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      企業(yè)個(gè)人勞動(dòng)合同

      時(shí)間:2023-02-27 21:10:48 勞動(dòng)合同 我要投稿

      企業(yè)個(gè)人勞動(dòng)合同

        現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強(qiáng),隨時(shí)隨地,各種場景都有可能使用到合同,簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。相信很多朋友都對擬合同感到非?鄲腊,下面是小編為大家整理的企業(yè)個(gè)人勞動(dòng)合同,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

      企業(yè)個(gè)人勞動(dòng)合同

      企業(yè)個(gè)人勞動(dòng)合同1

        甲方:____________________________(聘用方)

        乙方:____________________________(受聘方)

        身份證號:________________________

        根據(jù)國家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為試用員工,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協(xié)議所列條款。

        一、試用合同期限

        試用期為________個(gè)月,自________年________月________日至________年________月________日止。

        二、根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在________________工作崗位。

        三、甲方聘用乙方的試用期月薪為________________元。試用期滿后,并經(jīng)考核合格,可根據(jù)平等協(xié)商的原則,簽訂正式勞動(dòng)合同。

        四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)

        1、甲方的權(quán)利

        a、有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

        b、在試用期間,乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權(quán)終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任;

        c、試用期間,乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負(fù)責(zé);

        2、甲方的義務(wù)

        a、為乙方提供必要的工作條件;

        b、負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);

        五、乙方的'基本權(quán)利和義務(wù)

        1、乙方的權(quán)利

        a、享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;

        b、享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;

        c、試用期間如變更單位,須提前一個(gè)月通知甲方,雙方協(xié)商終止試用合同;

        2、乙方的義務(wù)

        a、遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);

        b、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù);

        c、維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。

        六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)

        a、試用期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權(quán)提前解除本合同;

        b、乙方有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;

        七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)

        a、試用期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;

        b、具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;

        c、反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。

        八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理。

        九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

        甲方:(蓋章)________________乙方:(蓋章)____________

        法定代表人簽字:______________簽字:____________________

        簽約日期:____________________簽約地點(diǎn):____________________

      企業(yè)個(gè)人勞動(dòng)合同2

        甲方:

        乙方:

        甲方聘用乙方為試用期員工,試用期個(gè)月,自年月日起至年月日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款,以共同遵守。

        一、乙方的崗位(工種)為:,在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)對乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

        二、在試用期間,乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的各項(xiàng)管理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認(rèn)真履行職責(zé),維護(hù)甲方合法權(quán)益。

        三、乙方試用期工資為元/月,甲方按月發(fā)放。加班工資按/小時(shí)計(jì)算。

        四、乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實(shí)際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。

        五、乙方在試用期內(nèi),除工資外,本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。

        六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月30日前發(fā)放,若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結(jié)合工廠實(shí)際情況逐日順延發(fā)放。

        七、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時(shí),須提前一周通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由廠部按制度論處。

        八、乙方如在報(bào)到后的第一月內(nèi)提出辭職甲方將扣除招聘、培訓(xùn)費(fèi)用共后,按實(shí)際數(shù)額發(fā)放報(bào)酬。

        九、在試用期內(nèi),甲方如認(rèn)為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時(shí)停止試用并予以解雇,工資按乙方實(shí)際考勤(或計(jì)件工資總額),依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容(條款)結(jié)算。

        十、在試用期內(nèi),乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的.管理規(guī)章制度的;或者故意或嚴(yán)重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對造成的結(jié)果予以相應(yīng)的賠償責(zé)任。

        十一、在試用期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行追償。

        十二、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當(dāng)月內(nèi)與公司簽訂正式勞動(dòng)合同?己瞬缓细裾撸瑢⒂枰越夤突蜓娱L試用期,但試用期最長不超過六個(gè)月(見公司用工制度)。延長期內(nèi)仍不合格者,公司應(yīng)予以辭退處理。

        十三、乙方聲明,乙方在簽署本合同時(shí),已知曉甲方的制度并愿意遵守各項(xiàng)事宜。

        十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后于年月日起生效。

        十五、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。

        甲方:__________(公章)乙方:__________(簽字)

        _____年_____月_____日_____年_____月_____日

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