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      公司員工犯錯檢討書

      時間:2024-09-23 19:40:57 檢討書 我要投稿
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      公司員工犯錯檢討書(集錦15篇)

        在有過錯的情況下,為了避免再犯,需要寫檢討書來好好地檢討,在寫檢討書的時候,我們的用語要非常注意。相信大家又在為寫檢討書犯愁了吧!下面是小編為大家收集的公司員工犯錯檢討書,希望對大家有所幫助。

      公司員工犯錯檢討書(集錦15篇)

      公司員工犯錯檢討書1

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        您好!

        我是xxx,是公司里的一名員工,現(xiàn)在特向您來檢討我在工作上多次犯錯的事情。我很抱歉,我作為一名員工,自己在工作的時候?qū)掖畏稿e。同樣一起工作的同事一直都可以把工作做好,而且不犯錯,但我卻做不好,很明顯就是我的'不認真致使的。

        我經(jīng)過自己深刻的反省之后,知道自己為什么總是犯錯了。第一個就是我在工作的時候總是插諢打科,沒有把注意力放在上面,就會把工作做不好,導(dǎo)致犯錯。第二個就是別人工作從來不說話,但是我總是忍不住講話,一下跟這邊的同事聊一下八卦,一下又跟另外又跟同事說悄悄話,因為這樣,我工作也總是沒有時間做,到最后就急急忙忙的敷衍一下就過去了,結(jié)果就是有些地方犯這樣那樣的錯誤。第三個就是上班有時候會打一下瞌睡,手臂不小心就碰到了電腦一些按鍵,導(dǎo)致工作被搞錯醒來也是迷迷糊糊的,不知道檢查一遍的,匆忙做完就上交了,一直要等到上級查閱我的文件的時候才會看到我的錯誤,如此我錯誤已犯,改都很難改。總體上,我犯的錯誤就是這些,而且還是常犯的錯,領(lǐng)導(dǎo)勒令要改,我之前也一直不認真,現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)直接下發(fā)的我的犯錯單,我才知道自己已經(jīng)犯過多次錯了。要不是領(lǐng)導(dǎo)您收集告訴我,我可能哪天就不知道自己工作什么時候丟了。

        從自己檢討過之后,我也決定改過自新了,針對我犯過的錯,我現(xiàn)在也一一改正。上班工作一定不會再隨意了,也不會隨便找同事聊天,工作時間就認真工作,避免沒有足夠時間完成工作,導(dǎo)致一些不必要的錯誤出現(xiàn)。再有就是下班回家,不會再很晚睡覺,致使自己第二天沒有精神工作,就因此在工作時睡覺,又把一些文件弄錯了。還有就是,我在完成一項工作,就認真的把每份文件都反復(fù)檢查幾遍,把其中不小心錯的地方查出來改正,不然又會很麻煩的,被上級領(lǐng)導(dǎo)看見,還會被訓(xùn)。

        這次我一定全部都改正,也不會在出錯了,請領(lǐng)導(dǎo)相信我,當(dāng)了這么久的員工,公司有些規(guī)定我還是不會去觸碰的,我也很怕被辭掉職務(wù),所以還望能夠得到領(lǐng)導(dǎo)這一次的原諒,我完全聽從您的處罰,接受處分,不會多次犯錯了。

        此致

      敬禮!

        檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

      公司員工犯錯檢討書2

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        您好!

        對于自己的錯誤我已經(jīng)進行了深刻的自我反省,并且在對自己進行反思之后向您寫下這封關(guān)于我犯錯的檢討書,希望得到您和公司的原諒。

        人非圣賢,孰能無過,對于任何一個人來說,在平時的生活和工作當(dāng)中或多或少還是會犯下一些錯誤,世界上本來就沒有完美,十全十美的人,所以我們在犯了錯之后,首先需要的就是要清楚的知道自己的錯誤是怎么產(chǎn)生的,然后才能從自己的錯誤當(dāng)中去找到原因,并且在之后的生活和工作當(dāng)中去用心的改正,保證這次的錯誤在以后的工作當(dāng)中不會再一次的產(chǎn)生,也盡量的做好自己的工作,不讓自己的工作出現(xiàn)任何的錯誤,不管是對于自己在工作當(dāng)中所發(fā)生的錯誤是大是小,我們都需要對自己的錯誤做出一個深刻的反省,也需要在這次錯誤的教訓(xùn)上面懂得一些啟發(fā)。

        我也認真的思考和反省了自己的錯誤,造成這次的錯誤的原因主要是因為自己的粗心大意,我本身就是一個粗枝大葉的人,不僅是對于工作,對待自己的生活有時候也是丟三落四的,我也知道自己這樣子很不應(yīng)該,我也清楚的知道不管是在生活中還是在工作上面都應(yīng)該做到足夠的嚴(yán)謹和細致,對待工作更是如此,我們更不應(yīng)該將自己的生活上的一些壞習(xí)慣帶到工作當(dāng)中來,我應(yīng)該做到公私分明,不能因為自己本身的原因影響到工作。粗心也只是自己這次犯錯的原因之一,還有就是因為自己今天的工作狀態(tài)很是不對,我自己也感到的到自己一整天的工作狀態(tài)都很不對,也一直不在狀態(tài),才會導(dǎo)致這次的錯誤的發(fā)生,跟是因為自己的錯誤,才會影響到公司的工作,這更是不應(yīng)該的。我只也通過對自己的自我反省,知道了這次的錯誤最為主要的是因為自身的`一些壞毛病,但是就是因為全是自己的主觀原因造成的錯誤,我才更加的后悔,后悔自己當(dāng)時工作的時候不夠認真細致,但是作為一名成年人,我也不祈禱時間能夠回到過去,我知道后悔是沒有用的,我現(xiàn)在唯一所能做的就是盡自己最大的力量去彌補這件錯誤所造成的影響,并且收拾好自己的心情,去承擔(dān)此次錯誤的后果,并且盡快的開始新的工作。

        最后我也希望自己可以通過這次的錯誤,認真的審視自己的工作狀態(tài),并且調(diào)整好自己的狀態(tài)和心情,保證在以后的工作中做到一絲不茍,認真細致。也請領(lǐng)導(dǎo)和公司相信我。

        此致

      敬禮!

        檢討人:XXX

        20xx年X月X日

      公司員工犯錯檢討書3

      尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

        在工作中,我因粗心大意而用錯料。幾天來,我認真反思,深刻反省,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討。

        我看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,粗心大意那怎么能及時把工作落實好。做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種懶散的工作態(tài)度,我工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

        發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的`覺醒,以加倍努力的工作來為我公司的工作做出積極的貢獻,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

        如再發(fā)生此類事件,我個人接受公司任何處置。

        此致

      敬禮!

        檢討人:

      公司員工犯錯檢討書4

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        您好!

        我是xxx,我這次犯了一個極大的錯誤,為此讓公司有很大的損失,我抱歉因為自己讓公司造成現(xiàn)在的局面,為自己犯錯進行了很深刻的檢討。

        昨天我因為工作沒有做完,所以就留在公司加班,因為那時就剩下我一個人了,按照慣例最后一個出公司的人要把公司的門窗關(guān)了,同時把電源也要關(guān)了。我昨天因為也是第一次走最后一個,所以不是很清楚,因此我就是隨意的把我看到的.門窗關(guān)了,也沒有再去進行檢查,覺得大致關(guān)好了,我就鎖上公司們回家了,也沒有去管太多。

        結(jié)果這就嚴(yán)重了,因為我平常不怎么在公司走動,所以公司還有一個地方的窗戶沒注意,就沒有去關(guān),結(jié)果昨天晚上下了一場很大的暴風(fēng)雨,那窗戶都直接給打下去了,同時靠近那扇窗戶的很多東西都被雨淋濕了,尤其是那里的電腦因為進水根本就開不了機,因此里面的東西都被損壞了,這可是很嚴(yán)重了,電腦壞了,很多文件被打濕也不能用了,我回到公司了解了事情以后,我就知道是我的問題,昨天我最后一個離開公司,是我沒有仔細檢查公司里的各個窗戶,因此才會漏掉一個,也是我不太重視這樣的問題,以至于被雨水給破壞了電腦,導(dǎo)致里面重要的文件丟失,這不僅是對那個同事的傷害,也是對公司的的一種損失,里面有各種關(guān)于公司的重要文件,可卻因為我沒有關(guān)那扇窗,就讓他們都沒了,這錯誤不是一般的大。

        當(dāng)時我就向您認錯了,同時也向您坦白我造成這件事情的起因,我也是做了深刻的反思的,明白是自己對公司的事情沒有去很重視,因此昨天對于同事的再三囑咐才沒有去認真對待,去關(guān)窗戶的時候就沒有檢查到位,犯了這樣的錯,我知道丟失的文件已經(jīng)找不回來了,畢竟電腦泡在水里一整晚,根本就不能救回來,我知道我自己也沒有辦法去挽回損失,我能做的就是向公司的各位道歉,并且賠償該賠償?shù)摹?/p>

        這事讓我受到的教訓(xùn)是極大的,我是真不敢不重視這類的問題了,以后我要是在最后一個離開,我一定仔細的查驗每個地方的門窗是否關(guān)嚴(yán)實了,一定不在隨意的看看,所有的事情都盡量做到位,希望大家原諒我這一次,我是真后悔自己昨天那樣的行為,所以內(nèi)心特別的煎熬,請大家再給我一個機會去改正。

        此致

      敬禮!

        檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

      公司員工犯錯檢討書5

      尊敬的XX領(lǐng)導(dǎo):

        您好!

        我非常抱歉因為我在工作過程中犯的錯誤給公司了損失,破壞了我們公司在消費者的良好形象,損害了公司的信譽,我對不起大家。

        多少個日夜走過,多少次風(fēng)雨同舟,我與公司一同相伴多年,公司成就了我,我成為公司發(fā)展的一顆螺絲釘,用自己的努力為公司奉獻,期望公司更好的發(fā)展壯大。

        然而我卻犯了一件錯事,有幾位客戶需要我們公司郵寄產(chǎn)品,我也剛好負責(zé)這一塊,由于我的粗心大意,把其中兩個客戶的郵件弄錯了,把兩者的地址寫反了,等到客戶投訴的時候我才知道,我把客戶的東西弄混了,聽著客戶那暴躁的聲音,那壓抑不住的脾氣,我也是非常的內(nèi)疚,連忙向客戶道歉,請求客戶的原諒,最終在同事的幫助下,補償了客戶的損失最終才把這件事解決,雖然解決了但是給公司帶來的負面影響確實一直存在,原本聲譽很好的,卻由于一件小事,就如同一滴油污掉進了清澈的'飲用水之中,破壞了整體,給別人帶來了不好的影響,再加上,當(dāng)前公司與公司之間的競爭非常的激烈,一次小小的失誤就有可能讓勢均力敵的局面發(fā)生一面到的情況,我給公司帶來了如此大的影響,內(nèi)心非常的不安,也非常的自責(zé),我曾想過引咎辭職,但是我走了卻不能把這次的錯一并帶走,反而是怯懦的表現(xiàn),不愿意與公司一同面對困難的做法,我在公司這么長時間,也是很有感情的,我愿意與公司共同面對,錯誤已經(jīng)犯下,那就要把影響降到最低,我會盡全力的配合公司的工作。該罰的我愿意接受。我那是時認為自己有過這么多年的經(jīng)歷,這些小事只要稍微處理一下就OK了,對待工作有了散漫的心態(tài),這也就造成了這次的錯誤發(fā)生。

        這次的錯誤也給我敲響了警鐘,工作犯錯不是一個人的問題,這會引起連鎖反應(yīng),破壞之大,影響之廣超乎了我的預(yù)料,還好公司都挺過來了。感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任讓我還能在這個崗位上繼續(xù)工作,為防止再次出現(xiàn)相同的問題我會努力的改正自己的所有錯誤,工作過程中我會打起十二分的精神,對工作的細節(jié)多道精準(zhǔn)狠,不遺漏不弄錯,也不放松,會端正工作的態(tài)度始終保持一顆謙虛的心,用行動去實踐,用行動去展示我未來的工作。

        此致

      敬禮!

        檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

      公司員工犯錯檢討書6

      尊敬的老師

        您好!

        這次領(lǐng)導(dǎo)的教誨我都是記得非常清楚的,在我對比了自己得行為之后,我才明白自己犯下的錯誤有多么的離譜,雖然我知道自己做錯了事情, 但是我完全沒有想到危害性有這樣的大。

        最近的我已經(jīng)是越發(fā)的對工作不上心,我自己也是能發(fā)現(xiàn)的,想來也是因為自己在這份崗位上工作挺久了,每天面對的工作都是相同的,這才產(chǎn)生了一些厭倦的態(tài)度,而我更是認為自己對于工作十分的熟悉,便才沒有了像以前一般的多加比對,F(xiàn)在我出現(xiàn)如此的事情,是我一點都沒有想到的,現(xiàn)如今我也不知道該如何是好,這件錯誤給公司帶來的影響是我沒有辦法解決的,所以我唯一能做的一件事情就是反思檢討自己,讓自己能夠徹底的醒悟,并且接受領(lǐng)導(dǎo)的處罰。

        這一切都是由于我個人才產(chǎn)生這樣的錯誤,是我害得大家都要因為我而接受懲罰我感到十分的'不安,所以現(xiàn)在我向領(lǐng)導(dǎo)申請更為嚴(yán)厲的處罰,或是讓我代替大家受罰也是可以,就希望我可以以這次事件作為我的轉(zhuǎn)折點,讓我更加明白自己對于工作的態(tài)度是非常的重要,而我在團隊中的更是要承擔(dān)很大的責(zé)任,F(xiàn)在由于我的問題,讓整個團隊的成員都代我受過,我內(nèi)心十分的愧疚,現(xiàn)在我才真正的明白自己在團隊中的角色,更是明白一個團隊的重要性。之后的我會努力地去達到自己應(yīng)該盡到的責(zé)任,將自己的任務(wù)完成好,再也不要出現(xiàn)任何的問題。

        在未來我的工作中,我都會讓自己對工作進行仔細的檢查,將每一個細節(jié)都不能放過,再也不能夠隨意地去完成工作,畢竟領(lǐng)導(dǎo)安排下來的每一項任務(wù)全是相當(dāng)?shù)闹匾,但凡是有一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題,那整個項目可能就沒有辦法持續(xù)下去。如今我更是知道目前的崗位的重要性,更是決定要讓自己在這份工作上不斷地堅持下去,希望領(lǐng)導(dǎo)可以看見我的真心,更能明白我的決心,我會將自己的每一份任務(wù)都盡自己最大的努力去做好。這一次犯下的錯誤給了我很大警醒,我知道自己還需要投放進更多的努力在工作上,我也是會盡力做到這一點,并且以后用自己的成績來說話,再也不讓領(lǐng)導(dǎo)對我這般的憂心。

        對領(lǐng)導(dǎo)的承諾,我都是會好好遵守的,并且我已經(jīng)對自己制定了嚴(yán)格的要求,在未來的時間我都會嚴(yán)格的遵照著前行,我確信之后的時光我都是會不斷努力地做好自己,再也不會產(chǎn)生任何的錯誤,請領(lǐng)導(dǎo)一定要對我放心。

        此致

      敬禮!

        檢討人:xxx

        20xx年x月x日

      公司員工犯錯檢討書7

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        您好!

        我是員工xxx,現(xiàn)今來向您檢討我這次在工作上犯錯的事情,并且通過自我反省之后給的您的交代,這次工作犯錯導(dǎo)致公司出現(xiàn)了小麻煩。我很抱歉自己在工作的時候過于粗心制成,現(xiàn)將檢討自我的錯誤。

        我是公司的員工,在工作時沒有盡到自己的職責(zé),導(dǎo)致工作失誤把大家的工作耽誤了,這是身為公司員工最大的不是。我這次在處理文件的時候,沒有分好類,大部分的文件就都堆在一起,也沒有整理,就自己顧著玩手機去了,把事情撂下就不管了。結(jié)果因為我在我自己的工作時間沒有把文件都歸置好,在公司開會議的時候,就沒有及時找著需要用的文件,因此耽誤了大家的時間,造成會議進行的不及時,浪費了太多的時間在那找。我這次犯的這個錯不是一個小錯,是一個大錯了。

        公司的文件交到我手上,肯定是因為信任我的能力,大家都相信我能夠做好。本來我的工作也不多,就是專門幫助其他的人處理一些雜事,這是我最基本要做的,但是我連這都沒有做好,我辜負了公司里大家對我的一個信任。文件沒有分類歸置,自己還在玩著手機打著游戲,就這樣把自己的工作丟在一邊不管,任何一個公司都不會允許一個不干事的人做員工。今天我犯下如此過錯,我知道公司里面的其他的'同事對我肯定有抱怨,我全盤接受你們的譴責(zé)以及公司對我的處分,不管是怎樣的,我都會虛心接收,這是我應(yīng)得的報應(yīng)。

        經(jīng)過這次事情,我知道自己的缺點和不足,以后我會改正過來,不會再任這樣事情發(fā)生在自己身上。上級領(lǐng)導(dǎo)給我的工作,我都會按時按量做好,絕不會有偷懶的時候了。我也從大家的話語中知道自己平時是一個什么樣的人,所以我會對自己有要求,要求自己為我們公司做貢獻,把自己的個人價值在公司里展現(xiàn)出來,讓所有人認可我,我會讓自己的能力有所體現(xiàn)的。

        這次還望領(lǐng)導(dǎo)您和同事們請原諒,我在上面保證過的,一定會做出來給你們看,不會讓你們對我有第二次失望的可能性,從現(xiàn)在起我就會努力把自己分內(nèi)的一個工作做好,請您相信我,再給我一個機會體現(xiàn)自己的機會,不會再有此類事情出現(xiàn)。

        此致

      敬禮!

        檢討人:xxx

        20xx年xx月xx日

      公司員工犯錯檢討書8

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        您好!

        真的十分對不起!因為我的疏忽,卻給您也增添了這樣的麻煩,對此,我感到萬分的慚愧和后悔。作為您領(lǐng)導(dǎo)下的xx員工,但我卻沒能遵守好您的教導(dǎo),在的工作中粗心大意,導(dǎo)致犯下了這樣的錯誤和結(jié)果。

        作為xx的一員,您總是在會議上教導(dǎo)我們,要嚴(yán)格管理自身的紀(jì)律,要重視責(zé)任,重視管理!細心的去完成自己的工作任務(wù)!一直以來,我也努力的在遵守自身的職責(zé),努力做到在工作中認真仔細,保證自身崗位的工作順利。

        但如今看來,我顯然做的好不夠好,不夠全面!因此,才會導(dǎo)致了這樣意外的.情況!我知道,錯誤的來源總是有原的!為此,我反思了自己,反省了自身的工作!通過自我的檢討,我認識到:

        一、工作態(tài)度的松懈

        工作的態(tài)度是我們對工作責(zé)任感的表現(xiàn)。通過對近期工作情況的自我的反省,我認識到自己在紀(jì)律上出現(xiàn)了一些問題和錯誤!這是我在紀(jì)律上不重視的表現(xiàn)!也是我犯錯的源頭!工作總不會自己犯錯,但我們作為工作的負責(zé)員工,如果不在紀(jì)律上嚴(yán)格遵守公司規(guī)定,那么就會引起錯誤的發(fā)生!

        通過反省,我意識到我們既是工作的動力,也同樣是工作的負責(zé)人。工作是嚴(yán)謹?shù),再簡單的工作如果不按照?guī)范去做,也依舊會出現(xiàn)錯誤!為此,我才更應(yīng)該反省自己紀(jì)律上的松懈。反省對的自己要求的不嚴(yán)格!

        二、個人能力上的不足

        通過總結(jié)近期的工作情況,我也意識到了自己工作成績近期偏低的問題。這一現(xiàn)象,不僅僅說明了我自身的工作能力的不足。也同樣說明了我在工作上競爭意識的不足!

        作為一家公司,活力和競爭性是必不可少的!但我作為部門的一員,卻缺乏競爭意識,不能更加努力的去發(fā)展自身的工作能力,提高自身的工作意識。為此,才導(dǎo)致在這樣基礎(chǔ)的問題上犯下錯誤!

        如今,通過嚴(yán)謹?shù)淖晕曳此,我對自身的問題也有了充分的認識。我很抱歉因為自己的疏忽給部門,給工作帶來了影響。但我會以此為戒,認真的改進自己的不足!

        今后,我會以更加熱情的態(tài)度,更加嚴(yán)謹?shù)呢?zé)任感,努力的將自己的工作做到最好,讓自己為公司的發(fā)展做出一份積極的貢獻!還望你能原諒我此次的失誤,我定會及時醒悟,努力發(fā)揮自己的工作價值!

      此致

      敬禮!

        檢討人:xxx

        20xx年x月x日

      公司員工犯錯檢討書9

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        您好!

        這次工作犯錯讓我沉下心來思考,雖然很多人都會犯錯但是只有經(jīng)過反思才能夠找出問題的關(guān)鍵,才能夠避免下次再犯。

        很多時候工作對我們來說,是我們每天重復(fù)做的事情,這些事情做多了難免會有所懈怠,讓自己不重視,會讓我們產(chǎn)生錯覺,認為經(jīng)過了長時間的工作已經(jīng)掌握的了工作的精髓,不會有任何的失誤,不會犯任何錯,這往往就會讓我們大意,讓我們放松警惕,失去警覺性的我們在工作的時候就會犯下錯誤,我就是因為對工作熟練了認為自己不會犯錯才這樣放心,但是沒想到會犯下錯誤,要說不后悔那是不可能的,在自己所擅長的領(lǐng)域犯錯對自己來說是恥辱,是失敗。

        錯誤發(fā)生了我卻平靜很多,因為我知道,焦躁不安是解決不來問題的,只有安靜的思考才是解決問題的`關(guān)鍵,我不但要思考我現(xiàn)在犯錯的解決辦法,也要考慮預(yù)防的措施,因為不可能每次都有犯錯思考的時候,不能總是等到了錯誤發(fā)生了才去想辦法解決問題,等待問題的出現(xiàn)還不如在問題沒出現(xiàn)之前,就把問題出現(xiàn)的可能因素都找出來,認真留心這些因素,不忽視他們的存在,始終保持高度的警惕性,把問題解決在萌芽階段永遠要比問題發(fā)生在工作后要好。沒發(fā)生錯誤,我們能夠及時補救,發(fā)生錯誤了就無法在作更好的補救,一點犯錯都是有負面后果的,這些后果也必須要承擔(dān),因此不想承擔(dān)這些錯誤的因果,就必須要做好錯誤的預(yù)防措施,當(dāng)人預(yù)防總是非常困難的,但是沒有困難是解決不了的,任何困難都必須要去面對,更何況只要克服困難就能夠防止錯誤的發(fā)生是非常好的。

        我是一個實在的人,我寫檢討的目的并不是只是獲得領(lǐng)導(dǎo)的原諒,更重好的是讓我自己可以想清楚自己的行為是無存在問題,也是起到驚醒自己的目的的,我不希望自己沉浸在錯誤中無法自拔,更不希望這次的錯誤再次出現(xiàn),所以做好錯誤的預(yù)防工作是我必須要想明白的,我寫下這份檢討書是表達我對領(lǐng)導(dǎo)的尊重,也表達我愿意改正錯誤,我不會發(fā)下任何誓言,也不會輕易許諾,因為這都會讓人感到這是虛假的,知識迫于壓力而不得不為的做法,但是我卻不會,因為我知道說在多都沒有做一次有說服力,我會通過我自己的努力,通過工作來實現(xiàn)。去改正自己的錯誤,預(yù)防再次發(fā)生。

        此致

      敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年xx月xx日

      公司員工犯錯檢討書10

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        你好!

        我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書,這次犯錯誤,自己想了很多東西,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很氣自己,去觸犯單位的鐵律,也深刻認識到自己所犯錯誤的嚴(yán)重性,對自己所犯的錯誤感到了羞愧。單位一開始就三令五申,一再強調(diào)規(guī)定紀(jì)律,提醒我們不要違反規(guī)定,可我卻沒有把單位和上司的話放在心上,沒有重視上司說的話,沒有重視單位頒布的重要事項,把這些都當(dāng)成了耳旁風(fēng),這些都是不應(yīng)該的。也是對上司的不尊重。應(yīng)該把上司說的話謹記記在心,把單位頒布的規(guī)定紀(jì)律謹記在心。事后,我冷靜的想了很久,我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩,耽誤自己的工作,而且我這種行為給單位也造成了極其惡劣的影響,破壞了單位的管理制度。在同事們中間也造成了不良的影響。

        由于我一個人犯的錯誤,有可能造成別的同事效仿,影響班組紀(jì)律性,集體紀(jì)律性,對單位的紀(jì)律也是一種破壞,而且給對自己抱有很大期望的上司,家人也是一種傷害,也是對別的同事的一種不負責(zé)任。

        每一個單位都希望自己做到工作突出,全面發(fā)展,樹立良好形象,也使我們的單位有一個良好形象。每一個同事也都希望單位給自己一個良好的.工作環(huán)境來工作,生活。包括我自己也希望可以有一個良好的工作環(huán)境,但是一個良好的工作環(huán)境靠的是大家的共同維護而建立起來的,但我自己這次卻犯了這樣的錯誤,去破壞了單位的良好環(huán)境,是很不應(yīng)該的,若每一個同事都這樣犯錯,那么是不會有良好的工作環(huán)境形成,對違反規(guī)定的我們給予懲罰也是應(yīng)該的,我私底下自己也想了很多,也意識到自己犯了很嚴(yán)重的錯誤,我知道,造成如此大的損失,我應(yīng)該為自己所犯的錯誤付出代價,我也愿意去承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任,尤其是坐在重點高校接受過教育的人,在此錯誤中應(yīng)負不可推卸的主要責(zé)任。我真誠地接受批評,并愿意接受單位給予的處理。

        此致

      敬禮!

        檢討人:xx

        xxxx年x月xx日

      公司員工犯錯檢討書11

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        您好!

        非常抱歉地遞交這份檢討,對于此次我在工作期間出現(xiàn)上班期間看人下棋的錯誤。準(zhǔn)確來說,這是我的工作紀(jì)律素養(yǎng)問題,充分說明我在個人工作覺悟方面有所欠缺,非常不應(yīng)該。這樣的嚴(yán)重錯誤實在讓單位領(lǐng)導(dǎo)對我產(chǎn)生不滿與失望,我對此深表抱歉與慚愧。我知道自己的這次行為顯示了我缺乏使命感和責(zé)任心,因為在上班的時候不認真,耽誤了工作,還給其他同事樹立了壞榜樣,我很后悔,現(xiàn)在,我向您遞交檢討書。

        身為一名保安人員,我的職責(zé)義務(wù)就是確保所轄區(qū)域的安全,確保在所轄區(qū)域發(fā)生緊急情況得到我的及時處理?墒俏揖谷簧习鄷r間去看別人下棋,這說明的事情很多,可能是我根本就沒有把保安這份工作認真對待,更大的可能就是我已經(jīng)厭倦了這份保安工作。而我這樣的工作態(tài)度是相當(dāng)危險的,再任由其發(fā)展下去,導(dǎo)致的結(jié)果也是不堪設(shè)想的。

        通過這件事,我感到雖是一件偶發(fā)事情,但是同時也是長期以來對自己放松要求的必然結(jié)果。自己身為一名保安值班人員,應(yīng)該深知這個崗位的.重要性和自身的職責(zé)所在,然而自己卻不能好好約束自己,在工作時離崗,給其他同事帶來了惡劣的影響,給業(yè)主方面帶來了對我們的負面影響。雖然未能造成安全事故,可是由于自己的失職,給公司帶來了嚴(yán)重的安全隱患,如果發(fā)生事故后果不堪設(shè)想。這也說明我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,在自己的思想中仍舊存在得過且過的應(yīng)付思想。現(xiàn)在我深深的感到這是一個非常危險的傾向。

        因此,這次發(fā)生的事使我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和關(guān)心,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我的原諒,無論怎樣從嚴(yán)從重處分我都沒有意見。希望自己的錯誤給其他同事敲響警鐘。對于此次事情,我經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評教育與反省,我深表遺憾與愧疚。在此我要做深刻的檢討,努力來避免今后出現(xiàn)此類錯誤。上班時間不在崗,看別人去下去充分暴露我目前思想上有所缺乏,個人修養(yǎng)方面尚且稚嫩,幸虧領(lǐng)導(dǎo)您及時地批評教育了,糾正了我這棵微微歪曲的小樹苗。

        總而言之,我在工作期間不應(yīng)該有任何松懈與偷懶,這是不允許的,今后我一定要嚴(yán)肅看待這次錯誤,絕不再犯。并且我要在崗位上認真工作,為公司發(fā)展貢獻自己的一份力。今后我一定認真對待保安工作,以坦然、務(wù)實的工作態(tài)度從事所職,堅決不會再出現(xiàn)類似的錯誤,我在這保證。我也歡迎領(lǐng)導(dǎo)和同事監(jiān)督我,我會時刻保持警醒,希望領(lǐng)導(dǎo)再給我一次改過自新的機會。

      檢討人:XXX

      20xx年XX月XX日

      公司員工犯錯檢討書12

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        您好!

        我是xxxx部門的xxxx員工xxxxxx。對于今天在的xxxx會議上,我竟因為生活中的一些私事走神這件事,我實在是感到非常的慚愧!作為一名xxxx的員工,我竟在重要的工作會議上走神!這不僅僅是對自我工作的不重視,更是對各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的不尊重!對此,我實在是非常的抱歉!

        作為您手下的員工,我卻沒能遵守您的教導(dǎo)。在這樣重要的會議上,我竟然犯下了這樣的'錯誤!這實在是非常的糟糕!

        當(dāng)然,在清醒過來后,我也深刻的反省了自己的問題和錯誤。作為一名員工,我對工作的問題已經(jīng)清楚的反應(yīng)在了這次的錯誤里!這不僅僅是我個人管理上的錯誤,更是我對工作的責(zé)任感的問題!我很抱歉,在xxxx同事做報告的時候,大家都在認真的聽,都在認真的想!但我卻因為這份報告與自己并不算有特別多的關(guān)聯(lián)就犯下這樣的錯誤,這實在是不應(yīng)該!

        通過您的批評,我也的深刻的認識到了自身的錯誤與問題,在工作方面,我也明白自己有很多的問題,但最糟糕,還是對自我的放松和這種散漫的個性!盡管這已經(jīng)成為我的習(xí)慣,但作為一名員工,至少在工作中也不應(yīng)該做出這樣的事情!不應(yīng)該將這種散漫的個性帶到公司中來!如今通過對自我問題的反思,我對自己這樣的行為方式的所造成的影響也又了非常深刻的了解。我真的很抱歉自己會在工作中做出這樣的舉動,這影響了我們的工作,更影響了領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的信任。在一個集體的隊伍中,我這樣拖累隊伍的腳步實在是不應(yīng)該!作為一名員工不應(yīng)該,作為一名同事,更不應(yīng)該!

        如今,通過對您的教導(dǎo)的學(xué)習(xí)和自我的分析檢討,我已經(jīng)深刻的記住了這次的錯誤,我明白自己還有很多的不足,但我也再慢慢的發(fā)現(xiàn)并改進這些問題,。還希望您能原諒我這次的錯誤,我一定會將這次的錯誤以及自身的反省牢牢的記在心中,并在今后的工作中繼續(xù)加強對自己的管理和認識。

        在今后的工作中,我一定會認真的改進自己的態(tài)度,加強自身的嚴(yán)格管理,并努力的在工作中取得好成績!希望您能原諒我這意識的懈怠,我定會通過自己的努力來彌補這些錯誤!望您能原諒。

      此致

      敬禮!

        檢討人:xxxxxx

        20xx年xx月xx日

      公司員工犯錯檢討書13

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志:

        您好!

        經(jīng)過此次錯誤,我感到深深的自責(zé)和內(nèi)疚之余,更認識到我這樣行為的結(jié)果是嚴(yán)重的,對于經(jīng)理指出的不誠信問題,也是我感到最內(nèi)疚的一點。

        然而,經(jīng)過經(jīng)理的嚴(yán)肅指正錯誤之后,我已經(jīng)意識到再怎么遺憾和難過都對我彌補錯誤無濟于事,第一我應(yīng)該嚴(yán)肅地承認錯誤,認真地面對它,我必須努力地反省錯誤、檢討錯誤。我檢討錯誤之外,更應(yīng)該積極地去承擔(dān)因我犯錯帶來的一些影響,今后我一定要對自己的言行方面嚴(yán)加要求,盡力杜絕此類錯誤的發(fā)生。我必將以最最踏實的工作態(tài)度,誠實守信地對待未來的工作。

        第一,今后我無論是在工作方面與嚴(yán)肅自律方面,我都要提起十分的重視。我發(fā)誓從今往后不再怠慢工作。此外,我還要在每周工作中認真對待工作的每個環(huán)節(jié),積極地去發(fā)現(xiàn)一些工作中存在的問題,去發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,并且將所發(fā)生的工作問題,認真地寫在每周的總結(jié)報告當(dāng)中。

        第二,我個人思維方面薄弱,思想不夠成熟也是直接導(dǎo)致此次錯誤的原因之一,因此今后工作中,我要加強思維處事能力的培養(yǎng)。就我這次的`錯誤而言,歸根結(jié)底來說。經(jīng)理的電腦換系統(tǒng),我就怠慢工作,而我卻未曾想到經(jīng)理電腦終有修好的時候,其實從始至終我就不應(yīng)該有怠慢工作想偷懶的投機心理。通過這次教訓(xùn),今后我會認真地意識到問題的存在,認識思考事情發(fā)展,盡最大可能糾正自己投機心理的毛玻要積極認真地對待工作,讓自己不再犯這些表現(xiàn)得不成熟的錯誤。

        第三,關(guān)于我的個人誠信問題,通過此事,我意識到一個人的誠信問題其實需要經(jīng)過一次次的經(jīng)驗教訓(xùn)所積累。其實通過此事我也慶幸經(jīng)理能夠指出我在誠信方面的缺失,能夠讓我徹底醒悟,讓我真正認識到誠信對于一個人的重要性,這次的教訓(xùn)在今后的工作中對我來說是無比寶貴的經(jīng)驗。

        在此,也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠針對我的過錯來責(zé)罰我,這樣才讓我能夠深刻地改正錯誤。

        檢討人:xxx

        20xx年x月x日

      公司員工犯錯檢討書14

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        您好!

        我真的,不知道怎么去道歉。盡管有同事安慰我這是意外,但這確實是因為自己的問題,造成了工作的延后,盡管影響在大家的努力下降到了最小,但是我仍然需要對自己進行好好的反!我不能讓自己造成的錯誤就在大家的幫助下消逝,我要好好的反省自己,改正自己!

        首先,先回顧這次的問題。在今天工作的時候,我因為一時的疏忽大意,在工作的時候?qū)е乱粫r手滑,進行了錯誤的操作!更加糟糕的是,因為我是無意的,所以在發(fā)生這樣錯誤的時候,自己機居然還沒有及時的發(fā)覺!當(dāng)自己注意到的時候,錯誤已經(jīng)進行了一段時間的運轉(zhuǎn),并且影響到了其他同事們的工作。

        當(dāng)時的自己,真的感到非常的害怕,因為我清楚的認識到了這是我的錯誤,這是我在工作中犯下的失誤所導(dǎo)致的問題。但是這并不是后悔的時候,在大家的幫助下,錯誤很快得到了制止。但是造成這樣打的騷動,對大家造成影響是肯定的。回想自己的錯誤,那真的只是非常小的`一個問題,但僅僅是如此,就引起了很大的錯誤!

        在寫下這份檢討書之前,我有深刻的反省過自己的問題,這不僅僅是我的無意所導(dǎo)致的錯誤!錯誤的發(fā)生都是有原因的,即使這是我的無意所犯下的,這也同樣說明,我在面對工作的時候沒有認真!沒有用心!再反思,我在之后沒有及時的發(fā)現(xiàn)這個錯誤,也是因為我在檢查的時候非常馬虎,導(dǎo)致這樣簡單卻“致命”的錯誤被我忽略過去!我為此感到羞愧。

        在好好的反省后,我清晰的認識到自己的錯誤!自己因為在過去的工作中做的比較順利,結(jié)果在工作的時候不知不覺發(fā)展出了散漫的思想。這導(dǎo)致我在工作中的錯誤率直線上升!這是非常不應(yīng)該的!部門中的工作是非常緊密的,我這樣犯下錯誤,無疑是對其他同事的不負責(zé)任!

        認識到自己的問題后,我感到更加的慚愧了。但是,我不會一直這樣小城下去,既然發(fā)現(xiàn)了自己的錯誤,我就要好好的改正錯誤!讓自己的工作能回到正軌上來!我明白白這不能僅僅只是一時的補救,我會在今后也嚴(yán)格的管理自己,不會再讓這樣的錯誤和松懈輕易的出現(xiàn)在自己的身上!希望領(lǐng)導(dǎo)相信我!

        此致

      敬禮!

        檢討人:xxx

        20xx年x月x日

      公司員工犯錯檢討書15

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        您好!

        由于我自身原因,致使xxxx,造成了嚴(yán)重不良影響,在此,我首先做出誠懇的檢討。

        領(lǐng)導(dǎo)提出批評后,我進行了深刻的自我反思,對近段時間的工作進行了梳理總結(jié),認為自身主要存在以下問題:

        1、思想懈怠,責(zé)任心不強。思想麻痹大意,認識不強,對工作重視不夠,有時存在"得過且過"、"差不多就行"的想法。

        2、工作作風(fēng)不深入、不扎實、散漫松懈,工作安排不具體、落實不到位。對領(lǐng)導(dǎo)布臵的工作,不是一馬當(dāng)先,而是左顧右盼,沒有立即落實,甚至有時存在"在其崗不盡其責(zé)"的現(xiàn)象。

        3、對下屬要求不嚴(yán)。在工作中,對下屬要求太松,監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時,總是覺得給下屬留點面子,沒有給予立即糾正,實際上,這樣不僅不便于管理,而且造成了工作上的失誤。

        鑒于上述存在的問題,我向您做出深刻保證:

        一是加強學(xué)習(xí),繃緊思想這根弦,認真學(xué)習(xí)單位相關(guān)管理制度,立足職能職責(zé),不斷提高執(zhí)行力,提升服務(wù)水平;

        二是堅持工作上親力親為,嚴(yán)格要求自己,端正工作態(tài)度,形成嚴(yán)謹、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng),抓好管理制度的`督促落實,制定出切實可行、可操作性強的管理方法;

        三是在以身作則的前提下,嚴(yán)格要求下屬,決不放松對他們的要求,只有這樣才能有利于工作的開展,從長遠來講,也有利于他們的個人成長。

        領(lǐng)導(dǎo)的批評使我認識到自身存在的不足,給了我一個反思自我、自我警醒的機會,我懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我,指正我。

        檢討人:xxx

        20xx年x月x日

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