門衛(wèi)管理制度(集錦15篇)
在現(xiàn)在社會(huì)，很多場合都離不了制度，制度是指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則。想學(xué)習(xí)擬定制度卻不知道該請(qǐng)教誰？下面是小編整理的門衛(wèi)管理制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
門衛(wèi)管理制度1
一、學(xué)校門衛(wèi)是學(xué)校安保工作的重中之重，必須高度重視，嚴(yán)格管理，完備制度，責(zé)任到人。學(xué)校門衛(wèi)管理要規(guī)范操作，使學(xué)校門衛(wèi)管理實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化。
二、學(xué)校門崗實(shí)行專職門衛(wèi)24小時(shí)有人值班制度。門衛(wèi)人員要認(rèn)真履行職責(zé)，堅(jiān)持文明團(tuán)結(jié)，禮貌待人，不得擅離職守，做個(gè)人私事。期間嚴(yán)禁串崗、脫崗現(xiàn)象發(fā)生。
三、學(xué)校門衛(wèi)肩負(fù)維護(hù)校園秩序，保障師生安全的重任。在崗人員要遵紀(jì)守法，堅(jiān)守崗位，嚴(yán)格把關(guān)，文明值勤，要搞好值班室、門口附近的衛(wèi)生，要長期保持干凈清爽。努力將學(xué)校門崗建成展示學(xué)校良好形象的'窗口。
四、學(xué)校門衛(wèi)要按時(shí)開關(guān)校門，三餐前、大課間等學(xué)生集中出入校門時(shí)間打開大門，其余時(shí)間關(guān)閉大門、開小門。
五、學(xué)校門衛(wèi)必須嚴(yán)控非學(xué)校工作人員進(jìn)門，對(duì)因公來校人員，要禮貌用語，熱情接待；對(duì)私自擅入人員，要堅(jiān)持原則，堅(jiān)決勸阻，把好大門；對(duì)個(gè)別學(xué)生無理由混出學(xué)校及社會(huì)閑雜人員混入學(xué)校，要堅(jiān)決制止，學(xué)生在校期間禁止家長進(jìn)校園探望，需進(jìn)校時(shí)要有相關(guān)老師到門口迎接方可進(jìn)入，切實(shí)維護(hù)學(xué)校正常教學(xué)秩序。
六、學(xué)校門衛(wèi)要嚴(yán)控學(xué)生出校門，因特殊情況需出校門的學(xué)生應(yīng)持有印制出門條，且查驗(yàn)學(xué)生姓名、老師簽名、日期及有無蓋教育處的章等，無誤后方可放行，老師手寫的出門條不能放行。違反上述規(guī)定而將學(xué)生放行的，由門衛(wèi)承擔(dān)全部責(zé)任。
七、學(xué)校門衛(wèi)要看管好家長給學(xué)生的物品，物品上一定要注明學(xué)生的班級(jí)、學(xué)生姓名等，并及時(shí)通知學(xué)生領(lǐng)取。
八、學(xué)校門衛(wèi)要嚴(yán)把車輛進(jìn)出關(guān)，所有車輛一律不準(zhǔn)入內(nèi)（學(xué)校工作車輛除外）。外來機(jī)動(dòng)車輛未經(jīng)允許不得進(jìn)入學(xué)校，任何車輛應(yīng)到規(guī)定位置停放；門衛(wèi)負(fù)責(zé)疏通校門口的車輛，嚴(yán)禁車輛堵塞校門口。
九、學(xué)校門衛(wèi)交接班時(shí)，要互相詢問門崗情況，移交值班記錄，巡視相關(guān)場所。門衛(wèi)請(qǐng)假需事先向?qū)W團(tuán)李主任申請(qǐng)并安排替班人員，經(jīng)小學(xué)教育處批準(zhǔn)后方可離崗。
門衛(wèi)管理制度2
第一條為了加強(qiáng)保安隊(duì)伍的管理工作，保障本公司的正常工作秩序，搞好人員接待和車輛、物品出入登記的管理，保安人員值勤執(zhí)行任務(wù)有所依據(jù)，當(dāng)好企業(yè)衛(wèi)士，確保公司人員、財(cái)產(chǎn)、治安、消防安全，特制定本制度。
第二條認(rèn)真做好保安管理工作，自覺服從上級(jí)管理人員的工作安排，主動(dòng)提供配合，做好交接班記錄。
第三條保安人員代表本公司執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度，公司其它部門員工應(yīng)配合保安人員工作。
第四條公司保安勤務(wù)應(yīng)每日24小時(shí)執(zhí)行不間斷，其各班各崗值勤時(shí)間，由后勤主管進(jìn)行合理安排。
第五條維持公司辦公場所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序、治安秩序，消除隱患于萌芽狀態(tài)，防患于未然，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
第六條對(duì)來訪客人熱情、有禮、耐心文明問詢和主動(dòng)引導(dǎo)，維護(hù)公司良好形象。
第七條保安應(yīng)除負(fù)責(zé)門衛(wèi)室日常清潔衛(wèi)生工作外，還應(yīng)按《辦公樓衛(wèi)生管理制度》落實(shí)衛(wèi)生情況。
第八條工作態(tài)度
1. 對(duì)工作具有責(zé)任心、熱情、敬業(yè)精神和職業(yè)道德
2. 對(duì)自身的責(zé)任心：鉆研業(yè)務(wù)、工作認(rèn)真、上進(jìn)心
3. 同事之間的協(xié)作力、包容、配合、團(tuán)結(jié)
4. 對(duì)本職工作負(fù)責(zé)：不拖沓、不積壓、不抱怨、不挑揀
5. 對(duì)待來訪人員的`態(tài)度：謙和、禮貌、誠懇、友善、不卑不亢
第九條日常行為規(guī)范
1. 愛護(hù)公司公共財(cái)產(chǎn)、不隨意破壞、挪為私用；
2. 及時(shí)清理、整理個(gè)人工作用具，保持工作環(huán)境的干凈整潔；
3. 辦公桌上不放與工作無關(guān)的用品；
4. 未經(jīng)同意不得翻看他人文件、資料或他人個(gè)人物品。
第十條工作紀(jì)律
根據(jù)《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定和對(duì)公司及員工人身財(cái)產(chǎn)安全負(fù)責(zé)的原則，保安員嚴(yán)格禁止下列行為：
1. 限制他人人身自由、搜查他人身體或者侮辱、毆打他人；
2. 扣押、沒收他人證件、財(cái)物；
3. 阻礙依法執(zhí)行公務(wù)；
4.參與追索債務(wù)、采用暴力或者以暴力相威脅的手段處置糾紛；
5.刪改或者擴(kuò)散監(jiān)控影像資料、報(bào)警記錄；
6.侵犯個(gè)人隱私或者泄露公司商業(yè)秘密。
7.儀容不整, 言語行為輕浮、粗暴無禮。
8.值班時(shí)間聚眾賭博、下棋、喝酒、看小說報(bào)紙、看電視錄像，打瞌睡等。
9.對(duì)群眾、來賓故意刁難或挾怨報(bào)復(fù)。對(duì)員工、來賓或送貨人員索取好處及貪小便宜。
10.脫崗、漏崗、睡崗，遲到、早退。夜班值班人員睡覺被發(fā)現(xiàn)每次罰款50元。
11.未經(jīng)許可擅自調(diào)班
12. 暴行犯上，不服從指揮。
第十一條訪客人員及車輛的管理規(guī)則對(duì)于外來人員有下列情形之一者，拒絕進(jìn)入公司。
1.攜帶易燃易爆及危險(xiǎn)物品的人員及車輛。
2.不明身份，衣冠不整及明顯帶有惡意的人員。
3.推銷產(chǎn)品、商品及收購廢品的人員及車輛。
4.非洽公人員及車輛且拒絕登記和檢查者。
5.來訪人員報(bào)不清受訪部門及受訪人者。
6.來訪人員不能出示有效證件者。
第十二條外來車輛人員所乘車輛，一律按指定位置依序停放，不按規(guī)定者，保安人員應(yīng)即時(shí)糾正。
第十三條除實(shí)際需要，禁止員工攜帶易燃易爆及危險(xiǎn)物品進(jìn)入公司
第十四條火警事件處理
1.保安人員應(yīng)熟記辦公樓內(nèi)各處之水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材的地點(diǎn)，以免臨急慌亂，定期對(duì)消防水管進(jìn)行檢查登記，如有發(fā)現(xiàn)有失效的應(yīng)立即通知保安隊(duì)長。對(duì)重要的電燈、門窗等有缺損時(shí)，應(yīng)及時(shí)上報(bào)主管部門處理。
2.發(fā)現(xiàn)火災(zāi)應(yīng)立即趕到失火現(xiàn)場查看，若發(fā)生火苗應(yīng)即以滅火器將火源熄滅，若已使用滅火器仍然無法將火勢(shì)撲滅時(shí)立即向119火警臺(tái)報(bào)案，且通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)至現(xiàn)場，保安仍然堅(jiān)守崗位，指揮員工及來賓向安全地區(qū)疏散，保持高度警戒，嚴(yán)防小偷趁機(jī)竊取公司財(cái)務(wù)�；饎�(shì)熄滅后應(yīng)清查人員及物品所害情形，并保持完整現(xiàn)場，以供警方處理。
第十五條打劫被盜事件處理
1.保安值班要高度戒備，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的治安防范，加強(qiáng)防盜活動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)可疑人和事，并進(jìn)行妥善處理，保安當(dāng)值班期間發(fā)現(xiàn)可疑情況或發(fā)現(xiàn)糾紛事件應(yīng)及時(shí)與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系。
2.對(duì)于正在發(fā)生的刑事案件或可疑情況應(yīng)及時(shí)制止并對(duì)可疑人員進(jìn)行查問，情節(jié)嚴(yán)重的可直接撥打110并上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)。
第十六條不良分子前來滋事處理
1. 保安人員不得與不良分子對(duì)打。
2. 關(guān)閉大門和所有出入口，勿使不良分子進(jìn)入尋訊滋事。
3. 通知后勤人員和公司領(lǐng)導(dǎo)前來支援處理。
4. 認(rèn)清來著容貌、特征、人數(shù)、有無攜帶槍、刀具、坐車種類以及車牌號(hào)碼、滋事原因等，作為警方偵查處理的依據(jù)。
5. 將狀況報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)并隨時(shí)保持聯(lián)絡(luò)，若下班以后應(yīng)立即通知派出所并電話聯(lián)絡(luò)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
第十七條糾紛事件處理
1.對(duì)糾紛事件，保安員應(yīng)穩(wěn)定事態(tài)的發(fā)展，并對(duì)當(dāng)事人雙方進(jìn)行勸阻，以制止事態(tài)的擴(kuò)大。
2. 發(fā)生打斗，應(yīng)迅速予以制止，將當(dāng)事人交由公司領(lǐng)導(dǎo)處理為原則，如當(dāng)事人不聽制止時(shí)，可與值班保安或公司的其他人員合力制止。
3. 打斗現(xiàn)場若有其他員工圍觀時(shí)，為防止圍觀者鼓噪起哄或使現(xiàn)場復(fù)雜化，應(yīng)將肇事者帶離現(xiàn)場再行處理。
4. 事態(tài)有愈超嚴(yán)重態(tài)勢(shì)，應(yīng)立即請(qǐng)派出所協(xié)助處理。
5. 注意立場要保持公正，千萬不可偏袒打斗當(dāng)事人任何一方或加入戰(zhàn)局，喪失理智。
6. 若為下班時(shí)間，應(yīng)即刻電話通知公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；有安全之慮時(shí)，即刻撥打110協(xié)助。
第十八條意外事故
1. 員工急病，即刻通知辦公室或救護(hù)員，及時(shí)派人送醫(yī)院治療。
2. 請(qǐng)救護(hù)車隨帶醫(yī)生。
3. 及時(shí)報(bào)備領(lǐng)導(dǎo)。
第十九條本準(zhǔn)則如有未盡事宜，得隨時(shí)以命令形式補(bǔ)充或修正。
第二十條本制度自20xx年12月1日起實(shí)施
門衛(wèi)管理制度3
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)日常安全保衛(wèi)工作，加強(qiáng)夜間巡邏，對(duì)事故隱患及時(shí)上報(bào)處理。
2、接待外來人員，做好來訪登記，引導(dǎo)外來人員進(jìn)出廠區(qū)。
3、對(duì)廠區(qū)各大門鑰匙進(jìn)行登記、編號(hào)、保管，方便使用。
4、對(duì)公司內(nèi)郵件、報(bào)紙、信件進(jìn)行登記、收發(fā)。
5、每日9：00負(fù)責(zé)將前一天出門證、請(qǐng)假單等整理后統(tǒng)一上交至辦公室。
6、對(duì)進(jìn)出公司的車輛進(jìn)行檢查登記，物資出門需憑出門證查驗(yàn)放行。
7、負(fù)責(zé)廠區(qū)的主要通道、大門內(nèi)外水泥地面的環(huán)境衛(wèi)生。
8、對(duì)員工出入進(jìn)行管理，員工中午不得外出，上班時(shí)間外出必須憑出門證或請(qǐng)假單等有效證明。
9、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的'臨時(shí)性任務(wù)。
二、門衛(wèi)人員工作紀(jì)律
1、嚴(yán)禁穿短褲、背心、拖鞋上崗。
2、嚴(yán)禁酒后上崗或上崗時(shí)間喝酒。
3、嚴(yán)禁工作時(shí)間睡覺，打瞌睡。
4、嚴(yán)禁與來訪人員發(fā)生爭吵。
5、嚴(yán)禁私自離崗或委托他人代崗。
6、嚴(yán)禁在門衛(wèi)室打牌、播放錄像、玩手機(jī)等一切娛樂活動(dòng)。
7、嚴(yán)禁外來人員進(jìn)入門衛(wèi)室。
8、嚴(yán)禁在大門內(nèi)、外、廠區(qū)道路上停放車輛、堆放雜物。
三、管理規(guī)定
1、門衛(wèi)室工作人員必須遵守公司的管理制度，履行管理制度規(guī)定，恪盡職守、
文明執(zhí)勤、禮貌待客。
2、門衛(wèi)室要做到二十四小時(shí)值勤，員工下班后巡邏全公司一次。發(fā)現(xiàn)違紀(jì)、偷竊等行為，要及時(shí)制止和向上級(jí)匯報(bào)并作好記錄。發(fā)生治安事件和災(zāi)害事故，應(yīng)采取積極有效的應(yīng)變措施，并及時(shí)向公安機(jī)關(guān)報(bào)案。發(fā)現(xiàn)員工違紀(jì)違規(guī)行為，要及時(shí)向主管部門匯報(bào)，協(xié)助處理。
3、門衛(wèi)室要保持干凈和安靜，物品放置應(yīng)定位規(guī)范，不能在門衛(wèi)室內(nèi)吸煙。無關(guān)人員不得在門衛(wèi)室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏執(zhí)勤人員。違者，視情節(jié)輕重，嚴(yán)肅處理。值勤人員態(tài)度粗暴，不文明不禮貌，故意刁難員工或外來人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將按照雙方協(xié)議書有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
4、提倡節(jié)約用電，夏季室內(nèi)溫度低于24度，冬季室內(nèi)溫度高于10度嚴(yán)禁開空調(diào)。
5、上班時(shí)間不得撥打私人電話閑聊，如有特別需要的應(yīng)說明原因。
6、上班時(shí)間不得玩手機(jī)、上網(wǎng)，違者一律嚴(yán)懲。
7、嚴(yán)格執(zhí)行員工出入制度。當(dāng)班員工原則上不得離開公司，確需外出，應(yīng)如實(shí)填寫員工出門證或憑出車單、請(qǐng)假單出入。不符合手續(xù)者，門衛(wèi)不準(zhǔn)放行。強(qiáng)行外出者，應(yīng)立即上報(bào)辦公室。外來人員因公務(wù)需進(jìn)公司，經(jīng)被訪人同意，方可進(jìn)公司;外來人員一時(shí)沒有聯(lián)系上被訪人，可在門衛(wèi)室內(nèi)或指定地方等候。嚴(yán)禁與公司工作無關(guān)人員進(jìn)入公司。
8、公司員工上班時(shí)間不得進(jìn)行私人會(huì)客，特殊情況須經(jīng)所屬部門領(lǐng)導(dǎo)同意，但只能在門衛(wèi)室內(nèi)的會(huì)客進(jìn)行。
9、衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短褲者，不得進(jìn)入公司內(nèi)。
10、嚴(yán)格執(zhí)行物資管理規(guī)定，任何物資出入公司均需辦理有關(guān)手續(xù)。凡協(xié)作單位的非本公司物資，進(jìn)入公司時(shí)，需在門衛(wèi)室登記，末經(jīng)登記的物資不得放行;凡購買、加工、借用的材料、半成品、工具等物資運(yùn)出公司須持有關(guān)部門出具的出門證，
經(jīng)核對(duì)無誤后方可放行;凡節(jié)假日、上班前、下班后，因工作急需外出加工的物資，須經(jīng)部門主管以上領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后方可放行。
11、嚴(yán)格執(zhí)行車輛出入制度，外來車輛進(jìn)公司需嚴(yán)格檢查，作好登記。本公司車輛外出須憑出車單，如無出車單，門衛(wèi)有權(quán)拒絕放行。副總經(jīng)理以上領(lǐng)導(dǎo)除外。
12、對(duì)違反本制度又不服從門衛(wèi)管理者，執(zhí)勤人員有權(quán)強(qiáng)制執(zhí)行，由此造成的一切后果由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。
1、外來訪客工作流程：
外來訪客——祥細(xì)詢問來訪者姓名、來訪事由及接待者姓名、部門——電話聯(lián)系接待者——得到接待者確認(rèn)后填寫會(huì)客單，發(fā)放出入證及門禁卡——引導(dǎo)來訪者從2號(hào)門進(jìn)入——來訪結(jié)束歸還出入證、門禁卡——檢查接待者簽名是否與接待者姓名相同——來訪結(jié)束——禮貌送客。
注意：
(1)如來賓欲訪人員拒絕接待時(shí)，應(yīng)與來訪者委婉說明原因;
(2)如接待者簽名與客人填寫不一致時(shí)，應(yīng)仔細(xì)詢問原因并進(jìn)行核實(shí)。
2、車輛進(jìn)出流程：
外來車輛來訪——來賓下車至門衛(wèi)室登記——詳細(xì)詢問來訪者姓名、來訪事由及接待者姓名、部門——電話聯(lián)系接待者——得到接待者確認(rèn)，收取駕駛證或行駛證——填寫會(huì)客單，發(fā)放出入證及門禁卡——引導(dǎo)來訪者如何進(jìn)入——來訪結(jié)束——檢查車輛所裝貨物是否與出貨單相符——收回出入證、門禁卡——檢查接待者簽名是否與接待者姓名相同——返還駕駛證或行駛證——禮貌送客。
注意：
(1)貨運(yùn)車輛一律打開檢查，查驗(yàn)是否與送貨單一致，查驗(yàn)無問題后方可放行。
(2)夜間禁止任何外來車輛進(jìn)入廠區(qū)。
門衛(wèi)管理制度4
1、門衛(wèi)工作人員要認(rèn)真負(fù)責(zé)，堅(jiān)守崗位，嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)管理制度，必須時(shí)刻提高警惕，嚴(yán)防不法分子混入學(xué)校進(jìn)行犯罪活動(dòng);
2、門衛(wèi)代表著學(xué)校的形象，因此值班時(shí)要講究文明禮貌，做到既堅(jiān)持原則，又不發(fā)生爭吵;
3、學(xué)校大門及側(cè)門必須及時(shí)關(guān)閉、上鎖;
4、有來訪人員必須先報(bào)告校領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)教師，需入校接待者必須由校方派人領(lǐng)入領(lǐng)出，并做好登記;
5、學(xué)生在校期間一律不準(zhǔn)外出，因病或有事需外出必須有老師或家長陪同并做好登記;
6、任何人從學(xué)校內(nèi)攜帶物資出門，門衛(wèi)人員有權(quán)查問、查看;對(duì)可疑物資可以暫時(shí)扣留，并及時(shí)報(bào)告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo);
7、門衛(wèi)人員晝夜做好校內(nèi)巡邏工作，確保師生、財(cái)產(chǎn)安全;
8、門衛(wèi)有權(quán)干涉一切違犯制度的行為，若遇困難立即報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)。
門衛(wèi)管理制度5
目前場、車庫，如果沒有今天的如今制度，就不能把這次管好。健全的如今制度以后目前：門衛(wèi)管理今天、車輛目前現(xiàn)今等。
目前這次以后人今天
1.依法循章對(duì)這次區(qū)(現(xiàn)今)、交通、車輛進(jìn)行這次。
2.負(fù)責(zé)按目前部門以后規(guī)定這次車輛目前費(fèi)。
3.熟悉以后目前區(qū)(現(xiàn)今)以后目前這次，車位情況，合理布署以后，優(yōu)先保證這次使用目前。
4.負(fù)責(zé)這次和目前現(xiàn)今崗位職責(zé)，對(duì)這次進(jìn)行日以后，填寫《員工日以后表》。
5.負(fù)責(zé)這次以后目前，并今天《車輛目前日檢表》。
6.負(fù)責(zé)這次以后與現(xiàn)今，處理這次以后目前的如今和現(xiàn)今投訴。
7.負(fù)責(zé)對(duì)這次進(jìn)行以后目前和現(xiàn)今道德教育，不斷這次以后目前。
8.負(fù)責(zé)對(duì)這次進(jìn)行以后目前，并做好以后目前。
9.定時(shí)向目前處如今匯報(bào)這次。
目前現(xiàn)今員的如今及以后
(一)目前現(xiàn)今員的如今如下
1.負(fù)責(zé)對(duì)這次場(庫)的如今，摩托車，以及目前站內(nèi)的自行車管理。
2.實(shí)行24小時(shí)以后目前，服從統(tǒng)一現(xiàn)今調(diào)度。
3.按目前現(xiàn)今，佩戴工作牌，對(duì)這次以后按目前和現(xiàn)今指揮這次，并以后目前《車輛出入登記表》。
4.遵守規(guī)章制度，按時(shí)上目前，認(rèn)真做好以后班手續(xù)，不如今職守。
5.按目前和今天收費(fèi)，開具以后，及時(shí)目前現(xiàn)今款。
6.負(fù)責(zé)這次區(qū)內(nèi)目前現(xiàn)今和今天，維持目前現(xiàn)今、停車以后。
7.負(fù)責(zé)對(duì)這次以后和目前場的如今車輛進(jìn)行這次以后，保證今天安全。
8.負(fù)責(zé)這次場(庫)的如今以及目前場(庫)、值班室，崗?fù)ず湍壳芭_(tái)的如今工作。(現(xiàn)今按目前這次以后手冊(cè)中《停車場目前》、《值班室、崗?fù)さ哪壳啊愤M(jìn)行這次)
(二)目前現(xiàn)今員的如今
1.儀容整潔，遵守《儀容儀表規(guī)定》。
2.執(zhí)行這次以后目前現(xiàn)今規(guī)范，講究文明如今，禮貌待人。
3.嚴(yán)格以后《交接班目前》。
4.值班時(shí)以后目前、吸煙、吃以后：不準(zhǔn)嘻笑、打鬧，不準(zhǔn)在這次時(shí)會(huì)客、看書報(bào)、聽以后，及做今天與現(xiàn)今目前無關(guān)的`事。
5.愛護(hù)各種目前，不得以后、損壞、轉(zhuǎn)借或以后目前現(xiàn)今。
6.依法辦事，廉潔奉公，堅(jiān)持這次，是非分明。
7.禁止在這次所管以后目前內(nèi)打麻將；不準(zhǔn)借這次為名搞變相賭博。
8.團(tuán)結(jié)互助，禁止鬧糾紛；不說這次，不做今天團(tuán)結(jié)的事。
9.遵守《員工目前現(xiàn)今規(guī)定》，不得帶人目前，來客留宿必須經(jīng)這次處目前現(xiàn)今(或房管員)目前。
目前現(xiàn)今制度
目前的如今包括今天場庫的如今和現(xiàn)今目前這次以后。
目前現(xiàn)今，既需保持目前現(xiàn)今，又需保證行人的如今和現(xiàn)今的目前，為此，必須控制以后目前現(xiàn)今的如今，這便是目前現(xiàn)今的一以后職責(zé)。除目前車、消防車、清潔車、小區(qū)各業(yè)目前現(xiàn)今車等以后車輛外，其他車目前現(xiàn)今區(qū)域時(shí)，都應(yīng)現(xiàn)今性目前，經(jīng)過這次以后后方能目前。
門衛(wèi)管理制度6
一、嚴(yán)格執(zhí)行工廠員工進(jìn)出廠制度,堅(jiān)持原則,一視同仁,按制度辦事。
二、門衛(wèi)負(fù)責(zé)發(fā)放工廠報(bào)紙、信件、電報(bào)及各類雜志等。嚴(yán)格收發(fā)登記手續(xù),對(duì)急件、匯款單要妥善保管,及時(shí)轉(zhuǎn)送。
三、嚴(yán)格執(zhí)行接待和會(huì)客制度,外來人員聯(lián)系工作一律憑介紹信入廠,私人會(huì)客辦好登記手續(xù)。
四、上班時(shí)集中精力,不干私活,不喝酒,不打瞌睡,不參與娛樂活動(dòng),更不能把傳達(dá)室當(dāng)作娛樂場所。
五、物資出廠要一律憑出廠證,并檢查物、證是否相符,憑證每天封存保管,于月底上交廠辦公室處理。
六、發(fā)現(xiàn)出進(jìn)廠中可疑人員,應(yīng)及時(shí)查問,并當(dāng)即報(bào)告廠辦公室處理。
七、夜間必須加強(qiáng)巡查,發(fā)現(xiàn)廠區(qū)內(nèi)電、水、門窗、消防設(shè)施等不關(guān)閉或不安全情況,應(yīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施,并于次日?qǐng)?bào)告安全責(zé)任負(fù)責(zé)人。
八、熟悉廠區(qū)治安環(huán)境情況,會(huì)掌握使用治安、消防的報(bào)警電話和消防設(shè)備。
九、忠于職守,并做到語言文明、禮貌待人,不借故刁難,不以職謀私。
十、搞好傳達(dá)室周圍環(huán)境衛(wèi)生。
門衛(wèi)管理制度7
烏魯木齊縣幼兒園門衛(wèi)管理制度
學(xué)校、幼兒園門衛(wèi)制度是對(duì)一切進(jìn)出學(xué)校、幼兒園的人員和物質(zhì)進(jìn)行有效監(jiān)控和嚴(yán)格管理的制度。我園的門衛(wèi)由綜合素質(zhì)好，責(zé)任心強(qiáng)，身體強(qiáng)健的人員擔(dān)任，并且經(jīng)過正規(guī)培訓(xùn)的保安擔(dān)任門衛(wèi)管理工作；門衛(wèi)制度包括進(jìn)出人員證件查驗(yàn)制度、外來人員入園登記制度、會(huì)客制度、車輛準(zhǔn)入放行制度、物品出入查驗(yàn)制度。
進(jìn)出人員證件查驗(yàn)制度
1、非幼兒園教職員工進(jìn)入幼兒園，應(yīng)主動(dòng)向幼兒園門衛(wèi)出示表明身份的相關(guān)證件。
2、幼兒園門衛(wèi)應(yīng)認(rèn)真查驗(yàn)進(jìn)入幼兒園的外來人員的相關(guān)證件，嚴(yán)禁不明身份人員進(jìn)入幼兒園。
3、對(duì)拒不出示證件或不能證明其身份的外來人員，幼兒園門衛(wèi)有權(quán)拒絕其進(jìn)入并做好解釋工作。
4、在教育活動(dòng)時(shí)間，幼兒確因特殊情況需出校門時(shí)，必須持有班主任老師簽字同意的請(qǐng)假條，幼兒園門衛(wèi)查驗(yàn)核實(shí)后方可放行并將請(qǐng)假條存檔備查。
外來人員入園登記制度
1、外來人員進(jìn)入幼兒園，必須憑有效證件在幼兒園門衛(wèi)室進(jìn)行登記，經(jīng)允許后方可進(jìn)入。
2、對(duì)拒不進(jìn)行登記的外來人員或登記內(nèi)容與事實(shí)不符的，幼兒園門衛(wèi)有權(quán)拒絕其進(jìn)入并做好解釋工作。
會(huì)客制度
1、幼兒園教師在開展教育教學(xué)工作期間原則上不會(huì)客，確因工作需要會(huì)客的，需經(jīng)幼兒園領(lǐng)導(dǎo)同意，并由教師本人到門衛(wèi)室確認(rèn)和登記后準(zhǔn)予進(jìn)入。
2、幼兒家長到幼兒園找教師交流或了解學(xué)生情況時(shí)，需由幼兒園領(lǐng)導(dǎo)或教師本人到門衛(wèi)室確認(rèn)和登記后準(zhǔn)予進(jìn)入。
3、幼兒家長要進(jìn)幼兒園找自己的孩子，需在門衛(wèi)與班主任聯(lián)系好，得到許可方可入園。
車輛準(zhǔn)入放行制度
1、幼兒園在正常教育教學(xué)工作期間，應(yīng)關(guān)閉好校門，杜絕車輛進(jìn)入幼兒園。
2、上級(jí)視察工作或確因工作需要進(jìn)入幼兒園的.車輛，需經(jīng)幼兒園領(lǐng)導(dǎo)同意后，在保衛(wèi)人員的引導(dǎo)下停放到指定地點(diǎn)，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。
物品出入查驗(yàn)制度
1、幼兒園門衛(wèi)對(duì)進(jìn)出幼兒園的外來人員攜帶的物品進(jìn)行登記，對(duì)可疑物品要進(jìn)行查驗(yàn)，嚴(yán)禁攜帶易燃易爆、劇毒、管制刀具等危害物品進(jìn)入校園。幼兒園因教學(xué)需要購買的化學(xué)實(shí)驗(yàn)藥品，必須由實(shí)驗(yàn)保管員帶入并登記。
2、幼兒園保衛(wèi)人員對(duì)帶出幼兒園的大宗物品要請(qǐng)示學(xué)校、幼兒園領(lǐng)導(dǎo)同意并查驗(yàn)登記后方可放行。
3、幼兒園門衛(wèi)要加強(qiáng)對(duì)帶入或帶出幼兒園的可疑物品的盤查，確保幼兒園和師生的人身財(cái)產(chǎn)安全。
烏魯木齊縣幼兒園
XXXX年3月
門衛(wèi)管理制度8
為加強(qiáng)學(xué)校保安管理，明確保安崗位職責(zé)，規(guī)范保安工作行為，特制定本制度。
一、學(xué)校保安要遵守職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，忠于職守，履職盡責(zé)，著裝整齊，文明執(zhí)勤，以禮待人，熱情周到。
二、學(xué)校保安要自覺維護(hù)學(xué)校的形象，注重自身和學(xué)校聲譽(yù)。
三、學(xué)校保安必須熟練、規(guī)范操作各種安保、消防器材，愛護(hù)配備的安保、消防器材和學(xué)校公物。
四、學(xué)校保安要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，尊重師生，尊重來客，服從學(xué)校管理。
五、學(xué)校保安要維護(hù)學(xué)校師生的人身、財(cái)產(chǎn)安全和學(xué)校的設(shè)備設(shè)施安全。
六、學(xué)校保安要認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格貫徹落實(shí)學(xué)校安全制度，維護(hù)校園治安秩序，發(fā)現(xiàn)治安問題或偶遇突發(fā)事件，要迅速作出正確合理的判斷和分析，第一時(shí)間阻止師太惡化，及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，保護(hù)好現(xiàn)場。
七、學(xué)校保安要安置出勤，不遲到，不早退，認(rèn)真交接，填寫好各類值班表冊(cè)。
八、學(xué)校保安不得私自離崗、脫崗、不得玩忽職守，不準(zhǔn)在工作崗位上睡覺、喝酒，不在工作期間會(huì)客或辦私事。
九、學(xué)校保安要加強(qiáng)校園周邊的巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時(shí)上報(bào)或處理。
十、本校教職工和家屬及車輛出入，要認(rèn)真做好登記。
十一、如遇來客（訪），必須問清工作單位、姓名和來訪目的后聯(lián)系被訪人，被訪人允許后，先登記再準(zhǔn)入放行；如遇找校領(lǐng)導(dǎo)的陌生人員，必須先與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系，確認(rèn)并同意后，再登記放行；如遇上級(jí)主管部門或其他單位工作人員來我校檢查、指導(dǎo)工作，應(yīng)先確認(rèn)來訪者身份，及時(shí)報(bào)告校長辦公室或與相關(guān)處室聯(lián)系，同意后先登記，再引導(dǎo)來訪人員入校，指揮車輛在指定地點(diǎn)有序停放。
十二、無關(guān)人員和車輛一律不許進(jìn)入學(xué)校。
十三、經(jīng)同意進(jìn)入學(xué)校的車輛要引導(dǎo)其在指定地點(diǎn)有序停放；出入學(xué)校的外來車輛（特別是貨車）要嚴(yán)格檢查，出校的物品必須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)同意方可放行。
十三、被訪人不在學(xué)校的'，拒絕來客進(jìn)入學(xué)校。
十四、學(xué)生正常上課期間需要離校者，要向班主任或科任教師詢問核實(shí)，認(rèn)真查看并留存班主任或科任教師簽字的請(qǐng)假條，待家長或其他監(jiān)護(hù)人到校后方可放行。違規(guī)放行學(xué)生的，學(xué)校保安承擔(dān)一切責(zé)任。
十五、學(xué)校保安要做好保安室及周邊衛(wèi)生，應(yīng)協(xié)助學(xué)校做一些力所能及的工作。
十六、學(xué)校保安臨時(shí)有事（�。┬枰x開崗位的，必須向主管領(lǐng)導(dǎo)和值班領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，經(jīng)同意后方可離校。
門衛(wèi)管理制度9
一、總則：
維護(hù)項(xiàng)目部資源安全，確保人員、車輛、物資出入安全有序，保證項(xiàng)目部的安全環(huán)境，提高項(xiàng)目部的形象。
二、范圍：
項(xiàng)目部所轄范圍的所有場合及出入項(xiàng)目部人員、物資、車輛與值班管理。
三、人員出入管理
�。ㄒ唬┕締T工
當(dāng)班員工原則上不得離開公司，除公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理以及采購、
司機(jī)等外勤人員外，其他員工確需外出，應(yīng)如實(shí)在值班室填寫員工外出單交值班門衛(wèi)處；部門主管以下員工外出，須由所在部門主管審批；中層干部外出，須由項(xiàng)目部分管領(lǐng)導(dǎo)審批；不符合上述手續(xù)者，門衛(wèi)不予放行。強(qiáng)行外出者，應(yīng)立即上報(bào)，按照曠工半天處理并通報(bào)批評(píng)。上班期間非因公外出，外出時(shí)間將按月累計(jì)。因公司原因造成的提前下班（如缺料、斷電等特殊原因），憑公司辦公室通知門衛(wèi)處后方可離開。
1、外來人員因事需進(jìn)公司，應(yīng)主動(dòng)出示有效證件、填寫來訪原因，并將有效證件置于門衛(wèi)處后方可進(jìn)入公司。外來人員一時(shí)沒有聯(lián)系上被訪人，可在門衛(wèi)室內(nèi)或指定地方等候。嚴(yán)禁閑雜或與公司工作無關(guān)人員進(jìn)入公司。
2、因基建施工或設(shè)備設(shè)施維修等長期滯留項(xiàng)目部的，需憑個(gè)人有效證件，在綜合科辦公室辦理外來人員登記。值班人員要記錄到訪時(shí)間和離開時(shí)間。
四、車輛管理
�。ㄒ唬╉�(xiàng)目部辦公車輛
1、項(xiàng)目部車輛外出，辦事工作人員或駕駛員應(yīng)主動(dòng)登記出行表，接受門衛(wèi)值班員檢查和登記；
2、項(xiàng)目部車輛外出，門衛(wèi)值班員需登記車牌號(hào)和駕車人、乘車人名單后方可放行。
3、門衛(wèi)值班員對(duì)進(jìn)項(xiàng)目部車輛進(jìn)行登記、引導(dǎo)停放，維持停放秩序；
4、進(jìn)出車輛如有損壞項(xiàng)目部財(cái)物，門衛(wèi)值班員應(yīng)報(bào)綜合科辦公室，責(zé)其照價(jià)賠償；
�。ǘ┩鈦碥囕v
1、外來車輛因公進(jìn)入項(xiàng)目部，應(yīng)主動(dòng)出示有效證件、填寫會(huì)客單，并將有效證件置于門衛(wèi)處后方可進(jìn)入公司。會(huì)客結(jié)束后，憑被訪人簽字的會(huì)客單，換回有效證件方能離開。
2、郵局、快遞公司等車輛無特殊情況，不得進(jìn)入項(xiàng)目部大門。項(xiàng)目部內(nèi)人員郵件、包裹等物品，由門衛(wèi)簽收、登記，通知收件人至門衛(wèi)處領(lǐng)取。
五、日常巡視管理
1、巡視時(shí)間：夜間加強(qiáng)巡視巡邏。晚10點(diǎn)前必須巡視項(xiàng)目部各室外，檢查門是否關(guān)嚴(yán)，活動(dòng)窗是否關(guān)好，發(fā)現(xiàn)長期未按要求關(guān)閉電源電器、空調(diào)、門窗的，向項(xiàng)目部綜合科反映；
2、早上起來要巡視一遍項(xiàng)目部圍墻及各區(qū)域，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)。總之要做到多看、多聽，若有問題，立即報(bào)項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)；
3、下班后對(duì)項(xiàng)目部進(jìn)行巡視，檢查水電、門窗是否關(guān)閉，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)聯(lián)系科室工作人員；
4、巡視時(shí)注意個(gè)人人身安全，遇突發(fā)事件立即匯報(bào)，并對(duì)事件做詳細(xì)記錄。
六、安全
1、值勤期間發(fā)現(xiàn)有可疑的人或事，應(yīng)及時(shí)處理并報(bào)告辦公室；
2、如發(fā)現(xiàn)火警、電器漏電、設(shè)備故障、建筑物險(xiǎn)情等不安全情況，應(yīng)立即采取有效措施，并及時(shí)通知有關(guān)部門主管；
3、值勤期間，要做到大門隨開隨關(guān)，門衛(wèi)室隨時(shí)要保持有人（特別是遇值班門衛(wèi)用餐、為完成臨時(shí)事項(xiàng)需離開一會(huì)等情況的.），以保證人員、車輛進(jìn)出得到有效控制。
八、門衛(wèi)的工作權(quán)限
1、門衛(wèi)有權(quán)對(duì)出入項(xiàng)目部的各種閑雜人員、非本項(xiàng)目部人員進(jìn)行詢查過問，嚴(yán)禁外來人員無事進(jìn)入；
2、未經(jīng)項(xiàng)目部相關(guān)部門同意，有權(quán)制止攜帶易燃易爆危險(xiǎn)品的車輛及人員進(jìn)入項(xiàng)目部；
3、上班時(shí)間有權(quán)拒絕無項(xiàng)目部主管領(lǐng)導(dǎo)簽名請(qǐng)假條的員工出門；
4、門衛(wèi)有權(quán)拒絕推銷員及未經(jīng)公司同意的人員進(jìn)入項(xiàng)目部，有權(quán)對(duì)項(xiàng)目部存在的安全隱患進(jìn)行調(diào)查，對(duì)重大安全隱患要及時(shí)報(bào)告主管部門；
5、門衛(wèi)室及周邊要保持干凈，物品放置應(yīng)定位規(guī)范。無關(guān)人員不得在門衛(wèi)室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏執(zhí)勤人員，違者視情節(jié)輕重，嚴(yán)肅處理。值勤人員態(tài)度粗暴，不文明不禮貌，故意刁難員工或外來人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理；
九、考核
未按規(guī)定實(shí)施人員、物資、車輛出入登記及檢查及日常巡視管理，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次扣減當(dāng)月收入20元。若因此造成項(xiàng)目部財(cái)產(chǎn)損失的，按規(guī)定承擔(dān)賠償。如在值班過程中挽回公司物資流失，發(fā)現(xiàn)不安全隱患，避免公司經(jīng)濟(jì)損失的，項(xiàng)目部給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。
門衛(wèi)管理制度10
學(xué)校安保（門衛(wèi)）崗位是一個(gè)關(guān)系到維護(hù)校園秩序，保障師生安全，塑造學(xué)校形象的重要崗位。因此，全體安保教師必須高度重視，認(rèn)識(shí)負(fù)責(zé)，努力履行崗位職責(zé)。
一、崗位要求
1學(xué)校安保教師應(yīng)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，努力提高政治思想水平和業(yè)務(wù)技能，要自覺樹立從事安保工作的光榮感和責(zé)任心，注意培養(yǎng)愛崗敬業(yè)的職業(yè)精神，無私無畏的道德、品行，主動(dòng)熱情的服務(wù)意識(shí)，精明強(qiáng)悍的防衛(wèi)本領(lǐng)，努力爭做一個(gè)有理想、有道德、守紀(jì)律、肯奉獻(xiàn)的新一代安保員。
2學(xué)校安保員在自覺、自律的基礎(chǔ)上，必須接受相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn)，經(jīng)考試合格擇優(yōu)錄用后方可上崗。安保教師要珍惜崗位，鉆研業(yè)務(wù)，除能勝任日常的門衛(wèi)安保工作外，還應(yīng)正確保管和使用防暴器具等，要具備一定的安保救防知識(shí)和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。
二、文明值勤
1學(xué)校安保教師要堅(jiān)持文明值勤，樹立良好形象。規(guī)范配戴，站姿端正，坐姿大方，注意保持儀容儀表的'端莊整潔。要注意文明用語、微笑服務(wù)、堅(jiān)持原則、認(rèn)理服人。要忠于職守、嚴(yán)于律己、廉潔奉公、注意保密。
2學(xué)校安保教師要做到在崗期間不遲到、不早退、不打瞌睡、不串崗閑聊、不干私活、不會(huì)私客、不準(zhǔn)與校內(nèi)外人員發(fā)生爭執(zhí)、謾罵，動(dòng)粗斗毆。
三、安保防范
1、學(xué)校安保教師要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校會(huì)客制度、學(xué)生離校制度，貨物車輛進(jìn)出校制度等，對(duì)因公來校人員，要禮貌用語，熱情接待。對(duì)私自擅入人員，要堅(jiān)持原則，堅(jiān)決勸阻，把好大門，對(duì)個(gè)別學(xué)生無理由混出學(xué)校及社會(huì)閑雜人員混入學(xué)校，要堅(jiān)決制止，切實(shí)維護(hù)學(xué)校正常教學(xué)秩序。
2、學(xué)校安保教師要提高警惕，加強(qiáng)防范。一旦發(fā)生險(xiǎn)情事故，要臨危不懼，挺身而出，控制局面，保護(hù)現(xiàn)場并及時(shí)報(bào)警。要切實(shí)協(xié)助學(xué)校、社區(qū)、公安、消防等部門做好防盜、防災(zāi)、防事故、防破壞工作，為學(xué)校安全和社會(huì)治安作貢獻(xiàn)。
四、接受監(jiān)督
1、學(xué)校安保教師要心系崗位，用情職業(yè)，安保教師有權(quán)利和義務(wù)就加強(qiáng)學(xué)校安保工作向有關(guān)方面提出合理化建議和意見，能主動(dòng)提出改進(jìn)工作的方法和措施。
2、學(xué)校安保教師在崗期間應(yīng)識(shí)大體，顧大局，遵章守紀(jì)，要自覺接受派出單位和用人學(xué)校的考核，對(duì)存在的問題與不足，要虛心聽取意見，努力加以整改。
門衛(wèi)管理制度11
為了加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作，創(chuàng)造安全、舒適的工作生活環(huán)境，特制定如下制度：
一、門衛(wèi)人員在行政辦領(lǐng)導(dǎo)下工作。
二、門衛(wèi)人員要加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作，確保機(jī)關(guān)工作有序進(jìn)行。上班時(shí)間要堅(jiān)守崗位，不準(zhǔn)擅離職守、無故脫崗，辦公室將進(jìn)行不定期檢查，發(fā)現(xiàn)一次扣發(fā)當(dāng)月工資20元，一月內(nèi)超過三次扣發(fā)半月工資。
三、外來人員實(shí)行登記制度，凡發(fā)現(xiàn)一例未登記人員進(jìn)入辦公樓，扣值班人員5元。
四、值班人員不得隨意更換，如確有特殊情況需要更換的，應(yīng)向辦公室主任請(qǐng)示經(jīng)批準(zhǔn)后方可更換。未經(jīng)批準(zhǔn)隨意更換值班人員的'，凡發(fā)現(xiàn)一次扣款50元。
五、提高安全防范意識(shí)，及時(shí)檢查水源、電源，關(guān)閉好門窗及電燈，做好防火、防盜工作，發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，應(yīng)及時(shí)報(bào)告。
六、傳達(dá)室杜絕臟、亂、差，嚴(yán)禁閑雜人員入內(nèi)，除生活用品及床上用品外，其它物品不得在傳達(dá)室亂堆亂放。
門衛(wèi)管理制度12
一、門衛(wèi)人員24小時(shí)堅(jiān)守崗位，保持高度警惕，認(rèn)真履行職責(zé)，并認(rèn)真做好值班記錄和交接班記錄。
二、按時(shí)按需開關(guān)大門，嚴(yán)格控制車輛、人員在小區(qū)出入，對(duì)進(jìn)入小區(qū)的外來與暫住人員進(jìn)行查詢。
三、認(rèn)真做好外來車輛的進(jìn)出登記，對(duì)外出的'車輛注意檢查，防止居民車輛被盜。
四、制止廢品收購人員及小商販進(jìn)入小區(qū)，制止亂貼廣告行為。
五、代收?qǐng)?bào)刊、函件等應(yīng)當(dāng)面點(diǎn)清，并做好登記，要做到及時(shí)準(zhǔn)確，不積壓、不私拆。
六、加強(qiáng)夜間人員、車輛出入控制，夏季晚11:3 0，冬季晚10:30要鎖好大門。
七、每天不定期巡邏本小區(qū)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)，或撥打匪警110、火警119。
門衛(wèi)管理制度13
四川鑫樂紡織有限公司門衛(wèi)管理制度
一、工廠門衛(wèi)職責(zé)
為保證工廠的安全，控制閑雜人員進(jìn)入廠區(qū)，規(guī)范收發(fā)信件、報(bào)刊雜志等，特規(guī)定本門衛(wèi)職責(zé)。
�。ㄒ唬�(yán)格執(zhí)行工廠所有員工進(jìn)出廠制度，堅(jiān)持原則，一視同仁，按制度辦事。
（二）、門衛(wèi)負(fù)責(zé)收發(fā)工廠報(bào)刊雜志、信件、電報(bào)等。嚴(yán)格收發(fā)登記手續(xù)，對(duì)急件、匯款單要妥善保管，及時(shí)轉(zhuǎn)送。
�。ㄈ�、嚴(yán)格執(zhí)行接待和會(huì)客制度，外來人員聯(lián)系工作，一律憑介紹信入廠，私人會(huì)客，確認(rèn)身份及來意，辦好登記手續(xù)。
�。ㄋ模⑸习鄷r(shí)集中精力，不干私活，不喝酒，不打瞌睡，不參與娛樂活動(dòng)，更不能把傳達(dá)室當(dāng)作娛樂場所。
�。ㄎ澹⑽镔Y出廠要憑出廠證、并檢查物、證是否相符，憑證每天封存保管，于月底上交廠辦公室處理。
（六）、發(fā)現(xiàn)出進(jìn)廠中可疑人員，應(yīng)及時(shí)查問，并當(dāng)即報(bào)告廠辦公室處理。
�。ㄆ撸�、夜間必須加強(qiáng)巡查，發(fā)現(xiàn)廠區(qū)內(nèi)水、電、門窗、消防設(shè)施等未關(guān)閉或不安全情況，應(yīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施，并于次日?qǐng)?bào)告安全責(zé)任負(fù)責(zé)人。
�。ò耍�、熟悉廠區(qū)治安環(huán)境情況，會(huì)掌握使用治安、消防的報(bào)警電話和消防設(shè)備。
（九）、忠于職守，并做到語言文明，禮貌待人，不借故刁難，不以權(quán)謀私。
�。ㄊ�、搞好傳達(dá)室周圍的環(huán)境衛(wèi)生。
二、廠區(qū)門衛(wèi)管理制度
（一）、門衛(wèi)人員上崗時(shí)穿統(tǒng)一的保安制服。由保安公司提供保安人員檔案（包括公安機(jī)關(guān)出具的無犯罪記錄），新入職人員必須經(jīng)本公司同意之后方可進(jìn)入廠區(qū)入職，調(diào)動(dòng)人員必須經(jīng)本公司同意之后，方可調(diào)動(dòng)。對(duì)于不能擔(dān)當(dāng)此項(xiàng)工作的人員，我公司行政辦公室及時(shí)通知保安公司協(xié)調(diào)換人，對(duì)于工作嚴(yán)重失職的可直接從我公司開除，對(duì)于給我公司造成重大財(cái)產(chǎn)損失的將追究保安公司的安保責(zé)任。
�。ǘ�、上班時(shí)間：7：40----8：30；11：40----13：00；17：40----19：00；22：30---23：30此階段必須安排專人站崗值勤。如有其他接待任務(wù)，另行通知。
�。ㄈ�、公司員工進(jìn)出廠區(qū)必須佩戴帶工牌，沒有工牌一律不準(zhǔn)進(jìn)出。公司內(nèi)部車輛在離開廠區(qū)時(shí)必須自覺打開后備箱進(jìn)行檢查，并且公司車輛在外出時(shí)必須有辦公室開具的派車單。
�。ㄋ模⑼鈦砣藛T應(yīng)事先與被訪者電話聯(lián)系，征得被訪人同意在廠并有關(guān)時(shí)間接待，同時(shí)出示有關(guān)有效身份證件并填寫好會(huì)客單后方能進(jìn)廠。嚴(yán)格阻止推銷員等外來無關(guān)人員進(jìn)入廠區(qū)和不允許在廠門口擺攤。外來機(jī)動(dòng)車進(jìn)廠門手續(xù)同上，門衛(wèi)指揮停放在停車坪上，并做好車輛的記錄。外來車輛非經(jīng)過有關(guān)部門同意一律不得進(jìn)入廠區(qū)。
�。ㄎ澹�、在廠區(qū)上班、下班高峰和重大活動(dòng)時(shí)期門衛(wèi)負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)出廠門的人員和車輛進(jìn)行管理和疏導(dǎo)，保持大門的整潔和暢通。
�。�、機(jī)動(dòng)車與非機(jī)動(dòng)車輛一律整齊的分別擺放在指定位置，不允許存放在辦公區(qū)、宿舍區(qū)及規(guī)定地點(diǎn)以外的.其他地方，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)存在亂停亂放現(xiàn)象，將對(duì)責(zé)任人處以負(fù)激勵(lì)50元/次。
�。ㄆ撸⒃谙挛�18：00至次日8：00點(diǎn)鐘以內(nèi)，外來車輛及人員一律不允許進(jìn)入廠區(qū)，如需進(jìn)入廠區(qū)必須在廠區(qū)相關(guān)責(zé)任人親自簽署條子后，方可進(jìn)入廠區(qū)。
�。ò耍�、對(duì)非廠區(qū)人員攜帶大件、大宗物品出門衛(wèi)時(shí)，需經(jīng)有關(guān)部門同意后才能進(jìn)出或放行。
�。ň牛�、門衛(wèi)人員必須熟悉報(bào)警程序，一旦發(fā)生緊急情況，迅速報(bào)警和相應(yīng)的緊急處理。對(duì)監(jiān)控設(shè)施操作熟練，并按規(guī)定使用和維護(hù)好監(jiān)控設(shè)備，發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障必須立即報(bào)修。
�。ㄊ⒃趶S區(qū)施工的人員必須經(jīng)辦公室認(rèn)可后方可進(jìn)廠施工，其他施工人員不論任何理由均不許進(jìn)廠。
（十一）、保持門衛(wèi)室、內(nèi)外清潔、整齊，并做好每月工作情況和交接班記錄。門衛(wèi)室內(nèi)嚴(yán)禁出現(xiàn)值班人員脫崗、打瞌睡等現(xiàn)象，嚴(yán)禁從事與當(dāng)值工作無關(guān)的事情；無關(guān)人員不允許在門衛(wèi)室逗留。
�。ㄊ㈤T衛(wèi)人員居住的職工宿舍要每天清理，保持床位、門窗、地面清潔、公共物品整齊，生活垃圾放到指定位置，日產(chǎn)日清。公司將采取不定期檢查的方式進(jìn)行檢查，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)宿舍臟亂等問題，將視情況給予20元或20元（一次）以上的負(fù)激勵(lì)。
�。ㄊS區(qū)保衛(wèi)人員要認(rèn)真執(zhí)行以上制度，做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，文明禮貌。若由于保衛(wèi)人員工作懈怠，發(fā)生事故，責(zé)任自負(fù)。
三、廠區(qū)保衛(wèi)巡邏管理制度
�。ㄒ唬�、嚴(yán)格落實(shí)24小時(shí)值班制度。保安日班上午、下午巡邏不少于2次，晚上1個(gè)小時(shí)巡邏1次；對(duì)廠區(qū)重點(diǎn)部位每次巡邏必須檢查（如：倉庫、宿舍、辦公室、食堂等），對(duì)巡邏情況需及時(shí)記錄（巡邏時(shí)間、巡邏路線、巡邏情況）。不按要求進(jìn)行巡邏或者記錄不及時(shí)的，將視情況給予50元或50元（一次）以上的負(fù)激勵(lì)。
�。ǘ�、在巡邏時(shí)發(fā)現(xiàn)辦公室或者車間等場所漏水、漏電、起火、未關(guān)電、未關(guān)機(jī)等安全問題時(shí)，要及時(shí)報(bào)告值班負(fù)責(zé)人或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員，如果發(fā)現(xiàn)問題不及時(shí)報(bào)告的負(fù)激勵(lì)100元/次。
�。ㄈ�、保衛(wèi)人員在巡邏中要注意提高警惕，對(duì)可疑情況和重大涉嫌情況，積極做好應(yīng)對(duì)措施，及時(shí)撥打110報(bào)警。對(duì)違法犯罪嫌疑人員要制止和抓捕，及時(shí)扭送派出所，防止嫌疑人逃脫或自身受到傷害。對(duì)保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)做出貢獻(xiàn)的，將視情況給予一定的現(xiàn)金作為獎(jiǎng)勵(lì)以上的正激勵(lì)。
�。ㄋ模⒃谘策壷幸J(rèn)真負(fù)責(zé)，要根據(jù)治安情況靈活機(jī)動(dòng)，適時(shí)調(diào)整巡邏路線、時(shí)間。嚴(yán)禁飲酒后上班或在工作時(shí)間飲酒，嚴(yán)禁打人、罵人，做到文明值勤。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)在值班期間飲酒、打人、罵人等不文明的情況，將視情況給予100元或100元（一次）以上的負(fù)激勵(lì)。
�。ㄎ澹�、嚴(yán)禁職工翻越圍墻進(jìn)入廠區(qū)或者破壞圍墻進(jìn)入廠區(qū)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)類似情況，將對(duì)責(zé)任人負(fù)激勵(lì)100元/次，情節(jié)惡劣的將上報(bào)人事部門解除勞動(dòng)合同。
�。�、不得駕駛機(jī)動(dòng)車輛以及助力車進(jìn)行巡邏，做好每天工作情況及交接班記錄。
四、廠區(qū)保衛(wèi)人員儀容、儀表管理規(guī)定
（一）、廠區(qū)保衛(wèi)人員上班或巡邏時(shí)，必須嚴(yán)格按照規(guī)定統(tǒng)一穿保安制服，下班一律穿便服。
（二）、炎熱季節(jié)在值班時(shí)，不得赤膊或穿背心，不準(zhǔn)披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿，歪帶帽子，穿拖鞋或赤足；冬季不準(zhǔn)在制服外罩便服，戴圍巾等。
�。ㄈ�、在巡邏時(shí)要舉止大方，不準(zhǔn)邊走邊吸煙、吃零食、打扇子，不準(zhǔn)背手、袖手或?qū)⑹植迦胍卵澊鼉?nèi)，不準(zhǔn)搭肩、挽臂、嬉笑。
�。ㄋ模�、保安制服必須保持干凈整潔。
五、廠區(qū)外來人員管理制度
（一）、私人會(huì)客應(yīng)在門衛(wèi)填寫會(huì)客單，由會(huì)客人簽字。
�。ǘ�、新聞?dòng)浾邅韽S采訪，必須持有記者證和采訪介紹信，接待部門要事先報(bào)告行政辦公室并由行政辦公室通知門衛(wèi)方可進(jìn)入。其他外來人員一律不準(zhǔn)攜帶攝像機(jī)、照相機(jī)等設(shè)備進(jìn)場。
（三）、騎非機(jī)動(dòng)車進(jìn)入廠門一律推行，在指定位置停放。廠外機(jī)動(dòng)車輛不準(zhǔn)進(jìn)廠區(qū)，必須進(jìn)廠的汽車，須在門衛(wèi)憑司機(jī)的有效證件換取車輛進(jìn)廠證件；進(jìn)入廠區(qū)的汽車應(yīng)按規(guī)定路線限速行駛，并按指定地點(diǎn)停放，禁止鳴笛。車輛安全自負(fù)，施工車輛另行規(guī)定。嚴(yán)禁車輛進(jìn)入辦公區(qū)、宿舍區(qū)、廠區(qū)內(nèi)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將對(duì)直接責(zé)任人負(fù)激勵(lì)100元/次，門衛(wèi)直接責(zé)任人負(fù)激勵(lì)50元/次。
�。ㄋ模y帶物品出廠門必須遵守下列規(guī)定：
1、廠區(qū)貨物、貴重物品出廠門，必須有相關(guān)部門開具證明，方可放行。
2、基建施工單位攜帶設(shè)備工具出廠門，憑施工單位有關(guān)證明；攜帶施工材料出廠門，憑該廠的行政辦公室證明后，方可放行。
3、外廠人員進(jìn)廠登記時(shí)須注明攜帶的貴重物品，離廠時(shí)經(jīng)門衛(wèi)值班員核查無誤后，方可出廠。
4、發(fā)現(xiàn)證物不符等可疑情況，門衛(wèi)值班人員有權(quán)將所帶物品扣留，報(bào)行政辦公室進(jìn)行處理。
5、廠區(qū)運(yùn)動(dòng)場地，禁止廠外人員占用，禁止機(jī)動(dòng)車輛駛?cè)�，違反者批評(píng)教育，不聽勸阻者負(fù)激勵(lì)50元/次。
六、廠區(qū)員工培訓(xùn)制度
為了進(jìn)一步提高廠區(qū)治安防范和緊急處理突發(fā)事件，由人事部門制定出培訓(xùn)制度并組織員工進(jìn)行培訓(xùn)。
（一）、每半年至少一次。
�。ǘ�、新員工入職必須先培訓(xùn)治安、安全知識(shí)。
�。ㄈ�、培訓(xùn)內(nèi)容主要為相關(guān)法規(guī)；廠區(qū)安全工作；有關(guān)安全設(shè)施理論和實(shí)際操作；有關(guān)緊急突發(fā)事件處理和上級(jí)有關(guān)要求。方式是：講座、錄像、座談等。
�。ㄋ模⒚堪肽瓯仨氝M(jìn)行一次應(yīng)急演練（包括消防滅火實(shí)戰(zhàn)演練）。
七、門衛(wèi)崗位職責(zé)
�。ㄒ唬⒆杂X遵守上、下班時(shí)間。
�。ǘ�(yán)格執(zhí)行企業(yè)員工進(jìn)出廠制度，堅(jiān)持原則，一視同仁，按制度辦事。
�。ㄈ�、嚴(yán)格執(zhí)行接待和會(huì)客制度，外來人員聯(lián)系工作及私人會(huì)客必須辦理登記手續(xù)。
（四）、上班時(shí)集中精力，不干私活，不喝酒，不打瞌睡，不參與娛樂活動(dòng)，更不能把傳達(dá)室當(dāng)作娛樂場所。
�。ㄎ澹�、各種產(chǎn)品出廠一律憑供銷科出門證為準(zhǔn)，并檢查物證是否相符，憑證每天封存保管，次日送交本廠行政辦公室作存查依據(jù)。
�。④囕v出廠區(qū)同樣憑放行證明，并且對(duì)廠區(qū)門外屬于企業(yè)的車輛要加強(qiáng)巡查。
�。ㄆ撸�、發(fā)現(xiàn)進(jìn)出廠中可疑人員，應(yīng)及時(shí)查問，并立即報(bào)告本廠的行政辦公室處理。
（八）、夜間必須加強(qiáng)巡查，發(fā)現(xiàn)廠區(qū)內(nèi)水、電、門窗、消防設(shè)施等未關(guān)閉等不安全情況，應(yīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施，并于次日?qǐng)?bào)告本廠行政辦公室查處。
�。ň牛�、熟悉企業(yè)治安環(huán)境情況，熟練掌握使用治安、消防的報(bào)警電話和消防設(shè)備。
（十）、忠于職守，并做到語言文明，禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私。
�。ㄊ唬�、搞好廠區(qū)公共環(huán)境衛(wèi)生（其它區(qū)域衛(wèi)生臨時(shí)安排）。公司領(lǐng)導(dǎo)分管責(zé)任人：門衛(wèi)值班責(zé)任人：
門衛(wèi)值班責(zé)任人：
XXXX年XX月XX日
門衛(wèi)管理制度14
�。ㄒ唬閺�(qiáng)化門衛(wèi)管理，保障公司的正常工作秩序，特制定本制度。
�。ǘ╅T衛(wèi)管理人員要嚴(yán)格遵守執(zhí)行《門衛(wèi)管理制度》，恪盡職守、文明執(zhí)勤。
�。ㄈ╅T衛(wèi)管理人員要做到二十四小時(shí)輪留值勤。發(fā)生治安事件和災(zāi)害事故，應(yīng)采取積極有效的應(yīng)變措施，及時(shí)向上級(jí)主管部門及公安機(jī)關(guān)報(bào)案，并作好記錄。
（四）凡進(jìn)入本院內(nèi)人員均須驗(yàn)明身份，對(duì)來賓憑介紹人或證件填寫來客登記單后才允許入內(nèi)。外來人員一時(shí)沒有聯(lián)系上被訪人時(shí)，可在門衛(wèi)值班室內(nèi)或指定地方等候。嚴(yán)禁閑雜或與院內(nèi)單位工作無關(guān)人員進(jìn)入院內(nèi)。人員攜帶物品出門，須憑院內(nèi)相關(guān)部門出具的證明才予放行。
（五）門衛(wèi)值班室要保持干凈和安靜，物品放置應(yīng)定位規(guī)范，嚴(yán)禁在門衛(wèi)值班室內(nèi)飲酒、打牌。無關(guān)人員不得在門衛(wèi)值班室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏門衛(wèi)值班人員。違者，視情節(jié)輕重，嚴(yán)肅處理。值勤人員態(tài)度粗暴，不文明不禮貌，故意刁難員工或外來人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
（六）嚴(yán)格執(zhí)行物資管理規(guī)定，任何物資出入院內(nèi)均需辦理有關(guān)手續(xù)。凡協(xié)作單位、施工單位的非本院內(nèi)物資進(jìn)入院內(nèi)時(shí)，需在門衛(wèi)值班室登記，末經(jīng)登記的物資不得放行;凡購買、加工、借用的材料、半成品、工具等物資運(yùn)出須持有效證明，經(jīng)核對(duì)無誤后方可放行;
（七）門衛(wèi)負(fù)責(zé)管理公司大院內(nèi)的機(jī)動(dòng)車和非機(jī)動(dòng)車停放秩序。嚴(yán)格執(zhí)行車輛出入制度（進(jìn)出公司大院機(jī)動(dòng)車輛憑公司綜合部發(fā)放的《車輛出入證》進(jìn)出），外來車輛進(jìn)公司需檢查，作好登記；大院有機(jī)動(dòng)車輛進(jìn)出時(shí)，門衛(wèi)要負(fù)責(zé)引導(dǎo)車輛進(jìn)入停車位；對(duì)進(jìn)入公司大院的'非機(jī)動(dòng)車，門衛(wèi)要負(fù)責(zé)指導(dǎo)停入非機(jī)動(dòng)車停車區(qū)。
�。ò耍┴�(fù)責(zé)做好郵件的登記、簽收、分發(fā)工作。
�。ň牛┍局贫鹊慕忉寵�(quán)屬公司綜合部。
（十）本制度自公布之日起執(zhí)行。
門衛(wèi)管理制度15
一、門衛(wèi)安全協(xié)管員實(shí)行24小時(shí)值班及16小時(shí)立崗服務(wù)制度。
二、門衛(wèi)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，文明執(zhí)勤，禮貌待客，認(rèn)真負(fù)責(zé)，服裝整齊，儀容端莊，按時(shí)交接班，并做好交接班記錄。
三、嚴(yán)格執(zhí)行工作制度，認(rèn)真填寫各類門崗工作記錄。
四、對(duì)流浪乞討，拾破爛和收買廢舊物品以及叫賣人員，推銷人員等各類閑雜人員未經(jīng)同意不準(zhǔn)其進(jìn)入小區(qū)。
五、保持門崗周圍環(huán)境的整潔及設(shè)施標(biāo)志完好。每天10點(diǎn)以前小區(qū)主管要負(fù)責(zé)落實(shí)門崗內(nèi)外的.清潔工作。
六、門衛(wèi)值班室及站崗區(qū)域禁止非工作人員滯留，以免影響門衛(wèi)正常工作，值班室內(nèi)物品應(yīng)保管愛護(hù)、擺放整齊，衛(wèi)生良好。
七、執(zhí)行工作和客戶來訪時(shí)應(yīng)站立，提前主動(dòng)上前工作，工作時(shí)間不允許從事與工作不符的事，嚴(yán)格遵守值班紀(jì)律，不允許酒后上班和上班喝酒，工作應(yīng)使用文明用語。
八、值班電話為工作電話，非工作原因不得使用值班電話，應(yīng)保障值班電話的通暢，對(duì)住戶電話或親自反映的問題應(yīng)及時(shí)做好記錄并及時(shí)給予處理或耐心解釋。
九、發(fā)生突發(fā)事件和發(fā)現(xiàn)重大問題，應(yīng)及時(shí)啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，同時(shí)報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)，并協(xié)助有關(guān)部門處理問題，無論發(fā)生任何情況，門衛(wèi)都必須保證有人留守。
十、上下班高峰期門衛(wèi)人員應(yīng)保證在崗，快速兼靈活處理機(jī)動(dòng)車進(jìn)出小區(qū)，避免進(jìn)出小區(qū)車輛長時(shí)間堵塞道路。
十、配合巡邏崗人員做好當(dāng)班工作，配合做好公司安排的其它工作。
十一、對(duì)因客戶原因損壞小區(qū)設(shè)施、設(shè)備及公司辦公物品，門衛(wèi)人員有權(quán)要求損壞者照價(jià)賠償，損壞者拒賠的，門衛(wèi)人員對(duì)損環(huán)者有權(quán)暫不放行，報(bào)警處理。
十二、本規(guī)定從XX年十月一日起執(zhí)行。
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