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醫(yī)學(xué)研究合同【必備6篇】
隨著人們法律意識的建立，關(guān)于合同的利益糾紛越來越多，在達成意見一致時，制定合同可以享有一定的自由。那么問題來了，到底應(yīng)如何擬定合同呢？下面是小編精心整理的醫(yī)學(xué)研究合同，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
醫(yī)學(xué)研究合同1
一、_________（以下簡稱甲方）與_________（以下簡稱乙方）鑒于現(xiàn)代醫(yī)學(xué)研究之進步迅速，范圍包羅萬象，雙方同意在建教合作之外，再加強長期合作研究，特訂定本協(xié)議書。
二、合作研究之宗旨在推行暨整合臨床、基礎(chǔ)及其它有關(guān)醫(yī)學(xué)之研究。
三、雙方應(yīng)加強雙方人才交流，包括共同指導(dǎo)研究論文，發(fā)表研究成果，舉辦學(xué)術(shù)演講和提供技術(shù)咨詢，以及支持教學(xué)與共同使用研究設(shè)備。
四、研究計劃須由雙方研究人員共同提出，計劃主持人限編制內(nèi)助理教授、主治醫(yī)師（含）以上或相當(dāng)人員，每人以主持或共同主持一項為原則。
五、計劃主持人（共同主持人）于計劃執(zhí)行年度內(nèi)不得出國連續(xù)超過三個月以上，已有長期出國計劃者不可出任研究計劃主持人（共同主持人）。
六、各研究計劃主持人及共同主持人皆不支領(lǐng)津貼。
七、合作研究之內(nèi)容暨執(zhí)行雙方研究人員應(yīng)有約50％的貢獻度及參與情形。
八、研究成果應(yīng)向各專業(yè)或?qū)W會期刊投稿發(fā)表，發(fā)表研究成果時，應(yīng)注明該研究案之核準(zhǔn)編號。
九、合作研究之成果在研究論文方面，由雙方研究人員平圴共同享有。
十、合作研究之成果如具有形或無形之價值時，其權(quán)益由雙方平圴共同享有，并由雙方成立項目小組辦理之。
十一、每一計劃預(yù)算以不超過_________元為原則。
十二、為便利研究計劃之進行及會計作業(yè)，各研究計劃經(jīng)費可分列甲乙雙方。
十三、研究計劃執(zhí)行期限以一年為原則。
十四、計劃主持人（共同主持人）應(yīng)詳細填寫研究計劃申請書及個人資料表一式三份（如附件一）以利審核作業(yè)，采隨送隨審方式由工作小組委托有關(guān)專家審查。
十五、計劃執(zhí)行每半年交書面進度報告一式二份。計劃結(jié)束后，應(yīng)于六個月內(nèi)提交成果報告一式二份送工作小組核備、未按時繳交者公布名單并凍結(jié)未來之經(jīng)費且不受理次年計劃之申請。
十六、本注意事項由合作研究雙方院長核可后實施，必要時得修正之。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________
法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
附件
附件一_________（甲方）與_________（乙方）合作研究工作小組設(shè)置要點
一、宗旨：本工作小組旨在推行暨整合甲乙雙方在基儲臨床及其它有關(guān)之醫(yī)學(xué)研究。
二、任務(wù)及職掌：本工作小組之任務(wù)及職掌為：
1．負責(zé)雙方合作研究之推動。
2．推薦甲乙雙方各一人及院外一人審查計劃。
3．審查研究計劃及經(jīng)費。
三、組織：本工作小組由甲乙雙方各推派召集人一人及委員二人，共六人組成。委員無法出席得推派代理委員。工作小組下另設(shè)秘書一人（由甲方提供）處理綜合業(yè)務(wù)。
四、任期：工作小組委員任期貳年，并得連任之。
五、會期：工作小組每年至少召開二次會報，并得由召集人視情況需要另擇期召開之。
六、經(jīng)費來源及運用：經(jīng)費由_________提供，原則上以個別研究計劃為撥款單位，依各機構(gòu)會計屬性管理其收支會計事項。
七、本會召開會議時、視情況得邀請有關(guān)人員出（列）席會議，以博采眾議，并收集思廣益之效。
八、本要點如有未盡事宜，經(jīng)工作小組委員會討論通過后，得以附加條文方式列入本要點，以利進行。
附件二_________與_________合作研究實施要點
一、_________與成功大學(xué)醫(yī)學(xué)院有鑒于現(xiàn)代醫(yī)學(xué)研究之進步與迅速，雙方同意加強長期建教合作及研究，特訂定本合作實施要點。
二、合作研究之宗旨在推行暨整合臨床、基礎(chǔ)及其它有關(guān)醫(yī)學(xué)之研究。
三、雙方定期交換相關(guān)設(shè)備和人才專長數(shù)據(jù)。
四、雙方應(yīng)加強人才交流，包括共同指導(dǎo)研究生論文，發(fā)表研究成果，舉辦學(xué)術(shù)演講和提供技術(shù)咨詢，以及支持教學(xué)與共同使用核心研究設(shè)施。
五、經(jīng)費由_________提撥，以支持各項研究專題。計劃之執(zhí)行，須符合雙方之行政規(guī)定。
六、由雙方推派代表成立工作小組，負責(zé)推動合作業(yè)務(wù)（工作小組設(shè)置辦法另訂）。
七、本要點如有未盡事宜，得由雙方協(xié)商修訂之。
醫(yī)學(xué)研究合同2
一、_________（以下簡稱甲方）與_________（以下簡稱乙方）鑒于現(xiàn)代醫(yī)學(xué)研究之進步迅速，范圍包羅萬象，雙方同意在建教合作之外，再加強長期合作研究，特訂定本協(xié)議書。
二、合作研究之宗旨在推行暨整合臨床、基礎(chǔ)及其它有關(guān)醫(yī)學(xué)之研究。
三、雙方應(yīng)加強雙方人才交流，包括共同指導(dǎo)研究論文，發(fā)表研究成果，舉辦學(xué)術(shù)演講和提供技術(shù)咨詢，以及支持教學(xué)與共同使用研究設(shè)備。
四、研究計劃須由雙方研究人員共同提出，計劃主持人限編制內(nèi)助理教授、主治醫(yī)師（含）以上或相當(dāng)人員，每人以主持或共同主持一項為原則。
五、計劃主持人（共同主持人）于計劃執(zhí)行年度內(nèi)不得出國連續(xù)超過三個月以上，已有長期出國計劃者不可出任研究計劃主持人（共同主持人）。
六、各研究計劃主持人及共同主持人皆不支領(lǐng)津貼。
七、合作研究之內(nèi)容暨執(zhí)行雙方研究人員應(yīng)有約50％的貢獻度及參與情形。
八、研究成果應(yīng)向各專業(yè)或?qū)W會期刊投稿發(fā)表，發(fā)表研究成果時，應(yīng)注明該研究案之核準(zhǔn)編號。
九、合作研究之成果在研究論文方面，由雙方研究人員平共同享有。
十、合作研究之成果如具有形或無形之價值時，其權(quán)益由雙方平共同享有，并由雙方成立項目小組辦理之。
十一、每一計劃預(yù)算以不超過_________元為原則。
十二、為便利研究計劃之進行及會計作業(yè)，各研究計劃經(jīng)費可分列甲乙雙方。
十三、研究計劃執(zhí)行期限以一年為原則。
十四、計劃主持人（共同主持人）應(yīng)詳細填寫研究計劃申請書及個人資料表一式三份（如附件一）以利審核作業(yè)，采隨送隨審方式由工作小組委托有關(guān)專家審查。
十五、計劃執(zhí)行每半年交書面進度報告一式二份。計劃結(jié)束后，應(yīng)于六個月內(nèi)提交成果報告一式二份送工作小組核備、未按時繳交者公布名單并凍結(jié)未來之經(jīng)費且不受理次年計劃之申請。
十六、本注意事項由合作研究雙方院長核可后實施，必要時得修正之。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________
法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
醫(yī)學(xué)研究合同3
_________（甲方）就招收博士后_________（乙方）期間的研究工作，簽訂協(xié)議如下：
1.乙方申請到甲方做博士后研究工作，工作期限一般為________年（24個月），自________年____月始。博士后在站時間不能少于_________個月。延期出站者，需提前遞交一份延期出站申請，由所在科室審批，呈交博管辦，延長時間不得超過________年。
2.雙方協(xié)商確定乙方在站兩年內(nèi)科研課題的主要內(nèi)容及預(yù)期目標(biāo)為：_________；課題主要內(nèi)容：_________。
3.課題指導(dǎo)小組成員有_________、_________。甲方應(yīng)根據(jù)具體情況提供乙方在流動站工作期間必要的科研和辦公條件，以保證乙方進站后即可開始工作。
4._________醫(yī)院根據(jù)具體情況提供博士后住房、醫(yī)療（博士后本人）、子女入學(xué)、入托等所需的生活條件。住房條件為：_________。出站時，乙方應(yīng)根據(jù)醫(yī)院規(guī)定出站日期及時辦理有關(guān)離院手續(xù)，按規(guī)定繳納房租等費用。原則上，出站后一個月內(nèi)必須辦理完包括退房手續(xù)在內(nèi)的所有出站手續(xù)。
5.乙方應(yīng)在協(xié)議規(guī)定的期限內(nèi)努力工作，定期向課題指導(dǎo)小組匯報研究工作情況。進站一年左右時間由相關(guān)院系組織其課題指導(dǎo)小組對博士后課題研究情況進行中期考核，工作期滿前應(yīng)向甲方提交書面的研究工作報告。甲方組織課題指導(dǎo)小組成員及有關(guān)同行專家召開評審會檢查驗收乙方的科研成果，并寫出書面鑒定意見。乙方考核不能達到預(yù)期目標(biāo)者，限期整改，如仍不能達標(biāo)者，按退站處理。出站基本完成預(yù)期目標(biāo)者，準(zhǔn)予出站；全部完成預(yù)期目標(biāo)，并在國內(nèi)核心期刊發(fā)表署名_________的文章不少于一篇者，給予頒發(fā)《博士后證書》。
6.乙方在站期間的科研成果屬職務(wù)研究成果，發(fā)表的論文均須注明_________醫(yī)院。如有違反，按_________醫(yī)院相關(guān)規(guī)定處理。
7.乙方在站工作期間，不得辦理與課題無關(guān)的出國手續(xù)（包括港澳臺）。參加國際學(xué)術(shù)會議以及與課題相關(guān)的短期訪問（不超過三個月）除外。
8.博士后在站期間因病或其他原因連續(xù)請假半年以上者，甲方有權(quán)解除工作協(xié)議，辦理乙方退站手續(xù)，并報省人事廳備案。
9.博士后在站期間，請假一周以內(nèi)，須所在科室領(lǐng)導(dǎo)簽字同意；請假一周以上，須報醫(yī)院博士后管理辦公室同意。如有違反，給予相應(yīng)處理，并停發(fā)工資。嚴重者，要求乙方辦理退站手續(xù)。
10.乙方在流動站工作期間屬短期流動在院從事科研工作的'正式職工，享受醫(yī)院職工的待遇，同時必須遵守我院的有關(guān)規(guī)章制度并履行應(yīng)盡的義務(wù)。若有違反，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定處理。
11.協(xié)議自雙方簽字之日起生效，雙方保證遵守執(zhí)行。本協(xié)議一式三份，甲方、乙方各一份，一份交科教科博士后管理辦公室備案。
甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________
負責(zé)人（簽字）：_________
________年____月____日________年____月____日
醫(yī)學(xué)研究合同4
_________（甲方）就招收博士后_________（乙方）期間的研究工作，簽訂協(xié)議如下：
1.乙方申請到甲方做博士后研究工作，工作期限一般為________年（24個月），自________年____月始。博士后在站時間不能少于_________個月。延期出站者，需提前遞交一份延期出站申請，由所在科室審批，呈交博管辦，延長時間不得超過________年。
2.雙方協(xié)商確定乙方在站兩年內(nèi)科研課題的主要內(nèi)容及預(yù)期目標(biāo)為：_________；課題主要內(nèi)容：_________.
3.課題指導(dǎo)小組成員有_________、_________.甲方應(yīng)根據(jù)具體情況提供乙方在流動站工作期間必要的科研和辦公條件，以保證乙方進站后即可開始工作。
4._________醫(yī)院根據(jù)具體情況提供博士后住房、醫(yī)療（博士后本人）、子女入學(xué)、入托等所需的生活條件。住房條件為：_________.出站時，乙方應(yīng)根據(jù)醫(yī)院規(guī)定出站日期及時辦理有關(guān)離院手續(xù)，按規(guī)定繳納房租等費用。原則上，出站后一個月內(nèi)必須辦理完包括退房手續(xù)在內(nèi)的所有出站手續(xù)。
5.乙方應(yīng)在協(xié)議規(guī)定的期限內(nèi)努力工作，定期向課題指導(dǎo)小組匯報研究工作情況。進站一年左右時間由相關(guān)院系組織其課題指導(dǎo)小組對博士后課題研究情況進行中期考核，工作期滿前應(yīng)向甲方提交書面的研究工作報告。甲方組織課題指導(dǎo)小組成員及有關(guān)同行專家召開評審會檢查驗收乙方的'科研成果，并寫出書面鑒定意見。乙方考核不能達到預(yù)期目標(biāo)者，限期整改，如仍不能達標(biāo)者，按退站處理。出站基本完成預(yù)期目標(biāo)者，準(zhǔn)予出站；全部完成預(yù)期目標(biāo)，并在國內(nèi)核心期刊發(fā)表署名_________的文章不少于一篇者，給予頒發(fā)《博士后證書》。
6.乙方在站期間的科研成果屬職務(wù)研究成果，發(fā)表的論文均須注明_________醫(yī)院。如有違反，按_________醫(yī)院相關(guān)規(guī)定處理。
7.乙方在站工作期間，不得辦理與課題無關(guān)的出國手續(xù)（包括港澳臺）。參加國際學(xué)術(shù)會議以及與課題相關(guān)的短期訪問（不超過三個月）除外。
8.博士后在站期間因病或其他原因連續(xù)請假半年以上者，甲方有權(quán)解除工作協(xié)議，辦理乙方退站手續(xù)，并報省人事廳備案。
9.博士后在站期間，請假一周以內(nèi)，須所在科室領(lǐng)導(dǎo)簽字同意；請假一周以上，須報醫(yī)院博士后管理辦公室同意。如有違反，給予相應(yīng)處理，并停發(fā)工資。嚴重者，要求乙方辦理退站手續(xù)。
10.乙方在流動站工作期間屬短期流動在院從事科研工作的正式職工，享受醫(yī)院職工的待遇，同時必須遵守我院的有關(guān)規(guī)章制度并履行應(yīng)盡的義務(wù)。若有違反，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定處理。
11.協(xié)議自雙方簽字之日起生效，雙方保證遵守執(zhí)行。本協(xié)議一式三份，甲方、乙方各一份，一份交科教科博士后管理辦公室備案。
甲方（蓋章）：_______________ 乙方（蓋章）：___________________
甲方代表簽名：_______________ 乙方代表簽名：___________________
地址：_______________________ 地址：___________________________
電話：_______________________ 電話：___________________________
傳真：_______________________ 傳真：___________________________
日期：______年______月_____日 日期：_______年_______月_______日
醫(yī)學(xué)研究合同5
一、_________與_________鑒于現(xiàn)代醫(yī)學(xué)研究之進步迅速，范圍包羅萬象，雙方同意在建教合作之外，再加強長期合作研究，特訂定本協(xié)議書。
二、合作研究之宗旨在推行暨整合臨床、基礎(chǔ)及其它有關(guān)醫(yī)學(xué)之研究。
三、雙方應(yīng)加強雙方人才交流，包括共同指導(dǎo)研究論文，發(fā)表研究成果，舉辦學(xué)術(shù)演講和提供技術(shù)咨詢，以及支持教學(xué)與共同使用研究設(shè)備。
四、研究計劃須由雙方研究人員共同提出，計劃主持人限編制內(nèi)助理教授、主治醫(yī)師以上或相當(dāng)人員，每人以主持或共同主持一項為原則。
五、計劃主持人于計劃執(zhí)行年度內(nèi)不得出國連續(xù)超過三個月以上，已有長期出國計劃者不可出任研究計劃主持人。
六、各研究計劃主持人及共同主持人皆不支領(lǐng)津貼。
七、合作研究之內(nèi)容暨執(zhí)行雙方研究人員應(yīng)有約50％的貢獻度及參與情形。
八、研究成果應(yīng)向各專業(yè)或?qū)W會期刊投稿發(fā)表，發(fā)表研究成果時，應(yīng)注明該研究案之核準(zhǔn)編號。
九、合作研究之成果在研究論文方面，由雙方研究人員平圴共同享有。
十、合作研究之成果如具有形或無形之價值時，其權(quán)益由雙方平圴共同享有，并由雙方成立項目小組辦理之。
十一、每一計劃預(yù)算以不超過_________元為原則。
十二、為便利研究計劃之進行及會計作業(yè)，各研究計劃經(jīng)費可分列甲乙雙方。
十三、研究計劃執(zhí)行期限以一年為原則。
十四、計劃主持人應(yīng)詳細填寫研究計劃申請書及個人資料表一式三份以利審核作業(yè)，采隨送隨審方式由工作小組委托有關(guān)專家審查。
十五、計劃執(zhí)行每半年交書面進度報告一式二份。計劃結(jié)束后，應(yīng)于六個月內(nèi)提交成果報告一式二份送工作小組核備、未按時繳交者公布名單并凍結(jié)未來之經(jīng)費且不受理次年計劃之申請。
十六、本注意事項由合作研究雙方院長核可后實施，必要時得修正之。
甲方：_________ 乙方：_________
法定代表人：_________ 法定代表人：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
醫(yī)學(xué)研究合同6
_________(以下簡稱甲方)與_________(以下簡稱乙方)
鑒于現(xiàn)代醫(yī)學(xué)研究之進步迅速，范圍包羅萬象，雙方同意在建教合作之外，再加強長期合作研究，特訂定本協(xié)議書。
一、合作研究之宗旨在推行暨整合臨床、基礎(chǔ)及其它有關(guān)醫(yī)學(xué)之研究。
二、雙方應(yīng)加強雙方人才交流，包括共同指導(dǎo)研究論文，發(fā)表研究成果，舉辦學(xué)術(shù)演講和提供技術(shù)咨詢，以及支持教學(xué)與共同使用研究設(shè)備。
三、研究計劃須由雙方研究人員共同提出，計劃主持人限編制內(nèi)助理教授、主治醫(yī)師(含)以上或相當(dāng)人員，每人以主持或共同主持一項為原則。
四、計劃主持人(共同主持人)于計劃執(zhí)行年度內(nèi)不得出國連續(xù)超過三個月以上，已有長期出國計劃者不可出任研究計劃主持人(共同主持人)。
五、各研究計劃主持人及共同主持人皆不支領(lǐng)津貼。
六、合作研究之內(nèi)容暨執(zhí)行雙方研究人員應(yīng)有約50%的貢獻度及參與情形。
七、研究成果應(yīng)向各專業(yè)或?qū)W會期刊投稿發(fā)表，發(fā)表研究成果時，應(yīng)注明該研究案之核準(zhǔn)編號。
八、合作研究之成果在研究論文方面，由雙方研究人員平共同享有。
九、合作研究之成果如具有形或無形之價值時，其權(quán)益由雙方共同享有，并由雙方成立項目小組辦理之。
十、每一計劃預(yù)算以不超過_________元為原則。
十一、為便利研究計劃之進行及會計作業(yè)，各研究計劃經(jīng)費可分列甲乙雙方。
十二、研究計劃執(zhí)行期限以________年為原則。
十三、計劃主持人(共同主持人)應(yīng)詳細填寫研究計劃申請書及個人資料表一式三份(如附件一)以利審核作業(yè)，采隨送隨審方式由工作小組委托有關(guān)專家審查。
十四、計劃執(zhí)行每半年交書面進度報告一式二份。計劃結(jié)束后，應(yīng)于六個月內(nèi)提交成果報告一式二份送工作小組核備、未按時繳交者公布名單并凍結(jié)未來之經(jīng)費且不受理次年計劃之申請。
十五、本注意事項由合作研究雙方院長核可后實施，必要時得修正之。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
________年____月____日 ________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
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