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      我與企業(yè)共成長(zhǎng)演講稿

      時(shí)間:2024-07-31 13:16:11 演講稿 我要投稿

      關(guān)于我與企業(yè)共成長(zhǎng)演講稿范文合集八篇

        演講稿的內(nèi)容要根據(jù)具體情境、具體場(chǎng)合來(lái)確定,要求情感真實(shí),尊重觀眾。在當(dāng)今社會(huì)生活中,演講稿使用的情況越來(lái)越多,那么問題來(lái)了,到底應(yīng)如何寫一份恰當(dāng)?shù)难葜v稿呢?下面是小編為大家整理的我與企業(yè)共成長(zhǎng)演講稿8篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

      關(guān)于我與企業(yè)共成長(zhǎng)演講稿范文合集八篇

      我與企業(yè)共成長(zhǎng)演講稿 篇1

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們:

        大家好!

        我是公司的前臺(tái)工作人員xx,今天非常榮幸能站在這發(fā)言,我來(lái)到公司的時(shí)間并不長(zhǎng),三個(gè)月的時(shí)間不到,這點(diǎn)大家都知道,這段時(shí)間也是受到了大家不少的照顧,否則我還真的會(huì)害怕自己適應(yīng)不了這份工作,會(huì)給大家?guī)?lái)不必要的麻煩呢。但是我在這三個(gè)月內(nèi)感受到的除了適應(yīng)工作的壓力之外,我更多的感受到的是大家給予我家一般的溫暖。我今天的演講主題就是:“我與企業(yè)共成長(zhǎng)”。

        我在找工作的時(shí)候,我是從來(lái)沒想過能夠,進(jìn)入一家企業(yè)工作的,但是機(jī)緣巧合之下、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)下,我也是順利的`加入了這個(gè)大家庭,我從來(lái)都不覺得企業(yè)對(duì)我來(lái)說(shuō)就是一個(gè)我收入來(lái)源的地方,在我看來(lái)這里是值得我使勁渾身解數(shù)去做出貢獻(xiàn)的地方,我會(huì)覺得無(wú)怨無(wú)悔,可能我以后會(huì)因?yàn)楦鞣N原因沒辦法一直留在企業(yè)工作,但是此時(shí)此刻的我愿意跟企業(yè)一同成長(zhǎng),我的目標(biāo)是成為一個(gè)專業(yè)的企業(yè)前臺(tái),可以從容的解決各種工作。企業(yè)的目標(biāo)就是做大做強(qiáng),國(guó)際貿(mào)易能夠順利的打通,讓公司的產(chǎn)品走向全世界。一起努力一起成長(zhǎng),這么好的一個(gè)平臺(tái),對(duì)我來(lái)說(shuō)就是天賜的,這要是不好好珍惜,好好努力工作,我都覺得對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)的信任。我為什么能在不到三個(gè)月的時(shí)間里面就決定這么死心塌地的為企業(yè)貢獻(xiàn)?我想在場(chǎng)的絕大部分員工都是跟我一樣的,就是因?yàn)楣镜墓ぷ骼砟睿谶@里不存在什么勾心斗角,職場(chǎng)規(guī)則,只要有能力你的光芒都能得到綻放。所以我們公司的員工們才能這么的人才濟(jì)濟(jì)。

        從我工作以來(lái),我接待的每一個(gè)客人都有說(shuō)我服務(wù)周到,這其實(shí)就是對(duì)我工作特別大的鼓勵(lì)了,分內(nèi)的工作也是完成的井井有條的,甚至連我的直系領(lǐng)導(dǎo)都說(shuō),我的工作完成的挑不出任何的毛病。但是你們都不知道我私底下做了多少功夫,光是彎腰遞咖啡給客戶的這個(gè)動(dòng)作,我都在家練習(xí)了上百遍,就是為了說(shuō)出最合適的語(yǔ)速,放置的時(shí)候能用最合適的力度,更別提微笑、以及站立我練習(xí)了多久,這就是為了讓自己可以配得上這份工作,要自己的成長(zhǎng)速度能跟得上企業(yè)的進(jìn)步速度。

        企業(yè)像是一艘船,我們公司的所有成員就在這艘船上各司其事,每一個(gè)人都要做到自己那一部分工作,我們才能風(fēng)平浪靜的平穩(wěn)向前駛?cè),作為企業(yè)的員工,我不僅有著跟企業(yè)共同進(jìn)步的思想,還有著跟企業(yè)共進(jìn)退的覺悟。

      我與企業(yè)共成長(zhǎng)演講稿 篇2

        我踏入工作崗位比較早,我的大部分同學(xué)此時(shí)還在讀大學(xué)。我就把企業(yè)當(dāng)作我的“大學(xué)”,在這所大學(xué)里不但可以學(xué)到我以前不具備的知識(shí)和技能,而且還可以一邊學(xué)習(xí)、一邊為我的企業(yè)服務(wù),這也是我比他們更驕傲的資本。

        不覺間,在檢修工的崗位上已經(jīng)五年了,在這五年里,我一直不斷的學(xué)習(xí),踏實(shí)的工作,也一直對(duì)未來(lái)充滿憧憬,對(duì)企業(yè)充滿希望。記得剛畢業(yè)時(shí),我還是個(gè)懵懂的莽撞少年,雖然在學(xué)校里學(xué)習(xí)過一些基本的理論知識(shí),可乍一踏上工作崗位還不免有些迷茫,好比一個(gè)斗大的饅頭,無(wú)從下口。慶幸的是——在我的周圍有那么多的良師益友,他們總是耐心的指導(dǎo)我、幫助我,克服這樣或那樣的困難。

        我們的工作性質(zhì)決定著我們需要經(jīng)常下鄉(xiāng),到基層變電所去施工干活。最初,我非常的不適應(yīng)。最多時(shí)一月三十一天,竟有二十九天都在基層施工,而且下面的條件一點(diǎn)都不好,有時(shí)難免在生活上湊合湊合。因此,我吃過清水泡的方便面,睡過火車道旁伍圓錢一宿的店鋪……特別是酷暑嚴(yán)寒,再趕上個(gè)刮風(fēng)下雨,在室外的設(shè)備或構(gòu)架上一趴就是半天的滋味可是相當(dāng)?shù)牟缓檬苎健S谑俏揖统;貞洰?dāng)初上學(xué)時(shí)的日子,亦或是在想,倘若是坐在辦公室里該多好!正在“暢想”間,竟猛又發(fā)現(xiàn)在我的身邊,檢修工區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)、還有我的師傅們,他們一樣和我身處在同樣一個(gè)惡劣的自然環(huán)境里,他們比我干的時(shí)間更久,經(jīng)歷的苦難也就更多,他們?nèi)允悄_踏實(shí)地的干活,沒有像我一樣滿腦子的空想,更沒有放棄和逃避。這是怎么樣的一種品格呀!是什么樣的一種精神在支撐他們呢?我認(rèn)真的思考——是愛崗、敬業(yè)的`主人翁的精神呀!毫無(wú)疑問,他們肩上擔(dān)的是企業(yè)的責(zé)任,他們心中想的是企業(yè)的利益,他們?cè)谧约旱膷徫簧先硇牡耐度耄瑸槠髽I(yè)做無(wú)私的奉獻(xiàn),我們企業(yè)正是依靠著他們,依靠著這種精神,才有今天的強(qiáng)大。

        這,是我在校園里所從未感覺到過的。贿@,不正是我現(xiàn)在緊迫需要學(xué)習(xí)的、必須要具備的嗎?

        現(xiàn)在,我們?nèi)允墙?jīng)常早出晚歸,在基層所辛勤的忙碌著,人跑瘦了,臉曬黑了,卻再也不會(huì)覺的下鄉(xiāng)干活是一種苦累,而將其當(dāng)成享受,當(dāng)成對(duì)企業(yè)盡力奉獻(xiàn)后的一種欣慰了。十分清楚的記得,有一次剛下鄉(xiāng)回來(lái),碰到下班的同事,一見到我就說(shuō):“這段時(shí)間怎么沒看到你呀,一定下面的活兒忙吧,看你這臉,曬的黑的!逼鋵(shí)我平時(shí)還是比較忌諱別人說(shuō)我臉黑的,可當(dāng)時(shí)聽到這句話時(shí),竟特別的快樂。仿佛覺得我頂著這張黑臉,比穿著一身名牌的西裝還光彩。那是一種自豪的滿足感。直到現(xiàn)在,一回想起來(lái),還會(huì)莫名從心底升出一種感動(dòng),一種為自已所感動(dòng)的感動(dòng)。

      我與企業(yè)共成長(zhǎng)演講稿 篇3

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓,親愛的同事們:

        大家晚上好!

        我叫xxx,作為一名xx的普通員工,此時(shí)此刻的我感到無(wú)比的高興與自豪,在辭去舊歲迎接新春的時(shí)刻祝愿公司生意興隆,事業(yè)亨通;并同時(shí)祝愿公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工身體健康,吉祥如意!

        言歸正傳,我?guī)Ыo大家的演講是《我與xx同發(fā)展》。

        聽,20xx的鐘聲就要敲響,神州大地一派歌舞升平;看,20xx的春天即將來(lái)到,xx公司一片欣欣向榮。時(shí)光荏苒,轉(zhuǎn)眼間,公司已風(fēng)風(fēng)雨雨走過了十多個(gè)年頭。xx今天的輝煌,難道不是在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的精明指引和員工的不懈努力下,澆鑄了多少汗水和淚水才換回的碩果嗎?

        不斷銳意創(chuàng)新,勇創(chuàng)佳績(jī),這就是我們xx。在此,我不得不說(shuō)一聲:xx,我愛您!是您把來(lái)自五湖四海的我們團(tuán)結(jié)在了一起,也是您教會(huì)了我們?cè)诶щy面前努力拼搏與奮斗,更是您--xx讓我重獲新生,在不斷地自我完善過程中找到了新方向,新發(fā)展,新目標(biāo)!我們深深懂得,xx的每一次發(fā)展與壯大是我們每一個(gè)普通員工最大的驕傲,xx的每一次成長(zhǎng)與進(jìn)步更是我們每一個(gè)普通員工最終的夢(mèng)想。我們永遠(yuǎn)相信,思想有多遠(yuǎn),我們就有信心讓xx走多遠(yuǎn)。

        效率上去了,我們笑了;業(yè)績(jī)提升了,我們笑了;xx繁榮了,我們笑了!員工是xx的種子,是xx鮮活生命的傳承延續(xù);xx是員工的雨露,是員工茁壯成長(zhǎng)的堅(jiān)實(shí)臂膀。所以,站在

        第一條戰(zhàn)線的我們必須要更加勤奮地工作,愛崗敬業(yè),為xx的美好未來(lái)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,為xx的加速騰飛添磚加瓦,貢獻(xiàn)自己的.每一份力量。凡事“不要問xx給了我們什么,問問自己給xx做了些什么”。

        眾所周知,21世紀(jì)充滿著無(wú)數(shù)的機(jī)遇與挑戰(zhàn),在感懷20xx收獲的同時(shí),我們不得不殫精竭力,一步一個(gè)腳印與我們最最熱愛的xx一同成長(zhǎng)。

        我真的很榮幸加入xx,雖然自己有著很多的缺點(diǎn)和不足,但我想,因?yàn)橛辛藊x,我才能挺直腰板,站在這里發(fā)下豪言壯語(yǔ),也正是因?yàn)橛辛藊x,我才能自信滿滿,繼續(xù)沖鋒在最前線,為xx的發(fā)展保駕護(hù)航。

        最后,愿我們大家共同攜手為xx的騰飛撐起一片藍(lán)天!讓我們以蓬勃的朝氣和奮發(fā)的斗志來(lái)迎接這嶄新的一年吧!我堅(jiān)信:xx的明天一定,一定更加美好。

      我與企業(yè)共成長(zhǎng)演講稿 篇4

        對(duì)企業(yè)而言執(zhí)行力就是經(jīng)營(yíng)能力,執(zhí)行力是指有效利用資源、保質(zhì)保量完成預(yù)期目標(biāo)的能力,指的是完成高層領(lǐng)導(dǎo)貫徹戰(zhàn)略意圖,完成預(yù)定目標(biāo)的操作能力。是把企業(yè)戰(zhàn)略、規(guī)劃、目標(biāo)轉(zhuǎn)化成為效益、成果的關(guān)鍵。

        現(xiàn)在大多數(shù)企業(yè)都存在執(zhí)行力的問題,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)交接安排新任務(wù)時(shí),部分員工不管三七二十一先就是一通抱怨,發(fā)牢騷:又有新任務(wù)呀,這又不是我們部門的事,為什么其他部門不去做。于是,帶著情緒去做,敷衍執(zhí)行,這樣工作就沒辦法達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。有一些員工在工作中,就是開頭熱,在執(zhí)行過程中,一遇到問題,就開始懷疑領(lǐng)導(dǎo)政策的正確性,認(rèn)為這個(gè)事情做了也沒用,還不如不做,就隨之發(fā)展,領(lǐng)導(dǎo)問起,都是回答做了。那么如何提高我們的執(zhí)行能力呢?我認(rèn)為以下幾點(diǎn)很必要:

        一、要有明確的目標(biāo)。

        我們?cè)谧雒宽?xiàng)工作時(shí),都先要有明確的工作目標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)和員工都要做到“溝通要充分,決定要服從”。員工在接到任務(wù)時(shí),要做到服從目標(biāo)、服從領(lǐng)導(dǎo)、服從變化,這是做好每項(xiàng)工作的前提條件。

        二、要有細(xì)致的計(jì)劃。

        僅僅依靠目標(biāo)是無(wú)法使員工有效的執(zhí)行公司的.策略,目標(biāo)只是一個(gè)方向,而如何采取恰當(dāng)?shù)姆绞絹?lái)達(dá)成目標(biāo),才是推動(dòng)工作的重要手段。因?yàn),每個(gè)人的理解能力不一樣,這樣在做事的過程中就會(huì)產(chǎn)生偏差,所以,必須要有規(guī)范的計(jì)劃方案,才能使員工按照計(jì)劃開展工作,同時(shí),上級(jí)也要注意的是口頭溝通的方式是無(wú)法完全使目標(biāo)落實(shí)到位,也不便于跟蹤管理,每個(gè)目標(biāo)任務(wù)都需要有明確的書面方案,才能規(guī)范員工執(zhí)行過程的行為。

        三、要有合理的流程。

        目前,在我司普遍存在這樣的現(xiàn)象:一項(xiàng)工作如果沒有領(lǐng)導(dǎo)過問,就不會(huì)有自覺落實(shí)的行為,通常都是領(lǐng)導(dǎo)交接安排工作任務(wù)一段時(shí)間后,還要跟蹤過問下達(dá)的任務(wù)是否都完成了。內(nèi)部運(yùn)作效率低下,員工有依賴的思想。面對(duì)這種情況,要改善企業(yè)就必須從“靠領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)工作”轉(zhuǎn)向“靠流程管理工作”,首先要提煉目標(biāo)工作的關(guān)鍵業(yè)務(wù)內(nèi)容,明確每個(gè)流程的具體業(yè)務(wù)工作,其次要規(guī)定流程運(yùn)作的時(shí)間,也就是每項(xiàng)布置工作要在什么時(shí)間內(nèi)完成,最后還要保證每項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)執(zhí)行過程中的信息暢通,以便于對(duì)結(jié)果的評(píng)估。同時(shí),作為員工要注意的是,在接受任務(wù)時(shí)不要進(jìn)行目標(biāo)創(chuàng)新,員工不用懷疑領(lǐng)導(dǎo)的決策,要按照流程保質(zhì)保量的完成交辦的任務(wù)。

        四、要有到位的監(jiān)督。

        海爾電器的管理精髓之一就是:日事日清,日清日高。在管理過程中,監(jiān)察工作的重要性是毋庸置疑的。缺乏對(duì)執(zhí)行過程的跟蹤與監(jiān)控,任何人都可能偷懶,列寧也曾說(shuō)過“信任固然好,監(jiān)控更重要”。及時(shí)對(duì)執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行反饋總結(jié),是提高管理執(zhí)行力的有效手段。

        公司最高領(lǐng)導(dǎo)制定企業(yè)戰(zhàn)略,各級(jí)執(zhí)行者執(zhí)行戰(zhàn)略,只要迅速的落實(shí)戰(zhàn)略意圖,才能更高、更快的體現(xiàn)企業(yè)造血功能。

        我一直深信在公司高層領(lǐng)導(dǎo)的指引下,各位中層干部的帶領(lǐng)下,各位同事的通力合作下,鹽亭城投百億不是夢(mèng),希望能與在座各位一起攜手破夢(mèng),共創(chuàng)公司輝煌!

      我與企業(yè)共成長(zhǎng)演講稿 篇5

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo),親愛的員工們:

        你們好!

        我是xx企業(yè)產(chǎn)品部的產(chǎn)品經(jīng)理,我叫xx。我是20xx年加入進(jìn)我們公司的,雖然加入進(jìn)來(lái)的時(shí)間不長(zhǎng),但是我為公司做的貢獻(xiàn)也不少,對(duì)待公司真誠(chéng)服務(wù)的心也絕對(duì)不假。今天很榮幸,能夠在如此盛大的動(dòng)員大會(huì)上跟你們帶來(lái)一篇“我與企業(yè)共成長(zhǎng)”的演講。

        一講到成長(zhǎng)這個(gè)詞,很多人都會(huì)聯(lián)想到功成名就,其實(shí)成長(zhǎng)并不意味著就是成功的意思。成功有很多意義上成功,這要看你自己怎么去定義。比如說(shuō),我辛苦打拼了幾年,我終于坐上了經(jīng)理的`位置,很多人就會(huì)覺得你是成功,但我自己卻不這樣認(rèn)為。還有就是歷經(jīng)了千辛萬(wàn)苦,在創(chuàng)業(yè)的道路上終于當(dāng)上了老板,掙到了一筆又一筆雄厚的資金。那他們也會(huì)認(rèn)為自己是成功的。而有一些人,他們沒有很成功的事業(yè),也沒有足夠多的金錢,但他們覺得自己的一生也是足夠成功的。因?yàn)樗麄冇幸粚?duì)孝順的兒女,他們成功的培養(yǎng)出了優(yōu)秀的孩子,那也是成功的。所以說(shuō),成功很多時(shí)候看的只是一個(gè)結(jié)果,而成長(zhǎng)更看重的是一個(gè)過程。

        成長(zhǎng)是你內(nèi)心最深處的一種感受,如果你的內(nèi)心感受到了很明顯的變化,那么你就是成長(zhǎng)了,因?yàn)樗畲蔚暮x是一種心理和心智上的成長(zhǎng)。而我們今天所說(shuō)的成長(zhǎng)是與我們企業(yè)的共成長(zhǎng)。這個(gè)成長(zhǎng)有方面的含義,一個(gè)是我們自身工作能力的成長(zhǎng)和進(jìn)步,另外一個(gè)是我們心智上的成長(zhǎng)和成熟。我相信只要我們的心智上得到了成長(zhǎng),我們就會(huì)明白不斷進(jìn)取的道理,就會(huì)不斷的去追求我們想要達(dá)到的高度,即使在攀登的道途中,遇到了百般的阻擾,也不會(huì)輕言放棄,而是選擇鍥而不舍的堅(jiān)持下去。

        企業(yè)正是因?yàn)橛辛艘蝗号ζ床,不斷成長(zhǎng)的員工才得以快速的發(fā)展,如果我們這些員工不成長(zhǎng),企業(yè)也怎會(huì)成長(zhǎng)的起來(lái),企業(yè)不成長(zhǎng),我們因此而奮斗的目的在哪里?企業(yè)得不到發(fā)展,我們員工的發(fā)展又在哪里?

        所以,在遇到困難的時(shí)候,我們不要害怕,一個(gè)人解決不了的事情,我們可以一起解決。只要我們?nèi)f眾一心,就沒有我們過不去的坎,沒有走不出去的困境!我們要在困境中成長(zhǎng),要在跌倒的過程中,不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷的爬起來(lái)再戰(zhàn)。我們不僅要讓自己成長(zhǎng)起來(lái),我們還要讓我們的企業(yè)發(fā)展壯大起來(lái)!

      我與企業(yè)共成長(zhǎng)演講稿 篇6

        光陰荏苒,歲月如梭。轉(zhuǎn)眼間,我加入艾歐史密斯(中國(guó))熱水器公司已經(jīng)有四年多了。在這四年中,史密斯熱水器從剛剛在中國(guó)獨(dú)資建廠,在無(wú)錫市場(chǎng)的默默無(wú)聞,到現(xiàn)在全國(guó)銷量排名名列前茅、無(wú)錫人耳熟能詳著名熱水器品牌。同時(shí)我也通過努力,由一名普通的直銷員成長(zhǎng)為一名負(fù)責(zé)蘇南地區(qū)的市場(chǎng)督導(dǎo),回想這幾年的心路歷程,不僅感慨萬(wàn)千。

        記得在1999年6月份史密斯熱水器剛剛進(jìn)入無(wú)錫市場(chǎng)的時(shí)候,通過一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)我加入艾歐史密斯熱水器公司無(wú)錫辦事處。當(dāng)時(shí)的心情既興奮,又緊張,興奮的是(下崗后的我)即將成為一家跨國(guó)公司的現(xiàn)場(chǎng)直銷員;緊張的是,我還是第一次接觸家用電器的銷售,而且史密斯熱水器也是第一次來(lái)到無(wú)錫,當(dāng)時(shí)阿里斯頓作為無(wú)錫的地產(chǎn)品牌熱水器,已經(jīng)深入人心,我不禁問自己,我能把產(chǎn)品賣出去嗎?

        萬(wàn)事開頭難,這句話的體會(huì)我是最深的。當(dāng)時(shí),我被安排在無(wú)錫八佰伴商場(chǎng),也許是我的促銷技巧還不夠成熟,也許是無(wú)錫消費(fèi)者對(duì)史密斯熱水器還不熟悉。前幾天我竭盡全力的介紹產(chǎn)品,但是沒有顧客愿意買我的熱水器,我心理失落極了,一開始的興奮都跑光了。晚上拖著疲憊的身子,回到家中,家里人問今天賣了幾臺(tái),我失望地說(shuō)一臺(tái)也沒有賣掉。家里人關(guān)切地說(shuō),如果這份工作不好做,就不要做了。我也有點(diǎn)猶豫了,但這時(shí)候我一慣不服輸?shù)呐F馍蟻?lái)了,我想我不能當(dāng)逃兵,再難我也要堅(jiān)持下去。我對(duì)我自己說(shuō),我一定行。其次我想史密斯在美國(guó)那么有名氣,受到美國(guó)消費(fèi)者的歡迎,將來(lái)在中國(guó)一定受到老百姓的歡迎。

        僅僅有決心是不行的,我告訴我自己。要想當(dāng)一名優(yōu)秀的促銷員必須從各方面提高自己。

        在辦事處的幫助下,我首先強(qiáng)化對(duì)史密斯熱水器產(chǎn)品知識(shí)的了解,特別掌握是史密斯熱水器不同于其他熱水器的獨(dú)特之處。這樣我在賣點(diǎn)遇到顧客的任何產(chǎn)品知識(shí)的問題,都能作出準(zhǔn)確的回答,而且由于對(duì)史密斯熱水器優(yōu)良品質(zhì)的充分認(rèn)識(shí),使我對(duì)史密斯這個(gè)品牌和產(chǎn)品以及銷售好史密斯熱水器更有信心了。在銷售技巧的學(xué)習(xí)方面,除了認(rèn)真參加公司和辦事處組織的培訓(xùn)外,平時(shí)我在商場(chǎng)注意學(xué)習(xí)那些老促銷員的促銷技巧,在她們介紹時(shí),我就在旁邊認(rèn)真地聽,看到好的有效的介紹方法就默默的記在心里。休息時(shí)還經(jīng)常到新華書店和圖書館翻閱熱水器方面和促銷技巧方面的書,學(xué)習(xí)各種促銷技巧和揣摩顧客購(gòu)物心理的方法;有空的時(shí)候,還會(huì)到新建成的小區(qū)走走,看看那里的房型,什么樣的房型,適合裝什么樣的熱水器。功夫不負(fù)有心人,經(jīng)過半年的努力,我已經(jīng)能得心應(yīng)手的面對(duì)各種各樣的顧客,當(dāng)看到通過我的介紹,顧客高高興興的買回家時(shí),我心里充滿了自豪。我的銷量也不斷上升,由一開始月銷售十幾臺(tái),到現(xiàn)在的月平均銷售100臺(tái)左右,在當(dāng)時(shí)無(wú)錫所有賣點(diǎn)中是最高的。與此同時(shí)史密斯也成功地打開無(wú)錫市場(chǎng),在無(wú)錫老百姓心目中有了一定的地位。

        20xx年2月份蘇寧電器連鎖進(jìn)軍無(wú)錫市場(chǎng)?紤]到蘇寧是我們公司最重要的合作伙伴,以及其在家用電器市場(chǎng)的龍頭地位,所以蘇寧歷來(lái)是我們公司最關(guān)照的賣場(chǎng)。基于這樣的原因,在辦事處的安排下,我從八佰伴調(diào)到無(wú)錫蘇寧商場(chǎng),到蘇寧后辦事處領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)除了把銷售搞好之外,還有一個(gè)任務(wù)是把我的對(duì)班盡快帶出來(lái)。我在蘇寧的對(duì)班顧月娟是一個(gè)勤奮好學(xué)的人,當(dāng)初的辦事處經(jīng)理選中她的原因就是看中她的這股做事情的勁頭。但由于她以前沒有做過家用電器的銷售,所以對(duì)熱水器可以說(shuō)是一竅不通,需要一點(diǎn)一點(diǎn)地從頭開始。在沒有顧客的.銷售間隙,我就給她介紹產(chǎn)品知識(shí)和銷售技巧,把我在這三年中做直銷員體會(huì)和心得與進(jìn)行分享,把我收集的一些資料交給她學(xué)習(xí),由于她的勤奮好學(xué),很快她就成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀的促銷員。我們兩個(gè)在蘇寧互相幫助,互相促進(jìn),一唱一和,使蘇寧銷量穩(wěn)定在150臺(tái)左右,成為無(wú)錫辦事處銷量最好的賣點(diǎn),而且也是在銷量上唯一能超過強(qiáng)大對(duì)手阿里斯頓的賣點(diǎn)。20xx年在公司銷售管理部陳佳云老師的安排下,我還作為優(yōu)秀直銷員的代表,到武漢、蘇州等兄弟辦事處與那里的直銷員姐妹進(jìn)行了交流。通過這些交流,我不僅把我的一些體會(huì)教給她們,同時(shí)自己也得到了提高,更重要的增強(qiáng)了我和別人溝通的技巧。由于當(dāng)年的工作,我被評(píng)為20xx年無(wú)錫辦事處優(yōu)秀促銷員,并作為無(wú)錫辦事處優(yōu)秀促銷員的代表參加了總公司營(yíng)銷表彰大會(huì),在大會(huì)上又光榮當(dāng)選為公司十佳直銷員,登臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)的那一刻,是我感到最幸福的時(shí)刻,我的工作得到公司的承認(rèn),我感到無(wú)比欣慰。就在20xx年,我們史密斯熱水已經(jīng)牢牢占據(jù)了無(wú)錫市場(chǎng)第二的位置,無(wú)錫辦事處也由于其卓越工作當(dāng)選為公司先進(jìn)辦事處。

        永樂家電連鎖也是我們公司重要的經(jīng)銷商之一。其無(wú)錫永樂三店地處無(wú)錫鬧市區(qū),客流量非常大。但因種種原因,史密斯的銷售從20xx年9月份開業(yè)以來(lái)一直不太好,為改變這種狀況。20xx年3月份辦事處再次點(diǎn)將,把我從蘇寧調(diào)到永樂三店。來(lái)到永樂三店后,我發(fā)現(xiàn)由于賣場(chǎng)柜長(zhǎng)對(duì)史密斯有偏見,所有在進(jìn)貨、賣場(chǎng)管理等方面,自覺不自覺地設(shè)置一些障礙,這很大程度上影響了我們的銷售。為此,我利用都是女性好溝通的優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)了與她溝通,使她對(duì)我們史密斯的印象大大改觀,各項(xiàng)工作都能盡量為我們著想,使我們的工作變得非

        常順利。由于永樂三店只有我一個(gè)直銷員,而競(jìng)爭(zhēng)品牌都有兩個(gè)直銷員,為了能多做一些生意,我主動(dòng)放棄了一些休息時(shí)間,盡量多在賣場(chǎng)守一些時(shí)間。通過我的努力,20xx年6月份,我離開時(shí),永樂三店的銷量已經(jīng)由原來(lái)的20幾臺(tái),增長(zhǎng)到月銷售90臺(tái)左右。

        20xx年6月份公司為了加強(qiáng)直銷員的培訓(xùn)和賣點(diǎn)管理的工作,設(shè)立了市場(chǎng)督導(dǎo)的職位,考慮到我以前的工作經(jīng)歷,安排我擔(dān)任蘇南地區(qū)督導(dǎo)。新的職位、新的工作,對(duì)我來(lái)說(shuō)是新的機(jī)會(huì),也是新的挑戰(zhàn)。以前只要把自己的份內(nèi)工作做好,把自己的賣點(diǎn)銷量做好就行了。現(xiàn)在我必須幫助蘇南地區(qū)所有賣點(diǎn)的直銷員,與她們進(jìn)行良好的溝通,把她們的積極性都調(diào)動(dòng)起來(lái),使她們變得專業(yè)起來(lái),都成為優(yōu)秀的直銷員。

        每個(gè)人成長(zhǎng)的都離不開別人的幫助,在史密斯幾年的工作中,我也有幸一直得到領(lǐng)導(dǎo)和同事提攜和幫助,也是我的良友。當(dāng)我遇到挫折時(shí),他們就鼓勵(lì)我,當(dāng)我遇到困難時(shí),他們總是盡力幫助我,當(dāng)我思想又波動(dòng)時(shí),他們就激勵(lì)我,從而使我能夠不斷進(jìn)步。

        我為能加入史密斯這個(gè)團(tuán)隊(duì)而感到幸運(yùn)和驕傲。因?yàn)檫@里有最優(yōu)秀的企業(yè)文化,因?yàn)檫@里有最好的團(tuán)隊(duì),因?yàn)檫@里有最好的同事,史密斯是實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的最好舞臺(tái),F(xiàn)在史密斯正處在高速發(fā)展時(shí)機(jī),向著做中國(guó)做好熱水器生產(chǎn)廠的目標(biāo)闊步前進(jìn),而我也將在新的工作崗位上開始新的工作,展望史密斯熱水器公司在中國(guó)的前景,以及我的未來(lái),我充滿信心,美好的明天在向我們招手!

      我與企業(yè)共成長(zhǎng)演講稿 篇7

        有一種情感,看似平淡,卻能澆鑄出生活的希望;有一種精神,看似樸實(shí)無(wú)華,卻能成就不平凡的業(yè)績(jī);有一種存在,看似無(wú)形,卻最是令人豪情萬(wàn)丈,它就是:我們?yōu)橹湴、為之奉獻(xiàn)青春的石家莊機(jī)場(chǎng),它就是我們榮辱與共的河北機(jī)場(chǎng)管理集團(tuán)!

        我到石家莊機(jī)場(chǎng)工作已經(jīng)有18個(gè)年頭了。其間一路走來(lái),一路感動(dòng),難以忘懷。想當(dāng)初,剛來(lái)石家莊機(jī)場(chǎng)的時(shí)候,他還很稚嫩,年旅客吞吐量只有十幾萬(wàn)人次;看如今,由于找準(zhǔn)了自身的定位和方向,他正大踏步地跨越式發(fā)展,創(chuàng)造了震驚業(yè)內(nèi)的“石家莊機(jī)場(chǎng)發(fā)展模式”,旅客吞吐量今年將突破500萬(wàn)人次。每當(dāng)想起那些艱難而又快樂的時(shí)光,每當(dāng)想起與我并肩作戰(zhàn)的同事,每當(dāng)想起我們不分晝夜、不分寒暑的堅(jiān)守,我總是心潮澎湃、激蕩難平。這既是歷史賦予我們的機(jī)遇,也體現(xiàn)了我們機(jī)場(chǎng)人的智慧和汗水。不是每個(gè)人都有此殊榮,而我則有幸成為了見證歷史的一員。

        我現(xiàn)在的崗位是空港物流現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管部經(jīng)理,負(fù)責(zé)貨運(yùn)倉(cāng)庫(kù)、機(jī)坪現(xiàn)場(chǎng)的貨物安全和運(yùn)行保障工作。十幾年在生產(chǎn)一線從事基層管理工作的經(jīng)歷使我切身體會(huì)到了安全的重要性和運(yùn)行的復(fù)雜性。

        安全在哪里?如何才能最有效地來(lái)保障我們的機(jī)場(chǎng)安全?這也是我一直在思考的問題。其實(shí)安全離我們并不遙遠(yuǎn),安全就在我們每一個(gè)人的身邊。跟安全有關(guān)的因素有很多,比如設(shè)施設(shè)備、規(guī)章制度、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、規(guī)范要求、檢查措施等等等等,但最重要的是什么呢?我認(rèn)為是人,確切地來(lái)說(shuō)是我們員工的素質(zhì)。設(shè)施設(shè)備可以添置、規(guī)章制度可以完善、業(yè)務(wù)培訓(xùn)可以加強(qiáng)、規(guī)范要求可以細(xì)化,而人的素質(zhì)的提高不是一朝一夕就能夠完成的,上述的一切措施最后都要落實(shí)到“人”上,要靠人、要靠我們的員工來(lái)完成工作。要想最大程度地保障安全、盡可能降低不安全事件的發(fā)生概率,沒有一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍尤其是一線員工隊(duì)伍,是不可想象的。他們的一言一行、一舉一動(dòng)都有可能給安全帶來(lái)影響。信息通報(bào)的疏忽大意、安檢人員的檢查疏漏、業(yè)務(wù)文件的制作錯(cuò)誤、平時(shí)車輛的疏于保養(yǎng)、現(xiàn)場(chǎng)司機(jī)的操作失誤、裝卸人員的艙位認(rèn)知、丟棄垃圾的不良習(xí)慣,甚至哪怕是一個(gè)不規(guī)范、不協(xié)調(diào)的動(dòng)作都有可能給我們的'機(jī)場(chǎng)安全帶來(lái)隱患甚至是災(zāi)難性的影響。素質(zhì)高則百事利,素質(zhì)差則萬(wàn)事難,因此提高員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)應(yīng)該成為我們機(jī)場(chǎng)安全工作的一個(gè)重點(diǎn)。我非常贊同集團(tuán)公司現(xiàn)在實(shí)施的新員工的招聘評(píng)估制度和老員工的選人用人機(jī)制,準(zhǔn)入門檻的提高以及用人機(jī)制的改革和持續(xù)推進(jìn)將會(huì)為集團(tuán)公司的快速發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。

        機(jī)場(chǎng)運(yùn)行管理是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,且不說(shuō)各類信息的傳遞、乘機(jī)手續(xù)的辦理、飛機(jī)機(jī)位的安排等環(huán)節(jié),單就機(jī)坪而言,涉及的單位和部門就有武警、海關(guān)、商檢、中航油、東航、春秋航、河北航、深航等眾多航空公司以及集團(tuán)內(nèi)部的現(xiàn)場(chǎng)指揮中心、旅客服務(wù)公司、機(jī)務(wù)工程部、飛行區(qū)管理部、航空護(hù)衛(wèi)部、航食、河北空港物流還有機(jī)上清潔和裝卸等外包單位,部門眾多、環(huán)節(jié)交叉。在如此密集的區(qū)域,同時(shí)展開作業(yè),協(xié)調(diào)和有序就顯得格外重要了。有序是基礎(chǔ),各部門、各崗位要各司其職,按規(guī)定操作。與此同時(shí)又可能會(huì)出現(xiàn)如果雙方都死板地按規(guī)定操作,就會(huì)造成沖突,進(jìn)而降低運(yùn)行效率的環(huán)節(jié)。比如貨板與其他保障車輛停放區(qū)域的沖突、食品車的停車地點(diǎn)與其它保障車輛進(jìn)場(chǎng)工作時(shí)的路線沖突、加油車與行李傳送帶車在飛機(jī)下面作業(yè)時(shí)的位置沖突等等,這些隱患都需要我們及時(shí)的協(xié)調(diào)解決,否則可能會(huì)給機(jī)場(chǎng)的運(yùn)行效率帶來(lái)負(fù)面影響,嚴(yán)重的甚至?xí)斐砂踩鹿。因此,運(yùn)行無(wú)小事。見微知著、防患未然,應(yīng)該成為我們的工作要求,此類問題越早解決,所需成本就越低,機(jī)場(chǎng)運(yùn)行效率就會(huì)越高。

        十八年的朝夕相處、榮辱與共讓我深深地愛上了這里,我愿意把自己的命運(yùn)與企業(yè)的發(fā)展融為一體,努力奉獻(xiàn)自己的每一份光和熱!我也相信集團(tuán)公司會(huì)在具有歷史意義的新起點(diǎn)上,再次呼嘯起航,飛向更加輝煌、燦爛的明天!

      我與企業(yè)共成長(zhǎng)演講稿 篇8

        尊敬領(lǐng)導(dǎo)、同事:

        大家好,我來(lái)自物資設(shè)備部,名字叫李XX。今天我演講的題目叫鋼鐵的隊(duì)伍鋼鐵的兵,穿云的海燕破霧的鷹。

        首先請(qǐng)?jiān)试S我向偉大的七局致敬(鞠躬)!隨著歷史的發(fā)展和時(shí)代的進(jìn)步,無(wú)可否認(rèn),七局這顆璀璨的明珠已傲然屹立于世人的矚目中;作為七局的一份子,我深深的引以為豪!

        迄今為止,七局已經(jīng)歷經(jīng)60年的風(fēng)雨征程,經(jīng)歷了“工改兵”、“兵改工”的嬗變,現(xiàn)在他已成為一支有著光榮傳統(tǒng),敢打硬仗,勇往直前,勇?lián)厝蔚匿撹F隊(duì)伍,F(xiàn)在公司正按照中建股份總公司“一最兩跨”的戰(zhàn)略目標(biāo)、“四個(gè)打造”發(fā)展愿景的指引,以嶄新的理念、科學(xué)的管理、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),奮力向核心區(qū)域建筑地產(chǎn)“領(lǐng)跑者”和城市綜合開發(fā)運(yùn)營(yíng)“領(lǐng)先者”的戰(zhàn)略愿景大步邁進(jìn)。隨著公司的茁壯成長(zhǎng),我也從一個(gè)滿臉稚氣的學(xué)生,成長(zhǎng)為一名有擔(dān)當(dāng)?shù)膯T工。

        在三年的工作里,是公司不斷地推動(dòng)著我成長(zhǎng)、進(jìn)步,公司的巨變影響了我的工作思想、理念、人生觀、價(jià)值觀,此時(shí)我正與中建七局共同成長(zhǎng)。

        現(xiàn)在講述一下我自己的一個(gè)親身的經(jīng)歷,20xx年的五月,我非常榮幸的.被調(diào)往褐煤閉環(huán)閃蒸綜合利用示范項(xiàng)目,這是一個(gè)煤化工項(xiàng)目,以鋼結(jié)構(gòu)為主,設(shè)備多,管道多,單體多,技術(shù)要求等級(jí)高。雖然我是內(nèi)蒙人,但是錫林浩特的惡劣天氣還是考驗(yàn)了我們。五月的鄭州春暖花開,而我們下車的時(shí)候錫盟還下著鵝毛大雪,這下讓穿著短褲的兄弟們“格外興奮”,瑟瑟發(fā)抖的兄弟們趕緊去買上御寒的棉衣。等到中午火辣的太陽(yáng)曬的皮膚烈烈的疼,時(shí)不時(shí)狂風(fēng)還會(huì)騷擾我們。環(huán)境惡劣,工期短,面對(duì)錫盟有效的五個(gè)月的施工期,兄弟們?cè)陧?xiàng)目經(jīng)理李宏毅的帶領(lǐng)下,再次顯示了中建七局的鐵軍精神,善打硬仗,不怕吃苦,李宏毅常常

        鼓勵(lì)大家:這次是對(duì)大家的考驗(yàn),也是一個(gè)男人一生的財(cái)富,就算每個(gè)人掉十幾斤肉,也要把工程高質(zhì)量、高效率的干好......。他每天都在各單體來(lái)回巡視,大部分的時(shí)間都在現(xiàn)場(chǎng),公司的黃總、程總也常常蒞臨工地一線,讓每個(gè)兄弟都感覺到領(lǐng)導(dǎo)就在自己身邊,所以我們的干勁更加充足,累了就在土堆上倚一會(huì)兒、餓了就啃幾口硬邦邦的饅頭、苦了就想想竣工后佇立在草原上的一座座鋼鐵巨人,力量再次充滿全身。那時(shí)我們有個(gè)特別洪亮的口號(hào)“青春獻(xiàn)給中建,汗水撒給草原”,我們忘記了白天黑夜,只見遍地開花,到處忙碌的景象。我們的執(zhí)著和堅(jiān)韌贏得了業(yè)主尊敬,也贏得了公司領(lǐng)導(dǎo)信任,最終我們?cè)谑辉峦瓿闪巳蝿?wù),此時(shí)一個(gè)個(gè)黝黑干瘦的臉上露出喜悅的笑容。

        中建七局的隊(duì)伍有著鋼鐵般的精神,中建七局的子弟有著鋼鐵般的意志,再大的困難我們從不退縮,再艱巨的任務(wù)我們勇往直前,因?yàn)槲覀兪谴┰频暮Q啵覀兪瞧旗F的雄鷹。

        祝愿七局的明天更加美好!再次創(chuàng)造奇跡和輝煌!

        我的演講到此完畢,謝謝大家!

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