保衛(wèi)工作總結12篇

　　總結是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以促使我們思考，不妨坐下來好好寫寫總結吧。但是總結有什么要求呢？下面是小編幫大家整理的保衛(wèi)工作總結，希望能夠幫助到大家。

　　保衛(wèi)工作總結 篇1

　　十一月份是全國消防宣傳月，今年消防宣傳月的主題是：“全民消防，生命至上”為了搞好今年的消防宣傳月活動，同時為我公司安全生產(chǎn)創(chuàng)造良好的'治安環(huán)境，我們保衛(wèi)科全體人員認真開展學習、訓練，積極落實各項工作，圓滿地完成了11月份的各項工作。

　　一、消防檢查方面

　　1、對消防器材檢查了3次，給3個新崗位增配了12具滅火器，并且重新建立了滅火器臺賬，截止目前全公司共配備滅火器208具，且全部處于完好狀態(tài)。

　　2、認真開展消防宣傳月活動，制定了詳細的活動方案，在煤礦和洗煤廠道路上懸掛宣傳橫幅；利用大屏幕放映消防宣傳片；借119消防日深入隊組、崗位向職工發(fā)放消防宣傳材料800份，詳細講解了滅火器的種類和使用方法，使他們能夠更熟練地掌握消防器材的使用方法，掌握滅火技能要點，提高了全員消防意識，并且把活動總結（包括活動情況匯總表、照片、影像資料）上報集團公司保衛(wèi)處。

　　3、聯(lián)合機電科對全公司井上安全用電進行了檢查，本次檢查共收回電暖氣14臺、熱風扇1臺、電爐2臺，并對相關單位和責任人進行了處罰。

　　4、對公司車輛滅火器進行了維修、打壓。

　　二、治安巡邏檢查方面

　　1、對各崗位人員進行調(diào)整、優(yōu)化組合，門崗實行人員固定，明確責任，加強了對進出車輛、人員的檢查力度。

　　2、成立了礦區(qū)巡邏隊，配置了巡邏器械，加強了對全公司特別是要害部位的巡邏力度，有效地維護了礦區(qū)良好的治安秩序。

　　3、完成對全公司騎摩托車人員的統(tǒng)計工作，并發(fā)放了“安全協(xié)議書”。

　　4、對公司辦公樓外的車位進行了劃線。

　　三、業(yè)務培訓、體能訓練方面

　　1、堅持每周三進行業(yè)務知識培訓，在本月23日進行了業(yè)務知識考試。

　　2、堅持周一至周五早晨的體能訓練，練習擒敵拳，提高保衛(wèi)人員體能素質(zhì)。

　　四、12月份工作計劃：

　　1、做好“冬季三防”檢查工作，繼續(xù)完善治安巡邏管理，確保礦區(qū)治安秩序良好。

　　2、認真搞好消防檢查及外來人口的管理工作。

　　3、聯(lián)系集團公司保衛(wèi)處建立信息平臺。

　　4、完成騎摩托車人員“安全協(xié)議書”的簽訂工作。

　　保衛(wèi)工作總結 篇2

　　時光飛梭，轉眼間20xx年已成為過去，我們即將迎來嶄新的20xx年。我們接手貴公司安全保衛(wèi)任務的五個月里，在貴方上級領導的關懷下、在貴部的大力支持下、在各兄弟單位的協(xié)助下、在我們?nèi)�體隊員的共同努力下，完成了商場施工后期和營業(yè)期間的工作任務。

　　一、工作回顧：

　　20xx年的夏天烈日炎炎，我們在最炎熱的8月份開始進駐商場工地，冒著酷暑在固定崗位安排隊員進行進出車輛、人員、物資管理，并不間斷的對施工現(xiàn)場進行巡查，及時糾正施工過程中存在的安全隱患。

　　在商場施工階段的兩個月內(nèi)，我們成功處置過天然氣泄露事故，兩次抓捕偷盜工地施工物資的小偷，還在試營業(yè)當晚巡查地下室過程中及時發(fā)現(xiàn)并報處大面積水浸事故，為商場挽回數(shù)萬元的經(jīng)濟損失。在小業(yè)主大量進駐施工的九月份，我們更是嚴格把控物資進出，加大對施工現(xiàn)場的巡查力度，整個施工期未發(fā)生一起因物資丟失被投訴的事件。

　　商場施工在最后沖刺階段，外圍的安全防范任務十分繁重，我們不計用工成本支出，每天白班夜班都超出三四人對各圍擋缺口、進出主干道、動火作業(yè)現(xiàn)場進行固定崗布點和流動崗巡查，出色的完成了試營業(yè)前貴部交辦的各項安全保衛(wèi)任務并得到了領導的認同。

　　9月30日試營業(yè)后，我們先后兩次抽調(diào)80人次完成了試營業(yè)和正式營業(yè)期間的臨時安全保衛(wèi)任務，圓滿的完成了兩次臨保工作，達到了預期目標。

　　試營業(yè)至今，我們按照貴部的要求對之前規(guī)定的崗位根據(jù)實際情況進行了調(diào)整，保障了重點崗位、重要道口的安全防范和交通疏導工作。在前期的工作過程中，我們配合完成了各消防通道的.標識張貼和消防驗收等工作，幫助其他各部門完成一些搬運之類的工作，初步完成了日常工作各類表格的填寫工作。商場試營業(yè)至今，安全保衛(wèi)各項工作正在穩(wěn)步向前推進。

　　二、工作不足：

　　我們在工作的五個月內(nèi)，一些工作上的不足也暴露了我們的管理水平上仍有很大的提升空間。

　　1、隊員普遍比較年輕，思想較為不成熟。我們這批隊員絕大多數(shù)都是90后，有一些是剛參加工作不久，在工作過程中會存在一些沖動行為，遇事不能冷靜處理，在施工期內(nèi)我們就發(fā)生過兩起與施工人員的沖突，給商場造成了一定的負面影響，也給公司帶來了不小的經(jīng)濟損失，我們深知試營業(yè)后與顧客發(fā)生糾紛的負面影響的嚴重性，多次開會加以強調(diào)，并逐一對各位隊員進行了思想教育，講道理、擺事實，讓沖動的頭腦得以冷靜。我們還在制度上明確了隊員與顧客或業(yè)主發(fā)生沖突所帶來的經(jīng)濟和法律責任由自己承擔。

　　2、工作有時比較散漫，行為習慣不規(guī)范。隊員教育是一個長期的過程，我們的部分隊員時常需要旁敲側擊加以提醒才能保持一個良好的工作狀態(tài)，有時在工作執(zhí)行過程中存在拖拉行為，在崗位執(zhí)勤中

　　也會有各種不規(guī)范的站姿出現(xiàn)。針對這些問題我們已經(jīng)在十二月份進行了為期三周的隊列訓練，在一定程度上改變了部分隊員松散的工作狀態(tài)，我們還對保衛(wèi)室衛(wèi)生值日加強了管理，排出了值日表，每天固定人員對值班室衛(wèi)生進行打掃，目前值班室衛(wèi)生打掃得到了很大的進步。

　　3、培訓教育次數(shù)較少，系統(tǒng)培訓不到位。五個月來，我們針對性的對全體隊員進行過多次培訓，在一定程度上對工作過程中存在的問題加以剖析，避免了同樣的錯誤在接下來的工作過程中再次出現(xiàn)，由于保衛(wèi)工作是24小時全天候的，往往在組織隊員培訓時在時間上比較困難，但我們深知系統(tǒng)的對全體隊員進行安全保衛(wèi)各方面知識結構培訓是提高整個隊伍工作執(zhí)行力和規(guī)范性至關重要的環(huán)節(jié)，在接下來的工作過程中我們將制定詳細的培訓計劃，對全體隊員分批次進行全面系統(tǒng)的培訓教育，打造一支素質(zhì)過硬的安保隊伍。

　　三、工作展望：

　　安全責任重于泰山，在20xx年的工作中我們將以以下幾方面的工作為主線，切實做好商場的各項安全保衛(wèi)工作。

　　1、抓思想教育，增強安全防范意識。抓好防范保安全，強化責任是關鍵。我們將嚴格落實責任制，把目標管理擺在重要位置，橫到邊，豎到底，不留死角，層層落實目標責任，并實行獎罰專項考核的責任制約機制，強化隊長責任和全體隊員參與意識，一級向一級負責。我們還將嚴格執(zhí)行貴部部署的保衛(wèi)工作，經(jīng)常深入各崗位開展督查，時刻注意掌握商場安全動態(tài)，及時解決保衛(wèi)工作中存在的問題。

　　2、抓隊伍建設,提高安全防范技能。按照貴部和公司領導的要求,我們在20xx年將嚴格審核把關新上崗人員,力爭具備身體健康,政治思想好,文化水平高,工作認真負責，年紀較輕的特點,保證隊伍的青春和活力,隊伍素質(zhì)和戰(zhàn)斗力。

　　3、抓檢查整改,加大安全管理力度。為促進安全保衛(wèi)工作制度化、規(guī)范化,落實檢查效果，我們將重新制定安全保衛(wèi)檢查實施辦法和違規(guī)違紀處罰實施細則,采取常規(guī)性檢查與突擊性抽查、白天查與晚上查、隨時查與重大節(jié)日專題查相結合的辦法,時刻注意掌握商場安全保衛(wèi)工作動態(tài),整改隱患,堵塞漏洞,防患于未然。我們還將采取聽、查、問、試等方法,采取百分制形式,查制度看落實、查管理看漏洞、查設施看隱患、查思想看認識等方式將安全保衛(wèi)工作納入到每季綜合考核工作目標,實行按季考核、按年兌現(xiàn)的工作新舉措。

　　4、抓行為整改,加大“主人翁”教育力度。我們將在平時的培訓活動中，加強教育，讓每一個隊員樹立以商場為家的主人翁意識，牢固“商場榮我榮，商場恥我恥”的觀念，切實將熱愛商場的行為貫穿于實際工作過程中，展現(xiàn)我們隊員良好的敬業(yè)精神。

　　在新的一年我們將時刻保持“如履薄冰、如臨深淵”的心態(tài)，踏踏實實的做好安全保衛(wèi)各項工作，切實讓貴部放心，讓商場領導覺得我們是一支可塑造、能戰(zhàn)斗、肯吃苦的保安隊伍。

　　保衛(wèi)工作總結 篇3

　　進入20xx年以來，醫(yī)院保衛(wèi)科在公安機關、及院黨政的領導和業(yè)務技術指導下，保衛(wèi)科組織全體員工認真學習貫徹醫(yī)院安全保衛(wèi)各項規(guī)定，并利用班前班后會及時傳達醫(yī)院周會精神，深入地、扎實地履行好自己的職責。不斷完善各項規(guī)章制度和安全防范措施，較圓滿地完成了上級領導交給的各項工作，現(xiàn)將20xx年各項工作匯報如下：

　　一、強化思想政治教育，持續(xù)提升隊伍整體素質(zhì)

　　進入20xx年以來，首先我們注重保衛(wèi)科的內(nèi)部管理工作，利用集中政治、業(yè)務學習和班前會的機會，每月一集中政治業(yè)務學習，認真學習貫徹醫(yī)院的有關規(guī)定及文件精神，把文件精神和要求貫徹到每個保安人員。并開展批評與自我批評，查找差距，使保衛(wèi)科每位員工充分認識到自己工作崗位的重要性，激勵每位員工認真扎實地干好本職工作，做到愛崗敬業(yè)。其次我們還加強了醫(yī)院各項管理規(guī)定的管理力度，針對在工作中犯錯誤的員工，除按規(guī)定進行處罰外，還三番五次的做他的思想工作，使他認識到自己所犯錯誤的嚴重性，干好了本職工作，其效果甚好。為了驗證學習和開會的效果，本科室在夜班加大巡視檢查力度，促進了保衛(wèi)科工作的更好開展。

　　二、醫(yī)院治安保衛(wèi)方面

　　首先根據(jù)醫(yī)院領導的安排，切實做好了元旦、春節(jié)、元宵節(jié)治安、穩(wěn)定、消防安全工作，及時上報整治進展情況。我科對節(jié)假日期間值班人員進行了嚴格的管理，加強了巡邏人員的管理，增加了巡邏密度。

　　醫(yī)院主管又與個科室簽訂了“消防安全目標責任書”、“綜合治理目標責任書”，使安全保衛(wèi)工作責任分解到每個部門乃至每個員工身上。加強自我監(jiān)督，真正做到“誰主管、誰負責”。下半年對醫(yī)院進行安全檢查，對檢查出的安全隱患均按照單位、人員、時間、考核、復查“六落實”原則，全部進行了閉合整改。加強對重點要害部門人防的管理，使人人了解人防和技防的重要性，增強了重點要害部位人防的責任心。協(xié)助醫(yī)患協(xié)調(diào)辦處理醫(yī)療糾紛，用法律手段來處理醫(yī)療糾紛。在醫(yī)院的'醫(yī)療服務中，特別是病人死亡。造成醫(yī)院與病人家屬的糾紛，是醫(yī)院最頭痛、最棘手的事情。病人家屬尋釁滋事，大動干戈，有事影響到其他病人的治療和正常辦公。一方面利用與派出所共建警務室的便利關系，請公安機關提早介入給予調(diào)解，醫(yī)院出現(xiàn)的一般糾紛都能及時平息。

　　加強了院內(nèi)車輛管理，大力整治亂停亂放現(xiàn)象，保證車輛停放安全有序。定期檢查、發(fā)現(xiàn)隱患、及時整改。

　　三、開展消防安全檢查，及時消除各類安全隱患

　　我院作為人員密集型、流動性公共場所，在抓社會效益和經(jīng)濟效益的同時，不忘抓消防安全。并在市衛(wèi)生局、消防局的指導下，堅持以“預防為主、防消結合”工作方針，切實履行職責，大力推進我院的消防工作，使火災隱患得到了有效的治理，為我院正常醫(yī)療工作的開展和創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境提供了有力的保障�，F(xiàn)將我院的消防全工作情況總結如下：

　　1、領導重視，組織健全

　　加強消防工作，領導重視是關鍵。我院建立了以主管院長為首，各科室、部門負責人為成員的防火安全領導小組。為加強消防安全工作管理，并設專人負責。在加大其它投入的同時，不忘加大消防投入，僅去年一年在消防上就投資幾萬元進行更換和維修消防設施。醫(yī)院對門診樓進行了全面的翻新改建，并增加了消防自動滅火系統(tǒng)，此工程現(xiàn)已進入消防驗收階段。目前，全院有義務消防員50名。

　　2、完善制度，責任到人

　　為了做好我院的消防安全工作，進一步強化安全管理，全面落實我院各科室、部門消防安全責任制，預防和減少火災危害。一年來，保衛(wèi)科先后制定了消防安全管理制度、防火檔案管理制度、科室消防應急措施、單位內(nèi)部滅火應急疏散預案等。按照“誰主管、誰負責”的原則，對消防工作實行科室領導負責制，即各科室主任、護士長對主管院長負責。不斷完善工作制度，有效發(fā)揮了防火安全領導小組的組織、協(xié)調(diào)、督促、指導作用。

　　3、巡查檢查，消除隱患

　　為進一步加強火災防范工作，提高醫(yī)院預防火險能力，我院根據(jù)上級有關文件要求，積極開展了消防安全隱患排查專項治理工作，并專設防火巡查員每日對全院進行防火巡查，發(fā)現(xiàn)火災隱患，及時向上級領導報告。同時，每月定期由保衛(wèi)科組織對本單位的重點部位進行消防安全檢查，確保消除火災隱患。

　　4、加強消防安全宣傳教育

　　消防工作是一項社會性、群眾性的工作，單靠少數(shù)幾個人是不行的，必須依靠廣大職工才能確保安全。因此，加強宣傳教育工作，也成為消防重要工作之一。我院在對去年全院六十多個科室、部門消防培訓的基礎上，今年對幾個重點部門進行了有針對性的消防培訓。并在市衛(wèi)生局的有關文件指示下，在五月中旬舉行了一場消防安全月活動，以歌舞和圖板形式對全院醫(yī)護人員進行了消防宣傳教育，并請來了消防局專業(yè)人員進行現(xiàn)場講解和指導。同時，在“十二運”期間，作為簽約單位之一，我院圓滿的完成了上級領導安排的任務。并請消防局宣傳科工程師于佰秋老師對全院科室負責人進行了消防知識講座。通過一系列的宣傳活動，增強了職工的防火意識及消防工作的責任感。為了檢驗我院職工的實際防火能力，今年我院又聯(lián)合了市消防支隊組織在我院中西醫(yī)、腫瘤科室了分別進行了科室醫(yī)護人員滅火疏散應急演練，使職工掌握了一定的自救能力。

　　5、存在的困難問題

　　今年，我們在上級領導的正確指導下，在消防安全工作上取得了一些成績，但距離領導的要求還有不足之處，與先進單位相比，也還有一定的差距，同時我們也面臨一些實際困難和問題，如我院從事消防的人員專業(yè)水平不高，業(yè)務工作繁忙，人力緊張，措施不到位；臨床中發(fā)現(xiàn)的消防通道堵占，器材人為破壞等問題不能得到及時有力的解決，部份職工的法律法規(guī)教育和消防安全意識有待進一步提高等。今后，我們將繼續(xù)把消防安全工作放在第一位，堅持“預防為主，安全第一”警鐘長鳴，長抓不懈。

　　由于我院抓好了消防安全工作，為醫(yī)院發(fā)展創(chuàng)造出了良好的消防安全環(huán)境，醫(yī)院各項工作都在不斷進步。我們將在上級有關部門的正確領導下，大力加強消防安全工作，認真貫徹落實各種消防條例，做到居安思危，防患于未然。

　　四、和諧醫(yī)院。和諧社區(qū)平安建設方面

　　保衛(wèi)科配合人力資源部對新進員工進行了安全、消防、治安等法律法規(guī)以及醫(yī)院各項規(guī)章制度的培訓工作，通過培訓，是新進員工認識到了新工上崗前培訓的重要性，為今后的安全醫(yī)療和個人的平安生活打下了良好的基礎。

　　五、加強穩(wěn)定信息收集與反饋，及時化解各類矛盾糾紛

　　根據(jù)醫(yī)院領導指示精神，醫(yī)院及時成立調(diào)整了安全委員會領導小組人員、人民調(diào)解委員會領導小組人員、安全防火領導小組人員。定期召開治安安全會議，并進行安全、穩(wěn)定大檢查。及時報送有關信息材料，上報穩(wěn)定隱患排，強化了信息情報的收集和反饋，有效保證了信息的暢通。

　　雖然我們做了不少工作，但與醫(yī)院領導對我們的要求還相差很遠，例如：在醫(yī)院治安方面和醫(yī)院防火、防盜方面的工作，還有待于我們?nèi)ミM一步探索和提高，保衛(wèi)科值班人員在勞動紀律。責任心方面還有待于我們?nèi)ゼ訌姟５�我們有決心和信心，一定會努力干好20xx年的安全保衛(wèi)工作，為醫(yī)院的發(fā)展做出我們的貢獻。

　　保衛(wèi)工作總結 篇4

　　保安部工作總結如下：

　　一、對保安員儀容儀表的規(guī)范學習及要求。

　　公司對現(xiàn)有保安員的著裝及禮貌用語進行了培訓，部門對保安員也進行了儀容儀表及著裝和文明用語的培訓，在實際工作中也貫徹、要求。

　　不足之處：個別崗位員工在崗期間不能統(tǒng)一服裝，個人衛(wèi)生不能及時處理，如頭發(fā)過長，鞋子不擦等。

　　二、勞動、學習。

　　本月初的一場暴雪，保安部除必須的崗位值班外，全部人員都投入到打掃積雪勞動中，在清運積雪中隊員基本能完成保安部下達的勞動任務，并配合公司完成其他的工作任務如：搬運桌椅、米、油等。學習培訓了部分崗位制度，應急預案等。

　　不足之處：在勞動中個別隊員怕吃苦，不能完成當天的勞動任務。

　　二、隊員動態(tài)。

　　現(xiàn)有保安員18人，現(xiàn)有崗位五個，臨時崗位兩個，并于本月12日開始安排三人上夜班，一人參加電梯安全操作培訓，兩人在本月分別提出辭職辭職。各崗位變化大，人員流動性大，但各崗位人員基本上能按公司規(guī)章制度及崗位職責值班、巡邏。不足之處隊員間有拉幫結派現(xiàn)象，也有個別隊員有不服從管理、服裝不統(tǒng)一、上班吃東西、睡覺等現(xiàn)象。

　　三、部門配合。

　　本月因要辦理業(yè)主入住，所有工作都圍繞此活動展開，但我部門本職工作一點也沒松懈，在正常值班、巡邏過程中，我部門抽調(diào)部分人員協(xié)助公司其他部門開展業(yè)主入住的準備工作，能夠服從安排，基本順利的完成上級交辦的'工作任務。

　　四、巡邏守衛(wèi)。

　　我部門承擔銷售中心、南大門、一號樓、二號樓、物業(yè)公司門前的守衛(wèi)；車輛、人員的出入記錄及一至六號樓、地下車場、小區(qū)院內(nèi)、寫字樓前廣場的巡邏和所有裝修業(yè)主戶內(nèi)、戶外的巡查，各崗位員工能夠按制度要求執(zhí)行，遵守崗位職責，基本能完成上級部門、領導交辦的任務。

　　不足之處：部門經(jīng)理因對個別臨時崗位的任務不重視，致使車輛的管理不到位。今后加強管理，逐步使業(yè)主規(guī)范小區(qū)內(nèi)車輛的出入、停放。

　　今后加強鞏固優(yōu)點，對不足之處分析原因、找出解決的方法，盡早使保安隊伍做到令行禁止，團結一致。

　　保衛(wèi)工作總結 篇5

　　20xx年春運是北京奧運后迎來的第一個春運，為確保20xx年本次春運安全，營造和諧春運氛圍，努力滿足人民群眾的出行需要，20xx年1月1日起，北京警方正式啟動20xx年春運安全保衛(wèi)工作，并從1月1日開始，集中開展為期十天的“查隱患、整秩序”專項行動，為群眾安全出行營造良好社會治安秩序打下基礎。

　　據(jù)北京市公安局治安管理總隊有關負責人員介紹，北京警方一直以來，就以“四站一場”、長途場站、公共交通等部位為重點，加大對非法營運、呲活攬客、拎包扒竊等違法行的打擊查處和清理整治力度，自20xx年11月份以來，共查處非法營運車輛496輛，清理無照游商113人，查處種類違法犯罪人員并作治安拘留以上處理人員423人。

　　另據(jù)介紹，在十天專項行動期間，北京警方將圍繞“四站一場”(北京站、北京北站、北京南站、北京西站、首都機場)，地鐵、城鐵、公交沿線，長途場站等春運重點部位，將重點：

　　開展安全隱患排查整改。以防火、防爆、防災害事故為重點，對站區(qū)外部出入口及周邊的過街天橋、地下通道等人員密集場所存在的各類安全隱患進行梳理排查，并會同有關部門加以整改解決；同時開展消防安全檢查，重點對消防通道、消防設施等使用配備情況進行檢查，及時查處消防違法違章行為，消除火災事故隱患。加強站區(qū)秩序清理整治。聯(lián)合城管、工商、民政、交通執(zhí)法等部門，針對“四站一場”等重點部位存在的無照游商、流浪乞討、散發(fā)小廣告、“黑車”、扛包攬客、黑托運、黑票提等影響社會面秩序的突出問題，組織開展針對性清理整治，加大社會面秩序維護和掌控力度，堅決防止反彈，全面凈化地區(qū)治安環(huán)境。嚴厲打擊違法犯罪活動。以打擊倒賣車票、「」拎包扒竊、黑車非法營運為重點，嚴厲懲辦各類擾亂春運秩序的`違法犯罪活動，形成高壓態(tài)勢。開展道路交通秩序整頓。繼續(xù)做好道路停車秩序整頓工作，組織開展交通秩序集中整治，重點查處客、貨運機動車超載、超速、疲勞駕駛、酒后駕駛等交通違法行為；同時加強城市道路交通秩序的巡查疏導，確保交通秩序安全暢通。

　　在此，希望廣大市民，一旦發(fā)現(xiàn)倒賣車票、拎包扒竊、黑車非法營運等違法問題，能夠積極向警方舉報提供線索，共同努力為平安春運創(chuàng)造良好的氛圍。

　　保衛(wèi)工作總結 篇6

　　保衛(wèi)科在公司行政以及上級業(yè)務部門的關懷指導下，始終堅持“打防并舉，標本兼治”的工作方針，以加強企業(yè)文化建設為契機，充分發(fā)揮自身職能，全面落實各項防范措施，不斷提高全公司社會治安綜合防控能力，實現(xiàn)了全年無重刑事案件、無重治安案件、無重治安災害事故的“三無”目標，為我公司各項工作任務的順利完成打下良好的基礎，回顧一年來的工作，進行以下工作總結：

　　一、抓班子，帶隊伍，提高整體戰(zhàn)斗力。

　　我們堅持圍繞提高企業(yè)經(jīng)濟效益這個中心，針對當前公司區(qū)面臨的治安新形勢，做到強班子聚合力、抓隊伍樹形象，強化保衛(wèi)隊伍的基礎管理，促進全科工作朝良性方面快速發(fā)展。在抓班子建設方面，我們注重監(jiān)督制約作用，通過認真開展自我批評與相互批評，落實整改措施，使班子成員之間做到了相互支持，相互理解，事勤商量，小事勤通氣，思想常溝通。在廉政建設方面，班子成員牢固樹立了“廉潔自律無小事，小事不止出事”的思想觀念，認真履行廉政準則，在工作和生活中，始終堅持按原則辦事、按制度辦事、不搞特殊、不辦人情案、不以權謀私，做到了靠正氣、靠廉潔來樹立班子的`威信和形象，增強了班子的凝聚力。

　　二、強化事訓練，提高職工政素質(zhì)。

　　為保證訓練質(zhì)量，特地從__聘請了一名教官進行強化訓練。經(jīng)過為期一周的集中輪訓，增強了紀律觀念，規(guī)范了姿行為。

　　三、完善制度，強化管理。

　　在加強對出門證管理、值班管理、巡邏制度、等內(nèi)部管理制度的基礎上，對全公司各場所崗點，從整理、清潔、準時、標準化、素養(yǎng)、安全六個方面制定了管理規(guī)定一并推行。

　　四、落實干部職責，加強巡查力度。

　　班子成員明確分工，從職責、部位、崗點建立了巡查制度。為抓好落實，班子成員不定期的進行巡查，促進了各項工作規(guī)范落實到位。強有力的措施，規(guī)范化管理，增強了廣保衛(wèi)職工素質(zhì)，提高了整體戰(zhàn)斗力。今年，伴隨煤炭價格持續(xù)穩(wěn)定上漲，一些煤販子乘空車壓磅妄圖變相偷炭，保衛(wèi)科加對泛車輛的檢查力度，嚴格交出門證管理制度，有力整治了這股歪風;針對今年我公司改建、擴建施工項目多，管理難度，保衛(wèi)科加對各施工地點的看護與守候。

　　一年來，廣保安人員為維護公司及職工群眾的利益，積極采取各項防范措施，抓基礎，上臺階，筑牢治安第一道防線今年以來，我們按照“打防并舉、標本兼顧、重在防范、重在治本”的方針，堅持以人為本，從人口信息，法制宣傳教育，職工文明行為規(guī)范等方面著手，加強了治安基礎管理。

　　通過落實各項管理工作，我公司礦容礦貌有了較變化，全公司呈現(xiàn)出一派秩序井然，政通人和，欣欣向榮的新氣象。當然，我們的工作還存在著一些問題和不足，我們將緊密團結在公司領導班子周圍，恪盡職守，努力做好本職工作，做好領導的參謀，為公司的進一步發(fā)展作出應有的貢獻。

　　保衛(wèi)工作總結 篇7

　　20xx 年 X 校長來了之后，他的公正敬業(yè)精神時刻感染著我，每每激起我對教育事業(yè)的使命感，激起我對本校安全工作的責任感。 20xx 年以來，在校委會的領導下，在上級有關部門的指導下，本人開拓性地做好本校的安全保衛(wèi)工作，現(xiàn)在將最滿意的地方總結出來。

　　一、本學期感到渾身都是勁兒，干工作的積極性比以前更高。

　　X 校長重情重義，公正敬業(yè)，愛護手下，這些都給我?guī)�來了工作的動力，所以，本學期我干工作感到特別有勁，這為我開展工作提供了動力。

　　二、為了搞好校園周邊安全，我積極聯(lián)系周邊有關社會安保部門，爭得了他們對我校安保工作的支持和配合，為我校創(chuàng)和諧校園、和諧社區(qū)提供了可能。

　　三、組建校園安全領導機構，加強校園安全常規(guī)化管理。

　　四、加強校園安全制度建設，使我校安全保衛(wèi)制度化。

　　本學期我在校領導的支持下，完善和健全我校各項安全保衛(wèi)制度。和有關科室和班主任簽訂了安全保衛(wèi)目標責任書。從制度上使我校校園安全走上常規(guī)化。

　　五、積極組織校園安全演練，提高全校師生災害預防逃生技能。

　　本學期 5 月份，我在校領導的帶領下，制定了校園自然災害安全逃生預案，組織了全校自然災害安全逃生的演練。演練達到了預期目的.，鍛煉和提高了全校師生的逃生技能。

　　六、組織法制報告會，提高我校學生安全法制意識。

　　本學期，我積極聯(lián)系法院王院長來我校給學生進行了兩場法制報告會，較好地提高了我校學生的法制意識，使學生懂得了遵紀守法重要性。

　　七、積極進行安全排查，將安全隱患排除在萌芽狀態(tài)，保證了我校校園安全零事故率。

　　本學期，我組織有關人員對我校宿舍教室進行了安全排查，共查處安全隱患 26 處，報給學校及時進行了排除。

　　總之，我感到校領導的重視、務實、公正、關愛的作風，是我們工作的動力之源。下學期，我必將以更飽滿的激情和工作積極性投入到新的工作中去，爭取取得更大的成績。

　　保衛(wèi)工作總結 篇8

　　在新的一年里，我們在學院處室的領導下，進一步加強學院的安全保衛(wèi)工作，使每項工作落到實處，做到防患于未然。確保安全無事故，使學院有一個良好的工作生活環(huán)境。即將過去的20xx年，在公司領導的正確管理下，作為公司的一名保衛(wèi)部人員，以本人所看管的公司區(qū)域和物品安全防范為己任，認真做好每一項工作。為在新一年里將工作做得更好，現(xiàn)就20xx年在公司工作期間的工作情況總結如下：

　　1、服從上級領導

　　作為公司的一名保衛(wèi)人員，服從領導、顧全大局，堅守崗位，認真對待自己所做的工作。

　　2、遵章守紀，注重禮貌禮節(jié)

　　遵章守紀是合格員工的基本要求，是各項工作順利開展的前提。因此在工作中以遵章守紀為榮，并以實際行動，嚴格遵守公司的勞動紀律。

　　3、正確樹立服務意識

　　目前，社會上部分人對保衛(wèi)從業(yè)人員有某種偏見，這多少給工作帶來一些困擾，因此，作為保衛(wèi)員我能夠正確對待，樹立嚴謹、認真的服務意識，為公司的安全防范盡己之責，將本職工作做好。

　　4、不斷學習進取，提高業(yè)務水平

　　要想做好保衛(wèi)工作，必須熟練掌握保衛(wèi)工作的職責、要求和工作內(nèi)容。

　　（1）通過書籍學習保衛(wèi)工作應有的工作內(nèi)容和要求。

　　（2）經(jīng)過公司外派到消防培訓單位參加消防資格培訓，并取得優(yōu)異的成績，從而大大提高消防技能。

　�。�3）認真按照領導的要求去做，認真履行職責。通過各種方式的學習充實自己，使工作能力有所提高。

　　5、存在的不足和今后的努力方向

　　回顧大半年來的工作，在取得成績的同時，我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表現(xiàn)在：

　�。�1）我們的工作方法還有待進一步的創(chuàng)新和改進。

　�。�2）工作上還存在一些不如人意的地方。

　　（3）我們的業(yè)務水平還有待提高。所有這些，我們將在今后的'工作中痛下決心，加以克服和改進，全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。

　　20xx年的工作要求將會更高，難度將會更大，這就對我們的工作提出了新的更高的要求。我一定正視現(xiàn)實，承認困難，但不畏困難。我將迎難而上，做好工作。我將繼續(xù)遵從公司領導的安排，踏實、認真地做好自己的工作，努力確保所管轄區(qū)域內(nèi)的財產(chǎn)、物品平安。同時，在工作中尊重他人、積極溝通、盡職盡責、加強巡邏，為自己所防范區(qū)域的安全而繼續(xù)努力工作。

　　保衛(wèi)工作總結 篇9

　　20xx年以來，保衛(wèi)科在礦黨、政領導下，堅持“預防為主、依靠群眾、群防群治、綜合治理”的保衛(wèi)工作方針，嚴格落實各項防范措施，為構建和諧礦區(qū)，促進我礦各項工作順利完成做了以下幾項工作：

　　一、加強保衛(wèi)人員思想教育，提高保衛(wèi)隊伍整體素質(zhì)。

　　保衛(wèi)科利用每天工前會和“周五”學習日學習華潤文化，學習保衛(wèi)業(yè)務知識，積極開展學習實踐科學發(fā)展觀活動；同時我們還認真組織學習《華潤天能員工手冊》和《企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部保衛(wèi)條例》等書籍；及時組織學習落實礦文件精神；通過學習，使保衛(wèi)人員思想政治素質(zhì)和執(zhí)行力不斷提高。

　　二、嚴格考核，落實責任，精細管理

　　20xx年我們細化各崗位管理制度，對各崗制定了詳細的作業(yè)流程，要求保衛(wèi)人員嚴格按照規(guī)范化要求上崗；同時，加強對各個崗位的工作質(zhì)量考核，并將考核結果與工資、獎金掛鉤，大大提高了保衛(wèi)人員的工作積極性。11年全礦杜絕了刑事案件發(fā)生，治安案件發(fā)生1起，查處偷盜行為2起，為礦挽回了經(jīng)濟損失。

　　三、加強巡邏管理，打擊盜竊行為，維護企業(yè)利益。

　　為切實維護企業(yè)利益，確保企業(yè)財產(chǎn)不受損失，保衛(wèi)科在人員少的情況下，合理安排崗位，有的巡邏隊員還放棄休息日，加班延點努力做好礦區(qū)治安巡邏工作。11年保衛(wèi)科連續(xù)破獲兩起案件，打擊了盜竊行為，維護了企業(yè)利益。

　　今年4月17日夜班，運輸工區(qū)查車工空崗，發(fā)生了運輸工區(qū)電機車司機與采一工區(qū)老虎口接車工合伙虛報產(chǎn)量40車。經(jīng)保衛(wèi)科認真調(diào)查，終將案件過程查個水落石出。20xx年6月10日早班，機電科人員從東翼回收一車35mm2電纜推到主井下口進車側后，跟車人員升井等候。運輸工區(qū)主井下口推車工張某見電纜車前后無人，遂起盜竊之心，用鋸條截掉4.3米電纜并剝成銅線帶上井。保衛(wèi)科接到報案后，立即組織精干人員，一方面趕往井下現(xiàn)場了解情況，一方面派人到井口排查。經(jīng)過快速、細致的'調(diào)查了解，只用了2個小時，就將這起盜剝電纜案件破獲。使張某受到了礦紀嚴肅處理。

　　這兩起案件的破獲，在礦區(qū)影響極大，保衛(wèi)科借周二、周五學習日到工區(qū)進行法制宣傳教育并將案件的發(fā)生和處理情況進行通報，使全礦廣大職工受到了教育。

　　四、加強門衛(wèi)管理，規(guī)范了門衛(wèi)執(zhí)勤行為。

　　制定了《門衛(wèi)行為規(guī)范》，對外來人員嚴格盤查，詳細登記，對外來車輛規(guī)范停放；對出礦物資一律持經(jīng)營管理科出具的《出門證》并認真核對，物、證相符方可出礦；有效防止了物資流失。

　　五、加強了對煤場的管理，規(guī)范運煤秩序。

　　為防止運煤人員卸煤、帶水過磅、摻雜施假，我們積極采取措施，嚴把門衛(wèi)第一關。只要發(fā)煤，都由一名科干部帶領兩名巡邏人員對入礦運煤車輛在上磅前，逐車檢查車廂，工具箱、駕駛室，確認無配重后，檢查人員在“檢驗單”上簽字交磅房，方可過磅。今年以來，煤場基本杜絕了車輛放水，帶矸石等偷煤現(xiàn)象發(fā)生，有效防止了煤炭流失。

　　六、加強火工品管理工作，防止火工品流失。

　　每逢運送火工品時，安排專人看護，確保把火工品安全地送到井下炸藥庫。為防止危爆物品流失，根據(jù)公安機關要求和我礦實際，巡邏隊員不定期對更衣室、井口進行檢查，節(jié)假日期間科值班人員帶隊每天分三班對更衣室、上井人員和出礦區(qū)人員進行仔細檢查，從而杜絕了火工品流失。

　　七、狠抓消防安全管理。

　　我們嚴格落實各級消防安全責任制，每月25日組織對全礦地面消防情況進行全面檢查，平時安排巡邏隊員對木料場、物資倉庫等重要部位進行消防巡查，對查出的問題及時下發(fā)《隱患整改通知單》，全年共查出消防隱患22條，逐一跟蹤督促整改。對各崗位消防器材及時修復、配備，全年共修復滅火器材160臺，購置新滅火器90余臺、消防水龍帶400余米等消防器材，全年共投入消防資金26000余元，增強了消防安全可靠性。在“119”消防安全宣傳日我們制作消防安全展版到沛縣蘇果超市西門進行展出，并組織職工觀看，增強了職工的消防安全意識。

　　八、存在問題：

　　1、門衛(wèi)管理還有漏洞，外來人員控制不嚴，時有礦外人員進入礦區(qū)；

　　2、在制度落實上還不到位。有時出現(xiàn)職工離崗、睡崗和進崗不進責等問題。

　　保衛(wèi)工作總結 篇10

　　半年來，安保處牢牢把握安全工作全局性、基礎性、群眾性、經(jīng)常性基本特點，以規(guī)范化、制度化、專業(yè)化為抓手，努力加強溝通協(xié)調(diào)，積極營造“安全關乎人人，人人關乎安全”的氛圍，通過抓規(guī)范、抓秩序、抓落實，密切大學城管理辦與各院、公安機關、街道辦等單位的緊密聯(lián)系，夯實安全工作齊抓共管的基礎，初步營造起了大學城安全、穩(wěn)定、和諧的大好局面。

　　一、建章立制，規(guī)范了園區(qū)交通、視頻監(jiān)控工作秩序。大學城園區(qū)停車場智能管理系統(tǒng)初步建成、園區(qū)視頻監(jiān)控系統(tǒng)逐步配套，為規(guī)范園區(qū)交通及車輛停放秩序、規(guī)范視屏監(jiān)控工作秩序，最大化發(fā)揮現(xiàn)有系統(tǒng)的.功能效益，我們結合園區(qū)實際，起草制定了《xx大學城車輛出入及停放管理規(guī)定》、《xx大學城安防監(jiān)控系統(tǒng)使用管理規(guī)定》。同時，積極協(xié)調(diào)施工單位對視頻監(jiān)控系統(tǒng)攝像頭位置、成像范圍、監(jiān)控視角、自動巡航及監(jiān)視視頻自動輪切等進行了精細調(diào)整和部署，為園區(qū)安防工作和案件偵破提供了有利的基礎支撐，得到了xx派出所和xx公安分局的一致認可。

　　二、整肅隊伍，精心打造團結進取、作風優(yōu)良的內(nèi)保隊伍。針對前校衛(wèi)隊管理渙散、作風懶散、紀律松散的現(xiàn)狀，與管理辦各級領導一道，協(xié)助后勤公司進行了整頓，并認真論證測算大學城公共區(qū)域安全保衛(wèi)實力及運營成本，通過抓規(guī)范、抓秩序、抓落實，指導后勤公司經(jīng)過精心打造隊伍、建章立制。目前，大學城校衛(wèi)隊齊裝滿員、部署合理、運作規(guī)范，逐步成為一支維護校園安全穩(wěn)定的中堅力量。

　　三、積極協(xié)調(diào)，努力構建群防群治的安防工作環(huán)境。在大學城安全工作聯(lián)席會議的基礎上，積極呼吁建立和完善政府、管辦、院校、社區(qū)、校衛(wèi)隊及學生自治群體相結合的安全管理架構，通過院校推動學生安全管理自治工作，逐步建立和完善溝通聯(lián)絡機制，實現(xiàn)有效溝通、多方聯(lián)動、齊抓共管、安全穩(wěn)定的和諧氛圍。目前，各校學生骨干都能以不同形式參與學校安全工作，增強了學生安全防范意識。在大學城安全管理工作領導小組的基礎上，北京大學深研院已成立了安全管理工作領導小組，制定了《xx大學安全管理條例》。同時，我們以后勤公司新配發(fā)對講機為契機，協(xié)調(diào)各校統(tǒng)一頻率，實現(xiàn)了在在同一頻率下，各校有自己的指揮信道，同時又可以通過專用信道聯(lián)絡園區(qū)校衛(wèi)隊及其他各校內(nèi)保資源，實現(xiàn)了公安部門倡導的“一呼百應”。下一步，我們將協(xié)調(diào)后勤公司加設對講機信號中繼站，實現(xiàn)大學城內(nèi)對講機信號全面覆蓋、無縫銜接。

　　四、狠抓落實，全面過細地搞好日常工作。今年以來，指導校衛(wèi)隊搞好日常訓練、演練，排查各類安全隱患70宗、發(fā)現(xiàn)形跡可疑人員并驅逐或送交派出所處理30人，處理各類突發(fā)事件14宗，其中涉案1宗、政治維穩(wěn)2宗、人身及財產(chǎn)安全的11宗，除日常工作外，支援各類大型活動安全保衛(wèi)8次，維護交通秩序，協(xié)助交通事故處理9起，拾金不昧、助人為樂等好人好事17起。充分展示了大學城園區(qū)內(nèi)保隊伍形象，錘煉了作風、有利維護了園區(qū)科研教學和生活秩序。

　　保衛(wèi)工作總結 篇11

　　安全保衛(wèi)科是校園安全、社會綜合治理工作的職能部門，全面負責校園安全保衛(wèi)及安全教育工作，在校長、分管校長的領導下，接受上級業(yè)務部門的指導，依據(jù)有關法律、法規(guī)和學校的有關管理制度，組織開展學校安全教育、管理及綜合治理的日常工作。

　　一、加強門衛(wèi)管理，規(guī)范師生出入

　　鑒于學門口人員往來比較頻繁，我們對門衛(wèi)和保安進一步明確了工作職責和崗位要求，重申門衛(wèi)工作要求，劃分了詳細的職責分工，明確了值班職責，要求著裝上崗，維持好外來車輛和人員的出入登記，盤查驗證。每周對門衛(wèi)值班情況一次匯總，及時公布各值班組的值班情況。

　　二、加強安全教育，人人參與安全

　　定期組織召開安全主題班會，推廣校園安全知識和自救自護技能;發(fā)動學生全員參與安全建設，人人排查安全隱患，爭做校園安全小主人;師生共同制定安全整改措施，并及時匯報學校處理;由全體師生、家長對學校安全建設提出合理化的建議，共同參與安全管理。

　　三、加大值班督查，及時公布通報

　　安全科堅持對校園值班情況進行抽查，內(nèi)容涉及樓層、餐廳、公寓值班，校園巡查，校舍設施檢查等各個方面。還不時進行安全隱患大排查，查除管制刀具等不安全因素。并把安全抽查情況及時在學校的郵箱公布，以起到監(jiān)督作用。

　　四、普及安全知識，明確全員職責

　　安全科利用《牽手報。安全�？�》和安全教育展板，對全體師生進行安全知識宣傳，讓每一位教師明確自己的安全職責;在學生中堅持利用安全教育課和廣播、舉辦安全板報展評等形式進行安全知識的教育，提高同學們的安全防范意識。組織全體教職工參加安全知識達標測試，增強安全責任意識。

　　五、組織校園值班，加強校園防護

　　組織安排日常校園值帶班，安排了清明節(jié)、勞動節(jié)等特殊時段的假期值班，做到每天對校園進行實時監(jiān)控。劃分了學校值帶班和級部值帶班區(qū)域和職責，雙管齊下，平行管理，有效預防了校園安全事件的發(fā)生。

　　加大對學校周邊環(huán)境安全排查。重點對文體中心和校園東圍墻加強了巡查，對于發(fā)現(xiàn)的一些社會青年未經(jīng)許可進校打球、玩耍等不利于學校安全的問題及時進行處理。

　　六、定期安全演練，提高避險能力

　　定期組織安全疏散演練，提高學生的安全應急避險能力。并把這種演練活動常態(tài)化，每周由各級部自行組織一次，學校最少間周組織一次全校范圍內(nèi)的演練，及時總結演練中存在的不足，并制定整改措施，使全體師生警鐘長鳴，做到快速反應，提高防范意識，真正掌握在危險中迅速逃生、自救、互救的.基本方法，提高抵御和應對緊急突發(fā)事件的能力。

　　七、宣傳報道

　　學校在安全管理中的經(jīng)驗做法，在臨朐教育網(wǎng)上得到報道，受到上級的肯定。

　　校園安全關系學校師生的安危，是社會廣泛關注的焦點話題。學校的安全保衛(wèi)工作沒有轟轟轟烈的大事和閃光的榮譽，但在學校領導的指導下，在兄弟科室和師生的配合下，我校得到了平安穩(wěn)定的健康發(fā)展，這就是對我們安�？频闹С趾涂隙�。我們將一如既往的做好校園安全保衛(wèi)工作，任勞任怨，無私奉獻，積極爭創(chuàng)平安校園。

　　保衛(wèi)工作總結 篇12

　　20xx年，保衛(wèi)科根據(jù)醫(yī)院領導的工作要求，認真落實綜合治理責任制，結合平安醫(yī)院的創(chuàng)建工作，以維護醫(yī)院政治穩(wěn)定，治安消防安全為目標，為臨床一線服務，立足基礎，深化創(chuàng)新，進一步加大工作力度，xx年保衛(wèi)科工作如下：

　　一、加強治安防范措施針對我院人員流動量大、雜，在病區(qū)、門診容易發(fā)生錢包、手機被竊現(xiàn)象，我們采取了相應措施。專門組織隊員在門診、藥房、定點巡邏，充分利用視頻監(jiān)控設施，組成人防和技防的雙重防范。

　　二、加強消防安全管理醫(yī)院的消防安全是平安醫(yī)院創(chuàng)建的重要組成部分，保衛(wèi)科認真貫徹以“安全第一，預防為主”的方針，結合醫(yī)院平安創(chuàng)建實際工作，認真學習上級有關部門的文件精神，定期對全院的安全生產(chǎn)工作及消防工作進行全面檢查。發(fā)現(xiàn)問題，及時下發(fā)“整改通知書”，限期整改。保衛(wèi)科做到了每月不少于2次消防安全及安全生產(chǎn)隱患檢查，小問題及時解決，大隱患及時上報。開張至今，保衛(wèi)科組織全院職工進行消防安全知識及安全生產(chǎn)知識培訓1次，消防實戰(zhàn)演練1次。真正做到了全年消防安全事故零發(fā)生。

　　三、制度化管理，保障醫(yī)院治安穩(wěn)定“沒有規(guī)矩，不成方圓”建立必要的安全制度是提高醫(yī)院治安安全的保證。保衛(wèi)科根據(jù)《治安隊員工作制度》、《車輛管理制度》、《消防安全制度》、《治安巡邏制度》等制度，嚴格按照制度執(zhí)行，門衛(wèi)白天把好人員車輛進出關，晚間提醒各病區(qū)按時上鎖。保衛(wèi)科治安巡邏隊嚴格執(zhí)行《治安消防巡邏制度》做到每天24小時不定時全院巡邏。

　　四、嚴格落實安全生產(chǎn)目標管理責任制1、保衛(wèi)科與各職能科室、臨床科室簽訂了安全生產(chǎn)目標管理責任書，把生產(chǎn)安全、醫(yī)療安全、防火、防盜、社會治安等具體工作分解并落實到科室及個人。2、保衛(wèi)科定期組織安全生產(chǎn)隱患大排查，及時發(fā)現(xiàn)存在問題，并及時通知相關科室或個人限期整改；組織人員針對科室工作人員進行消防知識普及及消防設施、設備正確操作現(xiàn)場指導。3、保衛(wèi)科在人防、物防、技防相結合的同時，強化特種設備及水、電、氣、信息網(wǎng)絡等重點部門的.安全管理，尤其是特種行業(yè)，經(jīng)常深入特種作業(yè)科室進行檢查，嚴格落實持證上崗制度，杜絕無證操作。

　　保衛(wèi)科在xx年度的各項工作中雖然取得了一定的成績，但離醫(yī)院及上級有關部門下達的目標還有一定的差距，我們將在xx年的工作中，按照院黨委及上級相關部門提出的要求，更加嚴格各項規(guī)章制度的落實，充分發(fā)揮保衛(wèi)科的職能作用，為醫(yī)院發(fā)展保駕護航。xx年保衛(wèi)科將做到以下幾個方面：1、制定好每個月的工作計劃，認真落實各項規(guī)整制度及措施。2、提高保衛(wèi)隊伍建設，增強整體素質(zhì)教育，向一線學習優(yōu)質(zhì)服務工作，為一線工作人員排憂解難。3、以制度化管理保衛(wèi)隊伍，以實際行動來展現(xiàn)保衛(wèi)隊伍的風采。

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