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未完成任務(wù)檢討書
在學(xué)習(xí)、工作、生活中出現(xiàn)了失誤后，為了避免再犯，我們要認(rèn)真地反思檢討，在寫檢討書的時候，我們的用語要非常注意。什么樣的檢討書才是好的檢討書呢？下面是小編為大家整理的未完成任務(wù)檢討書，僅供參考，歡迎大家閱讀。
未完成任務(wù)檢討書 篇1
敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：您好！
我這個月的工作沒有達成任務(wù)，原來要求的電話數(shù)目以及業(yè)績要求都是沒有做好，我也是煩惱自己的能力不足，而且也是在對待工作方面要連續(xù)的努力，去提高，讓自己對待工作更為的專注。
其實一個月的工作量，領(lǐng)導(dǎo)分派的時候也是依據(jù)我們的工作能力去分派的，我的一個能力不是那么的好，因此任務(wù)也是比優(yōu)異的同事是少了一些的，但是就算是這樣，我也是沒有達成，每天的有效電話數(shù)目，我并無依據(jù)要求去做好，我也是有些廢弛了，我其實也是想做好的，但是老是在做的.時候有些厭煩，畢竟一天的工作量也是蠻多的，每次都完不可以業(yè)績，我的信心也是沒有那么足了，感覺自己怎么努力都不可以，而我的這個想差，我很煩惱，自己怎么能力就那么的差，怎么就不可以提高一些，除了自己的水平的確有限，也是自己工作的態(tài)度一定要好一些，才能提高的。
我也是反思了這個月的狀況，我知道沒有那么多的借口，就是自己對待工作不夠仔細，假如我的態(tài)度夠好的話，那么我就會好好的去把任務(wù)給達成，即即是能力有限，但是我下班以后也是不會玩，會仔細的思慮一天做了的事情哪些做得不好，哪些又是能夠去提高的，特別是我自己也是知道，自己做的不 好的地方，假如去思慮，去多找同事問他們的經(jīng)驗，多去學(xué)習(xí)，其實自己的能力還是能夠提高的，其實不是說能力向來都不變的，每一個人只需愿意去學(xué)習(xí)，其實好多的東西其實不是說學(xué)不好，也不是我們沒法學(xué)好的，更別說我做這份工作也是有了一段時間了，只需我愿意努力，累積經(jīng)驗，我的業(yè)績也是能夠有進步，而不是像這一個月這樣子還不達標(biāo)的。
領(lǐng)導(dǎo)，我也是知道我的懶散，我的不肯意學(xué)習(xí)，我的不夠主動以致了任務(wù)沒有達成，在此后的日子里，我不可以再找借口，也是一定要把業(yè)績達成，哪怕是加班，利用好下班以后的時間去做總結(jié)，去把自己的能力提高，去把打電話和客戶交流的技巧獲取磨煉，我想下次我的業(yè)績必定能夠好起來的，不會再出現(xiàn)不達標(biāo)的狀況發(fā)生了，領(lǐng)導(dǎo)我會改的，請您相信我，此次不達標(biāo)也是會是最后一次了，下次絕對不會了。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
未完成任務(wù)檢討書 篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是我們公司的一名銷售主管，我的名字是xx。由于我們部門在上個月沒有完成公司的銷售任務(wù)量，我要承擔(dān)主要的責(zé)任。所以我現(xiàn)在來為這個事情給領(lǐng)導(dǎo)寫了一份檢討書，歡迎領(lǐng)導(dǎo)在看后進行批評指正。
在昨天的公司月工作總結(jié)大會上面，我們部門被領(lǐng)導(dǎo)指出了很多問題，特別是我這個主管沒有起到帶頭作用，不僅很多事情都沒有做到位，還有很多工作任務(wù)也沒有完成。我認(rèn)真聽完領(lǐng)導(dǎo)的批評后，反思了一下自己在公司上一個月里的表現(xiàn)，確實有很多不對的地方。
就我工作任務(wù)沒有完成這一點來講，我在上一月里的監(jiān)管工作，匯報工作以及培訓(xùn)工作都沒有完成。這是作為一個主管最不該出現(xiàn)的幾個狀況，但是我通通都占領(lǐng)了。所以這幾天我都在思考原因，為什么在這一個月我做的會如此糟糕。
第一，因為在上上個月的銷售業(yè)績里，我們部門創(chuàng)下了一年以來的新高。為公司獲得了一個很大的利潤，領(lǐng)導(dǎo)也當(dāng)眾表揚了我很多次。所以我開始驕傲自滿，在對待這一個月里的工作我也變得放松了起來。
第二，由于我自己的一個懶散狀態(tài)，和對待工作的不認(rèn)真態(tài)度，我對員工們的監(jiān)督工作沒有完成，甚至還有好幾次的出勤空缺，我也都沒找他們問話，關(guān)于業(yè)績的達標(biāo)問題我更是沒有對他們進行督促和指導(dǎo)。于是我們整個團隊的在上一個月里就形成了一股懶散的作風(fēng)習(xí)慣。這很不利于我們部門以后的一個發(fā)展和管理。
所以總的來說，我工作任務(wù)的未完成就直接造成了我們部門上個月銷售任務(wù)量的未完成，所以我向領(lǐng)導(dǎo)道歉。我也保證，以后我絕對會端正我的工作態(tài)度，絕對會認(rèn)認(rèn)真真的完成好我每天的.工作。我會嚴(yán)格管理我們部門的上上下下，以后不管出現(xiàn)任何情況，我都要完成每一天的監(jiān)管工作。我自己也要嚴(yán)格要求我自己，首先做好了自己，我才有資格去管教別人，所以我會從自身先做起，改掉在上個月里的驕傲自滿情緒，做到嚴(yán)格律己，做到每天都以一種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度來對待自己的工作，這樣才會給員工起到一個帶頭的作用。我不僅要把我這個主管的工作任務(wù)完成，而且我還要完成的很出色，這樣我?guī)ьI(lǐng)的團隊才會越來越好，我們每月的銷售額也才會達標(biāo)。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
未完成任務(wù)檢討書 篇3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
對我這次的工作，們能完成，我向公司全體人員道歉。對不住大家對我的信任，對不住公司對我的栽培。
作為一名員工，完成任務(wù)是我們的職責(zé)，也是我們必須做的是，然而因為我此次項目沒能完成，拖累了大家，也導(dǎo)致經(jīng)理無法對上面交差。非常對不起，我知道我現(xiàn)在說一千道一萬，都是是沒用的已經(jīng)發(fā)生的事情是無法改變的。
在一個部門我們是一個整體，我們分工明確，把工作分開來做減少大家壓力，也把任務(wù)細化方便完成，由于我沒有完成導(dǎo)致整個項目都被擱置下來，犯了大錯，也損害了公司的利益，浪費了領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的時間，可以說我太自私了，只顧自己不顧他人的感受，還損人不利己，是非常不智的行為。
對于公司交給我的這一階段的任務(wù)，可見公司對我的器重也對我寄予厚望，完成這項任務(wù)，由于能力知識問題自身問題等多方面因素導(dǎo)致這次任務(wù)失敗，可見我自身的問題有多大。因為我對這項工作有一定的工作經(jīng)驗，基礎(chǔ)。就沒有太過重視這次工作，工作態(tài)度有些散漫，做事喜歡拖拖拉拉，造成效率不高，自以為是。工作時間上我安排的不夠合理，有一大部分時間沒有花到正途上，工作走上上班聊天等等，技術(shù)不夠扎實，由于技術(shù)只能算是初步掌握，熟練度也不是很高，做起來本來就慢，自己不思多做多看多學(xué)多問，恃才傲物，這是非常大的失敗，是對自己的認(rèn)識不夠清晰，直到這次事件的發(fā)生我才最終明白我犯下的錯誤究竟有多大，此時我后悔莫及，內(nèi)心歉疚不已，那里公司發(fā)的工資卻沒有為公司辦好事，反而弄出幺兒子，這是對公司不負(fù)責(zé)，對領(lǐng)導(dǎo)不負(fù)責(zé)，對自己的不負(fù)責(zé)，我經(jīng)過這次事件認(rèn)真思考我這段時間的工作態(tài)度與工作方式，發(fā)現(xiàn)了以上主要的問題，我自己當(dāng)時還沒有意識到，隨性散漫慣了，現(xiàn)在已經(jīng)認(rèn)識的了事態(tài)嚴(yán)重性。
時間不會倒流犯了錯只有認(rèn)真悔過改正，我會嚴(yán)格的'要求管束自己，我現(xiàn)在不是一個人了而是一個集體，做為公司這個大集體的一員就要為集體分憂解難，把自己的工作按時保質(zhì)的完成，首先做到不拖公司的后腿，無論是現(xiàn)在還是以后，學(xué)習(xí)是免不了的要努力的學(xué)習(xí)崗位技術(shù)知識，補足自己的不足，遵守公司的規(guī)章制度。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
未完成任務(wù)檢討書 篇4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你好！
我是xx部門的員工xx，就在昨天，我沒有準(zhǔn)時完成您交給我的任務(wù)，起初交給我的任務(wù)時間是在20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日之間完成，為期x周的時間，昨天期限到了，但是我卻沒能交出一份圓滿的答卷，令您滿意，同時也讓對我布滿期盼的您感到生氣和無望。
身為一個從xx學(xué)校畢業(yè)的同學(xué)，卻沒能為公司的任務(wù)獻出自己的一份力，我知道您當(dāng)時的心情，其實我也感到特殊自責(zé)。由于在公司里，能夠很好完成這項高新技術(shù)任務(wù)的目前就只有我和我們部門了，我身為帶領(lǐng)部門的人，理應(yīng)起到領(lǐng)頭的.作用，但是在這次的任務(wù)中，我卻沒能夠做好自己的本職工作，給我們小組的成員也帶來了不良的影響。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，請您信任，我并不是有意的，而是事出有因，在這段時間里，我在任務(wù)期限到快到的時候，任務(wù)就已經(jīng)差不多完成了，但是在這期間，我的電腦出了故障，家里來了親戚，我最寵愛的侄子不當(dāng)心將咖啡潑在了我的電腦上，按理來說，我是能夠?qū)㈦娔X修好的，但是咖啡是剛剛泡好的，特殊燙，我的電腦已經(jīng)到了報廢的地步無法再修理。我一向是一個特殊嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜耍怯捎谥蹲觼砑依锿媪�，手里的東西不得不防放一放，于是我就忘了備份，我的侄子由于出于好心幫我泡咖啡，而且他還小，也不是有意的。
當(dāng)時的我有些慌了，由于我知道，這項任務(wù)所需要消耗的時間是特殊多的，工程量特殊大，不行一日鑄成，而且配備同樣的電腦裝置也需要確定的時間，所以在這期間又耽擱了一點時間，起初我本想向您申請延長任務(wù)期限，但是我并沒有，所以我在這段時間里自行加班，每天都忙到深夜，但是我對自己太自信了，我并沒有圓滿的完成，就在交給您任務(wù)的時候，我也以為這次任務(wù)圓滿成功了，但是就在最終一剎那，消逝了漏洞，而且是特殊低級的錯誤，別說是您，就是我自己也感到驚異。
領(lǐng)導(dǎo)，在這次的大事中，我深刻意識到自己的錯誤，同時也為公司帶來的很大的影響，這是我盲目自大的后果，在這幾天里我進行了一段很長時間的深刻反省，對于此次我犯下的錯誤，自愿擔(dān)當(dāng)后果和懲處，此刻我只想請求您的原諒。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
未完成任務(wù)檢討書 篇5
尊敬的老師
您好！
我是高三年級某某班級里的一名學(xué)生，我叫xx。我居住的寢室是在xx樓的xx號。這是因為在昨天犯了一件，未打掃寢室衛(wèi)生任務(wù)的錯誤，這讓我一直愧疚到現(xiàn)在。也讓我做出了深深的反省和檢討的行為。寢室是我們一個共同生活的集體，也是我們共同生活的一個居住場合。所以這個場合的良好環(huán)境，是需要我們大家共同維護的。不管是在紀(jì)律方面，還是在衛(wèi)生方面。我們寢室里面的'每個人都有責(zé)任，保持好寢室的和諧環(huán)境和干凈衛(wèi)生。可是我不僅沒有盡到這個責(zé)任，反而還破壞了寢室里面的衛(wèi)生環(huán)境。在這一點上，我確實應(yīng)該對我們寢室里面的每一位同學(xué)說一聲抱歉。是我沒有完成好寢室的打掃任務(wù)，是我沒有盡到身為寢室一員的責(zé)任，也是我給寢室成員們帶來了困擾。
我在此，鄭重的向我們寢室的每一位同學(xué)，說一聲對不起。讓我們寢室因為我的原因而被扣了分，但是請你們相信，我一定會在今后的寢室生活中，好好改正，好好表現(xiàn)，努力把這些分給爭取回來。
但其實說起昨天，我沒有完成寢室打掃任務(wù)的原因，也并不是我故意要做到如此的。我們每天都早上任務(wù)都會在早上進行，如果早上沒有完成的，也可以留到中午或者晚上完成。但是昨天我都在忙碌中度過，首先是在早上，我因為起得很晚，急著要趕去上課，所以就沒有時間，在打掃寢室任務(wù)了。想著把打掃的任務(wù)留到中午午休的時間再來進行，但是到了中午，我回到寢室之后，又因為上午的考試而耗費了我太多的精力，導(dǎo)致我一到寢室就倒在了床上睡起了大覺。全然忘記了要去打掃衛(wèi)生這個事情。然后到了晚上，我又因為要去復(fù)習(xí)和準(zhǔn)備今天考試的事情，而耽誤了我打掃寢室衛(wèi)生的時間，等到我學(xué)習(xí)任務(wù)都完成之后，就已經(jīng)到了半夜，所以那個時候我也不再好進行打掃，以免打攪室友們的睡覺時間。結(jié)果這一天，我的寢室打掃任務(wù)都沒有完成。到了第2天早上，這些一天沒有打掃的垃圾，把我們寢室弄得滿是味道。
本來最近的天氣就很熱，一天的垃圾，如果沒有及時進行清掃，就會留下腐爛的味道，也會造成很多的細菌滋生。所以別看一次小小的衛(wèi)生任務(wù)沒有打掃，但其實它對我們寢室的日常生活造成了非常大的影響。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
未完成任務(wù)檢討書 篇6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
非常抱歉！讓您在百忙之中抽出時間批評教育我。此刻，我已深深認(rèn)識到自己錯誤的嚴(yán)重，我錯了！
我在近一個月的銷售產(chǎn)品的工作期間存在工作懈怠、疏忽大意、工作積極性不高等問題。這些問題直接導(dǎo)致了我沒有完成銷售業(yè)績，而且我沒有完成的不是一點兩點，而是很多額度沒有完成。公司下發(fā)我這個月完成兩萬元的銷售額，我僅僅完成一萬一千多元，還有很大一部分額度沒有到限。
面對錯誤，我感到深深的'自責(zé)、懊悔，我真的覺得很慚愧，對不起經(jīng)理日常對我的關(guān)心和照顧。經(jīng)過面壁思過，我已經(jīng)深刻地決定了，我不能夠忍受其他同事對我‘吃閑飯、吃底薪’的詆毀，我一定要有所行動：
首先，我要痛下決心，時刻提高自己的銷售工作積極性，從內(nèi)心迸發(fā)強大的工作熱情，全心全意地投入產(chǎn)品銷售工作當(dāng)中。其次，我要向經(jīng)理表示一下道歉，就前一階段拖累大家后退的事情向部門同事道個歉。再有，我要吸取教訓(xùn)，總結(jié)經(jīng)驗，吃一切長一智，端正工作態(tài)度，改進工作方法，爭取創(chuàng)造優(yōu)良的產(chǎn)品銷售工作業(yè)績。
以上就是我的產(chǎn)品銷售業(yè)績未完成的檢討書，歡迎批評指正！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
未完成任務(wù)檢討書 篇7
敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：您好！
這個社會是集體的，需要分工合作才能很好的運作，但是這不代表少你一個人就是不可以的。但是假如屬于你運作的那一塊的沒有做好，影響不了全局，卻給會給他人造成麻煩，盡管你的工道他人也能做，但是前面的確是自己所答允下來的。因此我理解，我這一次錯在了什么地方，也理解這一次自己是多么的不該當(dāng)犯這樣的初級的錯誤的。
一個企業(yè)，重要的是企業(yè)利益，但是我這一次卻沒有準(zhǔn)時達成好企業(yè)分派給我的工作任務(wù)，從而以致了企業(yè)的經(jīng)濟損失。出來工作，我們都已經(jīng)不是兒童子了，但是我卻像個學(xué)生相同，不把自己分內(nèi)的事情做好，這實在是太讓人愧疚了。一個成年人，卻連工作都達成不了，這樣說出去，的確讓人很不想說什么。
不論是什么原由以致我這一次沒有達成工作，都是不該當(dāng)?shù)�，因為我們�?yīng)當(dāng)是知道輕重的人，也應(yīng)當(dāng)是要分的清生活和工作。不該當(dāng)因為何亂七八糟的原由此以致工作沒有達成。
還有關(guān)于這一次因為我工作沒有達成，以致企業(yè)不可以準(zhǔn)時交東西給客戶所以致的經(jīng)濟損失，我愿意接受企業(yè)從我薪資里面扣取的處罰方式，也接受工企業(yè)通知責(zé)備的處罰。因為我理解，企業(yè)沒能準(zhǔn)時交貨給客戶，這會讓客戶感覺我們企業(yè)沒有信用度，也很可能以致客戶們這一次和我們合作以后，下一次就不會和我們合作了。這樣就以致了企業(yè)不不過損失了錢，還流失了客戶資源。為了全力的防范客戶的流失，我個人方面也會去找客戶登門道歉，希望能盡全力的去挽回客戶，盡量把企業(yè)的損失降到最低。
而我這么坦率的接受企業(yè)的處罰，也是因為我理解我是錯的，而且我也是一個成年人，我應(yīng)當(dāng)為我的錯誤買單，而不是讓企業(yè)去買單。企業(yè)聘任我，就是來好好工作的，古話說“那人錢財，替人做事�！倍揖蛻�(yīng)當(dāng)是這樣的，我拿著企業(yè)給我發(fā)的薪資，享受著企業(yè)給我的一些福利，就應(yīng)當(dāng)為企業(yè)好好的做事，辦妥事，假如辦不好就是辜負(fù)重托。
關(guān)于我所犯下的錯誤，我自知是沒有什么原由去開脫的，有的我感覺不過踴躍的`拯救我所犯下的錯誤，以及向企業(yè)還有客戶方面認(rèn)可我的錯誤，而且取的諒解。
我今日寫下這一份檢討書的目的也不不過是為了向企業(yè)表達我的對不起，更多的也是自我檢討，面對這一次發(fā)生的這一事件，我也會針對這件事情，好好的改良我的自己問題，同時我也會努力的提高我自己的工作能力，爭取把接下來的事情做好。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
未完成任務(wù)檢討書 篇8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我是營銷四部經(jīng)理，我對我未完成公司的銷售工作任務(wù)做深刻檢討，希望大家以后引以為戒。
一個部門業(yè)績的好壞取決部門經(jīng)理，作為一名職業(yè)經(jīng)理人對待部門應(yīng)該像對待自己的孩子一樣。不管有多艱難，遇到多少問題首先應(yīng)該有勇者精神，所謂勇者應(yīng)該沖更大的浪，我應(yīng)該先站在前邊更貼近一線員工。員工沒有任何問題，員工沒有錯，一切問題在于我。
古人常說，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我并未能及時地進行自我反省。古人又說，“君子務(wù)本、本立而道生”，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補，將來還會犯更多更嚴(yán)重的錯誤�；谖蚝螅瑲w結(jié)原因如下：
1、責(zé)任心不強，工作作風(fēng)不深入，不踏實。作為一名銀行員工，不論有多少理由，都應(yīng)時刻為了銀行著想，聽從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐，盡職盡責(zé)做好我的本職工作。
2、事發(fā)后，不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理。一開始，就想著把很多問題推給別人，而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢，因為是“齷齪的面子”在作怪，還強裝出一副“此事與己無干”的樣子，對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當(dāng)時的嘴臉，心中甚是羞愧。
通過這件事，我重新反思了自己讀書學(xué)習(xí)、做人、做事的態(tài)度，感悟到：
3、一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注，做事也要專注。做事不專心，一定無法把事情做得圓滿，無法清楚地掌握細節(jié)。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點點滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點滴中�！皩W(xué)如逆水行舟，不進則退”，讀了那么多的書，假如不融會貫通，不與生活結(jié)合，就很難有喜悅，就是古人所講的“學(xué)而時習(xí)之，不亦樂乎“。
4、“學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟。如果學(xué)習(xí)中不能體悟，那只是“記問之學(xué)”，就好像人吃了東西沒有消化，對身體當(dāng)然就沒有幫助，甚至還有害處�！弊罱�，聽到一個講座，講座里舉了一個例子，說某人畢業(yè)于某個研究所，有一天，母親叫他處理點家事，他做完以后，母親檢查后覺得他做得不是很好，就說：“兒子，你怎么連這點小事也做不好？你怎么這么笨�！蹦侨寺牶�，馬上臉孔變得非常兇惡，然后接著母親說了一句話：“我都念到研究所了，你還罵我笨!“研究所給了他什么？有沒有給他人生的智慧，待人、處世、接物的智慧？只是給了他傲慢，給了他不受教。這點小事沒辦好，恰恰是學(xué)習(xí)的機會，但他并沒有把握這個機會，反而對母親的指責(zé)和批評很不能接受。事物都有一體兩面，不往好處發(fā)展，就會自然地向壞處發(fā)展。聽完講座，再想想自己，也甚是慚愧!
我檢討錯誤之外，更應(yīng)該積極地去承擔(dān)因我犯錯帶來的一些影響，今后我一定要對自己的言行方面嚴(yán)加要求，盡力杜絕此類錯誤的發(fā)生。我必將以最最踏實的工作態(tài)度，誠實守信地對待未來的工作。
第一，今后我無論是在工作方面與嚴(yán)肅自律方面，我都要提起十分的重視。我發(fā)誓從今往后不再怠慢工作。此外，我還要在每周工作中認(rèn)真對待工作的每個環(huán)節(jié)，積極地去發(fā)現(xiàn)一些工作中存在的問題，去發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，并且將所發(fā)生的工作問題，認(rèn)真地寫在每周的總結(jié)報告當(dāng)中。
第二，我個人思維方面薄弱，思想不夠成熟也是直接導(dǎo)致此次錯誤的原因之一，因此今后工作中，我要加強思維處事能力的培養(yǎng)。就我這次的錯誤而言，歸根結(jié)底來說。經(jīng)理的電腦換系統(tǒng)，我就怠慢工作，而我卻未曾想到經(jīng)理電腦終有修好的時候，其實從始至終我就不應(yīng)該有怠慢工作想偷懶的投機心理。
首先，我要痛下決心，時刻提高自己的銷售工作積極性，從內(nèi)心迸發(fā)強大的工作熱情，全心全意地投入產(chǎn)品銷售工作當(dāng)中。其次，前一階段拖累大家后退的事情向部門同事道個歉。再有，我要吸取教訓(xùn)，總結(jié)經(jīng)驗，吃一切長一智，端正工作態(tài)度，改進工作方法，爭取創(chuàng)造優(yōu)良的產(chǎn)品銷售工作業(yè)績。
然而部門當(dāng)中也存在幾個嚴(yán)重問題：
1、惰性；
2、執(zhí)行力；
3、激情；
上邊的問題體現(xiàn)了，我對管控上邊的缺陷，就像父母帶孩子，如果父母對孩子平時出現(xiàn)的錯誤不論不問，直到出現(xiàn)問題的時候才去說一兩句，那么最壞的打算就是他長大以后一定是個壞小子，這個孩子他以后一定是上不了大學(xué)的，孩子最后犯了錯誤以后他以后一定狠他的父母。我們部門目前就是這么一個情況，我沒有能夠?qū)γ總�環(huán)節(jié)做嚴(yán)厲的監(jiān)控，每個人的人生觀、價值觀又是不同的，導(dǎo)致思維方式的不一，覺得接受管控是一個種壓力，導(dǎo)致一個人壞了影響到身邊的另外一個，最后整個部門都感染上了這種懶惰的行為。也就是說一個人不遵守游戲規(guī)則，那么其他人也不會去遵守游戲規(guī)則，最后導(dǎo)致這個游戲玩不下去，一致性就會降低。所以這個問題的根源問題就是，我對于管控上邊的不嚴(yán)格，不利索造成的。
管理應(yīng)從自身做起，樹立榜樣作用！
經(jīng)理與員工朝夕相處，形成一種特殊的親近關(guān)系，在員工心目中，經(jīng)理的形象高尚無比，他們對離自己最近的人觀察得也最仔細，經(jīng)理的一舉一動他們也都愿意去效仿。一個優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)留給員工的良好印象可以成為員工生活道路上的`一座豐碑。相反，如果一個領(lǐng)導(dǎo)言行不一致，或自己的實際行動與對員工的要求不相符，那不僅會影響業(yè)績，更會在員工心目中留下表里不一、言行不一致的陰影�？梢�，領(lǐng)導(dǎo)的榜樣作用是影響團隊管理質(zhì)量的一個重要因素，我覺得我應(yīng)該在工作實踐中，應(yīng)該給員工樹立榜樣，讓員工真正的信服你，信賴你。經(jīng)理一定要堅持以自己的模范行為。比如，在日常的工作中，嚴(yán)于要求自己，做到最早到、最晚走，堅守崗位，認(rèn)真工作，勤于學(xué)習(xí)，與時俱進，通過自己的良好作為，潛移默化，持之以恒，以培養(yǎng)員工的學(xué)習(xí)興趣、共同進步的氛圍與文化。
團隊中個人榜樣應(yīng)起引領(lǐng)作用！
1、引領(lǐng)團隊奮斗的方向
一個良好的團隊?wèi)?yīng)該有一個集體的奮斗目標(biāo)，形成強大的團隊凝聚力。因此，在團隊管理中，我提出了“部門榮譽高于一切，團隊榮我榮，團隊恥我恥“的口號，讓每個員工明白一個良好的團對對他們健康成長的巨大作用。在具體工作中，應(yīng)注重發(fā)揮榜樣的力量，重點對優(yōu)秀員工加以栽培，使之成為團隊管理的骨干力量，讓他們引領(lǐng)帶動全隊員工努力學(xué)習(xí)，奮勇拼殺，團結(jié)奮進，為實現(xiàn)創(chuàng)建優(yōu)秀團隊目標(biāo)而共同努力。
2、培養(yǎng)良好的團隊作風(fēng)
榜樣在哪里，其實榜樣就在我們的身邊。無數(shù)事實證明，員工身邊的榜樣具有更強的教育性。關(guān)鍵是要善于發(fā)現(xiàn)，精心培養(yǎng)。
一個團隊的氛圍、文化，對團隊每個成員都有約束、感染、熏陶、激勵的作用。我已經(jīng)深深地懂得成長階段的員工是他的起步階段，而形成良好團隊氛圍是保障員工管理工作順利開展的前提條件。我通過細心的觀察和深入地了解努力發(fā)現(xiàn)團隊中各層次、各方面好的榜樣，并試圖通過學(xué)榜樣產(chǎn)生“新榜樣”，以帶來“一花引來百花開”的良好熏陶效果，并號召全體員工向身邊的榜樣學(xué)習(xí)。通過身邊的榜樣，讓大家自省自糾，從而規(guī)
范自己的言行，促進團隊文化的形成。
榜樣的作用實際上是巨大的，榜樣的感染力也是無可替代的，在團隊中的管理中我們應(yīng)該多多發(fā)揮榜樣的力量，它真的是一種無形的指明燈，會照亮員工的心田，指引大家向前進發(fā)！
經(jīng)理底線就是部門紅線，任何人不允許越界！
作為一個部門的管理者，應(yīng)該在建立部門制度以后嚴(yán)格管理與實施，并進行實施的過程中做到任何個人都是公平與平等。
此致
敬禮
檢討人：xxx
xxxx年xx月xx日
未完成任務(wù)檢討書 篇9
您好！
領(lǐng)導(dǎo)，您好，我對于昨天的特此檢討，并保證這是唯一一次，以后確定不會再次發(fā)生這種事情。請信任我。
昨天上午XX總經(jīng)理將事情交給我希望我能在下班之前完成，但是當(dāng)時我再忙一件其他事情，當(dāng)時只是聽見了，我以為我在完成手上的事情會記得，那樣也不會耽擱這件事情，可是在我完成手上的事情的時候，總覺得有什么事情忘了做了，可就是想不起來，直至后來下班之后，我已經(jīng)回到家之后，總經(jīng)理給我打電話問我要之前，我才想起我忘了這件事情了。千錯萬錯都是我的錯，對于這件事情，我真的意識到自己犯了很嚴(yán)峻的錯誤，我來到也已經(jīng)這么久了，按道理來說這種低級的錯誤應(yīng)當(dāng)不會發(fā)生在我的身上，可是事情就是發(fā)生了，我也不應(yīng)當(dāng)再去糾結(jié)它為什么發(fā)生，這么久的工作閱歷告知我，在做錯一件事情之后，我們首先要做的.不是去追究它發(fā)生的緣由，而是應(yīng)當(dāng)盡量的去用最快的速度彌補它。
所以，在昨天，總經(jīng)理給我打完電話之后，我立即以十萬火急的速度，趕到公司，并且自愿無償?shù)募影�，完成了這件事，并且準(zhǔn)時交給了總經(jīng)理，所幸的是這件事并沒有給公司造成很大的后果，但是在我完成之后，我還是久久不能原諒自己，我思考了很多，不僅是發(fā)生這件事的緣由，更是從自己的思想根源上追究其根本。哪怕我在事情發(fā)生之后，準(zhǔn)時的去彌補了它，但是我還是沒能準(zhǔn)時完成領(lǐng)導(dǎo)給我支配的任務(wù)，這是錯誤的，這是發(fā)生在我身上的錯誤，所以我在發(fā)生錯誤之后準(zhǔn)時彌補是完全應(yīng)當(dāng)?shù)模欠粗�，若是這件事給公司造成了很嚴(yán)峻的影響，給公司的信譽，經(jīng)濟上面造成的影響，這些是我所無法彌補的，所以哪怕是一件小事，我們也應(yīng)當(dāng)留意，一個公司的運作關(guān)系到公司里面的每一個人，每一件事情，哪怕他再細小，假如沒能準(zhǔn)時的完成，也可能給公司帶來很大的不便。
發(fā)生了這件事情之后，我也發(fā)覺了自己的很多問題，我將會在以后去一點一滴的轉(zhuǎn)變自己，在以后的工作中，不管是大事還是小事，都盡心盡力的去完成它，去做好它，給公司帶來利益，為公司獲利。也請領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我，也希望領(lǐng)導(dǎo)能在這件事情的處理上對我酌情處理。再次向您，向公司說聲愧疚。
此致
敬禮！
檢討人：XXX
20xx年X月X日
未完成任務(wù)檢討書 篇10
領(lǐng)導(dǎo)，您好，我關(guān)于昨天的特此檢討，并保證這是獨一一次，此后絕對不會再次發(fā)生這類事情。請相信我。
昨天上午xx總經(jīng)理將事情交給我希望我能在下班以前達成，但是當(dāng)時我再忙一件其余事情，當(dāng)時不過聽見了，我認(rèn)為我在達成手上的事情會記得，那樣也不會耽擱這件事情，但是在我達成手上的事情的時候，總感覺有什么事情忘了做了，可就是想不起來，直至此后下班以后，我已經(jīng)回到家以后，總經(jīng)理給我打電話問我要以前，我才想起我忘了這件事情了。千錯萬錯都是我的錯，關(guān)于這件事情，我真的意識到自己犯了很錯誤應(yīng)當(dāng)不會發(fā)生在我的身上，但是事情就是發(fā)生了，我也不該當(dāng)再去糾結(jié)它為何發(fā)生，這么久的工作經(jīng)驗告訴我，在做錯一件事情以后，我們第一要做的不是去追查它發(fā)生的原由，而是應(yīng)當(dāng)盡量的去用最快的速度填充它。
因此，在昨天，總經(jīng)理給我打完電話以后，我立刻以十萬火急的速度，趕到企業(yè)，而且自覺無償?shù)募影�，達成了這件事，而且及時交給了總經(jīng)理，所幸的是這件事并無給企業(yè)造成很大的結(jié)果，但是在我達成以后，我還是久久不可以諒解自己， 我思慮了好多，不但是發(fā)生這件事的原由，更是從自己的`思想本源上追查其根本。哪怕我在事情發(fā)生以后，及時的去填充了它，但是我還是沒能及時達成領(lǐng)導(dǎo)給我安排的任務(wù)，這是錯誤的，這是發(fā)生在我身上的錯誤，因此我在發(fā)生錯誤以后及時填充是完整應(yīng)當(dāng)?shù)模欠粗�，假如這件事給企業(yè)造成了很嚴(yán)重的影響，給企業(yè)的信用，經(jīng)濟上邊造成的影響，這些是我所沒法填充的，因此哪怕是一件小事，我們也應(yīng)當(dāng)注意，一個企業(yè)的運作關(guān)系到企業(yè)里面的每一個人，每一件事情，哪怕他再渺小，假如沒能及時的達成，也可能給企業(yè)帶來很大的不便。
發(fā)生了這件事情以后，我也發(fā)現(xiàn)了自己的好多問題，我將會在此后去一點一滴的改變自己，在此后的工作中，不論是大事還是小事，都悉心全力的去達成它，去做好它，給企業(yè)帶來利益，為企業(yè)盈利。也請領(lǐng)導(dǎo)能夠相信我，也希望領(lǐng)導(dǎo)能在這件事情的辦理上對我酌情辦理。再次向您，向企業(yè)說聲對不起。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
未完成任務(wù)檢討書 篇11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
在工作上沒有足夠的謹(jǐn)慎和認(rèn)真，由于自己的懶散和不自覺，加上自己這幾天沒有將自己的狀態(tài)認(rèn)真及時的調(diào)整過來，導(dǎo)致自己這幾天的任務(wù)都沒有完成，耽誤了公司正常的工作運營，也因為自己的原因，影響了公司其他的工作的進程，對此，我也感到非常的抱歉，我知道公司對于我的做法是非常的生氣和失望的，所以此次給您寫這個檢討書，也是想得到你們的原諒，以及向你們保證自己以后一定會改變，希望你們可以相信我。
在自己的錯誤發(fā)生的時候，我還沒有徹底的意識到，但是由于自己多次發(fā)生同樣的錯誤，您和公司也不能坐視不管，所以對我的錯誤也嚴(yán)格的點出來了，我也才意識到自己錯誤的嚴(yán)重性，在之后我也嚴(yán)格的反省了自己的錯誤做法，也對自己的錯誤和內(nèi)心的錯誤思想做出了一個自我檢討，我也找到了自己犯錯誤的原因，有很大的原因是因為自己最近的工作狀態(tài)都不是很好，很多的時候，在工作的時候自己也不能很好的集中注意力，精力和心思都被分散了，所以在完成工作任務(wù)的時候，我的工作效率也特別的低下，自己每天都覺得今天的任務(wù)沒有完成可以明天來做，也正是因為這樣，久而久之，自己的工作也就越來越緩慢，工作進度也要比其他的人落下很多，以至于自己反應(yīng)過來的時候，不停地追趕也已經(jīng)來不及了，現(xiàn)在我也想清楚了，我對自己的錯誤，對自己的錯誤給公司帶來的影響，向你們表示衷心的道歉，同時也希望你們可以原諒我。
以后的工作當(dāng)中，只要你們愿意給我機會，我也一定會證明自己的，保證自己會認(rèn)真的完成自己的'工作任務(wù)，提高自己的責(zé)任感和工作能力，勇于承認(rèn)錯誤，承擔(dān)責(zé)任，保證自己可以及時的調(diào)整自己的工作狀態(tài)，盡快的恢復(fù)到之前的工作態(tài)度上面，并且對于自己之前所落下的工作任務(wù)，我也會加班都把工作給完成的，不會因為自己的原因而讓公司遭受損失，也不會允許自己的錯誤要公司為我買單，我也已經(jīng)是一名成年人，我應(yīng)該要為自己的錯誤負(fù)責(zé)人，要敢于承擔(dān)，所以我也會改正自己的錯誤，保證自己在今后的工作當(dāng)中絕對的努力和認(rèn)真，保持工作當(dāng)中的激情和熱愛，也保證自己在工作的時候的認(rèn)真，將自己每一天的工作任務(wù)都完成好再下班，今日事今日畢，絕不留到第二天。
請你們相信我，給我一次機會。謝謝！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
未完成任務(wù)檢討書 篇12
尊敬的x經(jīng)理：
您好！
我是xxx，今天您讓我完成的工作任務(wù)，我沒有在時間內(nèi)完成，有沒有做完，我很懊惱自己作為企業(yè)的員工，連最基本的工作都做不完，實在是羞愧，這與您給的期待值一直不符。我為這次工作的任務(wù)沒有完成而檢討。
今天我在企業(yè)里面的要做的工作，其實跟以往沒什么兩樣，可能就多了一點。但是我竟然還完不成，這歸咎我在工作的時間里沒有規(guī)劃好每一個任務(wù)的時間。我更是在這一天工作中無數(shù)次的偷懶，把應(yīng)該完成的工作沒有做完。工作的時候我總是忍不住向旁邊的人搭話，就算人家認(rèn)真忙工作不搭理我，我也會去跟他說話，這就導(dǎo)致了他依舊在工作，而我的時間就這么被自己蹉跎了。一整天下來，我怕發(fā)現(xiàn)自己就沒有認(rèn)真工作的時候，總是被自己的事情給打岔了。所以后果就是我該做的任務(wù)量就沒有完成，然后又因為多給了一點，我就更完不成了。對于我這樣的.狀態(tài)，怎么可能可以把工作都做完呢？都是自己造的。虧得經(jīng)理您一直以來都很信任我，所以重點的工作都交給我，往常時的我是有認(rèn)真的完成您交代的工作，今天也是太放肆了，把您的信任就這么給破壞了。我對不起您待我的真心，我沒有以同樣的真心回饋到您那里。
今天的工作因為白天的不務(wù)正業(yè)，導(dǎo)致了晚上就算加班都不能做完，實在是因為白天的時間都被自己浪費了，所以都到這地步了，都還是未完成的狀態(tài)。我作為這里的員工，這是我的本職，我都做不好，我真是太失敗了，這怎么對得起我來時的承諾和抱負(fù)呢？而且今天的工作別人都很好的完成了，就我一人在偷懶沒有做完，明天在他們的面前以及在您面前，我都抬不起我的頭來，實在太丟人了。這一次我做的太差了，但現(xiàn)在我也知道錯了，以后我會改過來的，做一個有上進心、努力的好員工。上班時間不會在打岔了，工作的時間就認(rèn)真工作，完成您交代的任務(wù)，不給企業(yè)造成損失，作為企業(yè)一員，這是我的工作職責(zé)所在，是我必須要做到的。而且上班的時候不工作而是與他人講話是違反了企業(yè)的規(guī)定的。這次已然知錯，希望經(jīng)理您能真的原諒我，今天未完成的工作我明天一定努力追趕上來。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
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