公司合同(共3篇)

　　在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì)中，合同對我們的幫助越來越大，簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么合同要怎么擬定？想必這讓大家都很苦惱吧，下面是小編精心整理的公司合同3篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

公司合同 篇1

　　借款人：_______________ 身份證號_________________________________ 貸款人：_______________ 身份證號_________________________________ 為明確責(zé)任，恪守信用，雙方遵照有關(guān)法律，協(xié)商一致，訂立本合同：

　　第一章 借款

　　第一條 借款金額： _________元(大寫：人民幣_________________________)。

　　第二條 借款用途：_________________________________。

　　第三條 借款期限：自_________年______月______日至______年______月______日止。

　　第四條 在本合同期限內(nèi)，借款的實(shí)際放款日和還款日以借據(jù)為準(zhǔn)。借據(jù)是合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。

　　第五條 本合同到期，借款人應(yīng)主動(dòng)歸還全部借款。

　　第二章 借款利率和計(jì)息

　　第六條 本合同項(xiàng)下借款月利率為______%，確定借款利息為月息_________元。

　　第七條 本合同項(xiàng)下借款，自貸款方放款之日起息，按月計(jì)息，利息于放款之日一次性付清，借款到期還清本金。

　　第八條 經(jīng)貸款人同意，借款人提前歸還借款的，仍按合同約定的利率和實(shí)際用款天數(shù)計(jì)算利息。

　　第九條 借款人在借款到期日前應(yīng)備足應(yīng)付本金，由現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬方式一次性還付借款，款項(xiàng)以貸款人實(shí)際收到時(shí)間為準(zhǔn)。

　　第三章 雙方權(quán)利及義務(wù)

　　第十條 借款人權(quán)利及義務(wù)

　　1、保證不利用借款從事違反法律、政策經(jīng)營活動(dòng)。

　　2、保證還款資金來源合法有效。

　　3、及時(shí)向貸款人支付合同約定的.借款本金與利息。

　　5、借款人有要求提前還款的權(quán)利，但應(yīng)提前15天通知貸款人。

　　第十一條 貸款人權(quán)利及義務(wù)

　　1、對本合同有可能涉及到借款人的財(cái)務(wù)及經(jīng)營狀況保密。

　　2、按照合同約定及時(shí)向借款人收取相應(yīng)的借款利息及本金。

　　3、本合同到期后，貸款人有權(quán)收回借款資金，不再續(xù)借。

　　4、當(dāng)借款人違約時(shí)，貸款人有權(quán)提前解除合同。 第四章 合同的變更

　　第十二條 借款人需要延長借款期限的，應(yīng)在借款到期日前15日內(nèi)向貸款人提出申請。 第十三條 借款人如要將本合同項(xiàng)下債務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三者，應(yīng)經(jīng)貸款人書面同意。在受讓人和貸款人重新簽訂借款合同前，本合同繼續(xù)有效。

　　第十四條 借款人、貸款人任意一方需變更本合同其他條款，均應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成書面協(xié)議。

　　第五章 違約責(zé)任

　　第十五條 借款人未按本合同約定的用途使用借款，貸款人可以提前收回已經(jīng)發(fā)放的部分或全部貸款，同時(shí)對違約使用部分按國家規(guī)定，在違約使用期間每日計(jì)收萬分之五罰息。 第十六條 借款人未按合同約定的還款時(shí)間歸還借款本息時(shí)，貸款人按國家規(guī)定對逾期貸款每日計(jì)收千分之二利息。

　　第六章 爭議的解決

　　第十七條 在本合同的履行中發(fā)生的糾紛，雙方應(yīng)首先協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向合同簽定所在地人民法院提出訴訟，申訴過程中發(fā)生的所有費(fèi)用由被申訴方承擔(dān)。

　　第七章 其他

　　第十八條 本合同經(jīng)借款人和貸款人雙方簽章后生效。

　　第十九條 本合同自其項(xiàng)下貸款本息和可能發(fā)生的違約金、實(shí)現(xiàn)債權(quán)的費(fèi)用得到全部清償時(shí)，自動(dòng)失效。

　　第二十條 借款人變更住所、通訊地址，以及聯(lián)系方式時(shí)，應(yīng)在有關(guān)事項(xiàng)變更后10日內(nèi)書面通知貸款人。

　　第二十一條 本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。 第二十二條 本合同一式兩份，借款人和貸款人各執(zhí)一份。

　　第二十三條 本合同附

　　(1)借款人身份證復(fù)印件

　　(2)借據(jù)、收據(jù)。

　　借款人(簽章)：_____________________

　　電話：_______________________

　　郵政編碼：______________

　　時(shí)間：_________年____月____日

　　簽訂地點(diǎn)：___________________

　　貸款人(簽章)：_____________________ 銀行賬號：_______________________ 開戶銀行：_______________________ 電話：_______________________ 郵政編碼：______________ 時(shí)間：_________年____月____日 簽訂地點(diǎn)：___________________

　　貸款人：

　　日期： 年 月 日

公司合同 篇2

　　甲方(單位)名稱 : ________________

　　主 管 部 門 :________________(人事部)

　　乙方(職工)姓名 : ________________

　　性 別 : ___________

　　業(yè)務(wù)編號: ___________

　　出 生 年 月 : __________ 年______月_____日

　　文 化 程 度 : _________

　　居民身份證號碼 __________________________________

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本聘用合同確定勞動(dòng)關(guān)系并共同遵照執(zhí)行。

　　一、合 同 期 限 :(本合同采用下列方法之一)______

　　1、固定期限合同 : 自 __________年 _____月 _____日起,至 __________年 _____月 _____日止,為期 __________年 _____月;其中,試用期為 _____個(gè)月,試用期自 __________年 _____月 _____日起,至________年 _____月 _____日止。

　　2、甲方安排乙方從事特定工作任務(wù)為期限,自 __________年 _____月 _____日至__________年 _____月 _____日,該任務(wù)完成后,本合同即終止執(zhí)行。

　　3、無固定期限合同,除按規(guī)定變更、解除、終止外,本合同可至乙方達(dá)到退休年齡時(shí)終止。

　　二、工作內(nèi)容和工作條件

　　1、甲方根據(jù)單位情況和有關(guān)人事政策法規(guī),通過雙向選擇、擇優(yōu)聘任、競爭上崗等方法,確定乙方的工作崗位,其崗位職責(zé)按簽訂的崗位聘任合同或崗位責(zé)任書執(zhí)行。

　　2、甲方根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,保障乙方的安全與健康。

　　三、報(bào)酬和保險(xiǎn)、福利待遇1、員工的工資保障前提是每月完成___________元的業(yè)務(wù)量。超額部份以_________%提成。如不能按期完成每月所定業(yè)務(wù)量的將按照實(shí)際業(yè)務(wù)金額的_________%提成。(備注:適合于報(bào)刊分類廣告),印刷品業(yè)務(wù)單獨(dú)以_________%核算。/ 在試用期間,公司給予__________元的試用期工資, 轉(zhuǎn)為正式員工后,其一: 每月薪金為__________元。/ 其二: 底薪為: __________元+_______%的期提成。( 其一□ 其二□ )

　　2、根據(jù)按勞分配為主體、多種分配方法并存的分配制度,甲方依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)等情況,以貨幣按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工作報(bào)酬,不得克扣或無故拖欠,并根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,為乙方建立檔案工資。

　　3、乙方在合同期內(nèi)的工時(shí)制度、公休假日均按國家及本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。特殊情況請參閱《公司管理制度》

　　四、工作紀(jì)律

　　1、甲方應(yīng)明確并切實(shí)加強(qiáng)公司內(nèi)部的崗位責(zé)任制,建立健全考核制度,做到職權(quán)清楚、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。

　　2、甲方有權(quán)根據(jù)國家現(xiàn)行有關(guān)法律、法規(guī)和政策,制定本單位的規(guī)章制度,乙方有違反的,甲方可按規(guī)定給予必要的處理。

　　3、乙方應(yīng)努力學(xué)習(xí)政治文化,主動(dòng)參加崗位技能培訓(xùn),忠于職守,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,努力完成本職工作。

　　五、聘用合同的變更、解除、終止

　　1、因特殊情況致使合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的'相關(guān)內(nèi)容,也可以解除本合同。

　　2、乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同:

　　(1)在試用期間被證明不符合聘用條件的。

　　(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律,經(jīng)批評教育仍不改正的。

　　(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊, 泄露商業(yè)秘密事項(xiàng)給甲方利益造成重大損害的。

　　(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

　　(5)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不服從另行安排適當(dāng)工作的。

　　(6)連續(xù)兩年考核不合格的,又不服從組織安排或重新安排后年度考核仍不合格的。

　　(7)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。

　　3、有下列情況之一的,乙方可以解除聘用合同:

　　(1)試用期內(nèi)的。

　　(2)甲方未按照國家規(guī)定或聘用合同支付工作報(bào)酬或提供工作條件的。

　　(3)按照國家規(guī)定乙方經(jīng)甲方同意考入普通高等、中等專業(yè)學(xué)校,應(yīng)征入伍,以及經(jīng)甲方同意調(diào)出的。

　　4、有下列情況之一的,聘用合同終止:

　　(1)聘用合同期滿。

　　(2)雙方約定的終止條件出現(xiàn)的。

　　(3)乙方被開除、自動(dòng)離職以及死亡的。

　　5、有下列情況之一的,甲方不得終止或解除聘用合同:

　　(1)在正常的合同工作期間的。

　　(2)乙方患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

　　六、甲乙雙方解除合同應(yīng)以書面形式通知對方,其中有本聘用合同第五條第2款的第5、6、7項(xiàng)情形的,應(yīng)提前30天通知對方。

　　七、違約和解除合同責(zé)任

　　甲方或乙方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合本合同所約定的,應(yīng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。

　　(1)合同期間,一方違反合同有關(guān)條款規(guī)定,應(yīng)付給對方違約金_______元;給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

　　(2)乙方系甲方出資培訓(xùn)或引進(jìn)的,乙方違約或提出解除合同,如雙方訂有協(xié)議,培訓(xùn)費(fèi)或引進(jìn)費(fèi)問題按協(xié)議規(guī)定辦理;如雙方?jīng)]有簽訂協(xié)議,甲方可適當(dāng)收取用費(fèi),數(shù)額按培訓(xùn)或引進(jìn)后乙方回甲方服務(wù)的年限,以每年遞減所支費(fèi)用的20%的比例計(jì)算。

　　(3)乙方與甲方解除聘用合同,涉及商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)等方面問題,而給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,按國家相應(yīng)的法律、法規(guī),乙方應(yīng)給予甲方必要的經(jīng)濟(jì)賠償。

　　八、聘用合同爭議處理

　　甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可向本單位或上級主管部門人事爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;不愿調(diào)解或調(diào)解不成的,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)以書面形式向當(dāng)?shù)卣�府人事部門的人事爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

公司合同 篇3

　　(姓名、性別、年齡、職務(wù))代表本企業(yè)為 (項(xiàng)目名稱)的代理人。

　　該委托代理人的'授權(quán)范圍為：代表我單位與你們進(jìn)行磋商、簽署文件談判權(quán)、簽訂合同權(quán)、代為承認(rèn)或者放棄一定權(quán)利等，處理______________活動(dòng)有關(guān)的事務(wù)。在整個(gè)__________過程中，該代理人的一切行為，均代表本單位，與本單位的行為具有同等法律效力。本單位將承擔(dān)該代理人行為的全部法律后果和法律責(zé)任。

　　代理人無權(quán)代理權(quán)給其他任何人。

　　特此委托。 委 托 單 位：________________(蓋章)

　　法定代表人：________________(簽名)

　　____年____月____日

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