關于員工遲到檢討書

　　在學習、工作、生活中犯錯誤以后，就需要寫一份自我檢討書好好進行自我檢討，在寫檢討書的時候要注意語言真摯。問題來了，檢討書應該怎么寫？以下是小編收集整理的關于員工遲到檢討書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　關于員工遲到檢討書 篇1

尊敬的公司領導：

　　您好

　　今天上午，我遲到了5分鐘，即使領導說，說出遲到的理由，可是我覺得現(xiàn)在說理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。

　　所以，我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。對于準時上班，我一直都沒有特別重視，常遲到幾分鐘到辦公室，覺得這沒有什么，其實這是一種非常不好的習慣。一方面，這反應了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的'影響。尤其我是一個共產(chǎn)黨員，平時更應該在工作中起模范帶頭作用，更應該杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調(diào)早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。

　　我決心，從思想上重視公司的規(guī)章制度，保證以后準時上下班。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　關于員工遲到檢討書 篇2

尊敬的領導：

　　您好！

　　很抱歉我直到現(xiàn)在才交這份檢討書給您。這幾天我一直在思考著怎么寫好這份檢討書，一份好的檢討書代表著一份真誠實意，在思考的同時我也在深深的反省著自己的行為，真的`深感愧疚！

　　認真、負責和遵守紀律是每個工作者最基本的工作態(tài)度。但是我最近因為個人私事而連連失職耽誤了工作上班遲到還曠工，雖然有些客觀因素的存在，例如：公交車誤點，路上塞車等等，但主觀原因還是我個人因素：時間觀念不夠強，沒能合理安排時間；崗位責任意識不強；工作態(tài)度不夠認真；思想不成熟不分事情輕重。

　　因為我的失職，耽誤了工作進展和影響了工作效率，給各位同事帶來了諸多不便和困擾，真的很對不起！大錯已成我懊悔不已，我唯有對自己進行了深刻的檢討，加之同事、領導的教導溝通讓我加強了工作責任心，意識到崗位的重要性，端正了工作態(tài)度。

　　很感謝領導再給我一次機會，我不會因挨了領導的批評就心里不服產(chǎn)生怨氣消極怠工的，反而這讓我端正了自己，我保證以后認真工作盡量避免再犯同樣的錯誤！

檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

　　關于員工遲到檢討書 篇3

尊敬的公司領導：

　　xx年xx月xx日，我沒能按照公司規(guī)定的時間（規(guī)定的上班時間）趕到公司，拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠、身體不適、公共汽車時間不好掌握等等，我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產(chǎn)階級自由化思潮極端泛濫的結(jié)果，這種不良思潮泛濫的最直接表現(xiàn)就是自由散漫，把個人的困難凌駕于公司組織原則之上，置廣大公司員工的集體利益于不顧，置公司領導班子的威信尊嚴于不顧；置我們公司的'企業(yè)文化宗旨于不顧；自私自利、自我放縱、丟棄原則、利欲熏心……我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的后悔與悲痛。

　　此時此刻，我流著眼淚，帶著無比悔恨的心情，默默地想：我個人的這次錯誤，與其說是錯誤，不如說是罪行。是的，我是在犯罪��！如果公司每位員工都像我一樣遲到那么幾小時，全體員工加起來就會遲到好幾十個小時，我們一天的工作就不要干了。如果我們每天都這樣，那我們一年的工作也就不要干了。如果我們每年都這樣，公司也就會從地球上消失，這是多么嚴重而可怕的后果��！由于我個人遲到那么幾十分鐘，就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗，就有可能導致一個好端端的很有希望的公司垮臺，想到這里，我的心在x，也逾發(fā)為自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及。

　　親愛的組織，親愛的領導，我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，后果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的！為了嚴肅法紀，殺一儆百，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處——罰我在家閉關思過15天并給予口頭警告的紀律處分！唯有如此，才能夠真正做到執(zhí)法公平，同時，也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。

　　最后，我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己、檢查自己。倘能如此，我想今后類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，公司幸甚！

此致

敬禮

　　檢討人：xxx

　　xx年xx月xx日

　　關于員工遲到檢討書 篇4

尊敬的XXX：

　　今天上午，我遲到了5分鐘，雖然領導說，說出遲到的理由，可是我覺得現(xiàn)在說理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。

　　所以，我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。

　　對于準時上班，我一直都沒有特別重視，經(jīng)常遲到幾分鐘到辦公室，覺得這沒有什么，其實這是一種非常不好的'習慣。

　　一方面，這反應了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個XX員，平時更應該在工作中起模范帶頭作用，更應該杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調(diào)早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。

　　我決心，從思想上重視公司的規(guī)章制度，保證以后準時上下班。

檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

　　關于員工遲到檢討書 篇5

尊敬的領導：

　　您好！

　　在今天，我犯下了一個較為嚴重的工作錯誤。一名合格的員工應該做到對工作認真負責，處理工作業(yè)務積極到位才對，可我卻出現(xiàn)了遲到這種低級的錯誤，這對于我這樣的會計工作者來言實在是有點不應該了，尤其是我的住所距離咱們單位也算不上遠，中途都不需要乘車，所以出現(xiàn)這種錯誤也著實令我感到了羞愧。這次遲到情況發(fā)生之后，我被領導您給好好地教育了一頓，這讓我對于遲到又有了不一樣的看法，遲到看起來好像只是一件小事情，但是從更長遠的角度來看，這絕對是工作狀態(tài)出現(xiàn)了問題。

　　遲到這件事情在咱們單位里出現(xiàn)過不少次了，大家遲到也都有各自的理由，但是我這一次遲到完全是因為自己的個人原因，和別人沒有關系，由于我的.疏忽和大意，讓我在早上的時候沒能按照平時的時間來到單位里，這樣的情況倒也算是第一次發(fā)生在我的身上，但是這一次的錯誤卻實打?qū)嵉慕o了我一個深刻地教訓，遲到可不是什么光榮的事情，它不僅影響了我這一天的工作心情，甚至也影響到了我的工作績效，每當想起自己的獎金都會因此被扣除一部分時，我的心都難受了起來，要是這種事情沒發(fā)生該多好啊，只可惜現(xiàn)在后悔也沒啥用了，我能做的就是努力地工作來消除這一次遲到帶來的影響。

　　像咱們這種財務工作者，如果連準時上班都做不好，還經(jīng)常遲到的話，那么我們又有什么資格說自己能把工作給做好呢，財務工作可是需要一種盡責盡責的態(tài)度的，要是大家對于自己的工作都是敷衍了事的，那么我們的工作必然是會受到巨大影響的，這樣的事情也不是大家想看到的，所以這時候我也明白了咱們單位為什么會制定嚴格的規(guī)章制度來約束員工們了，為了咱們單位更好的明天，我們的確得好好地管束一下自己。遲到這件事不僅說明了自己的工作狀態(tài)不佳，而且也證明了自己沒有把工作擺放在一個合適的位置上，如果不盡快改正的話，指不定工作中會犯下什么樣的錯誤，所以我在此向領導您真摯的說一聲對不起，我一定會盡快改正自己的缺點，爭取把更多的精力都放在自己的工作任務上，為咱們單位作出更多的貢獻！

此致

敬禮！

檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

　　關于員工遲到檢討書 篇6

　　尊敬的領導你好;

　　所以對于我犯下的錯誤，我追悔莫及.。對于給業(yè)主造成的不便，更是十二萬分的抱歉。于是我痛下決心，一定要痛改前非!今后一定盡職盡責的做好我的工作，杜絕此類事情的再次發(fā)生。以保證今后不再發(fā)生類似的事情。請大家今后看我的實際行動，

　　第一段;我于xx年幾月幾號，我沒能按照公司規(guī)定的時間到達公司，嚴重違反了公司的規(guī)章制度，拋除所謂的一些原因，過年報道時我沒去，值班時也沒準時到達，開會也沒去，我管的臺區(qū)也沒管好，我個人認為這只能說明我的工作態(tài)度極不認真，對工作責任心欠缺，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過，混日子的應付思想，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己，置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領導人的威信于不顧;置公司規(guī)定的原則于不顧。自私自利，自我放縱，丟棄原則······我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的后悔與遺憾。

　　第二段;此時此刻，我只能懷著無比悔恨的心情，由于我個人的種種原因，會對公司造成很大影響，想到這里，我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及，但深感痛心的時候我也感到幸運，感到自己覺醒的及時，這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉(zhuǎn)折。

　　所以在此，我以領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

　　第三段;親愛的領導，我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認識到，我所犯的錯誤時巨大的，后果可能導致別人和我一樣，對公司的規(guī)章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經(jīng)心。為了殺一儆百，讓公司的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯，因此，我不請求領導對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何意見，同時希望領導能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領導相信我。

　　我會以此次的'檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到?jīng)Q不遲到，決不違反公司規(guī)章制度，決不做讓領導失望的事，同時我也要通過這次事件，提高我的思想認識，強化我的時間觀念。

　　第四段;最后，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，檢查自己。希望在以后的工作中，能從領導身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤，如有在犯，請領導重罰。

　　最后，我表態(tài)要改正這個錯誤。我對我遲到的行為十分羞愧，下定決心改正錯誤，我保證這是第一次，也會是惟一的一次。我不會再辜負家長，教師和學校的期望。希望老師和同學們給了我一個改過自新的機會。我誠懇地接受批評，并愿意接受處理。我保證，我不會再犯兩樣的錯誤!請老師和同學們相信我。

　　我將以此次錯誤所寫的檢討書作為一面鏡子，時時刻刻拿出來看一看，檢點自己，定時定期地批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。我應該知道羞恥而警醒自己。并且在今后工作當中銳意進取，化羞恥為動力，努力做好工作，絕不在違反公司規(guī)章制度，永遠不讓領導為我失望。我必須去通過這個事情，提高我的思想認識，增強了我的時間觀念。

　　關于員工遲到檢討書 篇7

尊敬的領導：

　　您好！我是一名企劃部經(jīng)理，我叫xx。作為領導，我應該以身作則，做到不遲到不早退不曠工，對工作負責，對工作用心。然而，本周星期一早會上，我遲到了整整半小時，不僅沒有起到榜樣的作用，還浪費了大家的時間。作為公司的一名員工，更是一名部門負責人，我必須為自己的行為作出檢討并承擔相應的懲罰。我愿意接受公司的處分和批評，相信我會從中吸取教訓，以后不再犯同樣的錯誤。

　　每周星期一的早會是公司的.例行規(guī)定，也是所有員工必須知道和重視的事情。因為在早會上，我們進行工作總結(jié)和匯報，規(guī)劃和安排下一周的工作。因此，早會的參與和精神高度重要。我在部門多次強調(diào)遵守不遲到不早退的規(guī)定，員工們也都嚴格遵守，唯有我作為強調(diào)者疏忽了。這證明我是一名不稱職的經(jīng)理，不能以身作則。為杜絕此類問題的發(fā)生，提高自己的管理水平，我將采取以下措施：

　　首先，我會加強自己的時間觀念，設定鬧鐘來提醒自己日常安排，并嚴格按照時間計劃表完成每天的工作。

　　其次，我會在睡前制定第二天的時間計劃表，包括重要事項的提醒。第二天的第一件事是查看時間計劃表，按照表上的時間安排完成工作。

　　我深知遲到是一項不良習慣，因此我將加強糾正和改進，希望領導能夠看到我的虛心認錯態(tài)度，繼續(xù)支持我工作。

　　此致

敬禮！

　　關于員工遲到檢討書 篇8

尊敬的領導：

　　您好！

　　我對于上班遲到違反公司規(guī)定表示極為抱歉。我意識到遲到問題的嚴重性和影響，但是我并未在意，這次遲到讓我深刻反省和認識到自己的不足，我應該認真檢討遲到的原因并全力避免再犯錯。

　　首先，我知道不遲到是每個員工都應盡的職責。每天有許多重要事情等待我們處理，遲到僅僅會影響工作狀態(tài)。通過對遲到原因的反思和分析，我感到十分愧疚。我也明白面對錯誤唯有認錯并積極承擔責任才能得到改善。找借口只會讓問題惡化。遲到的問題如果得不到解決會使領導難以認可我，這樣做毫無意義。我感到羞愧地意識到遲到是我對領導信任的辜負。

　　其次，遲到對我的職業(yè)發(fā)展是有害無益的。我應該向其他同事學習，認識自己的錯誤之處。我的遲到也許是近期的`工作狀態(tài)不好的原因?qū)е碌�。我晚上沒能合理安排自己的時間，沒有好好休息。這種對待工作不夠認真的做法很容易導致自己失去信任。我們應該從這次遲到中發(fā)生的慘痛教訓中獲得提醒，牢記遲到對我們職業(yè)生涯的影響。

　　我現(xiàn)在理解了領導的教誨并且會努力改正遲到過失。一方面，我會摒棄懶散態(tài)度，專注于工作，積極努力消除影響。對待工作保持積極的態(tài)度才能讓同事和領導有信心。另一方面，我會嚴格遵守公司規(guī)定，這次上班遲到是因為我沒有重視公司規(guī)定。因此我將會重視公司規(guī)定，保證不再遲到。

　　我已經(jīng)從這次遲到的教訓中徹底認識到遲到的嚴重影響，下一步將會努力履行好自己的職責，合理安排自己的時間，擺脫賴床的不好習慣，爭取不再出現(xiàn)遲到問題。

此致

敬禮！

　　關于員工遲到檢討書 篇9

尊敬的領導們：

　　本人因無故遲到，經(jīng)過深思熟慮后，深感懊悔和內(nèi)疚，特在此向各位領導致以最真摯的歉意，并鄭重作出深刻檢討。

　　此次事件，雖為偶然，但卻是本人近期工作態(tài)度消極、對自己要求不嚴、工作作風不嚴謹?shù)谋厝唤Y(jié)果。這樣的行為不僅違反了公司規(guī)章制度，更表現(xiàn)出對集體主義和團隊合作精神的缺乏，對于領導信任更是極為不應該。

　　同時，此事也揭示出本人工作責任心的不足，思想上的得過且過和混日子的臆想思想�，F(xiàn)在深刻認識到這種思想傾向的.危險和不良影響，也為本人今后成長道路上的關鍵轉(zhuǎn)折。

　　本人意識到無論如何都難以彌補自己的過錯，愿接受領導從嚴從重處罰，并請求再給予一次工作機會。本人希望通過自己的行動，向領導們證明自己的覺醒，盡最大努力為公司作出積極的貢獻，求領導信任。

　　在此，本人作出以下承諾：

　　1.保證不再遲到早退，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度；

　　2.嚴格遵守勞動紀律，端正工作態(tài)度，積極主動完成工作任務；

　　3.積極與領導合作，認真負責地完成本職工作。

　　關于員工遲到檢討書 篇10

尊敬的公司領導人：

　　xxxx年xx月xx日，我沒能按照公司規(guī)定的時間(規(guī)定的上班時間)趕到公司，拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠、身體不適、公共汽車時間不好掌握等等，我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產(chǎn)階級自由化思潮極端泛濫的結(jié)果，這種不良思潮泛濫的最直接表現(xiàn)就是自由散漫，把個人的困難凌駕于公司組織原則之上，置廣大公司員工的集體利益于不顧，置公司領導班子的威信尊嚴于不顧;置我們公司的企業(yè)文化宗旨于不顧;自私自利、自我放縱、丟棄原則、利欲熏心……我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非�？蓯u，感到無以復加的后悔與悲痛。

　　此時此刻，我流著眼淚，帶著無比悔恨的心情，默默地想：我個人的這次錯誤，與其說是錯誤，不如說是罪行。是的，我是在犯罪啊!如果公司每位員工都像我一樣遲到那么幾小時，全體員工加起來就會遲到好幾十個小時，我們一天的.工作就不要干了。如果我們每天都這樣，那我們一年的工作也就不要干了。如果我們每年都這樣，公司也就會從地球上消失，這是多么嚴重而可怕的后果啊!由于我個人遲到那么幾十分鐘，就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗，就有可能導致一個好端端的很有希望的公司垮臺，想到這里，我的心在流血，也逾發(fā)為自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及。

　　前段時間我做的工作得到了大家的一致認可，我很欣慰，同時干勁也更足。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。

　　親愛的組織，親愛的領導，我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，后果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的!為了嚴肅法紀，殺一儆百，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處——罰我在家閉關思過15天并給予口頭警告的紀律處分!唯有如此，才能夠真正做到執(zhí)法公平，同時，也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。

　　最后，我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己、檢查自己。倘能如此，我想今后類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，公司幸甚!

　　此致

敬禮

檢討人：

　　x年xx月xx日

　　關于員工遲到檢討書 篇11

尊敬的領導：

　　今天，我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對遲到的不良行為，深刻認識改正錯誤的決心！

　　我以前對上班遲到的行為。覺悟不深，在寫這份檢討書的同時，我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤，我感到非常愧疚！再次，我這種行為還在公司同事間造成了及其壞的影響，破壞了公司的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，而我這種表現(xiàn)，給同事們帶了一個壞頭，不利于公司的學風建設領導是非常的關心我們，愛護我們，所以我今后要聽領導的話，充分領會理解領導對我們的要求，并保證不會在有類似的事情發(fā)生。望領導給我改過自新的機會。領導是希望我們成為社會的棟梁，通過這件事情我深刻的感受到領導對我這種破壞學風的'心情，使我心理感到非常的愧疚，我太感謝領導對我的這次深刻的教育。

　　雖然，今天遲到的確是個意外，但是我不需解釋什么，因為從中我看到了自己的不足之處，那就是好習慣要堅持，好風氣要發(fā)揚。前段時間我做的工作得到了大家的一致認可，我很欣慰，同時干勁也更足。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。通過這一次遲到，我會認真反省，深刻思考。

　　我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到?jīng)Q不遲到，決不違反公司規(guī)章制度，決不做讓領導失望的事，同時我也要通過這次事件，提高我的思想認識，強化我的時間觀念。

　　我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結(jié)，深刻反省，我保證以后不再無故遲到，懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤。

此致

敬禮

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　關于員工遲到檢討書 篇12

尊敬的領導：

　　您好！

　　通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的必然結(jié)果，這種不良思潮的最直接表現(xiàn)就是自由散漫！在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想�，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向！如果放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的.這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非�？蓯u，感到無以復加的后悔與悲痛。

　　此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時把工作落實好。做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣不文明表現(xiàn)，我們工作的提高將無從談起，服務也只是紙上談。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。為了嚴肅法紀，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心希望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己檢查自己，倘能如此，我想今后類似的悲劇就不會再上演。

　　究其根本，談其關鍵，還是對時間觀念的一種放松甚至漠視，從而導致我遲到了。世界上沒有后悔藥可買，事已至此，多說無益，唯有以此教訓為誡，借此檢討為契機，從現(xiàn)在起，提高對時間的警覺性。

　　在此，我向公司領導承認錯誤，也接受扣錢的懲罰，并且保證，以后不會再犯類似的錯誤，保證以后每天上班都準時準點！

此致

敬禮！

檢討人：XXX

　　XX月XX日

【員工遲到檢討書】相關文章：

員工遲到檢討書01-20

員工遲到檢討書范文04-19

員工遲到檢討書模板05-10

員工工作遲到檢討書09-02

員工開會遲到檢討書06-10

員工多次遲到檢討書02-07

員工遲到檢討書（薦）12-16

員工遲到檢討書[精品]07-14

員工上班遲到檢討書01-11