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維修的工作報告
我們眼下的社會，報告對我們來說并不陌生，要注意報告在寫作時具有一定的格式。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎？以下是小編精心整理的維修的工作報告，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
維修的工作報告1
xx：
賈灘鎮(zhèn)中心學(xué)校，教學(xué)樓93間，共2320平方米，樓頂嚴重漏水，室外瓷片嚴重脫落，門窗玻璃破損嚴重，現(xiàn)在教學(xué)工作不能正常進展。
為了確保學(xué)生的生命安全和教學(xué)工作的'正常開展，需要及時維修，根據(jù)現(xiàn)實的工料計算，需資金35萬元，特向上級主管部門提出申請，給予解決為盼。
賈灘鎮(zhèn)中心學(xué)校
20xx年xx月xx日
維修的工作報告2
致蕪湖市建筑工程質(zhì)監(jiān)站：
我是柏莊春暖花開小區(qū)19棟1單元1103室業(yè)主，自取年10月份該房交付后，本人于二00九年11月份對此房進行裝潢，發(fā)現(xiàn)該房存在以下房屋工程質(zhì)量問題：
1、臥室、主臥室的四扇窗戶，均出現(xiàn)滲水現(xiàn)象。
2、主臥室西側(cè)山墻滲水。
3、樓梯梁磚混結(jié)合處滲水。
4、室內(nèi)凈高不足，且屋面傾斜，兩端高低差4cm。
5、電線管滲水滲到了用電總控制箱上，造成很大安全隱患經(jīng)常無故跳閘。
6、躍層西側(cè)山墻滲水。
7、躍層書房窗戶嚴重滲水。
8、躍層平臺玻璃頂滲水。
上述問題經(jīng)物業(yè)管理公司土建專業(yè)技術(shù)人員到現(xiàn)場察看后確認為房屋施工質(zhì)量問題，開發(fā)公司組織人員對上述問題進行了維修，并承諾全部返修合格，但待裝潢好本人搬進去住后，上述有些問題并未維修好，陸陸續(xù)續(xù)前后進行了五次維修，但均未維修到位。本人入住后花大量時間、人力投入開發(fā)公司無休止的維修當(dāng)中。同樣的問題一次、兩次。均未看見維修效果，未給本人解決根本問題。
本次下雨后有又出現(xiàn)下述問題
1、躍層平臺玻璃頂滲水滲到了地板上，造成了木地板的大面積起鼓。
2、躍層陽臺頂棚玻璃滲水造成臥室地板出現(xiàn)大面積起鼓。
3、躍層書房窗戶滲水，導(dǎo)致以裝飾好的墻紙大面積發(fā)霉。
4、主臥室凸窗滲水，導(dǎo)致以裝潢好的窗戶木包邊發(fā)霉、起鼓。
根據(jù)《中華人民共和國合同法》和《蕪湖市商品住宅質(zhì)量保證書》第六條規(guī)定，本人要求：
1、開發(fā)公司必須盡快組織人員對上述問題進行維修，并明確一次性維修到位，并承諾維修時采取措施對家具和其他裝飾成品的進行保護。
2、開發(fā)公司必須承擔(dān)因房屋維修給本人造成的.損失費100000.00元（含多次維修過程中對家具、地板、地磚等的返工費、誤工費、衛(wèi)生保潔費、無法入住產(chǎn)生的房租費）。
望質(zhì)檢站領(lǐng)導(dǎo)百忙之中抽點時間主持公道解決上述問題，為感！
柏莊春暖花開19棟1單元1103室業(yè)主：xxx
20xx年7月13日
維修的工作報告3
20xx年上半年已經(jīng)過去，懷著對青春的夢想，我捧著一顆火熱的心踏上了班長的舞臺。上半年已經(jīng)過去，在這半年里我深刻體會到了做班長的艱辛和快樂，我把自己的青春傾注于我所鐘愛的事業(yè)上，傾注于每一位同事身上。上半年的工作已經(jīng)結(jié)束，收獲不少，下面我對上半年稍微寫一下，為下半年的工作確立新的目標(biāo)。
一、思想認識。
在上半年，作為一名班長，我在思想上嚴于律己，熱愛自己的事業(yè)，以班長的要求嚴格要求自己，鞭策自己，力爭思想上和工作上在同事心目中都樹立起榜樣的作用。積極參加工廠及公司組織的各項活動，如工廠的`主管講課。半年來，我服從和配合領(lǐng)導(dǎo)做好生產(chǎn)部門各項工作。我相信在以后的工作中，我會在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在同事們的幫助下，通過自己的努力，克服缺點，取得更大的進步。下半年，我將更加努力工作，勤學(xué)苦練，使自己真正成為一個經(jīng)受得起任何考驗的班長。
二、維修工作。
在維修工作方面，上半年任務(wù)都非常重，但不管怎樣，為了把自己的維修水平提高，我堅持經(jīng)常看一些相關(guān)的書籍，還經(jīng)常上找一些機械維修資料，還爭取機會多與同事們聊天，從中學(xué)習(xí)別人的長處。平時還虛心請教有經(jīng)驗的老師。自己也經(jīng)常去設(shè)備現(xiàn)場看、與生產(chǎn)部門溝通挖掘他們對設(shè)備操作存在的缺陷，自己做好筆記統(tǒng)一處理，處理不了的通過OA流程上報設(shè)備動力部要求他們的技術(shù)支持。
三、班長工作。
我嚴格要求自己，工作實干，并能完成領(lǐng)導(dǎo)給予的各項任務(wù)。由于我們是機修工，這個特殊的職業(yè)決定了我們必須還有很多的工作要做，我服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，兢兢業(yè)業(yè)，主要的完成每月的設(shè)備保養(yǎng)計劃工作和日常維修工作的安排，還處理一些突發(fā)性事故。并很好的完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的所有任務(wù)。在以后的工作，我將一如既往，腳踏實地，我會更加積極地配合領(lǐng)導(dǎo)完成各項任務(wù)，為華峰的美好明天更加努力。
四、考勤方面。
我在做好各項工作的同時，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度。處理好公司工作與個人之間的關(guān)系，到目前為止，考勤制度我還在制定當(dāng)中，以機修以前的制度為版本再增加一些工作的實際情況。我將會用最少的時間逐步完善考勤制度。下半年，我將更加勤懇，為自己作的事，自己更加努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，使自己的業(yè)務(wù)水平更上一層樓。
綜合以上幾點，其中還有不足之處，所謂“人無完人”，我將用的時間帶領(lǐng)機修的全體同事發(fā)揮他們自己的專業(yè)技能，為自己和他們?nèi)ふ腋蟮陌l(fā)展舞臺。
維修的工作報告4
在這個各級領(lǐng)導(dǎo)做述職報告來總結(jié)二零一三年工作的時候，在聽著他們或是虛偽套話或是虛夸業(yè)績的官樣文章下，我也有了回顧這一年來發(fā)生在工作上和生活中點滴的沖動，記錄下來算是自己的“年終報告”了，以此作為未來某時回憶此時的引擎吧。
工作上，業(yè)務(wù)水平并沒有多大的提高，計劃要把西門子plc知識熟練掌握和靈活應(yīng)用這事兒結(jié)果卻化為泡影，慶幸的是并沒有放棄，還在努力學(xué)習(xí)中；對礦“四大運轉(zhuǎn)”各個系統(tǒng)的全局把握還遠遠不夠，各種細節(jié)、技能學(xué)了又忘忘了又學(xué)；在班組里還是沒能獨擋一面，并沒有達到當(dāng)時“豪言壯志”過的水平，多少有些諷刺。唯一僥幸的是在礦井維修電工技能比武中獲得了礦上第二名、河南能源集團公司第三名的成績，得到了礦“銅牌首席員工”和集團公司“技術(shù)標(biāo)兵”榮譽稱號，多了些虛名也得了點兒獎金。七月份通過了永煤公司的中級工技能等級證的考試，年底還報考了礦上緊缺人才培養(yǎng)，兩三年后能拿到全日制普通大專畢業(yè)證，還能憑上邊的榮譽全額報銷學(xué)費，真是后悔在鶴壁拿那無用的函授本科證，還不如當(dāng)時花三分之一的錢考個駕照來的實惠，同樣無用還有高級工技能等級證，礦上壓根就不承認。
生活中，總體來說很是不順，一個人在外確實不容易，大小的事兒全得靠自己來苦苦支撐。四月份簽了賣身契轉(zhuǎn)了正，正式成為國有企業(yè)的一員，勞動合同制；還是四月份，倉促中交了首付買了房，自己去辦理了銀行貸款成了房奴，之后卻一度陷進了后悔不如不買的深淵里，久久不能調(diào)整好心態(tài)。全年凈工資八萬四千余元，先帥購物卡、食堂餐卡總計約七千四百元，養(yǎng)老金、公積金、企業(yè)年金、醫(yī)療金四項個人賬戶上已開始多多少少的累積了錢，就這到年底身上所剩卻還是寥寥無幾，一年來沒舍得給自己整一件像樣的行頭，只是淘汰了用了三年多的'手機而已。猶豫了好長時間才痛下決心過年回家?guī)滋�，還沒能給父母添置任何東西，想想真是不孝；結(jié)束了一段失敗的感情，至今還沒有要結(jié)婚的對象，想想真是無用；比武集訓(xùn)時累成了椎間盤膨隆，萬幸現(xiàn)在癥狀明顯見輕，十一月份末還做了個小手術(shù)，想想真是悲哀！
不管二零一三年是怎樣的好與壞都已過去，再不情愿也得迎接前途未知的二零一四年。愿在新的一年里：工作上，業(yè)務(wù)水平盡可能的提高，技能比武還能像今年這般僥幸；生活中，新房子盡可能的裝修好，并能如愿的找到合適的人來個閃婚，結(jié)束這煩惱的單身生活。
維修的工作報告5
1.維修受理的機器共計123臺，其中不包括外出服務(wù)的機器，其中共有工作日作60天算，每天完全完成一臺機器的維修數(shù)不低于2臺，這其中王漢銳負責(zé)變頻器的檢測和維修，其他諸如受理，跟客戶和ls確認維修，確認打款開發(fā)票等等，打包，包括找相應(yīng)的快遞公司發(fā)貨我來負責(zé)。
2.之前的關(guān)于技術(shù)服務(wù)中心的其他工作應(yīng)該是安排由王工來負責(zé)受理檢測，但維修變頻的工作太多，幾乎沒有什么時間來分身處理其他代理機器，包括都沒時間檢測這些plc和觸摸屏，電話咨詢等技術(shù)服務(wù)還是要他來解決。這樣除去維修ls變頻器，公司的其他售后工作，包括plc，eview觸摸屏等的聯(lián)系客戶、聯(lián)系廠家維修事宜、打包發(fā)貨等等都由我來操作，并且要跟蹤每個不同的業(yè)務(wù)類型的流程。很多的時間里都是在跟廠家和客戶溝通的時間，產(chǎn)品維修進展到什么程度，解釋一些原因，增價了我這邊的工作強度。
3.因為每天一來公司就有事情等著自己做，而自己的計劃可以找?guī)讉�客戶，看看哪里能用到我們的產(chǎn)品，或者出去轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)的可能性變得都不成立。我還有我的指標(biāo)，照這樣下去根本變得不可能，而我現(xiàn)在這樣的工作很多幾乎都是完全售后服務(wù)了，公司覺得合理的情況下可以決定我這邊費用的收取，對于系統(tǒng)開發(fā)部來說還有的內(nèi)外核算的問題，而對我維修中心就變得不是這樣，對公司的銷售體系來說可能撐死賴活的去做好了后備防線，但對于公司對我們的考核來說只能叫苦不迭，沒有多少實際的利潤體現(xiàn)，客觀的來說也好公司的.考核產(chǎn)生矛盾，因為要算考核呀。(當(dāng)然這其中包括保修的機器的費用情況一直也沒有談攏下來)
4.現(xiàn)在的每臺機器不能用利潤來衡量的，這點可以從plc的維修中出現(xiàn)的問題表現(xiàn)出來，因為我們不能維修的拿到別家修耗費的不止是一點財力人力物力，這點就不再贅言了。
5.自己就是在周而復(fù)始的做著一些受理做單聯(lián)系客戶發(fā)貨等等工作，當(dāng)然這個崗位的工作確實要實際的去做，過去的三個月我一直要嘗試著怎么能夠讓自己的工作輕松化更合理化，可以抽出多點的時間做做別的業(yè)務(wù)工作，可是到現(xiàn)在我認識到根本不可能，這個崗位每時每刻你都要有人做著事，至于開發(fā)新的維修客戶這個想法是很好，可是我們公司的技術(shù)維修力量現(xiàn)階段是太薄弱，人手不夠是很大的原因，這個也是在看到辦事處和其他幾個突發(fā)客戶的維修服務(wù)過程中體現(xiàn)的，我們不能迅速及時的處理故障，這點在前段時間處理大元印染一ih機器時多少也造成了ls維修權(quán)昌周部長的不滿，最后終于解決。
6.現(xiàn)在我的問題是除了維修工作之外也會有業(yè)務(wù)上面的工作，包括等等別的，因為工作很雜幾乎公司的每個環(huán)節(jié)好像什么都要牽扯一點，有時候真的記不過來不同類型的太多事情。既然工作要做，而我的sunx也要做，現(xiàn)在的形式下我的工作分配出現(xiàn)了一定的矛盾，希望領(lǐng)導(dǎo)你在我說完了這些后對我的具體工作有一定的了解，可以合理化分配工作給我。讓我可以明確我的目標(biāo)工作，包括能夠通過增加人員的方式來分擔(dān)下維修售后技術(shù)中心的工作，而我也能有時間關(guān)注下我的業(yè)務(wù)發(fā)展，有時間處理才有可能成功，希望能得到支持做好我的銷售工作而不僅僅是做個比內(nèi)勤還內(nèi)勤的工作。
維修的工作報告6
設(shè)備維護是一項能延長設(shè)備正常運作周期、能把常見的故障發(fā)生率減到最低的工程。因此，必須擁有一支“精修細檢”的維護精神、中級工以上的維修水平的優(yōu)秀隊伍。
目前，維護工班里面只有1個高級工和3名中級工，其他維護員工都是初級工，所以在早期維護工班剛成立的時候，我配合工班長花了2個月時間對維護工作的細節(jié)和要求進行針對性培訓(xùn)與實踐，鞏固維護員工技能，例如：agm、tvm、bom的數(shù)據(jù)備份和恢復(fù)。為了更好地配合三、四號線全線開通的工作，做了一份為期一個月的三、四號線設(shè)備培訓(xùn)，擴大員工的知識面，無論走到哪里，都能夠很快適應(yīng)當(dāng)?shù)丨h(huán)境。
在七、八月份的時候，各巡檢及維修工班長分批到本工班跟崗實習(xí)。在維護工作當(dāng)中，他們對本工班工作方面、管理方面提出很多需要改進的寶貴意見。每當(dāng)他們一提出建議，我都及時筆錄收集，因為這是維護與巡檢之間的溝通橋梁。
每月都舉行2次的`工班例會，在例會前，我都會對近兩周維護工作做一份維護工班的會議摘要和提出相關(guān)的注意事項，而且在**網(wǎng)站創(chuàng)建自己的工班管理博客，內(nèi)容涉及到工班會議摘要和自己提出工班管理論，可與其他人分享工班管理經(jīng)驗，不斷完善技術(shù)和管理，力求把人性化中國式管理融入工班管理當(dāng)中。
為了更好配合6s工作和開展，我利用空余時間學(xué)習(xí)有關(guān)6s的文章，提高6s認知程度及合理化應(yīng)用。現(xiàn)在，維護工班完成了相關(guān)6s有關(guān)內(nèi)容，例如：工器具的標(biāo)準(zhǔn)化、合理化擺放，工班電腦文件的規(guī)范，工班文件夾、工器具、消耗品、備件、衣帽柜等統(tǒng)一標(biāo)識。
值得一提的是，鄧翊庭負責(zé)的珠江新城afc巡檢工班，我每一次去，都獲得不少的6s改善工作的靈感!特別是工班電腦的電子文件的合理性擺放，除了對文檔文件歸類外，還列出幾張工班電腦文件存放的圖片，能清晰表現(xiàn)該臺電腦的電子文檔擺放，減少花大量時間盲目地尋找相關(guān)需錄入重要報表數(shù)據(jù)。
因維護工班人數(shù)比較集中，基本上每一個月都舉行一次工班活動：
一是聯(lián)系各同事間友誼。
二是減少各員工在工作上的壓力。
每次活動都能順利完成。
希望在xx年，對19工作所匯報的事件，繼續(xù)發(fā)揚以及改進工班管理，能使維護工班各員工能得感覺到第二個健康兼溫暖的大家庭。
維修的工作報告7
尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)：
現(xiàn)我單位有一輛大客車（車號：蘇KCxxxx）和一別克小車（車號：蘇KCxxxx），兩車已運行7—8年，由于沒有車庫長期停放室外，車身漆面以開始出現(xiàn)開裂甚至剝落的現(xiàn)象，為了更好的為教職員工及學(xué)生服務(wù)，提升學(xué)院形象，兩車都需全車鈑金做漆，預(yù)計費用大客車（車號：蘇KCxxxx）為xx萬元左右（在江淮汽車廠維修），別克小車（車號：蘇KCxxxx）為xxxx元左右（在政府采購定點修理廠維修）。
妥否，請領(lǐng)導(dǎo)批示。
儀征技師學(xué)院辦公室小車班
20xx年xx月xx日
維修的'工作報告8
銀山鎮(zhèn)人民政府：
銀山鎮(zhèn)張山沃小學(xué)重建于1990年9月，學(xué)校地處銀山鎮(zhèn)張山沃村，占地面積2400㎡，建筑面積1024㎡，現(xiàn)有教學(xué)樓1棟，平房6間。
學(xué)校主要建筑都是上世紀九十年代建成使用，年久失修，學(xué)樓頂多處出現(xiàn)裂縫和滲水、漏水現(xiàn)象，已造成部分教學(xué)設(shè)施損壞，影響教育教學(xué)的正常進行。
因此，20xx年xx月xx日對樓房進行了加固。樓頂澆注而成，但是厚度僅10多公分，防水效果差，夏季如同蒸籠，學(xué)生無法正常上課，急需建設(shè)隔熱層。該校教學(xué)樓屋頂防水、防嗮維修面積約430平方米，每平方米需60元，需資金25800元；教學(xué)樓地面凹凸不平，需進行維修，面積約860平方米，每平方米16元，需資金13760元，垃圾清運費2000元，以上共需資金41560元。為了使學(xué)校各項工作能夠順利進行，懇請銀山鎮(zhèn)人民政府撥付維修資金41560元。
銀山鎮(zhèn)張山沃小學(xué)
20xx年xx月xx日
維修的工作報告9
在開學(xué)初就根據(jù)本班學(xué)生特點制定好班級工作計劃，現(xiàn)在一學(xué)期的班主任工作又告一段落。雖然班級學(xué)生素質(zhì)不高，但在學(xué)校正確思想的指導(dǎo)下，各方面還是取得了不錯的成績。為了以后工作更上一層樓，參照自己開學(xué)時制定的班主任工作計劃，對本學(xué)期的工作作出總結(jié)：
一、班級基本情況：
本班學(xué)生共49人，全男班，學(xué)生素質(zhì)相對比較低。在10月和11月份分別流失一個學(xué)生，又因為打架事件開除一名同學(xué)，現(xiàn)學(xué)期末人數(shù)共46人。眾知職校的班主任沒有捷徑可走，靠得是踏實的工作作風(fēng)，和清晰的工作思路。在這一學(xué)期的班主任工作當(dāng)中，我的一心就想把班級帶好，工作重心放在流失控制上，不讓他們輕易地丟失讀書的機會。通過班級籃球賽，秋季運動會等大型活動，和學(xué)生親密接觸，爭取多了解學(xué)生的心理和生活習(xí)慣�，F(xiàn)在對班上每一個學(xué)生的思想動態(tài)和學(xué)習(xí)情況都做有詳細記錄
二、本學(xué)期核心工作：
1、強化請假制度
為了進一步規(guī)范學(xué)校學(xué)生請假的管理工作，對學(xué)生請假制定適合本班規(guī)定。請病假應(yīng)有病歷卡驗證，并有醫(yī)院醫(yī)生出具請假證明，事后補辦病假手續(xù)的，應(yīng)將病假條和病歷卡同時呈驗。請事假應(yīng)由父母致電準(zhǔn)假，經(jīng)班主任批準(zhǔn)后按學(xué)校手續(xù)辦理。由父母之一的電話請假，事后應(yīng)補假條。
2、班干部的工作能力培養(yǎng)
全班幾十號學(xué)生，光靠自已一個人是管不過來的。所以，在原有班干部的基礎(chǔ)上對他們進行思想教育，培養(yǎng)他們的工作能力。要求他們以身作則，各司其職，各盡其則。而且，定期地召開班干部會議，讓他們對班上出現(xiàn)的問題提出自己的`意見，一起研究班上的問題，同時布置新的工作和任務(wù)。由于班干部以身作則，帶動了一部分人，慢慢又帶動了全班，紀律越來越好。
3、重視學(xué)生班團活動
這一學(xué)期，根據(jù)學(xué)校的安排，組織學(xué)生開展各種有效的活動。如班級籃球賽、籃球友誼賽，秋季運動會等。通過這樣的活動開展，學(xué)生認識到，我們生活中不只有自己一個人，我們身邊還有其他人。也為他們以后走出社會鍛煉基礎(chǔ)，學(xué)會交流�，F(xiàn)代社會講究合作精神，只有團隊合作我們才能獲得更多的東西，我們才能得到更多的快樂。我還積極鼓勵學(xué)生參加學(xué)校各個社團，讓他們在這些社團中增強自己的交際能力，認識更多的朋友。同時通過這些活動促動同學(xué)們之間的交流，讓他們彼此更加了解。所以，我們班的學(xué)生在各個社團都非�；钴S，也能為學(xué)校的工作提供有力的幫助。例如我班在街舞社的學(xué)生就在校運會上貢獻了自己的力量，這也是班級形成良好班風(fēng)的一個有郊途徑。
4、重視學(xué)生的文明禮儀教育
利用班會、晚自修的時間讓學(xué)生學(xué)習(xí)學(xué)校管理制度，立良好班風(fēng)，完善班級管理制度，凝聚挖掘班級各方力量，提高班級整體水平。
維修的工作報告10
時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間從配電室調(diào)出來工作已近半年。在這半年里，我在廠部和科室的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，本著積極的工作態(tài)度和熱情的服務(wù)精神，一邊盡己所能的工作，一邊虛心的學(xué)習(xí)新知識。為機電組和科室做了一些實實在在的事情，取得了一定的成績。但還存在一些不足，有待提高和改進。現(xiàn)將半年來有關(guān)工作情況總結(jié)如下：
一、工作內(nèi)容。
我的工作內(nèi)容大致分為機電組工作和設(shè)備科科室工作。
�。ㄒ唬C電組工作：
1、組織班組成員做好車間設(shè)備的巡檢、維護和維修工作。
2、參與巡檢和重點維護、維修工作。
3、負責(zé)機電組和變配電室的現(xiàn)場規(guī)范和管理
�。ǘ┛剖夜ぷ鳎�
1、安全工作：填寫安全檢查記錄、安全整改記錄、安全月報表、安全季報表。
2、質(zhì)量工作：整理維護設(shè)備檔案資料。收集整理冰機、鍋爐、變配電運行記錄、設(shè)備用油記錄和車間設(shè)備保養(yǎng)記錄。統(tǒng)計設(shè)備完好率和監(jiān)視測量裝置有效率。
3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
二、主要成績。
1、在機電組規(guī)范了個人用品的擺放，如：茶杯、工作鞋等。
2、公用工具、備品備件和資料等實行專人分管整理。
3、組織機電組成員及時完成車間設(shè)備的巡檢、維護和維修，保障了車間生產(chǎn)設(shè)備的正常運行。
4、組織班組頂酷暑參與車間新設(shè)備安裝、放線、接線及調(diào)試等工作，為新設(shè)備早日投產(chǎn)作好準(zhǔn)備。
5、參與能源組設(shè)備的部分維修，保證了能源設(shè)備的運行。
6、在q10機液位控制系統(tǒng)故障時，實現(xiàn)了q10機的液位控制系統(tǒng)的改造、并修復(fù)原液位控制器，恢復(fù)原控制器控制液位后運行正常，至今無異常。
7、參與前加工段均質(zhì)冷卻水系統(tǒng)改造的電氣部分安裝工作。
8、參與cip中心站系統(tǒng)改造的電氣和氣動部件的安裝和調(diào)試工作。
9、完成車間設(shè)備巡檢表的更改，加大了設(shè)備巡檢力度。
10、做好安全工作的各種記錄、報表。
11、做好設(shè)備檔案的維護和設(shè)備運行、設(shè)備用油、車間保養(yǎng)記錄的收集。做好設(shè)備完好率和監(jiān)視測量裝置有效率的統(tǒng)計。
三、經(jīng)驗體會。
1、塌實刻苦提高專業(yè)技能。
作為一名技術(shù)人員，專業(yè)技術(shù)水平是根本。搞技術(shù)是學(xué)無止境的，還要發(fā)揚吃苦耐勞的.精神。不光要學(xué)習(xí)書本上的理論知識，還要聯(lián)系實際，在實際中不斷摸索、不斷積累。同時，也要虛心求教，掌握各種相關(guān)專業(yè)知識。
2、努力鉆研提高管理能力。
對于剛從事機電組管理工作的我來說，面對的一切都是嶄新而富有挑戰(zhàn)的。就需要充實自己，我經(jīng)常用業(yè)余時間，看些與管理相關(guān)的書籍，或者上查一些管理方面的資料及前輩們的管理心得。而運用這些管理知識到工作中才是最重要的，否則就是“紙上談兵”了，我在這方面還做得夠，還需加大力度。
重視思考，有時遇到同一個問題，有的人處理得恰當(dāng)，而有些人就處理得草率。作為一名管理者，就要養(yǎng)成勤思考的習(xí)慣，那就是平時碰到問題，要勤于思考，以至帶領(lǐng)班組以的方案處理問題。
同時還要經(jīng)常性的與班組成員工進行溝通，鼓勵成員提出一些自己的看法，及部門存在的問題。以便及時改善！
3、注重細節(jié)逐步成長。
在工作中，任何細微環(huán)節(jié)的差錯都可能導(dǎo)致整個工作的失敗。所以要重視每一個環(huán)節(jié)，一絲不茍的做好。學(xué)會記錄每一件事和每一個重要環(huán)節(jié)，為今后學(xué)習(xí)和回顧提供材料和依據(jù)。
四、存在問題和不足。
1、工作中有時有點粗心、不夠細致。
2、在專業(yè)技術(shù)上鉆研不夠。
3、組織管理力度不夠。
針對上述問題，在今后的工作中要克服粗心、加強專業(yè)技術(shù)、技能的學(xué)習(xí)力爭更大的進步，同時還要加強將所學(xué)到的管理知識運用到工作中去，發(fā)揮班組團隊的力量，把工作做得更上一個臺階。
總之，半年的工作，有成績也有不足，有歡樂也有苦澀，但收獲卻是主題。雖沒做驚天動地的大事，卻在一件件小事中體現(xiàn)出了工作的意義和人生的價值。為了鍛煉自我、成長成材。在今后的工作中，我會更加勤奮工作，不斷完善自己，提高自己。
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