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      招聘合同

      時(shí)間:2024-05-28 15:36:44 合同范本 我要投稿

      招聘合同

        在人們的法律意識(shí)不斷增強(qiáng)的社會(huì),能夠利用到合同的場合越來越多,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問題呢?以下是小編為大家整理的招聘合同,僅供參考,大家一起來看看吧。

      招聘合同

      招聘合同1

        甲方:_________

        乙方:_________

        經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,就乙方參加由甲方組織,于20xx年_________月_________日,在_________舉辦的_________人才招聘大會(huì)(本次大會(huì)由_________主辦)達(dá)成如下協(xié)議:

        一、甲方的責(zé)任和義務(wù)

        1.甲方向乙方提供本次會(huì)議邀請函所承諾的服務(wù)項(xiàng)目;

        2.甲方向乙方提供大會(huì)會(huì)務(wù)咨詢、安全巡視、人員疏導(dǎo)、廣播、會(huì)務(wù)用品租賃等方面的服務(wù);

        3.甲方向乙方提供良好的招聘環(huán)境,并以報(bào)紙、網(wǎng)站等多種方式宣傳本次會(huì)議;

        4.甲方在本次會(huì)議的支持網(wǎng)站上免費(fèi)宣傳乙方招聘信息一個(gè)月;

        5.甲方在本次會(huì)議的會(huì)刊上免費(fèi)刊登乙方招聘信息(限300字),并向乙方提供一本本次會(huì)議的會(huì)刊。

        二、乙方的'責(zé)任和義務(wù)

        1.乙方報(bào)名時(shí),須向甲方提交營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件、單位介紹信、經(jīng)辦人身份證、招聘內(nèi)容稿件及會(huì)務(wù)費(fèi);

        2.乙方在會(huì)議期間,應(yīng)遵守會(huì)議紀(jì)律,不得以任何名義收取任何費(fèi)用,不得在展位外散發(fā)各種資料,不得從事與人才招聘無關(guān)的業(yè)務(wù);

        3.不得大聲播放宣傳片、宣傳帶,干擾其它展位的正常招聘;不得在會(huì)場散發(fā)違法資料或信息;

        4.有事請咨詢會(huì)務(wù)組,如發(fā)生東西丟失,請及時(shí)向會(huì)議公安部門報(bào)告;

        5.如乙方違背其責(zé)任和義務(wù)的第2、3條,會(huì)議主辦方有權(quán)將乙方清除出場,乙方自負(fù)責(zé)任。

        三、違約責(zé)任

        1.任何一方違約需向?qū)Ψ劫r償相應(yīng)損失(限服務(wù)費(fèi)用內(nèi),遇不可抗力除外);

        2.乙方退展,在會(huì)期前一周時(shí)間之外,扣除20%服務(wù)費(fèi)的違約金;一周之內(nèi),扣除50%服務(wù)費(fèi)的違約金。

        四、約定的服務(wù)項(xiàng)目和費(fèi)用:

        本協(xié)議一式兩份,簽字蓋章生效,雙方各持一份,會(huì)議邀請函和展位圖為本協(xié)議的附件。

        甲方(蓋章):_________

        乙方(蓋章):_________

        代表人(簽字):_________

        代表人(簽字):_________

        聯(lián)系人:_________

        聯(lián)系人:_________

        聯(lián)系電話:_________

        聯(lián)系電話:_________

        電子信箱:_________

        電子信箱:_________

        20xx年____月____日

        20xx年____月____日

        簽訂地點(diǎn):_________

        簽訂地點(diǎn):_________

      招聘合同2

        甲方:______________________

        乙方:______________________

        甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方為甲方代理招聘工作人員事宜達(dá)成合同如下:

        1.甲方希望招聘的崗位和要求為:____________________________________________

        2.在本合同簽署時(shí),甲方須向乙方支付服務(wù)費(fèi)人民幣_(tái)____________元,以抵銷乙方發(fā)生的各種行政費(fèi)用,本款收取后不予退還。

        3.乙方根據(jù)甲方的要求,利用本身的各種資源,盡快為甲方尋找最合適的._____,并對_____進(jìn)行必要的面試和其它形式的考核,以及對_____背景的真實(shí)性進(jìn)行審核。

        5.乙方應(yīng)協(xié)調(diào)甲方和乙方所推薦_____之間的各種關(guān)系,提供必要的協(xié)助。

        6.甲方應(yīng)與乙方所推薦的_____簽訂正規(guī)的勞動(dòng)合同(含試用期合同),遵守《勞動(dòng)法》及其它法律和政策的規(guī)定。若乙方推薦_____在保用期內(nèi)辭職或離職,原因在于甲方未能實(shí)施國家有關(guān)勞動(dòng)法律和政策,則乙方可不履行本合同第4條關(guān)于保用期的規(guī)定。

        7.?本合同一式兩份,均具有同等法律效力,雙方各執(zhí)一份。

        甲方(蓋章):_______________

        乙方(蓋章):_______________

        日期:_______________________

      招聘合同3

        甲方:

        乙方:

        經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,就甲方委托乙方代為招聘事宜達(dá)成如下協(xié)議:

        一、甲方向乙方提供真實(shí)有效的單位營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件、單位簡介、招聘崗位職位描述、招聘要求及薪酬待遇等資料。

        四、雙方義務(wù)

        (一)、乙方義務(wù)

        1、乙方應(yīng)在接受甲方委托后認(rèn)真開展尋訪工作,由乙方按本合同要求直接與應(yīng)聘人員洽談。

        2、乙方必須保證向甲方提供的候選人資料的準(zhǔn)確、合法性且候選人確有就業(yè)意向,并在甲方與候選人達(dá)成初步意向后,對甲方有意向的候選人進(jìn)行更加全面深入的調(diào)查,確保其背景、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績的真實(shí)性、合法性和準(zhǔn)確性。

        3、乙方應(yīng)及時(shí)將訪尋工作情況及進(jìn)展與甲方溝通,對尋訪過程中可能出現(xiàn)的困難和新問題應(yīng)及時(shí)與甲方協(xié)商對策。

        (二)、甲方義務(wù)

        1、甲方需及時(shí)向乙方提供甲方及其下屬有招聘需求之公司的營業(yè)執(zhí)照副本等各類辦理招聘相關(guān)手續(xù)所需的文件。

        2、甲方應(yīng)確保所提供信息的真實(shí)性、合法性、準(zhǔn)確性和完整性,如因甲方提供的信息不真實(shí)不合法而造成的損失、影響或侵犯了第三方的權(quán)益,乙方有權(quán)停止甲方的不合格廣告及所有服務(wù),同時(shí)甲方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及經(jīng)濟(jì)賠償。

        3、甲方在收到乙方提供候選人信息的三個(gè)工作日內(nèi)即應(yīng)作出相應(yīng)的取舍決定,并反饋給乙方,甲方錄用(與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同)乙方推薦的候選人需在三個(gè)工作日書面通知乙方并通過乙方簽字確認(rèn),否則視崗位招聘成功。甲方未經(jīng)乙方書面同意不得單方錄用乙方所推薦的候選人,否則視作委托招聘成功。甲方未經(jīng)乙方書面同意不得將乙方所推薦的候選人推薦給第三方,否則視作委托招聘成功。

        4、每崗位或每人招聘服務(wù)成功后,甲方應(yīng)按有關(guān)法律規(guī)定與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同(須約定違約金)。錄用人員在工作期間與甲方發(fā)生的各種勞動(dòng)糾紛,由甲方和該錄用人員按有關(guān)法律法規(guī)解決,乙方不承擔(dān)連帶責(zé)任。

        五、任一方須保證提供用本次委托招聘的資料,不侵犯任何第三方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和其它合法權(quán)益,否則,由此給對方帶來的任何損失,均由該方承擔(dān)全部賠償責(zé)任

        六、任一方不得將對方的信息用作任何除本合同目的.以外的其它商業(yè)目的,但為增加招聘效果,乙方將甲方招聘廣告的信息用于與乙方合作的媒體上除外。

        七、在協(xié)議期限內(nèi),如甲方未錄用乙方推薦的候選人,則:

        1.雙方可另行書面約定協(xié)議順延期。

        2.雙方商定終止協(xié)議時(shí),乙方不退回委托招聘前期運(yùn)作費(fèi)。

        3.如乙方推薦的候選人未能滿足甲方的要求或在約定的招聘期限內(nèi)未能足額推薦符合要求推薦候選人,則乙方應(yīng)退回委托招聘前期運(yùn)作費(fèi)。

        八、保密協(xié)議

        1.乙方應(yīng)對所簽協(xié)議嚴(yán)格保密,未經(jīng)甲方同意,不得披露甲方的商業(yè)秘密。

        2.甲方應(yīng)對所簽協(xié)議嚴(yán)格保密,在未經(jīng)乙方書面同意前,不能對乙方推薦的候選人作任何調(diào)查。

        3.甲方不得利用錄用人員盜取原錄用人員工作單位的商業(yè)秘密,由此引起的一切后果均由甲方負(fù)責(zé),乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。

        九、協(xié)議附件經(jīng)甲乙雙方蓋章后與本協(xié)議具有同等法律效力。

        十、在執(zhí)行本協(xié)議中發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決,經(jīng)協(xié)商在六十天內(nèi)不能達(dá)成協(xié)議時(shí),可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

        十一、委托招聘服務(wù)期限自簽定本協(xié)議之日起一個(gè)月內(nèi)有效。

        本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商解決,協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份

        甲方:(蓋章)

        乙方:(蓋章)

        經(jīng)辦人:

        經(jīng)辦人:

        聯(lián)系電話:

        聯(lián)系電話:

        簽署日期:年____月____日

        簽署日期:___年___月___日

      招聘合同4

        甲方:

        地址:

        開戶行:

        帳號:

        聯(lián)系電話:

        乙方:

        開戶行:

        帳號:

        聯(lián)系電話:

        甲方委托乙方代為招聘人員,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

        一、甲方向乙方提供有效的單位營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件、單位簡介、招聘崗位職位描述、要求以及薪酬待遇等材料,填寫《委托招聘單位登記表》(附件一);

        二、本次招聘崗位如下:

        (一)_________________

        招聘崗位詳細(xì)情況見《委托招聘單位登記表》(附件一)。

        三、費(fèi)用結(jié)算方式如下:

        (一)委托招聘服務(wù)費(fèi)按委托招聘崗位逐個(gè)單獨(dú)進(jìn)行核算,服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)詳見《招聘崗位一覽表》(附件二),本次委托招聘服務(wù)費(fèi)總計(jì)人民幣_(tái)_______元整(大寫)。

        (二)為使委托招聘服務(wù)順利開展,甲方在本協(xié)議簽訂之日支付乙方人民幣_(tái)_________元(大寫),作為乙方的委托招聘前期運(yùn)作費(fèi)用。

        (三)甲方在乙方所推薦的崗位候選人后報(bào)到之日起三個(gè)工作日內(nèi),將候選人上班確認(rèn)書反饋至乙方,并按《招聘崗位一覽表》中對應(yīng)崗位的收費(fèi)金額的 %,即人民幣 元(大寫)作為預(yù)付款。

        四、乙方在收到甲方所付的`委托招聘前期運(yùn)作費(fèi)后,須在本協(xié)議期限內(nèi)完成以下工作,否則甲方有權(quán)要求退回委托招聘前期運(yùn)作費(fèi)。

        (一)乙方在收到甲方的招聘信息資料后三個(gè)工作日內(nèi),發(fā)布甲方的委托招聘信息。

        (二)乙方在協(xié)議期內(nèi),按照甲方提供的《委托招聘單位登記表》,以各種方式為甲方尋覓所需人才,至少推薦二名有意應(yīng)聘且基本符合甲方招聘崗位要求的候選人。

        五、甲方收到乙方提供的候選人的五個(gè)工作日內(nèi)即應(yīng)作出相應(yīng)的取舍決定,并書面反饋給乙方,否則乙方有權(quán)單方終止協(xié)議,且不退還甲方所付的委托招聘前期運(yùn)作費(fèi)用。

        六、在協(xié)議期限內(nèi), 如甲方未錄用乙方推薦的候選人,則

        (一)雙方可另行書面約定協(xié)議順延期。

        (二)雙方可終止協(xié)議時(shí),乙方不退回委托招聘前期運(yùn)作費(fèi)。

        七、乙方推薦候選人到甲方單位報(bào)到之日起十五天內(nèi),若甲方和候選人雙方都表示滿意,則本次委托招聘成功,甲方應(yīng)根據(jù)《招聘崗位一覽表》向乙方支付該崗位收費(fèi)金額的 %,即人民幣_(tái)_________ 元(大寫)。如委托招聘不成功,乙方退回本第三條第(三)款約定的預(yù)付款。

        八、委托招聘成功后,甲方應(yīng)按有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同(須約定違約金)。錄用人員在報(bào)到之日起因個(gè)人原因在一個(gè)月內(nèi)離開甲方單位,乙方應(yīng)在15個(gè)工作日內(nèi)向甲方提供另外合適人選,如在15個(gè)工作日內(nèi)未能提供合適人選,則退回后續(xù)費(fèi)用的50%;因甲方單方面原因?qū)е落浻萌藛T在一個(gè)月內(nèi)離開甲方單位,則不退回該崗位收取的全部服務(wù)費(fèi)用。

        九、甲方自協(xié)議簽訂之日起六個(gè)月內(nèi),未經(jīng)乙方書面同意不得單方錄用乙方所推薦的候選人,否則視作委托招聘成功,向乙方雙倍支付委托招聘費(fèi)用。

        十、保密

        (一)乙方應(yīng)對所簽協(xié)議嚴(yán)格保密,在未得到甲方同意的情況下,不得披露甲方的商業(yè)秘密。

        (二)甲方應(yīng)對所簽協(xié)議嚴(yán)格保密,在未得到乙方書面同意前不能對乙方推薦的候選人作任何調(diào)查。

        (三)甲方不得利用錄用人員盜取原錄用人員工作單位的商業(yè)秘密,由此引起的一切后果均由甲方負(fù)責(zé),乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。

        十一、乙方配合甲方辦好錄用人員與原工作單位按正常的程序辦好離職手續(xù),錄用人員在工作期間與甲方發(fā)生的各種勞動(dòng)糾紛由甲方和該錄用人員按有關(guān)法律法規(guī)解決,乙方不承擔(dān)連帶責(zé)任。

        十二、協(xié)議附件經(jīng)甲乙雙方蓋章后與本協(xié)議具有同等法律效力。

        十三、在執(zhí)行本協(xié)議中發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決,經(jīng)協(xié)商在六十天內(nèi)不能達(dá)成協(xié)議時(shí),可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

        十四、本協(xié)議未盡事宜由甲、乙雙方另行協(xié)商解決。

        十五、本協(xié)議招聘期限自_________年____月____日 至_______ 年_____月____日止。

        十六、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方蓋章及經(jīng)辦人簽字后開始生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

        甲 方:(蓋章)

        經(jīng) 辦 人:________________

        聯(lián)系電話:________________

        日 期:____年____月____日

        乙 方:(蓋章)

        經(jīng) 辦 人:________________

        聯(lián)系電話:________________

        日 期:____年____月____日

      招聘合同5

        委托方(簡稱甲方):__________________

        受托方(簡稱乙方):__________________

        甲方現(xiàn)委托乙方為其招聘就業(yè)人員,根據(jù)合同約定給予乙方相應(yīng)的招聘工作費(fèi)用,現(xiàn)雙方經(jīng)自愿、平等協(xié)商就委托事項(xiàng)達(dá)成如下共識(shí):

        第一條委托事項(xiàng)

        1、乙方以甲方名義,按照甲方提交的代招崗位招聘簡章內(nèi)容,為甲方代招相關(guān)人員。

        2、對成功通過面試的人員,甲、乙雙方簽訂合格人員確認(rèn)單。

        第二條甲方的權(quán)利和義務(wù)

        1、甲方應(yīng)如實(shí)發(fā)布代招人員招聘簡章,所需代招人員的崗位要求、薪資待遇重要事項(xiàng)應(yīng)內(nèi)容完整、具體以及真實(shí)。

        2、若代招人員為成功通過面試,甲方可不支付乙方報(bào)酬。但乙方為此次代招活動(dòng)所支付的必要費(fèi)用,由雙方另行約定。

        3、甲方應(yīng)自行組織與勞動(dòng)者進(jìn)行簽訂勞動(dòng)合同事宜。

        4、甲、乙雙方在簽訂合格人員確定單后,當(dāng)天可按合格確認(rèn)人員的人數(shù),以每人壹佰元人民幣支付乙方招聘工作費(fèi)用。隨后如代招人員仍在崗工作,按每月每人壹佰元人民幣繼續(xù)支付乙方招聘工作費(fèi)用?偣仓Ц度䝼(gè)月,共叁佰元人民幣。

        5、甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬或支付現(xiàn)金的`方式向乙方支付報(bào)酬。

        第三條乙方的權(quán)利和義務(wù)

        1、乙方應(yīng)按照甲方代招人員招聘簡章中崗位要求、薪資待遇內(nèi)容,發(fā)布招聘廣告,不得擅自變更甲方的招聘要求。

        2、乙方不得故意向應(yīng)聘人員隱瞞與甲方有關(guān)的重要事實(shí)或者提供虛假情況,如代招人員的崗位工資、保險(xiǎn)福利等,以損害甲方利益。

        第四條違約責(zé)任

        1、甲方可以單方撤銷委托,但應(yīng)提前五日以書面形式通知乙方。

        2、甲方應(yīng)按合同約定及時(shí)支付乙方報(bào)酬。

        第五條其他約定

        1、本合同如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商,協(xié)商不成提交武漢市人民法院管轄。

        2、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

        3、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

        甲方(公章):__________________

        法定代表人(簽字):___________

        簽訂日期:_________年____月____日

        乙方(公章):__________________

        法定代表人(簽字):___________

        簽訂日期:_________年____月____日

      招聘合同6

        委托招聘_____合同(樣式一)

        甲方:(以下簡稱甲方)

        乙方:(以下簡稱乙方)

        甲乙雙方就甲方委托乙方尋找所需_____而達(dá)成如下協(xié)議:

        一、甲乙雙方保證各自為合法成立并有效的組織(企業(yè))。乙方有從事該項(xiàng)服務(wù)的資格,甲方確認(rèn)向乙方提供的各種資料的真實(shí)性,雙方就各自的確認(rèn)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

        二、甲乙雙方協(xié)商確認(rèn)委托搜索(獵取)_____的具體要求,填寫(委托招聘書),乙方根據(jù)(委托招聘書)要求為甲方搜索(獵。┫嚓P(guān)_____,該委托招聘書作為本合同的附件。

        三、本次委托的總服務(wù)費(fèi)_________人民幣。合同簽訂之日,甲方須支付委托金_______元人民幣;其它服務(wù)費(fèi)甲方在推薦的_____試用_______天之內(nèi)支付________元人民幣;試用_____天之內(nèi)再支付_________元人民幣。

        四、乙方在收到委托金本合同生效后,應(yīng)根據(jù)甲方的要求為甲方提供_____,并保證提供_____的真實(shí)性,同時(shí)協(xié)助甲方安排有關(guān)面試的事宜。

        七、本合同簽訂后,乙方未能向甲方提供候選人的應(yīng)退還委托金;雖提供人選而甲方最終未能試用的`,委托金不予退還。

        八、本合同簽訂后,若甲方單方面終止本合同,已付費(fèi)用不予退還;乙方單方終止合同的,退還所有甲方已付費(fèi)用。

        九、本合同為甲方委托一個(gè)_____適用,超過一個(gè)的另行說明。

        十、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。如有補(bǔ)充合同與本合同有同等法律效力。

        十一、本合同及附件一式兩份,雙方各執(zhí)一份,附件作為合同的組成部分,與本合同有同等法律效力。

        甲方:乙方:

        代表:代表:

        聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

      招聘合同7

        甲 方: (以下簡稱甲方)

        乙 方: 人力資源管理有限公司 (以下簡稱乙方)

        雙方本著自愿平等、互利守信的原則,就甲方委托乙方代理招聘人員事宜達(dá)成協(xié)議如下:

        一、委托代理內(nèi)容:

        甲方委托乙方在 區(qū)域內(nèi),全權(quán)負(fù)責(zé)按甲方要求的 人員,共 名的招聘工作。

        二、雙方遞交資質(zhì)資料:

        1、雙方簽約時(shí)互相遞交公司簡介、招聘簡章、營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證書、地國稅務(wù)登記證書、銀行開戶許可證等資料復(fù)印件。

        2、甲方向乙方出具委托代理招聘委托書。

        三、招聘期限及所聘人員要求:

        1、招聘期限: 年 月 日至 年 月 日止。

        2、招聘人員要求:職位、性別、年齡、專業(yè)、身高、待遇、崗位描述等要求。(詳見招聘簡章)

        四、招聘服務(wù)費(fèi)用及預(yù)付定金:

        雙方約定代理招聘服務(wù)費(fèi)為:每人次 元。共 人 計(jì) 元。在合同簽定時(shí),甲方預(yù)付定金 元給乙方。

        五、招聘費(fèi)用支付方式:

        1、按實(shí)際錄用人數(shù)一次性結(jié)算支付給乙方。(扣除預(yù)付定金)

        2、錄用人員車費(fèi)由 承擔(dān)。

        3、雙方面試和護(hù)送人員的差旅費(fèi)用各自自行承擔(dān)。

        六、人員面試和錄用變動(dòng)處理方式:

        1、由 方進(jìn)行了面試,面試合格后,由 負(fù)責(zé)接送人員到甲方公司。

        2、乙方代聘人員在甲方公司就業(yè)未滿一個(gè)月正常離職或辭職的'差額人數(shù)由乙方在約定時(shí)間內(nèi)給予補(bǔ)聘。非正常離職或辭職由甲方自行負(fù)責(zé)。

        七、甲方權(quán)力義務(wù):

        1、甲方隨時(shí)向乙方提供受聘人員就業(yè)花名冊及人員變動(dòng)情況說明,并出示經(jīng)本人簽字和甲方領(lǐng)導(dǎo)簽字的離職或辭職證明材料。

        2、甲方在錄用時(shí),應(yīng)與受聘人簽訂《勞動(dòng)合同》建立勞動(dòng)關(guān)系。

        3、甲方應(yīng)按照國家法律、法規(guī)和招聘簡章所承諾的相關(guān)事項(xiàng)合法用工,若違規(guī)操作造成的一切后果,由甲方承擔(dān)。

        4、甲方不得收取受聘人員任何費(fèi)用。

        八、乙方權(quán)力和義務(wù):

        1、在收到甲方預(yù)付定金后,及時(shí)開展招聘工作,并嚴(yán)格按照國家法規(guī)和甲方招聘簡章在約定時(shí)間內(nèi)完成招聘、篩選、初試工作。

        2、乙方在招聘過程中遇到與本協(xié)議或甲方提供的招聘簡章沒有涉及的事宜,應(yīng)及時(shí)與甲方協(xié)調(diào)處理。

        3、乙方不得將甲方提供的資料移作它用,否則,由此產(chǎn)生的一切責(zé)任及經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。

        九、未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

        十、生效日期:本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章和乙方收到定金時(shí)起生效。

        十一、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

        甲 方: 乙 方:

        法人代表(或委托人): 法人代表(或委托人):

        電 話: 開戶行:

        傳 真: 帳 號:

        傳 真:

        電 話:

        年 月 日 年 月 日

      招聘合同8

        委托方(甲方):________________________

        受托方(乙方):________________________

        甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就委托招聘職位事宜達(dá)成以下合約:

        一、甲方委托乙方招聘的職位如下:

        職位及人數(shù):

        甲方應(yīng)提供公司詳細(xì)的歷史背景、組織架構(gòu)、企業(yè)文化、行業(yè)特點(diǎn)、現(xiàn)有產(chǎn)品、經(jīng)營狀況及發(fā)展前景等相關(guān)資料及委托招聘職位的具體要求和提供給該職位的薪資待遇,以促進(jìn)委托工作的順利完成。

        二、甲方的權(quán)利和義務(wù)

        1.甲方同意委托乙方招聘以上職位的人才;

        2.甲方有權(quán)終止與乙方合作,但需要提前一月提出,乙方已推薦員工包括入職和未入職的員工甲方需正常支付服務(wù)費(fèi),甲方提出終止合同后乙方推薦的工人甲方有權(quán)不支付服務(wù)費(fèi)。

        3.甲方須提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、公司簡介;

        4.接受乙方的`跟蹤服務(wù),向乙方如實(shí)反映乙方推薦人才的工作情況。

        5.甲方需要給乙方推薦員工入職后上工傷險(xiǎn),如未上保險(xiǎn)導(dǎo)致乙方推薦工人損失的由甲方承擔(dān)。

        6.乙方推薦工人離職甲方需要書面或者微信方式通知乙方。

        7.乙方推薦員工甲方應(yīng)與工廠其他員工一樣對待,如差別對待導(dǎo)致乙方離職或者工人損失甲方應(yīng)正常支付服務(wù)費(fèi)和工人損失。

        8.乙方推薦工人提前申請離職甲方不得阻攔和克扣工人工資

        三、乙方的權(quán)利和義務(wù)

        1.乙方在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向甲方提交通過乙方篩選并符合甲方要求的候選人簡歷,擬定舉薦的候選人;

        2.乙方將候選人的個(gè)人保密資料提交甲方,甲方根據(jù)需要安排與候選人面談具體事宜,乙方協(xié)助服務(wù);

        3.乙方應(yīng)在合同規(guī)定的日期內(nèi)完成委托任務(wù)。如甲方對候選人面試后不滿意,甲方有權(quán)要求乙方再次舉薦人選;

        4.乙方必須對甲方的企業(yè)信息保密;

        5.協(xié)調(diào)甲方與人才之間的關(guān)系,最終完成委托招聘;

        6.乙方與甲方保持不間斷聯(lián)系,協(xié)助解決試用期間可能遇到的困難與障礙,確保候選人試用成功。

        7.甲方與乙方推薦員工出現(xiàn)勞資糾紛等訴諸法院,乙方有權(quán)向員工提供甲方公司材料。

        四、服務(wù)費(fèi)及支付方式

        1.支付費(fèi)用:乙方向甲方推薦員工入職甲方需向乙方支付服務(wù)費(fèi)。

        2.支付時(shí)間:乙方向甲方推薦人員入職后一周內(nèi)甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi),如未能支付服務(wù)費(fèi)乙方有權(quán)向法院起訴甲方。如甲方不能按照約定付服務(wù)費(fèi),拖延一天需支付違約金為總服務(wù)費(fèi)的20%,以此類推,

        五、補(bǔ)充條款:乙方向甲方推薦工人信息后工人半年內(nèi)入職甲方單位的,甲方需支付正常服務(wù)費(fèi)

        六、本協(xié)議未盡事宜、或履行過程中若產(chǎn)生爭議,雙方應(yīng)本著友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方可向乙方所在地法院訴訟解決。

        七、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方代表簽署并蓋章之日起生效。尋訪服務(wù)完成后,本協(xié)議即告終止。

        甲方:________________乙方_______________________

        時(shí)間:____年____月____日

      招聘合同9

        甲方:________________________乙方:________________________

        開戶行:________________________開戶行:________________________

        帳號:________________________帳號:________________________

        聯(lián)系電話:________________________聯(lián)系電話:________________________

        甲方委托乙方代為招聘人員,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

        一、甲方向乙方提供有效的單位營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件、單位簡介、招聘崗位職位描述、要求以及薪酬待遇等材料,填寫《客戶背景信息調(diào)查登記表》(見附件);

        二、本次招聘崗位如下:

        (一)_________________

        招聘崗位詳細(xì)情況填寫《委托招聘職位登記表》(見附件)。

        三、費(fèi)用結(jié)算方式如下:

        (一)委托招聘服務(wù)費(fèi)按委托招聘崗位逐個(gè)單獨(dú)進(jìn)行核算,服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)詳見網(wǎng)站報(bào)價(jià),具體數(shù)額以本合約為準(zhǔn),本次委托招聘服務(wù)費(fèi)總計(jì)人民幣_(tái)_______元整(大寫)。

        (二)為使委托招聘服務(wù)順利開展,甲方在本協(xié)議簽訂之日支付乙方人民幣_(tái)_________元(大寫),作為乙方的委托招聘運(yùn)作費(fèi)用。

        (三)為使委托招聘服務(wù)順利開展,甲方在本協(xié)議簽訂之日支付乙方全部費(fèi)用,人民幣

        __________元(大寫)。

        四、乙方在收到甲方所付的委托招聘費(fèi)用后,須在本協(xié)議期限內(nèi)完成以下工作。

        (一)乙方在簽訂本協(xié)議后兩個(gè)個(gè)工作日內(nèi),在網(wǎng)站上發(fā)布甲方的委托招聘信息。

        (二)乙方在協(xié)議期內(nèi),按照甲方提供的《委托招聘職位登記表》,以各種方式為甲方尋覓所需人才,在________________________個(gè)工作日內(nèi)至少一個(gè)職位推薦五名有意應(yīng)聘且基本符合甲方招聘崗位要求的候選人。

        五、甲方收到乙方提供的候選人的五個(gè)工作日內(nèi)即應(yīng)作出相應(yīng)的取舍決定,并書面反饋給乙方,否則乙方有權(quán)單方終止協(xié)議,且不退還甲方所付的委托招聘費(fèi)用。

        六、在協(xié)議期限內(nèi),如甲方未錄用乙方推薦的候選人,則

        (一)雙方可另行書面約定協(xié)議順延期。

        (二)雙方可終止協(xié)議時(shí),乙方不退回委托招聘作費(fèi)。

        七、乙方推薦候選人到甲方單位報(bào)到之日起十五天內(nèi),若甲方和候選人雙方都表示滿意,則本次委托招聘成功。如委托招聘不成功,乙方應(yīng)繼續(xù)想甲方提供所需人才。

        八、委托招聘成功后,甲方應(yīng)按有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。錄用人員在報(bào)到之日起因個(gè)人原因在一個(gè)月內(nèi)離開甲方單位,或因不能勝任工作崗位被甲方辭退,乙方應(yīng)在20個(gè)工作日內(nèi)向甲方提供另外合適人選。

        九、甲方自協(xié)議簽訂之日起六個(gè)月內(nèi),未經(jīng)乙方書面同意不得單方錄用乙方所推薦的候選人,否則視作委托招聘成功,向乙方雙倍支付委托招聘費(fèi)用。

        十、保密

        (一)乙方應(yīng)對所簽協(xié)議嚴(yán)格保密,在未得到甲方同意的情況下,不得披露甲方的商業(yè)秘密。

        (二)甲方應(yīng)對所簽協(xié)議嚴(yán)格保密,在未得到乙方書面同意前不能對乙方推薦的'候選人作任何調(diào)查。

        (三)甲方不得利用錄用人員盜取原錄用人員工作單位的商業(yè)秘密,由此引起的一切后果均由甲方負(fù)責(zé),乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。

        十一、乙方配合甲方辦好錄用人員與原工作單位按正常的程序辦好離職手續(xù),錄用人員在工作期間與甲方發(fā)生的各種勞動(dòng)糾紛由甲方和該錄用人員按有關(guān)法律法規(guī)解決,乙方不承擔(dān)連帶責(zé)任。

        十二、協(xié)議附件經(jīng)甲乙雙方蓋章后與本協(xié)議具有同等法律效力。

        十三、在執(zhí)行本協(xié)議中發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決,經(jīng)協(xié)商在六十天內(nèi)不能達(dá)成協(xié)議時(shí),可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

        十四、本協(xié)議未盡事宜由甲、乙雙方另行協(xié)商解決。

        十五、本協(xié)議招聘期限自_________年____月____日至_______年_____月____日止。

        十六、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方蓋章及經(jīng)辦人簽字后開始生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

        甲方:________________________(蓋章)乙方:________________________(蓋章)

        經(jīng)辦人:________________經(jīng)辦人:________________

        聯(lián)系電話:________________聯(lián)系電話:________________

        日期:____年____月____日日期:____年____月____日

      招聘合同10

        聘用單位(以下簡稱甲方):

        電話:

        受 聘 人(以下簡稱乙方):

        身份證號碼: 聯(lián)系電話:

        茲有聘用單位(甲方)決定聘用乙方(受聘人)從事護(hù)理相關(guān)工作,經(jīng)甲,乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

        一、聘用期限:

        自 年 月 日至 年 月 日止,聘期 年,其中含試用期自 年 月 日至 年 月 日止,共 月。聘期滿前 月經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同。

        二、工資待遇與獎(jiǎng)懲

        1、試用期月工資為: 元。

        2、正式聘用期月工資為: 元。

        3、試用期與正式聘用期月工資中均包含醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)等費(fèi)用,具體手續(xù)乙方自行辦理。

        4、正式聘用期內(nèi)勞保、值班及加班補(bǔ)貼按甲方規(guī)定執(zhí)行。

        5、聘用期內(nèi)對單位作出突出貢獻(xiàn)或者因勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度及質(zhì)量考核等情況而出現(xiàn)的獎(jiǎng)懲時(shí),按甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施獎(jiǎng)罰。

        三、甲方的權(quán)利與義務(wù):

        1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設(shè)施及必要的用品。

        2、及時(shí)按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎(jiǎng)懲資金。

        3、試用期根據(jù)工作表現(xiàn)可隨時(shí)提出解除聘用,但需提前7天通知乙方;聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或因?yàn)檫`法行為及重大醫(yī)療事故等情況時(shí),甲方有權(quán)單方面解除聘用,同時(shí)應(yīng)提前15天通知乙方,并于解聘之后30天內(nèi)將應(yīng)支付給乙方的工資等費(fèi)用兌現(xiàn)。此款中提前通知期限對財(cái)物、信息等特殊部門視具體情況而定,不參照本條款。

        4、對相關(guān)技術(shù)工作,依法要求相應(yīng)資格證及其他證件的,甲方有權(quán)要求乙方提供并備查,同時(shí)協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)。

        四、乙方的權(quán)力與義務(wù):

        1、試用期內(nèi)乙方可根據(jù)情況隨時(shí)提出解除聘用,但需提前7天通知甲方,作好各方面交接工作。聘用期內(nèi)原則上不準(zhǔn)辭職,無故提出辭職者,需提前15天通知甲方并作好各項(xiàng)交接工作,交接后30日內(nèi)領(lǐng)取相應(yīng)工資等報(bào)酬。

        2、試用過程中有意繼續(xù)聘用者,須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù),利于聘用期工作的開展。

        3、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,服從甲方的工作安排,尤其對必要的值班、加班等工作不得無理拒絕。

        4、工作時(shí)間同本單位在職職工,除法定的節(jié)假日之外,不再享受其他休假,確有特殊情況需要休息的,須征得單位負(fù)責(zé)人同意后,按本單位請假制度辦理,根據(jù)具體時(shí)間扣除相應(yīng)工資。未經(jīng)同意自行休息者,7天以內(nèi)按曠工對待,超過7天甲方有權(quán)單方面解聘,當(dāng)月工資獎(jiǎng)金全部扣除。

        5、不得將甲方的技術(shù)材料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方,否則承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

        6、乙方應(yīng)妥善處理與原單位的'工作關(guān)系及其他關(guān)系,并保證這些關(guān)系不會(huì)影響其在甲方的工作時(shí)間和工作質(zhì)量。

        7、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借、饋贈(zèng)及移交他人。

        8、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責(zé)任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯(cuò)、糾紛甚至事故者,乙方承擔(dān)相應(yīng)后果,必要時(shí)甲方單方面解聘,扣除相應(yīng)的工資。

        五、違約責(zé)任:

        此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行,如若違約,違約方按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

        六、合同生效于終止:

        1、本合同自雙方簽字之日起生效。

        2、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日,雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,需在期滿前壹月內(nèi)辦理,過期補(bǔ)簽者不計(jì)入連續(xù)聘用期限。

        七、合同簽署與爭議:

        1、具體程序?yàn)椋?/p>

        (1)部門負(fù)責(zé)人提出聘用申請及人選建議

       。2)相關(guān)科室按所需條件認(rèn)可

       。3)會(huì)議討論決定試用或聘用

       。4)乙方將畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)證醫(yī)務(wù)人員聘用合同及各項(xiàng)規(guī)定身份證復(fù)印件交辦公室。

       。5)甲方具體部門負(fù)責(zé)人與乙方商定工資標(biāo)準(zhǔn)并簽字認(rèn)可

       。6)單位簽署并蓋章后生效,連同乙方各種證件復(fù)印件留甲方辦公室,其余由甲方具體部門、乙方各執(zhí)一份。

        2、未盡事宜雙方協(xié)商解決,若各方對合同內(nèi)容出現(xiàn)爭議,各方應(yīng)首先選擇協(xié)商方式解決,如協(xié)商無效可考慮由仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。

        八、本合同一式三份,甲、乙雙方各一份。

        甲方負(fù)責(zé)人(簽章): 年 月 日

        乙 方(簽章): 年 月 日

      招聘合同11

        甲方:________________

        乙方:________________

        甲乙雙方秉承平等自愿、協(xié)商一致之原則,就甲方輸送人員到乙方工作有關(guān)事宜簽訂本協(xié)議書,并共同遵守本協(xié)議所列條款:

        一、甲方代招聘人員條件:

       。1)年齡16周歲以上,35歲以下,男女比列,持有效身份證(含臨時(shí))。

        (2)身體健康,無精神問題,無殘疾。

       。3)有責(zé)任心,有獨(dú)立工作能力,富有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,懂普通話,可適應(yīng)加班及兩班制要求。 二、合作期限

        ______年______月______日到廠至______年______月______日,統(tǒng)一放假期間(依由乙方工作時(shí)間調(diào)整)。 三、合作期間工作時(shí)間、地點(diǎn)及崗位: 甲方代招人員在乙方工廠的工作時(shí)間、工作地點(diǎn)及工作崗位(一線操作工)由乙方統(tǒng)籌安排,乙方應(yīng)保證甲方代招人員在無毒、無害、無危害性的環(huán)境下工作。

        原則上每天上班時(shí)間為:早班08:00至20:00晚班20:00至08:00;如有遇特殊情況,可延長工作時(shí)間2小時(shí) 四、合作期間待遇:

       。1)乙方支付甲方人員工資按照及時(shí)行使執(zhí)行,以工作每小時(shí)7.5元的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算;

        甲方代招人員在乙方工作期間、乙方包食宿不扣任何費(fèi)用。

       。2)甲方代招人員在乙方場內(nèi)工作,工作時(shí)間參照雙方合約的工作時(shí)間執(zhí)行;

        (3)在工作期間,工作時(shí)間兩班制,協(xié)議期間保證每月上班時(shí)間不低于270個(gè)小時(shí),不足的則按270小時(shí)計(jì)算,如新進(jìn)員工與離職員工工作未滿一個(gè)月的,按270÷30x在職天數(shù)x7.5/小時(shí)。

        (4)甲方的代招員工工資由甲方負(fù)責(zé)發(fā)放,合同到期時(shí),乙方三天內(nèi)用現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬方式全額支付甲方合同期間代招員工工作待遇。由乙方管理人負(fù)責(zé)在現(xiàn)場協(xié)助及監(jiān)督甲方員工工資發(fā)放。

        五、甲方責(zé)任

        1、非經(jīng)乙方同意,在合作期間,不得另行安排人員的.其他工作去向。

        2、甲方在協(xié)議簽訂的同時(shí),需向乙方提供相關(guān)資料等。 3、甲方負(fù)責(zé)對其輸送人員宣導(dǎo)內(nèi)容如下: (1)遵紀(jì)守法,遵守乙方各項(xiàng)規(guī)章制度;

        (2)服從乙方主管人員的工作安排,勤學(xué)苦練,按要求完成指定的工作及學(xué)習(xí)內(nèi)容;

       。3)甲方代招人員違規(guī)操作,給乙方造成實(shí)際損失時(shí),甲方因協(xié)助乙方做好員工的相關(guān)思想工作。 六、乙方責(zé)任

       。1)乙方應(yīng)及時(shí)負(fù)責(zé)甲方代招聘人員的身體健康狀況檢查跟蹤,體檢費(fèi)用由求職者自行負(fù)責(zé)體檢費(fèi)。

       。2)乙方必須為甲方代招人員入職當(dāng)日購買工傷意外傷害保險(xiǎn)。

       。3)乙方負(fù)責(zé)指導(dǎo)甲方代招人員了解生產(chǎn)環(huán)境,熟悉生產(chǎn)技術(shù)及安全操作規(guī)程,輔導(dǎo)甲方代招人員掌握生產(chǎn)工藝及操作方法,所有發(fā)生的安全責(zé)任事故由乙方負(fù)責(zé);

       。4)乙方依據(jù)公司管理制度對甲方代招人員進(jìn)行管理及思想教育,對試用期間工作達(dá)不到乙方要求的人員,經(jīng)雙方協(xié)商后可終止該人員的工作,相關(guān)國家規(guī)定補(bǔ)償責(zé)任,由乙方負(fù)責(zé)。 七、工作管理

        (1)乙方對待甲方代招人員必須實(shí)行人性化的管理,不得對員工進(jìn)行人格尊嚴(yán)和人身權(quán)利的侮辱和侵犯,如代招員工有重大違規(guī)違法行為(無故曠工,打架斗毆者)必須解雇的,乙方應(yīng)通知甲方,以便雙法國共同協(xié)商處理。

       。2)為了配合乙方對甲方代招員工工作期間的管理,甲方向乙方輸送每月在職員工50名以上派一名管理人員駐廠,協(xié)助負(fù)責(zé)人員的日常管理,由乙方提供駐廠管理人的食住,并按1500元/月支付甲方駐廠管理服務(wù)費(fèi),甲方提供相關(guān)管理服務(wù)費(fèi)收據(jù)。 (3)甲方輸送代招員工的交通費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。 八、其它

       。1)甲方代招人員應(yīng)對工作期間所獲悉的乙方的所有商業(yè)秘密和技術(shù)秘密嚴(yán)格保密,除履行其職責(zé)外不得將乙方資料作任何其它用途。

       。2)甲方代招人員在工作中發(fā)生人身傷害時(shí),甲方有義務(wù)協(xié)助處理有關(guān)事宜。

        (3)未經(jīng)甲方同意,乙方不得擅自在甲方人員中錄用員工,如甲方代招人員在離職或自離時(shí),其工資由甲方代領(lǐng)(注明;

        甲方代招的離職人員必須按乙方的離職流程辦理。)

       。4)本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致時(shí),以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。

       。5)甲方只負(fù)責(zé)為乙方招募人員,甲方代招人員在乙方入職期間所發(fā)生的一切事故及勞務(wù)糾紛由乙方負(fù)責(zé),甲方協(xié)助乙方做協(xié)調(diào)工作。

       。6)因本協(xié)議所生之爭議由雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不成而需要提出訴訟時(shí),雙方同意由乙方所在地基層人民法院管轄。 (7)本協(xié)議自合同有效期限結(jié)束之日起失效。

       。8)本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各持一份,由雙方簽署后生效。

        甲方(公章):________________

        乙方(公章):________________

        日期:________________

      招聘合同12

        甲方: (以下簡稱甲方)

        乙方: (以下簡稱乙方)

        甲方聘用乙方成為 正式銷售員,就聘用事宜,雙方本著真誠合作,友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

        一.聘用期限

        1、聘用期從 年 月 日至 年 月 日止,期限為 年。

        2、經(jīng)營地址為: 。

        二.甲方責(zé)任

        1、甲方負(fù)責(zé)提供產(chǎn)品及最新價(jià)目表;

        2、甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)乙方營銷模式、技巧提供整套方案,并保證乙方完全按照甲方營銷方案實(shí)行可以完成銷售指標(biāo)。

        三.乙方責(zé)任

        1、乙方要在甲方規(guī)定的價(jià)位范圍之內(nèi)銷售;

        2、乙方須詳細(xì)閱讀本協(xié)議,并了解甲方的.一切相關(guān)規(guī)定。認(rèn)知及忠誠甲方的經(jīng)營理念,并自愿維護(hù)和遵守甲方的一切規(guī)章制度和員工守則。

        四.乙方有責(zé)任為甲方收集并分析當(dāng)?shù)氐氖袌鲂畔⒓皶r(shí)準(zhǔn)確得提供給甲方。

        五.營業(yè)員上下班必須要準(zhǔn)時(shí),早、晚打掃衛(wèi)生,做到店內(nèi)清潔、整齊、無灰、服裝整齊,模特上的服裝一個(gè)星期要更換2次(星期一、星期五)。

        六.店員有責(zé)任對店里所有貨品及固定資產(chǎn)進(jìn)行登記,營業(yè)時(shí)間因個(gè)人工作失誤導(dǎo)致貨品丟失,該營業(yè)員負(fù)全部責(zé)任。分不清是什么時(shí)候、什么情況下引起貨品丟失或固定財(cái)產(chǎn)損失的,營業(yè)員按銷售價(jià)共同承擔(dān)50%。

        七.曠工處理按每日30元計(jì)算進(jìn)行處罰工資待遇:20xx元+銷售額2.5%提成+績效工資(含加班工資)

        工作時(shí)間:(上午 --下午 )1小時(shí)吃飯時(shí)間。

        八.店里因工作量大需要營業(yè)員加班,營業(yè)員必須加班,如遇節(jié)假日,甲方雙倍提成給乙方。

        九.本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。希甲乙雙方共同遵守本合同。

        甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________

        甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________

        地址:_______________________ 地址:___________________________

        電話:_______________________ 電話:___________________________

        傳真:_______________________ 傳真:___________________________

        日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

      招聘合同13

        招聘方(簡稱甲方): 泰安市振新市政工程有限公司

        受聘方(簡稱乙方): 張 強(qiáng)

        甲方招聘合同制職工,按有關(guān)規(guī)定,已報(bào)請有關(guān)部門批準(zhǔn)。甲方已向乙方如實(shí)介紹涉及合同的有關(guān)情況;乙方已向甲方提交勞動(dòng)手冊。甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。

        第一條 合同期限

        合同期限為2年(或24 個(gè)月),從20xx 年10 月07 日至20xx 年10 月07日止。

        第二條 試用期限

        試用期限為6個(gè)月(或半年)。即從20xx年10月08日起至20xx年04月08日止。

        (試用期限的長短,有關(guān)部門有規(guī)定的,按規(guī)定執(zhí)行;有關(guān)部門無規(guī)定的,由招聘方根據(jù)受聘方的工作能力和實(shí)際水平確定。)

        第三條 職務(wù)(或從事某工種的工作)

        甲方聘請乙方擔(dān)任工程審計(jì) 職務(wù)(或從事某工種的工作)。

        第四條 工作時(shí)間

        每周工作6天,星期天休息。每天工作時(shí)間為8小時(shí)。上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。

        (以完成一定工作量為期限的合同,工作時(shí)間由雙方商定。)

        第五條 勞動(dòng)報(bào)酬

        (一)乙方在試用期間,月薪為1500 元。試用期滿后,按乙方的.技術(shù)水平、勞動(dòng)態(tài)度和工作效率評定,根據(jù)所評定的級別或職務(wù)確定月薪。

        (二)乙方享受的崗位津貼和獎(jiǎng)金待遇,與同工種固定職工相同。

        第六條 生活福利待遇

        (一)補(bǔ)貼待遇:乙方享受交通費(fèi)補(bǔ)貼、糧食補(bǔ)貼、取暖費(fèi)補(bǔ)貼等與固定職工相同。

        (二)假日待遇:乙方享受節(jié)日假、婚假、產(chǎn)假、喪假與固定職工相同,工作滿一年以上需要探親的,可享受15天(包括在路途中的時(shí)間)的探親待遇,工資照發(fā),路費(fèi)報(bào)銷。

        第七條 勞動(dòng)保護(hù)。

        (乙方的勞動(dòng)保護(hù)按國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。)

        第八條 乙方患病、傷殘、生育等待遇以及養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法。

        (本條國家有規(guī)定的,按規(guī)定執(zhí)行;無規(guī)定的,由雙方商定。)

        第九條 政治待遇和勞動(dòng)紀(jì)律要求

        (一)乙方在政治上享有同固定職工一樣的權(quán)利,如參加民主管理企業(yè)的權(quán)利,參加黨、團(tuán)組織和工會(huì)的權(quán)利等。

        (二) 訂立有一定期限的勞動(dòng)合同的乙方,在擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)以后,如職務(wù)是有任期的,在勞動(dòng)合同期限短于領(lǐng)導(dǎo)任期的情況下,可以將合同期限視為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的任期;如果職務(wù)是沒有任期的,可以視為改訂沒有一定期限的勞動(dòng)合同。

        (三) 乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方單位各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,服從分配,堅(jiān)持出勤,積極勞動(dòng),保證完成規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)。

        第十條 教育與培訓(xùn)

        甲方應(yīng)加強(qiáng)對乙方進(jìn)行思想政治教育、遵紀(jì)守法教育、安全生產(chǎn)教育,根據(jù)工作和生產(chǎn)的需要進(jìn)行業(yè)務(wù)、職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。

      招聘合同14

        合同編號:___________

        甲方:_______________

        乙方:_______________

        簽定日期:___________

        甲乙雙方本著平等自愿的原則,經(jīng)雙方共同協(xié)商,就甲方委托乙方招聘(包括搜索、甄選、推薦、考核評估等程序)人才事宜,一致達(dá)成如下協(xié)議,以資共同恪守。

        一、甲方委托乙方招聘以下職位的人才

        職位:__________________ 人數(shù):_______

        工作地點(diǎn):______________

        工資:__________________

        (以上人才具體要求詳見《委托招聘服務(wù)需求表》的個(gè)人職務(wù)說明書,《委托招聘服務(wù)需求表》蓋單位公章,附合同生效。)

        二、雙方責(zé)任與義務(wù)

        1.甲方必須向乙方提供營業(yè)執(zhí)照的復(fù)印件(加蓋公章)或本企業(yè)成立的批準(zhǔn)文件,提交《委托招聘服務(wù)需求單》(詳見附件一);

        2.甲方不得提供虛假的用人信息和做出虛假承諾,待遇標(biāo)準(zhǔn)必須按標(biāo)額執(zhí)行,如因甲提供虛假信息或作出虛假承諾造成乙方或第三方損失的,甲方須按本合同約定金額賠償;

        3.乙方通過各種渠道尋訪人才,對候選人進(jìn)行基礎(chǔ)面試、篩選,選定候選人,并將候選人的資料以保密形式遞交甲方,甲方確定候選人,乙方對候選人進(jìn)行素質(zhì)評估、履歷調(diào)研等,同時(shí)甲方對人才進(jìn)行試用(1個(gè)月—3個(gè)月)、錄用。

        三、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

        按《委托招聘資費(fèi)表》所列價(jià)格,本委托協(xié)議收費(fèi)金額為人民幣_(tái)_____元整。甲方須在簽定協(xié)議當(dāng)日向乙方預(yù)付人民幣_(tái)_____元整。乙方在有效期內(nèi)幫甲方找到合適人選,甲方須在與應(yīng)聘者簽定聘用或試用合同的當(dāng)日支付余下的人民幣_(tái)_____元。(委托招聘資費(fèi)表附后)

        四、違約責(zé)任

        1.若甲方違反本合同第二條第二款的約定,給乙方造成損失的,除賠償給乙方實(shí)際造成的損失之外,還需支付給乙方______元的違約金。

        2.若甲方違反本合同第三條的約定,逾期支付乙方介紹費(fèi)用的,每逾期一天,每日按照介紹費(fèi)用總額的'千分之三向乙方支付違約金。

        3.在雙方約定的有效期內(nèi),乙方按甲方所列的條件提供了相關(guān)人才,而甲方在有效期內(nèi)未能確定試用或聘用,則乙方不負(fù)責(zé)退還預(yù)付金額。但乙方可以同意延長______天繼續(xù)為甲方做委托招聘服務(wù)。甲方須在與應(yīng)聘者簽定聘用或試用合同的當(dāng)日支付余下的人民幣_(tái)_____元。

        4.若乙方在有效期內(nèi)未找到甲方所需人員,則甲方無須支付剩余金額。同時(shí),乙方須退還甲方預(yù)付金額的_______%。

        五、爭議的解決方式

        本合同在履行過程中發(fā)生爭議的,雙方應(yīng)本著友好合作的態(tài)度協(xié)商解決,協(xié)商不成的,依法向原告所在地人民法院提起訴訟。

        六、本協(xié)議生效時(shí)間自_________年_______月_______日至_______年_______月_______日,有效期_______天。合同中的其他附件視為本合同的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

        甲方(蓋章):_______ 乙方(蓋章):_______

        委托代表:___________ 委托代表:___________

        簽訂日期:__________

      招聘合同15

        委托方(簡稱甲方):

        受托方(簡稱乙方):

        甲方現(xiàn)委托乙方為其招聘就業(yè)人員,根據(jù)合同約定給予乙方相應(yīng)的招聘工作費(fèi)用,現(xiàn)雙方經(jīng)自愿、平等協(xié)商就委托事項(xiàng)達(dá)成如下共識(shí):

        第一條 委托事項(xiàng)

        1、乙方以甲方名義,按照甲方提交的代招崗位招聘簡章內(nèi)容,為甲方代招相關(guān)人員。

        2、對成功通過面試的人員,甲、乙雙方簽訂合格人員確認(rèn)單。

        第二條 甲方的'權(quán)利和義務(wù)

        1、甲方應(yīng)如實(shí)發(fā)布代招人員招聘簡章,所需代招人員的崗位要求、薪資待遇重要事項(xiàng)應(yīng)內(nèi)容完整、具體以及真實(shí)。

        2、若代招人員為成功通過面試,甲方可不支付乙方報(bào)酬。但乙方為此次代招活動(dòng)所支付的必要費(fèi)用,由雙方另行約定。

        3、甲方應(yīng)自行組織與勞動(dòng)者進(jìn)行簽訂勞動(dòng)合同事宜。

        4、甲、乙雙方在簽訂合格人員確定單后,當(dāng)天可按合格確認(rèn)人員的人數(shù),以每人 壹佰元 人民幣支付乙方招聘工作費(fèi)用。隨后如代招人員仍在崗工作,按每月每人壹佰元 人民幣繼續(xù)支付乙方招聘工作費(fèi)用?偣仓Ц 叁個(gè)月 ,共 叁佰元 人民幣。

        5、甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬或支付現(xiàn)金的方式向乙方支付報(bào)酬。

        第三條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

        1、乙方應(yīng)按照甲方代招人員招聘簡章中崗位要求、薪資待遇內(nèi)容,發(fā)布招聘,不得擅自變更甲方的招聘要求。

        2、乙方不得故意向應(yīng)聘人員隱瞞與甲方有關(guān)的重要事實(shí)或者提供虛假情況,如代招人員的崗位工資、福利等,以損害甲方利益。

        第四條 違約責(zé)任

        1、甲方可以單方撤銷委托,但應(yīng)提前五日以書面形式通知乙方。

        2、甲方應(yīng)按合同約定及時(shí)支付乙方報(bào)酬。

        第五條 其他約定

        1、本合同如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商,協(xié)商不成提交武漢市人民法院管轄。

        2、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

        3、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

        委托代表:

        委托代表:

        年 月 日

        年 日 月

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