公司人才工作總結(jié)

在送外培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，加快了內(nèi)部短訓(xùn)步伐，各部門默契配合，結(jié)合職工職業(yè)需求，先后舉辦了……等短期培訓(xùn)班，組織了……培訓(xùn)，

公司人才工作總結(jié)

。引進(jìn)*名應(yīng)屆研究生，充實(shí)到工作崗位加以鍛煉和重用。 下面是2017年公司人才工作總結(jié)，歡迎閱讀。

2017年公司人才工作總結(jié)

緊張而有序的一年又要過(guò)去了，忙碌的一年里，在領(lǐng)導(dǎo)及各部門各同事的幫助下，我順利的完成了本年度的工作。為了今后更好的工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、完善不足，本人就本年度的工作總結(jié)如下： 1、及時(shí)響應(yīng)了各部門的電腦軟件、硬件、郵件、網(wǎng)絡(luò)、打印機(jī)的維護(hù)。盡可能的降低設(shè)備使用故障率，在其出現(xiàn)故障的時(shí)候，并做到了能在當(dāng)?shù)亟鉀Q就當(dāng)?shù)亟鉀Q,不能當(dāng)?shù)亟鉀Q的也在最短的時(shí)間內(nèi)給予了解決。

2、對(duì)中心每臺(tái)電腦安裝防病毒軟件,避免了病毒在公司局域網(wǎng)內(nèi)自我復(fù)制相互傳播，占用局域網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)資源,甚至使得系統(tǒng)崩潰,丟失硬盤的重要資料等各種危害,并及時(shí)的對(duì)軟件進(jìn)行升級(jí),定期的清除隔離病毒的文件夾。

3、及時(shí)的對(duì)系統(tǒng)補(bǔ)丁進(jìn)行更新，防止了病毒和 通過(guò)系統(tǒng)漏洞進(jìn)行的破壞和攻擊。對(duì)IE、OUTLOOK、OFFICE等應(yīng)用程序也打上最新的補(bǔ)丁,另外還關(guān)閉了一些不需要的服務(wù),關(guān)閉Guset帳號(hào)等。

4、項(xiàng)目機(jī)房系統(tǒng)更新，系統(tǒng)從原有的20xx更新到xp，重新安裝了所有軟件，解決了一部分原無(wú)法解決的問(wèn)題，并重新部署殺毒軟件解決方案。

5、交換機(jī)、路由等網(wǎng)絡(luò)硬件設(shè)備的維護(hù),屏蔽中心不用的端口,安全設(shè)置等,保證公司所有電腦的安全正常工作,優(yōu)化路由運(yùn)行速度,節(jié)約帶寬,提高上網(wǎng)的速度化和穩(wěn)定化,使我們上網(wǎng)的速度大大提高,保證網(wǎng)絡(luò)順暢。

6、針對(duì)服務(wù)器，3次被 攻擊采取相應(yīng)的解決方案。重新部署服務(wù)器。

7、學(xué)校服務(wù)器，硬件的安裝、維修、調(diào)試，投影儀設(shè)備的定期清理，維護(hù)。

8、電話交換機(jī)部屬置，電話線調(diào)整，電話錄音設(shè)備的安裝調(diào)試。

9、rtx服務(wù)器、郵件服務(wù)器、web服務(wù)器、搭建、優(yōu)化、信息整理和測(cè)試。用戶數(shù)據(jù)導(dǎo)入和備份。

10、為了最大的節(jié)約成本，并針對(duì)學(xué)校所有計(jì)算機(jī)設(shè)置系統(tǒng)自動(dòng)休眠，有效地節(jié)省了相當(dāng)一部分資源。

11、加強(qiáng)了對(duì)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的維護(hù),對(duì)經(jīng)常出故障的設(shè)備采取了相應(yīng)的`解決辦法。公司目前一共近80多臺(tái)電腦，由于機(jī)器較多，日常出現(xiàn)故障的情況較為常見，主要的電腦故障有：系統(tǒng)故障，網(wǎng)絡(luò)故障，軟件故障等，很多機(jī)器由于長(zhǎng)期使用，導(dǎo)致系統(tǒng)中存在大量垃圾文件，系統(tǒng)文件也有部分受到損壞，從而導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰，重裝系統(tǒng)，另外有一些屬網(wǎng)絡(luò)故障，線路問(wèn)題等。

近一年來(lái)，我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，勤奮努力，在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作，從不把情緒帶到工作中。在具體工作中，我努力做好服務(wù)工作�；仡櫼荒陙�(lái)的工作，我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進(jìn)步。但我也認(rèn)識(shí)到自己的不足之處：

1、因?yàn)楹?jiǎn)單的問(wèn)題重復(fù)出現(xiàn)重復(fù)解決，可能到位不及時(shí)。

2、自己的思路還很窄對(duì)現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展認(rèn)識(shí)的不夠全面，自己對(duì)新技術(shù)掌握速度還不夠快。

3、有時(shí)出現(xiàn)問(wèn)題我并不知道而領(lǐng)導(dǎo)先知。其實(shí)從咱們公司的結(jié)構(gòu)來(lái)看這些都是正常的，但我以網(wǎng)管的身份感到慚愧。

總結(jié)了過(guò)去，方能展望未來(lái)! 最后說(shuō)說(shuō)明年的工作計(jì)劃，辭舊迎新，在總結(jié)本年度工作的同時(shí)，針對(duì)自己不足之處，我對(duì)明年工作也提出了初步設(shè)想：

1、在繼續(xù)完善公司網(wǎng)絡(luò)的同時(shí)，加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。把工作做到更好。

2、對(duì)公司所有電腦設(shè)備進(jìn)行統(tǒng)一計(jì)算機(jī)名稱，和ip實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程管理，維護(hù)。提升工作效率。

3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作，分清輕重緩急，科學(xué)安排時(shí)間，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。

4、在硬件條件允許的情況下安裝，網(wǎng)絡(luò)流量檢測(cè)軟件，對(duì)局域網(wǎng)進(jìn)行監(jiān)測(cè)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)故障和排錯(cuò)，使網(wǎng)絡(luò)快速高效的運(yùn)行。

在我入職的近一年，我在公司學(xué)到了很多，學(xué)會(huì)了如何處事，如何與他人更好的交流等等。我在做好自己本職的同時(shí)，也學(xué)習(xí)了公司的一些相關(guān)的文化，在我覺得，公司在茁壯的成長(zhǎng)，像雨后的春筍;發(fā)展速度飛快，猶如剛發(fā)射的火箭直沖云霄，

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《公司人才工作總結(jié)》()。這些新的現(xiàn)象是因?yàn)楣餐�的努力而�?chuàng)造的，我也希望用自己的這份微薄的力為公司和為自己創(chuàng)造一個(gè)更好的未來(lái)

2017年公司人才工作總結(jié)

***年，公司堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思路，實(shí)施“人才強(qiáng)企”發(fā)展戰(zhàn)略，認(rèn)真貫徹落實(shí)市委、市政府人才工作規(guī)劃、部署和相關(guān)政策，著力創(chuàng)新人才管理，提高公司隊(duì)伍整體素質(zhì)，培養(yǎng)造就一批高素質(zhì)的善于經(jīng)營(yíng)管理、專業(yè)技能過(guò)硬的隊(duì)伍，人才隊(duì)伍建設(shè)逐步呈現(xiàn)素質(zhì)提高、結(jié)構(gòu)優(yōu)化的良好態(tài)勢(shì)�，F(xiàn)就有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、***年工作開展情況

(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)新人才理念

教育是培養(yǎng)人才的重要陣地，也是實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略的核心。公司高度重視人才工作，始終堅(jiān)持黨管人才，以尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的人才工作方針，把人才工作放在重要戰(zhàn)略位置，把促進(jìn)公司發(fā)展作為人才工作的根本出發(fā)點(diǎn)。

1.強(qiáng)化黨管人才。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，由黨委書記負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，相關(guān)部門各司其職把人才工作與部門業(yè)務(wù)工作一同布置、一同檢查、一同考核，互相促進(jìn)。把黨管干部與黨管人才有機(jī)結(jié)合起來(lái)，形成人才工作新格局，創(chuàng)造了人才成長(zhǎng)發(fā)展的良好環(huán)境，最大限度地把各類人才聚集到企業(yè)發(fā)展的各項(xiàng)工作中來(lái)，增強(qiáng)了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力和發(fā)展后勁。今年在管理人員中選拔*名人員擔(dān)任中層管理職務(wù)。

2.強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。定期召開黨政會(huì)，安排布置人才工作，明確提出通過(guò) 三個(gè)“一批”(引進(jìn)一批、送培一批、自培一批)，加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理人才、專業(yè)技能人才、專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍的建設(shè)。通過(guò)召開干部職工學(xué)習(xí)大會(huì)、座談會(huì)、專題討論會(huì)等，明確人才工作的基本思路、重點(diǎn)任務(wù)和具體措施，公司把人才工作按年度計(jì)劃進(jìn)行分解，把人才工作納入全年教育工作計(jì)劃。

3.強(qiáng)化績(jī)效管理。針對(duì)考核管理中存在的問(wèn)題，從考核的各環(huán)節(jié)入手，制定科學(xué)合理的考核評(píng)價(jià)體系，建立業(yè)績(jī)考評(píng)制度，完善分配體系，量化考核指標(biāo)，針對(duì)不同部門不同崗位制定指標(biāo)，考核過(guò)程避免流于形式，考核結(jié)果能真實(shí)地反映職工的工作業(yè)績(jī)。

(二)注重因人施教，提高培訓(xùn)實(shí)效

一年來(lái)，以提高職工隊(duì)伍素質(zhì)、增強(qiáng)職工愛崗敬業(yè)精神為重點(diǎn)，以提高職工業(yè)務(wù)技能、增強(qiáng)安全意識(shí)為主線，以提高服務(wù)質(zhì)量、提升公司形象為目的，圍繞公司的發(fā)展方向和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)重點(diǎn)、難點(diǎn)，采取形式多樣的培訓(xùn)方式，構(gòu)建了系統(tǒng)的'人才培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的要求，大力開發(fā)適應(yīng)公司發(fā)展的人才資源和后備人才。

1.加強(qiáng)崗位技能培訓(xùn)。公司根據(jù)今年人力資源培訓(xùn)計(jì)劃安排，結(jié)合公司職工崗位技能考試考核實(shí)施辦法，利用職工工余時(shí)間舉辦技能培訓(xùn)班，共計(jì)*人參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)。本年新取得技師職業(yè)資格*人，其中……，目前持證率達(dá)75%，特種作業(yè)人員持證上崗率100%，取得職業(yè)資格證書人員逐年上升。

2.加強(qiáng)專業(yè)技能培訓(xùn)。努力提高專業(yè)技術(shù)人員整體素質(zhì)，促進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍年青化和高、中、初級(jí)結(jié)構(gòu)合理，重點(diǎn)抓好“高、精、尖”人才的培養(yǎng)，加強(qiáng)……和經(jīng)營(yíng)管理等專業(yè)方面的培訓(xùn)。目前管理人員中有專業(yè)技術(shù)職稱人員*人。

3.加強(qiáng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)。針對(duì)公司特性，安全教育培訓(xùn)*人次。其中……人。

4.加強(qiáng)職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)。在送外培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，加快了內(nèi)部短訓(xùn)步伐，各部門默契配合，結(jié)合職工職業(yè)需求，先后舉辦了……等短期培訓(xùn)班，組織了……培訓(xùn)。引進(jìn)*名應(yīng)屆研究生，充實(shí)到工作崗位加以鍛煉和重用。

(三)注重企業(yè)宣傳，廣納優(yōu)秀人才

堅(jiān)持“以人為本”，開展企業(yè)宣傳，引進(jìn)培養(yǎng)適合企業(yè)發(fā)展的優(yōu)秀人才，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)職工積極性主動(dòng)性的工作機(jī)制。

1.發(fā)揮典型引路作用。公司黨委堅(jiān)持加強(qiáng)企業(yè)文化和人才事業(yè)的宣傳，狠抓選樹先進(jìn)典型工作，發(fā)揮先進(jìn)典型榜樣引路作用。將優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、全國(guó)勞動(dòng)模范樹立為優(yōu)質(zhì)服務(wù)典范，打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌，深化完善服務(wù)措施，極大地方便了用戶，塑好了企業(yè)形象。一系列先進(jìn)評(píng)選暨選樹工作，鼓勵(lì)了廣大職工崗位成才，崗位奉獻(xiàn)，收到了較好的教育引導(dǎo)作用。

2.做好招才引智工作。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的大潮中，公司遵循“以人為本”理念，積極引進(jìn)高技術(shù)人才，為高級(jí)專業(yè)人才提供展示才華、服務(wù)社會(huì)、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái)，為“人才強(qiáng)企”打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，企業(yè)創(chuàng)新力和核心競(jìng)爭(zhēng)力顯著增強(qiáng)。公司管理人員中*學(xué)歷*人……。優(yōu)良的人才隊(duì)伍進(jìn)一步推進(jìn)了公司發(fā)展，企業(yè)兩個(gè)效益穩(wěn)步提升。

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