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      實習合同

      時間:2023-11-19 08:02:12 合同范本 我要投稿

      實習合同模板

        隨著人們對法律的了解日益加深,隨時隨地,各種場景都有可能使用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧,下面是小編為大家整理的實習合同模板,希望對大家有所幫助。

      實習合同模板

      實習合同模板1

        甲方(實習基地):_______________

        地址:_______________

        經(jīng)濟類型:_______________法定代表人:_______________

        乙方(實習生):_______________學歷:_______________

        所屬(畢業(yè))院校:_______________專業(yè):_______________

        畢業(yè)時間:__年__月__日聯(lián)系電話:_______________

        身份證號碼:_______________

        為明確甲、乙雙方實習期間的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

        第一條乙方自愿到甲方實習,并實習期間自覺遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的日常管理。

        第二條甲方將根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度和生產(chǎn)經(jīng)營的實際需要,并結(jié)合乙方的實際情況為乙方合理安排實習崗位及實習工作時間。

        第三條乙方在甲方的實習時間為個月,即自__年__月__日起至__年__月__日止。

        第四條甲方安排乙方到部門,從事工作。

        第五條實習期待遇:

        1、甲方依其規(guī)章制度對乙方的實習進行考核評價,乙方按照實習計劃或甲方規(guī)定完成實習內(nèi)容的,甲方給予乙方實習補貼,補貼標準為

        ____________,乙方因故缺勤,按所缺天數(shù)扣減相應(yīng)的實習補助。

        2、在實習期間,乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。

        第六條乙方在實習期間應(yīng)遵守以下規(guī)定:

        1、遵守甲方各項的工作紀律及管理制度,按照甲方的安排開展實習期的工作;

        2、服從甲方對其實習指導(dǎo)人員的安排,尊重并虛心接受實習指導(dǎo)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及日常管理,努力學習;

        3、與甲方員工融洽相處,愛護甲方財產(chǎn),保守甲方的技術(shù)和商業(yè)機密;

        4、如因乙方個人的過錯給甲方造成財產(chǎn)損失或是泄露技術(shù)秘密和商業(yè)機密而給甲方造成技術(shù)和商業(yè)利益損害,則乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。

        第七條實習期間甲方應(yīng)遵守以下規(guī)定:

        1、甲方應(yīng)對乙方進行勞動安全培訓(xùn),包括但不限于工作紀律、安全責任、工作注意事項等。并為乙方提供國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全,因乙方的原因造成的安全事故責任由乙方承擔。如乙方在實習期間發(fā)生意外,均由乙方自行承擔。

        2、甲方可以根據(jù)需要,調(diào)配乙方從事不同的實習崗位;如乙方由于個人能力和身體原因,不能參加正常的實習活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止乙方實習活動并解除本協(xié)議。

        3、甲方應(yīng)安排專門的指導(dǎo)人員對乙方進行技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,并結(jié)合實際情況,為乙方提供學習專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的.機會,并委派有關(guān)人員進行指導(dǎo)。

        4、實習期結(jié)束時,根據(jù)需要和現(xiàn)實表現(xiàn),為乙方提供一份客觀公正的實習鑒定。

        第八條協(xié)議解除:

        1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議,應(yīng)提前7天以書面形式向甲方告知原因,經(jīng)甲方同意并在完成工作交接后方可與甲方終止實習合同,否則,乙方應(yīng)賠償由此給甲方造成的損失。

        2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。

        3、實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作,可向乙方提出解除實習協(xié)議,在支付給乙方生活補貼并履行相關(guān)手續(xù)后,解除本協(xié)議。

        4、如果乙方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由于乙方自身的原因,并影響到工作的開展等情況,甲方有權(quán)解除協(xié)議。給造成甲方損失的,乙方承擔賠償責任。

        5、實習期滿,實習協(xié)議自動解除,如用人單位欲招收乙方為正式工作人員,則應(yīng)按勞動法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù),簽訂新的勞動合同。

        6、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。

        第九條其它事項:

        1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習關(guān)系,不構(gòu)成勞動合同關(guān)系。

        2、實習期間,乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權(quán)成果,權(quán)益歸甲方所有。

        3、根據(jù)本協(xié)議約定乙方承擔的責任,并不免除乙方根據(jù)法律應(yīng)向甲方承擔的責任。

        4、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

        甲方(蓋章):_______________

        乙方(簽名):_______________

        ___年___月___日

      實習合同模板2

        實習單位:_______________(甲方)

        實習學生:_______________(乙方)

        經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,乙方到甲方單位實習期間,為有利于雙方工作開展,就具體實習事宜達成以下協(xié)議:

        一、實習期限:

        從__年__月__日至__年__月__日。

        二、實習制度:

        1、實習期間,乙方應(yīng)自覺遵守甲方單位的相關(guān)工作規(guī)章制度,如乙方有違反甲方規(guī)章制度的行為,甲方將根據(jù)情況對乙方進行批評、教育、處罰乃至終止乙方實習,并將處理意見通報乙方的學院實習指導(dǎo)教師。

        2、實習期間,乙方如因違反操作規(guī)程而造成的自身或第三方人身安全事故,責任由乙方自行負責,甲方不負責相關(guān)責任和費用賠償。

        3、實習期間,甲方將按崗位實際工作情況,安排乙方實習工作任務(wù),如因甲方工作需要的對乙方實習工作任務(wù)的變動,乙方應(yīng)服從甲方的`安排與管理。如乙方無故不服從實習變動安排的,甲方將根據(jù)情況對乙方進行處理,并將處理意見通報乙方的學院實習指導(dǎo)教師。

        4、實習期間,乙方如要求終止實習,需向甲方書面申請,并經(jīng)甲方批準;如未被批準,乙方擅自終止實習的,甲方則視乙方為自動終止放棄實習,將不提供乙方的實習鑒定,并將處理意見通報乙方的學院實習指導(dǎo)教師。

        5、甲方將根據(jù)與學院(系部)簽訂的校企協(xié)議書內(nèi)容為乙方提供企業(yè)實習指導(dǎo)人員、實習場所及相關(guān)實習工作任務(wù)安排。

        三、實習待遇:

        1、實習期間,甲方根據(jù)自身情況及乙方工作表現(xiàn),每月支付乙方實習生活津貼/元;

        2、對實習期滿且實習表現(xiàn)優(yōu)秀的學生,如甲方有用人需要,單位將擇優(yōu)錄取為企業(yè)正式員工。

        四、其他:本協(xié)議一式三份、甲方、乙方、乙方所屬學院(系部)各一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;實習期滿協(xié)議終止。

        實習單位(蓋章):_______________實習學生(簽字):_______________

        代表:_______________學院實習指導(dǎo)教師(簽字):_______________

        簽訂日期:__年__月__日簽訂日期:__年__月__日

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