工質(zhì)量造成生產(chǎn)裝置污染處理不能正常運行，施工單位應(yīng)免費限期進行整改，直至達到要求。在此期間，發(fā)生的環(huán)保費用由施工單位承擔。
第五章環(huán)境保護設(shè)施的管理
第十六條生產(chǎn)辦要將環(huán)保設(shè)施的管理納入設(shè)備的統(tǒng)一管理。
第十七條環(huán)保設(shè)施需檢修或臨時搶修，要對其處理或產(chǎn)生的污染物制定應(yīng)急處理方案，并上報公司安全環(huán)保部批準，保證污染物得到有效處理和達標排放。
第六章環(huán)境污染事故的管理
第十八條污染事故是由于作業(yè)者違環(huán)保法規(guī)的行為以及意外因素的影響或不可抗拒的自然災(zāi)害等原因致使環(huán)境受到污染，人體健康受到危害，社會經(jīng)濟與人民財產(chǎn)受到損失，造成不良社會影響的污染事件，事故的處理按****局環(huán)境保護管理辦法中的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十九條污染事故級別劃分根據(jù)國家污染事故劃分有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十條凡發(fā)生污染事故后，必須立即采取應(yīng)急處理措施，控制污染事態(tài)的發(fā)展，并立即上報公司安全環(huán)保部，開展事故調(diào)查等工作(最遲不得超過2小時)，12小時內(nèi)將事故報告或簡報上報公司安全環(huán)保部，公司安全環(huán)保部按照有關(guān)事故處理規(guī)定分級負責，逐級上報，接受處理。
第二十一條凡外來施工的承包單位，在簽訂工程合同時，簽訂雙方要明確環(huán)保要求及規(guī)定，施工隊伍主管部門要監(jiān)督檢查，發(fā)生污染事故，一切后果由責任方承擔。
第七章附則
第二十二條本制度如與國家法律、法規(guī)以及中油集團、管理局、**、實業(yè)公司相關(guān)規(guī)定不一致時，按上級規(guī)定執(zhí)行。
第二十三條本制度由生產(chǎn)辦負責解釋。
第二十四條本制度自下發(fā)之日起施行。
2、企業(yè)員工考勤制度范本
一、為加強考勤管理，維護工作秩序，提高工作效率，特制定本制度。
二、公司員工必須自覺遵守勞動紀律，按時上下班，不遲到，不早退，工作時間不得擅自離開工作崗位，外出辦理業(yè)務(wù)前，須經(jīng)本部門負責人同意。
三、周一至周六為工作日，周日為休息日。公司機關(guān)周日和夜間值班由辦公室統(tǒng)一安排，市場營銷部、項目技術(shù)部、投資發(fā)展部、會議中心周日值班由各部門自行安排，報分管領(lǐng)導批準后執(zhí)行。員工考勤管理制度。因工作需要周日或夜間加班的，由各部門負責人填寫加班審批表，報分管領(lǐng)導批準后執(zhí)行。節(jié)日值班由公司統(tǒng)一安排。
四、嚴格請、銷假制度。員工因私事請假1天以內(nèi)的(含1天)，由部門負責人批準;3天以內(nèi)的(含3天)，由副總經(jīng)理批準;3天以上的，報總經(jīng)理批準。副總經(jīng)理和部門負責人請假，一律由總經(jīng)理批準。請假員工事畢向批準人銷假。未經(jīng)批準而擅離工作崗位的按曠工處理。員工考勤管理制度。
五、上班時間開始后5分鐘至30分鐘內(nèi)到班者，按遲到論處;超過30分鐘以上者，按曠工半天論處。提前30分鐘以內(nèi)下班者，按早退論處;超過30分鐘者，按曠工半天論處。
六、1個月內(nèi)遲到、早退累計達3次者，扣發(fā)5天的基本工資;累計達3次以上5次以下者，扣發(fā)10天的基本工資;累計達5次以上10次以下者，扣發(fā)當月15天的基本工資;累計達10次以上者，扣發(fā)當月的基本工資。
七、曠工半天者，扣發(fā)當天的基本工資、效益工資和獎金;每月累計曠工1天者，扣發(fā)5天的基本工資、效益工資和獎金，并給予一次警告處分;每月累計曠工2天者，扣發(fā)10天的基本工資、效益工資和獎金，并給予箭1次處分;每月累計曠工3天者，扣發(fā)當月基本工資、效益工資和獎金，并給予記過1次處分;每月累計曠工3天以上，6天以下者，扣發(fā)當月基本工資、效益工資和獎金，第二個月起留用察看，發(fā)放基本工資;每月累計曠工6天以上者(含6天)，予以辭退。
八、工作時間禁止打牌、下棋、串崗聊天等做與工作無關(guān)的事情。如有違者當天按曠工1天處理;當月累計2次的，按曠工2天處理;當月累計3次的，按曠工3天處理。
九、參加公司組織的會議、培訓、學習、考試或其他團隊活動，如有事請假的，必須提前向組織者或帶隊者請假。在規(guī)定時間內(nèi)未到或早退的，按照本制度第五條、第六條、第七條規(guī)定處理;未經(jīng)批準擅自不參加的，視為曠工，按照本制度第七條規(guī)定處理。
十、員工按規(guī)定享受探親假、婚假、產(chǎn)育假、結(jié)育手術(shù)假時，必須憑有關(guān)證明資料報總經(jīng)理批準;未經(jīng)批準者按曠工處理。員工病假期間只發(fā)給基本工資。
十一、經(jīng)總經(jīng)理或分管領(lǐng)導批準，決定假日加班工作或值班的每天補助20元;夜間加班或值班的，每個補助10元;節(jié)日值班每天補助40元。未經(jīng)批準，值班人員不得空崗或遲到，如有空崗者，視為曠工，按照本制度第七條規(guī)定處理;如有遲到者，按本制度第五條、第六條規(guī)定處理。
十二、員工的考勤情況，由各部門負責人進行監(jiān)督、檢查，部門負責人對本部門的考勤要秉公辦事，認真負責。如有弄虛作假、包痹袒護遲到、早退、曠工員工的，一經(jīng)查實，按處罰員工的雙倍予以處罰。凡是受到本制度第五條、第六條、第七條規(guī)定處理的員工，取消本年度先進個人的評比資格。公司員工上班期間嚴格執(zhí)行考勤制度，本制度適用于我公司一般員工至部門經(jīng)理。
一、作息時間
1、公司實行每周5天工作制
上午9:00——12:00
下午14:00——18:00
2、部門負責人辦公時間:8:45-12:0013:55-18:10;
3、行政部經(jīng)理、行政管理員、考勤員辦公時間:8:30-12:0513:55-18:10、
4、保潔員:7:30
5、在公司辦公室以外的工作場所:工作人員必須在約定時間的前五分鐘到達指定地點，招集人必須提前15分鐘到達指定地點。
三、違紀界定
員工違紀分為:遲到、早退、曠工、脫崗和睡崗等五種，管理程序如下:
1、遲到:指未按規(guī)定達到工作崗位(或作業(yè)地點);遲到30分鐘以內(nèi)的，每次扣10元;遲到30分鐘以上的扣半天基本工資;遲到一小時的扣全天工資;
2、早退:指提前離開工作崗位下班;早退3分鐘以內(nèi)，每次扣罰10元;30分鐘以上按曠工半天處理。
3、曠工:指未經(jīng)同意或按規(guī)定程序辦理請假手續(xù)而未正常上班的;曠工半天扣1天工資，曠工一天扣罰2天工資;一月內(nèi)連續(xù)曠工3天或累計曠工5天的，作自動解除合同處理;全年累計曠工7天的作開除處理;
4、脫崗:指員工在上班期間未履行任何手續(xù)擅自離開工作崗位的，脫崗一次罰款20元。
5、睡崗:指員工在上班期間打瞌睡的，睡崗一次罰款20元;造成重損失的，由責任人自行承擔。
四、請假制度
1、假別分為:病假、事假、婚假、產(chǎn)假、年假、工傷假、喪假等七種。凡發(fā)生以上假者取消當月全勤獎。
2、病假:指員工生病必須進行治療而請的假別;病假必須持縣級以上醫(yī)院證明，無有效證明按曠工處理;出據(jù)虛假證明加倍處罰;病假每月2日內(nèi)扣除50%的基本日工資;超過2天按事假扣薪。
3、事假:指員工因事必須親自辦理而請的假別;但全年事假累計不得超過30天，超過天數(shù)按曠工處理;事假按實際天數(shù)扣罰日薪。
4、婚假:指員工達到法定結(jié)婚年齡并辦理結(jié)婚證明而請的假別;
5、年假:指員工在公司工作滿一年后可享受3天帶薪休假，可逐年遞增，但最多不得超過7天，特殊情況根據(jù)工作能力決定;年假必須提前申報當年使用。
6、工傷假:按國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
7、喪假:指員工父母、配偶父母、配偶、子女等因病傷亡而請的假別;喪假期間工資照發(fā)，準假天數(shù)如下:
父母或配偶父母傷亡給假7天
配偶或子女傷亡給假10天
五、批假權(quán)限
1、病事假:1天以內(nèi)由部門負責人批準;3天以內(nèi)由分管付總經(jīng)理批準;三天以上總經(jīng)理批準。請假手續(xù)送行政部行政管理員處備案。
2、其它假別由部門負責人簽署意見后報分管付總經(jīng)理審批，并送行政部行政管理員處備案。
3、所有假別都必須由本人書面填寫請假單，并按規(guī)定程序履行簽字手續(xù)后方為有效假別;特殊情況必須來電、函請示，并于事后一日內(nèi)補辦手續(xù)方為有效假別;未按規(guī)定執(zhí)行一律視為曠工。
六、考勤登記
公司實行每日簽到制度，員工每天上班、下班需簽字(共計每日2次)。
七、外出
1、員工上班直接在外公干的，返回公司時必須進行登記，并交由部門經(jīng)理簽字確認;上班后外出公干的，外出前先由部門經(jīng)理簽字同意后到前臺處登記方可外出。如沒有得到部門經(jīng)理確認私自外出的，視為曠工。
2、員工未請假即不到崗或雖已事先知會公司但事后不按規(guī)定補辦請假手續(xù)的視為曠工。
八、加班
1、公司要求員工在正常工作時間內(nèi)努力工作，提高工作效率，按時完成規(guī)定的任務(wù)，不提倡加班。特殊情況非加班不可的，必須填寫<加班審批表>，部門經(jīng)理簽字后報公司分管領(lǐng)導批準。未經(jīng)批準，公司一律不予承認加班。
2、經(jīng)過批準的加班，公司辦公室按月進行統(tǒng)計結(jié)算。所有加班首先必須抵沖病、事假，有一天抵沖一天，多余部分由公司發(fā)給加班工資，不作調(diào)休處理。
3、行政部對每月的考勤進行統(tǒng)計，統(tǒng)計表由經(jīng)理簽字后交財務(wù)部計發(fā)工資。
九、出差
1、員工出差，應(yīng)事先填寫<出差申請表>，由部門經(jīng)理簽署意見后報公司分管領(lǐng)導批準，部門經(jīng)理以上人員由分管經(jīng)理批準;總經(jīng)理出差時應(yīng)知會辦公室，以便聯(lián)絡(luò)。<出差申請表>交行政部備查。
十、員工因違紀的扣款，統(tǒng)一由公司辦公室管理，作為員工集體活動的補充費用。
十一、本制度自公司公布之日起執(zhí)行。
十二、本制度解釋權(quán)歸行政部。
3、企業(yè)員工晉升管理制度范本
第一章總則
第一條為建立公司科學、規(guī)范的人才選拔和晉升管理機制，充分發(fā)掘公司內(nèi)部人力資源潛能，特制訂本制度。
第二條管理干部選拔與員工晉升管理遵循“公平、公正、公開”的'原則。
第三條管理干部選拔是指公司副主任以上管理職級的選拔，員工晉升是指公司一般員工職級晉升和提升薪資。
第四條本制度適用于公司各項目部、各部門。
第五條人力資源部為公司管理干部選拔與員工晉升的管理部門。
第二章管理干部的選拔
第六條管理干部選拔的基本形式有：逐級推薦。
第七條逐級推薦可以通過公司各級管理人員推薦、人力資源部推薦、員工推薦或自薦三種途徑進行。
第八條根據(jù)公司人力資源職位空缺及員工發(fā)展需求情況，推薦人員須依照公司聘任審批權(quán)限經(jīng)逐級審批后，由公司人力資源部辦理聘任或任命手續(xù)。
第三章員工晉升管理
第九條公司原則上每半年進行一次員工薪資提升調(diào)整，公司員工在符合條件的情況下均有機會獲得薪資的提升，具體按公司年薪管理制度執(zhí)行。
第十條符合下列條件之一者，根據(jù)審批可獲得破格晉職晉級：
1.在工作崗位上作出突出貢獻和成績顯著者;
2.提出合理化建議被公司采納使公司獲得較效益者;
3.為公司贏得較高社會榮譽或挽回較經(jīng)濟損失者。
第十條員工晉職晉級的審批程序為：
1.部門負責人將推薦意見填入《員工晉升審批表》，經(jīng)過分管領(lǐng)導審批后報公司人力資源部。推薦意見應(yīng)包括考核情況、突出業(yè)績、工作能力和水平評價、工作態(tài)度和表現(xiàn)評價及潛質(zhì)等5個基本方面;
2.人力資源部根據(jù)部門推薦意見，對員工的工作情況等進行調(diào)查了解和核實，并作出審核意見報人事分管領(lǐng)導審核;
3.人事分管領(lǐng)導作出審核意見后，報送公司總經(jīng)理審批;
4.人力資源部負責根據(jù)審批結(jié)果及時落實員工薪資、福利、職級的調(diào)整。
第四章附則
第十二條本制度由人力資源部負責解釋和修訂。
第十三條本制度自印發(fā)之日起施行。
4、企業(yè)勞動紀律管理制度范本
1、職工在勞動過程中必須遵守所從事工作崗位的安全操作規(guī)程。
2、職工應(yīng)自覺接受安全保護衛(wèi)生教育，聽從管理人員的指揮，不得違章操作、冒險作業(yè)。
3、職工對管理人員的違章指揮，強令冒險作業(yè)和安排危害生命安全、身體健康的作業(yè)有權(quán)拒絕執(zhí)行，并提出批評、檢舉和控告。
4、職工凡有以下行為之一者，公司將一次處以20元罰款，行為嚴重者，一次處以100元罰款，一年內(nèi)超過3次者進行內(nèi)部待崗培訓。
4.1不按規(guī)定穿戴和使用勞保用品及安全防護設(shè)施;
4.2未經(jīng)調(diào)度或主管批準，車輛夜間停放場外或私自開車外出;
4.3工作時間內(nèi)無理取鬧、尋釁滋事、罵人侮辱人格;
4.4工作時間內(nèi)干與公司無關(guān)的事情;
4.5未經(jīng)分管責任人批準，擅自請人代班、上班;
4.6脫崗串崗，未經(jīng)主管允許離崗到其他崗位而影響正常工作者。
5、職工病、事、假事宜參照《員工福利制度》執(zhí)行。
6、公司實行嚴格的考勤制度。職工加班工資由公司行政部門統(tǒng)一統(tǒng)計，并由法定代表人簽字加斧章后統(tǒng)一發(fā)放。
7、每天工作必須在當天完成，不得故意拖延，當天未完成的工作，拖延下班時間不視為加班。如電話聊天、上網(wǎng)游戲，一律不算加班。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將對其進行20元的經(jīng)濟處罰。
8、病假一個月內(nèi)累計達15天(含15天)以上者扣除全月誤餐費及當月年終獎，事假一個月內(nèi)累計達10天(含10天)取消當月誤餐費及年終獎。合同人員全年事假累計超過30天者，與其解除勞動合同。
9、職工請假程序:請假半天由主管和項目副經(jīng)理書面批準;請假一天由項目經(jīng)理書面批準;請假一天以上書面假條報公司批準。公司規(guī)定不允許請假的工作和活動以及集團公司安排的工作和活動，本人向項目經(jīng)理請示，項目經(jīng)理報公司批準按事假規(guī)定處理。
10、職工無正當理由、無請假手續(xù)，遲到、早退530分鐘者，處以20元罰款，黨員、管理人員罰款50元。遲到、早退累計達到7次者進行內(nèi)部待崗培訓，一月之內(nèi)遲到、早退達7次者視為嚴重違紀或一年之內(nèi)遲到、早退累計達15次視為嚴重違紀，公司將與其解除勞動合同。
11、職工無正當理由不服從公司及班組工作安排者，當日按缺崗處理，處以50元罰款。一年累計達三次者進行公司內(nèi)部待崗培訓。
12、被通知待崗培訓的職工需簽署書面的《待崗培訓通知書》，該通知書將作為職工日常考評記錄之一，達到2次內(nèi)部培訓的非在編職工職工，公司有權(quán)與其解除勞動合同;在編職工達到3次內(nèi)部待崗培訓的職工，予以開除。
13、職工無故不上班者為曠工。曠工半天處以20元罰款;曠工一天處以50元罰款;連續(xù)曠工3天者進行內(nèi)部待崗培訓，取消當月誤餐費及年終獎;曠工累計達5天者進行內(nèi)部待崗培訓，取消一個月誤餐費及年終獎;全年累計曠工達10天者，公司有權(quán)與其解除勞動合同;全年連續(xù)曠工超過15天或累計超過30天者公司予以除名(指在編職工)。
14、職工因突擊任務(wù)需要加班而擅自不到崗者，一次處以20元以上罰款;第二次作公司待崗;三次以上解除勞動合同。
15、職工工作時間內(nèi)嚴禁喝酒、賭博。違者作曠工處理;一月內(nèi)發(fā)現(xiàn)三次以上(含三次)處理后，取消當月誤餐費及年終獎，公司內(nèi)部待崗培訓。
16、駕駛?cè)藛T、機械設(shè)備操作人員應(yīng)嚴格遵守國家有關(guān)法律法規(guī)及操作規(guī)程，對于任何違規(guī)操作，一月內(nèi)發(fā)現(xiàn)三次取消駕駛資格或上崗操作資格，作公司內(nèi)部待崗培訓。公司機械每日完工后，操作員必須停置于規(guī)定地點，嚴禁私作他用，違者處以50元罰款;嚴禁進行經(jīng)營活動，違者除經(jīng)營所得應(yīng)上交公司外，公司有權(quán)與其解除勞動合同。給公司造成損失的，應(yīng)依法承擔賠償責任。
17、職工利用職權(quán)接受賂，致使集體經(jīng)濟利益遭受損失者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，除全額賠償損失外，另按損失金額的10%處罰，并進行公司內(nèi)部待崗培訓，情節(jié)嚴重追究其法律責任。
18、職工盜拿公物或盜賣公司廢舊物資，給公司經(jīng)濟造成損失者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按原價值賠償并按盜拿物資價值的10%予以處罰，并進行公司內(nèi)部待崗培訓。公物被盜，對值班人員按盜竊物資價值10%予以處罰，并進行公司內(nèi)部待崗培訓。公司物資失竊，責任人按失竊物資價值的10%予以賠償。
19、職能部門工作推諉、辦事不力，影響他人工作者，對部門責任人及當事人處以50元罰款，經(jīng)教育三次以上不改者調(diào)離崗位，進行公司內(nèi)部待崗培訓。
20、財務(wù)管理中心職工應(yīng)將重要財務(wù)數(shù)據(jù)設(shè)置加密程序并不允許上網(wǎng)。發(fā)現(xiàn)未經(jīng)允許上網(wǎng)者，公司將對當事人及其主管處以20元罰款。
21、公司對私自外接工程情節(jié)輕微者進行公司內(nèi)部待崗培訓，情節(jié)嚴重者或發(fā)生兩次以上者按照集團公司規(guī)定處理。
22、待崗培訓公司內(nèi)學習13個月，學習期間按社會最低工資標準發(fā)放工資，取消年終獎50%。待崗培訓期間上下班進行出勤簽字(早上8:0011:30，下午2:005:00)，節(jié)假日正常休息，如出現(xiàn)遲到、早退、曠工累計達三次者公司將與其解除勞動合同，如重新上崗者需征得公司領(lǐng)導同意，并經(jīng)崗位部門試用通過后方可上崗，上崗工資由部門重新制定。如重新上崗一年內(nèi)仍不能適應(yīng)新崗位或再次違勞動紀律，公司將與其解除勞動合同。
23、年度考評不及格者，進行公司內(nèi)部待崗培訓三個月，培訓重新上崗后再次考評不及格者，與其解除勞動合同。
24、年終獎、過節(jié)慰問費由各部門根據(jù)員工表現(xiàn)情況及考核情況確定發(fā)放標準。提前解除勞動關(guān)系者不享受年終獎。
25、由于工作失誤造成公司直接和間接經(jīng)濟損失按直接和間接經(jīng)濟損失的10%進行賠償。
26、造成公司直接和間接經(jīng)濟損失達3萬元以上(含3萬元)者，視情節(jié)公司有權(quán)與其解除勞動合同。
27、泄露商業(yè)機密、項目意向和招投標信息，賠償相應(yīng)的經(jīng)濟損失，公司與其解除勞動合同，嚴重者追究其法律責任。
28、領(lǐng)導干部原則上不允許自行駕車辦公事，如私自駕車出現(xiàn)任何事故，責任自負。
29 、如出現(xiàn)私人業(yè)主借車的情況:
29.1活動范圍只限于在武漢市內(nèi)，必須給其配備專職司機。
29.2活動范圍超出武漢市并要在外過夜，必須上報公司書面批準。
凡以上兩種情形用車，造成任何人身損害和財物損失，均由借車人自承擔賠償責任。
30、對個人和部門重復違本制度的相同錯誤者，公司將加倍或者遞增式進行加重處罰。
31、當職工違相關(guān)制度承擔責任時，如果處罰和賠償金額一個月不能處理完時，可以分月扣除工資和獎金(以不超過本人月工資的20%為限)直至支付完畢。
32、待崗培訓規(guī)定:
32.1在編職工:待崗培訓后連續(xù)二個月內(nèi)未被項目部聘用或者無崗位安排者，工資照發(fā);三個月以上未被項目部聘用或者無崗位安排者，實行內(nèi)退。(待崗期間無福利待遇)
32.2人事代理及合同工:待崗培訓后連續(xù)二個月內(nèi)未被項目部聘用或者無崗位安排者，工資照發(fā)，取消各種福利待遇。超過三個月未被項目部聘用或者無崗位安排者，公司與其解除勞動關(guān)系。(待崗期間無福利待遇)
32.3勞務(wù)派遣人員:待崗培訓后連續(xù)二個月內(nèi)未被項目部聘用或者無崗位安排者，公司將其退回勞務(wù)派遣公司。(待崗期間無福利待遇)
5、小企業(yè)消防管理制度范本
第一章總則
第一條為加強門店消防工作,落實“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的工作方針,依據(jù)《西安市防火安全工作管理規(guī)定》以及國家和西安市關(guān)于消防安全方面的法律法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定，結(jié)合門店實際情況,制定本制度。
第二章組織管理
第二條貫徹落實企業(yè)法人代表或托代理人責任制，企業(yè)法人代表或托代理人代表公司與上級管理部門簽訂年度《防火安全責任書》，門店主管領(lǐng)導負責組織實施工作。
第三條門店安全員會(簡稱“安會”)負責防火安全的組織領(lǐng)導工作，安全管理辦公室(簡稱“安全辦”)負責防火安全的具體實施工作。
第三章管理職責
第四條安全辦關(guān)于防火安全方面的職責：
一、負責門店防火安全方面的法律法規(guī)的宣傳教育工作，不斷提高全體員工遵紀守法意識和防火安全的自覺性，落實公司防火安全責任制。
二、貫徹執(zhí)行國家和西安市關(guān)于消防方面的法律法規(guī)，制訂門店防火安全制度并監(jiān)督檢查制度落實情況，對各事業(yè)部和管理部室防火安全情況進行日常性巡視檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時采取糾正和預(yù)防措施，減少或避免火災(zāi)事故。
三、每月定期、節(jié)假日以及重活動期間，對各事業(yè)部和管理部室防火安全情況進行巡視檢查，同時加重點防火部位的巡視檢查頻度。發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時采取糾正和預(yù)防措施，對暫時難以消除的火災(zāi)隱患，應(yīng)報公司主管領(lǐng)導并采取應(yīng)急措施，對隨時有可能發(fā)生火災(zāi)危險的部位或設(shè)施，有權(quán)責令有關(guān)部門和人員立即改正或者停止使用，確保門店的防火安全。
四、負責建立和修訂門店防火檔案，以實現(xiàn)對防火安全責任的追溯。
五、配合消防管理機關(guān)和地區(qū)安會組織到公司進行的監(jiān)督檢查和驗收工作或其他活動，對消防機關(guān)指出的隱患和提出的改進建議，應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)采取糾正和預(yù)防措施，并將結(jié)果報告消防機關(guān)。
六、負責門店生產(chǎn)經(jīng)營區(qū)域內(nèi)防火安全責任事故的處理，或協(xié)助消防管理機關(guān)對門店生產(chǎn)經(jīng)營區(qū)域內(nèi)防火安全責任事故的處理。
七、參與門店新建、改建、擴建項目中有關(guān)消防安全方面的設(shè)計方案審定工作和最終驗收工作，并對施工過程的情況負有監(jiān)督責任。
八、負責門店出租房屋、出租場地的《安全協(xié)議書》的簽訂工作。實施消防安全監(jiān)督管理職能
九、負責對新到門店工作的員工進行上崗前的防火安全教育培訓工作。
十、負責定期對門店的防火物資、消防器材進行維護保養(yǎng)、檢查、更換和增補工作。
十一、安全值班和巡邏人員應(yīng)堅守崗位，不得脫崗，并掌握防火和滅火基本知識。
十二、負責《臨時動火證》的審批和檢查工作。
十三、安全監(jiān)督檢查人員應(yīng)當將檢查的時間、地點、內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況記錄，并由檢查人員和被檢查部門負責人簽字，被檢查部門負責人拒絕簽字的，檢查人員應(yīng)當將情況記錄在案，并向安全辦及公司主管領(lǐng)導報告。
第五條各事業(yè)部及管理部室關(guān)于防火安全方面的職責：
一、負責對本部門員工進行防火安全方面的政策法規(guī)的宣傳教育工作，不斷提高本部門員工遵紀守法意識和防火安全的自覺性，落實與公司簽訂的《年度安全目標責任書》的工作和部門防火安全責任制。
二、貫徹執(zhí)行國家和西安市關(guān)于防火方面的法律法規(guī)，以及門店防火安全管理制度與各崗位工種安全防火規(guī)定，監(jiān)督檢查本部門落實門店制度及規(guī)定的情況，對本部門防火安全情況進行日常性巡視檢查。發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時采取糾正和預(yù)防措施，減少或避免火災(zāi)事故。實施科研生產(chǎn)和經(jīng)營管理工作與防火安全管理工作同計劃、同布置、同落實、同檢查、同總結(jié)、同評比的“六同”。
三、配合消防管理機關(guān)、地區(qū)安會和公司組織進行的監(jiān)督檢查和驗收工作以及消防管理機關(guān)和地區(qū)安會組織的其他活動，對消防機關(guān)指出的隱患和提出的改進建議，在規(guī)定時間內(nèi)采取糾正和預(yù)防措施，并將結(jié)果報告公司安全辦。
四、愛護門店的防火設(shè)施、消防器材和避雷設(shè)施，不得隨意挪動、挪用、埋、壓、圈、占。
五、發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患應(yīng)及時排除，出現(xiàn)火災(zāi)應(yīng)及時組織本部門員工進行撲救，并向安全辦及時匯報，不得瞞報、漏報或延報火災(zāi)情況。未經(jīng)安全辦許可不得撤除、清理火災(zāi)現(xiàn)場。
六、對重點部門的防火部位和設(shè)施指定專人負責，下班前拉閘斷電，熄滅燈火。
七、部門全體員工均為門店義務(wù)消防隊員，應(yīng)急救援的組織管理工作見《安全生產(chǎn)管理制度》第五十二條規(guī)定。
第四章宣傳和教育
第六條安會每季度定期召開工作例會，分析公司安全形勢、學習貫徹有關(guān)文件精神，針對問題制定改進措施并予以落實。
第七條安會成員應(yīng)利用各種會議對員工進行安全教育，及時通報門店安全情況，并按安會的要求布置落實安全工作。
第八條安全辦應(yīng)利用門店計算機信息網(wǎng)絡(luò)、通訊、黑板報、宣傳畫、橫幅等多種形式和手段，開展經(jīng)常性的治安防范和防火安全方面的法律法規(guī)的宣傳教育活動。
第九條門店堂經(jīng)理應(yīng)充分重視公司及門店防火安全工作，按照安全辦的要求落實對員工的防火安全教育，帶領(lǐng)員工自覺遵守防火安全方面的法律法規(guī)和相關(guān)政策以及公司安全方面的有關(guān)制度，組織員工開展防火法律法規(guī)的學習培訓，提高員工防火安全意識和遵守防火法律法規(guī)的自覺性。
環(huán)境保護管理制度2
電池有限公司環(huán)境保護獎罰管理制度
一、有下列情形之一者，除扣發(fā)責任單位當月獎金額的10%外，還將扣發(fā)責任單位主要領(lǐng)導當月獎金的50%，罰款作為環(huán)保獎勵基金：
1、環(huán)保設(shè)施操作者不按規(guī)定進行操作的；
2、擅自拆除或閑置環(huán)保設(shè)施的；
3、環(huán)保設(shè)施不能正常使用，使排污超標的；
4、環(huán)保設(shè)施停運造成污染和危害，未報公司環(huán)保組的`；
5、環(huán)保工作開展不利，造成周圍居民*的；
6、生產(chǎn)過程與環(huán)保工作嚴重脫節(jié)，環(huán)保設(shè)施管理混亂的。
二、因環(huán)境污染對周圍居民造成一定經(jīng)濟損失的要進行合理賠償，本著誰污染誰付款的原則，賠償費用由造成污染的單位負責解決，同時扣發(fā)該單位主要領(lǐng)導當月獎金。
三、環(huán)保統(tǒng)計報表每發(fā)現(xiàn)有一處錯誤，罰報表人10元。
四、有下列情形之一的單位和個人給予表彰或獎勵：
1、設(shè)施運行管理良好，無污染事故的；
2、對環(huán)保設(shè)施提出合理化建議和技術(shù)改造效果顯著的。
五、各單位要嚴格執(zhí)行本規(guī)定，對執(zhí)行不利的單位進行通報批評，同時對責任者罰款100元。
環(huán)境保護管理制度3
1.維修車輛的清洗應(yīng)在指定的固定地點進行，每天應(yīng)對清洗地點進行清掃，保持下水道暢通，場地整潔。
2.不準隨地吐痰、亂扔垃圾，用畢的三件套應(yīng)收集放入指定地點。
3.拆卸維修時，應(yīng)確保油、水、配件不落地，拆下的零件應(yīng)放置在零件盆中。拆修完畢后，立即清掃場地。
4.廢舊料應(yīng)分類放置在規(guī)定的收集地點，廢機油應(yīng)倒入收集桶內(nèi)。定期處理廢舊料和廢機油。
5.嚴禁在車間里傾倒廢油、沫，必須將廢油倒入指定的廢油貯存桶中，防止散漏造成污染。
6.不準隨意亂扔舊件和廢棄機件，廢舊物資、配件應(yīng)統(tǒng)一堆放，定期清除。
7.銼削制動蹄片時應(yīng)防止有害粉塵擴散，危害人體健康。有條件的應(yīng)裝置防塵罩或去塵裝置。
8.車輛噴漆應(yīng)在烤漆房或噴漆間內(nèi)進行，防止漆塵飛散，污染環(huán)境。
9.檢修空調(diào)機時，制冷劑不得隨意排放到大氣中，應(yīng)使用冷媒回收裝置回收利用。
10.維修車輛的`廢氣排放應(yīng)達到國家標準，不得隨意降低標準，不達標的不準出廠。
11.各車間工作成員應(yīng)保持各自工位清潔，定時對設(shè)備進行保養(yǎng)擦拭，定期對廠內(nèi)進行清掃，以保證廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。
12.環(huán)保工作由生產(chǎn)技術(shù)部門負責，定期進行監(jiān)督檢查，落實獎懲措施。
環(huán)境保護管理制度4
1、環(huán)保設(shè)施要固定操作人員和設(shè)備維修人員，建立健全崗位責任制，設(shè)備維護保養(yǎng)制和操作規(guī)程。使設(shè)備完好率、開機率達到100%。
2、各環(huán)保設(shè)備必須建立設(shè)備臺帳和運行記錄。
3、井下生產(chǎn)污水和地面生活污水必須經(jīng)礦井污水處理站和生活污水處理站處理達標外排，化驗人員做好日常監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報總工辦。盡量提高水資源復用率，滿足復用要求后少量外排。
4、鍋爐房廢氣經(jīng)TXD型陶瓷多管除塵裝置處理，確保煙塵和SO2排放濃度符合國家大氣排放一級標準，對除塵設(shè)備定時檢查，定時維護，保證除塵設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。
5、對道路和車輛運輸過程中造成粉塵的無組織排放進行有效治理，采用道路灑水和車輛限量不超載、上蓬布圍護處理。
6、生產(chǎn)車間或作業(yè)場所的噪聲，首先從整體設(shè)計考慮，盡量把噪聲源與人群密集的場所遠離，在廠界周圍、高噪聲車間、辦公樓周圍、及廠區(qū)道路兩側(cè)種植喬木、灌木和林帶綠化，設(shè)備須安裝減振基礎(chǔ)，布置在廠房內(nèi)，人員操作應(yīng)設(shè)隔音操作室。
7、加強排矸場的管理，嚴防矸石自燃和經(jīng)雨水沖刷而流失，對矸石溝周圍進行綠化，積極開展矸石、渣等廢棄物的綜合利用工作。
8、對首采區(qū)開采要設(shè)站進行地表移動變形觀測，總結(jié)本礦的`地表移動變形規(guī)律，影響范圍、程度和特點，以便用于以后礦井生產(chǎn)和煤柱留設(shè)的科學性及可靠性，提高保護效果。環(huán)境監(jiān)測管理制度為保證礦井的環(huán)境保護措施處理效果，日常運轉(zhuǎn)工作提供科學、可靠的數(shù)據(jù)，我礦設(shè)立了化驗室對污水處理進行日常監(jiān)測。
環(huán)境保護管理制度5
第一條：目的
為營造整潔、舒適的辦公環(huán)境、創(chuàng)立禮貌、整潔、優(yōu)美的工作和生活環(huán)境，塑造良好的企業(yè)形象，規(guī)范辦公環(huán)境衛(wèi)生管理，特制定本規(guī)定。
第二條：適用范圍
規(guī)定適用于公司所有辦公區(qū)域的衛(wèi)生管理與辦公設(shè)備的使用維護。
第三條：制度資料
一、各公司部門衛(wèi)生區(qū)域劃分：
�、贋o州十建負責辦公樓（以樓梯階劃分）南片場地及一樓衛(wèi)生間的打掃；
�、诓邉澆控撠煴巨k公室門前走廊至樓梯階；
�、哿嘱喂矩撠熮k公樓北片場地的打掃；
�、茇攧�(wù)部與采購部負責二樓樓梯階以南的走廊衛(wèi)生打掃（財務(wù)部周一、周三、周五;采購部周二、周四）；
�、蒉k公室負責樓梯間以北的走廊；
�、揲L達嵐皋監(jiān)理公司負責樓梯間以北的走廊及二樓至三樓的樓梯階衛(wèi)生打掃；
⑦工程部負責樓梯階以南的走廊衛(wèi)生打掃。
二、日常衛(wèi)生清掃工作安排：
1、每一天上班前，按時清理各自職責衛(wèi)生區(qū)的衛(wèi)生工作，并堅持衛(wèi)生清潔。
2、隨時堅持地面、墻面及其他公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生，不亂丟垃圾、不吐痰，不亂張貼，能及時清理污物。
3、所負責的衛(wèi)生區(qū)域走廊及階梯，至少須每日清掃一次，并須采用適當方法減少灰塵的飛揚，保證地面無污物和其他剩余遺留垃圾。
4、使用會議室的員工應(yīng)愛護會議室設(shè)施、堅持會議室的整潔，會后應(yīng)將座椅歸還原位、擺放整齊，及時清理會議產(chǎn)生的垃圾，關(guān)掉電器、照明電源。
5、辦公區(qū)域所有的綠化植物由就該負責區(qū)域的公司定期進行一次葉面清理與維護工作。
第四條：監(jiān)督與獎懲
1、公司辦公室不定期對公司負責區(qū)域的.環(huán)境衛(wèi)生進行檢查，對發(fā)現(xiàn)的環(huán)境衛(wèi)生問題，第一次勸導職責人進行及時整改，第二次要求責令整改同時通報其直接上級，第三次對職責人給予一周辦公區(qū)域衛(wèi)生打掃的處罰。
2、每周由辦公室人員對各公司負責的區(qū)域的環(huán)境進行檢查，如有發(fā)現(xiàn)不貼合以上要求，一次罰款10元，請大家做好自律。
3、公司辦公室人員必須以身作則，理解所有同事的監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)有違規(guī)定的行為，可向公司辦公室主任，總經(jīng)理反饋。同時，公司辦公室理解員工對于其他人員的環(huán)境衛(wèi)生維護方面問題的反映與投訴。
4、懲罰只是手段，創(chuàng)造良好辦公環(huán)境才是我們真正的目的，期望大家共同努力，搞好工作環(huán)境衛(wèi)生！
環(huán)境保護管理制度6
為搞好公司新建、改擴建項目保護管理,防止建設(shè)項目產(chǎn)生新的污染源、破壞生態(tài)環(huán)境,制定本制度:
1、產(chǎn)生污染的建設(shè)項目,必須遵守污染物排放的國家標準和地方標準,在實施重點污染物排放總量控制的區(qū)域內(nèi),還必須符合重點污染物排放總量控制的要求。
2、工業(yè)建設(shè)項目應(yīng)當采用能耗物耗小、污染物產(chǎn)生量少的清潔生產(chǎn)工藝,合理利用自然資源,防止環(huán)境污染和生態(tài)破壞。
3、改建、擴建項目和技術(shù)改造項目必須采取措施,治理與該項目有關(guān)的原有環(huán)境污染和生態(tài)破壞。
4、建設(shè)項目對環(huán)境可能造成重大影響的,應(yīng)當編制環(huán)境影響報告書,對建設(shè)項目產(chǎn)生的污染和對環(huán)境的影響進行全面、詳細的評價。
5、建設(shè)項目對環(huán)境可能造成輕度影響的,應(yīng)當編制環(huán)境影響報告表,對建設(shè)項目產(chǎn)生的污染和對環(huán)境的影響進行分析或者專項評價。
6、建設(shè)項目對環(huán)境影響很小,不需要進行環(huán)境影響評價的,應(yīng)當填報環(huán)境影響登記表。
7、有建設(shè)項目時,應(yīng)當在建設(shè)項目可行性研究階段報批建設(shè)項目環(huán)境影響報告書、環(huán)境影響報告表或者環(huán)境影響登記表。
8、編制環(huán)境影響報告書,應(yīng)當依照有關(guān)法律規(guī)定,征求建設(shè)項目所在地有關(guān)單位和居民的意見。
9、建設(shè)項目需要配套建設(shè)的環(huán)境保護設(shè)施,必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)使用。
10、建設(shè)項目的初步設(shè)計,應(yīng)當按照環(huán)境保護設(shè)計規(guī)范的要求,編制環(huán)境保護篇章,并依據(jù)經(jīng)批準的建設(shè)項目環(huán)境影響報告書或者環(huán)境影響報告表,在環(huán)境保護篇章中落實防治環(huán)境污染和生態(tài)破壞的措施以及環(huán)境保護設(shè)施投資概算。
11、建設(shè)項目的主體工程完工后,需要進行試生產(chǎn)的,其配套建設(shè)的環(huán)境保護設(shè)施必須與主體工程同時投入試運行。
12、建設(shè)項目試生產(chǎn)期間,應(yīng)當對環(huán)境保護設(shè)施運行情況和建設(shè)項目對環(huán)境的影響進行監(jiān)測。
13、建設(shè)項目竣工后,應(yīng)當向?qū)徟摻ㄔO(shè)項目環(huán)境影響報告書、環(huán)境影響報告表或者環(huán)境影響登記表的.環(huán)境保護行政主管部門,申請該建設(shè)項目需要配套建設(shè)的環(huán)境保護設(shè)施竣工驗收。環(huán)境保護設(shè)施竣工驗收,應(yīng)當與主體工程竣工驗收同時進行。需要進行試生產(chǎn)的建設(shè)項目,應(yīng)當自建設(shè)項目投入試生產(chǎn)之日起3個月內(nèi),向?qū)徟摻ㄔO(shè)項目環(huán)境影響報告書、環(huán)境影響報告表或者環(huán)境影響登記表的環(huán)境保護行政主管部門,申請該建設(shè)項目需要配套建設(shè)的環(huán)境保護設(shè)施竣工驗收。
14、分期建設(shè)、分期投入生產(chǎn)或者使用的建設(shè)項目,其相應(yīng)的環(huán)保護設(shè)施應(yīng)當分期驗收。
15、建設(shè)項目需要配套建設(shè)的環(huán)境保護設(shè)施經(jīng)驗收合格,該建設(shè)項目方可正式投入生產(chǎn)或者使用。
環(huán)境保護管理制度7
第一章、總則
一、目的
為遵循《中華人民共和國環(huán)境保護法》，加強選煤廠環(huán)境保護管理，達到“環(huán)保設(shè)備正常運轉(zhuǎn)率達到95%，廠區(qū)噪音與污染物100%達標排放，生產(chǎn)廢水100%循環(huán)利用，重特大環(huán)境污染事故為0”的環(huán)境管理目標，特制定本環(huán)保管理制度。
二、適應(yīng)范圍及權(quán)限
1、本制度匯編適用于選煤廠范圍內(nèi)的環(huán)保管理。
2、名詞術(shù)語
�、侪h(huán)境保護：是指采取法律的、行政的、經(jīng)濟的、科學技術(shù)的各方面措施，合理地利用自然資源，防止對環(huán)境污染和破壞，以求保持和發(fā)展生態(tài)平衡，擴大有用資源的再生產(chǎn)，保障人類社會的發(fā)展。
�、诃h(huán)境污染：是指有害物質(zhì)或因子進入環(huán)境，并在環(huán)境中擴散、遷移、轉(zhuǎn)化，使環(huán)境系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)與功能發(fā)生變化，對人類以及其他生物的生存和發(fā)展產(chǎn)生不利影響的現(xiàn)象。
�、郗h(huán)境管理：是指在環(huán)境容量的允許下，以環(huán)境科學理論為基礎(chǔ)、運用技術(shù)的、經(jīng)濟的、法律的、教育的和行政手段，對人類的社會經(jīng)濟活動進行管理。
�、墉h(huán)境監(jiān)測：是指間斷或連續(xù)地測定環(huán)境中污染物的濃度，觀察分析其變化和對環(huán)境影響的過程。
�、菘沙掷m(xù)發(fā)展：既滿足當代人的需要，又不對后代人滿足需要的能力構(gòu)成危害的發(fā)展。
3、本制度歸口管理單位是技術(shù)部，安全部、調(diào)度室配合。在技術(shù)廠長的領(lǐng)導下，進行環(huán)境保護工作。
第二章、環(huán)境保護工作制度
一、目的
為認真貫徹執(zhí)行國家和地方的環(huán)境保護方針、政策、法律法規(guī)，堅持“全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展”的科學發(fā)展觀，進一步加強環(huán)境保護管理工作，全面落實環(huán)境保護責任制，預(yù)防突發(fā)環(huán)境污染事故發(fā)生，根據(jù)《中華人民共和國環(huán)境保護法》，并結(jié)合選煤廠環(huán)境保護實際情況，特制定本責任制。
二、適用范圍
本責任制適用于選煤廠各級、各崗位人員。
廠級、部門、車間的主要領(lǐng)導是選煤廠、部門、車間環(huán)保工作的第一責任人，對選煤廠、部門、車間的環(huán)保工作負主要責任，即“一把手負責制”。各級管理人員必須對選煤廠、部門、車間下屬人員貫徹執(zhí)行本規(guī)定負責，真正做到縱向到底、橫向到邊，各負其責。
廠長為選煤廠環(huán)境保護第一責任人，對選煤廠的環(huán)境保護全面負責。廠長授權(quán)環(huán)保領(lǐng)導小組管理環(huán)保工作。技術(shù)部是選煤廠環(huán)保工作的日常管理機構(gòu)。
三、環(huán)保機構(gòu)
設(shè)立以廠長為首、各部門、車間領(lǐng)導組成的環(huán)保管理工作領(lǐng)導小組，對選煤廠的各項環(huán)境保護工作進行決策、監(jiān)督和協(xié)調(diào)。
組長：廠長、支部書記
常務(wù)副組長：副廠長（分管技術(shù)）
副組長：副廠長（分管安全）副廠長（分管生產(chǎn)）
副廠長（分管機電）副廠長（分管后勤）
成員：技術(shù)部、調(diào)度室、安全部、采供組、各車間、班組負責人
四、選煤廠各級領(lǐng)導環(huán)保職責
1、組長職責
�、僬J真貫徹執(zhí)行國家環(huán)境保護的法律法規(guī)和上級指示，把環(huán)境保護列入選煤廠管理的重要議事日程，作為選煤廠環(huán)境保護第一責任人對選煤廠的環(huán)境保護全面負責。
�、诹私膺x煤廠的主要排污情況及所存在的主要環(huán)境問題，宏觀控制選煤廠環(huán)保的發(fā)展方向。
�、圬撠熃∪h(huán)境保護機構(gòu)，按規(guī)定配備專兼職環(huán)境管理員，督促檢查各部門負責人抓好環(huán)境管理工作。
�、茇撠熃M織環(huán)保制度、環(huán)保規(guī)劃和環(huán)保目標（包括污染物減排目標）的制定。
�、荼ＷC環(huán)保資金落實到位。
2、常務(wù)副組長職責
①分管環(huán)境管理的副廠長是選煤廠環(huán)境保護的直接責任人，熟知國家環(huán)保法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定及地方的環(huán)保要求，負責領(lǐng)導選煤廠環(huán)境保護工作。
�、诹私膺x煤廠的生產(chǎn)工藝流程、主要產(chǎn)污環(huán)節(jié)、處理設(shè)施的運行情況以及選煤廠排污情況，支持和指導技術(shù)部開展環(huán)保工作。
�、圬撠熃M織貫徹落實環(huán)保法律法規(guī)、環(huán)保規(guī)章制度、環(huán)保部門管理要求。組織制定、修訂選煤廠環(huán)保規(guī)章制度，分解環(huán)保目標。
④組織開展環(huán)保技術(shù)交流，推廣實施環(huán)保先進技術(shù)和經(jīng)驗，協(xié)調(diào)選煤廠與上級環(huán)保部門的工作。
�、菪麄鳝h(huán)保法律法規(guī)及有關(guān)知識，促進選煤廠員工環(huán)保意識的提高。
3、其他副組長職責
�、賹Ψ止苈毮懿块T及業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的環(huán)境保護工作負責。
②按職責分工做好分管范圍內(nèi)環(huán)境保護工作的檢查、考核。
③宣傳環(huán)保法律法規(guī)及有關(guān)知識，促進選煤廠員工環(huán)保意識的提高。
4、各車間部門負責人環(huán)保職責
�、俑鞑块T及車間負責人為本部門環(huán)保工作第一責任人，對本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的環(huán)保工作全面負責。
�、诮M織制定和落實所管轄范圍內(nèi)的環(huán)境管理制度、環(huán)保設(shè)備設(shè)施操作規(guī)程，負責解決所管轄范圍內(nèi)環(huán)境保護方面出現(xiàn)的問題和環(huán)境事故隱患。
�、圬撠熕茌牱秶鷥�(nèi)的`環(huán)保設(shè)備設(shè)施的日常維護，保證正常運行，并建立環(huán)保設(shè)備設(shè)施運行臺賬和記錄。
④負責所管轄范圍內(nèi)的污染物的管理，不發(fā)生環(huán)境污染事故，并建立污染物儲存、轉(zhuǎn)移臺賬和記錄。
�、莶晒┴撠熑嗽谥贫ɑ�?qū)彾ㄓ嘘P(guān)設(shè)備采購、制造、改造方案和編制設(shè)備檢修時，應(yīng)有相應(yīng)的節(jié)能、降耗、減排等措施內(nèi)容，并確保實施。
�、拚{(diào)度室（環(huán)境事故應(yīng)急指揮中心）配合古城煤礦負責協(xié)助選煤廠《突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案》的演練，安全環(huán)境保護部組織突發(fā)環(huán)境事件時的應(yīng)急救援。
�、呒夹g(shù)部負責人負責環(huán)境技術(shù)措施項目、環(huán)境檢測、環(huán)境事故隱患整改等費用的投入。
⑧技術(shù)部負責人根據(jù)國家下發(fā)的污染物排放標準相關(guān)文件要求，需確保污染物穩(wěn)定達標排放，落實環(huán)保責任制度，將除塵、降噪等環(huán)保設(shè)施落實到具體負責人。在組織工程項目的設(shè)計、施工時，按照環(huán)�！叭瑫r”制度，保證環(huán)保設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)使用。
�、岵晒┙M負責人對易燃易爆、劇毒等危險化學品的采購、運輸應(yīng)嚴格遵守國家頒布的各種環(huán)境管理規(guī)定。
�、馕鬯幚碚矩撠熑藝栏癜凑瘴鬯幚砉に嚥僮饕�(guī)程進行操作，負責環(huán)保設(shè)備設(shè)施的日常維護，保證正常運行，并建立環(huán)保設(shè)備設(shè)施運行臺賬和記錄及污水處理過程中相關(guān)運行記錄、廢水檢測記錄。
5、班組組長環(huán)保職責
①各班組長為本班組環(huán)保工作第一責任人，對本班組的環(huán)保工作全面負責。
②貫徹執(zhí)行選煤廠及部門環(huán)境保護的指令和要求，積極參加環(huán)保各項活動。
�、蹍⑴c本班組環(huán)境因素的辨識及環(huán)境因素的控制管理。
�、芗訌姳景嘟M環(huán)保設(shè)備設(shè)施維護保養(yǎng)，保證正常運轉(zhuǎn)，不得無故停開、閑置，并做好運行臺賬、記錄。
⑤負責本班組范圍內(nèi)的污染物的管理，不發(fā)生環(huán)境污染事故，并建立污染物儲存、轉(zhuǎn)移記錄。
五、環(huán)保部門和其他部門職責
1、技術(shù)部職責
①認真貫徹執(zhí)行國家、上級主管部門的有關(guān)環(huán)保方針、政策和法律法規(guī)，主動了解熟悉國家和地方環(huán)保法律法規(guī)、標準及要求，負責組織選煤廠的環(huán)境管理和環(huán)境監(jiān)測工作。
�、诒O(jiān)督檢查選煤廠環(huán)保設(shè)備設(shè)施運行情況，保證正常運行，臺賬和記錄規(guī)范。
③監(jiān)督檢查選煤廠污染物的管理，不發(fā)生環(huán)境污染事故。保證選煤廠危險廢物的儲存、轉(zhuǎn)移手續(xù)齊全，記錄規(guī)范。
�、芙M織選煤廠環(huán)境內(nèi)部監(jiān)測和委外監(jiān)測，做好環(huán)保資料歸檔，及時完成各項報表統(tǒng)計和上報。
�、萁M織選煤廠員工進行環(huán)保法律、法規(guī)的宣傳教育，提高員工的環(huán)保意識。
2、專職（兼職）環(huán)境管理員職責
�、儇撠熤贫ú⒈O(jiān)督實施選煤廠的環(huán)保工作計劃和規(guī)章制度。
②負責選煤廠污染減排計劃實施和工作技術(shù)支持，協(xié)助污染減排核查工作。
�、圬瀼貓�(zhí)行選煤廠環(huán)境保護的指令和要求，積極參加環(huán)保各項活動。
�、茇撠煓z查選煤廠產(chǎn)生污染的生產(chǎn)設(shè)施、污染防治設(shè)施及存在環(huán)境安全隱患設(shè)施的運轉(zhuǎn)情況，監(jiān)督各環(huán)保操作崗位的工作。
�、葚撠煓z查并掌握企業(yè)污染物的排放情況。
⑥負責向技術(shù)部報告污染物排放情況，污染防治設(shè)施運行情況，接受技術(shù)部的指導和監(jiān)督，并配合技術(shù)部監(jiān)督檢查。
�、甙匆�(guī)定和事故處理的“四不放過”原則，組織對設(shè)備事故造成的環(huán)境污染事故的調(diào)查處理，并及時向上級匯報。
3、調(diào)度室環(huán)境保護職責
�、賹x煤廠所有環(huán)保設(shè)備、除塵設(shè)施的正常使用管理責任，對因環(huán)保設(shè)備、設(shè)施事故造成的環(huán)境污染事故負總責。
②負責環(huán)保設(shè)備、除塵設(shè)施的綜合管理。定期組織對環(huán)保設(shè)備、除塵設(shè)施大檢查，及時處理環(huán)保設(shè)備、除塵設(shè)施的環(huán)境污染事故隱患。
�、劢M織制定并實施環(huán)保設(shè)備、設(shè)施管理方案，建立健全環(huán)保設(shè)備、除塵設(shè)施臺賬，認真執(zhí)行國家環(huán)境保護方針、政策、法律、標準和選煤廠的規(guī)章制度，有計劃地解決環(huán)保設(shè)備、除塵設(shè)施等污染事故隱患。
�、茇撠熯x煤廠三廢、噪聲等環(huán)保治理設(shè)施檢修、維護、保養(yǎng)等專業(yè)管理工作；落實設(shè)備大修期間相關(guān)環(huán)保措施。
4、后勤和銷售環(huán)境保護職責
�、俳⒔∪k公樓、宿舍、食堂和生活功能區(qū)（簡稱公共區(qū)域）的環(huán)境保護規(guī)章制度。
②負責選煤廠的綠化、美化、凈化工作，創(chuàng)造優(yōu)良的生活和工作環(huán)境。
③負責公共區(qū)域環(huán)境污染事故的調(diào)查處理、上報并及時報告選煤廠安全環(huán)境保護部。
5、生產(chǎn)車間環(huán)境保護職責
�、賹Ρ締挝凰协h(huán)保設(shè)備、除塵設(shè)施的正常使用負設(shè)備專業(yè)管理責任，對因環(huán)保設(shè)備、設(shè)施事故造成的環(huán)境污染事故負總責。
�、谪撠熚鬯幚碓O(shè)施、除塵設(shè)施的綜合管理。定期組織對環(huán)保設(shè)備、除塵設(shè)施大檢查，及時處理環(huán)保設(shè)備、除塵設(shè)施方面的環(huán)境污染事故隱患。
③組織制定并實施環(huán)保設(shè)備、設(shè)施治理方案，建立健全環(huán)保設(shè)備、除塵設(shè)施臺賬，認真執(zhí)行國家環(huán)境保護方針、政策、法律、標準和選煤廠的規(guī)章制度，有計劃地解決污染事故隱患。
�、茇撠煴拒囬g三廢、噪聲等環(huán)保治理設(shè)施檢修、維護、保養(yǎng)等專業(yè)管理工作，落實設(shè)備大修期間相關(guān)環(huán)保措施。
⑤定期組織召開本車間環(huán)保設(shè)備、設(shè)施治理工作會議，總結(jié)治理工作存在的問題，研究制定并實施切實可行的行動方案。
�、藿M織制定、實施本車間環(huán)保設(shè)備、設(shè)施的規(guī)章制度、操作規(guī)程，并定期組織培訓和考試，不斷提高干部職工的環(huán)保責任意識和操作水平。
⑦按規(guī)定和事故處理的“四不放過”原則，組織對設(shè)備事故造成的環(huán)境污染事故的調(diào)查處理。
6、其他部門環(huán)境保護職責
�、儇撠煴静块T環(huán)境保護宣傳工作的組織和領(lǐng)導，把環(huán)境保護內(nèi)容列入工作范疇，做到統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一實施。
�、谪撠熤鞴軜I(yè)務(wù)范圍內(nèi)的環(huán)境保護工作。定期組織教育培訓，提高廣大干部職工的環(huán)境意識和環(huán)境法制觀念。
�、勐男协h(huán)境保護法律、法規(guī)規(guī)定的其他職責。
第三章、環(huán)境保護考核和獎罰制度
一、目的
為了加強對選煤廠環(huán)境污染防治設(shè)施的監(jiān)督管理，保障環(huán)保設(shè)施正常、有效運行，確保污染物達標排放，實現(xiàn)環(huán)保目標。根據(jù)國家法律及環(huán)保部門的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合選煤廠實際，特制定環(huán)境保護考核和獎罰制度。
二、范圍
本責任制適用于選煤廠各車間、部門。
三、職責
1、技術(shù)部負責環(huán)境保護考核的歸口管理，會同選煤廠綜合辦公室對選煤廠范圍內(nèi)的環(huán)境管理運行和活動情況進行監(jiān)督、檢查和考核，負責提出考核意見，實施考核。
2、其它管理部門均可對安全環(huán)境保護部環(huán)境保護、環(huán)境風險考核的實施過程進行監(jiān)督。
3、其它各部門負責本部門環(huán)境保護及環(huán)境風險活動的管理，接受安全環(huán)境保護部對環(huán)境保護及環(huán)境風險的整改要求和考核。并對本部門違反管理規(guī)定的人員進行考核。
四、定義
“異常排污”是指生產(chǎn)過程中發(fā)生的超標排放、無組織排放、環(huán)保設(shè)備停運排污、有毒有害廢棄物處理不當，以及各種有害污染物嚴重跑冒、泄漏、溢流等影響環(huán)境的情況。
“環(huán)境污染事故”是在生產(chǎn)過程中，因管理、操作、施工不當、工藝控制、設(shè)備裝置原因或其它因素，造成選煤廠內(nèi)部環(huán)境和周邊環(huán)境污染的事故。
“現(xiàn)場管理”這里是指用科學的標準和方法對生產(chǎn)現(xiàn)場各生產(chǎn)要素，包括人、機（設(shè)備、工具、工位器具）、料（原材料）、法（加工、檢測方法）、環(huán)（環(huán)境）、信（信息）等進行合理有效的計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制和檢測，使其處于良好的結(jié)合狀態(tài)，以達到優(yōu)質(zhì)、高效、清潔、均衡、環(huán)保、文明生產(chǎn)的目的。
五、考核項目及內(nèi)容
考核項目為綜合管理、污染物排放監(jiān)督、環(huán)保設(shè)施運行管理、異常排污等。
六、考核形式
考核檢查的方式有日常巡查、專項檢查、隨機抽查和上級管理部門督查，并對檢查中發(fā)現(xiàn)的不規(guī)范行為進行罰款。
七、考核辦法
1、綜合管理考核
�、俑鬈囬g、部門應(yīng)建立健全以負責人為第一責任人的內(nèi)部環(huán)保管理體系，及時、認真填寫各項環(huán)保臺賬，技術(shù)部進行定期檢查，臺賬記錄不符合要求，對該部門責任人罰款10—50元。
�、诟鞑块T、車間應(yīng)建立健全以負責人為第一責任人的現(xiàn)場管理體系，按照選煤廠的管理制度，開展生產(chǎn)現(xiàn)場規(guī)范化管理工作，有技術(shù)部進行檢查，不符合規(guī)范要求的，對該部門當班責任人罰款10—50元。
�、鄹鬈囬g、部門應(yīng)定期開展環(huán)境隱患自查工作，建立健全環(huán)境隱患排查制度，并對發(fā)現(xiàn)的隱患進行“五落實”整改，確保環(huán)境安全達標。
④各車間、部門對各自包干區(qū)域的綠化帶、裸露地面負有保護職責。如發(fā)生有毒、有害化學品污染土壤，視受污染面積大小，處罰責任部門200—1000元，并由責任部門負責恢復土壤和綠化，受污染的土填應(yīng)有責任部門申報廠長批準后做危廢處理。
⑤選煤廠或上級管理部門檢查中發(fā)現(xiàn)的環(huán)保問題，需由技術(shù)部下達“環(huán)保隱患整改通知單”，經(jīng)分管廠長批準后下發(fā)責任部門，責任部門需及時整改。無正當理由延期不整改或整改不到位，視情節(jié)嚴重程度對責任部門罰款100—500元。
2、污染物排放考核
①廢水排放考核
a各生產(chǎn)車間、部門負責人必須提高環(huán)保認知，嚴控用水和排水，除特殊需要，嚴禁有長流水行為，發(fā)現(xiàn)一次罰責任部門、車間100元。
b調(diào)度室對選煤廠生產(chǎn)廢水的產(chǎn)生、收集和輸送負有主管責任，因生產(chǎn)行為不當造成廢水超標排放或環(huán)境污染的，罰款100—1000元。
�、趶U氣排放考核
a車間應(yīng)加強對生產(chǎn)設(shè)備和廢氣治理設(shè)施的巡檢，對生產(chǎn)廢氣的排放進行嚴格控制，除突發(fā)情況外廢氣不得隨意直排。發(fā)現(xiàn)直排一次，對責任車間罰款100—500元。
b生產(chǎn)車間作為產(chǎn)污單位，應(yīng)承擔污染治理的主體責任，確保責任區(qū)域內(nèi)廢氣達標排放，廢氣排放口污染因子被環(huán)保主管部門檢測超標并造成重大影響的，對該生產(chǎn)車間罰款200—20xx元。
c車間應(yīng)加強工藝控制，做好設(shè)備、設(shè)施的保養(yǎng)工作。因設(shè)備、設(shè)施維護保養(yǎng)不到位造成環(huán)境污染事件的，對設(shè)備、設(shè)施責任人處50—500元罰款。
3、環(huán)保設(shè)施運行情況考核
�、佘囬g應(yīng)安排人員做好環(huán)保設(shè)備、設(shè)施的運行巡檢工作，并按照要求填寫巡檢記錄，確保設(shè)備、設(shè)施正常、穩(wěn)定運行。未按照要求進行巡檢或記錄填寫不規(guī)范，發(fā)現(xiàn)一次對責任人罰款20元。
②環(huán)保設(shè)備、設(shè)施發(fā)現(xiàn)異常，所在車間必須及時組織檢修，并向選煤廠領(lǐng)導和技術(shù)部匯報。內(nèi)部力量不能處理的，請示選煤廠領(lǐng)導外協(xié)處置。對環(huán)保設(shè)備設(shè)施的異常情況不予以積極處置造成惡劣影響，對責任車間罰款200—1000元。
4、異常排污考核
①如遇到生產(chǎn)異常情況需要異常排污時，寫明異常排污的應(yīng)急措施，及時通知調(diào)度室、技術(shù)部，并報廠長批準。
�、谝颦h(huán)保設(shè)備檢修或因故處理能力不足，車間無法迅速落實停產(chǎn)而需要臨時超標排污的，車間需提前一天向選煤廠技術(shù)部提出申請，并填寫“異常排污申請單”，經(jīng)廠長審批同意后方可執(zhí)行。
�、廴缬龅浇邓鞖�，根據(jù)降水輕度對10—15分鐘的初期雨水進行收集、處理，后期雨水可直接從雨水系統(tǒng)外排，雨水收集池人員對外排雨水情況負責，有技術(shù)部進行監(jiān)督。
第四章、環(huán)境風險隱患排查治理制度
為切實加強選煤廠的環(huán)境風險管理，嚴格落實本選煤廠環(huán)境風險隱患的排查治理工作，有效預(yù)防環(huán)境風險事故的發(fā)生，特制定本制度。
一、建立由主要負責人任組長的環(huán)境風險隱患排查治理領(lǐng)導小組，全面負責本選煤廠的環(huán)境風險隱患排查治理工作。
二、實行定期（專項、季節(jié)、節(jié)假日等隱患檢查）或不定期（日常的隱患排查）的隱患排查，及時根據(jù)隱患產(chǎn)生的原因，制定隱患整改方案和防范措施。
三、主要從以下幾點進行環(huán)境風險排查：
1、設(shè)備、設(shè)施是否處于正常的安全運行狀態(tài)；
2、有毒、有害等危險作業(yè)場所的安全狀況；
3、從業(yè)人員在工作中是否嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，是否正確佩帶勞動防護用品；
4、現(xiàn)場生產(chǎn)管理或指揮人員有無違章指揮。
四、對排查出的隱患，及時查找原因，及時整改，整改責任單位，必須按規(guī)定的時間進行整改，不得互相推諉、扯皮，拖期、延期。
五、積極配合上級有關(guān)部門開展的隱患排查治理活動，落實隱患整改措施和責任。
六、其他各部門及人員對發(fā)現(xiàn)的環(huán)境風險隱患，應(yīng)及時報告，重大隱患可直接上報選煤廠主要領(lǐng)導，以保證盡快解決。
七、職工發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所。
八、對于由于資金或技術(shù)問題等暫時不能立即整改的隱患問題，必須采取可靠的防范措施，如實告知現(xiàn)場工作人員存在的危險因素；對于重大安全隱患無法保證安全的，要立即停產(chǎn)整改。
九、對需要整改的環(huán)境隱患問題，要下達隱患整改通知書、驗收意見書等書面資料，要認真填寫，并經(jīng)有關(guān)人員簽字后存檔。
十、對未按期、按要求整改隱患的，視情節(jié)輕重對相關(guān)責任部門和人員給于經(jīng)濟處罰，由此引起重大傷亡事故的，承擔相應(yīng)的法律責任。
十一、對所排查的隱患問題，要有隱患排查記錄臺帳和隱患治理臺帳，要存檔備案。（備注：根據(jù)本選煤廠實際情況，本選煤廠的環(huán)境隱患排查排查記錄臺賬和隱患治理臺賬、下達的隱患整改通知書、驗收意見書等并入安全生產(chǎn)隱患排查記錄臺賬和隱患治理臺賬、下達的隱患整改通知書、驗收意見書，一并管理。）
十二、對上級有關(guān)部門掛牌督辦的隱患，予以公示告知，限期治理，治理工作結(jié)束后，要向負責督辦的單位提出書面復查申請。
十三、對已整改或未整改的隱患問題都要做為下次排查的重點。
十四、本隱患排查治理工作堅持“誰排查，誰負責。誰簽字，誰負責。誰主管，誰負責”的原則，實行分級管理，逐級管理。
十五、對因排查隱患不深入、不細致或?qū)ε挪槌龅碾[患整改措施不到位，責任制不落實致隱患長期得不到整改的，依據(jù)本選煤廠有關(guān)規(guī)定嚴肅追究其責任，情節(jié)嚴重者，給予適當?shù)慕?jīng)濟處罰。
第五章、環(huán)境保護培訓教育管理制度
一、目的
為了加強對選煤廠員工環(huán)境保護知識的培訓和教育，提高全體員工對環(huán)保工作的認識，使全體員工自覺愛護環(huán)境，掌握環(huán)保設(shè)備的控制參數(shù)和操作規(guī)程，提高環(huán)保設(shè)備運轉(zhuǎn)率，保障環(huán)境不受污染，制定本管理制度。
二、適用范圍
本規(guī)定適用于選煤廠環(huán)境保護培訓教育管理。
環(huán)境保護教育培訓管理是指選煤廠內(nèi)部組織培訓和外部委派專業(yè)培訓。
三、職責
1、安全部制定對員工的環(huán)境保護教育培訓工作計劃。
2、技術(shù)部負責環(huán)境保護教育培訓工作的實施。
3、環(huán)境保護教育培訓的形式主要有：選煤廠內(nèi)部的環(huán)保教育培訓、委派特殊環(huán)保教育培訓。
四、一般規(guī)定
1、凡新來選煤廠工作的員工應(yīng)進行環(huán)保教育培訓，包括對基本的環(huán)保知識、選煤廠環(huán)保方面的有關(guān)制度等內(nèi)容的培訓；選煤廠日常的環(huán)保教育培訓：對在職全體員工每年進行兩次環(huán)保教育培訓。
2、每年委派主管環(huán)保工作的人員進行外部專業(yè)培訓二次，考取相應(yīng)的資格等級證書。兼職環(huán)保管理人員也應(yīng)自學環(huán)保知識，熟知國家有關(guān)環(huán)保的各項法規(guī)、政策、方案，運用到日常的工作中。
3、加強員工的環(huán)保知識和法制觀念，使環(huán)保工作深入到日常工作中，也使環(huán)保成為員工的自覺行為。
第六章、生產(chǎn)過程中環(huán)境保護管理制度
一、目的
為了加強環(huán)保設(shè)備在生產(chǎn)過程中廢水、廢氣排放管理，及時投運環(huán)保設(shè)備，合理控制工藝參數(shù)，將廢水、廢氣排放濃度降低在最小值，保障環(huán)境不受污染，制定本管理制度。
二、適用范圍
本規(guī)定適用于選煤廠生產(chǎn)各環(huán)保設(shè)備在生產(chǎn)過程中的管理。生產(chǎn)過程中環(huán)境保護管理是指環(huán)保設(shè)備巡檢管理。
三、職責
1、巡檢是搞好環(huán)保的途徑，目的是發(fā)現(xiàn)、查明、整改各種隱患，制止各種違章作業(yè)。保持環(huán)保工作正常、穩(wěn)定地運營。
2、組長、副組長、技術(shù)部、安全部、調(diào)度室及各車間部門負責人應(yīng)不定期對各部門、車間環(huán)保工作及環(huán)保設(shè)備運行進行檢查。
3、技術(shù)部每月組織對選煤廠環(huán)保工作及環(huán)保設(shè)備進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時作出解決方案。
4、車間主任日常不定時巡檢，整理數(shù)據(jù)，對于車間的環(huán)保設(shè)備、不合理的廢物堆放、廢水和廢氣排放有義務(wù)監(jiān)督，出現(xiàn)問題及時上報技術(shù)部及相關(guān)各級領(lǐng)導，避免環(huán)保事故的發(fā)生。
5、技術(shù)部負責職責范圍內(nèi)環(huán)境保護工作的監(jiān)督管理。
6、各車間（班組）負責所管轄區(qū)域內(nèi)環(huán)境保護工作的實施管理。
7、機修車間負責供水、排水及循環(huán)水技術(shù)改造、管網(wǎng)維護保養(yǎng)的管理。
四、一般規(guī)定
1、加強現(xiàn)有生產(chǎn)環(huán)保設(shè)備的技術(shù)管理，消除跑、冒、滴、漏，最大限度地利用資源，使污染物在生產(chǎn)過程中不斷減少或消除。
2、生產(chǎn)過程中必須第一時間投運環(huán)保設(shè)備，技術(shù)部負責不定時巡檢，發(fā)現(xiàn)不投運、排放超標、設(shè)備跳停等問題要進行處罰。
3、車間不能處理的環(huán)保設(shè)備問題，由技術(shù)部提出技術(shù)改造方案，報選煤廠領(lǐng)導審批實施。
4、各部門（車間）負責管轄區(qū)廢水、廢氣、廢渣等污染物采取有效措施進行處理，確保廢水要100%的利用，廢氣排放濃度要達到環(huán)保控制指標。
5、各車間（班組）加強環(huán)保設(shè)備的運行管理，堅持巡回檢查，確保環(huán)保設(shè)備正常運行；環(huán)保設(shè)備的檢修，必須列入車間的設(shè)備檢修計劃內(nèi)，明確檢修質(zhì)量，減少環(huán)境污染。
6、在生產(chǎn)異常情況下，若有緊急情況，需要臨時排放的，在5分鐘之內(nèi)要向技術(shù)部、調(diào)度室口頭匯報。
7、機修車間加強對設(shè)備潤滑管理，防止設(shè)備加油、換油造成的油污染，廢油按選煤廠有關(guān)規(guī)定回收處理。
8、化驗室使用的酸堿有毒有害物的藥品，應(yīng)加強管理，妥善處理殘液、廢液。嚴禁采取稀釋、深埋等辦法處理。
9、倉庫負責倉庫現(xiàn)場的管理。運輸車輛運往選煤廠產(chǎn)品，要按照規(guī)定的路線，采取防灑、防漏、防揚等運輸措施，對道路采取灑水降塵措施，防止物料揚塵污染。
環(huán)境保護管理制度8
項目環(huán)境保護管理制度是我們企業(yè)對環(huán)境保護工作進行規(guī)范化管理的重要依據(jù)，旨在確保項目實施過程中對環(huán)境的影響降到最低，同時推動可持續(xù)發(fā)展。
內(nèi)容概述：
1、環(huán)評審批：所有項目啟動前必須通過環(huán)境影響評估，并獲得相關(guān)環(huán)保部門的批準。
2、環(huán)保設(shè)計：項目設(shè)計階段應(yīng)融入環(huán)保理念，減少污染源，優(yōu)化能源利用。
3、施工管理：施工期間嚴格執(zhí)行環(huán)保規(guī)定，控制噪音、塵土、廢棄物等污染。
4、監(jiān)測與審計：定期對施工現(xiàn)場的.環(huán)境狀況進行監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)并處理問題。
5、廢棄物處理：制定廢棄物分類、儲存、運輸和處理的規(guī)范，確保合規(guī)處置。
6、環(huán)保培訓：對員工進行環(huán)保知識培訓，提高環(huán)保意識。
7、恢復與補償：項目完成后，對環(huán)境進行恢復，必要時進行生態(tài)補償。
環(huán)境保護管理制度9
為保持居住區(qū)內(nèi)良好的生態(tài)環(huán)境,加強環(huán)保建設(shè),制定本規(guī)定:
一、嚴格遵守國家和北京市有關(guān)環(huán)境保護的各項政策、法規(guī)、法令以及本小區(qū)制定的`有關(guān)規(guī)章制度,樹立環(huán)保意識。
二、愛護園林綠化,不采摘花朵,不踐踏草坪,不損壞樹木。
三、愛護公共設(shè)施,不亂拆、亂搭、亂建,使住宅區(qū)整潔有序。
四、小區(qū)內(nèi)各商業(yè)市場、商業(yè)網(wǎng)點,飲食門店不得亂扔棄物,亂倒污水及排放其它污染物。
五、小區(qū)內(nèi)嚴禁濫捕濫殺鳥類。
六、小區(qū)內(nèi)任何單位和個人不得制造影響居民正常休息之噪音。
七、車輛停放在停車場內(nèi),整齊有序。小區(qū)內(nèi)車輛不得鳴笛。
八、憑證飼養(yǎng)寵物,帶寵物在小區(qū)散步時,不污染環(huán)境。
九、不在房屋中使用燃煤式采暖、取暖設(shè)備。
十、共同努力營造一個環(huán)境優(yōu)美,秩序良好,安全舒適,健康文明的居住環(huán)境。防止垃圾對環(huán)境造成污染,請按下列方法處理垃圾:
1、可回收垃圾箱--請投入廢紙、塑料制品、玻璃制品、橡膠、皮革、金屬、紡織物。
2、生活垃圾箱--請投入廚余、果皮、竹木、陶瓷、渣土等。
3、有害垃圾--請投入各種廢電池、廢光管、藥劑罐、氣體罐及各種藥劑、藥品。
4、大件垃圾--如沙發(fā)、床墊、廢家私、廢電器等,請通知管理處協(xié)助處理。
環(huán)境保護管理制度10
一、總則
第一條：為創(chuàng)造一個禮貌、優(yōu)美、整潔、有序的辦公環(huán)境、增強員工對公司的職責感和歸屬感、推進公司日常工作規(guī)范化、秩序化、樹立公司形象，特制定本制度。
第二條：本制度適用于本公司辦公室內(nèi)及公共區(qū)域（辦公室、走廊、衛(wèi)生間、室外衛(wèi)生區(qū)）的環(huán)境衛(wèi)生管理。
第三條：公司綜合部為公司環(huán)境衛(wèi)生管理的職能部門，負責公司的環(huán)境衛(wèi)生管理工作；公司其他部門都應(yīng)當按照各自的職責，協(xié)同做好環(huán)境衛(wèi)生的管理工作。
第四條：公司所有員工都應(yīng)提高環(huán)境衛(wèi)生意識，養(yǎng)成良好的環(huán)境衛(wèi)生習慣。
二、室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生管理
第五條：公司員工個人的辦公桌、椅、電腦、打印機、掃描儀、電話機、傳真機、書櫥、書柜、書架、文件筐等由使用者本人負責衛(wèi)生與潔工作；須堅持清潔、干凈。
第六條：個人的文件、資料須擺放整齊，桌面應(yīng)堅持整潔、干凈；與工作無關(guān)的`物品不得擺放在辦公桌上，個人的餐具、用具等應(yīng)單獨放在抽屜或櫥柜內(nèi)。
第七條：下班后個人的文件要整理、擺放整齊；座椅要歸位。
第八條：為美化辦公環(huán)境，每個辦公室應(yīng)不少于三盆花。
三、公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生管理
第九條：辦公室地面每日輪值人員要認真打掃，拖把洗干凈，擰干水后拖地，堅持地面清潔、干凈，無污染。
第十條：當日輪值人員要檢查辦公室垃圾蔞，當垃圾蔞內(nèi)垃圾超過三分之二時應(yīng)及時清理。
第十一條：公共走廊、衛(wèi)生間每日輪值人員要認真打掃，堅持地面無瓜皮、果殼、紙屑等臟物。
第十二條：衛(wèi)生間洗手臺面、鏡面要堅持干凈、清潔，茶葉渣過濾框和桶內(nèi)污水，輪值人員要每日清理。垃圾桶內(nèi)垃圾不應(yīng)超過三分之二。
第十三條：衛(wèi)生工具用后及時清潔整理、擺放整齊。
第十四條：辦公樓公共區(qū)域職責劃分：
三樓樓道及窗戶、三樓樓梯間及窗戶、三樓培訓室、復印室由采購部負責；
二樓樓道及窗戶、二樓樓梯間、女衛(wèi)生間由財務(wù)部負責；一樓樓道及窗戶、大小會議室、活動室、男衛(wèi)生間、門廳由綜合部負責。
各部門可根據(jù)本部門實際安排輪值，職責到人。各分庫要負責做好本單位區(qū)域內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生管理。
四、室外衛(wèi)生區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理
第十五條：星期五午時為學習、勞動日，通常情景下室外衛(wèi)生職責區(qū)每2星期打掃一次，如地面較臟應(yīng)隨時打掃。
第十六條：冬季下雪時要以雪停為令，隨時做好積雪清掃，積雪應(yīng)掃至綠化區(qū)內(nèi)。
第十七條：室外衛(wèi)生職責區(qū)劃分：
辦公樓西墻——1號庫東墻為界（含宣傳櫥窗）由綜合部負責。
辦公樓西墻——警衛(wèi)室外xx米處為界（含宣傳櫥窗、停車場）由采購部負責。
辦公樓兩側(cè)道路由財務(wù)部負責。
第十七條：以上制度規(guī)定綜合部監(jiān)督執(zhí)行，公司將其進行不定期檢查，檢查發(fā)現(xiàn)不合規(guī)定的，應(yīng)責成進行整改。
第十八條：違反本制度影響公司形象的，根據(jù)情節(jié)輕重給予經(jīng)濟處罰。
環(huán)境保護管理制度11
第一節(jié)總則
第一條
環(huán)境管理包括生產(chǎn)工藝、設(shè)備、材料、工位器具、操作空間、操作體位、操作程序、勞動組織、氣象條件等。
第二條
加強現(xiàn)場管理，就能減少事故的發(fā)生，減少各種不安全隱患。
第三條
環(huán)境的管理是安全文明生產(chǎn)得要求。通過對生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境的治理，對各項基礎(chǔ)管理工作的加強，必然極大的優(yōu)化企業(yè)安全產(chǎn)品的大環(huán)境。
第四條
在生產(chǎn)實踐中，作業(yè)人員可能接觸到的生產(chǎn)性毒物類型很多，這主要取決與生產(chǎn)條件，所以保護好環(huán)境有利于提高作業(yè)人員的身心健康。
第五條
作業(yè)環(huán)境、安全生產(chǎn)與職業(yè)健康是相互影響、相互制約的。企業(yè)要妥善處理好相關(guān)問題，提高管理水平。
第二節(jié)分工與授權(quán)
第六條
主管領(lǐng)導負總責，逐級進行監(jiān)督指導，保證生產(chǎn)秩序和生產(chǎn)環(huán)境。
第七條
辦公室、保衛(wèi)部門直接參與公司的環(huán)境管理，指導廠區(qū)的環(huán)境保護工作。
第三節(jié)實施與執(zhí)行
第八條
廠區(qū)環(huán)境
(一)廠區(qū)內(nèi)有定制圖，定制圖上應(yīng)注明各建筑物、物料堆放點、道路及管線的'位置。
(二)垃圾定點存放，且有防吹散、防污染措施。
(三)廠區(qū)大門開啟靈活，方便迅速，無卡死現(xiàn)象。
(四)常去門口、危險路段，需設(shè)置限速標牌和警示標牌。
(五)常去門口危險路段車速一般限速5KM/H。
(六)廠區(qū)道路應(yīng)有明顯的人車分隔線。
(七)路面排水良好，路面平整，蓋板齊全，坡度適當。
(八)照明燈布局合理，無照明盲區(qū)。
(九)室外消火栓應(yīng)合理配置，且有明顯的漆色標志，其1M范圍內(nèi)無障礙物。
第九條
車間環(huán)境
(一)車間實行定址擺放。
(二)工位器具、料箱擺放整齊平穩(wěn)，高度合適，人行通道兩邊不得有突出或銳邊物品。
(三)危險化學品要有專門的場所存放保管。
(四)安全通道上，在任何時候都不允許存放物品。
(五)產(chǎn)品擺放要整齊，平穩(wěn)可靠。
(六)工具模具夾具存放應(yīng)符合安全技術(shù)要求。
(七)車間路面平坦，無積油積水，無拌腳物。
(八)車間照明采光要符合標準。
(九)按規(guī)定配備消防器材，且靈敏可靠。
(十)設(shè)備布局合理，有安全隔離措施。
第十條
倉庫環(huán)境
(一)車行道，人行道寬度符合標準。
(二)路面平坦，無積油積水，無拌腳物。
(三)采光照明符合標準。
(四)消防設(shè)施齊全，且靈敏可靠。
(五)物品存放、擺放合理，且分門別類。
(六)危險品要有標識。
第四節(jié)監(jiān)督與檢查
第十一條
主管領(lǐng)導負總責，逐級進行監(jiān)督指導，保證生產(chǎn)秩序和生產(chǎn)環(huán)境。
第十二條
辦公室、保衛(wèi)部門直接參與公司的環(huán)境管理，指導廠區(qū)的環(huán)境保護工作。
第十三條
環(huán)境管理直接涉及到職工的身心健康，公司上下職能部門車間都要積極參與，全面提升環(huán)境管理水平。
第五節(jié)附則
第十四條
本制度由生產(chǎn)計劃部負責解釋。
第十五條
本制度自執(zhí)行董事批準后生效。
環(huán)境保護管理制度12
第一章 總 則
第一條 根據(jù)《中華人民共和國環(huán)境保護法》“為認真執(zhí)行全面規(guī)劃，合理布局，綜合利用，化害為利，依靠群眾，大家動手，保護環(huán)境，造福人民”的環(huán)境方針，搞好本企業(yè)的環(huán)境保護工作，特制定本管理制度。
第二條 本企業(yè)環(huán)境保護管理的主要任務(wù)是：宣傳和執(zhí)行環(huán)境保護法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定，充分、合理地利用各種資源、能源，控制和消除污染，促進本企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展，創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境，使企業(yè)的經(jīng)濟活動能盡量減少對周圍生態(tài)環(huán)境的污染。
第三條 保護環(huán)境人人有責。企業(yè)員工、領(lǐng)導都要認真、自覺學習、遵守環(huán)境保護法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定，正確看待和處理生產(chǎn)與保護環(huán)境之間的關(guān)系，堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針，提倡車間清潔生產(chǎn)、循環(huán)利用，從源頭上盡量消滅污染物，并認真執(zhí)行“誰污染、誰治理”的原則。
第二章 組織結(jié)構(gòu)
第四條 根據(jù)環(huán)境保護法，企業(yè)應(yīng)設(shè)置環(huán)境保護和環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)，企業(yè)環(huán)保技術(shù)人員全面負責本企業(yè)環(huán)境保護工作的管理和監(jiān)測任務(wù)，改善企業(yè)環(huán)境狀況，減少企業(yè)對周圍環(huán)境的污染，并協(xié)調(diào)企業(yè)與政府環(huán)保部門的工作。
第五條 組織建立企業(yè)環(huán)境保護管理團隊，由企業(yè)領(lǐng)導和企業(yè)環(huán)保員組成，定期召開企業(yè)環(huán)保情況報告會和專題會議，負責貫徹會議決定，共同搞好本企業(yè)的環(huán)境保護工作。
第六條 企業(yè)環(huán)境保護機構(gòu)應(yīng)配備必須的環(huán)保專業(yè)技術(shù)人員，并保持相對穩(wěn)定。設(shè)置一名經(jīng)理級領(lǐng)導來分管環(huán)境保護工作，并制定若干名專職環(huán)保技術(shù)員，協(xié)助領(lǐng)導工作。
環(huán)保機構(gòu)只能加強，不能削弱。
第三章 基本原則
第七條 企業(yè)環(huán)保工作由分管環(huán)保領(lǐng)導主管，搞好企業(yè)內(nèi)的環(huán)保工作，并直接向企業(yè)負責人負責環(huán)保事項。
第八條 環(huán)保人員要重視防治“三廢”污染，保護環(huán)境。要把環(huán)境保護工作作為生產(chǎn)管理的一個重要組成部分，納入到日常生產(chǎn)中去，實行生產(chǎn)環(huán)保一齊抓。
第九條 環(huán)境保護工作關(guān)系到周邊環(huán)境和每個職工的身體健康及企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展，企業(yè)員工必須嚴格執(zhí)行環(huán)境保護工作制度，任何違反環(huán)保工作制度，造成事故者，必根據(jù)事故程度追究責任。
第十條 防止“三廢”污染，實行“誰污染，誰治理”的原則，所有造成環(huán)境污染和其它公害的'車間都必須提出治理規(guī)劃，有計劃、有步驟地加以實施，企業(yè)在財力、物力、人力方面應(yīng)及時給予安排解決。
第十一條 對環(huán)保設(shè)施、設(shè)備等要認真管理，建立定期檢查、維修和維修后驗收制度，保證設(shè)備、設(shè)施完好，運轉(zhuǎn)率達到考核指標要求，并確保備品備藥的正常儲備量。
第十二條 在下達企業(yè)考核各項技術(shù)經(jīng)濟指標的同時，把環(huán)保工作作為評定內(nèi)容之一。
第十三條 凡新建、擴建、改造項目中的“三廢”治理和綜合利用工作所需資金、設(shè)備材料，必須同時列入計劃，切實予以保證，在施工過程中不得以任何理由為借口排擠“三廢”治理和綜合利用工程的資金、設(shè)備、材料和人力等。
第四章 環(huán)保機構(gòu)職責
第十四條 本企業(yè)環(huán)保機構(gòu)職責：
1、在企業(yè)分管領(lǐng)導負責下，認真貫徹執(zhí)行國家、上級主管部門的有關(guān)環(huán)保方針、政策和法規(guī)，負責本企業(yè)環(huán)保工作的管理、監(jiān)察和測試等。
2、負責組織制定環(huán)保長遠規(guī)劃和年度總結(jié)報告。
3、監(jiān)督檢查本企業(yè)執(zhí)行“三廢”治理情況，參加新建、擴建和改造項目方案的研究和審查工作，并參加驗收，提出環(huán)保意見和要求。
4、組織企業(yè)內(nèi)部環(huán)境監(jiān)測，掌握原始記錄，建立環(huán)保設(shè)施運行臺賬，做好環(huán)保資料歸檔和統(tǒng)計工作，按時向上級環(huán)保部門報告。
5、對員工進行環(huán)保法律、法規(guī)教育和宣傳，提高員工的環(huán)保意識，并對環(huán)保崗位進行培訓考核。
第五章 獎勵和懲罰
第十五條 凡本企業(yè)員工，在環(huán)境保護工作中，成績明顯者將給予精神和物質(zhì)獎勵。
第十六條 凡本企業(yè)員工玩忽職守，任意排放企業(yè)“三廢”，造成污染環(huán)境事件，按觸犯《中華人民共和國環(huán)境保護法》論處，視情節(jié)輕重，給予行政處分，賠款，直至追究刑事責任。
第六章 附 則
第十七條 本制度與國家法律、法規(guī)等部門文件有抵觸時，按上級文件規(guī)定執(zhí)行。
第十八條 本管理制度屬企業(yè)規(guī)章制度的一部分，有企業(yè)負責貫徹落實和執(zhí)行。管理部門要嚴格執(zhí)行，并監(jiān)督、檢查。
環(huán)境保護管理制度13
我公司在該工程施工中，將認真執(zhí)行《中華人民共和國環(huán)境保護法》及某市有關(guān)的環(huán)境保護的地方性法律、法規(guī)，切實做到符合法律、法規(guī)的具體要求，制定措施如下：
對現(xiàn)場噪聲控制措施
1.1因建筑工程的.需要應(yīng)采取有效措施控制好，出入建筑工程施工現(xiàn)場的各種機械、動力設(shè)備噪音聲級，根據(jù)GB3096-82的規(guī)定，白天其等效聲級Leq(dBA)不超過55，夜間不超過45。
1.2夜間頻繁突發(fā)出現(xiàn)的噪聲，其峰值不超過標準值10dBA(如風機等)，夜間偶爾出現(xiàn)突發(fā)的噪聲，其峰值不超過標準值(如短促鳴笛聲等)。
1.3有噪聲設(shè)備盡量不同時開啟，如電鋸盡量不與振動棒同時開啟等，并盡量避開夜間和午休時間。
1.4外墻腳手架采用密目網(wǎng)全高封閉，能有效降低噪聲。
1.5現(xiàn)場設(shè)置噪聲監(jiān)測器，噪聲超過規(guī)定標準時，及時調(diào)整施工項目，降低噪聲。
對煙塵污染的控制措施
根據(jù)《中華人民共和國大氣污染防治法》和《中華人民共和國大氣污染防治法實施細則》，在該工程施工中積極防治煙塵污染，保護和改善大氣環(huán)境，保障公民身體健康，煙塵污染防治必須完全達到市區(qū)有關(guān)規(guī)定，具體防治措施如下：
2.1工地工人食堂大灶、茶水爐等將采取相應(yīng)的煙塵污染防治措施。采用電熱型或液化氣型爐灶。
2.2各種爐、灶建設(shè)竣工后，報請審批該項目的環(huán)境保護行政主管部門檢查驗收。未經(jīng)檢查驗收或驗收不合格的不得投入使用。
2.3各類爐、灶排施的煙氣黑度不超過林格一級;排放的煙塵濃度不超過100毫克/標立方米，(市區(qū)建成區(qū)及風景名勝區(qū)、自然保護區(qū)外的其它區(qū)域不超過200毫克/標立方米)。
對現(xiàn)場污水的處理措施
由于在施工中砼輸送泵、泵管、攪拌機清洗將排出大量帶有砂漿的污水，以及在砼工程施工過程中也將產(chǎn)生帶有大量水泥漿的污水�，F(xiàn)場將考慮沉淀和過濾措施，使這些污水經(jīng)沉淀過濾后排入地下排水道，以免造成水的污染。
環(huán)境保護管理制度14
一、總則
1、為貫徹落實《中華人民共和國環(huán)境保護法》，減少或防止對自然環(huán)境的破壞和污染，保護和改善環(huán)境，滿足環(huán)境保護方面法律法規(guī)的要求，特制定。
2、環(huán)境保護管理的依據(jù)是：國家、行業(yè)及地方的有關(guān)法律、法規(guī)、標準；上級的有關(guān)規(guī)定；設(shè)計文件。
3、環(huán)境保護工作遵循“預(yù)防為主，防治結(jié)合”、“誰污染誰治理”、“強化過程控制”的原則，施行“縱到底，橫到邊”的管理體系。
二、組織機構(gòu)和職責
1、在公司總工帶領(lǐng)下成立生產(chǎn)手藝部，設(shè)立一名專職環(huán)境崗位，具體負責施工中環(huán)境保護的日常管理工作。
2、公司總工職責：負責環(huán)境保護帶領(lǐng)工作；制定環(huán)境保護方針和目標、指標；審批環(huán)境保護管理制度；對嚴重污染源的治理方案進行研究，做出決定；評估環(huán)境保護整體狀況；保證環(huán)境保護資本配置；對環(huán)境保護做出光鮮明顯成績和貢獻的員工做出表揚獎勵決定；負責確定有關(guān)人員配合政府主管部分調(diào)查、處理環(huán)境事故。生產(chǎn)手藝部通報我公司環(huán)境保護工作的情況，分析研究重要環(huán)境因素的控制效果，并做出進一步改進環(huán)境保護工作決定與要求，制定下一年度環(huán)境保護工作的重點和目標、指標。
3、生產(chǎn)技術(shù)部負責傳達貫徹國家及地方政府相關(guān)的法律、法規(guī)和上級的有關(guān)規(guī)章制度，負責環(huán)境保護管理制度的起草修訂，并指導實施，監(jiān)督檢查治理方案的執(zhí)行情況，參加重大環(huán)境保護事件調(diào)查。
4、各職能部門根據(jù)各自工作職責范圍，收集國家、地方政府、行業(yè)環(huán)境保護的信息及行業(yè)標準，并負責貫徹落實，針對特殊施工環(huán)境、關(guān)鍵過程、特種作業(yè)設(shè)備對環(huán)境保護的影響，制定與環(huán)境保護有關(guān)的管理制度、控制措施，并指導實施及檢查落實情況同時做好記錄。
三、環(huán)保宣傳教育
1、對環(huán)境知識和意識的培訓、教育工作實行分級負責、統(tǒng)籌安排，將環(huán)境培訓教育計劃納入員工培訓教育計劃。
2、側(cè)重對分公司、項目部帶領(lǐng)、環(huán)境保護專（兼）職管理人員的教育工作。
3、負責對員工和勞務(wù)工進行《環(huán)境保護法》、《環(huán)境噪聲污染防治法》、《水污染防治法》《大氣污染防治法》、《固體廢物污染環(huán)境防治法》等法律法規(guī)，以及所在地政府和項目部的有關(guān)環(huán)境保護規(guī)定的研究教育，進行崗前環(huán)保知識教育，使部分員工熟悉環(huán)境保護的法規(guī)標準和管理辦法，掌握本崗位的環(huán)境影響和環(huán)境因素，進步環(huán)保意識。
4、新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備的使用前，必須組織有關(guān)人員進行相關(guān)環(huán)境影響評價、控制的技能培訓。
5、基地和施工工地進行必要的標語、圖片、文字宣傳，教育員工和勞務(wù)工樹立“愛護地球、保護自然生態(tài)、環(huán)保從我做起”的思想。
6、黨政工團各級組織應(yīng)充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢，緊密結(jié)合企業(yè)環(huán)境保護的形勢，廣泛深入環(huán)�；顒雍托麄鹘逃顒�。
7、各項環(huán)�；顒右才啪唧w、目標明白、力爭實效，樹立典型、以點帶面增進環(huán)境保護工作的順遂開展。
8、建立員工個人環(huán)境知識和意識培訓教育檔案。
四、辦公區(qū)域環(huán)境管理
1、為維護公司、分公司辦公場合環(huán)境衛(wèi)生和員工健康衛(wèi)生，特制定本制度。
2、辦公場合采光必須良好，氛圍能夠充分流通，在特定的季節(jié)里有裝備或措施保持相宜的溫度。
3、工作場所（包括辦公室、會議室、接待室、榮譽室及走道、樓梯等）內(nèi)均須保持整潔，確保窗明幾凈，不得堆積有礙衛(wèi)生的垃圾、污垢。
4、嚴禁隨地吐痰，貼有禁煙標志的區(qū)域禁止吸煙。
5、提倡節(jié)約用水，生活廢水應(yīng)有專用管道引送與市政管網(wǎng)相連。
6、清洗物品時使用無磷洗滌劑，嚴禁將茶葉殘渣及其他污染物倒入下水道。
7、辦公場所不得大聲喧嘩，如因裝潢施工或其他原因可能出現(xiàn)噪聲污染時，應(yīng)盡量安排在正常上班以外時間進行。
8、辦公垃圾分類存放，并在垃圾桶（箱）上貼有明顯標記。
9、提高節(jié)電意識，在保證照明情況下，減少照明燈具或降低總能消耗，下班時及時關(guān)閉用電設(shè)備的電源。
10、加強消防意識，各區(qū)域應(yīng)配備必要的消防器材。在使用汽油、柴油、液化氣、電器等易燃、易爆品時應(yīng)嚴格執(zhí)行說明書的規(guī)定。
五、采購管理
1、物資采購：
在物資采購過程中，要把好物資進場檢驗關(guān)，著重檢驗物資的物理性能、化學性能、技術(shù)指標、包裝儲存是否符合環(huán)境法律、法規(guī)的要求。
對挖掘機、推土機、打夯機、打樁機、電鉆、電錘、空壓機、切割機、混凝土振動棒等主要施工設(shè)備，主要檢驗噪聲的排放，以及設(shè)備使用燃料的管線密封性是否符合要求。
對沙、石、水泥等建材，主要查看產(chǎn)品包裝、運輸是否合格，要制定方案控制該物資進場使用時粉塵的排放。
對油漆、油料、化學材料等物資，主要檢驗產(chǎn)品的質(zhì)量是否合格，材料的物理、化學性能是否穩(wěn)定，產(chǎn)品的使用說明、包裝運輸是否詳盡規(guī)范，物資儲存是否有特殊要求，要制定方案確保該物資進場使用中不得泄漏。
采購其他物資時，均要求對設(shè)備或材料的耗能作比較選擇，原則上首先選購節(jié)能低耗、環(huán)保少污的產(chǎn)品。材料采購時要求供方提供符合環(huán)境要求的有關(guān)證明。
2、勞務(wù)采購：
把好勞務(wù)輸入關(guān)，按勞務(wù)分包相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。檢查相關(guān)的證明，如資質(zhì)、單位誠信度等加強對勞務(wù)人員的管理和培訓。
六、施工噪聲管理
1、在簽訂工程施工合同時，應(yīng)充分考慮施工過程中可能產(chǎn)生的環(huán)境污染，嚴格遵守環(huán)境保護法律、法規(guī)，合理布局作業(yè)機械，妥善安排施工時間，并采取有效的防治污染措施。
2、建筑施工作業(yè)噪聲可能超過建筑施工場界噪聲限值的，項目部應(yīng)按當?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定向?qū)υ擁椖坑泄茌牂?quán)的環(huán)保部門（以下簡稱為環(huán)保部門）提出申報，申報內(nèi)容包括：
工程項目名稱；
施工進度和安排；
建筑施工場所和作業(yè)機械；
施工期限；
可能排放到建筑施工場界的環(huán)境噪聲強度和擬采用的防治措施；
建設(shè)單位和施工單位場環(huán)保聯(lián)絡(luò)員姓名和聯(lián)系德律風。
3、對于當?shù)胤ㄒ?guī)中明確規(guī)定禁止在施工現(xiàn)場生產(chǎn)混凝土的，應(yīng)使用商品砼。因特殊原因，確需在施工現(xiàn)場生產(chǎn)的，應(yīng)報建設(shè)行政主管部門批準，并采取防治環(huán)境污染的措施，報環(huán)保部門驗收通過后，方可在現(xiàn)場生產(chǎn)混凝土。
4、施工現(xiàn)場禁止使用產(chǎn)生強烈噪聲的`設(shè)備（如柴油發(fā)電機等），若因條件所限，確需使用的，應(yīng)報環(huán)保部門批準，并采取防治環(huán)境污染措施后，方可使用。
5、對確因手藝前提所限，經(jīng)由過程治理排放的噪聲仍不能達到建筑施工場界噪聲排放標準的，應(yīng)采納限制施工作業(yè)時間等有效措施，把噪聲污染降低到最低限度。減少對四周居民釀成的影響，同時在環(huán)保部分掌管下，與受影響居民協(xié)商解決。
6、在城市建成區(qū)內(nèi)，項目部必須遵照法定的施工時間，禁止在規(guī)定時間內(nèi)進行有噪聲污染的建筑施工企業(yè)（搶修、搶險作業(yè)除外），符合前提確需連續(xù)施工作業(yè)的，經(jīng)建設(shè)部分預(yù)審后向環(huán)保部分申請，經(jīng)批準取得《施工噪聲許可證》后，方可施工。
7、有下列情況的，可申請連續(xù)施工作業(yè)：
因混凝土澆灌不宜留施工縫的作業(yè)，一般為地下室和頂層封頂部分，以及大型裙樓的轉(zhuǎn)換層；
較大型樁的沖孔、鉆孔樁成型；
因道路阻塞原因，土石方和建筑廢料白天無法清運的；其他特殊情況。
8、重大節(jié)假日，嚴格按環(huán)保部門和主管部門所限定的施工時間進行施工。
七、易燃易爆物及化學品管理
1、易燃易爆物及化學品的定義：
建筑施工現(xiàn)場主要的易燃品有：汽油、煤油、柴油、液化石油氣、木材及制品、竹材、油毛氈、電器及裝備。
建筑施工現(xiàn)場主要的易爆品有：氧氣瓶、乙炔瓶、液化氣鋼瓶、油桶。
建筑施工現(xiàn)場主要的化學品有：油漆、涂料、防水材料、有機溶劑。
2、易燃、易爆物及化學品采購時，由項目部材料員向供方索取性能常數(shù)，并根據(jù)供方提供的性能常數(shù)（當供方未提供性能常數(shù)時，應(yīng)查閱資料），填寫“易燃、易爆化學品性能常數(shù)表”。
3、對于明確規(guī)定要求且數(shù)量較大的化學品的運輸，應(yīng)選擇有資格的專業(yè)公司進行，裝貨時對碰撞、相互接觸容易引起燃燒、爆炸以及化學性質(zhì)、滅火方法相抵觸物品不能混裝；對遇熱、受潮時容易燃燒、爆炸或產(chǎn)生有毒氣體的物品，運輸中要采取隔熱、防潮措施�；瘜W品的運輸應(yīng)包裝完好，防止灑漏。
4、易燃易爆及化學品出入庫管理：
項目部材料員負責易燃、易爆及化學品的進場檢驗。項目部倉庫保管員負責易燃、易爆及化學品的臺帳建立，盡可能做到限額領(lǐng)用。
項目部倉庫保管員每半月負責倉庫易燃、易爆及化學品的檢查，需要時做好記錄。
5、由倉庫保管員對易燃、易爆及化學品分類堆放、標識，并保持安全距離，儲存環(huán)境應(yīng)符合規(guī)定要求，配備一定數(shù)量的防護器具，特別是對溫、濕度反應(yīng)敏感的物品不得露天存放，助燃氣不得與可燃氣同放一處，并與明火保持10m以上距離。
6、操作人員嚴格執(zhí)行易燃、易爆及化學品使用說明書的規(guī)定，配備必要的防護用具。使用過程中防止揮發(fā)及灑落。氣瓶與明火距離不得小于10m，氧氣瓶的減壓器上應(yīng)有安全閥，氧氣瓶與乙炔氣瓶工作間距不得小于5m或采取隔離措施，不得曝曬。施工現(xiàn)場、生活、工作區(qū)配備必要的消防器材，并滿足要求。安全員對操作過程經(jīng)常性檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。
7、緊急情況的處置：一旦發(fā)生泄漏或灑落時，應(yīng)在確保人員安全的前提下采取正確的方法及時進行清理，按《事故應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案》執(zhí)行。
八、固體廢棄物管理
1、固體廢棄物：是指在施工生產(chǎn)、日常生活和其他活動中產(chǎn)生的污染環(huán)境的固態(tài)、半固態(tài)廢棄物質(zhì)。
2、固體廢棄物按《固體廢棄物清單》進行分類3、廢棄物的標識：
不成回收廢棄物：制作標牌懸掛于廢棄物堆放處，并標明不成回收及名稱。
可回收廢棄物：制作標牌懸掛于廢棄物堆放處，并標明可回收及名稱。
有害廢棄物：單獨放置在密閉內(nèi)或?qū)ζ溥M行全封閉，并注明“有害”字樣。
4、廢棄物的收集：
廢棄物應(yīng)放在指定地點，有毒有害廢棄物必須使用有蓋或全封閉，單獨存放，防止再次污染。易燃廢棄物的存放應(yīng)注意防火，必要時設(shè)置消防器材。
5、廢棄物的運輸與處置：
由專門人員負責將廢棄物運輸?shù)街付ù娣诺攸c，并分類堆放，在運輸過程中，確保不撒漏、不混放。對有毒有害廢棄物，利用密閉儲運。對于分公司施工、生活、辦公中發(fā)生的廢棄物，需要委托外運處置的應(yīng)簽訂《廢棄物清運協(xié)議書》，并相應(yīng)負責監(jiān)督。各單位應(yīng)對分包方處理有毒有害廢棄物的能力進行調(diào)查，并索取資質(zhì)證明。
6、廢棄物處置的實施及跟蹤檢查：責任部門在廢棄物處置時，做好可回收的廢棄物和有毒有害廢棄物的統(tǒng)計，包括廢棄物的種類、數(shù)量、處置方向。
7、對于產(chǎn)生危險廢物的須嚴格執(zhí)行國家、省、市的有關(guān)法律、法規(guī)，并自覺接受市環(huán)保部門的監(jiān)督和日常檢查。危險廢物定義：指列入國家危險廢物名錄或者根據(jù)國家規(guī)定的危險廢物鑒別標準和鑒別方法認定的具有危險特性的廢物。
九、能源、資源管理
1、工程開工前及過程中，項目技術(shù)負責人必須組織施工現(xiàn)場相關(guān)人員，根據(jù)本項目具體情況，在施工方案中制定水電及施工材料的使用控制計劃。
2、用水、用電的控制措施：
宣傳節(jié)水意識，人走關(guān)閉水龍頭，杜絕常流水；盡量采用再生水澆水、降塵、沖洗車輛及沖地；水龍頭、閥門、水管漏水應(yīng)及時修理；清洗餐具等用品盡量避免流水沖洗；
在保證照明情況下，減少照明燈具或降低總能消耗；接納節(jié)能型燈管；
宣傳節(jié)點意識，杜絕常明燈，及時關(guān)閉裝備的電源；采用環(huán)保低能耗辦公、施工設(shè)備。
3、施工方案中施工材料使用控制計劃應(yīng)包括：預(yù)算用量及預(yù)訂節(jié)約指數(shù)；
制定符合工程情況的材料消耗計劃；對應(yīng)制定相關(guān)控制措施，即對材料采購、運輸貯存及發(fā)放等各環(huán)節(jié)的管理要求；
對應(yīng)制定施工過程中材料使用的管理控制措施及技術(shù)處理方案；
確定責任及督促檢查的部門人員；
嚴厲對各道工序加以控制（包孕交底、檢查及驗收）。
4、能源、資源的運行控制：
工程施工前項目部工程師必須根據(jù)所管理控制內(nèi)容、目標對相應(yīng)人員進行技術(shù)交底。
工程施工中質(zhì)檢員應(yīng)隨時檢查計劃措施的執(zhí)行情況及效果，需要時報項目工程師進行研究分析及調(diào)查；
計劃措施結(jié)束后由主任工程師或項目工程師組織相關(guān)人員進行檢查驗收。
十、污水排放管理
1、施工現(xiàn)場的污水有雨水、生產(chǎn)污水、生活污水。
2、施工及生活區(qū)域雨水管網(wǎng)與污水管網(wǎng)分開設(shè)置，保證向市政雨水管排放未經(jīng)污染的雨水。
3、生產(chǎn)污水管理：
項目部必須建立與市政管網(wǎng)相連接的污水管網(wǎng)。
凡需要向有關(guān)職能部分辦理排污申請登記注冊的，應(yīng)在工程開工前辦理有關(guān)登記注冊手續(xù)，項目部負責辦理。
對含有泥沙的污水要分類處理。對含有泥沙殘渣的污水，可在污水的出口處設(shè)立沉淀池，沉淀后排入污水管道，并定期對沉淀物進行清理。
嚴格將油漆、油料等倒入管網(wǎng)。
4、生活廢水管理：
提倡節(jié)約用水，減少生活廢水的排放。
食堂、餐廳應(yīng)設(shè)置廢油桶，嚴禁食物加工廢料、食物殘渣及剩飯菜倒入下水道。清洗餐具使用無磷洗滌劑，污水出口處設(shè)立隔油池或沉淀池并及時清理。
生活洗滌不得使用含磷產(chǎn)品。
施工現(xiàn)場臨時廁所，應(yīng)設(shè)置相配套的化糞池。
生活廢水應(yīng)由專用管道引送與市政管網(wǎng)連接。嚴禁在生活污水管線中傾倒化學品及其他污染物。
十一、施工揚塵管理
1、施工垃圾應(yīng)分類堆放，專人負責，及時清運，適量灑水，減少揚塵。在建筑施工時，采用吊運，嚴禁隨意凌空拋灑。
2、水泥等粉細散裝材料，應(yīng)接納室內(nèi)存放或嚴密遮蓋，卸運過程中要采納有效措施減少揚塵。
3、現(xiàn)場臨時道路及頻繁活動區(qū)域面層必要時應(yīng)鋪設(shè)細石、焦渣、瀝青、砂漿、混凝土等，防止道路揚塵，有條件時，可采取臨時綠化達到降塵美化環(huán)境的效果。
4、施工時，應(yīng)設(shè)專人或設(shè)備采取灑水降塵措施。
5、在市區(qū)工程施工時，應(yīng)盡量采用商品砼；在現(xiàn)場攪拌時，應(yīng)搭設(shè)防護棚。同時可實行三級沉淀，二級排放。
6、現(xiàn)場使用的鍋爐等設(shè)備必須符合環(huán)保要求，嚴禁使用敞口鍋熬制瀝青。
7、對可能發(fā)生較大揚塵的活動，施工前手藝負責人應(yīng)進行手藝交底或編制作業(yè)指導書。
8、施工現(xiàn)場應(yīng)保持清潔衛(wèi)生，隨時灑水防塵。
十二、有毒有害氣體控制
1、執(zhí)行《中華人民共和國環(huán)境空氣質(zhì)量標準》GB3095—1996。
2、在施工作業(yè)現(xiàn)場和室內(nèi)嚴禁燒木頭雜物取暖，一是控制有毒有害氣體排放，二是避免人員中毒。
3、不準在施工現(xiàn)場焚燒油氈、油棉紗、廢油漆、木頭等廢棄物，避免造成大氣污染。
4、施工現(xiàn)場要嚴厲執(zhí)行動火審批制度和防火平安交底制度，嚴厲執(zhí)行防火措施并指定防火責任人，確保防火平安和環(huán)境控制。
5、在室內(nèi)、地下通廊及管道內(nèi)進行焊接、油漆、防腐作業(yè)，要采取強制通風，戴防毒口罩，安排專人監(jiān)控等措施，嚴防作業(yè)人員中毒。
6、采購部門對采購的焊條、油漆、防腐材料等物資應(yīng)選購無毒無害氣體或采用新技術(shù)減少有毒有害氣體的材料，最大限度地減少有毒有害氣體的排放和對人體的傷害。
7、焊工和其他作業(yè)人員在煤氣管道、易燃易爆場合作業(yè)時，必須嚴厲遵守有關(guān)規(guī)定，嚴厲按平安措施方案進行施工作業(yè)。
8、焊工或動明火作業(yè)的其他人員下班時，應(yīng)嚴格檢查作業(yè)現(xiàn)場有無火種和火災(zāi)隱患，確認無隱患后方可下班。
9、購買或大修汽車和廠內(nèi)機動車輛及發(fā)動機等設(shè)備時，應(yīng)檢驗設(shè)備、車輛排放尾氣是否達標，不達標的不準購買和出廠。駕駛員、操作工和車輛、設(shè)備管理部門應(yīng)經(jīng)常查看尾氣排放情況，發(fā)現(xiàn)異常要及時修理。
10、運輸、加工、使用、保管易燃、易爆、化學品部門應(yīng)嚴格履行公安、安全等部門的報批、報檢手續(xù)并嚴格執(zhí)行。
11、現(xiàn)場對易燃、易爆及有毒有害物品應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定分庫、分類存放，不得超貯。
12、在易燃、易爆危險作業(yè)園地和存放庫區(qū)應(yīng)設(shè)置平安警示標志，建立緊急預(yù)案和需要的規(guī)章制度，并認真執(zhí)行。
13、施工現(xiàn)場應(yīng)接納水沖式廁所，防止惡臭污染。
十三、環(huán)境因素識別、評價
1、生產(chǎn)手藝部負責組織和指導公司環(huán)境因素識別、更新與評判及運行控制工作，并進行匯總、分析，確定公司重要環(huán)境因素。組織編制重要環(huán)境因素清單，并上報公司帶領(lǐng)考核、發(fā)布。
2、在工程項目開工前，由項目部負責人組織技術(shù)、環(huán)保、材料、機械人員，按施工組織設(shè)計規(guī)定的工藝流程圖所確定的工序，共同識別、評價出施項目部域的重要環(huán)境因素和施工過程的重大污染源，未進行環(huán)境因素識別、評價的工程項目不得開工。
十四、環(huán)境經(jīng)費計劃管理
1、本著滿足環(huán)境保護需要的原則，必須注重施工生產(chǎn)過程中的環(huán)境經(jīng)營投入。環(huán)境保護的投入歸生產(chǎn)術(shù)部管理，實行年度計劃管理。
2、環(huán)境保護的重點、難點及重要環(huán)境因素，要重點研究環(huán)境技術(shù)措施、保護方案及應(yīng)急預(yù)案，測算相關(guān)費用，納入環(huán)境投入計劃。
3、使用環(huán)境資金時，經(jīng)辦人必須提供符合國家規(guī)定的有效單據(jù)，財務(wù)部分方可列帳。財務(wù)部分要優(yōu)先安排，保證環(huán)境投入的資金供應(yīng)，并建立輔助帳項。
十五、監(jiān)督檢查
1、環(huán)境保護人人有責，各級領(lǐng)導、各部門都對環(huán)境保護負有檢查、督促、指導的責任和義務(wù)，都應(yīng)通過各自業(yè)務(wù)工作的開展，保證環(huán)境保護工作的有效實施。
2、XXX依法對違反環(huán)境法規(guī)、構(gòu)成重大環(huán)境、事故隱患和環(huán)境危害，提出處理意見和解決方法，對環(huán)境保護工作實施監(jiān)督。
3、生產(chǎn)技術(shù)部是環(huán)境保護檢查監(jiān)控的主責部門，牽頭組織定期的環(huán)境大檢查，并負責日常檢查。發(fā)現(xiàn)隱患，及時制止，督促整改。
4、各級、各類檢查均應(yīng)做好記錄，對存在問題進行分析研究，提出改進建議。
十六、事故報告與調(diào)查處理
1、凡發(fā)生嚴重環(huán)境污染事故，必須在24小時內(nèi)由事故單位逐級上報到公司，并按規(guī)定向中央有關(guān)部分報告，組成事故調(diào)查組，認真進行調(diào)查、分析、處理。
2、事故調(diào)查、分析、處理實行分級負責歸口管理的原則。
3、事故的報告、調(diào)查、處理、統(tǒng)計，由各主責部分施行，歸口生產(chǎn)手藝部管理。
十七、獎勵處罰
1、對環(huán)保作出貢獻的部門和人員給予表彰獎勵，對造成環(huán)境事故和事件的單位和人員給予經(jīng)濟處罰。
2、符合下列前提之一的，項目部寫出書面材料，連同有關(guān)資料、證書、文件的復印件報公司，公司經(jīng)考核批準給予獎勵；
獲得總公司、市、省、部、國家級環(huán)境保護榮譽稱號的單位、部門、人員。
在環(huán)境保護工作理論、方法、實踐等方面卓有建立者。及時排除環(huán)境污染事故隱患，避免了重大事故發(fā)生者。
3、有下列情況之一的，給予處罰；發(fā)生事故的單位及事故的主要責任者。
環(huán)境保護受到業(yè)主或地方政府通報批評或處罰的單位。
環(huán)境保護管理制度15
環(huán)境保護是國策大事，也是人民生活質(zhì)量的基本重要條件。為維護企業(yè)的整體形象、維護工作環(huán)境以及維護員工的身體健康，特制定本制度。
一、環(huán)境保護管理的范圍為公司各部門、車間、會議室、廁所、花壇、綠地及走廊、門窗等辦公場所及其設(shè)施的維護。
二、衛(wèi)生清理的標準是：門窗（玻璃、窗臺、窗欞）上無浮塵;地面無污物、污水、浮土;四周墻壁及其附屬物、裝飾品無蜘蛛網(wǎng)、浮塵;照明燈、電風扇、空調(diào)上無浮塵;書櫥、檔案櫥內(nèi)各類書籍資料排列整齊，無灰塵，櫥頂無亂堆亂放現(xiàn)象;辦公桌上無浮塵，物品擺放整齊，水具無茶銹、水垢;桌椅擺放端正;微機、打印機等設(shè)備保養(yǎng)良好，無灰塵、浮土;廁所墻面、地面、便池清潔干凈，無雜物、無異味;花壇、綠地內(nèi)無雜草、雜物。
三、各場所環(huán)境保護要求：
（一）車間衛(wèi)生環(huán)境保護
1、堅持場地清潔，做到每一天清掃。
2、各類操作設(shè)備加工前做好潤滑、預(yù)熱工作，下班前清潔擦拭，做到設(shè)備表面無灰塵，及做好設(shè)備保養(yǎng)工作。
3、各類車輛應(yīng)在規(guī)定的固定地點進行清洗，并在清洗后對清洗地點進行清掃，堅持下水道疏通，場地整潔，并定期清理淤泥。
4、廢舊料應(yīng)分類放置在規(guī)定的收集點，廢皂化液倒入過濾桶內(nèi)過濾后回用，廢液倒入廢液收集桶中，定期交運廢液處理單位處理。
5、浸漆在浸漆間內(nèi)進行，浸漆時產(chǎn)生的廢氣須經(jīng)活性碳處理器過濾后高空排放，處理器中的活性碳按規(guī)定定期更換。
6、車削、磨削時應(yīng)防止鐵屑、鋁屑、銅屑等四處飛濺，應(yīng)安裝防護罩，廢屑應(yīng)按類放置在規(guī)定的收集處。
7、對污水排放管道堅持暢通，并定期清理隔油池內(nèi)的油污及沉淀物。
�。ǘ┺k公室衛(wèi)生環(huán)境保護
1、辦公區(qū)內(nèi)應(yīng)堅持安靜，不得喧嘩，辦公區(qū)域內(nèi)不得堆放雜物。
2、辦公桌上辦公用具和辦公文件在未使用時應(yīng)放置整齊。
3、辦公區(qū)內(nèi)辦公桌椅由使用人負責日常的衛(wèi)生清理和管理工作。其他公共區(qū)域由辦公室衛(wèi)生清潔人員負責清潔。
�。ㄈ⿲嶒炇倚l(wèi)生環(huán)境保護
1、實驗室環(huán)境是科研人員進行日常科研工作的區(qū)域，一個整潔良好的.實驗室環(huán)境有助于科研人員堅持良好的工作心境，有利于科研工作的順利開展，有利于科研成果的取得。
2、實驗室實行安全衛(wèi)生職責制，由實驗室負責人指定專人擔任試驗設(shè)備的安全衛(wèi)生職責人，職責人負責指定設(shè)備的安全和衛(wèi)生工作，以及設(shè)備維護和保養(yǎng)工作。
3、實驗室應(yīng)堅持實驗臺面和實驗室地面的干凈整潔，實驗設(shè)備干凈且維護良好。
4、實驗器皿和實驗容器做到用后及時清潔，非使用狀態(tài)時堅持器皿和容器的干凈整潔。
（四）員工宿舍衛(wèi)生環(huán)境保護
1、員工宿舍是企業(yè)供給給員工生活休息的場所。凡住宿人員有職責有義務(wù)堅持宿舍內(nèi)部的環(huán)境干凈整潔，給自我創(chuàng)造一個良好的休息環(huán)境。
2、宿舍環(huán)境的好與壞，同時也體現(xiàn)了住宿人員自身素質(zhì)及對自我的要求。
3、宿舍要求堅持地面、桌面清潔，衛(wèi)生間堅持干凈，屋內(nèi)物品放置整齊。
4、屋內(nèi)經(jīng)常堅持通風，以保證空氣的新鮮，防止異味出現(xiàn)。
四、環(huán)境衛(wèi)生保護實行部門職責制，部門負責人為職責人。各部門辦公室的衛(wèi)生，由各部門負責日常保潔。公共衛(wèi)生清理實行區(qū)域包干職責制。環(huán)保設(shè)施維護保養(yǎng)由使用部門負責定檢，由裝備部負責監(jiān)督、檢查。
五、職責區(qū)衛(wèi)生清理每日進行一次，每月由辦公室牽頭進行衛(wèi)生檢查評比。
【環(huán)境保護管理制度】相關(guān)文章：
環(huán)境保護管理制度01-20
環(huán)境保護管理制度05-11
企業(yè)環(huán)境保護管理制度03-09
環(huán)境保護管理制度【集合】07-24
【薦】環(huán)境保護管理制度07-26
企業(yè)環(huán)境保護管理制度06-16
環(huán)境保護管理制度匯編05-15
[精]環(huán)境保護管理制度07-25