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      司法工作計(jì)劃

      時(shí)間:2024-08-14 19:21:23 工作計(jì)劃 我要投稿

      司法工作計(jì)劃(通用13篇)

        時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝,我們的工作又將在忙碌中充實(shí)著,在喜悅中收獲著,寫(xiě)一份計(jì)劃,為接下來(lái)的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!相信大家又在為寫(xiě)計(jì)劃犯愁了?下面是小編精心整理的司法工作計(jì)劃,歡迎大家分享。

      司法工作計(jì)劃(通用13篇)

        司法工作計(jì)劃 篇1

        在20xx年里司法行政裝備科全體同志不畏艱難、團(tuán)結(jié)拼搏、盡責(zé)盡力地做好后勤保障工作,較好地完成了預(yù)定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。當(dāng)然,在工作過(guò)程中,我們覺(jué)得尚存在一些不足之處,主要有三點(diǎn):

        1、服務(wù)質(zhì)量有待提高,

        2、管理意識(shí)相應(yīng)淡薄,

        3、檢查督促力度不夠。隨著20xx年的到來(lái),在經(jīng)歷了半年多的摸索和適應(yīng)期后,我們將一如既往地做好各項(xiàng)后勤保障工作,為我院的審判執(zhí)行工作服務(wù)。

        一、轉(zhuǎn)變工作思路,加強(qiáng)管理工作

        在20xx年里,我們將以服務(wù)作為工作目標(biāo),以管理作為工作手段,做到轉(zhuǎn)變工作思路,強(qiáng)化管理意識(shí),全面完善和加強(qiáng)司法行政裝備科的各項(xiàng)工作:

        1、加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作的計(jì)劃性和監(jiān)管力度,嚴(yán)格各項(xiàng)財(cái)務(wù)審批手續(xù)

        在新的一年里,我們將根據(jù)區(qū)財(cái)政局核定的年度預(yù)算計(jì)劃,編制我院每月的支出預(yù)算,科學(xué)合理地安排和使用各項(xiàng)資金,同時(shí)要求財(cái)務(wù)人員定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,每季度向院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)上季度預(yù)算的執(zhí)行情況,以加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作的計(jì)劃性。與之同時(shí),我們將嚴(yán)格遵守我院的財(cái)務(wù)管理制度,加大財(cái)務(wù)的監(jiān)管力度,嚴(yán)格各項(xiàng)財(cái)務(wù)審批手續(xù),所有支出必須經(jīng)司法行政裝備科審核后,再提交院領(lǐng)導(dǎo)審批。

        2、改進(jìn)車(chē)輛管理方法,進(jìn)一步加強(qiáng)車(chē)輛的管理

        在20xx年里,我們感到11輛公務(wù)車(chē)輛的使用效率不高,對(duì)于下發(fā)到各部門(mén)的車(chē)輛,作為司法行政裝備科而言基本處于失控狀態(tài),但是一旦發(fā)生重大事故,司法行政裝備科卻將承擔(dān)直接的管理責(zé)任,這對(duì)于我們而言很不公平。所以,作為我院車(chē)輛管理的職能部門(mén),我們建議院領(lǐng)導(dǎo)依照我院的車(chē)輛管理制度,改進(jìn)現(xiàn)有的車(chē)輛管理方法。

        首先,建議車(chē)隊(duì)增添2名專(zhuān)職駕駛員,以保障各部門(mén)的用車(chē)需要;

        其次,原先下發(fā)到各部門(mén)的車(chē)輛,由司法行政裝備科予以收回,所有車(chē)輛的鑰匙,由車(chē)隊(duì)統(tǒng)一保管;

        第三,全院干警憑駕駛證向司法行政裝備科提出書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)審核通過(guò)后,今后可以作為兼職駕駛員被允許駕駛法院的公務(wù)車(chē)輛。

        第四,2名以上法院干警憑用車(chē)審批單,在車(chē)隊(duì)駕駛員均已出車(chē)的情況下,經(jīng)登記備案的兼職駕駛員可以向車(chē)隊(duì)領(lǐng)取鑰匙后自行開(kāi)車(chē),每次出車(chē)回來(lái)后必須將車(chē)輛和鑰匙交回車(chē)隊(duì);

        第五,部門(mén)負(fù)責(zé)人以上領(lǐng)導(dǎo)干部一律不得駕駛公務(wù)車(chē)輛。

        3、加強(qiáng)法院網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的應(yīng)用,提高審判、執(zhí)行工作效率

        我院已經(jīng)全面建成法院局域網(wǎng)并和全省法院聯(lián)網(wǎng),并且已安裝了法院綜合信息管理系統(tǒng),建議院長(zhǎng)辦公會(huì)盡快討論通過(guò)我院的'《計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的管理制度》,并加強(qiáng)法院網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的應(yīng)用。同時(shí)將信息的輸入等網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用情況納入年終考核,完不成任務(wù)的將予以扣分。

        4、強(qiáng)化管理意識(shí),做好檢查督促工作

        在20xx年里,我們感受最深、體會(huì)最多的就是自身的定位問(wèn)題。沒(méi)有定位也就沒(méi)有地位,一些干警對(duì)于司法行政裝備科的工作人員的態(tài)度是生、冷、硬,甚至對(duì)于我們履行的一些正常職責(zé)都不能理解。我們認(rèn)為,盡管我們從事的是一些勤雜工作,但我們并不僅僅是法院的勤雜工,更多的時(shí)候,我們是管理者。當(dāng)然,我們的管理的對(duì)象是法院的財(cái)務(wù)、車(chē)輛和物資等,而不是法院干警。因此,在20xx年里,在做好后勤保障服務(wù)工作的同時(shí),我們將強(qiáng)化管理意識(shí),嚴(yán)格按照院部的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行司法行政裝備科的各項(xiàng)工作職責(zé)。與之同時(shí),我們建議院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我院考核委員會(huì)的人員組成、考核機(jī)制、考核方法等進(jìn)行改革,以確保我院的各項(xiàng)規(guī)章制度能夠得到正確的遵守和執(zhí)行,同時(shí)這也有利于司法行政裝備科做好各項(xiàng)檢查督促工作。

        二、加大裝備投入,提升服務(wù)質(zhì)量

        在20xx年里,我們將充分有效地利用財(cái)政專(zhuān)項(xiàng)資金,加大裝備投入,以提升后勤保障工作的服務(wù)質(zhì)量,具體的采購(gòu)內(nèi)容等財(cái)政預(yù)算確定后,由院領(lǐng)導(dǎo)討論決定。

        三、清理固定資產(chǎn),提高使用效率

        現(xiàn)在,我院的固定資產(chǎn)登記工作已經(jīng)告一段落,所反映出的問(wèn)題也不少,在20xx年里,我們將對(duì)全院的固定資產(chǎn)進(jìn)行清理和重新調(diào)配,以提高固定資產(chǎn)的使用效率。一是對(duì)于會(huì)議室的椅子,不能隨便搬動(dòng),更不能放在辦公室使用;二是對(duì)于打印機(jī),三樓的法庭調(diào)解室還缺少打印機(jī),而一些部門(mén)打印機(jī)數(shù)量眾多,現(xiàn)在法院局域網(wǎng)已經(jīng)建成,完全可以通過(guò)聯(lián)網(wǎng)的形式解決,我們建議各部門(mén)基本配置為部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)人和內(nèi)勤各1臺(tái)打印機(jī),有特別需要的根據(jù)打印機(jī)數(shù)量另行考慮。

        四、簽訂各項(xiàng)責(zé)任狀,落實(shí)管理職責(zé)

        現(xiàn)在,我院的各項(xiàng)規(guī)章制度已經(jīng)相當(dāng)健全,但是在執(zhí)行過(guò)程中卻差強(qiáng)人意。我院《20xx年工作報(bào)告》指出,為此,我們決定自20xx年起根據(jù)我院的規(guī)章制度簽訂各項(xiàng)責(zé)任狀,主要分內(nèi)外兩方面:在司法行政裝備科內(nèi)部,我們將根據(jù)各人的崗位職責(zé),明確各人的責(zé)任,并與每一個(gè)人簽訂責(zé)任狀,以落實(shí)管理職責(zé)。在外部,司法行政裝備科將和其他部門(mén)或人員簽訂下列責(zé)任狀:一是關(guān)于固定資產(chǎn)管理的責(zé)任狀,二是關(guān)于兼職駕駛員的安全責(zé)任狀。

        五、工作建議

        1、建議增添人員

        由于司法行政裝備科工作人員嚴(yán)重不足,所以建議院領(lǐng)導(dǎo)能根據(jù)實(shí)際情況,增添1名財(cái)務(wù)人員、2名駕駛員、1名網(wǎng)絡(luò)管理員(男性)。

        2、建議重新劃分部門(mén)職責(zé)

        由于我們?nèi)耸值牟蛔,同時(shí)考慮到工作內(nèi)容和部門(mén)情況的不同,所以建議院領(lǐng)導(dǎo)能重新劃分部門(mén)職責(zé),將文書(shū)打印工作重新劃歸辦公室管理,將夜間值班安排工作劃歸法警大隊(duì)管理。

        3、建議加強(qiáng)大樓的安全管理

        由于門(mén)禁系統(tǒng)和安防監(jiān)控系統(tǒng)至今尚未安裝,給大樓的安全管理帶來(lái)隱患,所以建議加強(qiáng)大樓的安全管理,特別是消防控制室必須有人24小時(shí)值班。

        司法工作計(jì)劃 篇2

        為認(rèn)真貫徹落實(shí)計(jì)劃生育這項(xiàng)基本國(guó)策,及《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于全面加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育工作統(tǒng)籌解決人口的決定》要求,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣計(jì)生局的具體指導(dǎo)下,我局在20xx年度始終堅(jiān)持“三不變”工作方針和要求,始終把計(jì)劃生育工作納入日常工作的重要內(nèi)容,現(xiàn)將我局20xx年度計(jì)劃生育工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下:

        一、領(lǐng)導(dǎo)重視、常抓不懈。

        按照上級(jí)提出的“三不變”“三為主”的`計(jì)劃生育工作方針,我局黨組班子始終把計(jì)劃生育當(dāng)做大事來(lái)抓。多年來(lái),一直由局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)兼任局計(jì)生領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng),并明確由一名班子成員分管,每年定期召開(kāi)計(jì)劃生育工作專(zhuān)題會(huì)議,研究安排該項(xiàng)工作,確保局計(jì)劃生育工作在全縣不落后,不出現(xiàn)任何問(wèn)題。

        1.認(rèn)真落實(shí)計(jì)劃生育“三為主”工作方針,積極主動(dòng)做好本單位育齡婦女季服務(wù)工作。在一年四次季服務(wù)中,要求局符合條件的已婚育齡婦女按時(shí)上站接受普查,并做好回訪工作。由于局領(lǐng)導(dǎo)重視,措施得力,我單位5名育齡婦女(其中1孩4人,2孩1人)已全部按要求落實(shí)了避孕節(jié)育措施,并且已婚婦女生殖健康服務(wù)率達(dá)到100%,且本年度內(nèi)無(wú)一例政策外生育。

        2.積極落實(shí)計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)扶助政策。按照上級(jí)要求,我局及時(shí)對(duì)獨(dú)生子女父母落實(shí)了獎(jiǎng)勵(lì),做到按季發(fā)放,每人每月10元,并且及時(shí)按要求上報(bào)計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)各種報(bào)表,確保獎(jiǎng)勵(lì)扶助政策落實(shí)到位、不缺人、不虛報(bào)、瞞報(bào)。

        二、認(rèn)真履行人口和計(jì)劃生育職責(zé),密切配合有關(guān)部門(mén)完成計(jì)劃生育綜合治理工作。

        1.按照《人口和計(jì)劃生育綜合治理目標(biāo)責(zé)任書(shū)》的內(nèi)容,始終把計(jì)劃生育法律法規(guī)列入普法工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。今年以來(lái),在全縣范圍內(nèi)大力開(kāi)展計(jì)生法律法規(guī)宣傳活動(dòng),在宣傳內(nèi)容上突出重點(diǎn),著重對(duì)“關(guān)愛(ài)女孩”等內(nèi)容進(jìn)行宣傳,并多次組織律師事務(wù)所、公證處、法律服務(wù)所積極配合人口計(jì)生部門(mén),開(kāi)展計(jì)生法律咨詢和服務(wù),依法為計(jì)生困難家庭提供法律援助。據(jù)統(tǒng)計(jì),今年共進(jìn)行了計(jì)生法律法規(guī)宣傳活動(dòng)4次,受宣傳群眾達(dá)20xx多人,共為全縣計(jì)生戶開(kāi)展法律咨詢、服務(wù)160人次,提供法律援助48人次。

        2.密切配合公安、民政等部門(mén),制止非法收養(yǎng)子女的行為,嚴(yán)格辦理收養(yǎng)公證和出具收養(yǎng)證明,對(duì)不符合計(jì)生法律法規(guī)收養(yǎng)子女的,一律不予辦理有關(guān)公證、證明,同時(shí)及時(shí)與有關(guān)部門(mén)聯(lián)系,共同制止非法收養(yǎng)行為,確保收養(yǎng)公證辦理合格率達(dá)到100%。

        司法工作計(jì)劃 篇3

        20xx年,是四川三益法醫(yī)學(xué)司法鑒定所冠名后正式啟動(dòng)的第一年,在各級(jí)司法行政管理部門(mén)的關(guān)心和支持下,經(jīng)過(guò)鑒定所全體人員的共同努力,順利完成了年度工作任務(wù),現(xiàn)將總結(jié)如下。

        一、鑒定所基本情況

        四川三益法醫(yī)學(xué)司法鑒定所于20xx年9月10日經(jīng)四川省司法廳批準(zhǔn)注冊(cè),執(zhí)業(yè)范圍包括法醫(yī)精神病鑒定和法醫(yī)臨床鑒定。目前鑒定所共有專(zhuān)(兼)職鑒定人員9人。職稱結(jié)構(gòu)為:主任醫(yī)師5人(其中碩士生導(dǎo)師1人),副主任醫(yī)師4人,均具有四川省司法廳頒發(fā)的執(zhí)業(yè)許可證。鑒定工作立足四川,面向全國(guó)。

        二、業(yè)務(wù)情況

        20xx年度共計(jì)完成鑒定130件,同期增長(zhǎng)51.17%(20xx年共計(jì)完成鑒定86件)。20xx年度完成的鑒定中,法醫(yī)精神病鑒定125件,占96.16%;法醫(yī)臨床鑒定5件,占3.84%。20xx年度共計(jì)完成司法援助鑒定7件,其中法醫(yī)精神病鑒定5件,法醫(yī)臨床鑒定2件。全年無(wú)錯(cuò)鑒、誤鑒。20xx年度接到投訴一例(系20xx年鑒定的案件)。鑒定文書(shū)書(shū)寫(xiě)格式規(guī)范,采信率高,達(dá)100%。

        三、財(cái)務(wù)情況

        20xx年度業(yè)務(wù)收入共計(jì)9.542萬(wàn)元,同期增長(zhǎng)133.88%(20xx年度業(yè)務(wù)收入共計(jì)4.xx萬(wàn)元),其中司法援助鑒定業(yè)務(wù)收入計(jì)0.29萬(wàn)元。鑒定所的財(cái)務(wù)管理規(guī)范,設(shè)有專(zhuān)職會(huì)計(jì)兼任財(cái)務(wù)管理工作,建立有專(zhuān)門(mén)的賬戶,收費(fèi)公正透明,分配符合相關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)定。

        四、制度建設(shè)

        鑒定所實(shí)行所長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,下設(shè)司法鑒定辦公室,設(shè)有專(zhuān)職工作人員一名。20xx年鑒定所逐步規(guī)范司法鑒定質(zhì)量管理相關(guān)制度,正逐步建立鑒定所質(zhì)量管理體系,目前已建立了借閱卷登記制度、財(cái)務(wù)管理制度、司法鑒定復(fù)核制度等。按照《司法鑒定程序通則》規(guī)范了鑒定意見(jiàn)書(shū)書(shū)寫(xiě)格式,印制了意見(jiàn)書(shū)袋。一直堅(jiān)持“客觀公正、科學(xué)規(guī)范、服務(wù)大眾”的服務(wù)宗旨,能?chē)?yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和科學(xué)的開(kāi)展司法鑒定工作,鑒定工作公開(kāi)透明,所有鑒定制度(收費(fèi)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)、司法鑒定人出庭制度、司法鑒定人回避制度、司法鑒定錯(cuò)鑒追究制度、司法鑒定保密制度等)均已上墻張榜公示,司法鑒定過(guò)程客觀公正。鑒定所檔案管理規(guī)范,設(shè)有專(zhuān)門(mén)的檔案管理室和專(zhuān)職的檔案管理人員,所有鑒定文書(shū)及材料歸檔情況好,歸檔及時(shí),歸檔率達(dá)100%。

        五、繼續(xù)教育

        全部鑒定人員均按要求參加了司法鑒定繼續(xù)教育,先后派人參加了由司法廳在自貢、成都舉辦的.內(nèi)審員培訓(xùn)班和鑒定機(jī)構(gòu)認(rèn)證認(rèn)可培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),8位鑒定人員參加“四川省司法精神病鑒定20xx年度繼續(xù)教育培訓(xùn)”,除此之外,鑒定所還定期組織有針對(duì)性的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和交流。全部鑒定人員均能認(rèn)真履行司法鑒定協(xié)會(huì)會(huì)員義務(wù)。

        六、存在的問(wèn)題

        雖然我們開(kāi)展鑒定工作有50年歷史,但由于過(guò)去管理模式和思維方式不同,現(xiàn)階段我所正在按國(guó)家對(duì)司法鑒定的要求進(jìn)行規(guī)范,一些制度正在逐步的建立和完善過(guò)程中,尚存在以下問(wèn)題:

        1、個(gè)別人員需進(jìn)一步轉(zhuǎn)變對(duì)司法鑒定工作管理模式和思維觀念。

        2、部分鑒定文書(shū)書(shū)寫(xiě)過(guò)分簡(jiǎn)單,主要表現(xiàn)在引用證據(jù)資料較少。

        3、書(shū)寫(xiě)鑒定文書(shū)不仔細(xì),犯低級(jí)錯(cuò)誤,個(gè)別鑒定文書(shū)寫(xiě)錯(cuò)姓名、時(shí)間(鑒定時(shí)未向當(dāng)事人求證)。

        4、個(gè)別人員書(shū)寫(xiě)鑒定文書(shū)不及時(shí)。

        七、20xx年工作重點(diǎn)

        1、啟動(dòng)和完成鑒定所的認(rèn)證認(rèn)可工作。

        2、進(jìn)一步加強(qiáng)和完善鑒定所的制度建設(shè)。

        3、強(qiáng)化鑒定文書(shū)的規(guī)范化書(shū)寫(xiě)和管理。

        4、爭(zhēng)取啟動(dòng)司法精神醫(yī)學(xué)學(xué)科建設(shè)。

        5、加大對(duì)司法鑒定宣傳力度,尤其是法醫(yī)臨床鑒定業(yè)務(wù)的宣傳盡可能擴(kuò)大法醫(yī)臨床鑒定業(yè)務(wù)。

        司法工作計(jì)劃 篇4

        根據(jù)目前公司法律工作的現(xiàn)狀,20xx年度法務(wù)部工作的重點(diǎn)將圍繞以下幾點(diǎn)展開(kāi):

        一、 修訂、完善公司規(guī)章制度

        公司的規(guī)章制度是按制度內(nèi)容及部門(mén)工作需求進(jìn)行歸口管理的,20xx年計(jì)劃按原分類(lèi)對(duì)制度進(jìn)行修訂。法務(wù)部擬在20xx年對(duì)公司規(guī)章制度在實(shí)踐中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行匯總,并根據(jù)匯總的問(wèn)題對(duì)規(guī)章制度進(jìn)行完善。

        二、 合同及法律文件的審查

        1、 日常合同的審查:

        合同及法律文件的`審查是一項(xiàng)日常工作,合同及其他法律文件審核審查保持自收到文本1個(gè)工作日內(nèi)審核完畢,并提出相應(yīng)的書(shū)面法律意見(jiàn)或進(jìn)行相應(yīng)的修改;重要合同需根據(jù)具體情況而定。

        根據(jù)目前情況,法務(wù)部將擬訂公司合同管理辦法以對(duì)公司合同及各類(lèi)事項(xiàng)做到有規(guī)可依,有章可循。另,法務(wù)部計(jì)劃對(duì)格式合同進(jìn)行常規(guī)修改,使其更符合實(shí)際操作和公司利益。

        2、 合同履行風(fēng)險(xiǎn)防范:

        了解公司內(nèi)部及各分公司已經(jīng)簽訂的合同的履行情況,根據(jù)合同履行中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè),做好合同履行的風(fēng)險(xiǎn)防范。并通過(guò)對(duì)合同履行中出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題匯總,進(jìn)一步完善后續(xù)簽訂的合同條款。

        三、 法律咨詢與培訓(xùn)

        20xx年法務(wù)部除了工作時(shí)間內(nèi)隨時(shí)接受各部門(mén)的法律咨詢,并及時(shí)給予答復(fù),并對(duì)咨詢情況予以登記;

        另計(jì)劃,與人力資源培訓(xùn)組配合,聯(lián)系公司的顧問(wèn)律師,做好公司法律培訓(xùn)工作。根據(jù)公司目前的情況,法務(wù)部擬重點(diǎn)就《合同法》、《不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》《勞動(dòng)法》《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》《稅法》以及其他新頒布的與公司經(jīng)營(yíng)有關(guān)的法律進(jìn)行培訓(xùn)。

        四、 敦促各分公司合同檔案的建立

        由于各分公司都已經(jīng)成立,且并沒(méi)有統(tǒng)一管理合同,20xx年將擬定合同管理制度。優(yōu)化管理。

        五、 個(gè)人綜合素質(zhì)的提升

        20xx年法務(wù)部在做好法務(wù)部日常工作的同時(shí),也將加強(qiáng)學(xué)習(xí)新的知識(shí),20xx年本人已經(jīng)通過(guò)法律事務(wù)成人本科的考試成功入學(xué),年底已購(gòu)買(mǎi)《合同法》《合同法解釋》《公司法》《公司法解釋》《合伙企業(yè)法》《公司登記管理?xiàng)l例》《公司投資、并購(gòu)、融資、上市法律政策應(yīng)用全書(shū)》。20xx年扎實(shí)專(zhuān)業(yè),提升個(gè)人綜合素質(zhì)。

        司法工作計(jì)劃 篇5

        一、指導(dǎo)思想

        進(jìn)一步貫徹落實(shí)十七大精神,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),根據(jù)“兩會(huì)”精神,緊緊圍繞“建設(shè)富裕文明秀美和諧新通山”的奮斗目標(biāo),大力加強(qiáng)和改進(jìn)干部工作作風(fēng),努力開(kāi)創(chuàng)大畈司法行政工作新局面。

        二、具體工作實(shí)施

        1、普法依法治理工作

        2、人民調(diào)解工作

        3、安置幫教和社區(qū)矯正工作

        大畈現(xiàn)有近三年刑釋解教人員14人,社區(qū)矯正對(duì)象4人均已登記造檔。該批特殊群體的管理教育事關(guān)全鎮(zhèn)穩(wěn)定大局,我所決定延續(xù)以往的工作經(jīng)驗(yàn),緊密依靠大畈黨委政府,在加強(qiáng)對(duì)刑釋解教人員教育管理的同時(shí),對(duì)有困難的予以救助,對(duì)想創(chuàng)業(yè)的予以扶持,讓他們充分的享受到黨和國(guó)家、社會(huì)給予的溫暖,從而實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)離重新犯罪的工作目標(biāo)。

        4、法律援助工作

        基層法律援助工作是一項(xiàng)為民辦實(shí)事的工作,在很大程度上可以起到緩解矛盾糾紛,避免民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生的重要作用。20xx年,我所將嚴(yán)格按照《工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)》所確定的內(nèi)容,認(rèn)真做好大畈鎮(zhèn)法律援助工作,牢固樹(shù)立大局意識(shí),增強(qiáng)服務(wù)觀念,強(qiáng)化服務(wù)功能,履行社會(huì)責(zé)任,以維護(hù)社會(huì)公平正義為己任。在服務(wù)過(guò)程中嚴(yán)格遵守法律援助不收費(fèi),法律咨詢不收費(fèi),法律宣傳不收費(fèi)的'“三不”原則,為大畈廣大人民群眾特別是困難群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)。

        5、司法所建設(shè)

       。1)加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。司法所干警在完成行政工作的同時(shí),要積極開(kāi)展政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高理論和業(yè)務(wù)水平,個(gè)人全年業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)不得少于縣局規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

        (2)嚴(yán)肅規(guī)章制度。所內(nèi)人員在沒(méi)有其他工作任務(wù)時(shí)應(yīng)堅(jiān)持每周一到周五到所辦公,確保上班時(shí)間所內(nèi)有人值班。堅(jiān)持兩天打掃一次衛(wèi)生,確保所容所貌整潔。

       。3)加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。爭(zhēng)取縣局支持,在上半年建成衛(wèi)生間一個(gè),并解決二樓窗簾,營(yíng)造良好的工作環(huán)境。

        我所相信,在縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在大畈黨委、政府的大力支持下,我所在20xx年度一定會(huì)圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù),創(chuàng)造出新的更大的成績(jī)。

        司法工作計(jì)劃 篇6

        20xx年,xx鎮(zhèn)司法所緊緊圍繞縣局提出的“四創(chuàng)”精神,突出一個(gè)平臺(tái)建設(shè),強(qiáng)化“兩個(gè)重點(diǎn)”,規(guī)范“三項(xiàng)”工作為抓手,積極推動(dòng)民主法制的人性化管理進(jìn)程,為社會(huì)穩(wěn)定、和諧發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。全年,鎮(zhèn)社會(huì)矛盾調(diào)處中心共調(diào)處各類(lèi)矛盾486起,其中民間糾紛共462起,跨級(jí)別的糾紛共6起,未出現(xiàn)五人以上進(jìn)市、盛京上訪,到縣級(jí)上訪的次數(shù)與去年相比明顯下降,信訪工作基本做到了依法有序,較好維護(hù)了社會(huì)的穩(wěn)定。鎮(zhèn)司法怕今年6月份被市局記集體三等功一次,9月份被司法部授予“全國(guó)先進(jìn)司法所”光榮稱號(hào)。

        一、突出大調(diào)解這一平臺(tái)建設(shè),全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

        “大調(diào)解”這一平臺(tái)建設(shè),是今年初縣局作為一項(xiàng)主要工作進(jìn)行布署的。鎮(zhèn)司法所作為這項(xiàng)工作的牽頭組織部門(mén),在縣局的關(guān)心和支持協(xié)調(diào)下,在人力、物力、財(cái)力上進(jìn)行積極努力,鎮(zhèn)司法所正規(guī)化建設(shè)已基本達(dá)標(biāo),實(shí)現(xiàn)了辦公用房達(dá)150平米,所長(zhǎng)室、辦公室、檔案室、人民調(diào)解室、信訪接待、聽(tīng)證評(píng)議室等一應(yīng)具全,辦公桌椅更新,新增空調(diào)三臺(tái)。大調(diào)解中心工作人員共7人,配有專(zhuān)職信訪員,各項(xiàng)工作均有明顯突破。

        一是理順矛盾調(diào)處思路,將復(fù)雜疑難問(wèn)題分解成若干個(gè)小矛盾進(jìn)行規(guī)范化調(diào)處。xx鎮(zhèn)司法所在去年已化解各類(lèi)矛盾的基礎(chǔ)上,歸納、總結(jié)矛盾的形成原因、矛盾發(fā)展的規(guī)律、化解矛盾的層次及其運(yùn)用的調(diào)處手段,總結(jié)出一條復(fù)雜的矛盾簡(jiǎn)單化解,簡(jiǎn)單矛盾復(fù)雜處理化的工作思路,為各類(lèi)矛盾的順利化解,指明了工作方向,明確了工作的側(cè)重點(diǎn)。第一,對(duì)傳統(tǒng)性的矛盾糾紛的化解上,立足于已建立起來(lái)的專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍,要求按照司法部規(guī)定的格式化協(xié)議書(shū)的制作進(jìn)行規(guī)范調(diào)處,在調(diào)處過(guò)程中側(cè)重是否有可能激化為民轉(zhuǎn)刑或自殺案件為重點(diǎn),其他案件以將化解矛盾后是否有連鎖反應(yīng)為預(yù)防重點(diǎn),如果有連鎖反應(yīng),而且事態(tài)難以控制的要求及時(shí)將矛盾上交,由鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會(huì)進(jìn)行調(diào)處,力求將矛盾化解在初發(fā)階段,如各類(lèi)土地糾紛的化解、醫(yī)患糾紛的化解、土地租賃費(fèi)分配的矛盾、拆遷安置矛盾、群體斗毆、避免自殺案件等,如走與縣人民法院銜接聯(lián)動(dòng)的路子化解了十里村寧杭高速路旁的廣告牌占用耕地的糾紛,控制了矛盾在寧杭高速沿線的負(fù)面影響。最近又與法院共同調(diào)解婚嫁女因戶口未遷要求參與隊(duì)組分配的糾紛,力爭(zhēng)將矛盾控制在小范圍內(nèi)解決,否則對(duì)全縣都有不同程度的影響。又如中山村小村的土地租賃費(fèi)的分配、聾啞學(xué)校實(shí)驗(yàn)基地土地租賃費(fèi)的增加等矛盾的處理,較好地維護(hù)了地區(qū)的穩(wěn)定。在處理這一類(lèi)矛盾時(shí),我們體會(huì)到,個(gè)案的處理就是一類(lèi)案子的的處理,必須將矛盾糾紛放到全局中來(lái)考慮。

        二是對(duì)復(fù)雜的矛盾分解成若干個(gè)小矛盾,采取談判的方式,成熟一個(gè)解決一個(gè),最終將矛盾在邊控制邊解決中化解為無(wú)形。如本鎮(zhèn)東廬村一住民建房,因一個(gè)幫承攬木工活打工的人摔傷骨折住院,但在即將出院的當(dāng)晚病死于醫(yī)院,因這個(gè)死者為“五包戶”,涉及的法律、政策性的規(guī)定比較多,權(quán)利、義務(wù)的承擔(dān)以及對(duì)死者應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任部門(mén)也比較多,責(zé)任的認(rèn)定相當(dāng)復(fù)雜,死者直系親屬在向法院起訴后,法院認(rèn)為索賠的證據(jù)不足而撤訴,鎮(zhèn)調(diào)處中心在接到此案后,經(jīng)調(diào)查調(diào)解,采取的是對(duì)爭(zhēng)議不清的問(wèn)題進(jìn)行擱置,就問(wèn)題如何的承擔(dān)進(jìn)行協(xié)調(diào),通過(guò)召集當(dāng)事人雙方談判,當(dāng)天就成功化解。又如十里村湯家群眾、東廬村的韓三隊(duì)對(duì)鎮(zhèn)輪窖廠用地權(quán)屬的爭(zhēng)議上,矛盾突出,鎮(zhèn)調(diào)解中心將矛盾分解成若干子矛盾進(jìn)行逐步化解,矛盾得到了比較好的處理。在化解中,分清集體土地劃撥的時(shí)間、年代、征用和租用等法律關(guān)系,對(duì)征用、權(quán)屬清楚的擱置,對(duì)集體土地達(dá)到二十年以上的依據(jù)政策仍然有現(xiàn)使用者使用;對(duì)租用土地取土換田的,以及在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)年代協(xié)議上有糧食補(bǔ)差的給予履行;對(duì)安置的勞動(dòng)力,在回家有補(bǔ)償?shù)臄R置;對(duì)沒(méi)有補(bǔ)償依照政策辦理;對(duì)有勞動(dòng)能力可以進(jìn)廠打工的,政府協(xié)調(diào)進(jìn)行打工;對(duì)生活困難,能納入低保的進(jìn)行低保;兩起大的群體性矛盾在兩天內(nèi)全部化解,較好地平息了事態(tài)。在事態(tài)平息后,作為司法建議,鎮(zhèn)司法所向政府提出了上個(gè)世紀(jì)九十年中晚期辦的鎮(zhèn)辦企業(yè),要求加快土地不動(dòng)產(chǎn)改制,將矛盾發(fā)展的主動(dòng)權(quán)控制在可控范圍內(nèi),盡量避免類(lèi)似矛盾的發(fā)生。截止年未,土地不動(dòng)產(chǎn)改制符合條件的已基本辦結(jié)。

        二是分清責(zé)任,暢通矛盾處理渠道,簡(jiǎn)化矛盾處理程序,為矛盾的化解,方便當(dāng)事人!按笳{(diào)解”平臺(tái)建設(shè),初衷是為了方便重大疑難問(wèn)題在涉及多部門(mén)、多級(jí)別的處置過(guò)程中便于協(xié)調(diào),齊心協(xié)力共同將矛盾園滿解決,但是如果采取矛盾糾紛集中受理再進(jìn)行分流指派,這在一定程度上多了一個(gè)運(yùn)轉(zhuǎn)環(huán)節(jié),如果矛盾當(dāng)事人直接到相對(duì)應(yīng)的部門(mén)去處理,在處理不了后由該部門(mén)再移送社會(huì)矛盾調(diào)處中心,由中心直接處理。這樣就可以節(jié)省人力、物力和時(shí)間,同時(shí),對(duì)分清問(wèn)題,落實(shí)責(zé)任是強(qiáng)于分流指派,反饋的,這樣做有以下幾個(gè)優(yōu)勢(shì):第一,便于當(dāng)事人的矛盾糾紛得到及時(shí)化解;第二,便于節(jié)省警力、人力和時(shí)間;第三,便于樹(shù)立社會(huì)矛盾調(diào)處中心最終能解決問(wèn)題的權(quán)威性、專(zhuān)業(yè)性;第四,對(duì)矛盾處理責(zé)任單位不但有壓力,而且有相應(yīng)的責(zé)任感,方便在今后的工作吸取教訓(xùn),便于中心始終掌握矛盾處理的主動(dòng)權(quán);第五,可以擺正矛盾糾紛的指導(dǎo)和直接處理的關(guān)系,做到集中精力辦大案、復(fù)雜疑難事件,在大調(diào)解的實(shí)踐中,集中受理案件,并且分流指派這一環(huán)節(jié)在很大程度上形同虛實(shí),并沒(méi)有多少實(shí)質(zhì)性的意義,既不方便當(dāng)事人也不便于案件處理過(guò)程中人性化的體現(xiàn),當(dāng)事人容易產(chǎn)生對(duì)中心不信任的思想,給將來(lái)處理案件帶來(lái)變數(shù)。鑒于上述問(wèn)題,xx鎮(zhèn)實(shí)行社會(huì)穩(wěn)定領(lǐng)導(dǎo)小組案件分類(lèi)管理責(zé)任制,處分不同的案件由不同的分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),實(shí)行首問(wèn)制、連代制、考核制,明顯提高了辦案的效率和質(zhì)量,凸現(xiàn)了公正、及時(shí)、效率的'原則,暢通了矛盾處理的渠道。

        三是化大功夫造就和培養(yǎng)一支高素質(zhì)的調(diào)解隊(duì)伍。近年來(lái),xx鎮(zhèn)司法所應(yīng)對(duì)矛盾多發(fā)期的工作需要,為培養(yǎng)和造就一支既懂法律又懂政策,既能說(shuō)會(huì)道,又人熟情通,既能摸排發(fā)現(xiàn)矛盾,又能及時(shí)化解處理的隊(duì)伍,工作的重點(diǎn)始終放在高素質(zhì)的隊(duì)伍建設(shè)的培訓(xùn)、指導(dǎo)和發(fā)案率低上,而不是整天陷在矛盾中,天天與矛盾打交道上。第一,建立一支相對(duì)穩(wěn)定的調(diào)解隊(duì)伍。隊(duì)伍人員的不穩(wěn)定,要想提高素質(zhì)是困難的。因此,每當(dāng)人員調(diào)整,鎮(zhèn)組織部門(mén)及時(shí)與司法、綜治部門(mén)協(xié)調(diào),原則上有重用,不適應(yīng)的可以調(diào)整,一般情況,原則上不動(dòng)。近五年來(lái),基層調(diào)委會(huì)人員的調(diào)整未超過(guò)五人。第二,化大力氣,進(jìn)行業(yè)務(wù)和理論知識(shí)的培訓(xùn),從理論與實(shí)際兩方面同時(shí)進(jìn)行。今年共開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)六期,從實(shí)際效果來(lái)看,基層調(diào)委會(huì)就傳統(tǒng)矛盾糾紛基本上沒(méi)有上交的。截止年未,鎮(zhèn)調(diào)委會(huì)介入調(diào)處的案件累計(jì)只有八起,基本做到了小矛盾不出村,大矛盾不出鎮(zhèn)。第三,爭(zhēng)創(chuàng)基層調(diào)委會(huì)達(dá)標(biāo),力爭(zhēng)在年內(nèi)考核達(dá)標(biāo)的調(diào)委會(huì)在八個(gè)以上,建立全縣最好的村(居)調(diào)委會(huì)各一個(gè),基層調(diào)委會(huì)規(guī)范個(gè)案格式化協(xié)議書(shū)達(dá)40件以上。第四,強(qiáng)化對(duì)基層調(diào)委會(huì)的調(diào)解與指導(dǎo)工作。在指導(dǎo)基層調(diào)委會(huì)的工作上,重點(diǎn)規(guī)范檔案臺(tái)帳、表薄以及調(diào)解案件規(guī)范歸檔上,一般情況下鎮(zhèn)調(diào)委會(huì)下基層調(diào)處案件,要求基層必須做好前期的受理、登記、調(diào)查取證工作,在案件調(diào)解完畢后,由村或居委會(huì)歸檔。

        二、強(qiáng)化“兩個(gè)重點(diǎn)”,積極推進(jìn)民主法制人性化管理的進(jìn)程。

        今年,鎮(zhèn)司法行政工作“兩個(gè)重點(diǎn)”是迎接市、拾四五”普法、依法治理的驗(yàn)收和全面實(shí)施社區(qū)矯正工作。

        一是抓好自查自糾,積極做好“四五”普法暨依法治理的驗(yàn)收工作。

        第一,繼續(xù)認(rèn)真做“四五”普法的常規(guī)性工作。今年共舉辦鎮(zhèn)級(jí)培訓(xùn)班四期,培訓(xùn)內(nèi)容為農(nóng)村常用法律知識(shí)、憲法修正案、行政許可法以及信訪條例的學(xué)習(xí),其中村級(jí)培訓(xùn)一期二十二場(chǎng)次,內(nèi)容為土地法、民法、行政法、憲法、刑法以及三大訴訟法及其訴訟方式等,參訓(xùn)人數(shù)達(dá)1萬(wàn)余人,發(fā)放各類(lèi)學(xué)習(xí)資料近3000余份。同時(shí)與鎮(zhèn)成人教育中心40名學(xué)生開(kāi)展“一幫十”活動(dòng),組織青少年學(xué)法培訓(xùn)一期,并在全鎮(zhèn)組建了社區(qū)法律學(xué)校23家。

        第二,認(rèn)真做好迎查驗(yàn)收的自查自糾工作。一方面牽頭組織相關(guān)部門(mén)召開(kāi)迎查協(xié)調(diào)會(huì),要求各部門(mén)對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)自查自糾,另一方面努力實(shí)現(xiàn)兩個(gè)目標(biāo):一個(gè)是在全市、省的驗(yàn)收上不拖后腿,另一個(gè)是實(shí)現(xiàn)綜治創(chuàng)建驗(yàn)收合格。目前,已通過(guò)市級(jí)檢查驗(yàn)收。

        第三,繼續(xù)認(rèn)真做好依法治理工作。今年是民主法制示范村、社區(qū)、單位爭(zhēng)創(chuàng)的第三個(gè)年頭,通過(guò)三年來(lái)的努力,我鎮(zhèn)目前有省級(jí)命名的村、社區(qū)二個(gè),市級(jí)命名的村(居)委會(huì)、單位七個(gè),縣級(jí)命名的村、居委會(huì)、單位十個(gè),村、居委會(huì)被命名的已達(dá)81.8%,實(shí)現(xiàn)了上級(jí)下達(dá)的考核指標(biāo)。在依法治理上,重點(diǎn)抓好重大矛盾的排查和預(yù)防,以大防控、大穩(wěn)定工作要求為目標(biāo),努力爭(zhēng)創(chuàng)“平安xx”,全年治安發(fā)案率與去年相比有所好轉(zhuǎn)。

        二是以社區(qū)矯正銜接為抓手,全面啟動(dòng)矯正工作。

        從今年五月起,社區(qū)矯正的銜接摸排便緊張地進(jìn)行,通過(guò)摸排,六月下旬,司法所與公安派出所完成了交接工作,第一批共交接了21人,此外,還受縣局的安排,接受了開(kāi)發(fā)區(qū)5名矯正對(duì)象的托管。在交接后,還接受了7名經(jīng)縣法院新判的矯正對(duì)象,年未在冊(cè)矯正對(duì)象共28人,其中含在9月份后到期解矯的共6人。今年來(lái),社區(qū)矯正工作共完成四項(xiàng)工作:第一,落實(shí)矯正銜接工作計(jì)劃,從人性化角度出發(fā),到罪犯的居住地進(jìn)行逐個(gè)交接,并落實(shí)保證書(shū)、矯正協(xié)議書(shū)等;第二,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)招募社區(qū)矯正志愿者,年未,在冊(cè)志愿者人數(shù)達(dá)120多人,并進(jìn)行志愿者矯正知識(shí)的培訓(xùn);第三,組建了領(lǐng)導(dǎo)小組和“兩支隊(duì)伍”,為工作的順利開(kāi)展創(chuàng)造條件;第四,依照社區(qū)矯正工作流程,進(jìn)行矯正對(duì)象的日常管理工作,到年未,社區(qū)矯正工作人員人均落實(shí)矯正方案5件,有力地推進(jìn)工作的開(kāi)展。

        三、規(guī)范“三項(xiàng)工作”,為司法所再上新臺(tái)階創(chuàng)造條件。

        這規(guī)范“三項(xiàng)工作”分別是安置幫教、148和法律援助、調(diào)查研究,這三項(xiàng)工作,是日常工作,也是事關(guān)社會(huì)穩(wěn)定的關(guān)鍵性工作。

        一是落實(shí)安置幫教工作,將其納入社會(huì)穩(wěn)定關(guān)鍵性的基礎(chǔ)工作來(lái)抓。我鎮(zhèn)共回歸41人,目前已全部進(jìn)行了安置,幫教協(xié)議書(shū)等一人一檔工作仍然按系統(tǒng)化管理模式進(jìn)行,前五年回歸的刑釋人員和前三年回歸的勞教人員仍然采取分類(lèi)管理的模式,當(dāng)年回歸的人員未出現(xiàn)重新犯罪,對(duì)當(dāng)年回歸的,需要培訓(xùn)的,與勞動(dòng)就業(yè)部門(mén)協(xié)商并開(kāi)展就業(yè)免費(fèi)培訓(xùn),將安置幫教的重點(diǎn)轉(zhuǎn)到了婚姻家庭的和諧、收入、就業(yè)三方面的落實(shí),努力減少犯罪。

        二是“148”服務(wù)和法律援助工作!148”法律服務(wù)和法律咨詢?nèi)掌骄与姟⒔哟齺?lái)人咨詢?cè)?5件左右,基本上做到有問(wèn)必答,有案必處,通過(guò)“148”服務(wù),化解自殺事件三起。在法律援助上,今年組建了農(nóng)民工維權(quán)分部,截止11月底,共幫農(nóng)民工追討工資一百余萬(wàn)元,其中在春節(jié)前兌付60工資余萬(wàn)元,進(jìn)行法律援助案件3起,追討工資近5萬(wàn)元,幫助鎮(zhèn)輪窯廠農(nóng)民工追討工資17萬(wàn)元,10月份為農(nóng)民工向賢澤公司追討農(nóng)民工工資20萬(wàn)元。積極向縣法律援助中心提供案源達(dá)10起。同時(shí),鎮(zhèn)司法所還結(jié)合相關(guān)會(huì)議進(jìn)行法律援助的政策法規(guī)的宣傳,并為鎮(zhèn)弱勢(shì)群體建立一人一檔臺(tái)帳,完善法律援助的工作規(guī)程。

        三是落實(shí)調(diào)查研究工作。全年共完成理論調(diào)研文章兩篇,完成授課稿二件,完成信息八篇,其中有三篇文章分別被縣今日溧水、南京司法和司法簡(jiǎn)報(bào)錄用,溧水法制網(wǎng)也完成了全年三十篇工作任務(wù),特別是調(diào)研文章和普法授課稿,對(duì)于指導(dǎo)面上的工作有了較好的指導(dǎo)價(jià)值。

        縱觀全年的工作,雖然成績(jī)明顯,但工作中也存在一些不足,主要表現(xiàn)在:一是大調(diào)解平臺(tái)建設(shè)已組建成功,但要發(fā)揮其功能,在經(jīng)費(fèi)、人力上還需要進(jìn)一步投入。二是社區(qū)矯正工作已納入正規(guī)化管理,但經(jīng)費(fèi)遲遲不能落實(shí),給工作的開(kāi)展也帶來(lái)很大的困難。三是基層調(diào)委會(huì)的建設(shè)仍然需要進(jìn)一步加強(qiáng),特別是綜合素質(zhì)。四是矯正工作人員隊(duì)伍的建設(shè),從長(zhǎng)遠(yuǎn)的觀點(diǎn)來(lái)看,還需要強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)性訓(xùn)練和提高。

        司法工作計(jì)劃 篇7

        一、高度重視,強(qiáng)化局務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導(dǎo)

        今年我局政務(wù)公開(kāi)工作將繼續(xù)堅(jiān)持分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),辦公室落實(shí)具體日常工作,辦公室主任督促、審核,確保政務(wù)公開(kāi)工作做到領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)構(gòu)、人員和經(jīng)費(fèi)“四落實(shí)”。

        二、完善公開(kāi)制度,大力推進(jìn)本系統(tǒng)政務(wù)公開(kāi)工作

        一是重點(diǎn)健全和完善政務(wù)公開(kāi)等相關(guān)制度,形成科學(xué)、規(guī)范、嚴(yán)格的內(nèi)部約束機(jī)制,保證政務(wù)公開(kāi)扎實(shí)有效地開(kāi)展。

        二是建立和完善政務(wù)公開(kāi)機(jī)制,建立完善主動(dòng)公開(kāi)工作機(jī)制,明確職責(zé)、程序、公開(kāi)方式和時(shí)限要求;制定依申請(qǐng)公開(kāi)政府信息的工作規(guī)程,明確申請(qǐng)的受理、審查、處理、答復(fù)等各個(gè)環(huán)節(jié)的具體要求;完善信息發(fā)布保密審查機(jī)制,進(jìn)一步明確有關(guān)保密審查的職責(zé)分工、審查程序和責(zé)任追究辦法;建立政務(wù)公開(kāi)工作責(zé)任考核機(jī)制,把局務(wù)公開(kāi)工作納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和干部年度工作考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容。

        三是根據(jù)市政府的統(tǒng)一要求,按時(shí)完成本單位政府信息公開(kāi)報(bào)告,并通過(guò)本單位門(mén)戶網(wǎng)站等形式向社會(huì)公布司法行政各項(xiàng)政策法規(guī)、機(jī)構(gòu)設(shè)置、辦事指南、最新政務(wù)動(dòng)態(tài)、各種新出臺(tái)的文件等。四是完善政務(wù)公開(kāi)欄,根據(jù)司法行政業(yè)務(wù)和政務(wù)公開(kāi)工作的需要,在局機(jī)關(guān)顯著位置上墻公布司法局主要職能、科室職能、辦事指南、業(yè)務(wù)流程等內(nèi)容。五是擴(kuò)大政務(wù)公開(kāi)途徑。加強(qiáng)與其他傳播媒體聯(lián)系,充分借助報(bào)刊、電視、廣播等新聞媒體渠道及時(shí)公開(kāi)司法行政重大事項(xiàng);六是在干部大會(huì)、民主生活會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)等會(huì)議上對(duì)機(jī)關(guān)重大事項(xiàng)、經(jīng)常性工作、階段性工作、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況以及干部群眾普遍關(guān)心的.事項(xiàng)實(shí)行公開(kāi)。七是進(jìn)行政務(wù)公開(kāi)檔案資料的歸集、整理、保存工作,為當(dāng)前和今后的工作提供借鑒。

        三、扎實(shí)推進(jìn)基層政務(wù)公開(kāi)

        在遵守《中華人民共和國(guó)政務(wù)信息公開(kāi)條例》的基礎(chǔ)上,指導(dǎo)本系統(tǒng)加大對(duì)法律援助、法律咨詢、人民調(diào)解、安置幫教、社區(qū)矯正、法制宣傳等事關(guān)群眾利益事項(xiàng)的公開(kāi)力度,保證黨和政府各項(xiàng)惠民政策、幫扶政策落到實(shí)處,要指導(dǎo)督促司法所、法律服務(wù)所、公證處、律師事務(wù)所、司法鑒定所等單位編制好辦事公開(kāi)指南和目錄,公開(kāi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范好公開(kāi)程序和辦事行為,切實(shí)通過(guò)有效途徑提高政務(wù)公開(kāi)力度和服務(wù)水平。

        四、強(qiáng)化監(jiān)督檢查

        市司法局機(jī)關(guān)政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)機(jī)關(guān)各科室的政務(wù)公開(kāi)工作定期開(kāi)展監(jiān)督檢查。檢查有無(wú)公開(kāi)不及時(shí)或應(yīng)公開(kāi)而未公開(kāi)的政務(wù)公開(kāi)信息,并通報(bào)檢查結(jié)果。同時(shí)把各科室的政務(wù)公開(kāi)工作納入機(jī)關(guān)年度目標(biāo)考核內(nèi)容,將檢查考核結(jié)果情況作為評(píng)選先進(jìn)科室的重要依據(jù)。

        司法工作計(jì)劃 篇8

        20xx年,我局將認(rèn)真貫徹落實(shí)《檔案法》,在上級(jí)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)下,在縣檔案局的'指導(dǎo)下,認(rèn)真搞好檔案工作,F(xiàn)將我局今年檔案工作計(jì)劃如下:

        一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高檔案工作

        為進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),我局將本單位檔案工作規(guī)范化管理落到實(shí)處,專(zhuān)門(mén)安排了人員對(duì)檔案工作和各種制度進(jìn)行了清理,對(duì)各種制度進(jìn)行了規(guī)范,如:

        (一)檔案保密制度;

        (二)立卷歸檔制度;

        (三)檔案整理制度;

        (四)檔案管理人員崗位責(zé)任制;

       。ㄎ澹n案借閱制度。同時(shí),對(duì)檔案人員嚴(yán)格要求,切實(shí)將檔案工作中存在的實(shí)際問(wèn)題進(jìn)行整改,確保檔案工作與本單位各項(xiàng)工作同步發(fā)展。

        二、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)檔案管理的法律法規(guī)

        (一)檔案法律、法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)

        積極組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《檔案法》、《省檔案法實(shí)施法》、《省檔案工作規(guī)范化管理辦法(試行)》、《機(jī)關(guān)文件材料歸檔范圍和文書(shū)檔案保密期限規(guī)定》、《省檔案局行政執(zhí)法責(zé)任制方案》、《省地方志工作條例》、《國(guó)家檔案局8號(hào)令》、《9號(hào)令》、《10號(hào)令》等有關(guān)法律、法規(guī)等。

        (二)檔案業(yè)務(wù)管理

        1、按規(guī)定建立健全本單位檔案室或檔案各項(xiàng)制度,有專(zhuān)門(mén)保管檔案的檔案室和檔案柜;

        2、做到無(wú)積壓檔案,對(duì)檔案破損、褪變等情況采取搶救措施;

        3、辦公室按照規(guī)定向單位檔案局應(yīng)當(dāng)立卷歸檔的文件材料;

        4、基建、實(shí)物、載體等檔案按規(guī)定進(jìn)行登記造冊(cè)并歸檔;

        5、本單位領(lǐng)導(dǎo)在職務(wù)活動(dòng)中形成的文件材料,記錄本等已向機(jī)關(guān)檔案室移交并進(jìn)行歸檔;

        6、要做到又分管檔案的領(lǐng)導(dǎo)和檔案專(zhuān)、兼職人員負(fù)責(zé)本單位文件材料的收集、整理、歸檔工作;

        7、進(jìn)一步健全和完善檔案管理制度,做到檔案保管安全。

        司法工作計(jì)劃 篇9

        認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)全市優(yōu)化發(fā)展環(huán)境建設(shè)大會(huì)精神,采取有效措施積極服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局,以公正廉潔執(zhí)法助推優(yōu)化發(fā)展環(huán)境:

        一是充分發(fā)揮檢察職能作用,綜合運(yùn)用打擊、監(jiān)督、預(yù)防、保護(hù)等手段,使檢察工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局同步推進(jìn)。

        二是要做好法律服務(wù),立足檢察職能,創(chuàng)新服務(wù)方式。在重點(diǎn)企業(yè)建立聯(lián)系點(diǎn)、服務(wù)站;對(duì)企業(yè)的舉報(bào)、申訴、咨詢或其它法律事務(wù),實(shí)行首次接待全程負(fù)責(zé)制;對(duì)企業(yè)發(fā)生的重大刑事、民事案件的辦案過(guò)程實(shí)施跟蹤監(jiān)督。

        三是規(guī)范查辦職務(wù)犯罪執(zhí)法行為,不輕易查封、凍結(jié)企業(yè)賬目和銀行賬戶,不間斷企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),不損害企業(yè)無(wú)形資產(chǎn)。依法打擊犯罪,突出打擊破壞市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的.犯罪,尤其把查處職務(wù)犯罪案件作為優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的有力抓手。

        四是嚴(yán)厲打擊商業(yè)賄賂等嚴(yán)重破壞市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的經(jīng)濟(jì)犯罪,積極參與整頓和規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序,依法從重從快打擊制假售假、偷稅騙稅、金融詐騙、非法經(jīng)營(yíng)、侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)犯罪活動(dòng),凈化企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。強(qiáng)化對(duì)破壞社會(huì)秩序、經(jīng)濟(jì)秩序、環(huán)境資源犯罪的打擊力度,為促進(jìn)招商引資和企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造公平競(jìng)爭(zhēng)的良好法制環(huán)境。

        五是主動(dòng)為企業(yè)提供法律幫助,運(yùn)用檢察建議,幫助企業(yè)建章立制、堵塞漏洞,當(dāng)好企業(yè)的“法律參謀”。

        轉(zhuǎn)變執(zhí)法作風(fēng),進(jìn)一步增強(qiáng)檢察干警服務(wù)發(fā)展大局能力,做到“四個(gè)一”,安排每名檢察官參加一次法律宣傳咨詢、接待一次上訪、走訪一家企業(yè)、參加一次涉農(nóng)檢察工作隊(duì)下鄉(xiāng)。

        司法工作計(jì)劃 篇10

        根據(jù)社會(huì)治安綜合治理工作管理責(zé)任目標(biāo),結(jié)合我辦實(shí)際,為確保一方平安,維護(hù)我辦政治穩(wěn)定、社會(huì)治安秩序穩(wěn)定,制定計(jì)劃如下:

        一、組織領(lǐng)導(dǎo)

        1、確定綜治第一責(zé)任人,第一責(zé)任人對(duì)綜治工作負(fù)總責(zé)。

        2、把綜治工作納入重要議事日程,與中心工作同計(jì)劃、同安排、同考核,定期組織自查自改和完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

        3、成立綜治組織機(jī)構(gòu),完善配套的工作制度,明確工作職責(zé),做到組織、人員、措施、效果四落實(shí)。

        二、任務(wù)目標(biāo)

        1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《社會(huì)治安綜合治理工作安排意見(jiàn)》,狠抓基礎(chǔ)建設(shè),不斷提高綜治工作水平。

        2、做好糾紛的排查調(diào)處工作。對(duì)本單位影響政治穩(wěn)定和工作秩序安定的'各項(xiàng)因素,做到底子清、情況明、信息渠道通、控防措施得力。

        3、經(jīng)常對(duì)全體干部職工進(jìn)行崇尚科學(xué)反對(duì)邪教的教育,站穩(wěn)政治立場(chǎng),和黨中央保持高度一致,不參加非法宗教、非法氣功等非法組織的活動(dòng),倡導(dǎo)健康向上的文化娛樂(lè)活動(dòng)。

        4、深入開(kāi)展四五普法宣傳教育。制定年度普法教育計(jì)劃,通過(guò)會(huì)議等多種途徑,開(kāi)展法制教育活動(dòng),完成法制宣傳教育任務(wù),切實(shí)增強(qiáng)全體員工的法律意識(shí),教育面達(dá)到100%,實(shí)現(xiàn)本單位無(wú)黃、賭、毒等社會(huì)丑惡現(xiàn)象發(fā)生、無(wú)人口違法犯罪的目標(biāo)。

        5、加強(qiáng)重點(diǎn)要害部位管理,強(qiáng)化防范措施,做到專(zhuān)人專(zhuān)管,防盜、防火、和值班制度健全,責(zé)任明確,,并嚴(yán)考核,獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

        6、建立防火安全制度,落實(shí)消防措施,明確防火要害部位,妥善保管使用消防器材,定期進(jìn)行防火安全檢查,及時(shí)消除隱患,確保全年無(wú)火災(zāi)事故發(fā)生。

        7、抓好本單位的防火、防盜、防中毒、防治安災(zāi)害事故教育,組織安排好大型集體活動(dòng)和節(jié)慶活動(dòng)的安全保衛(wèi)工作,確保安全無(wú)事故。

        司法工作計(jì)劃 篇11

        根據(jù)重慶市執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展學(xué)習(xí)整改活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于同意市司法局學(xué)習(xí)整改活動(dòng)轉(zhuǎn)段的批復(fù),我局的學(xué)習(xí)整改活動(dòng)已按期轉(zhuǎn)入查找問(wèn)題階段。為了使查找問(wèn)題階段的工作有組織、有計(jì)劃、有重點(diǎn)的開(kāi)展,現(xiàn)就本階段工作計(jì)劃安排如下:

        一、查找問(wèn)題階段工作的主要任務(wù)

        緊密聯(lián)系本單位、本部門(mén)、本崗位的實(shí)際,回顧反思職能職責(zé)的工作情況,認(rèn)真開(kāi)展“五對(duì)照、五查找”,即對(duì)照大力強(qiáng)化以人為本觀念的要求,查找公仆意識(shí)、服務(wù)意識(shí)淡薄的問(wèn)題;對(duì)照大力強(qiáng)化發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)觀念的要求,查找部門(mén)利益、單位利益至上的問(wèn)題;對(duì)照大力強(qiáng)化實(shí)事求是觀念的要求,查找教條主義、本本主義嚴(yán)重的問(wèn)題;對(duì)照大力強(qiáng)化對(duì)外開(kāi)放觀念的要求,查找視野不寬、開(kāi)放思維欠缺的.問(wèn)題;對(duì)照大力強(qiáng)化改革創(chuàng)新觀念的要求,查找管理體制、工作機(jī)制不活的問(wèn)題,把本部門(mén)本單位本崗位在“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”方面存在的突出問(wèn)題找準(zhǔn)、抓住。

        各單位、各部門(mén)要在總結(jié)學(xué)習(xí)討論階段解放思想、更新觀念成果的基礎(chǔ)上,認(rèn)真制定查找問(wèn)題階段的工作方案,組織好查找問(wèn)題階段的動(dòng)員部署,對(duì)這一階段各個(gè)環(huán)節(jié)的工作做出周密安排,明確這一階段的主要任務(wù)、指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求和工作措施。

        二、查找問(wèn)題階段的基本步驟

        找準(zhǔn)抓住突出問(wèn)題是查找問(wèn)題階段的基本要求。要在學(xué)習(xí)討論的基礎(chǔ)上,緊扣這一階段的主要任務(wù),結(jié)合本單位、本部門(mén)、本崗位實(shí)際,通過(guò)自我對(duì)照檢查、廣泛征求意見(jiàn)、開(kāi)展分析評(píng)議等步驟,深入查找和清理在工作理念、機(jī)關(guān)作風(fēng)、辦事效率、體制機(jī)制等方面存在的突出問(wèn)題及具體表現(xiàn)。

        1.自我對(duì)照檢查。市司法局、市監(jiān)獄局、市勞教局的干部職工個(gè)人要按照“五對(duì)照、五查找”的要求,認(rèn)真進(jìn)行自我檢查,找準(zhǔn)問(wèn)題和差距。對(duì)照檢查要勇于正視突出問(wèn)題,深入分析產(chǎn)生問(wèn)題的原因,切實(shí)做到不爭(zhēng)功諉過(guò),不文過(guò)飾非,不護(hù)短遮丑。

        2.廣泛征求意見(jiàn)。市司法局、市監(jiān)獄局、市勞教局要采取網(wǎng)絡(luò)征集、問(wèn)卷調(diào)查、開(kāi)設(shè)公開(kāi)電話、設(shè)置意見(jiàn)箱、發(fā)放征求意見(jiàn)表、個(gè)別交談、微服私訪、明查暗訪、小型座談會(huì)等形式廣泛征求意見(jiàn)。同時(shí),還要向與工作聯(lián)系緊密的市級(jí)部門(mén)和人大代表、政協(xié)委員、離退休老同志以及基層單位、服務(wù)對(duì)象發(fā)放“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”征求意見(jiàn)調(diào)查表,誠(chéng)心誠(chéng)意聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議。對(duì)征求到的意見(jiàn)要認(rèn)真匯總、梳理、分析,并將本單位本部門(mén)的突出問(wèn)題及時(shí)向征求意見(jiàn)對(duì)象反饋。

        3.開(kāi)展分析評(píng)議。市司法局、市監(jiān)獄局、市勞教局要在機(jī)關(guān)處室和領(lǐng)導(dǎo)班子兩個(gè)層次對(duì)存在的突出問(wèn)題進(jìn)行分析評(píng)議。分析評(píng)議要在廣泛談心、認(rèn)真撰寫(xiě)發(fā)言提綱的基礎(chǔ)上進(jìn)行。領(lǐng)導(dǎo)班子、各處室和干部職工要主動(dòng)把自己擺進(jìn)去,認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),深入查找突出問(wèn)題及具體表現(xiàn),認(rèn)清危害,找準(zhǔn)根源,明確整改方向。按照實(shí)事求是、客觀公正的原則,對(duì)各處室和重點(diǎn)崗位查找問(wèn)題的情況,領(lǐng)導(dǎo)班子要進(jìn)行分析評(píng)議,并將評(píng)議意見(jiàn)及時(shí)反饋給處室和個(gè)人。

        領(lǐng)導(dǎo)班子分析評(píng)議情況及查找出的本單位在“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”方面存在的突出問(wèn)題,要采取適當(dāng)方式,向本機(jī)關(guān)和下屬單位干部職工、服務(wù)對(duì)象進(jìn)行通報(bào),主動(dòng)接受監(jiān)督。

        三、相關(guān)要求

        1、高度重視,領(lǐng)導(dǎo)帶頭。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真履行職責(zé),切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)整改活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),確保查找問(wèn)題階段各項(xiàng)工作順利推進(jìn)。在這一階段,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)一定要把自己擺進(jìn)去充分發(fā)揮示范表率作用,帶頭查找問(wèn)題,帶頭征求意見(jiàn),帶頭深刻剖析,以實(shí)際行動(dòng)為干部職工做出表率。

        2、嚴(yán)格要求,注意方法。學(xué)習(xí)整改活動(dòng)是一次自我教育、自我提高、自我完善的教育實(shí)踐活動(dòng)。開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),要敢于“一針見(jiàn)血,刺刀見(jiàn)紅”,拿出“刮骨療傷”的勇氣,正視存在的問(wèn)題。查擺問(wèn)題既要防止回避矛盾、泛泛而談、蜻蜓點(diǎn)水,又要防止糾纏細(xì)枝末節(jié)、搞無(wú)原則糾紛。對(duì)基層單位、服務(wù)對(duì)象提出的意見(jiàn),要有正確的態(tài)度,并做出實(shí)事求是的回復(fù)。要從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā),本著對(duì)同志對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,敞開(kāi)心胸、暢所欲言,幫助同志分析原因,明確努力方向。同時(shí),對(duì)查找出來(lái)的、具備整改條件的問(wèn)題要及時(shí)整改,以實(shí)際行動(dòng)讓基層單位、服務(wù)對(duì)象切實(shí)感受到各單位、各部門(mén)在學(xué)習(xí)整改活動(dòng)中發(fā)生的新變化。

        3、搞好延伸,注重實(shí)效。市監(jiān)獄局、市勞教局要將學(xué)習(xí)整改活動(dòng)延伸到監(jiān)獄、勞教場(chǎng)所,并加強(qiáng)對(duì)各基層場(chǎng)所學(xué)習(xí)整改活動(dòng)的指導(dǎo)。各監(jiān)獄、勞教場(chǎng)所在幫助市司法局、市監(jiān)獄局、市勞教局機(jī)關(guān)查找問(wèn)題的同時(shí),也要認(rèn)真查找本單位的問(wèn)題;查找問(wèn)題時(shí),還要適當(dāng)征求罪犯、勞教人員及其親屬的意見(jiàn)和建議,確保把問(wèn)題找準(zhǔn),為下一步整改提高奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

        司法工作計(jì)劃 篇12

      各市司法局,省監(jiān)獄局、勞教局:

        根據(jù)全省司法局長(zhǎng)監(jiān)獄長(zhǎng)勞教所長(zhǎng)會(huì)議工作部署,確定2009年度司法行政法制及司法鑒定管理工作要點(diǎn)如下。

        一、法制工作

        一推動(dòng)、配合省政府有關(guān)辦事機(jī)構(gòu)與省人大常委會(huì)有關(guān)工作委員會(huì)審查《安徽省人民調(diào)解工作條例草案》。

        二按照省政府依法行政考核指標(biāo)體系的要求,進(jìn)一步建立健全依法行政的各項(xiàng)制度。

        三開(kāi)展廳發(fā)規(guī)范性文件實(shí)施效果測(cè)評(píng)工作

        四以開(kāi)展全省司法行政機(jī)關(guān)行政執(zhí)法質(zhì)量考核評(píng)議工作為抓手,強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督。

        五指導(dǎo)全省監(jiān)獄勞教單位建立生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、生活衛(wèi)生、內(nèi)部管理的執(zhí)法監(jiān)督制度,對(duì)全省監(jiān)獄勞教單位法制工作機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人進(jìn)行培訓(xùn)。

        六協(xié)助省強(qiáng)制戒毒康復(fù)中心的籌建,指導(dǎo)制定和審查相關(guān)政策措施及制度規(guī)范。

        七認(rèn)真辦理行政復(fù)議案件,嚴(yán)格審核行政處罰案件,積極應(yīng)訴行政訴訟案件。

        八及時(shí)辦理廳領(lǐng)導(dǎo)交辦的涉法事務(wù)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的涉法事務(wù),及時(shí)認(rèn)真研究,從政策法規(guī)方面提出意見(jiàn)和切實(shí)可行的.建議。

        二、司法鑒定管理工作

        九按照廳行風(fēng)建設(shè)的統(tǒng)一部署,開(kāi)展司法鑒定行業(yè)行風(fēng)建設(shè);結(jié)合行風(fēng)建設(shè),開(kāi)展對(duì)全省司法鑒定機(jī)構(gòu)及司法鑒定人的評(píng)先評(píng)優(yōu)活動(dòng)。

        十進(jìn)一步完善司法鑒定類(lèi)別結(jié)構(gòu)和地域分布,突出抓好物證類(lèi)鑒定業(yè)務(wù)的拓展和聲像資料鑒定資源的挖掘工作。

        十一加快籌備成立省司法鑒定協(xié)會(huì),建立司法鑒定行業(yè)管理的相關(guān)制度。

        十二建立鑒定人出庭規(guī)則、鑒定印鑒統(tǒng)一管理、鑒定業(yè)務(wù)檔案管理和鑒定人職業(yè)道德與執(zhí)業(yè)紀(jì)律等制度。

        十三指導(dǎo)鑒定機(jī)構(gòu)建立完善收案登記、財(cái)務(wù)管理等內(nèi)部管理制度。

        十四加強(qiáng)執(zhí)業(yè)監(jiān)管,認(rèn)真做好投訴查處工作。

        十五開(kāi)展司法鑒定人上崗培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

        十六編制2009年度《安徽省司法鑒定機(jī)構(gòu)與鑒定人名冊(cè)》。

        司法工作計(jì)劃 篇13

        20xx年我局工作的中心思想是:堅(jiān)持以黨的“十六大”精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞全區(qū)的中心工作,立足本職,以民間矛盾糾紛排查為重點(diǎn),以普法為主線,充分發(fā)揮司法行政職能,全力維護(hù)我區(qū)的穩(wěn)定工作。具體目標(biāo)和措施是:

        一、認(rèn)真謀劃,積極部署,推動(dòng)普法依法治理工作深入開(kāi)展

        (一)普法工作繼續(xù)深入開(kāi)展“四五普法”,加強(qiáng)“三個(gè)建設(shè)”即:隊(duì)伍建設(shè)、陣地建設(shè)、制度建設(shè);尋求“三個(gè)突破”即:在普法工作的指導(dǎo)和監(jiān)督力度上尋求突破;在普法工作的管理方法上尋求突破;在青少年法制教育上尋求突破,形成“大普法”的工作格局。

        二夯實(shí)基層依法治理。在全區(qū)農(nóng)村和城市社區(qū)開(kāi)展“八個(gè)一”活動(dòng),即建立一個(gè)依法治理工作機(jī)構(gòu)、制定一個(gè)依法治理工作規(guī)劃和年度計(jì)劃;建立和完善一套依法治理規(guī)章制度;建立一支法制宣傳隊(duì)伍;開(kāi)辟一塊法制園地;每季開(kāi)展一次法制宣傳咨詢活動(dòng);每月開(kāi)展一次民間糾紛排查調(diào)處活動(dòng),建立一個(gè)安置幫教工作站,落實(shí)對(duì)每一個(gè)刑釋解教人員的安置幫教工作;在城市社區(qū)和農(nóng)村各總結(jié)一個(gè)依法治理典型,以點(diǎn)帶面,將依法治理工作在全區(qū)鋪開(kāi)。

        二、加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),健全制度,探討新時(shí)期做好人民調(diào)解和安置幫教工作的新途徑

        一健全基層民調(diào)網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作。形成區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、村社區(qū)樓院長(zhǎng)四級(jí)民調(diào)網(wǎng)絡(luò)。每個(gè)城市社區(qū)調(diào)委會(huì)人員不少于3人,每個(gè)農(nóng)村調(diào)委會(huì)人少于5人,每年對(duì)基層民調(diào)人員培訓(xùn)2次,提高基層民調(diào)人員的'法律素質(zhì)和調(diào)處糾紛的能力。

        三創(chuàng)造性地開(kāi)展人民調(diào)解工作。繼續(xù)堅(jiān)持“四個(gè)一”工作,并進(jìn)一步探索做好新時(shí)期人民調(diào)解工作的新方法、新途徑。健全人民調(diào)解制度,嚴(yán)格規(guī)范調(diào)解程序,保證調(diào)解書(shū)的法律效力。落實(shí)民調(diào)責(zé)任制,充分發(fā)揮村居、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、區(qū)三級(jí)調(diào)解組織的作用,切實(shí)做到把民間糾紛矛盾糾紛化解在基層,化解在萌芽狀態(tài)。

        三、樹(shù)立大服務(wù)思想,不斷開(kāi)拓法律服務(wù)領(lǐng)域

        一公證。加大宣傳力度,擴(kuò)大證源、提高業(yè)務(wù)收入。繼續(xù)嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),杜絕錯(cuò)證、偽證。二司法鑒定。加強(qiáng)制度建設(shè),完善法醫(yī)鑒定程序,加強(qiáng)對(duì)法醫(yī)鑒定人員的政治業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高他們的素質(zhì),杜絕錯(cuò)鑒、誤鑒。

        四法律援助工作。加強(qiáng)法律援助工作人員的素質(zhì)培訓(xùn),每年不少于2次,提高辦案質(zhì)量。

        四、提高隊(duì)伍素質(zhì),推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)

        一抓好干警學(xué)習(xí)培訓(xùn),加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。集中學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)相結(jié)合,集中學(xué)習(xí)每周不少于4小時(shí),每人有學(xué)習(xí)筆記,定期檢查。二完善規(guī)范化管理制度包括首問(wèn)責(zé)任人制度、崗位目標(biāo)責(zé)任制等,使各項(xiàng)工作規(guī)范化、制度化。三強(qiáng)化機(jī)關(guān)風(fēng)范教育,文明辦公,推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)。

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