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服務(wù)大廳衛(wèi)生管理制度
在日常生活和工作中，我們都跟制度有著直接或間接的聯(lián)系，好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預(yù)計目標(biāo)。那么相關(guān)的制度到底是怎么制定的呢？以下是小編為大家收集的服務(wù)大廳衛(wèi)生管理制度，希望能夠幫助到大家。
服務(wù)大廳衛(wèi)生管理制度1
一、大廳衛(wèi)生要求做到環(huán)境優(yōu)雅，空氣清新，窗明幾凈，地面潔凈無雜物，衛(wèi)生間無污跡無異味，垃圾及時清理。
二、大廳全體人員必須樹立良好的衛(wèi)生意識，積極配合保潔人員的工作，保持良好的衛(wèi)生習(xí)慣，不隨地吐痰，不亂丟紙屑，不亂倒殘茶等。
三、大廳大樓內(nèi)除吸煙區(qū)外，禁止吸煙。
四、各窗口工作人員每天上班前要對窗口內(nèi)辦公區(qū)進行清掃，保持潔凈、整齊、無痰跡、無掛吊、無雜物堆放；辦公桌上的工作資料、辦公用品要擺放整齊，不得亂放與工作無關(guān)的物品；文件、材料、報紙要隨時整理，用完歸檔；下班后窗口辦公桌上除電話、電腦設(shè)備、臺歷外，不得有任何公文資料和私人物品。
五、保潔人員、保安人員及大廳全體人員都有權(quán)利和義務(wù)對違反本制度、不講衛(wèi)生的行為進行勸阻和制止。
六、大廳定期對各窗口的衛(wèi)生情況進行檢查，并納入年終考核。
一、愛衛(wèi)創(chuàng)建組織管理健全，領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制到位。除害保潔人員落實，責(zé)任措施到位。各項衛(wèi)生管理制度實施情況良好，資料完整。
二、積極開展衛(wèi)生創(chuàng)建宣傳和健康教育活動，職工健康知識應(yīng)知應(yīng)會率達90%以上，衛(wèi)生行為良好；有勸阻吸煙措施，建立無煙區(qū)。
三、認(rèn)真履行門前“三包”環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任制（環(huán)境整潔、劃線停車有序、無亂貼、綠化、美化），設(shè)置規(guī)范的廢物容器，墻面清潔。
四、加強硬件建設(shè)和衛(wèi)生管理。廁所結(jié)構(gòu)符合衛(wèi)生要求，清潔衛(wèi)生無尿堿，無蠅蛆，無積塵，無臭味。垃圾箱整潔、密閉；生活垃圾袋裝入箱、及時清運；基本無蠅、蛆，整潔衛(wèi)生。
五、除四害措施到位，做到“三防”（防鼠，防蠅，防蟑設(shè)施），“四無”（無四害孳生地，無鼠、無蟑螂、無蠅）達到標(biāo)準(zhǔn)要求。
六、衛(wèi)生設(shè)施齊全、管理到位。辦公室的桌椅等用具擺放整齊，地面、門窗經(jīng)常擦掃，墻壁、天花板要定期打掃，書報雜志按要求擺放，保證辦公室內(nèi)窗明幾凈，整潔衛(wèi)生。
七、要求人人遵守衛(wèi)生法規(guī)，積極參加衛(wèi)生勞動，努力創(chuàng)造一個干凈、整潔、寬松、舒適的.工作環(huán)境。本制度每月自查一次，列入各單位窗口精神文明建設(shè)和工作實績考核內(nèi)容。
八、衛(wèi)生管理小組定期對各窗口、辦公室進行檢查，并對先進進行獎勵，差的予以處罰，處罰的為每人次20元，罰款用于獎勵。
服務(wù)大廳衛(wèi)生管理制度2
(一)大廳全體工作人員要樹立高度的安全防范意識和養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，切實做好安全衛(wèi)生工作。
(二)上班時，先檢查門、窗等部位是否整齊完好，對重要資料須妥善保管，以防失竊;下班時，必須關(guān)好門窗，切斷照明和辦公設(shè)施電源;工作人員不負(fù)責(zé)任導(dǎo)致不安全事故或公共財物損壞、丟失，按有關(guān)規(guī)定賠償損失。
(三)各廳室和窗口要排好值日表，堅持在每日上班前對桌、椅、柜、地面及所轄清潔區(qū)進行清掃，整理辦公室內(nèi)物品;每月需對門窗、燈具等進行擦洗，始終保持辦公室內(nèi)外、臺前臺后整潔。分管領(lǐng)導(dǎo)不定期檢查。
(四)全體工作人員必須保持良好的衛(wèi)生意識，做到：不隨地吐痰，不亂丟紙屑、煙蒂，不亂倒茶葉渣，不在室內(nèi)外亂堆亂放雜物。同時，加強對服務(wù)對象的`文明意識宣傳教育，引導(dǎo)服務(wù)對象講文明、講衛(wèi)生、講秩序，共同營造優(yōu)良的工作環(huán)境。
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