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      《致教師》讀書心得

      時間:2024-10-09 06:29:10 讀后感 我要投稿

      《致教師》讀書心得15篇

        當我們心中積累了不少感想和見解時,就十分有必須要寫一篇心得體會,這樣有利于培養(yǎng)我們思考的習慣。那么心得體會怎么寫才能感染讀者呢?以下是小編精心整理的《致教師》讀書心得,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

      《致教師》讀書心得15篇

      《致教師》讀書心得1

        昨天終于讀完了《致青年教師》一書,這本書寫的非常好,它為我們青年教師打開了一扇通向真理的窗戶。我邊讀邊反思自己的教師心態(tài)、教育行為,真是受益匪淺!書中吳非老師通過一個個典型的案例,用其平實的語言引領我感悟如何才能成為一名合格的人民教師。

        讀吳非老師的文字,我懂得了要做一個成熟、理性的教師是不能只靠教齡的累計、豐富的經驗和資歷的。

        我懂得了“對教師職業(yè)生命負責”,是教育政策制定者和管理者的職責,更應當是我們教師自身的追求。

        我懂得了一名合格的教師必須是一個“思想者”“學習者”“實踐者”“寫作者”。

        我懂得了優(yōu)秀的教師應當是一盞不滅的燈,而那“開關”就在他自己的手里。我還知道了教師的心中沒有陽光,學生的心靈上就有可能添上一分陰暗。

        書中平實淡雅的文字,真實形象的案例,非常貼近我們現(xiàn)在的工作和生活,讀后讓我對自己的職業(yè),對自己的人生有了更深刻的認識。

        《致青年教師》全書共分六輯“做個有胸襟的教師”、“不要急”、“心里裝著學生的心”、“尊重常識”、“不放棄理想”、“播下一粒善良的種子”,共計85篇文章。讀完這些用心靈澆注的文字,仿佛和智者經歷了徹夜的長談,感受到了教育的另一個境界。

        懷揣夢想和激情,走上教學的工作崗位。在近兩年的實際教學中,我認識到只有熱情的教學是不完美的,要想對職業(yè)生命負責,必須提高自己的職業(yè)素質,就如吳非先生所言要做到“二者一家”,也就是成為思想者,學習者,實踐家。教育是一份美麗的事業(yè),她呼喚人的理性追求,呼喚建立美麗的人格。樸實的工作態(tài)度和發(fā)自內心的話語,就像把一粒種子放在了孩子的心田,潛心耕耘,就會開出智慧之花。作為一名青年教師,我可以想的更多。教育是理想者的.事業(yè),教育要培養(yǎng)理想。高貴與卑微的距離也許只有一步,這就是能不能在任何情況下,都保持教育者的尊嚴。試著在心里裝下學生的心,有些事,盡早用自己的方式表達出明確的態(tài)度,從小培養(yǎng)孩子尊重、敬重的意識。作為青年教師,要自覺維護教師的集體,推動這個集體,實現(xiàn)集體凝聚的力量。每時每刻的關注和努力,關注小事,從我做起,從一言一行做起。“教育無小事”,“生活即教育”,一位優(yōu)秀的教師站在學生面前,無需講話,教師本身就是一本教科書,他教給學生的不僅是知識,還有思想、氣質和未來。讀了這本書,我深深理解到,自己需要修煉的是比專業(yè)知識更重要的東西。

        之于“青年教師”,“青年”說明還有很多東西要去學習,去思考,去理解,去實踐;“教師”說明要傳道授業(yè)解惑,更說明要努力超越,以至擁有精湛的傳授技巧和高超的教育藝術。作為一名青年教師應該負責,無論是對學生的教育,還是自己的專業(yè)發(fā)展。而且每時每刻都要意識到這一點:自己教育教學業(yè)務的錘煉,不只是為學生成長所作的付出,不只是別人交付任務的完成,它更是自己生命價值的展現(xiàn)。學校為青年教師提供了良好的平臺,教藝精湛的師傅,團結友好的團隊。這是一件多么幸福的事情!

        吳非老師的文字,讓我在平實的語調中感受到教育的美好和希望。照亮我的道路,并且不斷地給我新的勇氣去愉快地正視教育。我要做的還有很多,我也只有努力去做到更好!

        我要愛所有的孩子!

      《致教師》讀書心得2

        靜心品讀朱永新老師的《致教師》,聆聽專家的教導!吨陆處煛穱@一線教師普遍關心的重要問題和成長的關鍵問題,通過朱老師的深入全面地思考,給詢問者,也是給所有走進這本書的讀者高屋建瓴地坦誠解答。沒有抽象深奧的名詞術語,沒有枯燥乏味的空洞說教理論。讀這本書就像在聽故事,就像在同朱教授面對面相互聊天談心,細細咀嚼品味,又總能獲得許多思想的哲學的和詩意的享受。教師最重要的任務是學習。任何一個教育家都不可能離開前代人的教育財富。事實上,很多的教育家,只不過是把別人的財富應用到自己的教育實踐中,提出很多理論上的共鳴而已。

        你要自己去摸索,找到理論上的支柱和共鳴,現(xiàn)在不少教師找不到感覺,找不著“北”。作為一個教師,你跟其他專家不一樣,需要各方面的知識,一個知識面不廣的教師,很難真正給學生以人格上的感召力。孩子年齡越小,他對教師的期望就越高,他就越是把教師當作百科全書。在他們眼里,教師是無所不知的,如果教師是一問三不知,他就非常失望。所以教師應該完善自己的知識結構。

        作為一名教師,有一項重要的修煉就是做讀書人。對一個教師而言,讀書,每天不間斷地讀書,跟書籍結下終生的友誼就是一種真正的備課。如同軍人喜愛武器,孩子喜歡小玩具一樣,教師的摯愛應該是書籍,只讀教材和教參兩類書的教師無論如何不能稱之為優(yōu)秀教師。如朱教授所說:“你的閱讀生活,絕不僅僅是幫助你獲得知識,獲得教育的智慧,更重要的是幫助你擁有寧靜的心態(tài),儒雅的姿態(tài),積極的`狀態(tài)!彪y道不是嗎?一個真正的人應該在靈魂深處有一份精神寶藏,這就是他通宵達旦地讀過一二百本好書。在閱讀中獲得教養(yǎng),獲得心靈和精神地完善,勤者因書而富,富者因書而貴。實際生活中,人和人的區(qū)別主要看兩點,一是他交怎樣的'朋友?二是他的業(yè)余時間怎樣安排怎樣度過?所以,朱教授說:“人是由他讀的書造就的。讀什么樣的書,你就會成為什么樣的人。讀最好的書,做有根的人。與最好的書對話,就是與最好的人為伍!弊鳛橐幻處煟浀闷鸱比A,更要耐得住寂寞,在讀書中,把自己修煉成如一座圖書館的人。讀書就意味著坐冷板凳,只身一人孤燈一盞,寒窗苦讀,這是一種寂寞的力量,這是一個讀書人的力量,這更是教師職業(yè)品質和人格精神的力量。深諳此理的朱教授指出:“讀書,讓我們有一個寧靜的心態(tài)、從容的心情、理智的頭腦、開放的胸懷。”

        讀書的重要性不言而喻,而現(xiàn)實生活中,有些老師以工作繁忙為借口懶于讀書。為此,朱教授直言不諱地指出:“就人的生物性而言,是很容易懈怠、很容易滿足、很容易停滯的!蓖瑫r,又不無風趣幽默地為教師們支招:“自來水是壓出來的,時間是擠出來的。時間抓起來就是黃金,抓不起來就是流水。”是啊!當我們把讀書當作是自己生命的一部分,看作像呼吸一樣自然時,還會擠不出時間讀書嗎?在這種須臾不可或缺的閱讀狀態(tài)中,我們就獲得了幸福。要是讀不完一本書,至少可以開始讀第一頁,慢慢地,讓讀書成為一種生活方式,一種行走姿態(tài)。

        讀了朱永新先生的《致教師》后,前言就顛覆了以前對教師的形象比喻,更具人性。在他眼里,教師不是春蠶,不是蠟燭;不是一個隱喻與一個標本,更不是靈魂工程師,教師就是教師,每天都在平凡與神圣中穿行,他生命的價值在于“以現(xiàn)在求證未來,讓生命幸福完整”!靶腋!痹谀睦锬?朱先生說,它在創(chuàng)造中,在服務中,在研究中,在分享中。因為創(chuàng)造、服務、研究與分享的教育“幸!,每一個普通的時刻,都會煥發(fā)不一樣的光彩,每一個平凡的日子,我們都能與幸福相伴。他這樣說“職業(yè)”:教師是一個能夠把人的創(chuàng)造力、想象力等全部能量與智慧發(fā)揮到極限的、永遠沒有止境的職業(yè)。教師面對的是最深的世界──人的心靈。他們存在著無限的可能性。他這樣說“信仰”:信仰造就的樂觀,是生命中的太陽,任何境況下的人生都會因此溫暖明亮,并指引著生命中的明亮那方。他這樣說“理想”:當理想遭遇現(xiàn)實,總會有碰撞,總會有較量,否則,理想如何能夠稱之為理想?教育與理想是一對孿生兄弟教育,是必要的烏托邦。他說“教師的專業(yè)成長”,將以閱讀為基礎的“專業(yè)引領模式”,以寫作為基礎的“研究反思模式”與“以同伴互動為基礎的教育生態(tài)模式”喻之為教師成長之“吉祥三寶”。他說,每個人的一生都是一個生命的敘事,在時光中創(chuàng)造那個更好的自己。時間抓起來是黃金,抓不起就是流水。

        余映潮老師《致語文教師》一書的序言開頭是一句希望之語,即“我希望每一位語文教師在生活中、工作中都充滿智慧”。

        最近的空余時間,都是在讀朱永新的《致教師》這本書,書名很吸引人,內容都是圍繞一線教師普遍關心的重要問題和成長的關鍵問題來呈現(xiàn),通過朱教授深入全面地思考,解決了我們一線教師的這些困惑。沒有抽象深奧的名詞術語,沒有枯燥乏味的空洞說教理論,而是通過一個個生動的案例針對性的加以剖析、深究。讀這本書就像在聽故事,就像在同朱教授面對面相互聊天談心,一位慈祥的長者正施慧于民。讀了之后,收獲很大。

        很喜歡書中的一個章節(jié)“每個孩子都是天使——如何對學生一視同仁”。朱永新教授指出,我們之所以對孩子有不同的態(tài)度,往往是由于我們給孩子貼上了不同的標簽。但作為一位老師,我們更應該記住:孩子的不同,不能夠成為我們厚此薄彼的理由。所以,作為教師,就一定要相信每一個生命都有著與生俱來的力量,只是有待于教育來發(fā)掘和喚醒。

        在教育教學中,我們應該如何做到一視同仁地對待每一個學生呢?

        第一,要一視同仁,正視差異。

        只有老師平等地對待每一個學生,真正尊重和信賴學生。對不同性別、年齡、出身、智力、個性、相貌以及關系密切程度不同的學生能夠做到不偏心、不偏愛、不偏袒、同等對待,對于身心有缺陷的學生或后進學生不能歧視他們。

        第二,要公正合理地對學生進行思想教育。

        教師不應以自己的私利和好惡作標準處理師生關系,要給所有學生提供平等的受教育的機會。在這里,“愛”是公正的原則,教師教育學生,必須是愛與嚴相結合。愛,不是出于個人的狹隘感情或“自然好惡”,而是出于教師對祖國和民族未來的熱愛、對教育事業(yè)的熱愛、出于一種高尚的道德感,責任感;嚴,也不是隨心所欲,而是嚴中有愛,嚴中有理,嚴中有方、嚴中有度。教育不是知識的發(fā)售、更不是單純的灌輸,教師應深入了解學生、潛心研究教育的自身規(guī)律,選擇公正合理態(tài)度、方法教育學生。

        第三,要公正合理地給予學生評價。

        教師在教學過程中,無論是在評語,規(guī)則和分數面前都應人人平等,不循私情和規(guī)范準確。在我所任教的班級中,也有幾個成績較差的學生,由于平時老師對他們關注的比較多,與老師的感情較好,在課堂上他們很愿意起來發(fā)言,我總是當場肯定他們的態(tài)度,給他們一個滿意的分數。這樣,老師公正的態(tài)度在學生的心目中建立起權威的形象,師生間建立起一種和諧的關系,更有利于教學工作的開展。

        每個人都有自己的閃光點,差生也同樣有,只要留心觀察就一定會發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點,從而改變對他們的態(tài)度,這樣他們也會對老師有新的看法。

        第四,要多鼓勵少批評。

        好孩子是夸出來的,學生經常性地得到教師的表揚,就會充滿激情去爭取更大的進步;如果每做一件事都得不到承認和肯定,就會喪失信心,失去前進的動力。作為教師不僅要表揚表現(xiàn)好成績好的學生,更要創(chuàng)造機會表揚平時表現(xiàn)不好成績不好的學生,他們的進步更難,他們的一點點小進步教師就要敏銳地去發(fā)現(xiàn)并加以表揚與肯定,這樣長期加以關注學生自然會養(yǎng)成良好習慣,各方面的表現(xiàn)就會不斷地好起來。

        對學生不歧視,不拋棄,不放棄,一視同仁,平等相待,這才能真正贏得學生的尊重與愛戴。相信朱永新教授所說的“你給他一個舞臺,他就能還給你一個精彩;你給他一點空間,他就能為你創(chuàng)造無數輝煌!币欢軐崿F(xiàn)。

      《致教師》讀書心得3

        教育是世界上最特別最奇妙最千變萬化的事情。

        同時,教育也是最堅韌最牢固最不會變化的事情。

        朱永新大師在《致教師》一書中用了共四輯的書信方式,為教育行業(yè)的我們解決了很多一線教師工作中所出現(xiàn)的實際問題。

        首先,通過如何尋找人師、尋找教師的美麗生活、教師職業(yè)的四重境界、做一個現(xiàn)實的理想主義者、如何享受教育生涯、如何進專業(yè)閱讀、如何閱讀思考、如何在壓力下堅守、如何成長為名師、如何保持教育熱情、如何對學生一視同仁、如何讓自己越來越堅定、如何關注窗外世界等問題讓我了解到了做一位教師的理由。

        其次,又通過如何做科研型教師、如何讓教育生活更充實、如何讓學生愛上真正的閱讀、如何出一本書、如何寫論文、如何選擇前行的伙伴、如何對待問題學生以及如何提出有價值的教學問題等等,使我明白了作為一名教師必須有一雙慧眼來發(fā)現(xiàn)學生的優(yōu)點,解決實際問題。

        然后,通過如何向榜樣教師學習、師生如何共同創(chuàng)造幸福、如何學會交往才能受歡迎、如何讓生活豐富多彩、如何安排合理時間、如何走出亞健康狀態(tài)、如何做好晨誦、午讀、暮省、如何自我心里調試等等這些問題使我明白作為教師只要我們用心去接受教育生涯中的各種挑戰(zhàn),或許就已經注定了我們的故事比其他熱的故事更精彩。

        最后,通過我們正在漲潮的海上、出發(fā)吧,帶著使命,帶著愛、我的下一個十年、向沒被污染的遠方重新出發(fā)、每朵烏云背后都有陽光、愛教育就是愛自己等等。

        從優(yōu)秀到卓越,這是我們對工作的要求,幸福而完整是我們對生活的追求。

        因為幸福完整,教育不僅僅是一種行業(yè)而是要融入生活,要激發(fā)潛能,在不斷成長綻放自我的光芒。為了幸福,我們樂于做教師。作為教師,我們要深刻理解幸福的緣由。

        總之,在朱永新先生的《致教師》中,前言就顛覆了以前對教師的形象比喻,更具人性。在他眼里,教師不是春蠶,不是蠟燭;不是一個隱喻與一個標本,更不是靈魂工程師,教師就是教師,每天都在平凡與神圣中穿行,他生命的價值在于“以現(xiàn)在求證未來,讓生命幸福完整”!靶腋!痹谀睦锬?朱先生說,它在創(chuàng)造中,在服務中,在研究中,在分享中。因為創(chuàng)造、服務、研究與分享的.教育“幸!,每一個普通的時刻,都會煥發(fā)不一樣的光彩,每一個平凡的日子,我們都能與幸福相伴。他這樣說“職業(yè)”:教師是一個能夠把人的創(chuàng)造力、想象力等全部能量與智慧發(fā)揮到極限的、永遠沒有止境的職業(yè)。教師面對的是最深的世界——人的心靈。他們存在著無限的可能性。他這樣說“信仰”:信仰造就的樂觀,是生命中的太陽,任何境況下的人生都會因此溫暖明亮,并指引著生命中的明亮那方。他這樣說“理想”:當理想遭遇現(xiàn)實,總會有碰撞,總會有較量,否則,理想如何能夠稱之為理想?教育與理想是一對孿生兄弟。教育,是必要的烏托邦。他說“教師的專業(yè)成長”,將以閱讀為基礎的“專業(yè)引領模式”,以寫作為基礎的“研究反思模式”與“以同伴互動為基礎的教育生態(tài)模式”喻之為教師成長之“吉祥三寶”。他說,每個人的一生都是一個生命的敘事,在時光中創(chuàng)造那個更好的自己。時間抓起來是黃金,抓不起就是流水。

      《致教師》讀書心得4

        “一支粉筆兩袖清風,三尺講臺四季晴雨,加上五臟六腑七嘴八舌九思十想,教必有方滴滴汗水誠滋桃李芳天下”,寒假期間學校精心挑選送給老師的一本書——《致教師》,其中分享了關于教學、學生、教育、教師等問題。對于一名剛參加工作進入教師角色的新教師來說如獲至寶,它以一位朋友的口吻諄諄教導,用信件的方式循循善誘,與我們進行心靈的交流與碰撞,讀起來親切又不乏高度,須細細品味,方知其教育的深思、用心之良苦、教學的方法以及成長的秘籍。

        選擇做教師就要義無反顧,抓住這個積累寶貴經驗的重要時期,對待工作認真、敬業(yè)愛崗,做最好的老師。同時教師要不斷學習,因為學習經驗獲得經驗,學習辦法獲得辦法。

        一、讀書

        《致教師》中一個非常關鍵的詞語就是讀書,書中多次提到教師要提高自己的教育素養(yǎng)就必須讀書,培養(yǎng)讀書興趣,深入思考,補充自己的知識儲備,在新教師的“吉祥三寶——如何盡快成長為名師中強調專業(yè)閱讀,以閱讀為基礎是實現(xiàn)轉變的關鍵,沒有教師的閱讀,教師就不可能出現(xiàn)真正意義上的成長與發(fā)展。讀書是人第一精神需要,一個人的精神發(fā)展史,就是他的閱讀史,通過讀書可以借鑒別人的經驗,讓自己的教學更順利,成長更迅速,可以學習教育智慧,并且運用到自己的日常教育教學工作中,真正的教育是自我管理策略的學習與實踐。

        知識就是力量,閱讀是人生中最重要的事情。在明確閱讀重中之重的位置的基礎上,在站在大師的肩膀之上——如何進行專業(yè)閱讀又進一步提出解答了老師們應該讀什么書,怎樣提高閱讀效率。廣泛而深刻的閱讀是創(chuàng)新思維的源泉,能夠讓自己的心真正冷靜下來的就是閱讀,讓我們看到無限風景。你的閱讀生活絕不僅僅是幫助你獲得知識,獲得教育的智慧,更重要的是幫助你擁有寧靜的心態(tài)、儒雅的姿勢、積極的狀態(tài),讀書讓我們有一個寧靜的心態(tài),從容的心情,理智的頭腦,開放的胸懷。擇書有益,讀最好的書,做有根的人,與最好的書對話,就是與最好的人為伍,要做學生的先生,先做學生的學生,要做一個好學生,就要邊教邊學,認真教書。

        二、教學

        作為新入職的年輕教師又一大困惑就是如何使自己的課堂更加充實,在這本書中朱老師也進行了充分的解答,對任何教師來說備課實際上沒有止境的,作為一名年輕教師則尤其如此。從某種意義而言,課堂是教師精神的'窗口,備課本身就是精神的體操,具有豐富的內涵,備課是上好課的前提,是教學環(huán)境的關鍵所在,備課是課堂教學準備和設計,是對教學內容進行再認識再創(chuàng)造的過程,也是教師形成教學能力的過程。備課一方面是備教材,對知識進行大量的儲備,大量閱讀教學大綱、教材、其他與專業(yè)有關,與所教學科有關的書籍、經典名著、心理教育、優(yōu)秀的文學作品等。另一重大方面是備“學生”,了解和分析學生的實際,知識需要與生命發(fā)生共鳴才能真正精彩,才能成長為智慧,所以要想課上得精彩,就要了解每個孩子,通過課余時間和孩子的交流和談話,通過各種途徑走進每個孩子的心靈,幫助每個孩子建立屬于他們的檔案,深入了解后再回到課堂,所有的知識都會變得“有的放矢”。

        《致教師》給予我的不僅是教育教學方法與經驗共識,更是教師心靈的鼓舞與力量,明確了我的前進方向。它是一本好書,更是我的良師益友。從精神發(fā)育來看,很大程度人的精神世界是由他閱讀的圖書塑造的,讀什么你就會成為什么,讀《致教師》,我希望成長像朱永新老師一樣有情懷、有思想、有學問、有修養(yǎng)、有高尚道德情操的好老師。

      《致教師》讀書心得5

        “教育沒有情感,沒有愛,如同池塘沒有水一樣。沒有水,就不成其池塘,沒有愛就沒有教育。”

        讀著《致我們敬愛的教師》,聆聽著一位位名師講述一個個生活中愛的故事,有笑有淚。而充溢于心中的,是濃濃的愛意,暖暖的感動,款款而來的幸福。

        我一直都是一個追尋幸福的人,仍記得去年的演講比賽中,我信誓旦旦的告訴所有人,我要做一名幸福的教師,我要追求我的幸福三境。接下來這一年我都試圖在這教育的慢慢途中尋找幸福的捷徑,但似乎仍未有頭緒,如今一頁頁的讀著手上這本書中的字句,我欣喜的發(fā)現(xiàn)一篇篇樸素的文字背后,那看似平淡的故事之中,竟都隱隱透出這樣的一種啟迪:幸福教育,源自于愛!

        愛是默默地付出,是無言地體貼。幸福是一種感覺,是一種體驗。沒有愛的付出,又如何談得上幸福的感覺呢。雖然我只是一名工作剛滿一年的新教師,但我也曾感受過教師的美麗與榮耀,而且也體驗到教師的辛苦與酸楚,但是我仍然堅信,教育其實就是一棵樹搖動另一棵樹,一朵云推動另一朵云,享受職業(yè)幸福,關鍵就在于找對人生的坐標,默默地付出,幸福自會款款而來。

        也許職場競爭,工作壓力,十年一日,再加上學生的調皮搗蛋,屢教不改,都曾讓我們產生“職業(yè)倦怠”,但我相信心中常懷愛永遠將是我們幸福的秘密武器。

        心中常懷愛,首先就要做到愛自己。愛護自己的身體。有了健康的身體,就能擁有一個健康的心態(tài),就能時時精神抖擻的應對學生的各類問題。愛護自己的專業(yè)。要不斷的反思自己的工作得失,總結經驗,下筆成文。

        心中常懷愛,其次要愛學校。愛護學校的榮譽,愛護學校的同事。

        心中常懷愛,最重要的當然還是愛學生,蘇霍姆林斯基說過,我們要像對待荷葉上的露珠一樣,小心翼翼地保護學生的心靈。但是我們卻常常是以“我是恨鐵不成鋼”來寬容自己在教育方法上的簡單甚至粗暴,認為只要出發(fā)點對,是愛學生,是為學生好,方法上就可以不去計較。于是就出現(xiàn)了不問青紅皂白的斥責,甚至打罵學生的現(xiàn)象,而在學生這方面,除了對老師產生害怕心理之外,還產生了對立甚至“仇恨”情緒。作為教師,從某種意義上講,是在塑造學生的靈魂,我們不希望我們傾注了全部心血和愛的作品是畸形的,丑陋的,我們希望他們光彩奪目,所以我們只強調“有好心”是不夠的,我們必須重視和研究教育的藝術,以便藝術地教育每一個學生。讓每一個學生都能真正的感受到教師的愛,也許只需要一個鼓勵的眼神,一個親切的`微笑,一個幽默的小故事,這都將比簡單粗暴的斥責要有效的多。這樣的教育才能讓學生感受到真正的幸福。

        我們的老師很平凡,卻很執(zhí)著。當我們看著孩子們在自己的關愛下一天天成長,他們的眼睛里逐漸展露智慧的光芒時,那是怎樣一種發(fā)自靈魂的芬芳,那是怎樣一種深入骨髓的甜蜜呀!

        教育的世界是美麗的,為了我從事的這一份神圣的事業(yè),我慶幸著;為了我所擁有的那一份愛心,我快樂著;為了能與孩子們?yōu)橛,我幸福著。愿大家都能靜靜地品味這平凡中的幸福。

      《致教師》讀書心得6

        最近,我拜讀了吳非老師的《致青年教師》。書中平實淡雅的文字,真實形象的案例,非常貼近我們現(xiàn)在的工作和生活,讀后讓我對自己的職業(yè),對自己的人生有了更深刻的認識。它為我們青年教師打開了一扇通向真理的窗戶。我邊讀邊反思自己的教師心態(tài)、教育行為,真是受益匪淺!讀完這些用心靈澆注的文字,仿佛和智者經歷了徹夜的長談,感受到了教育的另一個境界。

        吳老師在書中通過“做個有胸襟的教師” 、“不要急”、“心里裝著學生的心”、“尊重常識”“不放棄理想”和“播下一粒善良的種子”這六個方面結合自己的教育、教學中遇到的事情、案例闡述了青年教師應該具有的理想和素養(yǎng)。

        如在《就讓你的眼淚流出來》這篇文章里,吳非老師說我們教育孩子們成為人,我們自己首先必須是情感正常的人,所以,當無法抑制自己的的激動和傷感時,就讓我們的眼淚流出來作為老師,我們要做一個有真情實感的老師。說實話,面對學生,我笑過,也哭過。我曾為學生那純潔善良的心靈感動得流淚,也曾為他們中一些同學的不爭氣而傷心落淚。事后,我還埋怨自己太沒出息,感情太脆弱,但看了吳非老師這篇文章后,我明白這是我真情實感的流露,是人性中最美好的情感。作為教師,就是教學生做一個有真情實感的人,而不是一個對任何人和任何事都漠不關心、無動于衷、冷眼處之的`人。如果我們教出的學生都是冷血動物,那么這是我們教育的失敗。我認為我們教育的最終目的是培養(yǎng)真正的人,所以,作為老師,我們不僅是知識的傳播者,還應該是引導學生去關注人性中最美好的情感,發(fā)現(xiàn)真善美的引導者。

        作為教師,我們不僅要當好學生們領路人,我們還要擁有一個博大的胸懷。因為教育者的胸襟,是學生的天地。教育者的胸襟有多寬,學生的精神天地就有多大。良師之心境,如海洋一般遼闊,如長空一般高原。教師心胸博大他的學生才能面朝大海,才能仰望星空;他所教的學科,就有可能成為樂園;他的學生,才會開墾自己心靈。所以說,教師胸懷博大,學生自然就“大氣”。這其實跟我們常說的“有其父必有其子”是一個道理。老師的一言一行都勢必會影響學生的一生。所以,我們不能事事斤斤計較,不能嫉賢妒能,不能心胸狹隘,我們不妨也做一個“肚里能撐船”的老師,做一個有胸襟的大氣老師。

        作為教師,我們更應該做一個專業(yè)知識和能力很強的老師。工作中只有愛我們自己專業(yè)才可能成為一名優(yōu)秀的教師。而優(yōu)秀教師一定是一個與書為友,勤奮好學,博才多識的人。只有這樣,我們心里的底氣才足,我們也才能用自己的知識與智慧,為學生照耀他們的人生之路,F(xiàn)在的孩子接受的信息很多,很快,知識面很廣,興趣很多,如果我們老師還停留在原來所學的知識層面上,不多一些一技之長,那就會變成我們自己與學生不合群,從而被學生所疏遠,被社會所淘汰。所以,我們教師的專業(yè)知識和能力素養(yǎng)應當遠遠高于學生,還要多培養(yǎng)自己的興趣愛好,十八般武器,不需要樣樣精,但起碼能通一些。在當前新大課改的形勢之下,我們老師更應當表現(xiàn)得比學生善于學習,只有這樣,我們才能為學生樹立榜樣,用我們的智慧照耀學生面前的道路。

        讀吳非老師的文字,更多地是讓我在平實的語調中感受到教育的美好和希望。讓我們在教育事業(yè)上繼續(xù)學著、繼續(xù)努力著……

      《致教師》讀書心得7

        理念教育是一種生活方式,學習不應該只是"為將來的工作與生活作準備",教育本該是生活的基本方式,兒童今天在學校里所接受的教育,在為長遠的人生與社會理想服務的同時,本身就應該是幸福的生活。新教育強調"過一種幸福完整的教育生活",這既是對教育終極意義的思考與追求,也是對當下畸形教育提出療治的愿望與計劃。

        他告訴我們,教育既要滿足學生最基本的需要。如安全的需要與被愛的需要等,更要促進學生萌發(fā)高層次的需要,如愛他人的需要,自我實現(xiàn)的需要,社會認可的需要等等。新教育希望通過自己的努力,能夠實現(xiàn)人的"全面和諧的成長",能夠讓每個受教育者獲得成功的智力,整合的智慧,高尚的德性,豐富的情感。

        在他眼里,教師不是春蠶,不是蠟燭;不是一個隱喻與一個標本,更不是靈魂工程師,教師就是教師,每天都在平凡與神圣中穿行,他生命的價值在于“以現(xiàn)在求證未來,讓生命幸福完整”。

        “幸!迸c“完整”,成為新教育最為飽滿的兩枚理想種子。因為它們的存在,教師掙脫一切“標簽”“臉譜”與“定型”,悄然還原成真實的生命,真實的“人”,以幸福成全生命的“人”。

        如何做一個幸福教育的人呢?

        1、要對教育生涯充滿理想

        幸福是什么?幸福是一種動態(tài)的追求,反映了人的當下的一種心態(tài)。而教師的幸福又是什么?教師的幸福就是:心中有盼頭,手中有事做,身邊有親友,家中有積蓄。如果僅僅把教師當做一種職業(yè),那么在當下,它可能未必是一種讓人感到輕松愉悅幸福的職業(yè)。

        如果沒有理想,任何一種職業(yè)都會是無趣的,更何況是教育。教育不能沒有理想,有理想的教育注定精彩紛呈。教師職業(yè)畢竟比其他職業(yè)有更多憧憬,因為我們的工作對象是一個個活潑可愛的孩子。也許我們的工作不像一些人說得那樣有詩意,但是當我們想到,我們的工作會在不久的將來起作用,就能使我們感到美和幸福?吹侥切﹨⑻齑髽鋾r,常常想到曾經它們和所有的樹都一樣,曾經都是株幼苗,在經歷了百年、千年后,依然挺立于世,讓所有人都能接受它的庇蔭,讓所有人敬仰它的活力。十年樹木,百年樹人。如同每一位詩人那樣,都是因為有夢有理想,有夢有理想的教師才能教育出真正的人。

        “當生活沒有夢時,生命的意義也就完結了,教育也就沒有了意義!痹谥袊逃默F(xiàn)實中,教師的忙與苦是勿庸置疑。教師的工作涉及教材分析、課堂教學、班級管理等多方面的工作,還有教育活動中的突發(fā)事故太多,問題學生層出不窮。只有當你理解了記憶的方法與過程,才不會為學生背不出科文而生氣了,你也就不苦了;當你理解人的能力差異和發(fā)展差異,理解了所謂“差生”的形成過程時,就不會為“差生”的存在而生氣了,你也就不累了;當你理解了少兒多動癥時,就不會把學生的動當作對上課的反抗,也不會簡單地對自己教學能力的產生否定,你也就幸福并快樂著。恨鐵不成鋼,這個恨是不理性的愛,因為教師沒有掌握鐵如何成鋼的規(guī)律;從專家型教師身上可以看到,他們面對教育教學事故時,是那么的自信與從容,是那么的駕輕就熟。這是因為他們見多了,把握了規(guī)律,從而讓事故變成了故事。

        2、 要有自己的特性

        一個優(yōu)秀的教師,必須具有遠大的理想,不斷的給自己提出追求目標,同時又要有激情,要善于認識自己,發(fā)現(xiàn)自己。

        今天的.教師應該有自己獨特教學個性。那就是不人云亦云,有自己獨特的教學思路和主張。老師要善于發(fā)現(xiàn)自己的個性和業(yè)務方面的獨到優(yōu)勢,在夯實自己教學能力的基礎的同時,培養(yǎng)出自己獨特的教育理念和教學個性。只有這樣才能培養(yǎng)出學生個性,要求老師對于自身要有清晰的認識,并善于不斷調整自己的定位,在學校環(huán)境和個人條件之間尋求平衡。當今教育,教師最缺少的就是獨立人格和自由精神,導致培養(yǎng)出的孩子千人一面,缺乏創(chuàng)新能力和獨特氣質。教學個性本身就意味著創(chuàng)造力。

        3、 要對學生一視同仁

        人與人之間的智力、才能、學習成績、性格特點、家庭經濟情況等等存在著客觀差別,但每個人的尊嚴和權利都是絕對相等的。作為老師要有一顆平等之心,對學生必須“一視同仁”,公正對待每一位學生,使全體學生得到發(fā)展。

        一個老師通常要面對幾十甚至上百個學生,學生性格有好有壞,成績有優(yōu)有劣,能夠關注每一個學生,并愛護每個學生,是這一類老師所具備的能力。把學生當學生看,把人當人看,不惟成績論素質,不惟喜好論好惡,不惟家境論高低。有人說,關注每一個學生,就是要做到關注成績最差的學生。我想補充一句,關注每一個學生,也要做到關注你最討厭的學生。

        我們要做的就是要善于發(fā)現(xiàn)學生的特別之處,一旦孩子發(fā)現(xiàn)了自己,找到了自我,他就會爆發(fā)出我們難以想象的能量。這讓我想起了“皮格馬利翁”效應 :當教師受到實驗者的暗示,不僅對這些資質平平卻被實驗者認為是“未來的花朵”的學生抱有期望,而且也會有意無意地通過各種態(tài)度、表情與行動方式將這種暗含的期待微妙地傳遞給他們,其中包括更多的提問、輔導等。當這些學生獲得期望的信息后,也會產生鼓勵的效應,更加努力地學習。長此以往,不僅師生間的心理距離近了,學生對自己的期望和對老師的感激與回報也會逐步提高。

        教師,不是那些靠手藝吃飯的人,也不是單靠體力就能完成的工作,作為教師,朱老師在第二輯閱讀提示中說“僅有愛是不夠的,或者說,真正的愛里,一定包含著智慧!蔽覀人也覺得,新時代下的教師,不光要給孩子“一碗紅燒肉”,而且要賦予受教育者以知識。我們必須關注,總結,分享。特別地,要關注自己,總結自己,分享自己。

        書中寫信的15位教師,在紛擾的都市或者鄉(xiāng)村里為自己未來拼搏,他們的問題可以折射出教師的工作和無盡的辛勞和煩憂形影相伴:疲于上課、工資不高、壓力山大、生活單調、閑暇稀少、困擾重重、前途渺茫......可以想象,很多一線老師的工作強顏歡笑,說教師是一個值得向往的工作顯然過于夢幻。而朱永新老師從來不回避問題,一對一幫老師們排憂解難。他的文字似乎告訴我們:生活的天平其實不需要那么多砝碼,要維系心靈的平衡,沿著最初的夢想勇敢地走下去。

        面對“教育科研”不自信的老師時,朱永新老師明確表態(tài),教育科研不是學者的專利,教育一線的廣大教師應該是教育科研的主力軍。原因很簡單,我們才是最貼近教育實際、最貼近學生生活的人。他認為,中小學教師的教育科學研究往往是針對自己的教育實踐中遇到的問題進行的,這是與學者做科研最大的區(qū)別。追求卓越,渴望優(yōu)秀,走向成熟,創(chuàng)造性地工作,教育科研是必由之路。朱永新老師用了一個比喻:教育科研,如同人只有在游泳中才能學會游泳一樣,不僅在水里學,也要在岸上學。

        書中還提到蘇霍姆林斯基的故事:“從29歲開始,一直擔任烏克蘭一所農村10年制學校——帕夫雷什中學的校長。他的生活非常有規(guī)律:每天早晨5點至8點從事寫作,白天去課堂上課、聽課、當班主任,晚上整理筆記,思考一天工作中遇到的問題。他一生中寫了40本書,600多篇論文,1000多篇供兒童閱讀的童話、故事和短篇小說。他的著作被譽為‘活的教育學’‘學校生活的百科全書’”。

        蘇霍姆林斯基非常重視教育科學研究,他也認為教育科研是教師擺脫“機械化生活”的必經之路。我們的工作與未成年的孩子息息相關,我們必須要潛下心來研究他們!敖裉斓暮⒆訉頃蔀橐粋什么樣的人,起決定作用的是他的童年如何度過,由誰攜手帶路,周圍世界的哪些東西進入了他的頭腦和心靈!彼,蘇霍姆林斯基做到了。他全面、豐富、深刻、獨特的教育思想與他持續(xù)35年關注和研究教育、研究兒童一脈相連。朱永新老師說,做任何事情,只要用心堅持,即使成就不了偉大的人物,至少也可以成為精致的專家。他呼吁一線教師,扎根在教室之中,扎根在教育的田野養(yǎng)分里,扎根在經典書籍的灌溉中,堅持閱讀與寫作,一定能夠成為科研型教師。另一方面,朱永新老師非常細致地介紹了一線教師如何從自己的教育教學實踐出發(fā)提出問題,如何寫論文,如何做課題研究。他認為,教師教育科研的目的不是為了發(fā)表文章或者出版著作,而是為了切實解決問題,幫助學生更好地成長。

        教師是什么?教育學上已有答案,不過仍然有很多人還在探究。毫無疑問,教師是份生存的職業(yè),平凡中彰顯偉大,普通中蘊藏幸福。

        教師的偉大,人們往往歸結為:奉獻和犧牲。我們都渴望自己變得“偉大”起來,都希望被肯定,被贊賞。但我們的內心卻非常抵觸一味地奉獻和犧牲,因為我們不是神仙,我們生活在真實的土地上而不是虛無縹緲的精神領域,我們有尋找幸福的權利。

        教育歸根結底是人和人之間發(fā)生的影響,教師的一言一行都可能直接給學生的生命帶來不同。教師的生命價值、人生意義在于,我們不僅僅把教師當做謀生的職業(yè),還用自己的生命去影響著別人的生命。在從教生活中,我們需要尋找一個了不起的好老師符號,賦予自己一個自由心靈的軀體,勇敢、大膽地帶著智慧去面對困難和挑戰(zhàn)。簡言之,教師的幸福感首先來自于信仰。

        《曼德拉傳》塑造了一個人類共同的英雄——曼德拉。朱永新老師說:“曼德拉就是一本教科書,就是一位好老師!笔苓^27年的牢獄之災,歷盡磨難成為南非歷史上第一位黑人總統(tǒng)。曼德拉說:“當我走出囚室邁向通往自由的監(jiān)獄大門時,我已經清楚,自己若不能把痛苦與怨恨留在身后,那么其實我仍然在獄中。”這樣強大的心靈的形成離不開苦難和痛苦中的掙扎,更離開不了對生命執(zhí)著的愛。

        愛,不論在何時總比恨來得更加自然。教師這個職業(yè)的底色依舊是她。有了愛,教師才能有能力欣賞這條道路上的沿途風景,才能攀登更多的山峰,才能擁有強有力的武器去改變世界。有了愛的信仰,才可能不徘徊,不猶豫,不后悔,才可能真正擁有夢想。

        朱永新老師的信中還提到,做好老師應該具備的四種能力:口才;風格;創(chuàng)新;提問。

        在我看來,一個不善于口頭表達的教師,其背后是思想性格的缺陷。好口才絕對能夠訓練出來。朱永新老師坦言自己當學生時曾經很長一段時間“結巴”、“不善言談”,后來因為讀到一本傳記,通過訓練,慢慢地會說了,而且自信了。有人說老師就是用“嘴巴吃飯”,這個觀點一點不為過。做一名好老師,要“巧舌如簧”、“能說會道”、“眼觀六路,耳聽八方”。同時,好的口才要伴隨好的思想,沒有思想的說話內容是不能夠感動人的。另外,好的口才必定伴隨行動。真實做出來的事情,自己親身經歷的事情,比任何語言都更能打動人。

        其次,風格的形成取決于卓絕的努力和艱苦的探索。也就是說,風格不是模仿來的,而是自我更新、博采眾長、用其所長、不斷摸索、不斷試錯中凝練出來的獨特的優(yōu)勢。風格并非一朝一夕,它會在某個時候給你帶來一片黑暗,再從黑暗里去甄別優(yōu)劣。如果半途而廢,便永遠不知道默默等待的下一秒帶給我們的精彩,執(zhí)著等待的人,“風格”總會為他升起一輪照亮他的紅日。朱永新老師說,追求風格要沉下心來修煉,當修煉到家了,自然會“驀然回首,風格自在燈火闌珊處”。

        第三,創(chuàng)新問題。創(chuàng)新是一個民族的靈魂,沒有創(chuàng)新就沒有社會的進步。一個優(yōu)秀的教師,就是一個不斷探索、不斷創(chuàng)新的人,應該是一個教育上的有心人。朱永新老師在回信中,言辭懇切,他建議廣大教師記教育日記,寫教育敘事,研究教育個案,因為這些因素是創(chuàng)新的前提。人不能使自己偉大,但一定會使自己崇高。“創(chuàng)新,就是做最好的自己”

      《致教師》讀書心得8

        讀了朱永新老師的《致教師》后所引發(fā)的一系類感想。關心、關注、關懷每一個學生,是每位教師應該保持的工作作風。但現(xiàn)實生活中不是每一個教師都能做到。應該說每一個孩子都是天使,每一個學生都應該享受到教師公平公正的教育。教師應該一視同仁。由于長期以來應試教育的影響,教師們對待學生總有不同的態(tài)度和心情,他們總是偏愛學習成績好的學生而歧視學習成績差的學生,好學生犯錯老師總為其開脫,差學生犯錯老師們總認為是學生的不對。因為,成績好的學生能給教師帶來成功的喜悅,教育的希望,職業(yè)的幸福感,而紀律差成績差的學生總是讓教師花更多的時間而沒有得到半點的快樂和安慰,他們總是讓教師操心,讓教師失去職業(yè)的成就感。因此,公平公正對待每一個學生,說來容易做到難。

        只有公正平等地面向全體學生,公正平等地看待每一個學生,我們才會贏得學生的心,我們的`教育才會有說服力,有感染力!在教育教學中,我們應該怎么做到平等地對待每一個學生呢?

        1、要一視同仁,正視差異。作為教師,要相信每一個學生都有長處和不足,不要輕易地看不起自己的學生,今天學生學習不行并不代表明天他不行,我們的學生幾年后發(fā)展的差異是非常大的,當他們在學校的時候就應該給他們公平公正的待遇。

        2、要學會體諒和寬容。學生的身心正處于一個成長的時期,教師需要設身處地從學生角度考慮他們的感受和行為,要體諒學生,同時對學生身上發(fā)生的一些不盡如人意的事情,要給予寬容。

        3、要給學生提供多樣的發(fā)展機會。美國心理學家加德納的多元智能理論認為,每個個體都具有自己獨特的智能結構形式,即都具有自己的智能強項和弱項。這種差異并不表現(xiàn)為好壞、高低、貴賤之間的差異,而是多樣化的表現(xiàn)。每一個學生都有其自身獨特的價值,在教育教學中應該承認差異、適應差異、追求多樣性,盡可能的提供適合學生發(fā)展的機會,保證學生有機會獲得適合其特點的教育。

        4、要多鼓勵少批評,好孩子是夸出來的,我們當教師的都想得到領導的表揚,何況我們的學生呢?學生經常性地得到教師的表揚,就會充滿激情去爭取更大的進步;如果每做一件事都得不到承認和肯定,就會喪失信心,失去前進的動力。作為教師不僅要表揚表現(xiàn)好成績好的學生,更要創(chuàng)造機會表揚平時表現(xiàn)不好成績不好的學生,他們的進步更難,他們的一點點小進步教師就要敏銳地去發(fā)現(xiàn)并加以表揚與肯定,這樣長期加以關注學生自然會養(yǎng)成良好習慣,各方面的表現(xiàn)就會不斷地好起來。

      《致教師》讀書心得9

        余映潮老師《致語文教師》一書的序言開頭是一句希望之語,即“我希望每一位語文教師在生活中、工作中都充滿智慧”。

        一句親切的叮囑,讓人心頭一熱。當我們談論教師這一職業(yè),或談論教育事業(yè)的時候,首先要關注這一個個“人”――生活中的“人”。他的性格、愛好、情趣、志向和平常的心態(tài)等等,都需要互相的關注、關心、理解、幫助。教育教學是一份充滿“愛”的工作。試想,普通老師生活缺乏穩(wěn)定,對自對人對社會的心態(tài)調整不好,能期待他們平靜而清醒地走進教室嗎?教育是“育人”的事業(yè),“育人”首先要“育師”、“育己”,然后才能“育學生”。“一流的教師”才能育出“一流的學生”。由此,無論是從學校、還是社會和國家層面看,教師是第一位的,有全社會敬重的第一位的生活,有充滿智慧和激情的第一位的工作。

        教師的成長,生活和工作是分不開的,生活中樂觀、有情趣、自我認同感強的老師,在學校里肯定自信、積極,有個人魅力。同樣,許多工作優(yōu)秀的教師,他們對生活現(xiàn)狀的理解和對未來的追求充滿幸福感。所以,許多名家、大家優(yōu)秀的表現(xiàn)和出色的成績,除了用專業(yè)理念技術去解讀外,還可從其生活中的個人性格、品質和精神上去理解?从嗬蠋煹摹吨抡Z文老師》一書,其長者、智者的風范令人敬仰。余老聊的是教學,也是個人迎難而上的成長修煉,這修煉的過程,有堅定的目標,有系統(tǒng)的規(guī)劃,有艱苦的執(zhí)著,有挑戰(zhàn)的智慧,有說不盡的苦樂滋味,有沉甸甸的收獲。其修煉的智慧之語,既可心引領我們認真地工作,也可以啟發(fā)我們用心地去生活。

        我們無論是自愿,還是巧合從事了教師這個職業(yè),注定了此生與他人有些不同。除去虛幻神奇的道德評價,因為職業(yè)的特點,我們的生命歷程真的有些特別我們需要(應該)掌握更多的文化,我們有機會站在人類思想的前沿,這是我們有時清高的原因;我們肩負著文化傳承和思想播種的責任,我們的工作與其說是教育教會學生,不如說是熏陶和潛移默化地影響著學生的現(xiàn)在和未來,往大了說,我們的事業(yè)真的能改變命運和世界;我們的工作對象是有豐富思想和鮮活情感的學生,我們每天的工作少有重復,我們每個教育教學的細節(jié)需要更多的創(chuàng)造性和人文個性,我們每天都新奇有趣的挑戰(zhàn);我們此生真的要“活到老學到老”,需要吐故納新,才能與時俱進,很少有職業(yè)像我們這樣需要終生修煉和成長。

        凡職業(yè),都需要為了生活,從事教師職業(yè)也需要“養(yǎng)家糊口”,這點標準不一,爭議不斷;凡職業(yè),都需要有敬業(yè)的精神,都可以經營成事業(yè),“三百六十行,行行出狀元”,說的是不論哪行,都能用心做到極致。從古至今,“狀元”總是鳳毛麟角,可不甘平庸,追求卓越的想法每個人都會有的,為難的是,成功需要面臨各種挑戰(zhàn),不是每個人都能勇敢地、努力地堅持下去。

        所以,余老在序言中對年輕教師(在余老面前,凡站在講臺上的先生們,都是年輕的)諄諄告誡:

       。ㄐ虏烤幷Z文教材培訓心得體會_新部編語文教材培訓心得)“我視成長智慧為第一!

        “我珍視在事業(yè)奮斗中對生命的歷練!

        “趁著年輕多做事。”

        不能失去“追求的勇氣”,要“保持追求人生目標的持久性和忍耐性”,“讓自己具備走向成功的不可或缺的堅強意志”。

        要承受“刻骨銘心咬牙堅持的歷練”,要有“板凳要坐十年冷的精神”。

        要能“苦做”,“成功的機會在八小時之外”;還要“巧做”,成功講究方法,能讓我們更早、更多地品味奮斗的快樂滋味。

        要“永遠相信‘積累’的力量”,“學會摘抄、摘錄、摘記”并“分類研究”,“越是有豐富的積累,越是容易看到事物的空白,越是容易觸發(fā)靈感和把握成功的`機會”。注重學習積累的人,會擁有“很高的洞察力”!爸袑W語文教育教學研究中還有無數個空白無人問津或者涉之不深,任何時候進入這種研究都不能稱之為‘遲’”。

        所謂“專家”,“是哪些幾十年堅持不懈的人!

        “心靜”,是一種情緒和心態(tài)狀態(tài),“專心致志,這其實是非常高妙的思想方法”。

        做教育教學研究,沒想像的那么深奧可怕,其實就是“比別人花費更多的時間與精力來做好同一件事”,并“能夠在細節(jié)上做出深度的”。那些所謂的大家、名家、行家,都是這樣起步的。

        教育教學需要“創(chuàng)新”,什么是“創(chuàng)新”?“主要在四個字上下功夫:角度,難度!嵌取眉由稀y度’大,就是高層次技能,就是創(chuàng)新!

        讀著余先生的“修身警言”和“思想火花”,覺得“高山仰止”,讓人心虛和畏懼。這那是一般的人能做到的呀?

        那么,余老幾十年如一日的歷練成就和肺腑之言與我們有何現(xiàn)實的意義呢?

        作為教師,每個人的學識基礎有不等,天賦條件也不一,外在環(huán)境機遇也不同,誰能說這些區(qū)別是無法改嗎?我們學習余老,期望個個成為余老那樣級別的人,那是不自量力。余老對我們一線廣大普通教師最大的啟發(fā)是,堅持做事業(yè)的規(guī)劃,珍惜時間,堅持用巧妙的方法去踐行,用心把教學工作中小事做到精致,做得有意思。人們常說“心有多大,舞臺就有多大”,可生活中具備野心且能成大事的人畢竟少數。我們更多的普通人其實是“舞臺有多大,心就有多大”一個教師,三尺講臺,一本教材,幾十個學生,這是我們世界,很小。我們其實不需要大抱負,只要能腳踏實地,在教室里,在學生心里,把每件小小的事做精致,做的有意思,我們就會漸行漸遠,越攀越高。眼界和心界是低頭看腳下,一步步走出來的,不是仰頭遠望出來的。堅持做精致的小事,這就是余老“靜下心來”的修煉之道呀。

        思慮至此,便不再對余老“敬而遠之”了。

        工作二十多年,最大的感受就是:當一個好老師難,當一個好班主任更難,班級管理包括方方面面的工作,可以說是千頭萬緒。特別是現(xiàn)在這個多元化的社會,家庭教育方式以及社會環(huán)境,都影響著學生的個性發(fā)展,所以我們班主任不僅要面對一個個不同個性的學生,也要面對他們背后的家庭環(huán)境以及家庭教育方式。朱永新教授在《致教師》第三輯中通過《好的教育是一種合力》《孩子身上有父母的影子》《讓父母成為你的助手》三篇文章向我們深入淺出地闡述了如何使家庭教育與學校教育形成合力,讀后讓我受益匪淺。

        父母的處世之道,家庭的教育模式對學生的成長起著潛移默化的作用。社會進步了,國富民強了,孩子們有了優(yōu)越舒適的環(huán)境,但行為習慣為何出現(xiàn)了滑坡。我們不能不承認,這是學校教育模式與部分學生的家庭教育方式存在差異,或者說是家庭問題給孩子的行為習慣注入了不良的成份。朱教授說:我們的家庭之路上充滿了無證駕駛的“司機”,現(xiàn)在沒有駕照不能開車,違規(guī)要罰款。而做父母比開車要復雜一百倍、一千倍。

        因此,我們在面對多種不同教育方式下“成長”起來的孩子,我們的班級管理如不能采取相應的對策,而簡單地采取整體化一的措施,勢必讓這些孩子感到無所適從,或者無處躲藏,那么,怎樣才能使家庭教育與學校教育形成合力呢?結合朱教授的觀念,我認為可以從以下幾個方面做起。

        利用x月份學校開展的“家長一日訪談“活動,為不同的學生家長,構建一個共同教育平臺,是班級與學生家長,以及學生家長之間相互交流的好機會,活動開展以來,我總是留出一定的時間請學生家長介紹自己的“教子之道”,討論家庭教育對孩子成長的重要性,再讓孩子當場發(fā)言,有時甚至請一部分問題學生發(fā)言,從正反兩個方面進行溝通、交流收到良好的效果。家長們結合自己的孩子,談談自己的教育教學經驗,引起了家長們的共鳴。

        總之,班主任工作是一門管理人的藝術。學生不可能屏棄一切因素的干擾,帶著純而又純的心理坐在教室內從事學習活動,班主任工作只有得到家長的理解和支持,才能使學生健康成長,從而形成合力。一旦兩種教育形成合力,孩子的學習、生活必將步入一個和諧的軌道,正如朱教授所言:當學生的父母成為教師的教學助手,教師就會像有了三頭六臂,這樣就能夠在教育教學中從容發(fā)揮出更大的力量

      《致教師》讀書心得10

        朱永新老師的書有理論的高度,也能結合教育實踐,可讀性很強,對于一線的老師而言,他告訴大家如何做一位幸福的教師,如何在繁重的工作中為自己贏得心靈的自由,如何在工作的過程中完善自己,如何以積極的心境、樂觀的心態(tài)面對工作,面對生活,尋找內心的寧靜。

        開篇《為自己贏得心靈的`自由》中有這樣一句話“沒有人的生活會一帆風順,無論大小,每個人都會遭遇困境。束縛每個人的枷鎖,不是周遭環(huán)境,而是自己的心魔。擺脫這樣的枷鎖我們就能享有真正的自由!

        確實如此,常言道:人生不如意事常十之八九,誰的生活都不會風平浪靜,教師更是如此。我們每天面對都是上百張面孔,他們有不同的思想,不同的心境,到學校學習目的也各不相同,常常會有出乎意料的事情發(fā)生。高興順心的事情肯定是有,但大部分都是需要解決的麻煩事。如果把這些處理不完的麻煩事當做負擔,變成自己的心理壓力,那么我們每天就都生活在壓力下,生活在困境中,長此以往,就難以自拔,那么如何讓自己快樂起來呢?如何幸福的生活呢?所以,解放自己的思想,解放自己的心靈,別給原本疲累的身體再加上沉重的枷鎖。就如曼德拉所言“自由不僅僅意味著擺脫自身的枷鎖,還意味著以一種尊重并增加他人自由的方式生活!苯夥抛约旱男撵`,解放自己的思想,自己才能獲得自由,那么才能更好的處理工作中遇到的問題,不把他們當麻煩事。這樣才能給學生帶來更多的不同。

      《致教師》讀書心得11

        暑假在校值班期間,我有幸拜讀了吳非的《致青年教師》!吨虑嗄杲處煛烦蓵趨欠抢蠋熂磳⒏咧v臺告別之際,他通過長談在書中拉進與讀者的距離,用通俗的手法將自己近三十載為人師之經驗付諸筆端,躍然紙上,傾囊相授。希望給還在教學一線孜孜以求的“后浪”們照亮前行的路。

        書中平實淡雅的文字,真實形象的案例,非常貼近我們現(xiàn)在的工作和生活,讀后讓我對自己的職業(yè),對自己的人生有了更深刻的認識。它為我們青年教師打開了一扇通向真理的窗戶。我邊讀邊反思自己的教師心態(tài)、教育行為,真是受益匪淺!讀完這些用心靈澆注的文字,仿佛和智者經歷了徹夜的長談,感受到了教育的另一個境界。書中吳非老師通過一個個典型的案例,用其平實的語言引領我感悟如何才能成為一名合格的人民教師。

        第一輯為《做個有胸襟的教師》,在這一輯中,吳非老師寫道:“教師的胸襟,是學生的天地。教育者的胸襟有多寬,學生的精神天地就有多大。一位優(yōu)秀教師的心境,就如同大海一樣遼闊,如同長空一樣高遠。只有教師的心胸博大,那他的學生才能面朝大海,才能仰望星空;他所教的學科,就有可能成為學生的樂園;他所教的學生,才會愉悅的開墾自己的心靈!苯處熢诮虒W中不光是扮演傳授知識的角色,還要擔負起培養(yǎng)學生身心健康的重任。特別是像我這樣一個剛踏入教育行業(yè)不久的年輕班主任,面對學生在日常學習中所出現(xiàn)的問題,教師要擁有愛心、耐心,寬容對待,用寬廣的胸襟對待學生以及身邊的.人,無形中透露著教師不凡的氣度以及獨特的人格魅力,這些將春風化雨般滋潤著、影響著學生,學生也將心胸開闊起來,不自私,不與別人斤斤計較。

        同時,吳非老師還指出有的教師心胸狹隘,總會把同行貶得一文不值:同行愛好讀書,他馬上就批評“教師的主要任務是教書”;同行發(fā)表了幾篇學科論文,他就說“評價教師還是要看課堂教學”;看到同行上課受到好評,他又會說“只能上課不搞科研是不行的”;而如果自己樣樣不如人,什么都比不了,他甚至又會說“沒有生活情調又有什么意思“。這些話是有據可循的,走上社會,會看到有人不敢“冒尖”,有人故意藏拙,作為青年教師,我們對自己,對別人都盡可能的做到一片坦蕩吧,為了學生,更是為了自己,讓我們的心胸開闊起來吧!

        第二輯中《教師不是演員》這一篇文章也讓我感受頗深。很多青年教師免不了“妝罷低聲問夫婿,畫眉深淺入無時”,為什么會有這樣的現(xiàn)象呢?我想大抵是這樣兩種原因:一、青年教師自身教學能力不過硬,容易照搬亂套;二、學校公開課的要求過多。有過這樣一種經歷,實習學校的公開課必須要有小組合作,沒有就不過關,不合格,若有人推門聽課,得臨時找個問題以小組討論的形式應付檢查。閱讀吳非老師的這邊文章后,我知道了教學上的“拿手好戲”常常是方法或是“技術”,而不是“戲”。優(yōu)秀教師應該了解少年思維的共性,了解學生思維發(fā)展的特點,善于和學生對話,從中找出合理的有價值的內容,而不是讓學生看一場演出。

        拜讀通篇著作,讓我這個初出茅廬的后生受益良多,從書中我讀出了吳老師對于未來教育的美好憧憬和希望。同時吳老師傳授的寶貴經驗也激勵著我在教育的征途中披荊斬浪,乘風前行!作為一名一線教師,在今后的工作中,我會一如既往地以學生成長為己任,始終秉持素質教育發(fā)展理念、始終堅持走在教學創(chuàng)新的一線、始終保持樂學善教的初心!在基礎教育事業(yè)中風雨前行,努力做洶涌澎湃的“后浪”,不負芳華亦無愧于身處這個偉大的時代!

      《致教師》讀書心得12

        教委為每位教師準備了《致青年教師》,讓我們利用暑期好好閱讀。書中寫了很多教育教學的常識,把自己遇到過的很多有意思的問題和大家分享,讓這些問題引發(fā)我們對教育的關注和研究。感觸很深,我想把它與我們老師共勉。

        在書的自序中看到“對教師職業(yè)生命負責”的話時,有點驚喜。雖只讀了短短幾十頁吳先生的書我自己心里就有許多感觸:作為一名青年教師,我們可以想的更多。只有團結、正氣、奮進的集體,才能鞭策我們的進步;只有積極、向上、陽光的形象,才能讓我們有更多發(fā)展的機遇。我們青年,是真正要自覺起來維護這個集體,推動這個集體,實現(xiàn)集體凝聚的`力量。然而,優(yōu)秀集體的全面塑造,良好集體形象的建立,絕非旦夕之間、輕描淡寫即可成就。它需要我們青年教師每個人每時每刻的關注和努力,需要我們關注細節(jié),關注小事,從我做起,從一言一行做起。

        同時,吳老師也坦誠地揭示了現(xiàn)代教育中如“的確有很難教的學生”這樣的教育問題。每個人的學習過程都很長,成長的環(huán)境也不盡相同。或多或少有些體現(xiàn)某些獨特“個性”的學生會影響我們的日常教學,似乎這樣的學生比以前還要多一些,特別在一些非班主任的課上,這樣的孩子表現(xiàn)的就愈加明顯。以前總信仰一句話“沒有教不好的學生,只有不會教的老師”,就因為這樣,我們面對一些特殊的孩子,往往會繳盡腦汁,想方設法證明自己是可以很快轉變他(她)的,自己是有能力的,可在有限的課堂時間中,常常這樣為了這一棵樹,卻放棄了一片森林,有些得不償失。吳老師的在書中多次提到、滲透的“不要急”、“慢”讓我為此松了一口氣,我想“盡人事,順天意”也許可以成為我們對待“難教的學生”的準則吧

        如在《做個有胸襟的教師》和《為什么你的學生缺乏氣度》中,吳老師啟發(fā)我們?yōu)榱宋覀兊膶W生,讓我們的心胸開闊起來。因為教育者的胸襟,是學生的天地,教育者的胸襟有多寬,學生的精神天地就有多大。教師胸懷博大,他的學生才能面朝大海,才能仰望星空。的確,處在青少年期的學生最易受外界的影響和同化的,老師的一言一行都勢必影響學生的一生。現(xiàn)今社會的競爭壓力越來越大,教會學生學會坦蕩,心胸博大是最好的抵抗壓力、調整自己的不可替代的方法。

        社會上一些極端事件的發(fā)生正是一些心胸狹隘、封閉的人所為,可見,讓我們都做一個有胸襟的大氣老師影響我們的學生,對整個社會都是有著重要影響的!

      《致教師》讀書心得13

        暑假期間,學校給老師們購買了很多書籍,我分到了吳非老師的《致青年教師》,我就細細地讀了這本書。書中平實淡雅的文字,真實形象的案例,非常貼近我們現(xiàn)在的工作和生活,讀后讓我對自己的職業(yè),對自己的人生有了更深刻的認識。

        《致青年教師》全書共分六輯,分別是“做個有胸襟的教師”、“不要急”、“心里裝著學生的心”、“尊重常識”、“不放棄理想”、“播下一粒善良的種子”,共計85篇文章。讀完這些用心靈澆注的文字,仿佛和智者經歷了徹夜的長談,感受到了教育的另一個境界。

        吳非老師善于觀察、勤于思考、樂于動筆,發(fā)現(xiàn)了很同行在教育中的問題并寫了下來。給我深的感觸是他在“做個有胸襟的教師”一文中說:教育者的胸襟,是學生的天地。教師的胸襟有多寬,學生的精神天地就有多大。良師之心境,如海洋一般遼闊,如長空一般高遠。教師心胸博大,他的學生才能面朝大海,才能仰望星空;他所教的學科,就有可能成為樂園;他的學生,才會開墾自己心靈,建造精神家園。人生中能遇上胸襟遼闊的教師,學生自然“大氣”,自然能頂天立地。

        他在“我們是來欣賞同行的”一文里也說:我們是來欣賞別人的`,并不是來比武的,所以就能更多地看到人家的長處。他也說,所謂“公開課”,本來也不過是大家在一起切磋切磋教學藝術,交流心得體會,何心非得比出個高低?我是來欣賞別人的,我是來參觀的,有什么必要評頭論足,說三道四?他舉的案例最使人印象深刻,曾有著名教授榮退,系里安排上一節(jié)課,有紀念的意味。70多歲的教授精心地準備了兩個月,隆重地上了最后一課,的確絕倫逸群,無奈教授耗盡心力,上完課已無法走下講臺,其后大病一場。請記住,我們是在上一節(jié)課,這節(jié)課課是向學生講授的,這是我們的日常工作,而不是為了坐在后排聽課的老師,而且,我們在這以后還有很多節(jié)課要上,不是非得在這節(jié)課上把一切美好的東西展示出來。

        你是教師,你今天播下什么樣的種子,明天就會開什么樣的花,結什么樣的果實。他說,教育是“慢”的事業(yè),它的特征最像農業(yè)和林業(yè),不能依賴“硬件設備”,不能強調資金投入,不能指望加班加點,不能靠使用生長激素。教師的人文素養(yǎng)比業(yè)務更重要。愛因斯坦說:“我從來不把安逸和享樂看做是生活目的的本身——這種倫理基礎,我叫它豬欄式的理想。照亮我的道路,并且不斷地給我新的勇氣去愉快地正視生活的理想,是善、美和真!

        教育是一份美麗的事業(yè),樸實的工作態(tài)度和發(fā)自內心的話語,就像把一粒種子放在了孩子的心田,潛心耕耘,就會開出智慧之花。作為一名青年教師,我可以想的更多。教育是理想者的事業(yè),教育要培養(yǎng)理想。高貴與卑微的距離也許只有一步,這就是能不能在任何情況下,都保持教育者的尊嚴。試著在心里裝下學生的心,有些事,盡早用自己的方式表達出明確的態(tài)度,從小培養(yǎng)孩子尊重、敬重的意識。作為青年教師,要自覺維護教師的集體,推動這個集體,實現(xiàn)集體凝聚的力量。每時每刻的關注和努力,關注小事,從我做起,從一言一行做起。"教育無小事","生活即教育",一位優(yōu)秀的教師站在學生面前,無需講話,教師本身就是一本教科書,他教給學生的不僅是知識,還有思想、氣質和未來。

        讀了這本書,我深深理解到,自己需要修煉的是比專業(yè)知識更重要的東西。吳非老師的文字,讓我在平實的語調中感受到教育的美好和希望。照亮我的道路,并且不斷地給我新的勇氣去愉快地正視教育。我要做的還有很多,我也只有努力去做到更好!但愿我會做好!

      《致教師》讀書心得14

        每每讀這本書時,不自覺地有一種“厚重”在心底縈繞……吳非老師在書中表達了他的教育理想:“在早晨的陽光中,孩子們哼著歌向學校走去,有時能停下來看看太陽;學生能經常地向教師提出有意思的問題,課堂上經常能有愉快的笑聲;中午,他們能吃上一份由政府提供的、全國城鄉(xiāng)同一標準的營養(yǎng)餐;學生能保有自己的愛好,下午四點起,他們在球場上奔跑叫喊,或者在圖書館查閱資料,在實驗室研究自己感興趣的問題;晚上,做完作業(yè)后,捧起一本詩集,輕聲地讀給父母聽”。

        靜態(tài)的語言在腦中不自覺地生成動態(tài)的畫面。愛好學習、圖書館查閱、實驗室研究,我看到孩子們自發(fā)地積極主動地汲取知識;有趣的問題、球場的奔跑、詩集的朗誦,我看到孩子們熱情地詩意地生活著;陽光、歌聲、笑聲,更為這幅畫面增添了無限的生動……可是,為什么在不畫面里,這些原本“免費“的陽光、歌聲、笑聲,竟變得有些昂貴和奢侈。美好的畫面,有一種越走越遠的感覺,也許我的小時候還有些許的影子。在讀這篇文章之前,你若問我想過吳非老師的教育理想嗎,我會說不敢,感覺有那么點不真實。一個在做夢年紀的女孩認為過于理想化的情景,卻成為已近花甲的老教師的堅定期盼,不得不有些傷感,F(xiàn)在,若你再問我一遍,我要說,我想過并且堅信,因為在我的前面將見證并參與一段很長的教育發(fā)展之路。如果作為我們這些年輕教師都沒想過、不敢想,那么還如何希望這樣的教育理想會有實現(xiàn)的一天。

        從這篇文章,或者說從這個教育理想,我想到吳非老師的《讓學生追求詩意的人生》一文,這個學生沒能在做完作業(yè)后,捧起一本詩集,輕聲地讀給父母聽,盡管他很希望這樣做,也會讀得很好聽。因為社會、父母,也許還包括老師教導他以后的“生涯規(guī)劃”無非是勤奮讀書,選擇一所名校,進入熱門專業(yè),以后就業(yè)順利,擁有一份高薪的收入,過上體面的生活。父母沒有興趣聽他讀詩,這不能讓他們感到喜悅,寧愿希望他能利用這些時間多做些競賽題。

        應該說,不是我們沒有物質提供給他們詩意的土壤,更何況很多的'詩意根本無需金錢。為培養(yǎng)學生特長,家長可以說是不遺余力,學樂器、下棋、跳舞……很多新鮮的玩意兒可能聽說的都不多,比如冰球、國跳等等;很多學生學的還不是一兩項特長,一周的課余被排得滿滿,敢情特長比不是特長都多。但是為什么,沒有感受到學生的詩意呢,至少說應該能感受到他們的快樂抑或平靜;反而是更多的浮躁與不快樂呢。因為培養(yǎng)特長不是因為愛好,而是家長希望孩子能通過特長加分,上更好的學校,或是看到人家的孩子都在學怕自己的孩子輸給別人。這樣的心態(tài)和目的下,詩意如何不被瓦解,即便開始心底萌生的愛好也很有可能一無所剩。

        也許是社會價值取向的問題,先導致大人為追求金錢,追求令人艷羨的生活而奮斗,奮斗本沒錯,只是忽略了生活的真諦是詩意的棲居。大人再把這種價值觀傳遞或加之于孩子,所以現(xiàn)在的“小大人”們很快熟諳社會的法則,詩意也就越離越遠,進入追求高分,好學校,體面生活的循環(huán)中。

        文章中說這位學生是個“有趣”的人。歷史組搞活動,想選一名學生朗誦詩,悼念南京大屠殺的遇難同胞,他剛剛朗誦了兩句,老師就驚喜地說“行了,太好了!就是你了!”這位同學愣了一下,隨即有風度地對老師說:“老師,詩是不能中斷的,請讓我把這首詩朗誦完!闭f罷,旁若無人地誦讀那首詩,一直讀完。

        這個“有趣”讓我感到很諷刺,是我們的不詩意才覺得他“有趣”,也許他才是正常,是否會被選中,在他看來并不重要,重要的是他要讀這首詩。文中說得對:沒有詩意的、感情的和審美的源泉,就不可能有學生全面的智力發(fā)展。學生在青少年時代讀什么書,思考什么樣的問題,將決定一生的精神高度。讓學生追求詩意的人生,不但需要詩,還應當有琴聲,有樹,有虹,有夢。

        想要改變這個狀態(tài),讓學生追求詩意的人生,達成吳非老師的教育理想,我想到教育中的教師的詩意至關重要。吳非老師也說,教育是富有理想的事業(yè),從事教育的人一定要有理想;鼓吹只吃饅頭的人,是知道不吃饅頭會餓死,這當然也沒錯,但他并沒有看到只吃饅頭不讀詩,是另外一種死法。

        雖然,本書中沒有一篇題為《讓教師追求詩意的人生》的文章,但是看全本書,你會發(fā)現(xiàn),吳非老師很多篇文章的核心就是教師的詩意的方方面面。詩意,是一個教師來自內心深處的精神追求,是教師內在修養(yǎng)的自然流露。

        教師的詩意我認為最首先的是要感受到工作的幸福感。

        常常有人跟我說:“你一天就兩節(jié)課,風吹不著,雨淋不到,還有寒暑假,當老師真好!敝挥凶隽私處煹娜耍拍芾斫夂腕w會教師之苦之累遠出乎自己的想象,加之經濟大潮的席卷,不正確的幸福觀正在消磨教師的工作熱情。因此作為教師,尤其是青年教師,要能避開名利的束縛,才能真正找到“詩意”的棲息地。感受工作的幸福感在于看到教師在促人成長中所起到的重要作用;在于學生取得進步后的一張張稚氣的笑臉,簡單的問候,薄薄的賀卡。一定要時刻提醒自己:“教師臉上的微笑有多少,學生心中的陽光就有多少。”

        教師的詩意我認為最關鍵的根基是“愛”。

        記得有人說過:“一個好教師意味著什么?首先意味著他熱愛孩子,感到跟孩子交往是一種樂趣,相信每一個孩子都能成為一個好人,善于跟他們交朋友,關心孩子的快樂和悲傷,了解孩子的心靈,時刻不忘記自己也曾是個孩子!睍r刻不忘自己也曾是個孩子,多么質樸感人的一句話。當我們曾是孩子時,也是多么渴望老師對我們多一點鼓勵,多地點撫摸,多一點關愛,那種溫暖的感覺可以持續(xù)許久許久。教育的詩意在于擁有一顆熾熱的愛心,用寬容的心態(tài)去對待學生的每一次過失,用期待的心情去等待學生的每一點進步,用欣賞的目光去關注學生的每一個閃光點,賦予學生一份飽含詩意的愛心,學生定會回報你一扇敞開的心扉。冰心說過:“愛在左,責任在右,走在生命之路的兩旁,隨時撒種,隨時開花,將這一徑長途點綴得花香彌漫,使穿枝拂葉的莘莘學子,踏著荊棘,不覺得痛苦,有淚可流,卻覺得幸福!币苍S,我不能成為冰心筆下那個隨時播種便能開花的人,但我可以做一顆流星,在孩子們孤單寂寞或是躊躇滿志時,偶爾還會想起:在他們的夜空中,曾有這樣一抹光亮陪他們走過一程。

      《致教師》讀書心得15

        《致青年教師》是吳非先生的工作日志和反思隨筆中的結晶。文章短小精悍,所述問題直白犀利。它所關注的,都是教育教學一線的事。豐富的實例講述了很多需要我們關注的問題。整本書讀完,給我最深的感觸是“教師要關注教育中的點滴小事”。只有教師以身作則,才能真正完成教育的真諦——教本領、育人才。

        教育無小事。作為教師,應該根據學生不同年齡段的特點,設身處地地去思考學生的真正需求,做到心中有學生。要想心中有學生,首先就要眼中有學生。文中《等一會,讓他把話說完》。有位母親告訴我,她的孩子從小就懂事,三歲時就有些讓人想不到的話。有一回,客人問:“如果你有兩個蘋果,一大一小,你把哪個給媽媽?”這類愚蠢的測試往往令人生厭,可是民間教育經常熱衷于用這類問題折磨孩子!⒆踊卮鹫f:“我在蘋果上都咬一口??”客人驚愕的叫了一聲:“這孩子??”她想說的是:“這孩子心眼兒太壞了,兩個蘋果都霸占了!”可是孩子慢吞吞地說:“??然后我把甜的那個給媽媽吃!笨腿撕苄呃,對做母親的說:“我差一點兒以為??”母親笑著說:“我的.習慣是讓她把話講完;而且可以等他,讓他把話重講一遍。”好的教育除了智慧,還在于有耐心。一個孩子的成長,要好多年,作為家長和教師,要有種樹人那樣的耐心,在平靜中等待。

        “學高為師,身正為范”說得真的很準確。我們每個人都有我們自己的個性和特點,然而走進了這個學校,其中的很多東西不適合拿來教導學生,特別是在小學。在學生面前,我們是榜樣,小孩子尤其喜歡模仿。吳先生在《不是活潑,是缺乏教養(yǎng)》中毫不客氣地批評了“自以為是”的諸多個性行為。這篇短文雖僅有寥寥千余言,但對我們來說,這是應引以為戒的。 除了教授知識以外,小學中所教授的更重要的是習慣,而習慣的培養(yǎng)應是每天每日從不間斷的,這就要考老師敏銳的觀察能力了,不放過每一個教育契機。書中《的確有難教的學生》這篇文章寫得讓人難過。確實教師的力量很有限,它遠不如家庭對孩子的影響?墒牵绻诤⒆有r候,作為老師能不斷地在他心里種下善的種子,至少他不會變的太可怕。教育不僅是教師自己的事情,不僅是學校的事情,教育是整個社會的事情。但作為教師,特別是小學教師,如果我們能在這六年里,一直告訴他什么是好的,一直做給他看什么是善的,就算他學不會,他也會記得,就不會走的太遠。因為在他小時候,也只有在他的思想、心靈還沒有完全定型的小時候,我們對他的教育才能有點用,便更不能放棄。把學生的心靈放在自己的心中去呵護不需要很多語言,需要的是用行動去證明,用微笑去感化,用愛去澆灌。

        相對于專業(yè)、業(yè)務的學習,吳非先生認為更重要的是教師自身品德、素質的提高,他花了大量筆墨來論證它!督處熜闹幸嘘柟狻、《你為什么不快樂》、《我們將留給學生的記憶》、《教學樓里有多少個洗手間》都是在告訴我們,教師的一言一行對學生影響之大,在學生心中留下的印象之深。然而也有《就讓你的眼淚流出來》、《要向學生表明我們的愛憎》等文章告訴我們教師不是“圣徒”,否則便是苛責教育。一開始自己覺得這樣的觀念會不會是矛盾呢。后來也就了解了,這不是矛盾,說到底,都是要求教師一定要修煉自己的品德。而我思考,做到這件事情最有效的方法就是——把給學生的要求也給自己一份。

        如果我們想讓學生努力學習,我們自己首先就不能怠惰。如果我們想讓孩子大方得體,我們自己首先就得大方得體。我看到很多喜歡整理東西、整理自己的老師,他們的班都很干凈,他們的學生儀表得當。對別人大方的老師,他們的學生也很有同情心。都說什么樣的老師帶什么樣的班,真是一點不假。

        書中的故事還有很多,要當一名合格教師要關注的問題還有很多。學無止境,路也沒有盡頭。每一處的風景,哪怕是一草一葉都需要我們發(fā)現(xiàn)的眼睛、熱愛的心靈。不輕視每一件小事,力所能及地認真教育,和學生一起成長。

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