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空白勞動合同
勞 動 合 同 書
編號
甲方 ： 法定代表人： 住所： 經(jīng)營地址： 乙方： 性別： 居民身份證號碼： 家庭住址：郵政編碼：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
經(jīng)雙方協(xié)商，勞動合同期限采用以下第 種方式
1、固定期限勞動合同。
本合同于 年 月 日起，至 年 月 日止。其中試用期為 個月，自 年 月 日起，至 年 月 日止。
2、無固定期限勞動合同。
本合同于 年 月 日起，其中試用期，試用期為 個月，自 年 月 日起，至 年 月 日止。
3、以完成一定工作任務為期限的勞動合同。
本合同于 年 月 日起，至本工作任務結束終止。工作任務為 。
二、工作內容和工作地點
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任 崗位（工種）工作。
第三條 根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為： 。
第四條 乙方工作應達到 標準。
三、工作時間和休息休假
第五條 甲方安排乙方執(zhí)行（標準工時制、綜合計算工時制、不定時工時
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制）之中的 工時制度。
執(zhí)行標準工時制的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過
40小時。甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制或者不定時工作制的，應
當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
第六條 甲方對乙方實行的休假制度有 。
四、 勞動報酬
第七條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資
為 元或按 執(zhí)行。
乙方試用期期間的工資為 元。不得低于本單位相同崗位最低檔工資
的80％或者不得低于本合同約定工資的80％，并不得低于用人單位所在地最低
工資標準。
第八條 甲方生產(chǎn)工作任務不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活
費為 元或按 執(zhí)行。
五、 社會保險
第九條 甲乙雙方按國家和當?shù)卣囊?guī)定參加社會保險，按時足額繳納社會
保險費。
第十條 乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、當?shù)卣嘘P規(guī)定執(zhí)行。
第十一條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和當?shù)卣挠嘘P規(guī)定執(zhí)
行。
六、 勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
第十二條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為
乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
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第十三條 甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
第十四條 甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
七、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償
第十五條 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及當?shù)卣嘘P規(guī)定執(zhí)行。
第十六條 甲方應當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。
第十七條 乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接。應當支付經(jīng)濟補償?shù)�，在辦結工作交接時支付。
八、當事人約定的其他內容
第十八條 甲方雙方約定本合同增加以下內容：
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九、勞動爭議處理及其他
第十九條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十條 本合同未盡事宜或與今后國家、當?shù)卣嘘P規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十一條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲 方(公章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人(簽字或蓋章)
簽訂日期： 年 月 日
鑒證機關（蓋 章）
鑒證日期： 年 月 日
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勞 動 合 同 變 更 書
經(jīng)雙方協(xié)商同意,對 年 月 日簽訂的勞動合同書作如下變更:
甲方：(蓋章) 乙方：(蓋章)
變更時間 年 月 日
鑒證機關（蓋 章） 鑒證人（蓋章）
鑒證日期： 年 月 日
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使用說明
一、本合同書可作為用人單位與職工簽訂合同時使用。
二、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時，凡需要雙方協(xié)調約定的 內容，協(xié)調一致后填寫在相應的空格內。簽訂勞動合同，甲方應加蓋公章；法定代表人或主要負責人應本人簽字或蓋章。
三、經(jīng)當事人雙方協(xié)商需要增加的條款，在本合同書中第二十一條中寫明。
四、當事人約定的其他內容，勞動合同的變更等內容在本合同內填寫不下時， 可另附紙。
五、本合同應使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準確，不得涂 改。
六、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，交乙方的不得由甲方代為保管。
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鄭州市勞動爭議仲裁處監(jiān)制
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