處理合同范文錦集五篇
隨著人們對法律的了解日益加深,人們運用到合同的場合不斷增多,簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。合同有不同的類型,當(dāng)然也有不同的目的,下面是小編精心整理的處理合同5篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
處理合同 篇1
一、《勞動合同法》關(guān)于試用期的規(guī)定是:
(一)勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上三年以下的,試用期不得超過二個月;
三年以上固定期限和無固定期限的.勞動合同試用期不得超過六個月。
(二)同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。
(三)以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的,不得約定試用期。
(四)勞動合同僅約定試用期或者勞動合同期限與試用期相同的,試用期不成立,該期限為勞動合同期限。
二、勞動者在進入單位時應(yīng)該做好防范措施,譬如:
(一)員工要求入職當(dāng)天即與用人單位簽訂勞動合同;
為充分實現(xiàn)企業(yè)的用人自主決定權(quán),在勞動合同中依法設(shè)立相應(yīng)的條款;
盡可能在試用期內(nèi)決定該員工的去留;
(二)可將“一年一簽”改為“三年一簽”或“五年一簽”;
讓兩次訂立固定期限勞動合同的時間不連續(xù),即第一次固定期限勞動合同期限屆滿后,辦理退工手續(xù),過一定時間后再辦錄用手續(xù);
讓員工自己書面要求訂立固定期限勞動合同;
(三)依據(jù)《勞動合同法》的程序要求制定直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度;應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工代表大會或者全體職工討論,提出方案和意見,與工會或者職工代表平等協(xié)商確定;
將直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度和重大事項決定公示,或者告知勞動者;
處理合同 篇2
第一種處理方式是:在雙方的買賣合同中附合同生效的條件,即約定雙方簽訂的買賣合同在賣方的二手房房屋所有權(quán)證辦理完畢。
并解除抵押后具備上市交易條件后雙方的買賣合同生效。根據(jù)《合同法》第四十五條的規(guī)定,當(dāng)事人對合同的效力可以約定附條件。附生效條件的合同,自條件成就時生效。這種處理辦法實際上雙方的合同并未生效,不是無效合同,待條件成就時合同生效,生效后即具備了過戶條件,不違反法律法規(guī)的強制性規(guī)定,因此雙方可順利交易。但筆者有一事不明,就是在買賣合同生效之前,雙方實際履行了合同的`部分內(nèi)容,如買方付了一部分二手房房屋款或賣方交付了二手房房屋,但在生效前一方反悔了,雙方實際履行的合同如何處理,筆者仔細(xì)研讀了《合同法》及其它的法律法規(guī),未發(fā)現(xiàn)在法律上如何處理未生效前即悔約的問題,請各位同仁指教,如何處理這個問題。
第二種處理方式:雙方先不簽訂買賣合同,雙方先簽署購買二手房房屋的意向協(xié)議書,說明待二手房房屋辦理完畢產(chǎn)權(quán)證具備過戶條件后雙方再簽署商品房買賣合同。
第三種處理方式:是轉(zhuǎn)讓賣方原二手房房屋買賣合同中的權(quán)利義務(wù)。即賣方將原與開發(fā)商簽訂的二手房房屋買賣合同當(dāng)中權(quán)利義務(wù)一并轉(zhuǎn)讓給買方,賣方將轉(zhuǎn)讓情況通知開發(fā)商,并辦理轉(zhuǎn)讓的批準(zhǔn)、登記手續(xù),具體是到二手房房屋行政管理部門辦理預(yù)售登記手續(xù),這樣雙方的行為就是合法的。
法律依據(jù)是《合同法》第七十九條的規(guī)定:債權(quán)人可以將合同的權(quán)利全部或者部分轉(zhuǎn)讓給第三人;第八十條:債權(quán)人轉(zhuǎn)讓權(quán)利的,應(yīng)當(dāng)通知債務(wù)人。未經(jīng)通知,該轉(zhuǎn)讓對債務(wù)人不發(fā)生效力。第八十七條:法律、行政法規(guī)規(guī)定轉(zhuǎn)讓權(quán)利或者轉(zhuǎn)移義務(wù)應(yīng)當(dāng)辦理批準(zhǔn)、登記等手續(xù)的,依照其規(guī)定。第八十八條:當(dāng)事人一方經(jīng)對方同意,可以將自己在合同中的權(quán)利和義務(wù)一并轉(zhuǎn)讓給第三人。
這樣處理二手房買賣合同無效使雙方的轉(zhuǎn)讓行為完全合法有效,但存在一個事實上的難題,即法律法規(guī)規(guī)定雙方的轉(zhuǎn)讓行為需辦理批準(zhǔn)登記手續(xù),這就涉及到第三方,即開發(fā)商是否同意配合辦理變更登記手續(xù)?實踐當(dāng)中的做法改變預(yù)售登記或產(chǎn)權(quán)登記必須開發(fā)商配合,否則無法完成變更。
對于貸款的賣方來說,未還清貸款之前銀行要同意轉(zhuǎn)讓才可以,因為銀行要保障自己的利益不受損,在銀行與賣方簽訂借貸合同時,賣方向銀行簽署了一系列文件或協(xié)議,包括銀行在某些情況下是可以處理抵押房產(chǎn)的,如二手房房屋的權(quán)利義務(wù)人變了,銀行的抵押權(quán)無法實現(xiàn),銀行不會同意轉(zhuǎn)讓,因此這種轉(zhuǎn)讓還可能涉及到第四方,這樣轉(zhuǎn)讓的難度加大,事實上這種轉(zhuǎn)讓的操作方式完全合法,但成交的非常少。
簽訂二手房買賣合同的主要目的是為了保障合同雙方的利益,同時在一定程度上也能防止糾紛的發(fā)生,但如果二手房合同無效的話,那么對當(dāng)事人來講肯定是不利的。小編具體介紹了該如何應(yīng)對二手房買賣合同的無效問題,希望能對您有所幫助。
處理合同 篇3
第十條 建立勞動關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動合同。
已建立勞動關(guān)系,未同時訂立書面勞動合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。
用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的,勞動關(guān)系自用工之日起建立。
第十四條 無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。
用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的.,視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。
第八十二條 用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。
用人單位違反本法規(guī)定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的,自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付二倍的工資。
處理方式:
1、提出要求,要求單位簽訂勞動合同。
2、若單位不簽訂的,可以提起勞動仲裁要求單位支付雙倍工資。
如何取得雙倍工資?
單位肯定是不會直接與員工結(jié)算雙倍工資的,需如獲得雙倍工資肯定是需提起勞動仲裁的
處理合同 篇4
20xx年5月,A小姐購買了位于杭州市的一個商品房,并與房產(chǎn)公司簽訂了《商品房買賣合同》,合同約定A小姐需支付房屋全額的30%作為首付款,余款采取按揭貸款方式支付。合同生效后,A小姐到房產(chǎn)公司指定的銀行辦理了房屋按揭貸款手續(xù),并且簽訂了《房屋按揭貸款合同》。
20xx年7月,該樓盤交付,A小姐至現(xiàn)場勘驗,發(fā)現(xiàn)房屋的結(jié)構(gòu)及面積都發(fā)生了變化,于是,與房產(chǎn)公司協(xié)商要求解除《商品房買賣合同》。房產(chǎn)公司同意A小姐的要求,但告知需要貸款銀行予以配合。
【律師點評】:
隨著現(xiàn)金房產(chǎn)市場的不景氣,要求退房的現(xiàn)象越來越多,A小姐的情況具有一定的典型性,律師認(rèn)為可以從下面二個方面進行分析:
一、A小姐與銀行簽訂的《房屋按揭貸款合同》與《商品房買賣合同》并非主合同與從合同的關(guān)系,不會因為《商品房買賣合同》無效或者解除直接導(dǎo)致《房屋按揭貸款合同》無效或解除。但是兩者又不是單獨的可以分割的兩份獨立合同,因為A小姐與銀行簽訂《房屋按揭貸款合同》的前提是簽訂有有效的《商品房買賣合同》,同時A小姐需要將其購買的房屋作為擔(dān)保物抵押給銀行。且辦理按揭的唯一條件是因為需要購買房屋,如果購買房屋這個根本目的不能實現(xiàn)的,則按揭貸款已無意義。
二、《最高人民法院商品房買賣合同司法解釋》第二十四條規(guī)定:因商品房買賣合同被確認(rèn)無效或者被撤銷、解除,致使商品房擔(dān)保貸款合同目的無法實現(xiàn),當(dāng)事人請求解除商品房擔(dān)保貸款合同的',應(yīng)予支持!逗贤ā返94條規(guī)定:因不可抗力導(dǎo)致不能實現(xiàn)合同目的的,當(dāng)事人可以解除合同。而《商品房買賣額合同》的解除即為基于商品房按揭貸款合同不能實現(xiàn)的特殊條件。所以說,法律賦予了購房人與銀行同樣的解除合同的權(quán)利,并且能妥善保護各方的利益。
處理合同 篇5
業(yè)務(wù)實踐中,合同執(zhí)行多數(shù)需要適時、適情、適宜地修正和變通。比如交貨期間推延、貨物驗收機構(gòu)更換、合同部分或全部權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓、仲裁條款變更、貨物數(shù)量變更或質(zhì)量修訂、滯船期經(jīng)濟補償、索賠承擔(dān)等。前述修正和變通可能衍生兩種結(jié)果,即“補充協(xié)議”或者“爭議糾紛”。本文旨在分析合同爭議糾紛應(yīng)予關(guān)注的十個問題。
一、區(qū)別糾紛種類以分別處理。
合同爭議,根據(jù)爭議內(nèi)容,分為“解釋爭議(糾紛)”“執(zhí)行爭議(糾紛)”兩類。
解釋爭議(糾紛),是指合同各方對合同條款內(nèi)容的實體性理解分歧,導(dǎo)致對合同執(zhí)行的具體內(nèi)容產(chǎn)生歧義。解釋爭議多發(fā)生于合同語言的多版本情形中,如中英文歧義。對于合同未約定語言效力的解釋歧義,國際慣例一般采取“最密切聯(lián)系原則”解釋。所謂最密切聯(lián)系原則,即與簽署、履行合同行為聯(lián)系最緊密的原則,如合同各方機構(gòu)所在地、貨物交接地、合同簽署地、被執(zhí)行方財產(chǎn)所在地等等,均具有密切聯(lián)系因素。
執(zhí)行爭議(糾紛),是指合同各方履約過程中針對合同權(quán)利義務(wù)的爭議或糾紛。比如乙方交付的貨物不符合合同約定、貨物運輸途中損毀或缺失、乙方未依約履行造成相對方經(jīng)濟損失、不可抗力導(dǎo)致合同延期履行或解除等等。國際條約或慣例、各國立法機構(gòu)主要對私法領(lǐng)域中合同執(zhí)行糾紛的處理實施法律制定。如我國的《民法通則》、《合同法》、《消費者權(quán)益法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》等。合同執(zhí)行糾紛的基本類型大體有“質(zhì)量糾紛”和“款項糾紛”兩種。前者是指貨物或服務(wù)的提供方提供的貨物、服務(wù)品質(zhì)不符合約定導(dǎo)致糾紛,后者指接受貨物或服務(wù)方不依約支付對價導(dǎo)致糾紛。
二、關(guān)于糾紛處理方法
解決解釋爭議(糾紛),從兩個方面入手:一是合同簽署時明確約定何種語言具備最高效力;二是合同爭議解決條款約定國際仲裁機構(gòu),由仲裁機構(gòu)依據(jù)仲裁規(guī)則和國際私法的規(guī)定處理。一旦出現(xiàn)解釋爭議,在未約定最高效力語言的情況下,合同各方應(yīng)尊重對方語種的通俗意義,求同存異,本著履約誠信和公平交易的原則積極協(xié)商解決。
對于執(zhí)行爭議(糾紛),主要采取兩步解決方式:一是爭議各方本著誠信履約的原則,積極協(xié)商解決,補充協(xié)議;二是一旦談不攏,則依據(jù)合同條款中約定的爭議解決方式進行訴訟或仲裁。
三、業(yè)務(wù)人員要養(yǎng)成及時、全面整理業(yè)務(wù)檔案的習(xí)慣。
法律糾紛處理的基本原則是“以事實為依據(jù)”,事實的載體是證據(jù),而證據(jù)的表現(xiàn)形式,則具體為書證、物證等。具體到業(yè)務(wù)層面,比如合同或協(xié)議文本、備忘錄、合同各方的E-MAIL郵件、業(yè)務(wù)傳真、正式商務(wù)函件、業(yè)務(wù)通知、貨物驗收單證、進出口報關(guān)單證、信用證、保函、貨物樣品等等,尤其重要的,是合同各方對爭議事項的交涉證據(jù)、質(zhì)量檢驗證據(jù)。
自業(yè)務(wù)洽談意向期始,業(yè)務(wù)人員就要著手整理業(yè)務(wù)卷宗,要區(qū)分“質(zhì)量”和“款項”兩個層面歸總檔案內(nèi)容,固化書證,封存樣品物證,以便爭議發(fā)生時做到有理、有據(jù)、有節(jié)地協(xié)商、訴訟或仲裁,最大限度維護己方合法權(quán)益。
四、關(guān)于合同糾紛處理的流程和步驟
當(dāng)發(fā)生合同糾紛時,相關(guān)人員應(yīng)按照法律風(fēng)險管理制度,以及本企業(yè)合同管理、糾紛處理等方面的制度規(guī)定,采取“先協(xié)商后法律程序”的解決步驟。協(xié)商宜由相關(guān)業(yè)務(wù)部門實施,法律程序則以法律部門為主,業(yè)務(wù)部門輔助辦理。協(xié)商中注意獲得法律人員的專業(yè)支持。具體承辦合同糾紛時,要關(guān)注保留書面證據(jù)(如談判記錄)和法律時效(如訴訟時效、上訴時效、法院或仲裁的舉證期、答辯期等)兩個關(guān)鍵點,做到證據(jù)完善、準(zhǔn)確和糾紛解決的及時、合法。
以筆者所在企業(yè)為例,糾紛進入訴訟(仲裁)后,外聘律師由公司法律部門報經(jīng)公司法定代表人決定后統(tǒng)一組織實施。外聘律師要及時報告所開展的調(diào)查、辦案工作情況,接受委托方的監(jiān)督。如果案件所涉業(yè)務(wù)存在投保出口信用保險的情況,則在采取訴訟(仲裁)行動前須知會中國出口信用保險公司后方可進入訴訟(仲裁)程序。原因是這涉及保險公司的保險權(quán)益。
五、合同爭議解決條款約定
在確保企業(yè)合法權(quán)益的前提下,業(yè)務(wù)合同中應(yīng)對合同爭議適用的法律、爭議解決方式(協(xié)商、訴訟、仲裁)、管轄機構(gòu)(法院、仲裁機構(gòu))等做出明確約定。
一旦發(fā)生糾紛且無法協(xié)商,爭議方必然對簿公堂以決公義。按照訴訟程序法規(guī)定,“或訴或裁,只擇其一”。意指合同中只能約定訴訟或仲裁的一種方式;且如果約定仲裁,仲裁機構(gòu)必須明確,否則在無法推定的前提下視同“未約定”。實踐中,首先要確定訴訟還是仲裁,其次是確定爭議解決的具體機構(gòu)。如訴訟管轄法院是哪一地法院,仲裁機構(gòu)是哪一個具體的仲裁委員會。如屬涉外糾紛,還需要明確爭議解決適用何種法律。
六、關(guān)于證據(jù)公證、使館(領(lǐng)館)認(rèn)證的問題
國內(nèi)訴訟(仲裁)中,涉及E-MAIL郵件的證據(jù)一般需要公證機構(gòu)的“證據(jù)固定”公證,即由公證員對該郵件的真實性和內(nèi)容作出證據(jù)固化。涉外糾紛中,如合同約定中國法院管轄,則證據(jù)文件的翻譯公證是必不可少的環(huán)節(jié)。如果該證據(jù)來自國外,按照我國《民事訴訟法》的相關(guān)規(guī)定,證據(jù)文件需要證據(jù)來自國的公證機關(guān)公證,和我國駐該國使館(領(lǐng)館)的認(rèn)證方為有效證據(jù)。結(jié)合糾紛處理的及時原則,辦案實踐中,前述證據(jù)的公證、認(rèn)證程序也要及時、合法、有效的辦理。
七、關(guān)于訴訟(仲裁)前的必要書面函件問題。
司法實踐中,國際商事慣例、各國法律均對訴訟行為的時效進行了明確規(guī)定。如我國法律規(guī)定的2年合同糾紛時效、國際買賣合同糾紛4年時效等等。訴訟時效的立法初衷,是督促當(dāng)事人及時、合法的主張權(quán)益。一旦逾期,雖然實體權(quán)益尚在,但法律無法實現(xiàn)保護。
基于這一現(xiàn)實,爭議產(chǎn)生時,業(yè)務(wù)部門尤其關(guān)注的.是及時發(fā)出維護權(quán)益、主張權(quán)利的正式函件,如關(guān)于款項催收的通知、信函,與外商關(guān)于質(zhì)量瑕疵的E-MAIL郵件,催款郵件等等。同時,為確保時效的真實有效,可以采取第三方固定證據(jù)的方式,如公證送達、特快專遞公司證明妥投等方式。如果前期未及時發(fā)出函件,則在訴訟(仲裁)前采取補救措施予以完善。
八、及時關(guān)注合同爭議方的經(jīng)營情況、注冊情況。
合同糾紛產(chǎn)生后,開展協(xié)商、訴訟(仲裁)準(zhǔn)備工作的同時,務(wù)必及時關(guān)注爭議方的經(jīng)營和注冊變更情況。如發(fā)現(xiàn)對方經(jīng)營狀況惡化,現(xiàn)金流短缺,轉(zhuǎn)移資產(chǎn),無法履約支付貨款或交付貨物,則應(yīng)及時行使《合同法》規(guī)定的“不安抗辯權(quán)”,“止血”減少損失。及時了解對方是否存在更換法定代表人、變更注冊地址等可能隱含重大經(jīng)營變化的信息,以便及時、有效采取應(yīng)對措施。另外,在可能訴訟的情況下,可以委托律師對其財產(chǎn)實施調(diào)查,以確保訴訟權(quán)益的有效達成,必要時采取訴訟保全或訴前保全財產(chǎn)的方式保障執(zhí)行權(quán)益實現(xiàn)。
九、關(guān)于分期還款問題
合同執(zhí)行交貨后,相對方不能依約按期付款,怎么辦?實踐中,為保證后續(xù)合作的順暢,大多采取簽署“分期還款協(xié)議”的方式解決。簽署分期還款協(xié)議時,要注意如下四點問題:一是明確約定還款期限,二是約定還款逾期利息,三是約定還款協(xié)議的解除條件,如連續(xù)幾期未還則解除的文字約定,四是履約擔(dān)保問題。
十、訴訟(仲裁)案件結(jié)束后的財務(wù)處理工作
對于企業(yè)而言,無論是主動起訴案件,還是被動應(yīng)訴案件,案件終結(jié)必然導(dǎo)致財產(chǎn)權(quán)益的處理(敗訴方賠款或是法院執(zhí)行回款),隨之衍生的是財務(wù)部門的賬務(wù)處理。為此,糾紛處理完畢后,相關(guān)部門要及時地向財務(wù)部門提出賬務(wù)處理申請,在提交完善法律文書的前提下,完成財務(wù)賬目的調(diào)整和數(shù)據(jù)更新。到此,案件完成閉環(huán)操作。
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