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      工作年度計劃

      時間:2024-04-14 07:37:29 工作計劃 我要投稿

      工作年度計劃

        光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,來為今后的學習制定一份計劃。你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢?以下是小編整理的工作年度計劃9篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

      工作年度計劃

      工作年度計劃 篇1

        學校團委的工作計劃應該確定指導思想,立足學校整體,扎實開展團的工作重點,思考應對的主要措施,本文將介紹嶺南職院20xx學年學校團委工作計劃。

        一、指導思想

        在省團委、校黨委的領導下,結合我院本學期工作重點,從實際出發(fā),切實開展我院團委工作。推動我院團委在學生思想引領、成長服務、機制創(chuàng)新和基層服務型團組織建設方面取得新進展,不斷夯實我院團學組織和網(wǎng)絡新媒體兩個工作體系的建設,全力為黨團結凝聚和教育引導青年學生,推動我院團工作的新發(fā)展。

        二、工作重點及主要措施

       。ㄒ唬┳ニ枷胍I 推動立德樹人

        1.深化'我的中國夢'主題教育實踐活動。在學校中深入開展'奮斗的青春最美麗'系列分享活動,挖掘、選樹和宣傳一批優(yōu)秀同學、教師、校友典型,通過面對面的報告會、分享會和>故事會等方式,激勵學生奮發(fā)進取。繼續(xù)開展'與信仰對話'名家報告進校園活動;做好新生入學教育和學生社團風采展示活動。加強社會主義核心價值觀教育實踐活動,弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,開展踐行社會主義核心價值觀主題團日活動。

        2.建立思想引導新媒體工作體系。以平臺建設、陣地建設、活動創(chuàng)新和隊伍建設為主要內容,推動校、院系、班三級共青團新媒體工作體系的建設。加強我院新媒體工作平臺建設,完善學生訴求表達、信息反饋和輿論引導機制。依托團干部、學生骨干和網(wǎng)絡輿情機構,組建輿情信息響應、報送和研判工作團隊,在全院建立數(shù)支百名網(wǎng)絡宣傳員隊伍。加強和規(guī)范我校輿情信息報送工作制度。

       。ǘ┳コ砷L服務 提升學生素質

        3.實施大學生科技創(chuàng)新素養(yǎng)提升行動。做好20xx年第十四屆'挑戰(zhàn)杯'全國大學生課外學術科技作品競賽的作品準備。豐富活動方式,擴大參與面,創(chuàng)新機制,舉辦好20xx年嶺南科技節(jié),第六屆'金點子'創(chuàng)新大賽,打造學術實踐和創(chuàng)新工作品牌。

        4.舉辦大學生創(chuàng)業(yè)系列競賽活動。推進我院大學生創(chuàng)業(yè)教育,提高學生創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)能力,舉辦20xx年大學生創(chuàng)業(yè)大賽。

        5.舉辦大學生校園文體藝術節(jié)。廣泛開展各類以文化、體育、藝術為主題的校級文體藝術活動。在做好品牌項目傳承的同時創(chuàng)新活動形式,舉辦更多接地氣、受歡迎的賽事項目,豐富活動的內涵與外延。打造'鑄魂工程',繼續(xù)開展'卓越嶺南'大學生年度人物評選活動,挖掘宣傳先進典型影響和帶動嶺南青年學子。(注:已于舉辦20xx年嶺南校園文化藝術節(jié),將依據(jù)團省委第九屆廣東大中專學生校園文體藝術節(jié)的活動內容推送參賽團隊、個人及作品。)

        6.開展大學生'走下網(wǎng)絡、走出宿舍、走向操場'主題群眾性課外體育鍛煉活動。廣泛開展的各類體育鍛煉活動和主題團日活動,充分運用新媒體的工作手段,倡導開展'新媒體+時尚+運動'的體育運動方式,把更多學生吸引到健康向上的體育鍛煉活動中來。舉辦第十四屆田徑運動會暨第六屆教職工趣味運動會,繼續(xù)推廣開展'陽光工程'(每日一公里),挑戰(zhàn)嶺南吉尼斯等活動。

        7.深化大學生'三下鄉(xiāng)'社會實踐活動。繼續(xù)開展暑期'三下鄉(xiāng)'社會實踐活動,推進社會實踐的體系建設,突出需求結合、注重實效的工作原則,促進 '三下鄉(xiāng)'社會實踐活動項目化、基地化、課程化、制度化發(fā)展。做好'三下鄉(xiāng)'成果匯報會,整理出版《嶺南職院大學生'三下鄉(xiāng)'社會調研報》、成果匯編手冊。

        8.深化大學生志愿服務活動。依據(jù)20xx年'益苗計劃'——廣東志愿服務組織成長扶持行動暨志愿服務項目大賽的'活動內容,廣泛開展志愿服務項目大賽。做好20xx年迎新志愿服務活動,做好志愿者的發(fā)動、招募和>培訓等工作。繼續(xù)實施志愿驛站服務、愛心獻血等活動。

       。ㄈ┳C制創(chuàng)新 完善工作載體

        9.提升學生會服務能力做青年學生工作。建立完善以團組織為樞紐核心,以學生會為主體組織,以學生社團為骨干力量的校園學生工作組織格局。優(yōu)化健我校共青團戰(zhàn)線組織架構,探索專門工作委員會制度;指導加強二級學院團總支學生會建設;完善評價激勵機制,評選表彰一批優(yōu)秀團總支學生會、學生社團和學生干部。探索建立廣東校區(qū)與清遠校區(qū)的團學組織、大學生交流常態(tài)化機制。

        10.加強學生社團組織的管理與建設。積極培育志愿公益、學術科技、傳統(tǒng)文化和思想理論類社團,發(fā)揮學生社團在活躍校園文化中的骨干作用;進一步規(guī)范和健全我院學生社團的管理注冊、評價激勵等制度;推動學生社團網(wǎng)絡信息化建設;探索推廣學生社團'雙導師制',推動專業(yè)教師和黨政干部共同擔任社團導師。舉辦20xx社團文化節(jié),繼續(xù)推行'一社團一品牌'創(chuàng)建活動。

        (四)抓服務型團組織建設 夯實基層基礎

        11.加強基礎團建創(chuàng)新和基礎團務工作。開展我院共青團重點工作創(chuàng)新試點工作。規(guī)范學校團組織'推優(yōu)入黨'工作機制。廣泛開展校級'活力在基層'主題團日競賽活動,加大投入和獎勵面,推動基層團組織進一步活躍。廣泛開展'紅旗團支部'創(chuàng)建活動;規(guī)范和嚴肅團內統(tǒng)計、團費收繳和團費支持基層團建工作制度;完善各項>規(guī)章制度。完成《嶺南職院共青團戰(zhàn)線工作年度評價辦法(征求意見稿)》,開展院系交叉檢查工作。

        12.推進基礎服務型團組織建設。特別關注經(jīng)濟、學業(yè)、就業(yè)、人際交往等困難學生群體,廣泛開展大學團委'辦實事'活動,我院團組織每年至少推動學院、年級解決一件學生最關心、最現(xiàn)實、最直接的實事。充分發(fā)揮團學組織的橋梁紐帶作用和緊密聯(lián)系學生的優(yōu)勢,建立學校團(學)代會'代表工作日'制度,推廣開展'傾聽日'活動,代表和維護學生權益。

        13.加強干部隊伍建設。做好20xx年學生干部選拔工作,實施'菁英計劃'——20xx年學生干部培訓班,完善學生干部選拔培養(yǎng)機制,學生干部考核機制,部門業(yè)務考核機制,撰寫有針對性的>調研報告。舉辦20xx年新團學干部培訓,戶外拓展拉練等活動。

      工作年度計劃 篇2

        1、全面完成體育場館災后恢復重建項目工作,逐步實施鄉(xiāng)(鎮(zhèn))全民健身路徑工程。

        2、切實加大《體育法》、《全民健身條例》的宣傳貫徹力度,推進體育部門依法行政,認真組織全民健身日系列活動。依托各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣級各部門、企事業(yè)單位的黨組織、工會、婦聯(lián)等組織,以縣上重大活動和節(jié)假日為契機,開展一系列豐富多彩、喜聞樂見的全民健身活動,推動我縣體育事業(yè)蓬勃發(fā)展。

        3、加強青少年業(yè)余體育學校訓練工作,努力實現(xiàn)申報四川省重點青少年業(yè)余體校工作。積極探索體教結合的工作方式,進一步推進我縣體育后備人才培養(yǎng)的可持續(xù)發(fā)展。

        4、繼續(xù)抓好我縣電腦體育彩票的發(fā)行工作,保持彩票市場的平衡與繁榮,適度增加鄉(xiāng)鎮(zhèn)彩票銷售網(wǎng)點,著力發(fā)展體育產業(yè),力爭全年體育彩票銷售額達到500萬元以上,進一步開拓我縣體育競彩市場。以體育競賽為杠桿,大力培育體育市場,引導體育消費,努力形成在市場中求效益,在效益中促發(fā)展的良性互動格局。

        5、不斷深化滎經(jīng)特色全民健身服務體系,努力發(fā)展縣、鄉(xiāng)級體育協(xié)會,繼續(xù)加大社會體育指導員培訓力度,夯實基礎,規(guī)范管理,形成具有滎經(jīng)特色的全民健身服務體系。

        根據(jù)新常態(tài)的新要求,結合我區(qū)服務業(yè)發(fā)展的`實際情況,20xx年服務業(yè)發(fā)展的工作思路是:圍繞工委、管委會挺進全國高新區(qū)“第一方陣”的總體目標,以優(yōu)化結構、加速集聚、完善配套、創(chuàng)新發(fā)展為重點,以大載體、大項目、大企業(yè)為抓手,全力推進七大服務業(yè)集聚區(qū)提檔升級,加快培育和引進總部經(jīng)濟,全力發(fā)展和提升樓宇經(jīng)濟,全面推進文化旅游產業(yè)協(xié)調發(fā)展,積極發(fā)展電子商務、互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟等新興服務業(yè)態(tài),有效促進生產性服務業(yè)與先進制造業(yè)融合發(fā)展,努力實現(xiàn)“統(tǒng)籌兼顧、突出重點、打造亮點、形成品牌”的工作要求。著重做好以下幾個方面工作:

       。ㄒ唬┮劳兄攸c區(qū)域,提高服務業(yè)集約發(fā)展水平

        全力打造七大現(xiàn)代服務業(yè)集聚區(qū),進一步提升現(xiàn)代服務業(yè)發(fā)展的層次、規(guī)模和能級。一是強化載體建設。加快集聚區(qū)公共技術平臺、交易平臺、服務平臺建設,完善配套功能,進一步優(yōu)化集聚區(qū)發(fā)展軟環(huán)境。二是加大有效投入。積極爭取國家和省市各項政策在聚集區(qū)試點和傾斜,對集聚區(qū)內重要的功能性項目和龍頭企業(yè),優(yōu)先安排各類專項扶持資金。三是加快重大項目引進和重點企業(yè)培育。重點瞄準國際、國內知名品牌企業(yè)、行業(yè)代表性企業(yè),突出項目業(yè)態(tài)與規(guī)模,加快形成產業(yè)規(guī)模和集聚效應。

        (二)圍繞關鍵環(huán)節(jié),推動服務業(yè)提質增效升級

        一是著力培育發(fā)展總部經(jīng)濟。充分發(fā)揮《蘇州高新區(qū)關于貫徹XX市總部經(jīng)濟政策的實施意見》的政策引導作用,大力引進一批區(qū)域性、功能型總部企業(yè)。加大對本地總部企業(yè)的支持力度,培育具有品牌優(yōu)勢和規(guī)模優(yōu)勢的本地企業(yè)向總部型企業(yè)發(fā)展。二是加強對樓宇經(jīng)濟的引導和管理。建立條線部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)板塊與工商、稅務、統(tǒng)計部門之間的聯(lián)動機制。對已建成并已投入使用的樓宇,采取政策引導與清理執(zhí)法相結合的方式加強管理,通過“騰籠換鳳”提高屬地注冊、屬地納稅和屬地統(tǒng)計率;對獅山商務商貿區(qū)在建或即將投入使用的樓宇,提前介入開發(fā)商二次招商,重點引進總部經(jīng)濟、金融保險、咨詢信息、專業(yè)中介等高端服務業(yè),對科技城的現(xiàn)代商務樓宇,重點引進電子商務、互聯(lián)網(wǎng)信息等新興產業(yè),從源頭上提高樓宇經(jīng)濟質量。三是大力發(fā)展生產性服務業(yè)。依托我區(qū)先進制造業(yè)優(yōu)勢,特別抓住科技生態(tài)新城快速崛起的有利時機,推進現(xiàn)代服務業(yè)與先進制造業(yè)聯(lián)動發(fā)展,大力引進制造業(yè)配套和支撐所需的生產性服務業(yè)。鼓勵區(qū)內制造業(yè)企業(yè)把內部的研發(fā)設計、市場營銷和售后服務環(huán)節(jié)分離出來,發(fā)展第三方專業(yè)化服務企業(yè)。

       。ㄈ┩怀銎放铺厣,提升文旅產業(yè)發(fā)展層次

        一是加大旅游宣傳推介力度。全面整合區(qū)域旅游資源,依托現(xiàn)有景區(qū),推出“暢游高新區(qū)”精品線路及菜單式自由行產品,重點打造一年四季24大主題活動。強化旅游市場營銷,積極組織區(qū)內企業(yè)參加知名旅游展會和推介會。深入開展旅游產品進社區(qū)活動,以上海為主攻方向,加大周邊市場營銷力度。有效整合平面、立體營銷渠道,不斷擴大我區(qū)旅游產業(yè)的影響力和吸引力。二是全力打造特色產業(yè)品牌。聚焦白馬澗郊野公園、沿太湖生態(tài)長廊和大陽山生態(tài)圈等旅游產業(yè)集群,以有軌電車1號線為軸,打造高新區(qū)生態(tài)休閑旅游“新干線”。有效整合科技生態(tài)新城周邊旅游要素資源,積極打造“智慧谷”景區(qū),培育房車自駕游基地成為省十大旅游露營地之一,推動有軌電車科技基地成為省級主題研學旅行基地,形成科技、工業(yè)旅游新亮點。全力推進白馬澗地區(qū)和蘇州樂園聯(lián)合創(chuàng)建國家5a級景區(qū)及大陽山國家森林公園創(chuàng)建國家4a級景區(qū),打響高新區(qū)獨樹一幟的開發(fā)區(qū)生態(tài)旅游大品牌。三是增強公共文化服務能力。不斷完善公共文化服務網(wǎng)絡體系,研究出臺《高新區(qū)國家公共文化服務體系示范區(qū)后續(xù)建設規(guī)劃》及《高新區(qū)群眾文化扶持辦法》,加快推進區(qū)文體中心、圖書館分館等文化設施建設,探索建立公共數(shù)字文化館和圖書館,計劃新建圖書館分館2個。深入開展“天天有”、“周周演”、“月月新”、“節(jié)節(jié)響”、“年年亮”系列活動,力爭全年開展文化惠民活動300場次,組織展覽、講座、培訓150次。加強文化藝術團隊建設,成立高新區(qū)藝術團,加大文化產品創(chuàng)作生產扶持力度,重點抓好戲曲、音樂、舞蹈等精品創(chuàng)作。加快推進文化體制改革,進一步健全和完善文化管理機構,理順管理體制,探索以市場化運作發(fā)展文化事業(yè),統(tǒng)一社會效益和經(jīng)濟效益。四是增強文化產業(yè)發(fā)展活力。加快推進文化與科技產業(yè)融合發(fā)展,依托蘇州科技城文化科技產業(yè)園,充分發(fā)揮中國傳媒大學蘇州研究院、中科院地理所數(shù)字地球研究院、國家知識產權江蘇中心等拳頭項目的集聚輻射效應,全力打造以軟件信息、動漫游戲、現(xiàn)代傳媒、數(shù)字出版、地理信息等優(yōu)勢產業(yè)為主的文化產業(yè)集群。加快推進刺繡、玉雕、緙絲等傳統(tǒng)工藝文化產業(yè)與旅游產業(yè)融合發(fā)展,打響歷史文化和傳統(tǒng)工藝商貿品牌,著力推動傳統(tǒng)工藝產業(yè)與電子商務等新興經(jīng)濟模式對接,推出“網(wǎng)上繡品街商城”。建立“創(chuàng)意刺繡孵化基地”,培育創(chuàng)新型人才,為刺繡產業(yè)轉型升級提供智力支撐。修訂完善《高新區(qū)文化產業(yè)發(fā)展專項引導資金管理暫行辦法》,更大限度發(fā)揮產業(yè)引導扶持作用。

       。ㄋ模┖葑ブ卮箜椖,加大服務業(yè)招商引資力度

        一是明確定位方向。以生態(tài)旅游、文化創(chuàng)意、現(xiàn)代商貿、電子商務等業(yè)態(tài)為重點,加大總部經(jīng)濟、樓宇經(jīng)濟招商力度,加快完善西部商業(yè)綜合配套,加速引進一批規(guī)模大、質量好、效益高的龍頭項目。二是豐富推介形式。依托七大服務業(yè)集聚區(qū)建設發(fā)展,積極組織開展載體招商、專題招商、洽談會、推介會等多種形式的招商活動。以科技、生態(tài)為亮點,全面推介高新區(qū)服務業(yè),努力創(chuàng)造條件,加快項目落戶。三是創(chuàng)新招商方法。加強與各板塊和蘇高新集團、蘇高新股份等公司的招商合作,采用主動出擊、代理招商、以商引商等立體化的招商方式,提供精準服務,縮短項目轉化進程,促進招商成果轉化。四是繼續(xù)加強項目跟蹤服務。根據(jù)全區(qū)經(jīng)營性用地上市計劃,加強與國內外著名地產開發(fā)商的溝通與聯(lián)系,以商業(yè)地塊產業(yè)招商為重點,全力配合做好土地上市工作。五是繼續(xù)加強項目開拓和儲備。真正做到項目源開拓一批,在談一批,落戶一批,儲備一批的良性循環(huán)。

       。ㄎ澹﹥(yōu)化政策環(huán)境,提升服務保障水平

        一是加大政策扶持力度。圍繞總部經(jīng)濟、電子商務、中介服務、文化創(chuàng)意等重點領域加強政策研究。加強各部門、板塊聯(lián)動,針對生產性服務業(yè)、文化、旅游等各類項目加大對上申報、爭取力度,為區(qū)域發(fā)展爭取更多的政策和資源。二是加強經(jīng)濟運行分析。進一步落實重點服務業(yè)企業(yè)“一對一”跟蹤服務制度,建立完善服務業(yè)重點企業(yè)運行監(jiān)測網(wǎng)絡,定期走訪、定期開展行業(yè)分析,及時把握各行業(yè)發(fā)展趨勢,不斷適應新情況、發(fā)現(xiàn)新問題、研究新對策,逐步形成行業(yè)動態(tài)管理和服務的能力。三是強化項目服務力度。全面推進省市區(qū)服務業(yè)重點項目建設,強化服務前移和要素保障,爭取快投入、早產出。

        一、圍繞縣委中心工作,打硬仗、補欠仗,充分發(fā)揮檢察職能,推進依法治縣和平安滎經(jīng)建設。

        二、做到打擊與服務災后重建并重,促進經(jīng)濟社會發(fā)展。

        三、深入推進社會矛盾化解,切實維護社會和諧穩(wěn)定。

        四、加大查辦和預防職務犯罪,推進黨風廉政建設。

        五、深化檢察改革,規(guī)范司法行為,著力加強自身監(jiān)督制約機制建設,增強司法公信力。

        六、加強對訴訟活動的法律監(jiān)督,促進公正廉潔執(zhí)法,

        七、加強檢察隊伍建設,努力提高監(jiān)督能力。

      工作年度計劃 篇3

        一、指導思想:

        以園務工作計劃及幼教各項工作計劃為指導,認真貫徹落實成都市托幼園所衛(wèi)生保健協(xié)作組工作會議精神,圍繞幼教中心工作總體思路,以發(fā)展幼兒為主線,以規(guī)范保教管理為保障,不斷提升幼兒園的保教質量,辦好人民滿意的學前教育。

        二、具體工作:

        1、做好各項衛(wèi)生保健常規(guī)工作。

        (1)把好本學期新入園幼兒的體檢關,對于新入園幼兒必須持有體檢證及免疫接種證并且體檢合格后才準予入園;做好兒童計劃免疫接種及漏補種登記工作,做好老生的期初身高、體重的測量,加強對體弱幼兒、肥胖兒的管理登記,建立管理檔案。

       。2)嚴格把好晨檢關,做到“一摸二看三問四查”,摸摸有無發(fā)燒,看看精神狀態(tài),面色、皮膚有無皮疹,可疑者及時隔離;問問飲食、睡眠、大小便情況,檢查有無攜帶不安全物品,發(fā)現(xiàn)后及時處理。

       。3)根據(jù)春季幼兒發(fā)病情況,添置外用常用藥品,定期消毒醫(yī)療器械和晨檢卡。

       。4)努力做好幼兒衛(wèi)生保健軟件的全方位的輸入工作,虛心請教,積極向有經(jīng)驗的姐妹園學習,不斷完善我園的衛(wèi)生保健工作。

       。5)科學合理地制定一周食譜,盡量增加食譜的花樣,并保證營養(yǎng)的均衡。

        (6)豐富家園交流手段,定期出好園內宣傳櫥窗,及時根據(jù)季節(jié)變換更換“保育宣傳專欄”的內容,向家長介紹一些育兒小知識。

        2、落實各項安全防護措施。

       。1)嚴格安全檢查制度,每月不定期的對院內的水、電、大型玩具、活動場地等進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,確保幼兒在園安全。

       。2)努力做好安全保護工作,嚴格執(zhí)行園門開關制度和幼兒接送制度,對可疑者來園接幼兒要詳細詢問并登記,防止意外事故的發(fā)生。

       。3)加強幼兒的安全教育,各班教師要認真負責,制定規(guī)則,針對一些常見問題向幼兒介紹自我保護的方法,提高幼兒自我保護能力。杜絕縫針、骨折、燙傷、走失等事故的發(fā)生,確保幼兒的身體健康和生命安全,每天如實填寫安全教育內容。

       。4)保健人員不定期的檢查各班的進餐、午睡,戶外活動等環(huán)節(jié),督促各班老師加強幼兒的管理。

        (5)定期開展安全演練,提高師生的.應急、自救、互救技能,使孩子們學會了處亂不驚、沉著應對;從而達到保存生命,減少傷亡的目的。

        3、加強各班清潔、消毒工作的管理。

       。1)督促各班嚴格執(zhí)行衛(wèi)生消毒制度,各班按照“物品消毒常規(guī)”的要求對班內的積木、圖書、茶杯、毛巾等物品定期進行清洗、消毒,并做好記錄。在傳染病流行期間增加消毒次數(shù)。

       。2)實行一人一杯、二巾專用制度,各班做好標記。

       。3)保教人員認真做好玩具、被褥活動室、午睡室的消毒工作等。平時做到一日一小掃,每周一大掃,園內無紙屑、果殼,室內物品擺放整齊,窗明地凈,走廊、樓梯地面整潔、無死角,廁所無污垢、無異味。

       。4)做好春季流行病的預防工作,對體弱兒加強檢疫,防止水痘、流感、手足口等流行病的蔓延,對有病患兒所在班級的玩具、物品要徹底消毒、暴曬。

       。5)認真做好消毒工作,能正確配比消毒液。

        4、加強食堂管理。

       。1)加強食堂工作人員的培訓力度,定期對食堂工作人員進行培訓,規(guī)范他們的操作流程。

       。2)規(guī)范食品加工的操作流程,提醒食堂工作人員認真做好食堂內部的清潔衛(wèi)生,堅持每天一小掃、每周一大掃。嚴格幼兒餐具的清潔與消毒制度,保證餐具每餐消毒。

       。3)抓好幼兒用餐管理。食堂按各班實際出勤人數(shù)均勻分配飯菜,并按時把飯菜送到班級。各班教師在餐前餐后合理組織幼兒的活動,為幼兒創(chuàng)設愉快寬松的進餐環(huán)境,鼓勵幼兒吃飽吃好。

       。4)認真做好食品的儲存工作,由專人負責驗收,出入庫手續(xù)齊全。嚴禁不合格食品入園。

       。5)認真做好餐后48小時留樣備查,所留樣品標明日期,并做好記錄。

        5、開展業(yè)務培訓,提高保育工作能力。

        加強對保育工作的檢查、督促,定期召開保育員工作例會,學習保育業(yè)務知識、衛(wèi)生保健常識,反饋工作情況,指出存在問題,總結經(jīng)驗,提出更高要求,不斷提高保育員的業(yè)務素質。

        6、做好幼兒一日生活常規(guī)的培養(yǎng)。

        (1)努力做好保中有教、教中有保、保教結合,加強對幼兒生活各環(huán)節(jié)的管理,培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生、學習習慣。注意觀察幼兒的神態(tài)、情緒,發(fā)現(xiàn)異常及時詢問。

       。2)在管理幼兒的進餐、午睡等保育工作中,要因班而異,因人而異采取一些行之有效的方式方法,要注重幼兒良好行為習慣的培養(yǎng)。糾正幼兒偏食、挑食、邊吃邊玩等問題,精心照顧好幼兒午睡,做到不離崗,及時幫幼兒蓋被子等。在各種活動中激發(fā)幼兒的活動興趣,加強幼兒的自律性,培養(yǎng)幼兒良好的活動習慣。

       。3)幫助幼兒養(yǎng)成進食或入廁后用肥皂洗手的習慣。特別是剛入園的小班幼兒,教師要及時教會幼兒洗手的方法,以便養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。

        三、每月工作具體安排:

        3月份:

        1、清洗、消毒、整理幼兒的各種生活用品、餐具等;

        2、配合防保部門做好插班生的體檢工作和預防接種登記工作;

        3、穩(wěn)定插班生的情緒,初步培養(yǎng)幼兒的衛(wèi)生保健意識;

        4、配齊幼兒餐具,各班添置幼兒用品;

        5、保健室補充藥品、

        6、制定出各項保健工作計劃;

        7、做好新生體弱兒的個案建檔工作。

        8、把好晨檢關,做好春季傳染病的預防、防治工作。

        9、保育員做好常規(guī)消毒工作,保健老師做好食品安全工作,防止食物中毒的發(fā)生。

        10、加強各項檢查工作。

        11、做好保健常規(guī)工作(營養(yǎng)分析、保健知識宣教、幼兒衛(wèi)生、午餐、午睡、出勤率等)。

        12、更換櫥窗內容,及時宣傳衛(wèi)生防病小知識

        13、組織保育員學習:一日生活常規(guī)規(guī)范操作;傳染病防治、

        14、3月3日愛耳日活動,各班級根據(jù)實際情況開展活動。

        15、組織教師進行年度體檢。

        16、及時通知需補種疫苗幼兒去補種疫苗,并做好登記工作。

        4月:

        1.向家長宣傳有關春季衛(wèi)生常識,做到家園配合,控制春季流行性疾病的傳染;

        2.堅持把好晨檢關,杜絕一切傳染源入園;

        3.根據(jù)上月的營養(yǎng)膳食情況,調整本月的食譜;

        4.及時通知需補種疫苗幼兒去補種疫苗,并做好登記工作。

        5.天氣轉暖,做好午睡室被褥調整工作;

        6.做好體弱兒及特殊幼兒的家園聯(lián)系;

        7.保育員培訓:急救。

        8、緊急撤離活動。

        9、配合保健院,做好幼兒年度體檢工作。

        5月:

        1.強化各種消毒制度,一日生活的操作程序;

        2.進行幼兒膳食分析,根據(jù)營養(yǎng)分析的情況,調整菜譜;

        3.每天做好常規(guī)化的保健資料記錄。

        4.檢查各班戶外活動開展情況;

        5.組織保育人員進行學習:規(guī)范消毒。

        6.做好保健常規(guī)工作:體弱兒管理、缺點兒管理

        7、(5、12)做好防震緊急疏散演練方案和實施,對走廊、消防通道等進行安全檢查。

        8、做好年度體檢的統(tǒng)計、分析工作。

        9、配合園所做好慶!傲弧钡姆⻊展ぷ、

        10、及時通知需補種疫苗幼兒去補種疫苗,并做好登記工作。

        11、更換櫥窗內容,及時宣傳衛(wèi)生防病小知識

        6月:

        1.6月6日開展“愛眼日”等活動

        2.查看各項資料的填寫情況

        3.測量全園幼兒的身高、體重、視力,并作出評價;

        4.做好滅蚊滅蠅的工作,清掃整理園內的每個角落

        5.各班組織幼兒學習有關衛(wèi)生知識,并做好防暑降溫工作;

        6.整理資料,做好衛(wèi)生保健工作總結;

        7.指導班級做好幼兒的餐具,日常生活用品、及教玩具的收集整理;

        8.做好放假前的安全教育;

        9、做好各種資料存檔工作。

        10、組織保育人員,保育總結。

        12、及時通知需補種疫苗幼兒去補種疫苗,并做好登記工作。

        13、更換櫥窗內容,及時宣傳衛(wèi)生防病小知識

      工作年度計劃 篇4

      紀檢部全體成員將本著公平、公正、公開的原則,切實做好學生會的監(jiān)察工作,做好各種檢查記錄,紀檢部的主要工作是對學生會的干部監(jiān)督及對同學們的檢查,對出現(xiàn)的違紀現(xiàn)象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報主席團,樹立勘技的良好形象。

        一、 會議考勤與紀律維持,認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀情況登記,認真貫徹執(zhí)行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。

        二、不定期了解上課曠課情況。從班委處了解,對虛報情況的班委查處并上報,對曠課人員依情節(jié)嚴重性處理。

        三、定時檢查晚自習出勤情況,每周總結記錄,對無故缺席人員依情節(jié)處理。

        四、對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督;顒忧跋蛴嘘P人員了解出勤人員名單,用點名或簽到的方式記錄出勤情況。會間注意整頓紀律,對擾亂秩序的給予警告,并登記上報。

        五、參加各班班委的換界選舉及評優(yōu)會議。維持公平,公正的競爭環(huán)境,當場發(fā)現(xiàn)當場指出,并上報情況。選舉結束后對有異議的及時上報。有不正當拉票行為的向組織反映,做出相關處理決定。

        六、學期結束前做一次對學生會工作反饋調查。

        七、不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查。

        八、受理班干和各部紀律的報告(報告以書信的方式,各班班長和部長每周把各種不良情況發(fā)到紀檢部郵箱里),并對違紀現(xiàn)象及時地處理和上報。

        九、不定期對學生會各部門進行調查工作。參與每周各部例會并記錄有關情況,有違紀行為的向主席團報告。

        十、及時了解和發(fā)現(xiàn)學生會及班干部的情況,對脫離群眾、工作消極的、不搞實際只搞形式主義,沒有做好本職工作的對其做思想工作,情節(jié)嚴重的交主席團處理。

        十一、對各種違紀情況做好記錄并及時處理,每月學生會例會前做好總結。。

        十二、積極參與校組織的各項活動,努力做好學生會工作。

        十三、及時了解同學們的意見和建議,通過郵箱建立與同學溝通的橋梁,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調查和處理。

        十四、每周開一次部內例會,定于周一中午12點新教前。

        新的部給學生會注入了新的活力,紀檢部將會努力做好各項工作。讓我們攜手共創(chuàng)勘技風采。

        一、活動背景 大學生活雖然已經(jīng)過了一學期了,但是同學們的生活習慣仍然沒有好的狀態(tài)。在加上放了一個假期,同學們有開始了迷茫,找不到人生的方向,在學習上進入不了狀態(tài)。經(jīng)過上一學期的學習,然而,同學們對衛(wèi)生生活的認識還不夠完善,仍然會出現(xiàn)遲到、早退的現(xiàn)象。還是對學校的規(guī)章制度還不是很了解,需要加強了解和改善。

        二、活動主題

        增強學校的紀律,增加同學們的積極性,同時也要增強我們部門干事的工作能力和交流能力。

        三、活動目的

        豐富我們的大學生活,讓我們有一個美好的大學生活。

        四、活動時間

        XX年上半年(下學期)

        五、活動地點

        重慶三峽學院

        六、活動對象

        重慶三峽學院全體同學

        七、活動流程

        一:增強交流 在本學期紀檢部與學習部,生活部,秘書處各搞依次聯(lián)誼,此聯(lián)誼安排在周末。使我們的隊伍更團結更融合。

        二 整頓內部秩序 本學期紀檢部應制定一套包括例會、出勤、部門活動在內的紀律制度。

        三 強化服務意識 我部門在著學期應大力策劃開展各項活動,增強交流,積極配合學校開展的各項相關工作。做好早點到,違章電器的查處及各項活動的監(jiān)察工作。

        四 不斷創(chuàng)新

        (一)在三月

        1:我們起草:“加強學生寢室違章電器檢查的通知”和“早點到實施通知”。然后開展此兩項工作。

        2:與學習部。生活部,秘書處進行聯(lián)誼。

        (二)四月

        1:基本的常規(guī)工作

        2:在開展例會的同時加入游戲這一環(huán)節(jié),培養(yǎng)干事們的創(chuàng)新能力和干事與干事,部長之間的交流。

        3:紀檢部與生活部合作舉行一場關于“寢室安全文化建設”的大型活動。

       。ㄈ┪逶

        1:在例會中進行部門內部的辯論賽,培養(yǎng)紀檢部成員的語言表達能力和邏輯思維能力。

       。ㄋ模┝

        1:部門內部進行依次聯(lián)誼

        2:部門成員的'考核

        3:期末總結。

        學生會紀檢部

        XX年2月27日

        審視過去的一個學期,紀檢部圓滿的完成了自己的工作,在各方面都努力做到最好,為學院、化工系工作的順利進行提供便利,對學生會的溝通以及同學們的紀律監(jiān)督起到了一定的作用。對于監(jiān)督早操、抽查晚檢、檢查學生宿舍衛(wèi)生、學院的評估,各項活動秩序的維持等一系列的常規(guī)工作,我部都認真努力的進行并順利地完成。積極配合其他各個部門的任何活動,對于其他各個部門的工作,我部也做到了配合,相互認識,相互交流,在指導老師和學生會成員的幫助與配合下,我們紀檢部在上個學期的工作圓滿順利的結束。

      工作年度計劃 篇5

        20xx工作總結,工作概況:

        1、基本保質保量的主持部門完成本職工作;

        2、積極主動,能合理安排工作,并有高度參與;

        3、與同事相處融洽,能夠積極配合及協(xié)助其他部門完成工作;

        4、做好年初部門方針:“協(xié)調、服務、參謀、承辦、管理”的相關事宜。

        20xx年度公司工作環(huán)境發(fā)生較大變化,部門工作氛圍也有所提升,員工素質普遍提升,在各級主管及部門領導的配合下,高層領導的指導和支持下,部門完成以下工作:

        一、行政方面:

        行政工作比較龐雜凌亂,甚至有一些瑣碎。但其重要性卻不容忽視,年度具體實施工作如下:

        1、基礎設施:安裝窗簾、空調、防盜窗、車間標語、看板、文化長廊、保安站臺、消防器材等設計、安裝及配置。

        2、基建工作:垃圾房、配電房、車間防雨臺、辦公室臺階、報檢庫臺階、材料庫門口水泥地修復、簡易房門口斜坡、食堂的基建投入使用;同時添置許多辦公設備,改造了線路、調整了工作電話等。

        3、在5月1日前完成萬昌路搬遷遺留物質的清理工作。

        4、廢品處理:保證每2天至少清理一次,否則廠區(qū)內便是垃圾滿天飛。

        5、水電費用控制管理:每月2次的費用支付,監(jiān)督找異常,保證快速處理和修復。

        6、安全管理:公司規(guī)模不斷擴大,給安全工作帶來很大困難,實施安保、保潔承包,監(jiān)控器、報警器安裝等措施,一年來公司未出現(xiàn)過偷盜、火災事故。

        7、辦公設施及網(wǎng)絡信息的管理和維護:各種辦公設備不斷增加,部分易耗資產逐步進入老化期,能夠積極采取維修措施。

        8、車輛管理,車輛能夠及時維護和維修,未出現(xiàn)過安全事故,保障正常用車,司機的精神面貌和工作積極性也能夠被認可。

        9、采購工作:辦公易耗品、日常辦公用品、勞保用品,報分管副總和總經(jīng)理同意后做好采購、保管、領用等管理,為各部門做好服務工作。

        10、溝通協(xié)調:與房東洽談,企業(yè)資質年檢、標準補貼、商標注冊、新產品申報、名牌產

        品申報、中小企業(yè)開拓資金等項目申報工作。保障內外部有效溝通。

        11、協(xié)助進行三體系咨詢認證工作。(ISO9001:20xx,ISO14001:20xx,GB/T28001)

        12、文化建設:通過文化長廊、宣傳品、禮品制作、廣告語征集、各類培訓及會議等增強了企業(yè)文化的宣傳,同時參與組織了旅游、文藝匯演、茶話會等活動,增強了員工的凝聚力。

        13、實施會議記錄和跟蹤,更有效的協(xié)助主持人組織召開各類會議。

        14、加強了檔案的管理:分為體系文件、行政文件、集團來文、外來文件、企業(yè)證書、企業(yè)資質、會議資料等。

        15、強化公章管理:收回部門印章,防患法律責任風險,實施用章監(jiān)控登記。部門負責人及責任人簽字方可生效。

        16、強化了服務意識:做好文印、打印、復印及客戶來訪接待工作。

        17、制度執(zhí)行:加強了安全衛(wèi)生的監(jiān)督檢查和管理。

        二、人事方面:

        1、加強了員工檔案管理:個人履歷存檔100%、身份證有效性100%、外來人員暫住證辦理100%、勞動合同簽訂100%、畢業(yè)證書、資質證書存檔。

        2、人員招聘及流失情況:年度招聘人數(shù)為167人,人員招聘及時率到位率為99 %,年度人員流失率為7%(其中4、5、6、7月份由于注塑項目及生產線調整事宜人員離職率均達11%)。

        3、培訓:高層全員培訓;管理層培訓16人,844個人課時;新員工培訓167人次,167*3小時=500 課時;在職員工436人次,68課時,特殊工種(電工、會計、行車、消防安全培訓)6人次,144課時,總的培訓計劃完成率為90 %。

        4、考核:加強了管理人員轉正考核實施個人述職及其他員工的轉正考核;實施了部門經(jīng)理季度KPI值考核;實施了業(yè)務人員、專業(yè)技術人員及管理人員年度360度考核,各類考核完成率 94 %。

        5、工資福利:進行年度2次市場薪資福利調研,及時調整工資福利方案,保障了員工對此基本滿意的程度。但增加了公司薪資福利成本,超預算預計150萬元。薪資核算準確率達99%。在原有福利外(五險一金、年休假、婚嫁、產假、喪假、護理假、降溫飲料、三八禮物、節(jié)日禮金卷、誤餐補貼、工作服),增加了福利(住房補貼、工齡工資系數(shù)補貼、超億元產值福利等)

        6、勞動關系:不斷調節(jié)不滿員工情緒,加強員工忠實理念的灌輸,進行員工滿意度調查,發(fā)放滿意度調查表94份,收回87份,參與率為92..5%;調查四大項22小項內容,結果如下:

        圖片已關閉顯示,點此查看

        從此可以看出員工的滿意度88.75%比一般企業(yè)70-75%的'滿意度高,超出我們的預計,但也存在一些不足之處,員工建議如下:

        1、活動:要求公司多組織些旅游、體育等方面的活動。

        2、培訓:希望能在質量、安全及崗位技能加強培訓。

        3、福利:讓員工了解更多的福利政策。

        4、伙食:伙食質量有待提升。

        5、提升空間:讓員工覺得在公司內更有發(fā)展前途。

        6、考核:要求部門領導考核后要溝通,建議公司多舉辦技能比賽。 同時,經(jīng)公司領導同意后,給予了員工不滿意事宜的處理和回饋。

        總結了行政、后勤、人事管理方面以上的工作業(yè)績,同時也存在以下方面的不足之處,有待20xx年改進:

        1、 三體系文件管理方面:如作業(yè)文件的管理及質量記錄的管理。

        2、 企業(yè)文化宣貫:不夠深入人心。

        3、 制度執(zhí)行方面:如安全、衛(wèi)生監(jiān)督檢查,無反饋及處理結果。 (環(huán)境因素及重大危險源管理方面)

        4、 行政費用預算控制方面:辦公用品及勞保用品現(xiàn)是按需發(fā)放,而不是按規(guī)發(fā)放。

        5、 招聘方面:關鍵崗位人才引進(業(yè)務及技術)力度還不夠。

        6、 培訓體制:組織了各類培訓但是否達到預期效果,跟蹤不到位。

        7、 激勵方案:雖然有了些措施,如考核、培訓機會、內部招聘等但體制還不夠健全,利用最小的資源,作用最大化。

      工作年度計劃 篇6

        一、指導思想

        提高全鄉(xiāng)安全生產事故應急處置和搶險救援能力,預防和減少事故造成的損害,切實抓好全鄉(xiāng)應急演練工作,增強應對和處置突發(fā)事件能力。

        二、演練內容

        1、20xx年6月安全生產應急演練周內,鄉(xiāng)政府組織開展一次規(guī)模較大的應急救援演練。這次演練以預防地質災害為科目,在地質災害突發(fā)地(村莊)組織群眾迅速拆離到安全地帶。

        2、中心學校組織各中小學本學年開展四次應急救援演練,上學期兩次,下學期兩次。

        3、鄉(xiāng)政府配合縣公安、交警大隊、交通局、縣公安消防大隊、縣安監(jiān)局等縣直部門做好公共安全應急演練工作。

        三、演練時間

        1、鄉(xiāng)政府組織的應急救援演練時間計劃在6月30日前。

        2、中心學校組織的.應急救援演練時間上半年為6月20日前,下半年為11月20日前。

        四、組織指揮

        在演練工作中鄉(xiāng)成立應急救援演練指揮部,鄉(xiāng)長任指揮長,分管領導為副指揮長,相關人員及成員單位為成員。

        五、制定應急救援預案及內容

        1、鄉(xiāng)政府制定20xx年度安全生產應急救援演練預案。內容為在地質災害易發(fā)地村莊組織群眾疏散到安全地帶。

        2、中心學校負責制定各中小學應急救援演練預案并報鄉(xiāng)政府備案。演練具體內容為消防救援、地震應急救援等。

      工作年度計劃 篇7

        今年以來,公司在董事會的領導下,經(jīng)過全體員工的努力,各項工作進行了全面鋪開,“XX”品牌得到了社會的初步認同?傮w上說,成績較為喜人。為使公司各項工作上一個新臺階,在新的年度里,公司將抓好“一個中心”、搞好“兩個建立”、做到“三個調整”、進行“四個充實”、著力“五個推行”。以下是本公司的年度工作計劃:

        一、切實完成年營銷任務,力保工程進度不脫節(jié)

        1、實行置業(yè)任務分解,確保策劃代理合同兌現(xiàn)

        20xx年公司各類樓盤的銷售任務是1.5億元,其中一季度1500萬元、二季度4500萬元、三季度4500萬元、四季度4500萬元。按 XX所簽協(xié)議書,該任務的承載體為策劃代理公司。

      經(jīng)雙方商議后,元月份應簽訂新的年度任務包干合同。為完成年度營銷任務,我們建議:策劃代理公司可實行置業(yè)任務分解,到人到片。而不是單純依靠招商大廳或中心活動?刹扇「鼮殪`活的銷售方式,全面完成年銷任務,在根本上保證工程款的跟進。在營銷形式上,應完善團購、中心活動推介、上門推介等方案,努力創(chuàng)造營銷新模式,以形成自我營銷特色。

        2、合理運用廣告形式,塑造品牌擴大營銷

        新的一年,公司在20xx年的基礎上,將進一步擴大廣告投入。其目的一是塑造“XX”品牌,二是擴大樓盤營銷。廣告宣傳、營銷策劃方面,XX應在廣告類種、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、效果評估、周期計劃、設計新穎、版面創(chuàng)意、色調處理等方面下功夫,避免版面雷同、無效重復、設計呆板、缺乏創(chuàng)意等現(xiàn)象的產生。

        3、努力培養(yǎng)營銷隊伍,逐步完善激勵機制

        策劃代理公司的置業(yè)顧問以及公司營銷部的營銷人員,是一個有機的合作群體。新的一年,公司將充分運用此部分資源。策劃代理公司首先應抓好營銷人員基本知識培訓工作,使營銷人員成為一支能吃苦、有技巧、善推介的隊伍。其次是逐步完善營銷激勵機制,在制度上確立營銷獎勵辦法,具體的獎勵方案由營銷部負責起草。

        二、全面啟動招商程序,注重成效開展工作

        1、結合醫(yī)藥市場現(xiàn)狀,制訂可行的招商政策

        按照公司與策劃代理公司所簽合同規(guī)定,XX應于去年出臺《招商計劃書》及《招商手冊》,但目前該工作已經(jīng)滯后。公司要求,上述兩書在一季度由策劃代理公司編制出臺。 為綜合醫(yī)藥市場情況,擬由招商部負責另行起草《招商辦法》要求招商部在元月份出初稿。

        2、組建招商隊伍,良性循環(huán)運作

        從過去的.一年招商工作得失分析,一個重要的原因是招商隊伍的缺失,人員不足。

      新的一年,招商隊伍在引入競爭機制的同時,將配備符合素質要求,敬業(yè)精神強、有開拓能力的人員,以期招商工作進入良性循環(huán)。

        3、明確招商任務,打好運營基礎

        XX項目一期工程擬在今年底建成,明年元月將投入運營。因而,廠家、總經(jīng)銷商、總代理商的入駐則是運營的基礎。我們不能等米下鍋,而應軍馬未到,糧草先行。今年招商入駐生產企業(yè)、總經(jīng)銷商、總代理商、醫(yī)藥商業(yè)代理機構等任務為300家。由策劃代理公司與招商部共同承擔。

        4、做好物流營運準備,合理有效適時投入

        醫(yī)藥物流不同于傳統(tǒng)醫(yī)藥商業(yè),它要求醫(yī)藥物流企業(yè)不單在醫(yī)藥交易平臺的搭建、運輸配送能力的提高、醫(yī)藥物流體系的配置上有別于傳統(tǒng)醫(yī)藥,更主要的是在信息功能的交換適時快捷方面完全實行電子化管理。

      因此,新的年度,公司將與市物流研究所進行合作,簽訂合作協(xié)議并按合同協(xié)議履行職責

      。為使公司營運走向市場化,公司擬成立物流部,擬制定XX醫(yī)藥物流系統(tǒng)的營運方案,確定設施、設備構成因素,運營流程、管理機制等。該工作在董事會的同意安排下進行。

        三、以能動開發(fā)員工潛能為前提,不斷充實企業(yè)發(fā)展基礎

        XX的企業(yè)精神“三生萬物,以人為本;

        和合求實,科學求真”決定了XX品牌的打造,XX集團的建立,必須充實基礎工作、充實各類人才、充實企業(yè)文化、充實綜合素質。新的一年,公司將在“四個充實”上扎扎實實開展工作。

        1、充實基礎工作,改善經(jīng)營環(huán)境

        公司所指充實基礎工作,主要是指各部門各崗位的工作要做到位,做得細微,做得符合工作標準。小事做細,細事做透。務實不求虛,務真不浮夸。規(guī)范行為,細致入微。

      通過做好基礎工作,改善內部工作環(huán)境和外部經(jīng)營環(huán)境。該工作的主要標準,由辦公室制定的公司《工作手冊》確定,要求員工對照嚴格執(zhí)行。為對各部門基礎工作開展的利弊得失實行有效監(jiān)督,公司在新的年度由辦公室承辦編制《XX工作動態(tài)》,每半個月一期。

        2、充實各類人才,改善員工結構

        企業(yè)的競爭,歸根結蒂是人才的競爭。

      我們應該充分認識到,目前公司員工崗位適合率與現(xiàn)代標準對照是有距離的。20xx年,公司將根據(jù)企業(yè)的實際需求,制定各類人員的招聘條件,并設置招聘流程,有目的地吸納愿意服務于XX的各類人才,并相應建立XX專業(yè)人才庫,以滿足XX集團公司各崗位的需要。

        3、充實企業(yè)文化,改善人文精神

        企業(yè)文化的厚實,同樣是競爭力強的表現(xiàn)。新的一年,XX策劃代理公司在進行營銷策劃的同時,對于XX文化的宣傳等方面,亦應有新的舉措。對外是 XX品牌的需要,對內是建立和諧企業(yè)的特定要求。因此,XX文化的形成、升華、揚棄應圍繞XX企業(yè)精神做文章,形成內涵豐富的XX企業(yè)文化。

        4、充實綜合素質,提高業(yè)務技能

        XX集團注冊后,有著不同專業(yè)的子公司,也有不同的工作崗位。員工能否勝任工作,來源于個人的綜合素質、業(yè)務技能的提高,亦與整體素質相關。新的年度,辦公室應制定切實可行的員工培訓工作計劃,包括工程類、物流類、醫(yī)藥營銷類、地產類、物業(yè)管理類、酒店賓館類等,并逐季度予以實施,使員工符合企業(yè)的工作崗位要求。

        四、以強化企業(yè)管理的手段,全面推行公司各項制度

        現(xiàn)代企業(yè)的一個重要特征,就是制度完善、齊全,執(zhí)行有據(jù),行之有效。企業(yè)靠制度管人,而不是“老板”管人。

      為使公司管理有序進行,員工自覺成為真正“XX人”,公司將推行績效考核制、推行責任追溯制、推行末尾淘汰制、推行績效工資制、推行各級責任制。通過“五個推行”,把員工鍛造為符合企業(yè)要求的一流的群體。

        1、推行績效考核制,以日常工作為考核內容

        績效考核是國際流行的企業(yè)管理形式,公司要求每個員工堅持登記《績效考核手冊》,公司定期對員工考核手冊進行檢查?己说燃壍脑u定,主要以如期如質完成本職工作,遵守紀律等為主要考核內容。方法為領導考核、交叉考核、員工考核等,以客觀評定每個員工工作的優(yōu)劣。員工《績效考核手冊》每月由辦公室負責檢查。

        2、推行責任追溯制,以提高員工的榮譽感和責任心

        責任追溯是落實崗位責任制的重要方法,也是對事故根源防漏堵缺的可行良策。公司將制定責任追溯制(包括獎勵賠罰制度等)。強化措施,分明獎罰。即可以責任到人,又能避免無據(jù)推論、“欽定”責任,使員工樹立榮譽感,增強責任心。

        3、推行末尾淘汰制,以提高企業(yè)市場競爭力

        企業(yè)的生存發(fā)展,除市場客觀環(huán)境外,很大程度取決于員工的個人競爭力。只有把員工打造為特別能工作,特別富于創(chuàng)造力、特別富于團隊精神的群體,才能在市場競爭中立于不敗之地。因此,要符合這一要求,公司必然推行員工末尾淘汰制。其方法以考績?yōu)橐罁?jù),綜合考評員工的工作能力、工作表現(xiàn)。按考評等級,實行末尾淘汰。

        4、推行績效工資制,充分保障員工權益

        對績優(yōu)效高的員工給予增資勵,對績劣效低的員工給予降級,這是績效工資制的核心要素。公司在新的年度將制定績效工資標準,實行績效工資制。通過績效考評考核,對表現(xiàn)優(yōu)良、工作成績優(yōu)異的員工進行增資;

        對表現(xiàn)平平、工作效能低下的員工給予降資甚至淘汰,以使企業(yè)永遠充滿活力。

      工作年度計劃 篇8

        20xx年,我科室將進一步完善城管科職權職責,狠抓隊伍管理,完善快速反應機制,強化落實各項措施,加大環(huán)境綜合整治管理力度,全面提升城管工作水平。具體將從以下幾方面扎實開展工作:

        (一)積極開展環(huán)境綜合整治,提升城市綜合管理工作。

        一是進一步抓好環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作,積極開展亂堆亂放、亂張貼等現(xiàn)象的整治,努力打造城市管理精品和亮點。

        二是進一步完善城市管理服務外包合同履約監(jiān)管機制,建立嚴格的獎懲模式,督促各清掃作業(yè)公司形成良好的管理規(guī)范,使之成為提升城市管理的有力手段,全面提升東門市容環(huán)境衛(wèi)生水平。

        三是充分發(fā)揮數(shù)字化城管的作用,明確各部門各協(xié)同單位的責任分工,建立嚴格的管理責任制、實施網(wǎng)格化管理,管理責任具體到人,實現(xiàn)管理到位。對網(wǎng)格內發(fā)現(xiàn)的問題要及時上報,各責任部門要及時處理。各路長要深入路面、舊村巡查與確保各責任區(qū)域路段有人巡、問題有人管。要將每日例行巡查與重點巡查相結合,確保問題早發(fā)現(xiàn)早解決。

        四是積極開展環(huán)境衛(wèi)生評比的雙賽活動。我們將在轄區(qū)積極開展環(huán)境衛(wèi)生評比的.雙賽活動,增強社區(qū)工作站及物業(yè)公司環(huán)衛(wèi)工作水平的責任心。

        (二)重視各大系統(tǒng)信息反饋,確保各類投訴案件的結案率

        一如既往認真對待監(jiān)督投訴,處理好數(shù)字化城管綜合業(yè)務系統(tǒng)、信訪辦、XX區(qū)黨代表聯(lián)絡工作信息系統(tǒng)以及XX區(qū)網(wǎng)上家園網(wǎng)站論壇的群眾監(jiān)督,繼續(xù)實現(xiàn)各類投訴信訪案件辦結率和滿意率100%。

        (三)進一步強化隊伍建設,提高內部管理水平。

        繼續(xù)加強干部職工的法律法規(guī)和業(yè)務知識的學習,并形成完善的培訓考核機制;建立健全內部各種規(guī)章制度,切實加強城管科內部隊伍建設,強化班子建設,優(yōu)化班子結構,不斷增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

        (四)進一步加強宣傳力度,形成社會廣泛參與“大城管”理念。

        針對街道城管科日常管理事務內容,在轄區(qū)加大宣傳力度,懸掛橫幅標語,開展現(xiàn)場咨詢答疑活動,動員全社會主動參與到城市管理中來,真正形成“垃圾不落地,東門更美麗”的大城管理念,增加市民對城市管理的了解,提高市民素質,減少市民亂丟亂棄的不文明行為。通過新增示范點的模式,逐步實現(xiàn)轄區(qū)全覆蓋,逐步提升轄區(qū)居民環(huán)境保護意識。同時,加強對環(huán)衛(wèi)作業(yè)單位的工作質量監(jiān)管工作,從嚴管理,加大對作業(yè)單位的扣分扣款力度,從而提升環(huán)衛(wèi)質量與轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生水平。

      工作年度計劃 篇9

        20xx年是我區(qū)港口開發(fā)建設的重要一年,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,港口物流園區(qū)緊緊圍繞世界綜合貿易大港建設這一中心目標,狠抓招商引資、項目建設、港口貿易、企業(yè)服務、港航基礎設施建設、環(huán)境保護、安全生產等各項重點工作,港口開發(fā)建設取得了良好成效。

        一、20xx年度工作總結

        (一)主要指標完成情況

        今年1-9月份,園區(qū)完成固定資產投資48.5億元,與去年同期基本持平,完成全年任務目標的84.2%;實現(xiàn)公共財政收入39589萬元,同比增長63.9%,完成全年目標任務93%;簽約項目總投資245億元,同比增長8.2%,完成全年任務目標的116.7%;港口貨物吞吐量2.53億噸,同比增長10.2%,完成全年目標任務的70.2%;集裝箱吞吐量44.2萬標箱,同比增長16.8%,完成全年目標任務的55.2%。

        預計園區(qū)全年可完成固定資產投資60億元,同比增長20%;實現(xiàn)公共財政收入4.47億元,同比增長30%,簽約項目總投資248億元,全年港口貨物吞吐量3.6億噸,同比增長17.3%;集裝箱吞吐量80萬標箱,同比增長53.3%。

        (二)招商引資工作情況

        1.簽約項目情況。截至目前,園區(qū)已完成唐山LNG接收站及外輸管線工程、廣聚倉儲物流綜合體、河鋼云商鋼鐵物流貿易中心、金杰鐵路專用線及配套工程、河北信洋航運、龍髯物流云等56個項目簽約工作(其中物流類項目14個,貿易交易類項目42個),協(xié)議總投資245億元,完成全年目標任務的116.7%。

        2.重點洽談項目情況。五礦曹妃甸礦石混配項目、寶能物流大宗商品供應鏈服務產業(yè)園項目、中糧糖業(yè)曹妃甸食糖倉儲物流項目、華能通用碼頭項目、中鐵鐵路物流基地、曹妃甸運輸“公轉鐵”裝車線項目、中蒙班列平臺公司、昆侖能源工業(yè)區(qū)LNG管道分輸綜合利用、LNG罐式集裝箱儲運項目等重點項目正在抓緊洽談推進。

        (三)項目建設情況

        1.完工項目情況。投資 1.8億元的世安和維倉儲物流項目、投資1.3億元的礦石碼頭一期堆場配料系統(tǒng)改造項目、投資5000萬元的龍髯物流云項目、投資654萬元的曹妃甸港區(qū)集裝箱碼頭熏蒸庫項目等4個項目已竣工運營。

        2.續(xù)建項目情況。

       、偃A電煤碼頭三期項目。目前,碼頭主體施工已完成,正在進行配套設施安裝施工,20xx年底可竣工試運行。

       、贚NG應急調峰保障工程項目。目前,項目正在進行外罐建設,五號罐已經(jīng)升頂,六號罐正在準備升頂,年底前完成全部儲罐升頂工作。

       、劢鸾苊禾總}儲配煤基地項目。該項目占地面積289畝,主要建設年處理650萬噸煤炭的配煤系統(tǒng),目前項目主體結構已基本完工,11月底可全部竣工。

        3.新開工項目情況。

       、勹F路港池島站專用線工程。該項目總投資4.99億元,主要建設到發(fā)場和裝車場兩個功能區(qū),目前正在進行房建二次結構施工,20xx年底可全部竣工運營。

       、趶V聚倉儲物流綜合體項目。該項目總投資5.6億元,主要建設辦公樓,現(xiàn)代化智能倉儲、交易展示中心及配套設施,目前正在加快進行土地整理清淤,11月份將組織施工設備和人員進場啟動大規(guī)模施工。

       、奂酵陜\400萬噸粉體物料港口儲運項目。該項目總投資0.6億元,主要建設800噸均化倉四個及配套設施,目前罐底施工已完成,正在進行罐體除銹施工。

       、懿苠楦坭F路專用線工程。該項目總投資2.16億元,主要建設到發(fā)線1條(集裝箱作業(yè)線),機車走行線1條,內燃機車機回轉線1條。施工單位已于9月1日正式進場施工,目前正在準備做唐曹路兩側涵洞,正在籌備房建工作。

       、莶苠楦矍拔锪髡(編組站)工程。該項目位于曹妃甸北站西側,已被列為我區(qū)20xx年第一大基礎設施項目。占地2428畝(全部為建設用地、不涉及用海),一期計劃投資3億,計劃在20xx年底前開工建設。

       、迣崢I(yè)港務公司礦石碼頭二期鐵路裝車系統(tǒng)工程。該項目總投資2.89億元,新建1座火車裝車樓、5座轉接機房、9條皮帶機并對相應皮帶機進行改造,建成后鐵路裝車量可達20xx萬噸/年,目前已完成招投標工作,計劃20xx年11月底開工建設。

       、呶宓V曹妃甸港礦石保稅混配項目。該項目計劃總投資20億元,主要建設礦石堆存、篩分、混配料等設施,目前,項目場地地勘和施工前期準備工作已完成,區(qū)政府與五礦集團簽訂了《曹妃甸港口鐵礦石混配交易中心項目合作框架協(xié)議主要條款的會談備忘錄》,已開始進行試樁工作。

        (四)港口貿易發(fā)展情況

        1.組織召開港口物流貿易加工產業(yè)招商推介會。成功籌備舉辦了“4·26”招商推介會,會上簽約物流、貿易、涉港服務等各類項目33個,協(xié)議總投資131億元。充分發(fā)揮推介會影響力,組成6個招商小組赴北京、天津、山西、廊坊、忻州等地進行登門精準招商,結合國投曹妃甸港口公司、華能曹妃甸港口公司、曹妃甸鋼鐵物流有限公司召開客戶對接及招商推介會,與各公司有業(yè)務往來的'重要客戶進行了重點宣傳推介,吸引了光彩能源、內蒙古巴音孟克公司、德思邁燃料等一大批煤炭貿易企業(yè)來我區(qū)注冊經(jīng)營,港口貿易企業(yè)數(shù)量規(guī)模不斷提升。1-9月份,已引入各類貿易企業(yè)78家,完成港口貿易交易額141億元,增加全部財政收入1.1億元,增加公共財政收入3850萬元。成功引入河北信洋航運項目,該公司已購入的載重量7.5萬噸的散貨船,并在我區(qū)海事部門辦理了入籍登記,該船是我區(qū)航運企業(yè)第一艘貨運船舶,并于3月份開始營業(yè)。

        2.建設港口貿易大廈。與曹發(fā)展集團共同建設港口貿易大廈,實施統(tǒng)一規(guī)劃設計、統(tǒng)一管理服務,打造港口貿易服務中心。目前大廈裝修工作已接近尾聲。已有河鋼云商、河鋼國際、光彩能源、信洋船務、中理檢測等48家企業(yè)確定進駐大廈,已有37家與曹發(fā)展簽訂了租賃協(xié)議,其中12家企業(yè)已經(jīng)進駐辦公。目前大廈C座房間已經(jīng)裝滿,下步將啟用A、B座。

        3.貿易平臺建設。

        (1)礦石:依托五礦礦石混配項目打造礦石交易中心,目前,項目各投資方正在磋商入股礦三協(xié)議,開展項目施工準備前期手續(xù)工作。

        (2)煤炭:引導以中太北方電商服務平臺為代表的煤炭交易平臺項目穩(wěn)定運行,加快推進華能燃料公司與中電聯(lián)共同組建曹妃甸煤炭交易中心項目,打造曹妃甸煤炭價格指數(shù),目前華能燃料公司已提出公司組建方案,待各相關方確認后即可注冊公司。

        (3)鋼材:依托河鋼云商項目打造鋼材交易中心,河鋼云商項目已正式運營,目前完成貿易量2.34億元。

        (五)港航基礎工作推進情況

        1.航線開辟工作。研究制定了外貿集裝箱航線優(yōu)惠政策,現(xiàn)已正式下發(fā)實施。曹妃甸--韓國航線已試運行2班,日本航線正在進行開通準備工作。曹妃甸港集團正在就開辟東南亞航線進行調研。

        2.國際班列開通工作。我區(qū)首班中歐班列(曹妃甸港—烏蘭巴托首列集裝箱國際列車)已于20xx年3月26日從南堡站發(fā)車,已研究起草完成國際班列支持政策,報區(qū)政府領導審閱,同時,積極申請省市補貼資金,為班列常態(tài)化運行創(chuàng)造有利條件。

        3.港航基礎設施建設工作。東區(qū)航道工程項目建議書已上報到省發(fā)改委,6月中旬省發(fā)改委已組織召開項目建議書評審會,6月27日省交通廳已組織召開項目建議書審查會,報告已按照審查會要求完成修改并上報至省發(fā)改委待批。新增錨地的通航安全評估報告已編制完成,正在征求海洋、農牧、港航等部門意見,F(xiàn)發(fā)現(xiàn)錨地部分區(qū)域與其他項目用海重疊,正在與市政府相關部門協(xié)調溝通。待泊區(qū)施工已基本完成,目前正在進行海底掃測的招標及驗收工作。

        4.內陸港建設工作。10月12日曹妃甸港滿洲里口岸內陸港正式揭牌,這是繼包頭、二連浩特、烏蘭察布、石嘴山、阿拉山口之后,我區(qū)港口設立的第6個內陸港,也是唐山港在東北地區(qū)設立的首個內陸港,曹妃甸港區(qū)腹地范圍已囊括了華北、西北及東北等“三北地區(qū)”。

        二、20xx年工作計劃

        (一)主要指標預期完成情況

        完成固定資產投資65億元,同比增長8.3%;公共預算收入5.3億元,同比增長20%;引進各類貿易企業(yè)100家,港口貿易額500億元;港口貨物吞吐量4億噸,同比增長11%;集裝箱吞吐量100萬標箱,同比增長25%。

        (二)主要工作舉措

        1.強化招商引資,加快臨港產業(yè)聚集。全年簽約項目總投資200億元以上,引進億元以上項目6個,10億元以上項目2個。確保寶能物流大宗商品供應鏈服務產業(yè)園項目、中糧糖業(yè)曹妃甸食糖倉儲物流項目、華能通用碼頭項目、中鐵鐵路物流基地、曹妃甸集疏港“公轉鐵”項目、中蒙班列平臺公司等項目6月底前簽約落地。

        2.堅持項目帶動,形成推動港口發(fā)展的有力支撐。

        (1)加快推進在建項目。落實督導服務舉措,積極協(xié)調解決在建項目各類困難問題,加快推進在建項目建設進度,確保中石油LNG應急調峰保障工程12月底前完成內罐九鎳鋼焊接,廣聚倉儲物流綜合體啟動大規(guī)模建設,鐵路港池島站工程20xx年底投產,集裝箱鐵路專用線20xx年底主體完工。

        (2)力促新開工一批。

       、俨苠樾绿煲夯烊粴庥邢薰咎粕絃NG接收站及外輸管線項目,建設3個LNG接卸泊位、20座20萬立方儲罐,配套建設2條外輸管線,總接卸規(guī)模20xx萬噸/年。目前,項目用海已完成宗海圖的申報,正在組卷上報國家海洋局辦理用海預審意見。施工現(xiàn)場已完成試樁工作,計劃20xx年第一季度拿到國家核準,正式開工建設。

       、谥惺途┨埔夯烊粴庥邢薰綥NG項目第二碼頭項目,利用唐山LNG項目一期工程的預留泊位(2號泊位)新建1座10萬噸級LNG接卸碼頭,預計新增接卸能力650萬噸/年,總投資19.2億。正在辦理入?yún)^(qū)和前期手續(xù)跑辦,計劃20xx年3月開工。

       、壑惺途┨埔夯烊粴庥邢薰綥NG接收站槽車裝車區(qū)擴建工程,新增15套裝車撬以及配套的電氣、儀表、管道、土建和總圖等工程內容,總投資7975萬元。目前已完成專家評審會、可研報告等手續(xù),正在昆侖能源內部審批,計劃20xx年3月開工。

        ④中糧屯河糖業(yè)股份有限公司中糧倉儲庫項目,占地約350畝,按照中央儲備糖庫標準建設20棟食糖倉儲庫,配套建設辦公樓及倉儲設施,總建筑面積12.5萬平方米。項目建成后,食糖庫容達50萬噸,總投資10億。目前,已簽訂框架協(xié)議,正在辦理前期手續(xù),計劃20xx年3月開工建設。

       、萏粕饺A歐中歐班列物流基地項目,以曹妃甸港為平臺,以公司優(yōu)質服務為依托,以現(xiàn)代化信息技術為手段,為京津冀地區(qū)廠商及上下游貿易商及終端用戶提供產品展示、業(yè)務洽談、倉儲、加工、運輸、進出口貿易(煤炭、木材、電子、機械等產品)及金融等產業(yè)配套服務。項目建成后總建筑面積5.8萬平方米,總集裝箱堆場面積3萬平方米,年集裝箱作業(yè)量10000TEU,總投資3.6億。目前正在對接洽談,完善項目方案,計劃20xx年6月開工建設。

       、迣毮芪锪骷瘓F有限公司大宗商品智慧供應鏈服務產業(yè)園項目,建設智能運力調度中心、智能倉儲中心、智能綠色能源配給中心、智能車源中心、生活服務中心、車后服務中心、供應鏈金融中心、專業(yè)車輛展示展銷中心等設施,總投資39億,F(xiàn)選址與中鼎物流選址重疊,并且用海手續(xù)在港口公司,需區(qū)政府對該地塊進行收儲,計劃20xx年6月開工。

        此外,曹妃甸集裝箱碼頭泊位工程、華能唐山港曹妃甸港區(qū)通用碼頭、唐山港曹妃甸港區(qū)船舶綜合供給中心項目等項目將根據(jù)國家用海政策調整情況確定開工建設時間。

        3.持續(xù)做大做強港口貿易。重點抓好華能燃料、中電聯(lián)組建煤炭交易中心項目盡快落地,發(fā)布中國電力煤價格指數(shù);力促華電煤電貿易公司、山西煤炭集團、同煤集團銷售總部公司落戶曹妃甸;主動對接中信集團供應鏈公司引入曹妃甸。全年力爭引入貿易企業(yè)100家以上,港口貿易額500億元。

        4.抓好園區(qū)基礎設施建設。加快港池島西環(huán)路二期、東十路、鋼電五道、鋼電五道、東十一路、東十三路、港池島東環(huán)路北段、西通路跨越一港池大橋兩端落地工程,打通連接企業(yè)的“最后一公里”。加強西港南路、港池島環(huán)鐵路燈泡線、港池島景觀河東、西段及管涵、西港河南段、甸頭1號路雨水泵站及管線工程建設,解決企業(yè)生產生活難題。

        5.加快漢南鐵路工程建設。該工程計劃總投資31.3億元,新建正線長度39.024KM,全力推動項目前期各項工作,力爭20xx年內可開工建設。

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