技術員年終工作總結2篇
總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它是增長才干的一種好辦法,快快來寫一份總結吧。你想知道總結怎么寫嗎?以下是小編為大家收集的技術員年終工作總結,希望能夠幫助到大家。
技術員年終工作總結1
20xx年即將過去,回顧這一年來,輔修車間機修工段在公司、車間的正確領導下,認真貫徹執(zhí)行公司及車間下達的各項生產經營目標,通過全體職工的不懈努力,順利地完成各類加工件累計16550件(截止20xx年X月15號),陽極導桿修焊6016根,其中制作高純鋁新導桿585根。始終做好服務后勤兵,保障了各車間的正常運行,F(xiàn)將這一年來的主要工作總結如下:
一、強化管理,確保安全文明生產
“安全第一”是企業(yè)生產的基礎,是我們做好各項工作的前提條件,我們工段現(xiàn)有職工57人,主要擔負著鋁業(yè)公司各類工件制作加工和機械設備的維護工作,工作作業(yè)點多面廣,各工種交叉作業(yè),安全生產對我們工段尤為重要。為此,工段逢會必講安全,廣泛宣傳安全生產的重要性,時時提醒和督促班組必須重視安全,使安全警鐘長鳴,并制定了工段安全責任制。今年X月,機修工段和各班組共同簽定了《20xx年度機修工段各班組安全生產責任承包書》。旨在增強職工的安全感,加強工作責任心,杜絕麻痹大意和僥幸心理。今年X月在輔修車間的領導下機修、爐修兩個工段組織了聯(lián)合消防演習,我工段職工踴躍報名、積極參加。通過此次演習進一步加強了工段職工的消防安全責任意識,同時增強各工段之間面對火災等突發(fā)事件的聯(lián)合協(xié)作及應變能力。工段還多次組織職工進行安全知識培訓和國內重大安全事故案例分析討論和總結活動。鼓勵大家通過學習,積極結合各自工種的實際情況,仔細查找身邊的安全隱患和危險源,將安全隱患扼殺在萌芽狀態(tài),從而杜絕安全事故的發(fā)生。同時我們也積極參加了公司“安康杯”活動及“安全勞動競賽”活動。并將活動內容全部落實到班組,真抓實干地把安全工作放在一切工作的首位。
(一)克服困難,重視科技進步,促進生產任務的全面完成。
20xx年,陽極導桿經過長期使用,部分導桿鋼爪出現(xiàn)變細,不齊,爆炸塊斷裂等現(xiàn)象,修復量增加,影響著生產的周轉,且高純鋁車間又整改投產。機修工段導桿班除滿足日常維修的同時,加緊為高純鋁車間制作新導桿585根,以確保兄弟單位的生產需要。
今年X月份以來,公司實行大輔修,大維護。為響應公司“降低成本,節(jié)能降耗”的號召,輔修車間主動請纓在保證正常的計劃生產外承擔了部分外協(xié)加工任務,如:
打殼氣缸錘頭修復、氣缸調節(jié)支架制作、氣缸橫擔維修等加工件共計2442件,此舉為公司大大節(jié)省了加工費用,降低了生產成本。
今年X月X日由于全球經濟減速,國內電解鋁供過于求,電解鋁生產經營面臨巨大壓力。為積極應對復雜的經營形勢,減少虧損,公司研究決定對五萬噸電解槽停產,要求我工段在10月X日制作并安裝完停槽母線。工段接到任務立即合理部署,打破工種界限,成立四個工作小組,安排骨干力量擔任各小組組長。大家分工協(xié)作,團結一致,每天連續(xù)工作10個小時以上奮戰(zhàn)在各自的工作崗位上。十幾天下來,疲憊的身影總顯現(xiàn)在每個職工的身上,但沒有一個人要求一天的休息,大家的努力終于在10月X日得到了回報。我們提前三天圓滿完成了停槽母線的制作和安裝任務,減少了公司的損失,得到公司領導的一致好評。
(二)以提高職工的素質為目標,抓好職工教育工作。
培養(yǎng)一支德才兼?zhèn)涞穆毠り犖橐恢笔菣C修工段工作的重點之一。為此,工段始終將職工培訓工作放在首位,長抓不懈。早在年初,工段就制定全年的職工培訓計劃,力爭將工作做到有條不紊。
今年X月份,機修工段為了提高各工種的技術水平,增強職工們的實際操作能力,特對機修工段的焊工、鉗工兩大工種進行了一次“學理論、重實際”的全方位培訓。這次培訓是根據機修焊工返崗人員多,青工也較多的特點來組織此次培訓的。工段為了確保培訓質量,不讓培訓走過場,同時又針對工段生產繁忙的實際情況將培訓每天分為上、下午兩班,即大家輪流培訓的方式,讓大家生產學習兩不誤。通過三個星期的理論與實際培訓,如今大家的業(yè)務能力及專業(yè)水平都得到較大提高。工段職工積極鉆研崗位技能,參與群眾性的'“五小活動”,今年工段職工先后向公司提出了“320t分離式油壓千斤頂導桿校直機改造”、“修復g4250X70鋸床夾緊裝置”、 “多用途彈性減振刀桿” 、“高純鋁調節(jié)支架改造” 、“u型板高效卷板器”等多項合理化建議,這些建議為公司減輕了勞動強度,降低成本,提高工作效率,縮短生產周期都做出了積極貢獻。
(三)加強職工思想政治工作,充分調動職工積極性。
在日常的生產活動中,我們始終把思想政治工作的立足點放在圍繞生產建設,極大調動職工積極性,今年上半年,工段制定了以工時為考核辦法的效益工資二次分配方案,此方案體現(xiàn)多勞多得的分配方式,合理分配員工的收入,充分調動職工工作的積極性,收到了一定的效果。
在精神文明創(chuàng)建活動中,充分發(fā)揮職工的基本道德素質。工段利用報紙、黑板報等多種形式向職工進行思想教育。積極組織工段職工響應公司及車間組織的各類集體
活動:慶“元旦”長跑、“三八”跳繩賽及男女混合排球等比賽活動,這些有益職工身心健康的活動,能夠增強職工們的集體主義觀念和集體榮譽感,充分調動職工的積極性和創(chuàng)造性。
二、工作中存在的突出問題和不足
1、隨著企業(yè)規(guī)模發(fā)展,各類加工件制作和設備維修日益增加,在人員少,任務多的同時,急件加工、臨時性任務較多,打亂正常的生產安排。
2、工段引進新設備,新技術,職工沒有經過系統(tǒng)培訓,對設備維護和保養(yǎng)還存在難度,希望公司在今后職業(yè)培訓方面著重于技術工人專業(yè)培訓,使技術工人有機會學習新技術,新知識,提高他們整體技術水平,更好地為鋁業(yè)公司多做貢獻。
3、設備多年運行已出現(xiàn)老化,雖長期保養(yǎng)和維護,在工作中精度不能達到,影響工件質量。
4、二次分配方案還需要不斷的完善和加強,合理體現(xiàn)多勞多得的分配形式。
三、20xx工作安排
1、 20xx年鋁業(yè)公司面對的市場形勢將更加嚴峻,我們將繼續(xù)和公司一起共同面對難關,抓好職工的思想教育,努力做好自己的本職工作。
2、機修工段將繼續(xù)圍繞安全生產為中心,認真貫徹執(zhí)行公司、車間下達的各項生產經營計劃,把安全生產放在首位,保質保量完成上級下達的生產計劃。
3、合理安排作業(yè)場地,現(xiàn)場管理繼續(xù)推行“5s”管理,實現(xiàn)清潔生產。加強美化車間內部工作環(huán)境,使職工能在一個干凈清潔的環(huán)境里舒心的工作。
4、維護好工段的所有設備,使它們隨時都能保持一種高效的運轉能力。
5、繼續(xù)加強職工隊伍建設,提高職工隊伍戰(zhàn)斗力,使管理水平再上一個新臺階。加強員工培訓,鑒于目前員工業(yè)務素質和思想素質有待提高,我們在明年將繼續(xù)采取理論培訓、現(xiàn)場培訓、技能考核等方式進行培訓。
6、繼續(xù)深化二次分配制度的改革,并在實施過程中根據情況進行調整。
技術員年終工作總結2
自參加農技推廣體系與建設示范縣項目技術指導員工作以來,我感到無比榮耀的同時,也深知肩上責任重。兩年多來,我始終把提高農民科學種植水平、農民持續(xù)增收,農業(yè)增效作為檢測我工作成績的標準,把推動我縣農業(yè)現(xiàn)代化建設,讓農民盡快致富奔小康作為工作的目標,在師宗縣農業(yè)局的正確指導下,按照三個代表的要求,積極推廣先進的農業(yè)科技知識,提升農民學種田水平,做好農村科技培訓和公益性技術指導工作,負責竹基鎮(zhèn)上補召村10戶示范戶的玉米產業(yè)指導工作。通過近一年來的工作,我深深的體會到技術推廣人員是改變農民生產行為的促進者,是農業(yè)技術的傳播者和實踐者,只有將新政策、新知識、新技術、新信息及時運用于農業(yè)生產中,使之轉化為生產力,才能徹底的實現(xiàn)農民增產增收和農村生活水平的不斷地提高。解決農民最需要的技術問題,想農民之所想,急農民之所急,較圓滿地完成了技術指導工作。現(xiàn)談幾點工作總結。
一、全面了解科技示范戶基本情況,明了示范戶需求,為今后更好解決問題打下基礎。
項目的實施是黨惠民政策的具體體現(xiàn),進一步融洽了干群關系。對示范戶進行物化補貼和技術培訓,密切了政府農業(yè)部門與農民朋友的關系,農業(yè)技術指導員深入農戶田間指導農****用新技術,充分發(fā)揮農業(yè)技術推廣中心代表黨和政府聯(lián)系農民群眾的橋梁作用,融洽了干群關系,黨群面貌煥然一新。一是切實摸清10個科技示范戶的基本情況,和示范戶全面對接工作,掌握科技示范戶的人口、勞力、耕地面積、生產狀況等,為10個科技示范戶建立科技檔案,每戶一本《科技示范戶手冊》。二是逐戶走科技示范戶,宣傳項目內容,了解示范戶需求,開展現(xiàn)場技術服務,解決示范戶生產中的技術問題。三是積極主動聯(lián)系群眾,與科技示范戶保持聯(lián)系,及時了解農戶在生產中遇到的問題,并及時、有效加以解決。如在示范戶陳所金帶領下玉米采用地膜覆蓋栽培技術,將原種密度提高10%-15%,但是由于充分利用邊際效用和改變田間小氣候,改善田間通風透光條件,玉米長勢非常好,產量幅度提高。
二、增強了農業(yè)技術人員的責任心,農技人員工作作風發(fā)生了根本性轉變。
科技入戶工程明確了農技人員工作職責和目標要求,農技人員公益性職能充分得到了發(fā)揮,學有所用,增添了農技人員學農、愛農、為農服務的自豪感,強化了廣農技人員立足本職,加強學習,更好地服務農民的意識。同時,通過項目實施,建立了農技人員績效考核制度、學習制度,強化了監(jiān)管,有效保證了農技人員入戶工作時間和效率,農技人員工作得到了進一步的肯定,精神狀態(tài)有了明顯好轉。加強業(yè)務學習,不斷提高自身素質。積極參加組織的各種學習和活動,不斷提高思想素質。充分利用各種可能的條件和機會,抓緊時間進行業(yè)務學習,有效地促進了自身素質的提高。進一步改善工作作風,增強服務意識,深入基層,心系群眾,不斷提高服務意識和服務質量,扎實搞好農村服務工作。本人秉著“用感恩心做人,用責任心做事”的原則,在以后的工作中進一步做到“良種良策”為群眾辦實事、“技術要領”為群眾解難事、“科學運籌”為群眾做好事。有一個清醒而深刻的認識。被群眾說不如主動去聽說,應該經常下村走,深入到農業(yè)生產一線,真正做到“人到、心到、責任到”、“問困難、問需求、問發(fā)展”、“送信心、送點子、送技術”,積極宣傳和教育群眾,帶領家科技致富。
三、是抓好科技培訓,及時有效地對病蟲害進行防治,提高整體水平。
作為技術指導員不僅要有理論水平和業(yè)務專長,還要能說會干,把理論知識和技術轉變到農民一聽就懂,一看就會的實用技術。在培訓中要重點抓住農民在生產中一些不科學的操作環(huán)節(jié)和粗放管理、陳舊漏習開展針對性講解,通過舉辦培訓5次、發(fā)放技術資料200余份、提供實物圖片20份等形式使農民在品種選用、科學施肥、精細管理上更加科學合理,從而提高種植技術和科技意識。
四、構建了農業(yè)科技成果入戶到田的快速渠道,提高了科技成果的轉化速度,加了農業(yè)技術推廣的力度,培養(yǎng)了一批“土專家”。
特別在新農村建設中,科技示范戶成了政策宣傳員;農村環(huán)境綜合環(huán)境治理標兵;除陋習樹新風帶頭人;更是運用新技術致富能人,是整個農村生產、生活的中堅力量。本人根據作物不同生長階段的特點,深入田間地頭查看作物長勢,記錄詳細資料,并作認真科學的分析,有的`放矢手把手指導農戶,用簡單、樸實的語言講解生產中技術難題,讓農民一聽就懂,一學就會。
五、創(chuàng)建示范樣板,輻射帶動周邊農戶,讓科技示范戶真正起到示范輻射帶頭作用。
良種良法得到普及,農業(yè)科技人員服務觀念不斷更新。實施農業(yè)科技入戶示范工程,實行技術人員直接到戶,良種良法直接到田,技術要領直接到人。入戶過程中,采用“手把手”、“面對面”的技術指導方法,指導示范戶應用主導品種、主推技術,做到關鍵環(huán)節(jié)主動入戶,突發(fā)事件及時入戶,技術咨詢隨時入戶,使示范戶心服口服。辦好示范樣版非常重要,從前期的技術方案的`制定到品種的選擇,合理配方施肥的應用以及生產過程中的每一環(huán)節(jié)的配套管理都嚴格按照“優(yōu)質、高產、高效、安全、環(huán)!钡牟僮饕(guī)程,使他們樂于接受新技術,新方法并相互促進相互帶動,形成學科學、用科學、用科技、促推廣、帶全面、增效益的良好氛圍。為確定基層農技推廣體系與建設示范縣項目的工作成效,按照項目要求和省農業(yè)廳科教處的部署,落實《農技推廣示范縣玉米測產方案》,10月12日—20日師宗縣農業(yè)局技術人員對竹基、丹鳳鎮(zhèn)、彩云鎮(zhèn)等幾個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的示范戶的玉米進行了測產,按標準規(guī)程對所抽田塊進行測產。于10月19日,在師宗竹基鎮(zhèn)上補召村的測產情況:經過2天地實地實際測產統(tǒng)計:對示范戶顧永進種植的2.5畝玉米田隨機取樣3個點,實際收獲面積0.5畝進行穗立稱重其產量為1260公斤,按50%的水分折扣方式計算畝產達615公斤。陳所金家的1.5畝責任地里種植的玉米,采取了寬窄行條播,行距1米小行0.6米,株距0.6米,密度畝植3860株。施足底肥,中后期加強中耕管理、水肥管理等措施的實施,畝產量在650公斤,同比去年多密植了300株,產量多出170公斤。數據結果表明該示范戶今年玉米的產量明顯高于去年,為玉米豐產奠定了堅實基礎,起到了明顯示范帶動作用。
兩年來,通過不懈的努力,農民的思想意識得到較的轉變,科技種植水平不斷提高,起到良好的示范帶頭作用。作為科技指員,不僅在實踐中得到了煅煉和提高,增強了自己的業(yè)務技能,同時能夠讓農民把科學技術應用于生產之中,讓農民能增產增收。作為一名技術指導員,當看到示范戶應用技術的標準和示范作用不斷提高,會到格外欣慰,我將不斷增強自身素質,積極為科技示范戶獻計獻策,加強技術指導與服務,引領農民依靠科技致富,為農業(yè)技術推廣獻出自己的一份力量。當農民朋友臉上映出豐收的喜悅之情時就是我們科技指導員價值的真正體現(xiàn),我們辛苦與快樂并存,為發(fā)展現(xiàn)代農業(yè),加快農民致富奔小康的步伐做出艱苦努力我無怨無悔,為我們的青春能有這樣一次不同尋常的經歷而喝彩。
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