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汽修廠用工服務(wù)合同
隨著法律觀念的日漸普及，很多場合都離不了合同，合同是對雙方的保障又是一種約束。那么一般合同是怎么起草的呢？以下是小編收集整理的汽修廠用工服務(wù)合同，歡迎閱讀與收藏。
甲方：
電話： 地址：
乙方： 年齡： 性別：
聯(lián)系電話： 身份證號：
家庭詳細住址：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定，甲方招收乙方為本企業(yè)的員工，為維護雙方的合法權(quán)益，訂立本合同。
合同期限
合同從 年 月 日起至 年 月 日止。
工作內(nèi)容
乙方同意按甲方的工作需要，在 崗位(工種)工作，完成該崗位(工種)所承擔的各項工作內(nèi)容。
勞動紀律
甲乙雙方嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策，乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項，服從甲方的管理。
要求
乙方入職前向甲方提供有效身份證或戶口本、學歷證明等相關(guān)的證件及證明。
乙方被聘為本企業(yè)員工后，甲方對乙方所在崗位的工作能力進行考核、鑒定。前三個月為試用期。
乙方被聘為本企業(yè)員工后，簽訂《安全合同目標書》并嚴格執(zhí)行律己律人。
合同解除條件
具有下列情形之一，甲方可以解除乙方的：
經(jīng)考核乙方不勝原崗位(工種)的;
嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度，屬于因違紀經(jīng)辭退、除名以及開除的;
嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
因乙方自身先天性疾病或其他疾病不能繼續(xù)正常工作的;
依法追究其刑事責任的;
勞動報酬
員工的工資報酬以月薪計算。
試用期工資每月扣除30%作為企業(yè)風險保證金。試用期滿后，月工資正常發(fā)放。合同期滿后，退還風險保證金。
責任
甲乙雙方任何一方提前終止合同，需提前30天通知對方。
因乙方原因提出終止合同，甲方將不再退還乙方所有風險保證金。
若乙方在合同期間內(nèi)，如有失職或不正當行為給甲方造成經(jīng)濟損失及其他損失，甲方有權(quán)向乙方索賠，知道追究其法律責任。
其它
甲方向乙方提供食宿，以及相應(yīng)的員工基本福利。但必須遵循本企業(yè)生活生產(chǎn)制度規(guī)則。
合同期滿后，甲、乙雙方經(jīng)過協(xié)商，可以繼續(xù)簽訂勞動合同。
本合同依法訂立即具有法律約束力，雙方必須嚴格履行。
本合同自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，涂改或代簽無效。
甲方簽字(蓋章)：
乙方簽字(蓋章)：
簽訂日期:
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