三級(jí)管理制度

　　在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，我們都跟制度有著直接或間接的聯(lián)系，制度是國(guó)家法律、法令、政策的具體化，是人們行動(dòng)的準(zhǔn)則和依據(jù)。什么樣的制度才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的三級(jí)管理制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

三級(jí)管理制度1

　　為了公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化，在管理中將體現(xiàn)"嚴(yán)格、系統(tǒng)、人性、協(xié)調(diào)"的基本方針，特制定本制度。

　　一、公司實(shí)行三級(jí)管理模式，即公司經(jīng)理、項(xiàng)目區(qū)域常務(wù)經(jīng)理、管理處(部門(mén))負(fù)責(zé)人三級(jí)管理。

　　二、堅(jiān)持"誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)"的原則，按級(jí)管理、分級(jí)落實(shí)，各級(jí)責(zé)任人應(yīng)對(duì)上級(jí)安排的'工作負(fù)責(zé)。

　　三、在日常管理工作中，原則上應(yīng)按級(jí)管理、按級(jí)匯報(bào)、按級(jí)處理；認(rèn)真履行各自職責(zé)，特殊情況可越級(jí)匯報(bào)處理。

　　四、各級(jí)在管理權(quán)轄范圍內(nèi)，對(duì)違規(guī)違紀(jì)，工作責(zé)任性不強(qiáng)的下屬員工，按管理權(quán)限作出處理。

　　五、班組負(fù)責(zé)人確認(rèn)其下屬不能勝任該崗位或缺乏主動(dòng)性、積極性，經(jīng)教育后仍不能改正的，可向上級(jí)建議，要求部門(mén)對(duì)其進(jìn)行處理。

　　六、各級(jí)在處理問(wèn)題時(shí)，應(yīng)客觀、公正、慎重，并對(duì)所作出的處理結(jié)果負(fù)責(zé)。

三級(jí)管理制度2

　　第一章總則

　　第一條為提高新進(jìn)入公司人員安全生產(chǎn)意識(shí)，增強(qiáng)自我保護(hù)能力，樹(shù)立“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”的思想，防止和減少生產(chǎn)安全事故，特制訂本制度。

　　第二條三級(jí)安全教育是指對(duì)新進(jìn)入公司人員進(jìn)行的公司級(jí)、部門(mén)級(jí)和班組級(jí)安全教育。

　　第三條本制度適用范圍:

　　(一)招收的新工人及調(diào)換工種人員；

　　(二)分配的大、中專畢業(yè)生，實(shí)習(xí)生；

　　(三)新分轉(zhuǎn)、退伍軍人及調(diào)入我公司人員；

　　(四)來(lái)公司代訓(xùn)的外單位職工；

　　(五)來(lái)公司參加工作的臨時(shí)工、外包工。

　　第二章三級(jí)安全教育程序

　　第四條公司級(jí)安全教育由人事科組織，安全科負(fù)責(zé)教育、培訓(xùn)及考試。

　　第五條分配到各部門(mén)的職工，由部門(mén)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人或安全員負(fù)責(zé)教育、培訓(xùn)及考試，進(jìn)行部門(mén)級(jí)教育。第六條分配到班組的職工，由班組長(zhǎng)或班組安全員負(fù)責(zé)教育、培訓(xùn)及考試，進(jìn)行班組級(jí)教育。

　　第七條安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)要真實(shí)有效，達(dá)到目的。考試合格者方可進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)。

　　第八條各級(jí)安全教育的重點(diǎn):

　　(一)公司級(jí)教育要著重進(jìn)行思想紀(jì)律和公司規(guī)章制度方面的教育；

　　(二)部門(mén)級(jí)教育要著重進(jìn)行安全技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí)方面的教育；

　　(三)班組級(jí)教育要著重進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全操作方面的教育。

　　第九條三級(jí)安全教育的.時(shí)間要求:

　　(一)公司級(jí)安全教育時(shí)間不少于兩天；

　　(二)部門(mén)級(jí)安全教育時(shí)間不少于三天；

　　(三)班組級(jí)安全教育時(shí)間不少于兩天。

　　第三章安全培訓(xùn)內(nèi)容

　　第十條公司級(jí)安全培訓(xùn)

　　(一)電力安全生產(chǎn)的方針、政策、目的、意義及重要性；

　　(二)電力生產(chǎn)的基本特點(diǎn)和電廠安全生產(chǎn)的重要性；

　　(三)電廠生產(chǎn)主要設(shè)備概況和生產(chǎn)流程；

　　(四)有針對(duì)性地講解典型事故的分析、預(yù)防措施；

　　(五)消防知識(shí)及防觸電知識(shí)；

　　(六)本公司安全和勞動(dòng)保護(hù)方面的有關(guān)規(guī)章制度；

　　(七)組織學(xué)習(xí)《電力安全工作規(guī)程》，結(jié)合實(shí)際，講解現(xiàn)場(chǎng)安全注意事項(xiàng)；

　　(八)組織對(duì)參加培訓(xùn)人員的學(xué)習(xí)考試。

　　第十一條部門(mén)級(jí)安全培訓(xùn)

　　(一)介紹有關(guān)專業(yè)的生產(chǎn)特點(diǎn)、生產(chǎn)設(shè)備及系統(tǒng)；

　　(二)講解生產(chǎn)過(guò)程中的不安全因素及預(yù)防措施；

　　(三)結(jié)合實(shí)際，講述歷年來(lái)發(fā)生的設(shè)備、人身事故及教訓(xùn)；

　　(四)組織學(xué)習(xí)勞動(dòng)值班紀(jì)律，現(xiàn)場(chǎng)安全管理等規(guī)章制度；

　　(五)對(duì)正式分配到本專業(yè)的職工，計(jì)劃領(lǐng)取本專業(yè)《電力安全工作規(guī)程》及其他學(xué)習(xí)文件，并組織學(xué)習(xí)。考試合格后分配到各班組；

　　第十二條班組級(jí)安全培訓(xùn)

　　(一)學(xué)習(xí)安全工作規(guī)程和崗位責(zé)任制；

　　(二)講解本工種、崗位的性質(zhì)和特點(diǎn)，各項(xiàng)工作的安全注意事項(xiàng)，人身勞動(dòng)防護(hù)用品的使用，保險(xiǎn)裝置、危險(xiǎn)品的使用和保管；

　　(三)學(xué)習(xí)檢修工藝規(guī)程、運(yùn)行規(guī)程、各值班制度、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)要求等；

　　(四)講解設(shè)備系統(tǒng)的特性及其安全注意事項(xiàng)；

　　(五)組織本班新人員的學(xué)習(xí)考試。

　　第四章要求

　　第十三條相關(guān)人員經(jīng)過(guò)三級(jí)安全教育，掌握了安全技術(shù)操作基礎(chǔ)知識(shí)和要領(lǐng)后，由教育部門(mén)和有關(guān)人員填寫(xiě)《濟(jì)礦民生熱能有限公司三級(jí)安全教育卡》(見(jiàn)附表)。

　　第十四條安全科對(duì)經(jīng)三級(jí)安全教育的人員進(jìn)行抽查考核。三級(jí)安全教育卡應(yīng)一式四份，由各級(jí)教育負(fù)責(zé)人填寫(xiě)，安全科、人事科、部門(mén)和班組各一份存檔。

　　第十五條班組的學(xué)習(xí)培訓(xùn)要經(jīng)�；�，強(qiáng)化新來(lái)人員的安全素質(zhì)，確保人身安全。

　　第五章附則

　　第十六條本制度由安全科負(fù)責(zé)解釋。

　　第十七條本制度于發(fā)布之日起執(zhí)行。

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