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      企業(yè)活動工作總結

      時間:2024-05-20 15:46:23 活動總結 我要投稿
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      企業(yè)活動工作總結

        總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,不如立即行動起來寫一份總結吧?偨Y一般是怎么寫的呢?以下是小編為大家整理的企業(yè)活動工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

      企業(yè)活動工作總結

        企業(yè)活動工作總結 篇1

        根據(jù)市司法局、市工商聯(lián)、市律協(xié)聯(lián)合發(fā)文的《關于深入開展民營企業(yè)“法治體檢”活動服務疫情防控和推進企業(yè)復工復產(chǎn)的通知》(****字【2020】*號)文件要求,**區(qū)司法局結合我區(qū)工作實際,現(xiàn)將該工作情況總結如下:

        1、加強領導,完善組織建設。

        成立了**區(qū)“法治體檢”工作領導小組,由分管領導xxx同事?lián)谓M長,局律師科工作人員負責日常工作。抽調(diào)局機關法援律師、區(qū)**律所、區(qū)**律所、**基層法律服務所、**基層法律服務所、**基層法律服務所的律師和基層法律服務工作者共計19人,組建了**區(qū)法律服務志愿者團,為服務我區(qū)疫情防控,推進企業(yè)復工復產(chǎn)工作營造良好的法治環(huán)境。

        2、深入企業(yè)宣傳,營造“法治體檢”工作氛圍。

        整理匯總了涉民企疫情防控和復工復產(chǎn)的法律法規(guī)及政策規(guī)定,匯編相關法律知識宣傳單,結合“法律三進”活動,組織律師到工業(yè)園區(qū)商會進行走訪,開展宣傳活動,送法進企業(yè),為企業(yè)提供法律咨詢,現(xiàn)場解疑答難,發(fā)放宣傳資料,向企業(yè)、職工發(fā)放,走訪企業(yè)6家,發(fā)放宣傳資料300份。

        3、加強部門協(xié)作,多舉措開展相關活動。

        會同本地商會聯(lián)系本地民營企業(yè),舉辦了“**區(qū)優(yōu)化法治營商環(huán)境”法治專題講座、“**區(qū)企業(yè)法治體檢法律服務活動”,積極配合區(qū)勞動仲裁委舉辦“**區(qū)保障農(nóng)民工工資支付條例培訓會”,指派志愿者律師在培訓會上通過以案釋法的方式講授典型案例,向民營企業(yè)經(jīng)營管理人員宣講企業(yè)經(jīng)營活動常用的.法律知識,提供法律咨詢,指導企業(yè)依法依規(guī)經(jīng)營,提高依法經(jīng)營和管理水平。

        4、創(chuàng)新工作方法,多形式助力企業(yè)提高經(jīng)營管理。

        在我區(qū)“法治**”微信公眾號網(wǎng)絡平臺上增設“防控疫情”專欄,該專欄包含了涉及“防控疫情法律知識”、“企業(yè)復工法律知識”等等內(nèi)容,基本包含了所有關于企業(yè)復工相關問題,可以24小時在線為民營企業(yè)經(jīng)營管理人員和務工人員提供法律服務,還可以為其提供免費的法律咨詢,助力企業(yè)穩(wěn)產(chǎn)穩(wěn)工穩(wěn)崗,取得了比較好的社會成效。

        企業(yè)活動工作總結 篇2

        為認真貫徹落實省人力資源和社會保障廳、教育廳、總工會、工商聯(lián)《關于轉(zhuǎn)發(fā)的通知》(魯人社字〔20xx〕248號)精神,進一步做好高校畢業(yè)生、農(nóng)民工和就業(yè)困難群體的就業(yè)工作,發(fā)揮民營企業(yè)在促進就業(yè)中的作用,支持民營企業(yè)快速發(fā)展,擴大社會就業(yè),由市人力資源和社會保障局牽頭,會同教育局、總工會、工商聯(lián)、中小企業(yè)局于5月20日至26日在全市各級人力資源市場聯(lián)合開展了“民營企業(yè)招聘周”活動,取得了顯著的就業(yè)效果。

        一、活動開展情況

        在民營企業(yè)招聘周活動中,緊緊圍繞“為高校畢業(yè)生就業(yè)搭橋,為民營企業(yè)招聘人才服務”為主題,通過開展多種形式的就業(yè)服務活動,為民營企業(yè)、高校畢業(yè)生、農(nóng)民工和就業(yè)困難群體和其他各類求職人員提供招聘、求職、政策咨詢、技能培訓、權益維護等方面的就業(yè)服務,方便了高校畢業(yè)生的就業(yè),保障了高校畢業(yè)生的合法權益。據(jù)統(tǒng)計,全市有2185家企業(yè)參加了招聘周活動,其中民營企業(yè)1753家,提供就業(yè)崗位3.3萬多個,其中適合高校畢業(yè)生就業(yè)的崗位1.6萬多個,幫助2.7萬多名求職人員與用人單位達成就業(yè)意向,其中:高校畢業(yè)生1.1萬多人,占就業(yè)意向總人數(shù)的41%;簽訂職業(yè)技能培訓意向1832人,發(fā)放政策宣傳品5.3萬多份,維權及法律援助206人次。

        二、主要做法及工作措施

        1、注重部門間協(xié)調(diào)聯(lián)動,明確就業(yè)服務職責。為了保障“民營企業(yè)招聘周”活動有序的開展和取得實效,專門成立了由市人力資源和社會保障局牽頭,教育局、總工會、工商聯(lián)、中小企業(yè)局共同參加的領導小組,負責指導全市“民營企業(yè)招聘周”活動的廣泛開展。印發(fā)了《關于轉(zhuǎn)發(fā)魯人社字[20xx]248號文件的通知》(煙人社字[20xx]18號)文件,明確了活動目標、時間和主題,對活動周的開展奠定了良好的基礎。為加強就業(yè)服務工作的整體性和協(xié)調(diào)性,對高校畢業(yè)生的組織、崗位信息收集、權益維護、活動開展等工作進行了明確分工;對全市活動開展情況進行了檢查和指導,及時推廣了好的經(jīng)驗和做法,解決了活動中存在的問題,取得了良好的社會效果。

        2、加強信息收集,擴大發(fā)布渠道。通過電話咨詢、深入企業(yè)走訪、發(fā)邀請函等方式廣泛收集適合高校畢業(yè)生從事的崗位1.6萬多個,充分發(fā)揮“就業(yè)e路通”煙臺就業(yè)服務品牌的作用,將就業(yè)崗位信息通過煙臺就業(yè)網(wǎng)站、人力資源信息系統(tǒng)、市場看臺和新聞媒體等方式進行發(fā)布;在煙臺就業(yè)網(wǎng)站上設立了“20xx年煙臺市民營企業(yè)招聘周活動”專欄,通過網(wǎng)上人力資源市場發(fā)布民營企業(yè)招聘崗位信息2萬多個,有1千多個高校畢業(yè)生通過注冊免費會員得到了就業(yè)信息和政策咨詢服務;通過152個鎮(zhèn)街6千多個社區(qū)(村)就業(yè)服務機構在轄區(qū)信息欄中進行張貼發(fā)布或送到高校畢業(yè)生手中等服務方式,搭建起暢通的信息交流平臺,擴大了就業(yè)信息的宣傳范圍。

        3、開展形式多樣的就業(yè)活動,提高就業(yè)服務的針對性。根據(jù)民營企業(yè)、高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難群體及其他各類求職者集中招聘求職的需要,市直及縣(市區(qū))28個人力資源市場和人才市場同時啟動,通過現(xiàn)場招聘、代理招聘和網(wǎng)上招聘等形式開展招聘活動,加強信息交流,促進簽訂就業(yè)意向的機率;設立的職業(yè)介紹、政策咨詢、職業(yè)指導等服務窗口,提供“一對一”的服務,就業(yè)服務的針對性顯著增強;顒又,萊州市精心規(guī)劃了民營企業(yè)招聘周活動時間表,根據(jù)民營企業(yè)行業(yè)需求情況有針對性的舉行了5次專場招聘會;蓬萊市對進場招聘的民營企業(yè)倡導在性別、年齡、戶籍、工作經(jīng)驗等方面不能有歧視條款,努力提供一個寬松、平等的就業(yè)環(huán)境;招遠市對參加招聘的民營企業(yè)和高校畢業(yè)生在簽訂勞動合同、工資支付、社會保障等方面進行指導,加強職業(yè)介紹和法律援助,促進了簽訂就業(yè)意向的人數(shù)的`增加

        4、開展職業(yè)指導進校園活動,促進高校畢業(yè)生就業(yè)。為了進一步做好高校畢業(yè)生就業(yè)服務工作,加強與高校合作,建立了大學生就業(yè)基地,啟動了“職業(yè)指導進校園”活動,分別在魯東大學、城鄉(xiāng)建設學校舉行職業(yè)指導講座,聽課的高校畢業(yè)生達2千多人;職業(yè)指導中重點圍繞當前的就業(yè)形勢、人力資源市場供求情況、大學生求職技巧等內(nèi)容,幫助大學生樹立正確的就業(yè)觀念,建立一個良好的就業(yè)心態(tài);指導高校畢業(yè)生要面對現(xiàn)實,正確的分析自我,提升求職能力,客觀的選擇崗位。招聘周期間通過網(wǎng)絡等形式,向高校發(fā)布招聘崗位5千多個,為高校畢業(yè)生選擇就業(yè)提供了條件。

        5、宣傳落實就業(yè)政策,提高就業(yè)服務的有效性。為充分發(fā)揮“民營企業(yè)招聘周活動”在促進就業(yè)中的作用,更好的為民營企業(yè)和高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難群體等服務對象提供就業(yè)服務,印發(fā)就業(yè)政策和就業(yè)信息等宣傳資料5.3萬多份;通過《煙臺日報》、《煙臺晚報》、《今晨六點》等報紙和煙臺廣播電臺、煙臺電視臺、煙臺就業(yè)網(wǎng)、煙臺人才熱線、山東就業(yè)網(wǎng)、中國勞動力市場網(wǎng)站等新聞媒體,宣傳“民營企業(yè)招聘周”活動開展情況,推廣活動經(jīng)驗,發(fā)表各類宣傳稿件70多篇,提供各類咨詢服務1.2萬多人次,依法為求職人員提供維權服務206人次,保障了“民營企業(yè)招聘周”活動的順利進行。

        6、實施就業(yè)信息村村通工程,擴大就業(yè)信息的覆蓋面。各級人力資源市場中的就業(yè)崗位信息通過煙臺就業(yè)網(wǎng)站和“勞動99”實現(xiàn)了市、縣(市區(qū))、鎮(zhèn)街和社區(qū)(村)四級就業(yè)服務機構信息共享,鎮(zhèn)街和社區(qū)(村)基層就業(yè)服務人員通過在網(wǎng)上下載并在社區(qū)(村)宣傳欄中張貼,高校畢業(yè)生可以在較為寬廣的領域中獲得所需的就業(yè)崗位信息,提高了就業(yè)信息的有效對接,實現(xiàn)了真正意義上的就業(yè)崗位信息的進村入戶。

        7、建立長效機制,形成了特色鮮明的就業(yè)服務模式。為拓寬民營企業(yè)就業(yè)渠道,加強民營企業(yè)就業(yè)服務品牌建設,不斷探索適合民營企業(yè)招聘需求的公共就業(yè)服務模式,建立了為民營企業(yè)常年性的提供優(yōu)質(zhì)高效就業(yè)服務模式,保障民營企業(yè)在招聘用人、享受優(yōu)惠政策等方面的合法權益。積極引導民營企業(yè)的規(guī)范用人行為,維護求職者的合法權益,倡導嚴格執(zhí)行《就業(yè)促進法》、《就業(yè)服務與就業(yè)管理規(guī)定》,不搞就業(yè)歧視;依法簽訂勞動合同,繳納社會保險,按規(guī)定支付勞動報酬,遵守最低工資標準的規(guī)定;提高了民營企業(yè)自覺依法維護勞動者的合法權益,為高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難群體提供一個寬松良好的就業(yè)環(huán)境。

        企業(yè)活動工作總結 篇3

        20xx年對我們來說是不平凡的一年。在這一年我們勇敢面對愈加激烈的生存環(huán)境,多措并舉,辦園規(guī)范,繼續(xù)保持全區(qū)民辦幼兒園第一的地位;妥善地化解了內(nèi)部人事變動帶來的困難,更加增強了干部教師的.凝聚力、戰(zhàn)斗力。

        20xx年,對于我們來說,是令人感動的一年,我們的工作得到了各級領導和社會各界的鼎力支持,獲得了幼兒家長們的贊譽,我們的管理團隊不懼困難、勇于擔當、務實干練、教職工齊心協(xié)力、進取奉獻、愛心育幼。

        20xx年,對于我們來說是值得驕傲的一年,幼兒在冊人數(shù)達800余人,二幼、四幼在區(qū)教育局年度評估中分別獲得第一名和第二名的好成績,四幼榮獲唐山市先進單位,并獲得唐山市政府頒發(fā)的民辦教育專項獎勵基金。

        為盤點總結20xx年工作,做好年終評比,更好的鼓勵先進,樹立新風,有效推動新年度工作開展,20xx年2月1號下午,兩園全體教職工分別開展了年終總結及先進工作者的評比活動。最后從教師、保育員、后勤隊伍里共選出9名本年度先進。

        在過去的一年里,我們用汗水澆灌的秧苗結出了豐碩的果實,我們辛勤的努力獲得豐厚的回報。回首20xx年,我們自豪、我們自信、我們無悔。在邁向新學期的征途中,我們更有一種迎接挑戰(zhàn)的勃勃雄心,一種更大成功渴望。愿小龍人健康、快樂、成長!

        企業(yè)活動工作總結 篇4

        為深進宣傳貫徹《職業(yè)病防治法》,普及職業(yè)病防治知識,進步我處員工職業(yè)病防治意識,維護員工的健康權益,根據(jù)團體公司《關于展開20xx年<職業(yè)病防治法>宣傳周活動的通知》和油田公司的相干要求,進一步做好《職業(yè)病防治法》的宣傳工作,切實保護身體健康。從4月25日至5月1日,我隊圍繞今年宣傳主題,組織展開了多種情勢、內(nèi)容豐富的《職業(yè)病防治法》宣傳活動,收到了預期效果,F(xiàn)將宣傳活動情況扼要總結以下:

        一、加強領導,周到部署

        本隊領導對本次職業(yè)病防治宣傳周活動高度重視,把職業(yè)病防治宣傳活動作為堅持以人為本,愛惜職工,維護廣大勞動者的親身利益的大事來抓。由我隊隊部成立了宣傳周活動領導小組,組長:王振亮;副組長:徐龍朝;成員由我隊其他人組成。并制定了《職業(yè)病防治法》宣傳周活動方案,做到各種預備工作到位,職員到位,機構到位,確保宣傳周活動順利展開。

        二、采取多種情勢展開宣傳活動

        在宣傳周期間我們結合本地實際,我們對本隊職工進行職業(yè)病防治知識的宣傳及檢查督導,在本隊范圍內(nèi)廣泛展開了深進的宣傳活動。本隊于4月25日起,組織員工學習《職業(yè)病防治法》及其相干法律法規(guī),并結合崗位展開討論;在本隊院內(nèi)掛起宣傳條幅;辦宣傳職業(yè)病防治有關的科普知識的板報及宣傳欄;組織員工學習《職業(yè)病防治法》宣傳用語,營建了良好的'宣傳氛圍,使宣傳工作到達了良好效果。在活動最后,我們組織職業(yè)展開了健康勞動保護知識比賽答題活動。我隊領導小組在此次宣傳活動中,共發(fā)放宣傳材料30份,展開《職業(yè)病防治法》相干知識培訓2次,接受培訓職員15人。

        三、獲得的經(jīng)驗及存在的題目

        通過此次宣傳周活動,使我們本身遭到了一次良好的教育和進步,熟悉到勞動者對職業(yè)病防護知識的缺少和迫切需求,同時也看到保護勞動者健康的重要性,在職業(yè)病防治工作中存在潛伏的危害,要充分利用各種情勢的宣傳工作,使勞動者增強自我保護能力。

        雖然本次宣傳周活動獲得了一定的效果,但離勞動者所需求的仍存在一定的差距。今后,將進一步加大宣傳普及力度,著力于進步廣大勞動者對職業(yè)病防護知識及健康維權意識,為保護勞動者健康,為增進油田公司和諧發(fā)展營建一個良好的環(huán)境。

        企業(yè)活動工作總結 篇5

        縷縷春風、春光明媚,訴不盡對革命烈士的無限深情,道不盡對烈士英魂的無盡哀思。在一年一度的清明節(jié)到來之際,4月2日上午我校開展了“祭掃烈士陵園、緬懷革命先烈”的主題活動。

        在整個活動過程中,同學們嚴守紀律,遵守秩序,掃墓過程中保持安靜肅穆,給在場的工作人員留下了良好的印象。

        此次掃墓活動,通過緬懷烈士、激勵自身的方式,使同學們記住了沉痛的歷史教訓,它不光是一次愛國主義活動,更是一堂生動的政治教育課。同學們加深了對愛國主義精神的進一步認識,深刻認識到今天的幸福生活是無數(shù)先烈用鮮血和生命換來的`,大家表示要珍惜今天來之不易的幸福生活,努力學習,為祖國的繁榮昌盛貢獻自己的力量。更明確了作為新時代中學生所肩負的歷史使命,進一步增強了他們的歷史責任感和民族使命感。

        企業(yè)活動工作總結 篇6

        **市環(huán)保局在企業(yè)服務年活動中不走過場出實招按照“講、樹、促”教育活動要求扎實開展工環(huán)境保護各項工有了積極進展。

        一、項目審批方面:除本市級審批外積極協(xié)調(diào)省市環(huán)保部門為我市審批項目33家審驗排污許可證156家全部送證上門。其中位于我市岳村趙寨的河南和信建材有限公司是我國中西部最大煤矸石綜合利用項目在環(huán)保審批過程中局成立專項服務組明確專人、自帶車輛、協(xié)調(diào)省市、全程服務保證了項目的'順利審批。

        二、幫助企業(yè)發(fā)展方面:為市工業(yè)污水處廠協(xié)調(diào)資金1000萬元保證了污水處廠的順利試運行。為2家造紙企業(yè)和岳村喬溝村爭取上級環(huán)保專項補助資金190萬元。

        三、為企業(yè)解決困難方面:幫助24家耐材企業(yè)規(guī)范焦油廢水暫存池解決焦油廢水處利用難題;協(xié)調(diào)省放射源廢源貯庫對2家水泥廠鈷、銫放射源進行貯消除企業(yè)安全隱患。

        四、為企業(yè)答疑解詢方面:今年以來12369環(huán)保熱線共受投訴咨詢387件全部處到位贏得了企業(yè)好評。

        五、風建設方面:7月17日該局召開干部職工思想風中建設活動動員大會決定在全局中開展為期3個月的干部職工思想風中建設活動切實轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變風提高效能、提高素質(zhì)加強服務型環(huán)保隊伍建設為企業(yè)服務年活動創(chuàng)造新的載體

        企業(yè)活動工作總結 篇7

        為深入開展“雙學雙提”主題活動,按照縣委、縣政府的工作部署,我縣以改進政府職能,促進全縣經(jīng)濟快速健康發(fā)展為目標,以“服務企業(yè)、服務項目、服務基層、讓群眾滿意”為主要內(nèi)容,以提高行政辦事效率和質(zhì)量,促進政府向服務職能的轉(zhuǎn)型為重點,以解決企業(yè)發(fā)展中存在的困難和問題為切入點,在全縣范圍內(nèi)認真組織開展了“企業(yè)集中服務月”活動;顒娱_展以來,通過全縣上下共同努力和企業(yè)的積極參與,機關干部的服務意識明顯增強,服務質(zhì)量不斷提高,企業(yè)在改革發(fā)展中所遇到的一些突出問題和困難得到了較好地解決,F(xiàn)將活動開展情況總結如下:

        一、領導帶頭,上下聯(lián)動,活動組織有方

        ? 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及各職能部門在“企業(yè)集中服務月”活動中,堅持黨政齊抓共管的工作格局,領導帶頭、上下聯(lián)動、細化措施,做到了“五個到位”。

        1、深入調(diào)查研究,方案措施到位

        縣委、縣政府對“企業(yè)集中服務月”活動高度重視,活動伊始,縣黨政主要領導分別率有關部門到規(guī)模以上企業(yè)和重點建設項目進行調(diào)研和現(xiàn)場辦公,廣泛征集對開展“企業(yè)集中服務月”活動的意見和建議,為“企業(yè)集中服務月”活動拉開了序幕?h“企業(yè)集中服務月”活動辦公室還列出專題,下到企業(yè)進行調(diào)研,組織企業(yè)負責人進行座談,收集企業(yè)在發(fā)展中存在的困難和和問題。在廣泛調(diào)研的基礎上,縣委辦公室以 號文件下發(fā)了《“企業(yè)集中服務月”活動實施方案》,為全縣“企業(yè)集中服務月”活動的開展提供了行動指南。

        各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門采取發(fā)卷調(diào)查、開座談會、現(xiàn)場調(diào)研等形式,掌握了大量的第一手資料,制定了具體的實施方案和措施,為活動的有序開展奠定了基礎。城關鎮(zhèn)把“服務民眾,企業(yè)滿意度達標”納入績效考核指標體系,并在推進企業(yè)改制、搬遷、強化企業(yè)安全生產(chǎn)、維護企業(yè)穩(wěn)定、搭建重點企業(yè)服務平臺等方面豐富了“企業(yè)集中服務月”活動的內(nèi)容?h工商局為降低企業(yè)準入門檻,促進企業(yè)發(fā)展,建立服務名牌戰(zhàn)略,對5個省著名商標重點企業(yè)進行跟蹤指導、協(xié)調(diào)、服務。

        2、加強組織領導,責任落實到位

        為了加強對“企業(yè)集中服務月”活動的組織領導,縣政府成立了由常務副縣長任組長,副縣長任副組長,縣政府辦、縣發(fā)改委、縣財政局、縣工信局等單位為成員的“企業(yè)集中服務月”活動領導小組。領導小組下設辦公室,辦公室設在縣工信局。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門按照要求,成立了相應的組織機構,把責任分解到具體的部門,并指派一名領導抓落實。絕大多數(shù)單位的“企業(yè)集中服務月”活動領導小組辦公室都抽調(diào)了專人,組成了精干的工作隊伍,從而使服務年活動的開展有了可靠的組織保障。

        3、加強宣傳發(fā)動,思想認識到位

        ? 按照要求,于7月初召開了全縣“企業(yè)集中服務月”活動動員大會?h“企業(yè)集中服務月”活動辦公室組織人員對活動中出現(xiàn)的熱點、難點、焦點、亮點進行跟蹤報道,推廣先進典型和經(jīng)驗。公布了“企業(yè)集中服務月”活動。在縣電視臺開設“企業(yè)之窗”專欄,累計宣傳骨干企業(yè)30余家,播發(fā)信息40余條。通過多層面的宣傳,營造了為企業(yè)服務的濃厚氛圍。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門都及時召開了動員大會或機關干部會議進行傳達貫徹,有的還編寫了活動簡報,組織開展了形式多樣的.宣傳活動?h工信局組織廣大干部職工開展了企業(yè)需要我們做什么,我們能為企業(yè)做什么的大討論;縣公安局發(fā)出“致企業(yè)單位領導的一封信”,通過民警一一走訪送達,收集各企業(yè)需要公安機關幫助解決的困難。通過多層面的宣傳,營造了為企業(yè)服務的濃厚氛圍。

        4、建立長效機制,制度建設到位

        為強化責任意識,確;顒有Чh“企業(yè)集中服務月”活動領導小組辦公室制定了活動成員單位聯(lián)席會制度、專題匯報會制度、考核辦法、企業(yè)問題反映機制、領導聯(lián)系企業(yè)制度、解決企業(yè)問題的督辦制度等制度。這些制度的出臺,對全縣“企業(yè)集中服務月”活動起到了有力的指導和推動作用。各單位和部門結合工作實際,也制訂了各具特色、行之有效的制度和辦法。

        企業(yè)活動工作總結 篇8

        一、修訂完善“對外開放、搞活流通”新政策

        一是根據(jù)鄭州市對外開放會議精神和鄭州市關于搞活流通、擴大消費的意見,為加大對招商引資、外經(jīng)貿(mào)發(fā)展、商貿(mào)流通及擴大消費支持力度,修訂完善了招商引資外經(jīng)貿(mào)發(fā)展搞活流通擴大消費有關獎勵政策。(**政[20xx]10號)

        二是為加快我市商貿(mào)流通業(yè)發(fā)展,在20xx年基礎上修訂完善了商貿(mào)流通明星企業(yè)評選辦法。

        二、深入開展為出口企業(yè)服務工作

       。ㄒ唬┦菍θ写_定的重點出口企業(yè),建立聯(lián)系分包制度和定期座談會制度,邀請河南省出入境檢驗檢疫局及鄭州市商務局外貿(mào)處一行來**調(diào)研進出口企業(yè)情況,召開出口企業(yè)座談會,把省商務廳、鄭州市商務局制定的八項服務措施及相關政策向出口企業(yè)進行了詳細講解。

        1、走訪出口企業(yè),加強與重點出口企業(yè)聯(lián)系,服務于出口企業(yè);

        2、進一步促進農(nóng)產(chǎn)品出口,降低檢疫費50%,服裝業(yè)出口檢疫費降低30%;

        3、用足用好國家相關政策;

        4、免費咨詢服務;

        5、推動大通關政策;

        6、為年出口規(guī)模企業(yè)設立綠色通道;

        7、優(yōu)化環(huán)境、簡化程序、便利出口企業(yè);

        8、加強出口企業(yè)與口岸的`聯(lián)系。

       。ǘ榱斯膭钗沂衅髽I(yè)開展進出口業(yè)務,我們?yōu)橛谐隹谝庀虻钠髽I(yè)全程免費辦理進出口備案及海關注冊等一系列手續(xù),得到了企業(yè)的認可。

        三、爭取中小企業(yè)開拓國際市場資金申報工作

        為鄭州振中電熔鋯業(yè)有限公司爭取中小企業(yè)開拓國際市場資金2萬元,為鄭州華威耐火材料有限公司爭取中小企業(yè)開拓國際市場資金1.5萬元,為**萬歷實業(yè)發(fā)展有限公司爭取中小企業(yè)開拓國際市場資金1.5萬元。

        四、開展國家開發(fā)銀行流通項目、貸款項目申請工作

        幫助我市百貨公司、食品公司、昌盛公司、萬客隆超市、宏吉商貿(mào)等企業(yè)積極準備上報的有關材料,幫助企業(yè)協(xié)調(diào)各方關系,推進流通項目、貸款項目的申請工作。

        五、開展屠宰企業(yè)標準化改造試點申報工作

        為提高我市肉品質(zhì)量,確保居民食肉安全,商務局搶抓鄭州市開展屠宰企業(yè)標準化改造試點工作的機遇,幫助我市屠宰企業(yè)開展申報工作。目前通過篩選準備,已有4家企業(yè)資料上報鄭州市商務局,近期有望通過審批。

        六、積極為企業(yè)提供招商信息

        先后為鄭州中正水泥有限公司、昌源集團萬年紅紙業(yè)有限公司、鄭州華丹降解塑料有限公司、鄭州曲梁服裝工業(yè)園區(qū)等單位提供客商投資信息、展會信息,為企業(yè)拓展對外業(yè)務聯(lián)系提供便利條件。

        七、加強項目跟蹤服務

        對中華煤氣公司項目、大隗垃圾發(fā)電項目、曲梁服裝園區(qū)客商新入駐項目、大型玻璃生產(chǎn)線項目、水泥生產(chǎn)項目(臺灣客商)、鴻升企業(yè)家園項目等重點項目進行跟蹤,協(xié)調(diào)有關事項,提高服務水平。

        八、為重點項目申請政策扶持

        先后為天園(城中城)項目,鴻升企業(yè)家園項目,金城時代廣場項目、和信新型建材項目、東方集團建設項目等提出多項有針對性的扶持政策,一定程度上幫助項目單位解決了存在的問題和困難。

        九、扎實開展三大民心工程

        一是新建、改造3個農(nóng)貿(mào)市場。市政府與河南綠鮮農(nóng)貿(mào)發(fā)展有限公司簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議,由綠鮮農(nóng)貿(mào)公司建設改造3個農(nóng)貿(mào)市場。經(jīng)過與各職能部門的溝通協(xié)調(diào),綠鮮農(nóng)貿(mào)商場·萬博店4月30日正式開工,目前正在緊張裝修之中。

        二是家電下鄉(xiāng)工作。商務局搶抓國家擴大家電下鄉(xiāng)品種的機遇,加大宣傳力度、管理力度和推進力度,截止6月25日,今年累計銷售家電下鄉(xiāng)產(chǎn)品14750臺,銷售額2349.55萬元,補貼11849臺,補貼金額230.69萬元;從09年1月至今年6月25日,累計銷售家電下鄉(xiāng)產(chǎn)品28085臺,銷售額4176.48萬元,補貼24222臺,補貼金額460萬元;銷售額和兌付額一直居鄭州市第一。

        三是“萬村千鄉(xiāng)市場工程”。積極與鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)系,按照中心店的標準,確定改造門店,加快推進,前5個月完成新改建中心店10家,占目標50%。配送中心建設是“萬村千鄉(xiāng)市場工程”的關鍵,目前,試點企業(yè)選地工作正在進行中。

        十、兌現(xiàn)招商引資外貿(mào)出口商貿(mào)流通獎勵

        依據(jù)我市相關政策,兌現(xiàn)20xx年度招商引資獎勵15.6萬元,外貿(mào)出口獎勵54.18萬元,商貿(mào)流通明星企業(yè)獎勵37萬元

        企業(yè)活動工作總結 篇9

        在開展企業(yè)服務年活動中市國土資源局立足一個“實”字提前介入主動服務積極為企業(yè)排憂解難取得了明顯成效。

        一、建立制嚴格措施確保企業(yè)服務年活動順利開展。

        實行獻計獻策工制在全局掀起“學法律、學政策、謀發(fā)展、獻良策”活動高潮廣泛征求基層合化建議班子會中研究并制定落實措施。大力推行一站式服務、首問負責制和限時辦結制。對企業(yè)申報的各種用地手續(xù)實行一個窗口對外對企業(yè)申請用地資料不全實行窗口一次性告知對企業(yè)的各種詢問和咨詢實行首問負責制對單位內(nèi)部科室的運轉(zhuǎn)效率由局一月一評一月一統(tǒng)計對在規(guī)定時間內(nèi)沒有按時辦結的科室和單位實行全局通報。建立局領導分包制度和所長全權負責制。對市確定的34個重大建設項目已明確了分包領導常督促、常聯(lián)系、出主意想辦法及時協(xié)調(diào)解決問題。國土資源所長全權負責轄區(qū)內(nèi)各類用地手續(xù)的報批辦工對市委、市政府確定的重大建設項目積極主動向鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府匯報工進度向項目單位溝通進展情況及時處疑難問題做好跟蹤服務。

        二、迅速行動扎實工穩(wěn)步推進企業(yè)服務的各項工

        1、科學修編新一輪土地利用總體規(guī)劃。該局領導主動帶領有關技術人員深入十七個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道辦事處全面詳細傾聽意見統(tǒng)籌規(guī)劃合布局確保近期建設有保證遠期建設可調(diào)動。同時召開部分企業(yè)座談會聽取一些知名人士、人大代表、政協(xié)委員的意見和建議確保有限的指標落到實處對上級下達的新增建設用地指標優(yōu)先考慮城市和xx市產(chǎn)業(yè)聚區(qū)的發(fā)展。按照“總量控制合布局”的則有序推進基本農(nóng)田調(diào)確保耕地不減少質(zhì)量不下降用地有保障。目前xx市級土地利用總體規(guī)劃修編方案報經(jīng)鄭州市出具初審意見后已于6月18日經(jīng)河南省國土資源廳專家評審則通過待七月份復審后上報省政府批復。鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地利用總體規(guī)劃也在緊張有序地修編之中有望在第一時間審查通過。

        2、有效做好了局部規(guī)劃調(diào)。對袁莊扶貧開發(fā)區(qū)、平陌白龍廟景區(qū)等用地問題積極開展規(guī)劃調(diào)主動制定規(guī)劃調(diào)方案并報經(jīng)省政府批復共調(diào)規(guī)劃41.2公頃有效緩解了項目建設用地的壓力。

        3、積極響應市委、市政府的重大決策重點支持了園區(qū)建設。對鄭州市下達的2100公頃新增建設用地指標優(yōu)先安排xx市產(chǎn)業(yè)聚區(qū)、光伏產(chǎn)業(yè)園區(qū)、銀基服裝園區(qū)、云巖宮園區(qū)的用地需求待鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地利用規(guī)劃批復后即可發(fā)揮土地的社會效益和經(jīng)濟效益。

        4、積極安排重點項目的選址。對符合單獨選址的神火團李崗煤礦、鄭煤團的高嶺煤礦積極組織聽證、論證正在準備出具預審意見;對金信洗煤、匯特耐材、劉寨玻璃等重點項目用地選址予以確定。

        5、加強省市國土部門的協(xié)調(diào)加大了土地供應。該局主要領導帶隊多次省市溝通積極爭取用地審批。截止目前共批回城市用地一批5.1436公頃保證了武裝部民兵訓練基地的`用地需求;批回鄉(xiāng)鎮(zhèn)用地三批計54.1576公頃保證了裕中電廠2×100萬千瓦發(fā)電項目鄭煤團龍力水泥廠等項目的建設用地需求;批回體建設用地一批3.4417公頃解決了6家鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)用地需求;批回單獨選址2宗確保了xx市造紙群污水處廠和城市污水處廠的用地需求。在土地供應方面認真做到“成熟一家出讓一家辦一家”截止日前已辦國有供地11宗面積47.3421公頃;體建設用地26宗面積23.2859公頃;出具土地預審9宗面積7.9491公頃。在土地出讓方面已簽訂出讓合同18宗面積56.558公頃成交總價款1億多元。

        6、認真開展第二次土地大調(diào)查。詳細摸清了我市各類土地現(xiàn)狀掌握了第一手資料為科學規(guī)劃、合布局、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構奠定了良好的基礎。目前各項調(diào)查數(shù)據(jù)已匯總上報國土資源部待核查通過后即可為基礎數(shù)據(jù)投入使用。

        7、努力解決企業(yè)反映問題消除企業(yè)發(fā)展后顧之憂。對xx企服(xx)3號件涉及國土資源部門的22個問題在政策許可的范圍內(nèi)逐一分析認真對待最大限度確保企業(yè)發(fā)展的用地需求

        企業(yè)活動工作總結 篇10

        為發(fā)揚民主,嚴格管理,充分調(diào)動廣大職工參與改革、辦好飯店的積極性與創(chuàng)造性,不斷推動飯店發(fā)展的進程。根據(jù)中鹽辦(20××)11號文和滬鹽委辦(20××)9號文的要求,經(jīng)飯店領導研究決定在全店范圍內(nèi)開展以“愛崗愛企加快企業(yè)發(fā)展”為主題的獻計獻策活動。

        現(xiàn)將開展活動的情況總結如下:

        一、提高認識,早做部署

        鹽業(yè)公司獻計獻策文件下達后,飯店黨支部和工會高度重視,多次召開專題會議,早部署、早安排,認真把此次活動的開展作為深化飯店經(jīng)濟工作發(fā)展的一個重要舉措,擴大活動的參與面;成立以黨支部書記吳振鵬為組長,工會主席朱仁可、副總經(jīng)理馮偉智為副組長,黃慧君、宋根寶、黃炳國等3位同志為組員的獻計獻策活動領導小組,由工會專門負責,指定活動聯(lián)系人;結合飯店實際,擬定活動計劃,召開全體職工大會,進行專題動員,并通過部門、班組、工會小組召開的各類座談會、班前會等方式,廣泛發(fā)動職工積極參與,啟發(fā)他們的創(chuàng)新思維,激發(fā)他們拓展思路、銳意進取、開拓創(chuàng)新的主觀能動性,增強職工飯店當家作主的主人翁意識。

        二、組織學習,特色鮮明

        飯店在傳達動員、布置落實此項活動的過程中,以班組為活動基本點,大力宣傳黨的十六屆三中全會和全心全意依靠職工辦實事等文件精神,重點學習國有資產(chǎn)管理方面的法規(guī)、政策和規(guī)章制度,豐富獻計獻策活動的理論基礎;以“愛崗愛企加快企業(yè)發(fā)展”為主題,提出“發(fā)現(xiàn)點滴、加強管理;拓展思路,深挖潛力”的獻計獻策新思路,將飯店每年在自行開展獻計獻策活動中職工提出的合理化建議整編匯冊,發(fā)給各班組學習討論,找出不足,加以完善。還充分利用“廠務公開”欄、班組園地、良友動態(tài)等媒介工具,廣泛宣傳,把底交給職工,不斷提高職工的知情率和參與率,保證此項活動的順利進行。

        三、層層論證,講求質(zhì)量

        在此次獻計獻策活動過程中,我們以部門、班組為單位,發(fā)動職工圍繞飯店經(jīng)營管理、營銷難點、服務(工作)質(zhì)量、開源節(jié)流、安全生產(chǎn)等五個方面內(nèi)容,提出內(nèi)容創(chuàng)新、切實可行,且合理性、針對性、操作性結合俱佳的建議和計策。職工們結合飯店實際,從身邊做起,群策群力,提出對飯店發(fā)展具有較大幫助的可行性計策,并運用班組討論、數(shù)據(jù)對比、實地求證等環(huán)節(jié),進行層層論證,力求保證所提計策和合理化建議的質(zhì)量,努力提高采納率。截至3月16日,飯店共收到88名職工傾獻的210條計策,參與率達到86%。

        四、精心篩選,實施上報

        獻計獻策領導小組本著對飯店建設有一定適用性和需求性的標準,于3月17日-21日對職工在計策表中提出的建議進行了認真的分類、篩選,擷取其中34條,根據(jù)質(zhì)量、實用性、適用性進行分類處理,分級采納實施,條件具備的即被實施,條件尚不具備的,創(chuàng)造條件盡早組織實施,實施率達到16%,并形成書面材料上報公司。

        五、組織實施,成效顯著

        在實施過程中,飯店獻計獻策領導小組根據(jù)實施計策的輕重緩急和難易程度,按照部門分別落實、逐條實施。對有些在實施過程中具有長遠發(fā)展利益,且需花費一定財力和物力的項目,飯店不惜追加資金投入,起初有些干部職工不能理解,認為獻計獻策活動只不過是走走過場,何必要花費精力財力興師動眾,領導小組針對這種想法,多次召開座談會,重申此次獻計獻策活動的重要性,將選中計策的實施和對促進飯店發(fā)展的意義向干部職工講清楚,在思想上統(tǒng)一認識,達到共同推進的目的;對有些單個部門不能獨立完成的.項目,領導小組親歷親為,動員多個部門聯(lián)手實施;對較難實施的計策,領導小組也親自研討論證,創(chuàng)造條件盡力實施,并對在實施過程中發(fā)生的問題,組織協(xié)調(diào),迅速解決。

        另外,我們還每隔二星期召開一次由全體中層干部參加的獻計獻策領導小組擴大會議,匯報計策實施進程,請與會人員找差補拙,不斷完善計策實施過程。在實施過程中,飯店獻計獻策領導小組還建立計策實施跟蹤考評表,對完成的計策進行綜合評估,從中遴選出切合飯店實際的最佳計策。如有位職工在獻計獻策活動中,根據(jù)“要發(fā)展,就要創(chuàng)新樹品牌”的經(jīng)營理念,不局限于眼前利益,用長遠發(fā)展的視角發(fā)現(xiàn)具有潛力的新計策,提出在客房設立“1588”優(yōu)質(zhì)服務示范班,充分運用“1588”這一品牌,發(fā)揮優(yōu)質(zhì)服務示范群體效應,以品牌擴大飯店知名度,以品牌求作為,以品牌求地位,更以品牌推動飯店發(fā)展過程中的企業(yè)文化,在贏得一定社會效益的同時,取得最佳的經(jīng)濟效益。此計策一提出,我們獻計獻策領導小組立即組織有關人員進行認真探討,并用5個月的時間在客房反復論證,一致認為此計策從飯店長遠發(fā)展來看,后勁實足,有著不可小覷的作用,不失為一條最佳計策,并于8月份在客房部正式實施,將配有服務公約和承諾懸掛在各樓面醒目位置,將印有“1588優(yōu)質(zhì)服務班”字樣的流動錦旗,掛在服務技能突出的職工工作車前,定期考核,不斷完善“1588”品牌的創(chuàng)建過程。通過5個月的試行和近2個月的實施情況來看,效果非常明顯,許多住過良友飯店的客人,對“1588”服務班的優(yōu)質(zhì)服務贊不絕口,還有許多慕名而來的客人,給予“1588”服務班高度評價,其影響力是空前的。除此之外,還有的職工在實際工作中觀察到自動(有功)電容補償調(diào)節(jié)可致部分電量白白流失,而且還有可能超標,遭到供電局罰款,因此提出能否采用人工電容補償調(diào)節(jié)作為補充,將浪費的電量回收利用,沖轉(zhuǎn)核定用電數(shù)。當這條計策一提出,飯店獻計獻策領導小組非常重視,多次召開專題研究會,召集有關人員深入現(xiàn)場反復論證,并在工程部試運行,密切注意用電量的變化,經(jīng)過近7個月試行,效果相當明顯。每月可為飯店節(jié)約電費1000元左右。諸如此類的好計策不勝枚舉,為推動飯店經(jīng)濟健康發(fā)展奠定了扎實的基礎。 “愛崗愛企加快企業(yè)發(fā)展”獻計獻策活動的開展,充分調(diào)動了廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,發(fā)揮了廣大職工的聰明才智,將飯店的興衰存亡與職工的自身發(fā)展緊密結合,把積極推動飯店發(fā)展化為每個人的自覺行動,進一步增強了飯店的凝聚力,為重塑新良友打開良好的局面。

        企業(yè)活動工作總結 篇11

        xxxx前身為xxxxxxxx有限公司,成立于20xx年10月22日,于20xx年11月15日一次性股權交割,20xx年6月1日正式更名為“xxxx”,現(xiàn)為xxxxYTL集團全資擁有的一家外商獨資企業(yè)。

        公司占地375畝,總投資5.5億人民幣,現(xiàn)有員工400余人,技術力量雄厚,生產(chǎn)工藝先進,檢測設備齊全。采用新型干法水泥生產(chǎn)線,建有目前國內(nèi)先進新型干法5000T/D熟料生產(chǎn)線一條,年產(chǎn)200萬噸的水泥粉磨系統(tǒng),采用集散式計算機控制系統(tǒng)管理,生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)水泥。

        我公司自開展落實安全生產(chǎn)主體責任活動以來,首先是領導高度重視,廠部先后兩次召開中層以上干部動員會議,公司安委會召開一次班組動員會議,在會上講清道理、要害、明理是非,企業(yè)應負哪些主體責任?不做好安全生產(chǎn)工作,會給企業(yè)造成怎樣的損失,例如:企業(yè)停產(chǎn)整頓3個月;企業(yè)三廢資源綜合利用退稅就不能享受等等。變過去的被動應付為自身積極主動地去執(zhí)行和落實。

        安委會協(xié)調(diào)有關車間、部門制訂了一系列的規(guī)章制度包括安全操作規(guī)程、應急救援預案。落實安全生產(chǎn)責任制,這些工作嚴格來講都是表面文章,容易做到做好。關鍵是如何把表面文章內(nèi)容在日常工作、個人行為上具體地體現(xiàn)出來。這也是全廠干部員工如何面對和實行的問題。所以我們狠抓了安全生產(chǎn)日常工作,具體如下:

        1、公司配備專職安全生產(chǎn)管理人員3名,兼職安全員20名,安全生產(chǎn)責任落實到各車間、部門,各車間、部門落實到班組,班組落實到每位員工。

        2、規(guī)定一名安全生產(chǎn)管理人員每天在公司范圍內(nèi)檢查違章、違規(guī)作業(yè)行為,罰款單隨身攜帶,發(fā)現(xiàn)一個處罰一個,并要求違章違規(guī)人員在處罰單上簽字確認,視情節(jié)輕重給予20-100元不等的經(jīng)濟處罰。5月份處罰32名,6月份處罰16名,7月份處罰3名。違章違規(guī)人員逐漸減少,證明員工的安全意識在不斷增強。目前全廠的干部員工工作時都能自覺地戴好安全帽、穿好工作服及勞保鞋,合理使用電焊口罩,勞動防護手套、防塵口罩、防噪耳塞等勞動防護用品,減少工傷事故的發(fā)生。

        3、專職安全員會同兼職安全員一起負責檢查各車間是否存在事故隱患,重點是安全護欄、樓梯、傳動部位防護網(wǎng)罩,井蓋、過橋等是否規(guī)范安全,各車間高空、危險作業(yè)要求有人監(jiān)護,安全措施是否符合要求。對違章、違規(guī)指揮、操作人員當場作出經(jīng)濟處罰。在20xx年安全月活動中(5 —7月為公司安全生產(chǎn)活動月),累計處罰違規(guī)、違章人員51人次,獎勵安全生產(chǎn)積極分子126人次。

        4、對新進員工一律進行三級安全教育,然后進行試卷考試。對崗位調(diào)換人員也要進行三級安全教育,對外協(xié)施工人員同樣要進行三級安全教育,而且外協(xié)施工人員要辦理安全生產(chǎn)準入證,方可進入廠區(qū)進行施工作業(yè),準入證內(nèi)容包括:外協(xié)單位營業(yè)執(zhí)照,企業(yè)主要負責人安全生產(chǎn)管理資格證,安管員資格證,特種作業(yè)人員操作證,進廠施工人員參加保險及保險費發(fā)票,以上條件都符合后方可與公司簽訂安全協(xié)議。施工期間施工人員納入公司員工管理范疇,發(fā)現(xiàn)違章、違規(guī)行為也要進行經(jīng)濟處罰,由違章、違規(guī)人員在處罰單上簽字確認。罰款費用在結算工程款時扣除。

        5、每周三下午1:30召開安全生產(chǎn)工作例會,由生產(chǎn)副總主持,各車間、部門經(jīng)理參加,著重總結上一周的'安全生產(chǎn)工作情況,布置落實本周的安全生產(chǎn)工作及整改事項等。第二天將會議內(nèi)容印發(fā)給各車間、部門。遇特殊情況安全生產(chǎn)例會將順延召開。

        各車間每天上午8:10召開車間安全生產(chǎn)早會,由車間主任或者副主任主持,班組長參加,檢查總結前一天車間安全生產(chǎn)工作情況、布置當天的安全生產(chǎn)工作。

        6、消防器材每月檢查一次,消防器材是否處于良好狀態(tài),位置放置是否科學合理,過期的滅火器材料及損壞的零部件均及時更換,始終保持消防器材可隨時使用。

        7、公司安委會每季度組織進行一次安全衛(wèi)生大檢查,由各車間主任、部門經(jīng)理參加,根據(jù)檢查結果及時作出總結報告,不足之處責令相關車間、部門及時作出整改,第二天張貼在公司宣傳欄。

        由于突出重點加強了日常行為的檢查和管理,今年1—6月份,公司只發(fā)生一起工傷事故,與08年同期相比,工傷事故發(fā)生率下降85%,與09年同期相比,工傷事故發(fā)生率下降66%。我們深信只要天天抓,時時刻刻地加強干部員工的日常行為管理,持之以恒,企業(yè)的安全生產(chǎn)工作一定可以抓出成效,以上點滴即是 xxxx全體干部員工共同努力的成績,供大家參考,不足之處歡迎批評指正!

        企業(yè)活動工作總結 篇12

        為深入宣傳貫徹《職業(yè)病防治法》,普及職業(yè)病防治知識,提高我處員工職業(yè)病防治意識,維護員工的健康權益,根據(jù)集團公司《關于開展20xx年<職業(yè)病防治法>宣傳周活動的通知》和油田公司的相關要求,進一步做好《職業(yè)病防治法》的宣傳工作,切實保護勞動者身體健康。從4月25日至5月1日,我隊圍繞今年宣傳主題,組織開展了多種形式、內(nèi)容豐富的`《職業(yè)病防治法》宣傳活動,收到了預期效果。現(xiàn)將宣傳活動情況簡要總結如下:

        一、加強領導,周密部署

        本隊領導對本次職業(yè)病防治宣傳周活動高度重視,把職業(yè)病防治宣傳活動作為堅持以人為本,愛護職工,維護廣大勞動者的切身利益的大事來抓。由我隊隊部成立了宣傳周活動領導小組,組長:王振亮;副組長:徐龍朝;成員由我隊其他人組成。并制定了《職業(yè)病防治法》宣傳周活動方案,做到各種準備工作到位,人員到位,機構到位,確保宣傳周活動順利開展。

        二、采取多種形勢開展宣傳活動

        在宣傳周期間我們結合本地實際,我們對本隊職工進行職業(yè)病防治知識的宣傳及檢查督導,在本隊范圍內(nèi)廣泛開展了深入的宣傳活動。本隊于4月25日起,組織員工學習《職業(yè)病防治法》及其相關法律法規(guī),并結合崗位展開討論;在本隊院內(nèi)掛起宣傳條幅;辦宣傳職業(yè)病防治有關的科普知識的板報及宣傳欄;組織員工學習《職業(yè)病防治法》宣傳用語,營造了良好的宣傳氛圍,使宣傳工作達到了良好效果。在活動最后,我們組織職業(yè)開展了健康勞動保護知識競賽答題活動。我隊領導小組在此次宣傳活動中,共發(fā)放宣傳材料30份,開展《職業(yè)病防治法》相關知識培訓2次,接受培訓人員15人。

        三、取得的經(jīng)驗及存在的問題

        通過此次宣傳周活動,使我們自身受到了一次良好的教育和提高,認識到勞動者對職業(yè)病防護知識的缺乏和迫切需求,同時也看到保護勞動者健康的重要性,在職業(yè)病防治工作中存在潛在的危害,要充分利用各種形式的宣傳工作,使勞動者增強自我保護能力。

        盡管本次宣傳周活動取得了一定的效果,但離勞動者所需求的仍存在一定的差距。今后,將進一步加大宣傳普及力度,著力于提高廣大勞動者對職業(yè)病防護知識及健康維權意識,為保護勞動者健康,為促進油田公司和諧發(fā)展營造一個良好的環(huán)境。

        企業(yè)活動工作總結 篇14

        **市商務局在開展“企業(yè)服務年”活動中,認真轉(zhuǎn)變機關工作作風,以創(chuàng)新服務為主題,采取有力措施積極化解金融危機的影響,有針對性地幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中的'困難和問題,努力創(chuàng)造企業(yè)發(fā)展的良好環(huán)境,確保20年全市開放型經(jīng)濟平穩(wěn)較快增長。

        一、重大建設項目千帆競發(fā)

        1、西區(qū)萬博農(nóng)貿(mào)商場改造項目

        該項目位于青屏廣場附近,由河南綠鮮農(nóng)貿(mào)發(fā)展有限公司投資改造,項目總投資200萬元,包括裝修、設施、檢測等,營業(yè)面積4000多平方米,容納商戶200戶。計劃月底前改造完成投入營業(yè)。該項目建成后,主要經(jīng)營蔬菜、肉禽蛋等農(nóng)副土特產(chǎn)品等,年營業(yè)額可達到5000萬元,實際利潤200萬元。主要供應西區(qū)城市居民、市區(qū)飯店和全市農(nóng)村群眾,對改善購物環(huán)境,拉動消費,帶動我市農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地產(chǎn)銷對接等都有重要的意義。

        該項目于今年4月下旬改造開始,預計月底前全面完成并開始營業(yè)。現(xiàn)正在進行改造之中,截止6月底已累計投資30萬元。

        2、新城農(nóng)貿(mào)市場改造項目

        該項目位于市區(qū)西大街東段(現(xiàn)菜市場),由河南綠鮮農(nóng)貿(mào)發(fā)展有限公司投資改造,項目總投資500萬無,整個改造按照超市綠化標準,對攤位、臺面、照明、通道、消防、環(huán)保、廁所、出入口、管網(wǎng)、安全檢測等全面升級達標。改造后,營業(yè)面積達到6000平方米,容納商戶230戶,農(nóng)產(chǎn)品交易品類可達30余種,年交易額6000萬元,實現(xiàn)利潤300萬元。計劃20年底完成改造。主要滿足市區(qū)萬人、城鄉(xiāng)賓館飯店和廣大農(nóng)村居民對農(nóng)副產(chǎn)品的需求,帶動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。

        該項目目前正在進行市場承租、改造設計、投資預算等相關工作。

        3、宏通農(nóng)貿(mào)市場改造項目

        該項目位于鄭州礦區(qū),由河南綠鮮公司和該局下屬的市場發(fā)展中心聯(lián)合投資改造,項目總投資800萬元。將按照超市化要求對所有設施全面升級改造,營業(yè)面積為6000平方米,容納商戶150戶,主要為農(nóng)副產(chǎn)品交易、批發(fā)和零售服務。改造完成后,年交易額提高到1億元,年實現(xiàn)利潤300萬元。計劃從20xx年xx月開始改造,爭取20年底完成。主要為全市城鄉(xiāng)農(nóng)副產(chǎn)品經(jīng)營商戶、飯店提供交易服務和批發(fā)業(yè)務,為礦區(qū)居民和廣大農(nóng)村居民提供農(nóng)副產(chǎn)品供應,將為帶動農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地產(chǎn)銷對接和拉動消費起到促進作用。

        該項目目前就有關改造事項進行協(xié)商,年底前有望完成投資改造任務。

        二、商貿(mào)流通工作健康發(fā)展

        1、協(xié)助商貿(mào)流通企業(yè)向鄭州市商務局提供和上報了五個項目資金審批工作。

        2、1個農(nóng)貿(mào)市場和5個屠宰場上報了項目改造資金支持工作。

        3、起草了商貿(mào)流通業(yè)、餐飲服務業(yè)、酒類等三個行業(yè)協(xié)會章程,正在籌備成立酒類行業(yè)協(xié)會,前期工作已經(jīng)就緒。

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