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      工作年度計劃

      時間:2024-04-17 08:13:08 工作計劃 我要投稿

      工作年度計劃

        光陰的迅速,一眨眼就過去了,又迎來了一個全新的起點,來為以后的工作做一份計劃吧。擬起計劃來就毫無頭緒?下面是小編幫大家整理的工作年度計劃10篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

      工作年度計劃

      工作年度計劃 篇1

        20xx年,樊城科技局將緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,深入實施“科技興區(qū)”和十二五科技發(fā)展規(guī)劃,以科技為先導,以自主創(chuàng)新為動力,創(chuàng)新工作思路,找準工作定位,突出重點,推進高新技術產業(yè)發(fā)展,召開全區(qū)科技大會,切實做好-20xx年度全國科技進步考核迎檢工作,積極爭創(chuàng)全省知識產權工作示范城區(qū),充分發(fā)揮科技的支撐引領作用。

        一、工作目標:

        1、認真做好-20xx年度全國科技進步考核迎檢工作;

        2、組織召開全區(qū)科學技術大會;

        3、力爭2家企業(yè)進入全省科技型中小企業(yè)成長路線圖計劃;

        4、抓好產業(yè)基地建設工作。

        5、力爭申報各類計劃30項。

        6、培育、認定高新技術企業(yè)1家。

        7、繼續(xù)加大專利申請工作力度,著力提高我區(qū)專利的申請量和授權量。

        8、爭創(chuàng)“全省科技系統(tǒng)先進單位”。

        二、工作重點及措施

        (一)全面提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力。

        1、大力培育企業(yè)自主創(chuàng)新能力。組織湖北化纖申報省級重點試驗室;組織匯爾杰申報省級創(chuàng)新型企業(yè);組織有自主知識產權的企業(yè)申報湖北省自主創(chuàng)新產品認定,做好匯爾杰、世陽電機、雙金、樊衛(wèi)達、凈天環(huán)保等企業(yè)創(chuàng)新試點跟蹤服務;協調湖北化纖、匯爾杰等企業(yè)積極列入市級工程技術中心。穩(wěn)步推進科技企業(yè)成長路線圖重點企業(yè)培育工作,對已列入成長路線圖的4家企業(yè),做好服務工作,對經實地考評的6家后備企業(yè),加強與省科技廳的聯系,爭取列入重點培育企業(yè)。進一步挖掘我區(qū)有潛力的中小科技型企業(yè),力爭申報2家企業(yè)進入全省科技型企業(yè)中小企業(yè)成長路線圖計劃。

        2、抓好產業(yè)基地建設工作。在湖北省襄樊(樊城)新型紡織技術特色產業(yè)基地建設方面,我們大力培育紡織產業(yè)重點龍頭企業(yè)的技術創(chuàng)新能力建設,以際華三五四二高支高密高檔家紡面料省級工程技術中心建設為契機,加強技術創(chuàng)新平臺建設。積極推進湖北化纖重點實驗室建設,力爭達到省級重點實驗室。使襄樊(樊城)新型紡織技術特色產業(yè)基地真正成為紡織技術研究開發(fā)的基地、中試的平臺,促進技術成果轉化和產業(yè)化進程,從而對整個紡織企業(yè)的發(fā)展起著重要的推動作用。在湖北電機控制與電能質量優(yōu)化裝置產業(yè)技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯盟上,積極推進企業(yè)參與技術研發(fā)合作,積極申報科技項目,鞏固樊城在電機控制和電能質量優(yōu)化裝置產業(yè)的優(yōu)勢地位。

        3、抓好科技計劃申報工作。20xx年5月底是申報20xx年創(chuàng)新基金的截止時間,我們深入企業(yè),篩選出符合申報條件的項目,這個計劃資金額度大,規(guī)格高,是我們項目申報的重點。其它各類計劃,根據省、市科技部門的要求,做好項目篩選、儲備工作。力爭申報各類計劃30項。

        (二)加快高新技術產業(yè)發(fā)展。

        1、培育、申報高新技術企業(yè)。樊城區(qū)原有高新技術企業(yè)21家,新的《高新技術企業(yè)認定管理辦法》出臺后,金鷹、萬洲、三五四二、匯爾杰4家企業(yè)重新認定為高新技術企業(yè),20xx年封神膠業(yè)和凈天環(huán)保2家企業(yè)申報高新技術企業(yè)。20xx年重點做好目前已具備基礎條件的百誠電氣、世陽電機、雙金電器三家企業(yè)的申報工作。另外,隨時搜尋符合條件的新的企業(yè),有條件的及時申報,條件暫不成熟的`通過培育,完善條件,為以后申報高新技術企業(yè)做儲備,以使更多企業(yè)享受高新技術企業(yè)優(yōu)惠政策。

        2、加大對高新技術產品生產企業(yè)的服務力度。一是優(yōu)先為其申報扶持項目;二是落實好國家對高新技術企業(yè)的優(yōu)惠政策;三是積極為高新技術產品生產企業(yè)排憂解難。

        (三)全面推進農業(yè)科技創(chuàng)新。

        1、全力推進農業(yè)科技示范基地建設。大力發(fā)展優(yōu)勢特色農業(yè)示范基地,鼓勵支持山藥示范基地、無公害蔬菜示范基地建設。對列入省級農業(yè)科技創(chuàng)新示范企業(yè)的湖北妞妞公司與襄樊賽亞米業(yè)進一步培育其做大做強,對晶琦米業(yè)、昊坤農業(yè)、新順天等規(guī)模稍小的企業(yè),多引導、多服務,促進其快速成長。

        2、大力推動農業(yè)科技創(chuàng)新。一是積極開展農業(yè)信息技術服務,解決好農民農業(yè)信息技術不暢的問題,重點搞好科技下鄉(xiāng)工作和信息網點建設;二是強化科技特派員的管理工作,跟蹤考評市、區(qū)兩級科技特派員的績效情況,為科技特派員順利開展工作營造良好環(huán)境

        (四)提高孵化水平,推進產學研聯合。

        1、舉辦一次樊城區(qū)科技創(chuàng)業(yè)與人才交流洽談會。通過這一平臺展示我區(qū)“十一五”自主創(chuàng)新成果以及先進成熟的技術和產品,推動我區(qū)全民創(chuàng)業(yè)熱潮,提升區(qū)科技局整體形象

        2、加大成果獎勵申報力度。20xx年,重點圍繞我區(qū)航空航天新材料、電機節(jié)能及控制系統(tǒng)等方面培育一批高層次的科技成果申報省級科技獎勵,力爭在獲省、市科技獎項目和層次上有所突破。同時積極培植成果項目源,為我區(qū)擁有自主知識產權項目的企業(yè)做好成果鑒定工作。

        3、加強創(chuàng)業(yè)中心文化氛圍建設。在做好創(chuàng)業(yè)中心日常孵化服務管理工作同時,重點抓好創(chuàng)業(yè)中心文化氛圍建設,督促入駐企業(yè)注重自身形象包裝,對于有研發(fā)產品的企業(yè),設產品、榮譽陳列柜。適時召開一次在孵企業(yè)老總座談會,邀請區(qū)領導、科技局領導參加,加強溝通交

        流。同時做好創(chuàng)業(yè)孵化企業(yè)培訓工作,充分發(fā)揮在科技創(chuàng)業(yè)在線培訓系統(tǒng)的作用,讓更多的企業(yè)使用在線培訓系統(tǒng)。

        4、完善網上技術市場服務功能。創(chuàng)新服務方式,把網站辦得更有特色、更有實用價值,使其充分發(fā)揮科技交流、成果轉化的平臺作用。

        5、加大科技交流合作力度。優(yōu)化科技合作環(huán)境,創(chuàng)新適合本地的科技成果轉化模式,提高科技成果的轉化率和轉化成效。組織企業(yè)參加各種科技交流合作活動,深入推進產學研聯合,促進企業(yè)與高校、科研機構聯合建立技術中心、實驗室等產學研合作組織,逐步形成以企業(yè)為主體、市場為導向、政府為環(huán)境、院校為支撐的利益共享、風險共擔的產學研聯合機制。

        6、加強引智工作。落實“有機功能稻米生產”、“三段式二次熔融高鋯耐堿玻璃纖維拉絲生產技術”和 “無公害蔬菜產業(yè)化種植與管理”3個引智項目,做好對外國專家的挑選、審查、接待和協調工作,確保外國專家順利開展工作,發(fā)揮引智成效

        (五)加強知識產權管理。

        1、迎接省知識產權工作試點區(qū)檢查驗收,積極創(chuàng)建省知識產權工作示范城區(qū)。

        2、深化知識產權綜合服務,鼓勵專利技術實施,促進專利技術產業(yè)化。啟動第三批企業(yè)專利“掃零工程”,知識產權工作向鄉(xiāng)鎮(zhèn)拓展,逐步建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)知識產權工作。

        3、開展形式多樣的知識產權宣傳活動,加大打擊侵犯知識產權和制售假冒偽劣商品專項行動活動。

        4、繼續(xù)加大專利申請工作力度,著力提高我區(qū)專利的申請量和授權量。

        (六)進一步加強防震減災工作。

        1、開展宣傳教育,增強防震減災意識。

        2、堅持群防群治,提升地震監(jiān)測能力。認真做好地震宏觀觀測點的管理工作和地震宏觀觀測點月報工作及重大節(jié)假日震情值班工作。

        (七)做好-20xx年度全國科技進步考核迎檢工作。

        早安排,早部署,制定了迎接全國科技進步考核工作實施方案,全力以赴抓好科技創(chuàng)先各項籌備工作。

        三、加強自身建設,努力提高科技管理水平。

        1、籌備召開全區(qū)科學技術大會。認真做好--20xx年度科技獎勵、科技工作先進單位、先進個人和技術創(chuàng)新示范企業(yè)的表彰等相關工作。

        2、爭創(chuàng)全省科技系統(tǒng)先進單位。切實加強科技管理、科技服務,全面履行科技職能,做到多出成績、多爭取項目、多為企業(yè)服務,力爭再次跨入全省科技系統(tǒng)先進單位的行列。

        3、加強機關作風建設,全面履行工作職責。始終抓好五個基本建設和爭先創(chuàng)優(yōu)活動,打造學習型機關,不斷提高全局人員的政治和業(yè)務素質,圓滿完成區(qū)委、區(qū)政府交給的各項任務。

        4、抓好科技進步考核工作。按照城區(qū)科技進步考核工作要求,結合我區(qū)實際,擴大考核層面,修改完善我區(qū)各鎮(zhèn)(辦事處)及區(qū)直有關部門黨政一把手科技進步目標責任制考核工作細則,認真組織好我區(qū)各鎮(zhèn)(辦事處)及區(qū)直有關部門黨政一把手科技進步目標責任制考核工作。

      工作年度計劃 篇2

        業(yè)務部:業(yè)務部是企業(yè)的先鋒部隊、是貼近市場的偵察兵、是企業(yè)發(fā)展的硬武器。

        他們的職責就是不斷的開拓銷售通路、尋求最適合企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略合作伙伴,不斷的把企業(yè)的產品推向市場、同時向市場提供科學的前沿信息,而業(yè)務部在捕捉市場信息的前提下,結合企業(yè)實際情況,制定強有力的市場方案和銷售策略,最有力的樹立企業(yè)“靈魂”的作用。

        業(yè)務部計劃

        制定20xx年銷售工作計劃:科學嚴謹的剖析現有市場狀況和銷售狀況,揚長避短、尋求機會。

        實行精兵簡政、優(yōu)化銷售組織架構,實行嚴格培訓、提升團隊作戰(zhàn)能力況合理性、科學市場調研、督促協助市場銷售,把握市場機會、制定實施銷售推廣,信息收集反饋、及時修正銷售方案,挖掘人員潛力、激發(fā)工作熱情、感受工作壓力、努力作好各自市場銷售工作。

        1、強化人員素質培訓、提升團隊作戰(zhàn)能力:

        春節(jié)后的二月份完成對各區(qū)域的`市場部信息管理和業(yè)務部人員招聘和培訓包括:產品知識系統(tǒng)培訓銷售知識系統(tǒng)培訓銷售人員職業(yè)道德培訓銷售人員必備素質培訓應用技術及公司產品培訓。

        使20xx年新的管理制度實施過程中市場部在人員素質方面有充分的保障。

        認真選擇和慎重錄用,切勿濫竽充數。

        業(yè)務部明年至少要招錄2名業(yè)務,

        許鵬軍負責寧夏、袁偉負責青海、靳鵬輝繼續(xù)負責12年負責的市場!安麗梅和許鵬軍把自己陜西省內的區(qū)域全部讓出讓新進的業(yè)務負責。

        明年就不會像今年這樣做的有點混亂,自己區(qū)域聯系的極少,都是盲目開發(fā)聯系客戶!要加強區(qū)域跟蹤!

        集中培訓、努力使所有員工充分掌握公司銷售政策、產品知識、應用技術知識、營銷理論知識,形成學習型團隊、競爭型團隊、創(chuàng)新型團隊。

        2.加大人員考核力度

        在人員配置、資源保證、業(yè)績考核等方面對客戶信息網絡建立和維護作出實施細則規(guī)定,從制度上對此項工作作出保證。

        我會在定期檢查指導客戶信息管理工作的考核制度,并根據各區(qū)域實際情況和存在的問題,有針對性地加以分析和研究,以督促其在短期內按規(guī)定建立和健全客戶信息管理的工作。

        做好每天的工作計劃和工作總結。

        3.加強市場調研:以各區(qū)域業(yè)務成員提供的信息量和公司在各區(qū)域的業(yè)務進展情況,并且開會討論該區(qū)域業(yè)務的發(fā)展現狀和潛在的發(fā)展趨勢,進行充分的市場調研。

        通過調研獲取第一手資料,為公司在各區(qū)域的機構設置各趨合理和公司在開拓新的市場方面作好參謀。

        為進一步打響“特雅麗”品牌,擴大特雅麗在西北市場占有率,建議公司20xx在青海還有寧夏當地的安防雜志也做幾期宣傳!每個業(yè)務也要加強和同行業(yè)人員接觸多了解一下這個市場的趨勢!

      工作年度計劃 篇3

        XX年即將遠去,回首XX年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時的惆悵,時光飛快,不知不覺中,充滿希望的20xx年就伴隨著新年伊始即將臨近,可以說XX年是公司穩(wěn)定發(fā)展的一年,也是公司蓄意推進行業(yè)改革,拓展市場持續(xù)發(fā)展的關鍵年,也是行政部成績頗豐的一年,現就本年度行政部重點工作并結合公司實際情況做以下總結和新一年工作計劃與大家共同分享,希望大家針對行政部的工作多批評,指正,多提寶貴意見。

        一、嚴格管理、高效溝通,愉快工作。

        充分發(fā)揮員工的積極性與主動性,培養(yǎng)員工的多方面能力,促使員工成為一崗多能的萬能工,加強各店之間的技術交流與學習,提高部門整體的技術,技能。以多種形式加強與員工之間的溝通,積極推行公司的`企業(yè)文化,豐富員工的思想與覺悟、加強企業(yè)文化的宣傳與學習。扭轉員工的'思想和工作作風,提高部門的服務水平,從而為員工愉快地工作創(chuàng)造良好的條件,形成團結、緊張、活潑,和諧的氛圍。

        二、節(jié)能降耗、控制成本,勢在必行。

        基于目前我們公司的能耗情況,節(jié)能潛力較大,工程部將集中精力進行設備的節(jié)能改造,20xx年,公司能耗定會控制在較為合理的水平。在維修材料及設備大修的管理上,堅持能自主解決的不找廠家、能回收利用或拼裝使用的堅決不買的原則,整理各店分散材料的資源,分類管理,避免重復購買,在公司各店設備故障高峰到來之前,加強巡檢保養(yǎng),延緩設備的老化期,并嚴格控制維修成本。

        三、主動維修、高質高效、滿意服務,變被動維修為主動維修,變事后維修為事前檢修。

        提高維修、運行人員的服務水平,為公司打造品牌提供堅強的硬件保證。以一線部門滿意為起點,以客人滿意為終點,努力提高維修,檢修質量。

        在吸取XX年度工程工作質量和效果的基礎上,我們不斷總結經驗,更深刻地認識到對各店定期工程工作巡視檢查的必要性和重要性,規(guī)范的工程管理必須要清楚地掌握和了解現場的管理動態(tài)和實體質量,及時發(fā)現和解決問題,規(guī)范生產行為,對整個工程管線系統(tǒng)良好的管理有極大地推動作用,20xx我們重點做好如下工作

        (1)積極圍繞著安全,防火,防盜。開展工作

        (2)樹立服務意識,加強溝通協調。更好的完成公司相關的外聯工作。

        (3)加強檢查,及時整改,在工作中正確認識自己

        (4)開展常規(guī)檢查,把安全防火工作落在實處。

        (5)要加強與員工的思想交流,掌握員工的心態(tài)和穩(wěn)定性

        (6)改進工作服務程序、加強主動性、協調性、協調與各部門之間的工作

        (7)合理調控設備的經濟運行,嚴格控制跑冒滴漏的現象

        (8)加強材料,設備及配件的市場價格管理,詳細各個配件,材料的價格,以便很好的控制成本。

        (9)嚴格控制外委項目、水、電、維修項目必須自行解決。大型設備維修盡量控制外委,控制費用。

        (10)修舊利廢、深挖員工自身的潛力。

        (11)加強人員服務意識的培訓,工作技能的培訓爭取人員一專多能,改善二線形象促使行政部工作質量更上一個臺階。

        (12)堅決落實公司關于能源管理的規(guī)定,加強監(jiān)測各店的水、電、氣、油的使用情況每月費用進行對比,并通報至各使用部門,以便使用部門的成本控制。

        (13)搞好五號店建設、搞好中央廚房建設。

        以上是行政部新年工作計劃,在這里進行簡單的敘述以便大家對我部門今后工作的監(jiān)督和指導。

      工作年度計劃 篇4

        一、班級基本情況:

        本班共有學生四十九人,特困生三名。由于是普通班,班上男生很多,所以在班級管理上面的難度比較大。學生的自覺性比較差,學習能力不強。作業(yè)不能按時完成,上課不能專心聽講。但在這其中也有十幾個比較好的學生,他們進取心強,并且有較強的工作能力。工作重點是加強對于學生的培養(yǎng),在這中間有需要花很大的精力。有的家庭情況也比較復雜,家庭結構不完整的較多,現在有大部分的學生懂得有紀律的約束,并能投入到學習當中了。

        二、本學期目標:

        1.培養(yǎng)良好的行為習慣和學習習慣。

        2.鞏固良好班風,完善班級管理制度,增強學生的集體榮譽感,凝聚挖掘班級各方力量,提高班級整體水平。

        3.加強學風建設,培養(yǎng)學習興趣,明確學習重要性,注重學法指導,提高學習效率。

        4.與學生融洽相處,建立的新型師生關系。

        三、具體措施:

        1、選好本班的班委,建立強有力的班級領導班子。并且使他們能各盡其職,并且在班上樹立起表率作用。

        2、召開班委會議,并且隨時找學生了解班級的情況和學生的表現情況。

        3、狠抓課堂紀律、課間文明

        4、通過組織班級活動培養(yǎng)學生的集體觀念,增強班級凝聚力

        5、加強對本班那些行為習慣較差學生的管理和督促,并用多種方法開展教育。

        6、開展有益的文體活動,促使學生的身心健康發(fā)展。

        7、定期與學生談心交流,了解學生的思想動態(tài),及時疏導解決學生的問題。

        8、組織學生認真學習《中學生日常行為規(guī)范》和《中學生禮儀規(guī)范》。

        四、活動安排

       。1)充分利用班會時間結合學生思想實際,采取十分鐘演講、小型辯論會、學習評論員文章、專題小報告等形式,進行世界觀教育。

       。2)充分利用班會及休息時間組織學生學習英模事跡、偉人傳記等,使學生在自己的心中形成一定的“坐標、天平”,隨時都起著價值判斷的作用,以確定自己的行為方向、態(tài)度和方式,初步形成正確的價值觀。

       。3)上好每一次班會。提出班級的總體奮斗目標,以班訓為指針,使同學們振奮精神,共同為班級的未來努力奮斗,形成“我以班級為榮,班級以我為驕傲”的`良好氛圍,進一步增強班集體的凝聚力。

       。4)充分利用班會講解自信心的建立與實現,并結合學生的事例現身說法,使學生明確:自信是成功的首要條件,但自信的基礎是自己要有一定的實力,而實力要靠付出和努力。

        (5)首先從小事做起,讓學生從小事中認識自我,評價自我。開學初要求每人制定學習計劃,并要求在日常生活中無論遇到什么困難都要堅持,只要堅持就是勝利,并在期中期末進行總結。

       。6)充分發(fā)揮班干部的主動性,調動全班同學的積極性,以學生為主體,教師為主導,參與校、班各項活動。如:學校的各項活動向

        班委會、團支部招標,班級的班會、活動向同學招標。

        (7)加強值日干部的職責,給值日干部一定的自主權。繼續(xù)堅持每天一名值日干部制,以便給他們更多的時間、機會參與管理。

       。8)結合每月考試成績,開好每次的家長會,針對學生的現狀,與家長共同探討解決問題的方法,并對下一步工作做好安排,盡快形成家長、教師、學生三位一體的教育模式。

       。9)平時,把學生在校的各方面的表現反饋給家長,及時與家長溝通,使家長對孩子在校情況作到心中有數,請家長協助鼓勵或幫助學生,作好學生的思想工作,同時,向家長了解學生在家的表現,及時找到問題所在,對癥下藥。

      工作年度計劃 篇5

        一、制定每月、每季度的工作計劃。

        充分利用現有資源,盡最大努力、最大限度的開拓廣告市場。鑒于目前我們的終端數量有限的情況在爭取投放的同時,也會為未來的市場多做鋪墊工作,爭取有更多大投放量、長期投放的客戶參與進來。根據終端數量的增長情況,有針對性地調整工作策略、開發(fā)新的領域。

        1、在第一季度,以市場鋪墊、推動市場為主,擴大***公司的知名度及推進速度告知,因為處于雙節(jié)的特殊時期,很多單位的宣傳計劃制定完成,節(jié)后還會處于一個廣告低潮期,我會充分利用這段時間補充相關知識,加緊聯絡客戶感情,以期組成一個強大的客戶群體。適當的尋找小一些的投放客戶將廣告投放進來,但我預計對方會有要求很低的折扣或者以貨抵廣告費的情況。

        2、在第二季度的時候,因為有“五一節(jié)勞動節(jié)”的關系,廣告市場會迎來一個小小的高峰期,并且隨著天氣的逐漸轉熱,夏季飲品、洗浴用品、防蚊用品等的廣告會作為投放重點開發(fā)。

        3、第三季度的“十一”“中秋”雙節(jié),廣告市場會給后半年帶來一個良好的開端,白酒、保健品、禮品等一些產品會加入廣告行列。并且,隨著我公司終端鋪設數量的增加,一些投放量大的、長期的客戶就可以逐步滲入進來了,為年底的廣告大戰(zhàn)做好充分的準備。

        4、年底的廣告工作是一年當中的頂峰時期,加之我們一年的終端鋪設、客戶推廣,我相信是我們廣告部最熱火朝天的時間。隨著冬季結婚人群的增加,一些婚慶服務、婚慶用品也會加入廣告行列,雙節(jié)的廣告氣氛也會在這種環(huán)境下隨之而來。

        我會充分的根據實際情況、時間特點去做好客戶開發(fā)工作,并根據市場變化及時調節(jié)我的`工作思路。爭取把廣告額度做到最大化!

        二、制訂學習計劃。

        做市場開拓是需要根據市場不停的變化局面,不斷調整經營思路的工作,學習對于業(yè)務人員來說至關重要,因為它直接關系到一個業(yè)務人員與時俱進的步伐和業(yè)務方面的生命力。我會適時的根據需要調整我的學習方向來補充新的能量。產品知識、營銷知識、投放策略、數據、媒體運作管理等相關廣告的知識都是我要掌握的內容,知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆(在這方面還希望公司給與我們業(yè)務人員支持)。

        三、加強自己思想建設。

        增強全局意識、增強責任感、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。

        以上,是我對XXXX年的一些設想,可能還很不成熟,希望領導指正;疖嚺艿目爝靠車頭帶,我希望得到公司領導、部門領導的正確引導和幫助。XXXX年下半年,我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中,做好下半年工作計劃,努力學習,提高工作、業(yè)務能力。

      工作年度計劃 篇6

        ××年,企業(yè)財務科在**供電企業(yè)財務部、**企業(yè)黨政班子的正確領導和全體財務人員的共同努力下,認真貫徹執(zhí)行企業(yè)財務預算,緊緊圍繞企業(yè)“四型一流”發(fā)展規(guī)劃,以加強財務核算、提高會計素質為主要工作內容,以精細化核算、數量化考核為工作方法,以利潤最大化為目標,以資產經營責任為主線,全面推行制度化、標準化、程序化、信息化的財務管理模式。

        加強成本核算,實行全員、全過程的財務管理策略,為完成××年各項經營工作目標作出了應有的貢獻。在新的一年里,財務科將一如既往的緊緊圍繞企業(yè)的總體經營思路,從嚴管理,積極為企業(yè)領導經營決策當好參謀,具體有以下工作安排和計劃。

        一、顧全大局,服從領導,堅定目標不動搖。

        年初財務預算,是通過企業(yè)職代會集體意見表決制訂的,它反映了企業(yè)新的一年總體經營目標和任務。財務科全體人員要端正態(tài)度,積極發(fā)揮主觀能動性,時刻堅持以企業(yè)大局為重,不折不扣的完成企業(yè)安排的各項工作任務。

        1、按財務預算科學合理安排調度資金,充分發(fā)揮資金利用效率。平時要積極提供全面、準確的經濟分析和建議,為企業(yè)領導決策當好參謀,

        2、積極爭取政策。積極利用行業(yè)政策,動腦筋、想辦法、爭取銀行等相關部門優(yōu)惠政策,為企業(yè)謀取最大經濟利益。

        3、深入研究稅收政策,合理避稅增效益。新的一年里,全體財務人員應加強稅收政策法規(guī)的研究和學習,加強與稅務部門各項工作的聯系和協調,通過合理避稅為企業(yè)增加效益。

        4、搞好電費清收核算,合理調度資金完成年度預算。近年來電費回收程序逐步規(guī)范,高耗能企業(yè)市場回暖,電費回收成績顯著,給企業(yè)現金流量帶來積極有利影響,同時也給財務流動資金管理提出了更高要求。06年,我們應適應新形勢,進一步加強流動資金分析和管理,為企業(yè)謀求最大利益。

        5、搞好固定資產管理。凡是資產都應該為企業(yè)帶來效益。06年,我們應加強閑置資產、報廢資產處置工作,努力提高資產利潤率。

        二、加強管理,挖潛增效,為生產經營目標的`實現和效益的增長服務。

        管理是生產力,是企業(yè)正常運行的保證,管理是提高企業(yè)核心競爭力的關鍵環(huán)節(jié),建立創(chuàng)新的機制,必須靠管理來保證,管理對企業(yè)來說是永恒的。

        為此,財務科將加強內部管理列入工作重點,即進一步加強財務管理,降低財務費用,控制生產成本,實行全面預算管理,合理安排,壓縮不必要的或不急需的開支,做到全年生產、開支有預算,有計劃,使企業(yè)資金得到有效合理的發(fā)揮效益。

        同時對于機關科室和各站所的費用,實行科學預算,包干使用,并納入年底對各單位的考核,有效控制各項費用的不合理開支。

        1、業(yè)務招待費管理。20xx年我們對業(yè)務招待費的管理辦法依然采取行政負責、工會參與、紀委監(jiān)督、包干使用、超支不補、節(jié)約歸公的原則管好用好業(yè)務招待費。嚴格執(zhí)行“就餐代金券制”。

        2、差旅費管理。嚴格規(guī)范差旅費報銷程序和職員借款的還款時限,堅持按照企業(yè)《關于加強差旅費和職員借款管理的通知》制度執(zhí)行。做到堅持原則,一事同人,杜絕虛報冒領,借款長期不還,占有企業(yè)資金挪作它用的現象發(fā)生。

        3、電話費管理。嚴格預算控制,電話費預算按科室為單位包干到位,努力降低話費開支。

        4、辦公費管理。辦公費管理要按照年初各科室列出計劃,經領導審批后,企業(yè)統(tǒng)一采購、保管,各單位按計劃領用的原則執(zhí)行。

        5、車輛費用管理。嚴格執(zhí)行企業(yè)制訂的相關車輛費用管理辦法,從嚴從細加強管理。車輛維修必須先有計劃,經分管領導審核批準后進行維修;車輛用油由財務科負責采購、結算,車輛服務中心負責保管、登記、領用,杜絕亂購、無計劃領用。

        三、明確責任,從嚴要求,積極抓好會計從業(yè)人員職業(yè)道德素質培訓,提高服務水平。

        財務科作為企業(yè)的一個對外窗口科室,我們將認真落實國網企業(yè)供電服務“十項承諾”,提高服務水平,讓“優(yōu)質、方便、規(guī)范、真誠”的服務方針在財務科得到充分體現,做到內讓企業(yè)全體干群稱心,外讓社會各相關人員及部門滿意。財務科倡導“會計為生產經營一線服務、上一流程為下一流程服務、全員為客戶服務,每個崗位相互服務”的意識,切實抓好財務行風建設。

      工作年度計劃 篇7

        一:組織和開展好我系的文藝工作和各項文藝活動,確保各項文藝活動的演出質量。

        我部這學期將面臨的工作如下:

        1、新生運動會即將啟幕,文藝部將努力、認真地抓好團體操比賽工作。

        活動時間:10月初。

        在與團委于老師商議后開始進入緊張的排練工作,在編排與選曲方面都要做到細致入微,爭取在音效及陣容上是觀眾產生共鳴,在訓練中文藝部全體成員將積極主動地完成工作任務,努力解決訓練中所遇到的問題和困難,并鼓勵同學,提高大家的訓練積極性,爭取高效快速地完成任務,

        2、土建院拉拉隊。

        活動時間:10月初。

        我部預計為土建院成立一只有獨特風格的拉拉隊,為院里的各種比賽加油助威,拉拉隊人數大概定在十到二十人左右,拉拉隊有自己強有力的口號和多樣動作,有各種各樣的隊型。在籌劃工作準備好后開始面向05屆學生納新,納新完畢后開始進入排練工作。拉拉隊在各種比賽中能夠代表我系的整體素質,因此我部全體成員將全力以赴的工作,爭取為我系塑造一只團結活潑蓬勃向上的拉拉隊伍。

        3、校園十大歌手比賽。

        活動時間:11月份。

        本著“公開、公平、公證”的原則,來迎接十大歌手的初賽、復賽、和總決賽。運動會后我部就開始著手策劃準備初賽工作,避免不必要的工作失誤,使我系的十大歌手初賽能夠在預期時間內順利的完成工作。我部將在第一時間通知給大家比賽時間,為選手選好伴奏帶。耐心的解決選手們遇到的各種困難。

        4.、話劇大賽。

        活動時間:11月份。

        星海劇社舉辦的話劇大賽將在本學期舉行,我部將在第一時間通知給大家,各系以小組形式參賽,我部將會積極配合幫助各小組選擇劇本,借所需道具。

        5、在同學課余活動少時舉辦文娛活動,為廣大同學提供更多展示自己才華的機會,從同學們的切實需要出發(fā),為我院營造積極向上,團結活潑的校園氛圍努力。

        二:注意在活動和日常生活中培養(yǎng)我系優(yōu)秀的文藝人才,為學校的各種比賽做準備。

        三:鼓勵同學們積極參加我校的各種文藝匯演及文藝社團活動,展現我系同學的文藝才華,豐富我系同學的課外文化生活。

        上為文藝部在這學期的工作計劃,我們將切實貫徹為同學服務的.精神,主理于讓同學們的文娛生活豐富多彩,針對提出的計劃做出具體的工作,以“新思想、扎實工作”為工作中心,做不懈的努力。

        文藝部年度工作計劃范文3

        新的學期,新的開始。回想過去,展望未來。

        在上個學期中,我們社聯文藝部和校團委及社聯的所有人員在一起,共同經歷了校園十佳歌手大賽、儒商大會、社團文化節(jié)等一系列活動。同時在開學初舉辦了校迎新晚會。在這期間,文藝部參與舉辦的校園十佳歌手大賽、校迎新晚會取得了圓滿成功,和校會文藝部和各個社團合作的非常愉快,因此對今后的合作打下了結實的基礎,雖然有很多不足的地方,但總體是讓人滿意的。儒商大會也在校團委的主辦和全校學生的共同努力下,呈現了一場盛大的視聽盛宴,向儒商展現了理工的文化風采。

        本學期我們社聯文藝部還有更多的挑戰(zhàn)在等著我們,文藝部日常工作的完善、校藝術團的改革創(chuàng)新、感恩月中的“主題假面舞會”等等。我個人對于社聯文藝部的整體發(fā)展方向也有了個完整的概括:社聯文藝部致力于管理、指導和服務文藝類社團,同時從事于校級各大晚會、比賽活動等等,為沈理工的校園文化增添色彩。

        (一)文藝部日常工作的完善

        1.用電申請、借還音響線軸等用電設備制度流程的完善。這些工作要考慮到提前量的問題,以及設備損壞、丟失等問題。以防這些問題的出現和能及時找到負責人等等。用電申請表社團要在每周三的社團接待日,隨非常規(guī)活動申請表一起交到我部相關人員,設備借出至少需要提前一天交申請表。由我部相關人員進行用電的管理和用電設備的管理。

        2.培訓社團如何舉辦活動。文藝部出培訓方案以及規(guī)定,為社團做培訓,也要規(guī)定文藝類社團定期舉辦活動。在社團舉辦活動期間,社聯文藝部全程提供合理服務,和技術支持。

        3.文藝部內部人員的培訓。旨在加強文藝部人員統(tǒng)籌管理能力和改除存在的不足。還有一些技術上的培訓,包括調音臺的調制、冷焰火的安裝、音頻的制作等等。如果其他部門干事有愿意學習的話,我們同樣可以培訓,這樣在大型活動上,我們就可以部門配合,省時省力很多事情。補充,我們還是給干事們好好培訓正;顒拥乃谐绦,怎樣安排,怎樣應急等等。

        4.加強部門合作。在活動前和活動中和各個部門進行溝通,及時共同解決合作中的遇到的問題,活動后和合作部門進行總結。不僅要加強社聯內部各個部門的合作,還要加強和其他兩大組織的合作。在以后的工作中還會有很多機會和兩大組織合作,我們會和他們進行更有效地溝通,進行合理分工,避免資源的浪費,更好的把活動辦好。

        (二)文藝部的人事管理

        對于現在文藝部的五名干事,總體來說,大家的積極性還挺好,隨著社聯的換屆結束大家也進入狀態(tài),隨著工作的開展每個人的優(yōu)勢和劣勢也逐漸展現出來。

        對于他們的管理,我們會根據每個人不同的特點分配不同的任務,同時盡量讓大家將活動中的每個工作都接觸、經歷,為以后他們自己辦活動打好基礎。對于文藝部的日常工作,用電、接電等還要對他們加強訓練,為以后更好的辦好活動和服務社團打好基礎。

        (三)校藝術團的改革創(chuàng)新

        雖然現在藝術團的行館處理辦法還沒有出來,但對于它的管理我們也有一些自己的想法。

        沈陽理工大學校藝術團曾經的輝煌,現階段實現難度真都挺大的,但是我們不會氣餒的,相信社聯文藝部,相信我們的實力,全新改革,全新開始,再創(chuàng)輝煌。去掉之前和文藝類社團的矛盾,社聯管理的校藝術團,可以從新的角度出發(fā),主打邁向校外,面向沈陽各大高校,或高校聯合的活動。藝術團重新招人,校藝術團實行內部改革,主打編排一些大型節(jié)目,對于大型晚會提供優(yōu)秀的資源。社聯文藝部也會編出一個小分隊,主要工作于校藝術團這一塊。希望校藝術團有新的開始、新的輝煌??

        (四)感恩月中的“主題假面舞會”

        “假面舞會”是沈陽理工大學大型室內活動。突出時尚、青春、內涵豐富的校園文化特點,在室內舉辦的有主題特色的假面舞會,在真假面具中感受別樣風情。

        對于今年感恩月的壓軸活動,在創(chuàng)新這一塊是必不可少的,但在影響力這一塊也同樣必須加大。對于資金的問題上,最大的開銷就是在舞臺和音響燈光上面,這就需要外聯部的大力支持了,我們會進一步好好商議這些問題,與此同時,我們也會做出一份最適宜資金的計劃。還有我們也會盡量和各大組織多方合作,不僅加強聯系,而且也會增強實力,有利于打造經典品牌活動。

        社聯文藝部主旨于打造精品活動,為校園文化增添色彩。同時實現多方合作,增強我們的實力。文藝部被我們稱為最團結的“高端”部門。我們在一起就像家人一樣,一起生活得很快樂,工作得很快樂。所以我相信,在本學期的工作中,文藝部會繼續(xù)本著“辦優(yōu)質的品牌活動”為宗旨,繼續(xù)努力,繼續(xù)奮斗!用行動去證明我們的“高端”。

        文藝部

        20xx年10月25日

      工作年度計劃 篇8

        一、20xx年國經濟和社會發(fā)展計劃執(zhí)行情況

        20xx年,在市委市政府的正確的領導下,在市人大、的監(jiān)督和支持下,全市上下迎難而上,克難攻堅,國經濟和社會發(fā)展保持了持續(xù)平穩(wěn)較快增長的態(tài)勢。全年共完成地區(qū)生產總值230億元,同比增長31.9%;三次產業(yè)比調整到31.74:30.71:37.55;完成固定資產投資160億元,同比增長98.2%;一般預算全口徑財政收入和地方級財政收入分別完成8.5億元和5.32億元,同比分別增長30%;城鎮(zhèn)居人均可支配收入和農人均純收入分別可達12790元和5950元,同比分別增長12%和15%。

        (一)第一產業(yè)穩(wěn)步發(fā)展

        農業(yè)生產保持穩(wěn)定增長,克服嚴重伏旱,糧食產量仍保持在50億斤以上,單產位居全國第一。豬牛羊禽存欄數分別增加至550萬頭、72萬頭、40萬只和6500萬只。新增牧業(yè)小區(qū)127個,牧業(yè)小區(qū)達到460個。新開工棚膜小區(qū)12個,建設溫室大棚2500棟;溫室大棚達到18000棟。農業(yè)基礎設施進一步加強,農田、農機、水利、林業(yè)按照十億斤糧增產計劃有效實施。通村公路及泥草房改造超額完成計劃。朝陽坡農業(yè)科技示范園建設全面啟動。列入省“百鎮(zhèn)工程”的范家屯鎮(zhèn)、懷德鎮(zhèn)、楊大城子鎮(zhèn)全部進入省第二批啟動計劃,為全面實施創(chuàng)造了條件。

        (二)第二產業(yè)快速發(fā)展

        工業(yè)經濟取得突破性進展,規(guī)模以上企業(yè)發(fā)展到114戶;產值超億元企業(yè)達到34戶;全年預計規(guī)模以上工業(yè)完成產值150億元,同比增長41.3%;規(guī)模以上工業(yè)完成增加值47億元,同比增長38.7%;實現利潤3億元,同比增長38.5%。完成技術改造投資17億元,開發(fā)新產品30種,對工業(yè)經濟貢獻率實現9%,企業(yè)改制和資本運營取得了較好效果。城市基礎設施建設步伐進一步加快,市區(qū)道路,人行步道和泥濘路、廣場改造、城區(qū)綠化、排水管線改造及供熱設施等工程如期竣工,響鈴公園改造穩(wěn)步推進。房地產開發(fā)項目依法依規(guī)有序進行。

        (三)第三產業(yè)蓬勃發(fā)展

        各類服務業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,旅游餐飲實現收入1.8億元,同比增長20%;郵電業(yè)務總量6454萬元,同比增長25.2%。社區(qū)服務不斷創(chuàng)新,農村服務邁上新水平,農村連鎖超市發(fā)展迅速,“家電下鄉(xiāng)工程”扎實推進。金融運行比較平穩(wěn),全市金融機構存、貸款余額分別達到113億元和73.2億元,同比分別增長18.9%和58.7%。全市實現社會消費品零售額82.66億元,同比增長20%。依法進行供熱、供水等價格的調整。

        (四)項目建設成果顯著

        全年新開工526個項目,累計完成資金160億元,其中3000萬元以上項目245個,累計完成投資65億元。重大項目建設進展加快,大項目開工建設情況明顯好于往年。唐傳、國能生物發(fā)電、安寶200萬片沖焊蹄片等一批億元以上招商引資項目和退城進區(qū)項目進展順利。

        今年,向上爭取國家擴大內需項目資金10409萬元,爭取省級以上配套資金6150萬元。共涉及123個項目,涉及村村通公路、農村計生服務體系、廉租房、農村防護林等26個專項,項目總投資達4.56億元。大唐發(fā)電、風電、中石油管輸天然氣等一批項目前期工作的推進為加快項目建設,為保持投資快速增長提供了保障。

        (五)生工程有效實施。

        年初提出的14個方面66項生工程得到有效落實。泥濘路改造,舊小區(qū)改造、廉租房建設、城區(qū)棚戶區(qū)改造、低保擴面、醫(yī)保覆蓋、擴大就業(yè),增加收入等各項工作得到全面落實。

        各位代表,在肯定成績的同時,我們也看到,我市經濟社會發(fā)展中還存在困難和問題:經濟總量需要進一步擴大;結構調整需要進一步加快;改革開放程度需要進一步提高;生和社會事業(yè)發(fā)展需要進一步改善;生態(tài)環(huán)境建設和可持續(xù)發(fā)展需要進一步關注。這些問題都需要我們高度重視,認真加以解決。

        二、20xx年計劃的初步安排

        20xx年全市經濟社會發(fā)展要按照市委十一屆八次全體會議提出的.堅定不移地推進結構調整,實現生產力布局和產業(yè)布局的優(yōu)化,建立新型產業(yè)體系。圍繞“一帶”、“兩軸”、“三個基地”、“四個功能區(qū)”、“五大產業(yè)”、“六大工程”的思路加速發(fā)展。

        主要預期目標是:全市地區(qū)生產總值要實現300億元,同比增長33.5%以上。三次產業(yè)比重調整到29.25:35.96:34.79。固定資產投資要達到240億元,同比增長50%以上。全口徑工業(yè)增加值要達到91.5億元,同比增長52.2%。一般預算全口徑財政收入要完成11億元,同比增長29.4%以上;市本級財政收入要完成6.9億元,同比增長30%。城鎮(zhèn)居可支配收入要達到14708元,同比增長15%;農村人均收入要達到6842元,同比增長15%。

        依據上述發(fā)展目標,20xx年主要落實抓好以下工作:

        (一)加大投資,促進工業(yè)經濟的發(fā)展。

        把加快推進固定資產投資作為促進經濟較快發(fā)展的強大引擎、轉變發(fā)展方式的重要載體和促進結構調整的重要手段,在重大項目的實施,立市項目的謀劃及多渠道籌集資金等方面實現突破。著力培育一批成長型中小企業(yè),新增規(guī)模以上企業(yè)30戶,新增產值超億元的企業(yè)10戶。進一步加快企業(yè)自主創(chuàng)新,大力發(fā)展低碳經濟,加大科研成果轉化力度,實施名牌戰(zhàn)略,有效提升我市工業(yè)經濟核心競爭力。

        (二)推進現代農業(yè),穩(wěn)步提升小城鎮(zhèn)及新農村建設水平。

        全面實施朝陽坡農業(yè)科技示范園建設。以增產10億斤糧食能力建設工程為載體,加強農業(yè)基礎設施建設,提高抗御自然災害能力。加快全程農業(yè)機械化步伐。抓好“兩區(qū)”建設。新建高標準棚膜園區(qū)20個,新建高標準牧業(yè)小區(qū)100個。抓好入圍全省“百鎮(zhèn)工程”的范家屯、懷德、楊大城子三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)產業(yè)發(fā)展和基礎設施建設,帶動小城鎮(zhèn)及新農村建設全面開展。

        (三)加快發(fā)展現代服務業(yè),促進第三產業(yè)的發(fā)展壯大。

        發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢,夯實區(qū)域物流中心的產業(yè)基礎。以溫州商城為依托,引進發(fā)展大型商貿企業(yè),壯大傳統(tǒng)服務業(yè)規(guī)模。加快發(fā)展生產性服務業(yè),促進以糧食、汽車為主的大型物流園區(qū)建設。發(fā)展內陸港、空港、海鐵聯運、物流網加互聯網,有效整合倉儲、運輸、信息等資源,努力實現商貿服務業(yè)現代化。

        (四)推進城市開發(fā),不斷提高城市品位。

        全力推進西部新城開發(fā)。努力在基礎設施建設上有新的突破,在形象面貌上有新的展現。推進重點工程建設,完成嶺西三路北段、新風大街、育文路、育路和科貿大街的道路、排水和路燈工程;提高集中供熱質量,徹底解決城區(qū)供熱遺留問題;啟動凈水廠改造工程,保證供水質量;繼續(xù)實施清水綠帶工程;加大棚戶區(qū)改造和廉租房建設力度;高標準實施綠化、亮化、美化工程,完成響鈴公園改造。

        (五)實施生工程,構建和諧社會。

        20xx年做好以下生工作:拆遷棚戶區(qū)20萬平方米,規(guī)劃建筑面積60萬平方米。建設城市廉租住房5萬平方米。改造農村泥草房20xx戶。完成所有舊有小區(qū)和全部泥濘路改造。新修農村道路300公里,100%完成農村道路“村村通”。繼續(xù)實施農村飲水安全工程,解決7萬人飲水安全問題。改造中小學d、c級危房5萬平方米。新型農村合作醫(yī)療參合率達到100%。完成農村居數字電視改造5萬戶。在市區(qū)新增公共綠地30公頃。新開發(fā)就業(yè)崗位9000個,城鎮(zhèn)新增就業(yè)6500人,下崗再就業(yè)4300人。新增城市低保5000人。高標準建設全健身館。

        (六)全面啟動“十二五”規(guī)劃編制的工作。

        圍繞區(qū)位、產業(yè)、資源特色,堅持高標準、高起點編制“十二五”國經濟和社會發(fā)展規(guī)劃,使之具有下一個五年經濟社會發(fā)展的指導性和操作性。

      工作年度計劃 篇9

        根據省市縣“六個走在前列”、“四個整治”的工作要求以及《市縣城鄉(xiāng)結合部環(huán)境整治實施方案》,根據相關法律法規(guī),結合果園自身實際,現就違章廣告、戶外經營的整治工作制定如下專項行動方案。

        一、整治目標

        通過專項行動,對東八線以及果園大道沿線的違章戶外廣告、墻體廣告、門店招牌進行全面清理整治,所有戶外立式廣告全部取締,確保道路交通安全。對集鎮(zhèn)戶外經營進行勸導,對違章嚴重的廢品店、修車店、水果店進行重點整治,確保鎮(zhèn)容秩序井然有序。

        二、組織機構

        成員:略

        成員單位:綜治辦、生態(tài)辦、城管隊、派出所、工商所、月形山社區(qū)、雙河村。

        三、工作安排

        1、宣傳發(fā)動組

        (1)責任單位:雙河村、月形山社區(qū)、城管中隊

       。2)責任單位對存在各違章廣告、戶外經營的當事人上門做工作,發(fā)放整改通知,全面通知到位。(時間:7月29日—8月1日)

        2、證據保全組

       。1)責任單位:綜治辦

        (2)責任單位負責與媒體記者溝通協調,對外宣傳;同時對拆除前后進行拍照,建立相關臺賬;對阻礙行動或暴力抗法行為進行全程攝像,進行證據保全。

        3、拆除行動組(行動時間:8月5日)

       。1)責任單位:綜治辦、城管中隊15人、民工隊(民工5人,機械、貨車各1臺)

        (2)責任單位負責拆除沿線各違章廣告,城管中隊負責警戒并指導民工隊開展工作。

        4、群眾工作組

       。1)責任單位:綜治辦、月行山社區(qū)、雙河村

       。2)責任單位對沿線各違章經營戶在阻礙行動或暴力抗法時上門進一步做相關思想工作。

        5、行動保障組

       。1)責任單位:派出所(6人)、工商所2人

        (2)責任單位對沿線各違章經營戶在阻礙行動或暴力抗法時進行勸阻警告或強制執(zhí)法。

        6、后勤保障組

       。1)責任單位:月形山社區(qū)、雙河村

       。2)責任單位負責此次行動的飲水和協調工作;綜治辦和生態(tài)辦負責拆除行動組的人員、機械等相關費用的`結算。

       。3)組織一支民工隊伍進行拆違,需貨車一臺、民工5人,單價共計1800元/天,作業(yè)4天;30噸吊車一臺,2800元/天,作業(yè)1天。預計總費用10000元左右。

        四、工作要求

        1、整治行動工作線路長,工作面廣,難度較大,依法執(zhí)法的同時,要講究工作方式,積極化解矛盾,耐心細致地做好群眾工作。

        2、各部門、各單位要認真落實責任,通力協作,形成合力,確保完成整治目標。

        1、實施0—14歲貧困殘疾兒童搶救性康復項目。

        為解決貧困殘疾兒童家庭因康復費用昂貴而無法進行康復治療的困難,對全縣 0—14歲貧困殘疾兒童實施搶救性康復項目,包括聽力康復訓練、肢體康復訓練、智力康復訓練、孤獨癥康復訓練等項目。全縣0—6歲貧困殘疾兒童實施搶救性康復,如市內項目名額不足,縣內再開展自己的康復項目,應做盡做,實現“人人享有康復服務”的目的。

        2、“光明關愛”及“助視光明行”貧困低、弱視力和眼疾救助項目。

        為更好地服務殘疾人,擴大康復救助覆蓋面,讓更多視力障礙對象享受到高質量的康復救助服務。對全縣100名貧困低、弱視力患者和300名貧困眼疾患者實施康復救助。

        3、“義肢助殘”項目。

        為解決貧困下肢、上肢缺肢殘疾人出行和參與社會實際困難,對全縣30名貧困大腿、小腿缺肢者免費安裝假肢。

        4、輔具適配進家庭項目。

        為實現殘疾人“人人享有康復服務”的目標,為殘疾人配備最適用、適實、適合的輔助器具,為全縣100戶殘疾人開展輔具適配進家庭項目。加大投入完善重度殘疾人的個性化的康復項目。

        5、民辦康復機構規(guī)范化建設。

        6、實施好中殘聯七彩夢搶救性康復項目、福彩公益金康復項目和省殘聯的其他康復項目。

        7、繼續(xù)開展社區(qū)康復,做強做大十個社區(qū)點,并培育新的社區(qū)康復點5個,發(fā)放康復門診醫(yī)療卡1000張。

        8、做好“愛耳日”、“ 愛眼日”、“世界精神衛(wèi)生日”等節(jié)日的康復宣傳活動。

        9、辦好兩期康復協調員和兩期監(jiān)護人培訓班。

        10、繼續(xù)開展“助行通達”項目,計劃康復重度殘疾人60人。

      工作年度計劃 篇10

        為了認真貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》,強化安全生產意識,落實安全生產責任,實現安全生產目標,保障員工生產生活安全,為公司創(chuàng)造一個安全穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境,特擬定20xx年安全生產工作計劃。

        一、總體要求

        按照集團公司安全生產工作會議的部署安排,以及安全生產目標要求,堅持以人為本和全面協調可持續(xù)發(fā)展的發(fā)展觀,堅持“安全第一,預防為主”的方針,牢固樹立“安全生產責任重于泰山”的觀念,強化對安全生產工作的`領導,全面開展安全生產大檢查,繼續(xù)深化安全生產專項整治,推動服務區(qū)加強基礎工作,依法強化監(jiān)督管理,努力實現公司安全生產狀況的進一步穩(wěn)定好轉。

        二、主要目標

        一是公司安全生產狀況穩(wěn)定好轉,火災事故為零,重大傷亡事故為零,伍佰元以上工傷率為零,伍佰元以下工傷率在1%以,治安案件發(fā)生率1%以下。

        二是重點部門的安全狀況明顯改善,發(fā)生損失在10萬元以上的事故為零,重大事故率為零,死亡事故為零。

        三是進一步建立健全公司安全生產監(jiān)督管理體制和工作機制,安全生產工作建設取得新的進展。

        三、具體安排

        1.第一季度:制定20xx年安全生產工作計劃

        調整安全生產領導小組成員,完善各成員職責

        開展第一季度安全生產工作檢查

        搞好春節(jié)期間節(jié)假日值班,加強安全巡查管理

        2.第二季度:召開公司安全生產工作會議,明確目標任務

        明確安全生產監(jiān)管員,明確安全生產管理員

        完善服務區(qū)各項安全生產應急預案;

        做好“五一”節(jié)期間消防、防盜等安全檢查;

        開展“安全生產月”活動,制定具體實施方案

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