工作年度計(jì)劃

　　時(shí)間過得可真快，從來都不等人，我們的工作又邁入新的階段，請一起努力，寫一份計(jì)劃吧。那么計(jì)劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編為大家整理的工作年度計(jì)劃4篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

工作年度計(jì)劃 篇1

　　一、 指導(dǎo)思想：

　　在主管副校長、教務(wù)主任的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)、組織、管理教務(wù)工作。圍繞學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo)。堅(jiān)決貫徹落實(shí)學(xué)校學(xué)期工作要求，精細(xì)管理。規(guī)范行為，以人為本，從嚴(yán)治教，從嚴(yán)治學(xué)，提高課程實(shí)施水平，努力實(shí)現(xiàn)學(xué)校教學(xué)工作各項(xiàng)目標(biāo)，是學(xué)校教育教學(xué)工作再上新臺階。

　　二、 本學(xué)期中心工作：

　　1、 加強(qiáng)對教學(xué)常規(guī)的檢查。及時(shí)了解并檢查各教師教學(xué)計(jì)劃，執(zhí)行情況，特別要加大對上課規(guī)范的督查力度，堅(jiān)決杜絕上課遲到、拖堂、早退的`現(xiàn)象。

　　2、 認(rèn)真輔助組織本學(xué)期的期中期末考試工作。精心組織考試各環(huán)節(jié)，要通過考試，發(fā)現(xiàn)問題，尋找差距，并通過我們的積極工作，提高各學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量。

　　3、 加強(qiáng)課改力度，堅(jiān)持以學(xué)生為中心教學(xué)法的推廣使用，使我校的課改工作再上一個(gè)新臺階。

　　三、主要職責(zé)：

　　1、 協(xié)助主任配合各年級的工作，負(fù)責(zé)分管有關(guān)方面的工作，處理教務(wù)處的日常工作。分管的工作做到有計(jì)劃、有布置、有檢查、有請示、有匯報(bào)。對于各年級或教師的有關(guān)問題和意見及時(shí)處理，做出答復(fù)。對于一些重大問題及時(shí)向主任通報(bào)并報(bào)告主管副校長。

　　2、 做好教務(wù)主任的助手，定期不定期的向教務(wù)主任匯報(bào)工作，對有些問題要提出具體思路和解決的辦法，并付諸實(shí)施。

　　3、 對承擔(dān)的每一項(xiàng)具體工作，要周密思考，做到工作有計(jì)劃有布置、有檢查、有分析、有總結(jié)，并要規(guī)范地做好檔案建設(shè)。

　　四、具體工作

　　協(xié)助主任做好教務(wù)處工作，側(cè)重做好以下幾方面工作：

　　1、編寫課程表、早讀晚自習(xí)下班表、作息時(shí)間表，以及調(diào)課安排；

　　2、管理學(xué)科教學(xué)計(jì)劃、課堂教學(xué)秩序；

　　3、組織教學(xué)常規(guī)檢查；

　　4、管理學(xué)生學(xué)籍檔案，辦理、發(fā)放畢業(yè)證書；

　　5、管理考務(wù)及成績統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作；

　　6、組織開展公開課教學(xué)活動；

　　7、督導(dǎo)科組開展教研活動，以及撰寫論文；

　　8、做好每月教學(xué)津貼的核算；

　　9、完成學(xué)校交辦的其他工作。

工作年度計(jì)劃 篇2

　　20xx年即將過去，回首一年來的工作，感慨頗深，時(shí)光如梭，不知不覺中來瑞和物業(yè)工作已一年有余了。在我看來，這是短暫而又漫長的一年。短暫的是我還沒來得及掌握更多的工作技巧與專業(yè)知識，時(shí)光就已流逝漫長的是要成為一名優(yōu)秀的客服人員，今后的路還很漫長�；仡櫘�(dāng)初來瑞和物業(yè)應(yīng)聘客服崗位的事就像發(fā)生在昨天一樣，不過如今的我已從當(dāng)初懵懂的學(xué)生變成了肩負(fù)重要工作職責(zé)的瑞和一員，對客服工作也由陌生變得熟悉。很多人不了解客服工作，認(rèn)為它很簡單、單調(diào)、甚至無聊，不過是接下電話、做下記錄、沒事時(shí)上上網(wǎng)罷了;其實(shí)不然，要做一名合格、稱職的客服人員，需具備相當(dāng)?shù)膶�業(yè)知識，掌握一定的工作技巧，并要有高度的自覺性和工作責(zé)任心，否則工作上就會出現(xiàn)許多失誤、失職。前臺是整個(gè)服務(wù)中心的`信息窗口，只有保持信息渠道的暢通才能有助于各項(xiàng)服務(wù)的開展，客服人員不僅要接待業(yè)主的各類報(bào)修、咨詢、投訴和建議，更要及時(shí)地對各部門的工作進(jìn)行跟進(jìn)，對約修、報(bào)修的完成情況進(jìn)行回訪。為提高工作效率，在持續(xù)做好各項(xiàng)接待紀(jì)錄的同時(shí)，前臺還要負(fù)責(zé)各項(xiàng)資料的統(tǒng)計(jì)、存檔，使各種信息儲存更完整，查找更方便，保持原始資料的完整性，同時(shí)使各項(xiàng)工作均按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。

　　下面是我這一年來的主要工作內(nèi)容：

　　本年度部門各項(xiàng)工作如下：

　　一、規(guī)范內(nèi)管管理，增強(qiáng)員工責(zé)任心和工作效率

　　部門內(nèi)部管理比較薄弱，主要表現(xiàn)在員工責(zé)任心不強(qiáng)，工作主動性不夠、工作效率低、辦事拖拉等方面。針對上述問題，進(jìn)一步完善了部門責(zé)任制，明確了部門員工的責(zé)任及工作標(biāo)準(zhǔn)；加強(qiáng)與員工的溝通，有針對性的組織多項(xiàng)培訓(xùn)，定期對員工的工作進(jìn)行點(diǎn)評，有力的激勵(lì)了員工的工作責(zé)任性。目前，部門員工工作積極性較高，由原來的被動、有條件的工作轉(zhuǎn)變成現(xiàn)在的主動、自愿的工作態(tài)度，從而促進(jìn)了部門各項(xiàng)工作的開展。

　　（二）嚴(yán)抓客服人員服務(wù)素質(zhì)和水平，塑造了良好的服務(wù)形象。

　　客服部是服務(wù)中心的橋梁和信息中樞，起著聯(lián)系內(nèi)外的作用，客服員的服務(wù)水平和服務(wù)素質(zhì)直接影響著客服部整體工作。今年下半年以來，我部著重加強(qiáng)員

　　工服務(wù)管理工作，使客服人員保持良好的服務(wù)形象，加強(qiáng)了客服員語言、禮節(jié)、溝通及處理問題的技巧培訓(xùn)，提高了客服員的服務(wù)素質(zhì)。部門樹立“周到、耐心、熱情、細(xì)致”的服務(wù)思想，并將該思想貫穿到了對業(yè)主的服務(wù)之中，在服務(wù)中切實(shí)的將業(yè)主的事情當(dāng)成自己的事情去對待。

　�。ㄈ�）圓滿完成客戶開戶激活工作，為客服部總體工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ) 截止20xx年1月13日，總共開設(shè)模擬操作賬戶251個(gè)，簽署開戶協(xié)議書221份，激活賬戶55個(gè)。

　　（四）密切配合各部門，做好內(nèi)、外聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作

　　二、部門工作存在的問題

　　盡管部門總體工作取得了良好的成績，但仍存在一些問題。為進(jìn)一步做好明年工作，現(xiàn)將本部門存在的問題總結(jié)如下。

　�。ㄒ唬﹩T工業(yè)務(wù)水平和服務(wù)素質(zhì)偏低。

　　通過部門近一年的工作和實(shí)踐來看，客服員業(yè)務(wù)水平偏低。主要表現(xiàn)在處理問題的技巧和方法不夠成熟，應(yīng)對突發(fā)事件的經(jīng)驗(yàn)不足等。

　　（二）部門管理制度、流程不夠健全

　　目前，員工管理方面、服務(wù)規(guī)范方面、操作流程方面的制度不是很健全，因此，使部門的工作效率、員工責(zé)任心和工作積極性受到一定影響。

　�。ㄈ�）協(xié)調(diào)、處理問題不夠及時(shí)、妥善

　　在投訴處理、客戶意見、建議、客戶求助方面的信息反饋不夠及時(shí)全面，接到問題后未及時(shí)進(jìn)行跟進(jìn)和報(bào)告，處理問題的方式、方法欠妥。

　　三、20xx年工作計(jì)劃要點(diǎn)

　　（一）繼續(xù)加強(qiáng)客戶服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量；

　�。ǘ�）加強(qiáng)部門培訓(xùn)工作，確�？头�員業(yè)務(wù)水平有顯著提高。

　�。ㄈ�）完善客服制度和流程，部門基本實(shí)現(xiàn)制度化管理。

　�。ㄋ模┟芮信浜细鞑块T工作，及時(shí)、妥善處理客戶糾紛和意見、建議。

　�。ㄎ澹┘訌�(qiáng)相關(guān)管理工作，做到有檢查、有考核，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

　　回顧20xx年，工作中充滿了艱辛與坎坷，卻收獲了成長與成績，展望20xx年，迎接我們的是機(jī)遇和挑戰(zhàn)。為此，客服部全體員工在明年的工作中將繼續(xù)團(tuán)結(jié)一致，齊心協(xié)力的去實(shí)現(xiàn)部門目標(biāo)，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。

工作年度計(jì)劃 篇3

　　過去的一年，是非比尋常的一年。我們新龍第十二工程部認(rèn)真落實(shí)公司工作部署，克服困難、迎接挑戰(zhàn)，在上半年惡劣氣候，人員流動平常，下半年高溫酷暑，工作任務(wù)重等不利情況下，全面完成了公司確定的各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　XX年，是我們實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展再上新臺階的關(guān)鍵一年，也將是我們面臨生產(chǎn)任務(wù)重壓力、迎接嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的攻堅(jiān)之年。并結(jié)合公司實(shí)際提出了XX年工作的總體目標(biāo)和生產(chǎn)任務(wù)，制定出科學(xué)合理的工作計(jì)劃。

　　一、安全生產(chǎn)

　　安全是電力生產(chǎn)的首要要求，也是公司發(fā)展的基礎(chǔ)。安全是電力企業(yè)永恒的主題，要始終堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。按時(shí)召開班組安全周會，大力開展宣傳教育，使員工從生命安全的高度認(rèn)識安全的重要性，自覺的去關(guān)愛生命、關(guān)愛家庭、關(guān)愛企業(yè)，做到警鐘常鳴，提高防范意識。認(rèn)真學(xué)習(xí)國網(wǎng)公司，建德局，新龍公司的各類文件，結(jié)合“三不發(fā)生”，“九個(gè)務(wù)必”狠抓安全工作，始終確保在安全的前提下完成工作任務(wù)。

　　二、兩票三制

　　嚴(yán)格執(zhí)行“兩票”工作制度，不管任務(wù)繁簡，工作兩大小，必需持票作業(yè)。第一，做好工作前的現(xiàn)場勘查，找出危險(xiǎn)點(diǎn)，不安全因數(shù)，始終要讓工作現(xiàn)場處在“可控，能控，在控”的狀態(tài)中。第二，認(rèn)真嚴(yán)肅的開好每次班前會，“三交三查”清楚，仔細(xì)。交底時(shí)每位員工必需清楚自己的工作任務(wù)，危險(xiǎn)點(diǎn)，防范措施。第三，事后總結(jié)，總結(jié)工作中的不足，安全隱患。

　　三、材料及資料管理

　　制定一名認(rèn)真負(fù)責(zé)任的材料管理員，必需了解每天進(jìn)出材料，倉庫必需有清楚的臺賬，進(jìn)出材料清單，合理的'上報(bào)各類材料。在項(xiàng)目結(jié)束后，馬上盤存?zhèn)}庫及廢舊材料的登記上繳局倉庫。絕不虛報(bào)，假報(bào)材料。

　　在項(xiàng)目開始前拿到設(shè)計(jì)書及三措一按，仔仔細(xì)細(xì)的進(jìn)行學(xué)習(xí)，每月排出工作計(jì)劃，合理安排好每天的工作任務(wù)。在項(xiàng)目結(jié)束后及時(shí)上繳各類有關(guān)資料并留存根。

　　四、加強(qiáng)溝通，服務(wù)于民

　　加強(qiáng)與供電營業(yè)所，配電工區(qū)等主業(yè)的交流，溝通。在其范圍內(nèi)的改造，施工。停電必需提前出具停電聯(lián)系單，做到事先提前通知，提前準(zhǔn)備。

　　施工中，科學(xué)合理安排走線，支架的安裝，避免不必要的麻煩，不與用戶發(fā)生口角，耐心，仔細(xì)的解釋給用戶聽，必需做到百分之一百的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　五、關(guān)愛員工，認(rèn)真工作

　　認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)公司及各會議精神，使其知道，了解公司的情況，時(shí)刻關(guān)心員工生活，提高員工的工作積極性。特別對于剛進(jìn)公司的新員工，老員工，老師傅們更應(yīng)該起帶頭作用，帶好小徒弟，在工作上嚴(yán)格要求，在生活上盡心關(guān)心，讓新員工在工作上大步前進(jìn)，掌握各類工作，成為公司的中堅(jiān)力量。讓大家，整個(gè)工程部的一份子感覺新龍公司是個(gè)大家庭，工程部就是個(gè)小家庭。

　　XX年的輝煌已作為歷史載入史冊，讓我們在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揚(yáng)新龍人“不怕吃苦，不怕艱辛”的企業(yè)精神，以更加奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，更加強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感，在應(yīng)對市場挑戰(zhàn)中堅(jiān)定信心、迎難而上，化壓力為動力、變挑戰(zhàn)為機(jī)遇，沉著應(yīng)對挑戰(zhàn)，以求認(rèn)真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，創(chuàng)新的工作理念，再度譜寫出新龍公司新的篇章。最后我相信我們十二工程部在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下一定能圓滿的完成XX年工作目標(biāo)，給公司一個(gè)滿意的答案。

工作年度計(jì)劃 篇4

　　一、工作目標(biāo)

　　以20xx年度安全工作成績?yōu)槠瘘c(diǎn)，以教育局《20xx年波寧市學(xué)校安全穩(wěn)定綜治工作指導(dǎo)意見》為指導(dǎo)，以創(chuàng)建新的“平安示范校園”為目標(biāo)，全員、全面、全力抓好波寧四中20xx年安全工作，確保校園和師生平安。

　　具體目標(biāo)：1.繼續(xù)著力推進(jìn)安全教育進(jìn)課堂，推進(jìn)安全課題研究，積極創(chuàng)建安全教育四中特色。2.完善各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案，增加緊急疏散演練的次數(shù)，提高演練實(shí)際效果。3.加大投入完善校園監(jiān)控設(shè)施，加強(qiáng)對保安人員的教育與管理，充分發(fā)揮好“人防、技防、物防”的作用。4.進(jìn)一步落實(shí)安全隱患排查措施，力爭及時(shí)消除各種隱患。5.繼續(xù)強(qiáng)化常規(guī)安全管理，確保各項(xiàng)工作、各項(xiàng)活動規(guī)范、有序、平安。6.全年不發(fā)生安全責(zé)任事故；不發(fā)生較大傷害事故；不發(fā)生較大食品安全事件和傳染病疫情事件。

　　二、工作措施

　�。�1）繼續(xù)強(qiáng)化全員責(zé)任意識。年度學(xué)校安全大會不走過場，認(rèn)真總結(jié)上一年度安全工作，獎先罰責(zé)。統(tǒng)一全體教職工認(rèn)識，確立今年安全工作以積極創(chuàng)建新的“平安示范校園”為抓手，全面開創(chuàng)平安四中新局面。明確每一個(gè)人、每一個(gè)崗位、每一個(gè)集體活動中的安全責(zé)任，簽好責(zé)任狀，落實(shí)好具體安全措施，促進(jìn)形成“全員、全面、全力”抓學(xué)校安全工作的良好風(fēng)氣。

　　（2）全力推進(jìn)安全教育特色建設(shè)。借市級課題立項(xiàng)之力，破難克堅(jiān)，努力建設(shè)一支有一定數(shù)量，有較強(qiáng)責(zé)任心，有較高水平的安全教育講師團(tuán)；努力打造一批四中安全課堂教育精品課例；編好《波寧四中安全教育校本教材》；撰寫課題論文，為明年課題結(jié)題和今后進(jìn)一步開展生命教育打好基礎(chǔ)。認(rèn)真探索高二年級在完成了18學(xué)時(shí)的“應(yīng)有、應(yīng)知”教育后，第二學(xué)期再安排約15學(xué)時(shí)的“應(yīng)會”教育，使全體高二學(xué)生了解并基本掌握應(yīng)急救護(hù)的'一般技能。考慮建設(shè)一個(gè)適合高中學(xué)生的安全教育實(shí)踐室，不斷充實(shí)安全教育內(nèi)容，不斷豐富安全教育方式。使四中安全教育更有實(shí)效，特色更明顯。同時(shí)繼續(xù)發(fā)揮好傳統(tǒng)安全教育方式的作用。

　�。�3）提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。進(jìn)一步完善四中各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案，開展突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案演練，本年度考慮開展“宿舍樓夜間突發(fā)火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案”演練和“突發(fā)群體性食物中毒應(yīng)急預(yù)案”演練。結(jié)合課間跑操集合，加強(qiáng)各班集體從教學(xué)樓到運(yùn)動場的有序快速移動訓(xùn)練，在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步提高學(xué)生從教學(xué)樓緊急有序疏散的速度。

　　（4）加強(qiáng)“三防”建設(shè)，充分發(fā)揮“三防”作用。根據(jù)市政府提高社會最低工資標(biāo)準(zhǔn)的決定，同意適當(dāng)提高保安服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，要求保安公司將增加的費(fèi)用全部用于改善學(xué)校保安的工資待遇，繼續(xù)在保安遇特別困難時(shí)和節(jié)假日時(shí)學(xué)校給予一定的關(guān)心。加強(qiáng)對保安日常工作的管理和考核，杜絕違規(guī)行為，促進(jìn)文明值勤認(rèn)真值勤，充分發(fā)揮好“人防”作用。加強(qiáng)投入，增加視頻監(jiān)控點(diǎn)位，減少校園監(jiān)控盲點(diǎn)。新增學(xué)生考勤請假系統(tǒng)和二代身份證識別系統(tǒng)，進(jìn)一步提高對人員管理的精確度和傳感速度。加強(qiáng)對監(jiān)控設(shè)備的日常管理和維護(hù)，確保“技防”設(shè)備始終保持良好工作狀態(tài)。管好用好“物防”設(shè)備，保安人員要規(guī)范著裝上崗，佩戴必要器械，其它規(guī)定的保安器械應(yīng)經(jīng)常檢查規(guī)范貯藏，確保需要時(shí)能管用。

　　（5）加強(qiáng)隱患排查，主動及時(shí)清除不安全的“定時(shí)炸彈”。總務(wù)處要在校園工作巡查時(shí)，特別加強(qiáng)對設(shè)施設(shè)備和校園通道安全隱患的排查。各組室各辦公室應(yīng)落實(shí)專人對本室責(zé)任范圍內(nèi)的設(shè)備安全隱患進(jìn)行定期排查，如體育保管室對體育設(shè)備安全隱患的定期排查、實(shí)驗(yàn)室對實(shí)驗(yàn)器材藥品安全隱患的定期排查、各辦公室對室內(nèi)電器等設(shè)備安全隱患的定期排查。校辦保衛(wèi)組要加強(qiáng)對保安巡查校園的督查指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處置或報(bào)告校長室。保衛(wèi)組還要加強(qiáng)對上放學(xué)時(shí)段校門口安全巡查和聯(lián)系協(xié)調(diào)有關(guān)部門對學(xué)校周邊隱患進(jìn)行整治。

　�。�6）加強(qiáng)常規(guī)管理，確保學(xué)生正常校園生活和活動有序平安。加強(qiáng)對通學(xué)學(xué)生到校情況管理，加強(qiáng)對住宿學(xué)生的生活安全管理，如有異常責(zé)任部門責(zé)任人必須迅速查明原因并報(bào)告校長室。按照“誰組織，誰負(fù)責(zé)”的原則，每一個(gè)集體活動的組織者在活動之前都必須落實(shí)管理人員、措施，制訂預(yù)案進(jìn)行報(bào)批。繼續(xù)加強(qiáng)對食品安全的管理。加強(qiáng)對傳染病疫情的監(jiān)測，采取必要措施控制傳染面。繼續(xù)規(guī)范對訪客的管理。

　�。�7）加強(qiáng)對學(xué)生心理問題的關(guān)注。學(xué)生心理問題的產(chǎn)生是一種正�，F(xiàn)象。防止學(xué)生心理問題可能引發(fā)重大安全事件，必須要依靠全體教師特別是班主任老師對每一個(gè)學(xué)生的細(xì)致觀察和悉心關(guān)懷。班主任老師要把觀察學(xué)生情緒變化作為每一天班主任工作中的必修內(nèi)容。如發(fā)現(xiàn)學(xué)生產(chǎn)生心理問題，班主任老師要及時(shí)介入疏導(dǎo)，必要時(shí)要聯(lián)系家長共同商量對策。全體任課老師都要深入了解學(xué)生的個(gè)性，運(yùn)用合適的方法進(jìn)行教育。創(chuàng)造條件發(fā)揮心理老師在心理健康教育中的有效作用。

　�。�8）重視安全信息報(bào)送，重視安全臺賬。

　　三、月份工作

　　時(shí)間 重點(diǎn)工作 責(zé)任處室

　　1月

　　①20xx年安全工作學(xué)校內(nèi)部考核

　�、诎踩�工作年度迎檢

　�、燮谀┌踩珯z查

　�、芨叨�第二學(xué)期安全課安排

　　校辦

　　校辦

　　校辦等

　　教科教務(wù)

　　2月

　　①寒假安全管理（值班管理）

　�、谄谀┌踩�教育，發(fā)安全告家長書

　�、坌乱荒瓯０卜�務(wù)合同續(xù)訂

　　校辦

　　德育

　　校辦

　　3月

　�、偃�校安全大會

　　②高二安全課教學(xué)研究

　�、廴珖�中小學(xué)安全教育日活動

　　④學(xué)生考勤請假系統(tǒng)、二代證識別系統(tǒng)建設(shè)

　　⑤春游、通用技術(shù)實(shí)踐等大型活動安全管理

　�、尢胤N設(shè)備年檢

　　校辦

　　教科教務(wù)

　　德育

　　總務(wù)

　　德育

　　總務(wù)

　　4月

　�、佟捌桨彩痉缎�園”申報(bào)

　�、谝曨l監(jiān)控增點(diǎn)位工程

　�、鄹鞣N突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案疏理完善

　　校辦

　　總務(wù)

　　校辦

　　5月

　�、佟�5.12”減災(zāi)教育，宿舍樓晚間緊急疏散演練

　　②安全教育校本教材初稿完成

　�、鄹呷龑W(xué)生考前心理調(diào)適

　　德育

　　教科

　　德育

　　6月

　　①下學(xué)期安全教育課程安排

　�、诜偶偾鞍踩珯z查

　�、蹖�學(xué)生的假期安全教育

　　教科教務(wù)

　　校辦

　　德育

　　7月

　　暑期安全管理（含學(xué)生社會實(shí)踐活動安全管理）

　　校辦德育

　　教務(wù)

　　8月

　　①防臺抗汛工作

　�、谛律�軍訓(xùn)安全教育與管理

　　總務(wù)

　　德育

　　9月

　�、偌挤牢锓涝O(shè)施設(shè)備檢查

　�、谛�園周邊綜治

　　校辦

　　校辦

　　10月

　�、偻话l(fā)群體性食物中毒應(yīng)急預(yù)案演練

　�、谶\(yùn)動會體育節(jié)、高三勵(lì)志等大活動安全管理

　　德育

　　教務(wù)德育

　　11月

　�、�11.9消防教育日活動

　�、谙�防設(shè)施專項(xiàng)檢驗(yàn)

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