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特種作業(yè)管理制度
在不斷進步的時代，我們每個人都可能會接觸到制度，制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧，以下是小編為大家整理的特種作業(yè)管理制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
特種作業(yè)管理制度1
特種作業(yè)人員安全生產(chǎn)管理制度
1.凡屬國家規(guī)定的特種作業(yè)人員（如：電工、電氣焊工、登高架設(shè)工、塔吊起重工、信號工、急救人員、機械操作工等工種），必須按國家建設(shè)部規(guī)定要求持證上崗。
2.特種作業(yè)人員，除應(yīng)接受三級安全教育外，還應(yīng)接受特種作業(yè)人員的.專門針對性的安全教育，嚴(yán)格安全技術(shù)操作規(guī)程，并經(jīng)有關(guān)部門培訓(xùn)考試合格后憑操作證方可上崗操作。
3.特種作業(yè)人員由企業(yè)每年進行一次復(fù)審教育和參加體檢，由企業(yè)安全部門負(fù)責(zé)進行考核，自發(fā)證之日起定期到發(fā)證機關(guān)進行復(fù)審考核。
4.工種發(fā)生變化時，應(yīng)經(jīng)企業(yè)安全有關(guān)部門同意，進行備案，一般工種轉(zhuǎn)變?yōu)樘厥夤しN時，應(yīng)接受特殊工種安全技術(shù)教育，經(jīng)有關(guān)部門考核合格后方可持證上崗。
5.特種作業(yè)人員必須要責(zé)任心強，熟悉本工種業(yè)務(wù)技術(shù)和本工種安全知識和檢查標(biāo)準(zhǔn)與操作規(guī)程，不冒險蠻干，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
6.特種作業(yè)人員必須保存好自己的上崗證件，如有丟失及時匯報。
7.凡特種作業(yè)人員必須遵守以上管理制度及公司規(guī)章制度。
特種作業(yè)管理制度2
為加強特種作業(yè)人員管理，增強特種作業(yè)人員的安全意識和實際安全操作技能，減少傷亡人數(shù)，保證安全生產(chǎn)，結(jié)合公司具體情況，特制定本制度。
一、特種作業(yè)的概念 特種作業(yè)是指在生產(chǎn)勞動過程中容易發(fā)生傷亡事故對操作人員本人尤其對他人和周圍設(shè)施的安全有重大危害的作業(yè)稱為特種作業(yè)從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員。
二、特種作業(yè)的范圍 １、電工（運行、維修）作業(yè)。
�。�、金屬焊接（切割）作業(yè)。
�。�、起重作業(yè)（包括橋、塔、門式起重機駕駛、起重工等）。
�。�、廠內(nèi)機動車輛駕駛作業(yè)。
�。�、壓力容器操作。
�。�、沖壓機械操作。
７、鍋爐司爐作業(yè)。
�。�、建筑登高架設(shè)作業(yè)。
三、特種作業(yè)人員必須具備以下基本條件 １、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，遵章守紀(jì)。
�。病⒛隄M十八周歲。
�。�、初中以上文化程度。
４、按上崗要求的技術(shù)業(yè)務(wù)理論考核和實際操作技能考核成績合格。
５、身體健康，無妨礙從事本工作的疾病和生理缺陷。
四、復(fù)審與培訓(xùn) １、取得特種作業(yè)人員操作證和電工進網(wǎng)許可證人員，每兩年進行一次復(fù)審，運行電工每年復(fù)審一次，未按期復(fù)審和復(fù)審不合格者，其操作證和進網(wǎng)許可證自行失效。
�。�、凡到期復(fù)審的特種作業(yè)人員，由單位申報將復(fù)審人員的操作證、許可證，交到公司安技員統(tǒng)一辦理。
五、復(fù)審內(nèi)容 １、檢查作業(yè)期間安全行為，違章記錄和事故責(zé)任。
�。�、安全技術(shù)知識培訓(xùn)和事故案例教育。
�。�、進行理論和實際考核。
�。�、健康體檢。
六、日常管理 １、特種作業(yè)人員必須持證上崗，嚴(yán)禁無證操作。
２、各單位應(yīng)加強對特種作業(yè)人員的管理，做好申報、培訓(xùn)、考核、復(fù)審的.組織工作和日常工作。
�。场⒔⒔ㄈ胤N作業(yè)人員的檔案，復(fù)審考核試卷和體檢表保留四年，審驗表保留八年。
�。�、離開特種作業(yè)崗位一年以上的人員，須重新進行安全技術(shù)考核，合格后方可以從事原作業(yè)。
�。�、特種作業(yè)人員違章作業(yè)，應(yīng)視情節(jié)給予批評和吊扣，吊銷其操作證，造成嚴(yán)重后果者，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定和制度進行處罰。
特種作業(yè)管理制度3
1、操作設(shè)備人員年滿十八周歲，初中以上文化，身體健康。
2、持有專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)合格上崗證。
3、嚴(yán)格遵守特種設(shè)備安全操作規(guī)程和安全規(guī)章制度。
4、每天使用前對所使用的設(shè)備進行一次檢查，發(fā)現(xiàn)有故障時不得使用。
5、使用中隨時觀察設(shè)備是否正常，發(fā)現(xiàn)故障立即向本單位報告。
6、自覺做好特種設(shè)備的日常維護保養(yǎng)。
特種作業(yè)管理制度4
為加強特種作業(yè)人員的管理工作，提高特種作業(yè)人員的安全素質(zhì)，防止傷亡事故，促進安全生產(chǎn)，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定》、《安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法》、《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核辦法》、《特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》等國家法律法規(guī)和規(guī)章，制定本制度。
1、企業(yè)現(xiàn)有特種作業(yè)人員的作業(yè)種類如下：
1.1、電工作業(yè)（含運行和維修〉
1.2、危險物品保管
2、綜合管理部負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員的安全培訓(xùn)、取證、復(fù)審工作的組織和聯(lián)系，生產(chǎn)部負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員日常管理和培訓(xùn)教育工作。
3、生產(chǎn)部應(yīng)定期識別特種作業(yè)人員培訓(xùn)需求，制定培訓(xùn)計劃，并報廠安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，綜合管理部負(fù)責(zé)制定企業(yè)培訓(xùn)計劃并組織實施，并對培訓(xùn)效果進行評價。
4、特種作業(yè)人員應(yīng)具備與本種作業(yè)相應(yīng)的身體條件和相應(yīng)的文化程度，并且經(jīng)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局考核合格，取得“特種作業(yè)操作證”，方可獨立作業(yè)。
5、特種作業(yè)人員的培訓(xùn)（復(fù)訓(xùn)）考核，根據(jù)工種分別委托市安監(jiān)等部門進行，考核不合格者不能從事相關(guān)工作。
6、取得“特種作業(yè)操作證”的特種作業(yè)人員，必須按國家規(guī)定的期限進行復(fù)審，復(fù)審不合格或未復(fù)審的'，由市安監(jiān)局或質(zhì)監(jiān)局吊銷其“特種作業(yè)操作證”，不得繼續(xù)獨立從事特種作業(yè)。
7、“特種作業(yè)操作證”的原證由公司綜合管理部統(tǒng)一保管，特種作業(yè)人員保管其復(fù)印件，在操作過程中與原件具有同等效力，不得丟失或損壞。一旦發(fā)生丟失或損壞，必須立即報告安委會補發(fā)。
8、特種作業(yè)人員必須在“特種作業(yè)操作證”規(guī)定的本工種作業(yè)范圍內(nèi)從事獨立作業(yè)，并隨身攜帶其復(fù)印件，接受上級部門和企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員的監(jiān)督檢查。
9、綜合管理部每年根據(jù)本公司實際對特種作業(yè)人員進行安全知識、操作技能和應(yīng)急能力培訓(xùn)、考核，及時進行知識更新。
10、特種作業(yè)人員要保持相對穩(wěn)定，不準(zhǔn)隨便調(diào)離，如需要調(diào)離，必須經(jīng)生產(chǎn)副經(jīng)理批準(zhǔn)同意。
11、對違章作業(yè)或指揮者，按公司相關(guān)規(guī)定進行處罰，持證人員出現(xiàn)以下情況的，由發(fā)證部門吊銷“特種作業(yè)操作證”，并追究責(zé)任。
11.1、以考試作弊或者以其他欺騙方式取得“特種作業(yè)操作證”的；
11.2、違章操作或者管理造成事故的；
11.3、發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素未立即報告造成事故的；
11.4、持證作業(yè)人員逾期不申請復(fù)審或者復(fù)審不合格且不參加考試的。
特種作業(yè)管理制度5
一、總則
目的是為落實企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制，加強對特種作業(yè)人員和特種設(shè)備作業(yè)人員的管理，規(guī)范特種作業(yè)人員和特種設(shè)備作業(yè)人員安全作業(yè)，保障安全生產(chǎn)，特制定本規(guī)定。
二、適用范圍
本規(guī)定適用于我公司特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員和在我公司從事特種作業(yè)的人員，作業(yè)人員包括：電工、司爐工、化驗工、化工操作工、其他相關(guān)作業(yè)人員等工種，以下統(tǒng)稱為特種作業(yè)人員。
三、規(guī)定內(nèi)容
3、1特種作業(yè)人員在獨立上崗作業(yè)前，必須按照國家關(guān)于《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》、《特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》及其他有關(guān)規(guī)定進行與本工種相適應(yīng)的、專門的安全技術(shù)理論學(xué)習(xí)和實際操作訓(xùn)練。經(jīng)有資質(zhì)的專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)與考核合格后，持有相關(guān)行政管理機構(gòu)核發(fā)的有效操作證件方能上崗作業(yè)。
3、2特種作業(yè)人員應(yīng)熟知本崗位及工種的安全技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)程進行操作。
3、3特種作業(yè)人員作業(yè)前須對設(shè)備及周圍環(huán)境進行檢查，清除周圍影響安全作業(yè)的物品，嚴(yán)禁設(shè)備沒有停穩(wěn)進行維護、檢修、焊接、清掃等違章行為。焊工作業(yè)（含明火作業(yè)）時必須對周圍的設(shè)備、設(shè)施、物品進行安全保護或隔離，嚴(yán)格遵守廠內(nèi)用電、動火審批程序。
3、4特種作業(yè)人員必須正確使用個人防護用品用具，嚴(yán)禁使用有缺陷的防護用品用具。
3、5安裝、檢修、維護等作業(yè)時必須嚴(yán)格遵守安全作業(yè)技術(shù)規(guī)程，作業(yè)結(jié)束后必須清理現(xiàn)場殘留物，防止遺留事故隱患，因作業(yè)疏忽或違章操作而造成安全事故的，視情節(jié)按照有關(guān)規(guī)章制度追究責(zé)任人責(zé)任，或移交司法機關(guān)處理。
3、6特種作業(yè)人員在操作期間，發(fā)覺視力障礙，反應(yīng)遲緩，體力不支，血壓上升等身體不適等有危及安全作業(yè)的.情況時，應(yīng)立即停止作業(yè)，任何人不得強行命令或指揮其進行作業(yè)。
3、7特種作業(yè)人員在工具缺陷、作業(yè)環(huán)境不良的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，且無可靠防護用品和無可靠防范措施情況下，有權(quán)拒絕作業(yè)。
3、8各車間應(yīng)加強規(guī)范化管理，對特種作業(yè)人員生產(chǎn)作業(yè)過程中出現(xiàn)的違章行為，及時進行糾正和教育。
3、9安全管理人員、安全員有權(quán)對違章從事特種作業(yè)工作的行為進行制止和處理。
3、10特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、發(fā)證和復(fù)審
3、10、1需要增加使用特種作業(yè)人員時，以書面報告經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后，報公司人力資源部核準(zhǔn)后，由相關(guān)部門組織招聘或培訓(xùn)和考核。
3、10、2特種作業(yè)人員在培訓(xùn)期間安排其參加脫產(chǎn)培訓(xùn)，受培訓(xùn)人員必須按時參加學(xué)習(xí)，參加考核。
3、11健全特種作業(yè)人員管理檔案，不得隨意變動特種作業(yè)人員的崗位。如遇作業(yè)者本人不適合該工作崗位或本單位因生產(chǎn)實際需要變動，必須事先報告公司人力資源部和安全管理部門同意，方可變動。
3、12特種作業(yè)人員到期復(fù)審和新增特種作業(yè)人員的初審，由公司人力資源部和安全環(huán)保部負(fù)責(zé)組織提醒，組織相關(guān)人員到相關(guān)部門進行培訓(xùn)。
3、13特種作業(yè)人員操作證件到期需要繼續(xù)復(fù)審的，應(yīng)當(dāng)至少提前二個月將復(fù)審人員名單提供給公司人力資源部和安全環(huán)保部。
3、14生產(chǎn)部對我廠特種作業(yè)人員的生產(chǎn)作業(yè)活動進行安全監(jiān)督和指導(dǎo)，對特種作業(yè)人員資料檔案進行備份。
3、15外來人員在我廠從事特種作業(yè)的，特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)遵守本規(guī)定，生產(chǎn)部應(yīng)將本規(guī)定落實到外來作業(yè)人員或單位，確保安全作業(yè)。
四、附則
4、1本制度如與國家法律、法規(guī)以及公司相關(guān)規(guī)定不一致時，按上級規(guī)定執(zhí)行。
4、2本制度由生產(chǎn)部負(fù)責(zé)解釋。
4、3本制度自下發(fā)之日起施行。
特種作業(yè)管理制度6
一、編制目的
為保證項目施工安全，加強三類人員、特種作業(yè)人員安全管理，云南云嶺高速公路建設(shè)集團有限公司云南小龍高速公路土建一標(biāo)項目部依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《公路工程安全生產(chǎn)管理條例》和《安全生產(chǎn)許可證條例》的規(guī)定，特制定本制度。
二、適用范圍
本制度適用于云南云嶺高速公路建設(shè)集團有限公司云南小龍高速公路土建一標(biāo)項目部及各外協(xié)施工單位三類人員、特種作業(yè)人員的安全管理。
三、職責(zé)
1.項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)三類人員的監(jiān)督、管理、考核、獎懲等工作，并積極與相關(guān)部門聯(lián)系，參加主管部門組織的教育培訓(xùn)和資格證過期的繼續(xù)培訓(xùn)。
2.項目部安全科負(fù)責(zé)項目施工現(xiàn)場特種作業(yè)人員持證上崗的監(jiān)督、管理、考核、獎懲工作。
四、"三類人員"管理制度
�。ㄒ唬�"三類人員"是指施工單位的主要負(fù)責(zé)人、項目負(fù)責(zé)人、專職安全生產(chǎn)管理人員。
1.主要負(fù)責(zé)人，是指對本施工單位日常生產(chǎn)經(jīng)營活動和安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)、有生產(chǎn)經(jīng)營決策權(quán)的人員，包括法定代表人、經(jīng)理、分管安全生產(chǎn)工作的`副經(jīng)理等。
2.項目負(fù)責(zé)人，是指由法定代表人授權(quán)，負(fù)責(zé)建設(shè)工程項目管理的負(fù)責(zé)人等。
3.專職安全生產(chǎn)管理人員，是指專職從事安全生產(chǎn)管理工作的人員，包括施工單位安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的負(fù)責(zé)人及其工作人員和施工現(xiàn)場專職安全生產(chǎn)管理人員。
�。ǘ�"三類人員"必須要經(jīng)行政主管部門或者其他有關(guān)部門安全生產(chǎn)考核，考核合格取得安全生產(chǎn)考核合格證書后，方可擔(dān)任相應(yīng)職務(wù)。
�。ㄈ┦┕挝还芾砣藛T取得安全生產(chǎn)考核合格證書后，應(yīng)每年參加安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，完成規(guī)定學(xué)時的培訓(xùn)，并記入培訓(xùn)檔案。
�。ㄋ模�"三類人員"應(yīng)認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé)。
五、特種作業(yè)人員持證上崗管理
�。ㄒ唬┨胤N作業(yè)人員是指：施工現(xiàn)場從事起重和垂直運輸機械的司機、司索工、起重吊裝（安裝）工、信號指揮工、起重工、電工、焊工、爆破工、登高架設(shè)等作業(yè)人員。
�。ǘ┨胤N作業(yè)人員必須具備以下基本條件：
1.年齡滿18周歲以上；
2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，身體健康，無妨礙從事相應(yīng)工種作業(yè)的疾病和生理缺陷；
3.具備本工種作業(yè)所需的文化程度，具備相應(yīng)工種的安全、專業(yè)技術(shù)及實踐經(jīng)驗；
4.特種作業(yè)人員必須全部持《特種作業(yè)操作證》。
5.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
�。ㄈ╉椖坎勘仨毱赣萌〉谩短胤N作業(yè)操作證》的人員從事相關(guān)特種作業(yè)，制訂特種作業(yè)操作規(guī)程，按規(guī)定配置勞動保護用品，對特種作業(yè)人員進行嚴(yán)格管理，并結(jié)合工程項目特點，建立特殊工種用工名錄，確保特種作業(yè)人員證件的有效性，加強安全教育、培訓(xùn)和安全技術(shù)交底。
特種作業(yè)管理制度7
1．0目的
為了貫徹中國政府關(guān)于計量管理和壓力容器安全監(jiān)察方面的法律法規(guī)，順利開展xx公司裝置現(xiàn)場壓力表的檢定工作，特制定本文件。
2．0范圍
本文件適用于xx公司生產(chǎn)裝置以及儀表車間關(guān)于壓力表的管理工作。
3．0說明
本文件明確了相關(guān)部門在壓力表管理方面的工作職責(zé)，闡明壓力表檢驗的周期及相關(guān)要求。壓力表周期檢定的任務(wù)單將由SAP系統(tǒng)創(chuàng)建。
本文件所涉及的壓力表特指無信號遠傳功能的就地壓力指示儀表，不包括電子壓力變送器以及標(biāo)準(zhǔn)精密壓力表。適用于測量范圍在—0．1～1000MPa用于液體、氣體、蒸汽壓力，以及真空測量的彈性敏感元件壓力表。
本文件中關(guān)于壓力表檢定周期的界定是根據(jù)國家計量檢定規(guī)程，參照本地區(qū)同類企業(yè)管理經(jīng)驗，并針對賽科實際情況制定或建議的。
本文件的制定依據(jù)中國政府法律及石油化工行業(yè)法規(guī)制定，待中華人民共和國強制檢定的工作計量器具明細(xì)目錄修訂完成，同時相應(yīng)的法規(guī)進一步完善更新之后，本文件將隨之更改。
4．0職責(zé)
1、壓力容器、鍋爐、配管、工業(yè)管道等設(shè)備上的壓力表巡檢、拆裝，以及短絲、接頭、閥件、緩沖管、彎管的更換或堵漏由各生產(chǎn)裝置負(fù)責(zé)；
2、需要動火焊接的.可委托檢修單位施工；
3、需要校驗的壓力表送儀表維修車間；
4、壓力表備件及安裝材料由倉庫提供；
5、各裝置負(fù)責(zé)統(tǒng)計和更新本裝置的定期強制檢定、首次檢定、非強制檢定壓力表清單；
6、壓力表強制檢定工作由儀表維修車間統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理；
7、壓力表檢定設(shè)施由儀表維修車間負(fù)責(zé)籌備并管理；
8、儀表維修車間計量員對口強制檢定工作，建立臺帳和檢修檔案，與xx市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局及其指定或授權(quán)的計量檢定機構(gòu)保持聯(lián)系，落實相關(guān)的各項事務(wù)。
5．0編制依據(jù)
1、中華人民共和國計量法；
2、中華人民共和國計量法實施細(xì)則；
3、中華人民共和國強制檢定的工作計量器具檢定管理辦法；
4、中華人民共和國強制檢定的工作計量器具明細(xì)目錄；
5、xx市計量監(jiān)督管理條例；
6、石油化工設(shè)備檢維修規(guī)程；
7、壓力容器安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程；
8、蒸汽鍋爐安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程；
9、特種設(shè)備安全監(jiān)察條例；
10．特種設(shè)備質(zhì)量監(jiān)督與安全監(jiān)察規(guī)定；
11、壓力管道安全管理與監(jiān)察規(guī)定；
12、在用工業(yè)管道定期檢驗規(guī)程；
13、 JJF1033—2001計量標(biāo)準(zhǔn)考核規(guī)范；
14、 JJF1001—1998通用計量術(shù)語及定義；
15、 JJF1059—1999測量不確定度評定與表示；
16、 JJG52—1999彈簧管式一般壓力表、壓力真空表及真空表檢定規(guī)程。
6．0強制檢驗壓力表統(tǒng)計原則
根據(jù)xx技術(shù)監(jiān)督局出版的《強制檢定工作指南》，用于以下設(shè)備上的安全防護壓力表需要強制檢驗：
1、鍋爐主氣罐和給水部位的壓力測量
2、固定式空壓機風(fēng)倉及總管壓力測量
3、汽輪機、發(fā)電機油壓測量
4、帶報警裝置壓力測量
5、密封增壓容器的壓力測量
6、有毒、有害、腐蝕性嚴(yán)重的介質(zhì)壓力測量
各裝置在統(tǒng)計強制檢定壓力表目錄時參照附表。
7．0壓力表檢定周期
1、鍋爐、壓力容器本體壓力表列入強制檢定目錄；其它壓力表作為非強制檢定處理，周期由賽科生產(chǎn)裝置根據(jù)實際需要制定；
2、壓力表檢定周期一般應(yīng)參照J(rèn)JG52—1999《彈簧管式一般壓力表、真空壓力表和真空表》執(zhí)行
3、壓力表在安裝前應(yīng)進行校驗，強制檢定壓力表應(yīng)注明下次校驗日期；
4、壓力容器本體、鍋爐本體壓力表檢定周期暫定為不超過六個月；
5、工業(yè)管道壓力表檢定周期暫定為不超過一年；
6、其它壓力表建議作首次檢定，或檢定周期與裝置檢修同步；
8．0壓力表檢定項目
普通壓力表檢定項目包括：外觀檢查，零位檢查，誤差及精度檢查，指針偏轉(zhuǎn)平穩(wěn)性檢查；真空表按當(dāng)?shù)卮髿鈮?0%以上疏空度進行耐壓檢定；禁油壓力表應(yīng)進行無油脂檢查；電接點壓力表應(yīng)檢查絕緣電阻是否大于20MΩ。具體檢定步驟見JJG52—1999彈簧管式一般壓力表、壓力真空表及真空表檢定規(guī)程；
檢定合格證應(yīng)妥善粘貼或懸掛，維持一個校驗周期。
9．0壓力表操作線及警戒線設(shè)置
1、下警線為綠色，上警線為紅色；
2、可采用固定式和可調(diào)式兩種形式；
3、操作線和警戒線參數(shù)由生產(chǎn)裝置技術(shù)人員提供清單并負(fù)責(zé)預(yù)置。
10．0壓力表巡回檢查項目
是否超過校驗有效期或出現(xiàn)鉛封損壞的情況；
量程與其檢測的壓力范圍是否匹配；
是否出現(xiàn)指示失靈、表內(nèi)彈簧管泄漏或指針?biāo)蓜拥默F(xiàn)象；
是否出現(xiàn)刻度不清，或表盤玻璃破裂的情況；
1、是否出現(xiàn)指針斷裂或外殼隔離閥腐蝕嚴(yán)重的情況；
2、壓力表與管道間裝設(shè)的三通旋塞或針形閥開啟標(biāo)記是否不清或鎖緊裝置是否損壞。
11．0壓力計量標(biāo)準(zhǔn)的建立
1、壓力表最高計量標(biāo)準(zhǔn)，由儀表維修車間負(fù)責(zé)向xx市計量行政管理部門申請考核。
2、選用的計量標(biāo)準(zhǔn)，其計量技術(shù)指標(biāo)應(yīng)當(dāng)滿足相應(yīng)的國家計量檢定系統(tǒng)表和計量檢定規(guī)程（或計量技術(shù)規(guī)范）的要求，具有有效檢定證書；
3、計量標(biāo)準(zhǔn)器和配套設(shè)備，應(yīng)當(dāng)試運行足夠的時間；
4、按照規(guī)定完成《計量標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)報告》（格式見JJF1033—2001附錄B），其中測量不確定度評定、驗證及重復(fù)性、穩(wěn)定性考核的填寫見JJF1033—2001附錄C；
5、檢定實驗室環(huán)境條件必須符合開展檢定/校準(zhǔn)工作的要求，并按要求配備對環(huán)境條件進行有效監(jiān)測、控制的設(shè)施；
6、配備至少二名持壓力表檢定項目的計量檢定員證的人員；
7、制定具有完善的管理制度；
8、申請計量標(biāo)準(zhǔn)考核資料主要包括：
1）計量標(biāo)準(zhǔn)考核（復(fù)查）申請書；原件一式兩份；
2）計量標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)報告；一份；
3）計量標(biāo)準(zhǔn)測量重復(fù)性考核記錄；復(fù)印件一份；
4）計量標(biāo)準(zhǔn)穩(wěn)定性考核記錄；復(fù)印件一份；
5）計量標(biāo)準(zhǔn)器及主要配套設(shè)備有效檢定證書復(fù)印件一份；
6）符合開展檢定項目的原始記錄及相應(yīng)的模擬檢定證書復(fù)印件兩份；
特種作業(yè)管理制度8
1 目的
為加強特種作業(yè)人員（特種設(shè)備作業(yè)人員）的管理工作，提高特種作業(yè)人員（特種設(shè)備作業(yè)人員）的安全素質(zhì)，防止傷亡事故，促進安全生產(chǎn)，特制定本制度。
2 適用范圍
本制度適用于公司所有特種作業(yè)人員（特種設(shè)備作業(yè)人員）。
3 引用文件
�。�1）《中華人民共和國國安全生產(chǎn)法》
（2）《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定》
�。�3）《安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法》
（4）《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核辦法》
�。�5）《特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》
4 職責(zé)
（1）安保部負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員的安全培訓(xùn)、取證、復(fù)審工作的組織和聯(lián)系；
�。�2）安保部負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員的調(diào)配及安全培訓(xùn)取證的監(jiān)督協(xié)助；
�。�3）各二級單位負(fù)責(zé)本單位特種作業(yè)人員日常管理和培訓(xùn)教育工作。
5 內(nèi)容與要求
5.1 公司現(xiàn)有特種作業(yè)人員的作業(yè)種類如下：
�。�1）電工作業(yè)（含發(fā)電、送電、變電、配電工，運行和維修工）；
�。�2）壓力容器作業(yè)。含壓力容器罐檢驗工、大型空氣壓縮機操作工；
�。�3）鍋爐作業(yè)（含水質(zhì)化驗）。含承壓鍋爐的操作工，鍋爐水質(zhì)化驗工。
�。�4）電焊、氣割作業(yè)。
5.2特種作業(yè)人員必須具備以下基本條件：
�、倌挲g滿18周歲，未達到國家法定退休年齡；
②身體健康，無妨礙從事相應(yīng)工種作業(yè)的疾病和生理缺陷；
�、鄹咧幸陨衔幕潭龋邆湎鄳�(yīng)工種的安全技術(shù)知識，參加國家規(guī)定的安全技術(shù)理論和實際操作考核并成績合格，取得相應(yīng)的特種作業(yè)上崗證；
�、芊舷鄳�(yīng)工種作業(yè)特點需要的其他條件。
5.3培訓(xùn)
①特種作業(yè)人員在獨立上崗作業(yè)前，必須進行與本工種相適應(yīng)的、專門的安全技術(shù)理論學(xué)習(xí)和實際操作訓(xùn)練。
�、诎才怕毠氖绿胤N作業(yè)操作的部門應(yīng)以書面形式向生產(chǎn)辦（安全生產(chǎn)安全生產(chǎn)管理委員會）和行辦提出特種作業(yè)人員上崗計劃，提出培訓(xùn)需求申請，由安保部管理人員聯(lián)系相關(guān)機構(gòu)進行培訓(xùn)。
�、厶胤N作業(yè)人員的培訓(xùn)工作由上級安全辦公室審查認(rèn)可的、具有特種作業(yè)人員培訓(xùn)資格的單位負(fù)責(zé)。
5.4考核和發(fā)證
�、偬胤N作業(yè)人員的考核和發(fā)證工作，必須堅持公正、公平、公開的原則，不得弄虛作假。
�、谔胤N作業(yè)人員安全技術(shù)考核分為安全技術(shù)理論考核和實際操作考核兩部分。
�、厶胤N作業(yè)人員的考核和發(fā)證工作由上級安全辦公室審查認(rèn)可的、具備特種作業(yè)人員考核和發(fā)證資格的單位進行。
5.5復(fù)審
�、偬胤N作業(yè)操作證必須定期復(fù)審。復(fù)審時間以特種作業(yè)人員操作證上的復(fù)審時間或有效期到達時間為準(zhǔn)。
�、谔胤N作業(yè)操作證復(fù)審由各用人單位在證件復(fù)審時間前一個月向安保部和管理部提出申請，由各公司安保部聯(lián)系發(fā)證單位進行復(fù)審工作。
③特種作業(yè)操作證復(fù)審內(nèi)容包括：
�。�1） 健康檢查； （2）違章作業(yè)記錄檢查；? （3）安全生產(chǎn)新知識和事故案例教育； （4）本工種安全知識考試；
�、軓�(fù)審合格的，由復(fù)審單位簽章、登記、予以確認(rèn)。復(fù)審不合格的，可在接到通知之日起30日內(nèi)向原復(fù)審單位申請再次復(fù)審。再復(fù)審仍不合格或未按期復(fù)審的，特種作業(yè)操作證失效。
5.6管理和監(jiān)督
�、儆萌藛挝回�(fù)責(zé)對特種作業(yè)人員進行嚴(yán)格管理，嚴(yán)禁安排無特種作業(yè)操作證的人員從事特種作業(yè)的操作。
②從事特種作業(yè)的人員必須持有相應(yīng)工種的、有效的特種作業(yè)人員操作證。無證上崗操作的.，公司將按國家有關(guān)規(guī)定對用人部門和作業(yè)人員進行處罰。
�、酃緫�(yīng)建立特種作業(yè)人員檔案。
④有下列情形之一的，由主管部門收繳其特種作業(yè)操作證：
�。�1）未按規(guī)定接受復(fù)審或復(fù)審不合格的；（2）違章操作造成嚴(yán)重后果或違章操作記錄達3次以上的；（3）弄虛作假騙取特種作業(yè)操作證的；（4）經(jīng)確認(rèn)健康狀況已不適宜繼續(xù)從事所規(guī)定的特種作業(yè)的；
⑤離開特種作業(yè)崗位滿6個月以上的特種作業(yè)人員，如需重新上崗，要向安保部提出申請，由安保部聯(lián)系發(fā)證單位對其重新進行實際操作考核，經(jīng)確認(rèn)合格后方可重新上崗操作。
�、尢胤N作業(yè)人員操作時應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，并有權(quán)拒絕違章指揮，有權(quán)制止違章作業(yè)。
�、呷魏螁挝缓蛡�人不得偽造、涂改、轉(zhuǎn)借或轉(zhuǎn)讓特種作業(yè)操作證。若特種作業(yè)操作證遺失，應(yīng)及時向主管部門掛失并申請補辦新證。
�、喟脖２控�(fù)責(zé)對特種作業(yè)人員持證上崗的情況進行監(jiān)督。
特種作業(yè)管理制度9
特種作業(yè)是指在勞動過程中容易發(fā)生傷亡事故，對操作者本人尤其對他人和周圍設(shè)施的安全有重大危害因素的作業(yè)。特種作業(yè)的范圍：電工作業(yè)，鍋爐司爐，壓力容器操作，金屬焊接（切割）作業(yè)，煤礦井下瓦斯檢驗，起重機械作業(yè)，爆破作業(yè)，機動車輛駕駛，機動船舶駕駛、輪機操作，建筑登高架設(shè)作業(yè)，根據(jù)特種作業(yè)基本定義由省級勞動行政部門確定并報勞動部備案的其他作業(yè)。
對特種作業(yè)人員，在安全技術(shù)知識方面的要求十分嚴(yán)格，必須進行嚴(yán)格的專門培訓(xùn)教育。國家標(biāo)準(zhǔn)GB5306―85《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則》，對特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核和發(fā)證、復(fù)審，工作變遷，獎懲等，均作了嚴(yán)格的規(guī)定。
特種作業(yè)人員的安全教育和培訓(xùn)教學(xué)大綱、教材和考核試題，均應(yīng)根據(jù)國家各有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)組織編寫。安全教育后，應(yīng)對其進行安全技術(shù)理論和實際操作兩部分的`考核。理論考核合格方能進行實際操作考核，兩部分考核均合格后，發(fā)給操作證書，持證上崗�？己藘�(nèi)容應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)部門頒發(fā)的特種作業(yè)《安全技術(shù)考核標(biāo)準(zhǔn)》和其他有關(guān)規(guī)定確定。特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)，可采用企事業(yè)單位自行培訓(xùn)，單位主管部門培訓(xùn)、考核，發(fā)證部門或其指定單位培訓(xùn)等形式進行。按照有關(guān)規(guī)定，取得操作證的特種作業(yè)人員，除機動車輛駕駛員和機動船舶駕駛、輪機操作人員按國家規(guī)定執(zhí)行外，其他特種作業(yè)人員每隔兩年需復(fù)審一次，復(fù)審內(nèi)容包括本作業(yè)的安全技術(shù)理論和實際操作，體格檢查，對事故責(zé)任者檢查。
特種作業(yè)管理制度10
第一章管理人員安全教育
第一條油庫的領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)按照國家有關(guān)制度要求，參加政府和公司組織的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后持證上崗。
第三條安全技術(shù)管理人員應(yīng)經(jīng)過安全教育培訓(xùn)，考核合格后方能任職。
安全技術(shù)管理人員的安全教育培訓(xùn)由安全監(jiān)督管理部門組織，或者參加由地市級以上政府有關(guān)部門組織或認(rèn)可的崗位培訓(xùn)班。
第四條其他管理負(fù)責(zé)人（包括各班組負(fù)責(zé)人）、專業(yè)工程技術(shù)人員的安全教育培訓(xùn)由油庫安全監(jiān)督管理部門，按管理權(quán)限分層次組織實施，經(jīng)考核合格后方能任職。
安全教育培訓(xùn)時間不得少于40學(xué)時，安全教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容是：
1、國家和公司有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生的方針、政策、法律、法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)；
2、本部門、本崗位職業(yè)安全衛(wèi)生職責(zé)；
3、安全管理、安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生和安全文化等知識；
4、有關(guān)事故案例及事故應(yīng)急管理等。
第二章生產(chǎn)崗位員工安全教育。
第一條所有新員工（包括學(xué)徒工、外單位調(diào)入員工、合同工、代培人員和大中專院校畢業(yè)生、技術(shù)崗位的季節(jié)性臨時工等）上崗前應(yīng)接受三級安全教育，考試合格后方可上崗。
一級安全教育時間不少于24學(xué)時，安全教育的主要內(nèi)容是：
1、國家和公司有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)；
2、通用安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生基本知識，包括一般機械、電氣安全、消防和氣體防護等常識；
3、油庫安全生產(chǎn)的一般狀況、性質(zhì)、特點和特殊危險部位的介紹；
4、公司和油庫安全生產(chǎn)規(guī)章制度和五項紀(jì)律（勞動、操作、工藝、施工和工作紀(jì)律）；
5、典型事故案例及其教訓(xùn)，事故預(yù)防的基本知識。
二級安全教育時間不少于24學(xué)時，安全教育的主要內(nèi)容是：
1、本單位的生產(chǎn)概況，安全衛(wèi)生狀況；
2、本單位主要危險危害因素，安全技術(shù)操作規(guī)程和安全生產(chǎn)規(guī)章制度；
3、安全設(shè)施、個人防護用品、急救器材性能和使用方法，預(yù)防工傷事故和職業(yè)病的主要措施等；
4、典型事故案例及事故應(yīng)急處理措施。
三級安全教育時間不少于8學(xué)時，安全教育的主要內(nèi)容是：
1、崗位生產(chǎn)工藝流程、工作特點和安全注意事項；
2、崗位職責(zé)范圍，應(yīng)知應(yīng)會；
3、崗位安全技術(shù)操作規(guī)程，崗位間銜接配合的安全注意事項；
4、崗位事故預(yù)防措施，安全防護設(shè)施、個人防護用品的性能、作用和使用操作方法；
第二條員工調(diào)動工作后應(yīng)重新進行入廠三級安全教育。單位內(nèi)工作調(diào)動、轉(zhuǎn)崗、下崗再就業(yè)、干部頂崗以及脫離崗位六個月以上者，應(yīng)進行二、三級安全教育，經(jīng)考試合格后，方可從事新崗位工作。
第三條凡從事特殊工種作業(yè)的人員，應(yīng)按國家有關(guān)要求進行專業(yè)性安全技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)考試合格，取得特種作業(yè)操作證后方可上崗，并定期參加復(fù)審。
第四條在新工藝、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)前，主管部門應(yīng)組織編制新的安全技術(shù)操作規(guī)程，并進行專門培訓(xùn)。有關(guān)人員經(jīng)考試合格，方可上崗操作。
第五條發(fā)生事故時，按《事故管理制度》的要求，對事故責(zé)任者和相關(guān)員工進行安全教育，吸取教訓(xùn)，落實防范措施，防止類似事故發(fā)生。
第三章日常安全教育
第一條油庫應(yīng)開展以班組為單位的'安全活動。安全活動應(yīng)有針對性、科學(xué)性，做到經(jīng)�；�、制度化、規(guī)范化，防止流于形式和走過場。班組安全活動應(yīng)做到有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃、有內(nèi)容、有記錄。對活動形式、內(nèi)容、要求，安全監(jiān)督管理部門應(yīng)有明確制度。單位領(lǐng)導(dǎo)和安全員應(yīng)對安全活動記錄進行檢查、簽字，并寫出評語；安全監(jiān)督管理部門應(yīng)定期檢查。
第二條班組安全活動每周不應(yīng)少于1次，每次不少于1學(xué)時；油庫安全活動每月一次，每次不少于2學(xué)時。安全活動時間不應(yīng)挪作它用。
第三條班組安全活動是班組的一項重要工作，應(yīng)認(rèn)真組織，嚴(yán)格考勤制度，保證出勤率，不應(yīng)無故缺席，有事須經(jīng)油庫領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
第四條公司領(lǐng)導(dǎo)每季參加一次班組安全活動，油庫領(lǐng)導(dǎo)及管理人員每月參加一次班組安全活動。
第五條安全監(jiān)督管理部門應(yīng)結(jié)合班組安全生產(chǎn)實際，制訂班組安全活動計劃，做到有計劃、有安排。
第六條班組安全活動內(nèi)容：
1、學(xué)習(xí)國家和政府頒發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)法令和法規(guī)；
2、學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)文件、安全通報、安全技術(shù)規(guī)程、安全管理制度及安全技術(shù)知識；
3、結(jié)合油庫事故匯編和安全信息，討論分析典型事故，總結(jié)和吸取事故教訓(xùn)；
4、開展防火、防爆、防中毒及自我保護能力訓(xùn)練，以及異常情況緊急處理和應(yīng)急預(yù)案演練；
5、開展崗位安全技術(shù)練兵、比武活動；
6、開展查隱患、糾違章活動；
7、開展安全技術(shù)座談，觀看安全教育電影和錄相；
8、其他安全活動。
第四章其他人員的安全教育
第一條外來施工人員的安全教育，按《承包商安全管理制度》執(zhí)行。
第二條參觀人員的安全教育，由接待部門負(fù)責(zé)，內(nèi)容為油庫的有關(guān)安全制度及安全注意事項。
第五章組織管理
第一條直屬企業(yè)的各級主要負(fù)責(zé)人，對本單位的安全教育工作負(fù)責(zé)。各級安全、人事、教育部門負(fù)責(zé)組織實施安全教育培訓(xùn)工作，編制安全教育大綱、教材和班組安全學(xué)習(xí)材料。
第二條安全教育培訓(xùn)工作應(yīng)納入本單位教育培訓(xùn)年度計劃和中長期規(guī)劃，應(yīng)保證所需人員、資金和物資。
第三條應(yīng)建立健全安全教育培訓(xùn)檔案并實行分級管理。
第四條對認(rèn)真開展安全教育培訓(xùn)并在防止傷亡事故、減少職業(yè)危害方面做出成績的單位和員工，應(yīng)予以表彰和獎勵。
第五條對未按本制度要求進行安全教育培訓(xùn)的單位進行處罰，安全教育培訓(xùn)不到位造成事故的，應(yīng)追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
特種作業(yè)管理制度11
1目的
為了規(guī)范特種設(shè)備管理活動、提高特種設(shè)備管理水平、保證特種設(shè)備安全穩(wěn)定地運行，根據(jù)總公司宏福發(fā)〔20xx〕2號《特種設(shè)備（含廠內(nèi)機動車輛）安全管理辦法》（試行）和礦發(fā)〔20xx〕11號《甕福磷礦特種設(shè)備（含廠內(nèi)機動車輛）安全管理制度》（試行）的要求，特制定本制度。
2適用范圍
本標(biāo)準(zhǔn)適用于甕福磷礦新龍壩選礦廠所屬特種設(shè)備（含廠內(nèi)機動車輛）的安全管理。
3特種設(shè)備的界定
3.1壓力容器：系指盛裝氣體或者液體，承載一定壓力的密閉設(shè)備，其范圍規(guī)定為最高工作壓力大于或者等于0.1MPa（表壓），且壓力與容積的乘積大于或者等于2.5 Mpa.L的氣體、液化氣體和最高工作溫度高于或者等于標(biāo)準(zhǔn)沸點的液體的固定式容器和移動式容器；盛裝公稱工作壓力大于或者等于0.2MPa（表壓），且壓力與容積的乘積大于或者等于1.0MPaL的氣體、液化氣體和標(biāo)準(zhǔn)沸點等于或者低于60℃液體的氣瓶；氧艙等。
3.2壓力管道：范圍規(guī)定為最高工作壓力大于或者等于0.1MPa（表壓）的氣體、液化氣體、蒸汽介質(zhì)或者可燃、易爆、有毒、有腐蝕性、最高工作溫度高于或者等于標(biāo)準(zhǔn)沸點的液體介質(zhì)，且公稱直徑大于25mm的管道。
3.3起重機械：范圍規(guī)定為額定起重量大于或者等于0.5t的升降機；額定起重量大于或者等于1t，且提升高度大于或者等于2m的起重機和承重形式固定的電動葫蘆等。
3.4特種設(shè)備包括其附屬的安全附件、安全保護裝置和與安全保護裝置相關(guān)的設(shè)施。
3.5廠內(nèi)機動車輛：是指限于企業(yè)廠區(qū)范圍內(nèi)（含碼頭、貨場等生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域或施工現(xiàn)場）行駛及作業(yè)的機動車輛。廠內(nèi)機動車輛設(shè)備的類型包含輪式自行專用機械、履帶式自行專用機械、蓄電池車、客車類、汽車類、方向盤輪式拖拉機、手扶拖拉機、手把式三輪摩托車、手把式二輪摩托車、有軌機車、電瓶車及其它機動車輛，但不包含已納入公安部門或農(nóng)機部門管理的機動車輛。
4管理職責(zé)及管理內(nèi)容
4.1生產(chǎn)安全業(yè)務(wù)室
4.1.1建立健全廠屬特種設(shè)備的安全管理制度。
4.1.2建立廠屬特種設(shè)備安全技術(shù)檔案。如：特種設(shè)備的注冊登記使用證、檢驗報告、檢驗合格證等。
4.1.3負(fù)責(zé)向上級主管部門申辦廠屬特種設(shè)備作業(yè)人員的上崗許可證。
4.1.4督促、安排特種設(shè)備作業(yè)人員進行特種設(shè)備安全教育和培訓(xùn)，保證特種設(shè)備作業(yè)人員具備必要的特種設(shè)備安全作業(yè)知識。
4.1.5協(xié)同廠設(shè)備業(yè)務(wù)室負(fù)責(zé)定期（每季度至少進行一次）或不定期對全廠所屬的在用特種設(shè)備安全技術(shù)狀態(tài)與管理進行檢查與考核，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時通知相關(guān)單位進行整改。并對檢查的結(jié)果進行分析、整理、匯總后上報礦設(shè)備辦。
4.2 設(shè)備業(yè)務(wù)室
4.2.1建立健全廠屬特種設(shè)備臺帳。負(fù)責(zé)單臺設(shè)備建檔并完善（含技術(shù)資料、設(shè)備及安全附件檢驗報告、設(shè)備故障及維修記錄等)。
4.2.2建立健全廠屬特種設(shè)備安全技術(shù)檔案。包括：
�、盘胤N設(shè)備的技術(shù)文件、制造許可證、圖紙、產(chǎn)品質(zhì)量證明書、合格證、安裝及使用維修說明、監(jiān)督檢驗證明、注冊登記使用證、檢驗報告或安裝監(jiān)檢報告、安裝技術(shù)文件和資料等。
�、铺胤N設(shè)備的日常使用記錄（只對雙梁橋式起重機）；
�、翘胤N設(shè)備運行故障和事故記錄；
�、忍胤N設(shè)備及其安全附件、安全保護裝置、測量調(diào)控裝置及有關(guān)附屬儀器儀表的定期檢驗記錄、定期自行檢查的記錄、日常維護保養(yǎng)記錄等。
4.2.3按本單位特種設(shè)備類別劃分，編制同類別通用的日常巡檢標(biāo)準(zhǔn)書，明確巡檢的周期、部位（項目）、方法、判斷標(biāo)準(zhǔn)等。
4.2.4負(fù)責(zé)向上級主管部門申辦廠屬特種設(shè)備使用許可登記證。
4.2.5負(fù)責(zé)監(jiān)察全廠特種設(shè)備的安全運行狀況。
4.2.6負(fù)責(zé)本廠需要注冊登記的特種設(shè)備的各類資料備齊后交礦設(shè)備管理辦公室。
4.2.7負(fù)責(zé)廠所屬特種設(shè)備投入使用前或者使用后30日內(nèi)，報礦設(shè)備辦登記。登記標(biāo)志應(yīng)當(dāng)置于或者附著于該特種設(shè)備的顯著位置。
4.2.8負(fù)責(zé)定期（每月至少進行一次）或不定期對全廠所屬的在用特種設(shè)備安全技術(shù)狀態(tài)與管理進行檢查與考核，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時通知相關(guān)單位進行整改。并對檢查的結(jié)果進行分析、整理、匯總后上報礦設(shè)備辦。
4.2.7負(fù)責(zé)將特種設(shè)備的注冊登記、檢驗檢測、大修、報廢、報停、封存及再次啟用、更新、改造等，應(yīng)及時報甕福磷礦設(shè)備管理辦公室。
4.2.8每年年底對廠所屬的特種設(shè)備安全管理情況進行總結(jié)，并上報礦設(shè)備辦。
4.3特種設(shè)備使用單位[供水車間、破碎車間、磨浮車間、精尾車間、設(shè)備業(yè)務(wù)室]
4.3.1車間主任對本車間轄區(qū)內(nèi)的所有特種設(shè)備實施有效的安全管理。合理地安排特種設(shè)備的維護、維修和保養(yǎng)，認(rèn)真監(jiān)督維修進度和維修質(zhì)量，確保特種設(shè)備安全可靠地運行。
4.3.2各車間特種設(shè)備的管理和操作人員，應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門考核合格，取得國家統(tǒng)一格式的特種作業(yè)證書，方可從事相應(yīng)的作業(yè)或者管理工作。
4.3.3特種設(shè)備的'管理和操作人員，必須掌握特種設(shè)備的相關(guān)操作技術(shù)規(guī)定，認(rèn)真做好特種設(shè)備在使用過程中的維護管理工作，確保特種設(shè)備的安全運行。
4.3.4特種設(shè)備作業(yè)人員必須持證上崗。特種設(shè)備操作證由甕福磷礦安全環(huán)保辦公室負(fù)責(zé)辦理、復(fù)審和管理。
4.3.5各車間特種設(shè)備作業(yè)人員必須對本車間轄區(qū)內(nèi)的在用特種設(shè)備進行日常巡檢，每班不少于一次，并作出記錄。使用雙梁橋式起重機的，必須填寫使用記錄。
4.3.6各車間負(fù)責(zé)對本車間轄區(qū)內(nèi)的在用特種設(shè)備進行定期自檢，常用行車、壓力容器、壓力管道、硫酸管道等每周至少進行一次，不常用行車每月至少進行一次，并作出記錄。
4.3.7各車間負(fù)責(zé)對本車間轄區(qū)內(nèi)的在用特種設(shè)備進行經(jīng)常性日常維護保養(yǎng)，并定期自檢，每季度至少進行一次，并作出記錄。
4.3.8負(fù)責(zé)填報本車間轄區(qū)內(nèi)的特種設(shè)備運行故障和事故記錄。每月至少進行一次。
4.3.9負(fù)責(zé)填報本車間轄區(qū)內(nèi)的維修和更新、改造記錄等。每月至少進行一次。
4.3.10 特種設(shè)備的管理和操作人員，發(fā)現(xiàn)隱患、不安全征兆，違反操作規(guī)定和違章操作而使特種設(shè)備的安全和正常運行可能受威脅的現(xiàn)象，應(yīng)及時逐級上報有關(guān)部門，并采取處理措施，不得貽誤時機。
4.3.11 各車間每月25日前必須向生產(chǎn)安全辦公室報本車間轄區(qū)內(nèi)特種設(shè)備的運行故障和事故記錄、維修和更新、改造記錄等。
5.考核辦法
5.1按照《新龍壩選礦廠20xx年安全、環(huán)�？己藢嵤┘�(xì)則》、《選礦廠20xx年設(shè)備管理考核辦法》及參照《甕福磷礦特種設(shè)備考核實施細(xì)則》執(zhí)行。
5.2本制度的修改和解釋由新龍壩選礦廠生產(chǎn)生產(chǎn)安全業(yè)務(wù)室負(fù)責(zé)。
5.3本特種設(shè)備管理制度從20xx年4月起開始實行。
特種作業(yè)管理制度12
1范圍
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了浙江長興發(fā)電有限責(zé)任公司特種作業(yè)安全管理的管理職能、管理內(nèi)容與要求、檢查與考核。
本標(biāo)準(zhǔn)適用于浙江長興發(fā)電有限責(zé)任公司特種作業(yè)安全的管理。
2規(guī)范性引用文件
下列文件中的條款通過本標(biāo)準(zhǔn)的引用而成為本標(biāo)準(zhǔn)條款。凡是注日期的引用文件,其隨后所有的修改單(不包括勘誤的內(nèi)容)或修訂版均不適用于本標(biāo)準(zhǔn),然而,鼓動根據(jù)本標(biāo)準(zhǔn)達成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本標(biāo)準(zhǔn)。
gb5306-85特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則
3管理職能
安全監(jiān)察部是公司特種作業(yè)安全管理的歸口部門,負(fù)責(zé)特種作業(yè)的安全監(jiān)督�？偨�(jīng)理工作部具體負(fù)責(zé)特種作業(yè)崗位人員的培訓(xùn)、發(fā)證、復(fù)審等管理工作。
4管理內(nèi)容與要求
4.1 特種作業(yè)的`分類
4.1.1 金屬焊接(氣割)作業(yè)。
4.1.2 機動車輛駕駛(包括鏟車,推土機,電瓶車等)。
4.1.3起重機械作業(yè)。
4.1.4登高架設(shè)作業(yè)。
4.1.5 電梯操作、維修。
4.1.6 有關(guān)機械操作(指電吊、行車、橋抓等)
4.2 特種作業(yè)人員應(yīng)具備的條件
4.2.1 年滿十八周歲以上。
4.2.2 經(jīng)醫(yī)院檢查確認(rèn)身體健康,無妨礙從事特種作業(yè)的疾病和生理缺陷。
4.2.3 具有特種作業(yè)所需的文化程度和技術(shù)知識,并掌握與本工種相關(guān)工作的安全技術(shù)知識。
4.3 特種作業(yè)人員的培訓(xùn)
4.3.1 從事特種作業(yè)人員必須經(jīng)過專業(yè)技術(shù)和安全技術(shù)教育培訓(xùn),經(jīng)理論、實踐考試成績合格,并定期進行驗證、復(fù)審。
4.3.2 培訓(xùn)形式
4.3.2.1參加考核發(fā)證單位(部門)或由其指定的教育培訓(xùn)單位的培訓(xùn)。
4.3.2.2企業(yè)自行組織的現(xiàn)場教育培訓(xùn)。
4.3.3 大、中專、技工學(xué)校的畢業(yè)生,持有按照國家有關(guān)規(guī)定進行特種作業(yè)教育、經(jīng)考核合格的相關(guān)有效證件的,當(dāng)年可免培訓(xùn)考核。
4.3.4 參加發(fā)證單位培訓(xùn)的時間與內(nèi)容,可根據(jù)國家頒發(fā)的特種作業(yè)安全技術(shù)考核標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)規(guī)定而定。參加企業(yè)自行組織培訓(xùn)的時間不少40學(xué)時,培訓(xùn)內(nèi)容為本工種有關(guān)的技術(shù)與安全知識(規(guī)程、規(guī)定等)。
4.4 考核和發(fā)證
4.4.1 特種作業(yè)人員經(jīng)技術(shù)、安全培訓(xùn)后,必須進行考核,并記入個人培訓(xùn)檔案。經(jīng)考核合格取得相關(guān)證件后,方可獨立作業(yè)。
4.4.2 考核內(nèi)容由發(fā)證單位(部門)根據(jù)國家頒發(fā)的特種作業(yè)安全技術(shù)考核標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)規(guī)定確定。
4.4.3 起重機械、金屬焊接(氣割)、電梯操作或維修、登高架設(shè)、有關(guān)機械操作等由省、市勞動部門考核、發(fā)證。
4.4.4 企業(yè)內(nèi)部的機動車輛(不含汽車駕駛)駕駛?cè)藛T由省、市勞動部門或指定單位考核、發(fā)證。
4.5 復(fù)審
4.5.1 取得特種作業(yè)的人員,必須由該工種的考核、發(fā)證部門或指定單位定期進行復(fù)審。
4.5.2 復(fù)審內(nèi)容
4.5.2.1復(fù)試本工種的專業(yè)技術(shù)理論、實際操作和安全技術(shù)理論,與本工種相關(guān)工作的其他基本知識。
4.5.2.2身體健康檢查等。
4.5.3 復(fù)審不合格者,在兩個月內(nèi)可申請再復(fù)審一次。仍不合格者,由發(fā)證單位收繳操作證,并不得繼續(xù)獨立作業(yè)。超過期限未經(jīng)復(fù)審者,不得繼續(xù)獨立作業(yè)。
4.5.4 因故停止工作三個月以上需復(fù)工者,應(yīng)對其進行考核,合格后方可獨立工作。
4.5.5 在兩個復(fù)審期內(nèi),做到安全無事故的特種作業(yè)人員,經(jīng)所在單位審查,報經(jīng)發(fā)證單位(部門)批準(zhǔn)后,由所在單位給予嘉獎。
4.5.6 每次復(fù)審,由復(fù)審單位(部門)在操作證上注明意見并簽章。
4.5.7無證或持過期操作證在特種工種崗位上作業(yè)的人員,一律視為違章作業(yè),并按違章作業(yè)規(guī)定予以處理。
4.6 管理職責(zé)
4.6.1總經(jīng)理工作部
4.6.1.1負(fù)責(zé)公司特種工種崗位的設(shè)置符合生產(chǎn)的需要,人員的技術(shù)條件及身體健康狀況符合特種作業(yè)的有關(guān)規(guī)定。
4.6.1.2負(fù)責(zé)公司特種工種作業(yè)人員的配備、變更和調(diào)配。
4.6.1.3 負(fù)責(zé)公司特種作業(yè)人員專業(yè)技術(shù)、安全技術(shù)的培訓(xùn)、考核及發(fā)證、復(fù)審等管理工作。
4.6.1.4 建立各類特種工種管理檔案,并根據(jù)需要抄送設(shè)備管理部、安全監(jiān)察部。
4.6.1.5 負(fù)責(zé)公司機動車輛(包括鏟車、推土機、電瓶車等)證照的辦理、年審,以及使用、維護等工作的監(jiān)督和檢查。
4.6.1.6 負(fù)責(zé)機動車輛駕駛?cè)藛T的安全教育與考核,具體按公司交通安全管理標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
4.6.2 設(shè)備管理部
4.6.2.1協(xié)助總經(jīng)理工作部做好公司特種工種崗位的設(shè)置和人員的配備工作。
4.6.2.2對公司特種作業(yè)的現(xiàn)狀進行評價,并提交總經(jīng)理工作部作為特種工種設(shè)置變更的依據(jù)。
4.6.3安全監(jiān)察部
4.6.3.1對特種工種人員的專業(yè)技術(shù)、安全培訓(xùn)及考核的執(zhí)行情況實施監(jiān)督。
4.6.3.2 負(fù)責(zé)對特種作業(yè)人員現(xiàn)場作業(yè)時實施安全措施的監(jiān)督。
4.6.3.3負(fù)責(zé)對外包單位安全資質(zhì)審查的同時,驗證其特種作業(yè)人員的持證情況及異地作業(yè)的審批手續(xù)是否齊全有效。
5檢查與考核
5.1本標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況由公司分管領(lǐng)導(dǎo)和安全監(jiān)察部、總經(jīng)理工作部組織檢查與考核。
5.2按《浙江長興發(fā)電有限責(zé)任公司考核標(biāo)準(zhǔn)》進行檢查與考核。
特種作業(yè)管理制度13
1范圍
本管理制度規(guī)定了宜陽縣趙堡鎮(zhèn)20mwp分布式光伏項目工程特種設(shè)備及作業(yè)的管理職責(zé)、管理內(nèi)容與要求、檢查與考核等。
本管理制度適用于宜陽縣趙堡鎮(zhèn)20mwp分布式光伏項目工程各施工單位。
2規(guī)范性引用文件
下列文件中的條款通過本制度的引用而成為本制度的條款,凡是未注明日期的引用文件,其最新版本適用于本制度。
《特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》 國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局令第70號
《特種設(shè)備質(zhì)量監(jiān)督與安全監(jiān)察規(guī)定》 國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局令第13號
《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》國務(wù)院令第549號
洛陽華美電力有限公司宜陽光伏項目部相關(guān)管理制度。
3 術(shù)語定義及縮寫語
特種設(shè)備是指涉及生命安全、危險性較大的鍋爐、壓力容器(含氣瓶,下同)、壓力管道、電梯、起重機械、客運索道、大型游樂設(shè)施和場(廠)內(nèi)專用機動車輛等。
4 職責(zé)
4.1 監(jiān)理對特種設(shè)備進行監(jiān)督管理。
4.2 各使用單位對特種設(shè)備進行全面管理。
5 管理內(nèi)容和方法
5.1特種設(shè)備管理
5.1.1 進場申報:凡進入宜陽縣趙堡鎮(zhèn)20mwp分布式光伏項目工程施工的特種設(shè)備完善以下內(nèi)容申報:
5.1.1.1 設(shè)備名稱、型號、額定能力、其他重要技術(shù)參數(shù)、制造單位、出廠日期、申請入場日期、對應(yīng)施工項目及作業(yè)內(nèi)容。
5.1.1.2 產(chǎn)品制造出廠檢驗合格證復(fù)印件;該機進入宜陽縣趙堡鎮(zhèn)20mwp分布式光伏項目工程工地前的上一個工地名稱、工地地點及原屬地特種設(shè)備安全監(jiān)察機構(gòu)簽發(fā)《**使用證書》及《檢驗合格證》的復(fù)印件。
5.1.1.3 即將在宜陽縣趙堡鎮(zhèn)20mwp分布式光伏項目工程工地投入安裝使用機械的'《特種設(shè)備安裝改造維修告知書》。
5.1.1.4 設(shè)備安裝單位的安裝資質(zhì)證書復(fù)印件。
5.1.2 施工設(shè)備如需外調(diào),應(yīng)提前15天上報設(shè)備退場報告,監(jiān)理批復(fù)后退場。
5.2 管理規(guī)章及制度
承包人應(yīng)根據(jù)國家相關(guān)法規(guī)要求,結(jié)合設(shè)備說明書和宜陽縣趙堡鎮(zhèn)20mwp分布式光伏項目工程工地施工特點建立如下規(guī)章制度,報經(jīng)監(jiān)理部批準(zhǔn)后實施。
5.2.1 特種設(shè)備定期檢查規(guī)程并每月25日前向監(jiān)理部報送《特種設(shè)備安全運行管理自查月報》。
5.2.2 設(shè)備安全操作管理規(guī)程及交接班制度。
5.2.3 設(shè)備維護保養(yǎng)規(guī)程及檢修制度和故障異常記錄。
5.2.4 特種行業(yè)作業(yè)規(guī)程及培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度。
5.2.5 施工區(qū)內(nèi)設(shè)備拆除及安裝作業(yè)指導(dǎo)書報批制度。
5.2.6 建立設(shè)備臺帳及設(shè)備檔案管理制度。
5.3 特種作業(yè)人員管理
凡在宜陽縣趙堡鎮(zhèn)20mwp分布式光伏項目工程進行起重機械管理、起重機械操作、機械設(shè)備安裝及維修、電氣安裝、電氣維修及其他國家規(guī)定的特種作業(yè)上崗人員,必須完善以下手續(xù):
5.3.1 取得國家法規(guī)指定有效的《特種設(shè)備操作資格證書》上崗證件。
5.3.2 符合國家相關(guān)法規(guī)要求,在持證人員監(jiān)督下滿半年以上的受訓(xùn)學(xué)徒工。
5.3.3 在用人單位申報監(jiān)理部審批備案的上崗人員名冊表中。
5.4特種設(shè)備作業(yè)要求
5.4.1 設(shè)備、設(shè)備操作人員及相關(guān)規(guī)章已滿足前面所列監(jiān)管要求。
5.4.2 施工設(shè)備各種限位、保護經(jīng)校驗完好、可靠。
5.4.3 作業(yè)環(huán)境、相關(guān)設(shè)備、人員及場地已做好避讓、防護等安全措施,制定了現(xiàn)場安全作業(yè)規(guī)定。
5.4.4 嚴(yán)格按照設(shè)備操作規(guī)程及監(jiān)理批復(fù)的安全作業(yè)指導(dǎo)書進行設(shè)備拆卸、安裝,吊裝作業(yè)。
5.5監(jiān)理監(jiān)管程序
5.5.1 審批管理規(guī)定要求的文件及相關(guān)補充件。
5.5.2 不定期檢查制度執(zhí)行情況及相關(guān)記錄。
5.5.3 隨機對起重機械運行狀態(tài)及上崗操作人員資質(zhì)進行抽查。
5.5.4 對承包人違反本規(guī)定下達整改通知并進行考核。
5.5.5 對整改項目按時驗收“閉合”。
5.6 特種設(shè)備監(jiān)管制度
5.6.1 特種設(shè)備由專職監(jiān)理工程師進行運行監(jiān)管,按日常巡檢、周檢、月檢和月報制度四個層次實施。對設(shè)備突發(fā)故障的監(jiān)管則視情處置。
5.6.2 日常巡檢由專職監(jiān)理工程師負(fù)責(zé),巡檢情況按規(guī)定記錄在《監(jiān)理工程師日志》上。
5.6.3 專職監(jiān)理工程師每周對主要特種施工設(shè)備定期進行安全檢查,填寫檢查記錄,必要時組織施工單位主管共同進行。檢查內(nèi)容主要是:
1)設(shè)備結(jié)構(gòu)、安全裝置狀況;
2)交接班及運行、故障記錄,故障檢修與排除情況;
3)定期維護、保養(yǎng)情況;上崗人員資質(zhì);
4)存在的問題;安全隱患限期整改的處理結(jié)果等。
5.6.4 月檢時間在每月22日上午9:00進行,采取現(xiàn)場的方式。由監(jiān)理主持,業(yè)主及施工單位的設(shè)備主管(含安全)及重要施工設(shè)備的司機參加,對檢查結(jié)果下發(fā)通報。
6檢查與考核
6.1 本制度執(zhí)行情況由湖南中天工程監(jiān)理有限公司宜陽縣趙堡鎮(zhèn)20mwp分布式光伏項目監(jiān)理部負(fù)責(zé)檢查。
6.2 檢查發(fā)現(xiàn)不符合的按《安全、文明施工考核與獎勵細(xì)則》、《合同文件》、《綜合考核辦法》進行考核。
特種作業(yè)管理制度14
1、嚴(yán)格執(zhí)行《遼河油田分公司特種設(shè)備安全管理規(guī)定》和《遼河油田分公司特種作業(yè)人員培訓(xùn)考核管理辦法》。
2、特種設(shè)備投入使用前，必須辦理使用證，嚴(yán)禁無證運行。
3、特種設(shè)備的.安裝、修理、改造、化學(xué)清洗必須事先履行審批手續(xù)。
4、特種設(shè)備的安全附件齊全，必須實行定期校驗制度，嚴(yán)禁超期使用。
5、特種設(shè)備的檔案、臺帳、檢驗報告、校驗報告及使用證，必須齊全。設(shè)備銘牌、自編號齊全準(zhǔn)確，設(shè)備銘牌應(yīng)裸露，且不得涂漆。
6、特種設(shè)備液位計、壓力表警示標(biāo)記齊全準(zhǔn)確。
7、特種設(shè)備必須實行定期檢驗制度，嚴(yán)禁超期運行。
8、特種設(shè)備發(fā)生事故爆炸、著火、變形、鼓包等，應(yīng)逐級上報，并保護好事故現(xiàn)場。
9、特種作業(yè)人員必須持證上崗，嚴(yán)禁無證操作。
10、特種作業(yè)人員證件到期時，應(yīng)提前向安全部門申請復(fù)試。
特種作業(yè)管理制度15
一、項目部負(fù)責(zé)有關(guān)特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核、登記、管理等工作。
二、項目部要建立特種作業(yè)人員的'管理檔案。
三、特種作業(yè)人員在獨立上崗作業(yè)前,必須進行安全技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)有關(guān)部門培訓(xùn)考核合格后持證上崗。嚴(yán)禁無證操作或持過期證件上崗。
四、特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)應(yīng)實行理論教學(xué)與實際操作技能訓(xùn)練相結(jié)合的原則,重點是提高其安全操作技能和預(yù)防事故的實際能力。
五、經(jīng)考核成績合格者,由有關(guān)部門發(fā)給《特種作業(yè)人員操作證》;不合格者,應(yīng)重新培訓(xùn)。
六、取得《特種作業(yè)人員操作證》者,按有關(guān)部門要求每兩年進行一次復(fù)審。未按期復(fù)審或復(fù)審不合格者,其操作證自動失效。
七、《特種作業(yè)人員操作證》不得偽造、涂改或轉(zhuǎn)借他人。
八、特種作業(yè)人員所在單位應(yīng)加強對特種作業(yè)人員的管理,做好申報、培訓(xùn)、考核、復(fù)審的組織工作和日常的監(jiān)督檢查工作。
九、離開特種作業(yè)崗位一年以上的特種作業(yè)人員必須重新進行安全技術(shù)考核,合格者方可從事原作業(yè)。
十、特種作業(yè)人員違章作業(yè),應(yīng)視其情節(jié),給予批評教育或吊扣、吊銷其操作證。造成嚴(yán)重后果者應(yīng)按有關(guān)規(guī)定進行處罰。
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