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      社區(qū)保潔管理制度

      時間:2023-08-17 16:03:35 曉怡 制度 我要投稿

      社區(qū)保潔管理制度(精選10篇)

        在日常生活和工作中,大家逐漸認(rèn)識到制度的重要性,制度具有使我們知道,應(yīng)該做什么,不應(yīng)該做什么,懲惡揚(yáng)善、維護(hù)公平的作用。我們該怎么擬定制度呢?以下是小編精心整理的社區(qū)保潔管理制度,希望能夠幫助到大家。

      社區(qū)保潔管理制度(精選10篇)

        社區(qū)保潔管理制度 1

        為進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理,提高社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生收集清運(yùn)與清掃保潔工作質(zhì)量,結(jié)合社區(qū)實(shí)際,特制定社區(qū)衛(wèi)生工作管理制度。

        一、社區(qū)衛(wèi)生工作要求

       。1)居民區(qū)街巷、樓幢、公共場所應(yīng)保持整潔,無亂搭亂建、亂寫亂畫,無污水、污物,無隨地便尿,無違章種植,無飼養(yǎng)家禽家畜,無違章養(yǎng)犬。

       。2)居民區(qū)道路應(yīng)路面平整,無坑洼,無積水,無積存垃圾;道路兩側(cè)無雜草、雜物,溝渠暢通。

        (3)居民區(qū)商店門前應(yīng)保持整潔,不得存放貨物及店外經(jīng)營;經(jīng)批準(zhǔn)臨時設(shè)置的銷售網(wǎng)點(diǎn)應(yīng)配備密閉垃圾容器,及時清除垃圾,做到攤收地凈;飲食店有下水設(shè)施,無污水溢流。

       。4)居民區(qū)內(nèi)的農(nóng)貿(mào)市場路邊菜場,保持?jǐn)偽徽麧崱?/p>

        (5)居民要自覺遵守規(guī)定,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣;按期繳納衛(wèi)生清掃保潔費(fèi)用。

        (6)居民區(qū)衛(wèi)生設(shè)施應(yīng)布局合理,管護(hù)良好;居民區(qū)應(yīng)當(dāng)實(shí)行垃圾袋裝清運(yùn)措施,用于收集垃圾和廢物的容器應(yīng)密封性好并定期消毒;居民區(qū)公廁要有專人管理,堅持經(jīng)常消毒,做到無糞便溢流,無糞垢,無尿堿,無異味。

       。7)居民區(qū)內(nèi)無衛(wèi)生死角,實(shí)行“一天一掃,全天保潔”制度;樓道內(nèi)無亂堆亂放、亂貼亂畫,地面無積塵、垃圾;樓頂整潔無雜物。

       。8)居民區(qū)內(nèi)花壇、綠化帶、草坪要造形優(yōu)美,修剪整齊,無缺株、雜草和雜物,樹木管理良好。

       。9)開展除“四害”活動,無“四害”滋生地,“四害”密度應(yīng)當(dāng)達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn)。

        (10)積極開展創(chuàng)建衛(wèi)生先進(jìn)社區(qū)和健康社區(qū)活動。

        二、轄區(qū)單位衛(wèi)生職責(zé):

        (1)轄區(qū)單位是其區(qū)域范圍的衛(wèi)生責(zé)任管理單位,負(fù)責(zé)對責(zé)任區(qū)域范圍內(nèi)的垃圾收集清運(yùn)與環(huán)境衛(wèi)生保潔清掃進(jìn)行統(tǒng)籌管理。

        (2)轄區(qū)單位要根據(jù)社區(qū)的道路、街道、居住區(qū)、人流密集區(qū)等區(qū)域范圍劃分若干個環(huán)境衛(wèi)生清掃保潔責(zé)任區(qū),安排固定的保潔人員專人負(fù)責(zé)。

       。3)轄區(qū)單位要對垃圾收集清運(yùn)與保潔人員的到崗、保潔等日常工作進(jìn)行管理,督促清掃保潔人員開展工作,確保垃圾定點(diǎn)定時收集清運(yùn),做到垃圾日產(chǎn)日清;

        (4)轄區(qū)單位負(fù)責(zé)安排專人每周對責(zé)任區(qū)內(nèi)的垃圾收集清運(yùn)與環(huán)境衛(wèi)生保潔清掃工作進(jìn)行不定期巡回檢查。

        三、小區(qū)衛(wèi)生工作制度:

       。1)工作責(zé)任:小區(qū)保潔員對衛(wèi)生責(zé)任區(qū)內(nèi)每天所產(chǎn)生的果皮、紙屑、煙頭、塑料袋、廢棄物等一切垃圾,按照劃分的責(zé)任管理區(qū)按時進(jìn)行清掃、保潔,做到早上普掃徹底,上、下午巡回保潔。同時也要對違規(guī)投放垃圾、隨處丟棄廢棄物等違法行為進(jìn)行制止,并對違法人員進(jìn)行勸導(dǎo),講解保潔制度,以達(dá)到宣傳教育目的。

       。2)工作標(biāo)準(zhǔn):清掃保潔工作必須達(dá)到四無(無堆積物、無果皮紙屑、無污泥惡臭、無人畜糞便),做到四凈(路面凈、綠化帶四周凈、墻根凈、公共場地凈)。

       。3)工作時間(可隨季節(jié)作適當(dāng)調(diào)整):一般清掃保潔時間為早上5:00到晚上7:00,特殊要求的路段除外。做到早上7:00前完成普掃一次,其他時間為循環(huán)往復(fù)的清掃保潔。

       。4)工作紀(jì)律:小區(qū)保潔人員要服從管理,認(rèn)真操作、文明清掃,做到不漏掃、不丟段。要嚴(yán)格遵守工作時間和請假制度,不得串崗、脫崗、打堆聊天、干私活等,上崗時必須按要求穿戴好工作衣、帽。

        四、垃圾清運(yùn)制度

       。1)負(fù)責(zé)垃圾清運(yùn)的`人員每日早晚兩次上路清運(yùn)垃圾,確保垃圾日產(chǎn)日清。

       。2)清運(yùn)對象包括垃圾收容器或固定垃圾堆放點(diǎn)及其沿街店鋪的垃圾桶,確保垃圾堆放點(diǎn)無可見雜物,

        五、監(jiān)督管理

       。1)社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生主管部門要依法履行監(jiān)督管理職責(zé),管理單位及社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督員要進(jìn)行不定期的巡查、檢查,檢查督促是否按照規(guī)定要求及時清掃保潔、收集清運(yùn),并做好巡查、檢查記錄。

       。2)巡查、檢查結(jié)果作為社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的考核獎懲和拔付保潔費(fèi)用的主要依據(jù)。

        社區(qū)保潔管理制度 2

        在穩(wěn)步推進(jìn)城市建設(shè)工作的過程中,積極探索社區(qū)垃圾處理和長效保潔工作,把環(huán)境衛(wèi)生整治工作伸延,建立以政府為主導(dǎo)、居民為主體、多方參與、層級管理的衛(wèi)生保潔長效管理機(jī)制,出臺社區(qū)保潔員管理制度,明確規(guī)定保潔員的基本條件、工作范圍及工作職責(zé)、經(jīng)費(fèi)落實(shí)和管理辦法,并張榜公示,有效解決了社區(qū)垃圾處理問題,對社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治作出新的嘗試。

        一、保潔員基本條件

        1、思想素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

        2、年齡在50周歲以下,身體健康,吃苦耐勞,能勝任一定強(qiáng)度的體力勞動。

        3、沒有從事其他工作,確保有足夠的時間開展保潔工作。

        4、社區(qū)低保戶、特困戶、(計生二女、獨(dú)女)困難戶在能勝任此職位的,可以優(yōu)先安排。

        二、保潔員工作范圍及工作職責(zé)

        1、衛(wèi)生保潔員負(fù)責(zé)包干區(qū)范圍內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生清掃保潔;負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)主要道路、河道塘邊、公共場所的日常保潔,確保路面無垃圾、無積水、無堆積物,渠道暢通無淤塞;負(fù)責(zé)垃圾池、垃圾桶等垃圾收集處理設(shè)施的清潔、管理。

        2、負(fù)責(zé)社區(qū)主干路責(zé)任區(qū)內(nèi)農(nóng)戶生活垃圾的入戶收集,根據(jù)季節(jié)變化,由居委會安排入戶收集的時間,每天收集一次,收集率應(yīng)達(dá)到100%。收集的.垃圾運(yùn)至社區(qū)內(nèi)垃圾坑,嚴(yán)禁亂燒亂倒。

        3、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)公共場所、道路、便道及道岸兩側(cè)清掃保潔,做到一天一次全面清掃,全天保潔。清掃保潔率達(dá)到100%,做到無塑料袋,無果皮,無紙團(tuán),無雜物。

        4、責(zé)任區(qū)內(nèi)垃圾坑周圍無亂潑亂倒垃圾雜物現(xiàn)象。

        5、保潔員應(yīng)愛護(hù)環(huán)衛(wèi)設(shè)施、工具。掃帚一個月配發(fā)兩把,鐵鍬一年配發(fā)一把,以上工具如有丟失個人負(fù)責(zé)賠償。

        6、保潔員因事因病不能正常工作,需向社區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)請假,并自己安排好替工人員。

        7、保潔員在工作中要注意人身安全,因個人原因造成的事故等由個人承擔(dān)一切后果。

        三、管理制度

        1、對擬聘用的保潔員,要簽訂合約,明確各自責(zé)任和權(quán)益。合約一式兩份,保潔員、居委會各執(zhí)一份。

        2、保潔員上崗前需上交本人照片,在居委會的居務(wù)公開欄上張貼,使保潔員制度更加公開、透明,便于接受群眾監(jiān)督。

        3、清潔衛(wèi)生必須長期保持良好,決不允許反彈。

        4、不定期的環(huán)境衛(wèi)生工作檢查,核查保潔員工作落實(shí)情況。對三次檢查均發(fā)現(xiàn)保潔員沒有真正落實(shí)到位的,停發(fā)保潔員的補(bǔ)貼。

        5、對未能履行工作職責(zé),有下列情形之一的保潔員,予以解聘。

        (1)工作不負(fù)責(zé)任,無故不協(xié)助垃圾裝車的;

        (2)身體狀況不能勝任保潔工作的;

        (3)不接受居民正當(dāng)監(jiān)督,經(jīng)常與農(nóng)戶發(fā)生矛盾的。

        四、獎懲制度

        1、通過檢查、抽查等形式對保潔員的工作情況進(jìn)行考評,考評合格者年終獎給予全額發(fā)放并適當(dāng)給予獎勵。

        2、保潔員在責(zé)任段內(nèi)應(yīng)全面清掃,不徹底的一次扣款10元,問題嚴(yán)重的扣20元。

        3、保潔員應(yīng)堅持全天巡回保潔,經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)的路面雜物不得存留30分鐘,每發(fā)現(xiàn)一次扣5元。

        4、嚴(yán)格按照操作規(guī)程安全作業(yè),對于清掃、保潔、收運(yùn)質(zhì)量較差且教育不改的,將給予相應(yīng)的處罰和辭退處理。

        社區(qū)保潔管理制度 3

        為了保證徐堰花園小區(qū)干凈整潔,各個場所角落不堆放垃圾雜物。

        1、準(zhǔn)時上下班,有事請假經(jīng)批準(zhǔn)后方能離崗。

        2、保潔人員必須在中午前將地面清掃完和清理水溝,下午主要清理水溝,障礙柱和草坪,灌木叢的白色垃圾。

        3、按時完成季節(jié)性突擊性衛(wèi)生,清潔任務(wù)。

        4、傾倒垃圾全部進(jìn)入口,嚴(yán)禁筒外飄落,對垃圾筒要經(jīng)常清洗。

        5、嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時任務(wù)。

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        為加強(qiáng)保潔隊伍的管理,提高保潔員的工作素質(zhì)和思想素質(zhì),進(jìn)一步搞好村莊環(huán)境衛(wèi)生,就保潔員管理制訂如下制度。

        一、工作制度

        1、保潔員由村聘用,服從村委會的管理、分配、指揮,原則上在本村低收入農(nóng)戶和低保戶中挑選,每年選聘一次。

        2、保潔員必須按村里劃分的責(zé)任片(含公共區(qū)域),完成好自己的工作任務(wù),清掃保潔率要達(dá)到100%,做到每天及時收集垃圾,把垃圾桶內(nèi)的.垃圾送到垃圾池。

        3、保潔員要積極參加鎮(zhèn)及村組織的各種衛(wèi)生突擊活動,努力完成各項工作任務(wù)。

        4、保潔員辭職時,必須提前一周向村里提出申請,待同意后方可離崗,不得自行找人接替。

        5、保潔員因病或因事外出暫不能工作時,需自己找人替班,并向村里請假,準(zhǔn)許后方可離崗,否則按自行離崗處理,并另行安排他人接替。

        6、保潔員在工作中要注意安全,防止各種事故的發(fā)生,一旦發(fā)生事故后果自負(fù)。

        二、獎懲制度

        1、村委會將通過隨機(jī)抽查、定期檢查等形式對保潔員的工作情況進(jìn)行考評,要求保潔員嚴(yán)格遵守工作職責(zé),隨時保持村莊干凈整潔。同時每年評選先進(jìn)保潔員,并發(fā)放獎金和慰問品等進(jìn)行獎勵。

        2、保潔員應(yīng)按照規(guī)定時間及時收集垃圾,不按規(guī)定收集的一次扣款10元,問題嚴(yán)重的扣20元。

        3、保潔員在責(zé)任區(qū)內(nèi)應(yīng)全面清運(yùn),若清運(yùn)不徹底一次扣款10元,問題嚴(yán)重的扣20元,對于第2、3條情形出現(xiàn)三次以上者,村委會扣發(fā)其當(dāng)月工資,并做辭退處理。

        4、保潔員工資待遇按月先發(fā)放90%,剩余工資年終按《永久社區(qū)衛(wèi)生保潔工作考核辦法》執(zhí)行。

        三、文明上崗制度

        1、保潔員要樹立為村民、為社會服務(wù)的品德,做到不怕苦、不怕累,樹立良好的行業(yè)形象。

        2、保潔員要語言文明,以理服人。發(fā)現(xiàn)有亂倒垃圾、亂潑污水、亂扔雜物等現(xiàn)象,做到文明勸導(dǎo),主動清掃,對蠻不講理者,及時報告村衛(wèi)生檢查評比小組進(jìn)行妥善處理。

        3、保潔員在崗期間,保持個人衛(wèi)生,衣服勤洗勤換。

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        為進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理,提高社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生收集清運(yùn)與清掃保潔工作質(zhì)量,結(jié)合社區(qū)實(shí)際,特制定社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生保潔管理制度。

        一、管理單位責(zé)任:

       。ㄒ唬└魃鐓^(qū)、物業(yè)等單位是其區(qū)域范圍的衛(wèi)生責(zé)任管理單位,負(fù)責(zé)對責(zé)任區(qū)域范圍內(nèi)的垃圾收集清運(yùn)與環(huán)境衛(wèi)生保潔清掃進(jìn)行統(tǒng)籌管理。

        (二)管理單位要根據(jù)社區(qū)的道路、街道、居住區(qū)、人流密集區(qū)等區(qū)域范圍劃分若干個環(huán)境衛(wèi)生清掃保潔責(zé)任區(qū),安排固定的保潔人員專人負(fù)責(zé)。

       。ㄈ┕芾韱挝灰獙占暹\(yùn)與保潔人員的到崗、保潔等日常工作進(jìn)行管理,督促清掃保潔人員開展工作,確保垃圾定點(diǎn)定時收集清運(yùn),做到垃圾日產(chǎn)日清;

       。ㄋ模┕芾韱挝回(fù)責(zé)安排專人每周對責(zé)任區(qū)內(nèi)的.垃圾收集清運(yùn)與環(huán)境衛(wèi)生保潔清掃工作進(jìn)行不定期巡回檢查。

        二、保潔工作制度:

        (一)工作責(zé)任:保潔員對衛(wèi)生責(zé)任區(qū)內(nèi)每天所產(chǎn)生的果皮、紙屑、煙頭、塑料袋、廢棄物等一切垃圾,按照劃分的責(zé)任管理區(qū)按時進(jìn)行清掃、保潔,做到早上普掃徹底,上、下午巡回保潔。同時也要對違規(guī)投放垃圾、隨處丟棄廢棄物等違法行為進(jìn)行制止,并對違法人員進(jìn)行勸導(dǎo),講解保潔制度,以達(dá)到宣傳教育目的。

        (二)工作標(biāo)準(zhǔn):清掃保潔工作必須達(dá)到四無(無堆積物、無果皮紙屑、無污泥惡臭、無人畜糞便),做到四凈(路面凈、綠化帶四周凈、墻根凈、公共場地凈)。

       。ㄈ┕ぷ鲿r間(可隨季節(jié)作適當(dāng)調(diào)整):一般清掃保潔時間為早上5:00到晚上7:00,特殊要求的路段除外。做到早上7:00前完成普掃一次,其他時間為循環(huán)往復(fù)的清掃保潔。

       。ㄋ模┕ぷ骷o(jì)律:清掃保潔人員要服從管理,認(rèn)真操作、文明清掃,做到不漏掃、不丟段。要嚴(yán)格遵守工作時間和請假制度,不得串崗、脫崗、打堆聊天、干私活等。

        三、垃圾清運(yùn)制度

        (一)負(fù)責(zé)垃圾清運(yùn)的人員每日早晚兩次上路清運(yùn)垃圾,確保垃圾日產(chǎn)日清。

       。ǘ┣暹\(yùn)對象包括垃圾收容器或固定垃圾堆放點(diǎn)及其沿街店鋪的垃圾桶,確保垃圾堆放點(diǎn)無可見雜物。

        四、監(jiān)督管理

        (一)社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生主管部門要依法履行監(jiān)督管理職責(zé),管理單位及社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督員要進(jìn)行不定期的巡查、檢查,檢查督促是否按照規(guī)定要求及時清掃保潔、收集清運(yùn),并做好巡查、檢查記錄。

       。ǘ┭膊椤z查結(jié)果作為社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的考核獎懲和拔付保潔費(fèi)用的主要依據(jù)。

        五、本制度自下發(fā)起執(zhí)行。

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        為加強(qiáng)我社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作,通過檢查評比,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),使各項衛(wèi)生指標(biāo)達(dá)到上級要求,經(jīng)研究特制定衛(wèi)生檢查評比制度如下:

        一、社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生評比考核由社區(qū)主任負(fù)責(zé),社區(qū)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組、除四害專兼職人員及部分單位負(fù)責(zé)人組成檢查評比小組,開展檢查評比工作。

        二、根據(jù)本社區(qū)實(shí)際,制定檢查評比標(biāo)準(zhǔn),每月檢查評比小組對本社區(qū)居民住戶進(jìn)行1—2次衛(wèi)生檢查評比,并做好檢查記錄,半年一小結(jié),年終進(jìn)行表彰,對表現(xiàn)突出的單位和個人予以獎勵(單位獎勵300元、個人獎勵100元),對表現(xiàn)一般的.予以批評教育,對表現(xiàn)差的予以處罰和黃牌警告,(單位罰款300元,并黃牌警告,個人罰款100元),凡是愛國衛(wèi)生工作不達(dá)標(biāo)的單位不能推薦參評文明單位。

        三、檢查評比按“標(biāo)準(zhǔn)”進(jìn)行量化評比、嚴(yán)格把關(guān),實(shí)事求是,通過檢查評比活動進(jìn)一步促進(jìn)社區(qū)衛(wèi)生工作更上一層樓。

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        1、制定在職人員培訓(xùn)規(guī)劃和年度計劃,把人員培訓(xùn)納入繼續(xù)教育管理,并認(rèn)真組織實(shí)施。

        2、中心醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé)組織社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人員參加經(jīng)省級以上衛(wèi)生行政部門認(rèn)可的崗位培訓(xùn)或規(guī)劃化培訓(xùn),建立以全科醫(yī)生、社區(qū)護(hù)士為骨干的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)隊伍。

        3、中心醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé)分批組織所有衛(wèi)技人員參加縣級以上衛(wèi)生行部門認(rèn)可的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人員崗前培訓(xùn)且考核合格,掌握社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的基礎(chǔ)知識。

        4、實(shí)施醫(yī)務(wù)人員輪訓(xùn)計劃,每年負(fù)責(zé)選派部分衛(wèi)技人員到上級醫(yī)院參加三個月進(jìn)修學(xué)習(xí)。

        5、負(fù)責(zé)組織人員參加各級衛(wèi)生行政部門舉辦或認(rèn)可的政策管理、法律法規(guī)、醫(yī)德教育、診療護(hù)理規(guī)范和專業(yè)知識技能的.培訓(xùn)。

        6、所有中級以上專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)應(yīng)達(dá)到每年繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育要求的學(xué)分。

        7、建立社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人員進(jìn)修培訓(xùn)檔案,進(jìn)修培訓(xùn)情況作為晉升的重要依據(jù)。

        社區(qū)保潔管理制度 8

        1.設(shè)專兼職人員負(fù)責(zé)消毒工作,制定規(guī)范,開展消毒滅菌效果的監(jiān)測

        2.一次性醫(yī)療、衛(wèi)生用品用后必須消毒后毀形,進(jìn)行無害化處理,禁止重復(fù)使用和回流市場。

        3.運(yùn)送傳染病人及其污染品、車輛、工具后必須隨時進(jìn)行消毒處理。

        4.使用過的醫(yī)療器材和用品應(yīng)先去污染,徹底清洗干凈,再消毒或滅菌,其中感染癥病人用過的'醫(yī)療器材和用品,應(yīng)先消毒,徹底清洗干凈,再消毒或滅菌。

        5.手部皮膚的清潔和消毒,要有專用洗手設(shè)備,按手的清洗方法和消毒指征,正確操作。

        6.地面應(yīng)及時清掃,保持清潔,有血跡、糞便、體液等污染時,應(yīng)及時用含氯消毒劑拖洗消毒。

        7.使用消毒滅菌藥械應(yīng)掌握使用范圍、方法、注意事項;消毒滅菌液的使用濃度、配制方法、更換時間、影響消毒滅菌效果的因素。

        8.開展全員消毒知識和技能培訓(xùn),掌握消毒知識,嚴(yán)格執(zhí)行消毒規(guī)范。

        社區(qū)保潔管理制度 9

        一、護(hù)理質(zhì)量管理委員會,在主管副院長指導(dǎo)下,由護(hù)士長具體牽頭并獨(dú)立行使護(hù)理質(zhì)量管理職責(zé),全院護(hù)理人員參與和開展的日常工作,兼容質(zhì)量管理與日常工作為一體的常設(shè)機(jī)構(gòu)。

        二、醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量管理委員會是醫(yī)院管理的重要組成部分,也是醫(yī)療衛(wèi)生工作的重要一環(huán),護(hù)士的高尚醫(yī)德是做好護(hù)理工作的重要保證,她協(xié)調(diào)著護(hù)理人員與病員、社會和醫(yī)務(wù)工作人員之間的關(guān)系,護(hù)理人員應(yīng)當(dāng)遵守護(hù)理規(guī)范和要求。

        三、醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量管理委員會主要任務(wù)是負(fù)責(zé)醫(yī)院門診部、手術(shù)室、住院部病房、婦產(chǎn)科、供應(yīng)室、急診室、治療室、注射室、搶救室及換藥室的`護(hù)理質(zhì)量控制。

        四、開展全院護(hù)理質(zhì)量教育,努力提高護(hù)理人員的質(zhì)量意識,對全院護(hù)理質(zhì)量實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制,并將責(zé)任落實(shí)到科室和人。

        五、負(fù)責(zé)草擬、制定、修改和完善醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量管理方案;負(fù)責(zé)檢查落實(shí)護(hù)理質(zhì)量管理的執(zhí)行情況,按規(guī)定時間進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量大檢查和評比。

        六、定期組織護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)操作、講座、專題討論,定期對護(hù)理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)操作考試,定期對護(hù)理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識考試。

        七、認(rèn)真調(diào)查研究,做好護(hù)理操作的質(zhì)量分析,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量上存在的問題和隱患要及時處理并采取改進(jìn)措施。

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        1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《國際疾病分類法》,檢查指導(dǎo)按分類法對病案進(jìn)行處理,使符合規(guī)范。

        2、保證衛(wèi)生行政部門關(guān)于病歷檔案工作的規(guī)定和條件,在我院貫徹執(zhí)行,維護(hù)病案完整和質(zhì)量,制定病案管理制度,負(fù)責(zé)病案管理人員的考核和提供晉升意見。

        3、按照四川省衛(wèi)生廳編印的'《病歷書寫規(guī)范》,制定我院病歷檢查質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),評審辦法,組織檢查病歷書寫質(zhì)量,提出改進(jìn)措施,保證病案的科學(xué)性、完整性和真實(shí)性。

        4、對各科室病歷質(zhì)量按月逐份進(jìn)行檢查、評分、定級、對死亡病歷、急重病歷、手術(shù)病歷和新開展技術(shù)病歷要列為檢查重點(diǎn),檢查結(jié)果及時反饋有關(guān)科室。

        5、每季度召開一次例會,討論有關(guān)病歷書寫,醫(yī)療表格和統(tǒng)計表格,審批這些表格的打印和復(fù)印存在的問題及解決辦法。

        6、委員會要在臨床醫(yī)師和病案管理人員之間發(fā)揮橋梁作用,推進(jìn)密切協(xié)作,提高病歷書寫與病歷管理的質(zhì)量。

        7、委員會要向院長提出年初計劃和年終總結(jié)報告。

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