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文體部下學期的工作計劃
時間過得真快,總在不經意間流逝,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,為此需要好好地寫一份計劃了。計劃到底怎么擬定才合適呢?以下是小編收集整理的文體部下學期的工作計劃,希望對大家有所幫助。
文體部下學期的工作計劃1
一、工作展望
新的學年已經開始一個多月了,作為新xx屆團學生會的文藝部成員,感到有責任的同時也有壓力,但我們有信心,繼承上xx屆學生會的優(yōu)良工作作風,并且一步一個腳印和文藝部其他新成員一起,搞好各項文藝活動,讓同學們學習的同時參與的文藝活動,還要配合其它部門的工作,認真完成交付的非文藝類任務,我們的口號是“青春唱出生命樂章,夢想舞出張揚自我”。
二、工作職能
1、將全面負責、組織、協(xié)調院里的文化娛樂活動。
2、發(fā)動和組織學生參加課余文藝活動,挖掘和培養(yǎng)有文藝特長的同學,充分發(fā)揮其才能。
3、自行策劃、組織各種形式,有創(chuàng)意的活動及比賽。
4、配合有關部門,做好重大節(jié)目文藝活動的組織工作。
5、充分了解同學們對文藝工作的意見和要求,改進工作方法,推動文藝活動的開展。
6、運用多種形式和途徑進行文藝工作的宣傳,動員同學們積極參加文藝活動。
7、認真完成交辦的其他非文藝類工作。
三、組織原則
文藝部的一切工作、活動將采取民主集中制原則,個人必須服從集體,少數(shù)必須服從多數(shù),一切從全局利益出發(fā)。任何成員均可提出自己不同的看法和有創(chuàng)意的想法,以促進文藝部的發(fā)展,促進學生會各部門之間的交流和合作。
四、部門例會管理
1、根據(jù)文藝部的部門特點,將采取比較機動的會議方式,不設固定的例會時間。
2、全體成員必須準時出席。若有事不能來時應向部長或副部長請假,經同意后方可。杜絕會議遲到、缺席、早退等現(xiàn)象;無故不參加者,做好記錄,三次不到視為自動退出文藝部
3、例會實行輪流主持制度。每次例會由部長,副部長輪流主持。
4、嚴格遵守例會紀律。開會時態(tài)度嚴謹認真,做好會議記錄,討論時發(fā)言踴躍,積極主動,保證會議的嚴肅性和活潑性。
五、工作原則
1、工作時充分考慮同學的實際情況,盡量避免因文藝部工作而造成同學學習、生活上的不便。
2、統(tǒng)一安排,對所布置的任務,執(zhí)行基礎上可以保留個人意見,無正當理由未完成者和拒絕接受任務者將記錄并提出警告,高質量地完成任務者將對其提出表揚并進行適當物質獎勵。
3、嚴格問責制度,分工細化到人,以便在出現(xiàn)問題時追究責任。若因分工不明出現(xiàn)的問題,由部長負責。出現(xiàn)責任事故者,給予一定處罰,學年考核評定不合格。
4、學期末,綜合各方面成績,評選優(yōu)秀文藝部成員;
5、搞活動之前,向主席團進行匯報,聽取意見。
6、活動結束后,留好活動材料,如節(jié)目單,聯(lián)系方式等,并進行書面或口頭總結。
六、干事培養(yǎng)管理計劃
(1)提高本部成員的自身素質,多給干事提供一些鍛煉的機會,使他們的才能得到充分發(fā)揮。充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性,深入了解和發(fā)揮文藝部成員每個人的能力和特長,以及他們對文藝部的發(fā)展和建議,加強文藝部成員能力的提高,以共同進步帶動文藝部的發(fā)展,加強團隊合作精神,熱情活動,各盡其責,落實工作,努力開創(chuàng)文藝部工作的新局面
(2)在每次例會中,我們將盡量讓干事有更多的'發(fā)言權,把總結的機會留給干事,盡量讓他們發(fā)表好的意見,好的觀點,并且從中觀察他們各方面的能力,再加以培養(yǎng)。
(3)輪流安排干事每月上交工作總結,并對文藝部提出建議,要求。
(4)每次活動的之前要詳細工作分配與干事,要求各有關干事,工作到位;顒咏Y束要有工作總結。此外,還將積極配合學校組織的各類文藝活動。
(5)加強與干事的溝通和了解,關心干事的學習與生活,緊密與干事間的關系。
七、對外合作協(xié)調交流計劃
(1)每一次工作交流會,與各部門保持緊密的聯(lián)系交流,確保各部門之間文藝活動的順利開展。
(2)加強學生會文藝部與學校各類社團的交流。
(3)協(xié)助其他部門開展工作,共同完成學生會的各項任務。
(4)加強與各部門干事,副部長交流,營造團結一致的工作氛圍,有利于各項工作的順利開展
(5)在工作中不斷發(fā)現(xiàn)自己的問題,總結經驗,以實事求是的、積極向上的工作態(tài)度面對新問題迎接新挑戰(zhàn)。
文體部下學期的工作計劃2
新的學年開始了,我校學生工作也將一步步步入正軌。對于我們信息工程學院學生會文體部,本學期的工作相對上學期要輕松了許多,下面是本學期的工作計劃:
上學期末我院進行了學生會招新,我們文體部也注入了新的活力。所以這學期的任務包括培養(yǎng)我部的人員,使得他們能夠獨自組織好校園活動,讓他們真正意義上得到鍛煉,并且在中間培養(yǎng)下任的文體部部長。
對于部門的管理,我覺得的問題是部員之間能否相互融合。這對于我的工作來說,確實是一個挑戰(zhàn)。我會在條件允許的情況下經常辦一些集體活動,讓大家增進了解,加強溝通。對于校園已有的文體活動,我覺得有些已失去了應有的內涵,有些已成為一種習慣和任務,沒有了生氣。我希望能辦一些新穎的、適合校園的文體活動。
發(fā)展方向:任何一個組織都需要在不斷的歷練中變得成熟,文體部也一樣,除了一些傳統(tǒng)的活動以外,我們希望就是能夠在原來的基礎上有改變,有創(chuàng)新。雖然我們學校不大,但是只要用心,我相信我們組織的活動同樣可以吸引眾人的目光,展現(xiàn)我們的風采。
本學期的主要活動是圍繞畢業(yè)生來的,畢業(yè)杯籃球賽和畢業(yè)生晚會是我院比較重視的,然后是校級的畢業(yè)生晚會。對于校級畢業(yè)生晚會我們會積極宣傳,爭取選送質量高的節(jié)目。我們院的畢業(yè)杯籃球賽和畢業(yè)生晚會,我們也會在上學期的基礎上做的更好。
當然,這學期我們會在條件允許的情況下還舉辦一到兩個新穎的.、適合同學發(fā)展的院級活動,豐富學生們的課外生活,也增加各班級的集體榮譽感。本學期還要面對五四評優(yōu),我們也會提前做好準備,爭取取的好的成績。
經過上學期的鍛煉,新部員已經成熟,已經具備了一定的工作能力,對我們文體部的自身的工作也已經了解,新的學期在文體部全體成員的共同努力下,在老師的指導下,文體部的工作會順利完成。
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