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      垃圾分類日常檢查制度

      時間:2025-01-13 18:59:52 煒玲 制度 我要投稿

      垃圾分類日常檢查制度(精選15篇)

        現(xiàn)如今,制度的使用頻率逐漸增多,制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。想學習擬定制度卻不知道該請教誰?以下是小編為大家整理的垃圾分類日常檢查制度,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

      垃圾分類日常檢查制度(精選15篇)

        垃圾分類日常檢查制度 1

        垃圾分類管理制度為切實推動生活垃圾分類,根據(jù)《機關事業(yè)單位生活垃圾強制分類工作實施方案》有關要求,特制訂本制度。各入駐辦公大樓的單位及部門,應予積極支持和配合。

        一、垃圾分類投放要求:

       。ㄒ唬┎蛷N垃圾

        1、日常辦公生活產(chǎn)生的茶葉渣、水果皮核、枯枝樹葉等投放至各樓層餐廚垃圾桶,由物業(yè)人員統(tǒng)一收集。

        2、確因工作需要在辦公樓內(nèi)用餐的',應將剩菜剩飯、一次性餐具等分類投放至垃圾房餐廚垃圾桶及其他垃圾桶內(nèi)。

       。ǘ┢渌

        實行實時訂單投放,日常產(chǎn)生其他垃圾投放至辦公室其他垃圾桶內(nèi),每日下班至下班后30分鐘期間集中投放至各樓層樓梯口處其他垃圾桶內(nèi)。會議室內(nèi)產(chǎn)生垃圾投放至會議室內(nèi)其他垃圾桶,由物業(yè)統(tǒng)一收集。

        (三)可回收物

        1、報紙、廢棄紙張(非涉密文件)及其他可回收物等請投放至各樓層樓梯口處回收垃圾桶內(nèi),由物業(yè)統(tǒng)一收集。

        2、飲料瓶投放前請將喝剩的領料倒盡,再投放至可回收垃圾桶內(nèi)。

       。ㄋ模┯泻

        投放至一樓有害垃圾桶內(nèi)。

        二、垃圾分類監(jiān)督檢查

        根據(jù)上級部門要求,為推進生活垃圾分類收集處置工作,負責日常管理檢查,落實長效管理措施,強化檢查考核。干部職工開展垃圾分類工作情況,納入本單位考核范圍。

        垃圾分類日常檢查制度 2

        垃圾并不是一無是處的廢物,“垃圾是放錯了地方的資源”、“垃圾是地球上惟一增長的資源”,它應該是可循環(huán)利用的自然資源。垃圾分類要抓好過程的管理,這樣垃圾分類和回收利用才能見到實效,才能持之以恒。為此,我校根據(jù)實際情況,制定了垃圾分類制度,加強管理,把資源的回收利用和環(huán)境保潔做細做好。

        一、目標:

        1、引導師生關注環(huán)境保護問題,知道一些環(huán)保法規(guī)、環(huán)保知識、增強環(huán)保意識,養(yǎng)成保護環(huán)境的習慣,掌握基本的環(huán)境科學知識。

        2、培養(yǎng)師生對環(huán)境負責任的精神,樹立熱愛大自然和保護地球家園的高尚情操。

        3、使師生從自己做起,從小事做起,從關心校園環(huán)境做起,積極參與保護環(huán)境的`行動,做一些力所能及的環(huán)境保護工作。

        4、將環(huán)境意識和行動貫穿于學校的管理、教育、教學和校園建設。培養(yǎng)可持續(xù)發(fā)展人。環(huán)境保護教育是讓少年兒童從小懂得保護好人類生存的環(huán)境,讓社會可持續(xù)發(fā)展。

        5、建立學校、家庭、社會一體化的教育機制,以學校為中心,帶動全社會環(huán)保意識發(fā)展,使環(huán)保教育成為全社會的共同責任。

        6、結合創(chuàng)建“節(jié)約型學!惫ぷ鳎G化、美化、凈化校園,加強學校環(huán)保硬件建設。

        二、校園垃圾的分類:

        1、垃圾分類和管理的原則:

        人人有責,加強管理,重在實效,持之以恒

        2、垃圾分類的具體做法:

       。1)可回收垃圾(指:紙類、塑料類、金屬類、玻璃類等能變賣的垃圾)。

       。2)食堂垃圾(指:剩飯剩菜,菜根菜葉、廢棄油指等)。

       。3)有毒有害垃圾(指:廢舊電池、廢日光燈管、實驗室過期藥品、廢舊電器等電子垃圾)。

       。4)不可回收垃圾(指:塑料類、瓜皮果殼、建筑垃圾和其他清掃垃圾等)。

        (5)綠化帶的落葉、雜草、草皮等垃圾。

        3、垃圾分類處理的辦法:

        (1)學校在公共場所和主干道邊同一位置設置兩種垃圾箱,一種為可回收垃圾箱,另一種為不可回收的垃圾箱,全校師生員工必須按有關要求將垃圾放入相對應的垃圾箱內(nèi),各班各室設置不同種類的垃圾袋(紙盒),按要求分類投放處理。

       。2)廢紙及廢紙品、塑料飲料瓶以及能變賣的其它塑料;易拉罐、玻璃瓶及能變賣的其它可利用的廢棄物均必須投入到可回收垃圾箱。

       。3)各班各室清掃的不可回收的垃圾必須統(tǒng)一集中倒入學校指定的垃圾箱內(nèi)。

        (4)食堂垃圾:剩飯剩菜等廢物由食堂指定專人集中處理,廢棄油脂由相關證照齊全的專業(yè)人員集中回收。菜根、菜葉等食品廢棄物集中處理。

       。5)有毒有害垃圾和廢舊電子垃圾交總務處集中統(tǒng)一處理,并做好相關記錄。

       。6)落葉、雜草、草皮等清掃后集中處理。

       。7)建筑垃圾等由施工單位妥善處理。

        三、垃圾分類處理措施:

        1、政教處處、團委要充分利用升旗儀式、班會、板報、櫥窗等形式做好宣傳教育工作,讓全校師生員工充分認真垃圾分類處理的優(yōu)點,為保護環(huán)境、節(jié)約資源做到人人參與,人人有責。

        2、加強對分類垃圾的及時處理,后勤人員要按相關要求把好關并做好記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時反映,并提供垃圾分類設施設備的物質保障。

        3、任何人未經(jīng)許可不得私自處理,焚燒垃圾,輕者批評教育,重者并造成一定影響的給予相關處理,并追求有關責任。

        4、對本制度執(zhí)行良好的集體或個人,學校每學期給予表彰和獎勵。

        四、垃圾分類的管理辦法

       。1)各班均設垃圾分類儲藏簍,每天把教室內(nèi)的垃圾按要求分三類放好。一類回收易拉罐、可樂瓶、礦泉水瓶、牛奶瓶;一類回收廢紙;另一類是剩余垃圾。

       。2)收集廢電池,投放到廢電池回收點。

       。3)按要求將垃圾進行分類投放。

        五、垃圾回收的措施是:

        (1)學校各班設立專門垃圾回收點,設分類儲藏箱若干個(暫設儲藏箱2只,一只回收易拉罐、可樂瓶、礦泉水瓶、牛奶瓶,另一只回收廢紙),廢電池回收桶一只。

       。2)每天各班安排專人做環(huán)保衛(wèi)士負責監(jiān)督、檢查、整理。

        (3)每月所得的回收費有專人做好登記,并歸各班所有。

        垃圾分類日常檢查制度 3

        為全面貫徹《xx市生活垃圾管理條例》,全力推進我區(qū)生活垃圾分類示范區(qū)建設,根據(jù)中共xx區(qū)教育委員會、xx區(qū)教育局關于印發(fā)《生活垃圾分類工作的實施方案》的通知,現(xiàn)制定我校垃圾分類管理條例:

        一、工作要求:

        1、完善硬件設施建設,校園內(nèi)、教室、辦公室里擺放垃圾分類回收箱,并做好統(tǒng)一標識。

        2、各教室垃圾分類工作由班主任、衛(wèi)生委員負責,辦公室垃圾分類由室長安排值勤表,落實對垃圾分類的'監(jiān)督執(zhí)行。

        3、每天定人、定時、定點進行垃圾清倒工作,把各類垃圾投放到學校的指定地方,然后由學校統(tǒng)一處理。

        垃圾投放地點:

        1、干垃圾、可回收物投放點在2號樓背面

        2、濕垃圾投放點在3號樓教工飲水間

        3、有害垃圾投放點在食堂大門右側

        垃圾投放點開放時間:

        每日中午12:30——12:45

        下午15:30——16:00

        周五中午12:15——12:50

        4、提倡綠色辦公,減少一次性用品的使用。

        5、做好源頭減量工作,學校門衛(wèi)不再收取教師私人快遞包裹。

        二、工作保障:

        1、學校工會、學生發(fā)展中心、總務處將分別對教室、辦公室、垃圾投放點進行監(jiān)督管理并及時反饋。

        2、所有監(jiān)督管理和檢查考核結果納入學期考核指標中。

        建設小學垃圾分類管理條例于20xx年6月1日開始試運轉。本條例于20xx年9月20日第xx屆三次教職工民主管理大會表決通過。

        垃圾分類日常檢查制度 4

        為明確辦公區(qū)及生活區(qū)的環(huán)境清潔衛(wèi)生,培養(yǎng)全體干部職工的環(huán)境保護意識,積極主動參與垃圾分類處理活動,養(yǎng)成良好習慣,建設文明綠色工程,特制定垃圾分類管理制度。

        一、垃圾的分類

        1、可回收物(指:廢棄紙張、報紙、清理后的'易拉罐、塑料瓶、玻璃容器、利樂包、快遞包裝紙箱等)

        2、廚余垃圾(指:食堂產(chǎn)生的殘羹剩飯、菜葉等)。

        3、有害垃圾(指:墨盒、廢舊電池、廢日光燈管、醫(yī)務室過期藥品等電子垃圾)。

        4、其他垃圾(指:受污染與無法再生的紙張、生活用品及其它物品如煙蒂、塵土等)

        二、垃圾分類的定點設置及存放制度:

        1、在辦公區(qū)域設置三種垃圾桶,分別標明可回收物、有害垃圾和其他垃圾,全體干部職工必須按分類標準將垃圾放入相對應的垃圾箱內(nèi)。

        2、因本單位無廚房,暫未設置廚余垃圾桶。

        3、對日常產(chǎn)生的可回收垃圾進行分揀,其中可以回收的設置專門區(qū)域集中存放,存放一定量之后由廢品回收企業(yè)回收,其余集中投放至可回收垃圾桶,每日由專人送至固定投放點。

        4、因本單位有害垃圾產(chǎn)生量極少,設置專門封閉區(qū)域放置有害垃圾,存放一定量之后由專人集中送至固定投放點。

        三、垃圾分類處理措施

        1、安排專干負責垃圾分類的整體管理工作,及時發(fā)現(xiàn)問題,做好垃圾分類設施及標識的物質保障,并按照垃圾的分類標準、處理流程等要求在每個環(huán)節(jié)設置固定人員進行整理、投放。

        2、設置垃圾分類臺賬,嚴格按照分類標準統(tǒng)計每日的垃圾投放量,并做好記錄。

        3、利用LED、標語等形式做好宣傳工作,定期組織垃圾分類的學習和培訓,保證工作人員熟知垃圾分類的標準、處理流程及操作規(guī)范。

        垃圾分類日常檢查制度 5

        為確保校園環(huán)境清潔衛(wèi)生,培養(yǎng)全校師生的環(huán)境保護意識,積極主動參與垃圾分類處理活動,養(yǎng)成良好習慣,建設文明綠色校園,結合我校實際情況,號召全校師生:不讓垃圾落地,正確進行垃圾分類,從自己做起,從身邊點滴小事做起,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。

        一、垃圾的分類:

        1、可回收垃圾(指:紙類、塑料類、金屬類、玻璃類等能變賣的垃圾)。

        2、食堂垃圾(指:剩飯剩菜,菜根菜葉、廢棄油指等)。

        3、有毒有害垃圾(指:廢舊電池、廢日光燈管、過期藥品、廢舊電器等)。

        4、不可回收垃圾(指:塑料類、瓜皮果殼和其他清掃垃圾等)。

        5、綠化帶的落葉、雜草、草皮等垃圾。

        二、垃圾分類處理的辦法:

        1、學校在公共場所和主干道邊同一位置設置垃圾箱,全校師生員工必須將垃圾放入相對應的垃圾箱內(nèi),按要求分類投放處理。

        2、廢紙及廢紙品、塑料飲料瓶以及能變賣的其它塑料;易拉罐、玻璃瓶及能變賣的其它可利用的廢棄物均必須投入到可回收垃圾箱。

        3、各班各寢室清掃的不可回收的垃圾必須統(tǒng)一集中倒入學校指定的`垃圾桶內(nèi)。

        4、落葉、雜草、草皮等清掃后集中處理。

        5、建筑垃圾等由施工單位妥善處理。

        三、不讓垃圾落地

        1、當看見身邊有人丟下垃圾時,愿意幫他撿起并致以規(guī)勸的微笑。倡導我微笑,我撿起的“彎腰精神”撿起一片紙屑,凈化一個心靈。隨時拾起地面上的點滴垃圾,扔進垃圾箱里。

        2、培養(yǎng)學生“好習慣,從我做起”。不隨地吐痰,不亂丟口香糖,不亂扔垃圾,以愛護環(huán)境為己任,自覺維護校園的清潔衛(wèi)生。讓垃圾不再落地,校園變得更加美麗。

        3.主動自覺的帶走自己產(chǎn)生的垃圾維護教室潔凈。

        同學們,熱愛校園,就是熱愛生命;保護校園,就是保護自己。大家從自己做起,從自身做起,宣傳“垃圾不落地”,加強環(huán)保教育,培養(yǎng)正確的環(huán)保觀念,做到垃圾不落地,將垃圾正確分類,提高自身素質,使垃圾減量并減少二次污染。讓我們攜起手來,從我做起,從身邊小事做起,以主人翁的姿態(tài)積極投入到垃圾不落地行動中去。讓天更藍,讓水更清,讓地更綠,讓我們的校園更美麗。

        垃圾分類日常檢查制度 6

        一、各科室產(chǎn)生的醫(yī)療廢物分類收集。感染性廢物、病理性廢物、損傷性廢物、藥物性廢物及化學性廢物不能混合收集。少量的藥物性廢物可以混入感染性廢物,但應在標簽上注明。

        二、在盛裝醫(yī)療廢物前,應當對醫(yī)療廢物包裝物或者容器進行認真檢查,確保無破損、滲漏和其他缺陷。

        三、廢棄的麻醉、精神、放射性、毒物等藥品及其相關的廢物的管理,依照有關法律、行政法規(guī)和國家有關規(guī)定、標準執(zhí)行。

        四、醫(yī)療廢物中病原體的培養(yǎng)基、標本和菌種、毒種保存液等危險廢物,應當首先在產(chǎn)生地點進行壓力蒸汽滅菌或者化學消毒處理,然后按感染性廢物收集處理。

        五、隔離的傳染病病人或者疑似傳染病病人產(chǎn)生的'醫(yī)療廢物,使用雙層包裝物,并及時密封處理。

        六、放入包裝物或者容器內(nèi)的感染性廢物、病理性廢物、損傷性廢物不得取出,盛裝達包裝物或者容器的3/4時,采用有效方式封口,使包裝物或者容器的封口緊實、嚴密。

        七、包裝物或者容器的外表面被感染性廢物污染時,要及時消毒處理污染處或者增加一層包裝。

        八、各科室產(chǎn)生的醫(yī)療廢物,交由醫(yī)療廢物專職管理人員安全運送到醫(yī)療垃圾暫存站,認真做好交接、登記。運送人員在運送醫(yī)療廢物前,應檢查包裝物或者容器的標識、標簽及封口是否符合要求。運送時應防止容器破損和醫(yī)療廢物的流失、泄露和擴散,防止醫(yī)療廢物直接接觸身體。每天運送工作結束后,應當對運送工具及時進行清潔和消毒。

        九、醫(yī)療廢物管理人員妥善保管、存放回收的醫(yī)療廢物,防止流失、泄漏和擴散。

        十、醫(yī)療廢物專職人員及時做好和市醫(yī)療廢物處置中心的轉運交接工作,及時對暫存站室內(nèi)外進行沖刷、清掃和消毒,并保存相關記錄。

        十一、各種登記資料,要記錄準確、詳細,妥善保管三年以備查。

        十二、禁止任何科室和個人將醫(yī)療垃圾混入生活垃圾,禁止買賣、轉讓醫(yī)療垃圾。

        十三、接觸醫(yī)療廢物的工作人員,應認真學習相關法律及有關文件,處理醫(yī)療廢物時應做好自身防護,如不慎被刺傷或污染應按規(guī)定做好清創(chuàng)、消毒及預防用藥。

        垃圾分類日常檢查制度 7

        為深入推進生活垃圾分類促進源頭減量工作,提高我園師生的環(huán)保意識,激發(fā)幼兒的創(chuàng)新能力,自覺養(yǎng)成良好的行為習慣,并以實際行動參與垃圾分類的宣傳,掌握垃圾分類、回收利用的常識。確保垃圾分類工作更好的落實實施,集團特成立以園長為組長的'垃圾分類工作領導小組,由后勤隊伍負責具體落實持續(xù)開展好垃圾分類工作。

        一、設備配備

        園區(qū)固定配備垃圾房1個,專門集中放置園內(nèi)垃圾。

        每個辦公室及教室設置雙色垃圾桶1個,分別為可回收和其他垃圾;一樓擺放一組可回收垃圾箱;食堂內(nèi)要設置廚余及其他垃圾桶;垃圾房擺放垃圾收集箱,分別為其他、可回收、有害、易腐四種。

        二、定投規(guī)范

        生活垃圾由各班保育員做到“日產(chǎn)日清”,產(chǎn)生的垃圾分類后按規(guī)定時間投入垃圾收集箱;廢舊電池及廢墨等有害垃圾按規(guī)定時間放置在有害垃圾箱內(nèi);廚余垃圾每天由食堂人員及保育員進行回收理。

        三、定投時間

        1.有害垃圾每周五下午15:30——16:00

        2.可回收垃圾每天下午15:30——16:00

        3.易腐和其他垃圾9:30——9:45;11:30——12:00;15:30——16:00

        四、管理人員及職責

        成立幼兒園專項垃圾分類工作小組。

        組長:園長須晶晶主要負責集團垃圾分類工作精神傳遞和指導。

        副組長:葉佳婷主要負責垃圾分類工作開展部署安排。

        園區(qū)主要管理人:王曉星和葉佳婷主要負責園區(qū)垃圾分類工作的管理督促。

        分類指導員:吳影、傅金麗主要負責垃圾分類工作的培訓、宣教工作的開展,定期檢查園內(nèi)可回收資料的存放,提醒園區(qū)做好垃圾分類工作。

        分類監(jiān)督員:周玫燕、鄭小惠、胡杭梅、周莉莉、付田君、吳艷仙主要負責園區(qū)具體垃圾分類實施工作。

        日常管理員:須晶晶、王曉星、葉佳婷、鄭慧、金賢、盧玉蘭、江旭雯,根據(jù)安排在園區(qū)進行集中垃圾分類點和班級、辦公等區(qū)域,進行垃圾分類工作落實情況的檢查。

        幼兒園垃圾分類工作不僅僅是教工做好分類投遞,同時還要宣傳引導幼兒和家長一起參與該項工作。一起為杭城潔凈明亮的藍天一起做出貢獻。

        垃圾分類日常檢查制度 8

        為了規(guī)范各項目的垃圾管理,為廣大業(yè)主營造一個安全衛(wèi)生的環(huán)境,同時為了確保垃圾的及時外運處理,特制訂本制度。

        一、垃圾的分類:

        依據(jù)小區(qū)目前的垃圾情況,分為裝修物垃圾、可回收利用生活垃圾和不可回收利用生活垃圾三大類。

        1.1裝修物垃圾:是指裝修房屋所遺棄的廢料且不容易清運對周邊環(huán)境產(chǎn)生危害的垃圾。這類的垃圾有保溫材料類(石棉、聚酯)、化學品廢棄物(廢漆,廢料,碎磚塊、包裝過濾袋等)。

        1.2可回收利用生活垃圾:是指雖然暫時報廢或遺棄不用,但經(jīng)過處理可以利用;或此處無用它處有用,以及可以被廢品回收部門回收的垃圾。這類的垃圾有可以利用的金屬類、木板類、書刊類、文件類、塑料類及包裝材料等。

        1.3不可回收利用生活垃圾:是指無法經(jīng)處理回收利用,需交由環(huán)衛(wèi)部門外運處理的垃圾。這類的垃圾有塵渣類、排污廢渣、生活類、(蔬菜根、葉、果皮、核等)等。

        二、垃圾定點設置及垃圾分類存放劃定

        2.1垃圾定點設置:垃圾存放采用定點設置的`方法,并實施分類存放管理,以利于外運處理和日常管理。垃圾定點區(qū)以各項目實際情況而定劃分的定點區(qū)域。

        2.2區(qū)域放置垃圾類別定義:

        2.2.1裝修物垃圾類區(qū)存放各項目業(yè)主裝修所遺棄的廢棄裝修物等。

        2.2.2可回收利用生活垃圾區(qū)存放可經(jīng)過自己處理后循環(huán)利用的垃圾。

        2.2.3不可回收利用生活垃圾區(qū)存放不能處理回收利用的和須經(jīng)市政廢品回收站處理的垃圾(菜葉、果皮)等垃圾。

        三、垃圾的分類管理制度:

        各項目依據(jù)垃圾產(chǎn)生的種類特點,嚴格實施分類存放,并確保及時轉運至公司的垃圾中轉站,實施分區(qū)存放,部門對輸送的垃圾分類質量負責到底。

        四、其它注意事項

        4.1各項目為確保垃圾的分類丟棄,在每棟樓前必須至少有兩個垃圾桶,用來存放可燃及生活垃圾,并確保在垃圾接受時間段將垃圾運送到指定位置。

        4.2各項目垃圾在被輸送過程中,因垃圾分類不好而發(fā)生處理不當情況,相應責任由垃圾產(chǎn)生部門及接受人員承擔責任。

        垃圾分類日常檢查制度 9

        垃圾分類作為我市十大民生工程之一,是建設宜居城市、打造美麗紹興的戰(zhàn)略布局。為堅定不移地打好城鄉(xiāng)生活垃圾分類處理攻堅戰(zhàn),根據(jù)省、市兩級會議精神和《紹興市城鄉(xiāng)生活垃圾分類實施方案》工作要求,結合行政中心實際,特制訂生活垃圾分類工作實施方案。

        一、工作目標

        緊緊圍繞生活垃圾分類“控增量、促減量、提質量”的工作要求,以及實現(xiàn)市級機關事業(yè)單位生活垃圾強制分類覆蓋率100%、準確率全面提升的目標任務,行政中心率先垂范、拉高標桿、做好榜樣,以智能化管理為手段,加強監(jiān)督考核,完善體制機制,著力提升分類實效,致力打造全市機關事業(yè)單位生活垃圾分類工作樣板示范工程。

        二、管理模式

        行政中心生活垃圾分類管理,主要是條塊結合,以條為主的運行模式,從每個辦公室到每個樓層、到每幢辦公樓、再到整個大院,層層落實監(jiān)督管理職責。各部門(單位)為各自垃圾分類責任部門(單位),市機管局為大院內(nèi)公共區(qū)域責任單位(有二次分類、監(jiān)督、檢查等責任)。輔助引入智能化設施設備,實現(xiàn)人防、技防相結合的智慧管理。

        具體運作方式體現(xiàn)為以發(fā)袋機、巡檢機、分類垃圾桶、垃圾袋等設備設施為載體,以發(fā)袋機的平臺管理系統(tǒng)為依托。以每間辦公室為單位,制作生成一個賬號(二維碼形式體現(xiàn))。辦公室內(nèi)工作人員在發(fā)袋機上掃描該二維碼,可領取印有該二維碼的垃圾袋。垃圾分類督查人員通過巡檢機掃描垃圾袋上的二維碼,可查詢到該垃圾歸屬的辦公室,以物聯(lián)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)融合技術,實現(xiàn)垃圾分類的有效監(jiān)管。

        三、設施配置及分類流程

        各類分類設施由市機管局配置到位。分類垃圾袋以每間辦公室為單位2個月領用一次,每次領用垃圾袋兩卷,分別為其他垃圾袋和可回收物垃圾袋。

       。ㄒ唬┰O施配置

        1.發(fā)袋機1-4號樓安置2臺,5號樓、6號樓、7號樓、食堂樓各安置1臺,配套用房安置1臺,共配置7臺。

        2.每間辦公室配置組合垃圾桶(可回收物、其他垃圾)一個。

        3.每層樓衛(wèi)生間內(nèi)配置可回收物、其他垃圾垃圾桶各一個,在洗手盆旁設置廚余垃圾垃圾簍一個。

        4.每幢樓配置可回收物、廚余垃圾、其他垃圾、有害垃圾四個垃圾桶(主樓1-4號樓配兩組)。

        5.信訪樓旁、洗車場、食堂樓東面小廣場、會議中心樓設四個垃圾集中投放點,配置可回收物、廚余垃圾、其他垃圾、有害垃圾四類垃圾桶各一個。

        6.在大院地下停車場合適位置設置有害垃圾存儲處。

       。ǘ┓诸惲鞒

        1.辦公室內(nèi)產(chǎn)生其他垃圾和可回收物要分類投放到辦公室統(tǒng)一配置的分類垃圾桶內(nèi),滿后統(tǒng)一投放到各樓層衛(wèi)生間分類垃圾桶內(nèi),由保潔員每日定時收集投放到四個集中投放點。

        2.辦公室內(nèi)產(chǎn)生廚余垃圾投放到每層衛(wèi)生間洗手盆旁廚余垃圾垃圾簍內(nèi),由保潔員定時統(tǒng)一收集放到大院內(nèi)四個集中投放點廚余垃圾桶內(nèi)。

        3.辦公室內(nèi)產(chǎn)生的`有害垃圾投放到各幢大樓下有害垃圾桶內(nèi),由保潔員定期收集放到集中儲存處。

        4.各單位(部門)產(chǎn)生的建筑垃圾、園林垃圾到指定區(qū)域臨時堆放,日產(chǎn)日清。

        四、工作機制

       。ㄒ唬┏闪㈩I導小組。成立行政中心生活垃圾分類工作領導小組,由市機管局局長任組長,市委辦、市人大辦、市政協(xié)辦、市府辦、市直機關工委分管領導和市機管局分管領導任副組長,各入駐主管部門分管領導為成員,各入駐主管部門垃圾分類負責人為聯(lián)絡員。領導小組負責指導和監(jiān)督行政中心生活垃圾分類工作,研究、協(xié)調(diào)、解決運行過程中遇到的重大問題。領導小組可臨時抽調(diào)成員組建督查小組,對大院生活垃圾分類情況進行明查暗訪。各成員單位要加強組織保障、建立配套機制、深化交流協(xié)作、強化執(zhí)行力度,確保行政中心垃圾分類工作取得成效。

        領導小組下設辦公室,負責各項日常工作,由市機管局分管領導兼任主任,市機管局相關處(室)、直屬單位負責人任副主任。負責具體事務的指導、聯(lián)絡、協(xié)調(diào)、管理及考核。

       。ǘ┙⑿姓行摹岸綄T、培訓員、志愿者”三支隊伍。由行政中心內(nèi)各部門(單位)、市機關服務中心和物業(yè)管理單位相關人員組成。發(fā)揮“三員”隊伍引導、監(jiān)督、檢查的積極作用,特別是督導員每日要對行政中心各樓層進行巡查、巡檢、記錄。

       。ㄈ⿲嵭蟹e分制考核管理。行政中心42家部門,除去駐京辦、駐滬辦,40家部門(單位)實行積分制考核管理。每月分值為每間辦公室30分,每月對各部門(單位)進行排名(按得分比例)、對分類不到位的辦公室進行通報,并在一定范圍內(nèi)公布。扣分事項包括:

        1.部門(單位)使用垃圾分類桶、袋情況,如未按要求設置、使用,每間辦公室扣1分。

        2.督導員每日定時不定時在各樓層、各集中投放點巡檢垃圾分類情況,檢查中發(fā)現(xiàn)垃圾分類不到位的,告知相關單位,并扣1分。

        3.現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)各部門(單位)機關干部職工在各公共區(qū)域投放垃圾不分類的,告知相關單位,并扣1分。

        4.各部門(單位)裝修改造產(chǎn)生的建筑垃圾由各單位負責清運,未及時清運的,扣5分。

        五、工作要求

       。ㄒ唬┮訌妳f(xié)作。生活垃圾分類工作是關鍵小事,各部門(單位)要加強與市機管局溝通與合作,形成多方合力、齊抓共管的良好局面,共同將行政中心打造成我市垃圾分類工作示范基地。

        (二)要宣傳引導。各部門(單位)要緊扣行政中心生活垃圾分類各項工作安排,切實加強機關干部職工的宣傳教育培訓,確保每一位干部職工熟練掌握分類知識。

        (三)要嚴肅問責。各部門(單位)要結合實施方案建立配套機制,對工作落實不力,分類不到位,監(jiān)管不力的,要嚴肅責任追究。

        六、附則

        本方案自20xx年9月1日起施行,由市機管局負責相關問題的解釋。

        垃圾分類日常檢查制度 10

        一、牢固樹立和貫徹落實創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的開展理念,建立分類投放,分類收集、分類運輸、分類處理的垃圾處理系統(tǒng),形成以法治為根底、政府推動、全院參與的垃圾分類制度,將生活垃圾分類作為綠色開展的重要舉措,不斷完善醫(yī)院管理和效勞,創(chuàng)造良好的`環(huán)境。

        二、強化示范帶頭作用,引導全院員工養(yǎng)成主動分類的習慣,形成全員共同參與垃圾分類的良好氣氛。

        三、完善機制,創(chuàng)新開展,加強技術創(chuàng)新,利用信息化手段提高垃極分類效率。

        四、協(xié)同推進、有效銜接,加強垃圾分類收集、運輸,資原化利用和終端處置等環(huán)節(jié)的接,形成統(tǒng)一完整、能力適應、協(xié)同高效的全過程運行系統(tǒng)。

        五、細化垃圾分類類別、品種、投放、收運、處置等方面要求;其中,必須將有害垃級作為強制分類的類別之一,同時參照生活垃圾分類及其評價標準,再選擇確定易腐垃圾、可回收物等強制分類的類別。

        六、投放暫存。按照便利、快捷、平安原那么,設立專門場所或容器,對不同品種的有害垃圾進行分類投放、收集、暫存,并在醒目位置設置有害垃圾標志。

        七、餐飲垃圾可由專人清理,防止混入廢餐具、望料、飲料瓶罐、廢紙等不利于后續(xù)處理的雜質,并做到“日產(chǎn)日清”,按規(guī)定建立臺賬制度。

        八、易腐垃圾采用密閉專用車輛運送,運輸過程中應加強對泄漏、遺撒和臭氣的控制。

        十、發(fā)動全院員工積極參與,樹立垃極分類、人人有責的環(huán)保理念,積極開限多種形式的直傳教自活動,開展垃圾分類收集專業(yè)知識和技能培訓。建立醫(yī)院垃圾分類導員及自思者隊伍,引導分類投放。

        垃圾分類日常檢查制度 11

        我校落實生活垃圾分類“一嚴禁、兩分類、一鼓勵”(嚴禁將有害垃圾混入其他各類生活垃圾,做好日常干、濕垃圾兩分類,鼓勵將可回收物通過售賣方式納入再生資源回收利用體系,或投至可回收物收集容器)。校內(nèi)教職工、學生應當按照規(guī)定的時間、地點,用符合要求的垃圾袋或者容器分類投放生活垃圾,不得隨意傾倒、堆放生活垃圾。

        一、分類投放標準

        校園生活內(nèi)垃圾按照規(guī)定的四種類別進行分類。校園內(nèi)施工產(chǎn)生的建筑垃圾、綠化垃圾及實驗室廢棄物等按照相關規(guī)定進行處置,嚴禁混入生活垃圾投放。

       。ㄒ唬┛苫厥瘴,是指廢紙張、廢塑料、廢玻璃制品、廢金屬、廢織物等適宜回收、可循環(huán)利用的生活廢棄物;

        (二)有害垃圾,是指廢電池、廢燈管、廢藥品、廢油漆及其容器等對人體健康或者自然環(huán)境造成直接或者潛在危害的`生活廢棄物;

        (三)濕垃圾,即易腐垃圾,是指食材廢料、剩菜剩飯、過期食品、瓜皮果核、花卉綠植、中藥藥渣等易腐的生物質生活廢棄物;

       。ㄋ模└衫雌渌,是指除可回收物、有害垃圾、濕垃圾以外的其它生活廢棄物。

        二、投放、收運工作

       。ㄒ唬⿲W生和教職工宿舍區(qū)

        宿舍內(nèi)干濕分離,可回收物和有害垃圾單獨放置。師生定時帶到集中垃圾箱房分類投放。房間內(nèi)產(chǎn)生的生活垃圾,不得隨意丟棄到操場、衛(wèi)生間等公共區(qū)域。

        (二)教學、實驗及辦公樓宇

        生活垃圾分類小組指導師生分類投放,各室垃圾桶由各負責人及時收集,并定時放置到戶外指定位置,干濕垃圾日產(chǎn)日清。

       。ㄈ┦程

        師生用餐完畢后,應將餐具和垃圾統(tǒng)一帶至餐具回收處分類投放。外帶食物殘余等濕垃圾也投至食堂廚余垃圾桶統(tǒng)一處理。食堂廚余垃圾對接負責人日產(chǎn)日清,其余垃圾按規(guī)定投放。

       。ㄋ模⿲嶒炇

        實驗室的垃圾自產(chǎn)自清,實驗廢物分類收集后單獨妥善處理,無危險性垃圾放至垃圾站,不得將垃圾隨意傾倒、堆放。

       。ㄎ澹┬@道路和室外公共區(qū)域

        校園道路垃圾桶由負責人清運,并進行必要的二次分揀,對于垃圾易滿溢時間及區(qū)域,增加清運頻次。

        (六)收集、運輸單位應當按照下列規(guī)定,對生活垃圾進行分類收集、運輸:

       。ㄒ唬⿲苫厥瘴、有害垃圾實行定期或者預約收集、運輸;

       。ǘ⿲窭鴮嵭忻咳斩〞r收集、運輸;

        (三)對干垃圾實行定期收集、運輸;

       。ㄋ模┣謇碜鳂I(yè)場地,保持生活垃圾收集設施和周邊環(huán)境干凈整潔。

        具體清運地點和時間由主管部門確定并公布。

        垃圾分類日常檢查制度 12

        為給全校師生創(chuàng)造一個潔凈、優(yōu)美、舒心的學習,工作環(huán)境,展示我校校園風貌,結合目前學校實際,學校大隊部對各班級的衛(wèi)生責任區(qū)域檢查制定了如下辦法及獎懲制度:

        1、各班衛(wèi)生責任區(qū)安排衛(wèi)生監(jiān)督員進行監(jiān)督打掃,課間要由學生進行檢查,發(fā)現(xiàn)垃圾即刻撿掉,時時保持責任區(qū)衛(wèi)生的清潔;

        2、每周五下午的大掃除及學校臨時布置的衛(wèi)生打掃,各班應自行安排時間或根據(jù)要求認真組織本班學生進行打掃。在檢查前還未進行大掃除的班級每次扣除該班基礎分;打掃不干凈、未通過檢查的班級每次扣除該班基礎分。

        3、在平時少先隊大隊部檢查前衛(wèi)生責任區(qū)還未打掃的`班級除當天相應衛(wèi)生打掃項記0分;平時值日教師、值周領導檢查登記中有記錄衛(wèi)生打掃有待改進之處,將扣除相應班級的基礎分

        4、如果發(fā)現(xiàn)亂倒垃圾,亂扔果皮紙屑、食品包裝袋,隨地吐痰、擤鼻涕,大小便不入廁的班級除在班級評比中扣分。

        5、學期末對各班在維護校園衛(wèi)生環(huán)境方面認真負責的衛(wèi)生監(jiān)督員或個人和做好人好事的同學,學校大隊部將進行表彰獎勵;特別突出的學校表彰獎勵。

        6、隨意踐踏花圃,踩踏、跨越綠化帶,在校外破壞環(huán)境衛(wèi)生的班級每人次扣除該班基礎分。

        7、學期末對各班級衛(wèi)生區(qū)域檢查加分項和扣分項進行統(tǒng)計,按總分的最高分取前6名,作為評選“優(yōu)秀班級”的主要依據(jù)。第一名班級評比統(tǒng)計表中加10分,第二名9分,依次類推,第六名加5分;其他班級根據(jù)撿垃圾人次做好事人次,按比例給予加分;(該項按行為習慣養(yǎng)成教育活動周內(nèi)容操作)

        8、每月對各班級衛(wèi)生區(qū)域進行一次統(tǒng)計,如果某班級的扣分(加分)超過了加分(扣分),或者只有扣分(加分)沒有加分(扣分),那么,某班級本月衛(wèi)生的扣分(加分)按十分之一的比例,將在每月班級管理考核的總分里扣去(加上);

        以上制度在實施過程中如有不妥之處,我們將在今后的工作中作進一步改進和完善。希望并相信,通過全校師生的積極努力,辛勤勞動換來的潔凈校園,將成為我們自由路小學一張漂亮的名片。

        垃圾分類日常檢查制度 13

        第一節(jié) 總則

        第一條 為嚴明紀律,獎勵先進,處罰落后,調(diào)動教職工積極性,提高工作效益和經(jīng)濟效益,制訂本制度。

        第二條 對教職工的獎懲實行以精神鼓勵為主,晉升提級、經(jīng)濟獎懲為輔的原則。

        第三條 本制度適于學校全體教職工。

        第二節(jié) 獎勵

        第四條 本學校設立如下獎勵方法:

        1.大會表揚;

        2.獎金獎勵(全勤獎、續(xù)班獎、月績效獎、年績效獎、提成獎、突出貢獻獎);

        3.提供學習機會;

        4.晉升提級。

        第五條 對下列表現(xiàn)之一的教職工,應當給予獎勵:

        1.遵紀守法,執(zhí)行學校規(guī)章制度,思想進步,文明禮貌,團結互助,事跡突出;

        2.一貫忠于職守、積極負責,廉潔奉公,全年無教學事故出現(xiàn);

        3.按時完成教學計劃,經(jīng)濟效益良好;

        4.積極向學校提出合理化建議,為學校采納;

        5.全年無缺勤,積極做好本職工作;

        6.維護學校利益,為學校爭得榮譽,防止或挽救事故與經(jīng)濟損失有功;

        7.招生工作突出,按計劃完成招生指標;

        8.節(jié)約資金,節(jié)儉費用;

        9.領導有方,帶領教職工完成各項任務;

        10.堅持自學,不斷提高業(yè)務水平,任職期內(nèi)取得相關文憑或獲得其他專業(yè)證書;

        11.其他對學校做出貢獻,董事會或校長認為應當給予獎勵的。

        第六條 獎金獎懲規(guī)定具體如下:

        1.全勤獎:指為獎勵學校教職工在規(guī)定的上班時間內(nèi)無遲到、無曠工、無早退而發(fā)放的一種薪金。發(fā)放金額為100元。

        2.續(xù)班獎:指為獎勵學校老師在規(guī)定的教學時間內(nèi)把所教學生順利升入高一級的班級學習而發(fā)放的一種薪金。發(fā)放方法如下圖:

        3.月績效獎:指為獎勵學校教職工在規(guī)定的上班時間內(nèi)工作突出、勤勞能干、完成規(guī)定的工作任務,通過校長辦公室和部門領導的考核而發(fā)放的一種薪金。發(fā)放標準為200元、100元、50元。

        4.年績效獎:指為學校教職工在規(guī)定的上班時間內(nèi)工作突出、勤勞能干、完成規(guī)定的工作任務,通過校長辦公室和部門領導的考核而發(fā)放的一種薪金。發(fā)放標準為1000元、800元、500元。

        5.提成獎:指為學校教職工在學校招生過程中工作突出,完成規(guī)定招生計劃而發(fā)放的一種薪金。發(fā)放標準為50元/學生(教職工親屬打過折后除外),6.突出貢獻獎:指為獎勵學校教職工在學校的發(fā)展過程中能盡心盡力、兢兢業(yè)業(yè)做工作而發(fā)放的一種薪金。發(fā)放標準視貢獻的大小報經(jīng)董事會批準后發(fā)放。

        第七條 獎勵程序如下:

        1.教職工推薦、本人自薦或部門提名;

        2.所在部門同校長辦公室和人事部門審核;

        3.董事會或校長批準。

        第三節(jié) 處罰

        第八條 教職工有下列行為之一,經(jīng)批評教育不改的.,視情節(jié)輕重,分別給予扣除一定時期的獎金、扣除部分工資、警告、記過、降級、辭退、開除等處分。

        1.違反國家法規(guī)、法律、政策和學校規(guī)章制度,造成經(jīng)濟損失或不良影響的;

        2.違反勞動法規(guī),經(jīng)常遲到、早退、曠工,沒完成教學任務或招生任務的;

        3.不服從工作安排和調(diào)動、指揮,或無理取鬧,影響工作秩序的;

        4.拒不執(zhí)行董事會決議及校長或部門領導決定的,干擾工作的;

        5.工作不負責,損壞教學設備、工具,浪費原材料、能源,造成經(jīng)濟損失的;

        6.濫用職權,違反財經(jīng)紀律,揮霍浪費學校資財,損公肥私,造成經(jīng)濟損失的;

        7.財務人員不堅持財經(jīng)制度,喪失原則,造成經(jīng)濟損失的;

        8.挑動是非,破壞團結,損害他人名譽或領導威信,影響惡劣的;

        9.泄露學校秘密,把學校生源介紹給他人或向生源索取回扣、介紹費的;

        10.散布謠言,損害學校聲譽或影響教職工情緒穩(wěn)定的;

        11.利用職權對教職工打擊報復或包庇教職工違法亂紀行為的;

        12.有其他違章違紀行為,董事會或校長應予以處罰的。

        教職工有上述行為,情節(jié)嚴重,觸犯刑律的,提交司法部門依法處理。

        第九條 教職工有上述行為造成學校經(jīng)濟損失的,責任人除按上條規(guī)定承擔

        應負的責任外,按以下規(guī)定賠償學校損失:

        1.造成經(jīng)濟損失5000—10000元(含10000元),責任人賠償10%-50%;

        2.造成經(jīng)濟損失10000元以上的,由董事會討論決定責任人應賠償?shù)慕痤~。

        第十條 各部門領導發(fā)現(xiàn)本部門教職工觸犯以上規(guī)定的行為時,應及時向校長辦公室報告;教職工也可向上述部門檢舉、揭發(fā)任何人的違紀違章行為,要求處理。

        第十一條 校長辦公室接到報告、檢舉、揭發(fā),應及時報經(jīng)校長或董事會進行調(diào)查處理。調(diào)查完畢,校長辦公室提出《處理意見書》呈報校長或董事會批準,交有關部門執(zhí)行并通知受處分人。

        第十二條 給予教職工行政處分和經(jīng)濟處罰,應當慎重決定。必須弄清事實,取得證據(jù),經(jīng)過一定會議討論,征求有關部門意見,并允許受處分人進行申辯。

        第十三條 對教職工進行處分,應書面通知本人,并記入檔案。

        第十四條 受處分的教職工,在處罰事項未了結之前,不得調(diào)離學校(學校宣布辭退、開除的除外)。

        垃圾分類日常檢查制度 14

        為了進一步完善學校內(nèi)部管理體制,建立一個健康向上、公平合理的激勵機制,充分調(diào)動全體教職工的積極性,獎勤罰懶,獎優(yōu)罰劣,促進學?沙掷m(xù)發(fā)展,特制定本制度。

        一、考德(由政教處負責考核)

        全體教職工必須認真執(zhí)行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,做到“依法治教,愛崗敬業(yè),熱愛學生,嚴謹治學,團結協(xié)作,尊重家長,廉潔從教,為人師表”的8項要求。

        1、對師德表現(xiàn)好,師表形象佳,在校內(nèi)外形成良好影響的,作為評優(yōu),晉升的重要依據(jù)。對違反職業(yè)道德要求,有損教師形象,有損學校聲譽的,視其情節(jié)輕重,給予行政處理和經(jīng)濟處罰。情節(jié)特別嚴重的進行勸退或解聘。對工作失職,造成重大責任事故的,賠償經(jīng)濟損失額的80%,并形成書面材料公開檢查。

        2、禁止在職教師搞有償家教,對“亂帶生,亂辦班,亂收費”的,一經(jīng)查實,按教育局的處罰規(guī)定執(zhí)行。

        3、堅持廉潔從教,不得隨意接受家長的吃請,不得收受家長的錢物和有價證券,不得利用職務之便,在排座位、培優(yōu)補差等方面搞不正之風。凡有反映的,一經(jīng)查實,除行政處理外,工資按原來的80%發(fā)放(半年)。

        4、對體罰或變相體罰學生的,實行年終評優(yōu)一票否決。情節(jié)嚴重并造成傷害的,除個人作出全部經(jīng)濟賠償外,還要向家長賠禮道歉。學校對其作經(jīng)濟處罰,工資按原來的80%發(fā)放(半年)并在學校教職工大會上作公開檢查。

        5、對不服從學校分工的一律作待崗處理。待崗期間每月發(fā)1000元生活費,且年度考核為不合格。凡學校布置的工作未按時按質完成的,有一件扣50元。

        6、教學人員必須遵守學校的一切規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行《射陽縣明達雙語小學教學管理規(guī)范》,凡不符合要求的每次扣20元。

        7、上班時間一律不得打牌、下棋、炒股、玩電腦游戲、看電影、電視劇等,違者一次罰款100元。

        8、嚴禁在課堂、辦公室及一切公共場合吸煙,嚴禁在上課時使用手機,違者一次罰款20元。

        9、教師之間鬧無原則糾紛發(fā)生打罵現(xiàn)象的,發(fā)生一起,雙方罰款200~500元,年度考核不得評優(yōu)。

        10、在校內(nèi)學生發(fā)生意外傷害事件,追究班主任或有關任課老師責任,視其情節(jié)輕重,給予全部醫(yī)療費的50%~100%的經(jīng)濟賠償。有關責任人年終不得評優(yōu)。

        二、考勤(由校長辦負責考核)

        教職工必須嚴格遵守學校規(guī)章制度,堅守工作崗位,不得擅自缺席、遲到或早退,不得在工作期間隨便溜崗,串崗。按時參加升旗儀式、周前會、政治業(yè)務學習等一切要求參加的集體活動,努力做到出勤、出力、出成效。

        1、請假程序

        凡需請假的,必須填寫請假條,統(tǒng)一由校長辦備案。凡一天以內(nèi)的病事假(包括中途外出的鐘點假)由校長辦審批,領導班子成員要向校長請假。一天以上的由校長審批。所有批假必須由校長辦出具手續(xù)到教導處和門衛(wèi)。病假3天以上者,需附相關病歷,治療處方,發(fā)票等。因公外出或學習必須由學校安排或憑相關書面通知。不得代假,不得請事后假,確因特殊情況必須電話請假的,事后要補上假條。不補假條者,一律按曠職論處。

        三、考能(由教科室負責考核)

        教師必須認真做好教學“六認真”工作,加強業(yè)務進修,積極參加各類培訓,積極開展教育科研,努力提高自身素質,更好地為教育服務。學校設立以下獎勵:

        1、教學競賽獎

        教師代表學校參加各級課堂教學及基本功競賽中獲獎的,除物質獎勵外,同時還列入評優(yōu)晉級的重要條件。凡由學校推薦參加競賽的,參賽費、交通費、住宿費,由學校報銷,課件制作費、材料費不予報銷。

        2、教師輔導獎

        教育主管部門組織的學科競賽或單項比賽,所教學科學生參加競賽,輔導教師按以下標準獎勵(不含體育)

        凡學校組隊參加上級組織的文藝演出與集體參賽作品,獲市一,二,三等獎的分別獎勵輔導教師500,300,200元;獲縣一,二等獎的,分別獎勵輔導教師200,100元;獲校一等獎的獎輔導教師50元。一次活動,一人輔導多人獲獎的,按團體最高獎項獎勵。單項與集體項目按“就高不就低”的原則計獎,不重復計獎。

        3、體育質量獎

        組隊參加縣運動會,學生獲單項第一,二,三,四,五,六名的,分別獎指導教師100,80,60,40,20,10元;獲團體第一,二,三,四,五,六名的,分別獎指導教師1000,800,600,400,200,100元。

        4、特殊貢獻獎

       。1)凡獲國家、省級優(yōu)秀教師榮譽稱號的,分別一次性獎勵2000,1000元。

       。2)獲市學科帶頭人、教學能手,縣學科帶頭人、教學能手的,每人每月分別發(fā)津貼300元,200元,150元,100元。

        5、管理獎

       。1)評為!拔拿靼嗉墶,獎班主任100元。被評為縣、市級紅旗中隊的',分別加獎100元,200元。

       。2)被評為校級先進工作者、教研積極分子的,每人獎100元。被評為校級先進辦公室的,集體獎勵300元。

        6、教育論文獎

        教師參賽論文經(jīng)學校推薦的,免交參賽費。個人在縣級以上教育主管部門主辦的論文競賽中獲獎的或在國家新聞出版署目錄范圍內(nèi)刊物發(fā)表的,按以下標準獎勵:

        四、考績(由教導處負責考核)

        1、學校組織的每次考試,按名次和分差確定獎懲。前三名分別獎100元、80元、60元。

        2、凡學校統(tǒng)一組織的質量檢測,按年級的人平分進行考核。班平與年級人平分相比,分值每超1分扣10元。

        3、一至五年級縣抽考人平分第一的,每人獎500元;人平分第二的,每人獎300元。

        4、畢業(yè)班獎項另設。

        五、說明

        以上獎懲制度從修訂之日起執(zhí)行。

        垃圾分類日常檢查制度 15

        1、學校垃圾一般可分為四大類:可回收垃圾、廚余垃圾、有害垃圾和其他垃圾。所有垃圾必須按本辦法處理。

        2、可回收垃圾包括紙類、金屬、塑料、玻璃等,通過綜合處理回收利用,可以減少污染,節(jié)省資源。學校在公共場所同一位置設置兩種垃圾箱,一種可回收垃圾箱,另一為不可回收垃圾箱。任何人必須將垃圾放入對應的垃圾箱。班級設置三種垃圾袋,一放廢紙,一放金屬、塑料、玻璃等,一放電池。班級掃地產(chǎn)生的其他垃圾裝入塑料帶隨時投放到教學樓兩頭的垃圾箱。對可回收垃圾衛(wèi)生委員可在休息時間交到團委會,根據(jù)上繳數(shù)量,學校將評選環(huán)保優(yōu)秀班級進行表彰并發(fā)物質獎勵。

        3、廚房垃圾包括剩菜剩飯、骨頭、菜根菜葉等食品類廢物能喂豬的喂豬,不能喂豬的交縣垃圾站集中處理。

        4、有害垃圾包括廢電池、廢日光燈管、廢水銀溫度計、實驗室垃圾等,這些垃圾需要特殊安全處理。

        5、其他垃圾包括除上述幾類垃圾之外的磚瓦陶瓷、渣土等建筑垃圾承建單位必須妥善處理。學生衛(wèi)生間廢紙等難以回收的'廢棄物,采取衛(wèi)生填埋可有效減少對地下水、地表水、土壤及空氣的污染。

        6、任何人不經(jīng)批準不得私自處理、焚燒垃圾。不經(jīng)環(huán)保部門批準私自處理、焚燒垃圾由此造成的二次污染將按法律規(guī)定追究有關人員的責任。

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