生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)15篇[通用]
總結(jié)是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)等方面情況進(jìn)行評價與描述的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標(biāo)更加明確，因此好好準(zhǔn)備一份總結(jié)吧�？偨Y(jié)怎么寫才不會流于形式呢？以下是小編整理的生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)，歡迎大家分享。
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生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)1
隨著20xx年的人聲鼎沸與歡歌笑語漸入尾聲，我們即將迎來全新的20xx年。在這過往的一年里，我們身為生態(tài)面臨著重重挑戰(zhàn)的護(hù)林員，盡著自己的微薄之力，保護(hù)著我們珍貴的森林，確保各類生態(tài)系統(tǒng)的穩(wěn)定。我很榮幸作為生態(tài)護(hù)林員小組的一員，為大家代表我僅有的一年的工作進(jìn)行總結(jié)。
我要感謝我們的團(tuán)隊。我們共同分擔(dān)責(zé)任，在每一個節(jié)點(diǎn)，每一片森林，我們都全力以赴，確保我們的'工作目標(biāo)得以達(dá)成。發(fā)現(xiàn)森林疫害，預(yù)防森林火災(zāi)，清理林下雜物，挽救被破壞的森林，這些都是我們?nèi)粘５墓ぷ�。渺小而繁瑣的職�?zé)背后，卻是對大自然的最大尊重和保護(hù)。
本年度我們圍繞“護(hù)林精神，守護(hù)綠色”這一主題，保障了我們的森林生態(tài)環(huán)境得到了最大范圍的有效保護(hù)。我們積極參與森林火險預(yù)防，全年內(nèi)全面完成了20xx公頃的森林消防設(shè)施建設(shè)和維護(hù)工作，極大降低了火災(zāi)風(fēng)險。我們巡查的森林區(qū)域總面積達(dá)到了8000公頃，將各類疾病疫害控制在了最低限度。這些可能聽起來很平凡，但對于我們的森林，對于我們的生態(tài)，它們卻充滿了生命力。
我們不只是拿著工資的員工，更是大自然的孩子�；仡櫼荒陙�，我們的努力已經(jīng)取得了讓人驕傲的成果。大量的野生動物得以健康生存，我們保護(hù)的森林得以茁壯成長，觀鳥者的喜悅，游客的贊美，都是對我們年度工作的最佳肯定。
當(dāng)然，我們也和挑戰(zhàn)并行不悖。森林疫害的爆發(fā)，極端天候的侵襲，生態(tài)系統(tǒng)的變化，都給我們的工作帶來了一定的困難。但我們也正是通過這些挑戰(zhàn)，更深入地理解了生態(tài)的復(fù)雜性，森林的寶貴性，以及自然環(huán)境保護(hù)的重要性。
因此，對于20xx年，我們小組將把關(guān)注點(diǎn)集中在如何更好地建設(shè)和管理森林生態(tài)系統(tǒng)，通過研究和學(xué)習(xí)，提高我們的能力和技能，為保護(hù)我們的森林做出更大的貢獻(xiàn)。而為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，我們也需要持續(xù)的支持和投入。我們值得擁有更先進(jìn)的設(shè)備，完善的培訓(xùn)項目，以及更廣闊的交流平臺。
總結(jié)是為了更好地前進(jìn)。過去的一年里我們小組的努力和成果，也相信通過我們每一個護(hù)林員的心血和汗水，我們致力的森林保護(hù)事業(yè)將取得更大的進(jìn)步。讓我們以這份對森林、對大自然的執(zhí)著和熱愛，迎接新的一年，也期待20xx年我們能有更多的驚喜和收獲。
讓我們一起，為我們的森林，為我們的地球，為我們的未來，繼續(xù)努力。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)2
新的一年里，我將繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，并嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真執(zhí)行林場的各項工作制度，努力完成林場的各項工作任務(wù)。
一、因地制宜，合理進(jìn)行人員配置。
根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的地理位置，護(hù)林員的管護(hù)按區(qū)域劃分，對人員進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)用和管理。
二、責(zé)任到人，連片造林。
20xx年度我站及早進(jìn)行造林規(guī)劃，因地制宜，適地適樹。劃分責(zé)任到人，確保造林成效。由于措施得力，護(hù)林員的新造林工程順利通過省、縣林業(yè)主管部門驗(yàn)收。
三、各盡其責(zé)，認(rèn)真落實(shí)護(hù)林、防火工作。
在護(hù)林、防火方面，護(hù)林員嚴(yán)格按照縣林業(yè)局護(hù)林員《管理辦法》規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)各項職責(zé)。在轄區(qū)的各個交通要道，林區(qū)的村莊內(nèi)刷寫標(biāo)語（包括林政管理、防火措施等），由鎮(zhèn)林站在防火期前組織人員進(jìn)行檢查。護(hù)林員認(rèn)真巡山，確保每月出勤達(dá)到25天以上，實(shí)事求是書寫巡護(hù)日志，在巡山過程中發(fā)現(xiàn)任何破壞森林資源的行為，立即制止，并分層次上報。林站配備護(hù)林防火宣傳車全年不間斷在林區(qū)進(jìn)行護(hù)林防火宣傳。規(guī)定護(hù)林員在護(hù)林防火工作中不分區(qū)域、不分時間，出現(xiàn)問題做到最短時間趕到事發(fā)現(xiàn)場，使損失降到最低。
四、及時測報制止，降低毀壞率。
在防治方面，各個護(hù)林員能夠做到隨時隨地發(fā)現(xiàn)異常情況后立即上報，待確定后，嚴(yán)格按照縣森防部門制定的防治措施進(jìn)行防治。
盡管20xx年度我在護(hù)林員管理工作中取得了一定的成績，但是與縣局領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差很遠(yuǎn)，因此在新的一年里，我還需要再接再厲，確保在護(hù)林方面工作更上一層樓！
一年來，本人嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)工作安排，以森林防火工作為重點(diǎn)，以社會主義新農(nóng)村建設(shè)為核心，認(rèn)真做好本職工作，勇于創(chuàng)新，身體力行，為把我縣林業(yè)推向快速健康協(xié)調(diào)持續(xù)發(fā)展的新階段做出自已應(yīng)有的貢獻(xiàn)。以下是我工作一年的個人總結(jié)：
進(jìn)入ｘｘ站后，按照領(lǐng)導(dǎo)的安排我負(fù)責(zé)林區(qū)的管護(hù)工作，接到任務(wù)后我就迅速了解熟悉自己的管護(hù)區(qū)域和管護(hù)對象。嚴(yán)格按照要求展開了巡護(hù)防火工作。因?yàn)楣茏o(hù)區(qū)域離我家較近，每天早晨我都能按時騎上摩托車去巡護(hù)，從不因其它事影響工作。
在平時的日常巡護(hù)工作中，按照自己的崗位職責(zé)本著認(rèn)認(rèn)真真做事，老老實(shí)實(shí)做人的原則，自覺遵守紀(jì)律，堅持每月巡護(hù)22天以上，在巡護(hù)中發(fā)現(xiàn)放牧人員能夠及時勸阻離開，發(fā)現(xiàn)圍欄及界樁破壞現(xiàn)象，能及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，并按照安排與同事一起維修。
總之，一年來，我在各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在各位同事的幫助指導(dǎo)下，完成了各項工作。借此總結(jié)之際對一年來幫助關(guān)心我工作的領(lǐng)導(dǎo)和同事表示衷心的'感謝。但我也深知自己的工作與單位的要求、領(lǐng)導(dǎo)同事的期望還有很大差距，工作中還有不盡人意的地方，這些都是自己知識不多，經(jīng)驗(yàn)不足的表現(xiàn)。因此，如果明年本人能夠續(xù)聘，我將努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己，不斷豐富自己，積累經(jīng)驗(yàn)，做一名單位放心、領(lǐng)導(dǎo)同事滿意的護(hù)林員。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)3
20xx年，生態(tài)護(hù)林工作得到了一些進(jìn)步，但是也暴露了一些
矛盾和問題。我院進(jìn)行了充分地總結(jié)，并制定了新的工作計劃。
一、加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境保護(hù)
在生態(tài)工作中，我們需要著眼于保護(hù)植被和動物生態(tài)環(huán)境，尤其是針對一些危險品物質(zhì)以及違禁砍伐活動的加強(qiáng)管制。我們可以從以下幾個方面進(jìn)行加強(qiáng)：
1.實(shí)施森林防火
加強(qiáng)對森林防火的宣傳和防滅火設(shè)施的建設(shè)。在火情得到報告后，能夠迅速派出專業(yè)隊伍進(jìn)行撲救。
2.做好野生動物的保護(hù)
對于野生動物的遷移類型不同，我們可以推出不同的生態(tài)策略。對于脆弱的生態(tài)區(qū)域采取保護(hù)措施，以種植普通草木為主保護(hù)野生動物的棲息地。
二、發(fā)揮新技術(shù)優(yōu)勢
隨著科技的不斷發(fā)展，我們需要利用好新的信息技術(shù)。我們可以通過網(wǎng)絡(luò)和人工智能技術(shù)構(gòu)建生態(tài)護(hù)林系統(tǒng)，將數(shù)據(jù)歸類和分析化，進(jìn)而實(shí)時監(jiān)測任何的活動異常。
三、完善志愿者制度
志愿者已經(jīng)成為我院重要的組成部分。我們需要要求志愿者長期涉入生態(tài)護(hù)林工作，并且根據(jù)不同的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行針對性的培訓(xùn)。在這些過程中，我們可以通過制定一定的管理計劃以及實(shí)施文件的形式加以規(guī)范。
四、增強(qiáng)自身學(xué)習(xí)能力
我們還應(yīng)該不斷自己的學(xué)術(shù)實(shí)力，意識到不斷學(xué)習(xí)的重要性。無論時代有多少種工作方式和工具，我們還需要以基本文化知識為基礎(chǔ)，以傳承和凝聚團(tuán)隊協(xié)作為目標(biāo)，讓生態(tài)系統(tǒng)保持不斷穩(wěn)定和健康的發(fā)展。
綜上所述，生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作是我們當(dāng)前做好環(huán)境保護(hù)工作的一個重要方面，在生態(tài)保護(hù)工作的毫不停歇和努力之中，我們希望逐漸實(shí)現(xiàn)一個香港民眾和環(huán)境平衡發(fā)展的機(jī)制。五、促進(jìn)生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展
生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)對于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)和社會發(fā)展具有重要意義。在生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作中，我們需要重視生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展并加以促進(jìn)。可以通過打造旅游品牌、推出綠色旅游計劃、加強(qiáng)旅游基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方式，為生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)提供更好的支持和保障。
六、強(qiáng)化生態(tài)系統(tǒng)恢復(fù)措施
在生態(tài)護(hù)林工作中，我們需要積極采取措施恢復(fù)和重建生態(tài)系統(tǒng)。例如，通過植樹造林、綠化城市等方式增強(qiáng)植被覆蓋率，改善森林生態(tài)環(huán)境；通過退耕還林，恢復(fù)濕地和草原等方式促進(jìn)土地的`生態(tài)恢復(fù)。
七、加強(qiáng)監(jiān)督管理和督查考核
為了保障生態(tài)護(hù)林工作的質(zhì)量和效果，我們需要加強(qiáng)監(jiān)督管理和督查考核�？梢酝ㄟ^制定嚴(yán)格的工作標(biāo)準(zhǔn)和考核機(jī)制，并通過定期檢查和評估的方式，對生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作進(jìn)行全面監(jiān)督和管理。
綜合以上幾點(diǎn)，對于20xx年生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作的總結(jié)和展望，我們需要不斷提升自身水平，多方協(xié)作，加強(qiáng)科技支持，改進(jìn)工作流程，提高工作效率，同時積極推動生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展和生態(tài)系統(tǒng)恢復(fù)措施的實(shí)施。只有不斷努力，才能夠?qū)崿F(xiàn)生態(tài)環(huán)境保護(hù)和可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)4
在上級業(yè)務(wù)主管部門的精心指導(dǎo)下，在鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，按照縣局工作要求，按照鄉(xiāng)林業(yè)站安排部署，我村國家級公益林管護(hù)工作取得了很大進(jìn)展，公益林管護(hù)區(qū)，未發(fā)生森林火災(zāi)，森林病災(zāi)害，得到了有效的監(jiān)測和防治，未發(fā)生亂砍濫伐林木，亂捕濫獵野生動物，亂采濫挖野生動物，未發(fā)生亂砍林地的現(xiàn)象，森林安全得到了有效的維護(hù)，現(xiàn)將一年來工作情況總結(jié)如下：
一、業(yè)務(wù)情況
1、護(hù)林防火宣傳任務(wù)的完成情況
20xx年，由縣護(hù)林防火指揮部、森林公安分局等聯(lián)合利用廣播電視電影等宣傳媒體采取拉橫幅等形式進(jìn)行廣泛地宣傳教育。年初與各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、山區(qū)林場、林業(yè)工作站等護(hù)林防火成員單位發(fā)放文件10份、簡報15份、領(lǐng)導(dǎo)電視講話 1次、拉橫幅15條、出黑板報25塊、宣傳標(biāo)語100份、護(hù)林防火宣傳橫幅150次，宣傳單15000份，其中，漢文4000份，哈文11000份，護(hù)林防火宣傳手冊600份，永久宣傳牌1塊、木制宣傳牌4塊、電影錄像20場次、發(fā)防火公告1次、宣傳車次80次，形成人人都是護(hù)林防火宣傳員，確保我區(qū)森林資源的安全。
2、加強(qiáng)制度建設(shè)，夯實(shí)護(hù)林防火基礎(chǔ)。
一是堅持24小時值班制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和護(hù)林管護(hù)站要堅持24小時防火值班制
度，主要領(lǐng)導(dǎo)及帶班領(lǐng)導(dǎo)要24小時保持通訊暢通，各護(hù)林站要求24小時堅持巡查，嚴(yán)格控制野外火源。二是實(shí)行火災(zāi)報告制度。發(fā)生森林火警及火災(zāi)時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及護(hù)林管護(hù)站要及時上報，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處置。不報、瞞報、漏報、虛報火情的追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。三是堅持野外火源管理制度。在重點(diǎn)林區(qū)設(shè)立固定和流動防火檢查站，加強(qiáng)對流動人員和特殊人群的.管理，堅持申報、審批、監(jiān)燒制度和野外火險隱患限期整改制度。同時，根據(jù)夏季旅游旺季氈房子增多，與用戶簽訂《野外安全用火合同》，截至目前，簽訂合同30余份。四是加強(qiáng)內(nèi)業(yè)管理，爭取財政預(yù)算。將森林防火預(yù)防和撲救經(jīng)費(fèi)預(yù)算
納入縣財政預(yù)算，撥付給護(hù)林防火辦經(jīng)費(fèi)20130元。
3、加強(qiáng)護(hù)林防火的培訓(xùn)力度
開設(shè)了三期護(hù)林防火工作會議，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、護(hù)林防火成員單位參加，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《國家森林防火指揮部關(guān)于貴州省貴陽市花溪區(qū)3.2森林火災(zāi)情況的通
報》，從思想上認(rèn)清當(dāng)前防火形勢，落實(shí)行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制。
4、召開20xx年年護(hù)林防火工作會議5月10日，在青護(hù)林防火指揮部辦公室的組織下召開《青河縣20xx年年護(hù)林防火工作會議》，此次會議以認(rèn)真貫徹落實(shí)國家、自治區(qū)森林防火電視電話會議和地區(qū)護(hù)林防火工作會議精神，總結(jié)我縣20xx年護(hù)林防火工作，表彰先進(jìn)，簽定20xx年年護(hù)林防火責(zé)任狀，安排部
署20xx年年的工作任務(wù)，動員全縣各方面力量全力做好森林防火工作為主要任務(wù)，同時，對《青河縣20xx年森林火警火災(zāi)情況》和《20xx年8起森林火災(zāi)重點(diǎn)案件國家林業(yè)局公布查處結(jié)果》進(jìn)行通報。
5、積極開展清山活動
根據(jù)《青河縣依法治理濫采亂挖維護(hù)邊境秩序?qū)嵤┓桨浮返挠嘘P(guān)要求，主要針對進(jìn)入林區(qū)、山區(qū)非法采礦、采藥、狩獵，在山林中進(jìn)行非法使用民用爆破物品、砍伐林木、破壞水源、毀壞草場、撲殺野生動物等嚴(yán)重危害全縣生態(tài)環(huán)境和森林、草場安全的非法行為，進(jìn)行依法治理濫采亂挖活動，利用一個月的時間安排警力152人次，車輛30輛次，對小青河流域、大青河流域、查干河流域三個片區(qū)對治理區(qū)域?qū)嵭杏善瘘c(diǎn)到邊境一線、由有人居住到無人區(qū)的全面治理，確保治理工作不留死角。
6、森林火情的發(fā)生情況
今年以來，我縣氣候異常，氣溫回升較快，風(fēng)干物燥，隨著天氣轉(zhuǎn)暖，人們在林區(qū)的活動日益增多，農(nóng)事用火頻繁，野外火源管理難度加大，林區(qū)火災(zāi)隱患比往年顯著增加。今年累計發(fā)生6起森林火警(其中含河貍管護(hù)站2次)。一是6月4塔克什肯鎮(zhèn)蒙其克村發(fā)生一起森林火警，過火面積10平方米;二是在6月22日，在阿熱勒托別喬什尕吐別27林班11小班發(fā)生一起火警，過火面積達(dá)20畝，起火原因由吸煙引起;三7月17日青河縣下青河營林區(qū)110小班拜興橋北頭右下，無過火面積;四是7月24日在青河縣小青河營林區(qū)9a林班6小班，發(fā)生的天然火警時，火陷最高達(dá)14米，過火面積0.16公頃;五是9月12日在青河縣下青河營林區(qū)92a林班3小班發(fā)生天然火警時，一棵大樹著火，雜草燒死，無明火煙較大，過火面積75平方米;六是10月11日在塔克什肯鎮(zhèn)蒙其克村發(fā)生一起森林火警，由保護(hù)區(qū)的人員在撿蘑菇亂丟煙頭引起的，過火面積100平方米。累計損失1.2萬余元，出警、人力達(dá)120余人次，車輛11次。
二、存在的問題。
由于受地理環(huán)境、氣候等因素的影響，我縣境內(nèi)自然災(zāi)害發(fā)生頻繁，連續(xù)多年全縣都要投入大量人力、物力、財力進(jìn)行抗災(zāi)救災(zāi)，同時，又因我縣財政收入極為有限，自給能力僅11%，縣財政實(shí)在無能力對護(hù)林防火工作投入太多資金。由于我縣森林防火地域復(fù)雜，面積廣、戰(zhàn)線長的實(shí)際困難，我們的通訊工具、滅火器材、滅火服裝都不足，一旦發(fā)生火情，將會因各種工具設(shè)備、器材的嚴(yán)重不足而影響火情的及時報告及撲救工作。
新的一年，我將盡心盡力，完成本職工作，特別是做好公益林責(zé)任區(qū)的巡山護(hù)林工作，確保森林林地及野生動物不受破壞，促進(jìn)我鄉(xiāng)生態(tài)公益林發(fā)展得到重點(diǎn)保護(hù)，做一個合格的森林衛(wèi)士。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)5
本人自招聘為xx市重點(diǎn)公益林xx站護(hù)林員以來，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，嚴(yán)格按照站上的工作安排和要求，以公益林的巡護(hù)防火為重點(diǎn)，立足本職，采用邊邊的方法較好地完成了各項工作�，F(xiàn)在就我在工作以來的、工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作個簡要。
一、工作謹(jǐn)慎負(fù)責(zé)，認(rèn)真履行護(hù)林員的職責(zé)
進(jìn)入xx站后，按照領(lǐng)導(dǎo)的安排我負(fù)責(zé)赤金麻黃灘的管護(hù)工作，接到任務(wù)后我就迅速了解熟悉自己的管護(hù)區(qū)域和管護(hù)對象。嚴(yán)格按照要求展開了巡護(hù)防火工作。因?yàn)楣茏o(hù)區(qū)域離我家較近，每天早晨我都能按時騎上摩托車去巡護(hù)，從不因其它事影響工作。在平時的日常巡護(hù)工作中，按照自己的本著認(rèn)認(rèn)真真做事，老老實(shí)實(shí)做原則，自覺遵守紀(jì)律，堅持每月巡護(hù)22天以上，在巡護(hù)中發(fā)現(xiàn)放牧人員能夠及時勸阻離開，發(fā)現(xiàn)圍欄及界樁破壞現(xiàn)象，能及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，并按照安排與同事一起維修。
二、加強(qiáng)日常學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)
作為一名新招聘的護(hù)林員，我熱愛自己的工作，始終把學(xué)習(xí)作為獲得新知、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法，切實(shí)做到用武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。在工作中認(rèn)真學(xué)習(xí)公益林管理辦法及護(hù)林員巡護(hù)日志制度、防火值班制度、宣傳制度等。并主動向站上的領(lǐng)導(dǎo)同志請教管護(hù)方式方法，通過請習(xí)使我進(jìn)一步加深了對護(hù)林員工作的理解，可以更好地完成各項工作。
三、做好管護(hù)區(qū)域的調(diào)查摸底和護(hù)林防火宣傳工作
根據(jù)自己管護(hù)區(qū)域墳?zāi)贡容^多的特點(diǎn)，為了更好地管好這片公益林，我于六月底對赤金丁字路以南鐵路以北做了一次墳?zāi)姑渍{(diào)查，經(jīng)調(diào)查我管護(hù)的區(qū)域內(nèi)共有墳?zāi)?座，其中西麻黃灘有 座，東麻黃灘有 座。結(jié)合區(qū)域內(nèi)墳?zāi)苟嗟奶攸c(diǎn)，今年在管護(hù)中特別注重護(hù)林防火，并在平常的巡護(hù)中向進(jìn)入林區(qū)的人員宣傳防火的知識和重要性，提高了廣大群眾的防火意識。尤其是今年干旱少雨，林區(qū)的.枯枝落葉、雜草堆積較多，屬高火險時段，稍有不慎極易引發(fā)森林火災(zāi)，針對防火工作十分嚴(yán)峻的形勢，我在巡護(hù)中碰到進(jìn)入林區(qū)人員首先檢查是否帶有火種火源。但是由于當(dāng)?shù)赜袀鹘y(tǒng)習(xí)俗在清明、七月、十月祭祖焚燒紙錢，所以這幾天我就提高警惕，在管護(hù)區(qū)嚴(yán)防死守。確保了一旦發(fā)生火情能夠早發(fā)現(xiàn)、早匯報、早撲救。
四、在較好完成本職工作的同時積極完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作
今年在xx站工作期間，我除了做好自己的巡護(hù)防火工作，寫好巡護(hù)日志、認(rèn)真值班之外，還協(xié)助站長完成了記錄記錄，修理門鎖，整理打掃等工作。
總之，半年來，我在各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在各位同事的幫助指導(dǎo)下，完成了各項工作。借此總結(jié)之際對半年來幫助關(guān)心我工作的領(lǐng)導(dǎo)和同事表示衷心的感謝。但我也深知自己的工作與單位的要求、領(lǐng)導(dǎo)同事的期望還有很大差距，工作中還有不盡人意的地方，這些都是自己知識不多，經(jīng)驗(yàn)不足的表現(xiàn)。因此，如果明年本人能夠續(xù)聘，我將努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己，不斷豐富自己，積累經(jīng)驗(yàn)，做一名單位放心、領(lǐng)導(dǎo)同事滿意的護(hù)林員。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)6
時間如流水，轉(zhuǎn)眼間又是嶄新的一年。xx年，區(qū)林政管理稽查站根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署及工作實(shí)際需要，重新整合了工作隊伍和崗位安排。一年來，我站在林業(yè)局等上級部門的大力支持下，以群眾林權(quán)制度改革工作為載體，進(jìn)一步加大林業(yè)執(zhí)法力度，同時加強(qiáng)規(guī)范林業(yè)禮貌執(zhí)法，為我區(qū)構(gòu)成愛護(hù)森林、崇尚生態(tài)禮貌的良好氛圍做出了貢獻(xiàn)�，F(xiàn)將全年所做工作總結(jié)如下:
群眾林權(quán)制度改革是今年林業(yè)工作的重中之重，我區(qū)按照試點(diǎn)先行，梯級鋪開的原則，于x月x日全面鋪開。從x月初開始，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署安排，我站全體工作人員集中精力全力參與群眾林權(quán)制度改革工作，于x月底完成全區(qū)xx萬畝生態(tài)公益林確權(quán)劃界工作。
目前林改確權(quán)工作已經(jīng)基本完成。全區(qū)涉及林權(quán)改革村xx個，已完成xx個村，占林改行政村的xx%；全區(qū)群眾林地xx萬畝，已確權(quán)面積xx萬畝，占總面積的xx%。
根據(jù)林業(yè)局內(nèi)部分工，我站負(fù)責(zé)監(jiān)督采石場等臨時占用林地管理，在工作中將采石場臨時占用林地工作作為重點(diǎn)進(jìn)行規(guī)范。并嚴(yán)格按照《森林法》、《森林法實(shí)施條例》和《占用征用林地審核審批管理辦法》的規(guī)定，對需要臨時使用林地的單位或個人，嚴(yán)格按照程序申報各項，實(shí)行行政許可制度。根據(jù)我區(qū)的特殊狀況，我們將臨時占用林地時效定為一年。由于我區(qū)的采石大部分都處在生態(tài)公益林范圍內(nèi)，辦證要報省里審批，且省局對破壞環(huán)境較嚴(yán)重的采石企業(yè)的手續(xù)辦理實(shí)行控制等原因，導(dǎo)致目前我區(qū)采石企業(yè)臨時占地的手續(xù)難以辦理。
為保護(hù)我區(qū)森林資源安全，遵照《xx省木材流通管理條例》的有關(guān)規(guī)定，在木材收購、、運(yùn)輸、加工、利用等各個環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督管理。一是對申辦木材經(jīng)營(加工)許可證的人，嚴(yán)格實(shí)行資格審核。經(jīng)現(xiàn)場調(diào)查核實(shí)，報林業(yè)行政審批科審批。
二是對貼合條件的木材經(jīng)營(加工)戶進(jìn)行事后監(jiān)督，使其行為在森林法允許的范圍內(nèi)進(jìn)行。目前，全區(qū)共有木材經(jīng)營戶x家，加工戶x家，其、經(jīng)營加工行為都在我們的.監(jiān)管之中，尚未發(fā)生違法經(jīng)營(加工)現(xiàn)象；并對違法運(yùn)輸木材、違法占用林地的行為進(jìn)行查處，全年共查處林業(yè)行政處罰案件x起，其中違法運(yùn)輸x起，違法占用林地x起，無行政敗訴案件和錯案發(fā)生，處罰標(biāo)準(zhǔn)、處理結(jié)果公示率達(dá)xx%以上，切實(shí)保護(hù)了我區(qū)的森林資源。
一方面加強(qiáng)對森林、林木采伐辦證、伐后管理，實(shí)施木材采伐現(xiàn)場監(jiān)督，對還林實(shí)際狀況進(jìn)行檢查，制止違法采伐、收購無證木材的行為。另一方面，進(jìn)一步規(guī)范林木采伐辦理程序，對所有的采伐申請單位或個人進(jìn)行采伐可行性分析和采伐規(guī)劃，認(rèn)真做好限額采伐前的采伐作業(yè)等前期工作，將工作落實(shí)到每株樹、每個農(nóng)戶，為加強(qiáng)保護(hù)我區(qū)的森林資源、合理利用林木資源做貢獻(xiàn)。
在年初工作會議上，根據(jù)工作需要，我們將在崗工作人員分成外勤人員和內(nèi)勤人員，因人施用，因事設(shè)崗，完善了《稽查站工作人員崗位職責(zé)制》，要求大家認(rèn)真遵照執(zhí)行崗位職責(zé)制，各行其責(zé)；并制定了《x市x區(qū)林政管理稽查站績效考核制度》，實(shí)行每日簽到工作制度，由專人管理日�？记冢瑢τ谀陜�(nèi)的工作根據(jù)相關(guān)狀況分別實(shí)行加、扣分，在年終針對平時考核狀況，進(jìn)行評優(yōu)評先評獎。
通過今年用心努力的開展工作，我站已經(jīng)取得了必須成績，完成了績效考核，但是也存在著一些問題。所以，在今后工作中，我們將繼續(xù)加大林業(yè)行政執(zhí)法力度，努力做好本職工作，圓滿地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，以優(yōu)異的成績，展現(xiàn)新時期林業(yè)工作者的新形象。以優(yōu)異的成績回報大家!
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)7
我是一名生態(tài)護(hù)林員，在過去的一年里，我深入生態(tài)環(huán)境到監(jiān)測、維護(hù)和管理工作，我們的主要工作是保護(hù)森林環(huán)境。
我的工作重點(diǎn)是保護(hù)森林的生態(tài)環(huán)境并防止破壞，我們必須時刻關(guān)注森林資源，監(jiān)測種群數(shù)量和種群的健康狀況。我們還必須采取防火措施，并定期在森林地區(qū)巡邏，以便及時發(fā)現(xiàn)潛在的火災(zāi)隱患。
在保護(hù)森林生態(tài)資源方面，我們必須與其他組織密切合作。我們一直和森林執(zhí)法機(jī)構(gòu)的人員合作，共同向社會大眾普及環(huán)境保護(hù)的策略和理念。我們還會參與一些公共環(huán)境教育項目，例如關(guān)于可持續(xù)發(fā)展的講座，這有助于我們向人們傳達(dá)更多的信息。
在與其他團(tuán)隊成員合作時，我發(fā)現(xiàn)最重要的是良好的溝通、明確的責(zé)任分工和有效的協(xié)調(diào)。團(tuán)隊成員之間的密切聯(lián)系和合作，可以確保我們的工作進(jìn)度盡快完成。
總的`來說，我的這年工作中，最大的成就是我在團(tuán)隊中的合作和對更健康的森林生態(tài)環(huán)境的貢獻(xiàn)。雖然這份工作如此困難，但它又是如此充滿意義和收獲！
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)8
20xx年，我國的生態(tài)護(hù)林工作進(jìn)一步提高，護(hù)林員管護(hù)工作也迎來了新的變化。本人擔(dān)任生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作多年，獲得一定經(jīng)驗(yàn)，下面就20xx年生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作進(jìn)行總結(jié)。
隨著科技的發(fā)展，生態(tài)護(hù)林工作得到了許多新的技術(shù)支撐。比如，人工智能監(jiān)測，長效監(jiān)測法，無人機(jī)巡查等等。這些新的技術(shù)手段為生態(tài)護(hù)林工作提供了新的思路和方式。我們需要不斷學(xué)習(xí)的技術(shù)，不斷更新自己的知識庫，才能更好地完成生態(tài)護(hù)林工作。
生態(tài)護(hù)林工作需要集體行動，需要多方。各方面工作人員之間應(yīng)該積極溝通協(xié)調(diào)，將各自的工作協(xié)調(diào)到一起，形成有機(jī)合作。這樣才能夠更好地完成生態(tài)護(hù)林工作。
在生態(tài)護(hù)林工作中，保護(hù)樹木、植物和野生動物等是至關(guān)重要的。我們需要注意采取有效措施，如加強(qiáng)宣傳教育，加強(qiáng)管理和監(jiān)督，杜絕違法砍伐等現(xiàn)象的發(fā)生。只有這樣，才能夠使我們的生態(tài)環(huán)境更加和持續(xù)。
生態(tài)護(hù)林工作涉及范圍廣泛，需要大量人力物力的支持。發(fā)揮的作用，是我們完成生態(tài)護(hù)林工作的有效途徑。志愿者可以幫助我們開展宣傳教育、巡查勘察、監(jiān)測評估等工作，發(fā)揮志愿者的積極作用是生態(tài)護(hù)林工作順利開展的重要保障。
20xx年，生態(tài)護(hù)林工作將會進(jìn)入到一個新的'階段。咱們生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作的工作人員必須認(rèn)真總結(jié)以往工作經(jīng)驗(yàn)，對新的工作形勢和任務(wù)進(jìn)行充分的和了解，不斷完善工作方式和方法，使得生態(tài)護(hù)林工作的和效果得到長足的提高。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)9
為貫徹落實(shí)中共國務(wù)院關(guān)于打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的決定，關(guān)于“利用生態(tài)補(bǔ)償和生態(tài)保護(hù)工程資金，使當(dāng)?shù)赜袆趧幽芰Φ牟糠重毨丝谵D(zhuǎn)為生態(tài)護(hù)林員的要求”，2xx-20xx年我縣的生態(tài)護(hù)林員選聘工作在縣委政府高度重視下，縣環(huán)林局嚴(yán)格按照《建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員選聘實(shí)施細(xì)則》開展選聘工作�，F(xiàn)將2xx-20xx年度生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)報告如下
一、工作完成情況
根據(jù)省林業(yè)廳、財政廳、扶貧和移民工作局《關(guān)于做好20xx年度建檔拉卡貧困人口中選聘生態(tài)護(hù)林員選聘工作的'通知》836號、財政局林業(yè)局《關(guān)于下達(dá)20xx年國家生態(tài)功能區(qū)轉(zhuǎn)移支付生態(tài)護(hù)林員補(bǔ)助資金的通知》和財政局林業(yè)局《關(guān)于下達(dá)20xx年中央財政林業(yè)改革發(fā)展資金的通知》4號文件精神，中央和省下達(dá)縣20xx年度生態(tài)護(hù)林員資金732萬元，按照省廳“人均不低于5畝”的管護(hù)任務(wù)要求，結(jié)合我縣實(shí)際，2xx-20xx年度共選聘建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員137名(其中20xx年度665人，20xx年度75人)，人均管護(hù)面積347.25畝，年管護(hù)資金5247元，以“一卡通”方式，每三個月(季度)支付勞務(wù)報酬(每季度支付131.77元)。
二、主要措施
(一)選聘生態(tài)護(hù)林員管理
我縣選聘生態(tài)護(hù)林員嚴(yán)格按《生態(tài)護(hù)林員管理辦法》(試行)》和《縣生態(tài)護(hù)林員選聘實(shí)施方案》進(jìn)行選聘，選聘的生態(tài)護(hù)林員人數(shù)是根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林資源管護(hù)面積大小、貧困人口戶數(shù)和人數(shù)等綜合因素全縣加權(quán)平均確定，人員全部為建檔拉卡貧困人員，其建檔立卡貧困人口身份由“縣扶貧辦”確定，堅持精準(zhǔn)、自愿、公開、公平、公正的原則，擇優(yōu)先選拔身體健康，能勝任野外巡護(hù)工作且責(zé)任心強(qiáng)的建檔立卡貧困人口，一戶一人一年一聘之規(guī)定，由于我縣森林資源管護(hù)區(qū)域較復(fù)雜、交通不便、海拔高、氣候惡劣等情況，我局給每位生態(tài)護(hù)林員每人每年購買1元的人身意外保險。
(二)健全機(jī)制、嚴(yán)格把關(guān)生態(tài)護(hù)林員考核管理
生態(tài)護(hù)林員的考核實(shí)行自查和綜合檢查相結(jié)合的方式進(jìn)行考核。每3個月(季度)有縣林草局組織森林公安、林政、業(yè)務(wù)股室、片區(qū)林業(yè)工作站和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員，對生態(tài)護(hù)林員進(jìn)行全面的考核，考核合格的，以一卡通方式支付管護(hù)工作，考核不合格的，按相關(guān)程序解聘。
(三)開展生態(tài)護(hù)林員業(yè)務(wù)培訓(xùn)
開展護(hù)林員培訓(xùn)，提高護(hù)林員業(yè)務(wù)素質(zhì)，對于林業(yè)部門全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)林業(yè)又好又快發(fā)展具有十分重要意義。結(jié)合智力扶貧規(guī)劃的落實(shí)，重點(diǎn)以培養(yǎng)護(hù)林員樹立牢固的愛林護(hù)林的法律意識、責(zé)任意識和提高業(yè)務(wù)能力兩個方面為重點(diǎn)，縣環(huán)林局組織營林股、林政股和片區(qū)林業(yè)工作站技術(shù)人員，于20xx年1月和6月集中開展兩次林業(yè)政策、《森林法》、《森林防火條例》、《天然林資源保護(hù)條例》、《野生動植物保護(hù)條例》、《退耕還林條例》、林地征占管理和森林病蟲害防治等法律法規(guī)進(jìn)行培訓(xùn)。
三、存在的問題及下一步打算
(一)生態(tài)護(hù)林員是建檔立卡貧困人口中選聘出來的,普遍文化水平低,身體素質(zhì)較差,年齡偏大,農(nóng)村勞動力老齡化現(xiàn)象十分嚴(yán)重。
(二)通訊、交通基礎(chǔ)設(shè)施落后。
下一步將嚴(yán)格把關(guān)好我縣20xx年-22年度生態(tài)護(hù)林(草)員選聘工作關(guān)卡，確保我縣生態(tài)護(hù)林(草)員整體質(zhì)量。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)10
作為一名生態(tài)護(hù)林員，在過去的很長一段時間里，我的工作主要是關(guān)注森林生態(tài)健康和環(huán)境資源的保護(hù)。我必須采取必要的措施，預(yù)防森林災(zāi)害，維護(hù)森林環(huán)境意識，以及定期監(jiān)測環(huán)境資產(chǎn)的健康狀況。
在我這個角色中，有一個很重要的任務(wù)是管理團(tuán)隊，確保所有的成員都能了解這個工作的重要性并了解我們的目標(biāo)。我們必須在保護(hù)森林方面發(fā)揮團(tuán)隊精神和每個人的最佳技能，才能發(fā)揮我們最大的價值。
除了管理和協(xié)調(diào)團(tuán)隊之外，我的必要工作也包括與社區(qū)合作向人們宣傳我們的工作，并增進(jìn)人們對環(huán)保事業(yè)的理解和意識。這意味著我們需要在社區(qū)中開展一系列的項目和行動，以推廣環(huán)保觀念并支持持續(xù)的環(huán)保發(fā)展。
總的來說，我的生態(tài)護(hù)林員職業(yè)生涯一年來，是充滿挑戰(zhàn)卻又充實(shí)的經(jīng)歷。我學(xué)到了很多信心和技能，并且我能夠?qū)@個行業(yè)有更深層次的理解。我希望我的未來能夠繼續(xù)在這個增長的領(lǐng)域中發(fā)揮更大的作用。作為生態(tài)護(hù)林員，我們的目標(biāo)是保護(hù)森林和環(huán)境，并確保人類和自然的和諧共處。這份工作是具有挑戰(zhàn)性的`，但是也充滿了價值和獎勵。在過去的一年中，我得到了許多有關(guān)環(huán)保、社區(qū)參與、管理、領(lǐng)導(dǎo)力等方面的經(jīng)驗(yàn)，讓我更好地理解這個領(lǐng)域的重要性和復(fù)雜性。
在我的工作中，我知道我需要始終保持專業(yè)，并采取踏實(shí)的行動，以便保留里自己的職業(yè)操守和責(zé)任心。在保護(hù)森林綠化環(huán)境的同時，我們也需要考慮到多種因素和變量，例如天氣、人工和自然災(zāi)害，以便能夠有效地對可能的風(fēng)險進(jìn)行應(yīng)對。
此外，我們還需要建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系，包括與政府部門的合作以及與公眾的溝通。只有在與這些重要的利益相關(guān)方協(xié)調(diào)工作后，我們才能獲得支持并推動我們的工作。 在協(xié)調(diào)工作時，我意識到領(lǐng)導(dǎo)力是非常必要的，因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)者需要確保整個團(tuán)隊能夠掌握機(jī)會、有能力獨(dú)立處理事情、已經(jīng)完全理解任務(wù)、并保持團(tuán)隊精神。與此同時，領(lǐng)導(dǎo)者還必須能夠營造良好的團(tuán)隊氛圍，為成員創(chuàng)造一個可信、溫馨、鼓舞人心的環(huán)境，以便我們能夠互相理解和支持。
在這種情況下，我要感謝我們的團(tuán)隊，他們共同努力抱團(tuán)，并通過合作、協(xié)調(diào)和互相支持，取得了這么大的成功。我們彼此信任，一起闖過了許多艱難的時刻，這讓我們覺得作為一家人，我們可以克服任何困難。
回想起我們做了什么，我想特別提到我們在社區(qū)中的作為，這是一個充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的領(lǐng)域。我們開展了許多社區(qū)教育項目，包括環(huán)保講座、森林旅游討論、自然文化教育和動手制作環(huán)保工具等等，讓公眾能夠了解自然、認(rèn)識環(huán)保的價值、并參與環(huán)保工作的實(shí)際步驟。
總的來說，我認(rèn)為我已經(jīng)成為一個更好的人和一名更加專業(yè)的生態(tài)護(hù)林員。我已經(jīng)更好地理解了我們的職責(zé)和重要性，學(xué)會與我們的團(tuán)隊有效地協(xié)調(diào)工作，并增強(qiáng)了我協(xié)調(diào)客戶關(guān)系和領(lǐng)導(dǎo)人員的能力。這份工作不僅具有挑戰(zhàn)性，還充滿了實(shí)現(xiàn)目標(biāo)和為社會保護(hù)環(huán)境的感激。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)11
隨著我國生態(tài)文明建設(shè)的不斷推進(jìn)，生態(tài)護(hù)林員這一職業(yè)日益得到了社會的關(guān)注。生態(tài)護(hù)林員肩負(fù)著維護(hù)森林資源，保護(hù)生態(tài)環(huán)境的重任，他們是大自然的守護(hù)者，是人民群眾的福祉守護(hù)者。一年的辛勤工作過去了，圍繞著“生態(tài)護(hù)林員年終考核工作總結(jié)”，我有著深深的思考和感慨。
今年，我們在野生動植物保護(hù)和自然環(huán)境保護(hù)上取得了一些可喜的成績。春季，在森林防火工作中，全體護(hù)林員發(fā)揚(yáng)了敢于擔(dān)當(dāng)、無私奉獻(xiàn)的精神，確保了山區(qū)的安全;夏秋兩季，我們積極開展森林病蟲害防治工作，降低了林木的疾病發(fā)生率;冬季，我們深入到各個林區(qū)敲冰除雪，防止冰雪災(zāi)害的發(fā)生。每一個護(hù)林員都在崗位上做出了自己的貢獻(xiàn)，為保護(hù)我國的森林資源，保衛(wèi)我們共同的家園做出了巨大的努力。
年度考核，讓我們看到了不僅有進(jìn)步，同時也有不足。不足之處主要體現(xiàn)在以下幾方面。第一，我們的業(yè)務(wù)知識掌握不夠全面，對于新出現(xiàn)的病蟲害依然束手無策。第二，我們的工作落實(shí)力度不夠，有時忽視了一些細(xì)節(jié)問題，這給我們的工作帶來了麻煩。第三，我們的防火設(shè)備、防護(hù)設(shè)備需要進(jìn)一步更新和提升，以確保我們的工作效率和安全。以上這些問題，我們將在新的一年里認(rèn)真改正，提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作效率。
未來一年，我們將繼續(xù)圍繞做好森林資源的保護(hù)、做好防火工作、做好病蟲害防治工作等多方面任務(wù)，為建設(shè)美麗中國、美麗家園做出更大的貢獻(xiàn)。一方面，我們會加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力，爭取在各項工作中取得新的突破。另一方面，我們還要注重科技創(chuàng)新，引進(jìn)新的設(shè)備和技術(shù)，提升我們的工作效率，從而更好地服務(wù)于國家生態(tài)安全，守護(hù)我們的綠水青山。
同時，我們也熱切期待社會各界和廣大人民群眾對我們工作的理解和支持，因?yàn)樯值谋Ｗo(hù)不僅僅需要護(hù)林員，更需要每一個公民的'參與。讓我們攜起手來，共同為保護(hù)生態(tài)環(huán)境，綠化家園努力奮斗。
回顧一年的工作，我們有進(jìn)步，有收獲，也有不足。面對新年，我們要以更高的責(zé)任感和使命感，堅定“綠水青山”是“金山銀山”的理念，把生態(tài)護(hù)林工作做得更好，為了我們的森林，為了我們的家鄉(xiāng)，為了我們的國家，為了我們共同的地球家園。
總結(jié)與深思使我們更明確自身的使命和責(zé)任，讓我們凝聚力量，肩負(fù)起新時代給予我們的沉甸甸的任務(wù)，讓我們繼續(xù)守護(hù)好這一片綠色，守護(hù)好人民群眾的幸福安寧。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)12
20xx年，我國的生態(tài)護(hù)林工作進(jìn)一步提高，護(hù)林員管護(hù)工作也迎來了新的變化。本人擔(dān)任生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作多年，獲得一定經(jīng)驗(yàn)，下面就20xx年生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作進(jìn)行總結(jié)。
一、加強(qiáng)科學(xué)技術(shù)支撐
隨著科技的發(fā)展，生態(tài)護(hù)林工作得到了許多新的技術(shù)支撐。比如，人工智能監(jiān)測，長效監(jiān)測法，無人機(jī)巡查等等。這些新的技術(shù)手段為生態(tài)護(hù)林工作提供了新的思路和方式。我們需要不斷學(xué)習(xí)最新的科學(xué)技術(shù)，不斷更新自己的知識庫，才能更好地完成生態(tài)護(hù)林工作。
二、強(qiáng)化團(tuán)隊協(xié)作
生態(tài)護(hù)林工作需要集體行動，需要多方合作。各方面工作人員之間應(yīng)該積極溝通協(xié)調(diào)，將各自的工作協(xié)調(diào)到一起，形成有機(jī)合作。這樣才能夠更好地完成生態(tài)護(hù)林工作。
三、采取有效措施保護(hù)資源
在生態(tài)護(hù)林工作中，保護(hù)樹木、植物和野生動物等是至關(guān)重要的。我們需要注意采取有效措施，如加強(qiáng)宣傳教育，加強(qiáng)管理和監(jiān)督，杜絕違法砍伐等現(xiàn)象的發(fā)生。只有這樣，才能夠使我們的生態(tài)環(huán)境更加健康和持續(xù)。
四、發(fā)揮志愿者的作用
生態(tài)護(hù)林工作涉及范圍廣泛，需要大量人力物力的支持。發(fā)揮志愿者的作用，是我們完成生態(tài)護(hù)林工作的有效途徑。志愿者可以幫助我們開展宣傳教育、巡查勘察、監(jiān)測評估等工作，發(fā)揮志愿者的積極作用是生態(tài)護(hù)林工作順利開展的重要保障。
20xx年，生態(tài)護(hù)林工作將會進(jìn)入到一個新的.階段。咱們生態(tài)護(hù)林員管護(hù)工作的工作人員必須認(rèn)真總結(jié)以往工作經(jīng)驗(yàn)，對新的工作形勢和任務(wù)進(jìn)行充分的認(rèn)識和了解，不斷完善工作方式和方法，使得生態(tài)護(hù)林工作的質(zhì)量和效果得到長足的提高。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)13
為貫徹落實(shí)中共國務(wù)院關(guān)于贏下扶貧攻堅戰(zhàn)的同意，關(guān)于“利用生態(tài)補(bǔ)償和生態(tài)維護(hù)工程資金，并使當(dāng)?shù)卮嬗袆趧幽芰Φ牟糠重毨丝谧優(yōu)樯鷳B(tài)護(hù)林員的建議”，20xx—20xx年我縣的生態(tài)護(hù)林員遴選工作在縣委政府高度重視下，縣環(huán)林局嚴(yán)苛按照《貧困戶貧困人口生態(tài)護(hù)林員遴選實(shí)施細(xì)則》積極開展遴選工作�，F(xiàn)將20xx—20xx年度生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)報告如下：
一、工作完成情況
根據(jù)省林業(yè)廳、財政廳、脫貧和移民工作局《關(guān)于搞好20xx年度建檔拉卡貧困人口中遴選生態(tài)護(hù)林員遴選工作的通告》836號、財政局林業(yè)局《關(guān)于下發(fā)20xx年國家生態(tài)功能區(qū)遷移繳付生態(tài)護(hù)林員補(bǔ)助金資金的通告》和財政局林業(yè)局《關(guān)于下發(fā)20xx年中央財政林業(yè)改革發(fā)展資金的通告》4號文件精神，中央和省下發(fā)縣20xx年度生態(tài)護(hù)林員資金732萬元，按照省廳“人均不高于500畝”的管護(hù)任務(wù)建議，融合我縣實(shí)際，20xx—20xx年度共遴選貧困戶貧困人口生態(tài)護(hù)林員1370名（其中20xx年度665人，20xx年度705人），人均管護(hù)面積3470.25畝，年管護(hù)資金5243.07元，以“一卡通”方式，每三個月（季度）繳付勞務(wù)報酬（每季度繳付1310.77元）。
二、主要措施
�。ㄒ唬╁噙x生態(tài)護(hù)林員管理
我縣選聘生態(tài)護(hù)林員嚴(yán)格按《生態(tài)護(hù)林員管理辦法》（試行）》和《縣生態(tài)護(hù)林員選聘實(shí)施方案》進(jìn)行選聘，選聘的生態(tài)護(hù)林員人數(shù)是根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林資源管護(hù)面積大小、貧困人口戶數(shù)和人數(shù)等綜合因素全縣加權(quán)平均確定，人員全部為建檔拉卡貧困人員，其建檔立卡貧困人口身份由“縣扶貧辦”確定，堅持精準(zhǔn)、自愿、公開、公平、公正的`原則，擇優(yōu)先選拔身體健康，能勝任野外巡護(hù)工作且責(zé)任心強(qiáng)的建檔立卡貧困人口，一戶一人一年一聘之規(guī)定，由于我縣森林資源管護(hù)區(qū)域較復(fù)雜、交通不便、海拔高、氣候惡劣等情況，我局給每位生態(tài)護(hù)林員每人每年購買100元的人身意外保險。
（二）完善機(jī)制、嚴(yán)格把關(guān)生態(tài)護(hù)林員考核管理
生態(tài)護(hù)林員的考核實(shí)行自查和綜合檢查相結(jié)合的方式進(jìn)行考核。每3個月（季度）有縣林草局組織森林公安、林政、業(yè)務(wù)股室、片區(qū)林業(yè)工作站和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員，對生態(tài)護(hù)林員進(jìn)行全面的考核，考核合格的，以一卡通方式支付管護(hù)工作，考核不合格的，按相關(guān)程序解聘。
�。ㄈ┓e極開展生態(tài)護(hù)林員業(yè)務(wù)培訓(xùn)
開展護(hù)林員培訓(xùn)，提高護(hù)林員業(yè)務(wù)素質(zhì)，對于林業(yè)部門全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)林業(yè)又好又快發(fā)展具有十分重要意義。結(jié)合智力扶貧規(guī)劃的落實(shí)，重點(diǎn)以培養(yǎng)護(hù)林員樹立牢固的愛林護(hù)林的法律意識、責(zé)任意識和提高業(yè)務(wù)能力兩個方面為重點(diǎn)，縣環(huán)林局組織營林股、林政股和片區(qū)林業(yè)工作站技術(shù)人員，于20xx年1月和6月集中開展兩次林業(yè)政策、《森林法》、《森林防火條例》、《天然林資源保護(hù)條例》、《野生動植物保護(hù)條例》、《退耕還林條例》、林地征占管理和森林病蟲害防治等法律法規(guī)進(jìn)行培訓(xùn)。
三、存有的問題及之下一步急于
�。ㄒ唬┥鷳B(tài)護(hù)林員是建檔立卡貧困人口中選聘出來的，普遍文化水平低，身體素質(zhì)較差，年齡偏大，農(nóng)村勞動力老齡化現(xiàn)象十分嚴(yán)重。
�。ǘ┩ㄓ�、交通基礎(chǔ)設(shè)施滯后。
下一步將嚴(yán)格把關(guān)好我縣20xx年—20xx年度生態(tài)護(hù)林（草）員選聘工作關(guān)卡，確保我縣生態(tài)護(hù)林（草）員整體質(zhì)量。
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)14
一、引言
隨著全球生態(tài)環(huán)境問題的日益突出，我國在生態(tài)文明建設(shè)的道路上始終不懈地奮進(jìn)，生態(tài)護(hù)林員這一崗位的重要性也日益凸顯。他們深入山林，守護(hù)綠水青山，是生態(tài)環(huán)境保護(hù)的重要一環(huán)。今天，我們就對過去一年來生態(tài)護(hù)林員的工作進(jìn)行一個總結(jié)與反思，票選出我們的工作亮點(diǎn)，同時反思我們的不足之處。
二、過去一年的工作亮點(diǎn)
1.增強(qiáng)森林防火意識，從源頭上減少森林火災(zāi)。我們嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定，對潛在火源進(jìn)行控制和監(jiān)督，做到“三防”即防人為賭火、防閃電火舀、防疫情火，并以實(shí)際行動助力實(shí)現(xiàn)森林防火零火情。
2.嚴(yán)陣以待，積極應(yīng)對極端天氣。我們不僅在日常工作中不斷加強(qiáng)林木資源的保護(hù)，同時，在遭遇極端天氣如暴雨、干旱等時，我們更是迅速出動，及時部署，確保了林區(qū)的安全。
3.積極參與生態(tài)環(huán)保宣傳活動。我們不僅要守護(hù)森林，更要讓社會大眾了解森林的價值，理解生態(tài)保護(hù)的重要性。因此，我們積極參與各類宣傳活動，加強(qiáng)生態(tài)文明教育，引導(dǎo)社會公眾熱愛綠色，守護(hù)綠色。
三、工作中的不足之處與反思
1.工作設(shè)備有待提升。在林區(qū)工作，我們常常面臨著復(fù)雜多變的自然環(huán)境，對工作設(shè)備有著很高的要求。然而，目前我司在部分設(shè)備方面還存在不足，嚴(yán)重影響了我們的工作效率和結(jié)果。
2. 技術(shù)培訓(xùn)不足。在面對復(fù)雜的生態(tài)問題，如病蟲害的預(yù)防與治理、有害生物的控制等，我們在專業(yè)知識和技術(shù)方面有所欠缺，亟待加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
四、未來工作展望
春風(fēng)新律動，生態(tài)保護(hù)千里路。面對新的工作年度，我們將堅定生態(tài)文明觀念，推動生態(tài)文明建設(shè)。一方面，我們將加強(qiáng)與相關(guān)部門的溝通，爭取更多的支持和幫助;另一方面，我們將定期對自身的工作進(jìn)行評估和總結(jié)，及時發(fā)現(xiàn)問題，改正錯誤，提升工作效能。我們將以更加飽滿的熱情，更為專業(yè)的知識，堅守在生態(tài)環(huán)保的第一線，為綠色中國、美麗中國的建設(shè)做出更大的貢獻(xiàn)。
總結(jié)工作，旨在深化改革，更好地服務(wù)人民，更好地保護(hù)環(huán)境。讓我們攜手共進(jìn)，向著全面建設(shè)生態(tài)文明，構(gòu)建人與自然和諧共生的美好社會的目標(biāo)，一起努力。因?yàn)槲覀兩钪�，綠水青山就是金山銀山，只有做好每一天的工作，我們才能守護(hù)好這份最寶貴的財富。
五、結(jié)語
回顧一年的工作，我們有收獲，有成長，也有不足和遺憾。在新的.一年中，我們將以更加昂揚(yáng)的斗志和滿腔的熱誠，繼續(xù)肩負(fù)起生態(tài)護(hù)林員的重任，堅持把生態(tài)文明建設(shè)貫穿于治國理政全過程和黨的建設(shè)新的偉大工程各方面，用我們的辛勤和汗水，播種孕育綠色的希望，為保護(hù)我們賴以生存的共同家園，做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。盼綠色簇?fù)韥砟�，春華秋實(shí)，四季如詩，讓我們期待吧!
生態(tài)護(hù)林員工作總結(jié)15
一、工作完成情況
（一）工程組織管理
1. 工程管理機(jī)構(gòu)建設(shè)及能力建設(shè)
為保質(zhì)保量完成20xx年建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員工作任務(wù)，通過將符合條件的建檔立卡貧困人口就地轉(zhuǎn)化為護(hù)林員，管護(hù)森林資源，真正發(fā)揮增加建檔立卡貧困人口工資性收入，實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定脫貧目標(biāo)。我縣加強(qiáng)了對20xx年生態(tài)護(hù)林員相關(guān)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了由縣人民政府分管林業(yè)的副縣長任組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，縣級相關(guān)部門作為成員單位，并在林業(yè)局設(shè)立專門辦公室，落實(shí)了3名專職人員進(jìn)行工程管理。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）也相應(yīng)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，并在林業(yè)站設(shè)立了辦公室，落實(shí)了具體的工作人員負(fù)責(zé)處理日常事務(wù)。
2. 工程信息報送、管理、檔案建設(shè)
我縣認(rèn)真按照工程檔案管理辦法的規(guī)定，加強(qiáng)生態(tài)護(hù)林員檔案建設(shè)和管理工作，配備了專人進(jìn)行檔案管理。在檔案建設(shè)上，分門別類進(jìn)行立卷歸檔，確保檔案資料完整，圖、表、冊及相關(guān)材料齊全。在建立傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案的同時，實(shí)現(xiàn)了計算機(jī)輔助管理天保工程檔案，保證了工作質(zhì)量和工作成效，工作效率得到極大提高。同時，按時報送生態(tài)護(hù)林員信息材料，做好上情下達(dá)、下情上報工作。
�。ǘ┥鷳B(tài)護(hù)林員落實(shí)情況
1. 生態(tài)護(hù)林員選聘情況
20xx年姚安縣共落實(shí)100名建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員，于20xx年12月1日正式上崗。聘用期一年，年人均管護(hù)勞務(wù)費(fèi)10000元。
2. 管護(hù)責(zé)任落實(shí)
20xx年，我縣生態(tài)護(hù)林員實(shí)施森林管護(hù)面積476895畝。為確保管護(hù)責(zé)任落實(shí)，姚安縣林業(yè)局《關(guān)于下達(dá)20xx年度建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員計劃指標(biāo)的通知》（姚林發(fā)〔20xx〕41號）文件下發(fā)的承包管護(hù)人員100名。經(jīng)檢查，下達(dá)100名承包管護(hù)人員，全部簽訂了管護(hù)合同，明確了管護(hù)任務(wù)，管護(hù)區(qū)域和面積細(xì)化到了林班、小班和山頭地塊，做到了管護(hù)區(qū)域四至界線、管護(hù)面積、管護(hù)責(zé)任、管護(hù)質(zhì)量“四明確”。實(shí)現(xiàn)了縱向到底，橫向到邊的網(wǎng)格化管理。護(hù)林人員全部實(shí)行掛牌上崗，巡山護(hù)林記錄齊全規(guī)范。
3. 生態(tài)護(hù)林員森林管護(hù)培訓(xùn)和宣傳
為解決生態(tài)護(hù)林員“怎么管、管什么”的問題，提高管護(hù)水平。為加強(qiáng)生態(tài)護(hù)林員的管理，姚安縣對建檔立卡貧困戶中選聘的100名生態(tài)護(hù)林員分鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行集中培訓(xùn)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均開展了以會代訓(xùn)、專題學(xué)習(xí)、現(xiàn)場指導(dǎo)等多種形式的生態(tài)護(hù)林員培訓(xùn)工作，取得了很好的效果。
（三）考核管理情況
我縣及時出臺了《姚安縣建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員管理辦法》，明確了生態(tài)護(hù)林員的主要職責(zé)、考核辦法和管護(hù)報酬及發(fā)放形式。建立了以鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府管理為主，村、鄉(xiāng)、縣三級考核相結(jié)合的管理方式；鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站負(fù)責(zé)生態(tài)護(hù)林員的月和季度考核；鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)年度考核。年度考核結(jié)束，鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)考核結(jié)果，擬定生態(tài)護(hù)林員的年度考核獎勵。經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府考核，全縣100名生態(tài)護(hù)林員在崗履職情況良好，全部通過年度考核。
�。ㄋ模╉椖抠Y金管理情況
20xx年，下達(dá)我縣生態(tài)護(hù)林員管護(hù)經(jīng)費(fèi)100萬元，實(shí)際到位資金100萬元，到位率為100%。生態(tài)護(hù)林員已全部上崗，并通過惠農(nóng)資金“一卡通”存折發(fā)放護(hù)林工資。至20xx年底，共完成資金100萬元。在資金的管理和使用上，我縣一直嚴(yán)格按照“嚴(yán)管林、慎用錢、質(zhì)為先”的要求，依據(jù)天保工程項目及資金管理相關(guān)辦法和規(guī)定執(zhí)行，沒有出現(xiàn)資金違規(guī)違紀(jì)使用情況。
二、經(jīng)驗(yàn)做法
�。ㄒ唬┲贫ǚ桨�，嚴(yán)格把關(guān)
《關(guān)于開展建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員選聘工作的緊急通知》下達(dá)后，縣林業(yè)局高度重視，及時成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確專人負(fù)責(zé)，與縣財政局、縣扶貧辦聯(lián)合研究制定下發(fā)了《姚安縣建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員選聘實(shí)施方案》，明確了組織領(lǐng)導(dǎo)、宣傳發(fā)動、目標(biāo)布局、人員選聘、管理培訓(xùn)、補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)、工作安排等各項具體內(nèi)容。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府也高度重視，成立了相應(yīng)的組織，深入宣傳發(fā)動，按照規(guī)定程序操作，嚴(yán)格審核把關(guān)，從符合條件的貧困人員自愿申請，到村委會初審、公示、推薦，鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站和鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧辦聯(lián)合審核，最后由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府審批，簽訂管護(hù)合同。形成了縣、鄉(xiāng)、村三級齊抓共管、共同推進(jìn)生態(tài)護(hù)林員選聘工作的良好局面。截止到20xx年12月1日，全縣9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共100名生態(tài)護(hù)林員已全部到崗到位。
�。ǘ┘訌�(qiáng)培訓(xùn)，嚴(yán)格考核
我縣及時出臺了《姚安縣建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員管理辦法》，明確了生態(tài)護(hù)林員的主要職責(zé)、考核辦法和管護(hù)報酬及發(fā)放形式。建立了以鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府管理為主，村、鄉(xiāng)、縣三級考核相結(jié)合的.管理方式；鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站負(fù)責(zé)生態(tài)護(hù)林員的月和季度考核；鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)年度考核。年度考核結(jié)束，鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)考核結(jié)果，擬定生態(tài)護(hù)林員的年度考核獎勵。為加強(qiáng)生態(tài)護(hù)林員的管理，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均開展了以會代訓(xùn)、專題學(xué)習(xí)、現(xiàn)場指導(dǎo)等多種形式的生態(tài)護(hù)林員培訓(xùn)工作，取得了很好的效果。經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府考核，全縣100名生態(tài)護(hù)林員在崗履職情況良好，全部通過年度考核。
�。ㄈ┙∪珯n案，動態(tài)管理
建立健全縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級生態(tài)護(hù)林員檔案，做到專人管理、及時歸檔、整理有序。對生態(tài)護(hù)林員實(shí)行一年一聘用制度和動態(tài)管理制度，對年度考核合格、并符合選聘條件的生態(tài)護(hù)林員優(yōu)先予以留用，續(xù)簽合同；對年度考核不合格的生態(tài)護(hù)林員直接解聘，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府書面通知生態(tài)護(hù)林員所在的行政村村委會和生態(tài)護(hù)林員本人，并通知所在的村委會及時調(diào)整，按程序補(bǔ)充聘用，并按規(guī)定履行相關(guān)手續(xù)，完善信息資料。
�。ㄋ模⿲ｍ椆芾�，及時發(fā)放
通過惠農(nóng)資金“一卡通”存折發(fā)放生態(tài)護(hù)林員工資，確保了生態(tài)護(hù)林員管護(hù)報酬及時足額地發(fā)放到位。在資金的管理和使用上，我縣一直嚴(yán)格按照“嚴(yán)管林、慎用錢、質(zhì)為先”的要求，依據(jù)天保工程項目及資金管理相關(guān)辦法和規(guī)定執(zhí)行，沒有出現(xiàn)資金違規(guī)違紀(jì)使用情況。每名生態(tài)護(hù)林員每年管護(hù)補(bǔ)助為10000元，每季度發(fā)放2400元基本管護(hù)報酬，其余400元根據(jù)考核結(jié)果年終一次性發(fā)放。我縣已于20xx年11月底發(fā)放了生態(tài)護(hù)林員的第四季度基本管護(hù)報酬和年度考核獎勵。
�。ㄎ澹⿴用撠殻瑢�(shí)現(xiàn)共贏
通過選聘100名建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員，參與森林資源管護(hù)獲得穩(wěn)定的報酬，增加了405人貧困人口的經(jīng)濟(jì)收入，森林資源管護(hù)狀況得到了提升，多渠道增加生態(tài)護(hù)林員的經(jīng)濟(jì)收入，推動貧困人口穩(wěn)定脫貧。
三、存在問題
�。ㄒ唬┰谏鷳B(tài)護(hù)林員選聘過程中，雖然通過各種途徑對相關(guān)要求進(jìn)行了宣傳，但一部份鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會思想認(rèn)識還不到位，宣傳還有待加強(qiáng)。
�。ǘ┥鷳B(tài)護(hù)林員選聘工作涉及部門多，時間緊，面對大量的貧困群眾工作量大、工作難度大。
�。ㄈ┚珳�(zhǔn)貧困戶多數(shù)文化水平不高，和林業(yè)沒有打過交道，生態(tài)護(hù)林員的林業(yè)知識和工作責(zé)任心不夠，需加大護(hù)林人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
四、下步工作措施
�。ㄒ唬┘哟笮麄髁Χ�。及時組織各村、林業(yè)站、扶貧工作站等相關(guān)部門召開了專題會議，組織傳達(dá)學(xué)習(xí)上級有關(guān)部門關(guān)于在貧困人口中選聘生態(tài)護(hù)林員工作的各類文件精神，對生態(tài)護(hù)林員應(yīng)具備的條件、選聘程序、職責(zé)、工資待遇、監(jiān)督管理等進(jìn)行了詳細(xì)講解，并對工作紀(jì)律進(jìn)行明確要求，使每位干部都能準(zhǔn)確把握文件精神，為扎實(shí)開展生態(tài)護(hù)林員選聘工作奠定堅實(shí)基礎(chǔ)。
�。ǘ┘哟髤f(xié)調(diào)配合力度。生態(tài)護(hù)林員選聘工作涉及部門多，時間緊，面對大量的貧困群眾工作量大、工作難度大。為此，督促相關(guān)部門和涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)要落實(shí)分管領(lǐng)導(dǎo)和具體承辦人員，加強(qiáng)工作配合，定期互通信息，共同探討工作推進(jìn)中遇到的困難和問題。
�。ㄈ┘哟笈嘤�(xùn)力度。精準(zhǔn)貧困戶多數(shù)文化水平不高，和林業(yè)沒有打過交道，生態(tài)護(hù)林員的林業(yè)知識和工作責(zé)任心不夠，需加大護(hù)林業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
�。ㄋ模┤瘫O(jiān)督，確保實(shí)效。由鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭，抽調(diào)林業(yè)站、扶貧工作站等部門工作員組成專項督查組，不定期、不定時對9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)生態(tài)護(hù)林員選聘工作進(jìn)行抽查、實(shí)現(xiàn)全程跟進(jìn)和全面監(jiān)督，確保選聘過程公開、公平、公正。
20xx年生態(tài)護(hù)林員工作，結(jié)合我縣森林資源、管護(hù)任務(wù)、難易程度、貧困人口狀況、農(nóng)民意愿等實(shí)際情況，確定生態(tài)護(hù)林員的管護(hù)崗位、管護(hù)標(biāo)準(zhǔn)、管護(hù)報酬，并將生態(tài)護(hù)林員指標(biāo)分解細(xì)化到鄉(xiāng)鎮(zhèn)。生態(tài)護(hù)林員精準(zhǔn)落實(shí)到了建檔立卡貧困戶，管護(hù)任務(wù)落實(shí)到山頭地塊，發(fā)揮生態(tài)護(hù)林員在生態(tài)保護(hù)和扶貧攻堅工作中的作用，并作為工作組織實(shí)施、管理監(jiān)督、檢查驗(yàn)收的科學(xué)依據(jù)。生態(tài)護(hù)林員選聘體現(xiàn)了生態(tài)建設(shè)與民生改善、生態(tài)保護(hù)與精準(zhǔn)扶貧統(tǒng)籌兼顧相互促進(jìn)的要求，力求實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)高效、公開公正、提質(zhì)增效的目標(biāo)。
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