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      公司職員檢討書

      時間:2024-08-02 11:10:25 檢討書 我要投稿
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      公司職員檢討書范文

        在學習、工作或生活中出現(xiàn)了過錯后,為了表明自己悔改的決心,為此要寫檢討書來自我悔過,寫檢討書的時候一定要有承認錯誤的意識。那么對應的檢討書到底怎么寫呢?下面是小編幫大家整理的公司職員檢討書范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。

      公司職員檢討書范文

      公司職員檢討書范文1

      尊敬的領導:

        您好!

        上班期間精神不振是導致工作容易出現(xiàn)問題的導火索,而且如果不是對工作不重視的話也不會出現(xiàn)這類現(xiàn)象,一般來說精神不振很容易在一段時間以后發(fā)展為性質(zhì)嚴重的上班睡覺行為,而我就是一名因為上班睡覺而被領導點名批評的職員之一,不得不說我的這種現(xiàn)象已經(jīng)對這份職業(yè)造成了一定程度的侮辱,所以目前一份檢討便是自己在乞求原諒道路上面的最大救贖。

        其實最近我在意識到這個問題的時候已經(jīng)在極力遏制上班睡覺的現(xiàn)象了,因為我知道這是在公司不被允許的情況所以才如此焦慮,甚至有些時候我都強撐著眼皮希望能夠盡快熬過這一天。事實上這樣的心態(tài)對于工作來說有著很大危害性的,本該選擇養(yǎng)好精神面對一天工作的自己卻持著這樣一種態(tài)度,可以肯定的是長此以往一定會因此給公司帶來很大的損失,而且身邊的同事也會嘲諷我在上班期間睡覺而不顧工作的事情,這一次被領導呵斥可謂是在水面上抓到了一根救命稻草。

        目前的'我對于上班睡覺這件事情的后果還是感到一陣后怕,有些時候我也會羞愧于自己為什么在上班期間的表現(xiàn)會如此不爭氣,因為不管怎么說既然身在公司就應該要全力對待工作才對得起領導的信任。在這以前我還天真地認為自己即便熬夜也能通過強撐起精神來完成一天的工作,暫且不說從上班睡覺這件事情的結果便可以看出我高估了自己,即便我能夠以這樣一幅姿態(tài)完成工作也只能說質(zhì)量奇差,手頭的工作做不好自然就會令我們公司在客戶心目中的形象一落千丈。

        有的時候渾渾噩噩的自己只有在得到教訓以后才能夠清醒過來,才能夠清醒自己的所作所為將會造成怎樣一個不好的影響,不管從哪方面來說都能夠看出上班睡覺是得不償失的行為,長期以往必定會因為無法完成任務而不得不每天加班做好手頭的工作,而且這樣也會形成一個令自己在上班時感到越來越疲憊的惡劣循環(huán),只有盡快做出改變才能夠打破目前這個令人感到恥辱的僵局,才能夠令自己在得到現(xiàn)實的慘痛教訓以后變得成熟起來。

        如果能夠早一點意識到這個問題并盡快糾正過來就不會發(fā)展到今天這個地步了,因此這也是我長期放縱自己的欲望所導致的惡果,如果可以的話還請讓我用剩下的時間全力對待工作來將功補過,不然的話無論從哪個角度來看都會令自己陷入長期的不安與愧疚之中。

      此致

      敬禮!

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

      公司職員檢討書范文2

      尊敬的領導:

        您好!

        工作中不認真的表現(xiàn)很可能會讓自己變得越來越懈怠,至少最近的自己能夠感受到當前階段的工作似乎沒有以往那么容易,或許此刻之所以產(chǎn)生這樣的感覺還是因為對工作的重視程度不夠,因此前段時間因為工作不認真而被批評的自己針對此事進行了深刻的檢討。

        其實對我來說但凡在工作中認真一些都不會帶來損失,或者說有時在工作中積累的經(jīng)驗也是自己人生道路上的寶貴財富,坐擁寶山而不自知的我不過是在浪費公司培養(yǎng)自己的資源罷了,試問其他同事都在努力工作的時候我卻在表現(xiàn)得如此不認真,無論是在公司造成的影響還是對自己今后的發(fā)展都是不太好的,如果因此而導致對當前工作的熟練度不夠也只能讓自己受損失罷了,而且捫心自問我在工作中不認真對自己有什么好處嗎?呼之而出的答案意味著自己這些天來的努力都是無用功,不管過去取得怎樣的成就都會因為眼前的工作不認真變得失去意義。

        不認真的.工作態(tài)度只會讓領導因為此事而將自己邊緣化,畢竟作為公司的一員卻做出這樣的事情只能說不被開除都算萬幸了,事后的反省也應該讓我清醒過來并認識到工作不認真帶來的危害性有多么嚴重,至少站在員工的角度看待可以明白這樣的做法對于職業(yè)發(fā)展不會有什么好處,而且從這件事情可以看出態(tài)度不端正只會讓原本簡單的工作變得越來越復雜,只不過當時的自己因為某些原因發(fā)現(xiàn)不了工作不認真隱藏的危害性,所幸的是領導的批評能夠讓我明白繼續(xù)這樣下去對于自己的發(fā)展會有很大的阻礙。

        我覺得還是應該將工作當成人生中重要的事情才能將其做好,畢竟不認真的態(tài)度想要做好眼前的工作實在是比較困難,況且我并不認為不認真的工作方式能夠讓自己從中獲得多少感悟,如果因為這次的不認真導致工作出現(xiàn)失誤只會給自己帶來無盡的悔恨,所以我應該要明白繼續(xù)這樣下去只會讓曾經(jīng)熟悉的工作離我遠去,畢竟我不能夠用眼前領導的信任當成可以在工作中肆意妄為的資本,況且對待工作不認真對我來說已經(jīng)嚴重違背了傳統(tǒng)的職業(yè)道德。

        如果不能夠努力工作又怎能在將來創(chuàng)造出相應的成就呢?聯(lián)想到這些以后的確應該對眼前的工作有所重視了,根據(jù)這次工作不認真來好好分析自身存在的問題并加以改正才行,我相信經(jīng)過了這次工作不認真帶來的教訓以后會讓自己的心智逐漸變得成熟一些。

      此致

      敬禮!

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

      公司職員檢討書范文3

      尊敬的領導:

        您好!

        上班時間是我們工作時間,宅工作中我們要以工作為重,不能夠在工作中吃零食,我以后在上班時候絕不再吃東西了。

        我非常喜歡零食,零食是我的一大愛好,因為喜歡零食的味道,所以經(jīng)常在買零食吃,在生活中我也從來沒有離開過零食,但是我沒有想到上班吃零食是不對的。我被領導批評之后我才知道,我犯了錯了,對不起,我認真思考了為什么上面不能夠吃零食。因為我們工作時很多人都是在一起工作的,我吃零食發(fā)出的響聲會影響到公司其他員工的工作,吃東西還會散發(fā)出味道,味道也會影響到公司其他人的工作,因為我,為了滿足自己的口腹之欲,讓各位同事都受到了影響是非常自私的行為,是非常不禮貌的行為,工作場合,是嚴肅,安靜的地方,我在工作的時候吃東西不但會破壞這樣的場合,還會讓我自己在工作的時候分神,工作中分神會導致工作犯錯的,一旦犯錯是非常麻煩的,我也不想犯錯,也不愿意工作做不好。是我工作的時候欠考慮,是我沒能夠認識到自己吃東西的影響,我錯了,以后在工作崗位上我會認真工作,工作絕不會去隨意吃東西,也不會隨意的影響到大家的正常工作,我會遵從公司的安排,嚴格的約束自己,哪怕自己再怎么喜歡吃東西,吃零食也絕對不會在上班的時候吃,我不會再犯這樣的錯了,我為我犯的錯向大家道歉。

        我們工作的`時候吃東西也是對自己工作不負責任的表現(xiàn),是對工作不認真的表現(xiàn),我以后絕不會再這樣了,我會在工作的時候全心全意的去工作,去盡自己的一切努力去工作,不會在工作中能夠浪費時間吃東西,不會在把這些東西帶到公司。

        我保證我說到做到,上班就應該又上班的態(tài)度,我會用認真誠懇的態(tài)度去工作,用心去工作不會在公司內(nèi)吃東西,不會在公司中影響其他人,我會做好自己做好我該做的事情,我會牢記公司的規(guī)定,我會同從領導的教誨,學會換位思考學會分析自己的問題,不做任何有損工作的事情,絕不做任何對公司不好的事情一切以工作為主。

        我會牢記自己的使命,謹記工作的職責,在上班時間工作,不做與工作無關的事情,也不會在吃東西了,零食之類的我會吃但在上班的時候絕不吃,不影響工作。

      此致

      敬禮!

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

      公司職員檢討書范文4

      尊敬的領導:

        您好!

        我是在崗位上的,感謝您能抽空來看我的這篇檢討。對于上次我在工作上出現(xiàn)的失誤,我感到非常的抱歉,現(xiàn)在在您這里,我希望能表達自己的歉意和悔過,當然,也是為了讓自己對上次的錯誤有一個深刻的反省,對自己自身的問題能有個深刻的認知。

        在上次的事件中,主要是因為我個人在工作中的分心導致了工作出現(xiàn)了問題,這本就是一個非常錯誤的問題,更甚的是,我在錯誤發(fā)生后,沒有第一時間去報告,去請求有經(jīng)驗的同事的幫助,反而陷入了混亂之中,甚至想靠自己這沒經(jīng)驗的人來解決這樣的錯誤!最后,導致了這個本來不是特別嚴重的錯誤被我擴大,最后影響到了同事們的工作,對不起!

        這次的事情過后,雖然問題已經(jīng)被解決,但是,我的心卻久久不能平靜?粗驗樽约旱腻e誤讓同事們麻煩了這么久,我就感到慚愧,要是當時的我及時一點,盡早去向上級報告這個狀況,也不會出現(xiàn)現(xiàn)在這樣的問題,F(xiàn)在回想起來,這完全是我個人在工作中的思想態(tài)度不對所導致的!要是我能在工作中多保持一點冷靜,多一些理智,不要那么逞強……這樣的事情可能根本不會發(fā)生。

        明明公司里有許多經(jīng)驗豐富的老同事,明明我只要去出口向一個人請求幫助就行了,可是我卻因為自己的逞強心理吧工作給搞砸了。當時的我沒有想到,這不是有承擔能力,這是對公司,對同事,對自己的工作的不負責!

        現(xiàn)在我考慮到了自己的幾個錯誤,首先是對工作的不認真,要是我能好好的進行工作,這樣的錯誤怎么會發(fā)生出來!這么簡單的錯誤,但是這也正好的'暴露出了我在工作中究竟有多不認真。我總是以為工作很簡單,以為自己能輕松做到。但是現(xiàn)在我知道我錯了,無論是什么樣的工作,只要不用心就不會做好!

        還有就是我在解決問題的方式上,能做與不能做是一回事,自己犯下了錯就一定要報告!這是信譽和責任的問題,這次我一時沖動就造成了現(xiàn)在這樣的錯誤,要是繼續(xù)這樣,想必一定會犯下更大的錯誤!我在這里保證,我今后一定會嚴格遵守公司的規(guī)定,再不會犯下這樣獨斷的錯誤!

        我知道自己這次給大家惹下了麻煩,但是我已經(jīng)仔細的反省了自己,也保證再不會犯下相同的錯誤,希望您能給我一次將功補過的機會。謝謝!

      此致

      敬禮!

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

      公司職員檢討書范文5

      尊敬的領導:

        您好!

        上班睡覺的職員對于公司的發(fā)展自然不會起到積極的作用,至少此刻的我還在為前段時間上班睡覺的事情感到有些后悔,然而當事情發(fā)生以后除了承擔責任并做出相應的檢討以外也別無他法,但是領導對自己的信任與同事們的幫助告訴我決不能讓這種狀況繼續(xù)發(fā)生,因此我寫下了這份上班睡覺的檢討并希望能夠以此警示今后的自己。

        其實我明白能力上過于平庸的自己想要在工作中做出多大成就是不切實際的,但即便如此也不能夠做出上班睡覺這樣的事情來讓領導感到困擾,對于現(xiàn)階段的自己來說應該要調(diào)整好每天的狀態(tài)并投入到實際的工作中去,只有這樣才能夠在進行工作的時候和同事們攜手創(chuàng)造一個良好的環(huán)境,這對于大多數(shù)員工能否盡快地進入自己的工作狀態(tài)起到了積極性的作用,若是不認真對待工作以至于在上班期間睡覺的話只會給同事們造成較壞的影響,畢竟這種事情引起效仿的話只會讓公司的發(fā)展遭受到莫大的阻力。

        如果想要在工作中有所作為的話應當從這次睡覺的事情中找出自身的不足,即便是與剛?cè)肼毜淖约哼M行對比都能在工作狀態(tài)中發(fā)現(xiàn)不同之處,若非是長期散漫的工作狀態(tài)導致自己不在思想上引起重視的話也不會導致睡覺的事情發(fā)生,可想而知領導知道自己上班睡覺的狀況以后又該感到何等的失望,身為公司的一員卻在這種關鍵的時刻拖后腿又怎能在職場中實現(xiàn)自身的價值呢?面對這次工作中的不順心還是應該用實際行動來獲得領導與同事們的認可比較好。

        在我看來這次上班睡覺的狀況可能與最近沒有休息好存在著一定聯(lián)系,至少睡眠充足的前提下應該能夠保證上班期間有著良好的工作狀態(tài),而且若是對工作有著足夠的重視也不會坐視上班睡覺的狀況發(fā)生在自己身上,想來想去也許是工作中沒有經(jīng)歷過太多挫折才會懶散到發(fā)生這樣的事情,因此我的確應該認識到當前階段對待工作的態(tài)度是不妥當?shù)?,即便是為了今后的發(fā)展考慮也應該盡快將上班睡覺的事情處理完畢,若是因為這次睡覺的事情失去領導的認可就有些得不償失了。

        在公司急速發(fā)展的階段應該認真對待自身的工作才能獲得相應的回報,至少因為自身的怠惰從而坐視上班睡覺的事情發(fā)生是不妥當?shù)模虼嗽诮窈蟮墓ぷ髦袘撝厥胺e極的態(tài)度并將精力都投入其中才行,而且我也相信認識到自己的錯誤以后不會再讓上班睡覺的事情發(fā)生。

      此致

      敬禮!

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

      公司職員檢討書范文6

      尊敬的領導

        您好!

        我是xx辦公室的,這次向您遞交檢討我既感到后悔又為自己的行為感到羞愧,畢竟哪怕我在學生時代都沒有向老師寫過檢討,出來工作后卻開了這個頭,這說明我的態(tài)度在工作后出現(xiàn)了問題,而改正這樣的問題是我刻不容緩的。

        事情是這樣的,在昨天晚上,我下班回家后去赴了朋友之間的約,我們幾個好久不見的朋友難得能夠聚在一起,自然少不了酒桌上的推杯換盞觥籌交錯,當時的我雖然心里知道明天還要上班,卻在心里抱有一絲僥幸,只是小小的喝兩杯而已不會影響我第二天的工作,而且因為自己過去的種種表現(xiàn)而自大的認為自己一向不出差錯,這次自然也不例外。

        誰知道,今早起來的時候頭依然疼痛得很,這時候我已經(jīng)感覺到了不妙,然而卻只能硬著頭皮來到公司,祈禱今天的狀態(tài)不會那么差勁?扇朔赶铝隋e誤終究是要靠自己的來買單,我自然也要為昨晚的行為而付出代價,而這個代價就是在今天上班時候的精神不振,困意難當。

        于是我又犯下了一個錯誤,我抱著一絲絲僥幸,認為現(xiàn)在事情不多我可以稍微閉目養(yǎng)神一會,只是一會的話不會被人發(fā)現(xiàn)的。然而又是這一點僥幸,讓我犯下了第二個錯誤,因為睡覺而被領導您當場發(fā)現(xiàn)。

        我能夠理解您憤怒的心情,畢竟您付出了薪水,我就應該相應的付出勞動,這才是公平的行為。而我卻在上班時間睡覺,這簡直就是將公司制度與個人職業(yè)道德置之于不顧,而且會在公司中造成極為惡劣的影響。

        試想如果公司里的'大家都像我一樣,抱著僥幸的心理就在上班的時候開小差,玩手機睡覺的話,會對公司造成多大的損失!每每想到這里,我都渾身上下直冒冷汗,因此在被您訓斥過后迅速的將自己的感想和后悔之情寫在這份短短的檢討書里,希望能夠向您傳遞我堅決悔過的心情和重新來過的意志。

        領導,請您看在我在公司這么多年的貢獻,原諒我這一次,我會用更加勤快和優(yōu)秀的表現(xiàn)來回報您對我的信任,同時也是給其他同事們設立一個典范,讓大家明白犯錯的后果和知錯能改的可能性,為我們公司和諧友好積極向上的氣氛增添助力,讓我能夠繼續(xù)為我們公司提供動力和能量,共創(chuàng)美好的明天!

      此致

      敬禮!

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

      公司職員檢討書范文7

      尊敬的領導:

        本人因多次遲到,累計扣工資已達x元人民幣(遲到一次扣塊),自覺深感對不起自己辛勤的勞動,在錢不是那么好賺的社會中,這種行為是必須嚴重檢討的。因此,再此對自己的行為深感自責,對于這個問題慎重處理,并保證此后堅決不再犯此種錯誤。

        錯誤的產(chǎn)生:

        1:愛睡懶覺的惡習?梢酝仙习雮小時……

        2:自制力不強。一直都是再睡5分鐘,再睡5分鐘……

        3:行為拖拉,沒時間觀念。慢條斯理的,洗個臉就5分鐘……

        4:沒有規(guī)律的.生活作息,晚上晚睡白天起不來。夜貓子當慣了……

        5:缺乏運動,導致跑不快。其實是裙子害得,無法發(fā)揮短跑名將的氣勢。

        6:分不清輕重緩急,臨近遲到還跑去買早餐。

        解決方案:

        1:鬧鐘撥快3分鐘,設置兩個鬧鈴時間點。還不行就設置3個。

        2:養(yǎng)成規(guī)律的生活作息,晚上早點睡,又可以美容。

        3:不要有僥幸的心理,時間一下子就溜走了。

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

      公司職員檢討書范文8

      尊敬的領導:

        通過在單位上班遲到這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現(xiàn)就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。

        現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非?蓯u,感到無以復加的后悔與悲痛

        此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好.做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。

        因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。為了嚴肅法紀,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己檢查自己,倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演,我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監(jiān)督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到?jīng)Q不遲到,決不違反公司規(guī)章制度,決不做讓領導失望的事,同時我也要通過這次事件,提高我的思想認識,強化我的時間觀念。

        我懷著愧疚和懊悔給寫下這份檢討書,表示我對遲到的不良行為,深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!再次,我這種行為還在公司同事間造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象。

        同事之間本應該互相學習,互相促進,而我這種表現(xiàn),給同事們開了一個不好的先例,不利于公司的作風建設,老大是非常的關心我們,愛護我們,所以我今后要聽老大的話,充分領會理解老大對我們的要求,并保證以后努力要求自己.通過這件事情我深刻的感受到老大對我這種破壞部門制度的心情,使我心理感到非常的愧疚,感謝老大對我的這次深刻的教育。我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,我保證以后不再無故遲到,懇請老大相信我能夠記取刻訓、改正錯誤。

        裉煊捎諗既懷俚劍故寫此檢討書,以表歉意和檢討,這對我來雖說是個意外,但對公司來說是個不好的影響,準時上下班事情雖小,但卻彰顯了立身職場的態(tài)度,和注意細節(jié)。老子有句名言:“天下大事必作于細,天下難事必作于易”。要成就一番大事業(yè),要有所作為,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。

        一.遲到原因:

        我們總是把個人的困難凌駕于公司規(guī)章制度上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導的威信尊嚴于不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的,我應該以此為戒,努力做到不再犯這種錯誤。

        1.客觀原因:

        星期六加班,鬧鐘沒調(diào)好,至于身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。

        2.主觀原因:

        這件事,雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現(xiàn)就是工作生活中的細節(jié)方面!思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足,就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。

        通過此事也說明我的工作態(tài)度還不夠認真,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好,只顧自己,置公司規(guī)定的原則于不顧,自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到,這樣才不會遲到。

        二.后果:

        1.對公司的后果

        無論開會上班遲到反應了對于公司規(guī)章制度的重視程度表現(xiàn),對工作的認真負責程度,我這種行為在公司造成及其壞的影響,破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,由于我一個人的錯,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀律性,也是對別的同事間接的一種不負責任,不利于公司發(fā)展。

        此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都遲到一會兒,那怎么能及時把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的。

        2.對個人的后果

        這種不良習慣會影響到我的積極性,因此會影響自己的前途。

        影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的`工作失誤,我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非?蓯u,感到無以復加的后悔與悲痛。

        三.決心:總結下來共有以下幾點供以后改進:

        我決定,從思想上重視公司的規(guī)章制度,提高自己的思想覺悟,保證以后準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。并保證每天努力工作,做到愛崗敬業(yè),希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,在以后的工作中不要再出現(xiàn)類似的錯誤,并能來監(jiān)督我,指正我。

        通過這一次遲到,我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監(jiān)督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到?jīng)Q不遲到,決不違反公司規(guī)章制度,決不做讓領導失望的事,同時提高我的思想認識,強化我的時間觀念,我會認真反省,深刻思考。

        四.懲罰:

        我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心懇請公司領導考慮對我進

        行嚴厲的懲處——罰我過年在公司留守,將功補過!唯有如此,才能夠真正做到執(zhí)法公平,同時,也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。最后,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!

        五.感想:

        最后,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經(jīng)有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!這次的事件我真的感到抱歉,希望領導可以原諒我,可以認可我認錯的態(tài)度,也希望同事也要引以為戒,不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,這次的教訓真的很大。

        讓我感悟:細節(jié)決定成敗,態(tài)度決定一切。具體到每一件事,具體到與事有關的每一個人,滲入到我們的工作和生活之中。態(tài)度來源于個人所具備的素質(zhì),是企業(yè)文化理念在員工身上的體現(xiàn)。小事成就大事,細節(jié)成就完美,態(tài)度反映品格與素養(yǎng)。在我們企業(yè)進入發(fā)展初期,需要我們每一位員工,既要樹立遠大目標,抓住機遇,又要從工作作風、工作態(tài)度上進一步提高,把每一件簡單的事情堅持很細致地做到位,把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流,故能成其大;山不拒細壤,方能就其高”,只要我堅持下去,養(yǎng)成良好習慣,一定會大有作為!

        感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會,我會努力改進的,公司以后更高更大更強,我也會不斷進步的,請公司考驗我。

      檢討人:xx

        20xx年xx月xx日

      公司職員檢討書范文9

      尊敬的領導

        由于我自身原因,致使,造成了嚴重不良影響,在此,我首先做出誠懇的檢討。

        領導提出批評后,我進行了深刻的自我反思,對近段時間的工作進行了梳理總結,認為自身主要存在以下問題:

        1、思想懈怠,責任心不強。思想麻痹大意,認識不強,對工作重視不夠,有時存在得過且過、差不多就行的想法。

        2、工作作風不深入、不扎實、散漫松懈,工作安排不具體、落實不到位。對領導布置的工作,不是一馬當先,而是左顧右盼,沒有立即落實,甚至有時存在在其崗不盡其責的現(xiàn)象。

      3、對下屬要求不嚴。在工作中,對下屬要求太松,監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時,總是覺得給下屬留點面子,沒有給予立即糾正,實際上,這樣不僅不便于管理,而且造成了工作上的失誤。

        鑒于上述存在的問題,我向您做出深刻保證:

      一是加強學習,繃緊思想這根弦,認真學習單位相關管理制度,立足職能職責,不斷提高執(zhí)行力,提升服務水平;

      二是堅持工作上親力親為,嚴格要求自己,端正工作態(tài)度,形成嚴謹、穩(wěn)妥、效率的工作作風,抓好管理制度的'督促落實,制定出切實可行、可操作性強的管理方法;

      三是在以身作則的前提下,嚴格要求下屬,決不放松對他們的要求,只有這樣才能有利于工作的開展,從長遠來講,也有利于他們的個人成長。

        領導的批評使我認識到自身存在的不足,給了我一個反思自我、自我警醒的機會,我懇請領導能夠接受我真誠的歉意,并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我,指正我。

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

      公司職員檢討書范文10

      各位領導:

        你好!

        我是xx辦公室的xx。我對我向您提交此評論的行為感到遺憾和羞愧。畢竟在我還是學生的時候,我并沒有給老師寫評價,而是在我上班后開始寫的。這說明我下班后的態(tài)度有問題,急需糾正這樣的問題。

        事情是這樣的,昨晚下班回家后,我去約了朋友,我們幾個人難得久違的朋友相聚。一起,不可避免地會在酒桌上推倒杯子。那個時候,雖然心里知道明天還要上班,但心里還是有點僥幸。這只是一小杯或兩杯,不會影響我的第二天。工作,也因為自己過去的表現(xiàn),傲慢地認為自己一直都是對的,這次也不例外。

        誰知道,今天早上醒來的時候,我的頭還很疼。這個時候,我已經(jīng)心疼了,但我只好硬著頭皮來到了公司。,祈禱今天的狀態(tài)不會那么糟糕?扇史噶隋e誤,最終不得不為自己付出代價。自然,我也要為昨晚的行為付出代價,而這個代價就是我今天上班時的精神不振和困難。

        于是又犯了一個錯誤,我拿了一點運氣,想著現(xiàn)在東西不多,可以閉上眼睛休息一會,只是暫時不會被發(fā)現(xiàn)。不過,是一個僥幸讓我犯了第二個錯誤,因為我正在睡覺,被當場領導發(fā)現(xiàn)了。

        我能理解你的憤怒。畢竟,如果你支付了你的薪水,我應該相應地工作。這是公平的行為。而我在工作時間睡覺,根本無視公司的制度和個人職業(yè)道德,會給公司帶來非常不好的影響。

        試想一下,如果公司里的'每個人都像我一樣,僥幸在工作中開小差,玩著手機睡覺,那對公司有什么影響呢?公司?失利!每次想到這里,我都會冒出一身冷汗,所以在被你訓斥之后,我趕緊把自己的感受和遺憾寫在了這本簡短的回顧書中,希望將我堅決的悔恨和遺憾傳達給你。重新開始的意愿。

        領導,請看我這么多年在公司的貢獻,原諒我這一次,我會用更勤奮,更優(yōu)秀的表現(xiàn)為我報答你同時也為其他同事樹立了榜樣,讓大家了解犯錯的后果和改正的可能,為我們公司和諧、友好、積極的氛圍增添支持,讓我能夠繼續(xù)為我們公司提供動力和能量。能源,共創(chuàng)美好明天!

        此致,

      敬禮!

        審稿人:xx

        20xx年xx月 xx日

      公司職員檢討書范文11

      尊敬的領導:

        您好!

        上班睡覺的職員對于公司的發(fā)展自然不會起到積極的作用,至少此刻的我還在為前段時間上班睡覺的事情感到有些后悔,然而當事情發(fā)生以后除了承擔責任并做出相應的檢討以外也別無他法,但是領導對自己的信任與同事們的幫助告訴我決不能讓這種狀況繼續(xù)發(fā)生,因此我寫下了這份上班睡覺的檢討并希望能夠以此警示今后的自己。

        其實我明白能力上過于平庸的自己想要在工作中做出多大成就是不切實際的,但即便如此也不能夠做出上班睡覺這樣的事情來讓領導感到困擾,對于現(xiàn)階段的自己來說應該要調(diào)整好每天的狀態(tài)并投入到實際的工作中去,只有這樣才能夠在進行工作的時候和同事們攜手創(chuàng)造一個良好的環(huán)境,這對于大多數(shù)員工能否盡快地進入自己的工作狀態(tài)起到了積極性的作用,若是不認真對待工作以至于在上班期間睡覺的話只會給同事們造成較壞的影響,畢竟這種事情引起效仿的話只會讓公司的發(fā)展遭受到莫大的阻力。

        如果想要在工作中有所作為的話應當從這次睡覺的事情中找出自身的不足,即便是與剛?cè)肼毜淖约哼M行對比都能在工作狀態(tài)中發(fā)現(xiàn)不同之處,若非是長期散漫的工作狀態(tài)導致自己不在思想上引起重視的話也不會導致睡覺的事情發(fā)生,可想而知領導知道自己上班睡覺的狀況以后又該感到何等的失望,身為公司的一員卻在這種關鍵的時刻拖后腿又怎能在職場中實現(xiàn)自身的價值呢?面對這次工作中的不順心還是應該用實際行動來獲得領導與同事們的認可比較好。

        在我看來這次上班睡覺的狀況可能與最近沒有休息好存在著一定聯(lián)系,至少睡眠充足的'前提下應該能夠保證上班期間有著良好的工作狀態(tài),而且若是對工作有著足夠的重視也不會坐視上班睡覺的狀況發(fā)生在自己身上,想來想去也許是工作中沒有經(jīng)歷過太多挫折才會懶散到發(fā)生這樣的事情,因此我的確應該認識到當前階段對待工作的態(tài)度是不妥當?shù),即便是為了今后的發(fā)展考慮也應該盡快將上班睡覺的事情處理完畢,若是因為這次睡覺的事情失去領導的認可就有些得不償失了。

        在公司急速發(fā)展的階段應該認真對待自身的工作才能獲得相應的回報,至少因為自身的怠惰從而坐視上班睡覺的事情發(fā)生是不妥當?shù)模虼嗽诮窈蟮墓ぷ髦袘撝厥胺e極的態(tài)度并將精力都投入其中才行,而且我也相信認識到自己的錯誤以后不會再讓上班睡覺的事情發(fā)生。

      此致

      敬禮!

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

      公司職員檢討書范文12

      尊敬的領導

        當我到了車間見了領導,聽領導的一番話,我才知道事情的嚴重性,我不但自己做錯事,而且還似乎帶壞了別人,由于我個人的原因而導致多人的不舒服,由于我個人的'錯誤,而始多人受遷連,在這里我(向)各位領導各位因為次(此)事受遷(牽)連的人說聲對不起!

        我知道錯了,一句對不起是解決不了問題的,所以從今以后我不會遲到早退,聽從領導安排,不維護個人主義,上班認真對待,絕不忽悠上司,服從命令聽從指揮,爭取做一個優(yōu)秀的公司員工。

        在此,我深刻的檢討自己。

        領導,對不起,我絕對不會在(再)讓同樣的事情。

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

      公司職員檢討書范文13

      尊敬的領導:

        您好!

        我是xx部的,這次是專程向您交上我的檢討,以對我這段時間不良的表現(xiàn)做一個深刻而又誠懇的反思悔過,也有向公司表示我還有悔改之心,能夠繼續(xù)為公司效力的含義。

        尊敬的領導,在您的英明領導下,我們公司的業(yè)績節(jié)節(jié)拔高,公司里的大家都非常高興,工作熱情更是一天比一天高。然而在這樣熱火朝天的環(huán)境里,和周圍熱情的環(huán)境顯得格格不入的'我就非常的顯眼了。而我卻對此一無所知,依舊按照自己的不良節(jié)奏我行我素,不僅周圍的同事對我產(chǎn)生了意見,連組長也對我說教了幾次,可我依舊執(zhí)迷不悟,認為自己的技術是公司不可或缺的而持才自傲,屢屢挑戰(zhàn)公司制度,對公司內(nèi)部造成了極為惡劣的影響。

        而直到此刻,我才恍然驚覺,我自己之前到底在做些什么?那么狂傲令人厭惡的人真的是我嗎?明明在以前,我也是一個愛崗敬業(yè),誠信友善的好青年,不論對誰都彬彬有禮,受到公司里同事領導的一致好評?墒侵皇嵌潭痰囊荒,我就變成了這個樣子,只顧著自己的事,對公司的一切都漠不關心,領導分配的任務也不能好好的完成。實在是惡劣的無以復加!

        若不是領導您跟我的一席話,跟我談論公司這些年的發(fā)展,談我態(tài)度的前后變化,我是甚至都不會覺得自己有哪里不對。

        這大概就是所謂的旁觀者清,當局者迷了。

        當我醒悟后,我開始對自己這段時間的行為感到無比的后悔,不但失去了同事之間的情誼,還因為自傲和敷衍讓我的工作能力產(chǎn)生了退步,特別是跟那些技術能力一日一變,直線上升的同事比,我更是顯得無比差勁。而這樣的我居然有那個驕傲敷衍的心!我有那個資本嗎?我有那個能力嗎?這一系列表現(xiàn)只會讓我自己嘗到惡果。

        現(xiàn)在,當我想清楚以后,我已經(jīng)重新調(diào)整好了自己的定位,試圖重拾我丟失的上進心與責任心,我熱愛我們的公司,熱愛我的工作崗位,我知道我之前犯下的錯誤造成的影響很壞,但我還是希望領導您能夠給我一個機會,讓我能夠融入進我們現(xiàn)在這個融洽而上進的集體,將我那微不足道的力量奉獻出來,推動公司的繼續(xù)發(fā)展,在這個浪淘沙的新時代沖上浪潮的最前沿,向著美好而充滿希望的明天努力奮斗!

      此致

      敬禮!

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

      公司職員檢討書范文14

      尊敬的領導:

        您好!

        作為公司的職員自然需要認真對待工作才能獲得相應的收益,至少現(xiàn)階段處于發(fā)展期的公司的確需要所有員工認真努力才能有所成長。然而前段時間自己工作不認真的行為在公司中造成了較為惡劣的影響,想到自己一人做出這種讓人失望的事情難免會感到內(nèi)心有些惶恐,即便是為了不讓領導失望也應該做出深刻的檢討才行。

        作為曾經(jīng)追尋夢想的一員當然要通過努力拼搏的方式來將其實現(xiàn),畢竟對工作不夠認真的員工想要在職場中有所成就可是很困難的事情,其實在很久以前領導就強調(diào)過付出多少才能從工作中獲得多少回報,在當下競爭激烈的職場應當明白獲得一份穩(wěn)定的工作需要付出多少艱辛,至少現(xiàn)階段我應當好好珍惜這份工作才不會讓當前的機會白白流失,然而不得不說自己這次工作不認真實在是讓領導失望透頂,作為曾經(jīng)在工作中讓領導報以期待的員工卻不能做出應有的成就,面對這種讓人失望的結果的確應該反思自己工作不認真的行為。

        即便是考慮到一同工作的同事也應該反思自己工作不認真的錯誤行徑,若是因為自己的松懈從而影響到他人只會讓原有的損失不斷擴大,考慮到自己工作不認真的怠惰可能造成這樣的結果難免讓人出了一身冷汗,作為對未來有所期盼的`年輕人又怎能容忍自己在美好的年華碌碌無為下去呢,想到這方面的問題以后還是應該認真對待工作才能通過時間的積累獲得相應的蛻變,至少我應當明白認真工作才能夠從當前階段洶涌的洪流中獲得激流而上的契機。

        再次想到領導強調(diào)過有付出才有回報以后不禁在心中感觸良多,畢竟在公司工作這么長時間的自己應該理解領導的良苦用心才行,否則的話曾經(jīng)通過層層選拔才獲得這份工作的自己又怎能對得起當初的努力呢?心中一連串的反問只會讓此刻的自己為工作中的不努力感到十分慚愧,若是此刻自己還有著一腔熱血就應該化悲憤為力量從而投入到今后的工作中去,否則的話總是埋怨過去的自己又怎能找到解決實際問題的方法呢?

        因此我認為現(xiàn)階段應該盡快行動起來才能彌補工作不認真造成的過失,與其在口頭上道歉還不如以實際行動來證明自己已經(jīng)成長了不少,面對眼前的挫折應該要奮力越過去才能夠看到一片新的天地,只有和過去怠惰的自己說再見才能夠真正得到相應的成長,而且此刻的我有著足夠的信心向領導承諾自己不會再出現(xiàn)工作不認真的事情了。

      此致

      敬禮!

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

      公司職員檢討書范文15

      尊敬的領導

        我懷著自責、反省和感激的心情寫這份檢討書,在單位3年的日子里,這里留給我了很多成長的腳印,留給我了很多感動的畫面,留給我了很多悔恨的淚水,更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗和教訓?粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被正熙酒店錄用的短信,回想每一次謝總對我的教導、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景,心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。作為一名管理者,部門的管理好壞,部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認真工作到現(xiàn)在整個部門發(fā)生的事情,以及對酒店、對其他同事造成的影響,我是付有不可推卸的`責任的。經(jīng)過認真、仔細的反省,我認為在以下幾點是我犯下的錯誤:

        1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就沒有辦法去做好,做人如此,做事也如此。對于自己的工作,對于酒店對我的信任、對于一個團隊對我的信任,我沒有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,導致了部門管理的松懈,導致了部門業(yè)務的監(jiān)督不力。

        2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者,應該分清自己在工作崗位上扮演的角色,認真履行自己的權利和職責,對于我來講,一直以來對于員工,把生活和工作沒有分開,過于的在乎感情,以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關系概念。

        3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個部門經(jīng)理,特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講,前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務業(yè)務的部門,怎樣從制度上約束員工,從業(yè)務上指導員工,通過不斷的檢查和復查,找出流程上存在的問題和預見可能發(fā)生的問題,是作為一個管理者必須要做

        和思考的事情。但是,在這點上面,我沒有做到認真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯誤和漏洞,造成酒店的損失。

      檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

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