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      財(cái)務(wù)人員崗位責(zé)任制度

      時間:2023-06-30 20:29:03 制度 我要投稿
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      財(cái)務(wù)人員崗位責(zé)任制度(精選10篇)

        在社會發(fā)展不斷提速的今天,我們每個人都可能會接觸到制度,制度就是在人類社會當(dāng)中人們行為的準(zhǔn)則。那么制度的格式,你掌握了嗎?以下是小編整理的財(cái)務(wù)人員崗位責(zé)任制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      財(cái)務(wù)人員崗位責(zé)任制度(精選10篇)

        財(cái)務(wù)人員崗位責(zé)任制度 篇1

        一、根據(jù)《會計(jì)法》及有關(guān)會計(jì)制度和幼兒園章程的規(guī)定,設(shè)置會計(jì)科目和會計(jì)帳薄,對幼兒園的一切經(jīng)營活動進(jìn)行會計(jì)核算和會計(jì)監(jiān)督。

        二、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和幼兒園有關(guān)制度,負(fù)責(zé)對幼兒園的會計(jì)憑證、帳薄、報(bào)表及其他會計(jì)資料進(jìn)行審核。

        三、向董事會及園長及時通報(bào)幼兒園的經(jīng)營情況、財(cái)務(wù)開支情況和財(cái)務(wù)制度執(zhí)行情況。

        四、認(rèn)真履行監(jiān)督職能,發(fā)現(xiàn)問題及時處理和向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反映,協(xié)助園長搞好學(xué)期和年度預(yù)算,合理安排經(jīng)費(fèi),計(jì)劃開支。

        五、加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算,對幼兒園的.資金運(yùn)轉(zhuǎn)情況進(jìn)行有效的管理,保證幼兒園財(cái)務(wù)資金的安全和完整。

        六、督促工作人員及時結(jié)帳、報(bào)帳,及時進(jìn)行會計(jì)核算,所有賬目日清月結(jié),做到手續(xù)完備,數(shù)字準(zhǔn)確,編制會計(jì)報(bào)表,做好財(cái)務(wù)分析,保證會計(jì)核算的合法性、真實(shí)性、正確性。

        七、及時核算并做好幼兒伙食收費(fèi)工作,定期公布幼兒伙食收支情況。

        八、按時按要求組織好幼兒園收費(fèi)、退費(fèi)、發(fā)放工資等工作。

        九、妥善保管好幼兒園的會計(jì)憑證、賬薄、賬表等財(cái)務(wù)檔案資料。并定期整理立卷歸檔

        十、負(fù)責(zé)建好幼兒園固定資產(chǎn)賬,嚴(yán)防資產(chǎn)損壞或流失。

        十一、定期對幼兒園的所有資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn),并登記造冊。

        十二、樹立好幼兒園的窗口形象。

        十三、自覺遵守幼兒園規(guī)章制度和教職工職業(yè)道德行為規(guī)范。

        財(cái)務(wù)人員崗位責(zé)任制度 篇2

        1、嚴(yán)格遵守國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行一切財(cái)會制度,熟悉和掌握有關(guān)財(cái)會工作的方針、政策和規(guī)定,正確地對園內(nèi)的收支進(jìn)行監(jiān)督,認(rèn)真審核各種憑證。

        2、合理安排全園經(jīng)費(fèi),編制安排全年經(jīng)費(fèi)預(yù)算,做到開支有計(jì)劃,使用有標(biāo)準(zhǔn),各項(xiàng)費(fèi)用來源渠道分得清,?顚S,經(jīng)常分析預(yù)算的執(zhí)行情況及效果。

        3、每月編制各項(xiàng)會計(jì)報(bào)表,要求做到科目準(zhǔn)確,帳表相符,數(shù)字正確,帳目清晰,完整無缺,日清月結(jié),報(bào)表及時,按月公布有關(guān)帳目。

        4、定期向家長報(bào)告幼兒經(jīng)費(fèi)收入與支出情況,協(xié)助園長做好幼兒園的財(cái)務(wù)管理工作。

        5、妥善保管好本園的.會計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表等財(cái)務(wù)檔案資料,并定期立卷歸檔。

        6、正確核算幼兒的伙食費(fèi)及代辦費(fèi),向家長公布每月幼兒伙食帳目,期末向家長公布代辦費(fèi)清單。

        7、協(xié)助出納做好每月的工資獎金發(fā)放工作。

        財(cái)務(wù)人員崗位責(zé)任制度 篇3

        1、會計(jì)人員應(yīng)依法行使職權(quán),維護(hù)國家財(cái)政制度和財(cái)務(wù)制度,保護(hù)社會主義公共財(cái)產(chǎn),加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理,倡導(dǎo)勤儉辦園,提高經(jīng)濟(jì)效益。嚴(yán)格按照上級財(cái)政部門要求,堅(jiān)持“收”“支”兩條線。

        2、根據(jù)勤儉辦園的原則,制定年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算,合理安排使用經(jīng)費(fèi)。

        3、制定本單位的'財(cái)務(wù)、財(cái)產(chǎn)、物資管理的具體規(guī)定和辦法,并認(rèn)真組織實(shí)施。

        4、會計(jì)人員必須遵守法律、法規(guī),按照會計(jì)法的規(guī)定辦理事務(wù)進(jìn)行會計(jì)核算。

        5、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,對各項(xiàng)收支憑證進(jìn)行認(rèn)真審核,

        6、認(rèn)真及時做好記帳、算帳、結(jié)帳及財(cái)產(chǎn)物資清查工作,如實(shí)反映本單位各項(xiàng)資金活動情況,做到憑證合法、手續(xù)完備,帳目健全、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、報(bào)帳及時。

        7、每月制好收支表,并及時向領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)費(fèi)使用情況。

        8、按照規(guī)定,妥善保管會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿、會計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)文件等會計(jì)檔案資料,遵守國家保密制度。

        9、經(jīng)常分析財(cái)務(wù)工作中存在的問題,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并提出改正工作的具體辦法,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,發(fā)揮監(jiān)督作用。

        10、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作。

        財(cái)務(wù)人員崗位責(zé)任制度 篇4

        一、財(cái)務(wù)管理制度

       。ㄒ唬┴(cái)務(wù)人員工作職責(zé)

        1、財(cái)務(wù)人員要認(rèn)真履行國務(wù)院頒布的《會計(jì)人員職權(quán)條例》和上級有關(guān)部門的財(cái)務(wù)人員工作條例,正確處理各種會計(jì)業(yè)務(wù),執(zhí)行上級和學(xué)校的各項(xiàng)財(cái)務(wù)預(yù)算、收支標(biāo)準(zhǔn)、核算好各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。

        2、嚴(yán)格學(xué)校的財(cái)經(jīng)管理,有完整的會計(jì)賬和出納的日記賬,做到有賬可查,有據(jù)可對,防止用款混亂現(xiàn)象。

        3、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的報(bào)銷用款制度,對違章報(bào)銷的,要及時向校長反映,經(jīng)校長核實(shí)無誤后才予以報(bào)銷。

        4、會計(jì)員要按規(guī)定準(zhǔn)確無誤做好各種財(cái)務(wù)表格,各月結(jié)賬后分別給校長和總務(wù)主任報(bào)送月結(jié)情況表,出納員嚴(yán)格按銀行現(xiàn)金管理的規(guī)定和財(cái)務(wù)制度的規(guī)定,做好收付工作,做好現(xiàn)金的保管和防范工作,收支的憑據(jù)必須按順號使用,并妥善保管。

        5、根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況,在校長的指導(dǎo)下細(xì)致地做好下一年度的經(jīng)費(fèi)預(yù)算。認(rèn)真地執(zhí)行各部門用款的預(yù)算和決算,超出預(yù)算的開支100元以內(nèi)由會計(jì)調(diào)整,超出100元的需提請總務(wù)主任批準(zhǔn),超出300元的需經(jīng)校長批準(zhǔn)。

        6、嚴(yán)格學(xué)校公款的管理,原則上公款不能借給私人使用。

       。ǘ┵徫镉每畹'報(bào)銷

        何部門(或個人)因工作或教學(xué)的需要購物(尤其是大批量,價值較高的物品)必須由使用部門(或個人)寫請購單,經(jīng)有關(guān)部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批,審批后由使用部門(個人)持批條交由學(xué)校采購員購買。

        2、單據(jù)報(bào)銷的管理

        辦理報(bào)銷手續(xù),需先由經(jīng)手人說明用途并簽名,再由證明人簽名,最后由總務(wù)主任審批。屬正常開支范圍的,500元以內(nèi)由總務(wù)主任審批,超過500元的需經(jīng)校長審批;屬非正常開支范圍的,200元以內(nèi)由總務(wù)主任審批,超過200元需經(jīng)校長審批,方可報(bào)銷。

        3、批準(zhǔn)所購物品(大批量的,固定財(cái)產(chǎn))原則上先進(jìn)倉入冊,經(jīng)學(xué)校財(cái)產(chǎn)保管員簽名,使用人簽名領(lǐng)出使用,并負(fù)責(zé)保管。

       。ㄈ┙處焾(bào)銷補(bǔ)貼制度

        1、關(guān)于出差旅費(fèi)報(bào)銷、補(bǔ)助的規(guī)定

       。1)因公出差按正常車費(fèi)報(bào)銷,一天伙食費(fèi)補(bǔ)助30元/人(正常車費(fèi):不含租用出租車的費(fèi)用)。

       。2)因公出差,三名教師以上派專車,伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)30元/人。

       。3)公差外地,報(bào)銷正常車費(fèi),每天伙食費(fèi)補(bǔ)助30元,如需住宿、住宿費(fèi)限每晚60元/人。

       。4) 外出參加函授、培訓(xùn)學(xué)習(xí)(經(jīng)學(xué)校同意的),費(fèi)用按市教育局的規(guī)定報(bào)銷。每天補(bǔ)助伙食費(fèi)10元。培訓(xùn)補(bǔ)助金額總數(shù)=住宿費(fèi)+車費(fèi)+伙食補(bǔ)助費(fèi)。

        二、財(cái)產(chǎn)管理制度

        1、學(xué)校的財(cái)產(chǎn)分二類管理

        第一類:固定資產(chǎn)。單價在一千元以上而又耐用時間一年以上或耐用時間一年以上的大宗同類的總值伍百元以上的一般設(shè)備和教學(xué)設(shè)備、圖書資料屬固定財(cái)產(chǎn)。

        第二類:低值易耗物品和材料,指日常辦公、生活、教學(xué)、事務(wù)的小件而又不屬固定財(cái)產(chǎn)的物品、文具紙張,水電零件,建筑材料均屬第二類財(cái)產(chǎn)。

        2、建立財(cái)務(wù)賬單登記

        固定財(cái)產(chǎn)設(shè)分類賬,以財(cái)產(chǎn)名稱分類立賬頁登記編號。凡購進(jìn)、新建、調(diào)入的固定資產(chǎn),學(xué)校保管員要及時登記入帳,再分落各部門保管或人庫。報(bào)廢、遺失、調(diào)出的財(cái)產(chǎn)、學(xué)校保管員要填報(bào)“固定財(cái)產(chǎn)注銷申報(bào)單”由總務(wù)主任核準(zhǔn),再行注銷,固定財(cái)產(chǎn)賬納入會計(jì)賬管理監(jiān)督。低值易耗品和材料設(shè)進(jìn)銷存登記冊,凡購入進(jìn)倉保管員必須入冊,各部門,各人領(lǐng)用物品必須做好簽領(lǐng)手續(xù)。對即買即用的小批不常用物品的材料,如實(shí)驗(yàn)用的動、植物、小件工具等以購物支出單據(jù)上簽名領(lǐng)用。

        3、健全財(cái)產(chǎn)管理及保管制度

       。1)總務(wù)處設(shè)財(cái)產(chǎn)保管員一名,其職責(zé)是具體管理學(xué)校的固定財(cái)產(chǎn)和各種校產(chǎn)公物,執(zhí)行《財(cái)產(chǎn)管理制度》,做好財(cái)物的保管工作,借領(lǐng)手續(xù)、檢查、督促各儲物室(儀器室、體育室、圖書閱覽室),辦公室,宿舍,班級的財(cái)產(chǎn)分管員對財(cái)產(chǎn)的管理和保養(yǎng)工作。

       。2)圖書文具、體育器材、儀器教具、藥劑分別設(shè)財(cái)產(chǎn)分管員,對所屬財(cái)物,分門別類造冊人賬,按規(guī)定做好借出手續(xù),接受學(xué)校的財(cái)產(chǎn)保管員的檢查、督促。

       。3)各班課室設(shè)班級的財(cái)產(chǎn)保管員一名,各學(xué)生宿舍由室長負(fù)責(zé)管理本宿舍財(cái)產(chǎn),各年級辦公室,由級組長負(fù)責(zé)管理財(cái)產(chǎn),各教工宿舍由使用人負(fù)責(zé)。對班級、宿舍、辦公室、教工宿舍的財(cái)產(chǎn),分別建立財(cái)產(chǎn)登記卡,一式兩份,每學(xué)期(學(xué)年)由學(xué)校財(cái)產(chǎn)保管員核實(shí),登記好分別存查,各部門不得擅自調(diào)動校產(chǎn)。要調(diào)動必須經(jīng)學(xué)校財(cái)產(chǎn)保管員登記方可搬動。

        4、定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)核實(shí)清點(diǎn)工作

        固定財(cái)產(chǎn)每一學(xué)年由學(xué)校財(cái)產(chǎn)保管員、會計(jì)員、會同各部門財(cái)產(chǎn)分管員進(jìn)行清理核對一次,并做好財(cái)產(chǎn)分布匯總表,與財(cái)產(chǎn)分類賬,核對清查、報(bào)總務(wù)主任審查;各級科組、宿舍的財(cái)產(chǎn),每學(xué)期做好核對,交接工作。低值易耗品和材料每學(xué)期由保管員核實(shí)記入銷存的情況,對各部門的財(cái)產(chǎn),總務(wù)主任會同學(xué)校財(cái)產(chǎn)保管員每個學(xué)期根據(jù)實(shí)際情況,檢查、了解情況和需求情況。各部門、各教工由于教學(xué)和生活需要的物資,必須作出計(jì)劃,屬教學(xué)上的,由教務(wù)主任審批,屬生活上的由總務(wù)主任審批,然后送總務(wù)處有關(guān)人員購買。

        5、財(cái)物的借、領(lǐng)手續(xù)各人領(lǐng)用物品,要辦理簽領(lǐng)手續(xù)。

        學(xué)校的財(cái)產(chǎn)、設(shè)備、借出必須經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),校舍財(cái)產(chǎn)和價值500元以上的財(cái)物經(jīng)校長批準(zhǔn),教學(xué)儀器、體育器材、圖書資料經(jīng)教導(dǎo)主任批準(zhǔn),家具、一般用具經(jīng)總務(wù)主任批準(zhǔn),凡借用公物,必須到保管員或分管員處辦理借出手續(xù),并訂明歸還日期。

        6、為保證學(xué)校教學(xué)工作上的需要,全校師生應(yīng)以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度使用學(xué)校的財(cái)產(chǎn)、設(shè)備,做到保護(hù)學(xué)校公物人人有責(zé),發(fā)現(xiàn)有破壞行為必須立即制止。對己損壞、丟失的公物,由保管單位或個人負(fù)責(zé)賠償。

       。1)因管理不到位,工作玩忽職守,造成損壞或被盜,除追究責(zé)任外,經(jīng)濟(jì)上要負(fù)責(zé)金額賠償。

       。2)不慎損壞公物,自己報(bào)告者,照價賠償。

       。3)不慎損壞公物,無報(bào)告,學(xué)校查獲者,按原價二倍賠償。

       。4)故意損壞公物,根據(jù)情節(jié),按原價三至十倍賠償,并給予紀(jì)律處分。

        財(cái)務(wù)人員崗位責(zé)任制度 篇5

        1、幼兒園報(bào)賬制度。報(bào)帳員負(fù)責(zé)本單位日常經(jīng)費(fèi)支出及?钪С龅膱(bào)銷業(yè)務(wù),在業(yè)務(wù)上接受財(cái)政會計(jì)核算中心的指導(dǎo)。

        2、審批制度。經(jīng)費(fèi)開支要有嚴(yán)格的審批手續(xù)。應(yīng)由有關(guān)部門寫報(bào)告,總務(wù)主任和主管財(cái)務(wù)后勤工作的校領(lǐng)導(dǎo)審批。3000元以上的開支由校行政會議集體研究決定,主管財(cái)務(wù)的園長簽字,要做到“一支筆”的審批。

        3、經(jīng)費(fèi)支付報(bào)銷驗(yàn)收制度。報(bào)帳員應(yīng)根據(jù)會計(jì)核算中心有關(guān)條例和幼兒園有關(guān)報(bào)銷規(guī)章制度辦理報(bào)銷事務(wù)。幼兒園采購用品的憑證和旅差費(fèi)報(bào)銷單位應(yīng)驗(yàn)收,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時查清。報(bào)賬員將報(bào)賬單據(jù)交會計(jì)核算中心審核,按審核權(quán)限批準(zhǔn)后,予以報(bào)銷;對于審核結(jié)果與報(bào)賬金額不一致的,按核定金額報(bào)銷;對于原始憑證不準(zhǔn)確、不完整或有涂改、有錯誤的,報(bào)賬員須退回原經(jīng)手人,按規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)充、更正或更換后再辦理報(bào)銷。

        4、備用金的使用和管理制度。會計(jì)核算中心根據(jù)單位具體情況核撥定額備用金,用以單位日常零星開支的周轉(zhuǎn)使用。備用金由報(bào)賬員妥善保管。報(bào)賬員對備用金的安全負(fù)完全責(zé)任。并對備用金實(shí)行嚴(yán)格管理,采取有效措施防盜、防遺失。

        5、民主財(cái)務(wù)制度。幼兒園除應(yīng)堅(jiān)持政治民主、教學(xué)民主外,經(jīng)濟(jì)上也應(yīng)堅(jiān)持民主,做到民主理財(cái),群眾理財(cái),幼兒園經(jīng)費(fèi)的預(yù)算編制應(yīng)在全校教職工討論的基礎(chǔ)上進(jìn)行,廣泛聽取教職工的'意見。財(cái)務(wù)人員應(yīng)向幼兒園領(lǐng)導(dǎo)和教職工報(bào)告經(jīng)費(fèi)的預(yù)算決算的編制安排和執(zhí)行情況。經(jīng)費(fèi)的收支帳目根據(jù)會計(jì)核算中心提供的月收支情況進(jìn)行月報(bào),使大家了解經(jīng)費(fèi)收支情況和掌握經(jīng)費(fèi)使用的動態(tài),真正做到民主理財(cái),群眾理財(cái),依靠全體教職工節(jié)約開支。

        財(cái)務(wù)人員崗位責(zé)任制度 篇6

        企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表是企業(yè)會計(jì)系統(tǒng)的產(chǎn)物,是進(jìn)行財(cái)務(wù)分析與評價的基礎(chǔ)。每個企業(yè)的會計(jì)系統(tǒng),都受到會計(jì)環(huán)境和企業(yè)會計(jì)戰(zhàn)略等因素的影響,使得企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表會扭曲企業(yè)的實(shí)際情況。這種企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的不足導(dǎo)致財(cái)務(wù)分析與評價的局限性,進(jìn)而影響投資決策、經(jīng)營管理的結(jié)果。

        1企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表主要存在的問題有

        1.1企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表資料時效性不強(qiáng)為了向企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表使用者提供企業(yè)的經(jīng)營情況,企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表采取了定期報(bào)告的制度。而如今,隨著競爭的加劇、科技的進(jìn)步和金融工具的日新月異,經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生了急劇變動。企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)會適時轉(zhuǎn)換,會計(jì)信息使用者要求會計(jì)能夠隨著業(yè)務(wù)變化而變化,提供“實(shí)時”信息。企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表對外披露的財(cái)務(wù)信息的有用性在很大程度上取決于它的及時性。過時的信息已無助于決策甚至有害于決策。對于企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表使用者來講,會計(jì)信息的披露和傳遞是越快越好。

        1.2企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表可比性較差會計(jì)戰(zhàn)略是企業(yè)根據(jù)環(huán)境和經(jīng)營目標(biāo)做出的主觀選擇,各個企業(yè)會有不同的會計(jì)戰(zhàn)略。會計(jì)戰(zhàn)略包括決定會計(jì)政策的選擇、會計(jì)估計(jì)的選擇、補(bǔ)充披露的選擇以及報(bào)告具體格式的選擇。不同的會計(jì)戰(zhàn)略會導(dǎo)致不同企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的差異,并影響其可比性。例如,對同一會計(jì)事項(xiàng)的賬務(wù)處理,會計(jì)準(zhǔn)則允許使用幾種不同的規(guī)則和程序,企業(yè)可以自行選擇。包括存貨計(jì)價方法、固定資產(chǎn)折舊方法、壞賬的計(jì)提方法、對外投資的核算方法、所得稅會計(jì)的核算方法等。會計(jì)核算過程中存在會計(jì)估計(jì),使得會計(jì)報(bào)表中的某些數(shù)據(jù)并不是十分精確的,如固定資產(chǎn)的折舊年限、折舊率、凈殘值率,含有人為主觀估計(jì)因素。即使在同一集團(tuán)下的子企業(yè),執(zhí)行的會計(jì)政策也有不同,使用的.會計(jì)估計(jì)方法也有不同。雖然企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表附注對會計(jì)政策的選擇有一定的表述,但報(bào)表使用者未必能完成可比性的調(diào)整工作。

        1.3企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表軟性資產(chǎn)未能披露基于貨幣計(jì)量原因,企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表只能反映企業(yè)的有形資產(chǎn)。如今企業(yè)的資產(chǎn)軟性化,無形資產(chǎn)逐漸成為企業(yè)創(chuàng)造價值的重要源泉。企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表對知識產(chǎn)權(quán)、產(chǎn)品的競爭力、人才資源的質(zhì)量和管理、企業(yè)的競爭力、產(chǎn)品和技術(shù)的創(chuàng)新能力等軟性資產(chǎn)未能予以披露。僅靠有形資產(chǎn),企業(yè)已經(jīng)難以保持持續(xù)的競爭優(yōu)勢,信息時代呼喚新的競爭驅(qū)動力。一個企業(yè)對無形資產(chǎn)的開發(fā)與利用能力已經(jīng)成為創(chuàng)造持續(xù)競爭優(yōu)勢的主要決定因素。無形資產(chǎn)在總資產(chǎn)中所占比重及所起的作用已不容忽視。特別是在高科技與信息企業(yè)里,擁有的人力資本和無形資產(chǎn)對企業(yè)整體價值的貢獻(xiàn)遠(yuǎn)比有形資產(chǎn)大。然而,并非所有無形資產(chǎn)都可以用貨幣加以計(jì)量。如利潤表反映的是已經(jīng)實(shí)現(xiàn)的收益,排斥或忽視了其它未實(shí)現(xiàn)的價值增值,報(bào)表使用者無法了解企業(yè)重要的軟性資產(chǎn)對現(xiàn)在經(jīng)營及未來發(fā)展的信息。

        1.4企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表資產(chǎn)價值計(jì)量滯后我國會計(jì)核算有五種計(jì)量屬性,即歷史成本、重置成本、可變現(xiàn)價值、現(xiàn)值和公允價值。會計(jì)規(guī)范要求以歷史成本反映資產(chǎn)價值,使得財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)不代表其現(xiàn)行成本或變現(xiàn)價值。公允價值計(jì)量因?yàn)槭苌a(chǎn)要素市場不很活躍,相關(guān)的公允價值難以取得;市場執(zhí)法和管理不嚴(yán);會計(jì)人員素質(zhì)較低等因素造成實(shí)施起來困難重重。盡管各種計(jì)量屬性同時并存,實(shí)際上,在企業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表中是成本而不是價值反映著企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動,可報(bào)表使用者卻更關(guān)注企業(yè)價值的創(chuàng)造和增加。而企業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表無法直接計(jì)量和表現(xiàn)企業(yè)的價值。

        財(cái)務(wù)人員崗位責(zé)任制度 篇7

        一、財(cái)務(wù)人員做到規(guī)范做帳,定期做好預(yù)算、記帳、報(bào)銷和日、月、季報(bào)表等工作,日結(jié)月清,每月小結(jié)一次,每學(xué)期大結(jié)算一次,定期向園長匯報(bào)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)收支情況。

        二、一切支出,必須經(jīng)園長批準(zhǔn)方可進(jìn)行,合理使用、精打細(xì)算,每學(xué)期有一定的資金結(jié)余。

        三、會計(jì)、出納要分工明確,會計(jì)負(fù)責(zé)管帳、做帳,做到帳帳相符。出納負(fù)責(zé)管錢,并做好現(xiàn)金日記帳、做到帳帳相符。會計(jì)每月與出納對一次帳,互相監(jiān)督,團(tuán)結(jié)協(xié)作共同搞好財(cái)務(wù)工作。

        四、工作人員領(lǐng)取現(xiàn)金、支票以及報(bào)銷均需園長批示,購物發(fā)票報(bào)銷單必須有經(jīng)手人、驗(yàn)收人及園長簽字方可報(bào)銷。

        五、做好收退費(fèi)工作,經(jīng)費(fèi)要專款專用,不得挪用;锸迟M(fèi)、代管費(fèi)向家長公布。

        六、財(cái)會人員以身作則,執(zhí)行財(cái)會制度,凡不符合財(cái)會政策的要勸阻和堅(jiān)決抵制。

        七、教職工未經(jīng)園長批準(zhǔn),不得私自向幼兒園借用公款。

        財(cái)務(wù)人員崗位責(zé)任制度 篇8

        1、組織領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)公司的財(cái)務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會計(jì)核算及監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析等方面的工作

        2、主持建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序

        3、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案

        4、組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財(cái)務(wù)預(yù)算,并提交董事會審議

        5、審核融資計(jì)劃,報(bào)上級批準(zhǔn)后組織實(shí)施

        6、組織編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告和會計(jì)報(bào)表等

        7、負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部審計(jì)并配合外部審計(jì)工作

        8、參與集團(tuán)重大投融資決策,優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置;

        9、負(fù)責(zé)上市主體在資本市場的`重要活動及項(xiàng)目,如投融資、兼并、收購等;

        10、負(fù)責(zé)上市主體的市值管理,建立和維護(hù)好投資者關(guān)系。

        財(cái)務(wù)人員崗位責(zé)任制度 篇9

        1、參與制訂公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略;根據(jù)總體發(fā)展戰(zhàn)略制訂財(cái)務(wù)戰(zhàn)略;

        2、利用財(cái)務(wù)核算與會計(jì)管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;主持對重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動的風(fēng)險(xiǎn)評估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制;

        3、財(cái)務(wù)報(bào)表的審查;全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)工作;

        4、負(fù)責(zé)公司與金融機(jī)構(gòu)、投資機(jī)構(gòu)聯(lián)系,尋找融資資本,全面規(guī)劃融資項(xiàng)目;

        5、輔助總經(jīng)理制定投、融資發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃,并向總經(jīng)理提供相關(guān)的解決方案;

        6、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行投資業(yè)務(wù)管理,優(yōu)化項(xiàng)目結(jié)構(gòu),提高投資回報(bào)率,保障公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)的達(dá)成;

        7、負(fù)責(zé)組織完成引進(jìn)戰(zhàn)略投資者、資產(chǎn)重組、并購、信托等投資事宜;

        8、負(fù)責(zé)進(jìn)行項(xiàng)目的`投資談判、簽約等工作;

        9、負(fù)責(zé)投資方案和投資報(bào)告的審核;

        10、負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)公司與資本市場的關(guān)系。

        財(cái)務(wù)人員崗位責(zé)任制度 篇10

        1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司財(cái)務(wù)管理戰(zhàn)略,擬定公司財(cái)務(wù)規(guī)劃方案。

        2、按照企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃的要求,全面主持財(cái)務(wù)體系的運(yùn)作管理。

        3、以合理的企業(yè)資源成本適時制定、修正、和完善財(cái)務(wù)組織體系,指導(dǎo)下屬員工的有效職責(zé)分工和高效協(xié)作。

        4、負(fù)責(zé)主持編制預(yù)算并監(jiān)督其執(zhí)行。

        5、負(fù)責(zé)公司投資、籌資等工作,負(fù)責(zé)向公司提交可行性方案。

        6、負(fù)責(zé)財(cái)稅政策法規(guī)的研究,定期提供財(cái)稅信息報(bào)告和專題研究報(bào)告;分析企業(yè)經(jīng)濟(jì)環(huán)境,提供財(cái)稅咨詢,策劃財(cái)稅解決方案。

        7、主持財(cái)務(wù)會計(jì)政策和職能范圍內(nèi)的'財(cái)務(wù)制度的研究、設(shè)計(jì)、和提審核。

        8、建立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)警與防范體系;確保不會出現(xiàn)資金安全風(fēng)險(xiǎn)、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

        9、向公司高層決策者提供有關(guān)財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算等方面的建議,致力于提高公司的盈利水平。

        10、執(zhí)行公司預(yù)算管理和成本控制制度與規(guī)程,節(jié)省本部門各類辦公費(fèi)用。

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